县林业局长综治工作述职报告

2024-06-17

县林业局长综治工作述职报告（共6篇）

1.县林业局长综治工作述职报告篇一

xx县林业局2014年度社会管理综合

治理工作自查报告

2014年，我局狠抓社会管理综合治理工作，紧密结合林业工作的实际，通过开展平安林区、平安细胞建设，及时排查、化解林业内部及涉林矛盾纠纷，开展集中整治盗伐滥伐、“亮剑”、“利剑”和清理打击侵占用林地等专项行动，使我县的森林资源培育、保护工作得到长足发展，林区社会稳定，为我县林业的可持续发展奠定了坚实的基础。经自查自评，得分103分。现将有关自查情况汇报如下：

一、职责方案情况（15分）

（一）明确职责（8分）

1、我局平安创建以构建平安、和谐林区环境为主要任务，加强组织领导，各部门、站场认真履职、配合密切、形成合力，各种涉林矛盾得到充分预防和有效治理，通过“打、防、扶”相结合，使木材市场进一步得到整治，森林安全进一步加强，社会力量投资林业的积极性进一步提高。本项自评得4分。

2、制定《xx县林业局2014年社会治安综合治理工作方案》，明确第一把手为“综治”第一责任人，党委书记具体负责“综治”工作；并与局属各单位、股室负责人签订了工作责任状，本项自评得2分。

3、调整了综治信访维稳工作领导小组，由局长担任组长，其他班子成员为副组长，部门负责人及各站场长为成员，设立了领导小组办公室，由专人负责日常工作，从组织上确保了综治维稳工作的有序进行；成立以局长为组长创建平安工作领导小组，本项自评得1分。

4、将具体的社会管理综治稳稳工作任务分解落实到当年度的“基层单位年度绩效考核”中，作为年度考核的依据，本项自评得1分。

（二）制定方案（7分）

1、及时组织本系统干部传达学习创建平安山林及综治工作的部署和要求，本项自评得3分。

2、我局“综治”办公室按照县2014年度社会治安综合治理工作要点，在年初制定了全系统《县林业局2014年社会管理综合治理工作计划》及《县林业局2014年“平安山林”创建工作方案》，本项自评得2分。

3、建立健全系统综治考核方案及平安创建等各项工作运行机制，实行“一票否决”制度，本项自评得2分。

二、专项工作（50分）

（一）维稳工作（13分）

1、完善了《xx县山林纠纷调处工作制度》，包括：接访制度、保密制度、廉洁办案制度、依程序办案制度和案件会审制度，通过完善制度来促进工作的发展。同时落实责任，实行包案到人，要求新参加工作的人员每人每年办案不少于3宗，其他人员不少于6宗。严格执行《xx县山林纠纷调处奖惩办法》，明确了奖惩制度，实行奖勤罚懒。对木材采伐和木材生产计划两项工作制定了风险防控措施和明确风险点，制订防控流程图，下发到相关股室和基层单位。本项自评得4分。

2、实行每周一综治维稳工作例会制度，对上一周群众来访情况进行通报和分析研判，安排人员跟进，对办案过程中遇到的问题在会上提出来，大家共同探讨，对本周工作进行安排部署，对包案工作人员进行督促并及时通报工作进展情况。本项自评得5分。

3、制定了本系统突发事件应急处置预案，如遇突发事件能快速处理，本项自评得4分。

（二）反邪教工作（5分）

在全系统进行反邪教警示教育，教育干部、职工树立正确的人生观、价值观和唯物辩证观，反对封建迷信、远离邪教，本系统没有发现参与邪教组织人员，本项自评得5分。

（三）禁毒工作（5分）

积极开展禁毒宣传，本系统没有发现吸毒人员，本项自评得5分。

（四）落实联系点制度（6分）

1、局班子成员为组长，组成挂点工作组，联系各基层单位，要求每个季度最少一次到基层单位指导工作。局法规股负责与综治办联系，开展社会管理和综合治理工作。本两项自评得3分。

2、积极撰写综治及平安创建工作调研文章，张思源同志撰写的《森林采伐科学分类管理的设想》和赖文燕同志撰写的《浅析林改后xx县林木采伐管理方式的转变》被中国林业新闻网采用，罗杰鸿同志撰写的《xx县对开展林业专项整治工作进行督导检查》一文被韶关市林业网站采用。本项自评得3分。

（五）宣传推广（11分）

1、系统内，建立了分局、红城林场两个创建平安林区示范点，对各基层单位统一制定宣传栏，大力宣传创平工作。在全县范围内，以“严打涉林违法犯罪、确保林区平安”为主题，以山区涉林群众为对象，以林政、法规、防火、科教、基层林业站等业务部门组成宣传主体，与县科技局、司法局、农业局等单位一起或单独组织，以乡镇“逢墟日”群众聚集现场为目的地，开展平安创建宣传工作，并有宣传计划、总结。本两项自评得8分。

2、及时报送各类信息、经验材料本项自评得3分。

（六）考评推动（10分）

制定了《xx县林业局创建“平安山林”工作方案》，局属各单位都有创平宣传专栏，台账资料整理规范，本项自评得5分。

三、自身建设（35分）

（一）人员落实，保障到位

1、在开展“平安山林”创建活动，在创建中，成立了以局长为组长、党委书记和副局长为副组长、各部门负责人和基层站场长为成员的“平安林区、平安细胞”创建工作领导小组，并确定“双创”工作总负责人和项目负责人，设立领导小组办公室，在局法规股，开展日常工作。本项自评得2分。

2、本系统综治及平安创建工作经费保障到位，在视频监控、宣传、处置苗头性工作用人用车等方面确保经费落实，本项自评得2分。

（二）管理规范，措施到位（7分）

一是我局机关的保安机构健全,人员落实到位；编制了林业系统的《制度汇编》，每个单位、职工人手一本；治安防范、管理等制度健全完善，并按内保条例规定的措施落实到位；财务办公室、森林防火指挥中心等重点部位全部安装了防盗报警设施，治安防控措施落实到位。二是在重点区域安装了视频监控28个，加上原装配的5个视频，已达33个视频监控点，超过县下达30个点的任务;建立健全森林防火远程电子监控视频38个。全年未发生要有财产被盗和人身安全事故的现象。本项自评得7分。

（二）工作落实，台账详实（12分）

1、能按时、保质完成县综治委、县平安创建领导小组及其办公室交办的各项任务，本项自评得6分。

2、综治及平安创建工作台账制度健全，资料真实完整，材料报送及时，本项自评得6分。

（三）管理防范教育工作情况（12分）1、2014年，本系统工作人员思想稳定、团结协调，未发生刑事案件和治安案件，本项自评得4分

2、本系统无干部职工因违法而影响平安创建工作，本项自评得4分。

3、本系统无发生交通事故（指负主要责任以上的）、无火灾事故、无安全生产责任事故，本项自评得4分。

四、加分项目（3分）

我局法规股xx源同志撰写的《森林采伐科学分类管理的设想》和董塘林业工作站xx燕同志撰写的《浅析林改后xx县林木采伐管理方式的转变》被中国林业新闻网采用，xxx同志撰写的《xx县对开展林业专项整治工作进行督导检查》一文被xx市林业网站采用。本项自评加3分。

本局自评总分为103分。

xx县林业局

2015年1月7日

2.局长综治工作述职报告篇二

中方县安监局局长张英

作为全县综治委成员单位，我们高度树立社会治安综合治理责任意识，充分认识全县治安形势的严峻性和创建工作的重要性，坚定建设“平安中方”的信心和决心，进一步完善和健全部门综治工作制度，明确工作职责，严格工作要求，充分发挥安全监督的职能作用，最大限度消除安全隐患，为维护社会稳定，保障全县社会经济健康发展发挥积极作用，为推进中方和谐发展创造良好的发展环境。

一、加强组织领导，完善管理机制，充分认识综治工作的重要性

创造安全稳定的社会秩序，全力维护社会稳定是开展经济建设的最重要环境因素，建设“平安中方”，促进经济发展是每一个综治单位的基本职责，为加大社会治安综合治理、创建工作开展的力度，成立了我任组长，分管局长任副组长，各职能科室负责人为组员的领导小组，进一步加强对此项工作的组织领导。在工作中我们把维护社会稳定，加强内部管理，落实治安防范措施，消除各种不安全隐患放在全局各项工作的重要位置，建立行政执法责任制，设立安全事故举报查处制度，开通举报电话，制定内部保密和防盗措施，加强车辆安全管理规定，把社会治安综合治理工作作为全局目标任务，层层分解到各股

室，并签订责任书，把加强安全监理，维护社会稳定，降低安全事故起数作为工作的指标进行量化管理。为增强责任心，局还设立风险抵押金，建立奖惩机制，与股室考评和个人考核挂钩，有效促进综治工作的开展。通过建立内部各项管理制度，完善综治工作机制，健全治安管理网络，确保综治、创建工作落到实处，未发生一起被盗、失密等不安全事件。

二、充分发挥安全监管职能作用，维护社会稳定

（一）抓作风，使队伍战斗力进一步增强。一是严格机关作风建设。全体干部职工除下乡时间外，一律实行早上签到、下午签离制度，并严格奖惩兑现。二是严把干部作风建设。坚决纠正干部队伍中不良工作作风，严禁下企业和平时办理业务中出现索、拿、卡、要等现象。三是加大对县乡安监人员的业务教育培训。今年2月在新建乡开展了全县安监人员集中培训，平时积极引导广大安监人员学习安全生产法律法规、业务知识，在监管中不断积累经验，切实提高依法行政的能力；四是引导干部职工树立正确人生价值观。做到文明执法、公正执法、廉洁执法。

（二）抓宣传，使安全意识深入人心。首先，我局将安全宣传做为工作重中之重。上半年先后开展了安全文化长廓创建、安全文化“六进”、安全标语征集、安全文艺汇演、安全生产咨询日等一系列的安全文化宣传活动。在活动中，先后投入近20万元，制作宣传标牌671块（幅），编印宣传资料3万余份。现池黔公路和S223省道已成为我县两条靓丽的安全文化宣传长

廓。在各社区、学校、企业、农村、家庭、机关都有醒目的安全宣传标牌。其次，加大安全教育培训力度。先后举办各类培训班20多期，培训企业负责人、安全管理人员和特种人员1000余人次。

（三）抓重点，使事故防范能力切实增强。我局在坚持对所分管企业做到严格监管的同时，重点开展了以下工作：一是深入开展安全生产“打非治违”工作。上半年，共开展非煤矿山、烟花爆竹、危险化学品、交通运输等专项整治。检查生产经营单位111家，消除安全隐患265处，整顿关闭企业42家，对7家非煤矿山进行了处罚。二是坚持重大隐患治理挂牌督办。今年上半年，我局以县安委会名义共对铁坡中学后山地质隐患点、牌楼镇阳合垅非法采石场、花桥镇农贸市场、各农村学校校车等7处重大安全隐患实行挂牌督办，要求各责任单位安排专门人员、制订专门工作方案、落实专项资金、制订具体措施、在规定时限内对以上隐患进行了整改。三是强化农村道路交通安全管理。针对我县道路交通事故增多的现实，我局对全县农村道路交通安全管理进行了认真研究，在《怀化市发展农村客运加强农村道路交通安全暂行办法》的基础上，以安委会名义下发了《关于进一步加强农村道路交通安全管理的通知》，对各部门、乡镇的道路交通安全管理责任进行了进一步明确，强化了乡、村的管理职能，为下一步农村道路交通安全治理奠定了基础。

（四）抓基础，使安全生产秩序进一步规范。一是坚持安全例会制度。在每月第一个星期五下午定期召开全县综治安全

维稳工作例会，研究分析形势，明确工作重点，并对重大安全隐患以书面形式进行交办和挂牌督办。二是深入开展安全示范创建。继中方镇、袁家乡成功创建省级安全生产示范乡镇后，今年正积极指导铜湾镇的创建工作。督促指导花桥镇、牌楼镇、新建乡创建活动。三是认真组织开展了第十个安全生产月活动。召开了全县安全生产月活动动员大会，会上进行了文艺汇演。组织开展了“咨询日”、安全宣传标语征集、送安全图画下乡等一系列活动。组织怀化市电视台等五家新闻单位来我县开展安全生产采访活动。四是加强重点时段的安全生产大检查和专项督查工作。抓好“两节”、“两会” 和“五一”等重点时段的安全生产工作。在5月份，联合县两督查室对全县各部门、22个乡镇的安全生产工作开展情况进行了督查。五是向省安监局申报了安全生产应急指挥救援指挥中心建设项目。

三、下一步工作重点

（一）深入开展农村道路交通安全整治。按《中方县农村道路交通专项整治工作方案》要求，协调组织各部门、乡（镇）开展农村道路交通安全整治，坚决把全县道路交通事故多发的势头给压下来。

（二）加强高温季节的安全生产管理。按市里要求，对全县4家烟花爆竹生产企业实行高温季节停产管理，签订停产责任状，对生产机械和原料进行封存，每周进行督查，防止企业私自生产。并按省安委会文件通知，加强高温季节企业员工的防暑降温工作。防止企业员工中暑而引发安全事故。再就是加强危险化学品储存经营企业的管理，确保高温季节安全生产。

（三）继续开展矿山领域“打非治违”工作。按年初计划，及姜县要求，重点加大对泸阳、花桥、中方、牌楼的非法矿山打击力度。

（四）全面开展安全生产标准化创建。按照市里统一要求，在全县37家非煤矿山全面铺开安全生产标准化创建工作。力争年底前，企业安全生产标准化申报率达100%、达标70%。

3.县妇联综治工作述职报告篇三

一、切实加强领导，落实综合治理目标责任制

为把社会治安综合治理工作落到实处，财政局切实加强社会治安综合治理工作的领导，年初根据人事变动，及时调整和补充了以费洪刚局长任组长，党委其他成员任副组长，各二级单位(股室)负责人为成员的综治领导小组，加强了领导小组力量。并对各项工作进行了分解，明确责任领导和相关股室，各项工作落实了人员具体抓，把综合治理工作摆上重要议事日程。我局严格按照“属地管理”与“谁主管，谁负责”原则，以落实创建综治先进单位为抓手，在年初全县财政工作会上局长亲自与下属40个单位签订了综治工作目标管理责任状，并将此项纳入到财政工作目标量化年度考核工作中，与业务工作做到“同部署、同考核”，把综治工作的责任层层落实到各部门、各单位，分解到领导，落实到基层。

局领导逢会必对综治工作进行强调安排，及时组织干部职工学习上级有关社会治安综合治理工作意见和要求，使全局职工树立了较强的综治意识，每位同志都能自觉地以主人翁的态度关心对待单位的综治工作，能够积极发现问题、并在萌芽状态予以处理。全局上下形成了齐心协力、齐抓共管综治工作的良好氛围。

二、强化治安管理，落实治安防范措施

为做好安全防范工作，我局设专职警卫人员常年值班，节假日领导亲自带班，并形成制度。一是值班制度坚持不懈，每天24小时轮流值班无间断，领导带班;二是来访人员必须登记，经检查通过后方可进入办公大楼办事;三是投入资金安装监控设施，从技术上保证办公场所的安全;四是购置部分安全自卫防护设备，如橡胶棒、电击棍等，加强安全警戒;五是组织全体干部职工学习维稳相关政策，加强对干部职工的政治思想教育，提高干部职工安全意识，坚决与“黄、赌、毒”作斗争，切实加强安全防范。

三、认真做好宣传教育，提高干部职工的综合素质

加大普法宣传教育工作力度，在法律、法规和规章的学习和应用上下功夫。利用“六五”普法活动，重点加强了对《行政许可法》、《信访条例》、《公务员依法行政读本》、《干部法律知识读本》等法律法规的学习，切实加强了干部职工的法律知识学习教育，尤其是加强领导干部的学法用法自觉性，提高依法办事水平，严格依法行政;通过普法学习，增强了全体干部职工学法用法和依法行政的意识和自觉性。

今年按照县综治委、县“四城联创办”的要求，我们组织开展了“平安家庭”、“十星级”文明家庭、“十星级”文明单位、“十星级”公务员、“十星级”文明女性等系列细胞创建活动，从个人、家庭、股室等都积极参与到创建中;8月份，为了进一步营造财政系统安全工作环境，切实落实安全生产“一岗双责”制度，提高干部职工安全意识，预防和消除安全责任事故发生，我们在全系统组织开展了一次全面的安全隐患排查整治工作，筑牢了安全防线。各项活动的开展，有力提升了干部职工综合素质，为综治先进单位创建提供了坚实的保障。

四、充分发挥财政职能作用，做好经费保障工作

加快社会保障体系建设和确保机关事业单位职工工资按时足额发放，对维护社会稳定具有重要意义，财政局从讲政治的高度，严格按照“保工资，保民生，促发展” 的原则，在财政收支压力很大的情况下，积极调整支出结构，多渠道争取资金，确保了全县机关事业单位职工工资按时足额发放和社保资金拨付到位;按要求足额安排了公、检、法、司、政法XX县人武部、消防大队、县中队等政法部门基本运转和建设经费，为XX县经济发展、社会稳定提供财力保障。

我局作为综治成员单位，在抓好自身综治管理工作的同时，积极发挥职能，服务平安XX县建设。一是积极配合加快推进网格监管中心建设。认真落实县委、县政府关于加快推进网格监管中心建设的指示精神，我们积极做好落实网格监管中心建设经费工作，并配合相关部门，做好资金使用、效益监管的有关工作。二是发挥职能作用切实维护群众利益。根据财政工作职能，组织开展了对因企业破产、改制、拆迁、就医就学、社会保障、粮食直补、“一卡通”、家电下乡等因经济利益关系调整问题引发的矛盾，以及涉及“三农”问题的矛盾排查梳理工作，认真落实财政惠民便民政策，坚决防止和纠正损害群众利益的行为，提高办事效率，没有因工作职能、管理服务不到位出现的矛盾纠纷事件。三是做好了联系点---挖断岗村的综治工作。为了切实做好社会管理综合治理联系村综治管理工作，推动治安防范工作广泛深入开展，构筑社会治安综合治理群防群治体系，我们结合单位和联系村实际，制定社会治安综合治理联系点工作计划，20先后3次在分管领导带队下，通过听取汇报、开座谈会、实地察看等形式深入该村围绕经济发展、村部建设、综治管理等工作开展调研，详细了解综治工作和平安建设工作情况，针对存在的问题和困难，研究提出具体方案和解决措施，并积极为该村农业项目建设投入20万资金，为平安XX县建设发挥了成员单位应尽的责任。

4.县粮食局综治工作班子述职报告篇四

根据县委目标考核程序要求, 我代表水务局领导班子就目标任务完成情况、党建工作、落实党风廉政建设责任制和惩防体系建设以及城乡环境综合治理工作作一汇报。

一、目标任务全面超额完成

, 我们紧扣“强化作风建设，提升落实能力，加快水务发展”总体任务，全面提升水务系统干部职工的落实能力，努力打造水务系统优秀团队，为实现人水和谐、促进水务事业又好又快发展提供有力支撑和保障。全年累计完成固定资产投资2.1亿元，占目标任务2亿元的105%;向上争取项目资金7500万元，占目标任务7370万元的102%;完成非税收入160万元，占目标任务150万元的107 %;抓好招商引资工作，引进到位资金2900万元，占目标任务2500万元的116 %;新开工投资500万元以上项目1个，新签约投资500万元以上项目1个，新储备投资500万元以上项目3个;编制完成了3个项目的可研和初步设计。新建、整治渠道186.1公里，占目标任务110公里的169%;新建蓄水池627口，占目标任务513口的122%;整治山坪塘135口，占目标任务120口的113%;新增灌溉面积11000亩，占目标任务4000亩的275%;恢复灌溉面积12100亩，占目标任务6000亩的202%;新增有效灌面1.11万亩，占目标任务0.99万亩的112%;新增节水灌面0.9万亩，占目标任务0.77万亩的117%;建成高标准农田1.2万亩，占目标任务1万亩的120%;新建供水工程206处，占目标任务170处的121%，解决28653农村人口的饮水安全问题，占目标任务10000人的287%;治理水土流失面积35平方公里，占目标任务10平方公里的350%。加快中小河流治理步伐，启动了白水河治理工程。完成了20节水型社会重点县建设任务。按要求完成了西河高新农业示范区、远景和崔河现代农业园区年度建设任务。完成了静乐寺、磨岩两个街道的帮扶任务，分别解决了4200人和2250人的饮水安全问题，各占目标任务4000人的105%和2250人的100%。完成了万山乡综合治贫工作。全面完成了“挂包帮”目标任务，深入推进了机关干部直接联系服务群众“百千万”行动，扎实开展了定点扶贫工作，在嘉川镇青林村实施了“小农水”项目和安全饮水项目，年人均收入增长了12%以上，帮扶资金5000元，占目标任务5000元的100%。全面深化了统筹城乡综合配套改革试点工作，完成了统筹城乡试点村安全饮水工程和小型水利工程。水行政执法进一步加强，水资源、渔业资源和河道砂石资源管理规范有序。推进了政务服务中心窗口标准化建设，坚决杜绝了“两头受理、体外循环”，确保了窗口能办事、快办事、办好事。配合相关部门维护好了煤炭产(销)量监控系统，及时足额征收了全县煤矿水土流失防治费。全县水务系统安全管理实现了“0”事故安全目标。

公共目标全面推进。项目督办、目标管理、信息现代化及调研宣传、政风行风建设、党风廉政建设、文明窗口建设、安全生产、精神文明建设、党建、思想政治、创“四好班子”、环境保护、示范新村、文明城市创建、城乡环境综合治理、计划生育、消防、爱卫、保密、普法依法治理、综治维稳、信访、防邪、防毒、大调解、档案、工会、妇女、计生三结合、“挂包帮”等各项工作扎实稳步推进。主要措施是:

㈠抓主题教育，促水务事业发展

为深刻领会习总书记提出的“中国梦”的丰富内涵，准确理解“中国梦”四川篇章的基本要求，牢牢把握“旺苍篇章”的目标途径，我局按照县委《关于在全县广泛开展“实现伟大中国梦、建设美丽繁荣和谐四川”主题教育的实施意见》(旺委发[]13号)文件精神，奋力开创旺苍水务事业新局面，创建最优发展环境，结合本系统工作实际，认真开展了“实现伟大中国梦、建设美丽繁荣和谐四川”主题教育。一是召开了动员大会，传达了省委“实现伟大中国梦、建设美丽繁荣和谐四川”主题教育动员大会精神，建立了主题教育领导小组和成立了主题教育办公室，制定了教育主题活动实施方案;二是通过召开党员大会、干部职工大会等方式组织干部职工学习了“中国梦“相关学习资料;三是邀请分管副县长沈友文作了主题教育宣讲辅导报告和深入“挂包帮”帮扶村——嘉川镇青林村开展了主题教育宣讲活动;四是开展了“助农双抢我参与实践活动”。积极组织干部职工，走到群众中去，帮助劳弱农户栽秧，解决他们的实际困难;五是以突出发挥党员干部和中层干部先锋模范带头作用为重点，开展了“中国梦”公开承诺活动。六是积极参加了县委和市水务局组织的“中国梦”演讲比赛活动，在XX市水务系统庆祝中国共产党建党92周年暨“中国梦”知识演讲竞赛活动中，脱颖而出，勇夺“中国梦”演讲比赛和知识竞赛双料“一等奖”;七是重点围绕建设“‘绿谷红城、幸福旺苍’，做什么”、“追赶跨越发展怎么办”等开展了大讨论。

㈡上项目，抓储备，夯实基础保障

始终坚持将农田水利基本建设作为事关农民增收、农业增效、农村稳定的大事来抓,积极履行农田水利建设指挥部办公室的组织协调职责，科学制定规划，逗硬监督，耐心指导，推动我县农田水利再上台阶。一是拟建万家峡中型水库、小㈠型水库2座、小㈡型水库5座，新增水方2115万方，新增灌溉面积2.86万亩;二是实施中小河流治理为主的堤防护岸建设项目，综合治理河道14公里;三是优质高效建设农村饮水安全工程;四是紧抓机遇，加快革命老区水土流失治理步伐;五是高标准、高质量地实施小农水、高标准农田和节水型重点县项目。

㈢重联系，办实事，体现鱼水情谊

我局对接帮扶嘉川镇青林村, 一是科学编制了《青林村帮扶工作实施方案》;二是以“中国梦”主题实践活动和“情系三农· 助民双抢”党员志愿服务活动为契机，积极组织干部职工，深入青林村帮助劳弱农户栽秧，解决他们的.实际困难;三是在六一儿童节时看望慰问帮扶村留守贫困儿童，为孩子们送去了节日的美好祝福，并送去了慰问金;四是通过全面深入调研，对全村山坪塘、渠堰、饮水安全工程、堤防护岸等水利基础设施建设进行规划，并从项目上优先安排。

㈣抓防汛抗旱减灾，守护一方平安

1、抗旱减灾丰收依然。针对春干夏旱的气象特点，我局立足于“早分析、早研究、早准备”，有针对性地抓好抗旱减灾工作。多举措合理调配水资源。采取整修塘坝、疏通渠道、堵溪截流、机提电提等多蓄、多引、多提来水，增加抗旱水源，缓解旱情，确保粮食生产。同时积极化解用水矛盾，解决用水纠纷，维持供水秩序。

2、防汛抗洪，预案先行。一是坚持防汛目标责任制。认真实行了领导带班、防汛办人员24小时值班制度，并在全县部门、乡镇(街道)实行防汛工作行政首长负责制。落实了全县54座水库、1824口山坪塘防汛行政首长、技术负责人、管理责任人的三重责任制;突出抓好水库、山坪塘等水利工程平安度汛。根据今年的防汛形势，对全县小㈡型以上水库制定了限蓄水位，部分水库实行空库运行。二是强化汛前检查。组织工程技术人员对全县水库、塘坝、河流进行了汛前全面检查，对存在的问题切实进行了整改。三是落实防汛物资储备。四是搞好防汛救援演练。5月14日，县人民政府防汛抗旱指挥部组织县武警中队、民兵预备役、医疗、卫生等相关部门和单位在县城区马家渡大桥橡胶坝水域处举行防汛救援演练，检验了抗洪抢险专业队伍的快速反应能力，提高了战时抢险救灾应急处置能力。五是实时监测雨情水情。充分发挥山洪灾害防治水库监控系统的监测功能，会同气象、国土部门及时发布预警信息，增强了防汛工作的预见性。

20，我县遭受了“6.24”、“7.2”、“7.17”和“7.22”四次特大暴雨的袭击。特别是“7.22”洪水，是我县1981年“8.15”大洪水发生后，间隔32年发生的最大一次洪水过程。每次灾害发生后，县委、县政府反应迅速、部署紧急，县级领导靠前指挥，各部门、各乡镇协同作战，预测预报及时准确，启动预案迅速有效，防灾、减灾、救灾开展深入，杜绝了次生灾害发生，最大限度地减少了人民群众的生命财产损失。汛期，全县紧急转移被困群众4.88万人，实现了“0”伤亡。

㈤狠抓渔业保护，推进渔业发展

2013年，我县以保护渔业资源可持续发展为重点，通过不断强化渔政执法和全力实施春季禁渔，在大力宣传涉渔法律法规的同时，严厉打击各类违法渔事行为，全力做好水产品质量安全监管，全面加强渔业船舶日常安全检查和渔业基础管理，切实保护了区域内渔业资源，维护了正常的渔业生产秩序,促进了全县渔业经济蓬勃发展。3月8日，我局购买鲤、草、鲫、鳙、鲢鱼鱼种20万尾,在盐河、国华、英萃、双汇等地开展了人工增殖鱼苗投放活动，增强了天然水域鱼类繁衍能力。2013年10月16日，四川省水产局在成都组织召开《四川汉王山东河水生生物湿地省级自然保护区总体规划》审查会议，并通过该规划评审。12月3日，四川省环境保护厅组织省级自然保护区评审委员会委员及有关部门代表对四川汉王山东河水生生物湿地自然保护区申报建立省级自然保护区进行了审查，同意推荐建立四川汉王山东河水生生物湿地省级自然保护区。全县现有大鲵驯养繁殖资质企业5家, 其中:取得经营利用许可企业1家，四川汉王山生物科技开发有限公司与五粮液集团联合开发的大鲵保健酒成功上市，年生产能力200吨。

㈥狠抓行政执法，规范水事秩序

5.县林业局长综治工作述职报告篇五

XX年县人民政府工作报告各位代表：

现在，我代表县人民政府向大会作工作报告，请予审议，并请政协委员和其他列席人员提出意见。

一、XX年工作回顾

XX年，县人民政府在市委、市政府和县委的正确领导下，在县人大、县政协和社会各界的监督支持下，紧紧依靠全县人民，以科学发展观统领经济社

（一）产业抓特色，新农村建设成效显著。集中力量实施“123”工程，粮食喜获丰收，预计总产量达2.96万吨，农民人均占有粮食1200斤；建设以生猪为主的畜牧专业乡2个、重点村20个，新发展养殖大户350户，新建三元仔猪繁育场5个，启动正大模式养猪10户，预计生猪饲养总量达15.48万头，同比增长8.2%，农民人均饲养生猪3头；积极推行订单农业，加快玄参gap基地建设和黄连规范化种植，建成标准化连片种植示范点31个，发展药材种植大户350户，新发展草本药材4.57万亩，药材种植总面积达11.8万亩，农民人均种植药材2亩；大力发展魔芋产业，种植魔芋4640亩。捆绑资金，捆绑项目，全力推进新农村建设，11个省市县社会主义新农村试点村建设进展顺利，19个扶贫重点村全面建成，新启动10个和10个在建扶贫重点村建设步伐加快。新修改造农田XX亩，新修人畜饮水工程13处、灌溉渠道10.6公里、河堤3500米；新修便民桥36座；完成公益林建设1000亩，封山育林1.5万亩，荒山造林5000亩；启动洪石河、小曙河、大河流域土地复垦项目，完成投资200万元；完成劳务输出1万人。

（三）工业抓扩张，二三产业稳步发展。预计完成工业总产值1.6亿元，同比增长14%，其中国有及规模以上工业产值5400万元，同比增长1.6%。矿产工业稳步增长，规模以上煤炭工业企业产值4424万元，占规模以上工业产值的81.9%，新引进的精洗煤厂即将建成投产；

县美味佳公司被省政府正式命名为陕西省农业产业化经营龙头企业，新建成10万头生猪分割肉生产线一条；县制药厂技改稳步推进，新药研发进展顺利，系列饮品生产势头良好；水泥产销两旺，供不应求。国有企业改制深入推进，完成5户商贸流通企业改制。餐饮服务行业迅速发展，接待能力不断增强。民营经济快速发展，预计乡镇企业完成总产值1.86亿元，同比增长5%；预计社会消费品零售总额实现8400万元，同比增长7.4%。

（五）事业抓发展，和谐社会步伐加快。人民生活水平不断提高，预计城镇居民人均可支配收本文章共2页，当前在农业基础薄弱，产业化水平较低；二是工业发展滞后，占国民经济的比重偏小；三是投资后劲不足，项目带动作用不强；四是基础相对落后、财政资金短缺依然是影响和制约__发展的瓶颈问题；五是思想不够解放、落实不够有力依然是政府工作的薄弱环节。这些都需要我们在今后的工作中着力加以解决。

二、XX年工作任务和重点

XX年，是“十一五”规划实施的关键年，也是实施突破发展的重要年。新的一年，我们面临着诸多机遇：一是发展思路更加清晰，县扩大与安康正大集团、安康北医大集团的订单关系，抓好绞股蓝基地建设；深化与安德医药公司的协作关系，加快玄参gap基地建设，争取黄连gap基地建设与深加工项目；加强与秦东公司的长期合作，建设魔芋基地。四是提升产业服务水平。加强农民实用技术培训，提高农民素质。建立健全县乡村三级畜牧防疫服务体系，保障产业安全。

（二）壮大龙头企业，实现工业经济总量新扩张培育精品企业。食品工业要以树立绿色品牌为重点，突出抓好“美味佳”公司技改，按照年产1000吨腊肉、4450吨分割肉的目标，改进技术装备，扩张生产能力，提高竞争实力，扩大市场份额，成为全市及周边地区同类型企业中的精品。“津元春”公司要围绕“畜牧、蔬菜、饮品、干果”等绿色产品开发，扩大生产规模，力争新上年产100吨萝卜系列食品加工项目。矿产工业要以资源整合为重点，进一步规范煤炭生产秩序，抓好精洗煤生产，确保年产精洗煤10万吨；积极扶持谢家坡、刘家台两个煤矿达到规模以上企业，启动矾矿项目建设，加快铅锌矿、金红石等矿产开发的前期准备工作，力争取得实质性进展。医药工业要以加快新药开发为重点，县制药厂要加强与医药院校及科研单位的合作，加快八宝素等新药产品研发，加速产品升级换代；加快五味子、猕猴桃系列饮品的生产，提高市场占有份额。水电工业要以扩大招商引资为重点，引进优质资本实施水电开发，完成浪河电站建设任务，加快双河口、慈溪沟、斐河、樟树潭、八宝溪、沙湾等水电站开发建设步伐，继续搞好竹叶关水电站的招商引资工作，全面推进xx河梯级开发。壮大民营经济。积极引导非公有制经济健康发展，支持民营企业发展畜牧加工、药材购销、干果加工、山野菜开发等产业。加强对民营经济的扶持，重点培育一批投资在50万元以上的民营经济大户。加快宾馆饭店、交通运输、休闲娱乐、商品零售等服务业改造升级，扩大居民对建材、家电、装璜、通讯、文化等方面的消费。加快推进“万村千乡”市场工程建设步伐，活跃城乡经济。

强化企业服务。实行一个投资项目或重点企业确定一名县级领导，成立一个领导班子包抓的责任制，加强对企业的指导和监管，及时为企业排忧解难，搞好协调服务。对重大项目和成长型企业实行全程跟踪服务，切实为企业提供公平、公正和宽松的发展环境。积极主动为中小企业争取扶持资金和国债资金，切实解决企业融资难问题。下功夫抓好企业人才队伍建设，提升企业经营管理水平。全面完成商贸流通企业改制，增强企业发展活力。

（三）依托项目带动，实现固定资产投资新增长全力以赴建设项目。严格按照政策和标准，大力推进通村水泥路建设，不折不扣地完成22条87公里通村水泥路建设任务；完成207省道大修和大华路配套设施建设任务；创造条件，积极争取镇（坪）城（口）路和高等级过境路早日立项。加强电网建设，建成110kv输变电网络，加快城网改造升级和xx馈路改造。加快农村中小学危房改造、乡镇卫生院、村卫生室和基层派出所、法庭、司法所建设步伐。加快通讯网络基础设施建设，积极发展宽带网络，在县城普及数字电视。积极稳妥推进政府无纸化办公，进一步提高电子政务和信息化水平。

积极主动争取项目。认真研究国家产业政策、扶贫政策特别是“十一五”时期社会主义新农村建设和陕南突破发展政策，掌握动态，抢占先机。把握上级项目渠道和投资方向，立足自身资源特点，在基础设施建设、环境保护、绿色种养、特色加工、生态旅游、扶贫开发、医疗卫生、文化教育、科技发展等各个方面筛选、论证、储备一批事关全局和长远发展的重大项目，努力形成上级的投资方向指向哪里，我们的项目重心就放在哪里，上级扶持什么项目，我们就申报什么项目的动态工作格局。

扎实抓好招商引资。坚持大开山门，用最优势的资源、最优惠的政策、最优越的环境、最优质的服务，吸引优质资本向__涌流。积极参加省市贸洽活动，利用各种平台，扩大招商引资。创新招商方式，办好药文化节等大型活动，打造招商新平台。计划招商引资项目3个，引进资金1亿元。把改善投资环境作为生命线工程来抓，坚决清除影响发展的各种障碍，努力形成“亲商、安商、富商”的社会风尚，努力营造公开透明、公平高效的投资环境。

（四）建设精美县城，实现城乡协调发展新突破

持之以恒地推进“三个两万人”人居规划的实施，严格规划管理，着力打造县城、集镇、新村三级结构协调、布局合理的生态城镇体系。高起点规划。按照“xx园林”县城的基本定位，在县城总体规划的框架内，高起点修编区域规划，进一步完善柿子树坪、狮子凸公园等重点部位的详细规划，完善集镇规划修编，搞好村庄规划尤其是重点村规划，抓好特色居民规划设计推广。进一步理顺规划管理体制，严格规划审批程序，做到规划一张图，审批一支笔，建设一盘棋，加大规划执法力度，切实维护规划的严肃性和权威性。

高标准建设。围绕争创省级文明卫生县城目标，以县城亮化、美化、绿化和净化为重点，完成中心广场综合开发和xx大道建设，继续推进狮子凸公园建设，完成两条人行步道、三座观景亭建设任务，使公园构架初具规模。积极抓好柿子树坪小区开发和党校路、xx大道亮化工程建设，完成垃圾填埋场和县城供水扩建工程建设，积极搞好县城停车场建设，修建公厕1所。加快推进9个乡镇集镇配套设施建设，完善集镇垃圾、污水处理基础设施，强化集镇管理，提升集镇档次。

高效能管理。进一步完善城市管理的长效机制，形成责任严密的管理体系和积极有效的监督体系，大胆探索城市管理综合执法的有效途径，提高城市管理水平。进一步完善市政设施、环境卫生、园林绿化、建筑施工、市场秩序等各项管理制度，切实解决占道经营、乱堆乱倒、乱贴乱画、乱搭乱建和建筑施工环境脏乱差等问题。积极整合城镇有形资产和无形资产，大力推进临街面单位资产置换，吸引各类主体参与城镇基础设施建设和经营，整顿规范土地和房地产市场，逐步建立多元化投入、多主体开发的城镇发展新机制。

（五）打造“国心”品牌，实现旅游产业开发新起步

立足__优势资源，特别是鸡心岭“自然国心”品牌的独特禀赋优势，坚定信心，下定决心，千方百计加快旅游产业发展步伐，逐步达到景区开发初具规模、旅游线路基本成熟、旅游服务提档升级、旅游经济拉动发展的目标。

加快景区开发。立足__实际，重点打响鸡心岭“自然国心”品牌，依靠“自然国心”品牌统筹全县旅游开发。鸡心岭开发重点搞好人行步道、国心碑、昭景亭和景区示意图等设施建设，确保5月1日前全面完工。强化化龙山探险运动游、三道门休闲度假游、药王山巴山药乡游和“天生桥”原始生态旅游景区宣传推介，积极搞好招商引资工作。加强与周边省市县的联合，联手开发汉滨—岚皋—__—平利—汉滨巴山精品旅游环线和陕渝鄂旅游黄金圈。加强市场营销。以打造“自然国心”品牌为核心，积极谋划全县旅游宣传策略，制定专门的宣传方案，统一包装，统一品牌，调动一切人力、物力，大力开展__旅游宣传推介活动。依托__秦楚文化和巴蜀风情交相辉映、民俗文化底蕴深厚、药乡文化历史悠久的优势，精心组织旅游节庆活动，通过各种渠道，利用各大媒体广泛宣传__旅游资源和整体形象，推介“自然国心”品牌，提高__的影响力和知名度。加强与大中城市旅行社的合作，开拓旅游市场，积极吸引游客到__旅游，增加游客接待量。

（六）依法治税理财，实现财政收入总量新增长

大力培植财源。积极发挥财政金融政策的导向和支持作用，着力扶持特色产业、基础建设、城镇开发等效益好、财政贡献率高的项目，提高资金使用效益。农村财源在积极支持药、畜产业做大做强的同时，把民营经济作为骨干财源来抓。城市财源一方面通过深化国有企业改革，提高工业企业运行质量，增强创税能力；另一方面要进一步加强矿产资源管理，使矿产资源成为稳定财源。进一步加强国有资产管理，建立和完善国有资产保值增值的长效管理机制，多渠道实现财政增收目标。

强化税收征管。严格依法治税，创新税收征管手段，完善征管体制，加强对重点税源的监控和收缴，严厉打击偷、逃、骗、漏税行为。进一步加强煤炭税费“一费制”管理，做到应收尽收。进一步规范财经秩序，加大对预算外资金管理力度，规范行政事业单位收费行为。用足财政金融优惠政策，认真研究国家产业扶持和投入方向，积极争取上级财政和金融部门的支持，大力争取“两保两挂”、“三奖一补”等政策性资金，努力缓解财政资金紧张局面。

深化财政改革。大力调整和优化支出结构，严格执行部门预算，强化预算钢性约束，继续抓好“收支两条线”管理和政府采购工作，深入推进国库集中支付制度改革，继续完善“乡财乡用县监管”的管理体制，积极探索消化乡村不良债务的有效途径。严格控制行政事业经费支出，杜绝铺张浪费，在保工资、保运转和社会稳定的前提下，加大对农村产业发展、农村义务教育、农村卫生和重点项目建设等方面的投入，促进县域经济发展。做好金融工作。提高金融服务能力和水平，坚持金融工作为经济建设服务的方向，用足用活金融政策，加强金融协调，加大对农村产业建设、企业改革和民营经济提供信贷支持的力度。深入推进信用村创建活动，切实解决农民贷款难问题。

（七）推进社会事业，实现公共事业发展新进步

实施“科教兴镇”战略。以促进农村经济发展和农民增收为重点，以实现国家级科技进步先进县为目标，围绕我县优势绿色产业，加大科技成果引进、消化和再创新力度，积极培育科技型中小企业。以实施科技特派员制度为契机，引进、开发和推广一批先进实用技术和科学经营管理理念，采取多种形式，加大对农民科技知识的培训力度，提高农民科技素质，为社会主义新农村建设提供科技支撑。

推进教育事业发展。将XX年确定为“教育管理年”，坚持一手抓校建一手抓管理，重点抓好校长、教师两支队伍建设，全面推行校长聘任制，建立健全教育激励机制，想尽千方百计留住优秀教师，稳定教师队伍。狠抓“两基”巩固提高工作，积极做好国家评估验收的各项准备工作。深入推进义务教育保障机制改革，加快中小学校危房改造步伐，积极搞好寄宿制学校和薄弱学校建设，强化学生后勤保障。加强校园文化建设，力争把学校建成绿色校园、育人乐园和温馨家园。强化高中办学质量，提高教育教学质量，争取多出人才，出好人才。努力扩大职业教育和成人教育，培养一批有一技之长的劳动者和建设者。广泛开展全民健身运动，提高人民群众健康水平。

加强卫生医疗工作。以加强农村卫生工作为重点，全力搞好新型农村合作医疗制度的实施工作，确保农民群众参合率达90%以上，有效缓解农民群众因病致贫、因病返贫问题。切实抓好人感染禽流感、艾滋病、结核病、肝炎等重大传染病的预防控制工作，强化儿童计划免疫和妇幼保健工作，确保疫苗接种率和住院分娩率分别达95%、90%以上。认真抓好以防氟砷中毒为主的地方病防治工作，确保完成防氟砷炉改造4500户，力争完成6000户。大力开展爱国卫生运动，提高全民卫生意识。继续抓好医院管理和医德医风建设，切实解决群众看病难、看病贵的问题。

稳定低生育水平。以稳定低生育水平为目标，狠抓出生人口政策符合率、多孩率、三查率、手术及时率和统计误差率，确保出生人口政策符合率达95%以上。强化思想认识，确保“三个一”领导机制落实到位；强化村级队伍建设和活动室规范化管理，夯实基层基础工作；全力突破流动人口管理难点，强化依法管理、综合治理，深入开展“关爱女孩”行动，切实规范生育秩序；强化考核奖惩机制，严格实行“一票否决”；积极开展优质服务，严格兑现各项优惠政策。启动计划生育新农村新家庭试点工作。打好基础，积极争创省级计划生育优质服务先进县。

促进“两个文明”协调发展。积极开展精神文明创建活动，深入开展公民素质教育，努力提高公民的道德素质和城乡文明程度。加快建设资源节约型、环境友好型社会，倡导节约风尚，加强环境保护。深入推进“一县一品”文化工程，打响“药文化”品牌，搜集整理“五句子”和原生态民歌等地方特色文化，积极开展丰富多彩的文化活动。进一步扩大有线电视通村率，加快广播电视村村通建设，加大新闻宣传力度，提高县电视台节目质量，营造健康向上的舆论氛围。

（八）构建和谐__，实现社会团结稳定新局面

积极扩大就业。全面落实就业和再就业的各项政策，积极创造宽松的就业环境，增加就业岗位。积极探索安置复员退伍军人的新途径，引导大中专毕业生转变择业观念，实现自主就业。提供优惠政策，尽力解决好下岗职工和残疾人就业问题。大力发展劳务经济，引导富余劳动力向非农产业和城镇有序转移，确保全年劳务输出1万人。

搞好社保工作。抓好农村贫困人口、受灾农户、城镇特困户、残疾人等社会弱势群体的生产救助和生活安排，逐步消除绝对贫困。高度重视农村五保户生产生活，新建曾家、牛头店、城关镇三个乡镇敬老院和5个村级集中安置点。扩大低保覆盖范围，提高城镇低保标准，做到应保尽保。积极推进社会养老保险制度改革，扩大参保范围。做好优待抚恤工作，支持慈善事业发展。

强化安全生产。进一步夯实安全生产责任，加强安全生产监管，深化安全专项整治，落实安全防范措施，健全安全管理长效机制，坚决遏制重特大事故发生。突出矿山、道路、学校等重点部位，完善以洪水和山地灾害为重点的自然灾害防灾减灾预案，建立健全公共卫生、公共环境应急处理机制，大力实施食品、药品放心工程，加强药品、保健品和餐饮市场的监管，确保群众生命和健康安全。

维护社会稳定。以创建“平安__”为载体，严厉打击各类违法犯罪行为，深入推进社会治安综合治理，充分发挥基层调解组织的作用，努力创建和谐稳定的社会环境和公正高效的法制环境。加强信访工作，规范信访秩序，落实领导信访接待日制度，高度关注社情民意，及时将苗头性、倾向性的问题化解在基层和萌芽状态，确保社会安定团结。

三、切实加强政府自身建设

围绕经济调节、市场监管、社会管理和公共服务四大职能，大力推进政府管理创新和制度创新，提高科学行政、民主行政、依法行政的能力，建设勤政、廉洁、务实、高效的政府。

（一）增强服务发展的能力。在市场经济条件下，政府推动经济社会发展作用，主要体现在服务能力上。深入推进乡镇机构改革，转变政府职能，真正把精力转向经济调节、市场监管、社会管理和公共服务上。进一步扩大对外开放，努力创造公正透明的政策环境、高效优质的服务环境、平等竞争的市场环境、公开公平的法制环境、诚实信用的社会环境，让投资者放心、安心、舒心。增强服务“三农”的能力，始终把“三农”问题作为重中之重，强化农业技术、市场信息服务，加大支农投入，加快社会主义新农村建设。

（二）增强依法行政的能力。市场经济是法制经济，政府必须成为法制政府。政府工作人员必须熟悉法律、运用法律、遵守法律，努力提高依法行政的本领。要强化全体干部的法律意识，下功夫解决不学法不懂法、有法不依和执法不严等问题。要善于运用法律，转变习惯于行政手段、凭经验办事的方式，在法律的范围内行使职权，用法律规范政府行为，依靠法律调处社会矛盾，运用法律维护市场秩序。要坚决维护《宪法》和法律的权威，自觉接受人大及其常委会的法律监督、政协的民主监督、舆论监督和公众监督，完善政府民主决策机制，促进政府依法、民主、科学决策。认真贯彻执行《公务员法》，努力打造高素质的公务员队伍。

（三）增强真抓实干的能力。落实是为政之要，抓而不紧，等于不抓；抓而不实，等于白抓。必须牢固树立以经济建设为中心的思想，一切工作都要服从和服务于这个中心，要用发展凝聚人心，充分激活干部队伍的发展热情和创造力，使干部把心思用在干事上，把精力集中到抓落实上。要进一步健全抓落实的机制，继续实行县级领导包抓重点项目，进一步夯实部门包村责任，抽调千名干部包抓千户种养大户。要大兴求真务实之风，切实转变领导作风、干部作风和工作作风，克服不切实际的主观主义、华而不实的形式主义和脱离群众的官僚主义，善于谋事，敢于碰硬，勇于创新，认准的事情扭住不放，决定的工作一抓到底，确定的任务严格奖惩，坚决精减会议和文件，切实改进文风政风，确保政令畅通和高效运转。

（四）增强团结协作的能力。团结是我们战胜困难、不断前进的法宝，团结是力量之源、胜利之本。要着力构建团结和谐的发展环境，以政府领导班子的团结和谐带动乡镇部门领导班子的团结和谐，以乡镇部门领导班子的团结和谐为干部队伍的团结和谐做表率，以领导和全体干部队伍的团结和谐推动全县经济社会和谐发展。政府领导班子要带头做团结的表率，加强卫生医疗工作。以加强农村卫生工作为重点，全力搞好新型农村合作医疗制度的实施工作，确保农民群众参合率达90%以上，有效缓解农民群众因病致贫、因病返贫问题。切实抓好人感染禽流感、艾滋病、结核病、肝炎等重大传染病的预防控制工作，强化儿童计划免疫和妇幼保健工作，确保疫苗接种率和住院分娩率分别达95%、90%以上。认真抓好以防氟砷中毒为主的地方病防治工作，确保完成防氟砷炉改造4500户，力争完成6000户。大力开展爱国卫生运动，提高全民卫生意识。继续抓好医院管理和医德医风建设，切实解决群众看病难、看病贵的问题。

（八）构建和谐__，实现社会团结稳定新局面

三、切实加强政府自身建设

（八）构建和谐__，实现社会团结稳定新局面

三、切实加强政府自身建设

2018年县公安局长述职

决议决策和上级公安机关的指令，把确保全县社会政治稳定治安安定置于公安工作的重中之重来抓。xx年以来，开展了反盗打抢、区域性专项整治、吸毒人员大收戒、奥运安保、扫黑除恶等一系列专项行动40余次。针对人民群众关心的治安热点问题，加大了城区治安巡逻力度，加大城镇监控范围，在已安装城市监控系统（20个监视点）的基础上，xx年拟扩大为180个监视镜头。同时进一步编织了以公安为主、联防为辅、保卫干部有益补充的动静结合、立体交叉的治安防范网，看死盯牢重点人员，坚决打击xx组织违法犯罪活动。圆满完成了重大节假日、重大活动和省地重要领导到***考察等30余次安全保卫工作任务。今年以来，重视社会矛盾的消化，消除各类不稳定因素200余起。xx年至xx年9月，全县共立刑事案件1010起，破469年起。发现受理治安案件781年起，查处720起。打掉犯罪团伙28个116人，抓获刑事作案成员393年人、网上逃犯50人，收戒吸毒人员130人，送强制隔离戒毒115人,铲除罂粟原植物1556株，缴获毒品海洛因651克加73个零包，为人民群众挽回直接经济损失180余万元。07、08连续两年实现了命案全破目标。全县社会治安稳定，没有发生一起影响特别恶劣、危害特别严重的恶性案件。

二是抓好“三基”建设，打牢基层基础。从xx年起，我始终把抓基层打基础苦练基本功作为公安机关的战略性工程来抓。大力开展“一巡两驻”工作，积极推进农村警务战略改革，整合了机关工作部门，精减了机关工作人员，下沉了工作民警，划分了警务区，设置了警务室，成立了巡逻特警大队，改进了警务模式，借鉴上海经验，抽调警力开展“大练兵”活动，坚持每日巡逻，城区治安状况明显好转，人民群众的安全感明显增强。按照上级公安机关的统一部署，加强了我局信息化建设与应用，开展了派出所基础信息采集，在全局掀起了学习计算机热潮。争取各级领导关心支持，加大了基础设施建设力度。三基工程建设以来，我局新建派出所办公房6个，新增车辆36台，统一了派出所的外观标识，新增计算机172台，现全局共有计算机194台，民警计算机拥有率达到了88%。积极争取上级解决资金80万元安装了城市监控系统和看守所监控系统，xx年争取省厅和县政府支持，筹集资金102万元，为8个无车派出所购置8台车辆，4个派出所修建了办公用房，全县派出所实现了有房有车，同时对县局办公室的办公条件进行改善。基础设施建设投入力度达到了历年之最。

三是竭力做好公安部门窗口服务工作，努力提升人民群众的满意率。任职以来紧紧围绕全县经济社会发展提供优质高效服务这一中心，积极改进公安工作，提高工作效率，方便人民群众。开展了户籍制度改革，实行了统一的居民户口管理，打破了城乡户籍差别；推行了“二代证”送证上门服务，及时将“二代证”送到办证人手中，深受群众好评；xx年成立了出入境管理大队，积极审批***、德江两县出入境申请，方便了公民出入境；落实了户政办证大厅、交警办证大厅等窗口单位赶场日正常上班制度，及时受理各类业务，极大地方便了人民群众办证；积极推进消防工作、道路交通社会化管理进程，加大安全监管力度，及时消除各种不安全隐患，安全事故得到了有效遏制。07、08两年，我县按照新制度办理户口50000余户，受理二代身份证xx00余份，送证上门100000余份，受理港澳往来通行证577份、公民出国护照623份，港澳定居申请12人，出台人员6人，办理各

类行政案件15414件，查处15353件，处置火灾事故9起、交通事故980起，全县无特别重大的群死群伤安全事故发生。公安服务窗口工作的加强，得到了各级领导的充分肯定和人民群众的好评，公安交警大队办证大厅被县文明委评为“文明窗口单位”。在今年的抗冰救灾工作中，本人被省人民政府授予一等功，县交警大队被地区行署评为先进集体，获省“五一”劳动奖状。

四是注重队伍建设，坚持从严治警、从优待警。07、08两年，我局大力推进队伍正规化建设。认真开展了队伍集中教育整顿活动。按照xx同志倡导的八个方面良好风气的要求，认真吸取今年瓮安“6·28”事件的教训，组织民警进行了对照检查，认真剖析。通过教育整顿，全局上下基本形成了求真务实、真抓实干、讲求质量的良好风气。为进一步从严治警，狠抓了行为举止形象教育，从穿衣戴帽、仪表卫生、言谈举止等十个方面的具体事宜入手，努力加强警察警风教育，得到了公安部、省公安厅、地区公安局的充分肯定(敬请期待好更好文章：)。目前，全局民警队伍精神振奋，充满活力。先后有1人获全国优秀人民警察荣誉称号，1人获全省优秀人民警察称号、有30余人受省地表彰。由于公安工作特殊性，每逢节假日，公安民警大多不能放假休息，为保节日安全一直坚持在执勤岗位上，在平常的工作中也无法照顾家庭，甚至连吃饭也顾不上，为解决民警因工作误餐问题，从xx年起，我局每年投入10万余元，在局机关开办了民警工作用餐食堂，解除了民警的后顾之忧。为落实从优待警，根据铜地机编办[xx]316号文件，在县委政府的关怀下，今年对全县公安机关机构设置进行了规范，将原有的13个科、所、队、室撤并整合为8个

内设执法勤务机构，3个监管场所；新提任副科级领导职位50人，现公安局副科级以上民警达104人，占民警总数的47%。

二、廉洁自律情况

我是一名从普通民警成长起来的公安局长，深感责任重大，在工作上倍加勤奋。在生活上廉洁自律，随时随地严格要求并时时告诫自己，公安局长的权力是党和人民给的，是法律赋予的。决不能利用手中的权力为自己及亲友谋取任何私利，这是我做人做事的一个基本原则。在工作中没有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益，私自从事营利活动，假公济私，借选拔任用干部之机谋取私利，利用职权和职务上的影响为亲友及身边工作人员谋取利益，没有违规配备小汽车和违规操办酒席，借机敛收钱财等现象发生。

我担任***自治县公安局长至今，在工作中坚持民主集中制，对重大事项、重大决策坚持集体研究讨论。任职两年来，***局整体工作位居全区前列，xx年获地区公安局目标绩效考核一等奖，县级目标考核获二等奖，取得了近十年来的最好成绩。xx年全面工作完成情况也属于全区前列，***公安工作呈现出良好的发展态势，这是各级领导关爱的结果，是我局班子团结奋斗，务求工作取得的成效，是全体民警辛勤工作的结晶，我只是尽了一位公安局长应尽之责。我深知，本人还有许多不足之处，***公安工作虽然这两年取得一些成绩，但离上级组织和人民群众的期待和要求还相差甚远，在工作中也仍存在许多不尽人意的地方，主要表现为：一是本人政治理论学习深度不够，自身修养还需加强；二是全局工作部署有余，局部工作落实不足；三是人民群众满意率不高，政风行风评议排名靠后。但是，我相信，有各级领导的关心支持和全局212名民警的齐心协力，我有信心有决心干好***的公安工作。在下步工作中，我将带领班子成员及全体民警继续深入学习贯彻落实党的“xx大”精神，按照县委、政府对公安工作的要求和上级公安机关的部署，紧紧围绕“强化两个建设（警察文化建设和基层基础建设），实现两个稳定（社会政治稳定和社会治安稳定），树立两个形象（公安民警亲民爱民和公平正义的良好形象），搞好两个拉动（目标绩效考核和经常性督查）”的基本思路，以经济建设为中心，以队伍建设为根本，以固本强基为动力，趋利避害，改革创新，锐意进取，全面实现公安工作和队伍建设跨越式发展。具体在四个方面狠下功夫：一是以强化两个建设为切入，全力夯实公安之基，努力实现公安工作的可持续发展。二是以保证两个稳定为切入，扎实落实维稳措施，努力实现***社会面的和谐稳定。三是以树立两个形象为切入，切实改进公安窗口部门工作，努力实现队伍建设新的突破和人民群众满意率的逐年提升。四是以搞好两个拉动为切入，激发公安民警活力，努力实现***公安工作业绩再上新台阶。

我的报告完毕，谢谢大家！抓。

在区委的领导下，分局党委对加强党风廉政建设工作高度重视，精心组织、采取措施、扎实推进。一是迅速传达会议精神，搞好动员部署。省、市、区加强“两风”建设工作会议后，我们立即进行了传达贯彻学习，层层召开班子会议和民警会议，把“两风”建设会议精神传达到了每位民警。二是成立了组织，制定了方案。分局成立了以局长为组长的党风廉政建设领导小组，由政委具体负责抓落实。抽调专人成立了“两风”建设办公室，设综合、指导、宣传和督察四个工作组。结合实际，制定了《让胡路公安分局加强“两风”建设工作方案》，明确了目标、任务、步骤和推进措施。三是加强学习教育，统一思想认识。组织各级领导干部和广大民警认真学习了关于加强党风廉政建设和工作作风建设方面的一系列重要文件，学习省委宋书记、市委王书记和区领导的讲话。通过学习教育，使广大民警一致认为，解决“两风”问题，找准了全省加快发展的最佳切入点和突破口。抓好“两风”建设，是维护稳定、促进发展的需要。就公安机关来讲，对促进广大民警思想观念更新、加快公安体制创新、推进各项工作落实，激发民警工作热情具有重要的现实意义。四是抓好督导，层层推进。分局党委班子成员按分工抓好督查，并实行包所驻队工作制度。领导带头深入基层，与民警同吃、同住、同工作，并抓好检查指导，发现问题及时解决。督查组和指导组对各单位实行现场督查，协调推进工作，反馈工作动态。针对问题进行整改，总结经验进行交流。6月13日，分局召开了“两风”建设工作推进大会，通报了全局在“两风”建设中存在的问题，进行了典型经验交流，并对如何进一步深化

“两风”建设工作进行了安排，推动了“两风”建设在我局向纵深发展。

二、面对现实，深查实查，认真剖析“两风”建设中存在的问题。我们紧紧抓住查摆这个关键环节，敢于揭疤亮丑，力求查深、查实、查透。一是克服怕查的心理。在查摆过程中，结合分局实际，努力消除三种不正确的思想。教育引导干部和民警努力克服自我感觉良好，看不到问题的自满思想，克服不敢触及矛盾、遇到问题绕着走的思想，克服查深了怕丢面子、怕抓辫子的思想。我们找准了民警的心态，有针对性地做好引导工作，使广大民警敞开了心扉，为深入查摆奠定了思想基础。二是查摆的形式多样。坚持关门自查与群众评议相结合，在关门自查方面，采取召开班子民主生活会、民警座谈会、单位交流会等有效形式，开展查摆；在外部评议上，采取群众座谈、调查走访、发放征求意见信、设立举报电话等方式，广泛听取意见和建议。工作中，共发放征求意见信一万余封，窗口单位分别召开了警风警纪监督员会议和有人大、政协委员参加的群众座谈会，通过查摆，共查出涉及思想作风、服务作风、工作作风、纪律作风、学习作风、执法作风等9个方面存在的问题217条。三是查摆的问题真实透彻。在党风建设上，抓住了班子建设和思想建设存在的不足进行查摆。查摆出有的基层班子整体功能发挥不好，争先创优意识不强，抓队伍不敢碰硬，有的班子成员形象不佳，表率作用不强的问题。有的民警缺乏进取精神和敬业精神。在政风建设上，抓住了工作落实、执法方面存在的问题进行查摆。查摆出有的领导抓工作浮在面上，有的基层单位抓落实不够，推一推、动一动，工作效率低。我们在清理遗留案件

中，发现相当一部分案件是由于民警工作拖拉，造成案件久拖不决。在执法方面，有的民警不按法律程序办事，执法水平不高，办关系案、人情案。红卫星派出所在办理一起治安案件中，因法律程序不当，授人以柄，引起当事人上访。在服务方面，抓住群众反映的热点问题进行

查摆。查摆出有的民警宗旨观念不牢，服务作风不端。重管理，轻服务，以管人者自居，对待群众冷、横硬、推。原站前派出所警长李永明，接警不处警，工作推诿，造成当事人上访，受到分局的纪律处分。在廉政方面，抓住廉政意识和纪律作风方面存在的问题进行查摆。查摆出个别民警自身要求不严，纪律作风不够严谨，有的民警与地方老板、大款交往。原红骥派出所在收取暂住费时，没有向分局财务上缴，坐收坐支。原所长宋建华、教导员张正洪分别受到纪律处分。把过去存在的基层单位违反财经纪律，坐收坐支受到查处做为反面教材，举一反三，吸取教训。在学风方面，抓住民警素质不高的问题进行查摆。部分民警学习意识不强，忽视理论学习，政治素质和业务素质不高。有的民警不胜任本职工作。在XX年机构改革中，原科级干部中有7人因理论考试不及格而失去了竞聘领导职位的资格。在查摆的过程中，我们对每个问题都进行深入剖析，找原因、查根源，并进行认真梳理，为下一步整改提供了有力依据。

三、多措并举，注重实效，认真对查摆出的问题进行整改。

我们在整改问题的工作中，动真的，来实的，不搞形式，不走过场，真正解决一些实实在在的问题。

一是领导带头，落实责任。分局对查摆出的问题进行认真梳理，分门归类，制定整改措施，明确整改时限，落实牵头部门和责任领导。在整改过程中，分局党委首先从自身做起，带头整改，带头推进落实。为了解决分局领导下基层不够的问题，在班子成员中实行了“包所驻队”工作制度，并将长期坚持下去。今后，每年领导班子都要包一个单位，每年至少在所包单位吃、住一个月。在包所驻队工作中，分局领导班子成员与民警一同办案，开展公安调研，指导基层工作。局长孙绍民通过基层调研，结合全区治安形势，撰写了《整合警力资源，提高防范能力》的调研文章，提出了全区社会治安社会化实行“五制”的新举措。在“两风”建设工作中，政委苏义斌一有时间就深入所包的西宾派出所和民警一起接处警，出现场，民警很受鼓舞。副局长焦金义积极与采油六厂协调为庆新派出所购置了对讲机、车载台，提高了庆新所的快速反应能力。二是加强制度建设。分局把加强制度建设作为“两风”建设的治本之策，出台了一系列制度规范。在队伍管理上，分局对各项制度进行了全面清理，废除了不适应新形势发展的规章制度13个。制定了分局队伍规范化管理长效机制，明确了内务规范、业务规范、执法规范，制定了队伍规范化管理考评办法。针对学习教育不系统的问题，分局结合“三型”机关建设，制定了教育训练三年规划，针对民警纪律作风存在的问题，分局出台了《民警违纪从严从重处理的十条规定》，针对基层单位抓落实不够的问题，分局进一步完善了督办制度和反馈制度，制定了工作指标月通报制度和重点工作督办暂行规定。三是依靠典型引路。大力宣传新时期好警官谷海军、徐洪福、谷成军、文继儒和治安、交警、西宾、怡园、庆新及龙南刑警队等先进个人和先进集体，使广大民警和基层单位学有标

准，查有方向，改有榜样。同时抓住反面典型进行分析，开展警示教育。分局对李永明、满金宝等民警违纪问题在全局进行了通报批评。对全国公安队伍中出现的一些典型案例，汇编下发，组织民警开展讨论，做到警钟长鸣。通过加强“两风”建设，促进了分局队伍建设和业务工作向前发展，班子建设得到了加强，规范化管理有了新突破，争先创优意识进一步增强，队伍的战斗力有了新的提高。今年以来，先后组织开展“三节”保卫、春季严打、指纹破案会战、50天命案攻坚等专项行动。为了确保全区人民度过安乐祥和的元旦、春节，分局从10月20日开始，在全区范围内正在开展为期60天的“压案件、抓现行、破案件、保平安”专项行动。在打击刑事犯罪斗争的和先进典型比，和群众的期望比，我们的工作还存在一定不足和差距，主要表现在：工作进展不平衡，部门、单位之间在进度、广度、深度上存在一定差距；查摆不够深入，查摆的共性问题多，个性问题少，有的单位查得不深不透；整改的力度不大，有些需要长期整改的问题在措施上缺乏可操作性。

在今后工作中，我们要在区委的领导下，认真贯彻落实中共中央全国处治安案件6187起，处罚8721人，收缴赃款赃物折合人民币1235万余元。特别是侦破“

1、28”抢劫杀人案、喇嘛甸系列抢车案等一批大案，充分展示了公安机关攻坚克难的能力。今年以来，分局在破大案、打团伙、抓逃犯、抓现行等项打击工作中均为全市全区经济发展大局服务，深入开展调研，进一步理清工作思路，创新工作机制，巩固今年“两风”建设取得的成果。

其他副县长抓好各项工作。自己主抓公安工作，始终坚持民主集中制原则，坚定大局意识和组织观念，充分发挥了党委班子的核心领导作用和集体领导作用。主动加强班子成员之间的沟通交流，增进理解，相互支持。坚决反对“一言堂”，充分发扬民主，发挥集体的智慧，尊重班子成员和部属的意见建议，坚持重大问题“一起听、一起议、一起定”，做到大事讲原则，小事讲风格，不搞一言堂，互相尊重，互相体谅，调动了“一班人”的积极性。狠抓公安队伍建设上，认真贯彻落实“1+9”制度体系建设，实行月考评季通报制度；组织民警认真学习贯彻全国全省全市公安工作会议精神，统一全县公安队伍的思想；开展思想纪律作风集中学习教育整顿活动，强化“五条禁令”，加强警车管理；狠抓党风廉政建设，制定下发《丹凤县公安局改进作风十项规定》，与各所队室签订党风廉政建设和反腐败工作责任书，筑牢反腐败防线；认真开展党的群众路线教育实践调研活动，共走访33组325户，收集归纳各类意见建议5大类64条，帮助群众解决困难和问题47件。深入开展“大学法、大培训、大练兵”活动，共举办培训班21期，受训民警1226人（次），民警整体素质明显提升。

三、加强党风廉政建设，做到廉洁从警。我深知党风廉政建设的重要，同时也深知自己的言行对队伍的影响。一年来，我始终把党风廉政建设摆上党委议事日程，作为贯穿全年的重点工作督促落实，自己也始终注重廉政，慎言慎行，做好表率。在遵守法律、遵守机关规章制度上，能模范遵守各项规章制度，严格执行各条禁令，严格按照党员标准和人员警察职业道德规范严格要求自己，加强纪律作风教育，要求同志做到，自己首先做到，要求同志不做的，自己坚决不做。

认真学习总书记关于改进工作作风、密切联系群众的重要讲话精神和中央政治局关于改进工作作风的《八项规定》及《实施细则》，学习新修订《党章》，学习科学发展观理论，在“十廉”学习实践活动中，认真学习必须篇目，增强自身修养，筑牢拒腐防变的思想防线；严格贯彻落实党中、省、市、县及上级机关关于党风廉政建设的指示和部署情况，与各基层所队负责人签订目标责任书，并要求严格按照责任书内容贯彻落实；召开局党委会，专题研究制定《廉政风险管理办法》；在队伍管理上，敢抓敢管，加强加大党员干部党风廉政建设，把党风廉政建设工作纳入各所、队、室的年度目标考核。采取领导述职述廉、民主测评、考核检查等多种办法，督促全局党员干部严格落实党风廉政建设。在在财务方面，能严格按制度办事，不胡支乱花，用好经费、政法专项资金以及国债建设资金，确保经费支出合理，做到经费开支公开透明，没有违法违禁行为。在执法上，我始终按法律法规办事，坚持学法明法、遵纪守法，廉洁自律、正己清人，公道正派、不徇私情，坚持原则、刚正不阿。同时，注意管好亲属和身边工作人员，做到为警清正，公正执法。

四、积极履职尽责，公安工作成效显著。一是全力做好维护社会政治稳定工作，全县社会政治稳定。二是深入开展严打整治专项行动。今年来，全县共发刑事案件249起，破案127起，抓获作案成员131人，抓获网上逃犯64人。查处治安案件685起，打击处理违法人员436人，其中行政拘留312人。组织开展治安混乱地区排查整治行动3次，查获卖淫嫖娼2案6人，查处赌博案件9起；收缴枪支7支，废旧子弹203发，雷管374枚，管制刀具69把；检查涉爆单位9家，涉枪单位4家，重点内部单位19家，排查安全隐患16处。三是积极推进“853”工程建设。对全县296处视频监控进行调试，目前全部运行正常，并充分发挥视频监控作用，今年来，利用视频监控提供破案线索21起，通过视频监控直接破获案件6起，抓获各类违法犯罪人员30名；开展“三官一律”进社区活动，安排了35名机关民警和75名派出所民警进社区（村组），共走访群众2182 户7635人，企事业单位 326家，化解矛盾纠纷924起，发现整改治安隐患196处；为25个社区招录29名社区专职民警，建立水泉、凤麓、老君、桃园四个社区示范警务室，进一步织密社区防范控制网。四是积极推进执法规范化建设。全面推行网上办案，县局对没有录入执法办案系统的案件一律不予审核，并对应用情况每月通报一次，确保执法工作规范化、信息化。五是强化信访案件化解工作。今年共接待群众来信来访90件（次），立信访案件18起，全部办结。领导接访37人（次），二期系统录入32条，网上办结29件；打击处理非正常访案件4件，行政拘留20人。在今年上半年全省公众安全感调查中，我县公众安全感为95.54%，排名全省交通秩序，不断建立健全队伍长效管理机制，全力打造“平安营水”，从而较好地完成了全年度公安保卫任务。年内宁远派出所先后被授予“全国公安优秀基层单位”和“全国一级派出所”荣誉称号，洪江所民警武鸣荣获“全国我最喜爱的十大人民警察”提名奖。辖区群众满意率高达90.9%，创历史新高。现将本人xx年工作述职报告如下：

一、抓班子——以坚持民主集中制为核心，做强做优领导班子，全力发挥领导班子的战斗堡垒作用。

作为分局的局长，要想带好队伍，做好工作，我认为首先要加强自身建设，其次要抓领导班子建设。只有过硬的领导班子，才能带出一流的队伍，创造一流的业绩。一是注重加强自身建设。我十分注重自身的表率和带头作用，要求其他班子成员遵守执行的，首先自己先做到，要求其他班子成员不能做的，自己坚决不做。平时注重加强理论学习，提高自己的理论素养和业务素质，注重加强廉风廉政建设，坚决做到廉洁自律，洁身自好。二是注重加强领导班子建设。

领导班子建设包括加强分局领导班子建设和各科所队领导班子建设。为提升分局党委的凝聚力和战斗力，我到任后，始终坚持党委定期议事制度，坚持重大事项集体研究制度，并充分倡导民主作风，无论是对人事的任免、调配还是对分局重大事项的研究、决定等，我都能充分尊重并广泛征求分管领导的意见，对有关重大事项的决定，我坚持做到既不独断专行，又不议而不决，从而不断提高党委班子的决策能力和决策水平，确保分局推出的各项举措既切合实际，又能及时地推动当前的各项工作。我还积极倡导分局领导要经常深入包干的基层所队开展调研，并坚持身体力行地率先垂范，持之以恒地坚持每

月走访所有的基层派出所，及时了解基层实情，及时发现存在问题，及时调整决策部署，从而不断提升分局决策的针对性和有效性。

同时，大力加强科所队领导班子建设。配齐配强基层所队领导班子，尤其是派出所的领导班子，从领导班子成员的年龄结构、知识结构、阅历结构、性格能力等方面综合考量，进行优化组合，优势互补。经过调整充实后的派出所领导班子都能充分发挥坚强的战斗堡垒作用，并在所与所之间形成了你追我赶的良性竞争氛围，从而全面推动了分局各项工作的顺利开展。

二、带队伍——以绩效考评为着力点，盯紧抓实目标管理，全力调动民警的工作积极性。

如何发挥民警的工作积极性、主动性做好工作，我认为应该要抓好目标管理工作，要为各科所队和民警设定工作目标，并把目标量化到日常工作中。所以从我当政委开始，就极其注重抓以绩效考评为重点的目标管理工作，并对考评工作不断地进行规范和完善。经过不断的实践探索，目前我局对派出所月绩效考评已日趋完善，全面实行了每月网上考评，每季度实地检查，每年度排名通报，并坚决与评先评优相挂钩，对名列前茅的派出所增加年终评先评优比例，对名次落后的派出所减少年终评先评优比例，甚至取消评先评优的资格。同时对各个阶段的行动，我都要求办公室要制订详细的、科学的检查评比标准，并实行每周网上通报，每月排名通报，结束后评比兑现奖惩，力争对部署的所有的工作都做到有部署，有检查，有量化，有评比，有督查，有落实，有反馈，有奖惩，使各项工作实实在在地落到实处。

对队伍建设，我始终坚持从严治警和从优待警双管齐下。在从严

治警方面，为及时有效地堵住民警中存在的违法违纪的苗头动向，要求纪委监察室部门要对发现的违法违纪问题不姑息，不护短，并要求纪委监察部门要及时通报，警示全体民警。在从优待警方面，我注重维护民警合法权益，对因公负伤或得重病住院的民警，我都坚持前往探望，并要求政工部门要对队伍中的正面典型加大宣传力度，弘扬队伍的正气。同时大力提高民警的政治待遇，年内先后向外单位输送了科级干部19名，向市局党委推荐任命了科级干部33名，并严格按照民主推荐、组织考核、党委研究、任前公示等程序提拔选用股级干部223名。推荐和提拔的干部人数之多是近年所少有的。由于坚持了公开、公平、公正和任人唯贤的原则，干部的推荐和提任工作，得到了上级领导的肯定和基层所队的拥护。

三、促工作——以强化警情研判为导向，抓准抓紧工作重点，全面加强打防管控工作。

作为分局局长，我认为既要具备在宏观上驾驭社会治安局势的能力，又要具备在微观上解决具体治安问题的能力，我想不管是宏观上驾驭局势的能力，还是微观上解决问题的能力，首先是要基于准确地掌控辖区的警情和把握全局情况的基础上，只有这样，才能抓住工作重点，实现精确打击、有效防范、规范管理的目标。所以我经常深入基层开展调研，随时与基层所队沟通情况，要求各业务部门要多层次、全方位搜集有关的警情和工作情况，并定期对警情进行分析研判，对工作情况进行汇总，提供分局党委决策参考。所以在开展各项业务工作中，我始终紧紧地抓住重点：

(一)在刑事打击方面

紧紧抓住推进刑侦队伍专业化改革，规范刑侦队伍管理，凡是发生命案、大要案的，我都坚持到达现场，指导开展侦破工作，案件破获后，我都坚持亲自慰问办案民警，鼓舞士气。当发现破案指标有所滞后，马上组织开展全区的破案会战，提升打击效能。今年我局实现了命案全破，大要案攻坚能力也得到了提升。

(二)在社区防范方面

紧紧抓住派出所综合警务改革，对云锦所的试点工作提供了有力保障，并进行指导，使云锦所的试点工作顺利开展，得到了各级领导和辖区群众的好评，在市城调队的调查中，各项指标均名列试点所前茅。在全区铺开综合警务改革后，调研制订改革方案，规范全区运作模式，经常带领人员深入所队开展调研，并针对存在的问题，及时采取措施予以解决，使全区的派出所综合警务改革工作稳步推进。

(三)在治安管理方面

紧紧抓住治安热点难点问题的整治，始终本着“什么问题突出，就解决什么问题”的原则，对困扰全区的治安难点问题开展整治。对外省籍违法人员进行集中整治，对海滨公园、宏兴街、建业社区等局部地区的治安热点问题进行专项整治，对时有反弹回潮的美容美发等场所的黄丑问题，积极与区有关部门进行持续不断地联合整治。通过开展一系列有针对性的专项整治工作，全面净化了全区的社会治安环境，得到了上级领导的肯定和群众的认可。

(四)在交通管理方面

紧紧抓住畅通工程建设，对交通的堵点和事故的黑点，通过采取设立路面指挥长、增加警力加强疏导、集中整治促进畅通、设置监控

加强打击、引导车流保证有序、调整信号缓解拥堵等多种措施予以整治。目前全区已消除了交通的堵点，并基本消除了事故的黑点。全区交通事故四项指标，除起数有所上升外，其余三项指标全面下降。

(五)在消防管理方面

紧紧抓住派出所消防监督管理工作，通过采取开展集中业务培训、推广“五抓十查”工作法等，使派出所消防监督工作得到了公安部消防局领导的充分肯定，并在全省消防工作会议上作典型发言。

问心无愧地讲，对营水公安我可谓是尽心尽力了。过去的一年里，在分局党委成员的鼎力相助下，在科所队领导的支持配合下，在全区公安民警的共同努力下，我局的各项工作也都取得了较好的成效，如果说工作有取得的佳绩，这是大家共同努力的结果。在此，我要感谢大家对我工作的大力支持、理解和配合。但在看到工作成绩的同时，我也清醒地意识到工作中存在的薄弱环节和不足之处，从总体上看，我区的社会治安和各项工作与上级机关和人民群众的要求，与社会治安形势的发展要求还有一定距离，特别是群众反映强烈的“两抢”、“两盗”等侵财案件还没有得到有效遏制，派出所综合警务改革后部分民警深入辖区和巡逻防范工作还不够到位，基层基础工作还比较薄弱。就本人而言，虽然在工作中取得了一点成绩，但在工作方面还存在不少问题，与上级领导的要求和同志们的期望还有一定的差距，如开拓创新精神还不够，对科学技术的学习、应用还不够重视等。

在新的一年里，我有决心、有信心带领全区民警勤恳务实，锐意创新，在保持去年良好工作势头的基础上，力争今年我区公安工作和队伍建设再上一个新的台阶，为全力打造“平安营水”作出应有的贡

献!人次；收缴木材67立方米，为国家挽回直接经济损失50余万元。二是积极预防和严厉打击森林火灾。为依法打击失火毁林违法犯罪，遏制森林火灾案件频发态势，确保我县森林资源安全，在高火险期和“春节”、“清明节”、“五·一节”期间，调派民警到林区进行森林防火安全大检查，查找隐患，提出整改措施，并不断加强森林防火宣传力度，增强群众的防火意识。在加大森林防火宣传力度的同时，更进一步加大对森林火灾案件的查处，针对森林火灾高发期，我局执行24小时值班制度，全体民警严阵以待，努力做到快速、及时出警，切实加大森林火灾查处力度。截止xx年11月底，查破森林火灾刑事案件4起，逮捕3人、移送起诉1人。

3、合理配置警力，科学搭建森林公安局的基本框架。以基层派出所为骨架，先“强筋壮骨”完善基层派出所建设。森林公安局已经正式升格为正科级单位，下属的三个派出所也升格为副科级单位。xx年，荷塘派出所、神泉派出所相继搬进了新建办公楼，并配备配齐了办公设施，xx年新建了六市派出所办公楼，已经于8月份搬进去办公，实现了我县森林公安没有基层派出所到现在三个派出所覆盖了重要林区，派出所从无房到全部有办公用房。为了充分发挥战斗实体的作用，在克服警力少的情况下，科学地设置内部机构，科学地界定各自的职责，分工明确，按照警力倾斜于基层，将素质好、文化高、业务精的民警充实到一线，新招的两名民警全部充实到一线办案部门。集中警力、装备，造成声势，打出威风，实实在在解决一些热点，难点问题，在社会上树立起良好的森林公安形象。

4、加强执法规范化建设，确保案件质量。在贯彻执行以《人民

警察法》为龙头的公安法律、法规的同时，结合自身实际，制定完善了民警执法行为的规章制度。针对民警在执法办案过程中容易出错的环节、办案程序不够规范的现象，在年度《工作目标考核办法》中有几项硬性指标：一是法制部门每年集中组织法律专业知识2次，考试1次，并全年组织庭审旁听不少于2次；二是每季度开展一次案件质量评比活动，并形成材料在局通报反馈，年终评出最差、最佳刑事、行政案件，从各个方面规范民警的执法行为，把民警的执法活动全部纳入制度化、规范化轨道，确保案件质量得到进一步的提高。

5、从优待警，解决民警的后顾之忧。森林公安体制不顺等客观原因造成民警政治待遇低、从优待警不足等问题较为突出。今年来，我县森林公安局规范了名称，理顺了管理体，恢复组建了三个副科级派出所，提高了单位级别，扩大了执法权限。在封山育林经费极其紧张的情况下，新建改建了三个派出所办公大楼，购买了三部新车及六台电脑，一台复印机，六台打印机。购置了全套办公用品，对民警享受的各项福利，如住房公积金，从xx年开始，从原先的5%比例提高到了10%。从关心民警身体出发，组织全体民警进行了体格检查。保险等待遇问题也有大的提高。这样，有利于把从严治警、高标准建警与从优待警有机的统一起来。

6、加大投入，强化森林公安宣传工作，改善森警形象公安宣传工作历来是公安工作的一个重要组成部分，由于森林公安工作的性质和特点，广大人民群众对我们的工作情况和英雄事迹知之甚少，对此，针对有典型的案件，比如森林失火的案件，从xx年开始，每年在县电视台至少制作3至4个专题片或新闻短片，积极向

内部刊物投稿，利用各种媒体，采取多种形式，积极向外界宣传森林公安工作，使广大人民群众能够深入了解森林公安，熟悉森林公安，理解、敬重森林公安，从而树立起森林公安的整体形象。

二、廉洁自律情况

我是从普通民警慢慢成长起来的，去年2月份从地方公安调入森林公安,深感责任重大。因此，本人在工作上倍加勤奋;在生活上廉洁自律，随时随地严格要求并时时告诫自己，森林公安局长的权力是党和人民给的，是法律赋予的,决不能利用手中的权力为自己及亲友谋取任何私利，这是我做人做事的一个基本原则。在工作中坚持民主集中制，组织班子实行民主议事决策制度，遇事多交流、多沟通，凡遇干部使用调整、重点工作、财务开支等重大事项，均由班子集体讨论决定。没有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益，私自从事营利活动，假公济私，利用职权和职务上的影响为亲友及身边工作人员谋取利益，并拒礼拒贿3次,估价1.2万余元。在生活上廉洁自律，不讲排场，不图享受，严格要求自己。

虽然今年森林公安工作取得一些成绩，但离上级组织和人民群众的期待和要求还相差甚远，在工作中也仍存在许多不尽人意的地方，如；我局办公大楼建设工作还没有启动。装备还有待于改善。在办理各类案件中还会受到这样那样因素的影响，使得我们的办案还不是很规范。

但是，我相信，有各级领导的关心支持和全局民警的齐心协力，xx森林公安工作前景将会更加美好。在下步工作中，我将带领全体民警继续深入学习贯彻落实党的“xx大”精神，按照上级森林公安

机关的部署和县委、政府对森林公安工作的要求，以经济建设为中心，以队伍建设为根本，以固本强基为动力，趋利避害，改革创新，锐意进取，全面推动xx森林公安工作更上新台阶，为我县林业事业的发展做出新的贡献。

6.县林业局长综治工作述职报告篇六

我叫，1975年出生，1995年6月毕业于林业学校，土木工程专业，建筑专业助理工程师，1995年7月参加工作，1月入党，8月通过县副局级公开竞争上岗考试，被录用为县建设局副局长，试用期一年，并于8月正式到任，现任职务有县建设局副局长，县城市建设投资有限公司副总经理，县城乡规划委员会办公室副秘书长，县重点项目办公室副主任等职务。

一年来，我热衷于本职工作，严格要求自己，摆正工作位置，时刻保持“谦虚”、“谨慎”、“律己”的态度，在领导的关心栽培和同事们的帮助支持下，在领导工作岗位上始终勤奋学习、积极进取，努力提高自我，始终能团结同志，勤奋工作，认真完成组织交给的各项工作任务，履行好岗位职责，各方面表现优异，得到了领导和群众的肯定。现将一年来的学习、工作情况简要总结如下：

一、严于律己，自觉加强党性锻炼。

一年来，我始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论，坚持正确的世界观、人生观、价值观，并用以指导自己的学习、工作和生活实践。热爱祖国、热爱党、热爱社会主义，坚定共产主义信念，始终与党组织保持高度一致。认真贯彻执行党的路线、方针、政策。工作积极主动，勤奋努力，不畏艰难，尽职尽责，任劳任怨，在平凡的工作岗位上做出力所能及的贡献。

二、强化理论和业务学习，不断提高自身综合素质。

作为一名刚担任领导职务的普通工作者，我清醒地看到人生舞台已发生转变，自己又缺乏领导工作经验，所以只有不断加强学习，积累充实自我，才能锻炼好为人民服务的本领。这一年来，始终坚持一边工作一边学习，不断提高了自身综合素质水平。

一是认真学习“三个代表”重要思想，深刻领会其科学内涵，认真学习党的十六大报告及十六届五中、六中全会精神。尤其是在共产党员教育活动中，能认真系统地学习党的基本知识和各种理论著作，进一步夯实了理论基础，提高了党性认识和思想道德素质。

二是认真学习专业业务知识，始终保持虚心好学的态度对待业务知识的学习。在局党组的领导下，深入基层，到建筑工地实地考察，学习了许多工作方法，更是直接与群众直接接触，真正做到深入到群众中去。平时，多看、多问、多想，主动向领导、同事、群众请教问题，现场学习会、各种工作会议都是我学习的好机会。此外，认真参加了省建设厅、县政府举办的各类培训学习活动，一年来参加了新农村村庄规划与整治培训、电子政务培训，均以优异的成绩通过考核，熟练掌握了分管工作业务技能。业务知识的学习使我在工作上迅速成长起来。

三、认真学习法律知识。

既作为局领导干部，又作为局规划岗负责人，直接负责办理建设项目规划许可证，更是直接涉及到许多法律法规的运用问题。结合自己分管局办公室、规划岗、建筑工程质量安全监督站和设计室的工作实际特点，利用业余时间，自觉加强了对法律法规知识的学习，比如《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国城乡规划法》、《建筑工程质量监督管理条例》、《建筑工程强制性标准条文》等法律法规的学习。进一步增强了法律意识和法制观念。

四、努力工作，认真完成组织交给的各项工作任务。

一年来，我始终坚持严格要求自己，勤奋努力，时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，努力做好本职工作。由于我局规划岗工作人员极少，尤其是担任局领导岗位后，我的工作任务更重，但我对工作尽职尽责、任劳任怨，努力做好服务工作，当好局主要领导的参谋助手：

一是在分管局办公室期间，可以说办公室工作完全是服务性质的工作，既要对外服务，也对内服务，工作中在接待群众来访办事时，都能主动询问是否有需要办理的事，遇到办不了的证明材料时能耐心向其解释清楚，或帮其联系对口干部、经办人，帮其查看档案资料等，使群众能尽快办好手续，树立好局机关窗口的形象。在收集整理好相关信息后，及时总结、汇总，能全面、准确地向局主要领导汇报或让领导备查。在各级领导的共同努力下，进一步提高了局机关工作办事效率，同时加强了机关工作纪律。

二是分管规划、设计、质监工作期间，在各级领导的共同努力下，在“县十一五规划”和《县城市总体规划》的总体目标指引下，我与局领导一起带领一班人，认真落实好《总规》要求，能紧紧围绕县委、县政府的工作中心，以建设具有浓郁黎苗民族特色的山地城镇为目标，坚持高起点规划、高标准建设、高质量服务、高水平监管的原则，把规划编制成果落到实处。督促指导建筑设计人员加强建筑立面、总平面和功能设计，使我县的建筑设计质量、工程概预算准确度和工作效率得到有效提高。督促指导工程质量监督人员加强对新建、在建工程加强工程质量监督，加强施工工地现场安全管理，使我县工程质量遂年得到提升，安全生产得到有效保障，没有出现一起质量安全事故，工程竣工验收合格率达到100%。进一步优化和完善了城市道路、供水、排污、垃圾处理等市政公用基础设施，增强了城市综合服务功能，为发展县域经济和市民工作生活创造优美环境做出了一定的贡献。

三是负责工程规划工作。，县建环局根据工作需要，把我从工程监督站借调到局规划岗负责办理规划业务工作。从此我和建设规划结下了不解之缘，也深深地爱上了这个“指点江山”的工作。我在学校所学的土木工程专业和规划测绘有一线之通，对城乡规划管理工作，虽不能说是得心应手，但也还能胜任。在建设行业专业规划人员紧缺的我县也算得上是个“能手”，但我从未因此而沾沾自喜和满足过，总觉得在规划这本大书面前，我是一个小学生，我要学的东西还很多。在担任分管规划局领导以来，能紧紧结合我县实际，完成了《县城乡总体规划》、《县城（营根镇）控制性详细规划》、《百花岭风景名胜区总体规划》及长征、红毛、什运、和平、吊罗山5个乡镇总体规划的编制工作，并通过评审。在局党组的领导下，组织编制完成《和平镇新民村村庄规划》等新农村规划编制成果6项。审批各项工程规划许可60多项。在《县总体规划》目标下，加大了对小城镇规划建设管理力度，认真落实城镇建设规划要求，避免无规划盲目建设所造成的资源浪费。根据《中共中央国务院关于推进社会主义新农村建设的若干意见》的中央一号文件精神及县委、县政府《关于县文明生态村建设工作方案》，克服了没有现状地形图等基础性困难，加强重点村庄的建设规划编制工作，落实科学发展观，在建设规划的指导下，各级政府加强了基础设施建设，改善了农村“脏、乱、差”居住环境，改变了“有新房、无新貌”的现状，促进了农民持续增收，确保了我县社会主义新农村建设有良好开局。

在担任城乡规划委员会办公室副秘书长以来，组织起草了《县城乡规划委员会章程》、《县城乡规划管理办法》，在全县加强城乡规划管理工作动员会上主讲了城乡规划管理知识，组织编制了县重点项目汇报文件。为我县城乡规划管理工作起到了积极的推动作用。

五、严于律已、防微杜渐，勤政廉政。

作为分管规划的副局长，手中有一定的权利，常有些情节轻微或数十年后才能产生影响的情况，也许睁一只眼闭一只眼就过去了，甚至还能顺便捞点好处，但我常这样想：我是一名共产党员，应该明白自己该做什么，不该做什么，绝不能因为贪图小利姑息谦就，一念之差而成为历史的罪人。面对利诱，不为所动；在说情风面前，坚持原则，敢于碰硬。结合案例常跟手下的工作人员说，“《建筑法》、《规划法》就是我们行为的准则，如果执法人员都枉法，还谈何以法治国。”在大力宣传法律法规的同时，也同时加大了对违法违规案件的清查，查处各类违反规划的案件10余起，维护了规划的权威性和严肃性。

我在担任局领导职务一年来，在组织的精心培养、教育和同事的热心帮助下，在从事组织所安排的各项工作过程中，使我进一步坚定了信念，增长了才干，提高了水平。在思想上、学习上、工作上都取得了很大的进步，成长了不少。但也使我清醒地认识到自己的不足之处：首先，在理论学习上远不够深入，尤其是将理论运用到实际工作中去的能力还比较欠缺；其次，在工作上，工作经验尚浅，尤其是在办公室呆的时间多，深入基层的时间过少，造成调研不够，情况了解不细，给工作带来一定的影响，也不利于尽快成长；再次，在工作中主动向领导汇报、请示的多，相对来说，为领导出主意、想办法的时候少。

在以后的工作中，在组织的培养、教育和同事的帮助下我一定会扬长避短，克服不足、认真学习、发奋工作、严于律已、防微杜渐、积极进取、尽快成长，以饱满的工作热情，开拓创新的精神，尽心尽责履行好各项工作职责。把工作做的更好，为人民群众做的更多，贡献做的更大。

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