3月公司财务工作计划

2024-09-30

3月公司财务工作计划(共8篇)

1.3月公司财务工作计划 篇一

中国水电基础局 有限公司二公司

办公会纪要

2012年3月5日 签发人:郭卫东

二公司工作例会纪要

时间:2012年3月5日 地点:七楼会议室

参加人员:郭卫东 邢书龙 蒋 君 崔文光 王建生 东义军

李书林 郑 鑫 王 峰 陈谋泽 范 巍 方锡虎 寇 晶 杨 婷 张 前 张纳新 孙守苍 王 晔 朱 瑜 周 颖 宋 巍 张晓春 冯艳丽 王敏清

郭晋君 张 玲 王秀芬 贾淑冰 王爱梅 刘羽来 主持人:郭卫东 记录人:郭晋君 会议主要内容如下:

各部门负责人汇报了2012年2月份工作情况,阐述了2012年3月份工作计划(详见附件)。

王峰副经理介绍了苏丹上阿特巴拉、老挝南坎

2、多哈卡塔尔等几个国外项目的情况。

王建生总工介绍了河南河口村、山西泽城、广西磨盘等几个项目的施工情况,王总要求各项目要重视申报科技进步奖这项工作。

郑鑫副经理介绍了山西柏叶口、呼延两个项目的情况。东义军副经理介绍了花凉亭项目的基本情况以及科技创新、管理创效交流研讨会的筹备情况。

崔文光副经理介绍了河南窄口、龙湖两个项目的施工情况和河南的市场信息,我们正依托龙湖、河口村等在建项目积极跟踪相关的工程信息。

蒋君主席介绍了纪委和工会的工作情况,工会3月份主要筹备召开二公司职代会。

邢书龙书记介绍了引江济汉6标、7标、东荆河和兴隆泄水闸的施工情况。

郭卫东经理对今后的工作提出以下几点安排:

1、3月1到3号公司召开了党政工作会、纪检监察会、安全生产会、职代会等几个会议,各部门、各项目部要及时传达、落实会议精神;

2、要继续抓好在建项目的质量、安全、进度等问题。在建项目要抓好节点工期,收尾项目要做好工程变更与索赔等相关工作;东荆河4标的汛前节点工期非常紧张,郑鑫副经理到4标协助把汛前节点工期完成好;

3、市场开发方面:市场开发一定要解放思想,有信息及时跟踪;

4、继续抓好工程款的清欠工作,按照去年的清欠安排,第一责任人每个月都要打电话催要;在建项目要及时结算、及时回款;

5、各部门要配合做好二公司职代会的筹备工作,把反腐倡廉工作会、安全生产会、科技创新管理创效研讨会、职代会等相关资料、报告准备好。

综合办公室2月份工作总结及3月份工作计划

一、2月份工作总结

1、准备二公司职代会相关文件及筹备工作;

2、做好公司推优评优的补报工作;

3、做好文件的上传下达工作;

4、党委做了丁全新入党的函调工作。

二、3月份工作计划

1、筹备召开二公司职代会;

2、撰写2012年党委、纪检、工会、团委等相关工作计划;

3、组织参加公司三八妇女节活动;

4、做好其他日常工作。

人力资源部2月份工作总结及3月份工作计划

一、2月份工作总结

1、转公司正式工资关系一人,王俊成;借调关系三人。办理一人辞职;

2、与公司人力资源部核对本劳动合同;

3、上报二月份公积金;

4、办理51人次的劳动合同的续签工作;

5、养老金及年金台帐的建立;

6、提供市场开发部十人次养老手册及劳动合同,并工资表证明;

7、组织职称评审、认定、确认工作;

8、组织通用工种技师申报;

9、统计高管以上人员2011考勤以及收入情况;

10、上报王超等同志《管理干部岗位变动审批表》以相关手续;

11、完成二公司定岗实习生的摸底调查情况;

12、安排一人到湖北东荆河项目部;

13、完成人力资源部的管理创效报告。

二、3月份工作计划

1、上报三月份公积金;

2、通知退休人员本人写申请上报公司人力资源部,做特岗审批;

3、企补2012年金确认表;

4、登记养老金手册养老金和企业年金个人标准,核对公司养老金错误信息;

5、查退休人员档案;

6、上报职称评审、认定、确认资料;

7、上报通用工种技师申报工作;

8、上报特殊工种及培训资料;

9、上报一季度贯标资料;

10、做好职代会人力资源相关工作。

财务管理部2月份工作总结及3月份工作计划

一、2月份工作总结

1、根据公司要求,统计2010年至今二公司各项目安全生产投入情况,包括金额、发票号码等逐笔统计。提供这些资料为公司安全生产许可证年检使用;

2、根据集团公司要求,编制2011年固定资产投资报表和2011二公司所属项目未完施工专项说明;

3、收集往来款项询证函,通过与往来单位询证,核对双方账户余额,对发现有差异的往来,找出原因并及时进行调账,确保往来款金额准确无误; 4、2月份资金情况:

1、资金上划下拨情况:2月份二公司累计收到上划资金 13万元,累计下拨资金 393万元,;

2、本月份有 163.3 万元承兑汇票到期并办理了进账手续,目前还有 1000 万承兑汇票,其中300万3月到期,700万月份5月到期;

5、应收账款清理情况:本月收回湖北富水应收账款59万,收回河南鲇鱼山项目欠款13万,目前正在办理的十二局九甸峡项目66万元欠款,预计3月初可以收回;

6、配合公司财务产权部完成二公司考核指标测算工作以及二公司项目项目监管办考核指标测算工作。

二、3月份工作计划

1、继续配合公司财务产权部完成2011财务决算需要的一些补充资料;

2、继续做好应收账款催收工作和资金管理工作;

3、做好部门日常工作。

市场开发部2月份工作总结及3月份工作计划

一、2月份工作总结

1、完成罗田县双河口水库除险加固工程投标文件的编制,本标段于2月17日开标,没有中标。

2、完成了湖北兴隆12m深混凝土防渗墙报价分析工作。

二、3月份工作计划

1、做好山西淜头水电站基础处理工程的技术标和商务标的编制工作。

2、做好其他项目的前期跟踪。

安全环保部2月份工作总结及3月份工作计划

一、2月份工作总结

1、上报国际项目安全风险再识别报告;

2、上报廊涿项目部项目研讨材料;

3、上报安全环保部专题报告;

4、策划二公司安全专题会议相关议程;

5、收集上报各项目人身意外伤害保险参保情况;

6、准备职代会相关材料;

7、其他临时事务。

二、3月份工作计划

1、参加公司安全专题会议,传达、落实会议精神;

2、参加二公司安全专题会议,传达、落实会议精神;

3、准备相关材料,参加二公司项目研讨会;

质量技术部2月份工作总结及3月份工作计划

一、2月份工作总结

1、组织申报科技进步奖8项,获二等奖2项、三等奖2项。

2、组织申报优秀施工组织设计6项,获奖2项。

3、组织申报优秀技术总结6项,获奖2项。

4、组织申报优秀论文31篇,获奖16篇。

5、按时报送施工质量月报及施工在建情况月报。

6、做好日常工作,完成领导交给的各项工作。

二、3月份工作计划

1、搜集新开工项目的贯标资料。

2、为项目研讨会作充分准备。

3、按时报送施工质量月报及施工在建情况月报。

4、做好日常工作,完成领导交给的各项工作。

项目监管办2月份工作总结及3月份工作计划

一、2月份工作总结

1、上报2011综合统计报表。

2、编写、报送了三个文件,分别是《申请下调引江济汉6标、7标、东荆河管理费的报告》、《关于召开二公司2012年项目管理研讨交流会的通知》和《二公司经营活动分析办法的通知》;

3、完成本月统计报表的编制和报送工作。

4、完成2011项目经理考核工作。

5、收集各项目、各部门上报项目管理研讨交流会的报告及论文。

6、参加湖北罗田双河口水库投标文件编写及投标工作。

7、参加山西淜头水电站基础处理工程投标文件的编写工作。

二、3月份工作计划

1、参加公司职代会及项目研讨会。

2、完成东荆河分包审批工作和河口村项目的成本测算工作;

3、编制及上报本月综合统计报表。

4、完成领导交办的其他临时性工作。

物资设备部2月份工作总结及3月份工作计划

一、2月份工作总结

1、按时完成本月的报表编制和对项目报表及贯标资料的催收及上报工作;

2、完成本月需检车辆及驾驶员证件的年检工作;

3、为河口村项目部准备物资设备;

4、对所有仓库存放设备除锈、喷漆以及库存配件的整理装箱工作,为搬迁做准备;

5、与利勃海尔上海公司联系,为多布项目HS843钢丝绳抓斗维修做前期准备,并

为该抓斗订购1m抓斗一台;

6、对潜江东荆河项目关于大宗物资采购进行监控及指导。

二、3月份工作计划

1、做好迎接职代会召开的相关工作;

2、完成本月须完成的报表和贯标资料的催收及上报工作、设备维修及车辆年检。

3、做好基地设备物资清点、归类及库存备件的装箱,为仓库的搬迁做准备;

4、加强二公司各项目部大宗物资采购管控工作,积极为项目准备设备物资;

5、配合各部门的相关工作,为我公司所有项目做好应尽的服务工作。

修配租2月份工作总结及2012年3月份工作计划

一、2月份工作总结

1、完成φ55金刚石钻头各一批;

2、修搅拌机和喷漆;

3、加工灌浆塞及灌浆塞配件。

二、3月份工作计划

1、加工φ76金刚石钻头二批个;

2、修搅拌机和喷漆;

3、加工低速D-200搅拌机;

4、整理材料做好搬家准备。

2.3月公司财务工作计划 篇二

开展2013年3月安全生产劳动竞赛的通知

公司各部室、连队,各外包施工队:

为保证公司2013年生产任务目标的完成,按《梅斯布拉克煤矿2013年3月生产作业计划》,经公司研究决定“以采掘队为标杆”在公司范围内广泛掀起“比、学、赶、帮、超”的劳动竞赛热潮,公司全员参与奖罚,促进公司质量标准化评级更上一个台阶;现将竞赛有关事宜通知如下:

一、成立公司劳动竞赛考核小组

组 长:黄亿富

副组长:欧阳建江 顾良富

成员部室:生产技术部 安全监察部 机电部 企管部 调度室 人力资源部 供销部 综合部

二、劳动竞赛范围

公司连队:采掘队 安通队

采煤外包队:陕西少华队(陕西少华建筑工程有限公司)掘进外包队:温州建峰队 陕西安拓队 浙江天成队

三、竞赛时间

2013年2月26日至2013年3月25日

四、竞赛内容

1.煤质指标:水分控制在≤6%;(+1864-A3-1西采煤面、+1818-A7东采煤面)灰分≤16%,(+1864-A5东采煤面)灰分≤25%;此项由生产技术部取样,每旬三个采煤面各取一次,供销部煤质化验室化验,数据月底平均,报生产技术部总结。灰分+水分每小一个百分点,奖励该工作面5000元;超一个百分点扣减该工作面月产量1%,该工作面奖励数下浮10%;灰分+水分超过10%的,每超一个百分点扣减该工作面月产量2%。

2.掘进质量控制:月底(3月26日)进行掘进工程质量验收,验收合格的给予奖励,验收不合格的奖励取消,并按公司《工程质量验收制度》执行处罚,此项由生产技术部组织总结;

3.质量标准化巡检评分:按工作面,考核≥80分,每旬考核,数据月底平均;质量标准化考核分数达到80分,小于90分的给予全额奖励;达到90分及以上的,奖励数翻一倍;低于80分的,每下降1分,奖励数下浮20%。低于75分的,每下降1分,处罚该工作面5000元,该队负责人200元;此项由安全监察部组织各部室巡检评分,安全监察部月底总结。

4.工伤事故控制:参与考核的各连队及施工队严格控制劳动竞赛期间工伤事故,争取零轻伤;发生一起轻伤事故奖

励取消,发生一起重伤事故处罚责任单位5000元。此项由安全监察部月底总结。

5.生产、机电事故控制:公司3月生产作业计划已考虑各种影响,月生产时间按25天计算,各队伍必须严把工作面质量关,由于采面生产、机电事故影响生产超过2h的(<8h),每次奖励下浮10%;由于采面生产、机电事故影响生产超过8h的(<24h),每次奖励下浮50%;由于采面生产、机电事故影响生产超过24h的,奖励取消,并处罚责任单位5000元;此项由调度室统计,月底总结。

6.考勤管理:按照出勤规定,公司连队干部(技术员以上)出勤在25天及以上的,机关干部出勤在18天及以上的,参与奖励;出勤不足的不参与奖励;由人力资源部监管总结。

7.公司采掘队竞赛考核标准:

+1864-A3-1西采面3月计划生产原煤8000吨,+1864-A7东采面3月计划生产原煤11000吨;完成当月任务对采掘队奖励10万元,对采掘队队长奖励2000元;在此基础上每增加1000吨,奖励3万元,对采掘队队长奖励200元;每欠产1000吨,核减工资3万元,对采掘队队长处罚200元。由企管部组织核定产量,生产技术部分配。

8.安通队考核目标:

确保采、掘工作面生产正常进行,完成生产任务目标;因安通队对全矿井辅助系统负责,在通风、机电、运输质量

标准化达到二级标准的前提下,完成生产计划,奖励安通队7万元,奖励安通队负责人2000元(采煤、掘进各1000元);超额或未完成生产计划的,则安通队奖罚数为其他采掘面奖罚数之和的50%;安通队负责人按每超产1000吨奖励80元,每欠产1000吨处罚80元;每超掘10m奖励80元,每欠掘10m处罚80元;因安通队原因影响采、掘面生产工作每超过2小时的,奖励金下浮10%;累计超过24小时时取消奖励资格。由调度室考核。

9.陕西少华队(陕西少华建筑工程有限公司)+1864-A5东采面3月计划生产原煤6000吨;每超产1000吨,奖励3万元,每欠产1000吨,核减工程款3万元;不到1000吨按实际产量每吨30元奖罚计算。

10.温州建峰队、陕西安拓队、浙江天成队考核目标 按照实际开工日期计算,+1864-A7东顺槽平均每天完成3.1米,+1864-A5东顺槽,+1818-A7东顺槽平均每天完成4米,+1818-A7西顺槽平均每天完成2米,副井延深平均每天完成0.8米;按照上述计划考核,掘进进尺每超1米奖励200元,每欠1米处罚200元。

11.各部门与质量标准化及总产量、总进尺挂钩奖罚; ⑴未达到总体二级质量标准化标准的全部不予奖励;

⑵分项评分低于75分的,每低一分,对该项质量标准化挂钩部门负责人处罚100元,副部长处罚80元,科员处罚40元;

⑶总体二级质量标准化标准达到二级标准的,不与质量标准化挂钩部门按总产量、总进尺奖罚;

⑷分项评分达到二级质量标准化的,按总产量、总进尺奖罚;

⑸分项评分达到一级质量标准化标准的,按总产量、总进尺奖罚,奖励翻倍。

⑹各部门挂钩分项质量标准化:生产技术部挂采煤、掘进、地测防治水;安全监察部挂通风、安全管理;机电部挂机电、运输;调度室挂调度及辅助设施。

按总产量、总进尺奖罚的,按照上述考核目标采、掘分开奖罚;

⑴ 完成总产量,奖励:

①组长1200元,副组长1000元。

②井下部门负责人800元,副部长600元,科员400元; ③地面部门负责人600元,副部长400元,科员200元; ⑵完成总进尺,奖励:

①组长1200元,副组长1000元。

②井下部门负责人800元,副部长600元,科员400元; ③地面部门负责人600元,副部长400元,科员200元;

⑶未完成总产量,每少1000吨处罚: ①组长120元,副组长100元。

②井下部门负责人100元,副部长80元,科员40元; ③地面部门负责人80元,副部长60元,科员20元; ⑷未完成总进尺,每少10米处罚: ①组长120元,副组长100元。

②井下部门负责人100元,副部长80元,科员40元; ③地面部门负责人80元,副部长60元,科员20元; ⑸超额完成总产量,每超1000吨,奖励: ①组长120元,副组长100元。

②井下部门负责人100元,副部长80元,科员40元; ③地面部门负责人80元,副部长60元,科员20元; ⑹超额完成总进尺,每超10米,奖励: ①组长120元,副组长100元。

②井下部门负责人100元,副部长80元,科员40元; ③地面部门负责人80元,副部长60元,科员20元; ⑺井下部门:安全监察部 生产技术部 机电部 调度室

地面部门:企管部 人力资源部 综合部 财务部 供销部 洗煤厂(算机关部室,厂长、书记按同等奖罚)

企管部、人力资源部部长因参与井下值班,按井下部室负责人奖罚。

12.上述各项考核总结数据交生产技术部汇总,并进行最后总结,形成总结报告,由公司领导会审后交人力资源部发放。

五、考 核

劳动竞赛由生产技术部牵头,人力资源部,安通部、企管部、机电部参加,综合部负责劳动竞赛的宣传工作。奖励金在当月工资表中兑现。

望公司两连队、温州建峰队、陕西安拓队、陕西少华队、浙江天成队接此通知后,对照本单位实际情况,提出方案、认真实施,切实抓好、落实好劳动竞赛各项工作,公司两连队要制定详细的工作计划及奖励分配方案,争取超额完成计划,拿到奖励。

生产技术部

3.3月公司财务工作计划 篇三

豆C班3月3周(3月14日至 3月18日)教学计划周重点工作:班级管理:教师间对幼儿要求的一致性,以及相互的配合度保教:锻炼和发展幼儿自己用勺吃饭,一口菜一口饭,3月3周(3月14日至3月18日)教学计划周重点工作。养成独立专注进餐的习惯。家园共育:与宝宝一起捡各种形状和颜色的小石头带到幼儿园。美德主题:引导幼儿主动与小朋友和老师打招呼或说再见。时间活动起止时间星期一星期二星期三星期四星期五本周主题:自己的事情自己做鼓励和帮助幼儿自己的事情自己做,并且能够及时得到老师和家长的表扬,工作计划《3月3周(3月14日至3月18日)教学计划周重点工作》。晨间谈话上午8:30—8:40小任务谈话小任务谈话小任务谈话小任务谈话小任务谈话集体活动8:40—9:10跳跳舞感觉统合训练给妈妈做项链小石头会说话宝宝学说话小小发型师区域活动9:10—10:10娃娃家跟我这样做律动小鸡和小鸭发现区漂亮的小石头益智区调皮的变色龙图书区故事跳跳舞运动活动10:10—11:10抱皮球小鸡捉虫走走石子路开小车自主游戏特色/分组活动下午15:00—15:20奥尔夫音乐小动物模仿操洗刷刷调皮的变色龙钻城门户外集体/分组活动15:20—16:20小兔跳小动物模仿操小熊小熊转个圈一只小老鼠自由活动

4.3月公司财务工作计划 篇四

3月15日-3月19日周工作计划

分析上周工作情况 1.刚刚开学孩子情绪有些浮躁,需要进一步加强培养。 2.大部分幼儿能遵守幼儿园作息时间,准时来园并能较好的完成值日生工作。 本周工作重点 1.培养幼儿良好的行为常规习惯,遇到问题时能用正确的`方法解决。 2.天气干燥,提醒幼儿多饮水,并鼓励幼儿虽渴随喝。 家长工作 1. 收集各种各样弹性的东西。(皮筋、弹簧、海绵等) 2. 召开学期初家长会。 时间 星期 内容 一 二 三 四 五 上 午 教育活动 美术兴趣班 语言领域 鼠兄鼠弟 英语兴趣班 科学领域 我发明的弹性玩具 家长会 科学领域(数学) 复习6-10的分解 艺术领域(歌曲) 春天 社会领域 为帮助残疾人的发明 体育活动 英语兴趣班 车轮滚滚 跳绳 形体兴趣班 自选玩具 下 午 教育活动 艺术领域(美术) 我和小树共成长 艺术领域(美术) 手提包 艺术领域(泥工) 瓶子 艺术领域(折纸) 狗 娱乐活动 体育活动 玩圈 打狼 贴人 老鹰和野兔

5.3月公司财务工作计划 篇五

1、和幼儿一起讨论盥洗的常规、节约用水的意义,培养幼儿节约用水的习惯,三月第三周工作计划(3月14日—3月18日)。

2、认真盥洗,养成饭前便后主动洗手的习惯。家长工作确定“幼升小”目标,积极了解小学情况及面试的相关情况,有目的的为孩子做准备。安全教育

1、指导幼儿发现生活中的“危险”,有初步的遇见危险的能力。

2、知道在室内活动时应该注意避免的错误行为。活动区美劳区:

1、能用自己创作的作品装饰生活用品和美化环境,工作计划《三月第三周工作计划(3月14日—3月18日)》。

2、尝试探索、学习使用各种表达媒介、工具和材料,发展动手能力。户外活动

1、发展单手肩上投掷的动作。

2、练习助跑跨跳的动作,增强腿部弹跳力量。环境创设

1、丰富主题墙面废旧材料内容。

6.3月公司财务工作计划 篇六

1、经常提醒幼儿看时间做事情,引导幼儿关注时间,三月第二周工作计划(3月7日—3月11日)。

2、观察花盆里种植的情况,看他是否需要浇水。家长工作

1、引导幼儿多关注公共场所里经常为我们服务的人,尊重他们及他们的劳动。

2、注重培养幼儿学习习惯,安排好幼儿学习时间。

3、确定“幼升小”目标,积极了解小学情况及面试的相关情况,有目的的为孩子做准备。

4、为幼儿准备跳绳、80—100块的拼图,在家练习。安全教育

1、在游戏和生活中知道必要的安全常识,工作计划《三月第二周工作计划(3月7日—3月11日)》。

2、培养幼儿自我保护意识。活动区角色区:

1、能在游戏中理解和体验自己所扮演的角色,以角色的身份主动地调控自己的情绪和行为。

2、能借助生活经验发挥想象力。户外活动

1、锻炼快速反应能力和按一定方向奔跑的能力。

2、幼儿在探索和实践活动中,练习投掷的技巧。环境创设

1、创设幼儿一日作息时间、开心庄园墙面。

7.3月4月进度计划 篇七

千阳县城乡建设规划管理站,陕西中安工程管理咨询有限公司,下面就我们陕八建三四月份工作汇报情况如下:

一、施工情况

1.2013年2月27日奠基。

2.2013年3月12日工程开工放线,(2月27日至3月12日因村民阻扰无法施工)。

3.2013年3月14日王局长,张站长进入现场决定±0.00。4.2013年3月19日A区第一次钎探。

5.2013年3月22日第二次钎探问题坑部分,A区基槽验收图纸交底。6.2013年3月23日,经建设方、西安宏基设计院、宝鸡民用勘察设计院、陕西中安工程管理咨询有限公司、陕西建工集团第八建筑工程有限公司,共同商定A区基础需再次开挖深度1m。7.2013年3月27日A区第三次钎探。8.2013年4月2日回填A区问题坑。

9.2013年4月3日,宝鸡123实验室在中安监理孙宝录旁站见证下对问题坑处理做了压实度试验,现场口头通知三处问题坑压实度均合格,可以进行下道工序施工

10.2013年4月4日A区回填第一层砂夹石。

11.2013年4月5日宝鸡123实验室在中安监理郝峰旁站见证下对第一层砂夹石回填进行现场取样26个点,现场口头通知全部合格。12.2013年4月6日A区第二次回填,经宝鸡123实验室在中安监理郝峰的旁站见证下取样26个点实验员现场口头通知全部合格。13.2013年4月6日至4月10日A区基坑承载力试验共7个点,均经宝鸡桩基检测公司试验合格,监理郝峰旁站见证。

14.A区现已条基C15砼160方浇筑完毕,现基础梁、柱绑扎钢筋115吨就位,现正在模板支设过程中。

15.B、C区基础现已开挖完毕,于4月23日基础验槽,深度±0.00距地坑标高-7.35m,现等待设计变更。

二、开挖深度、尺寸。开挖方量约5.8万方,其中A区约1.5万方,B、C区约4.3万方。

1.A区开挖深度,±0.00距自然地平西北角-1.27m,东北角-1.49m西南角-2.24m东南角-2.35m自然地平距基坑深度西北角-3.80m,东北角-3.64m西南角-2.89m东南角-2.78m,±0.00距基坑深度-5.13m。2.B、C区开挖深度±0.00距自然地平西北角-1.56m东北角-0.06m西南角-2.24m东南角-2.58m自然地平距基坑深度西北角-5.79m东北角-6.75m西南角-5.51m东南角-4.77m,±0.00距基坑标高-7.35m。3.A区现基坑深度-4.63m,B、C区基坑深度-7.35m其基坑A区与B、C区基坑深度差-2.73m。4.A、B、C区开挖长度,宽度,深度符合图纸设计要求。

三、东西高压杆距楼的尺寸为:

A区西南角据该压线7m西北角距高压线12.8m,高压线距地面高度为18m至30m之间,B区东北角距5m,西边高压线为110千伏,施工难度大,建设方现场通知A区西侧B区东侧大檐由原来的3m改为2.4m请及时给予书面回复。

四、临舍方面

现已搭设活动房50间,已满足施工人员入住。

五、建设方水电供应情况 1.2013年3月1日水通。2.2013年4月8日电通。

六、道路及现场布置情况

1.2013年3月19日完成工地主路硬化 2.现已完成244m围墙还有200m有待完成。

3.生活区、办公区、钢筋棚布置已基本完成,木工棚正在完善之中 4.基坑防护现已完成过半,还有一半待完成。5.东北角高压杆及塔吊支护工作已经完成。

七、人员配备情况

除项目部人员外(项目部人员已上报).到场木工20人,钢筋工15人,砼15人,另外4人,文明工地建设人20人,共83人。

八、监理下发通知落实情况

2013年3月27日下发通知中,要求整改5条,已落实4条。(除施工组织设计去陕西建工集团第八建筑工程有限公司审批以外其它已落实)

九、机械就位及配备情况

1.B、C区基坑开挖,挖机2台,装机1台,汽车5辆 2.钢筋机械均已到场并接装到位。3.塔吊A、B区2台已安装,用C30砼80方,钢筋350公斤,现正在联系验收,C区塔吊根据进度再装。4.木工电锯,砼机械已全部到位。

十、劳务队及商混选用(宝鸡三鑫劳务公司)资质齐全,人员配备到位。宝鸡天翔商混资质齐全,车辆及人员配备到位。

十一、安全方面

开挖基础至今已发生两起汽车侧翻事件虽无人员受伤,但表现出安全方面还存在问题。

十二、资料方面

前期资料因用电问题不齐现阶段同步,前期资料正在弥补过程,其它资料与工程同步。

十三、钢筋进场情况 22 圆钢:HPB235 8,共计190吨。共九种规格,均试验合格。

十四、前期资金情况汇报

自开工到现在临舍、道路硬化、外购钢筋、基坑开挖,以及其它投入开资共计450万。

十五、B、C区基础钎探情况汇报

经宝鸡市高新区东方钻探队4月20日对B、C区基槽进行钎探,B、C区坑分为三段,北段0.7m至2.5m的泥层,中段月5分至1砂夹石层符合要求不含泥层外,南段0.3m至2m泥层和夹泥层。经4月24日各方讨论认为B、C区现只能采取桩基施工,现等待设计变更。

十六、对图纸中所提出的问题请建设方要求设计院及时回复另外对B、C区基坑现有问题请建设方要求设计院将设计结果及时给予回复,便于我方施工。

从2013年3月12日开挖至今我们工作取得了点成绩,但存在不少问题,如;开挖进度施工进度文明工地建设及现场布置进度缓慢,还需我们以后在工作中进一步改善和加强。月 份 计 划 1.A区外围土方回填

2.A区室内部分土方回填(回填至室内地沟以下)3.A区1、2层主体完 4.根据设计情况配合B区施工 5.完成生活区美化及工作区设施。

陕西建工集团第八建筑工程有限公司

千阳县社会事业综合服务楼

8.3月工作计划 篇八

10级市营1班 开学已经有一定时间,3月份是我们正式上课以来第一个完整月,在此为3月份的工作做一个概要性的计划。

本月的工作重心主要围绕以下几个方面展开:

一. 宿舍卫生文化的整理

从上学期的情况来看,我们班的宿舍文化卫生并不是很好,很多宿舍并没有被评为文明宿舍,也因此影响到一些同学的奖学金评比。因此,在本月份,我们将重点针对宿舍文化卫生进行整理。

1.各个宿舍的大室长定期向生活委员汇报宿舍问题,宿舍卫生承包到人,落实到日,以便检查。责任具体到人,以解决宿舍卫生问题。

2.生活委员进各个宿舍,发动同学们进行宿舍文化布置。设计舍语舍标,形成良好的宿舍文化氛围。

3.定期评比各个宿舍,由生活委员负责。

二. 加强班委团体建设

班委工作也已经有一学期,各项工作也步入了正轨。在新增强班委团队建设学期开始时,加强班委的凝聚力,也是当务之急。

1.在近期召开班委会:总结上学期工作,对下学期的工作进行具体计划讨论,并设立常务班委会。

2.建立本学期班委常务工作机制。每个班委做出本学期工作计划。

三. 做好综合测评工作

综合测评工作涉及到学生奖学金评比等多方面,因此一定要谨慎,仔细的做好,具体步骤如下。

1.制作综合自评表,让同学们进行自评。

2.班委进行分工合作,进行审核。

3.班长团支书进行复核。

四. 开展班日活动

本次班日活动我们将于工商班合办,以增进两个班级的友谊。负责人:文体委员

具体方案:开展联谊会,通过游戏,小节目等方式。

五. 关于考勤

本月学习委员将重点检查考勤,由于本学期的课程较多,为防止同学们出现逃课等消极行为,学习委员将进行严格的考勤,一旦发现缺课的同学,将记录下来,作为期末评优的参考。严格考勤制度,学习委员是负责考勤的责任人,每次考勤结果应如实记录并报授课教师作为平时成绩的依据之一。好的开始是成功的一半,春暖三月,让我们将市营1班带入辉煌!

王彤

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