乡镇履职尽责情况汇报

乡镇履职尽责情况汇报（10篇）

1.乡镇履职尽责情况汇报 篇一

2018年，在市局的正确领导下，在铁门岗乡党委、政府的大力支持下，作为铁门岗国土所负责人，我依据市局2018工作要点和铁门岗乡工作计划，严格执行国土资源管理法律与法规，紧紧围绕业务与队伍、保护与保障、开源与节流三个并举，严格管理，真抓实干，求真务实，圆满完成了各项工作任务要求，现将2018年履职尽责情况汇报如下：

一、完成的主要工作及取得的成绩：

在基层组织功能建设和精准扶贫方面：紧抓基层组织建设的主线，作为支部书记，严格按照乡党委要求抓好支部组织建设，党建工作进一步完善。积极投入精准扶贫工作，克服人员少、工作任务重，统筹合理安排时间，同驻点村村干部加班加点开展扶贫工作，得到乡政府认可。

在服务保障乡镇经济发展和民生需求方面：力争工作主动，积极完成全1200余亩土地增减挂钩，促进乡镇经济发展，改善村居环境和耕作条件；

满足群众实际需求，合情合理合法调解土地纠纷，积极推进不动产权登记。

在业务基础建设方面：加强法制宣传，开展了“6.25”土地日活动，进行土地法规宣传；

配合市局，推进房屋补充测量登记工作。

在耕地保护方面：加大耕地保护力度，重点对辖区内114838.5亩基本农田保护的责任落实；

协助市局耕保科完成完成3000余亩“旱改水”提质改造，改善村民耕作条件和村容村貌。

在国土资源执法监察方面：全年共完成动态巡查100余次，重点开展了宋铁白公路沿线巡查，并扎实开展2018年卫片执法，对辖区内47个图斑进行检查核实；

积极同乡城建、水利、派出所等部门开展联合执法，积极配合乡政府开展河沙整治，对违法盗采行为形成有效震慑。

在队伍建设方面：结合市局要求，抓好政治理论学习和业务知识学习，积极选派人员参加市局组织的学习培训，人员业务素质得到明显提升。

二、存在的问题

业务工作的统筹协调还不够。作为基层单位，加之人员少，被动应付多，主动出击少，工作中有时忙于应付，从而导致工作标准不高。

执行政策法规和法定职责不够严格。对辖区内占用基本村民建房、进行畜禽养殖等方面，查究力度不大，没有较真碰硬。

积极主动服务群众生产生活的关切不够。没有端正对群众的服务态度，对群众反映的不动产权办证、权属纠纷等方面主动作为的意识不强；

处理棘手问题的方法路子不多。在调处土地纠纷工作上，对处理群众来信来访的热点、难点问题时，存在“踢皮球”现象，导致群众对我所工作产生种种的错误认识。

三、2019新工作打算

服务保障好乡经济发展。进一步搞好重点工程建设项目征地保障工作，满足乡镇经济发展对建设用地需求。坚持土地政策法规严肃性与实际用地需求灵活性相结合，做到开源与节流并举，为乡镇经济建设出谋划策。

强化基本农田保护措施，完善保护制度。严格落实基本农田保护制度，执行土地利用总体规划和基本农田保护规划，进一步明确责任。

积极推进不动产登记开展。积极争取市局的支持，对不动产登记窗口的硬件设施进行完善，抓好不动产登记发证的政策宣传工作和房屋补充测量工作，完善业务办理各项流程，解决群众的实际利益需求。

做好国土资源管理宣传。在平时工作中，通过与用地户的接触进行直接面对面的宣传，将国土资源法律法规政策及时传达到群众中。同时在“土地日”开展专题宣传工作，通过新闻媒体，出动宣传车、下发宣传资料、制作宣传展牌、接受群众咨询等手段，大力宣传国土资源法律法规。

进一步规范国土资源动态巡查制度。按照“主次分明”的原则，将辖区内巡查区域分为两级进行巡查，突出重点，提高巡查效率，并做好巡查日志。对发现有正在实施违法用地行为的位置要重点监控，及时掌握用地动态，采取相关处置措施，及时制止，有效地预防和避免土地违法行为的发生，减少土地违法案件的发案率。

2.个人履职尽责汇报材料 篇二

4月29日上午，市委召开了“八查八纠”专题学习会，市委常委XXX就深入开展“八查八纠”争当履职尽责标兵活动对系统的干部职工提出的具体要求，他指出，系统的党员干部要带头学，通过学习武装思想头脑，提高境界能力，营造浓厚的学习氛围；要积极查，当自我剖析的表率。要对照标准，查找差距，反思自己的言行，坚持问题导向，把自己摆到“两学一做”“八查八纠”的活动中去，不怕揭短、不怕亮丑；要主动改，当立行立改的表率。要以正面的典型为镜子，践行社会主义核心价值观，弘扬优秀传统文化；要扎实干，当打铁还需自身硬的表率。要以铁的信念、铁的信仰、铁的纪律、铁的担当作为工作标准，增强大局意识、责任意识、看齐意识，政治意识，在“严”和“实”上下功夫，在创新思路上做文章，在创造新业绩上要有新标准、新要求，要振奋精神、实实在在的干，推动“两学一做”“八查八纠”活动的深入开展。按照的指示精神和市委关于在机关深入开展“八查八纠”争当履职尽责标兵活动实施方案结合潜江新闻网和我个人实际从以下几个方面做好自查自纠，加强履职尽责的能力。现将本人学习的心得体会及对照检查结果汇报如下。

一、对开展“八查八纠”争当履职尽责标兵活动的认识 深入开展“八查八纠”争当履职尽责标兵活动，是认真贯彻落实全市领导班子和领导干部履职尽责管理工作推进会议精神，不断加强和改进宣传系统履职尽责管理工作，激发宣传系统干部职工干事创业的热情，培育热爱家乡、热爱潜江的情怀。

深入开展“八查八纠”争当履职尽责标兵活动，对推动宣传系统干部职工队伍履职尽责、竞进有为将起到重大的推动作用。通过深入开展“八查八纠”，着力解决“四类先生”（“两不先生”、“南郭先生”、“撞钟先生”、“好好先生”）为官不为问题，引导宣传系统广大干部职工树立“谋事干事成事不出事”的向上向善理念，增强“不干事就要出事”的危机意识，在履行岗位职责，打造潜江印象中争当履职尽责标兵。

本人认为，开展“八查八纠”争当履职尽责标兵活动将以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，认真学习贯彻总书记系列重要讲话精神，落实全面从严治党、从严管理干部的要求，以深入开展“八查八纠”为抓手，进一步推进宣传系统干部队伍履职尽责、竞进有为，进一步推动干部能上能下，积极打造“清廉为官、事业有为”的宣传队伍，为“打造升级版、建设先行区”和“五个潜江”建设提供精神动力和舆论支撑。

二、对照检查，自我剖析，查找差距和不足 自活动开展以来，本人紧紧围绕8个方面的问题进行了自查：

1、关于查理想信念纠政治定力不强的问题。本人信仰坚定、对党忠诚、自觉与党中央保持高度一致。但存在工作有委屈时存在信口开河、口无遮拦问题。今后努力方向：坚决用政治纪律和政治规矩来约束自己，始终做到政治上讲忠诚、组织上讲服从、行动上讲纪律，任何时候任何情况下都做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏。

2、关于查精神状态纠干事动力不足的问题。本人干事情绪饱满、爱岗敬业、斗志昂扬、精力充沛。但有时因工作遇到困难时有萎靡不振的现象。今后努力方向：坚决把心思集中在“想干事”上，始终做到聚精会神干工作，一心一意谋发展。

3、关于查工作标准纠不思进取的问题。本人工作一向是立意高远，不甘落后、勇争一流，但在具体工作中确实存在眼界不宽、站位不高，定位不高端的现象。今后努力方向：坚决践行人人争先、事事一流工作标准，始终做到敢与高的比、敢与强的争、敢于迎接挑战。

4、关于查工作实绩纠无所作为的问题的问题。本人在工作中有思想、有思路，决不墨守成规、循规蹈矩，也不存在照本宣科、生搬硬套、懒政怠政、工作平庸、效率低下等问题，只是在推进重大项目上存在办法不多的问题。今后努力方向：始终做到立足岗位求作为，扎根基层做贡献，不断取得实实在在的业绩。

5、关于查责任担当纠动真碰硬不够的问题。本人一向直面问题和矛盾、敢于在急难险重中担责担难担险，顾全大局，不上推下卸、不推诿扯皮，也没有“可不干事、只求不出事”的现象，从来没有“只想揽权不想担责、只想出彩不想出力”的现象。但在一些小事上奉行“多栽花、少挑刺”的“老好人”等问题。今后努力方向：坚决把胆识体现在“干成事”上，始终做到说了算、定了干、干就干好。

6、关于查作风改进纠服务群众不力的问题。本人工作在基层，贴近群众，急群众所急，想群众所想，不存在主仆意识颠倒、群众感情淡漠等问题。

7、关于查规范用权纠执法不公的问题。本人单位属于服务性单位，始终秉持公平、公正、公开原则，只是单位现在属于创业阶段，存在经济实力不强，发展力度缓慢，员工待遇不高等问题。今后努力方向：切实纠正发生在群众身边的不正之风，解决事关群众切身利益的现实问题。

8、关于查主体责任纠监督管理不严的问题。本人紧紧围绕主体责任落实主体责任，没有“及时咬耳朵扯袖子”现象，但有时存在监督管理不严的问题，主要表现在单位干部、员工比较年轻、经验不成熟，存在少批评，多鼓励的现象。今后努力方向：切实解决监督管理不严格、考核结账不过硬等问题，坚决落实主体责任，始终做到管到位上、严到份上，将压力层层传导下去，把责任压紧压实。

3.乡镇履职尽责情况汇报 篇三

根据哈尔滨市人民政府办公厅下发的《哈尔滨市人民政府办公厅关于印发哈尔滨市行政机关公务员队伍履职尽责情况专项检查工作方案的通知》(哈政办综[2012]17号)要求，市政府研究室开展了认真的自查工作。现将有关情况报告如下：

一、基本做法

我们制定了《哈尔滨市人民政府研究室公务员履职尽责情况专项检查方案》，成立了以室党组书记、主任张本沪同志为组长、副主任方政辉同志为副组长，党总支、秘书处、监察室共同参与的活动领导小组，切实加强对活动的领导指导。

在自检自查工作中，秘书处按照编制职数，对各处室在岗在编人员情况进行检查，并按照市编委《关于严格控制和规范编制外使用工作人员的意见》，严格检查有无编外人员工作情况。党总支、监察室依据各处室职能，通过召开座谈会、个别谈话、问卷调查、主管领导征求意见等方式，对各处室履职尽责情况进行了检查。

二、队伍状况

我室能严格执行机构编制法律法规，现有编制31人，在编为人数24人，空编7人，在岗人数为21人，有3位同志因工作调转尚未减编，没有编制外工作人员，没有在编在岗长期休假或不上班人员，坚持按规定组织公务员参加培训。目前，我室承担的工作量超过人员配备数量，处于缺员状态，无违规进人问题，没有 “吃空饷”现象。不存在超职数、超规格配备干部的情况。

经过自查，市政府研究室全体公务人员，基本能够做到，认真践行科学发展观，时刻牢记“全心全意为人民服务” 宗旨，爱岗敬业，高标准、严要求，能够坚持用党性原则、工作职责严格要求自己，落实到岗到人;全体公务人员能够从工作特点出发，甘于清贫，甘于寂寞，正确处理荣誉、金钱、地位之间的关系，认认真真搞调研，勤勤恳恳爬格子，老老实实做人，踏踏实实干事，兢兢业业工作，较好地履行了自身职责，得到了市政府主要领导和各部门同志的好评。我室无放任、隐瞒、袒护公务员违规违纪行为。

三、存在问题及原因

一是理论水平需要进一步提升。整体学习没有有系统、有计划地安排，存在一定的随意性，学习不够全面深入，理论联系实际做的还不够;学习深度不够，满足于学过了、知道了，没有深钻细研。

二是还要进一步树立精益求精的精神。工作思路不够开阔，创新意识不强，没能更加自觉地站在新一届政府的工作重点、工作要求上开展工作，习惯于按部就班、循规蹈矩，创造性开展工作较少，高质量的精品文稿较少。

三是调查研究深度还需要进一步加强。深入实际、深入基层调查研究少，对于政府系统的调研工作习惯于出题目、交任务，有针对性地开展工作不够，一些制约全局发展的重点难点课题的研究还不够深入，浅层议论的多，真正沉下去解剖麻雀、摸索规律的少;做简单数据汇总多，做深层次的分析研究少，被上级决策采纳的优秀调研成果还不多。

四是自醒自律意识需要进一步增强。不同程度地存在“清水衙门”意识，认为单位小，人少事少，工作性质单一，降低了自律要求，没有形成有效的工作合力。同时，在一定程度上存在机关管理规范化标准不够高，勤俭节约的制度不够完善等问题。

四、整改措施

经党组研究，我室的整改工作由室党组书记、主任张本沪同志负总责，室党总支牵头，秘书处配合。同时，纳入2012年研究室机关干部考核体系，确保整改工作取得实效。

(一)开展主题实践活动，切实加强整改

通过提高党员干部素质，充分发挥党员及党员先锋岗的模范引领作用，不断加强自身建设，努力从根本上解决问题。室党组将2012年确定为“自身建设年”，深入开展以“综合文稿有质量，调查研究有效果，信息反馈有实情”为目标的主题实践活动，通过开展干部学习培训、实践锻炼等活动，进一步解决机关干部中存在的突出问题，全面提高机关干部综合素质，形成干事业、抓落实、促发展的合力。具体措施如下：

1、开展综合文稿讲评交流活动。业务处室处长或负责人，结合本处室业务工作实际或本人学习心得，为机关干部做综合文稿讲评或相关理论辅导，综合文稿讲评交流活动由各业务处长轮流进行,根据工作实际，原则上每二个月一次。

2、开展即时性调研工作。由机关干部根据自己工作实际，根据不同时期的工作中心、工作热点，以及领导关注的重点难点问题，自主确定调研课题，开展调查研究，以便及时反映情况，提出意见建议，为领导决策服务。同时，尽快掌握第一手资料，推动政务文稿起草。

3、开展业务信息搜集工作。各业务处室确定一名信息员，结合处室工作分工，在日常工作中搜集整理有关信息，包括领导讲话、前沿理论、外地动态、基层信息等内容。并将信息及时报送机关党总支，由机关党总支在“oa”平台上设专栏发布，同时，由大课题办以《参阅件》的形式报市领导，信息上报原则上至少每月一期。

4.乡镇履职尽责情况汇报 篇四

履职尽责“回头看”活动整改落实情况总结

根据市局党委的有关部署和安排，我所结合公安民警履职尽责“回头看”活动方案，于11月上旬开始，在学习动员和对照检查阶段的工作基础上，进行了整改落实，现将有关情况汇报如下：

一、前一阶段自查发现的问题

1.部分科室和个人存在“职责不清、责任缺失、效能低下”的问题和“门难进、脸难看、事难办、话难听”的“四难”现象;2.原有的规章制度存在与当前工作实际脱节的情况，部分制度严重阻碍工作的开展；

3.少数民警存在执行力不高，对上级交代的工作任务态度欠积极； 4.工作机制有待进一步理顺，智能有待进一步强化，工作作风有待进一步改善。

二、整改目标

（一）强化履职尽责。牢固树立人民警察核心价值观，树立正确的政绩观、权力观、利益观，大兴求真务实之风和廉洁从警之风，不断提高履职意识和履职能力，形成敬业爱岗、恪守职责的良好风尚。

（二）转变工作作风。提高广大民警执行力，认真贯彻落实上级重大决策部署，深入基层、深入群众，密切群众关系，自觉讲实话、办实事、解难题、求实效。

（三）完善体制机制。着力转变职能、理顺关系、提高效能、优化环境，逐步建立权责一致、分工合理、决策科学、执行顺畅、运转协调、监督有力的行政管理机制，进一步确保警令、政令的畅通。

（四）实现群众满意。提高民警办事效率、工作能力、服务水平，积极回应和认真解决群众关注的热点难点问题，制止损害群众切身利益的行为，进一步提升群众安全感、满意度。

（五）提高监管工作质量。围绕全市公安工作大局和各级领导的各项

决策部署，结合绩效工作目标，狠抓责任落实，积极推进我所公安队伍建设和业务工作，提高监管工作质量。

三、整改措施

（一）解决好“履什么职”的问题。由分管领导牵头，组织各科室和个人对照机构设置与“三定”方案确定的工作职能，按照职责分明、运转协调、运行高效的原则，围绕加快推进贺州公安工作科学发展的目标任务，结合工作实际，进一步规范了监所工作流程，建立岗位职责卡，制定岗位职责明细表，把工作职能和责任进一步量化、实化、细化到每一个职位和岗位，做到职能清晰、责任明确、要求具体、不重不漏、公开透明。

（二）解决好“怎么履职”的问题。在11月中旬，组织各科室和个人要按照岗位职责要求，开展大讨论活动，活动中共计开展座谈会4此，主题学习活动3次，通过讨论认真查找工作状态、工作作风、办事效率、依法行政、服务质量等方面影响存在的突出问题，深刻剖析原因，制定整改措施，认真加以整改，对办事流程和工作事项进行公示公开，做到责任明晰，责任到人，不断提高办事效率和水平。

（三）解决好“尽什么责”的问题。组织人力，严格按照《中华人民共和国公务员法》和《中国共产党纪律处分条例》、《人民警察法》及有关法律、法规、规章规定，全面清理和修订有关工作制度，在整改阶段累计清理和修订各项制度15项，较好地建立了健全督促检查机制，制定了完善科学合理的问责方法，做到工作有部署、有检查、有督促，保证警令、政令畅通，确保令行禁止，树立有职必有责、履职必尽责、失职必问责的工作导向。

四、整改成效

经过全所上下的共同努力，各科室以高度的政治责任感和强烈的大局意识，周密安排，精心组织，高标准、严要求、快启动、抓落实，切实把履职尽责“回头看”整改活动活动抓紧、抓实、抓出成效，初步落实了岗位工作绩效考核，破除“干好干坏一个样”的观念，完善调整不适宜担任现职办法，建立了能者上庸者下的奖优罚劣机制。

下一阶段，我们将在此基础上，结合实际，大胆探索，积极创新，同时注意总结，建立长效机制，促进履职尽责常态化、规范化、长效化。要把履职尽责“回头看”活动作为推动监管工作任务顺利完成的重要动力，做到两手抓、两不误、两促进，确保活动扎实开展，以群众满意和工作目标的实现来检验活动成效。

5.局长个人履职情况汇报 篇五

国土资源局

今年以来，我能按照“三个代表”重要思想的要求，坚持以科学发展观为统领，紧紧围绕全县经济建设这个中心任务，履行职责，强化责任，圆满完成了县委、县政府和市国土资源局对我局下达的各项目标任务，维护了全县经济发展稳定大局。现将我履行职责及廉洁自律的情况报告如下。

一、业务工作成绩突出

1、耕地保护工作得到了进一步加强。

一是认真落实县级、乡级土地利用总体规划。我局严格控制用地规模，严把耕地保护关口，共接到各行各业用地申请24个，做出预审批复21件，建设用地面积10.6233公顷，未通过审核3件，原因是申请占用地块为基本农田或项目规模超大，共计核减用地110亩。批复临时用地6宗64.9亩，拒绝了2个项目临时占用耕地3.7亩的申请。二是年初签订基本农田保护目标责任书1126份，至年末，全县28.32万亩基本农田面积未减少，质量未降低。三是大力开展土地开发复垦整理。共完成土地开发整理项目7个，总面积87.6公顷,新增耕地63.31公顷。****土地开发整理项目开工建设，计划投资1162万元，整理面积829.67公顷，预计新增耕地27.52公顷，预计明年4月底完工。

初始和变更登记82宗，土地抵押权登记31宗，发证率达98％。2010年，集体土地所有权登记发证试点取得了一定工作经验，完成了全县117个行政村的登记发证，完善了全部资料。

3、严格管理矿产资源

今年我们按照《矿产资源法》和《探矿权采矿权招标拍卖挂牌办法》的规定程序挂牌出让砖瓦粘土采矿权1宗，成交采矿权价款2.2万元。同时组织执法人员进行矿政督查，建立和拓宽信息渠道，查处违章采石采砂14个，关停14个。通过整治，全县9个非煤矿山企业全部持证开采，持证率达100％。

4、地质灾害防治工作不断深入

我局认真做好地质灾害防治日常工作，全年没有发生安全事故。特别在汛期加强了重要地质灾害点的巡查，8月14日地质灾害监测站巡查人员发现****山体有滑坡的险情后，迅速向上级汇报，并采取应急措施，加大监测密度。县委县政府果断决策，启动应急预案，撤离群众29户91人。20日12时许，山体滑塌约29000立方米，损毁房屋8间，房屋变形两层6间，没有造成人员伤亡。国土部门工作人员的认真监测及成功预报，避免了人员伤亡及更大的经济损失，受到上级的大力表扬。由于滑坡体势能没有全部释放，雨季还没有结束，滑坡对附近群众的威胁还存在，我局一边向上级汇报，一边实施了应急治理工程，共使用大型机械5台，三轮运输车10500车次，运送土方32000立方米，彻底消除了安全隐患，使群众能安心生产生活。

米，共计使用水泥4800吨，砂29600立方米，石料101500立方米。目前正在整理各类资料，等待验收。

2、认真开展旅游环境治理整顿。按照县委县政府的总体安排，我局成立了治理整顿领导小组，制定了整顿方案，明确任务，落实措施，抽调人员，开展了治理整顿专项行动，一批土地违法行为得到依法查处，土地市场进一步规范，农民的合法权益得到重视和保护。截止目前，共查处违法占地7宗，面积3.49亩，非法转让8宗，面积11.99亩。

3、认真开展机关工作作风和政风行风整治活动。市国土资源局做出机关工作作风和政风行风整治活动的动员部署后，我局按照目标责任书，以建设学习型机关为前提，以建设服务型机关为目标，以建设创新型机关为动力，不断充实新的知识，切实转变机关工作作风，提高工作效率，总结经验，推陈出新。一年来，在学习方面，我们组织各种党课教育、专题讲座、业务知识培训、政治学习共计38次，干部学习培训面达98％。在服务方面，制定了优质服务标准，印发用地服务指南，坚持服务记录，开展服务评议，努力提高服务质量。在创新方面，积极开展土地收购储备，盘活城市存量土地，将国有经营性土地使用权出让招拍挂扩大到乡镇。

4、扶助农村工作成绩显著。今年我局包建**乡，局党支部书记亲自抓包乡工作，全年领导干部下村调研帮扶11次，配合***乡组织村干部、技术能手、产业领头人进行了农业技能培训，培

召开会议、集中培训等形式，广泛宣传反腐倡廉工作，形成良好的舆论氛围。还经常深入局属各部门进行纪律教育，听取大家对工作的意见，了解同志们的思想政治状况，发现问题，立即纠正。在财务管理上，严格执行“收支两条线”制度和财务“五笔会签”制度，全年没有出现违反财经纪律的人和事。

在总结成绩的同时，我作为国土局党风廉政建设责任制第一责任人，工作中还存在着一定的困难和问题：一是平时忙于国土资源管理业务工作研究、决策和会务，深入基层对党风廉政建设进行调查研究的较少。二是对局单位监督指导的不深入，个别领导、个别党员干部对党风廉政建设认识不深。三是国土资源管理业务性强，面向社会对口服务单位及用地户多，事务性应酬较多。

今后的工作中，在县委、县政府的正确领导下，我将继续以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，进一步开拓创新，与时俱进，履行职责，在保护和合理利用国土资源上下功夫，为保障甘泉经济平稳快速发展作出积极贡献。

6.排长个人任职履职情况汇报 篇六

我是去年3月份担任排长的。上任以来，在连队党支部的领导下，在全排战士的支持下，认真履行职责，与时俱进，开拓创新，与全排战士一道刻苦训练、努力工作，使排里全面建设迈上新的台阶，被团评为“先进排”，并荣立集体三等功。现将自己任职以来履行职责的情况汇报如下：

一、我的职责教育和带领战士贯彻执行党的路线、方针、政策和国家的法律、法规；贯彻执行军队的条令条例及上级的决议、命令、指示；组织学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，落实政治教育的各项内容和制度，讲好政治课，组织好学习和讨论；遵照连队领导安排抓好军事训练和管理工作；做好经常性思想工作；关心爱护战士，帮助骨干提高思想水平和带兵能力，正确处理热点、敏感问题；领导全排开展好文体活动、群众性争创先进和学习英雄模范活动、尊干爱兵活动及拥政爱民活动。

二、任职以来所做的主要工作

（一）注重理论学习，筑牢战士思想基础。年初以来，我针对新老战士复补调整面大、经验少，工作路数和职责不够清的实际，组织全排骨干认真学习党的路线、方针、政策以及各级会议精神，用上级会议精神、规章制度统一全排战士的思想。围绕提高战士的思想觉悟，扎实有效地组织开展人生观、价值观、根本职能和“爱连队、爱岗位、爱本职”教育，从根本上打牢战士的思想基础。同时，做到周有学习汇报、月有学习讲评、季有学习评比。一年内，全排战士基本上落实了理论学习计划和个人自学计划，人均撰写理论学习体会达20余篇。我坚持理论联系实际，带领战士把理论学习成果转化为自身素质，为促进排里全面建设提供原动力。今年，排里有两名战士考上军校，八名战士获得不同类别的中专毕业证书。

（二）加强班长骨干队伍建设，不断提高他们的能力素质。只有不断提高班长骨干的素质，才能使他们在排里全面建设中发挥重要作用。为此，我组织班长骨干向连领导学、向书本学、向文件学、向战友学，平时经常向先进学，使班长骨干的素质得到了较大提高。同时，坚持树立团结协作、以身作则、求真务实三种形象，落实常谈心、常交心、常通气“三常”制度，统一班长骨干思想。这些措施确保了班长骨干队伍建设的健康发展，为我们排荣立集体三等功奠定了坚实的基础。

（三）积极遵照连队安排搞好军事训练和管理工作。在训练中我充分发扬军事民主，广泛深入地开展比武竞赛、争当训练标兵活动，把训练成绩与战士成长进步紧密挂钩，调动了他们的训练积极性，形成了军事素质过硬光荣、当训练尖子自豪的良好氛围。今年，我们排3名士官获得团“训练标兵”称号，其中1名被上级通报表彰。在管理工作中，坚持两个经常性工作互相渗透，建立了排、家庭、地方三位一体的管理方式，彻底改变了在管理中一度存在的松、散、差的问题。

（四）紧紧抓住“两个经常”不放松，排里安全稳定，建设质量稳步上升。“贴近实际，触及思想，解决问题”是一年来我抓安全管理工作一贯坚持的思路，抓住经常性思想和管理工作的结合渗透不放松，是排里连续x年没发生一起违纪问题的成功经验。一是紧贴战士思想实际，狠抓随机教育。让战士结成思想互助对子，以老带新、以强带弱，建立健全了经常性思想工作骨干网络。深入开展“三互”和“一帮一”活动，较好地解决了思想问题。二是加强经常性管理，坚持日日学条令、周周考条令，从而逐步改变了少数战士举止不端、作风不紧、纪律不严的问题。三是开展健康有益的文体活动，活跃和丰富连队的文化生活，排里成立了篮球队、新闻报道组和板报组，多次在营连组织的文体活动评比竞赛中获得好名次。

三、主要经验体会

（一）要搞好排里建设，必须提高班长骨干的素质。（略）

（二）要搞好排里建设，必须打牢战士的思想基础，狠抓思想政治工作。一是抓好基础理论和基本知识的学习；二是抓好经常性谈心交心活动，摸清思想，掌握规律。

（三）要搞好排里建设，必须保持清醒头脑，防微杜渐，确保安全稳定。一是抓住关键环节，认真做好安全防事故工作。注重分析全排战士在季节变化、任务转换、重大政策出台等重要时机的思想变化，下大力解决好倾向性问题。二是开展群众性的群治群防工作，主要是组织思想骨干定期分析排里思想安全形势。三是正确估价排里发展形势，客观公正地看待具体的人和事，并做好一人一事的工作。

四、存在的问题及改进措施一是工作不深不细，抓工作落实力度不大，完成任务的标准不高，精品意识不强。二是布置任务多，督促检查少。三是不善于总结，个人素质有待进一步提高。

在新的一年里，我将认真总结经验教训，不断改进工作方法，悟尽职守，兢兢业业，为排里建设再上新台阶做出更大的努力。

7.乡镇履职尽责情况汇报 篇七

2013年工作计划

（2013年1月12日）

辜晓雄

在学校党、政领导下，学校信息管理中心“以现代教育技术为平台，以服务教育教学为宗旨”，在学校工作总体安排下，配合、协调各部门，努力为师生服务。现将2012年主要工作汇报如下,请各位代表审议。

1、处室工作做到了责任落实,分工合作，管理制度化，使学校现代教育技术工作有序进行。

2、保证了学校计算机控制中心、网络教室正常运转和校园网的正常运行。配合教务处工作，使全国计算机等级考试、高中信息技术会考等活动有序开展。适当对本校上班时段师生上网行为进行了监管。

3、在各年级组的配合下，完善了学校教室投影机的配置和日常维护，全校仅初中一年级两个班未安装多媒体设备。具统计，211位任教师仅9人未购买笔记本电脑，90%以上人的教师能使用多媒体进行教学，绝大多数教师能熟练制作课件，其中4名教师参加县级以上CAI说课竞赛获得等级奖。

4、及时更新学校国际互联网站内容，加强对外宣传，即时上报学校教育教学活动信息。2012年信

息管理中心上报信息79条，其中《教育导报》2条，《四川省教育厅网站》8条，《四川新闻网》19条，《四川在线》12条，《广元日报》4条，《广元教育网站》9条。并完成学校网站省教育厅审批、国家工信部备案工作。

5、组织35名学生参加“西部故事”活动，本学期在职高班主任陶思全等同志的大力支持下，共撰写238篇《西部故事》作品，阎瑶、张磊等12名学生获评“当红作者”，罗冬梅等12名学生的15篇作品被千乡万才公司推荐，罗元等3人的作品被《西部周刊》采用；在徐丽、邓晓蓉老师的指导下，周丽华等4人制作的《临江古寺》网页获得全国网页大赛第6名，荣获三等奖；西部千乡万才公司鉴于我校西部故事和网页大赛的优异业绩，承诺资助参与创作的学生读书期间的生活费。

6、处室人员做到学校闭路电视网络、校园广播系统的运行正常，保证了新闻联播、视频会议、考试广播的正常进行。保证了学校大型会议、演出、集会的音响服务。积极指导学生参加“校园电教设备维护”等社会实践活动。

7、坚持周末“露天电影”放映活动，丰富了校园生活。

8、组织本校学生参加了第十三届全国中小学生电脑作品制作大赛，７人次获县一等奖，３人次获市一等奖，1人获省二等奖。

9、配合市、县教科部门安装、维护学校的监控系统，使之为高考和学校管理服务。

10、联系县电教教仪站为我校配备了50台华硕品牌计算机，缓解了学生计算机使用紧张的情况。

11、配合职高部和高三年级组做“分流”工作，20多名普高学生分流到职高升学班学习，其中3学生达本科分数。联系职高部召开了职高学生家长会、职高三年级就业学生家长会，并组织职高生开展了多项能力竞赛、文艺演出活动。

12、完成了20名学生到深圳长城开发科技股份有限公司实习、就业，工资与福利待遇较好，深受学生及家长好评，使学校职高学生就业工作再上台阶。

13、与职高部一道组织了职高三年级幼师专业学生到9个乡镇幼儿园进行了为期2个月的实习、职高二年级39名学生在陵江一幼为期１周见习，实习与见习单位反响良好，学生受益非浅。

14、联系省、市、县教育部门为职高2012届幼师专业28名学生办理了学前教育专业毕业证，并组织其中10多名学生考取了幼儿教师资格证。与县教科局、县中职资助中心联系及组建了我校职高学生资助组档，完成了县财政对我校职高学生每人每年2000元学费（计70余万元）划拨到学校账户。

2013年工作工作计划

1、继续完善学校资源库建设，并做好宣传与使用，建立好课改“课堂实录”展播栏目，助推学校课改。

2、构成学校校园管理平台，建议改进学校门禁系统，完善学校一卡通。努力实现网络办公。

3、与德育处、校团委、艺术班配合建好“校园电视台”，为强化学校德育管理、锻炼学生能力搭建平台。

4、争取县教科局、县电教教仪站支持，完善学校信息化建设“三通两平台”。力争做好学校网络交换设备的更新换代，保证网络畅通，为学校实现“数字校园”而努力。

5、引领教师建设各自的“网络空间”，推进教师教研、业务工作的信息化，办好第五届校内教师“课件大赛”。

8.机关事务局领导履职情况汇报 篇八

一、积极履行后勤管理职责，切实提高机关后勤保障能力

一是加强公产管理，提高了使用效益。今年全局共完成固定资产新增投资登记51.55万元；完成了市人大围墙等维修改造工程7项，共投入维修改造资金36.40万元；加强对办公设备设施的管理，完善了《固定资产管理制度》。

二是加强节能管理，降低了行政成本。一是广泛开展节能宣传活动，宣传《节约能源法》和《公共机构节能条例》；二是加强公共机构节能工作的信息沟通和工作协调，建立健全公共机构节能工作联络员制度，认真开展能耗调查和统计工作，及时上报相关数据；三是制定公共机构节能工作实施方案和本局节能措施，确保节能工作顺利开展；四是按方案认真组织实施，在上半年投资10余万元对“两院”办公楼亮化工作进行了LED数码轮廓灯节能改造，更换节能灯1000只，加强对用水用电管理，定期维护，及时维修，随时巡检，防止跑、冒、滴、漏和长明灯、长流水等，取得了较好的节能效果。

五是加强采购管理，促进了廉政建设。一是制定和完善了相关制度，坚持采购人不管物、不发物，管物者不购物、不领用物，用物者不购物、不管物的原则，做到购、管、发、用的互不交叉，相互制约，购发物资数量相吻合。二是凡在我市政府采购范围内的物资、办公设备、耗材、服务项目、基建及维修项目，必须按我市政府采购的规定和本局的规章制度办理。

二、认真抓好后勤服务工作，努力提高机关后勤服务水平

二是努力做好设备维修维护工作，确保运行安全可靠。一年来，维修人员克服了人员少、工作量大等困难，共完成维修任务1500多人次，确保了水、电、锅炉和电梯的安全、正常运转。一是对锅炉和电梯按国家规定定期进行年检和维护保养，禁止带故障运行；二是对水、电、气管网和线路进行有计划的改造，以适应市直机关单位对供水、供电和供气的需要；三是认真进行日常巡查，对存在的问题和隐患及时采取措施进行处理；四是对市直机关单位反映的问题，及时派维修人员前往进行及时解决；五是根据天气变化灵活调整供暖时间，保证暖气供应尽可能的满足各单位的需求。

三是圆满完成了各项会议服务保障工作。一是加强对会议服务人员的礼仪培训、保密教育和业务培训，提高服务人员服务质量和水平；二是认真做好会议准备工作，确保会议准时、顺利召开和结束；三是经常对会议音响设施进行检查维护，确保会议正常、安全；四是会后对会场进行认真清扫，平时进行日常保洁，确保会场干净、整洁、舒适；五是对重复使用的杯具每次使用清洗后都要进行消毒。全年共完成会议服务400余场，参加会议人员4.2万余人次。

三、加强后勤队伍建设，进一步提高领导班子的综合素质

一是深化学习和培训工作。一是认真落实学习制度，领导班子成员积极参加市政府办中心组学习，撰写读书笔记；坚持学习调研，每年开展基层调研不少于一次。二是进一步完善学习制度，加强“三观”学习教育，坚持学用结合、学以致用，努力提高科学思维、科学决策、科学管理的能力。三是加大对干部职工的培训力度，不断完善培训模式和培训制度，鼓励和支持干部职工参与在职继续教育，全年共5人参加省市统一安排的培训。

二是进一步加强组织建设。一是坚持民主集中制原则。领导班子在工作中既分工又合作，既抓好分管的工作，又注意相互沟通协调配合，较好地发挥了班子的整体力量。二是抓好党员教育管理，认真落实“三会一课”制度。三是认真开展民主评议党员工作。全体党员认真开展批评与自我批评，对真正起到表率作用的5名党员进行提名，经支委会审议，评为优秀，所有党员均为合格。三是以创建学习型、创新型、实干型、和谐型、廉洁型“五型”机关活动为抓手，抓好支部建设，充分发挥支部的战斗堡垒作用。四是开展以政治素质好、工作业绩好、服务群众好、履行义务好、思想作风好为主要内容的“五个好”党员活动，不断增强党员队伍的凝聚力。

四、深入开展“双创双建”活动

根据市双创双建工作领导小组的安排，及时召开全局干部职工参加的“双创双建”工作启动动员大会，认真学习了市“双创双建”工作动员大会精神，进一步提高和深化干部职工对“双创双建”工作重要性的认识，增强搞好“双创双建”工作的紧迫感和责任感。根据市委市政府《关于开展“双创双建”工作的意见》和《市2011年“整脏治乱”专项行动方案》的要求，制定了我局《关于开展“双创双建”工作的实施方案》，明确了目标任务，签订了责任状，责任落实到人。通过集中整治和长效管理，“脏、乱、差”现象得到较好根治，大院停车秩序明显改善，办公室卫生明显好转；通过开展“讲文明、树新风”活动，干部职工遵章守纪的自觉性明显增强，服务水平进一步提升；通过对干部进行经济、法律、文化、社会等方面知识的培训，提高了干部的综合素质，管理能力、服务能力、指导能力得到加强。

五、认真开展普法依法治理工作

六、深入开展党建扶贫工作。

根据上级的安排部署，今年我局的党建扶贫点继续在水城县乡村，为确保党建扶贫工作取得实效，局长亲自带队，深入村进行认真细致的调研，制定帮扶计划，选定并启动帮扶项目。一是开展扶贫济困送温暖活动。春节前给村送去了慰问金2000元和衣被20套，让困难群众过上一个高高兴兴的春节。二是对干旱和冰雹造成的灾害进行实地查看，为村民出谋划策，帮助村民度过难关，鼓励村民增强信心，将灾害损失降到最低。三是筹集资金3万元为村修建党员活动室并送去电脑2台。四是筹集资金9900元为村修建人畜饮水二期工程，现已竣工验收。在去年底今年初遭受的特大旱灾面前，我局为该村修建的人畜饮水工程发挥了巨大的作用，该村不但不缺水，且每家都有自来水。五是筹集资金4万元，用于明年初为该村村委多功能活动室的档土墙和保坎的修建。六是监督项目的实施，认真组织验收。

2011我局没有发生科级干部选拔任用情况，我局的人事工作由市政府办党组负责。

一年来，我局各项工作按计划认真的开展，狠抓落实，取得了一定的成效。但仍然存在一些问题和不足，主要表现在：一是体制问题导致职工思想不稳定。二是维修经费不足，有些用户反映的问题不能及时进行维修维护，导致用户有些意见。三是编制人员不符合实际需要，许多工种无人，技术人员缺乏。四是工作纪律有待加强。五是需进一步提高市政府招待所的餐饮竞争力。

我们要认真总结经验，认清机关事务工作所面临的形势和任务，继续深入学习贯彻十七大和十七届四中、五中全会精神，把全局干部职工的思想统一到市委市政府的发展思路上来，按照“双创双建”工作的目标和后勤发展的要求，以“三个建设年”的开展为契机，指导谋划好全局工作，开拓创新，扎实工作，把我局工作推上新的台阶。

9.市政协委员四年来履职情况汇报 篇九

市政协委员四年来履职情况汇报 1月，我再一次被推选为市第七届政协委员，深知这不仅仅是一种荣誉的安排，更重要的是认识到自己所肩负的责任和使命。四年来，在市政协的正确领导下，我认真贯彻市政协六届四次会议精神，积极履行政治协商、民主监督、参政议政三项职能，认真撰写提案，积极反映社情民意，圆满完成政协交办的各项任务。现将四年来的履职情况汇报如下：

一、加强学习，不断提高自身素质 按照市政协关于政协委员要注重学习，不断提高参政议政能力的要求，我把学习放在工作和生活的第一位。除积极参加市政协组织的委员调研活动外，坚持

挤时间自学。一是加强政治理论学习。重点学习了《市政协委员活动章程》和市政协六届四次会议精神，不断提高自己的政治觉悟和参政议政能力。

首先,我努力提高参政议政能力，进而推动参政议政工作的开展。参政议政工作涉及到政治、经济、文化、社会等各领域的知识，而且都需要提出独到的看法和建议，参政议政工作面对的主要是党委、政府的一些职能部门，这些部门人才荟萃，掌握着大量的资料和信息。要向他们提出合理化建议非常困难，这些都要求我不断学习，融会贯通市委市政府中心工作精神，提高适应形势发展需要的能力，从而围绕大局，提出关系到当地民生的建议。尽管我本职工作比较繁忙，但一直保持着学习的习惯，涉及的范围非常广泛，尤其侧重于政治、经济、民生、法律等方面。同时还积极参加政协开展的新农村学习考察活动。通过这些学习活动，极大的提高了自身的综合素质，为参政议政工作打下了坚

实的基础，参政议政工作做起来也得心应手。

其次,在工作中多读报，多发现社会热点、难点问题。一是注意参政议政的角度。把参政议政工作与本职工作相结合，与自己的专业优势相结合，这样才可以收到事半功倍的效果。比如我撰写的《关于繁荣发展我市农村文化生活的建议》、《大力发展文化旅游产业，加快我市经济结构调整》都是结合我的本职专业写成的。同时，还要做一个有心人，注重思考，注重在工作中发现议政调研的好题目，收集资料，做好积累；二是深入调查研究，善于总结。在撰写提案的过程中，我深深体会到，只有深入实际，摸到实情，才有发言权，在这个基础上还要善于总结，才能准确反映问题。三是参政议政工作还要注重特色。在议政调研、撰写提案工作中，要注重质量和特色，不能人云亦云，要有独到的见解，这是提案被重视、被采纳的很重要的一方面。比如我撰写的提案《关于推进我

市经济可持续发展战略选择的建议》就是一例。四是利用本党派网站收集社情民意，征集提案线索。同时，始终站在时代发展的高度，自觉地把学到的知识，用于工作实践，做到学以致用，学用结合，不断地用新思维、新方法、新理念解决工作中遇到的各种困难和问题，努力提高自己的工作水平和工作能力。

二、尽心履职，积极发挥参政党自身职能

作为一名三胞眷属界政协委员，同时我也是民革党员。在感到光荣和自豪的同时，感到更多的是责任和义务。四年来，我自觉遵守市政协的工作纪律，按时出席政协会议，积极参加政协的各项活动，积极提交政协提案，为全市经济社会发展建言献策，尽心尽力。，我的13件提案全部被市政协提案委员会立案，其中撰写的《加强对执法人员的教育和管理，严禁执法犯法》议案被市政协评为优秀提案。为出精品提案，多次往返于民革邯郸市委会，聆听民革

提案委员会韩民周主任的指导，真是天道酬勤，我撰写的《加强农村医疗队伍建设全力提升医疗服务水平》议案作为民革邯郸市委会的集体提案被邯郸市政协评为优秀提案；《大力发展文化旅游事业，提升我市旅游在中原经济区的地位和影响》的建议案不但被市政协评为民革优秀集体提案，而且得到市副市长的批示。

四年来，我总计撰写提案42件，社情民意60条。我的这些工作得到了政协提案委员会姚会军主任的指导，对于提升我的参政议政水平起到了助推作用。7月20日，我的提案《关于破解我市民营经济发展融资瓶颈问题的建议》被列为市重点督办提案。我有幸参加了市政协在洺湖宾馆召开的重点提案督办会，会上李永安主席对我的提案工作予以肯定和表扬。

三、立足本职，努力抓好业务工作 10月，电视台《洺河话语》栏目组为我作了一个专访，题目为《大春的戏剧

情缘》。平调落子作为国家非物质文化遗产其保留下的传统剧目很多，许多戏曲像《盘坡》、《三上轿》、《铡赵王》等在各个乡村广为戏迷传唱，但其能够形成系统文字性的东西太少。数年来，我立足本职工作，收集整理出版了八本平调落子剧本，今后还将继续此项工作。节目播出后，在爱好戏曲的群众中引起很大凡响。结合自身特点，发挥行业优势，努力把市政协交办的各项工作推上新台阶。

四、存在的问题和不足 四年来，本人虽然尽心尽力、勤勉工作，但是仍然感到还有许多不足之处。如：信息不畅、联系各界群众层面不广等，有待在以后的工作学习中不断加以改进。因为参政议政，关注民生，政协为我提供了一个更广阔的舞台。在履职过程中，我深深体会到，为三农服务，为农民呼吁，是我作为政协委员的神圣职责，也是作为民革党员的荣誉。非常感谢市政协能给我参政议政的机会，今后

10.乡镇履职尽责情况汇报 篇十

党史学习教育开展以来，本人紧紧围绕“学党史、悟思想、办实事、开新局”主题，认真贯彻“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”要求，扎实开展党史学习教育。根据县委党史学习教育领导小组办公室《关于召开党史学习教育专题组织生活会的通知》要求，我做了严格严肃的自我剖析，结合自身实际，现将有关情况报告如下。

一、学习习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话情况

习近平总书记“七一”重要讲话，高屋建瓴、总揽全局，饱含深情、催人奋进，特别是以史为鉴、开创未来的“九个必须”，是对我们党百年奋斗经验启示的深刻总结，是习近平新时代中国特色社会主义思想的丰富和发展，为不断开创中国特色社会主义事业新局面提供了根本遵循。通过反复学习，我更加深刻体会到，学习领会和贯彻落实习近平总书记“七一”重要讲话精神，一是必须深刻感悟其政治伟力，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，不折不扣贯彻落实党的各项决策部署；二是必须深刻感悟其人民伟力，始终牢记“江山就是人民、人民就是江山”的深刻道理，紧紧围绕县委、县政府中心大局，找准位置，扎实工作，时时处处服务发展、服务群众，全力推动就业、教育、医疗、养老、社保、住房等政策落实落细，让人民群众有更多获得感幸福感安全感；三是必须深刻感悟其奋斗伟力，政府办工作无小事，更无易事，常常是大事要事交织、急事难事叠加，这就要求我们在工作中要尽心尽责、务实担当，以一往无前的奋斗姿态，尽最大努力推动县委、县政府的决策部署落地生根。

二、学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央指定学习材料情况

通过读原著、学原文、悟原理，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记重要论述，深刻理解和把握了习近平新时代中国特色社会主义思想的神实质和实践要求，真正做到用马克思主义中国化最新成果武装头脑、指导实践、推动工作；全面检视了自己的“四个意识”牢不牢、“四个自信”足不足、“两个维护”强不强，不断坚定共产党人的政治信仰和价值使命，通过认真学习领会，自觉把思想和行动统一到中央决策部署和习近平总书记的重要讲话要求上来，始终严格政治纪律和政治规矩，在新时代中展现应有的政治担当，思想觉悟和政治担当显著增强；切实增强政治担当自觉，补足理想信念的“钙”，养足了共产党人的“精气神”。

三、对照党史学习教育目标要求，查摆自身在坚定理想信念、增强历史自觉、弘扬优良传统、加强党性锤炼等方面存在的差距和不足

在坚定理想信念方面，始终在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致，但理论学习不够深入、不够透彻，有时存在实用主义、以干代学，满足于抓重点、学精髓，学习系统性不强，没有做到融会贯通。在增强历史自觉方面，能够主动运用党的创新理论武装头脑，但关照现实、谋划未来存在差距，没有将党的先进理论转化为指导工作实践、推动跨越发展的强大动力，在如何化解射洪历史遗留问题上建言献策不多。在弘扬优良传统方面，始终保持艰苦奋斗、勤俭节约的优良作风，但深入基层开展调研不够，有时听汇报多、深入实际少，一般性调研多、带着问题调研少，担任副书记后，还未到联系乡镇开展调研。在加强党性锤炼方面，能够自觉客服和抵制各种错误思想，但对时时处处保持党员先进性和纯洁性的弦绷的不够紧，没有在思想上、行动上始终做到慎言谨行、防微杜渐，先锋模范作用发挥不够明显。

四、对照党员先锋模范要求，重点围绕立足岗位、履职尽责，为身边群众做实事办好事等作用发挥情况，深刻剖析问题