团支部书记培训心得

团支部书记培训心得（共15篇）

1.团支部书记培训心得 篇一

通过这次培训学习，是我明白了树立正确的人生观、价值观是多么重要，我要以艰苦奋斗的精神做好各项工作，脚踏实地，勇于开拓，自觉在艰苦奋斗的实践中加强锻炼。下面是小编给大家整理的“团支部书记培训心得体会精选模板”，希望对大家有所帮助！

团支部书记培训心得体会精选模板【一】

开学之初，我很荣幸的当选了班级里的团支书。没有太多工作经验的我正在踌躇的时候，学校开展了新生团支书培训。为期一个月左右的培训让我收获很多，对工作有了更好的认识，也结识了许多优秀的团支书。不知不觉中培训班就快接近尾声了，但我相信它会成为我初入大学的一段美好的记忆，从中学到的东西也将是我以后一笔宝贵的财富。

记得在开班典礼上，听到了三个特称团支部的发言，让我感受颇深，他们团结团支部力量，建成了拥有自己特色的团支部。班级始终是我们的根，根深才能叶茂。做为团支书应当对班级负责，以这些优秀的团支部为榜样，将自己的班级建成一个温馨团结向上的团支部。

紧接着校团委书记方正权老师着重给我们讲了身为一名团干部应该发挥怎样的作用，让我们这些大一的团支书更加深刻地认识到了自身的责任和义务，从而在今后的工作中更好地发挥组织领导，榜样示范和桥梁纽带的作用。最后希望我们能够以一种积极健康的心态对待团干部的工作，把这份工作当作一份是事业来干，把它作为展示自我才华的一个平台，在工作中互相帮助，相互支撑，以最高的热情投入到工作中。

随后的参加的暑期社会实践表彰大会观摩会、小组讨论、实践参观都给我留下了十分深刻的印象。让我对自己的工作有了更好的了解，对团章以及如何在新形式下做好基层团工作有了更好的认识。并且在同其他团支书进行交流的同时也让我认识到了自己的不足，使自己能力得到了很大的提升。

最后，我和其他团支书一同参加了学校举办的“我的青春更精彩——青春故事巡讲”的活动，听到了很多鼓舞人心的青春故事，他们是我们的榜样，是我们的标尺，给了我们感动和激励，让我更加坚定了自己为梦想拼搏的信念。校团委副书记王维老师也随后做了“学术科技与创新创业专题”的主题发言，同样给了我们很多的启迪，让我们对未来有了更好的规划，对学术科技和创新创业有了深入的了解。在主题团日开放日中我观摩、学习了国贸1001班的团日活动，他们准备的十分充分，主题班会和社会实践都有很好的组织性。其中同他们一起去滨城小学的帮助贫困学生的爱心实践活动给了我很深的印象，让我深切感受到贫困孩子的困难，作为一个积极向上的团支部，我们应当多组织这样的活动来尽自己做能帮助他们。

团支书培训的时间很短暂，不知不觉中培训已接近尾声。但我们参加培训的成员早已成为要好的朋友，大家相处的都很融洽。在准备活动期间，我们共同处理遇到的问题和困难，在实践中，我们相互帮助，互相支撑，更加清楚地了解到团日活动的`流程以及怎样面对解决活动中遇到的各种问题，学会了如何与人相处。这一次的培训也让我有机会进一步学习和改进自己，认识到自己工作上存在的问题和解决的方法。我相信这些都对我以后的工作都有很大的帮助，让我有了更大的信心和动力来做好自己的工作，为班级贡献自己的一份力量。

团支部书记培训心得体会精选模板【二】

上周我参加了路局团委组织的为期一周的团支部书记培训班，尽管时间比较短，学习、活动安排的很紧凑，但是却让我感到异常的愉悦和快乐，即学到了知识又锻炼了组织交际能力，收获颇丰。

在素质拓展训练中，由“破冰”迅速消除了我们之间的陌生感，然后进行团队训练，各队进行团队打造，进行队名、队徽、队呼和队歌的议定。我们共分为三个队，团队建设最快的一个将能够得到唯一的一根旗杆。这些工作单单依靠个人的力量是无法完成的，只有依靠整个团队的力量，团结协作，才能在最短的时间里完成这项工作。我是属于二队的，在团队建设过程中，我们队既有分工又有合作，将看似空泛的概念通过协商很快定了下来，得到了所有队员的认可，并形成了一种团队文化。所以，在团队建设时我们二队是完成最快的，得到了唯一的一根旗杆，并在以后的活动中，我们的团队都是遥遥领先的。团队及团队的文化可以使一个个陌生的自由人产生出无穷的力量，使所有的队员都能进行有效的沟通，通过团队合作使团队强大起来。

在青年政治形势讲座中，王书记结合我局当前的形势给我们传达了铁道部第八次团代会的精神，并给我们讲了好多富有启发性令人深思的道理。要求我们青年要心存大志，切合实际定出自己的理想，并为之付出努力；要求我们团支部书记要勇于表现自己，勇于锻炼并挑战自己，快速的成长起来；要求青年们要有创新能力，要具备一定的工作能力，工作能力包括文字表达能力、语言表达能力，除了会做以外，还要会说会写，具有多方面的才华。不能只说不做，也不能只做不说，这两种都不可取。会说的前提是会做，只有做了以后，通过自己的语言表达能力和文字表达能力，把自己做的东西向外宣传，让别人了解自己。

我们都是来自基层的团干部，大多数人认为基层青年人员难以集中，时间很难安排，经费也难以筹集。通过这次培训使我懂得了如何调动团员青年们的积极性，以及如何合理的策划和实施团的各种活动。我认为，万事开头难，有志者事竟成，要认真研究团员的心理，结合当前的生产局势，再加以周密的活动安排应该可以解决团员积极性、经费和领导的支持等一系列难题，只要用心用脑去做，迎合青年人们的心理，就会有利于企业发展。

“独学而无友，则孤陋而寡闻”，我将在以后的工作生活当中与我支部的团员青年共同学习共同进步！

团支部书记培训心得体会精选模板【三】

10月23日，我们10级团支书参加了学校为10级团支书开设的培训活动，仅仅是这次的开班仪式就让我有不同的感受。

在老师幽默但不失风趣的讲说中，我知道了组织性，我想象中的青年学生团组织也就在那一刻慢慢的成熟起来。同时思想性，教育性，服务性对于一个班的团支书来说那么重要，而且我也会慢慢的做得更好。

如何做好团支书，这是我感受最深也最想考虑的一个问题：

第一，我认为要实行集体领导制度。对于我们国家来说只有实行民主集中制才能得到广大人民群众的支持与拥护。而对于一个班级来说只有听取每一个同学的意见，想法才能做到组织性，不以自己的想法为标准，和班级里的其他班干以及同学进行讨论这样才能充分的调动起整个班级的积极性，主动性，和创造性。

第二，方式方法不仅要得体而且要灵活。作为新一届的青年委员和大一新生尽快适应大学生活，适应社会，转变角色，以崭新的面貌投入到大学的生活是目前的当务之急。且与此同时怎样才能做到所谓的教育性与引导性呢?我觉得不应该忽视学习，要踏实静下心来搞研究；同学之间要多谈些关于学习方面的话题；对于各项活动也要搞得生动活泼，只有这样才能符合当代青年的口味。

第三：如何留心观察每一个同学的情况。对于目前的青少年来说思维敏捷，敢于尝试，但同时也容易冲动，缺乏理性思考，对外界的影响反应强烈，比如说：同学关系，家庭变故，失恋等都可以直接影响到他们。而这是作为一个团支书就要做到服务性了，去倾听，去引领。使他们尽快的走出阴影，这样不仅缓和了人际关系，也加大了班级的团结性。

第四：如何增强同学的责任心。对于团支书培训工作有了进一步的认识后确实我感觉肩上的担子很重，责任很大。同时从老师的讲话中。可以听得出不同程度上的阐述了这一代大学生的历史使命和时代责任，所以在平时的学习和生活中，不仅要开展一些责任教育性的讲座，更重要的是一些实践性的活动。让他们懂起来去实践，去担当，历史的使命——作为一名优秀的团员，这些都是不可推卸的责任感和使命。

总之，我知道有很多事要自己去分析解答，处理。我相信，在老师的引导下和学长学姐的帮助下以及同学们的配合下，我会做好每一件事，也会把我们班带好，做好：信敏廉毅！

团支部书记培训心得体会精选模板【四】

很高兴能够有机会参加路局团委举办的团支部书记培训班，非常感动，以往虽参加过很多种各式各样的培训活动，但从来没有过比此次活动更能激发出我内心的激情，不是因为第一次来党校接受培训的好奇心使然，也不是因为食宿的待遇比较好，更大的原因是知识渊博的老师们通过一次次生动离奇的讲述拓展了我们的思维，丰富了我们的内涵，是一次对心灵的洗礼，有如及时雨瞬间滋润了我们干涸的心田，振奋人心，鼓舞干劲。

我上班工作7年了，虽然自己还很年轻，但是随着时间的推移和岁月的磨砺早已失去了年轻人的朝气和活力，既想奋斗又想逃避的矛盾思想使自己一度陷入了两难的境地。恰巧，赶上了路局团委组织的培训班，本来带着度假的态度以换一种环境，换一种心态的方式来放松自己，没有想到的是，假虽没有度成，但却有比度假效果更高的活动内容使自己能够全身心地放松和享受，有这么大的.改变，完全得益于路局团委的精心组织，得益于培训老师的精彩演说，得益于全体培训人员相互间信任的交流与沟通。

记得在一次室内拓展训练关于七巧板游戏的过程当中，拓展老师的任务下达以后，各个联络员开始你追我抢，整个场面乱作一团，个人的私心在这个游戏当中完全的暴露了出来，虽然人们都认为自己跑的都挺利索的，但是，我们最终的结果是任务没有完成，而且大家在互相争抢的过程中还有点伤和气。然后大家各抒己见，对这次游戏失败的原因进行总结，通过拓展老师和大家的畅所欲言和分析得出失败的结论，在我们接到任务以后，团队领导指挥无方，团员领悟能力差是我们失败的重要原因，这个游戏告诉我们，在现实生活中要想做好任何一件事情都要先确定目标、然后采取恰当的方法，最后进行强有力的行动，三者缺一不可，只要具备了这三个方面的要素，那么我们在遇到任何困难的时候均能够轻松的迎刃而解。

此次培训活动，让我记忆非常深刻的是让我对人性有了更深刻的理解，通过对大家每个人的人格进行测试，使不同性格的人综合在一个小组内进行最优化搭配，为进一步发挥每个团队的协作性和每个人的聪明才智创造了最好的舞台。通过对人格测试的分析，使我们在以后的工作和生活中对如何更好地处理同事关系等有了更系统的认识，让我们相互之间更好的相处，并为工作的更好开展提供了指南。

还有团的基础知识、安全生产法律法规和科学发展观等讲座，在很大程度上弥补了我们在这些方面的空白，通过素质拓展训练和教学活动，教学老师以一种寓教于乐的的形式分析和解剖我们在实际生活当中应该着重注意的地方，比如：海上逃生活动必须有的智力，盲人足球运动必须有的团队精神，背摔游戏必须有的相互信任和运送核废料必须有的坚持不懈等等，从游戏的氛围当中、从失败的体验当中总结教训，寻找胜利的法宝，进而找出我们人际交往当中必须要具备的素质，工作实际当中应该注意的事项。

这次培训活动实属是一次对心灵的洗礼，感恩的心无法用言语表达，只能在这里感谢老师们的倾囊相授，在今后的工作中，我将会以这次培训为契机，把学到的知识运用到实际工作中，带领支部全体团员青年更好地工作，使支部工作再上新台阶。

团支部书记培训心得体会精选模板【五】

上周我参加了路局团委组织的为期一周的团支部书记培训班，尽管时间比较短，学习、活动安排的很紧凑，但是却让我感到异常的愉悦和快乐，即学到了知识又锻炼了组织交际能力，收获颇丰。

在素质拓展训练中，由“破冰”迅速消除了我们之间的陌生感，然后进行团队训练，各队进行团队打造，进行队名、队徽、队呼和队歌的议定。我们共分为三个队，团队建设最快的一个将能够得到唯一的一根旗杆。这些工作单单依靠个人的力量是无法完成的，只有依靠.个团队的力量，团结协作，才能在最短的时间里完成这项工作。我是属于二队的，在团队建设过程中，我们队既有分工又有合作，将看似空泛的概念通过协商很快定了下来，得到了所有队员的认可，并形成了一种团队文化。所以，在团队建设时我们二队是完成最快的，得到了唯一的一根旗杆，并在以后的活动中，我们的团队都是遥遥领先的。团队及团队的文化可以使一个个陌生的自由人产生出无穷的力量，使所有的队员都能进行有效的沟通，通过团队合作使团队强大起来。

在青年政治形势讲座中，王书记结合我局当前的形势给我们传达了铁道部第八次团代会的精神，并给我们讲了好多富有启发性令人深思的道.。要求我们青年要心存大志，切合实际定出自己的.想，并为之付出努力；要求我们团支部书记要勇于表现自己，勇于锻炼并挑战自己，快速的成长起来；要求青年们要有创新能力，要具备一定的工作能力，工作能力包括文字表达能力、语言表达能力，除了会做以外，还要会说会写，具有多方面的才华。不能只说不做，也不能只做不说，这两种都不可取。会说的前提是会做，只有做了以后，通过自己的语言表达能力和文字表达能力，把自己做的东西向外宣传，让别人了解自己。

我们都是来自基层的团干部，大多数人认为基层青年人员难以.中，时间很难安排，经费也难以筹.。通过这次培训使我懂得了如何调动团员青年们的积极性，以及如何合.的策划和实施团的各种活动。我认为，万事开头难，有志者事竟成，要认真研究团员的心理，结合当前的生产局势，再加以周密的活动安排应该可以解决团员积极性、经费和领导的支持等一系列难题，只要用心用脑去做，迎合青年人们的心理，就会有利于企业发展。

“独学而无友，则孤陋而寡闻”，我将在以后的工作生活的当中与我支部的团员青年共同学习共同进步！

2.团支部书记培训心得 篇二

本次培训班课程主要是辅导基层党支部书记如何引领广大党员学习新党章、学习习总书记系列重要讲话等“两学”内容，更如何身体力行带领广大党员在“一做”上体现为合格党员。该行党委书记、行长孙羊生重点以《履行“一岗双责”，筑牢发展根基》为主题，上了一堂如何“做”、怎样“做”合格的党支部书记、称职的网点主要负责人的党课，就如何当好党支部书记，重点讲解了“三会一课”作用、内容和开法，与大家一起学习了《党委会的工作方法》；就如何当好负责人，重点就落实农业银行当前网点二次转型提出了“十大”任务，讲解内容理论性强，内容丰富，联系实际，注重“地气”，深入浅出，具有很强的实践性和指导性。

培训班对近期“两学一做”开展情况进行了现场观摩和交流，就下一步工作进行了部署，一是各支部要召开一次以“学习党章和习总书记系列重要讲话”为主题的组织生活会，并结合孙行长专题党课，全面推进基层党建工作与业务经营“两手抓”、“双促进”，确保年中“双过半”。二是各党支部要围绕全行“两学一做”自选特色动作，深化“我是党员”主题巡回宣讲学先进、当典型活动。三是各党支部要结合党建“三化三严”和“六有”示范党支部创建工作，全面推进“六大工程”，不断发挥基层党支部的政治引领作用。各基层党支部书记还重温了入党誓词，进一步增强作为党员的责任感、光荣感和使命感，时刻牢记党员身份，强化党员意识，自觉履行党员义务。

3.支部书记培训学习心得 篇三

首先感谢公司领导给予这次培训学习的机会，感谢贵校各位优秀老师的精彩讲授。通过这次培训学习，使自己受益匪浅，自12月5日授课以来，本人在政治思想、民族团结、党支部建设与创新方面有了更加清楚的认识和方向，同时，对自己以后工作有了新的认识和目标。下面我从政治思想和支部建设方面谈一谈自己的学习心得体会：

一、明确学习方向，提高政治思想觉悟

1）党内民主的认识：党的发展历程反复证明，党内民主是党的生命，是党的事业兴旺发达的重要保证，是工人阶级政党的基本政治原则，是我们党在长期革命、建设和改革实践中形成的优良传统。什么时候党内民主得到较好发扬，党的事业就兴旺发达，即使出现问题，也能及时得到纠正；什么时候党内民主受到削弱和破坏，我们就会走弯路，党的事业就会遭受挫折。社会主义民主，就是恩格斯所设想的那种，没有金钱因素、社会最大多数人都能对社会的发展起到作用、都能行使自己的公民权利的政治体制。在任何企业管理中都必须建立民主决策、民主管理、民主监督的运行机制，确保决策有程序、办事有章法、管理有制度、监督有保证，能够促进党员干部作风的转变。

2）民族团结 ：发生在乌鲁木齐的“7·5”事件，再一次用血淋淋的事实向世人昭示，“三股势力”是疯狂、野蛮、残暴的邪恶势力，是国家安全和人民幸福的最大威胁，是新疆各族人民的共同敌人。新疆各族人民紧紧团结在中国共产党周围，坚定不移地走中国特色社会主义道路，就是对“三股势力”最有力地回击；党始终在政治思想工作的教育和宣传中将民族团结作为母题，从未淡化。无论在何种形势下，都把民族团结作为头等重要的大事来抓，来做。民族团结工作的重要性人人都知道，其紧迫性，是新疆社会经济生活中提出的要求。各民族间的共同利益整体体现在新疆的发展上，只有发展，才有各民族生活质量的提升，才有新疆更美好的未来。在这里我引用賀萍老师在给我们上完课结束时的一句话，那就是：“家是一个家，国是大中国，都是一家人，不分你和我”，这深情的歌儿唱出了两千多万新疆人民共同的心声。

二、基层党组织建设

党的十七届四中全会通过的《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》中要求，建设学习型政党，提高全党思想政治水平。俗话说，基础不牢，地动山摇。党的基层组织是党联系群众的桥梁和纽带、是党在社会基层组织中的战斗堡垒、是党在社会基层单位的政治核心。所以，作为党的基层

组织，要积极响应党中央的号召，不断创新学习模式，加快建设学习型党组织。

因此，我认为主要体现在以下几个方面：

一是要有一个学习型的领导班子。学习型领导班子对于建设学习型单位具有很强的指导和示范作用。所以，领导班子要树立终身学习观念，全面挖掘学习内涵，从更深层面上理解学习的本质，并帮助党员在学习和工作中实现人生价值，使基层党组织成为围绕中心、服务大局、拓宽领域、强化功能的坚强的战斗堡垒。二是要有一支学习型的党员队伍。作为每一个党员，要确保自己更好地为企业、社会贡献力量，就必须勤于学习，善于学习，要通过学习，提高自己的综合素质。而每一个党员的知识含量和综合素质的提高，从而有助于最大限度地把群众的利益实现好、发展好、维护好。

三是要有一个保证党组织发挥作用的运行机制。保证机制有效运行的最好方式就是建立健党支部组学习制度、活动制度、“三会一课”制度及各种学习激励机制等各项规章制度，不断创新、研讨、现场交流、等学习，使广大党员在工作中学习，在学习中工作，团结和带领群众共同学习、共同进步，把各项事业不断推向前进。

总的来看，我园区学习实践科学发展观活动第一阶段的各项任务已经圆满完成，党组织建设和党员队伍建设取得了明显的成效。一是党支部的政治核心作用和党支部的战斗堡垒作用得到进一步加强，工作作风有了明显转变，学习风气更加浓厚，促进了我园区各项工作的顺利开展。二是党员干部思想政治素质明显提高。党员干部通过开展学习讨论，发展意识和创新意识有所增强，阻碍发展创新的各种思想观念在逐步破除，工作热情高涨，自我约束、自我管理的水平不断提高，这为深入开展下一阶段的学习实践活动打下了良好的思想和理论基础。虽然我园区在第一阶段学习调研活动中取得了一些成效，但活动的质量和效果与县委、县政府的要求还有一定的差距，工作中还存在一些不足和薄弱环节，主要是：由于时间紧，工作任务繁重，学习的内容多，有的同志在多学、细学、深学方面做的不够；理论学习与实际工作联系不够紧密，在学以致用方面还需下功夫。个别党员对开展学习实践活动重要性的认识还不够深刻、不够到位，学习的自觉性和主动性还有待于增强；在联系思想和工作实际解决具体问题上力度还不够大，学习实践的质量和效果还有待于进一步提高；在具体组织指导、不断把学习实践活动引向深入上也还有需要加强和改进的地方。这都需要我们在下一步的学习实践活动中，引起高度重视，确实采取有效措施，认真加以解决。

4.党支部书记培训心得 篇四

2011年10月化工学院举行了党支部书记培训。这次培训使我在进一步提高自己的基本素质、提高工作水平，如何当好党支部书记、加强党支部建设，如何发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，如何深入开展争先创优活动等许多方面都受益匪浅。通过学习校党委副书记等为本次培训班所作的专题报告，我更加明确了研究生党支部书记的具体要求，使我对如何规范党员发展、如何做好学生党支部活动等方面有了更深的认识。我认识到作为新时期下的大学生生党员，我们要不断加强自己的党性修养，提高自身素养，同时我们不仅需要学习理论知识，更要注重理论与实践的结合，在实践中提升理论，让理论更好的服务于实践，我们不仅需要掌握好知识，更需要运用自己所学知识更好的为人民服务，践行自己对党的承诺，对党的誓言。

本次培训班的学习，也使我对许多问题有了更进一步的认识和看法：

一、努力提升自身的思想政治素质、知识素质和能力素质。

作为一名党支部书记，首先必须要有政治上的坚定性，有良好的思想作风和道德品质；要带头学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”的重要思想及科学发展观；坚定不移地贯彻执行党的路线、方针、政策，始终在政治上、思想上、行动上与党中央保持一致；牢固树立共产主义的理想信念，自觉有效地贯彻执行党的政策方针。在平时，要多关心国际国内大事，关心时事政治，不断加强自身修养，提高理论水平，提高思想觉悟，提高工作能力和业务水平。只有通过不断的学习，党员的思想觉悟才能进一步提高，才能进一步巩固已有的良好的学习风气，党员在各项工作中的先锋模范作用才能进一步得到发挥。在党支部的统一领导下，积极带头、严以律己，做好本职工作。

二、党支部书记应带领党员共同学习，提升党员对我党的归属感

作为一名学生党支部书记，应在支部大力宣传和执行党的各项决议和政策，应带领学生党员共同学习我党的理论纲领，并加强对学生党员的教育作用，提升

全体党员的理论素养，使其更加深刻、形象的了解我党，并大力提倡党员以理论指导实际，在日常的生活、学习中用自己的行动诠释自身对党规党章的具体解读。此外组织学生党员参与支部的管理工作，鼓励学生党员积极地参与到学校和学院提供的学生管理工作中，以身作则的实现“为人民服务”的誓言。对于积极向党组织靠拢的学生，应采用公平公正公开的形式，从中选出杰出的同志成为入党积极分子进行重点培养，多谈话，多交流，及时了解的入党积极分子的思想状况。

三、正确处理“务虚”同“务实”的关系

在支部工作的开展中，我们常常无法分清虚实的关系，往往偏重于某一点而使支部工作陷入两难。通过此次支部书记的培训，我领悟到，在支部工作的开展中，应该有效的平衡虚实的工作关系，将务实同务虚紧密的结合起来。所谓“务虚”，即是对框架性工作的实施，这在任何工作领域中都是相当重要的，没有这个框架和纲领性的东西，任何工作的开展都将杂乱无章，组织纪律的问题就将被抛之脑后；所谓“务实”，即为以群众为考量，开展着实利于群众的工作，实际上就是把原本“虚无缥缈”的存在于意识形态的理论纲领应用到实践中，以理论指导实践的具体工作。所以我们既要“仰望天空”，也要“脚踏实地”，认真、全面的开展好学生支部的工作。

四、我的心得

通过这次学习，我对今后的工作有了明确的方向，更加懂得了作为大学生生党支部书记，怎样以身作则，团结支部内所有的力量，学习先进，争先创优，用为民服务的理念扎扎实实地为研究生做一些实事。

5.支部书记培训心得体会 篇五

在第一天的培训开幕式上，Z部长对我们给予了厚望。他希望我们得到提升的同时也对我们提出了几点要求。

在姜丽华老师的第一讲中，我了解到一些党的基本组织形式和党支部书记的一些职责。具体如下：

党支部是党的最基层组织，是贯彻落实党中央路线、方针、政策的重要环节。党支部书记主持党支部的日常工作，对加强党支部建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用起着至关重要的作用。党支部是党的全部工作和战斗力的基础。作为党支部书记必须增强政治意识、大局意识、责任意识、从全局的、战略的高度充分认识到做好支部工作的重要性，要站在讲政治的高度，努力引导学生党员成为“为同学服务的排头兵、学习上的领头羊、学生工作的生力军”。

党支部书记在支部委员会的集体领导下，按照支部党员大会，支部委员会决议，负责主持党支部的日常工作。主要有以下职责：

1、认真传达贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的决议、指示，研究安排支部工作，制订支部工作计划及发展党员计划。

2、在上级党组织的领导下，负责主持学生党支部的日常管理工作。

1) 做好支部党员缴交党费及本支部党建情况汇总的工作，及时建立、修改学生党支部资料库，上报院党委。

2) 组织党支部的组织生活会和其它活动;做好会议记录。

3) 负责党员发展工作。按照“坚持标准，保证质量，改善结构,慎重发展”的方针，做好党员的培养与发展,整理党员发展材料，发展党员公示榜，组织召开新党员发展大会;预备党员转正工作。

4) 党支部与各推优工作组及入党联系人保持联系，及时了解申请人党人、入党积极分子、发展对象和预备党员的联系考察情况。

5) 组织好支部立项活动。

6) 接转组织关系。

3、了解掌握党员特别是学生党员的思想、工作和学习等情况，发现问题及时解决，做经常性的思想政治工作。

4、检查支部的工作计划、决议的执行情况，并按时向支部委员会、支部党员大会和上级党组织报告工作。

5、严格组织生活制度，抓好支部自身建设，充分发挥支部委员会的集体领导作用。

6.学生团支部书记给力“小”作为 篇六

关键词 学生团支部书记 善小而为 有效途径

大学生是时代之骄子，未来之希望，学生团支部更是優秀青年汇集的高地、成长锻炼的熔炉、接受教育的平台。但是，目前一定程度上学生团支部影响力薄弱，团支部书记开展工作积极性不够，没有充分发挥团支部的阵地作用，没有发挥团支部的旗帜作用，大学生中听不到支部的声音，看不到支部的影子，更体会不到支部的先进性，归根结底是学生团支部书记对支部的认识存在误区和偏差，开展工作畏首畏尾、瞻前顾后、举棋不定；以为团只代表着神圣，团的活动也就意味着大战略、大谋划、大手笔。最终的结果，团支部书记也就成了开会书记、学习书记、文件书记，是传话筒、通讯员、记录员。不可否认，团支部是一个大舞台，支部书记是一个大角色，但是，支部书记工作确切而言是学生工作，要与广大同学同呼吸、共命运、心连心，打成一片，善小而为，处处留“小”，着力“小”作为。

1 勤于学习 占领高地 做引领示范者

火车跑得快，关键车头带。学生团支部书记就是这只队伍的火车头，决定着队伍的前进方向、行进速度、战术目标，既担负着上级团的思想、方针、政策的准确传达的任务，也肩负着引导学生团员思想积极向上的榜样力量，有给学生团员答疑解惑、坚定理想信念的义务和责任。所以，团支部书记的工作首先应是做一个引领示范者，身体力行，处处争先，发挥团员的模范作用；其次，应该储备有丰富的理论知识，能够讲清小道理，拨正同学的认识误区，鞭策同学成长进步。古语云：“地薄者大木不产，水浅者大鱼不游”，必然要求支部书记具备强健的体魄；过硬的本领；坚强的意志；睿智的思想；才能够使学生培养气质，开阔胸襟，启发智慧。知识不会凭空而降，本领不是与生俱来，这就要求支部书记登高望远，长存勤学之念；含英咀华，善谋勤学之策；水滴石穿，多行勤学之举；仰望星空立志，脚踏实地坚持。

2 多谋善断 紧跟要求 做组织策划者

学生团支部是团组织中最基本的单元，团组织发挥影响力的重要载体，所以支部活动的开展显得尤为重要。支部活动的开展不能仅仅为了传达而传达，填鸭式的灌输，枯燥的理论说教，让人昏昏欲睡；不能为了会议而会议，无休止地召开；不能为了学习而学习，摒弃了主动性，剩下的只是空壳；也不能只是追求场面的宏大，以人山人海，掌声震耳欲聋为目标。古语云：“提纲而众目张，振领而群毛理。”活动目标中的千差万别，组织中的千头万绪，就需要学生团支部书记多谋善断，找准要害，做一个实实在在的策划者，在“小”上着力，把每一个团员当成主角，可以是激励进步的一次小评判，信服的事例，折服的睿智启发同学的心灵，陡增“手可摘星辰”的雄心壮志；可以是踏青赏玩的一次小旅程，无边的原野，葱绿的画廊拓宽同学的视野；可以是农家农户的一次小走访，下乡“接地气”，收获艰苦奋斗的种子，感悟脱胎换骨的蜕变；可以是红色印记的一次小回眸，学团史、知团情、跟团走，坚定理想信念，为共产主义事业的发展早日奉献青春的光彩。

3 踏实多干 迸发激情 做支部勤务兵

支部书记是学生团支部中的排头兵，是这艘帆船的舵手，是“管”而不是“官”，应是众人所望，呼之欲出的人物，是学习中的尖子，是勤干的代表，也就是一个品学兼优、任劳任怨的勤务兵。所以，学生团支部书记的工作关键是一个“勤”字，勤学、勤干、勤思、勤服务，为学生做好小事情。学生团支部书记生活在学生中间，是方方面面的先锋和模范，拥有较高的威信和较强的协调能力，是一个天然的帮助者、自然的协调者、必然的服务者。也就要求学生支部书记踏实多干、富有激情，严格要求自己，勤于学习，在文化的滋养中升华觉悟、锤炼品格，增添为同学服务的本领，把发生在身边小事“归零”，解决同学们学习生活中的困难困惑，在为同学服务的同时共同得到锻炼和发展。

4 善于总结 挖掘典型 做信息联络员

学生团支部是大学美好画卷中最亮丽的风景，是大学浩瀚夜空中最明亮的星斗，是大学莘莘学子中最英武的团队。因此，支部中的每一分子或许都是今天的小人物，茫茫人海中那让人淡忘的一个背影，万千小事中的一张笑脸，都是今天的小作为，是雨天别人头顶上一把伞，是生病同学面前的一声问候，但碎石堆成海岛，滴水汇成大江，小而不“小”，他们中有可歌可泣的英雄故事，需要团支部书记去搜集整理，去宣传报道，让英雄闪光。像雷锋一样年轻的生命，“出差一千里，好事做了一火车”，小到每件事可以让人忘记，小到每一刻让人忽略，但是一句“让有限的生命投身到无限的为人民服务中去”奏出了时代美丽的乐章，“向雷锋同志学习”成了神州大地透彻万里的号角。

“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”，学生团支部是小群体，上演的是小故事，但学生团支部书记应该有一管窥天的心智，集合众人之柴，点亮组织火焰，把支部当成事业的大舞台，为同学的成长进步添砖加瓦，为同学的登攀高峰加油助威，为同学的失意落魄拨开乌云，小处着手，踏踏实实做事，实实在在为集体服务，把小支部建成四季如春的花海，人人向而往之；筑成通向成功的天梯，人人登而攀之。

参考文献

[1] 中共中央、国务院.关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见[R].中共中央16号文件，2004-08-26.

[2] 李震.培养高校团支部书记的必要性和形式研究[J].延边党校学报，2010-25（2）.

[3] 陈鹣，郝闽飞，陈倩雅.当好团支部书记的“五”决.科学之友，2010.6.

7.村党支部书记培训心得 篇七

在培训班结业座谈会上，参训的新任村党支部书记们畅谈学习体会，交流工作思路，大家踊跃发言，现场气氛热烈。

区委书记苗丰在讲话中指出，加强干部培训教育是贯彻“党要管党、从严治党”一系列重要思想、落实区委《关于加强和改进全区党建工作的实施意见》的具体举措。要充分认识新形势下农村基层组织的重要作用，高度重视村党支部书记队伍建设，不断研究新情况、总结新经验、解决新问题，进一步加强农村基层党组织战斗堡垒作用。

苗丰强调，新任村党支部书记在团结带领群众增收致富的实践中，要当好基层组织的“顶梁柱”，树立坚定的理想信念，增强为人民服务的宗旨意识，认真贯彻党的路线方针政策，充分听取群众意见，反映群众呼声，凝聚班子合力，不断提高基层党支部的凝聚力和战斗力。要当好全面小康的“领头雁”，多做打基础利长远的事情，推进“山水田林路”综合治理，夯实农业农村发展基础;尊重市场规律和基层首创精神，加快土地集中连片规模流转，积极培育专业合作社、家庭农场等新型经营主体，提高农业生产的机械化和科技化水平，带领群众增收致富，确保率先实现全面小康。要当好深化改革的“排头兵”，解放思想，敢于担当，认真贯彻上级改革精神政策，结合当地实际创造性开展工作，不折不扣落实农村产权制度改革、镇村综合改革、社会管理创新等各项改革举措。要当移风易俗的“明白人”，坚持物质文明和精神文明“两手抓”，大力弘扬社会主义核心价值观，引导教育群众摈弃陈规陋习，扫除封建迷信等歪风邪气，倡导健康文明新生活;牢固树立法治意识，带头学法用法守法，营造安定有序、和谐稳定的社会环境。

8.党支部书记培训心得体会 篇八

为深入学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会精神以及总书记系列重要讲话精神，进一步促进学生党支部工作的规范化和科学化建设，提高学生党支部书记的理论水平、业务素质和工作能力，从而在支部建设、发展党员及党员教育管理等工作中切实发挥更大作用，我校举办了为期一个月的学生党支部书记培训班。

我觉得这次培训紧紧抓住了基层党支部书记这个层次来设定培训目标。基层党支部书记的工作需要理论指导，更需要操作方法的指导。这次培训共安排了三次讲座，既有怎样成为一名合格的基层党支部书记，又有推进党内民主建设的基本做法介绍，理论结合实践，很有针对性。还记得孙书记在学生党支部书记培训开班仪式上对我们所提出的要求：提高素质，树立形象。做一个优秀的党支部书记。要求我们提高政治素质。提高思想素质，提高业务素质。

通过学习，我对基层党支部建设的地位、作用有了更加深刻的理解。学生党支部是党的最基层的党组织，在整个党的建设中，学生党支部在高校学生中占有及其重要的地位。学生党支部是党的组织基础，最基本的细胞。学生党支部是党联系群众的桥梁和纽带。学生党支部扎根于群众之中，是学生群众认识党、了解党的窗口，是党的各级领导机关了解学生群众的愿望和要求的主要渠道。

培训班之后我对日后的工作有了更深刻的认识。第一：增强党支部的凝聚力和吸引力。基层党支部软弱涣散，缺乏战斗力，自然不可能将非党积极分子吸引到自己的周围。因此，党的基层支部应加强自身建设，努力经过自己卓有成效的工作，充分发挥战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，端正党风，提高党在群众中的威信。只有这样，才能在党外群众中产生强大的向心力，使他们向党组织靠拢。

第二：正确掌握入党积极分子的确定标准。党支部要及时把那些自觉靠拢党组织，申请入党的人，确定为入党积极分子进行培养教育。确定入党积极分子既不能过于苛求，也不能失之于宽，要有利于入党积极分子队伍的壮大和入党积极分子的培养、成长。党支部对入党积极分子的确定和培养、教育要做到有计划、有措施，放任其自然成熟的做法是不可取的。

第三：拓宽扩大入党积极分子的渠道。党支部要通过党小组和党员，积极培养和推荐入党积极分子，同时，要充分发挥共青团组织后备军的作用，要求团组织经常向党组织推荐入党积极分子，形成制度。

海运学院新生部

9.团支部书记培训心得 篇九

近年来，铜仁供电局紧紧围绕“创先争优促三好”主题，认真落实南方电网公司赵建国董事长“加强党内民主，开展基层党支部书记公推直选试点工作”的要求，立足“抓基层打基础”，着眼于优化支部班子结构，着眼于发挥党员主体作用，以基层党支部书记“公推直选”工作为有效抓手，选好配强支部书记，增强党组织的凝聚力、战斗力和创造力，为企业和谐稳定发展提供了强大的动力和支持。

早在2008年，铜仁供电局就在万山供电局率先试点公推直选并取得了成功，积累了宝贵的工作经验，打下了坚实的群众基础。2010年，贵州电网公司提出制定一套精炼适用、操作性强、具推广性的公推直选体系，进一步扩大公推直选覆盖面。作为南方电网公司首家试点单位，铜仁供电局再次选点城区分局、玉屏供电局开展公推直选，通过扎实抓好“宣传动员、公开报名、资格审查、能力测评、实地调研、组织考察、党委审定、民主推荐、差额直选、党委确认”十个环节，探索形成了“2431”的公推直选工作模式。

“两个先行”打基础。一是调查研究先行。铜仁供电局党委班子深入基层调研访谈，通过召开座谈会和民意调查，及时掌握选举单位支部班子和党员结构、文化程度、年龄、群众基础等情况，真正做到底数清、情况明。在此基础上，该党委召开三次专题会议深入探讨、充分酝酿、九易其稿，出台了基层党支部书记公推直选工作《实施方案》和《实施细则》。二是思想动员先行。以公告、通知、会议、走访等形式，分层次、分类别进行广泛宣传发动，采取集中动员和个别沟通、组织要求与个人自愿相结合，充分调动广大群众特别是选举单位党员的参与积极性，先后召开宣传动员会10次，个别谈心100余人次，党员群众知晓率达100%。广大党员积极性很高，踊跃报名，两个岗位报名人数达54人，符合条件的49人，其中报考城区分局党支部负责人20人，报考玉屏供电局党总支负责人29人，参选范围比2008年更宽、更广，他们中既有党务工作者，又有生产营销骨干；既有中层干部，又有基层班组长，为公推直选打下了良好的群众基础。参选者纷纷表示：“参与就是一种成功，公推直选给了我们展示自己的机会，我们不能错过”。

“四个公开”促公平。一是方案公开。不仅及时公开公推直选总体实施方案、实施细则，还以公告形式第一时间向广大党员群众发布每一个环节的工作方案，坚持做到信息透明、公开，充分保证党员群众的“知情权”。二是竞选者信息公开。及时公布竞选者的基本信息，尤其是对初步候选人予以为期一周的公示，让党员群众了解竞选者、监督竞选者，坚持全员参与、全员监督，保证党员群众的“监督权”。三是能力测评成绩公开。从上级单位和地方上邀请专家组成测评组，采取封闭出题、闭卷考试、封闭阅卷、半结构化面试等方式进行能力测评，成绩一一张榜公示。四是差额票决结果当场公开。在民主推荐和差额直选中，当场唱票、当场计票、当场宣布结果，全程“阳光操作”，确保了选举的公正、公平。对成功当选的城区分局党支部书记黄昌生，该局局长代传洋竖起了大拇指，连说了三个“好”：他政治素质好、工作态度好、营销业务好，就是我们心目中理想的书记人选。一同参加竞选的同志也表示：输给黄昌生，我们心服口服。

“三个差额”显民意。一是差额测评。所有通过资格审查合格的竞选者进入能力测评环节，能力测评分笔试、面试两个部分，笔试主要考察基层党组织负责人应具备的政策理论、岗位所需专业知识、管理知识以及对企业生产经营管理情况的掌握程度，面试则注重考察竞选者解决实际问题的能力。笔试成绩前八名者参加面试，总成绩前六名者作为初步候选建议人选，经实地调研、组织考察、公示之后，由铜仁供电局党委审定为初步候选人。二是差额推荐。民主推荐时，为了让大家充分了解六名初步候选人的综合素质和应变能力，在竞职演讲之后增加了专家组现场提问环节，由铜仁供电局常任党代表、选举单位的党员、随机按比例抽取的群众代表投票，选举产生两名正式候选人。三是差额直选。党员直选大会上设置了“现场论道”的环节，在巅峰对话中，两名候选人比思路、比能力、比水平，进行思想与意识的交锋，让广大党员群众更加深层次地了解竞选者，直接选出认可的当家人。通过激烈角逐，铜仁供电局城区分局党支部 、玉屏供电局党总支负责人顺利产生，黄昌生、袁波脱颖而出分别当选。玉屏供电局一位老党员投票后激动地说：“公推直选让我们党员真正的当了家，作了主，谁来当书记，党员说了算。”

“一套机制”建平台。建立了常任党代表制度、公推直选监督工作制度、公推直选党支部书记评价考核管理制度等一套机制。常任党代表是各级党组织自下而上公开推荐选举产生，行使组织选举权，特别为“非公推直选单位候选人”搭建公平公正的平台；监督办公室对选举进行全过程监督，纪委书记亲自担任公推直选监督办公室主任；直选中落选者作为优秀人才纳入局后备人才库进行管理，对当选书记则实行月度绩效考核和年度总体考评。这套机制为优秀人才的脱颖而出搭建了平台，为储备后备干部奠定了基础，同时增强了当选书记的责任意识。铜仁供电局第一位公推直选书记——万山供电局田山同志在当选后郑重承诺：“书记这顶‘帽子’是大家给我戴上的，做好了就继续戴下去，做不好就还给大家。” 两年来，通过抓支部、带队伍、促发展，他不仅试用期考核被评为优秀，还在支部换届选举中以全票成功再次当选，同时在2010年全区电力系统党建积分管理考核中勇夺第一，有力推动了该局各项工作的开展，实现售电量持续年增长30%以上，企业经济效益大幅度提高，用实际行动兑现了自己的承诺，得到了广大党员干部的一致好评。

10.支部书记培训班心得体会 篇十

院党总支王山群书记首先以“党支部委员工作的职责及要求”为题为大家上了第一课。她围绕学校党支部建设的现状、党支部委员分工及职责、发展党员的程序和规范以及当好党支部委员的几点体会四个方面，生动地说明应当如何结合当今时代发展，履行好党支部书记及委员的职责，努力做好党支部的工作。在听王书记讲话的过程中，我一直在回忆自己的工作细节，反思自己在与支部其他委员的合作交流中是否做到了分工明确、合作高效，同时，我也找到了今后的工作方向，要时时刻刻紧密团结周围同志，要紧密团结在学院党总支周围，有意识有目标地去开展工作。

随后，院党总支副书记吴峰结合自身实际经验向大家详细地讲述了应如何加强党支部建设从而实现领导班子好、党员干部队伍好、工作机制好、发展业绩好、群众反映好的“创五好”目标。吴书记的讲话让我深刻认识到，我们作为支部委员，要时时刻刻勇挑重担，敢为人先，起到先锋模范带头作用。同时，我们也要在工作和学习中端正态度，率先垂范，无论是对待老师还是同学，在处理问题或矛盾的时候，要顾全大局并能很好地解决存在的问题。

最后，大家紧紧围绕“支部书记及支委如何发挥作用，创造性地开展支部工作?怎样在工作、学习中发挥支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用?”等主题展开激烈的讨论。在此次培训中，不仅明确了今后党支部发展目标，更提高了我们的政治理论素养。用学习理论与实例相结合，不仅具有较强的针对性和指导性，还让我扩大了视野，增长了知识，提高了水平，有助今后共同努力，建设好“五好”党支部。

11.党支部书记培训学习心得体会 篇十一

2015年9月，我参加了省直机关第十六期党支部书记培训班的学习，本次学习，以学习总书记系列重要讲话特别是考察云南时重要讲话、党的十八届三中、四中全会及云南省委九届十一次全会精神，贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》为主线，以新形势下如何加强机关党支部建设，如何提高机关党支部书记支部工作能力和水平为落脚点。通过授课老师辛勤且精彩的讲解及自身温习，我收获丰盈，感触颇多，做为一个党员个体，使我的党性得到了升华，心灵再次受到涤荡，做为一个支部书记，使我感到舞台虽小，做为却大，使命光荣的同时责任也重大。

1、充分、深刻认识到基层党建工作的重要性

基层党组织是党和群众联系的桥梁、纽带，是全党全部工作和战斗力的基础，是落实党的路线方针政策和各项工作任务的战斗堡垒，也是保持党的先进性的基础，更是构建社会主义和谐社会，凝集中国力量实现中华民族伟大复兴中国梦的推动者、实践者。她在政治上、思想上担负着对基层单位和广大群众起引导作用，在行动上担负着先锋模范作用。因此，正确充分认识基层党组织的角色，对充分发挥基层党组织在构建和谐社会、实现中国梦中的先进性作用至关重要。

2、努力学习、提高自身素养和党建工作能力水平

基层党建工作，重在贯彻实施，也就是务实、贵在创新。只有不断完善工作思路，改进工作方法，创新活动载体，才能使党的基层组织永葆生机和活力。党支部书记是党支部的带头人，一个党支部能否起到战斗堡垒作用，与党支部书记作用的发挥有着直接的关系，所以支部书记在支部工作中除承担着组织实施作用外、更重要的是承担树立形象、凝聚支部力量的神圣使命，所以我觉得干好基层党建工作，首先应该秉着“支部书记就是服务”这个理念，一要从关怀服务入手，凝聚党员，让支部党员感受到组织的温暖。二要从转变作风入手，凝聚群众。支部书记要牢固树立正确的群众观，主动亲近群众、密切联系群众、真诚帮助群众。广泛开展以服务党员、服务群众为主要内容的活动，在强化服务中凝聚力量，树立为民服务的良好形象。三要努力拓展领域，拓宽党的工作领域，促进社会和谐发展，以创新的精神来解决当前党建工作中出现的新情况和新问题，以改革的精神推进党的建设，从广度和深度上拓展党的工作领域。要切实服务好，就必须努力学习，提高自身的政治素养及工作能力。这样才能善于运用马克思主义的立场、观点和方法，分析解决支部工作中的现实问题，进而为本单位的改革和发展把握正确的政治方向。

3、把具体业务工作与党建工作结合的薄弱点作为党建工作的抓手

党的基层组织是各个社会基层单位的政治核心或领导核心，它代表基层单位的全局利益和长远利益，能超脱于各种利益关系之上，驾驭全局。党的基层组织必须充分发挥这一独特优势，有效地利用政治的、思想的、组织的各种手段，协调并解决各类矛盾，把各个利益主体聚合在一起，形成一个和谐而充满活力的整体。党建和思想政治工作决定着具体业务工作的方向，是开展好业务工作的可靠保证；业务工作所取得的实际成果是对党建工作取得成效的最好检验。加强党建和思想政治工作要着眼于提高整体水平，要围绕业务中心工作，服务大局，坚持把党建和思想政治工作与改革、发展、稳定工作有机结合，坚持在指导思想上紧贴业务工作，在党建活动上服务业务工作，从中找到具体业务工作与党建工作结合的薄弱点并把之作为党建工作的抓手，最终切实做到党建工作与中心工作和业务工作的有机结合，保证本单位工作的顺利进行。

4、讲党性、守党规、严党纪

本次学习还使我再次充分认识到思想作风建设和党性修养的重要性。作为一名基层党员领导干部，自身的生活作风和生活情趣，不仅关系到自己的个人品行和形象，而且关系到党在群众中的威信和形象。高尚的情趣，催人上进，使人奋发;低下的情趣，消磨斗志，涣散人心。党性修养是思想作风之源，思想作风是党性修养之流，我们要自觉加强思想道德修养，模范遵守社会公德、职业道德、家庭美德，讲操守、重品行，坚决抵御腐朽没落思想观念和生活方式的侵蚀。始终保持共产党员的政治本色，在洁身自好上做表率。只有讲党性、守党规、严党纪正本清源，才能源远流长，才能胜任本职工作。

通过这次培训教育，使我对党建工作，党支部书记职责及一个忠诚、干净、担当的共产党员的认识提高到一个全新的高度。也进一步促使我从现在做起，从一切能够做的事情做起，切实通过学习活动使自己思想能有大的提高，作风能有大的转变，并严格做到自觉遵守党章，自觉按照党的组织原则和党内政治生活准则办事，切实把讲党性、守党规、严党纪的意识内化于心、外化于行，不折不扣遵照执行，避免党员的责任感弱化、奉献精神弱化，真正做到无愧于共产党员这个称呼。

12.论如何做好基层党支部书记 篇十二

关键词：加强学习；廉洁奉公；履行职责

中图分类号：D267 文献标识码：A 文章编号：1671-864X（2015）04-0017-01

基层党支部是我们党组织中的最原始的单元，支部书记是基层党组织的负责人，在很大程度上是这个单元的“灵魂”，如何发挥党支部的战斗力、凝聚力、号召力、发挥党支部书记的作用是一个十分重要的作用，党支部书记肩负着党的方针政策在基层的贯彻落实，是党的路线、方针、政策的执行者、落实者和宣传者，那么做好一名合格的党支部书记要首先做到以下几项。

一、加强学习，提高自身业务能力

一是加强理论知识学习，深刻领悟党的路线、方针、政策，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识，树立正确的世界观、人生观、价值观。

二是基层党支部书记是基层单位领导干部的“带头人”，是加强基层党建设工作第一责任人，因此必须不断加强党务知识的学习，了解《党章》，知道入党的程序、党费收缴的标准等等。一是要正确认识党务工作，把党务工作和业务工作紧密结合起来，开展丰富多彩的活动，把党务工作做好做实；二是要严格要求自己，发挥党员干部的模范带头作用，不断增强党支部的凝聚力、战斗力，团结带领身边党员群众积极参与各项工作。

二、廉洁奉公，大公无私

作为一名基层党支部的“带头人”，不仅仅要具备胜任工作的理论知识水平和业务能力，而且要有政治上的坚定性，有良好的思想作风和道德品质，只有在工作中树立自己的“德”，才能服众。这就要求党支部书记要加强自身建设.

一是要政治坚定，有分辨是非的能力和具有高尚的情操。

二是做行动上的巨人，注重实践，克服困难，不脱离群众，杜绝官僚主义、形式主义的陋习。

三是培养爱岗之德、敬业之德、求真之德、实干之德的良好作风。

四是在实践中培养正气和骨气，做到表里如一，心胸开阔，做到为人正派、实在、宽厚、光明磊落、大公无私的处事人格魅力。

五是有抵制诱惑的自制力，清清白白做人，干干净净做事，廉洁奉公，忠于职守，要求别人做到的事情要率先垂范，以自身良好形象为员工做表率。

三、履行党支部书记职责

面对新形势、新情况、新问题和新要求，党支部书记必须要用新的思路和方法去解决，才能取得较好的效果。

一是充分认识岗位职责。作为一名基层管理人员，时刻将职责放在心头，并深刻领悟当前形势，重点做好组织建设，着力发挥党支部功能，将思想引领和成长服务作为开展工作的首要任务来抓。

二是不断加强和改变工作作风，按照党支部书记的职责标准做好每一件分内之事。

三是将理论与实际结合起来，善于处理矛盾，理顺关系促成合力，增进队伍的团结，提高队伍的战斗力。

四是认识到群众工作无小事，要做好群众工作就得时时事事做一个“有心人”，把功夫下在平时，抓在细微，把职工的思想情况摸深摸透，对他们的思想疙瘩或疑虑摸准摸清。

五是“学”字：作为党支部书记要带头学习、勤于学习，博采众长，注重改善知识结构，不断扩大知识覆盖面，掌握好党的路线方针政策、熟悉基层业务工作，以科学发展观为检验标准，认真审视基层的工作现状，用科学发展观的理念和方法去谋划基层党支部工作，把科学发展观落实到基层工作的方方面面，解決“本领恐慌”问题。

六是“正”字：心正则身正，心斜行自偏。就拿当前成为基层党支部焦点工作，不管对待任何事情，要力争做到公平、公正、公道，一碗水要端平，绝不能优亲厚友，这样职工才能尊重你、拥护你、支持你，开展工作才能得心应手。

七是“献”字：就是要有献身精神，对待基层党支部的工作要发扬“不怕吃亏、不怕吃苦、不怕委屈”的精神，带头实干，全心全意为职工服务、艰苦奋斗、无私奉献、勤政廉洁，这也是职工的期盼，也是我们党的宗旨。

八是“和”字。和就是讲团结。“团结出力量，团结出生产力”，现在全国上下都在提倡“和谐发展”，基层党支部班子必须团结工作，心往一处想，劲往一处使，才能把党的方针、政策落到实处。基层党支部情况复杂。因此，在工作中，我们要经常要和职工拉家常，了解职工的思想动态、发现矛盾和问题要摸透实情，及时化解，把问题解决在萌芽状态。

四、加强员工管理，稳定员工队伍

稳定员工队伍是当前基层党支部书记、干部最难于应付的问题，也是须要特别重视的问题。如果员工不稳定，员工离岗、弃岗，党支部书记便成为了“光棍司令”，如何抓好日常管理工作，将成为空谈。加强员工管理既是人本管理，其核心是人，人在企业中是最重要的资源。人本管理意味着生产队的一切管理活动都要围绕如何认识人、尊重人、关心人、使用人、教育人、发展人展开。必须做到：构建员工的共同愿景；创造员工良好的工作环境；培育员工良好的素质，使其不断成长；实现员工美好的生活。

五、结语

基层党支部书记当之不易，要有“知难不难，迎难而上，知难而进，永不退缩，不言失败”的决心。为做好一线“带头人”，就要真正认清当前形势需要，勇于把握机遇、迎接挑战，立足本职岗位，苦练基本功，就一定能够在本职工作岗位上创造同样的辉煌的业绩，为打造一流的队伍，塑造一流的形象做出我们最大的贡献。

参考文献：

[1]程公伟.如何当好新形势下的企业基层党支部书记[J].中国科技信息，2008，11：184+187.

[2]贾芳兰.新时期基层党支部书记素质探讨[J].现代商贸工业，2009，17：160-161.

[3]董建华.对新时期项目部思想政治工作的思考[J].决策探索（下半月），2010，08：74.

[4]吴长平.建立有效运行机制搞好干部队伍建设[J].有色金属工业，1997，10：18-22.

作者简介：王朝辉（1979.9—），男，本科，现任河南高速公路发展有限责任公司禹登分公司禹州路政大队大队长、党支部书记，研究方向：思政党建。

13.兼职党支部书记培训心得体会1 篇十三

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本着打造“一流的企业、一流的团队、一流的文化”,加强基础党组织建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用的目标，11月2日，路局党委组织部在宝鸡培训基地举办了兼职党支部书记培训班。本人有幸同路局站段（单位）百余名兼职党支部书记共同接受了“新时期党务工作和党支部业务方面”为期三天的培训。

培训中，组织部郭副部长介绍了路局党务工作的基本情况以及有关党务活动等方面情况，并就各单位做好创先争优工作提出要求；组织部于主任、宝鸡供电段党委虞书记以及宝鸡工务段组织干部，宝鸡东站党支部书记分别授课详细解读了如何加强兼职党支部书记培训的具体问题；此外学员们分别交流了各自在党务工作中工作的经验和体会。

通过培训，使我对兼职党支部书记如何做好新形势下的党支部工作、如何当好做好基层党支部书记、做好党支部发展党员工作、如何开展创先争优活动、提高“三会一课”质量有了更深层次的认识与体会：

（一）在增长了见识的同时看到了自身的不足。这次培训中，通过路局和兄弟单位领导的授课以及与参加学习的各基层支部书记间的互动交流，使我感触颇深:从

路局成立，到逐年的创新发展，以及已经初步显现的“和谐西铁”，在夯实安全、发展、稳定三大基础工作的问题上，我看到了党务战线上领导者的思考、开拓与拼搏，看到了我们广大党务工作者的艰辛、付出和奉献。

在看到前辈们为创建“和谐西铁”而不懈探索和努力奋斗的同时,也使我深深体会到了自身的不足：作为一名从事兼职工作时间不长的支部书记，由于长期从事的是本部门的####工作，因此对基层党支部的工作无论是在理论和经验上都十分欠缺，使自己在日常具体工作中无所适从，也十分困惑。通过此次培训，使我看到了自身在开展基层党务工作中思想认识与实施方法中还存在的一系列问题，理清了今后的工作思路。

（二）掌握了在基层开展党务工作的具体方法。

支部书记是党组织与党员沟通联系的重要枢纽和桥梁，党组织的决议、指示和关怀都需要通过支部书记直接向党员传达，党员的意见和建议也需要通过支部书记向党组织转达。作为一名合格的基层党支部书记，在党员群众中开展好工作要努力做到以下三点：

1.强化自身素质，提高服务本领。要想更好的为党工作、为党员服务，就必须有较强的业务素质和理论水平。要深刻认识到学习的重要性，不断加强对党的理论和业务知识的学习，丰富和完善自己的知识体系，并将学习与工作融合到一起，做到“在工作中学习，用学习指导工作”。并使自己深刻领会到，作为兼职党支部书记，要在做好本职工作的同时，进一步抓好党支部的各项管理和服务工作，就更需要自身具有较高的业务和理论素质。

2.摆正自身位置，做好沟通协调。在党务工作中，要时刻牢记自身的职责是对党负责、为党员群众服务。要将自己摆在“执行者”和“服务者”的位置上，坚决执行党组织的各项指示和安排；对党的各项政策方针，要在自身全面理解掌握的前提下，认真细致的向党员群众做好解释，保证党的方针政策得到贯彻执行。对党员群众的意见、建议和要求，要认真听取，及时向党组织反映，做好沟通消除党员群众的疑惑和误解，确保队伍稳定，促进工作开展。

3.结合本次培训，总结经验学以致用。把这次学习得到的经验，结合日常工作实际和特点，运用到支部建设中，不断丰富支部党内活动内容，扎实开展“创先争优”党员“三无”立功竞赛活动，把学习的成效转化为工作的成果。

（三）今后工作的努力方向。

作为一名党务工作者，除了对党建理论知识要深入了解，对党建业务也要灵活运用。经济社会和铁路事业的快速

发展对党建工作的要求越来越高。在今后的工作中，不仅要加强党建基础知识的学习和积累，更要加强自身能力锻炼和培养，结合自己的工作实际，做到以下几点：

1.认清新形势下加强党的基层组织建设的重大意义，明确改革创新提高党的基层组织建设科学化水平的总体思路和重点任务，以提升自身能力素质为突破口，推动支部建设不断迈上新台阶，力求为行政工作奠定坚实的理论基础；

2.在工作，将职工的基本需求愿望作为第一选择，时刻将人民群众的利益放在第一位。要做讲求奉献的表率，在心中确立奉献的思想，时时刻刻为单位着想、为党员群众着想，始终保持一颗平常心，坦然面对荣辱进退，以奉献为荣，以高度负责的精神做好组织工作。

14.女支部书记 培训心得体会 篇十四

区委区政府给我的这次学习机会，二天的学习，虽然时间不长，但我收获不少。培训班安排的都是区委常委作专题报告，这次授课的领导都是长期从事三农工作，对三农工作有着很深的造诣和实践，他们紧贴实际，深入浅出的授课，使我们听得进去，消化得掉，工作中用得着，全体学员严格遵守纪律，认真做好笔记，全身心的投入到学习培训中。通过区领导带头宣讲，掀起了学习新高潮。培训按照“书记抓，抓书记”的总体思路，通过加强村支部书记培训，着力提高村党支部书记“科学发展，带头致富，执行政策，依法办事，化解矛盾，促进和谐”本领。这次培训具有很强的指导性，取得了很好的实效。

培训的目的在于把学习内容转化为科学发展的不竭动力。今年开展基层组织建设年，旨在进一步提升基层党组织的战斗力，进一步提升基层党组织书记素质，进一步提升党员队伍生机活力，进一步提升基层基础保障水平，进一步提升基层党建制度化水平。谈工作中好的方式方法，谈本村今后的发展方向和目标，谈当前基层组织建设中存在的突出问题，工作经费，干部待遇，社会矛盾，社会矛盾，农村基础设施建设，农田水利设施建设，道路交通等问题。村支部书记岗位很重要，工作难度大，肩上的责任很重大。本人将以履行职责，兑现承诺为工作重心，真抓实干，努力把这次培训班学到的知识运用到今后时间工作中去。一是端正态度，虚心学习，学习工作方法，积累工作经验，不断提高驾驭农村工作的能力。二是勤奋工作，履行职责，认真完成各项工作，深入群众，掌握情况，理清工作思路，为群众诚

心诚意办实事，尽心尽力解难事。三是严于律己，经受考验，充分展示自我形象，时刻对自己严要求，主动接受群众监督，宽容待人，宽厚用人，做群众的知心人。四是扎实搞好创先争优活动，围绕“五务合一”抓党建，开展“五好”“五带头”等系列活动，充分发挥村党组织的战斗堡垒作用，党员干部的骨干带头作用和党员的先锋模范作用，使“创先争优”活动和“党员群众服务中心”取得实实在在的效果。五是做好农业产业结构调整，让农业增产，农民增收。我村利用新农村建设腾出耕地320亩，引进了两个特色农业项目，一是绿色苗木花卉，二是鲜食瓜果蔬菜。甜玉米等。我村要充分利用这两个特色农业项目，逐步带动全村农业种植模式的转变。同时，狠抓土地集体流转，全力开展农业招商活动，今年预计招商流转土地二百亩。加大农民种植技能培训力度，扶持村民创业致富。六是加大对农田主干道路面硬化工程，方便群众农产品的运输和销售。今年预计硬化田间路三公里，通过政府拨款，争取外源和本村筹措，整合各方资源，力争年底完成，方便群众生产和销售。

我深知自己的力量有限，水平不高，尽管如此，我还是愿意倾我所有，尽我所能为我村发展贡献自己的全部力量。我坚信有上级党委政府的正确领导，有全村党员干部和群众的支持，监督和帮助，目标一定能够实现。

捞子湖村 朱凤兰

15.团支部书记培训心得 篇十五

关键词：企业基层；支部书记；意见领袖；作用

中图分类号：G642 文献标识码：A 文章编号：1006-8937（2014）8-0128-02

近年来，随着大型国有企业改革的不断深入，企业职工的思想意识、思维方式、价值取向等也随之发生了很大的变化，这给企业基层思想政治工作提出了更高的要求，同时，也使企业基层党支部的作用显得越发突出。基层党支部是各级领导组织中最基层的组织，是党在企业全部战斗力的基础，是生产管理工作的战斗堡垒，是企业各项工作上水平、出成果的具体体现。企业基层党支部书记作为基层党组织的第一责任人，应该切实发挥好“带头人”的作用。因此，对于企业而言，要想做好基层支部工作，基层支部书记的作用则显得至关重要，他们不但需要结合上级党委的领导和协助，结合企业实际，还要切实发挥好自身的先锋模范带头作用，更需要发挥好“意见领袖”作用，只有这样，才能使企业的基层支部工作得以顺利开展并充满生机和活力。

1 “意见领袖”概述

“意见领袖”是传播学理论中的一个重要观点，其认为在大众传播过程中信息不是毫无阻碍地从传播者直接流向受众、影响受众的态度和行为，而是在很大程度上受人际关系等中介因素的干扰和影响，其中，和受众关系平等并被大家所熟知、尊重和信赖的人，往往在人际关系中处于主导地位，能够建议和影响他人，这类人在传播学上被称为“意见领袖”。

我们每个人都生活在一定的人际传播网络中。人际传播的目的，不仅仅是为了社会交际，同时也是为了交流信息、交换意见和相互影响。在传播学中，活跃在人际传播网络中，经常为他人提供信息、观点或建议并对他人施加影响的人物，成为“意见领袖”。拉扎斯菲尔德等人在《人民的选择》一书中提出，大众传播并不是直接“流”向一般受众，而是要经过“意见领袖”这个中间环节，即“大众传播——意见领袖——一般受众”。意见领袖作为媒介信息和影响的中继和过滤环节，对大众传播效果产生着重要的影响。

可见，作为企业，“意见领袖”作用对于挖掘职工思想政治教育、提升思想政治教育效果有着重要意义。企业基层支部书记可以利用“意见领袖”特征来正确引导舆论，进一步发挥“意见领袖”在舆论引导中的积极作用。

2 “意见领袖”在企业基层支部书记工作中的应用

企业基层支部书记是一个特殊的组织角色，其在生产经营和职工生产生活中发挥着至关重要的作用：一是倡导作用，要求作为“意见领袖”的支部书记要时刻铭记企业的价值观、价值目标等，不仅要经常号召广大职工履行，而且在工作、生产、生活中要做给职工看，以实际行动倡导职工。二是组织作用，企业需要齐育共建，企业工作需要齐抓共管，这就要求“意见领袖”发挥好组织工作，要从全局出发，协调好各方之间的关系，处理好生产经营、职工生产、生活的关系，确保企业生产经营活动的正常运转和企业和谐稳定健康发展。三是示范作用，基层支部书记只有身体力行地实践企业价值规范，才能为广大职工所拥戴和崇拜，凡是号召职工做的，自己要首先做到，凡是不让职工做的，自己首先不做，不以善小而不为，不以恶小而为之。一言一行都要做职工的表率。

根据拉扎斯菲尔德等人在《个人影响》中的观点，“意见领袖”广泛存在于社会各个阶层、各个领域之中。因此，企业尤其是大中型国有企业的基层单位也不例外。职工的思想政治教育作为一种传播活动，如果能够敏锐地发现其中的“意见领袖”，利用他们在群体内的威信正确地引导和影响其他职工，一定会使职工的思想政治教育收到事半功倍的效果。从这个意义上讲，企业基层单位职工中的“意见领袖”就是企业基层支部书记，而这支力量的存在及其作用，都在影响和引导着广大职工。

3 如何发挥好企业基层支部书记的“意见领袖”作用

笔者认为，虽然企业基层支部书记的“意见领袖”作用已经在企业基层工作中有了较为广泛的应用，并切实体现在了倡导、组织、示范等方面，但是，随着大型国有企业改革的进一步深入，企业基层支部书记还应该从以下方面来进一步发挥好“意见领袖”作用。

3.1 以人为本，以职工为本，以身作则

人文理念是近些年来经常讨论的一个社会话题，它包含了现代社会的时代精神与先进理念，这就是不仅要关注自己，还要关注他人，人文理念的基本内涵就是以人为本。表现在具体的企业基层工作中，就是关注职工，以职工的权利、职工的发展为切入点，使广大职工在企业这个大家庭的关怀中获得震慑和教益。企业基层支部书记在工作中更加应该树立“以职工为本”的传播理念，这样的传播，不再是冷冰冰的，而是增加了许多亲和力和人情味，还为构建现代企业文化奠定了坚实的基础。企业是社会经济发展必不可少的一部分，企业发展的好坏直接影响着社会经济的发展。基层支部书记作为企业基层工作的“领头羊”，更应该以身作则，以情感人。作为企业基层的“意见领袖”，自己要时刻注重自身修养，加强理论学习，掌握业务技能，不断提高素质，练好内功，立足本职，找差距、定措施，把握方向，创造一个融洽的人际关系。只有这样，在基层开展工作时，才会使职工产生对自己企业的敬仰之心，感受到企业的发展给自己带来的归属感、群体感和亲近感，也才能确实为企业的发展贡献自己的力量。

3.2 尊重职工，努力成为职工喜爱和追随的人

“意见领袖”在很大程度上是被大家所熟知、尊重和信赖的人，往往在人际关系中处于主导地位，并能够影响其他人。因此，对于企业而言，企业基层自发形成的“意见领袖”是企业的基层支部书记，他们是职工的“代言人”，他们重责任、勇担当的人格魅力备受职工尊重和爱戴。而这些品格也往往会对职工的心理和行为产生极大的激励作用，使群体产生极强的凝聚力。但是，作为基层工作的领头人物，更是作为基层思想政治工作者，基层支部书记更加应该不断塑造自身的人格魅力，塑造为让广大职工心悦诚服的“益友”。基层支部书记只有处处关心职工的思想、工作和生活，尊重职工，在人格上与职工平等，以诚相见，争做职工的贴心人，只有这样，基层支部书记才能以个人魅力吸引职工，职工才会对他们更加信任和充满期望，基层工作也才能更加顺利地开展。

3.3 加强人际互动，成为职工的“日常谈话人”

哈马斯在《交往行动理论》中指出，交往行为是人的四种社会行为中的一种，它是一种主体之间通过符号协调的互动，它以语言为媒介，通过对话沟通，达到人与人之间的相互理解和一致。“意见领袖”观点就是充分利用了大众传播中人际传播的高效性，与其他传播形式相比，人际传播要求通过语言、语调、手势等多种渠道传递信息，以此达到传受双方更加深刻地交流和理解。所以，企业中，基层支部书记与职工间的人际互动从本质上讲具有积极意义，它是企业基层工作在新形式下增加职工参与的一种重要手段。基层支部书记利用“意见领袖”来正确引导职工的思想政治工作和生产生活，对于职工而言，更多地互动形式也更能令他们感到面对面传播的亲切感和认同感，减少了以往的距离感，基层支部书记成为了他们的“日常谈话人”。可以说，在加强人际互动和沟通的情况下，广大职工与“意见领袖”产生了共鸣，同时，便于基层支部书记开展各项工作，把思想政治工作做到广大职工的心坎上，也在一定程度上提升了企业基层支部书记的工作实效。

参考文献：