党员代表大会筹备工作报告(精选12篇)
1.党员代表大会筹备工作报告 篇一
1.党代表大会的筹备
充分做好党代表大会的筹备工作,是开好党代表大会的前提和基础。党代表大会筹备工作一般包括以下内容:
(1)建立党代表大会筹备工作领导机构和工作机构,制定筹备工作计划。
(2)召开党的委员会全体会议,作出召开党代表大会的决定。
(3)起草关于召开党代表大会的请示,报上级党委审批。
(4)印发代表选举工作通知,组织指导代表选举单位做好代表选举工作,对代表资格进行初步审查。
(5)做好换届人事安排工作,组织好会议应选举人员的推荐、提名和酝酿、考察工作。
(6)提出大会领导机构及其组成人员建议名单
(7)起草党的委员会的工作报告、纪律检查委员会的工作报告、党代表大会代表资格审查情况报告、党费收缴使用情况报告及其他重要文件、领导讲话等。
(8)做好党代表大会选举的准备工作。
(9)做好党代表大会的宣传报道工作。
(10)做好党代表大会的会务准备和安全保卫工作。
2.党员代表大会筹备工作报告 篇二
在全国范围内开展“胆囊切除术后不良反应大规模人群调查”,治疗疾病应重视保留器官和功能,是现代人文医学发展方向的新观念。①成立内镜行业微创保胆专家委员会,公布了第一批内镜下《微创保胆医师》名单,并推荐申报“医师执业保险”和“银行信誉卡”。②公布了内镜下微创保胆取石(息肉)技术规范。③公布了内镜下微创保胆医师遴选标准。
2009年4月25日,中国医师协会内镜医师分会在广州市番禺第二人民医院召开了全国第二届内镜微创保胆学术会议筹备会,中国医师协会内镜分会主席张阳德教授主持会议并发言,广州市番禺第二人民医院院长乔铁教授致欢迎辞。中国医师协会内镜医师分会副主席张宝善教授向内镜医师分会汇报了全国内镜微创保胆工作开展的情况。与会专家讨论了十几年来全国内镜下微创保胆事业的发展,内镜微创保胆技术的先进性与科学性,胆囊器官的保留将提高人们的生活质量。治疗疾病应重视保留器官和功能,是现代人文医学发展方向的新观念。
会议指出,要加强内镜微创保胆的基础研究,对内镜微创保胆技术应进行规范化管理。会议决定组织多所大学、医院,在全国进行胆囊切除术后不良反应大规模人群调查。分析几十万例“胆囊切除术后不良反应和评价生活质量”。
中国医师协会内镜医师分会在经历二年多的考察调研后,在本次会议上宣布批准成立中国医师协会内镜医师分会内镜微创保胆专家委员会。并启动实施《内镜下微创保胆取石(息肉)技术规范》,从内镜行业规范管理内镜微创保胆技术,以保证此项技术的健康发展。
中国医师协会内镜医师分会内镜微创保胆专家委员会,依照内镜微创保胆医师基本条件,在本次会议上遴选公布了我国第一批内镜微创保胆医师,并被推荐办理医师执业保险和银行信誉卡,医师名单附后。
3.党员代表大会筹备工作报告 篇三
“中国创造·鲁班论坛”筹备大会是由鲁班创新联盟发起,并与中华青年创新产业联盟、清华大学老科学技术工作者协会、北京大学李可染艺术研究会联合主办的。会议以“弘扬创新精神,推动中国创造”为主题。
鲁班是中国广大劳动人民生产智慧集成的杰出代表,在建筑、舟桥、木工、金石、兵器等方面的创造发明和历史贡献一直彰示和教育着后人。鲁班所诠释的创新创造精神对中华民族的发展有着持久的影响。鲁班创新文化的确立,在开创中国特色社会主义文化事业新局面的形势下,给鲁班创新精神作出了全新的历史定位,为中国广大发明创造创新科技人员竖起了一面精神旗帜,这对弘扬鲁班创新创造精神、保护和传承鲁班文化、服务中国创造、推进自主创新具有重要意义。
国家“十二五”发展纲要将2020年建设创新型国家战略写入规划;党的十七届六中全会提出大力推进文化体制改革,提出文化大发展大繁荣的号召。这无不都给保护和发掘鲁班文化,弘扬鲁班创新创造精神,推动“中国创造”走向世界迎来了历史性的机遇。
筹备会上,鲁班创新联盟发起人李瑞生首先致欢迎词。中国科学技术协会原党组书记、副主席高潮、国务院国资委研究中心副主任彭建国、中央电视台《走遍中国》栏目主持人黄俶成、中华青年创新产业联盟主席姚锋、清华大学老科协艺术委员会副主任肖延、北京大学李可染艺术研究会会长徐佩元等分别作了重要发言和主题演讲。
4.党员代表大会筹备工作报告 篇四
南铁集团第一次党员代表大会,在分局党委的亲切关怀和领导下,在集团各级党组织的共同努力下,今天就要开幕了。现在,我代表集团党代会筹备组,将大会筹备工作情况报告如下:
本次党代会我们是于XX年8月向分局请示召开的,经分局党委同意我们进行筹备,经多方努力各项筹备工作业已就绪。
一、选举产生了这次代表大会的代表
根据上级党组织有关规定,经分局党委批准,我南铁集团第一次党员代表大会的代表为57名,占党员总数的24.6%。集团在下发的《关于做好召开第一次党员代表大会筹备工作的通知》中,确定了代表的构成及代表名额分配比例,提出了代表的条件、产生办法等方面的具体要求。按照集团党委的部署,各选举单位党组织按照民主程序,自下而上酝酿提名,根据多数党组织或党员的意见,按照多于应选人数20%的比例提出了代表候选人预备名单,对代表候选人的政治表现、思想品德、工作业绩和廉洁自律等方面的情况,进行了认真考察,特别是在对“xx”斗争中的政治表现进行了认真审查,同时征求了集团纪委的意见。代表候选人预备名单报经集团党委审查原则同意后,各选举单位先后召开了党员大会,采取候选人数多于应选人数的差额选举办法,以无计名投票方式选举产生了出席集团第一届党代会的代表。
这次选举的57名代表,具有广泛的代表性和先进性。代表的构成为:各级领导干部包括公司经理23名,占41%,管理干部和专业技术人员21名,占36%,工人党员9名,占16%,离退休党员4名,占7%。各级各类先进模范人物52名,占90%;妇女代表6名,占10%;大中专以上文化程度的48名,占83%,代表的平均年龄为44岁。集团党委代表资格审查小组对代表产生的民主程序和资格进行了认真的审查,准备提交大会预备会议审议通过。
二、认真起草了集团党委、纪委的工作报告
党委工作报告和纪委工作报告的起草工作,是在集团党委的直接领导下进行的。为了起草好两个报告,集团党委、纪委主要负责同志亲自主持。组成了专门写作班子,在深入调查研究,广泛听取各方面意见的基础上,进行了报告起草工作。第一,确立了起草两个工作报告的指导思想及总体要求。党委报告的指导思想是:以党的十六大精神为指针,高举邓小平理论伟大旗帜,忠诚实践“三个代表”重要思想,牢记“两个务必”,充分发挥政治优势,大力加强领导班子建设、党组织建设、思想政治工作和职工队伍建设,坚定不移谋发展,义无反顾求创新,与时俱进,奋力争先,在深化改革中创造我集团公司两个文明建设新业绩。纪委报告的总体要求是:高举邓小平理论伟大旗帜,全面实践“三个代表”重要思想,认真学习贯彻十六大精神,坚定信心,扎实工作,加大力度,推进党风廉政建设和反腐败工作上新台阶,为促进集团公司的改革发展稳定和物质文明、政治文明、精神文明建设的顺利进行,提供有力的保证。第二,组成了专门起草小组。在深入调查研究,广泛听取各方面意见的基础上,进行了起草工作,初稿形成后,集团党委多次召开会议进行讨论,反复修改,并及时印发给有关部门和所属各党组织及部分党员代表手中,广泛听取修改意见。通过集思广益反复修改,最后经集团党委会议讨论通过,形成送审稿。
三、酝酿提出了第一届党委会、纪委会成员候选人预备名单
经分局党委同意,我集团第一届党的委员会由7人组成,设书记1人,副书记2人(兼职);纪律检查委员会由5人组成,设书记1人。根据中央和上级党组织的有关规定和要求,结合集团的实际情况,集团党委下发了《关于推荐中共山西南铁集团有限公司第一届委员会和纪律检查委员会候选人的通知》,规定了两委候选人的条件、结构要求和推荐程序。按照候选人数多于应选人数20%的要求,经过自下而上的酝酿提名,集团所属13个选举单位推选出党委委员候选人8人,纪委委员候选人6人。集团党委对两委候选人进行了认真的考察,又将名单返回所属各单位党组织和党员中广泛征求了意见。报分局党委原则同意后,集团党委讨论确定了两个委员会候选人预备名单和书记、副书记及纪委书记候选人预备名单。
在8名(含差额1人)党委委员候选人预备人选中,集团领导班子成员7人,党委助理员1人。其中:党群干部4人,占50%;行政干部4人,占50%;上届党委委员6人,占75%;新提名人选2人,占25%;大学文化程度的2人,占25%;大专文化程度的5人,占62.5%;具有中级职称的4人,占50%;平均年龄47.6岁。
在6名(含差额1人)纪委委员候选人预备人选中,纪委1人,集团党委助理员1人,集团劳人、财务、行管等部门负责人4人。其中:本届纪委委员3人,占50%;新提名的3人,占50%;大学文化程度的4人,占66.6%;大专文化程度的2人,占33.3%;具有中级职称的3人,占50%;平均年龄43.3岁。
四、关于这次大会的规模、议程、时间和组织机构
出席这次党员代表大会的代表有57名,列席人员7名,组成 5个代表组。
大会议程有四项:
(1)听取和审查上届党委会工作报告;
(2)听取和审查纪委会工作报告;
(3)选举中共山西南铁集团有限公司第一届委员会;
5.党员代表大会筹备工作报告 篇五
各位代表,同志们:
我受XXXX二届一次职工代表大会筹备委员会的委托,向大会报告筹备工作情况。
一、关于筹备工作的指导思想和基本情况XXXX二届一次职工代表大会筹备工作,是在公司认真学习贯彻党的十七届四中、五中全会精神,全面落实路局二届一次职代会和领导干部工作会议要求,全力以赴实现2011年各项工作首季开门红的过程中进行的。XXXX党委、XXXX对这次大会的召开高度重视。2011年元月17日,公司召开党政联席会议,对本次职代会筹备工作进行了认真研究。根据国铁集团的要求和公司面临的形势和任务,确定筹备召开这次大会的指导思想为:以科学发展观为指导,突出推进企业民主政治建设,加快企业发展的主题,认真贯彻落实党的十七届四中、五中全会精神和全心全意依靠工人阶级的指导方针,落实《企业法》、《劳动法》、《工会法》等有关法律法规,强化以职代会为基本形式的民主管理,落实职代会各项职权,维护职工合法权益,团结和动员广大干部职工,为把XXXX建设成路局多经一流运贸企业,实现又好又快的发展做出新贡献。按照这一指导思想和具体方案,为开好本次大会,今年元月18日,公司党政工联合下发了陕XXXX党„2011‟1号《关于筹备召开XXXX二届一次职工代表大会的通知》,成立了公司二届一次职代会筹备委员会。元月20日,筹委会召开了第一次会议,成立了筹委会办公室及会务、提案、评议领导干部、生活4个筹备组,具体负责公司二届一次职代会的筹备工作,并明确了各组的职责分工和进度要求。此后,筹委会办公室和各筹备组多次召开会议,具体落实各项筹备工作。
2011年元月24日,公司工会与行政召开《XXXX2011年集体合同》协商会议,就合同内容进行了协商。
2月 日,筹委会召开了第二次会议,对需提交职工代表提前预审的主要文件的完成情况进行了检查和督促,部署了下一阶段的筹备工作。下发了职代会文件预审工作的通知,将《行政工作报告》、《XXXX2011年集体合同》等主要文件印发到各单位。各单位分别组织职工代表对文件进行了预审,共收到意见和建议10条。筹委会和公司有关部门认真研究了这些意见和建议,对有关文件作了进一步的修改,修改后的文件已发给各位代表。
XXXX和所属各分公司工会分别采取以会代培和召开座谈会的形式,组织职工代表进行培训,增强了代表参政议政的能力。
2月 日,筹委会召开了第三次会议,对筹备工作进行
了逐项检查和落实,并对后一阶段的筹备工作进行了认真的研究和部署。
在XXXX领导的高度重视下,在公司各级组织和全体职工代表的共同努力下,XXXX二届一次职代会的各项准备工作已经全部就绪。
二、关于会议的议题和日程安排按照《XXXX职工(代表)大会实施细则》的规定,结合公司实际,XXXX一届一次职代会的议题主要有:
一是听取和审议:《行政工作报告》、《XXXX2010年财务会计报告》(含业务招待费使用情况)。
二是审议:《XXXX2011年职工教育工作安排》; 三是听取、审议和决定:《XXXX2010年职工福利费使用情况和2011年预算安排的报告》。
四是审议通过并签订:《XXXX2011年集体合同》及附件《XXXX女职工特殊权益保护专项集体合同》。
五是审议通过公司第二届职代会组织机构。六是民主评议公司领导干部。七是进行创先争优民主评议。
七是表彰公司2010先进单位、先进集体和先进个人。
根据以上议题,大会日程安排为一天:
上午:召开预备会、开幕式,听取各项工作报告,分组
讨论。下午:领导干部述职和评议,表彰XXXX先进集体和个人,大会闭幕式。
三、关于职工代表和组织机构的选举及出席会议人员情况
1、正式代表。XXXX二届一次职工代表大会的正式代表共计33名。代表由领导干部、管理人员和技术干部、一线职工组成。其中,XXXX党政工领导干部5人,约占代表总数的15%;各类管理人员和技术干部19人,占代表总数的57%;一线职工8人,占代表总数的24%。33名正式代表中,女职工8人,占24%;35岁以下青年职工4人,占12%;大专以上文化程度的代表19人,占代表总数的57%。XXXX二届一次职代会代表的构成符合《XXXX职工(代表)大会实施细则》的规定。
本次职代会的职工代表都是由选举单位按照XXXX下达的名额和结构,经过层层推荐、民主选举产生的。经代表资格审查,全部符合当选条件,符合规定的民主程序,代表资格全部有效。今年元月,为进一步增强职工代表参与民主管理的能力,各分公司工会通过以会代培等多种形式对职工代表进行了业务培训,为开好这次大会奠定了组织基础。
2、组织机构。XXXX二届一次职代会主席团成员、专委会委员的组成建议已发至各位代表,并将在本次预备会上表决通过。
四、关于提案的征集情况
按照《关于筹备召开XXXX二届一次职工代表大会的通知》要求,各单位组织职工代表围绕公司的改革发展、经营管理、安全生产、双增双节、职工生活福利等属XXXX权限内的重大问题,集思广益、献计献策,认真负责地提出了大会提案。截止会前,共收到各类提案 件,其中涉及改革发展方面的 件、经营安全生产方面的 件、职工生活福利方面的 件。会议期间,各位代表可以继续提出提案和意见、建议,并请于会议结束前交到大会提案组。会后提案审理委员会将依照有关规定审理立案,交公司有关部门处理,并将立案和处理情况在下一次的职代会上进行报告。
五、本次职代会筹备工作的特点
1、领导高度重视。这次会议XXXX党委、XXXX高度重视。党委把关定向,行政全力支持。XXXX有关部门和各部门和分公司鼎力相助。可以说,为开好这次会议,投入了大量的精力、物力、财力。各单位在工作十分繁忙的情况下,主动配合公司做好代表的选举、文件预审等工作。广大职工心往一处想,劲往一处使,为职代会的召开奠定了坚实的基础,营造了良好的氛围。
2、突出发展主题。大会的行政工作报告、2011年集体合同等文件,认真贯彻了党的十七届四中、五中全会精神,突出了以人为本和谐发展的主题。大会即将审议的有关文
件,多数都是涉及职工切身利益的重要事项、促进XXXX改革发展的重大决策。这些方案和决策,就是通过“立法”的形式,对职工政治、经济、精神文化权益的维护,是落实科学发展观,构建和谐企业的具体表现。
3、程序简明规范。这次职工代表大会的程序突出了重点,使会议程序更加简明规范,让职工代表能充分地表达自己的意见和建议。这次会议顺应广大干部职工的愿望和要求,对推进企业民主管理,加快XXXX企业发展将产生积极作用。
4、组织工作认真细致。这次职代会凝聚了上上下下、方方面面的辛勤和汗水。所有参加会议筹备工作的同志认真负责,细心周到,以强烈的事业心和责任感,发扬连续作战的精神,认真起草有关大会文件,加班加点地做好各项组织筹备工作。
为使各位代表更加直观全面地了解XXXX2010年所取得的工作成就和今后的工作设想,公司还制作了多幅展板,为各位代表更好地参与民主管理提供了有利条件。同时,在会议的组织、会务及生活等方面也力求周到细致。
各位代表,同志们!在XXXX二届一次职代会的筹备过程中,公司各分公司、各部门积极参与,各会议筹备组的同志们均做了大量的工作,付出了辛勤的劳动。在此,我代表大会筹委会表示衷心的感谢!
在筹备XXXX一届一次职代会的过程中,我们力争考虑的更周密一些,工作做得更仔细一些,但难免也会有疏漏和不足之处,请各位代表批评指正并提出宝贵意见。
6.工商联会员代表大会筹备工作报告 篇六
筹备工作报告
各位代表:
大家上午好!我受**县工商业联合会第八届会员代表大会筹备工作领导小组的委托,向大会作报告。
**县工商业联合会第七届会员代表大会于2011年12月29日召开以来,已过了五年,按照《中国工商业联合会章程》规定,根据市县关于工商联换届的有关文件要求,9月份已成立了县工商联换届筹备工作小组,并受到了市工商联、县委县政府和县委统战部的高度重视。
为了做好**县工商联第八届会员代表大会的各项筹备工作,在筹备工作小组的领导下设四个工作组,既宣传组:负责大会的宣传报道工作,组织组:负责大会代表的协商产生和新执委、常委人选的考察工作,材料组:负责七届执委会工作报告和其他各项文件的起草工作,会务组:负责内外联络,会议经费预算和各项会务准备工作。经过三个多月的努力,大会的各项筹备工作已基本就绪。
一、关于大会的指导思想、基本原则和主要任务
这次县工商联换届工作,要以科学发展观为指导,贯彻落实《中共中央、国务院关于加强和改进新形势下工商联工作意见》,立足于加强和改善党对工商联的领导,进一步加强思想政治工作的各项职能,促进非公有制经济发展。在非公有制经济人士中培养一支拥护党的领导,坚定地走有中国特色社会主义道路的积极分子队伍奠定坚实基础。这一次换届,将进一步充实工商联领导班子,提高工商联的整体素质。重点是选配好工商联主席、副主席和秘书长。对工商联领导机构人选的物色和培养要逐步形成择优选择,能上能下的机制。对人选既要拓展视野、不拘一格,又要综合评定,坚持标准。要将换届作为进一步做好非公有制经济人士的思想政治工作的重要契机,把更多的关心工商联工作的非公有制经济人士吸收到工商联组织中来,扩大积极分子队伍。
二、关于代表名额的产生办法和比例
自上届会员代表大会以来五年中,由于招商引资的进一步深入,县经济开发区、乡镇工业集中区、村农民创业点的进一步兴起,个体工商户的增多,企业数量越来越多。我们的会员数也越来越多,现在已有各类会员1300多名。按照上级要求和《章程》规定,考虑基层组织的分布和会员行业类别的组成,经过充分酝酿,反复协商,共推选出八届会员代表 214 名,高于上届规模,代表中,非公有制经济会员 179 名,占 84.1 %;县工商联基层商会代表167 名,占 78.4 %;中共党员 93名,占 43.2 %,全部代表的产生均符合《章程》的有关规定和上级文件要求。
三、关于七届执委会的工作报告
今年11月份,第七届主席办公会议研究决定,明确专人负责收集资料并起草工作报告。12月份形成征求意见稿,经过多次修改补充,形成初稿。经主席会议讨论通过,提请会员代表大会审议。
四、关于选举办法
根据上级有关文件精神以及工商联《章程》的有关规定,大会将采取举手表决的方式进行选举。具体选举办法将提请代表们审议通过。各位代表,在县委、县政府领导的亲切关心下,在市工商联和县委统战部的具体指导下,在各有关部门的大力支持下,经过大会全体工作人员以及广大会员的共同努力,各项筹备工作已经就绪。具备召开**县工商联第八届会员代表大会的条件,借此机会,谨向对这次大会的胜利召开给予关心支持的各级领导和有关部门表示衷心的感谢!
7.大会筹备工作方案 篇七
会员代表大会筹备工作方案
本次“两代会”以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持全心全意依靠广大教职工办好学校的方针,认真总结和部署我院评建重要工作,科学谋划我院今后五年的发展,团结动员全体教职工同心同德,真抓实干,创建和谐校园,为完成学院党委、行政提出的各项工作任务,把我院建成高水平职业院校而努力奋斗。
一、本次“两代会”的议题及任务
1.审议《院长工作报告》;
2.审议《安徽绿海商务职业学院十二五(2011-2015年)发展规划》;
3.审议《第一届工会委员会工作报告》
4.审议通过《安徽绿海商务职业学院教职工代表大会实施细则》和《安徽绿海商务职业学院教代会提案工作暂行办法》;
5.审议通过第一届教代会执委会;
6.选举产生第二届工会委员会;
二、本次“两代会”组织筹备工作
本次两代会由第一届工会委员会在党委领导下组织实施。学院成立两代会筹备工作委员会,成员单位包括:各教学系部、党办、院办、工会、宣传部、总务处、保卫处、人事处、团委。拟任委员为:
主任:方世权
副主任:童传富、张以亭、季修栓
委员:储汉民、唐义林、邢江淮、高明、刘敏、陈万华、樊伟、孙成玖、程光胜、戴礼勇、朱小明。
下设4个工作组:
会务组:
1.负责大会会务准备工作及有关会议期间代表活动的组织,做好会场布置和代表团分组讨论地点的安排、落实。
2.负责会议经费的预决算。
3.负责购买会议必需用品(纸袋、水笔、笔记本、会议记录本等)和其他用品。
4.负责来宾及领导接待、车辆调拨、安全保卫等工作。
5.协助文件装袋,负责代表签到,发放文件、代表证(特邀证、列席证)、工作人员证。
6.负责大会主席台前摆设花卉盆景。
7.负责印制“两代会”代表团分组名单,正式代表、特邀代表、列席代表名单。8.负责印制大会执行主席和会议主持人名单。
9.负责制作主席团证、代表证、特邀代表证、列席代表证、工作人员证。张以亭同志兼任组长,陈万华同志为副组长,院办、总务处、保卫处、考核办、团委、信息技术系、经贸系、继教部协助工作。
代表资格审查组:
1.负责代表资格审查工作,起草代表资格审查报告。
2.负责大会主席团成员、主席、副主席、秘书长、副秘书长人选资格审查。3.提出特邀代表、列席代表名单。
童传富同志兼任组长,刘敏同志任副组长,党办、工会、人事处、外语系协助工作。
秘书组:
1.拟定大会议程和日程安排,编印《会议指南》。2.负责起草大会各项报告及各项制度文件。
3.负责起草学院党委领导在开幕式、闭幕式上的讲话。4.负责起草大会决议(草案)。5.负责起草、制作大会其他文件。6.负责会议文件、资料汇编和归档工作。
7.协助会务组负责大会会场布置,主席台座位安排。
季修栓同志任组长,储汉民同志任副组长,党办、院办、宣传部、工会、管理系、基础部协助工作。
宣传组:
1.负责本次会议的会前宣传发动、大会期间的宣传报道工作及校园的宣传气氛的营造工作,充分利用校园网、校报、广播台及校外媒体广泛宣传报道教代会相关活动。
2.负责在校园大门、主干道、会场等处张挂横幅,负责电子屏显示相关内容字幕。3.负责制作、摆放各代表团座位指示牌。4.负责会议期间的录像、摄影、录音工作。
5.负责《国歌》、《国际歌》及音响设施的准备及效果的检查。樊伟同志任组长,苏勇同志任副组长,宣传部、工会协助工作。
三、“两代会”正式代表、特邀代表、列席代表、来宾
1.正式代表:
根据工会统计和研究,我院实有在岗在编的正式职工264人,按照30%(4舍5入)选出正式代表,代表候选人须在学院工作一年以上。具体安排表为:
2.特邀代表:
陈孝云董事长、王端庆名誉院长、刘虹董事、孙圣祥董事,共4位。3.列席代表:
列席代表指我院不是正式代表的中层干部。列席代表人数视代表选举结果而定。4.来宾:
拟邀请省教育工会主席王兰同志出席大会开幕式。邀请王兰主席致词。
四、会期、议程及日程安排
8.第一次团员代表大会筹备工作方案 篇八
第一次团员代表大会筹备工作方案
经济管理学院共青团组织在学校团委和学院党政的正确领导下,围绕学院中心工作,在校园文化建设、学生就业创业指导、社会实践与志愿服务、青年学生思想政治教育、共青团自身组织建设等方面取得了很大进步,尤其在北京2008年奥运会、残奥会志愿服务工作、2009年国庆60周年庆祝活动等一系列重大工作和活动中做出了积极贡献。按照校团委的工作部署,拟定于2010年4月上旬召开共青团北京信息科技大学经济管理学院第一次代表大会(以下简称经管学院第一次团代会)。根据《中国共产主义青年团章程》和《中国共产主义青年团基层组织选举规则》的有关规定,结合我院实际情况,现就经管学院第一次团代会筹备工作制定如下方案。
一、大会的指导思想和主要任务
指导思想:高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,深入贯彻党的十七大、共青团全国十六大、共青团北京市十二大和我校第一次党代会精神,推动我院共青团组织科学发展、创新发展、和谐发展。团结带领我院广大青年学生勤奋学习、开拓创新、锐意进取、投身实践、立志成才,为我院青年学生成长成才和推动经管学院向前发展做出积极贡献。
主要任务:全面总结学院成立以来共青团工作取得的成绩和经验,确定今后几年的工作目标和主要任务;建立健全共青团组织机构,为全面加强我院共青团组织的思想建设、组织建设、制度建设、作风建设,整体推进青年学生素质教育,奠定坚实的组织基础和组织保证,努力开创我院共青团工作的新局面。
二、代表大会的主要议程
1.学院党总支副书记讲话;
2.校团委领导讲话;
3.听取并审议经管学院团总支工作报告;
4.选举产生经管学院团总支第一届委员会。
三、大会代表名额、代表结构、代表条件和代表产生办法
(一)代表名额
根据《中国共产主义青年团章程》的有关规定,第一次团代会代表,07级、08级、09级每个班各民主选举出两名代表(共计114人);06级每个班民主选举出一至两名代表(共计10~40人)。学院团学工作老师(2人)、团总支(25人)代表候选人需要分别在基层团支部中经过团员投票民主通过。各团支部按照代表名额、规定的代表条件和选举办法,坚持民主集中制原则,采取无记名投票方式差额选举产生,差额比例应多于20%。选举会议需有本支部五分之四以上的团员参加,候选人当选须获得选举支部全体团员总数的半数以上同意。
(二)代表结构
经管学院第一次团代会的代表要具有先进性和广泛性,要注意党员代表和女代表的结构比例。根据我院实际情况,原则上党员代表不应超过代表总数的50%,女代表不应少于代表总数的40%,少数民族团员代表要占适当比例。
(三)代表条件
1.认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,坚持科学发展观,坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,全心全意服务青年学生。
2.具有坚定的共产主义信念,始终自觉地与党中央保持高度一致,在重大问题面前和关键时刻,是非分明,立场坚定。
3.坚持德、智、体全面发展,学习成绩优良,团结同学、助人为乐、正直诚实、公道正派、无违纪行为,在团员和青年中有较高威信。
4.工作认真负责,积极进取,能积极完成党团组织交办的任务,在学习、工作及其它社会活动中起模范带头作用并做出突出成绩。
5.较强的议事能力,能够如实反映各级团组织和广大团员青年的意见,正确行使团员的民主权利。
6.我校正式注册团籍的经管学院在校学生及青年教职工。
(四)代表产生办法
经管学院第一次团代会筹备工作委员会制定代表选举办法,经上级审议同意,由各基层团支部组织团员推选出代表。
四、代表团的构成根据目前我院实际情况,共组成6个代表团,各代表团推荐团长1名、副团长2名。
各个代表团组成如下:
代表团名称
代表团组成成员
第一代表团
09级(会计、财务、营销)
第二代表团
09级(经济、工商、人力)
第三代表团
08级(会计、财务、营销)
第四代表团
08级(经济、工商、人力)
第五代表团
07级(经济、工商、人力)06级清河
第六代表团
07级(会计、财务、营销)06级小营、学院团学工作老师
团总支代表候选人根据其所在的基层团支部编入相应的代表团。
五、经管学院第一届团总支委员会委员、学院团总支书记副书记产生办法
(一)经管学院第一届团总支委员会委员候选人条件及产生办法
1.委员候选人条件
思想政治素质好,坚持四项基本原则,认真贯彻实践“三个代表”的重要思想,认真学习实践科学发展观,坚决执行党的路线方针政策和上级决议;具有履行职责所需要的理论水平、政策水平和灵活解决实际问题的能力;有强烈的事业心、责任感,有丰富的共青团工作的实践经验,有较强的议政议事能力,成绩突出;思想作风正派,办事公道,有奉献精神,能顾全大局;遵纪守法,廉洁奉公,团结合作,密切联系广大团员青年,在团员青年中有较高威信。
2.委员候选人名额
经管学院第一届团总支委员会设委员7名,提名候选人9名,委员候选人的差额比例大于20%。
3.委员候选人产生办法
(1)各基层团支部组织团员,根据委员候选人的名额和条件,经过充分酝酿,在全院范围内提名,并把推荐名单汇总,报组织组。
(2)组织组汇总后把名单提交学院团代会筹备工作委员会进行研究,提出候选人的初步人选。
(3)各基层团支部对候选人的初步人选进行讨论,若有异议,请报组织组。
(4)团代会筹备工作委员会根据反馈意见进行综合考察,报请学院党总支研究,最后确定候选人的预备名单。
(5)团代会筹备工作委员会把候选人的预备名单报学校团委审批。
(6)经校团委批复后,在召开大会期间,由团代会筹备工作委员会向大会主席团说明候选人的预备名单酝酿产生情况,提请大会主席团讨论通过。
(7)大会主席团提出候选人的建议名单,提交各代表团酝酿讨论。
(8)大会主席团根据多数代表团的意见,确定候选人名单,提交第一次团代会全体会议无记名投票差额选举产生经管学院第一届团总支委员会委员,差额比例大于20%。(从9人中选出7人)
(二)经管学院第一届团总支委员会书记、副书记产生办法
委员会经选举产生后,举行全体会议选举经管学院第一届团总支委员会书记和副书记,候选人由第一届团代会筹备委员会提出建议名单,报学院党总支和学校团委同意后,提交会议选举。
学院团总支设书记1人,副书记2人。由经管学院第一届团总支委员会全体会议无记名投票等额选举产生。
(三)团代会开会期间设立大会主席团
主席团成员经各代表团酝酿讨论后,提交代表大会预备会议表决产生。
主席团一般由各代表团负责人,团代表大会筹备机构负责人及各方面的代表组成。主席团成员必须是团代表大会代表。
六、团代会筹备工作机构设置
(一)团代会筹备工作委员会
经管学院第一次团代会筹备工作委员会,成员如下:
主任:周宇
副主任:李梦文
成员: 莫琳琳 张晶晶 李艺萌 张琳 李雪寒 邹檬
主要任务:在党总支领导下,主要负责团代会筹备工作的重大事项及总体策划。
(二)团代会筹备工作委员会下设两个组
1.秘书组
组长:张晶晶
主要任务:负责开、闭幕式主持词起草;负责每次会议前向主持人提供主持词,负责会议记录等工作。
2.组织组
组长:李梦文(兼)
主要任务:起草大会通知,编制委员候选名册、登记表、起草有关情况说明,起草代表选举工作的通知,召开代表选举工作会议,安排部署选举工作,组织各基础团支部选举代表及委员,对代表及委员资格进行初步审查,划分代表团等,编制候选人情况简介,负责各次选举清点人数、发票及引导投票。
七、团代会时间安排
(一)向学院党总支请示召开大会并完善有关方案
时间: 2010年3月30日至4月2日
内容:
1、向学院党总支请示召开大会;
2、制定详细工作方案。
(二)选举工作启动,下发“关于团代会代表选举工作的通知”,同时做好宣传教育工作,完成代表的选举。
时间: 2010年4月2日至4月6日
(三)产生经管学院团总支委员会委员候选人
时间:2010年4月6日
1.团总支委员会委员由全体团员酝酿提名,筹委会根据多数团员的意见确定候选人预备名单。
2.将候选人预备名单报请经管学院党总支和校团委审批。
3.经批复后,提交大会主席团。
(四)预备会及主席团第一次会议
时间:2010年4月6日
内容:主席团提出候选人的建议名单,提交各代表团酝酿讨论。大会主席团根据多数代表团的意见,确定候选人名单。
(五)正式召开共青团北京信息科技大学经济管理学院第一次代表大会
时间:2010年4月7日
内容:选举经管学院第一届团总支委员会委员
(六)经管学院第一届团总支委员会第一次全体会议
时间:2010年4月7日下午13:30
内容:选举经管学院第一届团总支书记、副书记
(七)团代会主题汇报演出——感动中国 感动你我时间:2010年4月7日晚7:00
地点:清河校区二教阶梯
共青团北京信息科技大学经济管理学院总支委员会
9.摄影协会大会筹备工作报告 篇九
筹备工作报告
廖晨野(2017年9月17日)
尊敬的各位领导、各位会员代表、同志们、朋友们:
今天,我们在这里隆重召开二届第一次会员大会。首先,请允许我代表温州市青年摄影家协会二届一次会员大会筹备组,向出席今天会议的各位领导、各位代表,同志们和朋友们表示热烈的欢迎和衷心的感谢!在团市委、市民政局等部门的大力支持下,在众多的社会各界摄影家积极参与下,二届一次大会的筹备工作全部完成。受大会筹备组委托,由我向大会作二届第一次会员代表大会筹备工作报告,请各位会员审议。
一、组建换届筹备组
2017年上半年,以林其勉主席为首的协会一届主席团主要成员筹划本协会换届事宜,并联系众多社会各界青年优秀摄影家如陈明东、董小莲、孙坚、章建和等,组成以林其勉为组长的12人换届筹备组。
二、提出《温州市青年摄影家协会章程》修改稿 章程是协会成立的依据,是协会具体工作职能的定位,也是协会工作的准则。温州市青年摄影家协会1986成立至
今,《章程》一直未做修改。适应形势需要,凸显青年摄影家协会的特点,筹备组对章程进行了5次的修改完善,《章程》(修改稿)共八章五十五条,将在接下来的大会议程中,提请大会审议。
三、确定参加二届一次的人员名单及协会新会员的发展 一是确定二届一次大会会员名单。本次出席大会的会员()人,经协会筹备组研究,报请团市委审批,会员人数符合规定程序。
二是提出协会主要负责人、理事、监事等候选人建议名单。按照《社会团体登记管理条例》有关社团组织拟任负责人需经业务主管单位批准的规定,提出了拟任主席、副主席、秘书长、理事、监事候选人建议名单,将依照法定程序在本次会议中选举通过。本次选举采取举手表决的方式进行,每一项议程均一次举手表决确定,即同意、反对、弃权。
三是为了传承与发扬,协会筹备组拟聘请的名誉主席、高级顾问,依照法定程序将在二届理事会上审议通过。
四是发展协会二届新会员。由于一届会员大部分年龄已经超龄,需要补充新鲜的血液。本次新会员发展工作依程序新增会员为88人。
四、提出新的职能执行机构框架
协会将设立主席团、秘书处、会员发展委员会、教育培训委员会、活动委员会、联谊委员会六个职能部门负责相关
工作的开展。
各部委的职能设置如下:
主席团:负责协会全面工作,谋划协会发展计划,督促各部门工作的落实。
秘书处:负责协会主要工作安排及组织落实;编写工作计划和工作总结,各类文档起草归档;建立完善相关的管理制度;负责日常行政管理、办公设施的采购;负责协会法人证照年检、使用管理和公章用印登记;负责协会的财务管理;协调各部门工作。
教育培训委员会:负责摄影的普及和教育,搭建交流讨论平台,提升会员和广大爱好者的摄影技能。以举办公益摄影教育为主,适当开展商业性质摄影培训。
会员发展委员会:执行会员管理制度规定,从严把关会员发展审核,加强与会员单位的沟通联系,建立会员基本情况数据库。
特别设置资深会员委员会,服务资深会员,开展资深会员特色活动。
联谊委员会:负责对外联谊活动,对内关爱会员的活动,如开展会员慰问等,开展不定期的会员走访交流。
活动委员会:策划组织开展公益活动、举办会员摄影展、承接各类商业活动。下设会员活动组、公益摄影活动组、商业活动组。
协会设立监事会。监事会做为协会的监督机构,接受协会的领导,监事会依照法律法规、章程及协会监事会管理制度行使监督职责,监察督导协会、主席团、各职能部门相关工作的执行情况。
五、重新设计协会标识
在传承经典标识的基础上,重新设计制作了会徽, 会旗、会员证、会员服装。增强了VI视觉识别,并确定为深蓝色为本协会的主基色。
六、制定换届后各项工作开展方案
温州市青年摄影家协会暂行拟设立的职能机构都已制订出初步工作方案,协会换届选举大会召开后,相关工作即可陆续开展。
七、积极筹措协会换届及会议的工作经费
本次协会换届工作得到了社会各界的广泛支持,主管部门、相关会员单位及热心的会员提供了场地相关配套设备的赞助和资金支持。在此表示衷心的感谢!
八、基本具备了协会办公条件
协会办公地址设在:温州市府东路868号,具备基本办公条件。
九、完成了《温州市青年摄影家协会》换届报批手续 1、2017年7月28日向共青团温州市委会提交“关于召开温州市青年摄影家协会换届选举大会的请示”,就协会换
届的情况,换届大会的议程,拟任协会负责人的情况,章程修改稿的情况作了汇报。2、2017年9月5日共青团温州市委会“团温发【2017】59号”作了关于同意召开温州市青年摄影家协会二届一次会员大会的批复。批复同意会员大会议程、大会选举办法、同意章程修改草案。同意温州市青年摄影家协会二届理事会主席和副主席候选人名单,并指示于9月中旬召开第二届理事会进行换届选举。
3、温州市民政局同意我们的换届大会议程。各位会员,本次换届会议是我们温州市青年摄影协会发展史上具有里程碑意义的大事。团市委、民政局等领导亲自出席本次换届会议,在稍后议程中将给我们做重要讲话。
10.党员代表大会筹备工作报告 篇十
各位代表:
我受本会第九届执行委员会的委托,向大会报告第十届会员代表大会的筹备工作情况。
根据省、市关于工商联换届文件精神,在县委统战部的指导帮助下,经过充分酝酿,于12月上旬进入实质性的筹备工作,成立了换届领导机构和工作班子,明确责任,分工合作,加快了协商人选、材料准备及其它有关会议的筹备工作。至此,大会准备工作基本就绪,召开X县工商联第十届会员代表大会的条件已经成熟。经报请中共X县县委同意,决定于12月 日召开X县工商业联合会第十届会员代表大会。
一、换届的指导思想
这次换届的指导思想是:坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实科学发展观,顺应时代要求,加强党和政府对工商联的指导,充分发挥工商联统战性、经济性、民间性的`优势和作用;推动工商联加强自身建设,提高领导班子的政治素质和履行职能的水平,广泛团结非公有制经济人士,为全面建设社会主义和谐社会作出新的贡献。
二、关于协商推选会员代表
11.6.工会主席作大会筹备情况报告 篇十一
本次教职工大会筹备在校长和党支部的领导下,完成了教职工大会的筹备工作,主要成立了大会筹备组、民主测评组、提案征集组、三育人组、教学管理组、会务组,并按照大会的要求下发了提案表和征集提案汇总表,并对大家进行了培训,确定了大会的主要中心议题、民族测评表和汇总表,会议的纪要等内容,为现正式召开第五届一次教职工会做好了充分的准备,大会筹备情况报告完毕。
和静县第八小学工会小组
12.党员代表大会筹备工作报告 篇十二
筹备工作报告
各位代表:
我受大会筹备工作小组的委托,向各位代表汇报红卫学校第六届第一次教职工代表大会筹备工作的情况。
教代会是教职工民主管理学校的一项基本制度,是保证学校依法治校、领导依法行政、教师依法执教的基本形式,也是校务公开、大家畅所欲言、相互交流的一种有效途径。为进一步严格规范教代会操作程序,加强党、政、工的领导,使本次教代会顺利召开,达到鼓舞士气,推动红卫学校发展的预期目的,学校成立了第六届第一次教代会筹备工作领导小组。现在我代表筹备工作小组,就筹备情况向各位汇报如下:
一、认真组织开展本次教代会代表的改选工作。
由于第五届教代会代表的任职现已期满,他们已顺利完成了历史使命,为了做好教代会的衔接工作,故代表的改选工作是本次教代会召开之前的首要任务之一。为此,在校党支部、校领导班子的统一领导下,由工会具体操作,根据湖南省教育工会2012年下发的《湖南省教职工代表大会工作规程》中教职工代表的产生的有关规定,制定了红卫学校第六届教代会代表选举的实施方案,先分小组按部门划分选举名额,后由全校教职工选举正式代表,于2014年12月3日、4日选举产生了红卫学校第六届教代会19名正式代表。这些代表中有中层领导干部6人、党员8人、普通群众11人、女职工8人、45岁以下的中青年教师5人、班主任老师7人、后勤代表2人,代表分布面较广,结构合理,来自于学校的各个层面,能代表广大教职工的意愿。
二、认真确立本次大会的议题。
根据省教育工会2012年下发的《湖南省教职工代表大会工作规程》的文件精神,结合学校工作的实际情况。校领导开会认真分析,总结了过去的工作,谋划了学校下一步发展的思路,经校教代会筹备领导小组讨论,确定了三大议题:一是讨论审议《校长工作报告》;二是讨论审议《红卫学校评优评先制度》、《红卫学校教学成果奖罚制度》、《红卫学校教职员工考勤制度》等,三是学校领导解答教代会代表提案。
三、明确组织与机构分工。
为了开好此次教代会,在校务会、党支部的领导下,工会委员会成立了筹备领导小组、代表资格审查组、提案工作委员会、会务文秘组、宣传组、后勤组等,四、教代会提案工作的基本要求和操作程序。
为使代表们进一步熟悉教代会的有关知识,明确自身的权利和义务,保证本届教代会的顺利进行,我们接下来重点学习一下职代会提案工作的基本要求和操作程序。一)、职代会提案的基本要求
1、提案人必须是本届职代会的代表,提案表中必须有一位代表为提案人,另有2名以上的代表为附议人,并需亲自签名(缺少附议人亲笔签名不能作为有效提案)。提案人在撰写提案时,需用统一印发的提案表格,要求一事一案,案由事实确凿,建议具体可行,字体书写清楚。
2、提案内容包括两方面:一是涉及学校改革和发展全局的重要工作;二是教职工普遍关心的其他重要事项。因此,职代会提案的属性就体现了重要性和普遍性的原则。按照这个原则,一般问题及个别意见将不列入职代会提案的范畴。
3、提案的征集在下周进行截止日期至下周五,具体要求,由中学、小学、后勤三个部门组织教职工代表学习宣传动员,代表围绕有利于促进学校发展、教育教学、及职工生活等重大事项,深入教师群众征求意见建议,形成具体建议,经一人提出、两人以上附议,填写提案表报各部门代表团。各部门代表团对征集到的提案要进行复议初审,凡属本团职权范围应该而且能够解决或答复的问题,内部负责处理;对不合格提案,要做好思想工作,说服提案人撤回提案;对要求解决个人问题或者针对个别领导人的意见,虽要认真对待,但一般不作为提案处理。
下列情况为不合格提案:
①不属于本校和本届职代会职权范围内的问题;
②没经过充分的调查、考证、案不符实的提案;
③不符合党和国家方针、政策、法律、法规的问题; ④不符合技术规范、缺乏可操作性(简单定性、指向性不清、无从下手)的提案;
⑤涉及职工对自身或他人个别的具体问题;(普遍性)
⑥有关领导或职能部门已经明确答复待办的事宜。二)、提案处理程序 1.提案的征集;
2.提案的收集;(中学:谭煜,小学:汪建明,后勤:王保留,下周五之前将各组提案交陈晓梅处)
3.提案的立案;(提案工会委员会审查,确定提案有效性后立案)
4.提案处理方案的确定。(教代会校领导答代表提案)
总之,在这次大会的筹备和代表的选举过程中,得到了各们代表及广大教职工的大力支持,各位代表也为此做出了贡献,使筹备委员会能够顺利、圆满地完成了大会筹备的各项任务,我代表筹备工作小组向大家表示衷心的感谢。
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