岗位职责及完成情况

2024-09-13

岗位职责及完成情况（精选14篇）

1.岗位职责及完成情况篇一

(包括政治思想表现、文化专业知识水平、工作成绩及履行职责情况;文字简明扼要，填写不完可附页，)

本学年度岗位任务：本人是初中英语教师，担任初二年级(2)、(3)班英语学科的教学。

一、政治思想表现。热爱社会主义祖国，遵守宪法和法律。热爱教育事业，认真贯彻国家的教育方针和政策，有强烈的事业心和责任感，爱岗敬业，教风端正。严于律己，为人师表。

二、文化专业知识水平。具有比较扎实的文化专业基础，平时刻苦钻研业务;熟悉教材;教法多样，课堂气氛活跃;善于启发学生积极思考;重视学生学习习惯培养和学法指导;练考落实到位，批改、评讲及时。并能承担一定的教学研究任务。

三、工作成绩及履行职责情况。

(一)教学效果：学生学有兴趣，学习积极性高;学生善于学习，学习方法得当，学习能力增强。学生学有所获，各层次的学生学习都有提高。学生思维能力强、想象力丰富，实践和创新意识强。具体有：

1、采用“词语多向法”的教学方法训练学生的口语表达能力，有效提高说话能力和水平，深受学生的欢迎，取得一定的教学效果。2、在初一年级英语课堂教学改革实验中，有机地把“听-说-读-写”几个环节有机地结合和串联起来，有效地提高学生的语言运用能力。

(二)育人成效：学生身心健康、全面发展;学风正;学生学习、生活习惯良好;积极主动配合班主任做好班级工作，并配合学科教师和班主任做好转化后进学生的工作。

(三)教研教改勇于承担公开课，师生反映良好;足量听课，严肃认真;组织课外辅导;善于总结经验。

(四)履行职责情况。本人忠于职守，自觉履行教书育人职责;工作认真负责，乐于承担各项工作;尊重学生，关心学生的身心健康;严格遵守学校的规章制度，不迟到早退;处事能顾全大局，服从组织;尊重他人，具有团结协作精神，出色完成各项工作任务。

2.岗位职责及完成情况篇二

学生不肯认真地对待家庭作业, 这使我们老师感到痛心, 但万事总有一个原因, 只有把原因找准, 才能对症下药, 解决问题。学生固然可恼, 但反省一下我们现在不少老师对家庭作业的处理方式, 不难发现, 问题的根源恐怕还是出在我们老师身上。

一是老师在布置作业时简单随意, 缺少统一计划。现在很少有老师自己编制作业让学生回家做了, 往往是指定学生使用一种或几种教辅资料, 每天放学回家前布置学生从第几页做到第几页。这种做法看似合理, 实质是一种很不负责任的行为。谁都知道, 现在的教辅资料满天飞, 基本上都是天下资料一大抄;不良书商只图赚钱, 不讲质量, 不少教辅资料里面错误百出。这样的题目对没有鉴别能力、缺少否定意识及批判能力的小学生而言, 无疑是有害的, 而且这种反面影响非常深远。老师事先没有认真检查作业内容的合理性, 很少考虑题目质量如何?是否存在错误?难度是否适中?甚至看都不看, 就盲目布置, 据了解, 这种现象还是不在少数的。设想一下, 对老师完全崇拜的小学生在一道完全错误的题目面前受到的打击有多大!

这个问题其实不难解决, 只要我们的老师多一点责任心, 在每次布置作业之前自己先做一遍, 及时发现资料中的错误, 或删减, 或改正, 在一大堆作业当中一定要体现一个选择的过程, 这样学生知道老师经过了选择就会相信这些题目的质量一定是好的, 做起来就会更认真, 更积极。当然, 我们更要提倡的是老师自己根据班级的教学情况自主命题, 这样的作业, 学生更欢迎。

二是一些老师布置的作业量过大, 学生如果要认真、不折不扣地完成, 那就需要花费很长的时间。有些数学老师始终信奉狂轰滥炸的“题海”战术, 高投入低产出。一些老师学科本位思想严重, 对学生的课余时间缺少通盘考虑, 为了提高一点分数, 拼命地挤占学生课余时间。应试教育的做法大行其道, 素质教育的观念抛诸脑后。几门学科的作业一相加, 需要多少时间可想而知, 再加上在一些数学老师布置的作业中, 题目简单重复的现象比较严重, 学生本来就厌烦超负荷的作业, 再让他们做一些无谓的重复劳动, 不抄作业才怪。说得严重一点, 这就是“逼良为娼”。所以在布置作业时, 我们一定要对那些单一重复的题目进行一些精简, 宁可少而精, 不做无用功。当然我们也不是机械地“一刀切”, 反对任何重复。事实上, 有些数学上的知识确实需要反复巩固, 所谓熟能生巧, 但是一定讲一个度, 万事过犹不及。作业负担少了, 学生会欢迎, 就会认真思考问题, 从而提高作业的质量。对于体贴学生的老师, 学生更尊重, 学起这门学科也会更投入。其实我们每个人都有这样的经历, 不知为什么我们有些数学老师做了老师后反而不懂得这个道理了。

三是老师布置的作业形式单一、千篇一律, 学生觉得枯燥无味。现在的小学数学作业, 几乎只剩下做习题这样一种形式了。对于注意力集中时间不长、意志不够坚定的小学生来说, 这样的作业难以让他们产生持久的学习热情与成就感。所以, 我们小学数学老师平时在布置作业时, 一定要注意作业内容上要有一定的开放性。比如在教学了长方形等几何图形的面积相关内容后, 可以让他们回家通过丈量计算一些具体建筑的面积, 第二天向全班同学介绍。这样学生既培养了动手能力, 又巩固强化了数学知识, 而且极大地调动了他们学习的积极性。另外, 我们在布置作业时也要分层要求, 注意区别对待:对于智力一般的学生布置一些难度不大的, 对于智力好一点的可以适当地增加难度, 对于反应比较慢的学生可以少布置一点, 对于反应敏捷的可以适当地加一点作业量。

四是老师对待家庭作业的处理态度比较懒散, 不够严肃认真。有的老师将学生的作业收上来, 只标一个日期, 没有对错, 没有分数, 这样就会打击学生完成作业的积极性。学生总是期望能够得到老师的表扬与肯定, 尤其是小学生, 如果老师不认真批改作业, 他们就会认为做与不做一个样, 做得认真不认真一个样。所以, 我们老师对学生的作业一定要认真处理。当然, 批改的形式上我们可以多种多样, 可以全改, 可以抽改;可以指导学生自批自改, 这样可以提升学生的自我评价意识, 增强学习的自觉性;可以让学生们相互批改, 以此来提高学生的竞争意识与进取心、自信心。但要注意的是, 老师批改时一定要注意加一些旁批与眉批, 让作业成为老师与学生互动、鼓励学生不断进步的平台。学生自批自改、互批互改时, 老师一定要加以引导与督查, 切不可让学生认为老师在趁机偷懒。

3.岗位职责及完成情况篇三

全市主营业务收入上亿元的企业共53家，主营业务收入5000万元以上的97家，这97家占企业数的5.8%，主营业务收入208.6亿元，占全市主营业务收入的70%。1000万元以下的1294家占企业数的78%，完成主营业务收入32.6亿元，占全市主营业务收入的10.9%。

出版物印刷企业基本情况：2013年上报企业总数665家，比2012年减少1家；完成主营业务收入122.68亿元，比上年增长3.2%；实现利润总额7.2亿元；单色印刷总量2410万令，多色印刷总量9117对开色令。主营业务收入上亿元企业23家，比2012年增加5家。年末从业人员29233人，比2012年减少了2974人。

包装装潢印刷企业基本情况：2013年上报企业总数281家，比2012年减少2家；完成主营业务收入105.90亿元；实现利润总额12.03亿元。主营业务收入上亿元的企业有20家。

数字印刷企业基本情况：2013年数字印刷企业有43家，比2012年增加了12家，主营业务收入41662万元，利润总额-891.6万元，人数1106人。数字印刷企业2013年增长得比较快，数量增长了38.7%，主营业务收入增长了218%，增加人数349人，但利润总额是负数。43家企业中有26家盈利、17家亏损。

专项印刷企业基本情况：2013年上报企业总数92家，比2012年减少7家。主营业务收入1.7083亿元。

其他印刷企业基本情况：2013年上报总数588家，比2012年减少24家；主营业务收入66.02亿元；利润总额9.6亿元。主营业务上亿元的企业有9家。

北京地区印刷企业的分布情况：按企业数量多少排列，百家以上的区县有：大兴250家，通州250家，朝阳196家，海淀165家，顺义143家，昌平124家，丰台109家，西城104家。

评论

北京印刷业2013年度统计数据表明，企业的集中度在提高，但企业的散弱状况仍然存在，随着京津冀一体化的进程，北京印刷业在整体上是应该有进有退的。在低档产品上，如黑白印刷，北京没有竞争力，这一块应该退出。北京不向高端发展，不向特色发展，肯定是没有出路的。

短短几年时间，天津印刷业从年产值几十亿元发展到近200亿元，就是凭借地处沿海的优势，形成了包装装潢印刷最大板块，有973家企业，总产值172亿元。

香港印刷业前店后厂的模式也值得我们借鉴。北京的各项成本费用都高于周边地区，我们应该考虑将低端的和企业的生产环节向周边发展。这既利于疏解特大城市的压力，也利于自身发展。关键是要有一个顶层设计，协会还要进一步深入调研，协助政府部门做好这个设计。企业要认真研究。

4.岗位职责及完成情况篇四

一、经济运行情况

全年实现财政收入150万元（均为税收收

入），比上年109.8万元增长37%；完成全社会固定资产投资2505万元，比上年1857万元增长35%；实现企业营业收入1729万元，比上年1434万元增长20.5%，企业实现入库税金40.1万元，比上年25万元增长60%；农民人均纯收入3250元，比上年2806元增长444元，增幅16%；完成招商引资到位资金1350万元，比上年600万元增长750，增幅达125%。为龙门乡今后又好又快的发展奠定了坚实的基础。

二、人口与计划生育工作

（单项考核）

三、社会治安综合治理及信访工作

（单项考核）

四、文明创建工作

强化领导，加大文明创建力度，层层签订责任状，落实责任人和工作经费，全年开展集中整治和创建活动10余次；坚持周末清扫活动，在政府机关厅室过道设立创建卫生保洁警示牌；乡集镇聘请专人保洁，并实施了绿化、亮化；以新农村建设促进村庄整洁，在新农村示范点设立了隐蔽垃圾池，亮化、绿化了8.6公里通村东复公路，五、招商引资与对上争取工作

始终坚持发展第一要务，克服地域偏僻、交通闭塞等不利因素，进一步优化招商环境，健全项目库，强化乡村干部招商意识，激活民智，积极对上争取，加强横向联系，全年完成对上争取到位资金15万元。达成计划投资总额6000万元人民币和3800万元港元的引资合同，新签星水湾、秀水湾、小龙湾和仙龙度假（扩规）旅游项目4个，招商引资实际到位资金1650万元。

六、新农村建设

立足优势，调整思路，强化措施，狠抓落实，以产业发展为重点，以生态环保建设为基础，加强基础设施建设，加强乡村旅游发展。2007年投资450万元，实施了东复公路硬化，并实现了亮化、绿化；投资30万元完成了村庄道路硬化，村庄绿化、亮化、净化和美化；投资12万元完成饮水改造；以公司加农户的形式，引进资金参与新农村建设；以支部加协会的形式，发展茶叶、乡村旅游业，成效显著；加大培训教育，群众素质和参与新农村建设的能力明显增强。

七、党风廉政建设

加强领导，认真落实党风廉政建设责任制；强化教育，切实贯彻执行廉洁从政各项规定，抓好领导干部廉洁自律建设，扎实开展作风教育月活动，抓好村级党风廉政建设，强化公开，加大督查；全面开展落实推进年活动，开展廉政文化“六进”活动，加强机关效能建设。

八、基层组织建设

围绕农村党员干部“素质提升”和“落实推进年”活动，着力加强教育培训和工作督查，提升乡村干部政策理论修养和服务群众水平；扎实开展“小学教”和作风宣传月活动，提高乡村干部党性修养，加快务实高效作风的形成和社会风气的好转；充分利用电视上网和“双培双带”先锋工程，提高广大党员干部、发展能手双带能力和依靠科技致富的能力；深入推进党务、政务、村务公开、为民服务全程代理、无职党员设岗定责及党员承诺等活动，进一步加强党的先进性建设，密切党群、干群关系；全面展开调查研究，探索村级管理、村级队伍建设的新举措。

九、农村宣传思想工作

加强领导，做到了党委宣传工作有阵地，经费有保障，奖励有措施；坚持理论武装头脑，指导实践，强化党员干部学习教育培训，把握正确的舆论导向，营造浓厚的发展氛围，开展丰富多彩的文艺活动，全年树立本地先进典型两个；广泛开展了《公民道德建设实施纲要》和中小学生爱国主义读书教育活动。全年在政务平台发布信息190条，在区级新闻媒体播出用稿电视稿件36条、广播稿件20条，市级以上报刊采用12条。

十、乡镇人才工作

大力实施“科教兴乡、人才强乡”的战略，进一步增强科技意识；紧紧围绕农业产业化发展，突出科技第一生产力作用；积极宣传人才政策，形成人尽其用的氛围；积极加大对各种人才的培养培训，引进技术人才，培养乡土人才，推进党政机关干部人才的使用，结合业绩考核，充分挖掘人才潜力。

十一、城镇建设工作

2007我乡小城镇建设工作有了快速发展，城镇化水平、基础设施建设、道路亮化、绿化、环境卫生等都有了显著改善，各项基础设施建设资金投入超过历史总和。体现在：龙门阳春街土菜馆、乡司法楼等建成交付使用，使城镇化水平比上年提高了2个百分点；集镇总体规划已上报区政府修改审查、评审；开展了全乡8个村新农村规划编制工作；集镇道路铺筑率达100%，自来水普及率达100%，集镇主干道每40米安

装了一盏路灯。

十二、科技进步工作

突出科技，推广科技，实行科技特派员制度，建立科技人员包村服务体系，开展农村科技服务和指导，加大引导，强化产前、产中、产后服务。加大农业科技投入，增加农业生产的科技含量，引进高技术人才，领办创办企业，提高企业效益，充分发挥农村科技致富带头人的作用，结合“双培双带”先锋工程，引导

农户依靠科技，全面推进农业科技进步。

十三、安全生产工作

认真贯彻执行《中华人民共和国安全生产法》，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针；做到领导重视，组织健全，工作有计划，层层落实。强化安全生产责任制，建立了乡村两级安全生产网络。加大了安全生产宣传教育力度，强化了安全生产工作的监督检查和安全生产隐患的排查整治。特别是在公路交通、水上交通、烟花爆竹经营管理，地质灾害点防治，森林防火，中心学校学生安全等方面加强监管，2007年4月被国土资源部授予全国地质灾害防治工作“群防群治突出贡献奖”称号。

十四、基层武装工作

完成两个行政村规范化民兵营建设，完成民兵整组，冬季征兵工作，充分发挥民兵应急小分队作用，在今年“7●10”抗洪救灾中发挥突击队作用，积极组织民兵参加区人武部组织的民兵军事训练，并取得较好成绩。

十五、重点、中心及大规模项目建设情况

5.项目完成及经费使用情况篇五

通过查阅相关资料及到漳州、龙岩、福州等到地进行实地考察等渠道，引进了具有食疗作用的人参菜、补血菜、茨叶菜、长命菜、救心菜等多个野菜品种，在我所进行栽培，建立种质资源库。

2、同年6月至12月对收集到的特种野菜品种进行人工栽培驯化。

对收集到并保存的特种野菜品种进行人工栽培驯化试验，观察其生物学特性与栽培适应性。通过采取一定的栽培技术手段，增强引进野菜生长适应性，改良其品质，从中筛选出了具有该项目方向的多个品种，如具有降血压的长寿菜、长命菜；糖尿病患者理想食用的人参菜等，并总结其适合在本地生产发展的技术。

3、种苗繁育及生产基地建设

2010年1月至6月期间对筛选出的适应性强、营养保健功能明显、市场需求量大、种植效益高的品种，进行定向培育、繁育种苗，建立商品化种苗繁育基地及技术体系。

2010年1月至12月期间采用标准化无公害生产技术，应用露地生产、设施栽培等技术手段建立特种保健野菜的生产基地，探讨其周年生产技术。

资金使用情况

6.党建工作完成情况及明年工作思路篇六

推进全面从严治党

****年，在****局党组的正确领导下，我局党委认真贯彻上级精神，坚持思想建党和制度治党有机结合，以扎实有效的举措落实全面从严治党各项要求，为推进**‚三化‛建设和示范区建设，深入实施‚两个率先‛发展战略提供了强有力的思想保障、政治保障和组织保障。现将有关情况总结汇报如下：

一、****年党建主要工作

（一）坚持知行合一，切实抓好“两学一做”学习教育。1.狠抓‚学‛，强党性。我局党委突出突出抓好三个‚活‛保障学习效果。一是学习形式‚活‛。以中心组学习、集中培训、个人自学等形式班子带头，以上率下学；将月度例会与党员大会 ‚两会合一‛，解决没时间学；开展‚月学习、季讨论‛、‚双百学党章、两学悟感想‛等活动，专题集中学；组织知识竞赛、闭卷答题，以赛推进学；积极利用网络、微信等信息化手段，随时随地学；召开七一表彰大会及学习教育经验交流会，互相交流学。二是学习载体‚活‛。严格‚三会一课‛‚党性分析‛等组织生活，落实学习教育主要载体。邀请市纪委专家到我局开展廉政专题党课，组织到**民族复兴教育基地接受红色教育，局党委班子成员全部到联系点讲党课，请进来，走出去，丰富党课活动载体。内网增设专栏飘窗，制作宣传展板，编发学习简报，用好内外宣传，丰富氛围营造载体。三是支部动作‚活‛。除规定动作做到位之外，各党支部结合各自实际将‚自选动作‛做出彩。‚联学共建‛、‚支部讲堂‛、‚网上学堂‛等形式多样的方式提升了学习效果。

2.严格‚做‛，促发展。我局党委结合实际，明确‚解难题‛和‚做有**特色的‘四讲四有’合格党员‛两项‚做‛的任务清单，多项有力举措推进清单任务完成。一是抓规范、促党建。完善党支部工作手册，明确党支部组织生活会、‚三会一课‛、民主评议党员等支部生活工作程序，提升基层党支部科学化水平。规范工作程序和步骤推进全局**个党支部全部按期换届，开展党组织关系专项排查，完善全局**名党员基础资料台账，确保支部战斗堡垒作用发挥。严肃党员发展工作，严格按照程序做好**名预备党员培养及转正考核工作，积极推进**名入党积极分子培训考察工作，确保党员队伍纯洁性和战斗力。二是转作风，解难题。局将‚四讲四有‛标准具体化作为重要方法，突出问题导向，聚焦问题解决，各单位结合各自实际分别提炼了‚每一天，第一天‛、‚甘于奉献、勇于创新‛、‚我服务你满意‛等具体化标准，引导全体党员聚焦监管难题精准发力。对内组织全体党员查不足，开良方，促提升。对外针对港航经济发展问题，解难题办实事。加强动态控制，严格行政处罚，针对长期停航船问题打出‚组合拳‛，解决长期停航船舶安全隐患问题。协调港航局凝聚合力，推动**港直立岸壁从事经营问题的解决，解决码头靠泊资质问题；在保障安全前提下实行双向通航，解决**港主航道单向通航导致的船舶待泊时间长、影响港口运营效率问题；主动联系地方政府和港航等责任部门，推进**港建费征稽、欢乐鸭监管等问题，解决部分陆岛运输线路管理不到位、船舶不适运等问题。

（二）坚持责任落实，切实推进全面从严治党

1.落实‚两个责任‛，抓好党风廉政建设。一是层层落实责任。初召开党风廉政建设工作会议，明确5大类18项工作任务，细化责任部门和完成时限进行分解落实，强化定期检查与不定期抽查，确保全年各项任务的有力推进、有序完成。局领导班子、单位部门负责人、普通职工层层签订党风廉政建设责任书，层层传导压力、级级落实责任。对10个党支部负责人开展集中廉政约谈，就‚两个责任‛落实提出具体要求，签署约谈提醒书15份，提升各级党组织主体意识和责任意识。二是落实惩防体系。组织开展‚‘四多一严’工作机制内涵学习讨论，深入研讨落实‚四多一严‛工作机制的方法举措，为党风廉政建设工作提供坚实制度保障。评估完善《廉政风险防控手册》，梳理《****局十大廉政风险源》，制定行之有效的针对性举措，未雨绸缪。制定下发《****局党委关于进一步加强党风廉政建设工作的指导意见》，明确党委、纪委、领导班子成员、专兼职纪检监察干部的工作职责，有效落实惩防体系规划。三是教育提醒并重。扎实开展廉政教育月活动，突出家庭助廉作用，丰富教育形式，不断深化廉政教育的广度和深度。突出意识提升与责任落实，及时动员部署开展“**处长抓廉政‚活动，强化督促考核，制定具体工作计划表，确定工作内容，任务分解到人，责任落实到岗。全年共组织100余人次到县市各级廉政教育基地接受教育，以案说法，增强领导干部的廉洁意识。评估近三年来的廉政文化建设，总结特色廉政成果，营造风清气正良好氛围。

2.做好意识形态工作，强化思想引导。一是坚定理想信念。党委班子认真履行意识形态工作主体责任，坚持‚一把手‛带头，切实当好‚第一责任人‛，班子成员各负其责，定期召开党委会、党性分析会研判意识形态领域情况，辨析思想文化领域突出问题，对苗头倾向性问题有针对性进行引导。同时党委班子注重以上率下加强学习，提升思想认识。一年来组织中心组学习15次，党委成员全部到联系点上党课，党委班子带头强化政治理论学习，组织到民族复兴基地开展干部培训，坚持用马列主义、毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系武装头脑。利用集中培训、专题辅导、理论研讨、三会一课等方式，把学习中国特色社会主义理论体系作为重要政治任务，不断运用党的最新理论成果武装头脑、指导实践、推动工作，引导职工自觉抵触不良思想侵蚀，坚定中国共产党的领导和共产主义理想信念。二是凝聚发展合力。一年来党委成员深入基层调研30余次，召开青年、离退休人员、新录用人员等不同层次座谈会10余次，认真组织职工满意度调查并进行系统分析研究，畅通职工诉求反映渠道，全面了解职工思想动态，突出‚以人为本‛理念，深入研究解决举措，凝聚发展合力。****年我局两次职工满意度调查满意率均维持在96%以上，居****系统前列。

（三）坚持制度执行，做好基层党建各项工作。1.坚持民主集中制，加强班子建设。一是带头践行民主团结。修订党委工作规则、完善决策工作程序，将‚三重一大‛事项全部纳入党委会议事范畴。一年来我局组织召开党委会24次，‚集体领导、民主决策，个别酝酿、会议决定‛的议事和决策制度，提高了决策的科学性和民主性。坚持集体领导与个人分工负责相结合，9月份班子调整后及时调整班子分工和党建联系点，确保各项决定事项落到实处。严格执行党务公开制度，健全重大决策公示、重大情况通报制度，认真落实谈心谈话制度，积极营造团结和谐的良好氛围。二是大力弘扬优良作风。严格双重组织生活制度,实现由领导干部身份向普通党员身份转变。9月份局党委和各党支部分别组织召开党性分析会，深入查摆问题并制定措施加以解决。专题向**市分管副市长报**工作1次，争取地方政策及资金支持。积极‚走出去‛到河北、江苏、广州等外地以及**相关部门进行学习调研10余次，学习好经验好做法。深入港航企业开展调研30余次，真诚倾听群众呼声，真情关心群众疾苦。

2.坚持制度执行，加强干部管理。一是做好干部选任用。我局严格贯彻落实严格落实《党政领导干部选拔任用条例》、《****局领导班子及领导干部管理办法》要求，认真落实**局干部选任‚五关一防‛工作机制，发挥基层党支部作用，在民主推荐环节增加组织推荐环节，提升选人用人公信度。推行干部选任工作纪实制度，以动议为起点，以下发任职文件为终点，全程纪实记录，确保干部选拔任用工作履职有规矩，问责有依据。****年以差额选任的方式组织副科级干部和副主任科员选任各1次，共选任副科级领导干部**人，副主任科员**人。注重选人用人方向的引导，领导职务和非领导职务向不同层次人群倾斜，建立选任后思想引导机制，确保全局用人良好氛围。二是加强干部日常管理。以提升干部履职能力和综合素质为目标，积极开展干部岗位交流。一年来对**名科级领导干部进行岗位调整，占比37%，选派**人帮扶村挂职，1人****局挂职。坚持和完善干部谈话、诫勉、函询、述职述廉、回避、问责等制度，对提任、重用和调整的**名领导干部均进行任前谈话，强化角色转变和廉洁意识提升。健全干部正常退出机制，对**名主动申请不再担任领导职务的，保留原级别转任同级非领导职务，营造干部能上能下，能进能出的良好氛围。加强干部档案管理，实行干部逢提必查制度，对拟提任进行考察的**名人员进行档案审查，完成全局**名干部‚三龄两历一身份‛信息组织认定。

3.加强宣传和精神文明建设工作。健全应急事件宣传引导机制，选派政治过硬优秀骨干从事宣传工作。充分利用微博、微信等网络阵地，加强新形势下的舆论宣传正面引导。在中韩演习方面，事前制作了演示动画，事中对演习进行了现场直播，事后制作了宣传画册，并在中央电视台、新华社、**新闻联播等媒体进行广泛宣传，实现《人民日报》发稿突破，外发力、集中宣传的轰炸式效应提升了**形象。加大典型培树力度，充分发挥我局王伟同志先进典型示范带动作用，创建**创新团队，以点带面促整体队伍提升，团队中**同志荣获全国优秀共青团员、**代表**系统参加联合国非正式会议。

二、当前面临的形势

十八届六中全会专题研究全面从严治党重大问题，审议通过《关于新形势下党内政治生活的若干准则》（以下简称《准则》）和修订后的《中国共产党党内监督条例》（以下简称《条例》），强调党要管党必须从党内政治生活管起，从严治党必须从党内政治生活严起。《准则》和《条例》两个文件的修订出台把全面从严治党决策部署变为实际行动，将从严治党的要求进一步落到了实处，为新形势下加强和规范党内政治生活、加强党内监督提供了根本遵循。交通运输部杨传堂书记强调要准确把握严肃党内政治生活、加强党内监督的重大意义和总体要求，切实扛起从严治党主体责任、监督责任，当好经济社会发展先行官。**改革发展还在有条不紊开展，如何在当前全面从严治党的新形势下，切实加强党内监督、落实党纪党规各项要求，全面推进‚三化‛建设，是摆在**各级党组织面前的重要任务。当前我局‚**管理现代化示范区‛建设破题起步并逐步进入发展快车道，还存在诸多难题需要破解，如何在创新发展中落实全面从严治党要求，妥善处理党建与业务工作关系，发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，切实让党建引领‚示范区‛建设，也是我们需要认真思考解决的问题。我们应该全面落实全会精神，贯彻从严治党的管党治党理念，突出问题导向，规范化、程序化、标准化和科学化解决我局党建中存在的一些突出问题。

（一）管党治党的意识距离从严治党的标准还有一定差距。一是党建主业失之于轻。重业务轻党建现场一定程序存在，党组织负责人党建主业意识需进一步强化，党支部书记抓党建还存在一定‚虚‛、‚空‛、‚飘‛问题。二是落实责任失之于软。党建主体责任落实还不到位，党风廉政建设‚两个责任‛压力传导层层衰减现象一定程度存在，基层党员先锋模范作用发挥还有待进一步加强。对改革政策的解读和执行与干部职工的理解和接受的不对等，干部与职工之间、基层与机关之间思维角度的不对称导致思想意识不一致现象还一定程度存在。

（二）管党治党的制度距离从严治党的标准还有一定差距。一是制度建设不够有力。全局党建制度操作性、规范性还需要进一步加强，党建科学化水平需要进一步提升。加强党的思想建设，强化思想引导力度还需要进一步加大。二是考核落实不够严谨。局党委及各党支部督查考核力度还需要进一步加强，部分党支部党内组织生活不严肃不规范现场一定程度存在，发挥职能部门开展领导干部提醒函询诫勉工作需要进一步加大。

（三）管党治党的队伍距离从严治党的标准还有一定差距。一是作为关键少数的领导干部整体素质距离全面从严治党的要求还存在着差距。干部选拔任用导向性需进一步明确，干部交流锻炼频次需进一步提升，后备干部队伍建设的系统性和工作力度以及年轻干部的培养力度仍需进一步加强。二是专业干部素质距离全面从严治党的要求还存在着差距。组工干部、专兼职纪检监察干部、宣传员等干部作用发挥还需要进一步挖掘，从事党建工作人员专业素质与水平还需要进一步提升。

三、****年主要工作思路

****年，我局党建工作总体思路是：认真学习贯彻党的十九大会议精神，落实习近平新时代社会主义思想，以严格党内政治生活，强化党内监督为主线，以支部科学化建设为抓手，以制度建设和执行为保障，大力加强思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设和制度建设，为全面推进****管理现代化示范区建设提供坚强的政治引领、思想保障和组织基础。

（一）大力加强思想建设。总书记强调‚意识形态工作是党的一项极端重要的工作。‛****的思想建设工作，要围绕安全监管中心工作、围绕**创新发展做好意识形态工作。

1.强化思想引领。把学习宣传贯彻十八届六中全会精神作为理论武装工作的重点任务，分层次组织学习，分阶段开展宣传，切实保障学习效果。突出局党委理论中心组示范作用，以上率下带领全局各级党组织强化干部理论武装。总结‚两学一做‛学习教育阶段性成果，持续抓好学习教育活动开展，将‚两学一做‛学习教育融入党员干部日常教育。多渠道了解职工思想动态，以岗位交流的方式加强换位思考，做好干部职工的思想政治工作。

2.注重宣传引导。树立政治意识、统筹意识、精准意识、创新意识，坚持弘扬创新发展主旋律、突出为民务实创新实效，构建大宣传工作格局。突出智慧交管创新工作室宣传，下大力气培树高层次团队典型，争取有大的典型。集中优势力量，在国家级主流媒体多发声、多亮相，争取有大的新闻。全面评估全局文化成果，打造符合我局实际的文化品牌和文化产品，使得文化引导出大的效果。

3.做好群团工作。发挥工会作用，加强人文关怀，切实为职工办实事办好事，增强全局职工凝聚力与向心力。制定党委层面助推青年成才指导意见，发挥各类骨干人才的辐射带动作用，以团队形式推动年青成长进步。完善组织设置，建立健全机制，加强共青团建设，突出团干部培养和青年人才队伍建设。丰富工作载体，搭建多样平台，做好青年思想引导，激发青年活力。

（二）大力加强组织建设。组织建设是从严治党、强化党内监督的重要载体和保障，我局将从强化党委班子自身建设、加强基层党支部科学化建设、加强党员日常管理入手，切实强化组织建设。

4.强化班子自身建设。持续学、系统学、深入学，加强学习型班子建设。深入开展调查研究，突出问题导向，研究解决创新发展难题。落实民主集中制，严格执行‚三重一大‛议事决策程序，构建民主畅通议事决策机制。严格执行双重组织生活，带头遵守政治纪律和政治规矩，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，切实加强班子自身建设，坚决在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

5.加强党支部建设。以部局《关于加强直属**系统基层党支部规范化建设的指导意见》为指导，修订完善党建制度体系，加强基层党支部规范化、标准化建设，不断提升基层党建科学化水平。落实市直机关工委‚主题引导、问题导向、工作纪实和检查评估‛的要求，严格组织生活会、民主评议党员、三会一课等基层党支部组织生活，确保基层党组织战斗堡垒作用发挥。

6.加强党员日常管理。加强学习培训、注重实践引导，典型示范带动，切实提升党员意识。高标准控制党员发展、严要求做好党费收缴、重细节严格党组织关系转接、打基础做好党员档案整理，切实加强党员日常管理。加强党务干部后备力量培养和日常培训，加强专兼职党务干部队伍建设，为党务工作开展提供坚实人力资源保障。

（三）大力加强作风建设。十八届六中全会对党内监督工作进行全面部署，对党内监督提出了具体要求和明确标准，我局要严格落实中央要求强化工作机制建设，切实改善工作作风、生活作风，强化党性锻炼。

7.加强党内监督。按照《中国共产党党内监督条例》要求，将强化党内监督作为党的建设重要基础性工程抓好抓实。结合我局实际，构建党委全面监督、纪委专责监督、党工部职能监督、党支部日常监督、党员民主监督的党内监督体系。突出对领导干部和党支部领导班子的监督，强化自上而下的组织监督，改进自下而上的民主监督，发挥同级相互监督作用，确保党组织肌体健康，强化党员党性修养。

8.转变工作作风。强化创新意识，保持饱满的热情和干劲，敢于破难题、敢啃硬骨头，全力推进**管理现代化示范区建设。强化担当意识，敢于攻坚、善于克难，勇于担责，扎实履职尽责。强化宗旨意识，落实‚放、管、服‛改革要求，真正为民、务实、清廉。严格落实中央八项规定，保持谦虚谨慎不骄不躁的作风。

9.改进生活作风。教育引导全局党员始终牢记自己的共产党员身份，树立勤俭节约、艰苦朴素意识，规范自己言行举止。教育引导领导干部特别是处级领导干部注重家庭、家教、家风，教育管好亲属，坚决抵制潜规则，自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈，切实有效改进生活作风。

(四)大力反腐倡廉建设。十八届六中全会指出建设廉洁政治，坚决反对腐败，是加强和规范党内政治生活的重要任务。我们要严格落实‚两个责任‛，完善工作制度，落实工作责任、深化文化建设，突出抓好‚**处长抓廉政‛活动推进，认真打造‚清廉**‛。

10.完善反腐倡廉工作机制。落实****局党风廉政建设‚四多一严‛工作机制，动态监控《廉政风险防控手册》运行和重大廉政风险源，完善党风廉政建设主体责任、监督责任清单，做好专兼职纪检监察干部职能发挥，扎牢、织密制度‚笼子‛，着力构建不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制。

11.进一步深化预警预防。组织教育月、宣传周等活动，强化正反两个方面案例警示教育，拓宽教育活动的广度和深度。深入开展家庭助廉活动，积极开展典型培树，营造反腐倡廉良好氛围。加大检查督导力度，定期梳理总结，积极推动‚**处长抓廉政‛活动持续深入开展。

12.进一步加强执纪问责。贯彻落实《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党问责条例》及部党组实施办法，坚持有责必问、失责必查、终身问责。加大信访举报核查和政风问题明察暗访力度，发现问题严肃处理、严厉问责。用好监督执纪‚四种形态‛，建立健全谈话、函询、约谈登记制度，让‚红脸出汗‛成为常态。

（五）大力加强制度建设。《准则》强调坚持正确选人用人导向，是严肃党内政治生活的组织保证。我局选拔任用干部必须严格标准、健全制度、完善政策、规范程序，使选出来的干部组织放心、群众满意、干部服气。

13.完善干部选任工作制度。贯彻落实《****局领导干部管理办法》，修订完善我局领导干部管理办法及配套程序文件和须知文件，将干部选任工作清单化、流程化和制度化。突出选人用人导向，深化干部选任‚五关一防‛机制，确保干部选任工作程序严格、选任规范。完善干部培养长期规划，进一步深化我局用人导向。

14.优化干部日常管理机制。加大岗位交流力度，解决部分干部基层经历不足问题。积极选派优秀干部到上级部门，驻地单位及帮扶村挂职交流，提升干部阅历与能力。加强干部党性修养与履职能力培训，改进考核评价机制发挥其督促作用，提升干部履职创新能力。

7.岗位职责及完成情况篇七

课后作业是课堂教学的有机延伸和非常重要的组成部分,也是巩固所学知识、形成技能、培养良好思维品质、发展智力的重要途径,更是课堂教学过程中不可跨越的一环。孔子在《论语》中说:“学而时习之,不亦说乎?”“温故而知新,可以为师矣。”这两句话,足以说明任何学习内容,不是需要熟练,就是需要熟记,要达到熟练或熟记的地步,非反复练习和温习不可,若能从中领略到学习的乐趣,更是一种幸事。由此可见,无论是古时所言的“反复练习和温习”,还是现如今的“课后作业”,都是为了检查教学效果和巩固所学内容而采取的有效手段,旨在通过学与做来促进教学相长,进而提高学生的学业水平,促进教育教学质量的稳步提升。

我校学生来自全国各地,由于地域、家庭背景、生活环境等诸多因素的迥异,在课后作业的完成数量和质量方面,必然会有不同的表现。基于此,特进行本次调查。

毛泽东曾经说过:“没有调查就没有发言权。”要了解东湖小学学生课后作业完成情况现状如何,必须按照实事求是的原则,用事实说话。因此,笔者分别从教师和学生两个方面作了调查,旨在对东湖小学学生课后作业完成情况现状有更深入的认识,及时发现问题,及时解决。

二、现状调查

(一)调查方法和调查对象

1.调查方法:本次调查分别主要采用的是问卷调查法和访谈法。

2.调查对象:本次访谈的对象是我校29个班的班主任及语、数、英的任课教师。

问卷的对象是我校3~6年级学生,其中三年级224人、四年级181人、五年级137人、六年级132人,共发出问卷674份,收回615份,有效问卷615份。

(二)总体情况

对于回收的有效问卷,本文采用SPSS统计软件作了相应的分析,分析后的调查结果如下:

由表1可以看出,我校学生课后作业完成情况不容乐观,其中按质按量完成的仅有25.9%,60.5%的学生只是按量完成,但是质量却一般,由此可见,有不少同学只是为了应付,而草草地完成老师布置的作业。甚至有高达13.6%的同学,经常不能够按时完成,这一状况,怎不令人担忧!

(三)具体情况

1.东湖小学学生课后作业完成情况成因调查

到底是什么原因导致我校学生课后作业完成情况不理想呢?为了查明缘由,笔者又对学生课后作业完成的过程及家长督查、家长辅导等方面作了相应的调查。

由表2可以看出,绝大多数的学生可以独立完成作业,这对他们的独立能力的培养是很有好处的,但仍然有8.1%的学生需要在家长的陪同下完成作业,说明学生的独立性不强,学习的主动性不够。

由表3可以看出在遇到难题时,只有30.5%的学生会认真思考,独立完成。但是却有高达54.4%的学生要等着老师来讲或者抄同学的,学习的积极性不高。

由表4可以看出,只有30.8%的学生家长可以做到每天抽时间检查孩子的作业,60%的家长只能做到偶尔检查,竟有9.2%的家长从不亲自检查孩子的作业。可见,这些家长对孩子的学习情况并没有足够重视。

由表5可以看出,本校学生家长学历大多为初高中水平,约占75.1%,大学专科及以上学历的家长仅为18%,竟然还有8.1%的家长为小学低学历水平,其中还有一小部分没上过学的家长。家长学历如此悬殊,从某种程度上,势必导致孩子学习水平的参差不齐。

由表6可以看出,85%的教师是亲自督促未完成作业的学生继续完成,但由于工作繁忙,仍然会有5.9%的教师不去督促,这就给了不完成作业的学生可乘之机,认为不完成作业也是没关系的。

三、东湖小学学生课后作业完成情况原因分析

通过以上调查,我们清楚认识到,导致东湖小学学生课后作业完成情况不容乐观的原因主要有以下三个:

1.学生对待课后作业的态度——不够积极

据调查数据显示,我校绝大多数的学生是能够做到每天独立完成老师布置的课后作业的,但完成的质量却是参差不齐:仅1/4的学生每天能按质按量完成;而半数以上的学生,虽能完成老师布置的作业,但完成的质量一般;令人惊讶的是,竟然有13.6%的学生经常不能按时完成,而到校以后必须在老师的再三催促下,有些学生才勉强完成,但仍有2.5%的学生不听劝说,不肯完成,这类学生的家长也常表示无奈。此外,调查还得知,在完成课后作业的过程中,如遇到“思维拓展”这一类难度较大的作业题时,只有极少数的学生会积极主动地认真思考,然后尽自己的最大努力去独立完成,而绝大部分学生却表现出“知难而退”的态度,一定要等着老师讲解后才做,甚至有学生直接抄袭,以蒙混过关,可见这类学生学习的积极性是何等的差!这不能不引起我们的深思。

然而,影响学生对待课后作业态度不够积极的原因是多方面的,一是环境所致。我校有不少学生家庭居住条件很是简陋,“蜗居”在群租房里,非但不能给孩子提供安静的学习环境,而且时常会受到周边环境的干扰。在这样的生活环境下,孩子学习的积极性、主动性都将面临着巨大的挑战。

2.家长对待课后作业的重视程度——参差不齐

调查数据显示:我校学生家长具有本科及以上较高学历的比例极低,仅为3.8%,大学专科约为14.2%,相对集中的学历为初高中毕业,约占75.1%。令人吃惊的是,竟然还有7.9%的家长为小学学历,还有少部分没上过学的家长,在经济飞速发展的今天,这样的学识的确与时代不相符。然而,正是由于家长的学历水平存在如此之大的悬殊,导致对孩子学习教育重视程度出现极大的落差。

对孩子学习重视的家长,会忙里偷闲挤出时间来督促孩子的学习,坚持每天查看孩子的作业,并进行适当的辅导和思想沟通,科学合理安排孩子的作息时间;会利用周末时间,让孩子参加辅导班的学习。“不让孩子输在起跑线上”的思想观念未必人人认同,但学习是无止境的。

与之相反,有部分学生家长由于自身学识不高,导致对孩子的要求也不高,但这也是相对的,并非所有低学历的家长的孩子成绩就一定不好。本次调查就发现,我校有高达76.5%的家长不能做到每天抽出一点时间来查看孩子的课后作业,甚至有9.2%的家长从不亲自查看孩子的作业。试问这些家长:你们对孩子的学习重视吗?

3.教师对课后作业的有效督管——程度不一

根据调查数据得知:本校约有85%的教师会亲自督促未完成作业的学生继续完成,说明大多数教师的工作责任心非常强,会忙里偷闲抽出时间去督促学生完成作业;但仍有5.9%的教师因忙于应付日常工作中的各种琐事,而没有时间去亲自督促,或只是口头提醒,由班干部去督促。正因为如此,就给少部分学习态度不够端正的学生提供了有机可乘的机会,他们甚至认为不完成作业也没关系,老师不会怎么样。长此以往,在这种督管不严,且得不到悉心指导的情况下,学生不按时完成作业也就成了习惯。这是一个极为重要的问题,应引起关注。

以上三种现象的产生不是孤立的,它们之间是相辅相成的。学生对待课后作业的态度、家长对待课后作业的重视程度以及教师的有效督管和悉心指导,都不同程度地影响了学生课后作业完成的质量。学生的态度是前提条件,家长的重视度是有力保障,教师指导和督管起着助推作用。调查事实告诉我们,只有三方面密切配合,才能有效提高学生课后完成的质量,促进我校教育教学质量的稳步提升。

三、对策建议

针对以上问题,我们组织交流,积极思考,采取了以下措施:

1.家校合力,协同促进,养成良好的学习习惯

苏霍姆林斯基说:“两个教育者——学校和家庭,不仅要一致行动,要向儿童提出同样的要求,而且要志同道合,抱着一致的信念,始终从同样的原则出发,无论在教育的目的上、过程中,还是手段上,都不要发生分歧。”由此可见,家庭教育和学校教育两者密不可分,只有通过家校合力,才能把教育的功能发挥到极致。尤其面对我校参差不齐的家长队伍,加强这方面的通力合作显得尤为重要。学校可充分发挥家校路路通这一联络平台的作用,与家长协同促进学生养成按时完成作业的良好学习习惯。

2.多方协力,各界援助,创设舒心写作业的环境

《国家中长期教育改革和发展规划纲要》明确指出,要为群众提供公平的受教育机会,要加大薄弱教育的扶持力度,改善其教学条件,促进教育的均衡发展。从本次调查中发现,我校近四分之一的学生课后学习条件较差,缺少家长的有效监管,较之与城区学校的各方面条件而言,显得很失调,可以说很不均衡。基于此,我认为可以通过学校、社会以及各界爱心人士、慈善机构等多方的协助,努力改变部分学生课后的学习状况,给他们多提供一些类似于“爱心小屋”式较为舒心的学习环境,让学生在放松的同时也能得到一定的学习指导,促进学生健康、快乐地成长。

3.端正态度,提高认识,提高课后作业的积极性

在日常教育教学过程中,我们可以采用“以情感人、以理服人、以行动人”的正面引导策略,帮助学生认识学习的重要性,使其明白:学习如逆水行舟,逆水行舟要用力撑,一篙松劲退千寻;天下更没有免费的午餐,只有通过自己的不懈努力,你才能到达成功的彼岸等道理,并让他们以此来不断反思和鞭策自己,提高学习的积极性和主动性。

4.悉心指导,树立信心,提升课后作业完成的质量

8.岗位职责及完成情况篇八

印机行业运营情况分析

1.主要经济指标同比全面下降

见表1。

①市场需求不旺，产品销售波动下滑

2013年各项指标起起伏伏，主要产销指标2季度在全年里是高峰，随之2013年3季度末和4季度下滑波动，以至进入2014年1季度达到低峰，甚至于连2013年季度的平均值均未达到。据统计：工业总产值2014年1季度较2013年季度平均值下降19.28%；工业增加值下降4.16%；销售收入下降22.83%。

列举产品销售收入变化情况，从中可以看到市场仍处在不稳定的下行趋势，见表2、表3。

②企业经营运行质量不佳

62家企业中产品销售收入同比增长的26家占41.93%，下降的36家占58.07%。利润增长的28家占45.16%，下降的34家占54.83%，其中亏损企业15家占24.19%。

在29家产品年销售收入在5000万元以上的企业里，2014年1季度产品销售收入和利润“双增长”的企业有：

■ 陕西北人销售收入增长61.78%，利润由亏转盈；

■ 温州正博销售收入增长17.00%，利润增长12.34%；

■ 好利旺销售收入增长12.46%，利润增长83.64%；

■ 汕樟轻工销售收入增长6.15%，利润高速增长；

■ 海贺胜利销售收入增长1.00%，利润增长1.00%；

■ 德阳利通销售收入增长0.06%，利润持平；

■ 另外，上海德拉根、上海新星、浙江蓝宝、潍坊东航4家企业产品销售收入增长同时又有盈利。

③新产品研发是企业转型升级的重要保障

新产品研发和产业化工作，始终是企业生存和发展的重要内容，转型升级包括内容是多方面的，但产品的更新换代是首位任务，无数的经验教训告诉我们，紧跟市场需求，抓住产品生命线，企业就会兴旺；反之则会衰退。从1季度的统计数据看，14家大型企业（销售收入均超过亿元以上）新产品的产值均达千万以上，可谓投入力度大，效果佳。

5000万～1亿元产品销售收入的企业里，有15家企业的新产品产值占总产值比例也是可观的，分别是：潍坊东航印刷科技股份有限公司、青岛瑞普电气有限责任公司、德阳市利通印刷机械有限公司、上海新星印刷器材有限公司、浙江通业印刷机械有限公司、温州正博印刷机械有限公司、安徽华印机电股份有限公司、上海德拉根印刷机械有限公司、江苏方邦机械有限公司、潍坊华光精工设备有限公司、上海紫光机械有限公司、上海华太信息技术有限公司、上海爱凯思机械刀片有限公司、长沙奥托机械股份有限公司、上海紫宏机械有限公司。

④发挥自我优势，开拓新途径

转型升级已经迫在眉睫，其最主要的是利用我们多年积累的资源与新技术融合，产生效益，促进企业再创新业。

青岛瑞普、安徽华印早与军工合作，形成军民工业相辅相成，相促相长。

北人集团公司利用印刷机制造的强大实力，承接中航工业北京航空制造工程研究所北京贝特里戴瑞科技发展有限公司全钢轮胎两鼓成型机的生产项目。以此揭开“北人”多元化发展的战略序幕，努力打造成为中国研究所的一个高端机械制造的配套基地。

据了解，目前尚有一些企业与新兴产业合作，与新兴技术合作，与新科技企业合作，与高等院校合作，与研究所合作，走上一条发挥传统制造业的优势，多元化发展的道路。

希望借助改革转型之机遇，抱着“不求所有，只求所得”的信念，“不求龙头，甘当凤尾”的求实精神，机会一定会给我们带来更高、更远、更实惠的收获。

⑤需要关注的问题

国际经济虽然复苏，但出口增长困难很大。资金压力增大，货款回收不畅。人力和环境资源成本快速攀升，挤压利润空间。需求不旺，产品价格依然低迷。

2.2014年1季度企业运行质量大幅下滑

9.岗位职责及完成情况篇九

即将过去的2009年是建国六十周年的大庆之年，也是抵御世界金融危机、刺激消费、拉动内需、实行适度从紧的货币政策确保8%经济增长速度的关键之年。在经济普遍低迷，股市暴跌、房价疯涨的大背景下，宝华山管委会在市委、市政府的领导下，在本级政府的大力支持下，继续按照“旅游强市”的目标，紧紧围绕上级部门的工作要求，结合景区实际，对照年初制定的目标责任状，负重拼搏，继续走可持续发展之路；通过一年来的努力，实现年经营收入7740万元，其中年接待游客144万人次，门票收入572.3万元。

2009年工作回顾

一、做优周边旅游大环境，加快了景区内基础设施的建设步伐。

1、投资3000万元，占地60亩，集餐饮、休闲、娱乐、会务接待、住宿为一体的宝华山庄三星级酒店一期工程于5月16日正式对外营业，进一步改善了北大门旅客的接待能力。

2、御园湖风光带一期800万元的挖湖筑坝、造景绿化、亮化工程已近尾声，明年“泡山”旅游文化节前投入使用。建成后的御园湖风管带将从根本上改变北大门景区的形象。

3、投资5000万元亭华线风光带滨河公园已完成路基工程，投资4500万元总长4.6公里的和平河风光带及337省道拓宽改造已全面开工建设。

二、在新景点建设上下功夫，既要充分体现宝华山的文化内涵又要融娱乐、休闲、健身于一体。

1.真人CS野战项目已投入使用，备受大中专院校的大学生们喜爱，给宝华山周末团队游注入了一针兴奋剂，集聚了人气。

2.天龙福地广场占地10亩，以“福、禄、寿”三位铜像寿星为主体、12生肖柱、福字为轴线，现已全面开工建设，明年“泡山”旅游文化节将在此广场隆重举行，它的建成将成为宝华山的主景点。

3.环翠楼工程建设已近尾声，它将与佛教文化长廊、隆昌寺、戒公池、文殊院连为一个有机整体再现当年和尚、尼姑传戒住一块的“一大怪”。

三、强化景区管理，提升景区档次，改善景区对外形象。

首先我们下大力气对景区环境进行综合整治，景区内部环境整治初见成效，成立了公安、交警、工商、卫生参与的综合执法队对沿路卖香点实行了重拳整治；对景区内9家农家乐餐饮的卫生、占道经营进行定期检查整改，对农家乐菜谱单价张榜上墙，明码标价杜绝了过去宰客现象。其次我们前后投资达215万余元对杨柳泉农户墙面、屋面进行整治出新，和对上下扬柳泉87户的生活污水排放进行改造，实行统一排放，并入集镇的污水管网；投资30余万元对沿路摆摊、强买强卖的卖香点，进行集中规范管理，增设了竹楼和隆昌寺两处旅游纪念品市场。景区内16.7公里的游步道垃圾桶、座椅、指路牌已全部维修出新；景区内的环境卫生实现了长效管理保洁分段定人负责制。再次我们强化招商引

资，加大对景区的功能性配套设施建设力度，投资3000万元的宝华山庄三星级酒店已经于经年5月16日泡山节时正式对外营业，二期总投资4500万元9幢温泉别墅式会所酒店已经完成规划设计。投资5000万元占地100余亩的御园湖风光带已完成挖湖、筑坝、蓄水、造景绿化等前期工作。以“福、禄、寿”三位铜像寿星为主体、12生肖柱、福字为轴线的天龙福地广场，现已全面开工建设；翠楼工程建设已近尾声，它将与佛教文化长廊、隆昌寺、戒公池、文殊院连为一个有机整体。贯通了从选意亭到六棵树3.6公里的游步道。第四是景区内工作人员的素质得到进一步的提高，统一着装、微笑服务，尤其是建立了一支稳定的优秀的导游队伍，使窗口形象得到全面改观。

四、强化宣传推介，提升宝华山景区的知晓度，积极融入区域旅游大市场。

一年来，我们加强了对宝华山国家森林公园的宣传推介，先后参加了南京长三角旅游交易会、南京电视台《旅游真好》、《从南京出发》、《跟着大脚走》等旅游知名栏目进社区、高校、卖场的推荐会、南通沪苏浙自驾游俱乐部与景区联席会、苏州旅游推荐会、上海旅游节、上海国际旅游节等旅游推荐活动，积极主动的走出去，向旅行社推荐、与市民互动，不断提升宝华山的旅游知晓度。让市民知道宝华山、了解在哪里、有什么、如何来以及周边的旅游资源。并在景区举办旅游推荐会，让旅游行家走进来，为宝华山的旅游推荐出谋划策；同时积极与旅游企业联系，推出特色旅游线路，开通南京、上海、宝华山的旅游线路班车，解决

市民来景区的交通问题；并于“五一”前成功举办了宝华山第三届“泡山”旅游文化节，进一步提高了宝华山对外的知名度、善誉度和影响，从而掀起了“五一”小黄金周的又一轮旅游热潮。

为了提升宝华山国家森林公园的经营，我们积极整合周边旅游资源，避开宝华山景区旅游资源单一的弱势，大力挖掘周边温泉、生态采摘、丹阳配镜等资源，合理串联旅游线路，向各周边城市集中推荐，使南京、上海、苏州等地常规旅游线路中已经增加了宝华山景区，打开了以往的空白局面，景区知名度在市民和旅游行业内也有了一定程度的提升。目前具有影响力的旅游线路有：汤山温泉+宝华山、丹阳配眼镜+宝华山、宝华山+生态采摘及南京二日游+宝华山。

2010年工作任务和目标

一、投巨资打造森林公园北大门景观，努力提升4A级景区的对外形象

（一）继续加快推进3000万元御园湖风光带的建设步伐，一期工程在2010年泡山节前竣工，二期工程明年年底结束。

（二）投资3000万元整体搬迁上下杨柳泉村工程（不含安臵费用）为打造北大门景观腾出建设空间。

（三）启动投资5000万元北泉湖至御园湖风光带游客中心、大型广场电子广告屏、生态停车场的建设。

（四）是投资4500万元宝华山装二期9栋别墅式酒店建设，营造出高档消费人群的私密空间，全面提升北大门游客的接待能力和档次，目前规划设计已全部结束。

二、完成亭华线、滨河公园两条旅游风光带建设。

亭华线风光带道路建设已近尾声，绿化、亮化工程春节前全部竣工，滨河公园正在全面施工，2010年泡山节前竣工。

三是进一步挖掘丰富宝华山4A级景区的文化内涵，在做深做精现有景观小品的基础上，打造出新的旅游景点。

宝华山的景观小品很多，不但创意高，而且理念新，唯一不足就是粗制滥造，档次低，使游客玩后无印象、无触动，兴致勃勃地来，带着遗憾走。为此明年我们要在以下三个方面下功夫。

（一）是要改造将军洞、秦淮源头、山龟听经三处景观小品。将军洞要充分体现文革期间激情燃烧的岁月这一主题，要让游客在领悟真山真水愉悦心情的同时，回顾“十年文革”的曲折历史。

秦淮源头，要在水字上作文章，要做成“水景”之精品，要体现“问君哪得清如许，为有源头活水来”的意境。一年四季都要潺潺流水。山龟听经要群龟昂首，要打造出千姿百态、栩栩如生的群龟雕塑。

（二）真人CS野战项目要在规模和档次上下功夫。

（三）是抢抓在建景点项目的施工速度，力争明年泡上节前交付使用。一是环翠楼；二是天龙福地广场。

四、宣传促销方面。在继续办好一年一度的“泡山”旅游文化节的同时，本着主攻南京拓展上海，覆盖长三角的营销策略，坚持做到每季有主题，月月有活动。

五、加大旅游配套设施和项目的建设力度。

（一）是强势推进锦隆国际五星级酒店的建设；

（二）是牛首山运动公园的建设；

（三）是南大门沃得高尔夫球场的建设；

（四）是青和集团文化城的建设。

2010年宝华山景区叫在建的项目多，待建的项目更多，要想在明后两年使宝华山实现脱胎换骨的巨变，真正崛起为句容北部旅游板块，现真诚向市委、市政府提出如下两条建议。

一是尽快落实宝华山150平方公里的规划，拓宽宝华山建设的预留空间，强势推进在建项目和待建项目的建设速度，缩短建设周期，借助宝华山国家级森林公园和4A级旅游景区的金字招牌快速提升北片区土地的价格，推动旅游地产协调，健康地全面发展。

二是尽快落实句政发[1998]63号文件精神中第三条规定的征用森林公园土地所得经费除上文国家、省、镇江市外，其余作为市政府对森林公园的投资，用于公园的基础设施建设的精神以尽快解决森林公园建设所需的必要资金。

10.岗位职责及完成情况篇十

一、投资项目

在建项目

1、XX办林业综合开发项目，计划投资1.5亿元，拟流转山场面积4000余亩，流转期限三十年，主要从事白茶、油茶种植及加工项目、生态观光旅游项目、白茶交易市场等项目。根据实际情况，分三期实施。第一期是开发马鞍、旗星、牧岭山场4000余亩，从事白茶、油茶种植；第二期新建白茶交易大市场；第三期发展生态旅游观光项目。截至XX年底已流转山场面积1000亩种植白茶，XX拟流转山场1000亩，种植白茶1000亩，其它配套设施在建。

2、独秀农林生态开发项目，计划投资1.1亿元，项目选址在我办旗星村，拟租用山场2400亩，建设鸡鸭舍用地50亩，种鸡、鸭舍50亩。管护房300亩，林业苗木种植培育基地XX亩，该项目于XX年已开工在建，目前，项目已基本建成，部分苗木成型可售。

3、XX办养老康复中心建设项目。计划投资1000万元。规划总用地面积3491平方米，规划建筑总面积3401平方米，中心1号楼2348平方米、辅助用房1053平方米，设床位70张。其中设重点护理床位20张。主楼基本建成，辅助用房正在建设中。

即将实施项目

4、XX办自来水升级改造工程。计划投资3500万元。争取国家“三供一业”补助资金等，新建给水管道11万米，新建三座出水量3500立方米/吨给水加压泵房，户户通。该项目已完成规划设计以及前期准备工作。

5、美丽乡村建设。计划总投资500万元。对牧岭村三房农村垃圾处理、饮用水安全巩固提升、卫生改厕，房前屋后环境整治、道路畅通、污水处理、河沟渠道疏浚、公共服务设施建设、村庄绿化、亮化等。日前已完成设计方案。

6、工矿区改造工程。计划投资450万元。目前该项目已完成规划设计。

7、马旗路畅通工程。3.7公司村道改造，拓宽1.5米砼路面，计划总投资400万元。日前该项目正在规划编制。

8、XX办驻地整治工程。已开展项目前期工作，已完成建成区整治设计。

9、小型水利工程改造提升工程。塘坝清淤18口。

10、XX办镇区垃圾中转站建设。新建垃圾中转站一座，配套垃圾处理设施。该项目已通过区政府常务会议批准。

储备项目

11、河道防洪能力提升工程。计划总投资1090万元。对尤河、戴冲河、何龙河下段共计9700米河道进行硬化调直增宽，河道净宽平均达到3米，沟底和沟帮混凝土浇筑，新建配套桥梁22座，新建，加固塥堰５座，分水闸21座。可研已编制。

12、大乌干水库除险加固工程。计划总投资110万元。对大对大坝夯实整修、溢洪道清淤及滑坡整治、放水涵设计为启闭机。可研已编制。

二、招商情况

在谈：

1、XX办林业综合开发项目，投资主体安徽省兴顺旅游生态科技有限公司，目前虽在我办承包山场面积1000亩种植白茶，与前期来办洽谈流转4000亩还有差距，我办正积极与其沟通，计划XX年再流转山场1000亩，种植白茶1000亩。

2、张家港保税区耀龙贸易有限公司年产15万吨工业危废无害化处置及综合利用项目，计划8118万元，项目由张家港保税区耀龙贸易有限公司建设。分为三期完成，第一期为5万吨/年工业危废无害化处置及综合利用处理能力；第二期第三期分别各新增5万吨/年工业危废无害化处置及综合利用处理能力，整个工程全部达产后处理、处置规模为15万吨/年。我办拟计划4月下旬前往张家港实地考察该项目。

三、存在的困难

1.招商引资难度大，实际落户难。尽管近期我们做了大量工作，主动出击，几度组织专门人员赴广德、桐城、浙江等地上门招商，但实际落户难。由于受地理位置的影响，好项目没有人愿意来，高耗能、有污染的项目我们也不能要，要想引进合适项目非常难。

2、在建项目由于受资金影响推动缓慢。如XX办林业综合开发项目，今年拟再流转山场1000亩，种植白茶1000亩，目前工作推进缓慢。

四、下一步工作安排

1、大力推进重点项目。积极推动投资项目的落实，千方百计促进在手项目如期开工，尽快建成达效，促进投资扩大增量。加强与项目单位的沟通与联系，及时掌握项目的最新进展情况，认真梳理项目建设中存在的问题，积极上级领导的帮助，密切关注即将实施项目。

2、夯实工作基础，突出精准招商

一是加大基础设施建设力度，完善配套功能，提高招商承载能力。改善招商硬环境，为项目引进和项目落地创造良好条件。

二是完善招商项目库和客商资源信息库。以服务矿山和延伸产业链为切入点，加强招商项目谋划和编制，不断拓展和完善招商项目库。建立XX办企业负责人名录，不定期与他们取得联系，发挥他们人脉优势，为我办招商引资牵线拱桥，实现以商招商。

三是实行“走出去、请进来”招商。根据招商项目库和客商信息库，梳理排出招商项目，开展外出有针对性招商，引进适宜对路项目。热情接待有意向来我办投资兴业企业，积极促进外地企业与我办企业进行合作，为合作企业牵线拱桥。

四是推进资产盘活，实现委托招商。全办摸清存量资产现状，按照存量用地性质、闲置房产性质分类建档，实行存量资产动态管理。上报上级招商部门，委托他们帮助招商。

11.岗位职责及完成情况篇十一

1.主要经济指标同比、环比全部两位数负增长（见表1）

从历史数据看印机经济运行下滑趋势

外从产品销售收入看市场变化趋势和行业走向，内从总资产贡献率看企业经营质量变化趋势和企业面临的困境，寻求应对措施。

60多家印机企业历年季度市场产品销售数据为：2006～2013年平均季度销售收入分别为14.5亿元、17.3亿元、14.1亿元、14.4亿元、16.9亿元、18.6亿元、16.2亿元、15.2亿元，2014年前三季度平均销售收入为12.9亿元。

60多家印机企业历年季度总资产贡献率数据：2006～2013年平均季度总资产贡献率分别为11.2%、9.2%、2.6%、5.9%、10.6%、9.0%、5.5%、4.2%，2014年前三季度平均总资产贡献率为3.4%。

预计2014年将下降至2008年和2009年金融危机时的低谷，2015年以后仍会处在低水平的艰难转型期，短期内依靠新技术攀升高增长实属困难。

重点大型印机企业指标严重下滑

由于处在改制调整和转型推进的初始阶段，上海印包、北人集团、天津长荣、大族冠华4家企业2014年前三季度的销售收入和利润总额指标表现出较大波动，对印机行业整体指标影响极大。（见表2）

61家企业里产品销售收入和利润总额下降的占六成

2014年1～3季度61家企业产品销售收入情况：同比2013年增长的有24家，占39%；下降的有37家，占61%。

2014年1～3季度61家企业利润总额情况：同比2013年增长的有23家，占38%；下降的有33家，占54%；持平和减亏的有5家，占8%。

61家企业里产品销售收入和利润“双增”的企业共12家，包括浙江华岳、浙江国威、江苏方邦、温州正博、青岛瑞普、咸阳超越离合器、德阳市利通、嘉洛激光、汕头欧格、平凉亨达、宜昌市东方、玉田兴业。

印机产品出口是8项指标中唯一增长的指标

出口交货值同比增长11.24%。三季度较二季度环比增长1.76%，环比增长数额不大，但说明国外市场需求前景见好。（见表3）

2.2014年1～3季度企业经营运行质量表现不佳

市场销售不旺，产品销售率已跌破国家97%标准值底线，致使企业效益大减，表现为总资产贡献率每百元创利3.44元，仅达国家规定值29%；成本费用利润率每百元2.39元，也仅达国家规定值29%。（见表4）由于产品销售不旺，货币回笼少，企业资金流转不畅，流速放缓，久而久之极易造成资金链条断裂，千万予以注意。

12.岗位职责及完成情况篇十二

通过对各地区节能形势进行分析, 对照各地“十二五”后三年年均节能任务, 一季度, 新疆预警等级为一级, 节能形势十分严峻;广西、海南、云南等3个地区预警等级为二级, 节能形势比较严峻;北京、天津、河北、山西、内蒙古、辽宁、吉林、黑龙江、上海、江苏、浙江、安徽、福建、江西、山东、河南、湖北、湖南、广东、重庆、四川、贵州、陕西、甘肃、青海、宁夏等26个地区预警等级为三级, 节能工作进展基本顺利。西藏缺乏统计数据, 没有进行预测。天津节能工作进展情况基本顺利。

13.岗位职责及完成情况篇十三

信访工作重要性及完成目标情况调研报告2010-06-29 19:11:04免费文秘网免费公文网信访工作重要性及完成目标情况调研报告信访工作重要性及完成目标情况调研报告(2)去年下半年以来，随着世界性金融危机的日益蔓延和加深，党中央、国务院及时调整工作思路，提出了“保增长、保民生、保稳定”重大决策部署。信访工作是党的群众工作的重要组成部分，是维护社会政治稳定的重要力量。如何在科学发展观理论指导下，按照“科学发展、和谐信访”的理念，进一步提高做好当前信访工作重要性的认识，扎实做好信访工作，顺利实现和完成信访目标任务，确

保社会政治稳定，在新时期新形势下显得异常迫切和重要。

一、必须站在政治的全局的战略的高度，充分认识做好新时期信访工作的重要意义

第一，认真做好新时期信访工作是贯彻落实科学发展观的必然要求。科学发展观是指导发展的世界观和方法论的集中体现，是发展中国特色社会主义必须长期坚持的重大战略思想。全面贯彻落实科学发展观，必须坚持以人为本，以实现人的全面发展为目标，切实做到发展为了人民、发展依靠人民、发展成果由人民共享。这就要求我们始终把实现好、维护好、发展好最广大群众的根本利益作为一切工作的出发点和落脚点，采取各种有效措施，及时了解民情，充分集中民智，切实为民谋利，最大限度地推动科学发展的积极因素，凝聚促进科学发展的强大力量。认真做好信访工作，进一步畅通信访渠道，倾听群众呼声，广纳群众智慧，代表和维护群众利

益，充分调动人民群众参与现代化建设的主动性、创造性，切实将人民群众贯彻落实科学发展观的积极性保护好、引导好、发挥好，只有这样才能够群策群力，推动经济社会又好又快发展，真正把科学发展观的要求落到实处，富有成效。

第二，认真做好新时期信访工作是构建社会主义和谐社会的内在需要。构建社会主义和谐社会，是我们党从中国特色社会主义总体布局和全面建设小康社会全局出发提出的重大战略任务，集中体现了全党全国各族人民的共同心愿。“信访工作是构建社会主义和谐社会的基础性工作”，这是党中央、国务院对新形势下信访工作的新的定位。必须充分发挥信访工作的职能，充分发挥信访工作在构建和谐社会中的基础性作用，及时妥善地化解各类矛盾和纠纷，理顺群众情绪，最大限度地化消积因素为积极因素，化不稳定因素、不和谐因素为稳定和谐因素，团结一切可以团结的力量，调动一切可以调动的有利因素，为构建社会主义和谐社会做出积极的贡献。同时，通过信访工作，教育和引导群众以理性合法的方式表达自己的利益诉求，帮助群众解决他们最关心、最直接、最现实的利益问题，促进社会公平正义，促进社会和谐稳定，形成并达到人民共同建设，共同享有和谐社会的良好局面。第三，认真做好新时期信访工作是推进“三个安庆”建设，全面实现我市追赶跨越、奋力崛起的迫切需要。建设“千亿安庆、活力安庆、和谐安庆”，全面实现我市追赶跨越、奋力崛起是市委市政府关于安庆发展的重大战略部署，也是全市600多万人民的共同心声。经过多年的努力，三个安庆建设已取得了重大阶段性成果。省委书记王金山同志在视察我市时指出：安庆经过多年的努力已为下一步更好地发展打下了坚实基础，处处洋溢着生机勃勃的景象。目前，皖江城市带建设发展规划蓝图初现,安庆作为承接东部产业转移重点城市已明确,沿江

城际铁路已开工建设,石化炼化一体项目已获批准。良好的局面,叠加的机遇无不昭示人们:安庆正处于腾飞的前夜、进入了一个快速起跳的新阶段。推进三个安庆建设，加速我市追赶跨越，需要稳定和谐的社会环境，需要全市人民的统一行动和意志。因此，必须把信访工作放到坚持以人为本、实现科学发展、构建和谐社会的大背景下去研究、去推进，切实加强和改进信访工作，用统筹的眼光研究问题，用创新的思维解决矛盾，把化解矛盾的过程转化为凝聚民心的过程，把利益调整的过程转化为改善民生的过程，为我市经济社会又好又快发展提供稳定和谐的环境。