三亮三比三争心得(共10篇)
1.三亮三比三争心得 篇一
关于开展“三亮三比三评”主题活动的实施方案
各位党员:
为扎实开展“三亮三比三争”活动,进一步引导广大党员牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念,结合工作实际经研究决定,在本党支部开展“三亮三比三争”活动。具体方案如下:
一、目标任务
深入贯彻十八届系列会议精神和总书记系列重要讲话精神,深化“两学一做”学习教育,以做群众满意的党员干部为目标,以“亮身份、亮标准、亮承诺,比党性、比作为、比业绩,争先进、争贡献、争一流”为主要内容,引导全村党员进一步增强服务意识、提升服务能力,为我村经济社会科学发展、跨越发展提供有力的组织保障。
二、活动范围
支部全体党员。
三、活动内容
(一)大力推行“三亮”,增强党性意识。
一是“亮标准”。围绕服务内容、服务流程、服务保障、服务监督等,设立党员示范岗、先锋岗,广泛推行党员亮身份,增强党员意识,强化自我约束,激发创先争优的自觉性和主动性。
二是“亮身份”。按照服务标准化,管理规范化的要求,根据各自工作职责,制定工作流程,公开党员姓名、岗位、职务等信息,亮出党员身份。
三是“亮承诺”。公开支部、党员承诺事项和践诺情况,开展“一句话承诺”活动,使承诺内容真实明了,方便考核点评。自觉接受广大职工群众的监督。
(二)积极开展“三比三争”,展示先锋形象。
一是“比党性争先进”,主要是引导党员加强党性修养、坚定理想信念、增强宗旨意识、强化纪律观念,充分发挥先锋模范作用;
二是“比作为争贡献”,主要是引导党员勇于担当主动作为、敢于创新善于作为、乐于奉献扎实作为,为新南京建设多作贡献;
三是“比业绩争一流”,主要是引导党员提升工作标杆、不断争先进位、创造优良业绩,推动各项工作走在最前列、当好排头兵。
四、方法步骤
从2016年9月至2016年12月。分四个阶段进行:
(一)动员部署阶段(9月中旬)。召开全体党员会议,对活动开展作出安排和部署。要通过多种形式,进行宣传发动,切实提高党员干部的思想认识,增强广大党员干部参与活动的积极性
(二)树标定诺阶段(10月上旬)。结合村两委换届,通过召开组织生活会,围绕 “群众期盼什么、党组织和党员应做什么”,采取“党员提、群众点、组织议”等方式,讨论确定承诺内容;进行公开承诺。党员要在明确党性观念、遵章守纪、工作作风等共性承诺的基础上,结合岗位实际完善个性承诺;党员领导干部和党组织领导班子成员要带头承诺,标准要高于一般党员。
(三)意见整改阶段(11月份)。通过座谈会、信箱、留言簿等方式积极向群众征求意见。同时要采取自查和互查、批评和自我批评的方式,认真查找党员干部中存在的突出问题。对于群众反映和自身查找出的问题要认真进行梳理,深刻查摆原因,明确整改目标和时间节点,解决好群众最关心、最直接、最现实的问题。
(四)巩固提高阶段(12月份)。要认真开展“回头看”活动,重点围绕工作作风是否有效转变、业务能力是否显著提高、突出问题是否彻底解决、人民群众是否真正满意等方面对照查摆问题,再次进行深入整改提高。并深入开展“党员示范岗”、“服务标兵”等评选活动,选树活动典型,扩大活动影响。要注重探索方法、总结经验,建立健全党组织和党员公开承诺、上评下议的工作机制,建立健全公开透明、便捷高效的服务机制,不断巩固扩大成果,推动活动向深度和广度发展。
五、组织领导
一要落实领导责任。明确党组织书记是抓党建的第一责任人,细化工作要求,强化工作指导,推动“三亮三比三争”活动深入开展。
二要深化党群共建。要坚持党内带党外、党员带群众,共同推进党组织和党员“三亮三比三争”制度建设。要充分调动广大党员的积极性,立足本职岗位,争创一流业绩。
三要强化舆论宣传。要充分利用宣传栏等平台,大力宣传“三亮三比三争”活动的具体要求和措施,广泛宣传活动中涌现出来的先进典型,努力营造学典型、争先进、当标兵的良好氛围。注意及时发现、培育、总结和推广本单位“三亮三比三争”活动的典型做法和经验,不断激发党支部和广大党员干事创业的激情。
2.三亮三比三评 篇二
在创先争优活动中,海兴县电力局创新形式,以开展“三亮三比三评”活动为载体,扎实推进本单位创先争优主题实践活动。
三亮。一是亮标准。通过开通服务网站、设立电子屏、制作宣传栏等多种方式,对本单位及行业服务网点服务用语、工作职责、工作流程、工作时限、履职要求和首问负责、限时办结、责任追究、服务承诺、效能公示等工作要求和标准进行公开。二是亮身份。通过佩戴党徽、摆放桌牌、设立公示栏等形式,公开党员的姓名、职务、工作职责等信息,让党员亮身份。三是亮承诺。通过新闻媒体、制作承诺牌、承诺卡等形式公开承诺,接受服务对象监督。
三比。一是比技能。搭建互相学习的平台,进一步加强相互沟通和学习,不断提升专业技能水平,提高为民服务本领。开展“供电服务技能大赛”,通过专业技能、服务规范、服务礼仪的比赛,提高员工素质和技能水平。二是比作风。搭建展现平台,展现基层单位和干部员工阳光服务、微笑服务、规范服务、廉洁服务的典型案例和特色做法。三是比业绩。搭建应用平台,要围绕服务内容改进管理,提高质量,打造“惠民”工程;搭建竞赛平台,进一步完善和优化与各单位层面为民服务竞赛项目;搭建对标平台,各专业、岗位和系统间要深化对标。
3.三亮三比三评(总结) 篇三
开展“三亮三创三比三评”活动总结
根据县上的要求,我支部开展“三创三亮三比三评”活动,强化服务理念、拓展服务途径、丰富服务内涵、提高服务能力,努力创工作奉献之先、争服务群众之优。
推行“三亮”激发党员内生动力
亮标准。支部积极推广“一站式”服务、网络服务等做法,不断建立健全代理服务、行风评议、监督问责、首问负责等制度。通过设立公示栏、公告牌等,推行公开服务事项、工作流程、办结时限制度,公示服务标准,提高服务质量,提升群众满意度。
亮身份。要求所有党员在岗时必须佩戴党徽、服务卡,并设立“党员责任区”、“党员先锋岗”、“党员示范窗口”等,亮出党员身份,亮明岗位责任,积极树立典型和标杆,宣传先进典型事迹,充分展示党员的先锋模范形象和光荣业绩,在所在单位和行业积极营造比学赶帮超的浓厚氛围。
亮承诺。要求全系统和煤矿企业党支部要充分重视开展公开承诺,规范承诺程序、细化承诺内容,督促承诺兑现,通过设置展示板、电子显示屏、网络平台等,公布承诺内容,接受群众监督。自活动开展以来,共收到群众反映的各类意见7条,党员履行承诺32多条,履诺率达98%,有力的确保了活动的扎实开展。
开展“三创”促进活动取得实效
创群众满意岗位。积极引导党员当表率、树标杆,进一步提高窗口单位和服务行业工作人员能力、素质,改进工作作风,在本职岗位上争创一流业绩,创新工作方法,充分发挥先锋模范作用。
创服务先进单位。全面推行阳光服务、微笑服务、规范服务、高效服务、廉洁服务,提升服务质量和水平,为民服务创先争优,争创群众满意窗口单位。
创优质服务品牌。通过开展“共产党员示范岗”、“红旗窗口”和先进个人等评比活动,丰富品牌内涵,提升品牌品质,打造示范作用显著的优质服务品牌。同时,注重引导广大党员干部职工和青年、妇女积极投身于创先争优活动。
强化“三比”广泛开展服务竞赛
比技能。对照煤炭行业先进标准和先进典型,开展“对标定位”、岗位练兵、技能比武,不断提高业务技能,争当行业“排头兵”。
比作风。开展文明服务、诚信服务、廉洁服务、优质服务竞赛,促进服务态度明显改善、工作作风显著转变。
比业绩。开展“夺旗争星”、岗位明星、服务标兵评比,看实绩、比贡献,形成比学赶超的生动局面。
组织“三评”打造群众满意工程
领导点评。要求煤矿企业服务行业的党员领导干部要深入基层,广泛征求意见,认真点评,实事求是地肯定成绩,指出存在问题21条,提出改进意见16条,指明了努力方向,点出了不足,评出了干劲,确保活动取得实效。
党员互评。所有党员对照公开承诺,每季度进行述职自评,查找问题和不足,明确自身努力方向和争创目标;并结合党员自身特点和岗位实际,开展互评活动,相互鼓励、促进,营造良好的比学赶帮超氛围。
4.“三亮三比三评”活动总结 篇四
一、抓落实,规定动作不走样
1、组织领导到位。按照创先争优活动办的要求,我校党支部高度重视,及时安排部署,立了以支部书记书记、校长为组长的“三亮三比三评”活动领导小组,进行了层层动员发动。领导率先垂范,佩戴党徽和工作牌,亲自写承诺;其他党员各负其责,搞好亮身份、亮承诺。党支部书记亲自抓,带头亮身份、带头承诺,深入调研,做到“承诺、审诺、示诺、督诺、评诺”环环相扣,对党员的承诺践诺情况建立台账,动态管理,加强督查,督促兑现
二、抓载体,自选动作有新亮点
结合“教师素质提升年”活动,根据自身实际和党员岗位特色,通过一系列主题鲜明的活动,使“创先争优”的理念更加深入人心。
1、凸显文明建设亮点。在去年创先争优活动中,我校适时提出了德育示范校的奋斗目标,切实加强软硬件建设,通过努力,成功进入市级德育示范校行列。我校德育工作的整体面貌和干部职工的精神风貌发生了很大变化。
2、推行“一讲二评三公示”的做法,将“三亮三创三评”活动落到实处。“一讲”即党支部每个月召开一次组织生活会,每名党员据实讲述上个月创先争优情况 “二评”即党支部每个月点评党员取得的成绩、存在的不足,并提出改进意见、建议。在这一环节,党支部评出优秀党员。“三公示”即定期公示党员评比结果,同时争取其他恰当的方式公示非党干部教职工评比结果。
3、继续推行“树典型、当模范”评选优秀党员活动。发动全校干部教职工向先进学、向典型学,并发动向身边的优秀党员学习的活动。
乌鲁木齐市第六十中学党支部
5.三亮三比三评教师发言 篇五
篇一:三亮三比教师心得体会
三亮三比两争当心得体会
自从我校开展“ 三亮三比两争当”活动以来,我认真学习了活动指导方案。有效提高了
自身的政治素养和政策理论水平;使我得到很大的教育和启发,提高了对开展“三亮三比两
争当”活动的认识,加深了对在新时期保持共产党员先进性的基本要求的理解,明确了保持
共产党员先进性的前进方向。我作为一名党员教师,必须认真践行次活动的要求,在实际中 亮
身份、亮职责、亮承诺,比技能、比服务、比业绩,争当学郭明义先进集体、争当学郭明义标
兵,树立先进形象,充分展示共产党员先进性的时代风貌。通过这次的活动,我有以下几点体会:
一、进一步提高了政治素质。理想和信念是一个人思想和行动的方向、前进的动力。没
有理想,就会迷失方向,动摇信念。理想的动摇,是最危险的动摇;今天的教育,是为了培
养未来社会的人才,因此,党员教师,首先必须讲政治,因为教师的信念,教师的思想政治
修养与理论修养,对学生人生道路的选择,科学文化素质的提高,都起着十分重要的导向作
用。我要坚定共产主义理想信念,坚决捍卫和执行党的路线、方针、政策,在组织上、思想
上、行为上与党中央保持高度一致,做本次活动的学习者、宣传者、实践者,做一个坚定、清醒、有作为的共产党的人民教师。
二、为教育事业奉献一切。党员要有先进的理念,为人民教育服务的世界观,更要有为
人民教育服务的本领和无私奉献的具体行为。我要无愧于“教师”这个称号,严格规范自己
的言行,努力做到爱岗敬业、教书育人、热爱学生、为人师表、遵纪守法、安心乐教,以为
学生服务、为家长服务、为社会服务为宗旨,以培养人才为目的,用文明的语言、文雅的举
止、务实的作风、耐心负责的态度、无私奉献的精神,来展现我们人民教师高尚的品格和人
格特征。对每一位学生负责,对每一位家长负责,对全社会负责。通过学习,使我有了这样
一个观念:党和人民交给你一个岗位,不是用它来行使权力的,而是用它来服务社会、奉献
社会的。要做到无私奉献,要善于从本职岗位做起,从一点一滴的小事做起,把党员的先进
性体现在实事中,渗透在教学的细节中。我将以科学的态度,奉献的精神,在平凡岗位上做 出不平凡的业绩。
三、进一步提高师德修养。做教师很辛苦,但也很幸福,因为教师是在为祖国、为党的事业培养接班人,教师将从学生的成长中得到收获。人民的利益高于一切,这是党的最高准
则。作为一名党员教师,我将牢固树立“一切为了学生、为了一切学生、为了学生的一切”
教育理念,把一颗忠心献给学校,一颗爱心献给学生,一颗痴心献给教育,一颗信心留给自
己。在任何时候、任何情况下,都将牢记全心全意为人民服务的宗旨,为学校、学生服务的
积极态度,始终把党的教育事业、人民群众的根本利益放在首位,以是否符合和代表最广大
人民群众的利益作为自己一切工作和行动的最高衡量标准。
四、进一步提高教学管理水平。教学是一门艺术,我将更加注重教学理论的学习,在教
学管理中不断总结,不断改进管理方法,争取逐步形成自己独特的教学思想和教学风格,并
在此基础上学习吸收别人的经验,将别人好的经验,合理地运用到自己的教学管理中去,提高教学质量、优化课堂结构,不断学习,不断充实自
己,使自己的教学管理理念永远处于教学改革的前沿。
五、进一步发挥模范作用。一个党员就是一面旗帜,自身良好形象是党员保持先进性的重要标志。教师的职业是“太阳底下最崇高事业”,站在三尺讲台,我要以德立教,执教为民;
育人为本,传承文明;为人师表,廉洁公正;爱岗敬业,开拓创新;为国家的富强,为民族
的复兴,无私奉献,奋斗终身!做到自重、自省、自警、自励,使自己真正成为一个有益于
人民的人,有益于社会的人。时代在前进,社会在发展,先进性的内涵也在不断深化。我将以与时俱进的态度,以发
展创新的眼光,把先进性的要求落实到每一天,每一件事情,做到天天有进步,时时有提高,时刻听从党、学校的召唤,做一名领导放心、家长满意、学生喜欢的好教师。篇二:三亮三
比三评心得体会-2 三亮三比三评心得体会
(一)开展“三亮”活动,激发创先争优积极性。
1、亮党员身份。通过佩戴党徽、工作牌、服务卡、设立党员公示栏等形式,引导广大党
员多渠道“把党员身份亮出来、使党员形象树起来”。增强党员意识,强化自我约束,接受企
业和群众监督,激发创先争优的自觉性和主动性。
2、亮服务标准。对照“五个好”党组织、“五带头”共产党员标准,结合行业特点和岗
位实际,面向职工、服务对象和群众,公开服务社会、服务群众标准。通过设立党员责任区、党员示范岗、党员先锋岗、评选党员业务能手和服务标兵等活动,激励党员发挥模范带头作
用。定期对每位党员创先争优活动情况作出评价并进行公示,教育引导党员作表率、树标杆,在本职岗位上创一流业绩。
3、亮岗位承诺。党组织重点围绕抓好创先争优活动、提高服务质量和为民办好事实事等
方面做出承诺,围绕服务内容、标准、程序、时限,怎样提高服务水平、提升服务质量等作
出公开承诺;党员重点围绕积极参加创先争优活动、提高办事效率、立足岗位为民服务创先
争优等做出承诺。要提出参加活动的具体打算,对服务承诺内容、工作兑现要求等进行公开
承诺。承诺要通过服务平台、上墙公示、便民服务手册、公示栏、报刊、网络等多种方式公
开,自觉接受服务对象和群众监督。
(二)开展“三比”活动,提升干部队伍整体素质。
1、比技能。加强干部职工业务技能培训工作,提高岗位技能水平。对照先进标准和先进
典型,深入开展岗位练兵、技能比武活动,充分调动干部职工干事创业的积极性和主动性,不断提高业务能力,服务群众、服务行业发展,争当住房和城乡建设工作“排头兵”。
2、比作风。贯彻落实“四干”机制,不断改进服务方式,完善提升服务措施,细化服务
标准,激发干部职工服务热情,做到主动服务、积极服务、创造性服务。服务窗口单位进一
步完善管理制度、细化服务事项、公开服务内容、规范办事流程,不断优化服务环境,大力
实行“一窗式受理、一站式办结、一条龙服务”。积极开展文明服务、诚信服务、廉洁服务、优质服务竞赛,促进服务态度明显改善、工作作风显著转变。
3、比业绩。引导党员当表率、树标杆,提高工作能力和素质,在本职岗位上争创一流业
绩。开展“夺旗争星”、岗位明星、服务标兵评比,看实绩、比贡献,形成比学赶超的良好氛
围,助推住房和城乡建设事业快速发展。
(三)开展“三评”活动,落实为民服务成效。
1、党员互评。党员要按照“五带头”标准,对照工作特点和岗位要求,对照党员公开承
诺内容、身边典型,认真开展党员互评,交流工作中取得的成绩,认真分析存在的不足,针
对性地提出意见和建议,明确自身努力方向和争创目标。
2、领导点评。点评领导要深入基层,广泛征求意见,全面掌握了解情况,肯定成绩,指
出问题,提出整改意见,明确努力方向,力求点出动力,评出实效。党员领导干部要在今年
年底前和2012上半年分别到各自创先争优活动联系点进行一次调研点评。
3、群众评议。采取聘请监督员、行风评议员、设置意见箱、推行网上投票、开展社会满
意度调查等灵活多样的方式,认真组织开展群众评议工作。测评时要注意测评对象的广泛性和针对性,组织党员、职工群众和服务对象共
同参与测评。让服务对象和群众广泛发表评议意见,有效加强对住建系统各级党组织和党员
开展创先争优活动的监督。注重做好企业和群众意见的反馈和各项问题的整改,以实际效果
取信于民。今年年底,各级创先争优活动办公室要组织一次群众评议,综合评议较差的,由
上级党组织进行专门整顿。篇三:三亮三比三评心得体会-1 三亮三比三评心得体会
一、广泛开展“三亮”活动,展现活动风采。“三亮”即亮身份、亮承诺、亮标准。要推
行公开服务实施“亮牌示范”工程,通过摆放台签,佩戴党徽、工作牌,设立党员责任区、党员示范岗等,公开身份,亮明职责;设立展板、党务(政务)公开栏,制作便民服务手册,围
绕改进师德师风,提高教育质量,立足岗位搞服务等作出公开承诺;要公示服务窗口项目,公
开岗位职责,自觉接受师生和群众监督,在最大程度上为学生、家长提供便捷服务。
二、广泛开展“三比”活动,激发创争激情。“三比”即比技能、比业绩、比作风。各基
层党组织和党员要加强政策法规学习、师德师风教育和职业道德教育,牢固树立文明热情、无私奉献的服务意识,要加强业务技能培训,切实提高自身素质,提高教育教学质量;进一步
健全服务机制,不断创新服务方式方法,提升服务水平;要通过定期举办业务竞赛、教学比武
和示范服务窗口、服务明星等评选活动和各类志愿服务活动,不断拓展服务领域,提高服务
效能。
三、广泛开展“三争”活动,激活服务动力。“三争”即争创优质服务标兵、争创群众满
意窗口、争创一流服务品牌。要推行阳光服务、微笑服务、规范服务、高效服务、便民服务、务实服务、廉洁服务,积极争创群众满意窗口单位和服务行业;广泛开展对标定位、岗位练兵、技能比武、讲台竞赛等活动,通过党员示范岗、教苑精英、师德标兵等服务品牌,积极引导
广大党员教师当标兵,树榜样,作表率,不断丰富品牌内涵,并结合单位实际,创建更多的
优质服务品牌。
四、广泛开展“三评”活动,凝聚监督活力。“三评”即自评、群众评、领导评。要积极
引入民主考核与评价机制,坚持把党员自觉、领导要求、群众促进有机结合,扎实推进为民
服务创先争优;积极开展批评与自我批评,引导党员查问题,找不足,通过聘请行风评议员,组织学生、家长和教师代表评议,设置意见箱,广泛开展社会满意度测评,主动接受群众监
督和社会评价,以实际行动取信于民,力求评出实效,评出动力。篇四:三亮三评三比心得
体会
“三亮三比三评”创先争优活动心得体会 强化形势认识
落实维稳举措通过学习关于围绕社会稳定开展“三亮三比三评”活动,我更加深刻地认识到,作为一
名通信工作人员,履行维护社会稳定职责是第一要务,强化维护社会稳定举措是第一任务,坚决防范分裂渗透和颠覆活动是基层面临的长期而艰巨的工作。乌鲁木齐“7.5”、和田“7.18”、喀什“7.30”、“7.31”暴力恐怖案件发生,充分反映了
当前新疆社会稳定形势依然严峻,国内外反华势力相互勾结,破坏民族团结,分裂祖国的图 谋从没有放松,这些暴力恐怖事件的发生,肆意危害人民群众生命财产安全,践踏法律尊严,其目的就是要破坏、捣乱,蓄意挑起民族对立、民族仇恨,破坏我们来之不易的安定团结的
大好局面,最终分裂我们的国家。作为一名通信工作人员,我进一步意识到维护社会稳定是
一项光荣而艰巨的政治任务。一是我将进一步增强“抓稳定就是促发展”的认识。在我们新疆,特别是在广大农村基
层,稳定团结的社会环境是促进社会发展的根本,大稳定大发展,持续稳定持续发展,不稳
定就难发展甚至会倒退。要抓住移动通讯的宣传优势,向广大群众宣传党的政策和富民思想,抓好民生建设,社会稳定最大的受益是群众,社会不团结和谐,最大的受害者也是广大群众。二是我坚决做到“稳定压倒一切”的思想不动摇,义不容辞地担负起宣传社会稳定,倡
导民族团结的模范,以自己的实际行动推进活动有序开展。三是时刻做到“讲政治”这一要求。作为公民,讲政治是第一 要求,我将进一步增强忧患意识,认真落实党的民族宗教政策,保护合法打击非法,保
证信教群众宗教活动的正常开展,为维护基层社会稳定打下坚实的基础。近期发生的暴力恐怖案件,由于上级党委、政府果断迅速的处置,对社会的危害及负面
影响已经降到最低。但境内外三股势力和非法宗教活动仍会窥视各种机会兴风作浪。因此,作为一名通信工作人员,我有责任向广大群众宣传正确的舆论导向,我将以更加积极的工作
态度,更加顽强的工作作风,更加坚定的政治立场,时刻保持高度警惕,严防敌对势力破坏
活动,利用宣传优势更好地动员广大群(转载于:三亮三比教师心得体会)众,引导全镇各族群
众充分认识暴力恐怖分子和非法宗教活动的本质以及险恶用心,进一步提高群众的思想认识,形成人人讲团结,人人维护社会稳定的良好氛围。把维护社会稳定,加强民族团结宣传教育
工作做到每个家庭,使维护稳定工作深入人心。篇五:教师“三严三实”的心得体会教师党员学习习总书记“三严三实”的心得体会 今年3月9日,总书记在参加十二届全国人大二次会议安徽代表团审议时指出:
“各级领导干部都要做到严以修身、严以用权、严以律己,做到谋事要实、创业要实、做人
要实。”习总书记 “三严三实”的要求,强调的是在今天的历史条件下,共产党员尤其是领
导干部,完成历史任务、得到群众认同,应具备的优秀品质和精神风貌。它既有制度上的约
束,也有个人修养的要求,突出我们党执政为民的本色。让“三严三实”变成每位党员的实
践行为,就要坚定理想信念、加强党性修养、牢记党的宗旨、严守党的各项规定,就要切实
做到执政为民、勇于担当。的确,作风建设应该常抓不懈,为的是治某些党员干部脱离实际、脱离群众之病,进一
步密切党同人民群众的血肉联系;为的是治急功近利、不负责任之病,大兴求真务实之风;
为的是治挥霍奢靡、铺张浪费之病,发扬艰苦奋斗优良传统。我们应该深刻领会,进一步提
高思想认识,始终自觉把群众利益放在首位,把维护群众健康权益作为工作的出发点和归宿,进一步转变作风,紧紧围绕群众反映突出的问题,不断改进服务。作为一名教师,一名共产
党员,通过深入学习和认真体会,我认识到自己的岗位是多么的神圣,爱岗敬业落实“三严
三实”就是一定要严以修身、严以律己,同时还要谋事要实、创业要实、做人要实。要结合
自己的本职工作实际,提升个人修养和素质,严守职业规范,廉洁从教,踏实工作,真正落
实教书育人,在自己的岗位上为教育事业奋斗终身。具体可以从以下几个方面落实:
一、加强学习,提升个人修养。树立终身的意识和观念,用新的知识和教育教学理论武装自己,解放思想、更新观念,丰富知识,提高能力。加强党性修养,用共产党员的标准严格要求自己,真正落实群众路线
教育实践活动,弄清楚“为了谁,依靠谁,我是谁”的问题。根据“照镜子、正衣冠、洗洗
澡、治治病”的总体要求,实现自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。加强法律法规
学习,落实依法治教,依法执教。加强师德修养,做好学生的榜样,以身作则,言传身教。
自觉抵制不正之风、低级趣味侵蚀。
二、爱岗敬业,做好本职工作。求真务实,是辩证唯物主义的科学精神,是党的思想路线的核心内容,因此,作为教师
求真务实,脚踏实地,扎根教育,诚实苦干,营造好的育人环境,锤练育人方法。
求真务实,是一种品格,一种境界,一种追求。只有立足教育事业,才会满腔热情地去
务实工作,以诚待人,忠实处世,克服私欲,才会正确处理教书与育人的关系。要树立无私
奉献意识,在本职工作中勤恳、无怨、热情、忠诚。以自身高尚的师德形象和良好的师表形
象去感染、影响和培育德才兼备的学生,让他们快乐健康的成长。三、三严三实,铸就优秀师魂。严以修身、严以用权、严以律己,让我们从根本上改变自己、强大自己、提升自己、锤
练自己,真正让我们修成真身,让我们更优秀、更完善、更胜任人民教师这项工作。
1.正衣冠,做表率。
我们要提高认识,加强学习,塑造良好的师德修养,做 好学生的榜样,树立正确的引导
形象,以身作则,言传身教。要自觉远离低级趣味,自觉抵制歪风邪气,守住校园这片洁净
的乐土,不让社会上一些唯利是图、金钱至上、拜金主义思想所迷惑。
2.讲务实,守信用。尊重教育规律,尊重客观事实,尊重学生的实际情况,踏踏实实,一丝不苟地把工作做 好,并注重工作的实际效果。同时要说到做到,表里如一,始终如一。
3.多宽容,求稳定。
4.敢决断、常自省。在处理矛盾纠纷的时候切忌优柔寡断,要敢于作出决定,采取有力的措施,使其在蔓延
或萌发状态中得以根除。要经常自我剖析、自我评价,在自省中不断提高。在对待学生的时
候,坚持一切为了学生,一切以学生需要为本,对待学生人人平等。对教学工作,要从实际
出发,谋划好自己的工作,做到有效备课,设计好教学环节,不脱离学生这个群体。在自主
创新的同时也要脚踏实地,真抓实干,敢于承担教书育人这个重担,勇于面对现实,善于解
决问题,不做面子工程。现实生活中,常会听人讲,我也不是官我也没有权,没有必要约束自己。但我想,官不
是权的代名词,权亦不是官的专属称谓。有权的不一定都是官,简单的例子:学校的老师是
官吗?不是,但他(她)们很有权,所教学生的调度皆由他(她)们;幼儿园的阿姨是官吗?
不是,但她们很有权,所有的孩子都得听她们的;普通的工作人员是官吗?不是,但他(她)
们面对服务对象的时候,他(她)们又都很有权??由此,我想,总书记“严以用权”的要求广义来看其实适用于现实中的所有人。总之,在以后的工作中,我一定要踏实做到——谋事要实、创业要实、做人要实,让我
们从自己做起,从身边做起,做一诚实的人、成熟的人、实在的人,纯粹的人,真正让我们
成为真人,让我们培养出更多优秀、健康、德才兼备的人才。篇二:三亮三比三评演讲比赛总结
三亮三比三评演讲比赛总结
为了进一步落实“三亮三比三评”创先争优活动,同时丰富我乡机关干部们的文化生活。我乡特别举办了此次举办以“三亮三比三评”为主题的演讲比赛,并取得圆满成功。
此活动面向的是乡机关所有干部,活动时间长达1个星期。演讲比赛围绕维护社会稳定工作开展“三亮三比三评”(比团结、比纪律、比落实)创先争优活动,内容贴近工作,限时5-8分钟,2012年1月6日上午11:00在乡会议室举行,虽然选手们准备的时间不长,参赛选手皆发挥了各自最高的水平,整场比赛在激烈紧张中进行。最终精神文明办刘志伟同志以总分95分获得第一名,行政办马晓玲同志获得第二名,党建办艾尼玩尔〃艾尔肯同志获得第三名,政法办佐克拉〃买买提、党建办布海丽其木〃艾买尔及农业办周军三位同志荣获优秀奖。
通过这次生动有趣的演讲比赛,使机关、站所干部更加坚定了政治立场,更进一步增进“四个认同”和民族团结,从内心深处激发各族党员干部热爱祖国、维护统一的热情和反对民族分裂、反对非法宗教活动的决心,形成党员干部群众在维护社会政治大局稳定中主动创先争优的生动局面,为推动我乡长治久安和经济跨越式发展奠定了坚实的基础。
亚吐尔乡创先争优领导小组办公室
2012年1月7日
篇三:“三亮三比三评”活动表态发言
“三亮三比三评”活动表态发言
通过开展“三亮三比三评”(“亮观点、亮态度、亮立场”,“比团结、比纪律、比落实”,“评氛围、评发展、评稳定”)创先争优活动,使我充分认识到此项活动是创先争优活动的深化拓展,是以人为本、执政为民理念的具体体现,是践行全心全意为人民服务宗旨的重要途径,是保持密切联系群众优良作风的生动实践。
一是统一思想,充分认识深入推进为民服务创先争优活动的重要意义。我们要牢固树立以人为本、执政为民的理念,从改进服务态度、服务质量和工作作风入手,把创先争优的行动落实到具体岗位上,展现到服务质量上,用实实在在的行动塑造林业工作的良好形象。二是在为民服务上下功夫。我们要以为民服务为重点,以群众满意为导向,注重从群众最需要的地方做起,着力解决群众最关心、最直接、最现实的问题。
三是在提升素质、改进作风上下功夫。我们要进一步加强学习,提高素质,学会和掌握服务群众、做好群众工作的本领和方法;要不断提高文化道德素养。
6.三亮三比三评实施方案 篇六
为进一步提升学校的服务水平和服务质量,切实改进师德师风、提升服务效率、优化服务环境,根据局有关会议精神,结合我校实际,现就深入开展我校“三亮三比三评三创”主题实践活动制定如下实施方案:
一、目标要求
在前一阶段争创“五个好”基层党支部、“五带头”优秀党员的基础上,围绕中心工作,深入开展“三亮三比三评三创”为主题的创先争优活动。围绕中心,改进作风,提高素质,优化服务,努力实现“强化一流管理、打造一流队伍、展示一流服务、争创一流业绩、塑造一流形象”的目标,让人民群众切实感受到创先争优活动带来的新变化,使全体师生从中得到更多实惠。
二、主要措施
(一)以“亮身份、亮职责、亮承诺” 展师风
1、亮身份
通过设立工作牌、设立公示栏等形式,激发党员创先争优的自觉性和主动性
2、亮职责
通过设立党员责任区、党员示范岗等形式,广泛推行党员亮身份,增强党员意识,激励党员发挥模范带头作用。
3、亮承诺
(1)党组织重点围绕内容、标准、程序、时限等作出公开承诺。
(2)党员重点围绕积极参加创先争优活动、立足本职创佳绩和根据自身能力特长为民服务等作出公开承诺。
(3)采取电子屏、展板、手册等多种形式公开亮出承诺,自觉接受广大服务对象和人民群众的监督。
(二)以“比技能、比业绩、比作风”展形象
1、在青年教师中开展业务技能大比武;
2、在全体教师中开展岗位业绩大比赛;
3、在各办公科室开展文明卫生大竞赛;
4、积极开展推荐身边的优秀共产党员;
具体细则由各职能部门拟定并负责评选,以此推进我校创先争优活动的深入开展。
(三)以“个人自评、领导点评、群众测评”展风采
1、个人自评
党员结合岗位职责、承诺事项等,对照身边的先进典型,以组织生活会、工作评议会等形式开展自评和互评,查找问题和不足,明确自身努力方向和争创目标;相互鼓励、比学赶帮超。
2、领导点评
支部成员要深入课堂第一线,调查研究,实事求是地肯定成绩、指出存在的不足,提出改进意见,指出努力方向。
3、群众测评。采取聘请形象监督员、设置意见箱、开展师生满意度调查等方式,认真组织开展群众评议工作,注重做好群众意见的反馈和各项问题的整改,以实际效果取信于民。年底前,结合期末评议,完成群众评议工作。
(四)以“创奉献先锋、创一流形象、创文明处室”展辉煌
(1)创奉献先锋。广泛开展“比技能、比作风、比业绩”等活动,积极引导党员在本职岗位上创一流业绩,彰显先锋模范作用。
(2)创一流形象。充分利用“我身边的优秀共产党员”、“共产党员示范岗”、“党员志愿者”、“巾帼英雄岗”等载体,不断创新服务品牌,丰富品牌内涵,提升品牌品质,彰显我校“勤”“和”为核心的校园文化。
(3)创文明处室。积极推行阳光服务、微笑服务、规范服务、高效服务、廉洁服务,提升服务质量和水平。
根据相关规定,年底前集中评选表彰一批文明科室、先进个人。
三、组织领导
(一)加强组织领导
学校创先争优领导小组要深入调研,加强领导;各群团组织利用自身优势,发动教工、团员立足本职创先争优。
(二)注重舆论引导
广泛宣传各支部、科室创先争优活动中涌现出来的先进典型,大力推广先进做法和经验,努力营造学先进、赶先进、当先进的浓厚氛围,形成“处处争当先进单位、人人争创优秀业绩”的良好校风。
(三)建立长效机制
围绕促发展、扩生源、创品牌这个中心,立足于科学发展,立足于服务群众,立足于加强基层组织建设,认真总结活动中的好做法,形成科学有效的制度,推动创先争优活动向深度和广度发展。
双河村:“三亮三比三评三创” 推创先争
优活动上水平
创先争优活动开展以来,双河村通过“三亮三比三评三创”,助推创先争优活动上水平。
一、大力推行“三亮”,激发党员内在动力。一是党员“亮身份”。通过佩戴党徽和工作牌、设立公示栏等形式,广泛推行党员亮身份,增强党员意识,强化自我约束,激发创先争优的自觉性和主动性。二是党员“亮形象”。通过设立党员先锋岗,激励党员发挥模范带头作用。三是党组织和党员“亮承诺”。党组织重点围绕抓好创先争优活动、提高服务质量和为民办好事实事等方面作出了承诺,党员重点围绕积极参加创先争优活动、立足本职创佳绩和根据自身能力特长为民服务等作出了承诺,并公开亮出承诺,自觉接受广大服务对象和人民群众的监督。
二、积极开展“三比”,树立窗口单位新形象。一是比技能。广泛开展岗位练兵、技能比武,不断提升素质,提高业务技能,争当行业“排头兵”。二是比作风。通过公开承诺和设岗定责,进一步提高党员干部履职能力。开展文明服务、诚信服务、廉洁服务、优质服务竞赛,促进窗口部门服务态度明显改善、工作作风显著转变。三是比业绩。开展“争星夺旗”、岗位明星、服务标兵评比,看实绩、比贡献,形成“比学赶超”的生动局面。
三、积极开展“三创”,促进活动见实效。一是创岗位奉献先锋。广泛开展“比技能、比服务、比业绩”等活动,积极引导党员当表率、树标杆,进一步提高工作人员能力和素质,改进工作作风,在本职岗位上创一流业绩,彰显先锋模范作用。二是创群众满意窗口单位和服务行业。通过设立行风评议示范窗口积极推行阳光服务、微笑服务、规范服务、高效服务、廉洁服务,提升服务质量和水平,争创群众满意窗口单位和服务行业。三是创优质服务品牌。充分利用“我身边的优秀共产党员”、“共产党员先锋岗”等服务品牌,打造更多社会知名度、群众信任度高的优质服务品牌,丰富品牌内涵,提升品牌品质。
7.三亮三比三评决心书 篇七
为更好地保持共产党员先进性,发挥党员干部先锋模范带头作用,做到在其位,谋其职,本人结合工作岗位实际,作出如下承诺:
1、始终坚持把学习摆上首要位置。坚持用科学理论和知识武装头脑,认真完成县委和县委组织部提出理论学习任务,按照县委理论学习的重点,认真抓好本部门本系统的各项学习任务。积极争做学习型干部,努力打造煤炭行业学习型组织的新形象。
2、牢固树立工作责任感和使命感。紧紧围绕县委工作的重点,积极投身到经济建设事业发展中,在打造平安拜城,打造拜城速度工作中,认真履行好本职岗位职责,努力做到爱岗敬业、埋头苦干,开拓进取、乐于奉献。
3、自觉践行为人民服务这一宗旨。时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,切实转变工作作风,努力做到行为上尊重群众,感情上贴近群众,步履上深入群众,工作上依赖群众,多为群众办好事、办实事,做人民群众白勺贴心人。
4、自觉遵守并执行各项规章制度。严格遵守法律规范、轨制规范和道德规范,严格约束自己一言一行,准确行使权力,忠于职守,廉洁自律,洁身自好。扎实抓好系统党员干部廉洁自律教育,教育全
体党员干部自觉做到警钟长鸣,防 微杜渐,干干净净干事,踏踏实实做人。
5、充分施展党组织的整体作用。注意调动和施展党组织的整体作用,严格遵守民主集中制的组织准则,自觉维护班子团结,珍惜集体荣誉,施展集体力量。管好步队,带好 班子,带好作风,着力营造心齐、气正、劲足的良好工作环 境。坚持以“五个好”、“五带头”为尺度,筑牢基层党建基础,更好地发挥基层党组织的战斗碉堡和党员的先锋模范作用。
8.开展三亮三比三评活动总结 篇八
一是迅速传达学习市委关于开展“三亮三比三评”活动的指示精神。大队于6月19日晚上召开了全体党员大会,学习传达市委的指示精神和市局、支队的相关要求,提高思想认识,积极开展活动;办公室要对照市委指示和市局、支队的要求,结合实际制定本大队活动实施方案,并将市委的活动方案、市局和支队的通知要求印发大队全体党员,保证人手一份;事故中队、车管大厅等窗口单位要组织党员认真学习,熟知“三亮三比三评”活动的内容、目标任务和具体要求,为搞好此项活动奠定基础。
二是抓住主要内容,立即行动起来。紧紧抓住“亮党员身份、亮服务标准、亮岗位承诺”、“比技能、比作风、比业绩”、“党员自评和互评、领导点评、群众评议”这些主要内容,在全体党员队伍中将活动开展起来。宣教中队负责在窗口单位制作悬挂开展“三亮三比三评”活动的标语,营造浓厚的活动气氛;大队在车管、事故等窗口单位设立“党员模范岗”,要求全体党员佩戴共产党员标志牌,亮明身份,以起到自我约束、自我激励和模范带头作用;要确实亮明服务标准,进一步推行首问责任、限时办结等制度,公示服务标准、办理程序、投诉方式等内容;运用使用好公开承诺牌、电子显示屏、网络平台、群众满意度评价器,接受群众监督,推动活动的深入开展。
三是端正指导思想,切实提升服务质量。开展此项活动本身不是目的,目的是通过开展这项活动达到服务意识明显增强、服务作风明显改进、服务效率明显提高、服务能力明显提升。因此,全体党员特别是窗口单位党员要按照上级的要求,把活动体现在行动中,落实在岗位上,使服务质量的实际提升能让群众看得见、摸得着、感受到,以此来促进窗口单位建设。年终总结时,大队要评选“党员先锋岗”、“最佳服务窗口”、“最佳服务标兵”,并将评选结果与评功评奖和职务警衔晋升挂勾,使此项活动扎实推进,不走过场。
9.三亮三比三争心得 篇九
新闻来源:县局城关分局供稿 |发布时间:2011年06月15日
为了进一步提升窗口单位服务质量和服务水平,树立工商部门的良好形象,城关分局党支部丰富服务内容,优化服务措施,提升服务质量,推进登记注册窗口在转变工作作风中创先争优。
一、推行“三亮”,充分发挥党员先锋模范作用
一是带头“亮身份”。上班时间全体工作人员必须着工商制服,佩带工作牌,党员必须佩带党徽。通过推行党员亮身份,增强党员意识,强化自我约束,提高服务质量,激发广大党员创先争优的自觉性和主动性。
二是带头“亮承诺”。窗口党员立足岗位实际和自身特点,围绕提高服务质量、争创一流业绩做出具体服务承诺,并通过服务窗口设立公示栏、承诺卡等形式公开亮出承诺,接受广大服务对象的监督评议,促进党组织和党员践行承诺。
三是带头“亮形象”。该分局着眼于让服务对象和人民群众满意,在窗口设立了“党员示范岗”、“敬业奉献标兵”、“窗口服务明星”,并广泛开展党员示范岗、敬业奉献标兵、窗口服务明星等活动,激励党员发挥模范带头作用。
二、开展“三比”活动,树立窗口部门良好形象
一是比学习。把创先争优活动与推进学习型党组织和岗位练兵相结合,本着“干什么、学什么,学什么、练什么,练什么比什么”的原则,紧贴党员干部的专业技能开展培训学习,努力提升窗口单位党员的业务素质和履职能力,在本职岗位上创一流业绩,彰显先锋模范作用。
二是比服务。依托市场主体登记注册平台,实行阳光服务、规范服务、高效服务、廉洁服务、微笑服务,落实首问负责、限时办结、责任追究等制度,坚持“上门、预约、协办、对接、跟踪、提醒”六项服务和“政策咨询一口清,登记告知一纸清,资料发放一次清,业务办理一事清,执照发放一手清,实行一审一核制”的“六个一”工作方法,严格执行一次性告知制度,畅通三条“绿色通道”,实行 “四通四卡”服务和“三色”产业指导服务,全面提升服务效能。依托 “四个平台”和“一会两站”等便民服务中心,切实发挥消费维权平台在群众利益协调、诉求表达、矛盾调处、权益保障等方面的重要作用,更加有效地解决人民群众关注的热点、难点问题,更加高效地解决企业在生产经营中的难题。
三是比奉献。登记服务大厅为各类服务对象提供工商登记管理信息查询服务。支部开展“党员上门服务”、“送温暖、献爱心”活动,继续做好“12315”进企业、进社区、进商场工作,多办顺民意、解民忧、惠民生的实事好事,密切党同群众的血肉联系。
三、推动“三创”,让窗口成为真诚服务群众的形象
一是业绩创优。该分局从提升党员思想认识和政治觉悟入手,通过集中学习和个人自学等方式,不断加深对党的路线方针政策的认识理解,进一步解放思想、开拓视野,提升思想政治水平。并结合岗位练兵活动,按照各自的工作岗位职责,着力在提高综合素质、增强履职能力、提升监管执法水平、提高行政效能上下功夫,通过各项工作的开展,进一步激励了党员干职工奋发向上、凝心聚力,打造一流的工作业绩。
二是管理创新。积极探索窗口服务管理新机制、新举措,严格执行 “首问负责、限时办结、责任追究”三项制度,对重点项目、重要工程开通了“绿色通道”,延伸了服务链条,提升了服务水平,形成 “人人是形象,处处是窗口,事事是服务”的良好氛围。
10.“三亮三比三评”活动计划 篇十
……工作直接面对人民群众,直接服务人民群众,与人民群众利益息息相关。我办以开展“创先争优”活动为主题,以开展“三亮三创三评”活动为载体,进一步提升……工作质量和服务水平,改善工作作风,密切党群关系,促进……工作科学发展。现将我办“三亮三创三评”活动做出如下安排。
一、总体要求
深入开展“三亮三创三评”活动以邓小平理论和“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,以“亮身份、亮承诺、亮形象,创岗位先锋、创满意窗口、创服务品牌,党员自评、领导点评、群众测评”为主要内容,与实施党员干部绩效工作有机结合,努力实现“四提高一增强”目标,即党员综合素质明显提高,党员服务效能明显提高,党员服务水平和工作效率明显提高,人民群众对党员的满意度明显提高,党建工作活力明显增强。
二、活动内容
1、推行“三亮”,展现党员风采。
一是党员“亮身份”。公开每个党员的相关信息,通过亮身份,增强党员意识,强化自我约束,提高工作质量,激发广大党员创先争优的自觉性和主动性。
二是党员“亮承诺”。党员立足本职工作,在服务群众、确保工程质量等方面做出岗位承诺,自觉接受群众监督,以增强平时各项工作的目标性和针对性。
三是党员“亮形象”。设立党组织“五个好”、党员“五带头”标准学习园地,要求党员要微笑服务群众,热情细致工作,通过学习激发党员为民服务、创先争优内动力,展现党员光荣形象。
2、开展“三创”,提升服务效能。
一是创岗位先锋。主要通过岗位练兵、提升素质活动,全面贯彻……工作方针、落实“创先争优—三亮三创三评”活动精神,强化党员扎实工作的作风,提升党员的业务技能和服务本领。
二是创满意窗口。党员通过比工作态度、比工作效率、比工作方法、比工作成绩等,提高工作质量。牢固树立为民服务理念,完善服务体系,创新服务方式,满足群众需求。
三是创服务品牌。党支部对党员立足岗位发挥作用、承诺践诺服务群众等情况进行量化考核、评定档次,进一步激发履职尽责创先进、立足岗位争优秀的内在动力。
3、组织“三评”,提升群众满意度。
“三评”确保群众满意。党员自评——采取个人总结和集中自评结合的形式。结合公开承诺,每月自己总结一次,每季度集中召开一次自评座谈会,查找不足,改进工作。领导点评——上级党组织点评下级党组织,党组织点评党员,结合工作例会、学习交流会等,每半年至少点评一次。群众测评。注重调查研究,问计于民,科学制定、发放群众测评表——在服务窗口,设立电子测评器和意见箱,开通网上测评电子邮箱。认真梳理群众意见,建立台账,抓紧整改,及时反馈,以实际行动提高群众满意度。
一是党员自评。对照党员“五带头”要求,对照自己做出的公开承诺,党员进行述职自评,查找问题和不足,明确自身努力方向和争创目标。
二是领导点评。结合党员自评,党组织有效利用党的生活会议、党组会议,三是群众测评。要组织党员、学生和家长共同参与测评,并做好意见反馈和问题整改。
四、活动要求
1、加强领导,精心组织。为了加强活动的组织领导,成立……为组长,……为副组长,……其他成员为成员的“三亮三比三评”活动领导小组,领导小组具体负责此项工作的开展、督导、检查、总结。
2、建立机制,注重长效。把 “三亮三比三评”活动形成一种长效机制,建立健全公开承诺、评选表彰的动力机制,建立健全公开透明、便捷高效的工作机制,建立健全领导点评、群众评议、定期考核的评价机制,不断巩固扩大活动成果,推动……创先争优“三亮三比三评”活动向纵深发展。
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