重生散文

重生散文（8篇）

1.重生散文 篇一

浴火重生情感散文

在那一片炎热的地带，星光零散，万籁俱寂，似乎可以听见很多脚下遥远的喧嚣声，和头顶窒息般庞大的寂静，胸腔里压抑着那些沉重的铅块一样的情绪，在无声的用力的哭泣里，慢慢消失了。面前的她，在火中吟唱着，翩翩起舞着，庞大的寂静被她清亮的歌声所代取，把仅剩的平静撕扯成一堆凌乱的，无法再拼合的碎片。

就在即将绝望时，一声凤鸣冲破天空，她闪烁的光芒甚至可以燎伤上帝的眼睛！漫天金黄色的胜利被微风卷入她的灵魂，它们融化成粉末变成王者独有的气息，这无形的威压从每一层皮肤里往外透，她眯起眼睛傲视整个大地，展露出她最完美的身姿。

凤凰涅槃，浴火重生。

混沌的光线，充满噪音的空间，光和影变幻出的悲喜，沉甸甸地压抑在胸口，我们不断放弃自己，丢掉盔甲，然后在别人身上看见曾经熟悉的自己，那一刻滚烫的眼泪像是破败的羽毛，随着眨眼苍白落下，我们问着自己：我是否应该放弃。

岁月尽头传来的声音，像是洪荒年代的箴言。她的语气好像……很惋惜。

不可以放弃，你才是真正王者。我听清楚了。不需要挽救或者逃避什么了，如果有命运的话，那就让我来改变它，如果结局已决定了，那么也无需害怕。只有随后到来的彻底的.纯粹的火之历练，才能让年轻的身躯变得挺拔。

天地间是尖锐的呼啸声，穿透耳膜把胸腔撞击的发痛，隐隐约约中模糊地听见一声凤鸣：不要，放弃。我咬牙坚持着，我要划破云层，即使炽烈的太阳会将双翼融合，那我也要坚持与光相遇！曾经的年少无知，曾经的肆意张狂，都被时间的大手轻轻地擦去了。不刻意，不虚伪，没有万卷诗书的熏陶，我们便没有简单岁月的朴素，没有历练沧桑后的成熟，我们便没有宠辱不惊的坦然。

烈火依旧包围着我，如猛兽不甘的眼睛，蓄力着最后的致命一击。

交叠的翅膀拍出了胜利之歌的节奏，我用力睁开双眼，看见天边有金光闪耀着，藏匿在暴风的背后。

就当我绝望时，这一刻时光在外部世界里一点一滴的逝去，却好像和我无关，只感觉想要舒展翅膀，暴风烈火似乎小了很多。翅膀被莫名的直觉控制舒展着，我想要...看看现在的世界！我睁开眼睛，看到自己正在翱翔！像一道金光般划破了厚重云层！兴奋的我叫喊了出来，用最完美的姿态，来傲视整个大地！

无论夜晚是如何的漫长与寒冷，那些日出，那些晨露，只要你有勇气抵抗住那些所谓的艰难，她们一样都会准时而来。

2.生命走到最后是重生散文 篇二

有一位医术高明的医生，不但热心救人，并且收费低廉，远近的居民都喜欢找他医病。

一天，来了一位半身不遂的白发老翁，坐在轮椅上，由儿子推着走。

“无论如何，拜托你救救我父亲……”四十多岁的大男人，哭得像婴儿一般，“看了好几位医生都没有起色，我只想让他多活几年。千万拜托，大夫。”

医生仔细量脉搏、血压、做了心肺检查后，开了一张药方，并仔细叮咛：“回家以前，不妨上三楼佛堂坐坐。”

男人听了一头雾水，只当医生是在安抚患者情绪，没放在心上。

匆匆地过了两个月，男人又推着老父来看诊。仔细检查、开药方后，医生再度嘱咐他陪父亲去三楼佛堂坐坐。

但男人依旧没在意，拿了药便推父亲走，心想这个医生还挺罗嗦的。

直到每三次看诊，开完药方后，医生拦住他，按下电梯一同前往三楼佛堂。

三人默默浏览素雅的茶几盆栽和书架上的善书佛经；八坪大的空间里，除了清水和两碟笑香兰之外，橙黄的酥油在供桌上无烟焚烧，沉睡在火焰的梦里……

“我请你们上来坐的原因，是看看油灯里的灯芯……”医生指着前方说，“每一盏灯都需要灯芯，有最好的油灯却没灯芯，还是无法燃烧。每当油快要烧光，灯芯剩下一小截时，我就会想：再添些油到容器里，应该可以延长灯芯的寿命吧，于是我真的这么做了……结果你们猜想怎样？”

望着满疑惑的父子二人，他缓缓道：“我总是贪心地倒进太多油，结果不是火焰变得极微弱，就是灯芯根本烧不起来，试过好几次以后，我才明白：要让灯芯发出最自然的光芒，只有一个方法，就是在容器内注满油，让灯芯一路烧完，油尽灯枯，再重新添入新油、换上新灯芯，这才是点灯的正确方法。”

男人恍然大悟，默默点头，含泪推着轮椅上的老父离去。

容器是命运，油仿佛我们身处的世界，而灯芯就像是肉体躯壳一样。

一个生命终止，另一个新生命诞生……有死才有生，生生不息。

油灯将残，就让它残吧，花之将萎，任它枯萎吧，残败枯萎只是一种游戏，灵魂却在不凋不残的文化时空里，穿梭旅行。

从前，一只圆圈缺了一块楔子。它想保持完整，便四处寻找那块楔子。由于不完整，所以它只能慢慢地滚动。一路上，它对花儿露出羡慕之色。它与蠕虫谈天侃地。它还欣赏到了阳光之美。圆圈找到了许多不同的楔子，但没有一件与它相配。所以，它将它们统统弃置路旁，继续寻觅。终于有一天，它找到了一个完美的配件。圆圈是那样地高兴，现在它可以说是完美无缺了。它装好配件，并开始滚动起来。现在它已成了一个完美的圆圈，所以滚动得非常快，以至于难以观赏花儿，也无暇与蠕虫倾诉心声。当圆圈意识到因快奔急骋使它失去了原有的世界时，它不禁停了下来，将找到的配件弃置路旁，又开始慢慢地滚动。

我觉得这个故事告诉我们，从某种奇妙的意义上讲，当我们失去了一些东西时反而更加完整。一个拥有一切的人其实在某些方面是个穷人。他永远也体会不到什么是渴望、期待及如何用美好梦想滋养自己的灵魂。他也永远不会有这样一种体验：一个爱他的人送给他某种他梦寐以求的或者从未拥有过的东西意味着什么。

人生的完整性在于知道如何面对缺陷，如何勇敢地摒弃不现实的幻想而又不以此为缺憾。人生的完整性还在于学会勇敢面对人生悲剧而继续生存，能够在失去亲人后依然表现出完整的个人风范。

人生不是上帝为谴责我们的缺陷而给我们布下的陷阱。人生也不是一场拼字游戏比赛，不管你拼出多少单词，一旦出现了一个错误，你便前功尽弃。人生更像是一个棒球赛季，即使最好的球队也会输掉1/3的比赛，而最差的球队也有春风得意的日子。我们的目标就是多赢球，少输球。

当我们接受不完整性是人类本性的一部分，当我们不断地进行人生滚动并能欣赏其价值时，我们就会获得其他人仅能渴望的完整人生。我相信这就是上帝对我们的要求：不求“完美”，也不求“永不犯错误”，而是求得人生的“完整”。如果我们能够勇敢地去爱，坚强地去宽容，大度地去为别人的快乐而高兴，明智地理解身边充满爱，那么我们就能取得别的生物所不能取得的成就。

一天，时间管理专家为一群学生讲课。他现场做了演示，给学生们留下了一生都难以磨灭的印象。

站在那些高智商高学历的学生前面，他说：“我们来做个小测验”，拿出一个一加仑的广口瓶放在他面前的桌上。随后，他取出一堆拳头大小的石块，仔细地一起放进玻璃瓶里。直到石块高出瓶口，再也放不下了，他问道：“瓶子满了？”

所有学生应道：“满了！”时间管理专家反问：“真的？”他伸手从桌下拿出一桶砾石，倒了一些进去，并敲击玻璃瓶壁使砾石填满下面石块的间隙。“现在瓶子满了吗？”他第二次问道。

但这一次学生有些明白了，“可能还没有”，一位学生应道。“很好！”专家说。他伸手从桌下拿出一桶沙子，开始慢慢倒进玻璃瓶。沙子填满了石块和砾石的所有间隙。他又一次问学生：“瓶子满了吗？”

“没满！”学生们大声说。他再一次说：“很好！”然后他拿过一壶水倒进玻璃瓶直到水面与瓶口齐平，然后抬头看着学生，问道：“这个例子说明什么？”一个心急的学生举手发言：“无论你的时间多少，如果你确实努力，你可以做更多的事情！”

“不！”时间管理专家说，“那不是它真正的意思，这个例子告诉我们：如果你不是先放大石块，那你就再也不能把它放进瓶子里了。那么，什么是你生命中的大石头呢？也许是你的道德感、你的梦想？还有你的一切，记得先去处理这些大石块，否则，一辈子你都不能做！”

The Splashes Of Life 生命的波纹

我有个基本观点：自由即选择，选择即负责。

为什么选择即负责？因为任何选择都会产生结果。结果可能是好的，也可能不好。但不论好与不好，都得有人兜着或扛着。谁来兜着，谁来扛着？只能是做出选择的人。所以选择即负责。

既然选择即负责，那么，你在进行选择时，就只能服从自己的内心冲动。想想看，如果标准是别人的，埋单的却是自己，岂不亏大发了？更何况，别人帮你做的选择，能保证你的幸福吗？按照别人的标准去活，有意思吗？

同样，既然选择即负责，那就不能只往好处想。好处是任何人都不会拒绝的，需要担心的是不好的后果。这种后果，我们可能承担得了，也可能承担不了。承担不了，就只能放弃。承担得了，则何妨坚持？

要知道：迁就世俗，一时无忧；违背内心，永远痛苦。

所以，选择的时候，只用想两条：一、这是不是我非常想要或想做的？二、如果后果严重，兜不兜得了，扛不扛得住？如果两条都没问题，那就要！

人生能得几回“二”，何不潇洒“二”一回？

选择已定，则任人批评。他人的批评能时时提醒我们：你是有人反对的，你也是会犯错误的，因此你没有任何理由自以为是，得意忘形！

结果，我们就会少犯错误，甚至不犯错误。

也因此，我们要感谢批评者和反对派。

总之，决策时不妨“二”，执行和操作却一定要小心翼翼，认认真真，如临深渊，如履薄冰。一旦功成名就，更必须“无一日敢懈怠，无一事敢马虎”。

这是苏族印第安人部落中流传的一个古老的故事。

在男孩七岁那年，他的祖父带他来到田边的一个鱼塘。他让男孩丢一颗石子到水中，并嘱咐男孩仔细观察石子所激起的水波。然后他叫男孩把自己想象成那颗石子。

他说：“在生命的水面上，你也许能激起许多波纹，而你所激起的波纹也会打破别人的平静生活。”

“要谨记，对你所激起的波纹中所包含的东西负责，因为这些东西会接触、影响到许多他人的波纹。”

“你应当努力将自己波纹中的平和宁静传播给他人。当然，如果你的波纹中带有愤怒、嫉妒，别人也会受到你的影响，因此，你要对它们负责。”这是男孩第一次了解到，每个人心中的安宁抑或不和，都会传播给整个世界。

如果我们自己内心被冲突、仇恨、疑虑或者愤怒所纠缠，自然无论我们内心激起的.是何种波纹，它们都会被传向外界，与别人的生命波纹共同激起美丽，抑或是不和谐。

就不能给世界带来平和宁静。无论我们是否说出心中的感觉和思绪，我们都在向外界传播它们。

无论你在哪里，也无论你是谁，不管是此时此刻，还是在我们生命中的任何瞬间，有一件事对你我来说是恰巧相同的：我们不是在休息，我们是在一次旅途中。我们的生活是一种运动、一种趋势，是向一个看不见的目标稳定而不停地前进。每一天，我们会赢得某些东西，或者会失去某些东西。甚至当我们的位置和我们的性格看起来和以前完全相同时，他们事实上仍然在改变。对于一块荒地来说，一月和七月是不一样的，季节会造成不同。能力上的缺陷对孩子来说是一种可爱，但对大人而言就是一种幼稚的表现了。

我们做的每一件事都是朝一个或者另一个方向迈进的一步。甚至“没有做任何事”本身就是一种行为，它使我们前进或者后退。一根磁针阴极和阳极的作用都是一样的真实；拒绝也是一种接受——这都是二择一的选择。

你今天比昨天更接近你的港口了吗？是的——你必须接近某个港口或其他港口。自从你被抛入生活之海，你的船一分钟都没有静止过。大海是如此之深，你不可能找到一个抛锚的地方，因此你也不可能停下来，直到你抵达自己的港口。

每天，我们都有所得，也有所失。即便我们的位置和角色看似与原来无异，但实际上也是时时变化的。因为时间的推移本身就是一种变化。对于同一片荒地来说，在一月和七月是截然不同的，季节造成了这种差异。能力的局限在孩子身上被视为天真烂漫，而在大人身上则是幼稚的的表现。我们所做的每件事情都是朝着某个方向迈进了一步。即使是失败本身，也是有所得的，失败可以催人奋进，也可以让人一蹶不振。磁针负极的作用与正极的作用都是一样真实的。拒绝也是一种接受，只不过是另一种选择罢了。

3.重生散文 篇三

在鸟类当中，老鹰是长寿之王。它之所以达成这一“长寿之最”，是因为它经历了痛苦的锐变。鹰如“凤凰涅磐”一样，在经过风雨之后，绽放出了属于自己的美丽彩虹。贵州能源公司在全体干部和职工中开展的“鹰的重生” 大讨论活动对我们完成2014年全年工作任务和“十二五”目标任务以及扭亏为盈具有十分重要的指导和借鉴意义。鹰的重生，遵循的是自然界生存法则，而企业、人缘何重生？其实，环顾我们周围，品味我们的生存生态，竞争、劣汰、胜者为王、失败跳楼，我们及我们所在的企业的生存法则竟与鹰生存遵循的自然法则别无二致或惊人的相似。鹰都知道要重生，我们岂能等闲视之？面对竞争、面对挑战、甚至面对生死存亡，我们只有主动正视、主动追寻、探索解决的办法，并以此来遵循我们应该遵循的社会法则。

当前花秋二矿遇到的严峻形势，更应该让我们重视；工作中的低标准、低要求造成的遗憾抑或损失，使我们警醒，管理是第一生产力。若一味的因循守旧，固步自封，自以为是，不思进取，不思改变，不想改变，必定成为井底之蛙，必定被市场经济的快速发展无情地丢下。优胜劣汰，自然的法则，社会的法则，同样适应于我辈乃至花秋公司。鹰的重生是为了迎接、面对新的征程，为了不被同伴抛弃；企业、我们追求效法重生，是为了创造条件拥抱新生的希望，是为了在迎接花秋二矿的新生。也许，不是所有的鹰都能实现重生，但可以肯定的是，每天都有无数的企业在倒闭，在竞争中落败。如何实现扭亏为盈，将是我们管理和经营者心中长久的拷问。

鹰，在血痕斑斑中实现重生，在痛苦的撕裂中坚持；花秋二矿、我们的重生也注定伴随着痛苦和呻吟。

在工作和生活上，我们要勇于剖析自己;工作时间长了，有了经验是好事情，但是切不可麻木。就象老鹰一样，在活了四十年以后，它及时剖析了自己的命运，没有麻木的生活下去，从而发现了新的生存之道，很好的继续生存了下去。我们也一样，不能够老是凭经验去看问题，要通过不断的自我充实，自我批评，不断的向新的思想，新的事物靠近。我们在工作中应该积极思考，从而发现问题，最终解决问题。

我们还应合理使用现有资源，合理使用人才;老鹰是用新长出来的喙来拔掉老化的指甲，新的指甲来拔掉久羽毛的。它为什么不用旧喙来拔指甲，旧指甲来拔羽毛哩?很显然，旧的喙不够牢固，它可能非但不能拔掉旧指甲，还会弄的个自己脱落的结果，当然旧的指甲也是不能够拔羽毛的。所以老鹰选择了新喙，新指甲。同样的，在我们的工作当中，我们要合理的使用现有资源，做到恰如其分的分工。有知识的大学生，就把他们安排到适合他们的岗位上去，而一些需要社会阅历的，社会经验的工作就由我们这些老同志来完成。这样一来，我们就都能够在工作中找到自己的位置，圆满完成各项工作和任务，提高工作效率，将扭亏为盈落到实处。

在思想上，我们要勇于放弃，敢于失败;我们要勇敢放弃一些过往支持我们成功而今天已成为我们前进障碍的东西，使我们可以重新飞翔。我们要积极寻找一个个的新的突破口，从新突破口中找出效益，获得赢利。这和老鹰啄掉旧的喙，长出新的喙，啄掉旧的羽毛，长出新的羽毛，拔掉旧的指甲长出新的指甲的道理是一样的。

因此，在今后的工作里，我们只有痛定思痛，才能迎来我们每个人乃至花秋公司的涅槃重生。

4.领导解放,企业重生 篇四

姜岚昕：谢谢大家，非常感谢在今天有这个机会来到学习型中国，跟大家有一个会面分享机会。我想我们今天要谈领导解放，企业重生的话题，每的朋友不管处在什么行业，都是一个领导者，既是不是领导者，也希望通过学习成为领导者，到最后都需要解放让企业重生。我们先要谈一个话题，为什么领导者不能解放的原因，我经过分析有20多个原因，但我总结了三个最最重要的原因，首先领导者不能解决的第一个原因就是不授权。领导者不授权的原因是什么？目前中国大部分领导者、企业家，学历高的多还是学历低的多？大家共同回答学历低的比较多，为什么？我经过总结有三个主要原因，第一因为学历高、能力强的人比较容易找工作，一次性就把自己变成了跟随者。第二个原因，很多领导者不授权，因为自己做事100分，团队做事80分，最后结果是领导者的行动力越来越强，而团队执行力总体战斗力越来越差，个人行动力跟自己领导力是成反比的。所有的每一个领导者，为什么学历不高的人、能力不强的人为什么成为了领导者，关键是什么？管是可能学历不高，能力不强的时候，逼着他创业的时候，招来的人，第一我要招比我能力强的人，还有一个关键在工作进行过程中，那些学历高的人往往扼杀了团队的创造力，一直不能解放自己，而持续进行下去，会恶性循环，层层复制，最后发现，这样的团队怎么后续成长、怎么基业常青、怎么高速增长呢？

我们今天每个企业领导者记住，什么是无既有有既无呢？如果一个女人找了无能男人就有时间陪她，如果找了有用的男人就没有时间陪她。所以无既有有既无。所以在座的每个企业家，管理者最高的境界是什么？一个人做事，有4个境界，第一个是先做事后做人，透过做人赵县人的品格、精神、智慧、能力，然后把我们当成人，我们就要先做人后做事，达到第三个境界就是多做人少做事，透过人做多了，就可以少做事，达到第四个境界是最高的境界。各位，领导者的第四个境界就是领导者管理的最高境界，只做人不做事，很多人愿意为你做事，觉得是一种快乐、享受、价值、回馈、报恩，如果不为你做事觉得痛苦、压抑，这就是最高的领导者的境界，如果达到这个境界你就可以解放，我们将成为企业家乃至领袖，我希望今天在场每一个好朋友，都是未来中国企业领袖，推动中国经济的发展，使华人企业成为世界经济的脊梁，因为你们每个人都有使命感和社会责任感。所以领导者为什么不能解放第二个重要的原因，就是接受反授权，讲一个例子，一个领导者安排他的下属把这个事办了，结果两天之后，王总啊，我办的过程中挑战很大，你看怎么办比较好。当他问你的时候，他在做这样的工作，叫什么？反授权。而且很多的人可能也许没有学过比如总裁、执行的课程，他根本不知道这是反授权，很多领导者说有什么难度、问题说来听听，我们商量一下。你越问他借口、理由越多。所以很多领导说，如果你搞不定，这个事情就我去办。所以我们今天在座第二个解决办法是领导者脾气不要暴躁，我们搞不定的事情让领导搞，最多批我们两分钟，紧接着他们做，我们就可以休闲了，他做砸了也是他的问题。第三个解决方案下属说，王总今天上午跟你说的事情你想好没有，看看怎么办？人家不仅反授权给你，还来检查你，希望让你把结果提前，人家已经解放了。最悲哀的是什么领导者？这个事，让我想一下。你看看，反反复复就是这个状态，针对第四种状态，我有专门的解决方案，每次我把这个解决方案在跟所有学员分享之后，很多人感慨万千，说如果早知道这样，我将杜绝多少反授权现象，当有人问我，你看这个事情怎么办的时候，我跟他说，怎么办，我也不知道，唯一的办理你继续去办，你办好得到奖励，你办不好得到惩罚。不管是奖励还是惩罚，你都是兑现自己的承诺，履行自己的工作职责为自己的生命赢得尊严。我相信如果你在乎公司、承诺、尊严的话，你还是可以把事情办了，而且把事情办的很好。所有在场每个朋友，很多的学员参加了我的总裁课程之后，告诉我，我今天终于找到解决方案，我什么事都不干，我就在办公室来做，来等谁第一个问我怎么办的问题。过了一个月左右的时间之后，没有人问我改怎么办了。

第三个领导不能解放的原因，插手已授权，什么都要插手已授权，我们每个企业家往往都喜欢插手，第一个结果，你的团队管理失败，第二个结果是推卸责任，只要做砸了就跟你有关系，当你问他为什么这个事情做砸，他一定说，王总当时你也知道情况，但是你告诉我怎么做我们就怎么做，做着做着就成这个样子了。我在公司当中，每次授权的事情既是看着同仁做砸了也不会插手，第一是100%信任他，第二让他100%承担责任。既是有损失，我可以透过这次损失，只要他不推卸责任我可以惩罚他，必然出现同样的问题，我认为这是一次避免重复损失的巨大投资。公司有人给我设计一个资料，让我看一下有什么好的建议，我过来看，我发现三个问题，当时我回了三个字，自己找。结果他找了13个问题比我还多了3个，如果我告诉他有什么问题他就万事大吉，你找他他还修理你呢，所有各位企业领导者，为什么我们不能解放呢？三个主要原因，第一个是不授权，第二是接受反授权，第三个是插手已授权。

领导怎么解放、怎么让企业重生，我先讲一个例子，07年在杭州举办一个高管培训的时候明天早上向所有同仁宣布一件事情，就是我生病需要住院6个月，结果问问他们公司怎么办？怎么持续，还靠什么走的时间长。第二天早上宣布这个事情的时候，没有一个受到影响的，有更好的向心力、凝聚力。过了半个小时之后，当时我们在这场模拟的活动中，我回到市场的时候，我非常的感动你看了，以后你觉得你从重得到什么启发，会对你以后的企业有多大的影像。大家在一起痛苦的时候，我想问企业家假如有一天你的企业倒下了，你会怎么办，一个企业持续性来自哪里呢，所以我问一下谁能笑到最后，活最久，不是是现在最赚钱的，商业模式最好的，资金流最充裕的。看谁舍得持续培养更多的接班人，你能舍得花时间、精力培养接班人么？你舍得投资么？所以看谁舍得持续的培养更多的接班人。很多人想基业常青，如果没有接班人的持续、没有人力资源增值所做的扩张、赚钱，越扩张、越赚钱越危险。如果没有持续赚钱，暂时性、临时性的表象，跟持续是无关的，所以基业常青的关键是保持优秀接班人的连续性。至少2007年5月7号之后我下决心做了三个决定，第一我把接班人规则列了世华基本法，我叫做同一个声音，就是同一群人发出同一个声音，要有一个规则。无模仿与领袖最大的区别是什么，模范只是做好自己，而领袖是培养更多的接班人，世华需要模范，但更需要领袖，我们互换领袖并给他更好的平台。同时我写到，世华精神理念是没有接班人就不能晋升，中高层任职与再晋升即使晋升即使符合所有的规定的标准而能否上任是以有没有推荐并培育好的接班人的为总中判定标准。这是最重要的原则。为什么呢？很多的企业当中，为什么不愿意培养接班人，很多总裁让人力资源总监招聘人力资源经理，能招到么？没有，因为好的都被人力资源经理干掉了，因为我不把你干掉你就把我干掉了。我告诉各位，我专门在西安买一层楼，什么事都不做，就是用于培养公司接班人，进行一年多的时间，我们做了很多培训。

所以领导解放的第一个精髓，大家读一下，培养接班人。在公司你要想晋升就必须有接班人，在我公司，比如你做总监，当总经理，既是符合所有标准，但最重要的前提是培养一个总监，如果没有培养好总监永远都不能晋升。所以我们就持续的做这个事情，在整个过程中，我在去年5月1号，我们累计做过六次，在西安、上海、深圳、北京，后天准备开公司会议，我们投资了50万人民币，到今年10月1，累计培养费用超过210万人民币，你为什么拼命培养接班人？我觉得这句话值两千万人民币。各位，这句话是什么？看一下，企业的后劲在于什么？在于培养接班人的力度和速度。你的公司才有真正的解放，才有真正的接班人，有人说张老师我不是不培养接班人，我培养的赏心乐。说为什么？培养很多接班人都走了、离开我了。你有没有想一个问题，100个人培养好了50个人留下了，你只发50个人的工资，你赚大了。如果100个人都舍不得培养，留下的都是庸人，不仅不能创造价值，还扼杀企业成长的基金，到最后还发100个人的工资，你损失大了。有人问我你培养这么多人你不怕他们跑了吗？我从来不担心走调，因为很简单，我曾经从2000年开始，如果我培养的人走了，我做慈善演讲都讲了，有什么不可以？2001年我创造世华在大学进行义讲，我多少次全力以赴为他们的成长激励者。我对那些学生免费都可以讲了，我为什么不可以去培养我的同仁呢。我说我做慈善事业，从2007年成立了基金，累计捐款超过1百万人民币。更何况自己跟随的同仁，我有什么不能为他们做的呢？所以我一直培养接班人，有一个强大的信念和精神指引我，我说我把人才培养好了，留在公司的为公司做贡献，离开公司的为国家做贡献，我作为一个中国人我可以为国家多培养一些人才，能够多帮助一些生命，多影响一些人，有什么不可以？我说如果我作为中国的企业家，为我的同仁，国家培养更多的人才，使更多企业获得增长，我非常快乐，走的那一天他就是成就我最高境界的人，他走的时候，我是最享受生命价值与意义的时候。每次很多人都在说，姜老师，我公司还有美国、英国人，我说更好，你把这些外国人都培养好了，你为中国人赢得了尊重。所以这样想不就快乐了么？有人说姜老师我告诉你就没有这种境界，我培养人就是为了我们自己企业用，我告诉你，当你不用这种心境的时候，他还是要走人，那你就作为自我安慰也挺好的。所以我过去帮过很多人，我本来只想帮助他，没想到我得到的比付出的多的多的多。还有很多同仁，社会各界给了我们很多支持，所以我告诉他们，我说当我们帮助别人的时候，我们没有把钱花掉，没有离开我们，我们只是人民银行，建设银行 转移到一个最重要的银行，比哪个银行都重要，是什么银行，要存在一个非常重要的银行，这个银行就是因果银行。所以你能不能在因果银行存钱。

5.重生观后感 篇五

由此，想要做好一项工作，干好一番事业，必须熟练掌握行业知识，时刻学习先进理论。

在军训队列训练过程中，我们首先要熟悉《队列条令》，学习动作要点，这样在教官具体身传动作规范时，能迅速准确掌握动作要领。

在日后理论学习课程中，也应养成良好习惯，课前预习，上课认真听讲，课后总结，将单位课程时间的学习效果发挥到最大，进一步提高对行业的认知水平。

在监狱日常管教工作中，也应提高自身对业务理论的掌握水平，自主学习新计分考核政策、

新减刑假释政策并熟练运用，清楚知道服刑人员情况，做到管教工作有章可循，有据可依。

同时，更要主动向老民警请教管教经验，多做交流与总结。

坚定政治理想信念，培养责任担当意识

延安时期，中国共产党始终坚持正确的政治方向，革命志士为了信仰信念不惜抛头颅、洒热血。

纪录片描绘了“南湖红船到八一枪声”、“井冈号角到延安精神”、“从抗日烽火到建国大业”等多个视角，

全方位还原了中国共产党在不同历史时期的重大决策、历史责任担当，使我们深受鼓舞。

新时期的我们也应坚定正确政治思想，勇敢承担起时代赋予我们的新责任，培养责任担当意识。

作为一名新警，我们现阶段的责任就是提高自身业务素质，学习掌握业务知识。

作为一名学员，我们的责任是尊重教官安排，服从队长管理，尊敬授课老师，严格遵守培训管理规定，真正做到令行禁止。

6.重生 篇六

还记得以前，地球上树木成林，人们与动物友好相处。我是森林中最快乐的小鸟，我无忧无虑地在天空遨游，在树林中穿梭。我是森林中的小精灵，是一位钢琴家。我飞到哪里，便把快乐和琴声带到哪里。我在树间弹琴，百灵鸟放声歌唱;蝴蝶翩翩起飞，杜鹃是我们最忠实的观众。

可是，在某一天一个风雨交加的夜晚，一阵枪声划过天空。只看见不远处，百灵鸟栽倒在地，鲜血从它身体里流出。可怕。动物们躲在暗处。只见三个人走了过来。他们手里拿着一个长长的东西。这是什么?蝴蝶由于好奇，飞到了这个东西上。“砰!!”又是一阵响声，蝴蝶随风消逝在雨中。可怕。那竟是枪。一场大屠杀开始了。

人们朝树上开枪，鸟儿们死的死，伤的伤。这样的大屠杀一直持续着，我也长大了。每天，我不得不为了食物而到处飞行，同时，还要躲开人们的枪口。丧心病狂的人类不仅打死了森林里的鸟儿，那一棵棵大树也同样遭到了厄运。又是几年过去了，树全被砍光了，只剩下一个个树墩。我既要找食，又得躲藏，弄得我疲惫不堪。终于有一天，我被一个人发现了。他想都没想，便扣动扳机。子弹朝我射来，射进我的胸膛，鲜血从胸膛里溢出来，我随着狂风倒在了地上。

幸运的是，我在天使的陪伴下来到了天堂。在美丽的天堂里，我又看见了百灵鸟，蝴蝶和杜鹃。我们又像以往那样弹琴，唱歌，跳舞，聆听。

7.重生作文 篇七

九天大陆，阳逻郡，裂地之渊。

顾名思义，这个地方，就是被一道巨大的裂缝隔开，又因为这道裂缝太深，故又称渊。

虽然这个名字听起来很恐怖，不过，正如“人不可貌相”，这个裂地之渊的周围都是商铺。

可以说，这就是现代的商业街。

这条商业街因为被那道自古以来就有的.裂缝分开，所以裂地之渊又分为左街和右街。

左街，是生活在裂地之渊的人们心中的第一街。因为左街上面卖的东西都是日常生活所需，如衣服等等。

右街，则是专门卖武器的地方。俗话说“功夫再高，也怕菜刀”就是这个理。

相比左街的肩并肩，右街的生意冷冷清清，人几乎少的可怜。

这也难怪，这片大陆虽然以武为尊，人数也不少;但是成为武者的几率无异于天上掉馅饼，中百万大奖。

所以，右街的生意，很是惨淡。

不过，今天却是不同。左街倒是变成了往日的右街模样，右街却如暴发户一般，迎来了它的历史上最大规模的人流。

人们像蜜蜂一样，除了中间露出点空地外，其余四周都是围了个水泄不通。

中间，却是一个面色清冷，一脸厌恶之色的美少女拿着一把长剑，抵在她对面的少年身上。

少年一声不吭，穿着一身黑衣，眼神呆滞、空洞，仿佛失去了灵魂一样。

“果然这样!”人群中有人似乎发现了第九颗行星一样，恍然大悟的摇了摇头，继续道，“兵士三级巅峰的上官行又是调戏民女。”

8.重生观后感 篇八

“夜，闻爆竹声甚繁，于是乎大清268年，至此夕而毕。”影片由郑考胥之初语拉开了中国近代史革命的序幕，一群博学的有志青年由此踏上一条探索一个理想的新国家的荆棘之路。

青年是社会的支柱，是一个国家的脊梁，是民族兴盛强大的希望。

青年之强盛，在于思想的创新进步，在于理想信念的坚定。以陈独秀创办的《新青年》为引领，我们的先辈们立志以新文化新道德新思想早就新青年。古往今来，不论任何时期，青年都是勇立潮头，敢担当，有作为的先锋战士。今日中国，正处于变革发展的“深水区”，更需要有志青年挺身而出。

青年当多学，博学。

辛亥革命后的中国，文化更新，思潮涌动，如毛泽东，邓恩铭，胡适，李大钊之青年才俊精通多国语言，博古通今，或中过榜，或留过学，或为教授，他们每日瘦削，讨论，争辩，不断融合新文化，新思想。而青年时的毛泽东在观察着，思考着，比较着，如饥似渴，孜孜不倦的学习着。今日新，又日新，日日新，何以做到?唯有不停的学习，不断的积累，在旧文化中寻找思想发展的源动力，在新思想中探求真理的前进之路。毛泽东，陈独秀等人正是在马克思列宁主义中寻找到了早期的中国道路。

青年当多俯下身，深入基层，立足于根本。

青年时的毛泽东正式在秋收起义之时深入大山调研和工农百姓交流，将马列主义思想与中国革命道路相结合，从而孕育出了“以农村包围城市”的伟大战略思想，没有实践调研支撑的理论思想犹如空中楼阁，多一分调查，就增加一份理论的内涵;少一丝实践，理论就会沦为纸上谈兵。青年当以理论促进实践发展，以实践夯实理论基础，如此，才能相得益彰，让青年拂去浮躁的尘嚣，更加脚踏实地的发挥才干。

青年受挫时当自省自强，不因一时失败而气馁。

前进的道路上困难重重，难免会遭遇失败的挫折。1927年，蒋介石悍然发动了“四一二”反革命政变，大革命遭遇失败，无数共产党人遭到迫害，毛泽东曾作诗描述当时的心情：“烟雨莽苍苍，龟蛇锁大江。”失败之痛可见一斑，然而年轻的中国共产党并未就此放弃:南昌起义，广州起义，秋收起义，让中国共产党第一次浴火重生。鲁迅先生说：“愿中国青年都摆脱冷气，只是向上走，不必听自暴自弃者的话。”青年当如东升旭日，富有朝气，莫妄自菲薄，同时也要自强不息。

习近平总书记说：“青年心中有阳光，脚下有力量，为了理想能坚持，不懈怠，才能创造无愧于时代的人生。”身处当今变革时代，吾辈自当慎学笃思，革故鼎新，立志成为一名有担当，有能力，有朝气的新时代青年。