公安个人上半年总结

公安个人上半年总结（共10篇）

1.公安个人上半年总结 篇一

森林公安局二0一二年 上半年工作总结

时光流逝，转眼2012上半年又过去。半年来，在上级公安机关和林业主管部门的领导下，在县公安局和林业局的关心与具体指导下，我县森林公安机关充分发挥职能作用，狠狠打击一切破坏森林资源和野生动物资源违法犯罪活动，为维护林区治安稳定，推进林业经济发展作出了应有的贡献，现把我县森林公安半年来的工作学习情况总结如下：

一、加强队伍建设，提高队伍整体素质。

1、上半年，我县森林公安积极开展政治理论学习和业务学习，深入学习三个代表重要思想和党的十七大会议精神，认真开展继续解放思想大讨论活动。民警利用工作业余时间读书看报，了解时事政治，轻松学习法律法规，4至5月份期间，我县森林公安全体民警参加了全区森林公安机关公务用枪知识考试和全区公安机关2012年执法资格考试。通过学习，民警的政治理论水平和业务水平得到进一步提高，民警的工作作风有所改变，工作效能得到较大提高，服务意识得到了增强。

2、坚持不懈地贯彻执行公安部“五条禁令”。半年来，我县森林公安民警无违反“五条禁令”现象和无违法违纪行为发生。

3、严格枪支管理制度和警用车辆管理制度。上半年，我分局坚持严格枪支管理和警用车辆管理，更是重视枪支管理工作，按照上级公安机关要求，开展了枪支弹药管理整顿活动，并对本县森林公安民警的公务用枪管理使用情况进行了一次专项检查，排除涉枪案件存在的一切隐患。

3、认真抓好下管一级的派出所管理工作。上半年，我局重视对三个林业派出所的工作进行督促、检查和指导，做好上情下达和下情上送工作，指导派出所的各项工作逐步进入正规化。

二、加强公安基层基础工作，有效减少各类森林案件发生。半年来，我县森林公安重视开展公安基层基础工作，在林区治安较复杂地带建立治安耳目，在保护区周边聘请护林员，通过治安耳目和护林员的协助，有效掌握辖区内的林区治安动态，使一些案件得到及时处理，解决在萌芽状态。我县森林公安机关和邻近县森林公安机关达成联防协议，共同维护好边界林区的治安稳定。

三、认真开展业务工作，狠狠打击一切破坏森林资源和野生动物资源的违法犯罪活动，维护好林区治安稳定。

（一）、加大对森林火灾案件的侦破工作。今年上半年，我县发生森林火灾案件较频繁，主要原因是群众防火意识差，春耕生产野外劳动用火频繁，失火引起森林火灾。针对我县林区治安情况，按照上级公安机关和县林业局领导要求，我分局加大对森林火灾案件的侦破工作，因为警力不足，争得林业局领导的同意后，从派出所抽调了三个民警到局参加办案工作，我局把民警分成三个办案小组，实行分片包干制，每个小组分别负责对几个乡镇的火灾案件进行侦查破案工作，有效地打击了森林火灾肇事者，在办案工作中我局民警注重教育与处罚相结合的原则，到哪里办案就向那里的群众宣传有关防火知识，有效地维护了我县林区治安稳定。

（二）认真开展“飞鹰”行动。按照上级机关要求，4月—5月份，我分局开展了代号为“飞鹰”行动的集中打击破坏野生动物资源违法犯罪活动专项行动，这次“飞鹰”行动，我县森林公安共出动警力45人次，出动车辆12次，检查野生动物活动区域5处，得到群众举报线索2次，缴获汽灯一盏、撒鸟网70米。行动中，我县森林公安大力宣传保护野生动物资源，维护生态平衡的有关法律法规，倡导群众不食野生动物，不穿戴野生动物皮毛服饰，引导人们自觉抵制野生动物违法犯罪。通过这次行动，群众的保护野生动物意识和维护生态平衡意识得到了增强。

（三）抓好历年批捕在逃工作。我局原有历年批捕在逃人员2人，经过努力，今年3月抓获了1人.四、服从林业局的中心工作和做好社会治安维稳工作。森林公安的工作主题是服务于林业工作，为林业经济发展保驾护航。半年来我局民警服从工作安排，坚持哪里工作需要就到哪里去的原则。我局民警除了认真开展对森林案件的调查破案工作外，还服从县公安局领导，始终和县公安局保持高度一致，做到有禁必止，有令必行，和行政公安共同维护好社会治安稳定工作。总的来说，2012年上半年，我县森林公安民警在工作中尽职尽责，充分发挥职能作用，取得了一定的工作成绩，但这些成绩离党和人民的要求还很远，有待今后进一步整改提高。

五、存在的问题：

1、局领导班子的团结协作能力有待进一步加强。

2、局集中会议少，业务工作中缺乏探讨与沟通。

3、局及派出所内务管理工作有待进一步加强。

六、下半年的工作打算：

1、继续加大对各类森林案件的打击力度。

2、服从县林业局和公安局的双重领导，为林业经济发展保驾护航，为维护社会治安稳定努力工作。

3、进一步加强公安内务管理工作和下管一级的派出所管理工作。

森林公安分局

二0一二年六月十八日

2.公安分局XX年上半年工作总结 篇二

半年来，分局在市公安局和宜昌高新区工委、管委会的坚强领导下，在全体民警的共同努力下，克服了新老班子换任、中层干部调配不足等重重困难，围绕省、市全年工作目标，以“压发案、防事故、破现案、攻积案、促稳定、保安全”为中心，以“四个严防”为目标，紧紧围绕公安工作中心，抓重点、扣节点、攻难点、除乱点，全力维护辖区社会政治稳定。连续打羸了元旦、春节、“两会”、清明节、“五一”及“宋祖英演唱会”等重大警保卫任务，取得了一个又一个的胜利。现将半年工作总结如下：

一、主要成绩

全力维护辖区社会政治稳定。上半年，分局根据公安部、省厅和市局关于稳定工作部署要求，坚持正引导为主，强化处置措施，加强社会面巡逻防控，确保辖区没有引发有影响的案件。“两会”期间，分局按照公安部“六个严防发生”、省厅 “三个坚决防止”的总体目标要求，以“涉日维稳”工作为标准，以“四个凡是、四个一律”为原则，做到领导督办、重点人管控、社会面控制、不稳定因素排查、值班备勤、情报信息报送“六个到位”，实现了“四个坚决防止”的目标。打羸了“三节”、“两会”等重点警保卫工作，完成“南玻触摸屏项目开工仪式”、“ 宋祖英演唱会”等重 大警卫、保卫任务4批次, 按照早动员、早部署、早摸排、早介入、早处置的原则，妥善处置非正常死亡事件11起11人，处置半岛花园民工讨薪、民富公司售车事件等群体性事件12起，建立健全分局领导接待和回访制度，5月24日上午，局长邓宏钦热情接待上访群众刘永秀。坚持信息主导警务，及时劝返4名进京重点人，对平时掌握汪××、金××、屈××等9名重点人进行跟踪掌握，盯死看牢，严防了意外情况发生，确保了辖区社会治安政治稳定。

全力服务辖区经济发展。上半年，分局以“千名民警进网格保安促和谐”活动为载体，牢固树立“服务是第一职能”、“产业第一、企业家老大”和“护幼、容错、不赦罪”理念，将服务企业经济、服务民生与中心工作、党建工作放在同等高度，同动员、同部署、同落实，主动服务民生、服务企业发展，切实做到亲民、爱民、为民、利民、便民和亲商、爱商、护商、惠商、助商，以“保稳定、促和谐、谋发展”的总体要求服务经济发展，不断加强和改进工作措施，按照“即收即办、特事特办、急事急办”的原则，大力开展“延时服务、预约服务、假日服务”，推广“保姆式”、“一站式”、“跟进式”服务。成立“一把手”挂帅的服务经济建设发展工作领导小组，根据省公安厅便民利民十九条意见和市公安局服务经济发展十条措施，结合高新区实际出台了《高新分局服务经济建设发展六条措施》、《高新分局便民服务七项 举措》，对辖区重点企业按照“一企一领导一民警”的原则，对重大项目、重点企业逐个明确责任领导和民警，建立定向联系机制，搭建“警企共建、平安创建”两个平台。上半年，在分局领导的带领下，民警深入“南玻”、走进“清华科技园”、步入“金东山”等辖区重点企业，访企情、解企意、问企困、助企力，召开辖区人福药业、金东山、黑旋风、清华科技园等15家重点企业座谈会，与企业代表共商服务企业举措。先后走访辖区重点企业15家。不厌其烦地规劝华润苏果超市安装红外线防盗装置，成功防范了华润苏果盗窃金银珠宝案，避免了“数百万”财产损失。

全力开展严打整治斗争。上半年，分局根据省厅、市局的统一部署，按照“XX春雷”行动的总要求，深化“打黑恶、反盗抢、攻积案、保民安”，重拳“缉枪治爆禁赌”，全力“破案扫毒保平安”，争当“平安宜昌”建设的主力军、先锋队。元月份以来，分局结合辖区社会治安状况，采取攻重点、突难点、打热点，主攻“六类案件”。上半年，分局破获群众反映强烈的龚某持刀抢劫出租车司机案；首例办理龙凤XX餐饮有限公司法人黄某拒不支付劳动薪酬案，为公司职工讨回公道；心系民工，千里追逃，远赴云南抓获半岛二期拖欠民工工程款包工头冯某，为民工讨回70余万工钱；远赴四川凉山，异地提审，成功破获上级领导督办的“2.16”重大入室盗窃案，追回损失36000元。共破获各类刑事案件 84起，打击处理23人，追逃14人。上半年，分局以“冬季百日攻坚战”、“零点行动”、“黄赌毒”专项整治行动、“洁净东山·清风”大清查专项行动为载体，全面深入辖区行业场所、重点单位和建筑工地开展安全隐患大排查行动，及时发现、集中整治影响稳定的各种隐患，一举打掉江峡苑小区一居民地下室赌博团伙，抓获涉赌人员27人，收缴赌资17万余元。按照“进屋、见人、看物、查疑”的工作要求，联合特警对苏家榜社区XX村一组开展集中清查整治，共清查出租屋85栋、登记暂住人口835人查办治安案件2起，查处违法人员3人。针对夏季来临，各类侵财案件频发，分局开展武装巡逻，压控发案，威慑违法分子。在缉枪治爆专项行动中，收缴双管猎枪1支、猎枪子弹7发。上半年，共110接处警3399起，日均18起，受理治安案件276起，办结126起，治安打击处理72人。

全力加强信息化实战应用能力。上半年，分局进一步树立信息化主导警务的理念，以解决信息化实战能力为重点，围绕省厅、市局信息化工作目标要求，加大民警信息化实战能力。一是依托大情报平台，坚持并落实每周情报研判制度。充分发挥大情报平台情报、信息优势，为侦查破案、维稳工作提供情报信息支撑。二是针对民警信息化应运实战需要，有针对性地开展了信息化培训。4月24日，分局举办了情报信息化培训，邀请市局信息办主任雷玉堂从转变观念、提升 民警的信息化意识入手，详细讲解了XX年信息化工作的新要求，在雷主任的指导下，分局建立情报引领应用六大工作机制。上半年，分局利用信息化直破、协破案件60起，占全部破案总数的 71%。

着力强化公安队伍建设。分局按照省厅、市局公安队伍建设的统一部署，严格落实《宜昌市公安局XX年思想政治工作考核细则》细化措施，扎实推进公安队伍建设。一是强化教育促素质。年初，分局按照市局教育训练工作计划，制定分局XX年训练教育计划，从理论学习、教育整训、业务培训、素质建设、作风整顿、体能训练等方面进行了安排。先后开展了2次纪律作风教育整训，开展了“三抓一促”活动，强化了思想建设、组织建设、作风建设和制度建设；开展“学习贯彻十八大，争创发展新业绩”主题实践活动，引导广大民警抓学习、转作风、优环境、创一流；反复学习曾欣厅长在省厅党委扩大会议及信访现场会上讲话精神，将民警思想统一到省、市领导的重要讲话上来，统一到省厅的“1234567”工作思路上来，统一到市局的“五大警务”上来，统一到分局“两大特色”、“四项重点上来，进一步建设学习型、创新型、服务型、实干型队伍。

二是强化制度促党建设。4月份，成立分局“第一综合党支部”，坚持组织生活常态化，“三会一课”制度化，支部会议、规范、活动、考勤台帐化，把党建工作与业务工作 同研究、同部署、同检查、同落实，把中心工作与党建活动有机结合起来，确立标杆，强化典型示范作用，在分局形成“比学赶超”浓厚氛围，真正起到党委助手和联系群众的“桥梁、纽带”作用。三是强化规范促活力。上半年，分局从着装、作息、卫生、车辆管理、接待、请示报告、会务、文件传递、信息报送、执法办案、110接处警、奖惩激励等抓规范，建章立制，按规定办事，依制度管理。特别是制定了全年目标任务奖、执法办案奖、信息化运用奖、宣传报道奖及其他突出贡献奖，充分调动广大民警工作积极性、创造性，改变干与不干一个样，干多干少一样，让吃苦者吃香，实干者实惠，有功者得奖，激发了队伍活力。四是强化宣传促形象。根据省厅、市局宣传工作的要求，突出分局工作创新，突出中心工作，突出先进典型，提升分局内外形象。上半年，分局共完成公安信息125期，其中省厅主页采用1篇，市局采用公安论坛及简报3篇，市局主页采用信息81篇，政治部主页采用66篇，对外见报29篇，直播宜昌3篇。通过宣传，选树了典型，1名民警荣立个人三等功，推荐上报2名优秀共产党员、1名优秀党务工作者。五是强化保障促关爱。6月4日小食堂正式运行，解决了民警就餐问题；联系民富医院安排民警体检；对有子女高、中考的民警放假3天，按规定落实公休制度；建立激励关爱机制，让干事者实惠；落实谈心制度，为民警精神减压；健全工会等组织，丰富民警 业余文体活动。六是强化活动促战斗力。今年来，分局召开青年民警座谈会，激发青年民警活力；成立分局工委，开展青年民警读书竞赛活动；关爱残障儿童，为残障儿童讲述公安民警故事；参加高新区工委青年歌手大奖赛；组织民警参加市局义务献血活动。七是强化管理促队伍。通过“抓班子、带队伍”，充分发挥领导和党员的带头作用，认真履行“一岗双责”，严格落实“五条禁令”、“ 六条规定”。一季度，分局开展了以查思想、查纪律、查作风为主要内容 “三查”活动，围绕 “车、酒、赌、色、枪、毒、债、企”等8个重点，以排风险、排隐患、排重点为主要内容“三排”活动。二季度，分局开展为期10天的纪律作风整训，以“抓制度、抓管理、抓廉洁、抓守纪”为重点，开展“四查”，即查制度建立和学习、查隐患和苗头、查社会交友、查廉洁守纪，着力解决队伍建设中存在的苗头和隐患问题，进一步强化民警宗旨意识、法治意识、服务意识，增强职业感、责任感和使命感，提高队伍素质，确保队伍建设不发生“大丑恶”事件。

二、存在差距及工作措施

严打破案有差距。目前时间已快过半，任务仅完成1/3，有些指标还未实现零的突破。分局下半年将着力推进严打破案，调动一切力量和积极因素，服务破案，追赶差距，力保全年目标任务完成。

信息化排位滞后。上半年分局信息化工作排位靠后，分局正加大培训力度，整改信息质量，调整人员专班，加强领导力度，培养信息骨干，建立激励机制，确保全年信息化质量有明显提升。

3.市公安局交警支队上半年工作总结 篇三

2007年上半年，**市公安交警部门在党委、政府和上级公安机关的领导下，始终坚持以科学发展观统领公安交通管理工作，结合辖区实际，认真履行职责，全力保障道路交通的安全、有序和畅通，为构建平安**、和谐**做出了积极的贡献。据统计，今年1-6月，全市共发生道路交通事故221起，造成122人

死亡，285人受伤，直接财产损失53.88万元，与去年同比，分别上升12.18、上升

22、下降1.04、下降24.28，其中特大道路交通事故4起，死亡20人，同比事故起数持平，死亡人数上升11.11。

一是重点安全工作成效明显。2007年春运期间，全市交警部门认真履行工作职责，交通民警发扬顽强拼搏，日夜奋战的优良作风，坚守岗位，忠于职守，为期40天的春运，全市只发生一般以上道路交通事故43起，与2006年春运同比，事故起数下降2.22；死人数下降23.33。会同、通道和新晃实现了春运“零死亡”的工作目标。全市没有发生一起特大道路交通事故，没有发生因管理不力造成的严重交通堵塞事件，没有发生公路“三乱”行为，圆满完成了春运交通安全保卫任务。在元旦、春节、“五一”交通安全保卫工作中，全市公安交通民警坚守岗位，落实超常措施，全力保障节日期间交通安全。在各级交通安全警保卫工作中，支队认真研究，周密部署，全力以赴，上半年共完成三级警卫11次，完成各项保卫、牵引开道工作100余次。

二是专项整治活动扎实开展。今年上半年，支队部署开展了重点路段交通安全专项整治，各大队按支队要求，集中90以上警力上路重点查处无牌无证车辆上路行驶、货运车辆以及农用车非法载客、人货混装、三轮摩托车超载、客车超员、车辆超速等严重交通违法行为。“五一”黄金周前后，支队又组织开展了三次整治城区无牌无证摩托车专项行动，查处各类摩托车交通违法行为1349起，其中无牌无证摩托车443台，收缴遮阳伞144把，暂扣盗抢嫌疑摩托车317台。通过集中整治，主动办理摩托车牌证手续的日益增多，专项整治取得了明显效果；按照市政府的统一部署，从6月6日开始，支队举全警之力，积极开展**城区重点交通违法集中整治行动，着力规范城市道路交通秩序，保障人民群众生命财产安全，截止到6月25日共检查车辆2000余台，纠正违法640余起，暂扣无牌无证车辆15辆，依法拘留1人。6月初，根据公安部、省厅总队关于在6、7、8月集中开展对机动车超速、客运车辆超载、酒后驾驶、疲劳驾驶、非客运车辆违法载客等重点交通违法行为进行整治的“五反”行动，预防重特大事故的工作部署，支队迅速下发了工作方案，结合**实际，做了全面的部署要求。各大队按要求加大宣传力度，营造整治氛围，强化路面管控，严查交通违法，深入农村地区，开展集中整治。据统计，“五反”专项整治行动开展以来，截止6月18日，全市各级交警部门共查处交通违法行为2041起，其中超速546起，客车超载93起，酒后驾驶1起，疲劳驾驶59起，非客运车辆违法载客125起，有力保障了人民群众生命财产安全。

三是社会化管理稳步推进。全市公安交警部门认真贯彻实施《**市乡（镇）村交通安全监督管理办法（试行）》，积极推广辰溪县“县管、乡包、村落实”的交通安全管理社会化工作机制。针对今年以来全市交通事故多发的实际情况，支队积极提请市政府在4月22日专门下发了《**市人民政府关于**市1-4月道路交通安全情况的通报》、《**市人民政府关于进一步加强交通安全管理工作的通知》等指导性文件，对各级政府、各相关部门落实交通安全管理工作责任、措施、目标和任务提出了明确要求，并在“五一”前由市政府督察室牵头专门组织开展了一次全市性的交通安全管理工作督察。省总队“5.14”、省政府“5.18”预防重特大交通事故电视电话会议召开后，支队提请市政府于5月20日迅速下发了《**市预防重特大交通事故工作方案》，及时、全面贯彻会议精神，部署落实交通事故预防工作。4月份以来，全市交警部门会同市县两级交安委成员单位先后铺开了交通安全隐患大排查和大整治，各乡镇安监站积极加强辖区交通安全的日常管理，抓源头、除隐患、保安全，道路交通安全管理的基层基础工作得到了进一步加强。

四是户籍化管理逐步完善。支队于4月4日下发了《关于进一步加强客运车辆管理的通知》，全面推行客运车辆户籍化管理“交警主导、企业主管”的模式，促使户籍化管理向企业延伸，加大对客运企业的管理力度。各大队均建立了辖区客车违法台帐，对所属车辆累计发生两次超员20以上的企业坚持依法处理到位。按照省厅总队关于积极推进拖拉机、低速载货汽车参照客运车辆户籍化管理的工作要求，支队及时与农机部门共同研究，积极探讨对低速载货汽车、拖拉机的户籍化管理模式。上半年，全市纳入户籍化管理的各类车辆4486辆，其中大型客车680辆，中型客

车2011辆，出租车1422辆；校车、幼儿接送车227辆，危险化学品运输车辆146辆；纳入户籍化管理的驾驶人5798人。

五是“五进”宣传深入开展。在“五进”宣传工作中，全市交警部门不断创新宣教方式，充实宣传内容，扩大宣传覆盖面，增强宣传效果。支队继续在**电视台、**人民广播电台开设交通安全专题栏目，加大交通安全新闻宣传的力度；在**城区主要路口路段安装的5块大型电子宣传屏滚动播出视听资料，收到了良好的宣传效果。支队和各大队除按要求组织开展“保护生命、平安出行”宣传教育工程外，充分利用重要节会的有利时机加强交通安全宣传教育工作。通道大队在深化“五进”宣传工作中，在县有线电视台专门开设了“警视界”专题栏目；支队直属大队针对**城区行人、非机动车不遵守交通法规、乱行乱穿行为较突出的实际，从下岗人员中聘请了40名“交通劝导员”，在城区主干道上劝导行人和非机动车安全、文明行路和行车，同时发挥了很好的宣传教育作用。据统计，半年来，支队和各大队开展“五进”宣传工作，共悬挂横幅300余条，张贴标语1500条，印发宣传资料10000余份，发放《给驾驶人的公开信》20000余份，发放安全提示卡5000余张，展出宣传图板300多场次。

六是基础工作扎实有力。对交通管理各项基础工作，支队和各大队始终立足实际，强化措施，规范管理。全市交通违法处罚系统和车辆驾驶员管理系统的科技应用进一步加强，为规范车驾管、处罚业务工作，服务交通安全中心发挥了积极作用。上半年，驾管部门严格驾驶员考试，按总队规定的考试受理范围共考试驾驶员10644人次，其中初次申领8922人，增驾1722人，补换证5291人次，对驾驶人信息变化进行更正2616本，军警转入151人，转出266人，补录数据163人，注销登记980人，超分学习64人；车管部门把机动车年检工作作为重中之重的工作，上半年全市机动车检测汽车10083台次，年检摩托车70147台次；全市交警部门充分运用科技监控设备执法除隐患，压事故，保安全，支队共抓拍各类交通违法29000余起，处罚各类交通违法12520起；支队和各大队紧紧围绕安全工作中心，抓执法，抓服务，各项规费应收不漏，上半年全市交警部门规费收入完成了计划的80，为公安交通管理工作的正常运转提供了有力的后勤保障。

七是队伍建设稳步推进。支队和各大队不断加强“三基一化”工作，根据**公安交通管理工作和交警队伍管理实际，积极施行民警精细化管理措施，加大对民警队伍培训教育、执勤执法工作的督促指导等工作，进一步狠抓“五条禁令”等法令规章制度的贯彻落实。今年上半年，在市委、政府和省厅总队、市局党委的关心支持下，支队完成了领导班子主要领导和班子成员的调整；支队和各大队不仅按要求狠抓了社会主义法治理念教育的集中整改和考核检查准备工作，还在五月份集中时间、集中精力组织开展了“严执法、保安全、树形象”教育整顿活动，着力解决队伍中不同程度存在的执勤执法不规范、工作责任心不强、服务意识淡薄等问题，民警队伍整体素质不断提高，战斗力进一步增强。支队把全市交警部门经费纳入财政预算，解决民警养老保险、医疗保险等作为队伍建设和管理的重要工作，积极汇报，得到了市委、政府主要领导和有关部门的关心和支持，市委副书记、市长李亿龙于5月14日带领相关市领导和部门负责人深入交警支队现场办公，听汇报、提要求、给支持，一次性研究安排了解决长期制约公安交通管理长足发展具体问题的方案，基本解决了民警的后顾之忧，稳定了队伍，促进了各项工作扎实开展。6月，支队又按照省厅交警总队关于开展全省公安交警系统大整顿的工作部署，对照公安部暗访组、省交安委联合督察组以及市局督察部门对全市交警工作的明查暗访发现的突出问题，全面部署开展了为期三个月的大整顿工作。全市公安交警系统大整顿工作将着重抓好纪律作风、交通安全秩序、执勤执法工作、交警窗口形象等四个方面的大整顿，努力实现“一个月初见成效，三个月大见成效”的预期目标。

上半年，在全市交通民警的共同努力下，公安交通管理工作取得了一定成绩，值得充分肯定。但是，全市公安交通管理工作仍然存在一些问题，队伍整体素质和形象不是很高，执法管理工作有很多不规范、有待完善的地方。特别是今年来的重特大交通事故呈多发态势，尤其是交通事故死亡人数同比上升幅度大，上半年死亡122人，占省里下达全年控制数207人的58.9，全市交通安全形势与去年同期相比显得比较严峻。在下一步的公安交通管理工作中，全市公安交警部门将以开展大整顿工作为契机，认真贯彻落实公安部、省厅总队、市公安局以及各级党委、政府关于交通安全工作的总体部署和指示精神，以预防道路交通事故、推进公安交警队伍正规化建设为重点，千方百计压事故、保安全、保畅通，努力把交通事故死亡人数控制在省里下达的指标数内；通过抓整顿、抓培训、抓督察，着力提高全市交通民警的执法办案水平和综合素质，提升民警队伍的形象，扎实推进全市公安交通管理工作的健康持续发展。

4.乡镇公安局半年工作总结 篇四

上半年，我局在县委、县政府和上级公安机关的正确领导下，以深入贯彻落实科学发展观为指导，按照年初确定的工作思路，紧紧围绕“三项重点工作”、构建“大情报”体系、推进基层基础设施建设、“民情家访”活动和公众安全感和群众满意度“双提升”等中心工作，积极开展了“破案会战”、“春雷行动”等集中统一行动，有力地维护了全县社会治安的持续稳定，以实际行动向党的十八大献礼。

一、上半年主要工作：

(一)严厉打击各类违法犯罪活动，切实提高公众安全感

1、总结推广命案侦破经验。在命案侦破中，我局全力推行以“全新诠释命案必破理念、全面健全命案侦查机制、全力践行命案实战策略”为主要内容的“三位一体”战法，对现行命案和历年命案积案展开强劲的攻势。上半年，我县发生现行命案1起，破1起;同时侦破了丁贵福故意杀人案、彭来生故意杀人案、邱建伏故意杀人案等命案积案3起。4月9日，县委、县政府专门为我局召开全县大要案表彰大会，XX市副市长、公安局长黎隆武到会并作重要讲话，县委书记万冬梅在会上号召全县广大干部向XX县公安局学习侦破重大案件的精神和做法。命案侦破成了铅山公安的一个品牌、一张名片。

2、“破案会战”开局良好。“破案会战”以来，我局积极争取党委政府支持，高度重视，精心筹划，早抓、真抓、敢抓。创新推行会战策略，全警动员，全警参战，“破案会战”取得开门红。截止6月25日，我局共立案48起,破案20起，打击处理21人，破案会战战果暂列全市前茅。5月17日，全市“破案会战”现场会在铅山召开，我局在现场会上作了先进典型经验介绍。“破案会战”现场会在铅山召开，既是对我局破案会战工作的肯定，更是对我局公安工作的鞭策。

3、加大刑案侦破力度。为有效应对全县刑事案件高发态势，我局打破常规，创新用警模式，加大了对多发性侵财案件的打击力度。先后成功破获系列盗窃案、系列流窜撬窗盗窃车内财物案、系列“白闯”入室盗窃案件。上半年，共立刑事案件459起，破211起。破案率45.9%。与去年同比，立案数上升14.3%，破案数上升2.7%。

4、大力开展“追逃”工作。上半年，我局采取规劝投案、外出追逃、信息研判、多警协作等多项举措强化追逃工作，共抓获网上逃犯48人(含命案逃犯3人)，其中，新网34人，老网10人，协外4人。特别是3月份，我局通过精心组织，将“2010.10.04”永平镇杀死2人的命案逃犯彭来生成功抓获归案。

5、“扫黑除恶”不断引向深入。上半年，我局对“扫黑除恶”工作始终紧抓不放，进一步落实扫黑除恶工作责任制，着力发动群众、查证线索。6月13日，迫于公安机关的强大压力，永平镇以方绍斌为首的恶势力团伙骨干鄂某最终丢掉幻想，主动到XX县公安局刑警大队投案自首。至此，该团伙的15名犯罪嫌疑人全部归案。我局历时九个月奋战，成功打掉了盘踞XX县永平镇文家桥的一个涉嫌非法持有枪支、强迫交易、敲诈勒索等案件的恶势力团伙，切实维护了辖区社会稳定。

6、积极开展缉毒工作。我局充分发挥在侦查破案、基础工作的优势，深入开展缉毒工作，不断提高打击毒品犯罪的能力和实效。上半年，共侦破贩卖毒品案件20起，抓获犯罪嫌疑人5人;查处吸毒案件25起，治安拘留15人。

7、做大做强情报工作。根据上级公安机关要求，我局立足当前工作实际，牢固树立“情报信息主导警务活动”理念，立足高定位、高标准，大力构建“大情报”体系，努力将情报工作做大做强，服务实战需求。上半年，在警力相当紧缺的情况下，抽调业务素质高、年轻且有活力的6名民警成功组建了情报大队，在办公场所等硬件和软件设施上决心按照全市乃至全省一流的建设标准，打造一流的情报大队。(二)实行全方位立体式防控，确保全县政治治安大局稳定

1、强化信息报送工作。我局加强和完善情报信息会商机制，拓宽线索收集面，强化情报信息搜集、研判工作，着力提高发现、控制、处置、化解能力，及早发现不稳定因素，切实做好群体性事件的防范和处置。今年来，共收集动态信息20余条、国保情报信息2条，均被市局采用。指挥中心编刊《每日公安情报》118期，《公安简报》82期，《社会治安分析》6期，为领导决策提供了依据。每月开展不稳定因素大排查，落实了重点人员三级稳控措施和敏感时期每日点名制度，实现了“两会”等重点敏感时期无一起非正常上访问题的工作目标。

2、圆满完成保卫任务。在各项安保工作中，我局按照“安全有序、自然文明”的标准，坚持“全面部署，重点加强，内紧外松，确保安全”的原则，做到了各项保卫任务万无一失。上半年，我局圆满完成了永平新农村现场会安保预演工作任务，完成了“春节”、“两会”、中高考保卫等安全保卫任务10余次。

3、妥善处置各类群体性事件。今年来，我局共出动警力400余人次，成功处置了河口镇部分村民阻碍经济适用房征地XX县医院各类非正常死亡抬尸“医闹”等群体性事件5起，为全县经济快速发展起到了保驾护航的作用，得到了县委、县政府的高度肯定。

4、实行立体无缝巡逻防控。为消除各种治安隐患，我局充分发挥公安机关的职能作用，进一步强化巡逻防控效能。上半年，共出动警力800人次，车辆150台次，盘查可疑人员200人次。尤其是今年1月10日，巡特警大队民警在金鑫宾馆盘查时当场抓获吸毒人员丁焕建，并当场缴获冰毒4克及吸毒工具;1月14日，巡特警大队在凤来桥头通过设卡盘查成功抓获3名聋哑犯罪嫌疑人，破获飞车抢夺案件3起。

5、认真做好信访、接访工作。在日常公安信访工作中，我局坚持落实局长接待日制度、领导包案制度等各项制度，妥善处理了一大批信访问题。半年来，通过局领导接访，向相关单位交办各类信访问题6起，确保了将问题解决在当地、解决在萌芽状态的目标。(三)深入推进社会管理创新，大力增强治安管理能力和水平。

1、严格交通安全管理。上半年，我局交警大队以创建“平安畅通”活动为载体，通过采取加强路面巡查监控、路面交通安全隐患排查、严厉查处交通违法行为、深入开展交通安全宣传和实行抓规范执法等措施，促使全县交通秩序有了明显好转、交通事故四项指标均有大幅度下降。

2、加强监所安全管理。为彻底解决监所安全管理中的突出问题，我局以提高民警工作责任心和调动民警工作积极性为切入点，从抓监管队伍建设，健全各项规章制度和改善在押人员生活条件等方面着手，狠抓各项工作落实，确保了监所安全不出问题。

3、创新消防管理模式。我局对消防安全重点单位实行了重点管理，在全县范围内开展了寄住制学校消防安全、易燃易爆化学危险品场所消防安全、建筑工地消防安全以及公众聚集场所消防安全专项整治行动。同时，认真开展了消防知识进社区、进学校、进企业、进农村的消防宣传活动。

4、强化社会治安管理。上半年，我局共立行政案件1120起，查处1120起，查处率100%。与去年同期相比，查处治安案件数上升420%。查处违法人员534人，其中行政拘留153人，治安罚款381人。特别是在今年上半年开展的“春雷行动”中，我局共收缴赌博游戏机120余台，先后查处赌博团伙6个，抓获参赌违法人员60人，狠狠打击了赌博违法犯罪分子的嚣张气焰。

(四)大力推进公安基层基础建设，推动公安工作可持续发展

1、强化公安信息化应用水平。我局把信息化建设作为公安“三项建设”的重中之重来抓,加大保障投入和人员培训力度，严格考评考核制度，强力推进信息化建设，取得了显著成效。信息化基础设施建设进一步加强，全局民警人均拥有计算机超过了1台，完成了公安网升级改造，大大提高了网络传输速度，公安信息网络覆盖率达到100%;采取严格考核机制，提高全局民警信息化意识和水平，做到了人人会信息网上录入，人人会案件网上办理，人人会数字网上查询，人人会信息网上研判。

2、执法规范化建设不断增强。我局严考细评,督导审核，认真开展执法质量“每月一考”和“月考季评”工作，对参评的案卷，逐案填写个案考评表，以执法质量考评通报的形式在全局范围内公开，促进各执法部门强化执法管理;上半年，法制大队共审核各类刑事案件159起，对116人采取刑事强制措施，其中刑事拘留83人，直接取保候审23人，直接逮捕9人，监视居住1人。移送审查起诉案件118起140人。共审核行政案件222起，其中行政拘留171人，罚款处罚325人。办理行政复议案件3起，其中2起维持原裁决，另1起申请人已撤销复议。

3、基础设施建设取得重大突破。目前我局公安指挥大楼主体完工，装修工程已在紧锣密鼓进行，预计今年年底将正式投入使用。同时，我局加大基层派出所建设力度，上半年，我局积极向县委县政府争取，将对天柱山、稼轩等11个派出所办公用房进行新建或改造，大大加强了基层派出所基层设施建设。

(五)全面提升人民群众满意度，构建和谐温馨的警民关系。

1、创新开展“民情家访”活动。今年4月份，我局党委决定全局开展“民警在您身边、群众在我心中”为主题的“民情家访”活动。活动开展以来，我局近400名民警与广大群众面对面、心贴心、结对子、交朋友、攀亲戚，向他们伸出一双温暖的手、捧出一颗关爱的心、献上一份真挚的情，取得了良好的社会反映和工作成效。期间，共调解各类纠纷1021余起，并解决实际困难500余件，捐款2万余元，捐献各种生活必需品折款3万余元;成功侦破“1993.1.8”河口镇的邱建伏故意杀人命案积案和盗伐林木、开设赌场、掩饰隐瞒犯罪所得等各类刑事案件70余起，抓获或规劝投案各类犯罪嫌疑人近100名和查处行政案件800余起，与去年同比上升了420%;处理解决各类信访案件16起，其中有4起重点信访案件得以停诉息访。

2、推出系列便民利民措施。今年来，我局继续推行系列便民服务措施，最大力度地为群众提供了便利。上年来，共受理报批出国证件1312人(次);办理公民因私出国护照478人(次);办理港澳台通行证及签注758人次;办理往来台湾地区通行证75人(次);同时,推出了户政窗口弹性错时工作制,方便了群众办证。半年来,共受理二代证24319个，临时身份证3960个，办理准迁证1117人次，为群众解决各种业务咨询160人次。

3、全力投入抗洪救灾。端午前后，XX县连降暴雨，洪水泛滥,全县3万人受灾。灾情发生后，我局全力投入抗洪抢险，力争把人民群众的生命财产损失减到最低。6月25日，稼轩乡出现山体坍方，群众出行及生活受困。面对险情，副县长、公安局长杨成率领公安民警组成救援队伍，在第一时间赶到现场进行施救。经过紧张救援，受困群众得以解救。(六)大力加强队伍正规化建设，为公安机关长远发展奠定基础。

1、加强班子建设。局党委领导班子从“勤奋学习、顾全大局、维护团结、公道正派、严格管理、勤政廉政”等六个方面率先垂范，深入开展向刘金国同志学习活动，带好头，领好路，以自身的正气引领队伍的士气，为全县公安队伍树立了榜样。

2、严格教育管理队伍。局党委牢固树立“严是爱、宽是害”的带队伍理念，对队伍严格教育、严格要求、严格管理、严格监督，注重规范民警的日常行为，不断强化民警的养成教育，以抓早、抓小、抓苗头，早抓、真抓、主动抓的姿态带队伍，切实把公安队伍的执行力和战斗力奠定在纪律保证之上，把公安队伍的形象构建放在塑造精、气、神上，努力培育新时期良好警风。上半年，我局中分别对一名工作失职的派出所所长和一名工作日中午饮酒的派出所民警给予了党内严重警告处分和行政警告处分。对6名民警进行了诫勉谈话。

3、提升队伍凝聚力。继续发扬清网精神，发扬大案攻坚精神，按照局党委制定的“求突破、上台阶、进前列”的三年奋斗目标，更加注重从政治上、生活上关心那些埋头苦干的民警，把更多的目光投向基层一线公安民警，为广大民警快乐工作、幸福生活创造良好的环境，切实构建心齐、气顺、人和、劲足的新局面，整体提升公安队伍的向心力和凝聚力。

4、加大舆论宣传工作力度。我局坚持鼓劲引导、正面宣传为主的方针，充分发挥主观能动性，积极为“破案会战”“命案侦破”等公安工作宣传造势，营造良好舆论氛围，有效震慑了犯罪，教育了广大群众。上半年，我局创新内部刊物，策划编发了周刊《铅山警讯》，分发市公安局、县四套班子领导和相关部门。向市局、省厅内网投稿120余篇，市局采用全市排名第五。半年来，我局在全国各大公开新闻媒体共发稿427篇(条)。其中调研11篇，国家级媒体17篇，省级媒体96篇，市级媒体215篇，县级媒体88篇。通过强化宣传报道，大大提高了铅山公安知名度和影响力。

二、存在的问题和困难：

当前，我县经济社会发展的态势强劲，社会大局总体稳定。但影响社会稳定的因素仍大量存在，维护社会稳定仍然面临着严峻的形势，承受着巨大的压力。

(一)、新的社会矛盾叠加给维护社会稳定带来的挑战。在我县加快转变经济发展方式和全面融入鄱阳湖生态经济区过程中，各种矛盾相互叠加，新老问题交织并存的特点更加凸显，处置不好很容易造成影响社会稳定的突发事件。我县上武高速公路建设中承建方与途径村民因征地、环境污染以及劳资纠纷依然存在;因土地、山林纠纷引发的上访比较突出;医患纠纷和非正常死亡引起的群体性事件一触即发。(二)、刑事案件高发给公安工作带来的压力。近几年来，我县刑事治安案件处于平稳状态，但是刑事犯罪高发的态势尚未从根本上得以改变，距广大人民群众的要求愿望还有相当差距。严重地影响了群众的安全感。(三)、公共安全薄弱给社会管理工作带来的考验。虽然在社会管理创新工作中我们进行了一些积极的探索，也取得了一定的成绩，但就我县公共安全监管情况看，社会管理工作仍然存在不少薄弱环节，例如在出租房屋、流动人口的管理工作中存在薄弱环节。

三、下半年工作打算：

(一)加快推进“三项重点工作”与“三项建设”，不断提高公安机关维护国家安全和社会治安稳定的能力和水平，为加快转变经济发展方式作出新的积极的贡献。

(二)继续把扫黑除恶和打击“两抢一盗”专项斗争不断引向深入，严厉打击各种刑事犯罪，严查黄、赌、毒，全力维护社会治安稳定,切实增强人民群众安全感。

(三)深入推进“民情家访”活动,不断创新便民利民措施,力争实现提高群众服务能力和水平，全面加强和谐警民关系建设，进一步提升群众对公安工作的满意度。

5.公安个人上半年总结 篇五

今年以来，在县委、县政府及县公安局的正确领导和上级业务部门的大力指导下，大队以胡锦涛总书记“三句话”总要求为统领，以打造消防铁军和构筑社会“防火墙”工程为重点，始终坚持抓班子、带队伍这个根本不动摇，确保了全县火灾形势和队伍管理“两个稳定”。截至6月24日，大队共接警出动15次，扑救火灾5次，抢险救援10次，出动消防车25辆次，出动消防官兵139人次，抢救被困人员5人，疏散人员42人，抢救财产价值380余万元，圆满完成了“炎陵会议”等重大活动的消防安全保卫任务，确保了全县人民的消防安全。

一、上半年所做主要工作

（一）加强组织领导，落实工作责任，全面部署消防安全工作。为了切实开展好全县的消防安全工作，县政府于4月28日召开了全县消防工作会议，对全县消防安全工作进行了全面部署。要求各个部门要充分认清全县消防安全工作的严峻形式，全面行动，密切配合，齐抓共管，集中力量对重点区域，重点单位、重点行业的消防安全进行排查。各乡镇、各有关部门也召开了相关会议进行了贯彻落实。根据市消防安全委员会联席会议督办意见，大队积极配合县政府进一步细化和明确工作责任，县政府与各乡镇、县消防安全委员会各成员单位，县公安局与各派出所，县消防大队与县二级消防安全重点单位分别签订了消防工作责任状。县公安局还对各派出所制定了火灾隐患专项整治考核标准，主要从基础台账、行政处罚和法律文

书、监督检查、火灾调查和警务室建设等方面加强考核，确保全县消防安全工作落到实处。为认真贯彻落县委、县政府创建平安县城行动方案的通知的精神，大队迅速召开会议，对创建平安县城行动开展动员部署。努力遏制重点单位特别是人员密集场所火灾多发态势，坚决杜绝群死群伤恶性火灾事故发生，为炎陵县创建平安县城工作顺利进行创造良好的消防安全环境。

（二）持续开展火灾隐患排查整治行动。围绕“五大”活动，大队坚持点面结合、以点带面、突出重点、全面出击，采取定人定点、分片包干、错时检查、明查暗访、自查互查等方式，以高层、地下建筑，人员密集场所，建筑施工工地，“三小”场所，化危品场所等为重点，积极协调有关部门深入全县重点场所开展隐患大排查，做到不走过场、不留死角。大队还就“三小”场所、易燃易爆危险化学品场所和烟花爆竹场所进行专题研究，有针对性的开展整治工作。

公安、安监、综治等部门组织开展了建筑消防设施专项

治理“回头看”行动；建设、安监、消防等部门集中开展了在建工程工地火灾隐患排查整治；教育、消防联合对中小学校和幼儿园进行了消防安全检查和宣传教育；工商、质监、消防部门开展了消防产品专项治理；建设、城管、装饰办等部门对全市在建外墙装修工程进行摸底排查和综合治理。全县对各类火灾隐患和消防违法行为实行“零容忍”，坚决执行“三个禁止、七个一律”刚性措施，确保做到“四个到位”，即确保单位和部位排查到位、火灾隐患整改到位、消防违法行为查处到位、发生

2火灾后责任追究到位。今年以来，大队和公安派出所共检查社会单位146家，政府挂牌督办重大火灾隐患1处，下发责令改通知书17家，责令“三停”10家，临时查封1处，罚款14.9万余元。

（三）宣传发动，强化培训，全民消防意识不断提高。大队紧密结合“五大”活动工作特点，与相关部门策划开展了声势浩大、内容丰富的宣传活动，广泛发动群众积极参与消防宣传教育。县教育局和大队联合下发了《炎陵县“消防总动员平安伴成长”消防安全系列活动方案》，扎实开展“教育一个学生 带动一个家庭”活动；依托“5.12”防灾减灾日，开展形式新颖、内容生动的消防知识宣传活动；移动、电信、联通、邮政等部门，发送消防提示信息 5000余条次、发行消防祝福明信片 1500 余份；组织举办以构筑社会消防安全防火墙为主要内容的消防文艺演出，广泛利用电视、广播、报纸、网络等媒体进行宣传；深入社区、农村和人员密集场所，赠送消防书籍和器材，发放宣传资料，开展逃生自救演练和隐患自查为主要内容的宣传教育活动提高全民消防安全素质。

另外，大队进一步深化消防宣传“五进”活动。要求每个社区落实1名消防安全督导员，每个小区、每栋高层建筑落实1名消防安全监督员。推动各级中小学校开设消防安全课程，同时加强消防控制室操作人员专业培训，确保持证上岗。全县大力开展消防安全培训，切实提高各类消防从业人员消防安全意识和逃生自救技能，对全县消防安全重点单位消防安全责任人和管理人、消防控制室值班操作人员进行了一次轮训。今年以

来，全县共举办各类消防安全培训班5 期，培训人员1200余人次。

（四）全警动员集中力量开展大练兵。强化业务理论学习和体能训练。组织官兵学习《消防法》、《执勤战斗条令》、《抢险救援勤务规程》《作战训练安全要则》、、《灭火救援战评规定》等相关法律和规范性文件，掌握各类火灾扑救和常见灾害事故抢险救援处置程序及注意事项，熟知部消防局印发的《基层指战员应知应会手册》内容。大队紧密结合岗位大练兵活动，对辖区人员密集、易燃易爆、大型活动等场所和高层建筑、地下空间、在建工程等逐一进行“六熟悉”，修订完善了“六熟悉”手册70份。立足辖区灾害特点和现有装备，从严从难设置灾情，突出抓好了高层建筑、地下工程及公众聚集、人员密集、大跨度厂房、易燃易爆危险品等场所实兵实装实战演练，先后开展在建工地、高层建筑、等大型实战综合演练2次，有效提高了部队复杂情况下的应变处突和协同作战能力。

二、目前还存在的一些问题

一是火灾防控基础不牢，消防安全责任制落实“上热下冷”、“层层衰减”，尤其是乡镇、农村和社区消防管理流于形式，存在失控漏管现象。部分消防安全委员会成员单位职能作用发挥不明显，履行消防工作职责不到位，行业消防监管不落实。

二是一些单位消防安全自主管理水平还比较低，群众消防安全意识不强，法制观念比较淡薄，“三小”场所违反消防安

4全管理的行为比较普遍，公众聚集场所火灾隐患整治反弹、再整治再反弹的现象还比较突出。

三是消防违法行为和火灾隐患大量存在。建设工程消防设计未经审核或备案抽查擅自施工，工程竣工未经验收或备案抽查擅自投入使用，公众聚集场所未经消防安全检查合格擅自使用或开业等消防违法行为普遍存在。九龙工业园企业厂房、办公楼、集体宿舍等建筑都未经消防部门审核验收擅自投入使用，形成先天性火灾隐患。由县政府挂牌督办的龙井大酒店存在的重大火灾隐患整改还未取得实质性进展，难以在9月30日前整改完毕。

四是全县公共消防基础设施建设滞后于经济社会发展，在新城开发、旧城改造时，市政消火栓没有按要求安装到位，目前我县消火栓建设仍存在欠帐。

三、下半年主要工作

（一）抓好消防安全责任制落实。抓好政府消防工作责任落实，县政府将对各乡镇落实消防工作责任状情况开展专项督查和考核。督促各职能部门落实消防安全监管职责，建立信息互通、资源共享、大事共议、联合执法的长效机制。

（二）抓好城乡公共消防设施建设。加快公共消防设施和消防装备建设步伐，新建、改建城区时，公共消防设施按要求做到同步规划、同步建设、同步验收、同步投入使用，确保不欠新帐，还清旧账。按要求完成消防车辆和消防器材装备采购任务，顶格、优先配齐个人防护装备和灭火救援攻坚组器材，确保灭火常规器材全部达到两个基数。

（三）抓好火灾隐患排查整治。严厉打击各种消防违法行为，坚持从源头上把好消防安全关。深入开展公安部“五大活动”和构筑社会消防安全“防火墙”工程建设，扎实开展各类火灾隐患集中排查整治活动，切实消除火灾隐患。加大对龙井大酒店重大火灾隐患的整改力度，确保9月30日前销案。

（四）抓好消防安全培训教育。一是广泛开展消防安全大宣传。利用各种消防宣传设施和广大宣传力量，深入宣贯新修订的《湖南省实施<消防法>办法》。全力实施“家庭消防安全计划”，扎实开展消防志愿服务，推动消防公益宣传和消防文化建设。加强消防教育示范学校建设，落实中小学校“五个一”工程，通过宣传教育，进一步引导全社会关注、参与消防工作。二是广泛开展消防安全大培训。全面抓好派出所所长、民警、乡镇长、村“两委”及街道办事处、居委会负责人消防安全轮训。强化党政领导干部消防培训，加强和改进社会单位消防安全责任人、管理人、消防专干培训工作，全面推行职业资格鉴定，严格落实重点岗位人员持证上岗制度。三是深入开展社会单位消防安全“四个能力”建设“达标年”活动。指导各行业、各系统、各单位实施消防安全标准化管理，落实社会单位消防安全主体责任，年内，消防安全重点单位“四个能力”建设100%达标，非重点单位和小型场所也要同步开展达标建设。

炎陵县公安消防大队

6.2021公安工作个人总结 篇六

一、在基层体验，思想认识有了新高度

通过下基层，一是深化了对公安工作的艰巨性的认识。到基层派出所后，亲身体验接警处警，亲自办理案件，使自己更为清醒认识到，公安是社会稳定的一道中坚防线，做好公安工作是每一个公安民-警义不容辞的神圣职责。二是深化了对治安形势的复杂性的认识。三是深化了对公安民-警艰苦性的认识

二、在基层中磨练，工作能力有了新突破

基层是个磨练人、考验人、提高人的大熔炉。基层工作实践，使我在深化理论水平的同时，在工作能力有了长足的进步，尤其是依法行政的能力。依法行政就是执法为民。作为一名公安新兵，我能坚持边做边学，在工作中主动请教所领导和老同志，深入学习法律法规，使自己很快地融入到公安工作，迅速地进入了工作角色。

三、立足基层，加强学习，尽快地适应了基层工作

下派锻炼期间，认真、系统的学习了《刑法》、《刑诉法》、《治安管理

处罚法》等基层执法工作中常用的法律法规，结合实际办案，认真思考和应用，收到了提高工作水平的良好效果。

四、并肩工作，共同战斗，对基层工作有了更深的了解

下派锻炼期间，最大的体会是团结出战斗力、团结才能发展。半年多来，所领导班子团结一致，带领全所民-警知难而上、开拓创新，各项工作取得了可喜成绩。最大的收获是自己工作能力，特别是语言表达能力和工作组织能力、实际动手能力、群众工作能力得以进一步培养和提高，为以后的工作打下了坚实的基础。在今后的工作中，我将把从基层工作期间学到的知识、方法运用到具体工作中，忠实履行职责，为所热爱的公安工作贡献自己的力量。

___公安工作个人总结篇2

现对我一年来的学习和履行职责情况简要汇报如下

.一年来，在所领导正确领导下，以

“___”重要思想为指导，努力提高自身素质，认真履行职责，团结开拓进取，真抓实干，使各项工作有了新的进展，素质取得了明显提高，较好地完成了以双百会战中心的各项工作任务。

一、加强学习，不断增强自身政治理论素质加强政治理论学习，提高理论水平和业务能力，是提高业务水平、管理能力的保证是圆满完成上级交给的各项任务的保证。

今年，理论学习我主要坚持做到两点：一是内容全。我严格按照局党委和要求，进行理论学习。从党的决定、指示到16大精神和“___”重要思想另外，在学习中，我坚持把理论学习与实际工作相结合，积极探索解决问题的新途径、新方法，提高工作水平，增强了学习的针对性和实效性。二是内容新。为了让自己能不断适应新要求，我在安排理论学习内容时，对刑偵业务、党建理论等方面出现的新问题、新观点进行了认真学习。

二、努力发挥带动和表率作用

1、坚持政治原则，始终与上级党委保持高度一致。工作中，坚持把讲政治放在首位，带领中队民警，在坚持和维护领导决策上，始终保持清醒的认识和高度自觉。对大队支委的决议、指示和工作部署都坚决做到原原本本地传达贯彻，坚持正面教育、自我教育为主，在保持发展和稳定的基础上，帮助中队民警通过学习教育，总结经验教训，明确努力方向，进行自我改进自我提高，努力做到与上级党委保持一致，确保了政令警令畅通。

2、强化大局意识，自觉维护团结。团结与否，是检验中队民警政治上思想上成熟与否，有没有凝聚力、向心力和战斗力的重要标志。但讲团结既要讲原则，又要讲感情。不讲原则就没有战斗力，不讲感情就没有凝聚力。

3、积极转变工作作风，提高工作质量。工作中，我始终严格要求自己，对待工作坚持早计划、早部署、早安排，增强主动性和前瞻性。截止　月　日辖区共发刑事案案件　起，破获各类刑事案件　起，比去年同期提高

%，打击处理人犯　人，其中逮捕　人、教养　人、直诉　人;抓获网上逃犯人。较圆满完成各级领导年初制定的和年中交办的各项任务，确保了一方平安的总任务地完成。

4、从严要求自己，带头廉洁自律。严格执行上级各项廉政规定，用党员标准，规范自己的言行，切实按照自重、自省、自警、自励的要求，以“___“重要思想为指导，继续加大思想政治教育力度，切实加强对民警的宗旨教育、法制教育和职业道德教育，打牢民警思想基础，促进民警形成良好的职业道德风尚。牢固树立正确的人生观、价值观，更好地为人民群众服务，切实转变工作作风。

三、抓业务，促进中心工作上台阶。

第一、在树立端正思想上下功夫。

结合“大练兵”活动进一步深入开展，组织学习中央领导同志对公安执法工作的重要批示、周部长重要讲话，使民警深刻领会到了其精神实质，切实解决了“为谁执法、为谁服务”的问题，打牢了“立警为公，执法为民”的思想根基。

第二、在制度落实上下功夫。

一年来严格落实了各项工作制度，不断强化依法办事观念，切实掌握有关法规制度和各项工作程序，明确执法责任，增强严格执法的高度自觉性和守法意识。进一步落实警务公开制度。

四、下一步的打算回顾一年来的工作，我深切的感受到：工作的开展离不开领导的支持和帮助，每一点成绩的取得都是在大队领导下和同志们共同努力的结果。

来年我们要以全国公安民警“大练兵”活动契机，建立健全监督制约机制，全面促进警风建设的明显进步。并围绕认真实践“___”，以创建“平安社区”为切入点，结合实际工作，强化服务意识，以提高民警队伍的整体素质和战斗力为重点，全面贯彻落实“二十公”、“十九公”会议精神及《公安机关人民警察内务条令》，规范本单位的各项工作，加强领导，加强管理，加强教育，加强监督，牢固树立全心全意为人民服务的思想，大力弘扬“立警为公、执法为民”

执法观念，坚决执行公安部五条禁令和市局的多项禁令，确保政令、警令畅通。巩固队伍教育成果。以上是我的述职，请考核组领导和同志们批评指正。对考核意见我一定认真对待，虚心接受，进一步做好本职工作。今年以来，本人在领导的关心指导下，按照分局党委的要求，不断加强政治学习，努力提高自己的思想素质和业务能力，认真完成了各项工作任务。

___公安工作个人总结篇3

____年，在分局党委的领导下，自己结合单位的具体实际情况，认真分析思考研判，扎实勤奋工作，在各方面取得了比较好的成绩，现从以下几个方面进行总结：

一、一方面以贯彻“___”重要思想及认真落实保持共产党员先进性教育为主线，扎实地开展了保持共产党员的先进性教育学习，不断提高自身的政治理论水平和公安业务技能，深刻领会保持共产党员先进性的内涵和精髓，牢固树立执政为民，立警为公的思想，坚持贯彻执行“五条禁令”，始终坚持“人要精神，物要整洁，说话和气，办事公道”的原则，中国大学网范文之述职报告:派出所民警个人述职报告。

另一方面：自己始终坚持尊重家人、尊重师长、尊重领导、团结同志，在工作中始终坚持维护班子的团结，增强班子的凝聚力。在工作中经常开展批评与自我批评活动，对民警在工作、生活、思想上出现的情绪波动，做到及时发现、及时掌握、及时协调、及时谈心、及时鼓励，坚持职业道德养成教育，消除民警的心理障碍，使民警始终保持积极向上的心态进行工作。

二、在工作中，自己虽然当过户籍、治安民警，兼任过内勤，当了基层领导后，负责过治安管理、安全防范，案件侦查等工作，但自己仍然坚持各方面的业务学习，注重全方位的提高自己，工作做到有分析研判、有计划、有步骤、合理地组织实施。

在治安管理、安全防范、案侦工作中，根据不同的发案，采取不同的、灵活的手法加以控制;根据不同的发案时间、作案手法等，采取不同的方式，全面认真的研究，确定准确的侦查方向;针对不同的工作情况，不同业务能力的民警，采取科学灵活的工作措施。自己认为业务能力、组织能力、协调能力、研判能力是比较强的。

三、在工作中，自己始终起好模范带头作用，甘为马前卒、甘为人梯，在中队自己既是业务领导，又是政工领导，既是中队长又是侦查员，既是内勤民警又是驾驶员;

在给民警分配破案打击任务的同时，也给自己分配同等数额的破案打击任务，既要完成中队分配给自己的各项业务指标，还要带领全中队民警完成分配给中队的各项业务指标;不论是大小案件，自己都要亲自去摸线索，亲自开车去捉嫌疑人，问材料、批材料、组卷、预审等。民警加班时我必须加班，需要少部份人加班时，我加班民警不一定加班，自己一年来加班加点地工作，从不迟到早退。在评功评奖等利益问题上，都是积极主动让给其他人，自己从不索取。个人认为工作态度是端正的，敬业精神是强的。

四、1、____年全所共立刑案___件，派出所破案___件，打击___人，中队破案___件，打击___人，中队办案批捕率为___%，破案率为___%，顺利完成了上级下达的发、破案及打击任务。今年1—___月中队完成打击(逮捕)___人，另刑拘(后全部逮捕)___人，完成全年任务(___人)的___%，破案___件，完成全年任务(___件)的___%，打击抢劫、盗窃犯罪团伙___个。1—___月本人应完成打击人头___人，实际完成打击人头___人，破案应完成___件，实际完成___件，超额完成了中队下达的任务。

2、抓好所队配合，正确处理好了所队关系。自己始终以大局为重，注重协调，双方有什么困难，做到有求必应;案侦中队工作任务重，办案成本高，只有一辆长安车，中队急需用车时，派出所就给予协助，派出所在刑侦业务和重大治安疑难案件问题上，案侦中队也全力以赴，给予指导帮助;特别是今年___村发生一起重伤害案，由于嫌疑人未抓获，后发展成为信访督办案件，自己看到这种情况后主动与_所长联系，带领中队民警通过几天的侦查，终于在___镇将犯罪嫌疑人抓获，顺利地破了此案，事主和群众都非常满意。

3、今年___月底，分局决定自己到___县互派锻炼，虽然因家庭原因有所顾虑，但仍然克服了长年卧床不起的___岁高龄的父亲和有高血压的母亲，___岁高龄的岳父无人照顾，加之妻子3、4、___节腰椎骨质增生经常发病及小孩子马上中考的困难，义无所顾到___县互派锻炼。在今年___月份，自己___岁高龄的父亲从病重到病危，___岁高龄的岳父病重，妻子骨质增生发病路都走不得的情况下，自己只是回家安排好亲友照顾后又回到___县工作岗位，忠孝不能两全，自己选择了忠于人民、忠于事业。在___县工作期间，自己牢记分局领导在互派干部动员会上的讲话精神;坚持将___区分局先进的建警思想带到___县，将___派出所的优秀素质带到___县的原则，分不同时间，在一定场合进行业务指导，同时，也坚持学习他们在艰苦环境下，努力拼搏，敢于奉献的作风。

7.公安民警试用期满个人总结 篇七

一、自觉增强理论学习，提升个人素质

首先，我自觉增强政治理论学习，提升党性修养，以争取早日加入中国共产党。我积极参加各项学习活动，并重视自学，认真学习了习近平的党群主路线教育以及党的十八大会议精神等，进一步提升了自己的理论水平与政治素质，保证了自己在思想上和党保持一致性，加强了清廉自律的自觉性。

其次，在业务学习方面，我虚心向领导及同志们求教，通过多看多听多想多问多做，在工作实践中摸索、反思、总结，并做好了相应的笔记，努力使自己在尽短的时间内熟悉工作环境和内容。同时我还通过翻阅以往的案件卷宗，学习与工作相关的政策法规、法律常识来丰富自己的业务知识。

二、踏实肯干，努力完成好各项业务工作

在吉镇派出所工作的一年中，通过领导和同事们的细心指引，我已经基本熟悉公安派出所工作，能较好地完成本职工作及领导交付的各项任务。一年来，我主要负责户籍相关业务，积极参与全国户口大清查、大整顿活动，删除重户312人，删除三无人员863人，核对辖区内所有80岁以上人员。现在可熟练办理户籍各项业务，得到所领导和县户政科的统一认可。

三、严谨务实，养成良好的工作作风

平时能够自觉遵守各项纪律，在工作中我努力做到诚实不虚妄，热情不虚假，处事不急躁，不怕困难，顽强拼搏，服从领导，团结同事,一切工作能够以大局为重，坚决贯彻个人利益服从于集体利益的原则，不计较个人得失，以高度的责任感、高标准地完成好自己的本职工作，以诚恳的态度和务实的行动赢得领导和群众的信任。

四、朴实诚恳，严格自律

为了保持公安民警平淡朴实的本色，我始终要求自己要“守得住清贫、耐得住寂寞、挡得住诱惑、经得起考验”，严格遵守公安部的“五条禁令”，以清正廉洁、勤政务实为本，努力做到“心不动、眼不红、嘴不馋、手不伸”。

在生活中，严格约束自己，平等待人，热情友善，保持艰苦朴素的本色。生活上有规律、有节制，积极锻炼身体，踊跃参加集体文娱体育活动，保持了比较健康的生活方式。

五、工作中存在的不足

8.公安民警个人年度总结2022 篇八

一、在思想政治方面：

我认真学习理论，践行“_”重要思想，落实科学发展观;始终坚定忠于党、忠于祖国、忠于人民、忠于法律的政治本色，牢记“五条禁令”、“六条警规”等，牢固树立人民利益高于一切的思想，尊重人民群众，强化服务意识，虚心接受人民的监督和批评。我作为一名交通警察，首先必须在思想上牢记“立警为公、执法为民”及“人民警察为人民”的服务宗旨，思想是行动的指南，要实现执法为民，就要端正思想，纠正随意执法。只有先优化思想，才能在实际行动中落实，才能够在人民的心目中树立良好的警察形象。

二、在内务方面：

我认真学习了《公安机关人民警察内务条令》，严格遵守支队和管理处的各项规章制度和纪律，服从领导的指挥，听从命令，保守秘密。对于上级布置的工作任务认真履行，不敷衍塞责。8月份，我因为工作调动，从_高速调到_x高速工作，处长要我负责_省界站工作，要求在完成各项工作任务的情况下，内务必须按照内务条令去做。在这三年里，作为一名带班长，我不仅每天坚持不迟到、不早退，保持良好的个人卫生及工作环境，还带领同志们按时并保质保量地完成上级安排给我们的各项任务。

三、在工作方面：

不断向先进典型学习，以他们为榜样，做到廉洁奉公、爱岗敬业、无私奉献。在实际工作中，时刻严格要求自己，严谨、细致、尽职尽则，努力做好本职工作，团结同志，认真完成各项任务指标。不仅是从小事做起，点滴做起，严格要求自己，更在日常生活中注意遵守各项规章制度，每一天上下班，每一次接处警，每一次接待群众，我都做到严格规范，坚持精益求精，不断提高对自身的要求，确保纪律严明，作风过硬。我到_站后，深知自己从未在_站工作过，对这一路段情况不够熟悉，我就经常向原来在_站工作过的老同志请教，走访收费站站长和收费员，抽出时间走访沿途群众，并坚持勤巡逻，对这_公里的山区路段情况做到心中有数，发现问题及时向领导汇报。经过一段时间熟悉，知道这段路段涵洞多、桥梁多，弯多路陡，事故隐患多，向领导汇报后引起了领导的高度重视，加大了投入：在省界站和省界各安装了一个LED显示屏，在原有基础上加装了_个太阳能警示爆闪装置，警示过往司机：安全驾驶。在工作过程中，我不断积累经验，练就了一双火眼金睛。记得有一次，我在_x收费站执勤时，发现一辆外地牌照的半挂车，在对其进行例行检查时，经过在网上比对发现驾驶员使用假驾照、假身份证、假资格证，驾驶员拒不承认，再查到其真实身份证后，驾驶员才承认自己的违法行为，依法对其进行了拘留和处罚，驾驶员觉得自己作的天衣无缝，套用这么长时间竟被_高速交警查获。

作为一名警察，我们更应该认识到自觉服务于群众的重要性。改变陈旧的执法模式，不断增强为民执法的思想观念，自觉做到“权为民所用，情为民所系，利为民所谋”，把服务理念运用到日常工作中去，工作中彻底消除“冷、横、硬、推”现象。要用“换位思考”的方式，以自己是一名普通的群众查找自身不足，提高认识，做到言行举止文明。对不符合法律要求的违法行为实行严格查处，查纠过程中，首先要改变执法态度。纠正违法行为先敬礼，告知驾驶人违法行为后，实施处罚，填写法律文书的时候书写工整，字体规范，运用法律文书正确无误。面对不理解的群众，耐心的对驾驶人解释，解释的过程中驾驶人不予配合的，首先从法律角度出发，讲解违法行为的危害性，彻底消除其反感心里。对待蛮横的驾驶人，不与其发生冲突。对群众不容易接受的执法方式，彻底改变，从内心树立起执法为民的理念。我还记得，我们在巡逻走访时，了解到在省界山里有一家_姓老两口，我到他们家长走访并留下自己的联系电话，在巡逻时，把他们捎下山，方便他们出行、看病购物。

工作中我还注意团结同志，我深知只有团结好才能工作好，我们x站的同志们团结的像一个人一样，所以x站做出了较好成绩。另外我还积极配合_x中队长的工作，如其它站警力不足时，中队长调用我们的人员，我们是啥也不说，积极配合。

几年来，我在_处长和_政委的大力支持以及同事们的帮助下，经过努力，在工作中也取得了一点成绩，20_年被评为“市公安局优秀警察”，20_年荣立三等功，我带领的班组在工作上也受到了领导的好评，省公安厅_x副厅长来_检查工作时，对x站工作做出了肯定;省总队、省高速总队、市交警支队韩支队等领导来x站检查工作，对我们x站的工作都很满意;在20_年查获省公安厅要求协查的河北省秦皇岛市一辆黑色轿车，受到省总队的通报表扬。

四、在学习方面：

我深知在社会发展如此之快的今天，不断地学习提高自身的水平素养是多么的重要，只有认真地学习，不断地提高，才能更好地完成工作任务，更好地为人民服务。在闲暇的时候，我会在网上搜索道路交通安全法律法规，牢记常用的条款内容，并搜索相关的交通事故案例，学习优秀民警工作的方式方法。在工作和学习的过程，我都会总结自己所存在的不足与需要改进的地方，不懂的我就去问领导及身边的同事，不会的我可以慢慢摸索，只有不断地学习摸索，才能真正学以致用。

在工作中，我作为西站的老班长还存在一些不足之处，如对民警的批评不注意方式方法，会使民警有抵触情绪，以后在工作中注意工作艺术，尽最大努力让同志满意。

9.森林公安民警个人工作总结 篇九

森林公安民警个人工作总结2007-12-08 10:51:49第1文秘网第1公文网森林公安民警个人工作总结森林公安民警个人工作总结(2)

森林公安民警个人工作总结

我通过公务员录用考试于2005年1月从河口县人事劳动和社会保障局调入红河州森林公安局河口分局工作。一年来，在县林业局、分局领导及同事们的关心帮助下，我虚心求教，狠抓学习，特别是新工种、新业务的学习。以此同时，团结同志，服从组织工作安排，牢记职责，勤恳认真工作，较好的完成了各项工作任务。回顾这一年来的点滴历程，真可谓“新颖、困惑、充实、收获颇丰”。

一、主要收获与成绩。

进入分局森林公安队伍，面对新的环境、业务及新同志，起初我深感困惑，如何尽快熟悉掌握森林公安业务，摆正自己的位置，搞好同志们的团结等一系列的问题迎面而来，随即我虚心求教，刻苦专研业务，积极认真参加各类培训，认真努力完成领导安排的各项工作任务，同时，以“谦虚、恭敬、忍让、热忱、真挚”的态度搞好同志们的团结，取得了一定的收效及成绩。

1、学习方面。

刚进入分局，面对新的业务，我深感力不从心，为近早适应工作，我刻苦学习，不断进取；从书本上学习，从工作实践中学习，向领导、同事们学习。一年来，我翻阅了大量法律法规文书，如：《刑法》、《森林法》、《森林法实施条例》、《云南省陆生野生动物保护条例》、《程序法》等；翻阅分局以往的案件卷宗从中学习；多次上网查阅政法网、林业网、森林公安网等网站学习取经。同时，虚心向领导及同（请登陆政法秘书

网）志们求教，在工作实践中摸索、反思、总结，并做好了相应的笔记，截止今日所做笔记字数不下万字，受益非浅。另外，积极参加培训学习，先后参加了分局举办的业务技能学习培训6次，参加了全国森林公安系统政工民警培训一期。通过这一系列的刻苦学习，我的收获很大，特别是森林公安业务技能有了很大的提高，目前已基本具备了一名合格森林公安民警所必须的综合素质。

2、工作方面。

这一年来，我先后从治安科调入刑侦队，后又暂借调到治安科并协助综合科工作。在具体工作中，我今年主要做了的工作可归为三个方面；一是森林公安刑侦工作。二是森林公安秘书工作。三是森林公安系统开展的部分专项活动的具体实施的督办及上传下达工作。

（1）、刑侦工作。刑侦是公安打击违法犯罪的尖刀，面对分局办公条件简陋，人少，老同志居多，分局管辖林区面积广、山高路险，情况复杂等现状，我深感自己肩上的担子不轻，明白领导及老同志对我们年青人所寄予的厚望。一年来，多少次熬夜通宵堵卡打击违法运输木材，多少次爬山涉水查处毁林等案件，在办案中我积极主动，任劳任怨，对领导的超量工作安排我从未吱一声怨一句，态度得到了领导的好评。截止今日，我分局共受理各类案件43起，破40起，破案率93；其中：治安案件2起，破1起，林业行政案件38起，破38起。打击率100。打击处理违法人员42人，收缴木材立方米，收缴并放生野生动物5条（只），为国家挽回经济损失万元。以上案件的查破，近80我都参与办案，付出了汗水，取得了一定成绩，收获也不小。

（2）、秘书工作。森林公安系统的报告、案件剖析材料，专题材料以及相关电子数据报表等材料比较多，同时在电脑操作技能上，大部分民警不熟悉，因此分局领导安排我兼任打字及撰稿工作。一年来，我认真撰写分局各类稿件

20余篇，并向红河报社投稿3篇，刊登2篇；自制内部管理、执法应用等电子表格6份，同时按质按量及时向上级领导部门报送，工作得到了领导的肯定，同时自身的写作水平也有了很大提高。

（3）、专项活动的具体工作。今年森林公安系统开展了多项专项活动，其中两项为我所具体负责；一是执法质量考核专项活动。二是规范执法行为，促进执法公正专项整改活动。这两项活动为森林公安系统制度、队伍建设、健全的重要举措，要求高，任务重。为顺利完成任务，我下了一番苦工夫；多次到地方公安、向本系统外县市同级部门学习取经，征集同志们的意见建议，不断探索好的策略并形成报告或建议报分局专项活动领导小组研讨。目前，这两项活动的开展已步入正轨，完成了上级下达的各项任务。通过这些工作实践，我积累了不少宝贵经验，特别在制度建设健全，队伍正规化建设方面学获很多。

二、存在的不足与主要问题。

通过一年来的工作实践，我存在的问题与不足在实际工作中表现得淋漓尽致，主要体现在以下几个方面：

1、对森林公安业务生疏，法律法规，执法程序、方法，等知识匮乏，开展农村相关工作经验不足，工作力不从心。

2、年青气胜，工作中存在冲动、感情用事等现象，如：因意见不一，冲动而与领导、同志争吵；因怜悯违法当事人生活的窘迫而违规降低处罚等。

3、适应能力偏弱。进入分局工作后，面对新的环境有点困惑之感，同时常把很多事项与原单位（人事劳动和社会保障局）作比较，当比较发现两部门某事项有较大

10.公安个人上半年总结 篇十

XX年上半年，治安队在XX森林公安分局的领导下，以三个代表重要思想为指导，紧紧围绕立警为公、执法为民的宗旨观念，不断加强队伍建设和管理，增强队伍整体凝聚力和战斗力，严厉打击各类破坏森林和野生动物资源的违法犯罪活动，有效的维护了我XX森林生态安全。

一、牢固树立立警为公执法为民思想，全面加强队伍纪律作风 治安队在今年上半年坚持勤奋学习，努力提高执法能力和本领，坚持全心全意为人民服务的根本宗旨，始终做到立警为公，执法为民，做到严格执法，公正执法，规范执法，文明执法的要求。以制度管理队伍，以纪律约束民警，从细微抓规范，从日常要求抓养成，认真落实值班制度和请销假制度，努力培养民警严明的纪律和过硬的作风，在本职岗位上贯彻党的宗旨，当好人民的公仆，在社会生活中严格自律，严格要求，切实增强民警的忧患意识，责任意识，群众意识和法纪意识，不断激发队伍的活力,催生前进的动力,增强队伍的凝聚力和战斗力。

为提高办案质量和效率，治安队从提高民警业务素质抓起，强化素质软件建设。本着“干什么、学什么，缺什么、补什么”的要求，狠抓民警政治理论知识学习、法律知识学习、业务知识学习，治安队以每周的周五下午为学习时间以自学为主，根据分局的要求制定学习计划，每人认真做好学习笔记。与此同时，还根据公务员转编的需要

参加分局组织的统一集中学习，既是为转编过渡做准备又是对应知应会知识的学习巩固。以全面提高民警的政治业务文化素质，增强民警大局意识、群众意识和法制意识。在案件办理中坚持谁主办谁负责的原则，认真执行错案倒查制度，以切实提高民警的执法水平,确保办理案件的质量和效率。为切实加强森林公安工作和队伍建设、切实担负起保护森林和野生动植物资源、保护生态安全、维护林区社会治安秩序稳定起到了积极的推动作用。

二、保护森林资源，野生动植物资源，维护林区稳定严厉打击各种违法犯罪

按照分局的统一安排，治安队上半年在辖区范围内认真开展工作，打击盗伐、滥伐、破坏野生动物资源擅自开垦林地、禁牧期在林地内放牧等违法行为。上半年共办理案件 63 起，按案件性质分盗伐林木1起；毁坏林木13起；过失引起火灾1起；盗窃少量公私财物1起；在禁猎区猎捕野生动物1起；未完成更新造林案1起；禁牧期内放牧案45起；为国家挽回经济损失7.1万元；打击处理违法行为人63人。有效遏制了林区的违法犯罪活动，林区的森林资源野生动物资源得到有效保护。

三、重视防火工作

在春季防火工作中积极参加XX政府组织的防火宣传活动，倡导文明祭祀，在火险高危期深入辖区散发宣传单，深入到山头地块、主要路口、主要路段进行巡护查防，保证了辖区内无森林火险发生，对辖区内发生的草原火情，治安队与当地政府和群众积极配合全力扑救，使失火造成的损失降到最低。

四、工作中存在的主要问题和下半年的工作打算 工作中存在的主要问题归纳起来有三点：

一是民警的业务知识，工作经验，综合素质有待进一步提高。二是工作缺乏创新，满足做好日常工作

三是人员素质参差不齐，队伍管理有待进一步加强。

现在工作中存在的问题要在下半年的工作开展中逐步加以解决。治安队XX 下半年着力做好以下几方面工作：

一是认真开展大学习大讨论活动以此为契机提高民警的政治素质和业务水平做到政治上更加坚定，精神上更加振奋，执法上更加有力，服务上更加自觉，管理上更加规范。

二是认真做好辖区的治安保卫工作加强森林资源、野生动物资源和林业生态项目区的保护工作，打击毁林和开垦林地等违法犯罪行为，巩固生态建设成果。

三是认真落实五条禁令，加强枪酒车赌的管理，对违令行为严肃查处绝不姑息。

四是做好迎奥运安保工作，维护林区社会稳定。

五是认真对待公务员过渡后的培训，努力提升民警的自身素质，做到个人能力适应身份的变化。