管理学概论练习题(附答案)

管理学概论练习题(附答案)（精选4篇）

1.管理学概论练习题(附答案) 篇一

马克思主义基本原理概论复习题5（附答案）

第五章资本主义发展的历史进程

一、单项选择题

1．第二次世界大战后，发达资本主义国家的发展进人国家垄断资本主义的新阶段，这意味着（）

A．发达资本主义国家的政府担当调控国家宏观经济的重要职能

B．国家垄断资本掌控经济生活

C．所有重要的经济部门实行国有化

D．国家垄断重于私人垄断

2．国家垄断资本主义的产生和发展，从根本上说是（）

A．国内市场竞争的结果

B．国际竞争激烈化的结果

C．垄断统治加强的结果

D．生产社会化和资本主义私人占有制之间矛盾发展的结果

3．当代资本主义国际垄断组织的主要形式是（）

A．国际卡特尔B．混合联合企业级

C．跨国公司D．国际康采恩

4．第二次世界大战后，发达资本主义国家和私人垄断统治的发展表现在（）

A．托拉斯和康采恩的出现B．金融寡头的统治

C．国际垄断同盟的兴起D．形成跨行业跨部门的混合联合企业

5．金融资本是由（）

A．产业资本和商业资本融合或混合生长而成的B．银行资本的工业资本融合或混合生长而成的

C．垄断的银行资本和垄断的工业资本融合或混合生长而成的D．垄断银行资本和银行资本融合或混合生长而成的6．在垄断资本主义阶段占统治地位的资本是（）

A．工业资本B．农业资本

C．银行资本D．金融资本

7．在垄断资本主义的各个基本经济特征中最根本的特征是（）

A．国家垄断同盟的形成B．资本输出具有重要的意义

C．垄断在经济生活中占统治地位D．瓜分世界领土，形成殖民体系

8．资本主义由自由竞争阶段进人垄断阶段，最根本的标志在于（）

A．垄断代替自由竞争在经济生活中占统治地位

B．资本输出代替商品输出在经济生活中占统治地位

C．银行资本代替工业资本在经济生活中占统治地位

D．国家垄断代替私人垄断在经济生活中占统治地位

9．国家垄断资本主义发展的基础是（）

A．国有垄断资本B．资产阶级国家

C．私人垄断资本D．资本输出

10．国家垄断资本主义的发展（）

A．改变了经济的资本主义性质B．符合垄断资本家的整体利益

C．代表了个别资本家的利益D．消灭了私人垄断资本主义的基础

11．金融寡头实现经济上统治的“参与制”是指金融寡头（）

A．直接参与工业企业的生产经营和管理 B．直接参与银行的经营和管理

C．通过购买一定数量的股票层层控制许多大企业和大银行的经济统治方式

D．通过购买所属公司全部股票直接掌握许多大企业和大银行的经济统治方式

12．国家垄断资本主义是（）

A．消除生产无政府状态的垄断资本主义

B．资产阶级国家同垄断资本相互分离的垄断资本主义

C．资产阶级国家同垄断资本融合在一起的垄断资本主义

D．带有社会主义因素的垄断资本主义

13．第二次世界大战后，国家垄断资本主义发展的特点是（）

A．发展缓慢不稳定B．发展迅速且持续稳定

C，发展迅速但不稳定D．时而削弱，时而发展

14．国家垄断资本主义的宏观管理和调节体现的是（）

A．全体劳动人民的经济利益B．个别金融寡头的经济利益

C．垄断资产阶级的整体利益D．国有企业的经济利益

15．国家垄断资本主义的形式中，最主要、最重要的形式是（）

A．国家市场垄断经济B．国家调节经济

C．公私合营经济D．国家自然垄断经济

16．垄断资本主义国家的“经济计划化”（）

A．可以从根本上解决资本主义基本矛盾

B．使生产的无政府状态得到一定的缓解

C．导致资本主义向社会主义和平过渡

D．可以消除资本主义经济危机

17．国家垄断资本主义的局限性在于（）

A．使垄断资本主义存在着时而迅速发展时而停滞的趋势

B．使垄断资本主义经济长期处于停滞状态

C．使垄断资本主义经济长期处于滞胀状态

D．它只能暂时使某些矛盾缓和，但却使这些矛盾进一步加深和复杂化

18．垄断资本主义国家的金融寡头在经济上的统治主要借助于（）

A.“代理制”B.“个人联合”

C.“企业联合”D.“参与制”

19．各国垄断组织从经济上瓜分世界产生了（）

A．国家垄断资本主义B．国际垄断同盟

C．金融资本和金融寡头D．殖民地和宗主国

20．经济全球化发展趋势的现实基础是（）

A．新科技革命B．生产国际化

C．国际贸易的高度发展D．国际金融 的迅速发展

21．经济全球化的实质决定了它的发展必然是（）

A．有利于所有国家B．有利于发达资本主义国家

C．有利于发展中国家D．有利于社会主义国家

22．下列不属于经济全球化发展趋势的选项是（）

A．市场经济成为全球经济体制B．区域经济集团日益发展

C．跨国公司的主导作用增强D．国际经济新秩序的建立

23．经济全球化带给发达国家的好处很多，但不包括（）A．从世界各地获取大量的利润B．降低其生产成本

C．扩大了贸易逆差D．加强对国际金融市场的控制

24．经济全球化带给发展中国家的消极影响有许多，但不包括（）

A．经济发展受到一定程度的损失

B．在国际贸易关系中剩余价值大量流失

C．金融风险加大

D．经济发展机会大大减少

25．资本主义发展的历史趋势是（）

A．计划经济取代市场经济

B．市场经济取代计划经济

C．计划经济取代商品经济

D．社会主义公有制取代资本主义私有制

26．资本主义的历史地位是（）

A．寄生的资本主义B．腐朽的资本主义

C．不断发展的资本主义D．过渡的资本主义

27．国家垄断资本主义为向社会主义过渡准备了物质条件是指（）

A．全面的社会化B．全面的商品化

C．全面的市场化D．市场的计划化

28．正确认识资本主义的历史过渡性要（）

A．否定资本主义生产关系的一切改良

B．对资本主义采取全面肯定的态度

C．借鉴资本主义社会中反映人类文明进步的改良

D．借鉴并发展资本主义的经济制度

29．资本社会化的最高形式是（）

A．垄断资本主义B．国家垄断资本主义

C．生产社会化D．经营管理社会化

30．国家垄断资本主义对经济的干预（）

A．从根本上解决了垄断资本主义国家的阶级矛盾

B．改变了资本主义私有制的性质

C．使资产阶级和工人阶级形成了利益一致

D．没有改变劳动者受剥削的地位

［单项选择题答案］

1.A 2.D 3.C 4.D 5.C 6.D 7.C 8.A 9.C 10.B 11.C 12.C

13.B 14.C 15.B 16.B 17.D 18.D 19.B 20.C 21.B 22.D 23.C

24.D 25.D 26.D 27.A 28.C 29.B 30.D

二、多项选择题

1．私人垄断资本主义向国家垄断资本主义过渡（）

A．是资本主义生产社会化的客观要求

B．是资本主义基本矛盾发展的必然结果

C．在一定程度上促进了资本主义生产的发展

D．能够从根本上解决资本主义的基本矛盾

2．垄断资本要求国家干预经济生活的原因是（）

A．社会化大生产要求国民经济协调发展，需要国家参与经济调节

B．国内垄断资本需要国家支持以加强竞争的能力 C．社会化大生产需要巨额投资，要求国家直接经营或资助

D．生产过剩问题日趋严重，需要借助国家力量以扩大国内外市场

3．国家垄断资本主义产生的具体原因是（）

A．市场问题日益严重，要求利用国家力量来扩大

B．社会化大生产所需巨额投资需要国家资助

C．社会化大生产要求经济协调发展，需要国家直接干预

D．对于不能直接获利的基础理论研究只能由国家来承担

4．国家垄断资本主义的基本形式有（）

A．国营企业

B．国私合营企业

C．国家与私人垄断资本在国际范围内的结合D．国家调节经济

5．国家垄断资本主义对资本主义经济发展的作用（）

A．在一定程度上促进了社会生产力的发展

B．解决了垄断资本主义内在矛盾的深化与尖锐

C．从根本上解决了失业问题

D．消除了经济危机频繁的出现

6．垄断与竞争并存的原因是（）

A．垄断不能消除商品经济的竞争基础

B．科技进步和创新不断激发新的竞争

C．中小企业仍然大量存在

D．垄断组织不能囊括一切商品生产

7．垄断统治下竞争的特点（）

A．竞争的目的是为了获得高额垄断利润

B．竞争的手段有政治上的力量

C．竞争更为激烈、破坏性更大

D．竞争的范围除经济领域外还包括政治、军事、文化领域

8．垄断价格是（）

A．垄断资本家取得垄断利润的主要手段

B．垄断资本家凭借垄断地位规定的商品价格

C．成本价格加平均利润

D．成本价格加垄断利润 9．垄断利润是（）

A．凭借垄断地位获得的利润

B．超过平均利润的高额利润

C．通过资本自由转移而形成的一种利润

D．垄断资本所有权在经济上的实现形式

10．第二次世界大战后，垄断资本主义的特征获得了新内容和表现形式，主要有（）

A．混合联合公司成为垄断组织的主要形式

B．跨国公司成为生产和资本国际化的主要组织形式

C．私有垄断资本普遍采用股份公司的企业组织形式

D．由国家出面组建的国际垄断组织的出现

11．垄断形成的原因（）

A．生产高度集中的必然产物 B．资本高度集中必然引起垄断

C．少数大企业为避免两败俱伤

D．规模经济效益促使少数大资本走向垄断

12．垄断竞争的特点（）

A．垄断竞争与非垄断竞争并存

B．价格竞争与非价格竞争并存

C．国内竞争与国际竞争并存

D．垄断企业与非垄断企业的控制与反控制的竞争

13．垄断价格（）

A．完全是人为定价B．受替代品竞争的制约

C．受市场需求量的制约D．违背了价值规律

14．垄断高价和垄断低价并不否定价值规律，因为（）

A．垄断价格的形成只是使价值规律改变了表现形式

B．从整个社会看，商品的价格总额和价值总额是一致的

C．垄断高价是把其他商品生产者的一部分利润转移到垄断高价的商品上

D．垄断高价和垄断低价不能完全离开商品的价值

15．资本主义在全世界范围被社会主义代替是一个很长的历史过程，在这个过程中两种社会制度的国家（）

A．可能相互交往B．可以和平共处，但也存在斗争

C．不存在和平共处的可能性D．可以平等互利地发生经济联系

16．垄断利润的主要来源（）

A．垄断企业内部工人创造的剩余价值

B．非垄断企业工人创造的一部分剩余价值

C．小生产者创造的一部分价值

D．落后国家劳动人民创造的一部分价值、国内劳动人民必要劳动创造的一部分价值

17．垄断资本主义的发展为向社会主义过渡准备了物质条件，主要表现在A．生产全面社会化B．生产管理日益社会化

C．工会组织日益社会化D．资本日益社会化

18．经济全球化已成为当今世界经济发展的重要趋势，其明显表现有（）

A．国际直接投资迅速增长，投资格局多元化

B．跨国公司越来越成为世界经济的主导力量

C．国际贸易成为各国经济不可缺少的组成部分

D．国际金融交易总额大大超过国际贸易总量

19．资本输出的必要性在于（）

A．为大量过剩资本寻找高额利润的投资场所

B．为商品输出开路

C．为控制国外原料产地和其他重要资源

D．有利于争夺霸权地位

20．第二次世界大战后，垄断发展的新现象有（）

A．垄断资本跨部门发展

B．大型企业间的联合与兼并加剧

C．私人垄断加速向国家垄断转变

D．跨国公司成为垄断组织的主要形式

21．第二次世界大战后，发达资本主义国家资本输出（）

A．以跨国公司为主体B．以国家资本输出为主 C．生产资本输出为主要形式D．发达国家互相输出为主要流向

22．战后发达资本主义国家实行的重大体制改革和政策调整包括（）

A．建立社会保障制度B．实行部分国有化

C．实行职工持股D．推行企业民主，实现劳资合作

23．以下说法中正确地说明了社会福利制度的是（）

A．社会福利制度是一种国民收人再分配

B．社会福利制度的推行是资本主义生产关系自我调整的表现

C．社会福利制度是以一种渐进的方式实行社会主义

D．社会福利计划力图纠正市场初次分配中的不公平，具有一定的社会进步

24．发达资本主义国家主导之下的国际经济协调机制包括（）

A．国际货币基金组织B．世界银行

C．七十七国集团D．世界贸易组织

25．第二次世界大战后，西方国家跨国公司迅速发展是由于（）

A．生产力发展的需要B．国内外市场竞争的需要

C．资本输出的需要D．争夺国际垄断地位的需要

26．经济殖民地对垄断资本主义国家的重要作用是（）

A．可靠而有利的商品销售市场和投资场所B．重要的廉价原料产地

C．高新技术产品的重要供应地D．高新技术人才的培养地

27．资本主义无法根除的主要矛盾是（）

A．垄断资本与中小资本的矛盾

B．社会化生产与资本主义私人占有的矛盾

C．无产阶级与资产阶级的矛盾

D．生产和消费的矛盾

28．资本主义制度的历史进步性主要表现在（）

A．促使科学技术转变为生产力

B．追求剩余价值的动力和竞争的压力推动了生产力发展

C．资本主义政治制度促进和完善了资本主义生产方式

D．资本主义意识形态促进和完善了资本主义生产方式

29．资本主义为社会主义所代替的历史必然性表现在（）

A．资本主义的内在矛盾决定了资本主义必然被社会主义所代替

B．资本积累推动资本主义最终否定资本主义自身

C．国家垄断资本主义为向社会主义过渡准备了条件

D．资本主义生产关系的调整促进了生产力的发展

30．社会主义代替资本主义是一个（）

A．长期的历史过程B．隐蔽的历史过程

C．曲折的历史过程D．复杂的历史过程

［多项选择题答案］

1.ABC 2.ABCD 3.ABCD 4.ABD 5.AD 6.ABCD 7.ABCD 8.ABD 9.ABD10.ABD 11.ABCD 12.ABCD 13.BC 14.ABCD 15,ABD 16.ABCD 17.ABD18.ABCD 19.ABCD 20.ABCD 21.ACD 22.ABCD 23.ABD 24.ABD 25.ABCD 26.AB 27.BCD 28.ABCD 29.ABCD 30.ACD

三、辨析题

1．垄断资本主义占统治地位的是金融资本。

［答案要点］ 此观点正确。（l）工业资本的集中和垄断促进银行资本的集中和垄断。大公司既有大量闲置资本为大银行提供充足存款来源，又能获得大银行的贷款。大银行能筹集大量货币资本，迅速增强实力，加剧兼并中小银行，走向垄断。（2）银行垄断资本与工业垄断资本通过股权结合、人事结合的途径相互渗透融合为一种新型资本，即金融资本。

2．垄断价格是垄断资本家凭借垄断地位制定的，因而否定了价值规律。

［答案要点］

此观点错误。垄断价格的制定仍然要受到客观经济条件的制约。垄断价格虽与价值有较大偏离，但从全社会看垄断部门和非垄断部门的市场价格总量是在社会产品的价值总量基础上进行调节的。而且，垄断价格制定仍会受到市场需求、供给和成本三因素的制约。因此，社会产品价值总量仍是垄断价格变动的轴心。

3．经济全球化是不可逆转的客观历史进程。

［答案要点］

此观点正确。经济全球化是世界经济发展到高级阶段出现的一种现象，是伴随着科技和社会生产达到更高水平，各国经济相互依赖、相互渗透大大加强，阻碍生产要素在全球自由流通的各种壁垒不断削减，规范生产要素在全球自由流通的国际规则逐步形成而出现的一种客观历史进程。早在150多年前，马克思恩格斯在《共产党宣言》中就科学预见到了“地方的和民族的自给自足和闭关自守状态，被各民族的各方面的互相往来和各方面的互相依赖所代替”的趋势。冷战结束后，经济全球化加速发展，成为不可逆转的事实，不以任何人、任何国家的意志为转移。任何国家都只有积极参与，趋利避害，才能求得自身更好的发展。

4．有人认为，发达资本主义国家资本进一步社会化，股份公司普遍建立、股权极大分散，私人资本转化为社会资本，这就意味着资本主义私有制会发生本质变化。

［答案要点］

本主义私人资本转化为社会资本是财产组织形式的变化。生产高度社会化要求资本进一步社会化。股份公司的巨额垄断资本仍由掌握股票控制额的少数金融寡头所控制。因此，资本主义私有制的性质不会发生质的变化。

5．资本主义国家有了经济计划就能从根本上克服生产无政府状态。

［答案要点］

此观点错误。资本主义经济计划是建立在私营企业有充分自主权的基础之上的，公司决策所依据的还是利润率，而不是国家计划。国家计划对私营公司没有行政约束力。虽然国家可以运用经济杠杆把私营公司引导到国家计划的轨道上来，而且也能取得一定的成效。但是，由于没有改变资本主义私有制这一经济基础，不能改变私人资本追求高额利润这一经济运行的根本目的，因此就不可能从根本上解决整个社会经济运行的无政府状态。

6．有人认为，一些国家从社会主义经济制度改变为资本主义经济制度，说明社会主义取代资本主义已不是人类社会的必然规律了。

［答案要点］

此观点错误。资本主义经济制度必然被社会主义经济制度所替代，这是社会形态由低级向高级演变的历史规律。一些国家从社会主义经济制度改变为资本主义经济制度，表明了社会经济制度演变的复杂性和反复性。社会主义经济制度从产生、形成和发展以至替代资本主义经济制度充满着两种经济制度的对立和比较，但最终社会主义经济制度替代资本主义经济制度是不可抗拒的规律。

四、材料分析题

1．根据下列材料回答问题：

［材料］微软公司是20世纪90年代对美国新经济有重要贡献的成功企业，但微软仍遭遇垄断案。对于新兴产业和对经济增长影响较大的企业政府并不放松反垄断行为。1994年7月，美国政府与微软达成一项协议，即不再要求计算机制造商将其视窗操作系统作为必备原件安装。但在1995年11月因与对手网景公司划分浏览器市场遭到拒绝，微软便要求安装视窗操作系统必须同时安装其“探索者”浏览器。1997年10月，微软实施将浏览器与视窗操作系统捆绑出售。捆绑销售使微软市场份额大增，从原有的3％－4％的市场份额上升至50%以上的市场占有率。为此，美国反托拉斯部门与微软公司开始了漫长的诉讼之路。2000年6月地方法院法官判决微软公司分解为两个独立公司。政府拆分微软行为在于保护市场竞争。微软不服又提出上诉。其结果微软虽未被拆分，但上诉法院确认微软的市场垄断事实，违反了美国的反托拉斯法。（根据刘峰、靳立新：《微软垄断始末》，《经济学消息报》2000年11月17日整理）

请回答：

（1）微软垄断案反映了垄断企业之间的激烈竞争。垄断与竞争并存的原因是什么？

（2）通过微软垄断案，你从中可以深刻领悟哪些经济学原理？

［答案要点］

（1）当代国家垄断资本主义条件下垄断与竞争并存的格局仍不会改变。其根本原因：第一，垄断或国家垄断并没有消除竞争的动因和基础。商品生产和商品交换是市场竞争的一般基础。市场竞争是市场主体实现经济利益的方式和途径。垄断只是改变市场结构而不能消除竞争的动因和基础。第二，不存在“绝对的垄断”。发展不平衡规律决定了不可能形成一家垄断组织独霸天下的局面；同时社会需要多样化，并有多变性。这使垄断企业不能囊括一切商品的生产和流动。第三，科学技术的重大变革和创新是激发垄断竞争的重要因素。科技创新会突破人为垄断的种种限制。科技创新会缩短产品和行业的生产周期，从而加速产业结构调整和优化。这就使竞争无处不在。

（2）通过微软垄断案至少可领悟以下经济学原理：技术创新是企业竞争的核心；扩大市场份额是企业追求利润最大化的重要途径；垄断并不能消除竞争，垄断与竞争并存；现代市场经济是政府宏观调控与市场经济相结合；政府反垄断行为表明市场机制是市场经济国家资源配置的主要方式。

2．根据下列材料分析经济全球化趋势对世界各国经济的影响。

［材料1］20世纪80年代以来，许多亚洲和拉丁美洲地区的发展中国家大力推行外向型经济发展模式，积极引进直接投资和其他形式的外国资本，并且采取一系列鼓励措施促进出口。它们持续保持了5.5％－8％的年经济高速增长，在较短的时间内成功地实现了由初级产品出口国向制成品出口国转变。据国际货币基金组织统计，1989－1994年，发达国家的对外贸易年均增长率为3.65%,而发展中国家为9.59%，其中发展最快的是东亚和东南亚地区。

［材料2］经济全球化使美国获得了巨额的国际资本。过去十多年里，美国始终是全球最大的资本输出国，同时也是最大的资本输人国。大量的外资净流人，有效地抵销了国内私人储蓄水平持续下降和巨额贸易逆差的不利影响，对于保持较高的就业和经济增长水平具有重要作用，同时为美国保持较低的物价水平做出了不小的贡献。（摘自《世界经济》1999年第8期）

［材料3］有资料显示，近几年来，绝大多数最不发达国家除了得到捐赠和多边经济援助外，几乎吸引不到任何外国直接投资。（摘自《世界经济与政治》2000年第8期）

［材料4］有关统计资料表明，40年前全世界最富的人口和最穷的人口人均收人是30:l，而现在已上升到74:1。目前联合国成员国中有48个最不发达国家，而20年前仅20有余。（摘自江泽民：《在联合国千年首脑会议上的讲话》，《人民日报》（海外版）2000年9月7日）

［答案要点］

（l）经济全球化使社会分工得以在更大的范围内进行，资金、技术等生产要素可以在国际社会流动和优化配置，由此可以带来巨大的分工利益，推动着世界经济增长，发达国家和发展中国家都可能从中受益。

（2）在经济全球化进程中，各国的地位和处境是很不相同的。发达国家在经济全球化进程中占据优势地位，在制定贸易和竞争规则方面具有更大的发言权，控制一些国际组织，成为经济全球化的主要受益者。美国就从国际资本流动中获得巨大收益。发展中国家获益很少，有的甚至有被边缘化的危险，发展资金匾乏、债务负担沉重、贸易条件恶化、金融风险增加以及技术水平的落后，使发展中国家总体上处于更为不利的地位。广大发展中国家仍饱受贫穷落后之苦，世界的贫富差距在扩大。

3．根据下列材料回答问题：

［材料］据估计，今天在美国有6000家公司推行“雇员拥有股票计划”，其中包括西尔斯一罗伯克百货公司、美国电话电报公司等。“雇员拥有股票计划”在这些公司的推行，使工人们积极地经营他们的公司，产生了一种充满活力的责任感，在生产率、高质量和低成本等方面取得了巨大的成就。美国争取雇员拥有股票全国委员会对350家高技术公司所作的一项调查发现，利用雇员拥有股票计划的公司要比没有利用这种计划的公司发展快2－4倍。随着这一计划的推行，到2000年，全美国有25％的雇员分享他们公司的所有权。这种迅速出现的“工人资本主义”概念也适用于相当大部分的美国经济。但是工人拥有股票不会轻易转变为工人管理。有的工人股东说：我看不出有什么变化。一切都和以前一模一样。也有的工人股东认为，在“雇员拥有股票计划”下，越是尽力干，得到的就越多。（摘自W.E．哈拉尔著：《新资本主义》，社会文献出版社1999年版）

请回答：

（l）根据材料分析当代资本主义社会实行“雇员拥有股票计划”的原因。

（2）评析工人股东的两种看法。

［答案要点］

（1）随着当代科学技术的迅速发展，生产社会化程度的日益提高，资本主义国家为缓和、克服资本主义基本矛盾，在资本主义制度范围内进行着生产关系的不断调整，以适应生产社会化发展的要求。“雇员拥有股票计划”的推行正是调整资本主义生产关系以适应生产社会化发展要求的一种措施。

（2）工人股东的第一种看法主要是从当代资本主义的本质方面来看的，也就是说，当代资本主义社会推行“雇员拥有股票计划”并不改变资本主义社会中资本与雇佣劳动关系的实质，资本与雇佣劳动之间的关系仍然是剥削与被剥削的对立关系。雇员拥有股票，只是说明了在资本主义私有制范围内，资本对雇佣劳动的剥削锁链稍有放松，但不可能改变雇佣劳动者的阶级地位。

（3）工人股东的第二种看法，看到了当代资本主义社会出现的新变化，看到了推行“雇员拥有股票计划’”对资本主义经济发展的作用，这些作用主要有：使工人积极参与企业的生产管理活动，从而提高企业的生产效率；缓和劳资冲突和社会分配不平等的矛盾，有利于资本家的利润得到实现，有利于资本主义经济的稳定发展。但是，这种看法忽视了资本与雇佣劳动之间关系的实质。

4．根据下列材料回答问题：

［材料l］国有化早在自由竞争资本主义时期就已产生。当时如矿山、港口、河道、铁路、公路等私人资本难以经营的企业和设施就已部分地转归国家所有。到了帝国主义时期，国有化有了显著的发展。但是，第二次世界大战以前，国有化大多是在战争和经济危机期间发展得较快；一旦战争结束，经济危机过去，国有化企业就会大大收缩。第二次世界大战以后，资本主义的国有化有了长足的发展，通过国有化扩大资本主义国家所有制经济，已成为垄断资本主义国家发展国家垄断资本主义的主要形式。实行国有化的主要方法是资本主义国家高价收买私人企业的产权，或由国家向私人企业投资。其形式主要有：国营、国有私营和公私合营等。

［材料2］20世纪80年代，法国工业国有化的程度达到了40%，意大利为35%，奥地利为28%，联邦德国为21%，英国为11％。

［材料3］1982年，法国推行国有化涉及基础工业和重化工业之外，还包括电子、原子能等新兴工业部门，以及纺织、造纸、建材等制造行业，甚至深人到航空工程、信息技术、新材料、生物工程等高科技领域。1982年，法国国有企业在钢铁行业的比重为80%，航空运输行业为87%；在邮政、电讯、铁路运输、烟草以及煤气生产方面，国有企业的控制程度甚至高达100%；在基础化学、人造纤维、有色金属等行业，国有企业的比重也超过了50％。

请回答：

（1）当代资本主义生产资料所有制出现的新变化。

（2）当代资本主义生产资料所有制调整的实质。

［答案要点］

（1）当代资本主义生产资料所有制发生新的变化，就是国家资本所有制形成并发挥重要作用。国家资本所有制指生产资料由国家占有并服务于垄断资本的所有制形式。其主要特点是，国家作为出资人，拥有国有企业的所有权和控制权。

（2）国有制的性质随国家的性质而定。在国家垄断资本主义条件下，私人资本，特别是私人垄断资本构成社会经济的基础，它决定国家这个上层建筑只能是资产阶级国家，理想的总资本家。由于这种性质的国家实行国有化，占有生产力，毫无疑问仍旧是资本主义所有制。体现着总资本家剥削雇佣劳动者的关系。国有制企业的工人，虽不再受雇于和隶属于某一个别的或集团的资本家，但受雇于资产阶级的国家和国有企业

2.管理学概论练习题(附答案) 篇二

(答案参见教材、实时授课课件等)

一、单项选择题：（在下列四个选项中选择一个正确的选项。）1.营销人员的营销策划能力属于管理者的（A）。

A.技术技能 B.人际技能 C.概念技能 D.分析技能 2.古人所说的“运筹帷幄”是对管理（B）职能的最形象的概括。A.决策 B.计划 C.控制 D.指挥 3.“弹性计划”体现了计划工作的（C）。

A.限定因素原理 B.许诺原理 C.灵活性原理 D.改变航道原理 4.某项目网络图如下，且该项目的活动关系与时间耗费如图所示（单位：天），该项目的关键路线是（D）。如果将活动A改为3天完工，那么这时该项目的关键路线是（C）。

A.A—D—J B.B—F—H—J C.A—E—H—J D.C—I—J

5.某项目网络图如下，且该项目的活动关系与时间耗费如图所示（单位：天），该项目的关键路线是（C）。

A.A-C-G-J B.A-C-F-I C.A-C-F-H-J D.A-B-E-H-J 6.企业在环境分析的基础上，针对存在的机遇和威胁、优势和劣势来确定战略选择的分析方法是（C）。

A．PEST分析法 B.波特五力模型 C.SWOT分析法 D.波士顿矩阵法

7.当企业处于明显劣势且面临外部机会时，企业应选择的战略方案是（C）。A.增长型战略。B.多种经营战略 C.扭转型战略 D.防御型战略 8.直线型结构的优点是（A）。

A.结构简单，权力集中，责任分明，命令统一，联系简捷

B.分工较细，能够适应现代组织技术比较复杂和管理分工较细的特点 C.实行了集权与分权的较优结合 D.集中决策，分散经营

9.最适用于在大型企业的各个事业部之间进行共同的科技研发的组织结构是（C）。A.直线型 B.直线职能参谋型 C.超事业部制 D.矩阵型 10.事业部制组织结构的缺点之一是（D）。A.管理无专业分工，各级管理者必须是全能管理者 B.妨碍组织必要的集中领导和统一指挥，形成了多头领导 C.下级部门的主动性和积极性发挥受到限制 D.由于机构重复，造成管理人员的浪费

11．实行集中控制与分散经营的组织结构形式是（D）。

A.直线制 B.职能制 C.矩阵制 D.事业部制 12.下列最适宜采用矩阵式组织结构的是（C）。

A.汽车制造厂 B.医院 C.电视剧制作中心 D.学校

13.某贸易进出口公司设有：市场开发部、人力资源部、公关部、质检部、财务部等，该公司是采用（B）来设置部门的。

A.地区部门化 B.职能部门化 C.顾客部门化 D.过程部门化 14．一家超级市场分为以下几个部门：日用杂物、肉类、冷冻食品、瓜果蔬菜、乳制品。该超市是按照（B）来划分部门的。

A.职能 B.产品 C.地区 D.顾客

15.某公司销售经理被批评为“控制的太多，而领导的太少”。据此，你认为该经理在工作中存在的主要问题最有可能是（C）。A.对下属销售人员的疾苦没有给予足够的关心 B.对销售目标任务的完成没有给予充分的关注 C.事无巨细，过分亲力亲为，没有做好授权工作 D.没有为下属销售人员制定明确的奋斗目标

16.将直线人员原来属于自己行使的直线权力委托给参谋人员去行使的那部分权力称为（C）。A.直线职权 B.参谋职权 C.职能职权 D.辅助职权

17.按照费德勒模型，当组织内上下级关系好、任务结构明确、职位权力强时，应选择的领导者类型是（A）。

A.任务取向型 B.关系取向型 C.工作与人际关系并重型 D.以领导者为中心型 18．根据领导寿命周期理论，适用于下属低成熟度的情况，由领导者告诉下属应该干什么、怎么干以及何时何地干的领导风格是（A）。

A.命令型领导 B.说服型领导 C.参与型领导 D.授权型领导 19.通过人格魅力来影响和改变下属的做法，利用的是（B）。

A.权力性影响力 B.非权力性影响力 C.职位影响力 D.行为影响力 20.在构成领导影响力的各项权力中，属于非职权影响力的是（C）。A.法定权 B.强制权 C.专长权 D.奖赏权 21.领导生命周期理论提出的变量因素是（A）。

A.下属的成熟度 B.任务结构 C.上下级关系 D.职位权力

22.按照双因素理论，诸如管理政策、福利待遇等能够导致员工对工作不满意的因素属于（A）。A.保健因素 B.激励因素 C.工作因素 D.制度因素 23.“挨饿的艺术家”与（A）理论相矛盾。A.马期洛的需求层次理论 B.期望理论 C.双因素理论 D.公平理论

24．根据双因素理论，下列各项中属于激励因素的有（A）。A.某工程师刻苦钻研技术获得尤里卡奖

B.一位MBA学员在毕业后找到一份新工作，单位分给他100平米的住房 C.某单位效益较好，全体员工年末人均奖金1万元

D.某公司为网罗人才决定把在异地的“电脑大王”小李及妻子调到大连，公司负责代他们交纳城市增容费

25.有那样一些因素，如果得到满足后则没有不满，得不到满足则产生不满。赫茨伯格将这类因素称为（C）。

A.物质因素 B.精神因素 C.保健因素 D.激励因素 26.许多组织设置意见箱、接待日等办法，这属于（A）。

A.上行沟通 B.下行沟通 C.横向沟通 D.斜向沟通 27.“治病不如防病，防病不如讲卫生”，这一说法体现了（A）控制方式的重要性。A.前馈 B.现场 C.事后 D.反馈

二、多项选择题：（在下列四个选项中选择二个或二个以上的正确选项。）

1.管理者应具备的最基本的三种技能是(ABC)。

A.技术技能 B.人际技能 C.概念技能 D.领导技能 2.关于目标管理的特点，说法正确的有(ABD)。

A.目标管理要求每个部门、每个岗位、每个员工都有具体的实现目标 B.目标管理是以整个组织的成果为中心 C.每个部门要实现的目标是由上级领导确定的 D.目标管理强调自我控制

3．直线参谋型组织结构的特点有（AC）。

A.既保持了直线领导、统一指挥的优点，又保持了职能管理专业化的优点 B.加强了各职能部门的横向联系，实行了集权与分权较优的结合 C.不太适合规模大、决策时需要考虑较多因素的组织 D.参谋部门与直线部门不易产生矛盾，易于协调 4.矩阵型组织结构的优点是（AD）。

A.将企业的横向与纵向关系相结合，有利于协作生产

B.集中决策，分散经营

C.权力集中，职权和职责分明，信息沟通简捷方便，便于统一指挥

D.针对特定的任务进行人员配置，有利于发挥个体优势，提高项目完成的质量 5.集权制的特点是(AB)。A.统一经营、统一核算

B.经营决策权集中于上层，对下级控制较多

D.实行独立核算，有一定的财务支配权 C.在统一规划下独立经营

6.在构成领导影响力的各项权力中，属于职权影响力的有（AC）。A.法定权 B.感召权

C.奖赏权 D.专长权

7.在菲德勒的权变领导理论中，影响领导者领导风格的环境因素包括（ABD）。A.职位权力 B.任务结构

C.下属成熟度

D.上下级关系 8.按照赫茨伯格的双因素理论，以下属于激励因素的有（AD）。A.成就感 B.奖金

C.福利薪金

D.晋升机会

9.下列各项中，属于非语言沟通的是（ABC）。A.手势 B.交通信号灯

C.旗语 D.电话

10.下行沟通常用的方式有(BD)。

A.报告 B.公告牌 C.调查问卷 D.文件 11.制约非职权领导力的因素有（BCD）。

A.资历 B.才干 C.情感 D.知识

12.控制的基本步骤包括(ABC)。

A.确定控制标准 B.对照标准衡量工作成效 C.纠正偏差 D.修改计划 13.根据双因素理论，下列各项中属于保健因素的有（BCD）。A.某工程师刻苦钻研技术获得尤里卡奖

B.一位MBA学员在毕业后找到一份新工作，单位分给他100平米的住房 C.某单位效益较好，全体员工年末人均奖金1万元

D.某公司决定从异地引进人才小李，并将其妻调入本地，负责代他们交纳城市增容费 14.下列做法中，能够有效克服沟通障碍的有(ABD)。A.创造良好的沟通氛围 B.积极倾听对方的交谈 C.控制对方的交流话题 D.寻找双方都能接受的沟通方式 15.根据纠偏措施发生在计划执行时间点的不同，将控制方式分为（ABD）。A.前馈控制 B.现场控制 C.分散控制 D.反馈控制

三、判断题：（判断下列各题的正确性，正确打“ √”，错误打“”。）对1.管理是一门艺术，管理实践具有创造性。

错2.对于高层管理者来说，其拥有的最重要技能应是技术技能。错3.直式结构有利于缩短上下级距离，密切上下级关系，信息纵向流快，管理费用低。对4.基层决策数目越多，意味着组织的分权程度就越高。错5.决策审批手续越繁杂，说明组织的分权程度就越高。对6.一般来说，企业的规模越大就越倾向采取更为分权的组织形式。错7.古人所说的“运筹帷幄”，是对管理决策职能的最形象的概括。对8.计划按职能可以划分为生产计划、营销计划、财务计划、人事计划等。错9.按照限定因素原理，计划必须有期限要求。对10.灵活性原理是指制定计划时要留有余地，而执行计划一般不应有灵活性。

错11.在企业面临外部威胁但处于优势的时候，企业应选择的战略方案是防御型战略。（ST多种经营战略）对

对12.网络计划法既是一种计划技术，又是一种有效的控制手段。

对13.“田忌赛马”是一个流传了几千年的脍炙人口的故事，内中的道理体现了扬长避短战略原则。

对14.目标管理的目的之一是让下属在目标的制定过程中参与进来，共同达成各项工作目标。错15.银行设立商业信贷部属于职能部门化。

错16.扁平型是一种管理跨度比较小的组织结构。

错17.管理宽度与管理层次之间存在正比关系,较大的宽度意味着较多的层次。（反比关系）对 对18.军队陆军的集团军、师、（旅，其直属于集团军）、团、营、连、排、班是按人数来进行划分的。

对19.参谋部门通常应是专业性质的，参谋人员都应是某些业务的专家。

对20.直线型结构的优点是结构比较简单，权力集中，责任分明，命令统一，联系简捷。错21.授权就是把一部分权利分散给下属，同时也将相应的责任分散下去。对22．领导者可以不运用正式权力来影响他人的活动。

对23.通过人格魅力来影响和改变下属的做法，利用的是非权力性影响力。

错24.根据领导寿命周期理论，说服型领导风格适用于下属低成熟度的情况，由领导者告诉下属应该干什么、怎么干以及何时何地干。（命令型）对

错25.按照双因素理论，诸如管理政策、福利待遇等能够导致员工对工作不满意的因素属于激励因素。

对26.按照需要层次理论，管理者要激励某个员工，就必须了解此人目前所处的需要层次，然后着重满足这一层次或在此层次之上的需要。

对27.赫茨伯格认为管理者首先应确保足够的保健因素，然后创造机会为职工提供激励因素。错28.口头沟通最基本的优点在于其准确性。错29.公告牌、报告、文件均属于下行沟通方式。对30.组织结构设计的成果表现为组织图、职位说明书和组织手册。

四、名词解释：

1.战略： 为了实现企业的使命和目标，通过对外部环境和内部条件的全面估量和分析，而做出的较长时期的总体性谋划和活动纲领。

2.许诺原理：可以表述为任何一项计划都是对完成各项工作所做出的许诺，许诺越大，实现许诺的时间就越长，实现许诺的可能性就越小。

3.限定因素原理： 是指妨碍组织目标实现的因素，也就是说在其他因素不变的情况下，仅仅改变这些因素，就会影响组织目标的实现程度。

4.组织结构设计： 就是对组织内的层次部门和职权进行合理的划分

5.管理宽度： 又称管理幅度，是指组织中上级主管能够直接有效地指挥和领导下属的数量。6.扁平结构：就是管理层次少而管理宽度大的结构。7.直式结构： 是指管理层次多而管理宽度小的。

8.授权： 所谓授权就是指上级委授给下属一定的权利，使下属在一定的监督之下，有相当的自主权和行动权。

9.目标： 是根据企业宗旨而提出的企业在一定时期内所达到的预期效果。10.集权： 是指决策指挥权较多地集中在组织最高管理层。11.参谋职权： 是指对他人提供咨询，建议和供他人参考的权利。

12.职能职权：是指由直线人员把原来属于自己行使的直线权利委托给参谋人员去行使的那部分权利。

13.组织图： 又称组织树，它用图形的方式表示组织内的权利关系和主要职能。

14.正式沟通： 在组织系统内部，以组织原则和组织管理制度为依据通过组织管理渠道进行信息传递和交流。

15.管理控制： 是指管理者要对员工的活动进行监督判定组织是否朝着既定的目标健康地向前发展，并在必要时及时采取矫正措施。

五、简答题：

1.简述计划工作的原理有哪些？

答：计划工作的主要原理有：限定因素原理，许诺原理，灵活性原理和改变航道原理。限定因素原理：是指妨碍组织目标实现的因素也就是说在其他因素不变的情况下，仅仅改变这些因素，就会影响组织目标的实现程度。

许诺原理：许诺原理可以表述为任何一项计划都是对完成各项工作所做出的许诺，许诺越大，实现许诺的时间就越长，实现许诺的可能性就越小。

灵活性原理：灵活性原理可以表述为计划中体现的灵活性越大，由于未来意外事件引起损失的危险性越小

改变航道原理：因为未来情况随时都可能发生变化，制订出来的计划就不能一成不变必要时可以根据当时实际情况做必要的检查和修订。2．什么是目标管理？

答：标管理的概念表述如下：它是以重视成果和管理思想为基础，由成果的生产者，包括主管人员及下属共同参与制定一定时间内每人（包括上级和下级）必须达成的各项工作目标明确相应的责任和职权，每个人朝着这些目标，自觉工作，自我控制，并定期进行考核评价实行反馈，管理人员以有效实现预定目标为中心进行管理的一种体制和方法。

3.什么是管理的扁平结构和直式结构？各自的利弊有哪些？（考其中一个考哪个答哪个不要都写）

答：①扁平结构是管理层次少而管理宽度大的结构

扁平结构的利弊：扁平结构有利于缩短上下级距离，亲切上下级关系，信息纵向流快，管理费用低，并且由于管理幅度较大，被管理者有较大的自主性，积极性，满足感，同时也有利于更 7 好地选择和培训下层人员，但由于不能严密监督上下级协调较差，管理宽度的加大，也加重了同级间互相沟通络的困难。

②直式结构是指管理层次多而管理宽度小的结构

直式结构的优点：具有管理严密，分工明确，上下级易于协调的特点 直式结构的弊端体现在：

管理人员增加，彼此之间的协调工作也集聚增加。费用开支增加。

信息传递速度慢，意见沟通和交流容易受阻产生失真。由于管理严密，会影响下级人的主动性和创造性。

4.什么是集权？什么是分权？如何判定集权或分权的程度？ 答：集权是指管理权限较多地集中在组织最高管理层 分权是把管理权限适当分散在组织的中下层

一般来说，集权或分权的程度常常根据各管理层次拥有的决策权的情况来衡量包括决策的数目，决策的重要性及影响面，决策审批手续的繁简。5.组织结构的类型有哪几种？它们有哪些优缺点？

答：①直线型组织结构，②职能型组织结构，③直线参谋型组织结构，④直线职能参谋型组织结构，⑤事业部制组织结构，⑥矩阵型组织结构，⑦多维立体矩阵组织结构，⑧网络型组织结构

6.简述领导生命周期理论的四种领导风格。

答：生命周期论根据两个领导维度（工作行为和关系行为）进行划分，从而组合成四种具体的领导风格：

①命令型领导：高工作——低关系

适用于下属低成熟度的情况，领导者定义角色，明确下属执行的工作任务，告诉下属应该干什么，怎么干以及何时何地干。②说服型领导：高工作——高关系

适用于下属较不成熟的情况，领导者同时提供指导性的行为与支持性的行为。③参与型领导：低工作——高关系

适用于下属比较成熟的情况，领导者与下属共同决策，领导提供便利条件和沟通。④授权型领导：低工作——低关系

适用于下属高度成熟的情况，领导者提供极少的指导和支持，领导者赋予下属自主决策和行为的权力。

7.什么是正式沟通和非正式沟通？它们各自的优缺点是什么？

答：①正式沟通。在组织系统内部，以组织原则和组织管理制度为依据。通过组织管理渠道进行信息传递和交流。正式沟通特点：优点是约束力强，较严肃，权威性高，保密性强，可以使公共关系保持权威性等，缺点是信息需要经过层层传递，缺乏灵活性，效率较低。正式沟通一般都是单向沟通，缺乏反馈机制，沟通效果难以保证。

②非正式沟通。在正式渠道外，通过非正式的沟通渠道和网络进行信息交流，常用来传递和分享组织正式活动之外的“非官方”信息。非正式沟通优点，传播时间快，范围广，效率高，可跨组织边界传播等，缺点是涉及的沟通主体较多，常会造成以讹传讹的不良后果，导致传播的信息失真等问题。

8.什么是PEST分析方法，并简要说明之。

答：PEST分析是帮助企业分析宏观环境的一种方法，宏观环境因素一般包括： 政治（Political）：国际关系，国家政策方针，政治局势，体制改革等。经济（Economic）:宏观经济政策，经济发展水平，经济基础结构，收入水平等。社会（Social）:价值观念，宗教信仰，风俗习惯。

技术（Technological）:科学技术水平，科学技术的发展引起的产品和工艺变化等。8.什么是SWOT分析？如何进行SWOT分析？

答：SWOT分析就是把组织内外环境所形成的机会（Opportunities）,威胁（Threats）,优势（Strengths）和劣势（Weaknesses）4个方面的情况，结合起来进行分析，以寻找制定适合本组织实际情况的经营战略和策略。SWOT分析的步骤：

①通过环境分析，找出企业面对的机会和威胁。②通过竞争对手分析，确定企业的优势和劣势。

③将调查得出的各种因素根据轻重缓急或影响程度等排序方式，构造SWOT矩阵。

④通过构造的SWOT矩阵，确定企业将采取的战略，即确定企业财务SO、WO、WT四种战略中的哪种战略。包括：SO增长型战略，ST多种经营战略，WO扭转型战略，WT防御型战略。

七、案例分析：

案例1：李莉扮演的角色

李莉是某市有名的女强人，典型的职业女性，担任某宾馆的总经理已经10年了。该宾馆为商务和旅游旅行者提供高质量的旅馆服务，现拥有150名员工，4个部门，每年上缴国家利税2000多万元。

李莉信奉“业精于勤”这四个字。2010年3月12日，她早上5:00起床，5:30上路，16分钟后到达办公室，一天的工作开始了：

5:46 李莉开始浏览报纸。

6:00 李莉召开高层领导班子碰头会。会议的议题是：由运营副总经理汇报全面质量管理计划的进展情况；讨论资金预算情况；解决第二分部春节期间由于供热系统出现问题而引起的顾客投诉；针对今年的“五一黄金周”如何做广告来提高宾馆的收入。

7:30 参加公司的早操、早歌。李莉认为这是企业文化的一项主要内容，早操锻炼身体，早歌凝聚人心。10年来，她基本上是利用这个时间和这种形式激励员工，使每位员工一天都有好心情和奋斗力。

7:50 李莉坐上前往第三分部的汽车。虽然总部有计算机决策支持系统，可以帮助她根据各分部的入住率、客户投诉次数和其他服务质量指标来评估业绩，但她仍然坚持每月一次实地考察。她说：“走动管理至少有三个好处：一是可以直接获得计算机不能提供的、更可靠的信息；二是可以激励员工、振奋人心；三是可以拉近与顾客的距离，使我更加准确地知道他们想要什么样的服务。”8:40到达目的地，她走访了每位员工及一些顾客，与他们进行了亲切的交谈，对于他们提出的问题，都进行了记录，以备改进。后来又察看了分部的餐厅、游艺厅等。

11:30 视察结束，李莉吃完简单的午餐后，于13:00 回到办公室，准备写演讲稿。13:30 秘书进来告诉她某装饰公司的胡经理来了。李莉想公司是胡经理的老客户，以前胡经理对公司非常优惠，装修质量也不错，但最近装饰材料价格上涨，公司若按以前的报价，胡经理肯定不会承揽即将进行的总部翻新工程。翻新工程不大，领导班子决定预算在30万元，假如胡经理不同意这个价格，公司将在全市招标，她知道毕竟他们也不想失去老客户。

15:00 送走胡经理后，李莉的注意力又回到了演讲稿上。16:00 演讲稿完成。李莉喜欢像今天这样紧张而有序的日子。问题：作为管理者，李莉在这一天中都扮演了哪些角色？

答：案例中的李莉在一天的活动中通过扮演一下角色来履行管理职能 5：46，到达办公室后开始浏览报纸——监督者角色 6:00，召开高层领导班子碰头会——监督者、传播者角色 7:30，参加公司早操、早歌——领导者角色 7:50，坐上前往第三分部的汽车，进行实地考察，获取信息——监督者角色

激励员工——领导者角色

拉近与顾客的距离——联络者角色 13:00，准备演讲稿——发言人角色

13:30，接见某装饰公司的胡经理——代表人、谈判者角色

案例2：

某地方生产传统工艺品的企业，伴随着我国对外开放政策，逐渐发展壮大起来，销售额和出口额近十年来平均增长15%以上，员工也由原来的不足200人增加到了2000多人。但企业一直采用过去的类似直线型的组织结构，企业一把手王厂长既管销售，又管生产，是一个多面全能型的管理者。最近，企业发生了一些事情，让王厂长应接不暇。其一：生产基本是按订单生产，基本由厂长传达生产指令。碰到交货紧，往往是厂长带头，和员工一起挑灯夜战。虽然按时交货，但质量不过关，产品被退回，并被要求索赔；其二：以前企业招聘人数少，所以王厂长一人就可以决定了，现在每年要招收大中专学生近50人，还要牵涉到人员的培训等，以前的做法就不行了；其三：过去总是王厂长临时抓人去做后勤等工作，现在这方面工作太多，临时抓人去做，已经做不了也做不好了。凡此种种，以前有效的管理方法已经失去作用了。问题：请从组织工作的角度说明企业存在的问题，并提出建议。

①从案例中给出的信息看，企业明显采用的是直线型组织结构形式这种组织结构优点是结构比较简单，权利集中，责任分明，命令统一，联系快捷，决策迅速。

缺点：要求主管人员通晓多种知识技能亲自处理各种业务，在组织规模较大的情况下，所有的管理职能都集中由一人承担往往会由于个人的知识及能力有限而感到难于应付，顾此失彼，可能发生较多事故。另外，部门之间的协调能力较差。显然当企业已经发展成为2000多人时，直线型组织结构制约企业的正常发展，如同案例中王厂长面临的困境，要一个人管所有的事情，已经没有效果和效率了。

②企业需要采用适合企业发展的组织结构形式，例如管理进行专业化分工的直线参谋型组织结构，考虑设立生产计划部门、人力资源部门以及后勤部门。这样就可以发挥直线参谋型组织结构的优点，各级直线管理者都有相应的职能机构和人员作为参谋和助手，因而能够对本部进行有效管理，以适应现代管理工作比较复杂而细致的特点，而每个部门都是由直线人员统一指挥，这就满足了现代组织活动需要统一指挥和实行严格的责任制度的要求。

案例3： X媒体的组织结构

早上8：30，当一般的上班族拎着早点走进公司的时候，X媒体资讯科技公司的经营团队队员，早已坐在会议室和董事长翁女士一起开会了。

技术研究和营销是公司的两大支柱。总经理施先生负责带领技术研发团队，翁女士十分倚重他对于网络未来趋势的分析和软件技术的研发；负责营销的是副总经理柯女士，翁女士对她也十分倚重。

另外，翁女士相当依赖的幕僚包括技术研发执行长施先生、负责财务的副总经理陈先生和担任公关及发言人的副总经理李女士，这三个人被称为公司的铁三角。翁女士尊重他们的工作，11 也善用他们的专长。翁女士最大的愿景就是结合互联网路、销售渠道与广告媒体，使X媒体成为亚太地区电子通路应用服务商的领导品牌。

问题：

（1）X媒体的组织结构属于哪种形式？请画出组织结构图。

（2）对于日新月异、竞争激烈的网络行业，你认为X媒体的组织结构应如何调整，才能适应市场发展？ 答：案例分析要点：

①X媒体的组织结构属于直线结构见下图：

存在的问题主要是：一是总经理只管一块，权责不对称：二是董事长全面负责，难以超脱。

3.管理学概论练习题(附答案) 篇三

1.注册会计师在执行财务报表审计时需要了解被审计单位及其环境，以识别和评估（）。

A.审计风险 B.重大错报风险 C.可接受的检查风险 D.非抽样风险

满分：4 分

2.可容忍误差与样本量的关系是（）。A.同向变动关系 B.反向变动关系 C.有时同向变动 D.没有规律

满分：4 分

3.采取下列哪种方法获得的审计证据品质低,证据力差,主要是为了进一步审计提供线索()A.询问法 B.盘存法 C.函证法 D.分析法

满分：4 分

4.在获取的下列审计证据中，可靠性最强的通常是()。A.被审计单位连续编号的采购订单 B.被审计单位提供的银行对账单 C.被审计单位编制的成本分配计算表 D.被审计单位管理层提供的声明书

满分：4 分

5.采用监盘法一般能取得较为可靠的()证据

A.实物 B.书面 C.口头 D.环境

满分：4 分

6.衡量注册会计师审计工作质量的权威性标准是（）。A.事务所质量控制准则 B.注册会计师业务准则 C.职业道德准则 D.职业后续教育准则

满分：4 分

7.独立审计准则体系中哪项内容不具有强制性()A.独立审计基本准则 B.独立审计具体准则 C.执业规范指南 D.独立审计实务公告

满分：4 分

8.如果注册会计师认为资产负债表的错漏报汇总数为10万元时是重要的，损益表的错漏报汇总数为20万元是重要的，在制定审计计划时，审计重要性水平应定为（）。A.10万元 B.20万元 C.15万元 D.30万元

满分：4 分

9.行政处罚对于注册会计师个人来说不包括（）。A.吊销资格

B.警告 C.暂停执业 D.没收违法所得

满分：4 分

10.注册会计师在判断财务报表是否公允、合法时运用的标准是()A.会计准则和相关会计制度 B.会计法 C.审计准则 D.审计法

满分：4 分

二、多选题（共 10 道试题，共 40 分。）V

1.按审计主体分类，审计可分为()。A.全部审计 B.民间审计 C.内部审计 D.政府审计

满分：4 分

2.注册会计师违约和过失可能导致承担（）责任。A.会计 B.行政 C.民事 D.刑事

满分：4 分

3.下列各项有关注册会计师审计提法中，正确的有（）。A.注册会计师产生的直接原因是财产所有权和经营权的分离 B.注册会计师审计要适应商品经济的发展

C.注册会计师审计具有独立、客观、公正的特性 D.注册会计师审计随企业管理的发展而发展

满分：4 分

4.能够影响审计效果的风险包括()。A.信赖过度风险 B.信赖不足风险 C.误受风险 D.误拒风险

满分：4 分

5.在实施审计过程中，注册会计师发现被审计单位财务经理王某贪污5万元。对该事项，注册会计师应当采取的措施有（）。

A.重新评估舞弊导致的重大错报风险，并考虑重新评估的结果对审计程序的性质、时间和范围的影响 B.直接向监管机构报告

C.尽早向被审计单位治理层报告

D.重新考虑此前获取的审计证据的可靠性

满分：4 分

6.下列与控制测试有关的表述中，正确的有（）。A.控制测试的目的在于了解内部控制的设计是否合理 B.如果控制设计不合理，则不必实施控制测试

C.对特别风险，即使拟信赖的相关控制没有发生变化，也应当在本次审计中实施控制测试

D.如果认为仅实施实质性程序不足以提供认定层次充分、适当的证据，则应当实施控制测试

满分：4 分

7.评价审计证据适当性时，注册会计师一般考虑（）。A.审计证据的相关性 B.审计证据的充分性

C.审计证据的可靠性 D.审计证据的证明力

满分：4 分

8.获取审计证据的方法一般有()。A.检查记录或文件 B.检查有形资产 C.观察 D.函证

满分：4 分

9.导致注册会计师承担法律责任的主要原因包括()。A.被审计单位发生严重的错误与舞弊，而注册会计师未能查出 B.被审计单位经营失败

C.注册会计师和会计师事务所违约 D.注册会计师和会计师事务所过失和欺诈

满分：4 分

10.审计证据的取舍标准有()。A.内部控制的强弱 B.金额的大小

C.问题性质的严重程度 D.核算程序的繁简

满分：4 分

三、判断题（共 5 道试题，共 20 分。）V

1.注册会计师制定审计计划时应当谨慎，因为在执行中审计计划不能修改。（）

A.错误 B.正确

满分：4 分

2.在无法表示意见的审计报告中，注册会计师应删除引言段中对自身责任的描述以及范围段。A.错误 B.正确

满分：4 分

3.《注册会计师职业道德准则》要求注册会计师对于所掌握的委托单位的资料和情况，应当严格保守秘密，但是在得到委托单位书面允许的情况下，注册会计师是可以将其对外公布的。A.错误 B.正确

满分：4 分

4.我国规定，注册会计师在每个考核周期内接受的继续教育时间累计不得少于80个学时。（）A.错误 B.正确

满分：4 分

5.只有在财务报表审计业务中，才会涉及到前后任注册会计师关系。（）A.错误 B.正确

4.《露》的练习题附答案 篇四

1.给下列汉字注音并解释

嫩绿( )( ) 惺忪( )( ) 璀璨( )( )

抱怨( )( ) 妩媚( )( )

2.请指出下面语句中重音的处理在意思上有什么不同?

我没有向人们说“勿忘我” 表达的效果是：

我没有向人们说 “勿忘我” 表达的效果是：

我没有向人们说 “勿忘我” 表达的`效果是：

3.露珠为什么没有向人们说“勿忘我”?你是如何理解的?

4.如果将诗句中“我在嫩绿嫩绿的草叶尖上/我在张开惺忪睡眼的花心里”，改为“我在草叶尖上/我在花心里”，效果有什么不同?

5.仿照诗中的句子，写两句诗。(任选两句)

参考答案

1.略

2.略

3.露珠不想张扬自己，它的心态很平和，它喜欢这种宁静的生活。

4.删去了定语，露珠所处的环境也就不存在了，这样写更能以环境之美衬托露珠之美。