项目技术负责人年终述职报告(9篇)
1.项目技术负责人年终述职报告 篇一
【项目技术负责人述职报告一】
尊敬的各位领导、同事们:
大家好!
201x,这是一个机遇与挑战并存、责任与使命共担的年份。回首过去的一年,在公司领导的关心和指导下,我较好的完成了各项工作,在工作能力和技术水平等方面有了一定的提高。温故知新,现就201x年工作总结汇报如下:
一、紧密配合、严密部署、科学管理。
作为项目技术负责人,我深知岗位责任重于泰山、工程质量高于一切。在**住宅小区项目中以项目经理为核心,把建好**楼作为重心,紧密配合项目经理、施工员、安全员等,精心编制实施性施工组织设计、科学制定各项施工方案、合理安排各项工作计划。在前期施工测量中,经过细致严密的部署,积极展开轴线复测、施工放样、轴线控制网建立等技术准备工作,做好测量技术交底记录资料,确保后续工程顺利进行。测量过程中,及时发现测量偏差的问题所在,通过分析讨论,多方测量复核,以保证测量工作的准确性。
严格遵照监理要求,认真执行建筑施工规范。做好各项技术交底工作,及时编制各项施工方案、施工计划,认真审核,及时报批监理,保证方案到位、计划得体、施工连续。科学合理地计划安排施工员、安全员、质检员等工作人员到施工一线,分别指导施工、进行安全管理与督促文明施工、做好质量检测记录,充分了解施工现场的各种情况,掌握施工进度,确保工程质量和施工安全,坚决杜绝“偷工减料”、“豆腐渣工程”及“三违”现象。对于不合格工程,坚决整改重做。
二、贯彻落实基本建设方针、政策、指示;严格执行施工技术规范、规则、标准。
贯彻执行公司上级领导部门制定的方针、政策,遵照业主方关于**?***住宅小区建设的指示,严格执行工程建设标准强制性条款,并认真贯彻落实工程建设的标准和规范。配合项目经理完成项目管理工作,健全并严格执行各项规章制度,强化合同管理,加强对在基础施工中轴线、标高、重要工序、关键工作的指导和管理工作,确保在建工程的施工安全和施工质量。
加强与监理方的沟通交流,认真执行建筑工程施工技术规范、规则、标准和安全生产规程,落实质量和安全生产责任制,建立完善的质量和安全生产管理体系,确保工程原材料、施工工艺、实体质量达到设计要求。
三、加强技术管理,严控工程质量,落实各项方案,确保施工安全。
全面细致地审核施工图纸,做到施工前的“三个及时”,及时发现施工图中存在的问题和不合理情况,及时提交建设方进行变更处理,及时报告监理方、建设方确认并相应增减工程量和造价。
在熟悉施工图纸的基础上,明白设计意图,掌握工程特点和难点,确定技术难题,拟定解决方案;并组织计量人员详细核算工程数量,编制工程量清单,并对照设计方提供的工程数量,及时发现问题,做好工程签证工作。
根据监理方的要求,认真组织编写施工日、周、月报,合理制定施工月、季度、计划,并对工程进度跟踪检查,实行动态控制管理,确保工程如期完成。
认真审查各分部分项施工方案、专项施工方案、冬、雨期季节性施工方案、施工事故应急处理预案,负责制定确保工程安全、质量的技术实施方案、施工组织设计以及与施工相关的环境保护等措施,建立健全安全、质量保证体系。
四、工作体会:
通过一年的工作,我深深地体会到工作的重要性与复杂性,收获颇多,主要有以下几个方面:
1、思想的转变:要做好自己的工作,首先要知道自己的本职工作与岗位职责,端正态度,踏踏实实的做好每一件事,做好事前规划、事中检查监督、事后验收总结。千方百计为各项工作创造施工便利条件,不能等、靠,今日事今日毕,避免拖拉。
2、计划的重要性:在做每一项工作之前,应提前对该项工作进行分析,制定切实可行的施工计划。理清头绪、分清主次,做好劳动力、材料、施工机具的需求计划。对比各种施工计划的优劣,选取最经济适用的计划进行施工。以避免杂乱无章,减少施工费用增加,缩短工期,创造更多的经济效益。
3、施工现场的合理性:施工现场的布置必须考虑便于施工,包括材料的堆放区位置,施工机械的安装位置,运输通道的设置等。避免由于布置不合理而造成施工困难,材料周转时额外增加人工费用。
4、材料节约:项目部最终的施工目的在于盈利,我们能做的一是通过技术手段,二就是减少浪费,节约材料。现今物价普遍较高,小到一根扎丝,一枚铁钉,大到一块砖,一片瓦,都是我们节约的对象。积少成多,这样做不仅可以减少施工垃圾,更重要的是减少了人工清理及垃圾转运费用,还节省了材料,成本相应下降,利润空间也就相应增加了。
5、安全生产:安全生产事关个人幸福,企业发展。应提前做好危险源的识别,深入开展安全教育,使安全生产深入民心。对重点部位进行重点监控,确保有人施工有人管,无人施工有人查。做好临边洞口的防护工作。对违规操作人员坚决予以严惩,长抓共管,形成长效机制。
五、工作中存在问题:
从事施工管理工作多年,深深感受到工作的繁忙,责任的重大。大事、小事压在身上,往往重视了这头,却轻视了那头,有点头轻脚重,没能全方位地进行系统地工作。
1、安排工作落实不到位,往往始于安排而疏乎检查落实。
2、工作安排与检查验收不同步,致使有些施工环节验收不合格,造成返工。
3、“三检”制度落实不到位。
4、文明施工落实不到位,楼层及现场剩余材料堆放凌乱,码放不整齐,清理不及时。
以上问题虽不能影响工程质量验收,但把“查找不足赶先进,立足根本争先进”作为工作方针的自己,总觉得自己做的还不够,在今后的工作中自己将努力做到更好。
回眸201x,展望201x,我将总结经验,改正缺点,忘掉成绩,找出工作中的不足,以便在今后的工作中加以克服。认真学习好规范、标准及相关法律法规,掌握好专业知识,提高自己的工作能力,树立更高的目标,为**公司的全面发展而努力!
2.企业负责人年终述职报告 篇二
三中全会所做的决定,标志着我们党在社会主义条件下,对发展市场经济规律的认识进一步深化,驾驭市场经济的能力进一步提高,对市场经济建设持续、健康、协调发展指明了方向,对实现全面建设小康社会具有重大的意义。十六届四中全会把党的执政能力建设提上全党的议事日程,体现了我们党审时度势、居安思危的忧患意识,表明了我们党为人民执好政掌好权的决心,体现了我们党对执政规律认识的深化,实现了我们党执政理念的一次飞跃。一年来,本人做到认真参加党委中心组的各项专题学习,积极参与讨论,发表认识,-互联网最大文秘资源网与党委成员共同加深学习体会,通过学习有效的指导自己在工作中的原则性,真实感悟到实践“三个代表”重要思想的重大意义。在改革发展不断深入的新时期,作为一名基层干部,坚持党性,与时俱进,不断提高思想政治素质,是党对我们的基本要求。
在廉政建设上,认真学习了中纪委三次全会要求的“四大纪律”、“八项要求”、“三个不得”以及《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例》、《中国××党风廉政、精神文明建设责任制考核办法(试行)》等内容,通过学习,提高了对反腐倡廉重要性的认识。工作中,能时刻提醒自己和广大干部、职工遵纪守法,处处严于律己,带头遵守各项规定,未利用职权谋取不正当利益。作为主要领导,为了协调和谋求企业生存环境,求人办事、受人之托、吃请与请吃有所难免,甚至不得以而为之。类似之事,本人做到在班子内部透明化,阐明原由,未进行任何暗箱操作。
工作中,坚决贯彻执行集团公司的重大决策和重要部署。坚持民主集中制原则,团结班子成员,做到相互尊重,相互沟通,维护班子整体权威,发挥班子整体合力。凡重大事项、敏感问题均集体研究决定,未发生独断专行、凌驾于组织之上的行为。如:招投标工作不人为干预,干部人事任免始终坚持德才兼备原则,不任人为亲,奖惩兑现实行公平、公正、公开等。坚持理顺管理体制,健全和完善规章制度,增强组织的运转效率。
××是老企业,存在装机小、人员多、包袱重、效率低和身处省城等诸多不利因素,相关与不相关的问题多,为此,本人依靠和发挥党组织、工会组织、团组织的各自优势,坚持党政工团齐抓共管,坚持“群众利益无小事”的思想,从管理上实行特事特办,设法为职工办实事,最大限度理顺和解决职工所关心的诸如住房产权办证难等问题,稳定了职工队伍,为生产经营打下良好的基础。
在开展“管理效益年”活动中,组织投入大量人力,认真开展清产核资等工作,圆满完成清理企业资产的任务。按照集团公司与我厂签订的责任制目标,通过认真测算,逐一分解指标,与厂二级机构签订了目标责任书,较好的调动了全厂职工的工作积极性和责任心。全年实现安全生产三个一百天,非计划停运未超过4次,大小修后的机组均连续安全运行120天以上的好成绩。2004年,我厂经营上面临前所未有的困局,主要是电煤供应形势急剧变化,量少质差价高严重制约生产经营,为此,本人与班子高度重视,亲自组织走访调研燃煤市场,先后三次出台质、量、价激励措施,同时从管理上、技术上加大内部管理,通过深入持久地开展工作,基本解决了全年发电用煤,且在标煤单价上保持××同类电厂最低的好成绩。另外,在争取上网电价上,组织营销人员认真测算,发扬“三千精神”,通过艰辛努力,最终使新机取得235元/千千瓦时的全省最高上网电价,老机组上网电价在2003年基础上,上调至226.4元/千千瓦时,继续保持了全省同期同类机组最高上网电价。2004年,在新机组推迟试生产和不能多发的情况下,我们及时向省物价局申请实行230.7元/千千瓦时全厂均价,并获得批准。这样一来,使可以满负荷运行的老机变相提高了电价,增加了全厂销售收入。尽管2004年的经营环境十分严酷,通过认真仔细的工作,仍较好的完成了集团公司下达的生产经营任务,超计划实现利润指标。在财务管理方面,坚持精打细算,统筹轻重缓急,千方百计节省开支,针对我厂技改工程贷款问题,积极争取银行低利率贷款,取得了各笔贷款利率均比现行利率下浮10的优惠条件,节了财务费用171万元。当4.95亿元长期贷款一步到位后,立即中断中、短期贷款进行置换。根据西部大开发有关政策,我厂主动向省经贸委申请,获准享受所得税15的优惠政策,节约利税54万元。在排污费缴纳方面,我厂身处省城,有许多不利因素,通过与环保部门加强沟通,最大限度减少了费用的缴纳。另外,通
过加强对政策的研究和不懈努力,成功为我厂烟气治理改造工程申请到5000万元的环保专项补助金,占××省第一批环保补助金总数的40,占集团公司2004年获得总数的32,有效的减缓了工程的资金短缺。
按照集团公司的改革部署,逐步规范和理顺了综合产业和主业的经济合同关系,使多种经营实行真正意义上的独立核算,为下一步主辅分离和三项制度
改革奠定了基础。
回顾××年的工作,尽管自己认为很努力,但仍存在许多不足:①首先是思想观念转变不够,工作方法上有时还停留在传统的工作模式上,未能完全意识到体制改革后的发电厂,许多问题已使企业直接面对政府和社会,对一些复杂局面和历史遗留问题缺乏敏锐性。②面对煤炭市场的紧缺,在预见性方面还显得滞后,市场预测和相关对策有待进一步加强。③由于忙于具体事务较多,在学习上、议大事上下功夫不够。④许多职工关心的事还未能全面理顺。⑤搞活机制、健全制度等工作还没有突破性解决。⑥思路创新还有待提高。
3.项目技术负责人年终述职报告 篇三
标准化培训总结报告
这次例会主要是为了更好贯彻执行七建“技术先行”的企业发展战略方针,实现“施工技术管理工作的制度化、规范化、标准化、程序化建设,整体提高我们技术管理水平,优化技术管理人员的知识结构,提升技术管理人员的综合能力,把大家培养成具有敬业精神、勇挑重担的复合型技术管理人才。
一、2014年中天七建技术管理工作研讨
中天管理机制和体制建设日益完善,不断的努力践行科学发展观,在技术上取得了惊人的成绩,在工法和工艺上有了自己的专利和研究成果。每年都会有30%的新血液的注进,使我们的队伍不断壮大,新生的力量潜移默化的推动了我们七建前行快速前行,年总产值高达99亿,这都是我们中天的骄傲。
我们现在主要面临专项工作标准不统一,缺泛全面规范化作业指导标准,技术服务支撑力度和深度有待我们努力加强,技术成果产业化率比较低,科学综合管理人才少,技术人才流动性较大,机关技术团队专业能力有待进一步拓展,这给我们敲响了警钟,我们要时刻铭记我们的任务,提升自我,走在科技的最前沿,把我们中天的品牌推向全世界。
2014年重点是从基础性工作、团队建设、制度建设、创新技术管理全面展开工作。打造一支杨家军。
总结:2014年技术系统将围绕集团第一次工作会议精神,以“转型强企战略”为指导思想,紧紧抓住转型升级发展主线,加强区域公司标准化,本地化、工业化、技术进步、大客户战略延伸,进一步增强企业核心竞争力,使技术管理成为推动项目管理能力的重要推手,大客户战略延伸的窗口,项目经营盈利的重要手段。
二、技术管综合交底
2.1技术管理负责人的岗位职责
项目技术负责人,应具备一定的任职资格,才能担任这项重大的任务,初级以上职称,大专以上学历,工作经验不少于3年,且具备良好的沟通和交谈能力,能够解决现场棘手问题,精通方案编制,和常规软件应用。
技术负责人应组织贯彻公司各项技术管理制度,严格执行施工验收规范,施工工艺标准、安全技术规程,对全项目技术管理工作全权负责,承担项目施工图的核对会审工作,主持编制施工组织设计,并组织班组技术交底和资料存档,开展各项工作,督促各施工班组的技术、质量、安全检查,组织隐蔽工程验收,参与单位工程质量评定工作。负责项目技术资料、项目信息化管理,主持整理并办理竣工档案资料立卷、归档工作。办理项目设计变更、技术核定、现场签证索赔工作。负责组织工程档案中各项技术资料的签证、收集、整理汇总上报,工程竣工后在工程师领导下,负责组织本项目技术人员绘制竣工图,编写施工总结报告。主持制定安全技术措施,指导项目管理人员执行施工组织设计和各类技术措施,指导项目开展QC小组活动。深入现场,及时发现和解决施工中存在的各种问题。受理合理化建议,推广“四新”技术,开展技术革新,完成项目的技术效益计划。在本项目上最少搜集一项工法或专利的素材,提交技术部,项目结束后提交本项目的技术总结报告。
2.2技术标准规范管理
所有在建的项目应标准规范管理,响应中天七建公司的号召,配备标准规范和品茗安全计算软件,对项目部常用标准规范,企业标准,地方标准建立清单目录。
2.3施工组织方案的编制、审批
主要包含施工组织设计、悬挑脚手架、高支模、塔吊防碰撞及协调作业等方案,主要包含的内容也大同小异。例如:施工组织设计方案编制内容有编制依据、工程概况、重点难点分析和措施、施工布署及施工方案、施工进度计划、项目管理体系、质量保证体系、安全保证体系、质量技术保证措施、质量管理过程记录、冬雨期施工措施、成品保护措施、降本增效措施、工期保证措施、施工平面布置图、主要材料、半成品、设备、施工机械的需用量计划、劳动力需用量计划、施工准备工作、职业健康安全管理预案、质量事故应急预案、与工程建设有关方的沟通方式、检试验计划、主要分项工程综合进度计划。
严禁将样板中的内容直接套用,对于第一类能用内容可以直接套用,如方案工序要求、构造要求、质量标准、分部分项工程及检验批的检查验收要求等。第二类必须符合工程实际,保证能够应用于工程中,起到指导现场施工,如资源计
划、施工方法、质量保证措施、质量通病防治措施、节点附图、计算书。严格按照公司的审批流程进行相关方案的审批。
2.4图纸会审、设计变更、竣工图的绘制
施工图纸必须经有资质的图纸审查机构审查,出具图纸审查报告,对图纸审查报告中提出的设计图纸存在的问题,项目部应确定原设计单位是否已进行设计修改,如涉及违反工程建设强制性条文而未更改的,施工前正式向建设、监理单位提出,作为施工依据的图纸应有完整的盖章手续,特殊情况,至少应有建设单位相关负责人签字盖章。
项目剖进行图纸会审问题时,特别注重建筑、结构是否有相关冲突问题,在功能和空间上是否矛盾,图纸会审纪录要详细,施工图纸和设计变更应进行受控编号,设计变更由技术负责人第一时间予以落实,下发给施工小组,进行书面交底。避免出现纰漏。
对于改变建筑使用功能、调整建筑平立面布局、增加或调整建筑层数或层高、改变设计保温材料等重大设计变更,项目部必须告知公司技术部门,特别是未经设计单位认可而由建设单位传达的重大变更,必须书面上报公司。
骏工图应是新蓝图,计算机出图必须清晰,不得使用计算机出图的复印件。变更设计超过总图面1/3的,应重新绘制骏工图。
2.5技术交底及内容
技术负责人应对施工员、技术员、质检员、安全员、班组及施工管理有关人员进行技术交底培训,深化图纸,主要分部分项工程的施工方法和控制要点、质量标准要求,采用技术文件、检测要求以及安全生产文明施工等要点,要逐一说明。必要时技术员要直接交底到班组,并做好培训人员签字手续,资料备案存档。
三、方案报审流程宣贯
经过这次拿资料到公司盖章,基本了解方案报审流程,要有公司相关人员签字确认,方可盖到章,封面与报审表主要分为质量类、安全类、分包单位方案这三类。这次是质量类和安全类资料盖章,总体来说还是蛮简单。
四、质量安全事故案例
分享了前辈的经验,原来觉得这处理方法其实是蛮简单的,貌似都是些常规方法,起到很好的效果。这几天连续暴雨,我们项目上排水及时,没出现筏板上
浮现象,否则会引起柱和墙开裂。还有一个是我比较担忧的,就是我们项目上超过5米但没超过8米的高支模采用轮扣架,很不安全,这次会议重点提出这个问题,可以混搭,绝不允许高支模只采用轮扣件支撑体系。
五、塔吊基础设计计算
这次又是我们纪主任为大家讲解塔吊计算,又得让大家犯迷糊的课题啊!根本就没接触过这类软件,要涉及那么多的参数,根本记不住。这次只能吸收那么一点,就是塔吊基础的分类,分为天然基础、桩基础、组合基础。位置选择要合理,既要考虑覆盖作业范围,又要避开有些部位提前使用。还要考虑塔吊附墙件,角度(30º~60º)和长度(3.5~10m)要求,塔吊一般用C35混浇筑底板,厚度1m。
六、施工现场技术成果总结方法
我们公司有10项成熟的工法,其中包含领域之泛,成本节省之可观。希望我们项目上也能申报一个工法专利,把本工程真正的做成具有中天特色,又有万科风情的中骏之家。
4.项目技术负责人年终述职报告 篇四
时间过得很快,在检测中心担任技术负责人一晃就是两年有余,过去的一年里,我在集团总公司及交委领导的关心下、在单位领导的带领下,在同事们的协助和支持下,较好地完成了自己的本职工作和领导交办的各项任务,为单位的工作与发展做了一定的贡献,但也仍然存在着一些不足,为总结经验教训,更好开展来年工作,现将今年的工作汇报如下:
一、在思想上,始终坚决拥护中国共产党的领导,热爱祖国、热爱社会、拥护改革开放,认真贯彻执行党的路线、方针、政策,坚决抵制一切腐朽思想的侵蚀,明辨是非,坚持真理;认真学习习总书记重要讲话精神,用正确的人生观、世界观和价值观指导自己的学习、工作和生活实践。同时,加强理论素养和业务知识学习,不断提高自身综合素质。对于一些牵扯职工利益的热点、难点问题,也能通过耐心细致的思想工作,有理有据地给职工以明确的解释,消除了部分职工的思想疑虑。
二、在学习上,能自觉加强对相关法律法规、上级部门指示和本中心规章制度的学习并遵照执行,严格按照职责要求,努力学习管理、专业理论知识及专业技能,特别是对新购仪器设备知识技能的学习,同时带领中心检测人员对专业知识的学习,在今年,学习的新购对象主要有超声检测仪、激光自动平整度仪、激光压实度仪、钢筋检测仪和新型路强仪等等,确保了仪器设备的购入即投产,在一定程度上提高了大家的技能水平和工作效率。
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三、在工作中,发挥模范带头,尽心尽职,勤勤恳恳。做为实验室技术负责人,我深知这一职位的重要性,如果把单位比做一辆车,质量与技术就是她的车轮缺一不可,从质量上说:技术是根本,管理是保障。没有技术这个根本,就不会有好的质量;没有管理做保障,质量就难以稳定保障。所以二者是相辅相成的关系。因此,在这方面,我主要做了几点:一是通过咨询、查询及购买各种方式,及时充实更新中心相关技术资料,规范及标准,保证了我中心采用的规范、标准的持续性和适用性。二是遵照设施环境条件要求,严格执行安全作业管理程序并加强监督检查,建立、完善各种应急措施,对日常工作中发现的诸如乱倒垃圾和沥青废液、违规操作、卫生打扫不及时有死角等问题及时予以指出纠正,对有相互工作间有不利影响的采取隔离措施,有效保证了工作的规范性和安全性。三是对实验室配备的如抽样工具、样品制备和数据处理等需要的仪器设备正确性和适用性进行了分析检查,做到不空缺、不浪费、交叉使用、配备合理;同时对设备保管员及试验员的操作工作进行监督与跟踪检查,并会同质量负责人等相关人员开展期间核查和沥青比对试验,保证设备的连续性和有效性。四是有计划定期组织职工进行业务学习和技能培训,尤其是新进人员和新购设备的学习培训,采用了提问、讨论和现场操作的形式,通过培训,不仅使检测人员掌握了质量体系的要求,加深对质量手册、程序文件和作业指导书的执行能力;也增宽了知识面,改进工作方法,提高了业务水平和工作效率;
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更难得的是在这过程中,通过大家的踊跃发言和广泛讨论,有力促进了大家的工作作风的转变和就职观点的成熟。五是努力配合中心同事做好合同评审、内部审核、管理评审等工作,对其发现的问题进行认真梳理,交由会议分析讨论、予以纠正,并制定改进措施,避免同类或相似问题的再次发生;在本月5日开展的内部审核中,对刘大超教授、田彬亢CMA内审员及本中心同事发现的设备采购无书面采购申请、管理评审没有专业表格、无“三废”处理记录、化学物品室无化学物品登记、领用、使用记录等问题,均协调或配合相关责任人进行了处理,使内部审核真正成为发现问题、解决问题和增进能力、提高素质的机会和过程。
四、存在不足,一是理论学习还不够深入。平时学习的内容大都是专业理论知识的学习,对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和习总书记十八大重要讲话精神学习不够,对照十八大精神,对照快速发展的形势变化,对照承担起岗位职责的要求,在学习方面还存在不少问题:其一是对政治理论学习不关心、不深入。平时忙于应酬,看书看个皮,看报看个题。囫囵吞枣,浮光掠影,缺乏刻苦钻研、如饥似渴、深入思考的精神和学风。其二是学习不系统。没有计划,不是针对不足去学习,不是明确目标去学习,而是看见啥学啥,零打碎敲,支离破碎。其三是实用主义。很多时候是临阵磨枪,应付场面,该开某个会议了,才找一些有关文件和上级领导的讲话看看。其四是写作能力和讲话水平较差。自以为资历深、拿的证多,是个务实性的人,在检测中心工作理论
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知识差不多也够用,可实际上自身写作能力和说话水平还比较差,主要是囿于平时事务繁琐,很不注重除专业理论知识外的学习,以至于在聊天过程中,对别人谈的话题都无法接茬。二是工作思路不够清晰。对工作的最优流程认识不够,逻辑能力欠缺,结构性思维缺乏。三是工作认识不够全面。缺乏全局观念,对行业缺少分析,对工作定位认识不足。四是存在老好人思想,主要表现是:对明知某些错误或不符合规定的问题,因怕得罪人不敢表明自己的态度,睁只眼闭只眼,觉得多一事不如少一事,不阻止、不报告,视而不见;在具体工作中,过多地考虑方方面面的关系,明知有问题也不敢当面指出,对事物的态度都是“犹抱琵琶半遮面”,让人“不识庐山真面目”。这种思想在一定程度上扭曲了社会风气,给单位的发展带来了不利影响。
五、下步努力方向,一是继续保持专业理论知识学习的同时,加强对政治理论知识和其它相关知识的学习,不断拓宽自己的知识面,努力提高理论水平。二是强化业务能力素质锻炼,通过组织不同形式的学习培训,全面提升中心检测人员的业务水平。三是优化工作思路,树立全局观念,培养自身全面把握工作的能力及对行业发展的预见性。四是注重对管理理论的学习,并理论联系实践,在实践中提高自己管理水平和领导艺术。五是敢于坚持真理和原则,克服老好人思想。
总结人:***
二O一四年*月*日
5.通用的精简的项目负责人述职 篇五
1、思想政治表现、品德素质修养及职业道德。能够认真贯彻党的基本路线方针政策,遵纪
守法,爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心,积极主动认真的学习专业知识,工作态度端正,认真负责。
2、专业知识、工作能力和具体工作。xxx年X月份公司委派我(参与主持)XXX工程项
目的管理工作,至xxxx年X月份为止。工程项目的管理注重质量、进度、成本、合同控制。
(在XXX的工作中,步步为营,虽没有取得科技上的创新,但也稳稳的守住了这个阵地。但是,在公司快速发展,规模不断扩大,新进员工逐年增加,现场施工管理人员专业技术知识欠缺,团队精神不足向我提出了新的挑战。)
(在XXX的工作中,因施工区域交通流量大,特别是上下班期间的高峰流对工程进度影响极大,这主要我项目部不够重视和交通疏导员经验不够丰富,在以后的工作中需要有专门的组织方案。)
(在XXX的工作中,工程变更的因素极多,对于工程的进度、成本、合同等的影响很大,工作中项目部一时手忙脚乱,变更联系手续不齐,虽及时改正未给公司带来大的损失,但,对于本人来说是不可饶恕的错误,在以后的工作中要绝对的避免。)
(在XXX的工作中,因市场的波动出乎意料,原料成本的价格高的离谱,为了控制成本,项目部人员东奔西跑,成本虽有降低但进度有间断,由于施工组织的好,未对合同工期造成影响。以后,要对市场价格及外围环境因素进行跟踪和预测,以便于将市场价格因素的影响降至最低。)
(在XXX的工作中,这是本人第一次管理整个工程项目,在工作中强调了工程质量的重要性,但是却忽略了工程进度、成本、合同的控制。进度间断、成本放大、合同工期的延误,公司领导表示宽容而且还安慰我,我觉得很感动。对此,我将此次经历做一个模拟进度,回忆工作中的每一个细节,从中发现工作中的不足和问题,在以后的工作中避免犯同样的错误。)
3、进行、归纳和分析。及时进行对前一阶段的工程管理工作全面的总结、归纳和
6.项目技术负责人职责 篇六
1、负责工程所有图纸及图纸会审记录的整理和发放,并做好收发记录。
2、负责设计变更的编号和发放,对现场所有图纸作出变更标记,并做好记录。
3、编制单位工程的施工组织设计。
4、编制新技术、新工艺的作业指导书,并负责向作业层工长交底。
5、负责现场技术管理及技术资料整理。
6、负责记录整理公司预验资料,参加处理不合格品(项)。
7、选定项目上适应的统计技术。
8、负责新技术的开发和推广应用,并对科技进步经济效益进行分析,按时上报。
9、负责组织现场施工员、检查员、测量员、计量员等新标准、新规范、新规程的学习。
10、遵纪守法,按时完成上级交办的其它任务。
神州数码
项 目 施 工 员 职 责1、2、3、4、5、6、7、8、9、编制一般工序的作业指导书,并负责向作业层交底。
组织现场施工,负责各种方案和措施的落实。组织班组长进行分项工程检验评定,并填写分项工程质量检验评定表。负责对施工过程的成品保护。
参加工程验收及不合格品(项)的处理。提供材料计划和机具使用计划。
负责隐蔽工程验收,对工程存在的问题及时整改并负责到底。
做好施工日记,一天一记,时间内容均要求连续。
遵纪守法,按时完成上级交办的其它任务。
神州数码
项目质量检查员职责
1、严格执行国家、行业和地方政府部门颁发的建筑安装工程质量检验评定标准和规范,代表公司内部质量监督部门行使监督检查职能。
2、协助进行工程质量自检、互检和专检,随时掌握管辖区内各分项工程的质量情况。
3、跟踪检查工程质量,对不符合质量标准的工序有现场处置权。
4、检查中发现的不合格品(项)应及时报告工程负责人。
5、行使现场质量处罚权。
6、参加分项、分部工程检验,参加单位工程自检和预验,负责分项工程质量的核验。
7、遵纪守法,按时完成上级交办的其它任务。
神州数码
项目材料员职责
1、按时上报材料需用计划,并妥善保存。
2、组织进场物资的验证,做好标识。
3、做好物资进场记录和验证记录,并妥善保存,月底交成本核算员稽核。
4、负责进场物资的储存保管和使用管理,做到标准化、规范化。
5、自行采购的物资,其供应商的评价由项目材料员负责,并建立供应商档案。
6、物资进场后由材料员负责在24小时内通知试验员取样试验。
7、负责保存不合格物资的处理记录。
8、按限额领料单发料,耗料小票收集整理月底交成本核算审核并保存。
9、遵纪守法,按时完成上级交办的其它任务。
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项目安全员职责 1. 认真执行国家和上级有关安全生产规定,对所辖经理部的安全生产负责直接责任。
2. 认真执行安全技术措施及安全操作规程,针对施工作业阶段对施工人员进行安全教育和安全交底,履行签证手续。
3. 按旬制定内部安全技术措施,并检查执行情况,有记录,有对策,有奖罚。
4. 按公司综合考评管理“安全生产管理评定标准”每月不少于两次的自检施工现场安全情况,及时处理问题,做好记录;重大问题24小时内报告工程科处理。
5. 按时上报各种安全报表,检查整理安全技术资料,建立健全安全技术档案;收集各种安全生产信息,及时向工程科提供。
6. 参与指导材料员做好安全设施,劳动保护用品的选定购买、保管等工作。
7. 制止违章作业和违章指挥,上报工伤,机械安全事故。
8. 遵纪守法,按时完成领导交办的其它任务。
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项目经理职责
1、认真贯彻执行国家及行业标准,规范,规程和地方性技术法规等。
2、代表公司履行业主合同,执行公司的质量方针实现工程质量目标。
3、组织建立和完善项目管理机构,明确项目管理人员职责。
4、组织项目质量保证计划的编制及修改工作。
5、组织制定项目其他各项规划、计划,对工程项目质量、工期、成本、安全及文明施工等各项管理工作全面负责。
6、合理配置并组织落实项目的各种资源,按公司质量体系要求组织项目的施工生产活动。
7、对工程分包商进行监督管理,审批工程分包商采购合同。
8、协调项目内外各单位之间的关系。
9、负责审批材料需用计划,组织处理不合格物资。
10、定期组织现场生产协调会,及时解决施工中存在的问题。
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文明施工现场管理制度
1.公司及各基层单位必须建立健全组织,分别成立文明施工管理领导小组,由3—7人组成。
2、项目部成立文明施工现场领导小组,由3—5人组成。3.文明施工管理领导小组由项目经理任组长,其成员由施工管理人员、专(兼)职安全员及特种作业人员班组长组成。
二、文明施工检查
1.公司每季度检查一次,每月巡回检查二次。2.各基层单位每月检查一次,每十天巡回检查一次。3.各班组每日检查一次。
三、文明施工管理 1.施工现场达到三通一平(1)施工区域道路畅通。(2)施工用水管线埋入地下。
(3)“输电线路”作到“三相五线制”,架设正规。(4)施工现场平整,设排水沟或排水井,施工现场无污水及长流水。
2.施工现场要设置十项安全技术措施牌、工程标志牌(立体图)、文明施工标志牌、安全生产日历牌、分部分项工程质量评定牌、工程平面图、岗位负责人姓名牌、宣传栏、垂直运输机械注意事项牌、砂浆及砼配合比牌、计量牌。3.施工现场应做到(1)随时清理建筑垃圾。
(2)设置临时厕所,保持施工现场无大小便。(3)施工现场职工食堂卫生。(4)职工宿舍干净整齐。
(5)车辆出工地前清理,不带泥土。(6)各类机械设备、设施保持洁净。(7)施工现场有条不紊、整洁。(8)按规定搭设施工机械设备防护棚。(9)不从楼内向下抛垃圾。(10)按规定围档施工现场。(11)按平面布置图设置施工设备。
(12)各类建筑器材和施工材料合理堆放整齐。(13)保护好建筑成品。(14)办公室清洁卫生。
四、安全施工管理
1.要搞好安全内业资料管理,做到齐全正规,确能指导安全生产。
2.要按照安全技术规范和有关规定搭设安全防护设施,合理使用安全防护用品。
3.特种作业人员必须经上级有关部门培训,发放上岗操作证,达到持证上岗。
4.要制定安全施工方案,按分部(分项)、分工种进行安全技术交底,做到班前交底、班中检查、不得违章指挥、违章作业,不冒险组织施工。
7.项目技术负责人安全职责 篇七
一、认真贯彻和执行国家、地方颁布的有关安全生
产、文明施工的政策、法律、法规以及公司制
定的各项安全生产管理制度。
二、负责临边、洞口的安全防护技术措施以及特殊
脚手架、施工用电、大型机械拆卸方案的落实。
三、组织编制施工组织设计,负责对安全难度系数
大的操作方案进行优化。
四、组织编制相应的安全措施保证计划并进行监
督,落实改进措施。
五、确定危险部位和过程,对风险较大和专业性强的工程项目应组织安全技术论证。
六、作出因本工程的特殊性而补充的安全操作规
定。
七、决定和解决安全技术问题,下达安全技术指令。
8.项目技术负责人岗位职责 篇八
一、在总工程师和项目经理的领导下,对项目工程的施工技术管理工作负具体责任。
二、协助项目经理进行质量、环境/职业健康安全的管理工作,针对工程特点,制定质量、环境/职业健康安全技术措施,处理施工中的技术、质量、环境/职业健康安全存在的问题,以标准、规范指导施工。
三、负责组织编制施工组织设计、质量保证计划、施工方案、特殊(关键)工序作业指导书等,并认真组织实施。在方案设计中做到效益、工期、质量、安全的有机结合,若施工中需要改变或补充施工组织设计,要负责提出书面申请。
四、负责组织项目经理部施工管理人员学习、贯彻上级颁发的施工技术规范、规程、规定、方法和标准等技术工作。督促相关部门按设计图纸、技术标准、施工方案、作业指导书进行施工,及时协调、解决施工中出现的技术问题。若涉及工程结构、成本增加时应报项目经理审批。
五、组织项目部有关人员学习和熟悉施工图并按图施工,负责分项工程的技术、质量和安全交底;负责图纸会审、设计变更、材料代用等技术工作的处理,及时与甲方、设计院联系,报送《技术核定单》,涉及经济相关的报项目经理审定。
六、负责项目的翻样图和外加工计划的复核,负责解决施工中技术疑难问题,及时办理设计变更和技术核定,抓好资料的积累工作,并指导和协调项目部相关人员之间的技术业务工作。
七、负责组织有关技术人员搞好工程技术档案和各种技术经济资料的及时办理、签证审查、收集汇总、整理成册等工作。
八、按工程要求组织编写并审核年、季施工进度计划及材料、机械的需用计划。
九、负责重要工序、隐蔽工程和分部分项工程的检验或验收,并及时通知建设单位、监理单位和上级质量部门验收,做好隐蔽工程资料的签证汇总工作,负责分部分项工程技术复核及汇总工作,并督促项目部有关人员及时做好复核自检的申请工作。
十、负责项目技术节约措施的实施,利用技术优势,结合工程特点开展创新、革新活动。按照公司承包合同相关指标要求,督促相关部门保证技术效益的实现。
十一、负责对施工过程中试验结果不合格的半成品作出最终审定,并签署处理意见,负责组织工程技术人员对《不合格报告》进行原因分析,并提出纠正措施,对项目提出的材料计划、周转材料计划进行审核。
十二、准时参加生产例会,做好技术方面的汇报工作,协调、解决出现的技术问题;
参加质量安全大检查,施工完一层进行跟踪验证,发现不合格的地方限期整改。
十三、主持项目技术会议、技术培训、质量、环境/职业健康安全教育、技术操作比
赛活动,负责组织测量、试验、计量工作、“四新”推广应用及开展QC活动等。
十四、完成上级领导及部门交办的其他工作。
9.建设工程项目负责人个人述职报告 篇九
一、新的岗位,新的挑战
来到公司后,给我最大的感受就是公司的规范化的管理,不光体现在工作中,同时在企业形象、个人形象中同样能够得到体现。安全员是一个对实际工作经验要求很高的职位,而我正是在这方面有所欠缺,我将通过工作中锻炼自己、提高自己、塑造自己。这种学习是一种见机行事,是让自己适应工作中的知识技能,使自我希望通过学习能增强自己的竞争力,同时也增强公司的竞争力。
二、规范自己的言行,做合格的职员
在工程部工作,免不了要与上下左右及社会各界联系,我将始终牢记自己是公司的一员,言行举止都注重约束自己。对各级领导,做到谦虚谨慎,尊重服从。但是服从并不代表盲从,对于有利于项目的开展的合理的意见也要及时的反馈给领导,做事大胆,不避讳上下层的关系,真正做到对工程负责,对公司负责,要把自己真正的当成公司的主人。
三、加强学习,提高现场工程管理水平
在对施工单位的管理上,以合同、规范为依据,按照《工程管理手册》向施工单位灌输我公司的管理方法和理念,立好规矩,制定好标准,树质量、安全文明标兵从而带动后进的单位,同时增强服务意识,进行充分的沟通、协调是做好对施工单位管理的基础。
对监理公司的管理,首先应充分支持监理的工作,其次要检查、督促、指导监理的工作,对待监理日常工作不到位的地方及时指出,在对施工单位的管理上有时可借助监理的力量,往往可以取得良好的效果。
在工程协调上坚持以合同为依据,站在公司利益的立场上处理事情,坚持原则,但又要有一定的灵活性,协调的目的是保证工程进度更快,质量更好更有保证,造价最低,整体效果最好。
在三控两管上,做到有计划有跟踪有落实,紧盯合同目标制定关键控制节点,在总体进度计划的基础上把计划分解到每季、月、周,制定相应的考核制度;质量控制做到事前、事中、事后控制,关键是过程控制;投资控制上严格审查各种签证和变更资料,确认其合理性、必要性,避免增量多报和减量漏报;在合同管理上,充分熟悉合同条款,落实合同条款的执行情况,严格按照合同执行;在信息管理上做到规范、系统、统一、有条理。
四、尽心履职,全心全意当好称职的员工
作为一名公司的员工,我的理解,没有什么谋求利益和享受待遇的权力,只有承担责任、带头工作的义务。在平时的工作中,对领导交办的工作,从不讨价还价,保质保量完成;对自己分内的工作也能积极对待,努力完成,做到既不越位,又要到位,更不失职。在同办公室其他几位同事的工作协调上,做到真诚相待,互帮互学。
五、在管理方面
作为项目负责人,在这几年中我通过多学习、多请教、多动脑,以及踏实勤恳、认真负责的工作态度,从起初的各方面工作较生疏到现在对工程施工较为熟悉,得到了各方面的肯定、好评。在领导的指引下,同事的帮助下,我的技术和能力取得了的小小进步。在今后的工作中我会扬长避短,继续学习,不怕苦不怕累,钻研技能,即使遇到了挫折,也不灰心丧气,丧失斗志;工作中出现了错误,要勇于承认,敢于承担,汲取教训,改过自新。
在工程施工的过程中,事先做好准备工作,与客户及时沟通。在团体工作中,加强团队合作,合理安排,圆满完成各项工作任务。继续完善技能,学习与硬件有关的通信知识,争取利用所学知识为事业一部的项目开发贡献力量。本人能以工作为重,在各项任务和活动中,服从领导安排,积极配合。
六、专业实践历练了我对事业的忠诚
通过几年的工作实践,我积累了一定的专业优势,历练了我对事业的忠诚。一方面在自学中提升了自己的专业。加强自身学习,在作期间,还参加了我部组织的施工技能培训班和公司组织的相关知识讲座学习等。平时注重收集业务资料,从报刊、杂志、网络上学习有关的资料,并虚心向领导和同事们请教,在工作中不断地摸索、创新,积累工作经验。另一方面,积极参加由工会组织的各项文艺活动,活动期间也得到了各方面的肯定、好评,并且在工会工作只中发挥了积极作用,被评为工会活动积极分子。
七、工作岗位健全了我的品格,提高了我的宏观驾驭能力和组织推动能力
在实践历练中,我深知作为一名合格的工程施工人员,不仅要有较强的政治素质、过硬的工作能力,而且要有积极健康的心态、良好的品德和品格。做事必须先学会做人。参加工作后,我时常告诫自己:对做人要忠诚、做人要重德、为人要坦荡、待人要诚恳、处事要谨慎、工作要勤奋。并把忠于、勤于自己的事业化作不懈追求的实际行动。通过几年的磨练,我真切的感受到工作确实是一个锻炼和提高综合素质的岗位,也是一个干事的岗位。真正做好这项工作,必须付出艰辛的努力。俗话说“板凳坐得十年冷,文章不写半句空”,做人、做文如此,做事、做管理工作更是这样。由于对通信工程有着浓厚的兴趣和热情,积极努力完善理论水平和组织、管理、协调能力,让各项能力充分提高。
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