节能培训小结

节能培训小结（共14篇）

1.节能培训小结 篇一

重庆冀东水泥物流有限公司办公住宅楼1标段

1#、3#楼建筑节能施工小结

一、工程概况

1、该工程位于重庆市璧山县红宇大道与东林大道交汇处的原璧山纺织公司南侧，总建筑面积为：15849.56㎡。1#楼±0.00以上共18+1层，总高度为57米；3#楼±0.00以上共18+1层，总高度为57米。属高层民用建筑。建筑结构形式为剪力墙结构，建筑结构的类别为丙类，建筑合理使用年限为50年，搞震设防烈度为6度。建筑防火设计分类为二类，其耐火等级为二级。

2、门窗工程概况

门：进户门为防火防盗门，储藏室、卧室为木门、厕所为塑钢门，阳台和厨房为铝合金推拉门。

窗：窗为绿色铝合金推拉窗，中空玻璃为6+9A+6。

3、屋面工程概况

本工程屋面：细石混凝土（40mm）+高分子防水卷材（3mm）+水泥砂浆（20mm）+泡沫混凝土331-430（1#楼120mm、3#楼110mm）+隔汽层（大于0.5厚）+水泥砂浆（20mm）+钢筋混凝土（100mm）。

4、外墙保温

外墙保温;水泥砂浆（20mm）+页岩空心砖（200mm）+界面砂浆+无机保温砂浆301-400（1#楼35mm、3#楼40mm）+抗裂砂浆+耐碱玻纤网格布+抗裂砂浆

二、建筑节能施工控制依据

1、《居住建筑节能设计标准》BJ04－242－2006

2、《砼结构工程施工质量验收规范》GB50204-2004

3、《屋面工程质量验收规范》GB50207-2002

4、《建筑装饰装修工程质量验收规范》GB50210－2001

5、《建筑给水排水及采暖工程施工质量验收规范》GB50242-2002

6、《外墙外保温工程技术规程》JGJ144-2004

7、《建筑节能工程施工质量验收规范》GB50411—2007

8、节能工程各系统构造应符合设计要求。

四、建筑节能施工技术措施

严格按照设计要求规定的节能措施，严格执行国家现行的施工及验收规范精心组织施工。根据本工程的特点和使用要求，在施工中我们采用以下措施来保证节能的要求：

（一）屋面保温工程

1、保温层

1、整体现浇保温层施工：整体现浇保温层铺设时按图纸提供的坡度，定出各处厚度点，表面应平整，并达到规定的强度和密度，压实程度应根据试验确定，不过分压实，以免降低保温效果。施工时应注意以下几点：按设计的要求配制配；采用人工搅拌，搅拌时要搅拌均匀，色泽一致，稠度以手捏成团、落地开花为准，材料应随抹随铺；铺抹时应分仓铺抹，每仓高设700—900mm。虚铺厚度严格按试验确定，铺后拍实抹平至设计厚度，一般虚铺与实铺的压缩比为18:1~2:1，用铁滚子反复滚压，至预定的设计厚度为正；保温层压实抹平后应立即做找平层，对保温层进行保护，在干燥成型前不得上人或受冲击荷载，也不得在其上打洞钻孔，当表面强度达到0.2mp以上时，方可进行防水层施工。

2、找平层施工：由于此找平层是在原找坡珍珠岩上，用此找平前应先冲筋成贴灰饼，间距控制在12m内，以控制排水坡度或找层厚度，找示层施工顺序：先做细部抹灰然后大面积施工，大面积找平抹灰一般要求压二、三遍，水泥砂浆开始凝结时压二遍，初凝前压第三遍，抹平压实。找平层的分隔缝间距按6m设置与上层排气管的方向对应，分隔缝处按设计填密抹材料，按平层施工完后，常温时24小时浇水养护。

3、卷材防水的施工：卷材施工前，先检查基层的情况。水泥砂浆含水率6%—9%以下简易的检验方法是将1㎡的卷材平坦地铺在找平层上，静置3—4小时后掀开检查，找平层覆盖部分与卷材上未见水印即可铺设，该检验壹天进行。

铺贴卷材的共本工艺清层：节关密封处卫生附加层铺设加热底熔胶滚铺辊压、排气压采加热烧去搭缝面薄膜加热搭接卷材热熔胶密封胶材搭接缝边收头固定、密封。

铺贴卷材单用热熔条粘结施工，施工时，火焰加热器加热卷材应均匀、充分、适度

（二）外墙外保温工程

1、保温材料的选用

保温材料的选用应从以下几个方面入手：

（1）选用的保温材料应具有耐冻融、耐爆晒、抗风化、抗降解、耐老化等性能。

（2）基层变形适应性强。（3）憎水性好，透气性强。（4）耐火等级高。

（5）柔性强度高及适应抗冲击能力强。（6）导热系数低、热稳定性好。

2、外墙外保温要求（1）技术准备

1、凡参加的施工人员必须熟悉施工方法、掌握施工顺序、掌握门窗洞口预留尺寸、窗台的坡度、分隔条留置、保温砂浆的施工部位。

2、施工前的书面技术交底。

3、施工前安全措施及交底工作。

4、检查各工序之前完成情况并验收移交。

（2）1.无机保温砂浆不许出现开裂空鼓现象，施工前梁底、框架柱、剪力墙和砖砌体墙面交接处必须贴钢丝网，经检查后进行下道工序。

2.飘窗平台必须平整，平整度在4㎜之间。3.墙面按中级抹灰施工。

4.抗裂砂浆施工缝留置为斜槎。

5.界面剂墙面必须满刷，边刷边抹不许超过2小时。6.阴阳角纤维网格布搭接为100㎜.7.所有窗口坡度按交底应一致。

8.保温砂浆搅拌必须有专人按技术交底配料，不得用隔夜砂浆。

3、外墙外保温处理

1、施工工艺

基层清理→ 放线 → 修补→打点冲筋→贴钢丝网片→分格条→抹大角→刷界面剂→抹保温砂浆→贴纤维网格布→抹抗裂砂浆压光→贴滴水条→抹线条→抹窗台板→安窗→外墙涂料→堵洞→修补

2、基层处理：

清除墙面上浮浆，砼墙面支模PVC管，胀模砼。3.放线：

弹控制线，根据外墙分格缝及门窗洞口，垂直控制，抹灰厚度，弹出控制线。4.打点冲筋

按抹灰厚度超出部分用1：2水泥砂浆补平，高出部分将砼凿除，打点间距按1500大角采取冲筋用水泥砂浆。

5.刷界面剂

凡墙表面均刷界面剂，刷界面剂时墙面要保存温度，界面剂属成品，用水搅拌均匀可用，半成品配比用 32.5水泥中砂界面剂，重量比为1：1：1搅拌均匀浆体，用滚刷或扫把涂抹，抹保温砂浆之间随抹随刷。

6.抹保温砂浆

①.保温砂浆配制半成品，聚苯颗粒袋装一袋，半成品保温胶粉凝结材料袋装一袋，加入适量清水，在砂浆机中搅拌5分钟左右即可使用，配比1：1袋比。

②.施工操作

界面剂涂刷2小时后，抹保温砂浆，抹时不宜来回搓抹。对阴阳角部位要从外向内抹。打成鱼鳞状底糙，当表面用手按不动时施工第二遍，表面用铝合金刮尺刮平，在用木抹子搓平，平整度控制在3毫米之内。注意抹时留出抗裂砂浆厚度，低于分格条4毫米。

③.滴水线：飘窗、阳台、窗顶、女儿墙、花架梁均设。④.分格条：间距200，按楼层滴水槽凡阳台板、窗均设。

墙面分格条采用塑料胶条宽20mm，按每层分格四周转通，具体见效果图，凡阳台，窗上口均设滴水线条，采用塑料胶条10mm 6.抗裂砂浆施工

①抗裂砂浆配制，厂家配好的袋装，搅拌可用，有现场配制用32.5水泥，中砂。抗裂经搅拌成砂浆状即可使用，重量比。水泥：中砂：抗裂剂。1.5:2.5:1 ②使用温度在 5度以上，风雨暴日禁止使用，抗裂砂浆要在2小时内用完，超期不能使用。

７.抗裂砂浆操作

①将配好的抗裂砂浆用铁抹子和托板在保温砂浆上涂抹4毫米，立即将纤维网格布铺贴在抗裂砂浆表面，用铁抹子压入抗裂砂浆中，网格布搭接不小于5CM，注意不要干铺，网格布要铺贴平整，无折叠。

８.纤维网格布

纤维网格布贴接在阴阳角处应双向翻边搭接，接头不小于100毫米。

9、保温墙体面层裂纹的防治

外保温墙体产生裂缝的主要原因有以下几点：（1）、保温层和饰面层温差和干缩变形导致的裂缝。（2）、玻纤网格布抗拉强度不够或玻纤网格布耐碱度保持率低导致的裂缝。（3）、玻纤网格布所处的构造位置有误造成的裂缝。（4）、保温面层腻子强度过高。

（5）、聚合物水泥砂浆柔性强度不相适应。（6）、腻子、涂料选用不当。

针对上述问题，应当选用符合要求的材料，在施工过程中，安排专人对关键部位和关键工序进行验收，并尊循“柔性渐变抗裂技术”路线，即保温体系各构造层的柔韧变形量高于内层的变形量，其弹性模量变化指标相匹配，逐层渐变，满足允许变形与限制变形相统一的原则，随时分解和消除温度应力。

（三）节能外门窗工程 材料控制

1、门窗进场应具有产品出厂质量合格证明文件，并根据有关规定进行见证取样复检。

2、门窗框与墙体之间的缝隙应填聚氨酯发泡剂，其性能指标应符合有关标准要求。

3、节能门窗采用的玻璃应符合国家现行有关标准的要求。本工程采用中空玻璃为6+9A+6。窗的铝材必须经过国家正规检验部门检验合格才能使用。

外门窗及玻璃安装

1、外门窗及玻璃安装参照湖北省工程建设地方标准《建筑节能门窗应用技术规程》的规定执行。

2、所有使用的产品应符合国家有关标准。

3、门窗框与墙体之间的缝隙采用聚氨酯发泡剂填嵌饱满，表面采用密封胶密封。密封胶粘结牢固，表面光滑、顺直、无裂纹。

4、玻璃密封条与玻璃及玻璃槽口的接缝平整，不得卷边、脱槽。门窗扇的密封条不得脱槽。

5、中空玻璃安装应符合下列要求： 1）施工应在不低于5℃的环境中进行；

2）在窗框或窗扇的四个角连接部位处，以及窗扇和中空玻璃的接触间隙部位，应进行良好的密封；

3）在窗扇和中空玻璃接触部位进行打胶，安放缓冲垫块，中空玻璃的中心和窗扇的中心保持一致；

4）中空玻璃在安装的窗槽中不应出现水平移动。

重庆市桓大建设（集团）有限公司

2015.4.12

2.节能培训小结 篇二

四川美丰化工股份有限公司化肥分公司10万t/a合成氨装置于2000年4月投运,设计生产能力为270t/d,后经不断改造,现生产能力已达340t/d,但其一段转化炉对流段烟道气出气温度一直偏高和回收烟道气余热来处理低变气工艺冷凝液量及多产蒸汽一直较小;此外,在2005年检查发现锅炉循环水盘管泄漏和工艺空气盘管整体严重变形,给装置安全生产带来极大隐患。

如何安全、稳妥、节约改造一段转化炉才能达到节能减排呢?换句话说,既要少花改造费,并要100%改造成功,还要达到能有效回收低温烟道气热量和减少外排污染物及完成安全隐患整改。众所周知,一段转化炉对流段是合成氨装置能量损失最大的部份,进一步提高一段转化炉烟道气的热能利用率,是合成氨工业降低能耗、提高经济效益的一项重要措施。由于放空烟道气温度较高,烟道气系统的余热资源利用不充分,有效能效率偏低。有关统计数据显示合成氨装置一段转化炉低温段烟道气有效能效率仅为43.21%,因此为提高一段炉热效率,充分利用一段炉烟道气热量,降低排烟温度,提高烟道气系统的有效能效率,是节能的主要手段。为此,可安装或改造一些设备来利用这些低温烟道气,在允许的腐蚀限度内,回收烟道气的热量,节省燃料量,以产生良好的经济效果。同时需注意由于烟道气排空温度太低时,会使传热面末端产生低温露点腐蚀问题,尤其是烟道气中硫化物含量较高时更需予以重视,所以烟道气出口的低温极限一般是综合考虑经济性和硫腐蚀两方面来决定。目前国内外很多合成氨厂都采用各种措施,充分利用烟道气的热能,以达到节省能耗、降低成本、增加效益的目的。目前工业生产中采用较多的空气预热器有管式空气预热器、热管式空气预热器、回转蓄热空气预热器、板式空气预热器等类型。但我公司在本着不过多增加一段转化炉对流段引风机负荷(不改造引风机)和多回收处理低变气冷凝液量的改造思路下,经现场多次勘察核对和精心计算,在2007年1月,在公司领导下,分公司成功组织实施了一段转化炉低温烟道气节能改造,该次改造计划投资150万元,实际投资170万元。从改造后装置运行情况来看,节能和减排效果都较好。现将此节能改造有关情况小结如下。

1 工艺流程概述

一段转化炉流程示意图如下:

四川美丰10万t/a合成氨装置系采用天然气加压—蒸汽连续转化工艺法,其一段转化炉为传统凯洛格箱式炉,它由辐射段和对流段组成;辐射段设有92根(23根×4排)炉管、45个(9个×5排)顶部烧咀,炉管外燃烧天然气,燃烧提供天然气—蒸汽反应所需热量,其烟道气进入对流段,利用烟道气的余热依次经过A程盘管:(工艺天然气+蒸汽)混合原料气盘管;B程盘管:工艺空气盘管、饱和水盘管、饱和天然气盘管(并在饱和天然气盘管之后对流段两侧各设有3个辅助烧咀,补充工艺天然气去加氢脱硫所需热量);C程盘管:工艺天然气盘管、锅炉循环水盘管;D程盘管:工艺冷凝液盘管、燃烧天然气盘管进行热交换后,烟道气由引风机抽出送入烟囱排入大气。

饱和水盘管的出水和工艺冷凝液盘管的出液,全部供给了天然气饱和塔带出中压蒸汽所用,而且饱和水盘管的饱和水来源和工艺冷凝液盘管冷凝液来源全为低变气工艺冷凝液,锅炉循环水盘管是进一步加热转化废锅汽包炉水的。

2 改造前运行情况

对流段盘管改造前装置有关设计参数(见表1)及运行数据(见表2)如下:

3 对流段盘管改造

3.1 实施改造的对象

①针对2中(1),需将原隐患盘管更换为崭新盘管;②造成2中的(2)和(3)的原因,主要为对流段盘管换热面积偏低了,尤其是饱和水盘管、锅炉循环水盘管、工艺冷凝液换热面积偏低了,所以必须对这三组盘管实施增大换热面积的改造。

3.2 实施改造

利用2007年1月装置系统停车大修,在公司领导下,分公司组织实施了一段炉对流段盘管改造——将一段炉对流段“B程”及“C程”的盘管进行了技术改造:全部更换了“B程”及“C程”的五组盘管,并对饱和水盘管“净增换热面积133.3m2”、循环水盘管“净增换热面积285.9m2”,另在“C程循环水盘管”之后新增加了一组换热面积563.1m2的工艺冷凝液盘管,与原工艺冷凝液盘管在炉外串联使用。

4 改造后运行情况

对流段盘管改造后装置有关运行数据,2007年2月18日装置改造完毕后,在装置满负荷正常运行时,我们收集了装置运行数据如下(见表3)。

5 改造效果

装置一段转化炉对流段盘管改造前后,其运行变化如下(见表4):

从表4中,我们看到:在装置满负荷运行及在一段炉相同燃烧量情况下,改造后——汽包多产了2.2t/h中压蒸汽,饱和塔也多产了4.113t/h中压蒸汽(多消耗了4.1m3工艺冷凝液),对流段烟道气出气温度降低了50℃。这说明:此次一段转化炉低温烟道气节能改造是成功的,不仅进一步回收了一段转化炉对流段低温烟道气热量来多产6t多中压蒸汽,而且减少了低变气工艺冷凝液外排量——4.1m3/h,此外也解决了影响装置安全稳定长周期运行的安全隐患。

6 节能减排效益

6.1 节能效益

补加的工艺冷凝液参数:焓值为168kJ/kg

汽包(锅炉)给水参数:焓值为538kJ/kg

中压蒸汽参数:焓值为2 802kJ/kg

天然气低热值参数:34 090kJ/m3

装置产氨量:13.5t/h 则装置每小时多产的中压蒸汽需吸收的热量为:4.1×1 000×(2 802-168)+2.2×1 000×(2 802-538)=15 780 200kJ/h

那么装置每小时可节约的天然气为:15 780 200÷34 090=462m3/h

即装置吨氨可降低天然气消耗为:300÷13.5=34.2m3/tNH3

6.2 经济效益

如果中压蒸汽成本以80元/吨计,装置每年可节约的资金为:80×(2.2+4.1)×24×330 = 3 991 680元/a≈399万元/a。

6.3 减排效益

低变气冷凝液NH3-N含量为950mg/l,则装置每年减少的NH3-N量为:

4.1×24×300×950×950÷1 000=180 000kg/a=180t/a

7 结 语

1) 此次一段转化炉低温烟道气节能改造的指导思路是非常正确的,是值得今后在技术改造,尤其是节能减排改造作参考借鉴的,一次改造,既能达到节能的效果,又能达到减排的目的。

2) 合成氨一段炉烟道气的节能改造方式是多种多样的,不能局限于某一种方式,应结合实际,因地制宜,安全、稳妥、节约投资。

3.技能培训节能降耗的几个途径 篇三

关键词：技能培训节能降耗

随着企业对高技能技术工人的需求量日益增大，员工技能培训工作量越来越大。随之而来的是技能培训所需材料消耗较大，培训成本较高，在一定程度上影响了技能培训的发展壮大。在保证培训质量的前提下，如何最大限度的节约成本将显得异常重要，现以电工培训为例，谈一谈技能培训节能降耗的几个有效途径。

一、先掌握必要理论知识后进行技能训练

在实际教学过程中，我们认为掌握必要的理論知识后方可进行技能训练，避免技能训练的盲目性，增加材料的无谓消耗。如在进行电工动力配线项目时，我们要求学员必须在掌握接线原理和配线工艺时方可进行接线，避免了导线的无谓消耗，仅此一项可降耗8～10%。

二、改造培训设施，降低易损易耗件的损耗

以动力配线项目为例，以前让学员在低压元器件上直接接线，经常会将接触器、热继电器、按钮等元器件损坏，为降低压元器件损耗，我们专门制作了接线柱式动力配线盘，将接触器、热继电器、按钮等元器件的触电线圈和接线柱连接，学员接线时只需在接线柱上接线，便可以达到和实物相接的一样效果，从而大大降低了低压元器件的损耗。对于一些不能完全采用模式划的动力盘，如PLC动力盘，我们采用将部分易损易耗的低压元器件同端子排相连接，学员接线时只需在端子排上接线，也在一定程度上降低了低压元器件的损耗。

三、重复利用培训设施和材料

根据技能培训级别和性质的不同，重复利用培训设施和材料，从而达到节能降耗的目的。初级工、中级工、高级工、技师、高级技师以及专项技能培训对技能培训设施和材料的要求不同，材料可重复利用。许多技师、高级技师以及专项技能培训使用后的边角、废料仍可作为初级工、中级工训练的材料使用，如果材料能如此重复利用，将在很大程度上降低技能训练的材料消耗。经过实际测算，若重复使用得当，此项可降耗10～15%。

四、采用模拟和防真培训设施降低技能训练的材料消耗

星-三角降压是电工技能培训的典型项目，它需要多台大功率的三相异步电动机，购置这些设备不但费用高，而且维护费用也很高。为了解决这一矛盾，我们根据星-三角降压启动的工作原理用六个灯泡制作了相灯，不但降低了培训费用，而且是培训效果更为直观和安全。

总之，节能降耗是企业的生存之本，谁怠慢了它，轻视了它，谁就会失去立足之基，也是企业效益的根本所在。企业的每一个职工只有自觉地投入到节能降耗活动中来，坚持不懈地做好节约能源的工作。树立“点点滴滴降成本，分分秒秒增效益”的节能意识，才能以最好的管理，实现节能效益的最大化。审美观念，对权威、经典、传统、主流不再采取公然对抗和反叛的方式，而是采取揶揄和反讽的方式，来获得自我取悦。[4]这是充满了后现代色彩的文化行为，“其本质是一种知性上的反理性主义、道德上的犬儒主义和感性上的快乐主义”。[5]

正是这种“调侃”携同“个性”、“时尚”等当前一部分观众的文化心态与恶搞文本之间结成“异质同构”，显然，恶搞充当了这部分观众的兴奋剂，使他们从理性的“现实世界”进入到狂欢的“彼岸世界”。在那里，他们以各种形式的戏仿、滑稽改编、戏弄、亵渎、打诨来宣泄情感，张扬个性，并在恶搞的语境中反叛现实、寻求本我的认同。[6]

（三）技术手段的运用，在加强视觉效果的同时，反映了人们空虚、浮躁的内心世界

古装+动作，是中国电影取胜于海外的法宝，这种媚外之举对中国古装剧的发展产生了不良的影响。在很多古装剧中，为了追求打斗场面的恢宏气势，导演不惜斥巨资制造特技效果，震撼的音效、绚丽的画面，让人应接不暇，给观众制造了一场“怪、力、乱、神”的视觉狂欢，观众在这种强烈的视听刺激下，把对人物形象、故事情节的关注转移到了虚拟的画面及强烈的音效中，人们在观赏中从而获得了另类的审美愉悦，浮躁和空虚的内心得到了极大的满足和安慰。

然而，这些票房动辄上亿元、在市场上风光无限的大制作影片，在观众与专家处却遭遇了清一色的质疑与批评，“《英雄》单薄得像一张纸，《无极》玄乎得像一场梦，《夜宴》俗气得像一顿晚饭。”、“花钱拍了一堆垃圾。”这些古装剧只有视觉的冲击或华丽的外表，没有文化内核的足够张力，缺乏人类固有的思想共鸣，从而成为了人们病态宣泄的载体。

三、对古装剧创作的几点思考

（一）以正确的历史观和价值观为前提进行创作

古装剧是观众视点连接历史的一个载体，对受众的文化导向和文化认同起着一定的作用，这从根本上就要求创作者要以正确的历史观和价值观为前提进行创作，用科学的唯物史观和进步的价值哲学教育引导受众，让人们用正确的标准厘清传统文化中的精华与糟粕，从而能够汲取精华，抛弃糟粕，将中华优秀文化发扬光大。

（二）处理好历史真实和艺术真实之间的关系

古装剧是再现历史人物和历史事件的一种特殊艺术文本，所以应该处理好历史真实与艺术真实之间的关系。创作者必须把握住准确真实的史实、史料、史事为创作前提，不能凭随意想象对历史进行了穿凿、附会和篡改，也不要为了一味追求流行的情节模式而不顾史实随意编造剧情。

（三）充分发挥文艺评论及舆论导向的作用

文艺评论和媒体工作者还要发挥理论研究和媒体宣传优势，积极开展行之有效的文艺批评，进一步加大舆论监督力度，为文艺创作的健康发展指明方向。广大文艺工作者应当牢记自己的历史使命，不断提高思想道德修养、科学文化素养和文学艺术学养，认真严肃地考虑自己作品的社会效果，创作出更多思想性、艺术性和观赏性高度统一的精品佳作，为先进文化的发展贡献自己的力量。[7]

参考文献：

[1]王丽娟.关于电视历史剧“走红”的思考.中国电视[J]，2002年第10期.

[2]张丽君.电视剧中的穿越风.青年记者[J]，2011年8月中旬刊.

[3][7]对前几部走红历史题材电视剧的思考[OL]http：//bbs.southcn.com/thread-3951-1-1.html.

[4][6]李虹.恶搞——一种消费主义文化病.中国青年研究[J].2008年第6期.

[5]沈语冰.20世纪艺术批评[M]，浙江：中国美术学院出版社，2003年.

4.兰堂小学节能环保活动小结 篇四

——让环保节能之花尽情绽放

（冉庙乡兰堂小学节能环保活动小结）

花朵，尽情绽放在六月，灿烂而又奔放，飘洒的芳香让大地处处充满着夏的气息。为了营造良好的社会氛围，进一步推动节约型学校建设，深入开展节能宣传教育，提高广大师生员的忧患意识、责任意识和节能意识，我校定于6月11日至17日开展节能宣传周活动。结合我校特点以及这次活动的主题节能低碳新生活，为了进一步认识节约能源、提高能效的重要性，培养节能意识，我们开展了一系列环保、节能活动，特将活动总结如下：

一、创办绿色小记者，意在以倡导节能的生产、生活方式和消费模式为重点，开展校园低碳行动，广泛开展节能宣传教育活动。制订绿色小记者站计划，并指导其有效地组织开展活动。结合本次的主题性教育活动和我校的实际情况，开展理论学习1次、校外活动1次，主题班会一次。

二、通过悬挂节能降耗宣传标语养成节约好习惯，低碳生活我先行，利用红领巾广播站开展了一次环保科普知识讲座。通过听讲座，增强了师生的节能意识和责任意识。为同学们营造浓厚的节能减排氛围，使此次宣传活动深入到每个学生。

三、学校在周一升国旗仪式上面向全体师生发出倡议：呼吁全社会共同来关注人类的能源问题，树立正正确的人生观、资源观、环境观以及可持续发展观，意在培养学生的节能意识，做到能源连着你我他，节约能源靠大家，用实际的行动来证明。

5.寿安中学节能低碳工作小结 篇五

在科技日益发展的今天，低碳生活正成为人们良好生活的习惯。为了深入贯彻落实科学发展观，大力加强未成年人思想道德建设，引导广大青少年响应《》。我校以“品质少年，低碳生活”为主题，通过丰富多样的志愿者小队活动，引导队员们积极参与低碳型社会建设，让低碳生活进学校、进社区、进家庭。为此，我校组织学生开展了一系列低碳生活教育活动，取得了良好的教育效果。

一、在学校集会和主题班会中倡导低碳生活

本学期，学校将低碳生活教育纳入养成教育中，多次集会，宣讲节能节约。要求每个班举行一次以“低碳生活”为主题的班会。学生在生动活泼、自主组织的主题班会中，进一步了解科技发展带来的弊端，从而激发了高科技时代倡导低碳生活的迫切愿望。了解“低碳”含义，明白那些是低碳行为。知晓低碳的生活是一种绿色的生活，是一件非常环保和文明的事。低碳的生活其实离每个人都很近，只要多注意生活中的一些细节，就可以做到“低碳”。例如：

1、废物利用、珍惜资源。

2、节约能源，随手关灯、开关、拔插头，尽量不坐电梯爬楼梯，任何电器一旦不用立即拔掉插头。

3、减少二氧化碳排放，多步行，骑自行车，少开车，尽量选用公共交通。

4、少用纸巾，重拾手帕，随身常备筷子或勺子，保护森林。

5、植树为你排放的二氧化碳埋单，排多少，吸多少，多多种树，家中也能多养盆栽。

„„

二、利用黑板报，宣扬低碳生活

宣扬低碳生活，黑板报是最直接、最简便、最有效的。各班学生自己动手，收集资料，制作设计。通过低碳主题黑板报的评比活动，学生们自己动手动脑，对低碳生活有了更清楚深刻的认识，对低碳行为有了更具体的认知。

三、发放倡议书，推广低碳生活

学校通过网络等平台，将低碳生活的相关内容材料，制作成图文并茂的低碳生活倡议书，发放给学生及家长，并组织了一批志愿者到社区、街道发放倡议书，将低碳生活概念向全社会推广，让低碳生活进学校、进社区、进家庭。

我校所开展的低碳生活教育系列活动，使低碳生活教育不流于形式。通过宣传使全体师生认识到：节约资源、建设节约型社会是一场关系到人与自然和谐相处的“社会革命”，是与每个人的生活息息相关。学校的老师和学生作为社会一员要积极提倡并去实践低碳生活，注意节约，从点滴做起：节约“一滴水、一度电、一张纸、„”，人人从这些细小的行为做起，养成“低碳生活”的好习惯。

“低碳生活”——从点滴做起

在2009年12月哥本哈根气候变化峰会上，温总理指出：气候变化是当今全球面临的重大挑战。遏制气候变暖，拯救地球家园，是全人类共同的使命。每个国家和民族、每个企业和个人，都应当责无旁贷地行动起来！

春节是中国人的传统节日，燃烟花，放爆竹，逛庙会，亲人团聚，走亲访友，传统的节日活动极容易造成奢侈浪费和环境污染。面临全球气候系统崩溃的危险，我们必须要低碳出行、降低碳排放，热爱生活，并兼顾疼惜地球，从身边小事做起，实践“低碳生活”，注意节电、节油、节气，满足基本需要，限制奢侈浪费，做一个环保时尚的减碳达人。

在此我们向全体寿安居民发出倡议：让我们一起从节约“一滴水、一度电、一张纸”做起，共同做到：

●衣：根据天气变化，选择适宜的衣服，尽量减少空调的使用频次。同时选择环保面料并减少洗涤，尽量选择手洗。

●食：尽量购买本地食品，减少食物加工及流通过程，可以减少二氧化碳的排放。使用少油、少盐、少加工的烹饪方法，健康的不仅是自己，还有我们赖以生存的地球。

●住：住房面积不必一味求大，理智选择适合自己的户型。因为住房面积的减少可以降低水、电的用量，这在无形之中减少了二氧化碳的排放量。

●用：洗菜水、洗澡水循环利用、房间照明选择节能灯、购物使用环保袋、纸张双面打印、不使用一次性餐具、尽量购买包装简单的产品等等，既减少生产中消耗的能量，也减少了垃圾。

●行：提倡多步行、多骑自行车、多乘坐公共交通工具。汽车是二氧化碳的排放大户，有需要购买汽车的话，应尽量选择低油耗、更环保的汽车。节日期间，如果您出行尽量选用公共交通，多步行，骑自行车，坐公交车，少开车。开车出门购物要有购物计划，尽可能一次购足。以一车每月少开一天为参照，一年可以减少98千克二氧化碳。

●开车时避免冷车启动，减少怠速时间，避免突然变速，选择合适挡位避免低档跑高速，定期更换机油，高速莫开窗，轮胎气压要适当，这也是减碳的一种措施。

●在您购物时，如果你拒绝使用过度包装，每千克纸就能减少3.5千克二氧化碳；同时尽量少使用一次性牙刷、一次性塑料袋、一次性水杯„„因为制造他们所使用的石油也是一次性的。

●短时间不用电脑时，启用电脑的“睡眠”模式，能耗可下降到50%以下；关掉不用的程序和音箱、打印机等外围设备；少让硬盘、软盘、光盘同时工作；适当降低显示器的亮度。用笔记本计算机要特别注意：对电池完全放电；尽量不使用外接设备；关闭暂不使用的设备和接口；关闭屏幕保护程序；合理选择关机方式：需要立即恢复时采用“待机”、电池运用选“睡眠”、长时间不用选“关机”；电池运用时，在windowsxp下，通过speedstep技术，cpu自动降频，功耗可降低40%。

●对于任何一种电器不用应立刻拔掉插头，减少不必要的浪费。生活中尽量使用节能灯，没必要一进门就把全部照明打开。如果全国有1/3的白炽灯换成led节能灯，每年能省下一个三峡工程的年发电量。

●打开一扇窗：我们每年人均排放约2·5吨二氧化碳，怎样减少这个数字？有一些简单有效的方法:打开一扇窗户，取代室内空调；夏天使用空调时，温度稍微调高几度。数据统计表明，只要所有人把空调调高一度，全国每年能省下33亿度电。

●挂根晾衣绳：一件衣服60%的“能量”在清洗和晾干过程中释放。洗衣时用温水，而不要用热水；衣服洗净后，挂在晾衣绳上自然晾干，不要放进烘干机里。这样，你总共可减少90%的二氧化碳排放量。

●种一棵树：谈到全球变暖，如果你不了解复杂的碳捕捉(CCS)技术，那也不必慌张。事实上“捕捉”二氧化碳的能手就是树木本身。要是你嫌自己种树太麻烦的话，至少可以捐钱给环保组织，让他们代劳。

„„

也许我们的行动很微不足道，但用我们聚沙成塔的信心和力量能汇聚成地球绿色的希望！只要我们凝聚每一份力量，减少每一千克碳排放，在二氧化碳减排过程中，普通民众同样也拥有改变未来的力量。

不积跬步，无以至千里；不积小流,无以成江海。希望通过我们的努力，把“低碳生活”的概念传递给每一个家庭。

你还在犹豫什么，赶快行动，加入到我们的行动中来吧，让我们一起成为环保时尚的减碳达人！

6.节能培训小结 篇六

——宋加丽

炎炎夏日，烈日当头。这样的环境激起了我要在暑假参加社会实践的决心。我想通过亲身体验社会现实，让自己进一步了解社会，在实践中增长见识，锻炼才干，培养韧性。同时通过社会实践，找出自己的不足和差距。

今年7月，我作为院级社会实践小分队的一员参加了院里组织的“绿色节能小细节”的暑期社会实践活动，虽然半个月的时间活动让我觉得很累、很辛苦，但我从中锻炼了自己，并且学到了很多课堂上学不到的东西。也通过这些天的实践，使我对真实的社会有更深切的体会。

这次社会实践的主题是“新鲜生活，绿色时尚——节能从娃娃抓起”。我们这个团队也有一个很“绿”的队名——新绿团队。这次我们团队携手常熟市明晖社区居民委员会，联合开展了以此为主题的绿色生活方式倡导活动。明晖社区的近百名孩童参加了这次活动。

在活动开始前，我们在社区门前摆了张桌子，向市民宣传绿色低碳生活并介绍了一些节能小细节。通过向市民讲解，我锻炼了自己的口才与胆识，也考验了自己在面临突发事件时的应变能力。

活动开始，我们队的朱易佳同学首先用浅显易懂的语言向孩子们阐述了“绿色”、“低碳”的概念。介绍一些生活节能常识。而其他人从旁协助，向那些尚未弄懂的孩子，抽丝剥茧般讲解，直至明白。这样不仅考验了我的耐性且会使我思考问题更具逻辑性。大约过了半个多小时，活动接近尾声，该是孩子们在活动横幅上签名的时候了。孩子们争相恐后在横幅上签字，写下自己的节能行动宣言，画出自己对绿色生活的憧憬。有些孩子年纪小，不会写自己的名字，请我们代为签写。活动整个过程充满了快乐，大家互相帮助，谈笑间，友谊增进。

“艰辛知人生，实践长才干”。通过开展丰耕多彩的社会实践活动，我逐步了解了社会，开阔了视野，增长了才干，并在社会实践活动中结交了朋友。同时，我对自身价值从新进行了客观评价，端正姿态。这在无形中使我对自己有一个正确的定位，增强了我努力学习的信心和毅力。

“千里之行，始于足下”，这次短暂而又充实的实践，将对我走向社会起到了一个桥梁作用、过渡作用，将是我人生的一段重要的经历、一个重要步骤，对将来走上工作岗位也有着很大帮助。此次实践之行，是学校、学院给我们的难得的学习实践机会。作为一名大学生，我会全面地发展自己，把理论与实际相结合，更好地投入到祖国的建设中去，真正做一个奋发有为的现代青年！

7.节能培训小结 篇七

培训班上, 环资司领导介绍了2008年中央预算内投资和财政奖励资金节能项目安排的总体情况, 部署了2009年节能项目的组织申报工作, 并重点针对中央预算内投资补助项目的申报工作, 提出了做好项目申报组织的沟通和协调、保证上报项目按期开工建设、确保项目符合国家产业政策、充分发挥项目的节能示范和带动作用等具体要求。环资司和财政部经建司同志分别向大家通报了中央预算内投资补助项目稽察情况、财政奖励项目节能量审核情况。

培训班上, 还分别针对中央预算内投资补助项目和节能财政奖励项目管理规定、管理程序、申报材料、软件填写要求以及项目在申报工作中应注意的有关问题进行了详细讲解。财政部有关专家结合第一次节能量审核实际工作情况, 对节能财政奖励项目节能量审核工作程序和需要注意的重点事项进行了认真辅导。

参会同志普遍反映, 这次参加培训收获很大。整个培训目的明确、内容丰富、安排紧凑, 较为系统全面。特别是对项目管理规定、安排原则和投资重点的讲解, 结合了以前项目申报存在的问题, 具有很强的指导作用。

8.岗前培训小结 篇八

今年7月，有幸成为高校老师，并参加了学院组织的高校教师岗前资格培训，半个多月时间的培训学习，让我受益匪浅，对高校教师的教育理论与方法、科研、教学以及学生管理等方面的知识有了更深入的认识。通过这次培训使我拓展了知识面、开阔了眼界，同时也深刻意识到自己的不足，现将自己的心得体会总结如下。

一．对高校教师职业的认识

“师者，传道、授业、解惑也”，这是我培训前对教师这一职业的理解，认为教师只要教好书就行了。通过培训我认识到“教书育人”是教师的根本职责，“热爱学生”是教师的天职。教师不仅要传道、授业、解惑，而且要在生活中关心了解爱护学生。同时我也深刻的认识到了做好一名教师要有高尚的道德品质，要有广博的知识和专业的教育教学能力，同时还要有强烈的社会责任感。

孔子曰：“其身正，不令则行；其身不正，虽令不从。”教师首先要有高尚的人格，这样才可以更好的教育学生，学生有学习的榜样，可以潜移默化的影响学生，言教不如身教。教师应该热爱学生，没有爱就没有教育。教师通过对学生的爱，走进学生的心灵，这样才能赢得学生的信任，这时会有奇特的教育效果，让学生感受到学习知识的乐趣，使得学生健康成长。作为一名专职辅导员，在以后的工作中除了做好学生管理这一项基本工作之外，我还将深入的了解和关爱学生，做他们成长道路上的人生导师和知心朋友。

高校教师个人应该用发展的眼光看待自己的职业，在完成教学任务的基础上要积极参加到教育科研中，向学者型、专家型的教师追求，在教学中增长经验与技巧，在科研中学习和提高。教师作为知识的传承者，应该树立一种良好榜样，多读书学习，不仅是专业的书籍，同时也要读其他相关的书籍。提高个人修养，形成科学的教育理念，树立正确的人生观、世界观、价值观。当前在中国的经济发展大潮中，社会上出现一些不良的风气，人们的心理浮躁，能静心学习的人很少，教师要给世人做好榜样，静下心来读书学习，提高个人的素养，做一位德艺双馨的优秀教师。

二．对教学技巧和策略的学习

如何成功的转型成为一名合格的优秀教师是新进教师的首要任务。这次培训着重从教学工作的理论和实践两个方面对新进教师进行了培训，通过学习我掌握了高校教育学、教育心理学、教师职业道德规范和方法导论等基本理论知识，使我能应用科学的方法指导教学，在教学实践中联系理论知识，形成有效的教学经验。同时我还掌握了基本的一些授课技巧和策略，包括如何备课、如何上课、如何提高教学效果、如何利用板书和新媒体进行课堂教学等，为我未来实际工作的顺利开展奠定了良好的基础。要做好一名高校教师，必要的教育学和心理学知识不可少，特别是将理论知识与教学实践紧密结合。只有应用科学的方法指导教育教学，在教学实践中联系理论知识，才能形成有效的教学经验，以便更好的指导工作。同时，教师还要具备一定的学科知识，只有教师具备广博的知识，才能教育好学生，正所谓要给学生一碗水教师要有一桶水。扎实的个人基本功非常重要，如：工整的字迹，条理清楚的板书，这样更利于学生对知识的掌握；口齿清楚，语言简洁，学生听的清楚便于学生理解；教师在课堂教学中教学语言要和蔼，抑扬顿挫，让学生有美的享受。尤其教师的字迹工整，对学生的影响非常大，学生平时的作业写字以老师作为榜样，也会认真的完成自己的作业，字迹端正；反之，老师自己不工整的写字，要求学生把字写好，那是没有说服力的。

这次培训还使我充分认识到了备课的重要性，如何使自己能够有质量有效率有能力地教好这门课，使学生能够持续地从心灵深处接受我的教学，这就需要我努力地备课，努力地锻炼，努力地学习。在以后的教学工作中，我将遵循“备课程、备学生、备大纲、备教材、备课程”的备课原则，认真负责的做好备课工作，为以后教学工作的顺利开展打下良好基础，争取早日成为一名优秀的高校教师。

三．对自身定位的认识

此次给我们培训的老师大都是学校资深的领导、专家，他们用切身的经历和感悟给我们传授高校教师相关的理论与技巧，并饱含着对新进教师鼓励和期待。鼓励我们要赶快适应新的教学环境，生活环境，人际关系环境等；鼓励我们要更加理性地认识社会，认识自己的角色；鼓励我们要做一名终身学习型老师，做一名能够不断适应新知识新问题新环境的老师；鼓励我们要坚持创新，在教学中发挥自己的聪明和才智，争做教学发展的弄潮儿。这些鼓励，使我对未来的工作充满了信心和动力，也使我对自身的职业生涯规划有了更清晰的定位和认识。

在未来的工作中我将把自身的职业生涯规划融入到学院的发展战略中。学院正在转型成为一所具有“开放性、地方性、服务型、应用型”本科院校，根据此发展方向，作为一名青年教师我将坚持“教书育人、管理育人、服务育人、实践育人”的原则，努力站好“教学关、科研关、实践关、管理关”，努力把我院的学生培养成为“就业能称职、创新有能力、深造有基础、发展有后劲”的高素质应用型人才。今天，处在时代的冲突中，科学的发展日新月异，人们的思想观念更新，一些突出的矛盾影响社会的发展。我们作为教师要有强烈的责任感，响应国家号召，科教兴国，培养创新应用型人才，适应社会发展的要求。

9.班组建设培训小结 篇九

满怀着好奇与期待，我有幸参加了进入红太阳这个大家庭以来的第一次培训----红太阳集团“卓越班组建设与班组长胜任素质能力提升”第二期培训班。在这里，干净整洁的培训现场饱含着我们红太阳后勤兄弟姐妹的付出与汗水，积极踊跃的培训学员代表了我们红太阳企业文化中的创新与激情。当然还有我们两位博学睿智远道而来的老师，既为我们讲授了科学管理的理论知识，又为我们带来了体验互动的深刻感受。然而这其中最令我印象深刻又感触良多的莫过于杨总裁在培训前的动员讲话。讲话中杨总裁的话语字字铿锵、掷地有声，他像是一盏明灯为我们指明了当前企业所面临的管理上的瓶颈，他更像是一位父亲，循循善诱，辛勤哺育着他的这群尚显稚气的孩子们，期盼着有朝一日我们能成长为红太阳新一轮的卓越管理者。

下面我想结合这次培训所学的内容和自身的实际情况谈一谈我个人对于如何完成杨总裁殷切期望的三点小体会：

1.认识自己，完美蜕变

这个世界上唯一不变的就是变化。一生中,我们每个人都要经历多重角色的转换，因此对角色的准确定位就显得尤为重要，特别是对于刚刚走上工作岗位的我们，只有先认清自己的角色，才能扮演好自己的角色。

首先对于我们的集团，我们充当的是“管理第一人”的角色。我们要秉承“红太阳光荣我光荣，我为红太阳争光荣；红太阳发展我受益，我为红太阳争效益”的高度使命感，将自身的命运与红太阳的命运紧密地联系在一起，用我们的创新精神和卓越品质,以我们的团队力量和科学管理方法把自己打造成为一名合格骄傲的红太阳员工;其次对于我们的上级,我们充当的是“高效执行者”的角色。作为企业运营活动的实施者,我们在坚持基本原则的基础上更要学会去服从上级的安排指示,通过加强与领导之间的有效沟通,例如选择领导易于接受的表达方式、自己去做思考题而让领导来做选择题等等方法来高效率地贯彻执行领导的决策;最后对于我们的同级,我们充当的应是“亲密协作者”的角色。在培训中王老师提出了“客户化原则”和“支持不干涉”两个小技巧来帮助我们更好地诠释这一角色。“客户化原则”意味着在日常工作中对待我们的同事应像服务我们的客户一样全心全意且毫无保留,而“支持不干涉”则是表明了我们在和同事间协作时应有的立场和原则。除了以上两点,明确好各自的工作职责、互助发展同事间不同的“小绝活”都会帮助我们在和同事的相处过程中减少边际责任的发生,从而在我们红太阳这个大家庭中营造出一种亲密和谐的良好工作氛围。

在厘清了我们的角色后,我们需要懂得的是我们的工作不是一份简单的工作,应该把它当作一份伟大的事业去看待去规划去经营,认真地演绎好职场生涯中一个又一个的角色,努力地完成人生旅途上一次又一次的蜕变。

2.融合士气，凝聚你我

不论是孟夫子的“天时不如地利，地利不如人和”还是范晖的“同舟共济，患实共之”，说的都是与人之间要团结协作，“团队精神”的重要性不言而喻。如何构建班组的团队意识、培育团队精神，保持和增强班组凝聚力，是成为一名卓越管理者所必备的素质,也是基层管理者开展工作的根本出发点。

虽然作为一名新人,我目前尚未真正走上管理岗位,但通过此次培训的一系列“叠宝塔”、“活动看板”等体验活动,我深深地体会到:第一,管理者自身执行力的强弱将直接决定其所带领的团队的执行力强弱。俗话说的好：“火车跑的快，全靠车头带”。一个执行力很强的管理者可以通过自身示范来影响成员的工作作风和工作激情。想要成为一名红太阳的优秀基层管理者，我们必须在实务中全面提高自身的专业技能,在工作中积极主动，见了困难上，见了荣誉让,身先士卒、百折不挠,这样产生的巨大的示范和凝聚作用会有效地激励和团结其他员工，形成很强的执行力和战斗力，也就是我们所谓的高昂的“士气”,从而高效地实现整个班组和团队的目标。

第二, 团队要建立和谐有效的沟通机制。唯有通过充分沟通，才能使班组成员的情感得到交流，才能协调班组成员的行为，才能促进团队精神、共同意识和凝聚力的形成。我们红太阳集团有六千多名员工,同事可谓是来自五湖四海，文化程度不尽相同，个性、兴趣、爱好互有差异，加上利益的不同，在企业所处位置及视角的不同，产生歧见和矛盾再所难免。但在通常情况下，这些歧见和矛盾并不明显，对日常工作也不会产生太大影响。可是在工作评比、业绩奖励等与自身利益密切相关的事项，却往往会因为视角的不同，判断标准不同，其结果将存在严重分歧甚至是冲突。面对这些情况，作为一名卓越的管理者应处事公平透明,积极搭建交流的平台，疏通交流渠道，如开展定期日常例会和轮岗管理活动,案例分享管理以及制作活动看板等手段来消除班组内成员之间的成见与隔阂，尤其在对待利益问题上,管理者更是要做到先人后已、不谋私利。

除此以外主动地去关注成员的成长利益、鼓励员工的创造力、合理的奖惩制度会使整个团队具有强烈的归属感和荣誉感。只有这样,我们这六千多名员工才能紧密地融合在一起,凝聚在一起,拧成一股绳,把我们个人的命运与红太阳集团的命运紧紧地拴在一块,吸点滴汇江河,最终完成我们“做天下第一大善事”的理想。

3.借力生力，方显卓越

杨总裁曾经说过：“一个人干，事倍功半；一个团队协作，借力生力”。《荀子·劝学》：“君子生非异也，善假于物也”!我们发现一流的管理者都是善于借助一切可借的力量。我们看到《三国演义》的诸葛亮，每临大战必能借：草船“借”箭，不费一兵一卒，不到三天向曹操借来十万支雕翎箭，充实了友军东吴的军械;“借”东风火烧赤壁，十万曹兵被烧得丢盔弃甲，成就了以少胜多的千古佳话；就连刘备的第一块地盘——荆州，也是由他出谋划策“借”来的，并且是一借不还，为刘备后来的蜀国江山奠定了基础。再来看刘备，曾经不过是编草鞋卖的一个小贩，文不及孔明，武不及关张。可是诸葛亮再厉害，关张赵再勇猛，最后也均为刘备所用，正是因为刘备能够文借诸葛孔明、武借关张赵等武将，成为最善于借力的执行团队“主管”。很多时候,我们管理者手中掌握的资源是极其有限的,甚至于没有可用资源,那么我们可以向谁借力呢?怎样才能做到像杨总说的那样“借力生力”呢? 我们可以“资源三借”:上、中、下。具体来说, 一是向上级管理者借力,借“政策支持”,例如召开会议邀请上级领导莅临指导。会前，要将所考虑到的问题、难点做充分的预估，并将所想到的解决方法向管理者积极呈现，达成一致统一的看法，以确保会议形成初步决议。执行资源稀缺的情况，依然可以“完成”计划任务。会中，要将需要上级管理者支持的内容，在会议积极、热烈的气氛中借势提出，并深入分析能够达成的原因和预计的难点，从而让领导感受到：稍加扶持，即可完成不可完成的任务;二是向其他团队借力,借“妥协让步”,通过合作赞美的办法去协调、让步，使管理者之间、管理者与团队之间，达成合作共识，在具体执行中通过赞美其他管理者、执行团队，激发他们共同参与执行的热情，达成合作共赢;三是向团队内部员工借力,借“合力行动”。针对不同员工的个性,对性格外向的员工,以示弱去迎合;对性格内向的员工,以激励去激活。充分观察、发觉、挖掘团队成员的智力、体力资源,达到融合人力资源的目的。

愉快而充实的培训已然落下了帷幕，我们将回到各自不同的工作岗位继续为我们红太阳的事业添砖加瓦。虽然只有短短三天的时间，大家却在这次培训中培养出了深厚的感情。我想时间的长短并不重要，我们重视的更多的是这段共同的经历。这次培训带给我们的收获有太多太多，我也由衷地感谢感激杨总和集团的各级领导能给予我们这样一笔珍贵的福利，然而“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越”，我一定会将这一份激情，信任，感激与责任带入到未来的财务管理工作中，特别是在现阶段要先做好自身角色的准确定位，完成从一个青涩的学生到一个有责任心、充满自信的职业人，从象牙塔到红太阳职场大舞台的重大转变。从身边一点一滴的小事做起，踏踏实实的走好每一步，将自己全身心地融入到红太阳这样一个和谐的团队，一个文明的团队，一个不断创新、挑战自我的团队。我会以这次的培训为起点，在日常财务管理工作中找准位置,学会聚力借力，真真正正地把自己修炼和锻炼成为一名红太阳新一轮的卓越管理者，为成就我们红太阳人“同在蓝天下，共享红太阳”的梦想,为创造我们红太阳人“跨越百亿,争创百年”的辉煌而努力奋斗。

10.节能培训小结 篇十

2.4月30日河北保定中国国际门窗城考察参观;

3.天津市能源管理培训学校响应市政府三年百万人才培训福利计划, 《天津市人民政府关于实施百万技能人才培训福利计划的意见》 (津政发 (2014) 31号) , 作为节能工作职业开发技术服务单位, 同时作为培训福利计划的能源管理专业培训机构申报培训人员计划。能源管理岗位职业培训纳入非常紧缺职业的培训计划, 报名企业与受培训技能人员通过培训鉴定 (考试) 分别享受全额培训费补贴、鉴定费补贴、培训津贴 (企业、员工) 、生活费补贴的福利。

4.美国通用加铝电缆技术研讨会将于5月6日在学校举办;

5.学校组织节能会员、学员5月13日北京国际节能展会、奥林匹克公园中国汉能集团北京总部活动;

6.美丽天津-绿色大使区县行:治霾行动活动计划报名筹备中;

7.国防科工协会推进军地融合发展, 军工企业建设物资采购供应商工作推动会近期召开。

欢迎节能会员、学员报名参加各项节能主题活动。

节能微信平台:cnlsfc每周一期节能资讯与信息;

节能管理群:jnpghy欢迎实名加入节能管理群 (机关区县集团主管) 。

天津市资源节约与环保杂志社

电话:022-27414383 27427350

11.书法培训小结 篇十一

2010学年第一学期，区教师进修学院课程教学研修中心为了更好落实上海书法教育专业委员会精神及上海市学校基础教育课程计划要求，加强中小学书法教学，弘扬和传承民族特色文化，开办了我区首届书法教师培训班。

书法，是中国特有的一种民族传统文化及艺术。随着科技的进步、电脑的出现、无纸化的兴起，人们对于手写字越来越不重视，至于书法更是漠视。有人认为书法是大师的事情，有人认为书法距离平凡人太遥远，也有人认为书法已经落伍。其实书法是我国宝贵的非物质遗产。

此次参加区小学书法教学教法技能培训班，初衷只有一点：练字

作为一名教师，时常觉得自己的书写仅仅停留在清楚整齐层次上，每次看到同事们行云流水般的字迹很是羡慕。以前不是没有练过，小打小闹，无非就是临摹字帖，即使这样也未坚持，中途而废是常事。自己也是想借此次机会让自己再次开始。

但是参加书法培训班后，我的收获却很多。我见到许许多多写着一手好字的老师，他们来自不同的学科，他们有着对书法的热爱，他们坚持不懈多年练习；我也见识了何为书法教学，练字不是单纯的枯燥的写写写，练练练，而是要有技巧的练，如书写的姿势、握笔的方式、字体的结构、练习的比较、时间的把握，种种的种种方能让你体会到练字的乐趣。套用上周听课从朱洪老师那得来的“五练”。

书法就是练眼。提笔前首先要好好的观察字体的结构，上中下左右如何摆放？以前看自己的字，也不知道哪儿写坏了，就是不好看，现在想想属于结构有问题，怎么看怎么别扭。比如带有言字旁的字，以前我都把言字旁写的有些大，看起来有些对称，给人不协调感。书法就是练脑。既然观察了字体结构，那接着就动动脑筋怎样把这个字组装起来，既美观又端正，还是以言字旁为例，既然发现把言字旁写大了不好看，那写小试试，多比较一下，看看哪种更好。

书法就是练手和练体。如果我们仅仅观察字体结构，动脑筋组合，不进行实际操练，练习书法也只是空话，所以实际练习必不可少。练习时握笔的方式、书写的姿势我们要多加注意，小学生开始学写字时，握笔握的千奇百怪，姿势大都软绵绵，差不多要趴在座位上，这样练习写出来的字也够呛。

12.培训班小结 篇十二

1、培训班小结

20XX年8月底，我荣幸地参加了文化部第三期处级干部培训班。通过培训，使我增长了知识，提高了业务素质。现简要小结如下：

一、增强团队精神，提高自信心。

培训班安排了拓展训练项目，效果很好，很有必要。通过参加拓展训练，使我对团队精神有了一些认识，增强了团队精神，提高了自信心。现代公共管理要求从事这一领域工作的人们具有的总体素质之一，就是团队精神。团队精神的重要元素是凝聚力，是互相信任。一个好队员，要有大局意识，还要有自信心。没有自信心，就不能最大限度地发挥角色潜能，不能更好地完成上级领导交办的任务。在拓展训练中，我克服了年龄大、心理素质较差的困难，参加了“背摔”项目，真正理解了什么是“互相信任”，参加了“孤岛求救”“攀越高墙”项目，真正理解了“团队精神”，参加了“高空跳远”项目，通过心理上的紧张调试，发掘潜能，提高了自信心，战胜了自我。在教练和队员的指导帮助下，我圆满地完成了拓展训练任务。参加拓展训练是我在20XX年乃至近年来最值得纪念，值得回味的一件事。

二、汲取丰富知识，提高业务素质和工作水平。

培训班安排了资深的专家、学者们给我们讲授了领导者的心理素质与心理调试、公务员职业生涯设计、职务角色分析与沟通上级的艺术、领导艺术等课程，使我较系统地增长了公共管理学科的新知识，拓宽了理论知识面。

天津戚翠莲教授讲授的“领导者的心理素质与心理调试”，深刻地阐述了领导者提高能力素质的重要性。课程集科学性、实用性、指导性为一体，授课扣人心弦。我跟着教授的思路，汲取了全新的理论知识。深刻认识到在新形势下，领导者要想做好本职工作，仅仅有高水平的思想觉悟和积极的态度是不够的，还必须在此基础上具有高水准的能力素质。领导者不断提高自身心理素质，进行心理调试，是获得自我发展，适应外部环境的重要前提。国家公务员也应如此。公务员的通用能力标准为：政治鉴别力、依法行政能力、公共服务能力、调查研究能力、沟通协调能力、学习能力、心理调试能力、创新能力、应对突发事件能力。我认为，通用能力中，“沟通协调能力”最为重要。

我具体负责文化系统的信访工作，信访工作是一项政策性很强的工作，要求干这项工作的人要具有较强的沟通协调能力，通过同有关部门沟通协调，党和国家的政策在信访工作中得到落实，群众的信访问题得到妥善解决。因此，具有较强的沟通协调能力，应该是我的强项。具有强项，还要具备其他能力。具备了公务员的通用能力，就能更好地承担和完成工作重任。

2、培训班小结

20XX年7月24－28日，国家环保总局污染控制司在北安河成功举办了两期创模培训班，此次培训班有4个特点：

1、参会踊跃

本次培训自愿参加，原计划300人，实际到会400多人。28个省、自治区、4个直辖市、56个模范城市、5个模范城区、115个创模城市以及部分创模专家参加了培训。

很高兴地看到：

创模工作较好、较早、较多的省，江苏省来了36个城市、山东省来了38个城市；

创模已经在全省开展，广东省来了9个城市、浙江省来了10个城市、辽宁省来了13个市；

创模刚起步、没有模范城市、城市数量多的省，山西省来了11个市、河南省来了9个市，还有条件差的西北省份青海、甘肃、宁夏、贵州、新疆、西藏等省的城市；

还有四川、河北、安徽、湖南、湖北、广西、云南省都来了很多创模城市。

处于创模不同阶段的城市参会，表现出了极大的热情。

2、内容丰富

每期培训班只有1天半，但会议内容很多。

----全国创模进展、主要成效、主要经验做法、面临形势、十一五创模要求

----创模指标修订要点、考核要点、主要程序

----创模指标技术要求、档案要求

----创模宣传报道、介绍典型

----资料、档案、影视片展示

----省环保局、创模专家座谈会

----答疑

3、效果明显

----提高了认识、增进了交流、理解了指标、明确了要求

----为模范城市和创模城市搭建交流平台，相互学习，建立关系

----总局与各创模城市增加了沟通，让我们也了解了各模范城市和创模城市关心的难点、热点和重点问题，有利于今后指导

----报社宣传与创模城市增加了沟通，有利于今后改进宣传

----会议准备充分，提供了大量培训班材料，有利于深入学习掌握

4、要求明确

---明确了3个模范、3重3实

---明确了2个定位：环保局在创模中的定位，当好市领导参谋；城考与创模在环保重点工作中的定位，是落实《决定》的有利抓手和助推器。必须掌握指标和总局要求，结合实际，找出差距，扎实工作

---明确了重点指标考核要点、创模工作程序要点

---明确了总局对省局和创模专家的要求

培训班后几项需要强调的工作

1、各省参会代表向省局领导汇报本次培训班总局提出的要求。提出需要省局各相关处室配合的工作任务（如机动车环保定期检测委托工作、监测点位认证、总量削减目标责任制考核、会签本省向总局推荐模范城市等），为创模城市和复查城市创造条件；针对本省实际情况提出下一步创模工作计划。

2、各市参会代表向创模办领导汇报。

按照本次培训班总局的要求，结合本地情况，逐项的、高标准的找出差距，明确本市创模需要做的具体工作，事实求是地向创模办领导提出建议。处在创模不同阶段的城市都要认真对待，提出不同的建议如：

提不提申请？

规划是否要改？怎样改？

正在创模的要增加什么工作？如何调整工作重点？

现在提不提验收申请？省局如何推荐？

已提交申请的现在应该抓紧做什么？

应该复查的，差距是什么，要做的工作？

3、认真学习培训材料，掌握指标，特别是与指标相关法律、法规、政策、标准、技术规范等文件要求（培训材料中有关文件索引），找出本市创模工作的重点和难点问题。

4、深入宣传。宣传要建立在扎扎实实工作的基础上，宣传的好，工作不好根本不行；但工作的好，宣传的方式、方法不好也不完整。模范城市的作用是对全国的示范，本培训班介绍如何开展宣传主要针对很多城市做了大量工作，但宣传不够的情况。今后报社也要多深入一线报道实际，发挥舆论作用，实现你们的设想，请各城市配合。

5、总局为大家服务，互通信息：

总局及时更新创模网站专栏；各地及时将创模的重大工作进展报总局办公厅如地方环保信息；各城市汇报材料、简报同时报电子件；有意见建议及时通过城市邮箱解答等。

3、培训班学习小结

非常有幸在美丽的天堂---杭州，浙江大学继续教育学​‌‌院经济管理培训中心参加云南建行个人金融业务高管人员培训班。经过五天的学习，使得我们全组学员感到耳目一新，拓宽视野，了解了全球经济发展的新动向。

五天丰富新颖的课程安排，让我们了解到世界经济发展趋势与中国经济热点的话题，关注中国现在面临的经济泡沫，关注在中国经济下行的通道中应该如何面对，做活。

浙大的陈教授深入浅出地为我们讲述了孙子兵法与现代商战，使我们明白了自主品牌就是生产力，理念概念就是生产力，用孙子兵法的理论来面对金融危机的严重冲击，世界各国同舟共济、携手共进、渡过难关。

中金会的张玮桐用生动、写实的语言给大家上了一堂别开生面的国学智慧与成功导向的新领导力，课堂上学员积极互动，笑声不断，使我认识到大学之道在人的生活学习中的启示作用，认识到了自天子以至于庶人，一是以修身为本，要以修身、齐家、治国、平天下的李理念看待世间万象的发展。

人气极旺的浙大鲁教授在重阳之夜给我们上了一堂营销策略与客户关系管理的精彩演讲，要让我们大家养成善于思考、勤于思考的习惯，通过思考认识到，任何事物和人都通过来自对现实的把握和认识的沉淀，因为学习是基础，一个优秀的管理者一定是一个善于学习、思考、不断进取的人。

通过学习，使得我们小组的人员进一步提升了综合素质和管理能力，拓宽了经济视野，耳目一新，在今后的工作中，要学以致用，多思考、多学习，把学到的知识运到实践中去。

4、培训班小结

同志们：

继1月5日召开培训班动员会之后，我们又集中了两天的时间在教育培训中心对党的十七大精神进行了系统的学习。到今天下午，培训班的各项议程就要结束了。连日来，大家认真学文件、听辅导、作笔记、谈体会，自始至终充满和保持了浓厚的学习氛围，这期培训班达到了预期的目的，取得了明显的效果。归纳起来这期培训有以下几个特点：

一、思想重视、态度认真

这次培训班得到了各单位领导的高度重视，大家妥善安排工作，克服工学矛盾，为参加培训创造了条件。有的领导同志身体不适，带病坚持学习，有的同志家中有病人需要照顾，克服困难参加培训，有的同志为参加培训调整了工作安排，有的同志因工作繁忙，错过了报到时间，就连夜或起早赶到教育培训中心参加培训，这充分体现了大家对此次培训的重视。这期培训班计划安排参训120人，实到112人。

二、学习自觉，精力集中

参加培训的同志都十分珍惜这次难得学习机会，在学习中表现出了高度的主动性和自觉性。无论是听辅导、自学还是参加交流研讨，大家都能够按照培训班的各项要求，按时参加学习。课余时间经常听到同志们在研讨问题、交流心得，许多同志利用业余时间自学读书、撰写学习体会，还有的同志提前考虑回到单位后如何抓好本单位党员干部的学习。各组的召集人在抓好自身学习的同时，认真组织本组的学习研讨，热忱为大家服务，为培训班的圆满成功奠定了基础。同志们在学习中所表现出的认真、刻苦的学习精神，为党员干部做出了表率。

三、务实高效，效果明显

这期培训班先后安排了四次专题辅导和一定时间的自学研讨，学习培训的内容包括党的十七大精神、科学发展观、构建社会主义和谐社会理论以及市委精神。同志们普遍感到，这期培训班虽然时间短但内容多，重点突出，大家一致认为培训班举办的非常必要和及时。通过培训，大家对党的十七大精神有了更加深刻的理解，脉络更加清晰了，特别是对中国特色社会主义、改革开放、科学发展观、和谐社会等一系列重大战略思想有了比较深刻的理解，澄清了一些模糊认识，达成了广泛的共识。具体表现在以下几方面：

一是，在什么是中国特色社会主义旗帜的问题上，许多同志简明扼要的概括为五句话、20个字，即解放思想、改革开放、科学发展、和谐社会、全面小康。

二是，弄清了科学发展观，要义是发展，核心是以人为本，基本要求是全面协调可持续，根本方法是统筹兼顾。

三是，明确了构建社会主义和谐社会是讲5个方面的要求，即：民主法治、公平正义、诚信友爱、充满活力，安定有序，人与自然和谐相处。

这样，大家对十七大的脉络更加清晰了，履行职能、做好工作的目的性更加明确了，自觉性就会更高了。也有的同志反映，这次培训时间短了一点，还不够解渴，回去后还要继续深化。学习贯彻党的十七大精神是财政地税系统当前和今后一个时期的首要政治任务，我们在抓好领导干部轮训的同时，还要采取多种形式抓好本单位党员干部的学习和培训。要发扬理论联系实际的学风，努力把学习的成果转化为推动工作的本领。这次培训班结束后，每位领导干部都要结合自己的思想和工作实际，撰写完成一篇学习体会。

同志们，这期培训班就要结束了。非常感谢大家在培训期间对我们工作的支持，同时，特别感谢教育培训中心为我们提供的服务和保障。本期培训班到此结束。

祝大家身体健康、工作顺利、学习进步，家庭幸福！

5、培训班学习小结

理论学习武装头脑，实地考察联系实际，加强干部作风建设，提升实际工作能力。两周、70小时的集中的学习，1处考察，3次大组交流，4次领导讲话、5次小组互动交流、8场专题报告，12篇相关文章，16人次学员的交流发言；阅读梳理学习内容，与学习班里44位同学进行了深入交流，用数字记录校长班的培训，可谓内容丰富，形式多样。

以全面贯彻科学发展观、构建社会主义和谐社会为统领，以加强干部作风建设为重点，深入学习、领会“胡锦涛同志在中纪委第七次全体会议上的讲话”精神，切实提高对加强干部作风建设的重要意义的认识。增强忧患意识、节俭意识、公仆意识，理论联系实际，提高加强干部作风建设的责任感和自觉性，努力构建和谐教育，推动徐汇教育又快又好地发展，是本次学习的主题。

在学习培训中，对我触动最大的是——为“官”先立人，作为领导干部要做到严于侓己，宽以待人，应做到身心健康，有思想，有道德，有修养，成为有正气之人；认识最深的是——工作要讲诚信，实事求是；一切从实际出发，不要为凸显自己的政绩而不顾事实，更不可无原则地贬低他人，放大自己，任意损人；印象最深的人是——华西村的老书记吴仁宝，体会到老书记的朴实为人，特有的制度管人，人管制度的管理方式，为老百姓带来幸福；感觉最精彩的报告是——市委党校丁晓强的《加强作风建设，提升领导能力》的报告，联系现实阐述作风建设与社会发展紧密关系，明确把领导的能力建设放在当前工作开展的首要地位；收获最大的地方是——学习给自己思想的理清，认识的提高；最开心的时刻是——学友之间的交流，在互相畅谈工作中获得众多的启迪，寻思到问题的源头，领悟到解决的关键；最遗憾的是——理论书籍越读越感到自己功底的匮乏，问题、疑惑叠加棏越深，感触学习意犹未尽。

学习总有太多的感慨，我们学习的最终目的是提高自我修养，拓展思考的领域，改变思维的方式，丰富知识的容量，提升工作的能力。这次培训，让我悟出一个道——即为官之道。我们培训班大多数是校长、书记，多少也算是个“官”，一个最基层的领导，如何尽责做好“官”，我想应从修养、做人谈及，从人品谈起。

人品，即人格品行，是一个人的道德水准、立身做人的综合体现；“官品”是指为官者的政治品格、道德修养的外在表现，是思想政治素质的重要组成部分。人品和“官品”，本是两个不同的概念，但对为官者来说，二者有着必然的联系。做官先做人，只有拥有好的人品，才会有好的“官品”。要做好官，首先必须先做好人。因此，做官先做人，只有做个好人，方能做个好官。一个官的道德水平和品格修养来自于一个人的做人之根本，在任何时代任何地方要想做一个好官，首先是要做一个襟怀坦荡、光明磊落的人，做官的根本是做人，做人的根本是为民、俗话说：“为官一任，造福一方”，正心、修身、积德。

历史的事实表明，清官不是做了官之后才清廉，而是因为有清廉的品格使之清廉为政。清廉不仅是不贪财、不贪物，不贪心，还需要有不狂妄、不自傲的谦逊、自重、负责的品行。反之，做官不清廉是因为在心灵的深处无做人的廉耻之心，才在官帽下贪得无厌，以权位压人谋私获利，才会自傲、自大、自以为是，目中无人，不负责任。由此可见，只有有了好的人品，做官才能保持清正廉洁，有高尚的人品与官品的人才值得历史记忆，才能算是个真正的人物。人品不是建立在职位、权力的基础之上，而是在道德的教化和熏陶、法纪的约束、工作的磨砺中逐步形成的。领导干部应在日常工作中，加强自身的品行修养，尤其要加强作为一个共产党员的修养，明是非、辨真伪，懂人心，具有堂堂正正的人格品行。

领导干部只有具备了健全的人品和优良的“官品”，才会牢记社会使命，牢记入党誓词，才会不辜负党和人民的重托，对得起手中“俸禄”，对得起良心，做到俯仰无愧，成为“一个纯粹的人，一个高尚的人，一个脱离低级趣味的人，一个有益于人民的人”；才会在重大关头、关键时刻的锻炼和考验中坚定信念，在处理各种复杂问题中经受考验，不断铸就政治品行；才会模范遵守各项规章制度，诚恳接受群众的监督；在“一日三省吾身”中升华思想境界，完善政治品行；常反省，常自新，以“日日弹尘，天天洗脸”的精神清理思想；以“如履薄冰，如临深渊”的心态去锻造自己，磨炼自己，从而真正树立共产党人和共产党干部高尚的从政品格。

13.培训小结 篇十三

大家好，党的十八大以来，习近平总书记在系列重要讲话中，提出了创新社会治理的新思想新理念。这些新思想和新理念，对于我们推进社会治理创新具有重大的现实意义和指导意义。在此，很感谢南京晓庄学院网格学院给我们提供的这次学习机会。

俗话说：活到老，学到老！转眼间，几天的网格培训结束了，在这几天的学习中，我认识了很多新朋友，也学到了很多新知识，下面就这几天的学习谈谈自己的体会。

一、网格化社会治理

网格化社会治理工作在我区实行一年来取得了一定的成就，它是一种基层社会治理方式，它通过划分网格来代替自然区域界限“网格”来代替自然区域界限或者人为的行政区划，在网格内实施精细化管理和服务，最终达到情况全掌握、责任全覆盖、管理无缝隙、服务无遗漏的目的。这是南京晓庄学院教授给我们讲授的一堂精彩的网格化社会治理概论课的内容，从他的课上，我们知道了什么是网格化社会治理，为什么要实行网格化社会治理以及网格化社会治理的好处，网格化社会治理势在必行。

二、网格员在网格化社会治理中的地位。

为了响应国家号召，我社区通过第三方招聘，现有专职网格员和兼职网格员共27名，专职网格员就是社区社工，在职业性质、职业伦理、职业方法上都是社区社会工作者，而不是一种独立的职业。网格员需要快速成长为全能型的人才，做好网格小管家，服务社区大家庭。

三、联系自身实际谈谈网格工作

作为一名社区网格工作管理者，通过这次培训，我更加深刻的懂得了网格员和网格化社会治理的重要性。网格员在社区工作中充当着很多重要的角色，比如：中介者、宣传者、调解者、沟通者、传递者、资源整合者，网格化社会治理则在社区中织起了便民服务之网，感情沟通之网。做到群众的需求在网格中办理，矛盾在网格中化解，不仅提高了办事效率，也将党员干部与群众融为一体。

众所周知，社区工作看上去是简单的，实际上是复杂而繁琐的，通过此次培训，我深知还有许多需要学习和改进的地方。在今后的工作中，我们仍然要把百姓工作作为社区工作的重点，告诉我们的网格员，要学会灵活地跟老百姓打交道，与老百姓真心交友，随时深入群众了解群众所需要的。忧群众所忧，把群众工作放在首位。

——六合区龙池街道四柳社区林家平

14.创业培训小结 篇十四

我很荣幸参加了微企2011年第十二期的SYB创业培训，我们共有80名有着创业愿望的学员参加了本次培训。对于我们每位有梦想创业的青年，现在要面对的不仅仅是学习的压力，更要面对社会环境对我们实现梦想的巨大考验。此次培训当中的很多人，或许自己、或许家人、或许朋友，已经感受到了经济发展带来的无限商机和市场残酷的竞争带来失败的风险。

创业初期是一个很艰难的时候，是一个考验智慧和毅力的时候，当遇到挫折的时候，或许这是从逆境之中开掘希望之石的最佳时机；这是一个相当艰难的时候，但更是我们携手共渡难关的时刻。不管现在境遇如何，我们微企像一个大家庭，在路上温暖和关怀着我们！

在学习的过程中，我主要学到了以下几点：一是学习创业理念，当前越来越多下岗职工通过扶持实现创业，创造了财富。创业，不仅是实现就业，要转变观念，树立创业精神，鼓起创业勇气，增强创业魄力，实现对人生的追求和自身价值。二是学习创业知识，要全身心投入到学习当中去，学习创业需要的条件、相关政策及法律等知识，避免在创业过程中走弯路，减少不必要的损失，为每个人的创业梦想插上有力的翅膀。三是学习创业的技巧和本领。通过学习和交流，准确把握社会发展的潮流和方向，运用技巧和本领，在越来越细的社会分工和日新月异的行业中追求最适合自己的创业道路，挖掘第一桶金。

在这次培训中我深深的体会到老师教的仔细，我们学的认真，决不带着疑问离开教室，有的同学为了全身心的投入到学习当中，甚至暂时放弃了自己那一摊子百废待兴的工作，因为大家不想辜负培训老师的每一滴汗水，想让自己在学习的艰辛中收获喜悦。通过培训，大家掌握了系统的创业知识体系，清醒地看到自己所从事行业的市场形势及创业环境，学会了如何去组织、计划、实施和做大做强等，更难得的是学会了结合自身实际确定决策思维模式，创业综合素质有了很大提高。

通过此次培训我对我的广告公司和培训项目有了更深刻的总结，我总结了“四要”

一、要生存。在梦想和现实冲突之时，生存是第一需要的。创业之初，特别是在极度困难的时候，企业要先学会活着，而后再考虑成长，但是梦想的目标是确定的不能变。

二、要学习。在危机中学习，提高抗风险的能力，利用这个时期有针对性地学习，苦练内功，积蓄团队力量，提升内部管理，为危机之后的发展做好准备。

三、要关注。要特别关注国家相关政策和市场环境的变化，利用有利的政策，随时调整企业策略。

四、要总结。仔细总结过往的经验，并思索未来发展和经营模式。