领导干部离任发言稿(精选13篇)
1.领导干部离任发言稿 篇一
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我们常听到领导履新的就职演说,是那样的妙语连珠、振奋人心。但上台容易下台难,相对而言领导的离职讲话却平淡无奇、波澜不惊。那么,当领导离职那天如何写好自己的“谢幕词”,让离职讲话更精彩呢?东星资源网今天为大家精心准备了领导离任表态发言,希望对大家有所帮助!
领导离任表态发言一
尊敬的各位领导、同志们:
刚才会上宣布了党委关于我任职的决定,在此我首先衷心感谢党委的信任和关心,感谢各位领导的器重和厚爱,感谢干部职工对我的信任和支持!这次任职不仅是对我的一种认同与接受,更是对我的一份希望和重托。让我有更多的机会,为分局服务,为事业添彩。我将把今天作为一个新的起点,以新的姿态、新的境界,尽快进入新的角色,以良好业绩,回报领导和同事们的重托与期望。在此,我作三方面的表态:
一、以德为本,修身为上。就是老老实实做人,把培育自己的品质德行作为立身之本,做一个堂堂正正的人、忠诚厚道的人、乐于助人的人。具体要做到三个务:一是务学。坚持马克思主义的学风,把学习作为人生修养的重要内容,向书本学习、向大家学习、向实际学习,多向局长、班子成员、各位中层干部及全体干部职工学习请教,进一步提高自身素质。二是务实。坚持实事求是的工作作风,注重调查研究,一切从实际出发,察实情、讲实话、出实招、重实绩、办实事、求实效。三是务廉。严于律己,清正廉明,认真贯彻落实党风廉政建设责任制,严格执行会规会纪,时刻保持清醒头脑,处处严格要求自己,自觉接受大家监督,做到慎独、慎初、慎微,做到自重、自盛自警、自励。
二、以人为本,修和为上。就是按照科学发展观和建设和-谐社会的要求,推进和-谐分局建设。具体要做到三个维护。一是维护党委权威。维护班子团结,从分局发展的大局出发,协助局长抓好工作。认真贯彻落实党的路线、方针、政策,自觉服从党委领导,保证党委的决策不折不扣地贯彻执行。二是维护分局发展的良好局面。珍惜分局的每一项成果、每一项荣誉,珍惜与大家共事创业的宝贵缘分,珍惜当前分局来之不易的大好局面。摆正角色,顾全大局,按照 三新要求,努力营造推进分局发展、工作和文化建设的三种良好氛围。三是维护干部职工的整体利益。坚持立党为公、执政为民,把维护好广大职工群众的根本利益作为一切工作的出发点和落脚点。坚持群众路线,倾听群众呼声,理解群众疾苦,关心群众生活,积极帮助群众解决实际问题,为群众多办实事,多办好事。
三、以勤为本,修业为上。就是要做到勤勉尽职,扎扎实实履行好工作职责。具体要做到三个有:一是有方。改进工作方式,善于从复杂的局面中寻找措施对策;遵循事物发展规律,结合实际解决问题。二是有效。大力弘扬真抓实干、雷厉风行的工作作风。对于上级交办的工作任务,认真贯彻落实,注重工作效果,不说空话,不唱高调,对组织负责,对群众负责。三是有为。珍惜组织给予的机会,以全新的姿态,全新的面貌,认真履行职责,做到高效尽职、有所作为。
同时,我个人也有一些缺点和不足,希望领导和同志们随时批评提醒,我一定认真加以改进。今后,我将以一颗感恩心对待组织,以一颗进取心对待工作,以一颗平常心对待生活,以一颗友爱心对待同志。恪尽职守,勤奋工作,决不辜负党委和干部职工对我的信任、希望和重托。
领导离任表态发言二
同志们:
刚才厂组织科宣读了关于大队领导班子调整的决定,首先,我对上级组织的决定和安排表示坚决的拥护!同时对新同志的任职表示最衷心的祝贺!
七二年的隆冬我踏着积雪来到单位,是各位师傅和前任领导将我一个毛头小伙子培养成为一名领导干部。几十年来,我能够为长庆油田的发展辉煌承担一份责任,贡献一份力量而感到由衷的欣慰。我要对几十年来关心、培养、帮助、信任我的各位师傅、前任领导、历届厂领导表示最诚挚的感谢!
而今,两鬓斑白已过五旬之年的我就要挥别这曾经工作、生活、战斗过四十年的地方,即将伴随着和煦的春风离去,即将迈向人生新的转折。此时此刻,我的心情很不平静,有太多的感慨和留恋。这里有我奋斗一生的消防事业,有我朝夕相处的同事,有给予我无私帮助的战友,有关怀爱护我的各位班子成员,有以大局为重支持理解我的各位员工,借此机会,我要向你们致以深深的谢意!谢谢你们!
时光流逝,转眼我在消防大队长的岗位上工作将近二十五年,这里的一草一木,同志们的音容笑貌以及和大家一块走过的路、开创的事业,时时萦绕在我的心头,浮现在我的眼前,让人思绪万千。我留恋这块热土,留恋与大家共事的这份情缘,正是这块热土、这份共事让我萌发太多的感知、感悟、感叹、感动和感恩!
我忘不了八十年代消防队伍管理松懈、社会影响恶劣;
我忘不了九十年代大队条件艰苦、设施陈旧破烂;
我忘不了重组改制后费用极度紧张、四处求人化缘;
我忘不了大队成立三十年来十二次技术比武八次夺冠;
我更忘不了和同志们一起并肩战斗完成过的一次次火灾扑救、抢险救援的场面。
这二十五年来,我大队发生了令人瞩目的变化,这凝聚着前人的基石,凝聚着同事们的心血,凝聚着上级领导的支持,凝聚着全体员工的艰辛。
这二十五年来,转变了队伍作风、规范了管理、强化了基础,提升了素质、培养了人才,继往开来,不辱使命,开创了采三消防工作新局面。
这二十五年来,有和同志们共同奋斗取得胜利带来的喜悦,有因为工作上未能如意带来的烦恼,也有一些事想做而未能做好带来的遗憾。
这二十五年来,是我人生历程中最令人难忘的一段经历,也是最值得回味的一段阅历,更是终身受益的一段修炼。
在过去的工作中,自己作为一名行政领导,尽最大的努力做了一些有利于工作、有利于同志们的事情,但是“人非圣贤、谁能无过”,我在工作中,肯定会有一些事情,难以做到恰到好处,虽然我讲原则重感情,但由于对工作要求过严、过急,过于认真,难免会伤害一些同志的情感和自尊,在此我深表谦意!
四十年的时光转瞬即逝,直到此时我才真正理解了“转眼就是百年”的内涵。我在这里度过了大半生的无悔岁月,“人非草木,孰能无情”,今后,无论我走到哪里,这里都是我魂牵梦绕的地方,这里就是我的家,我将时常想起它。我会一如既往地关心油田消防事业的发展,关注同志们的成长和进步,我的心永远和大家紧紧相连。
最后的祝福之词,也就此打住,老领导您保重了,有时间常回“家”看看吧。
领导离任表态发言三
同志们:
刚才***宣读了省委和市委的决定,我即将到***工作,纵然心中有万般不舍,但作为一名党员领导干部,我坚决服从省委和市委的决定。
时光飞逝,转眼间,我与同志们朝夕相处了*年*个月,时间虽短,情谊悠长,离任之际,最想说的就是“感恩”二字。首先,感恩组织上的培养,让我来到***这个干事创业的大平台,让我有机会带领大家在历届班子打下的坚实基础上,发挥优势,补齐短板,以功成不必在我的干事情怀,一项一项推工作,一环一环抓落实,一步一步打基础,目标坚定,步履坚实地向前迈进。其次,感恩***党委政府,在经费、编制等等方面,给予了鼎力的支持,让我们有了坚强的后盾,能够一心一意工作而无后顾之忧。第三,感恩庆***的全体干警,一年多来,各项工作日益繁重,幸运的是,我们***的领导干部顾大局、识大体,同心同向,忠诚担当;我们***的干警上下同欲,勤勉敬业,任劳任怨,为了共同的目标,携手共进,同甘共苦,心齐气顺,形成了攻坚克难的强大合力,取得了***等业绩,为***赢得了好口碑。我也在你们身上学到了勤于学习,善于钻研,不怕吃苦等等优秀的品质,并将受益终身。能在一个地方一起工作,能在一个班子一起共事,这是十分难得的福分,十分难忘的缘分,我将倍加珍视和你们并肩战斗的***个日日夜夜,倍加珍视你们对我的支持和关爱,倍加珍视和感念这段短暂而美好的经历!我在工作中与大家结下了深厚的情谊,在此,我向真诚相对,通力合作的班子成员、向开拓进取、勤奋工作的中层干部并通过你们向每一位干警致以最诚挚的感谢!
刚来时我向各位许下的承诺还犹在耳边,却又到了离别的时刻。只可惜时间过得太快,许多工作只是破了个题,开了个头,还有一些工作做得不够完美、不尽如意,留下了一些不足和遗憾。我为人率直,有时工作要求过高过急,有的事情考虑得不够周全,借此机会向同志们表示真诚的歉意,恳请大家多多包涵和谅解。***的能力有目共睹,今后,希望大家能像支持我一样,全力支持***的工作。我相信,在党委政府和***的正确领导和支持下,在***的带领下,***的各项工作一定会有长足的进步,***一定会有更加美好的明天!
最后祝同志们身体健康,工作顺利,家庭幸福,万事顺心如意!谢谢大家!
2.领导干部离任发言稿 篇二
据介绍, 审计涉及的重点领域包括土地资源、水资源、森林资源以及矿山生态环境治理、大气污染防治等领域, 审计对象主要是地方各级党委和政府主要领导干部。
陈尘肇说, 根据方案, 领导干部自然资源资产离任审计试点将分三步走, 2015年-2017年在各地进行试点, 2017年制定出台《领导干部自然资源资产离任审计暂行规定》, 2018年开始建立经常性的审计制定。
3.领导干部离任发言稿 篇三
一、开展村干部任期和离任经济责任审计的目的
改革开放以来,我国在农村实行了家庭联产承包责任制,农村面貌发生了巨大变化,农村经济获得了长足发展。但有的农村干部对集体资产管理不善,造成集体经济组织资产流失,有的甚至贪污、舞弊、挪用和侵占集体资金,损害了农民群众的切身经济利益,影响了农村社会的稳定。通过审计,检验村干部履行经济责任的情况,重点理清财务有关情况,促进集体经济组织财务管理规范化、制度化,推动村(财)务公开和民主管理进一步完善,维护集体经济组织和农民利益,为考核、选拔村干部提供重要依据,为村级组织换届选举工作打下扎实基础。通俗地讲就是通过审计让群众了解村干部履职期间所发生的经济情况,达到维护农民利益、选贤任能的目的。
二、主要审计内容
村干部任期和离任经济责任审计主要包括三个方面的内容:
一是农村经济责任目标完成情况。主要审计:任期内农民人均纯收入等经济指标是否增长,农村基础设施建设是否完成,村级集体资产是否增值、债务是否下降,财务管理、资产管理和民主理财等内部控制制度是否健全等。
二是财经法纪执行情况。主要审计:各项收入是否及时、足额入账,有无侵占、挪用、私分集体资金和私设“账外账”或“小金库”等问题;是否存在通过虚增债权的手段来虚增收入,以及将收入或非法收入挂在往来账上虚增债务等问题;有无滥用职权侵占、挪用、平调集体资产和长期占用集体资金的问题;是否存在未按民主程序,私下交易变卖土地等问题。
三是农民群众关注的热点问题。如集体资产处置问题,有无非法转让、转卖和侵吞集体资产的行为等;债权、债务管理问题,村里举债是否按规定的审批程序办理,是否存在以办公益事业为由擅自高息借款,是否擅自为企业贷款提供担保、抵押,导致新增债务等情况;土地发包、承包问题,“四荒”等资源型资产的发包是否采取了招标、拍卖、租赁、参股和公开协商等方式,是否签订了规范的承包合同,村级基建工程建设是否公开招标等;专项资金管理问题,上级划拨或接受捐赠的资金和物资的管理、使用情况,土地补偿费管理、使用情况,农村合作医疗资金的管理、使用情况,粮食直补资金的发放情况等,财务公开问题是否全面、真实、及时、规范等。
三、审计方式和程序
村干部任期和离任经济责任审计可采取送达审计或实地审计相结合的方式进行。一般情况下,可以乡(镇)为单位,统一收齐各村会计资料,集中在乡(镇)政府实施审计。对个别情况复杂、账目混乱的村,审计人员可进村实施实地审计。集中审计过程中,发现有重大经济疑问的,必须实施实地审计。
审计程序一般包括准备、实施和终结三个阶段,具体而言:一是制定审计工作计划;二是制定审计工作方案,成立审计组,明确审计组长和成员及有关事项;三是送达审计通知书,实施审计3天前向被审单位及村干部本人送达审计通知书;四是被审计单位和村干部提交有关材料,主要包括会计账目、经济合同、村民代表会决议及被审计村干部的述职报告;五是调查取证,必要时应听取村民的意见;六是撰写审计报告初稿,征求被审单位和村干部的意见;七是审定报告,提出处理意见,根据情况轻重责令整改或移送有关部门处理;八是将审计结果及处理意见在村(财)务公开栏内公开,公开时限不少于7天;九是将有关资料以村为单位整理立卷,归档管理。
作为普通群众,如果关注村干部任期和离任经济责任审计,至少应该能在村部办公楼或村(财)务公开固定栏看到审计公告和审计结果公示。如果对审计情况有异议者,可以向审计组或上级主管部门反映情况。
(江西 郑远禄)
4.领导干部离任感言 篇四
王秦丰在会上作重要讲话。他说,白恩培同志担任云南省委书记近10年,这期间,正值国家实施西部大开发战略的关键时期。白恩培同志与大家一道,紧紧抓住西部大开发的历史机遇,围绕建设绿色经济强省、民族文化强省和中国面向西南开放的桥头堡战略目标,较好地保持了全省经济发展、社会进步、文化繁荣、民族团结和边境安宁。白恩培同志为云南改革发展稳定倾注了大量心血,做出了重要贡献。中央对白恩培同志的工作是充分肯定的。
王秦丰说,秦光荣同志领导经验丰富,熟悉党务和经济工作,中央认为秦光荣同志担任云南省委书记是合适的。秦光荣同志在云南工作近13年,认真贯彻落实中央和省委的决策部署,为推进云南又好又快发展做了大量富有成效的工作。
王秦丰强调,这次云南省委主要领导的调整变动,是中央从大局出发,根据工作需要和云南省领导班子建设的实际,通盘考虑、慎重研究决定的。各级领导干部要把思想和行动统一到中央精神上来,带头讲政治、顾大局、守纪律,以实际行动确保省委主要领导的顺利交
接和工作的平稳过渡,保持全省经济社会发展的良好势头,让党中央放心,让全省人民满意。
白恩培在讲话中说,我到云南工作已近10年。10年来,我深感责任重大,惟恐辜负党中央的重托、有负云南人民的厚望,始终把云南经济社会又好又快发展和各族群众幸福安康作为最高追求,尽职尽责,不敢有丝毫懈怠。如果说云南这些年的工作有进步有成绩,这是以胡锦涛同志为总书记的党中央正确领导的结果,是大家在历届省委和省级领导班子奠定的基础上共同努力的结果,更是全省各族干部群众齐心协力、艰苦奋斗的结果。今天,看到云南经济社会持续健康发展,各项事业稳步扎实推进,干部群众同心同德、积极向上,我心中感到由衷地高兴,也为能在省委书记这个岗位上为全省各族人民做点事情,为云南富民强省、长远发展打下些基础而感到欣慰。
白恩培说,10年,在历史长河中只是一瞬间,但对人的一生来说是重要和难忘的。云南的10年,将成为我一生永远难忘的美好回忆。在我主持省委工作的10年中,省级领导班子各位同志风雨同舟、齐心协力,全省各级干部紧密配合、大力支持,老领导老同志热情关心、诚恳帮助,各民主党派、工商联和无党派人士荣辱与共、真诚合作,驻滇部队和武警官兵团结协作、鼎力相助,这一切令我深受感动、难以忘怀。和大家团结奋斗的历程,我永远不会忘记,在团结奋斗中建立的深厚感情,永远不会淡漠,我会永远珍惜与同志们的深情厚谊。
今后,不管我到哪里,我都会始终眷恋这片多姿多彩、神奇美丽的土地,永远怀念这里淳朴善良、勤劳智慧的各族群众,经常想念并肩战斗、同甘共苦的同志们,也会一如既往的关心、关注和支持云南各项事业的发展。衷心祝福云南的各项事业更加兴旺发达!祝愿全省各族人民永远幸福安康!
秦光荣说,中央决定由我接任中共云南省委书记,我深感责任重大、使命光荣。在云南工作的十多年里,云南的青山绿水拓展了我的视野,启迪了我的灵感;云南的人文历史开发了我的思考,坚定了我的信心;云南的发展丰富了我的思想,陶冶了我的人生。同时,云岭大地也给了我报效国家、回报人民的广阔舞台。云南对我恩重如山。走上新的岗位,唯有更加恪尽职守、不懈努力、俯首为民,绝不辜负党中央的信任,绝不辜负人民的重托。作为云南新一任班子,担子更重,压力更大,但也充满信心。这信心来源于中央对云南省的高度关注和大力支持,来源于历届省委班子打下的坚实基础,来源于各族干部群众对省委的充分信任、支持和殷切期盼。班子打下的坚实基础,制定了符合中央要求,切合云南实际,体现民心民意的一系列指导思想和工作举措;这信心来源于各族干部群众对省委的充分信任、支持和殷切期盼。
秦光荣说,当前,我省正处在全面实施桥头堡建设的战略机遇期、深入推进西部大开发的转型升级期、落实十二五规划的关键发展期。
在新的历史起点上,我将义无反顾地肩负起新的历史使命,紧密团结和依靠全省广大干部群众,继往开来不动摇,科学发展不转向,励精图治不懈怠,开拓奋进不僵化。致力于打基础、虑长远、谋全局,顺应时代发展的新形势,夯实云南跨越发展的基础;致力于兴产业、建支柱、增活力,顺应事业发展的新阶段,增强云南科学发展的实力;致力于抓改革、促开放、求效益,顺应社会发展的新趋势,提升云南统筹发展的层次;致力于解民忧、重民生、建和谐,顺应人民群众的新期待,丰富云南和谐发展的内涵;致力于凝心志、聚合力、树形象,顺应广大党员的新要求,推进党的建设新的伟大工程。我要以实际行动践行共产党员的神圣职责,以实际工作表现领导干部的精神境界,以实际成效推动云南科学发展和谐发展,建设七彩云南更加美好的明天,争取向党中央和全省人民交上一份比较好的答卷。
秦光荣简历:
张庆黎说,我难以忘怀,近6年来,在“十一五”奋力推进跨越式发展和抓好“十二五”开局之年开好头起好步的重要时期,同志们负重前行、顽强拼搏、开拓进取,全区各族人民谋发展、促和谐、奔小康,同心同德,艰苦创业,经济社会发展实现了一个又一个历史性突破。我难以忘怀,在同**集团进行坚决斗争、特别是依法坚决果断处置拉萨“3·14”事件的紧要关头,在抗击严重自然灾害的关键时刻,同志们毫不畏惧,勇挑重担,奋勇向前,始终坚持战斗在第一
5.领导干部离任时的讲话 篇五
山水腾异彩,惠系满神州,在举世瞩目的上海世博会如火如荼之际,我根据组织安排,调往安化工作,并没有感慨万千,同时心有遗憾。因为时间太短,在桃江的壮志未酬,还有许多设想没有实现,还没有真正把桃江带出低谷。但遗憾的同时,更是有许多收获,我的管理思想得到实践。更重要的收获是,通过工作关系与同志建立了友谊。在过去的一年多时间,得到同志们无私支持与帮助,在此,我谨代表个人及全家向同志们表示衷心的感谢、感动、感恩。
明月清风,蓝水满义,在这离别时刻,清风拂着我心扉,资水激起我缕缕依依难舍的情愫。一年前命运的安排,使我来到桃江这块神奇的土地,一起拼搏,一起打造健康、敬业、和谐、爱家的信用社,我们倡导做小事,我们树立员工第一,客户至上的经营理念,我们加大固定资产投入,我们提高员工待遇,我们注重员工培训,观念更新。我们一起流汗,一起流泪,一起走过艰辛与坎坷,使桃江信用社平台呈现生机。这些成绩的取得,归功全县信用社全体员工,我也感到欣慰。今天,即将与大家分开,我的心情是很沉重的,沉重源于离开这片热土,离开了朝夕相处的同志们。此时此刻,我有很多话要说,因为那种在工作中编织成的友谊,只能作为以后美好、难忘、温馨的回忆。我相信情感是真实的,友谊是长存的,宽容是宝贵,在过去工作中,由于方法不完善伤害有关同志的话,恳请多多谅解,也请坚信,我心是善良的。
关山初度路犹长。我将路漫漫兮而上下求索,希望你们没有我的岁月的里,要保重自己。没有你们的日子里我会珍惜自己。分别是难过的,更难过的是今后相见时,彼此没有进步。
同志们,新的班子已宣布,1200多年前,唐代大诗人李白写下了“长风破浪会有时,直挂云帆济沧海”的著名诗句,我坚信桃江信用社在新班子的领导下,一定会更加美好。
同志们,“万壑千山度九秋,荒亭孤月倍离愁,王孙何处等归路?魂梦先飞有乡楼”,我虽然离开了你们,但我会经常想念你们,你们的帮助将激励我今后的工作。桃江取得的成绩我将带回安化,有朝一日安化信用社事业腾飞也是同志支持的结果,因为有桃江的实践,才让我的起点站得更高,目光看得更远。
“故园三千里,深宫二十年,一声何满子,双泪落君前。”千里搭长棚,没有不散的筵席,月有阴晴圆缺,人有相聚分离,愿我们在一个不同的地方,共同帮助,为农信事业的崛起共创辉煌。
最后,再次感谢大家在过去的岁月中对我的强力支持,诚邀大家来安化旅游观光。
6.领导离任讲话 篇六
刚才,省委组织部副部长××同志宣读了省委决定,省委常委、省委组织部部长××同志代表省委作了重要讲话。我坚决拥护、坚决服从。××同志政治素质好,领导经验丰富,熟悉党务、经济和基层工作,统筹驾驭全局和处理复杂问题的能力强,相信在省委的坚强领导下,在以××同志为班长的团结带领下,××各项工作一定能取得新的更大成就。我个人工作的变动,不仅体现了组织对我的培养、信任和厚爱,更重要的是体现了省委特别是××书记对我的关心支持、对xx的亲切关怀、对××领导班子建设的高度重视。
时间如一指流沙,过得真快!我先后两次到xx工作,一晃就是十一个年头了。最近,在整理手头工作的同时,也一直在整理自己的思绪,回首这段岁月,想起××的山山水水、××的父老乡亲、××的同事战友和一起奋斗的事业,一幅幅画面、一幕幕场景、一处处变化、一缕缕憧憬,是那么的清晰、那么的难忘、那么的眷恋,让我久久无法平静。回到××工作的这43个月,倾注了所有的心血和追求,融入了所有的甘苦和忧乐,写满了所有的情感和寄托,是我人生中最愉快、最难忘的一段经历,也是最为宝贵、最值得珍藏的一段时光。今天,在这里与大家告别,看着一张张熟悉的面孔,望着一双双真诚的目光,心弦激荡,心绪难平,心潮如织。
此时此刻,让我最难离的是××这个家乡。
之所以难离,因为这里有我成长的足迹。2006年至2011年,我在××工作了六年,得到了同志们的信任和支持,得到了省委市委的培养和重用。2013年11月23日,在××处于十分特殊的关键时期,我再次回来工作,肩负省委的重托、组织的考验、人民的期待,深感责任重大、使命光荣、压力倍增,同时也信心满满、激情满怀。长河一瞬,弹指一挥,一转眼又是五个年头、近四年时间、1272个日日夜夜,几度春秋,几番奋斗,几篇华章。这些点点滴滴让我不断成长进步,××对我情深义重、恩重如山。
之所以难离,因为这里有我精神的家园。××是一座英雄的城市,每一寸土地都浸染着红色的基因。在聆听××会议、××等红色故事中,感悟伟大的长征精神和××精神,忠诚干净担当的政治品格根植于心、深入骨髓;在咀嚼汉三贤、清三儒等地域文化中,践行“遵道行义·自强不息”的城市精神,按角色办事、按本色做人成为一种习惯和自觉。这些都是我取之不尽、用之不竭的精神财富,是我勇往直前、勇攀高峰的动力源泉。
之所以难离,因为这里有我眷恋的记忆。既有对绚丽丹霞遗产、生态中国茶海、壮美乌江画廊的自然之恋;又有对大娄山脉、乌蒙山间、凤凰山下绿色原味与健康养生的山水之恋;还有对赤水绿道、莲池湿地、新新之轴、桃花江畔推窗就是绿、抬头就是蓝、出门就是景的生态文明之恋,更有走卧坐想、神清气爽,彰显百姓心中望得见山、看得见水、记得住乡愁的人文之恋。赤水丹霞成功申报世界自然遗产,为××这座伟大的城市增添了走向世界的“名片”;海龙屯土司遗址成功跻身世界文化遗产,为××这个中国的宝贝填补了文化遗产的“空白”。这些记忆深深镌刻在我的脑海里,萦绕心间,挥之不去。
此时此刻,让我最难舍的是××这份事业。
这些年,为了一个共同的目标,我和同志们一道,切实增强政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识,以习近平总书记系列重要讲话精神为根本遵循和行动指南,按照“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局,全面落实五大新发展理念,时刻牢记2015年6月16日总书记视察××的殷殷嘱托,坚持党建引领,传承红色基因,讲好遵义故事,奋力推进××底线守得更牢、新路走得更好、小康奔得更快。
我们共同见证×ד快”起来了。风雨兼程,党恩大于天。我深知,只有心中有党,才能固根守魂、把准方向、走稳人生之路,才能更好地为党和人民的事业尽忠职守。始终坚持“抓党建就是抓关键,抓作风就是抓重点”,坚定不移推进全面从严治党,从拧紧思想“总开关”入手,通过开展“五梳理三带头”等主题活动,全市干部群众思想为之一新、精神为之一振、作风为之一变,党员干部率先垂范,各族人民心齐气顺,政治生态山清水秀,××这艘航船风满帆张、疾速前行。经济持续保持两位数高速增长、总量突破2400亿元,在全国地级以上城市排名从2013年第111位上升至第88位,在西部非省会城市排名从第9位上升至第5位,增比进位从全省倒数第二到稳居第一方阵。
我们共同见证×ד强”起来了。始终坚持“工业兴则××兴,工业强则××强”,坚定不移实施省委主基调主战略,全神贯注抓园区、凝神聚气抓工业,凝心聚力上项目、全力以赴守底线,黔北大地处处洋溢着主动干事、团结干事、踏实干事、激情干事的浓厚氛围,规模工业增加值首次突破千亿元,以智能终端为重点的大数据产业从无到有,以新能源汽车为标志的高端制造业从无到有,以茅台酒为引领的白酒产业成为全省第一支柱产业。
我们共同见证×ד高”起来了。始终坚持“打破才能得生机,取直自然出新路”,坚定不移用好改革开放关键一招,奔赴上海、重庆,牵手瑞士、新加坡,主动融入“一带一路”和长江经济带,一批国家级、省级改革试点落地生根,赤水河流域生态文明制度、汇川区司法体制改革在全省全国推广,综合科技进步指数提高到61%,西部内陆开放新高地开启崭新篇章。
我们共同见证×ד美”起来了。始终坚持“发展和生态两条底线一起守,百姓富和生态美两个成果一起要”,坚定不移践行“绿水青山就是金山银山”理念,坚持生态优先,推动绿色发展,“四河四带”“月月造林”成效显著,中心城区绿地率、绿化覆盖率、人均公共绿地面积位居全省第一,森林覆盖率从51%提高到57%。成功创建国家环保模范城市。中心城区100个湿地建设如火如荼。“四在农家·美丽乡村”创建覆盖226个乡镇1700多个村。××呈现出四季有花、四季有色、四季多彩的美丽画卷和颜值担当。
我们共同见证×ד富”起来了。始终坚持“以人民为中心的发展思想”,坚定不移贯彻总书记视察××作出的“党中央的政策好不好,要看乡亲们是笑还是哭”的重要指示精神,深入实施民生工程和大扶贫战略行动,贫困人口从2013年92.22万减少到35.52万,贫困村从871个减少到455个,贫困发生率从21.73%减少到5.25%。农村居民收入首次跨过万元大关,全面小康实现程度达到89%。人民群众安全感和满意度位居全省前列。
今天,“××故事”精彩纷呈,“××形象”熠熠生辉,“××未来”憧憬满怀,为更高层次、更高水平的发展,积淀了实力、积累了经验、积蓄了后劲。这些成绩,归功于党中央、国务院和省委、省政府的正确领导,得益于历届市委、市政府的老领导、老同志打下的坚实基础,得益于领导班子全体成员的砥砺前行,得益于全市广大干部和800万××人民的团结奋进!
此时此刻,让我最难忘的是××这些亲人。
相遇难得,相识幸运,能够在一起工作更是一种缘分。我们走过的路、说过的话、做过的事,每一个点点滴滴,都深深刻在了心里。让我无比感激的是,四家班子的鼎力支持。这些年,为了共同的信仰、共同的追求、共同的事业,大家始终思想合心、行动合拍、工作合力,一起担负责任、承受压力,一起殚精竭虑、并肩战斗,给予我最大的理解、支持和帮助;一起经历了风雨、见到了彩虹,一起分享了喜悦、收获了成果,给予我最大的信任、信心和力量。携手前行,并肩奋斗,让我们成为很好的同事、很好的朋友、很好的兄弟姊妹。从大家身上,学到了很多、领悟到很多,我将终身受益。让我无比感动的是,各级干部的奋力拼搏。这些年,为了让××发展得更好更快一些,让××人民生活得更幸福更美满一些,全市各级各部门各条战线的同志们,不忘初心,夜以继日,把精力和智慧奉献给了这座城市,把热血和汗水倾注给了这座城市。大家对事业的忠诚、对发展的执着、对工作的热忱,时刻感动着我、激励着我。特别是以××、××为代表的广大基层干部,用忠诚捍卫信仰,用生命浇铸脊梁,为党和人民的事业兢兢业业、鞠躬尽瘁。实践充分证明,××的干部无愧于这片热土、无愧于这份事业、无愧于这方百姓。我与广大干部从不相识到相识、相知、相勉,这种情谊是我一生最为宝贵的财富,我将倍加珍视。让我无比感怀的是,全市人民的倾力奉献。××人民朴实勤劳、爱岗敬业、遵道行义。无论是“8.11”等重大自然灾害的抗争中,还是文明城市创建的征途上;无论是重大项目的建设中,还是脱贫攻坚的战场上,××人民都表现出对这个家园的无比热爱、对这片热土的无比憧憬,对这方发展的无比厚望。正是他们的这种奉献精神,给了我工作的激情和前行的动力,我将一生受用。
心若在,梦就在。昨天,所有的荣誉都成为美好的回忆;今天,所有的情谊都必将深藏于心底。无论走到哪里,我都深深眷恋着这片红色的热土,深深关注这座伟大的城市,都会倍加珍惜与同事们、战友们结下的深情厚谊,都会永远感恩这方淳朴善良的父老乡亲。无论身在何方,××的每一点变化,我都倍加自豪;××的每一个进步,我都倍加振奋;××的每一项成就,我都倍加点赞。在今后的岁月里,一切有利于推动××发展的事,一切有利于造福××人民的事,我一定义不容辞、全力以赴。
7.领导干部离任发言稿 篇七
为了促进资源能源的保护、环保专项资金和投资项目的管理,我国审计署于1998年就成立了农业与资源环保审计司,并且大量地开展了以环保专项资金为重点的审计和专项调查,对促进环保问题的整改和政府责任的履行起了很大的作用,说明政府很早就意识到了资源环境保护的重要性。审计署于2015年颁布了《关于2015年地方审计机关开展审计业务工作的指导意见》,首次提出把环境审计作为审计的重点内容,并提请审计机关重点关注矿产资源和土地资源审计,这有效地促进了资源的节约和有效利用。十八届三中全会关于《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》也明确地提出了自然资源资产审计这一概念,并建议将自然资源资产离任审计结果作为领导干部的政绩考核的重要指标之一,促使领导干部能更加自觉履行资源保护和生态建设的责任。自此,自然资源资产离任审计迅速成为理论界和实务界关注和研究的热点。
二、研究现状
领导干部自然资源资产离任审计是审计单位和部门按照国家相关法律法规和规定,在领导干部离任时,对其在任职期间履行自然资源资产开发、利用和保护责任情况进行独立审查、评价、鉴定,并发表审计意见的活动。国外开展自然资源资产审计始于19世纪70年代,进行了大量的专项审计和调查,积累了丰富的经验,理论研究和实践发展都比较成熟。国内对于自然资源资产的审计起步较晚,目前仍处于理论研究的初步阶段,相关理论研究尚未成熟,实践也处于探索阶段。审计所包括的自然资源资产类型还比较有限,没有统一的自然资源资产审计指标和相应的领导干部考核制度。本文对审计署自2006年至2016年3月发表的审计公告进行了统计,发现在205份公告中,仅有16份公告涉及了自然资源资产的审计,分别是矿产资源(3份,矿业权和资源综合利用审计,19%)、水资源(7份,专项资金和污染防治审计,44%)、大气资源(4份,节能减排审计,25%)、土地资源(2份,专项资金和出让金审计,12%)。可见,当前自然资源资产审计主要集中在矿产资源、水资源、大气资源上,审计范围较为狭隘,而海洋水污染、森林破坏、生物多样性减少等问题鲜有涉及,亟待引起政府的注意和相关审计力量的进入。
目前,国内的研究主要集中于理论的研究,诸如自然资源资产离任审计的定义、审计目标、审计主体、审计内容、存在的问题和解决的措施以及自然资源资产负债表的编制等,并且取得了初步进展。关于如何构建科学合理的自然资源资产离任审计指标体系,主要有两位学者进行了比较深入的研究。周曦(2011)对领导干部实行自然资源资产离任审计的理论基础和法律依据进行了探讨,并构建了一套定性与定量指标相结合的领导干部环保责任评价指标体系。张宏亮等(2015)从可操作性角度出发,采用主指标(水质状况、空气状况、农地保有率)与副指标(水资源总量、森林覆盖率等)相结合的方式,构建了包含12项反映资源管理责任的指标。自十八届三中全会以来,内蒙古、山东、贵州、江西、江苏、湖北审计厅等也开展了领导干部自然资源资产审计的试点工作,积累了大量的实践经验。2014年,四川绵阳市进行了自然资源资产离任审计,是最先开展试点工作的省市之一,它构建了包括生态空间、生态环境、生态经济、生态文化、生态人居、生态制度等6个方面32项指标,建立了一套完整和具有可操作性的领导干部责任追究制度。2015年,福建省构建了森林资源、水资源等审计的具体指标体系,包括森林覆盖率、森林蓄积量每年的增长情况、海洋环境质量提升率、污染控制率等指标。这些省市的试点工作都取得了良好的效果。
由此可见,一套科学合理的领导干部自然资源资产离任审计指标体系目前尚未建立;自然资源资产负债表的编制和领导干部环境保护责任追究制度的建立也处于探索阶段;关于自然资源资产离任审计的理论研究较多,实证研究较少。自然资源资产离任审计的研究还处在起步阶段,亟需构建一套科学合理的审计评价指标体系,更好地指导实践的进行和试点工作的开展。
三、自然资源资产离任审计的内容
领导干部自然资源资产离任审计既是资源环境审计的重要组成部分,又是经济责任审计的重要考核内容,作为两者的交叉和重合,在审计过程当中不仅要突出干部离任(或任中)的经济责任,更要强调自然资源资产在使用、开发和保护过程中责任的切实落实。一是要重视政策执行效果,推动政策执行切实取得实效。重点关注资源节约使用、环境保护、生态建设和惩罚机制方面的重大政策的执行效果,及时发现执行过程当中出现的违法违规和不作为等行为,并采取有效的措施推动问题的有效解决。二是关注环保专项资金安全,确保资金高效、合理使用。关注环保资金的支出和使用重点,重点关注资金使用数额大、建设周期较长、审批程序较为复杂、民众关注程度高的重点建设工程项目,以及水污染、大气环境治理等环保支出项目等,确保资金使用效率,保证资金安全,切实取之于民、用之于民。三是保护资源,确保资源安全和高效使用。主要防止矿产资源、土地资源等在出让和交易过程中资源的流失和闲置浪费等问题,重点检查和揭露资源在审批中的违法行为,防止低价转让、内部交易等腐败行为导致的国有资产流失和浪费等问题,维护资源安全。四是明确责任主体,建立责任追究和终身问责制。对干部离任(或任职)期间资源保护和生态建设责任的履行情况进行监督和追踪调查,对其管辖区域内自然资源破坏、重大环境污染问题和事故发生等问题,要严格责任追究制度,并进行相应的处罚,确保责任的落实。
四、领导干部自然资源资产离任审计评价指标体系
结合领导干部自然资源资产审计内容,本文对领导干部自然资源资产离任审计分别设置定量和定性指标(均为一级指标),并设置相应的二级指标(见下表)。
定性指标包括:一是环境保护目标落实情况。确保环境保护的总体目标(生态环境保护、遏制生态环境破坏、减轻自然灾难的危害以及资源的科学合理利用,实现生态系统健康、有序和良性循环)和具体目标(确保环境质量、实现污染物减排、促进环保工程建设等)的实现。二是环保政策、法规制定情况。重点关注资源节约使用、环境保护、生态建设和惩罚机制方面的重大政策出台和制定情况,考察相关政策和法律法规的执行和落实情况;重点关注土地出让金收支状况、工业和商业建设用地征用和审批情况、征地和矿业区的保护状况等;分析政府履责绩效,促进落实和完善相关政策制度,规范资源开发利用管理和环境保护等行为。三是环保政策执行情况。重点关注环保专项资金在征收、分配和使用等过程中是否存在偷漏拖欠、挤占挪用、损失浪费等问题;土地交易和定价是否按照相关的法定程序执行;矿产资源的开发和利用是否经过严格的审批和评估程序;碳排放权、排污权、水权交易制度的遵守情况等,确保环保相关部门严格执行环境保护法律、政策,杜绝重大违法违规行为。四是资源环境满意程度。主要考察社会群众对重点环境问题解决的满意度,如环保政策的执行、环境纠纷及上访次数的减少情况、工业企业“三废”(废气、废水、固废)违法排污治理情况、噪音污染防治情况、污水处理厂和垃圾处理场管理运营情况等影响人民群众身体健康和生活质量等重点问题的解决。
五、结论与建议
评价指标体系的构建和完善为实行领导干部自然资源离任审计提供了科学和可靠的依据,也为领导干部的政绩考核提供了有利的参考,促使领导干部更积极地履行经济责任的目标,改变环保责任无人问责、责任无法落实的情况;督促其把经济发展、政绩提升和环境保护更好地结合起来。为使评价指标体系得到更好的运用、更有效的执行,在审计过程中,还需要关注以下几点保证措施。
(一)积极推动并扩大自然资源资产离任审计试点工作
目前,仅内蒙古、山东、贵州、江西、江苏、湖北等省市对领导干部开展了自然资源资产的试点工作,开展的范围较为狭窄,不具有很好的代表性,因此要扩大自然资源审计的试点范围,尤其对一些污染程度深、资源较稀缺、环境破坏较严重的省市,应该将自然资源资产离任审计作为审计的重点,积极开展审计的试点工作,把审计结果作为领导干部政绩的主要组成部分,作为领导干部升职、任免、调任和奖惩的重要凭证,促使领导干部更好地履行生态文明建设的责任。
(二)编制自然资源资产负债表,建立资源“数据库”
《审计法》《环境保护法》等相关法律法规对于自然资源环境审计内容尚未做出具体的规定,也尚未指出和规定审计的主体、目标、如何进行审计等问题,审计没有具体可以遵循的依据。建立自然资源资产负债表,设立资源数据的“台账”,对自然资源的流量和存量进行准确地统计;各级政府部门和环境统计部门也应该建立公开的环境数据平台,使环境审计做到量化可行,为自然资源资产审计提供依据。
(三)提高自然资源资产离任审计在领导干部考核中的比例,建立审计结果的反馈利用机制
目前,自然资源资产离任审计尚处于起步阶段,在领导干部的经济责任和政绩考核中纳入自然资源资产的审计还在探索当中,因此要加大自然资源离任审计的考核比重,提高比例;当出现重大的环境破坏和资源损失浪费的情况时,对领导干部的业绩考核具有一票否决的权力,加大对领导干部的处罚力度;进行领导干部的终身问责制,避免在任职当期盲目进行资源的开发、利用和破坏资源环境等行为。
(四)开展联合审计,积极借助外部专家和社会的力量
自然资源资产是一个复杂的环境系统,对自然资源资产进行审计涉及审计知识、财会知识和资源环境专业技术知识,如果仅由审计人员进行,难以确保审计结果的准确性。因此需要借助各行各业专业人士的力量,更好地完成审计工作。自然资源资产离任审计是经济责任审计的重要组成部分,为了节省资源和成本,可以将两者同时开展,并借助各方面的审计力量联合开展审计,提高审计效率。
参考文献
[1]陈红蕊,黄卫果.编制自然资源资产负债表的意义及探索[J].环境与可持续发展,2014,(01):46-48.
[2]湖北省审计厅课题组,张永祥,别必爱.对领导干部实行自然资源资产离任审计研究[J].审计月刊,2014,(12):4-7.
[3]周曦.基于经济责任的环境审计路径选择——浅析经济责任审计中的环境保护责任审计[J].审计研究,2011,(05):24-27+44.
[4]张宏亮,刘恋,曹丽娟.自然资源资产离任审计专题研讨会综述[J].审计研究,2014,(04):58-62.
[5]张宏亮,刘长翠,曹丽娟.地方领导人自然资源资产离任审计探讨——框架构建及案例运用[J].审计研究,2015,(02):14-20.
8.干部离任讲话(区委书记) 篇八
尊敬的X书记、X部长、同志们:
刚才,X部长充分肯定了XX近年来的发展,全面讲明了党政主职配备的基本要求,提出了XX今后发展要求。我对市委的人事任免决定表示坚决的拥护!对两位新任领导表示热烈祝贺!对同志们多年来对我工作的支持表示衷心地感谢!
XX八年,弹指一挥间。回首往事,感慨万千。在这XX区党政主职新老交替之际,我想讲几句肺腑之言,以表达我此时此地的心情。最近,我时常思考一个问题,过去的八年,XX给我们留下了什么?
第一,留下了深情厚意
此时此刻,我想说的是:有多少倾注,就有多少深情。尽管我即将离开这个岗位,但是XX这块土地,这里的人民,这里的干部,这里的事业,我是怀有深厚感情的。
一是感激四大家班子成员的大力支持。XX有今天这样的局面,是四大家集体智慧、集体力量、集体努力的结果。这个部门的工作,那个部门的工作,加起来就是全局工作。这个去服务中心,那个去服务中心,这样才能成其为以经济建设为中心。
二是感激基层组织的努力工作。一批企业干部,在风口浪尖上抓改革;一批社区干部,在矛盾重重中搞服务;一批村级干部,在资金短缺中保运转;一批困难单位干部,在保障不足中谋事业。他们的精神感人至深,令人钦佩。
三是感激人民群众的充分理解。是下岗职工支持了我们的改革,是失地农民支持了我们的发展,是弱势群众支持了我们的稳定。
四是感激同志们的宽容和体谅。对严肃有余,活泼不足,表示理解;对批评过火,伤害感情,从不计较;对抓事很多,谈心很少,表示宽容;对因客观条件制约,有些事情没有办到位,给予同情。还有一些工作留下遗憾,能够快的没有快,能够好的没有好,也有的在发展中又出现了新的问题。尤其是在这次考察中,大家把我的优点说得多多的,缺点讲得少少的,给予我很高的评价,使我心里更感到不安和自责。对大家八年来始终关心我、支持我、爱护我、鞭策我,再次表示深深地谢意!
今后,我将一如既往地关心XX的发展,凡是用得着我的地方,该说的去说,该帮的去帮,该做的去做,为XX的发展再尽我的微薄之力。
第二,留下了历史记忆
此时此刻,我想说的是:有多少付出,就有多少收获。八年来,我和四大家班子一起,始终坚持一张蓝图绘到底,始终紧抓发展不松劲,始终全面深化改革开放,始终坚持以人民为中心、严格做到“我将无我,不负人民
”,始终弘扬实干担当的作风,始终坚定不移推进全面从严治党,推动XX各项事业发展开创新局面。作为决策者、推动者和参与者之一,能够为XX的改革发展,为XX人民的福祉奉献个人的绵薄之力,这是我一生的荣光和自豪。这八年,XX发生了巨大变化:一是工业翻番,商贸翻番,创汇翻番,财政收入翻番,八年再创了一个新XX!二是X外迁,X内迁,城市拆迁,园区搬迁,无不充满着艰辛!三是国企改革,农税改革,配套改革,机关改革,无不带来了阵痛!四是堤防建设,道路建设,园区建设,社区建设,无不浸透着心血!五是低保体系,社保体系,救助体系,防疫体系,无不从头做起!六是工业招商,农业招商,商贸招商,社会事业招商,无一不是招商带来活力!七是蔬菜基地,林业基地,畜牧基地,水产基地,无不都在提升生产水平!
我深知自己还有许多不足,有些事情想到了却没来得及做,有些事情虽然做了却没有做到很好,在此,向大家并通过你们向全市人民表示深深的歉意。
第三,留下期待和祝愿
XX已经进入大发展、快发展的黄金时期。历史的包袱已经化解,改革的阵痛已经过去,发展的平台已经搭起,“十三五”的蓝图已经绘就,只要全区上下万众一心,奋力拼搏,XX的事业就一定会如日中天,欣欣向荣。
一是祝愿经济更快发展。观念进一步更新,办法进一步变通,能力进一步增强,环境进一步优化。
二是祝愿社会和谐安康。关注环境保护,关注公益事业,关注弱势群体,关注综合治理。
三是祝愿班子更加团结。班子团结紧,蓬柴火焰高。所有领导干部都要做到以德服众,以能服众,以事服众,以廉服众。希望大家支持新班子工作,维护他们的权威,做到众星捧月,政令畅通。官不在高,在群众威信高就行;权不在大,对社会贡献大就行。
9.领导干部离任发言稿 篇九
(校审计字〔2011〕6号)
第一条为增强领导干部的经济责任意识,规范干部离任的经济事项交接工作,根据《教育部关于做好领导干部经济责任审计报告交接工作的通知》等规定,结合我校实际,制定本细则。
第二条本细则所称领导干部是指学校党委任命或行政聘任的机关部门、学院(研究院)、直属单位、附属单位等党政领导干部,以及校办企业领导人员。
第三条本细则所称离任经济事项交接是指领导干部在调任、转任、退休、辞职、降职、免职、辞退时,按规定办理的经济事项交接手续。
第四条各单位要高度重视、认真组织领导干部离任的交接工作,将经济事项作为交接的重要内容,把好离任“交接关”。通过交接,使离任者清楚、让接任者明白,防止离任一走了之、避免新官不理旧账,促进落实审计意见、提高财经管理水平。
第五条党政主要领导干部、校办企业主要领导人员的离任经济事项交接工作分别由党委组织部、资产公司牵头,各单位负责具体组织实施,纪委(监察处)、财务处、审计处、国资处等职能部门予以配合。
第六条领导干部离任经济事项交接应遵循客观公正、实事求是、权责一致、全面及时的原则。全面真实地反映财务收支、债权债务和资产状况,及时准确地移交紧急事项、重要工作和遗留问题。
第七条领导干部应在职务任免决定宣布后10个工作日内做好经济事项的交接。遇有特殊情况,经分管(联系)校领导书面同意,可以适当延长,延长期限一般不超过15个工作日。
第八条交接内容主要包括财经工作、财务状况、实物资产、遗留问题、文档资料、经济责任审计报告等方面。
(一)财经工作
1.经济管理职责,任期经济责任目标及完成情况;
2.急需办理的重要经济事项以及正在进行的重大经济决策、重要项目安排和大额资金使用等情况;
3.任职期间的财务收支及有关重要经济活动的真实、合法和效益情况;
4.重大经济决策和经济事项决定的程序和效果;
5.贯彻执行国家财经政策,建立内部控制制度情况;
6.经济活动存在的问题,原因分析及改进建议。
(二)财务状况
1.任职期末的各类资产安全、完整及运行状况;
2.任职期末的各类债权、债务情况;
3.任职期末的现金、银行存款或项目经费余额。
(三)实物资产
1.经清查盘点后的存货、固定资产等各类实物资产的数量及状态;
2.独立核算单位的银行账户预留印鉴、财务专用章、发票专用章等;
3.离任领导干部个人使用、借用和保管的办公设备、通讯工具、交通工具等公共财物。
(四)遗留问题
1.尚未处理完毕的经济纠纷、法律诉讼等事项;
2.或有纠纷、或有负债、潜在风险、账面未能反映的潜在债务等问题;
3.尚未完结的承包、租赁、合作、投资、抵押、担保、承诺、资产出借等经济往来事项。
(五)文档资料
1.各种会计凭证、财务账册、会计报表、预(决)算、经济合同、重要请示及批复、会议纪要、会议记录、规章制度、计划和总结、音像图片等纸质和电子文档;
2.在建工程的项目建议书、可研报告、立项批复、招投标文件、合同协议、计划调整、变更签证、工期进度、价款支付、竣工验收报告等资料,以及投资估算、设计概算、施工预算、工程结算、竣工决算等
工程造价控制文件等纸质和电子文档;
(六)离任领导干部的经济责任审计报告。
第九条交接方式和程序
(一)单位正职离任,由分管(联系)校领导或所在单位其他正职主持并监督交接。单位副职离任,由所在单位正职主持并监督交接。副处级以上领导干部的经济事项交接材料应报组织部、审计处等职能部门备案。
(二)离任干部为移交方,接任干部为接收方。必要时,学校相关职能部门、资产公司可监督交接。
(三)离任干部要如实、逐项填写《兰州大学领导干部离任经济事项交接表》。如交接内容较多或涉及特殊事项,还应列出清单或提供书面报告。
(四)交接工作结束后,《经济事项交接表》经离任干部、接任干部、监交人共同签字盖章后生效,各执一份。所在单位以及相关职能部门要做好交接资料的存档备查工作。
第十条交接注意事项
(一)离任干部对移交的经济事项及有关资料的真实性、完整性、合法性负责,并承担相应的法律、行政和经济责任。
(二)离任干部所在单位领导班子成员和其他有关同志,有责任积极配合交接工作,以保证工作的稳定性和连续性。
(三)离任干部在交接工作期间不得研究“三重一大”事项,自发文调整岗位之日起应停止审批经济业务,严禁突击开支。
(四)离任干部原则上不得带走单位为其配备的办公设备等固定资产,确因工作需要随离任干部移至校内其他单位的,须经接任干部同意,并按学校有关规定办理资产转移手续。
(五)接任干部若对接收的资产、资料未认真清点核对,使单位利益受到损害或工作不能延续的,由接任干部承担责任。
(六)已办理交接手续的未完事项,接任干部应继续办理,不得拖延不办或借故转交给下任领导。办理交接后发现的遗漏事项,离任干部必须配合做好补充交接工作。未办理交接手续的各项债权债务和担保、承诺等情况,由离任干部负责具体落实。
(七)接任干部暂时不能到位的,由学校相关部门或单位指定临时接收人代行办理工作交接手续。接任干部到位后,应及时与临时接收人办理正式交接手续。
(八)交接工作中有与经济活动相关的涉密内容,应执行《兰州大学涉密文件和内部资料管理规定》。
(九)经济事项交接后,接任干部要针对审计发现的问题,认真分析产生的原因,制订整改措施,落实整改责任人,并在规定期限内将整改落实结果反馈至审计处。
(十)领导干部必须按照要求,严肃认真地办理交接手续。若无故拖延或拒不交接、交接不彻底或不如实交接而造成损失的,学校将依据有关规定,追究相关人员责任。
第十一条科级干部的经济事项离任交接参照本细则执行。
第十二条本细则未尽事宜,执行《兰州大学领导干部离任交接工作暂行规定》。
10.村干部离任审计制度 篇十
为严肃财经法纪,规范财经秩序,促进廉政、勤政建设,加强干部队伍管理,巩固农村基层组织建设,特制定本制度。
1.审计对象
村干部任届期满或其他原因不再任职时,必须进行离任审计。审计由镇政府负责,镇农业综合中心组织实施,镇财政所、村级财务监督组参与,特殊情况可报经县政府批准,由审计机关进行审计。
2.审计内容
审计主要内容是各项资金的收入、支出情况,债权、债务情况,资金管理使用情况,一事一议资金情况等方面。审计结果作为考核和使用干部的重要依据,并存入个人档案,同时,结合村民自治工作,适时公布,对审计发现的有关问题,将给予适时纠正,并依法处理。
3.审计程序
(1)审计组在实施审计工作3日前向被审计单位送达审计通知书。
(2)在审计组开展工作前,督促被审计单位主动结清所有票据,并在规定时间内交文书汇总入帐,逾期均视作违纪处理。
(3)审计人员根据业务需要,审查会计凭证、帐簿、报表,查阅有关文件资料,检查现金、实物、有价证券,登记有关审计表格,向有关单位和人员进行调查并取得证明材料,证明材料应由提供者签名盖章。
(4)审计终结,审计组写出书面审计报告,报送主管部门审批,审计报告在报送前征求被审计单位意见,被审计单位在收到审计报告10日内,将其书面意见,送交审计组。
(5)被审计单位对审计决定和意见持有异议的,可在收到审计决定和意见书之日起60日内向上级农村经济管理部门或县人民政府申请复议。
(6)审计组检查审计决定执行情况,并将审计事项建立档案。
4.审计方法
(一)帐证、帐据、帐帐审核
(1)缴销所有使用过的税票,专用收据,收款凭证,集体资金专用领条。
(2)分审核登记各项收入。(3)分审核各项支出。
(二)帐实审核
(1)严格审核各项收入、转移支付资金、专项资金、银行、个人借款以及各种返还款、个人捐助赞助款,实行据实登记。
(2)逐笔审核登记其他应收款、应付款等债权债务。(3)审核各项支出票据,经查证为虚列或重报的票据另行登记造册。(4)按项合计,做好被审计单位收支决算,是否对照核准的债权、债务,盘点现金和存款。
11.领导的离任述职报告 篇十一
根据离任审计的相关要求,结合自身的实际情况,现述职如下:
一、基本情况:
我自 年 月 日被xx银行聘为xx银行xx部门总经理,于xx年xx月xx日离任。我在任职期间主持xx银行xx部门的全面工作。
我在职期间,能够严格遵守国家金融法规和中国银行的各项规章制度,认真履行工作职责。认真贯彻落实上级领导的战略部署和工作安排,以市场为导向,以客户为中心,以追求经营价值最大化为目标,积极适应市场变化,认真分析当前的经济发展形势和金融环境,制定相应的部门业务发展方向;强化部门员工的管理,努力提升部门员工的业务水平以及防范风险的能力,较好地完成了聘期内各项业务指标。
二、任职期间内工作职责履行情况
本人任职以来,带领xx部门较好地完成了大部分的业务指标,各项业务得到了持续健康的发展。
1、主要财务指标情况:
截止xx年xx月末,我部实现人民币存款余额xx亿元,完成分行任务的xx%;员工费用、业务管理费、经济资本回报率、成本收入比等指标也都控制在合理水平,为部门持续稳健发展夯实了基础。
2、业务发展情况:
(1)存款业务稳步发展。截止xx年xx月末各项人民币存款余额达到xx亿元,(企业存款xx亿元,其中活期存款xx亿元;保证金类存款xx亿元。储蓄存款xx亿元,其中保证金类存款xx亿元;活期存款xx亿元),美元存款xx万美元,理财产品销售额1.05亿元,完成全年任务的xx%。
(2)贷款业务稳健增长。截止xx年xx月末部门各项贷款敞口余额xx亿元,较年初新增xx亿元;其中对公业务新增xx笔,金额xx亿元,个人经营性贷款新增xx笔,金额xx亿元。
3、采取的主要工作措施:
调动部门员工主观能动性,深入挖掘存量客户潜力,加大对重要客户的维护,加强低成本资金营销力度,确保存款总量和市场份额地持续增长。加强对公结算账户数量营销,夯实客户基础。特别是加强基本结算账户和存款额度高、贡献度大的客户营销,将账户营销与存、贷款营销结合起来。加强业务知识的学习,利用我行优质产品吸引更多有价值的客户开户,不断扩大客户群体。
4、存在的问题和不足:
(1)对我行的一些新产品、新业务学习不够,对产品属性、业务流程不十分了解,营销指导不到位。
(2)个别考核指标尚未到分行要求。
三、其他需要说明的问题
(一)述职日所在单位未决诉讼 无。
(二)述职日未了事项 无。
四、述职人声明
(一)本人郑重声明,我对任职期间内本人分管工作及与本人相关的工作存在的风险或损失承担相应的责任。
(二)本人郑重承诺,我对以上述职报告内容的真实性和完整性负责,在审计过程中向审计组提供真实和完整的资料。
述职人:
12.2020中学校长离任总结发言稿 篇十二
在当下社会,用到发言稿的地方越来越多,发言稿的写法比较灵活,结构形式要求也不像演讲稿那么严格,可以根据会议的内容、一件事事后的感想、需要等情况而有所区别。如何写一份恰当的发言稿呢?下面是小编精心整理的中学校长离任总结发言稿范文(精选4篇),仅供参考,欢迎大家阅读。
中学校长离任总结发言稿1尊敬的局领导,各位同仁:
今天,我非常感谢局领导接受我个人提出的辞职申请。作为一名即将卸任的校长,我想借此机会向新任校长xx同志表示热烈的祝贺和真诚的欢迎!
在我即将离任的此时此刻,我感慨良多,思绪万千。我只想用两个字来表达我心中最想说的话,那就是:感激。
一是感激局领导。多年来,局领导给予了我充分的信任和无微不至的关怀,对我的工作也予以悉心的指导。他们充分肯定了我的成绩和进步,最大限度地宽容我的失误和不足,使我在校长的岗位上工作起来顺风顺水,得心应手。
二是感激xx小学这块热土。是xx小学接纳了我,锻造了我。多年来,我亲历了学校的成长和发展,见证了学校从无到有、由弱变强、披荆斩棘、一路前行的风风雨雨。
三是感激领导班子的同志们和全体师生。同志们对我的工作鼎力支持,与我冷暖相知。和同志们一起,有取得胜利的喜悦,有未能如愿的烦恼,也有“想做而未能做”、“做而没做好”的遗憾和教训。这些经历是我获得的一笔宝贵的人生财富,而和同志们结缘,更是我的最大幸运,我坚信,和同志们的深厚情谊历久弥深、历久弥真!
xx年,在时间的长河中转瞬即逝,但对人生而言,xx年的时间却不算短。为xx小学师生服务的这xx年,是我职业生涯最难忘的xx年。其间点点滴滴,历历在目。此时此刻,我对xx小学、对学校领导层的同仁和全体师生,内心充满着不舍与眷恋。
离任之际,我更加深切地体会到局领导对学校的关心与厚爱,选派了一位年富力强、管理经验丰富、工作视野前瞻的新校长,对此,我表示坚决拥护!再一次向x校长表示衷心的祝贺!希望同志们一如既往、全力以赴地支持x校长开展工作。我相信,x校长将为xx的发展注入新的元素和动力,带领xx小学实现向强校的完美过渡,在内涵式发展道路上实现新的跨越,创造出新的辉煌业绩!
最后,祝同志们工作顺利,身体健康,家庭幸福,成事如意!
谢谢大家!
中学校长离任总结发言稿2尊敬的各位领导、各位教职员工:
大家上午好!刚才县委宣传部长宣布了县委县政府的决定,我完全拥护和赞成组织的决定。作为前任校长,在今天的离职大会上,我想向全校教职员工说几句心里话。
一、自20xx年3月开始担任庐江中学校长和党委书记,主持学校全面工作以来,至今已有17年的时间,在这17年的工作中,我有两个工作的基本点:一心一意为学校谋发展,全心全意创造条件为教职工办实事。在今天的离任大会上,我想向全校教职工说:我履职了,我尽力了,因为我敬畏教育、敬畏庐江中学校长岗位、敬畏历史。
1、得益于庐江中学有一个很好的发展平台,得益于县委县政府重视和支持学校的发展,得益于社会各界关心庐江中学的发展。
2、得益于我们锐意进取、追求卓越的庐江中学精神。
3、得益于我们用优质服务、优质管理以及突出的办学成绩树立了庐江中学品牌。
4、得益于学校有一个团结、务实、创新的领导班子。
5、得益于学校有一支兢兢业业、勤奋有为的教职工队伍。
值此机会,我真诚地向各级领导表示敬意,向庐江中学全体教职员工表示衷心的感谢。
三、从教34年,任庐中校长17年,我对教师和校长工作有6句话,向同志们汇报,与同志们分享。
1、爱与责任是教师进德修业的原动力。
2、组成生命的`元素很多,而那灵魂意义上的生命,是由一次次感动构成的,干活是累不死人的,主要是你工作时能不能体会感动。
3、收获过程比收获结果更重要。
4、以理念引导办学,以细节落实管理,以品牌提升形象。
5、办学校就是办一种精神、一种文化、一种氛围。
6、教育是事业,事业的意义在于献身;教育是科学,科学的价值在于求真;教育是艺术,艺术的生命在于创新;教育是未来,未来的前景在于奋进。教育的追求永无止境。
这是一位老教师、离任校长的教育感言,供同志们指正。
四、庐江中学的今天,来之不易,我们都应倍加珍惜,回顾17年任期以来的风雨历程,不论是成功喜悦,还是艰难困苦,都让我感到无怨无悔。17年来,和同事们一起并肩奋斗,增进了彼此的了解,沟通了相互间的思想,建立起了深厚的友谊,结交了许多良师益友,获得了不少有益的启示,充实了人生的内容。接下去,我们都应在各方面支持袁国道同志的工作。我衷心祝愿庐江中学蒸蒸日上,长盛不衰。祝愿全体教职员工身体健康,工作顺利,事业有成,生活幸福。
谢谢大家!
中学校长离任总结发言稿3大家好!由于工作需要,从今天起我将离开xx中学交流到xx一中工作。我是从年月日来到中学工作的,至今已有两年零九个月了。在两年多的时间里,在市委市政府和教育局的关心指导下,在全体师生的大力支持下,我和大家一道做了一些工作。学校所取得的每点进步都凝结了上级领导和全体师生的心血,都源于全体教职员工的无私付出!在这里我对上级领导和全体教职工表示衷心的感谢!
在中学工作的过程,是我不断受教育的过程。中学拥有优秀的管理团队和许多优秀的老师,学生也很纯朴,也很懂感恩,我从他们身上学了许多宝贵的品格与经验,这对我在今后的工作中很有启发和帮助,谢谢你们!由于经验和能力不足,我在工作中一定还有许多考虑不周和做得不够的地方,也一定有对大家关心不到的地方,请大家多多包涵。
今天我虽然离开了xx中学,但我对xx中学的感情是不会改变的,我们在一起奋斗中结下的情谊是不会改变的,我对xx中学的美好愿望也是不会改变的,希望两所学校今后能常来常往,加强交流,相互学习,共同进步,为阳江教育的发展作出贡献。
希望全体教职员工一如既往大力支持校长的工作,继续发扬“团结奋进、自强不息”的精神,在梁校长的带领下创造xx中学新的辉煌!我相信xx中学的明天会更好!再一次感谢大家!谢谢!
中学校长离任总结发言稿4尊敬的陈部长、叶部长,熊局长、牟科长;同志们:
此时此刻,没有惆怅,没有激动,没有遗憾,充斥内心的只是平静和感激。我要感谢上级党委批准我由于年龄和健康的原因而提出的辞职;感谢组织上给予我很高的评价和离职后无微不至的关怀和照顾。
如果我还要说点什么,那就是感谢二字。首先要感谢县委、人大、政府、教育主管部门和有关部门的坚强领导和支持,总是渠中发展的坚实基础;其次我要感谢渠中党政班子所有成员,他们和我一道,勤勤恳恳,兢兢业业为渠中的发展作出了贡献;再次,我要感谢渠中所有教职员工,是你们团结一致奋力拼搏,才使渠中有了辉煌的今天。
我要感谢所有爱我的人,它使我懂得了什么是亲情;我要感谢曾经对我有误会的人,它能使我反思过去,并重新调整工作思路,以利再战;我还要感谢那些曾经恨我,甚至骂我的人,它教会了我如何坚强和宽容,总之,我要感谢所有的人。“仁者爱人”是中国几千年的优良传统。
我是20xx年11月出任校长、书记一职的,至今跨5个年头,差一个月即满四年整。在这其间我只做了三件事:
一是和同志们一道做大做强了渠中。现全校共90多个教学班,七千余名师生员工,规模已是记今非昔比。
二是在全校教职员工支持下,悄无声息地对原来适应,现在明显滞后的规章进行了改革,如教师引进,上下,改变了过去领导一言堂,而由教研组长、教学骨干共同考察;又例如岗位责任制修订;重大购物实行公开夺标,增大透明度和公开性。
三是坚定不移地贯彻人本主义思想,以人为本。我给自己定下了一条不成文的规定,凡教职员工婚寿喜庆、生病住院,只要我知道且又能有时间我必须到场探视或祝贺。同时千方百计加大投入、让教职员工多得实惠,这几年的津贴、待遇和成都市也无大的差距,在我校历史上不是绝后的,但但至少是空前的,为落实三个留人,铁别是待遇留人尽到了自己的责任。
13.离任发言稿 篇十三
各位领导、同志们:
刚才,县委组织部王部长宣布了县委关于我不再担任党委书记的决定,我坚决执行县委的决定,服从组织的安排。2003年元月,我从XX镇调到这里工作,转眼已有9年的时间。从到任的第一天起,我就把XX当成了自己的家,与XX结下了不解之缘。说句心里话,在XX这9年时间里,是我人生中最难忘的一段岁月,是我事业中最宝贵的一段经历。9年来的一幕幕场景,想起来仍是那么的清晰,那么的难忘,那么的令我眷恋。此时此刻,我特别留恋朝夕相处的同事,留恋XX的父老乡亲,留恋和大家一起奋斗的事业,心情久久难以平静。
9年来,我们XX的各项事业在历届班子、历届领导打下的基础上有了新的推进。特别是我任党委书记以来,全镇上下紧紧围绕“创建和谐经济强镇”总体目标,大力实施“农业固镇、工业强镇、平安稳镇、城建靓镇、事业兴镇”五大工程,全镇经济社会取得了更加长足的发展:综合实力明显增强,农村经济全面发展,财政增收步伐加快,基层组织巩固提升,村镇面貌更加靓丽,基础设施日臻完善,社会更加和谐稳定,群众更加安居乐业。这些成绩的取得,得益于县委、政府的坚强领导,得益于社会各界的关心帮助,得益于广大干部的团结协作,得益于7万人民的齐心奋斗。
这次,组织决定由XXX同志担任XX镇党委书记,我相信XX镇在他的带领下,一定能够继往开来,拼搏进取,创造新的辉煌。我也真诚地希望大家能够紧紧团结在以XXX同志为班长的镇委周围,一如既往地支持维护好镇委的工作,凝心聚力,同舟共济,努力实现XX又好又快的发展。
今天,在这里,我和同志们、同事们深情道别,和XX人民深情道别,和这方热土深情道别!今后,无论我走到哪里,XX,这块给我太多感动和真诚的土地,这些给我太多理解和支持的干部,这方给我太多关心和厚爱的人民,我都会永远回忆和珍藏。XX的每一步发展,我都会关心、支持;XX的每一点进步,我都会高兴、喜悦;XX的每一个胜利与成功,也都会带给我无穷的欢欣和鼓舞。
我衷心地感谢XX人民!
我深深地眷恋XX这片热土!
我真诚地祝愿XX的明天更美好!
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