解放思想和统一思想

解放思想和统一思想（10篇）

1.解放思想和统一思想 篇一

把思想和行动统一到新的奋斗目标上来

——一论认真学习贯彻市第八次党代会精神

带着丰收的喜悦，700万邢襄人民踏上了新的征程。刚刚闭幕的市第八次党代会站在新的历史起点上，描绘出邢台今后五年的宏伟蓝图，发展前景催人奋进，任务目标振奋人心。当前，摆在全市人民面前最主要的任务，就是迅速把思想和行动统一到党代会确定的奋斗目标上来，把智慧和力量凝聚到实现党代会提出的各项任务上来，凝聚到科学发展、富民强市的伟大征程上来，万众一心，众志成城，努力推进我市在科学发展的道路上奋力走向振兴。“高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和‘三个代表’重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，立足新起点，实现新跨越，在科学发展的道路上奋力走向振兴。”党代会报告主题鲜明，符合邢台发展实际，是抢抓机遇、顺应冀中南经济区崛起的战略选择，是发挥优势、推动邢台后来居上的必然要求，是振奋精神、激发全市人民干事创业热情的迫切需要，是对“转型升级、赶先进位，科学发展、富民强市”总体思路的进一步深化。这一奋斗目标，将是我市今后五年乃至一个时期经济社会发展的主旋律。当下，全市各级党组织要把学习贯彻市第八次党代会精神，作为当前及今后一个时期的首要政治任务，迅速部署，形成热潮。要把学习党代会精神与深入贯彻落实科学发展观结合起来，与认真学习胡锦涛总书记“七一”重要讲话结合起来，与贯彻落实省委书记张庆黎来邢调研时的重要讲话结合起来，与实施“十二五”规划结合起来，将之作为统揽当前和今后各项工作的行动纲领，落实到各级党员干部的行动上，落实到推动邢台“转型升级、赶先进位”的具体工作中，从而进一步坚定信心、振奋精神，凝心聚力、开拓奋进，扎实有效地做好各项工作，为推进我市经济社会又好又快发展奠定更加坚实的思想基础。

认定目标不懈怠，咬定青山不放松。当前及今后一个时期，是邢台立足新起点、实现新跨越的关键期，是“转型升级、赶先进位”的攻坚期，是我市在科学发展的道路上奋力走向振兴的奋斗期。全市各级党组织和广大党员干部一定要迅速把思想和行动统一到党代会确定的奋斗目标上来，坚持以经济建设为中心不动摇，进一步解放思想，创新发展理念，破解发展难题，在新一届市委的正确领导下，信心百倍、豪情满怀地朝着市第八次党代会制定的任务目标进军，奋力开启邢台更加美好的明天！

2.解放思想和统一思想 篇二

统一战线的范围和对象问题, 历来是统一战线的核心问题。毛泽东在革命斗争中, 一贯将争取最大多数的同盟者作为无产阶级解放运动中一个极为重要的策略原则, 摆在无产阶级总的战略路线的位置上。为此, 毛泽东在不同的历史时期确定了不同的统一战线的范围和对象。新民主主义革命时期, 统一战线的范围主要是工人阶级和农民等其他劳动者的联盟、工人阶级同可以合作的非劳动人民的联盟。社会主义改造基本完成以后, 我国的阶级状况发生了变化。作为劳动阶级内部的联盟扩大和加强了, 知识分子、各民主党派和改造后成为社会主义劳动者的成员中的大多数, 都已经进入劳动者内部的联盟, 剩下来的少数非劳动者觉悟有了提高, 基本上都是拥护社会主义、热爱社会主义祖国的爱国者。这个时期, 统一战线的范围, 是全体劳动者和拥护社会主义的爱国者的两个联盟。

党的十一届三中全会以后, 随着改革开放深入发展, 我国的经济、政治、社会阶级状况发生了重大的变化。由此带来统一战线内部联盟结构也发生了根本变化。针对这些变化, 邓小平指出:“我们的国家进入了以实现四个现代化为中心任务的新的历史时期。我们的革命统一战线也进入了一个新的发展阶段。”[1]并提出了统一战线的范围和对象“以宽为宜”的原则。他说:“统一战线的对象, 清楚得很, 顾名思义, 是把一切能够联合的都联合起来, 范围以宽为宜, 宽有利, 不是窄有利。”[1]根据这个原则, 他确定“统一战线的性质, 叫革命的爱国的统一战线, 就是社会主义劳动者和爱国者的联盟。这样范围就宽了, 具有广泛的性质。”[1]确切地说, 它已经由阶级的联盟发展成为两个范围的联盟, 即成为了工人阶级领导的、工农联盟为基础的社会主义劳动者和拥护社会主义的爱国者的广泛联盟。

由阶级的联盟发展到两个范围的联盟, 这是我国统一战线出现了新格局, 统一战线的任务和对象发生了根本变化的必然结果。邓小平同志从深度和广度上扩展了毛泽东统一战线两个联盟思想, 从理论上做出新的概括使统战工作的领域、范围和对象更加宽广。是创造性的马克思主义的体现, 他对于我国统一战线的发展将具有十分重大的战略意义。正如邓小平在全国政协五届五次会议开幕式上的讲话中所指出的那样:“我们的统一战线比过去任何时期都更加扩大了, 不仅包括全体社会主义劳动者, 还包括拥护社会主义的爱国者和拥护祖国统一的爱国者, 是最广泛的爱国统一战线, 前程远大, 大有可为。”[1]

二、在统一战线政治基础问题上, 邓小平提出了建立爱国统一战线的主张

新民主主义革命时期, 为了完成民族独立、人民解放的伟大使命, 以毛泽东为核心的中国共产党人制定了革命统一战线的一系列行之有效的路线、方针和政策。到了解放战争时期, 毛泽东同志又将革命统一战线发展为广泛的人民民主统一战线。人民民主统一战线是指以工人阶级为领导, 工农联盟为基础, “包括全国各民族、各民主阶级、各民主党派、各人民团体以及一切爱国民主人士在内的几万万人的统一战线”。这个统一战线内部, 有两个互相联系而又互相区别的联盟:一个是劳动者之间的联盟, 主要是工农联盟;一个是劳动者和非劳动者的联盟, 主要是指工人阶级与民族资产阶级的联盟。人民民主统一战线内部两个联盟的政治基础是反帝反封建, 即团结一切可以团结的力量, 大限度地减少和孤立反对派, 以完成党在民主改革时期的特定历史使命。

粉碎“四人帮”以后, 邓小平同志全面分析我国社会阶级状况的根本变化和统一战线内部结构相应发生的变化, 于1979年明确提出新时期统一战线是社会主义劳动者和一切爱国者的联盟。他敏锐地指出:“我国的统一战线已经成为工人阶级领导的、工农联盟为基础的社会主义劳动者和拥护社会主义的爱国者的广泛联盟。”[1]这一概括表明了新时期统一战线的范围具有空前广泛的特点, 它在社会主义和爱国主义的基础上更加巩固和发展了, 已经发展成为全体社会主义劳动者、拥护社会主义的爱国者和拥护祖国统一的爱国者的广泛团结。其统战对象包括民主党派、无党派人士、非党知识分子干部, 起义投诚的原国民党军官、原工商业者、少数民族上层人物、爱国的宗教领袖人物、去台人员留在大陆的亲属和亲友、港澳同胞、台湾同胞和海外侨胞。此外, 还包括个体工商业者。我国的统一战线包括了拥护祖国统一为基础的广泛团结台湾同胞、港澳同胞和海外侨胞的联盟。这样, 社会主义与爱国主义便构成了新时期统一战线的政治基础。1981年, 邓小平同志正式将新时期统一战线称为“爱国统一战线”。

在论及爱国统一战线的任务时, 邓小平深刻地指出:“新时期统一战线和人民政协的任务, 就是要调动一切积极因素, 努力化消极因素为积极因素, 团结一切可以团结的力量, 同心同德, 群策群力, 维护和发展安定团结的政治局面, 为把我国建设成为现代化的社会主义强国而奋斗。”[1]

邓小平同志将统一战线工作的重点, 从毛泽东时代的反帝反封建以及“文革”期间以阶级斗争为纲转移到为社会主义现代化建设服务的轨道上来, 这是对毛泽东统一战线思想的一个重大贡献。

三、在正确处理统一战线两个联盟内部之间矛盾的具体政策上, 邓小平提出了更为科学的设想

统一战线是各民主阶级、阶层、政治派别和一切爱国力量在一定基础上的政治联盟。在联盟之间以及联盟内部既有一致性的一面, 又有矛盾性的一面。民主革命和社会主义革命时期, 毛泽东在处理无产阶级和资产阶级的矛盾时提出又联合、又斗争, 以斗争求联合、求团结的策略。三大改造完成后, 无产阶级和资产阶级的矛盾已经解决, 社会主义制度已经建立, 毛泽东认为, 社会上大量的矛盾是属于人民内部的矛盾, 处理人民内部的矛盾的方法, 不能用专政的方法, 甚至也不能用一般强制和压服的方法, 而只能用民主的方法、讨论的方法、批评的方法、说服教育的方法。

邓小平作为老一辈无产阶级革命家, 善于根据马列主义、毛泽东思想的立场、观点和方法, 结合自身工作的实际, 创造性提出解决统一战线内部联盟之间矛盾的一系列政策。在统一战线内部, 社会主义的工人、农民、知识分子和其他拥护社会主义的爱国者, 虽然还存在这样那样的矛盾和斗争, 但没有根本的利害冲突。因此, 新时期应把正确处理人民内部矛盾作为总题目, 遵照社会主义民主和法制的原则, 坚持正确教育的方法, 批评与自我批评的方法, 正确处理统一战线内部的矛盾。这就是说, 在人民内部不是“又联合又斗争”的问题, 不能把这个口号用来对付工人、农民和知识分子;在人民内部是坚持正面教育和批评与自我批评, 虽然从广泛意义上说, 这也是一种斗争, 但一般说这不是阶级间的斗争, 也不是什么策略原则, 而是一种教育方法。

我党关于知识分子政策, 在社会主义革命和建设时期曾出现过重大偏差。十一届三中全会以后, 党中央在知识分子问题上进行了拨乱反正, 重新确认脑力劳动者也是社会主义劳动者, 知识分子是实现四个现代化的依靠力量。1978年, 邓小平进一步肯定了知识分子是工人阶级的一部分。在社会主义建设中, 必须尊重和依靠知识分子, 犹如我们必须尊重和依靠工人和农民一样。[1]这一思想明确地载入1982年宪法之中。这就改变了毛泽东在社会主义改造时期提出“团结, 批评, 教育, 改造”的方针, 更加强调尊重知识, 尊重人才。

关于和民主党派的关系问题, 邓小平指出:“我国各民主党派在民主革命中有过光荣的历史, 在社会主义改造中也做出了重要的贡献。”“现在他们都已经成为各自所联系的一部分社会主义劳动者和一部分拥护社会主义的爱国者的政治联盟, 都是在中国共产党领导下为社会主义服务的政治力量。”[2]强调要尊重民主党派的独立性, 支持他们的工作。在此基础上, 1982年中国共产党第十二次全国代表大会重申了党对民主党派的方针, 并将其发展为“长期共存, 互相监督, 肝胆相照, 荣辱与共”的十六字方针, 加强了同各民主党派, 无党派民主人士和一切爱国的党外朋友的合作。这比毛泽东在1956年提出的“长期共存, 互相监督”增添了新的内容, 既是对中国共产党同民主党派长期合作历史经验的生动概括和总结, 又是对党同民主党派团结合作一贯方针在新的历史条件下合乎逻辑的发展。

摘要：在我国的统一战线中, 存在着两个联盟。这两个联盟都长期存在并不断地发展, 这是我国统一战线所独具的特点和优点。两个联盟的思想是我党对无产阶级革命战略和策略思想的重大发展。邓小平对新时期统一战线两个联盟思想的认识是对毛泽东民主革命时期统一战线两个联盟思想的认识继承和发展, 成功地实现了由民主革命统一战线向社会主义爱国统一战线的历史性过渡。其继承和发展, 具体表现在三个方面:关于统一战线的范围和对象问题, 统一战线政治基础问题, 正确处理统一战线两个联盟内部之间矛盾的具体政策。

关键词：邓小平,毛泽东,统一战线,两个联盟

参考文献

①②③④⑤⑥邓小平论统一战线.中央文献出版社, 1991

3.解放思想和统一思想 篇三

2013年是中华慈善总会继往开来、全面提升的一年。一年来，总会紧紧围绕第四次会员代表大会精神和“加强内部建设，提升治理水平”这一主题，积极筹募，强化管理，规范运作，扎实工作，圆满完成各项工作任务。据初步统计，2013年总会共筹募款物100.46亿元，比去年同期增长33%。主要做了以下工作：

一、坚定信心，统一认识，

进一步明确了发展方向

2013年，总会通过召开两次重要会议，有效推动了慈善事业的发展。

首先是圆满完成换届工作，实现了新老交替、顺利衔接。按照《社会团体登记管理条例》等相关规定，总会于2013年3月29日举行了第四次会员代表大会。大会全面回顾了第三届理事会的工作情况，依法产生了第四届理事会和总会领导班子。会后顺利实现人员与业务的有序衔接。新一届理事会坚持继承与改革创新，不断推进事业发展。

其二是成功召开全国慈善会负责人座谈会，统一了思想，坚定了信心。近年来，全国慈善会在合作范围日益扩大、作用愈加突出、受到广泛肯定的同时，也遭到一些质疑，自身队伍中一度出现一些困惑和不解，思想认识上出现复杂性和多样性。为此，总会于9月18日在北京召开了全国慈善会负责人座谈会。全国各省、区、市，计划单列市、各省会城市慈善会负责人出席。会议对全国慈善会统一思想认识、坚定工作信心、探索新形势下慈善会的发展方向，起到了积极的推动作用。

二、扶贫济困，注重实效，

进一步发挥了慈善组织作用

一是多管齐下动员募捐，年度筹募总额逆势增长。2013年，总会坚持“以旧带新、新旧互促”的筹款模式，在做好原有项目、基金的基础上，创建新的募捐增长点，为开展慈善救助工作奠定物质基础。据初步统计，2013年总会共接收社会捐赠款物100.46亿元，比去年同期增长33%。其中货币资金3.69亿元，捐赠物资折合人民币96.77亿元。

二是立足特殊困难群体，慈善救助成效显著。2013年，总会开展了灾难救助、扶贫济困等8大领域的68个慈善项目和基金，覆盖全国31个省、区、市，惠及困难群众约20万人次。在灾难救助方面，“4·20”芦山地震发生后，总会迅速启动特大自然灾害救助应急机制，为灾区提供紧急救援，并派遣专业志愿者赴灾区提供服务，共接收各界捐款9214万元。在常规项目方面，微笑列车项目为2.6万名唇腭裂患者免费提供了矫正手术；“为了我们的孩子——千名少数民族贫困家庭先心病儿童救助行动”成功为600余名先心病儿童实施手术，受助儿童代表受到习近平总书记的亲切接见；格列卫、易瑞沙、特罗凯等药品援助项目为近3万人提供了赖以维护生命的药品援助；周大福慈善基金、I DO儿童基金、万达儿童基金、大众慈善基金在10多个省、区、市捐建音乐教室、电脑教室、放映室、图书室260余间，受益学生过万；衣恋圣秀慈善基金、宝马爱心基金、慈福行动、德源希望基金为近3000名学生提供助学金；贫困母亲、慈善情暖万家、饮水工程等扶贫项目为两万多个家庭送去资金和物资援助；LDS慈善会、行走渴望项目为近5000名残障人士提供了轮椅和助行器等等。在项目执行的过程中，总会密切结合群众路线教育实践活动，深入基层访贫问苦，听取各方意见和建议，及时在规章制度和工作方式上进行改革和完善。

三是内外兼修，慈善宣传效果更为凸显。为建立健全信息沟通和分享交流，总会向相关领导、部门、团体会员及时转发《全国社会组织舆情摘报》、《全国社会组织每周要情》，并印发《中华慈善总会内部参考》。为加强慈善宣传和舆论引导，通过网站、《慈善公益报》、《人民政协报·慈善周刊》、《慈善》杂志等媒体进行宣传，并出版发行《中华慈善年鉴》。总会领导主动接受《京华时报》、《人民日报》等媒体采访，较好地回应了舆论质疑，维护了总会及全国慈善会良好的社会形象。积极参加中国公益慈善项目交流展示会、CCTV慈善之夜、全国政协委员慈善展等活动，借助社会平台增强总会社会影响力。

四是“走出去，请进来”，广泛开展对外交流合作。2013年总会与合作伙伴“全球联合之路”频繁互动。1月份，美国礼来公司相关负责人经“全球联合之路”介绍，前来总会拜访。4月份和7月份“全球联合之路”先后有高级副会长何塞·法若一行和会长布莱恩·盖勒格一行前来与总会领导会谈。5月份总会代表赴德国出席“全球联合之路”地区领袖大会。9月份总会领导参加了“全球联合之路”百万捐款人代表团的系列活动。此外，总会还接待了韩国公益金秘书长一行、LDS慈善会驻香港代表处亚洲服务部代表来访。为学习借鉴国外先进经验，提升员工素质，总会还派出员工赴德国参加由团中央主办的第二届中德未来之桥青年领导者研修班。这些涉外交流，都取得了良好效果。

五是“上下联动，左右联手”，慈善会合力逐步增强。近年来，以总会和团体会员为主体的慈善会发展迅速。截至2013年6月，全国慈善会数量增长到1966个，范围覆盖我国大陆所有省、区、市，形成了广泛高效的社会救助网络。2013年总会团体会员增加到351家，与总会在扶贫、救灾等各个领域开展了密切合作，赢得了社会各界的广泛赞誉。如总会与各地慈善会共同启动了“慈善情暖万家”活动，号召社会各界为困难群众捐款捐物，并由会领导带队开展慰问活动。据不完全统计，2013年度总会和各地慈善会通过该活动，共筹集款物1亿余元，救助困难群众10万户次。在共同做好慈善项目的同时，总会还与各地慈善会共享信息和资源，共同回应社会舆论、探讨改革创新，不断增强合作的力度和深度。

三、完善制度，激发活力，

进一步提高了自身建设水平

2013年，总会确立了“内强建设，外树形象”的指导思想，大力加强内部建设。先后推动出台了一批规章制度，建立完善了监督体系，并着力加强了信息化和员工能力建设。

一是注重实用性和可操作性，完善了管理制度。总会结合党的教育实践活动，集中力量处理群众反映较多、情况较为突出的管理问题，制定出台多项制度规范。其中包括药品援助项目患者核查机制、药品援助项目特殊情况处理制度、《公文处理实施细则》、《工作用车管理办法》、《考勤管理办法》等等。确立了会长办公会、会长工作会议以及部门例会等会议方式，及时研究新情况，解决新问题。调整部分项目管理方式，提高综合协调能力和管理水平。

二是注重管理，规范运行，自觉接受监督。总会高度重视自身的监督管理，自觉接受审计部门、社会各界及媒体等各方监督。通过财务措施，加强对各项冠名基金的监管，确保其健康持续运行。依照相关规章制度，及时公布重大财务和业务信息，主动接受社会监督。驻会领导及时向理事会报告工作和财务收支情况，接受理事会监督。调整内部监督机构监事会，明确了监事职责和工作程序。自觉接受民间组织管理局年检、年度财务审计、法人离任审计、年度税务检查、年度专项审计等多种审计检查，均得到了监督检查单位的肯定。在5年一次的社会组织等级评定工作中，总会再次被评为“5A级社会组织”。

三是注重技术手段与业务工作相结合，推动了信息化进程。总会包括格列卫、全可利在内的药品援助项目建立了专门的热线中心，解决患者热线难打的老大难问题。易瑞沙、格列卫、多吉美等药品援助项目，先后开发或升级了数据管理系统，确保在患者管理、发药管理等方面更加规范、高效、透明。选定了官方网站合作伙伴，并正式启动新网站建设，将信息化进程推向新的发展阶段。

四是注重人才培养，强化业务学习，激发了工作活力。为适应事业发展需要，总会下大力气解决人才断层、短缺带来的困扰。通过招聘新员工、招募志愿者充实岗位空缺；通过组织群众路线教育实践系列活动，积极发挥工会作用，增强内部凝聚力；通过组织培训和鼓励参加外部学习，不断提升员工业务水平；通过建立考勤制度、选拔优秀年轻员工进入管理岗位、对符合条件的员工按规定及时晋级，改善员工福利待遇，不断激发组织活力。

总之，2013年，总会在做好日常业务的前提下，狠抓内部建设，强化管理，拓宽筹募，各项工作取得了显著的成绩。在肯定成绩的同时，我们也要清醒地认识到自身的不足：长期战略发展规划亟待出台；募捐手段偏于单一；项目资源有待整合，品牌项目在数量和知名度上仍需提高；新闻宣传策划、理论调研、新媒体应用等方面需进一步加强；与国内外爱心人士、企业、媒体、专家学者需加强互动；对外合作领域有待拓展；团体会员服务水平尚需要提高；自身队伍素质有待增强；尤其是在管理环节中需要引入现代的管理理念和方法。这些问题需要我们在下一步的工作中予以重视和逐步解决。

在工作实践中，我们有以下深刻的体会：

一是做好慈善工作，要以规范运作为基础。要全面认识慈善工作规范运作的重要性，熟知、吃透并严格遵循各项规章、制度，建立健全内部管理程序，严防各种违规行为，做到让捐赠者放心、让受助者满意。

二是做好慈善工作，要以开拓创新为动力。要从困难群众的实际需要出发，结合自身实际，不断探索和创新筹募方式、项目运作模式、宣传策划以及服务方式，吸纳更多的慈善资源，帮助社会上更多的困难群众，推动慈善事业发展。

三是做好慈善工作，要以公开透明为保障。要拓宽和完善信息公开的渠道，学会和注意与媒体的交流互动，增进捐赠者、受助者、社会公众和有关管理机构对慈善会工作的认识，全面提升公信力。

2014年工作思路

2014年是全面贯彻落实党的十八届三中全会精神、全面深化改革的第一年。总会将在三中全会精神的指导下，振奋精神，锐意改革，稳中求进，仍坚持“以规范运作为基础，以开拓创新为动力，以公开透明为保障”，巩固、完善、拓展现有项目，积极、稳妥发展新项目，努力打造“2014开拓创新年”，不断开创慈善事业发展新局面。2014年，要特别做好以下几项重点工作：

一、以总会成立20周年为契机，

推动全面发展

2014年，总会将迎来成立20周年纪念日。为此要系统回顾20年来的发展历程，弘扬传统，总结经验，尤其是做好品牌项目、成功案例的经验总结，为今后发展汲取宝贵的历史经验和精神财富。与自有媒体和主流媒体携手，节俭务实地组织好20周年纪念系列活动，进一步提高总会社会影响力。研究和制定未来几年工作规划，增强总会发展的战略性、科学性，推动总会步入新的历史阶段。

二、创新筹募机制，拓宽筹资渠道

扩大募捐的社会群体，在规章制度允许的范围内，与爱心企业、商家、各类机构建立长效合作机制。开发多种捐赠方式，形成定期与不定期、定额与不定额、定向与不定向等多种形式相结合的捐赠模式。打造面向大众的小额募捐品牌项目，提高公众捐赠总额和比例。拓展捐赠渠道，开通网络、手机等捐赠平台。与团体会员联手、联合、联动，共同搭建联合募捐平台。

三、创新项目运作方式，提升管理水平

要完善项目基础建设，增强项目的科学性和规范性。各部门主任、副主任，既是领导管理者，也是实际工作的主力军。各项工作要规范运行，坚持按职尽责、按级负责、按政策法规办事、按正规程序办事，各尽其责，规范运行，全面提高项目管理水平。坚持以公开透明为保障，在此基础上，规范一切工作，做到不误事不出事，打牢安全底线。组建项目专家委员会，在项目立项、实施等重要环节听取专业指导意见。巩固发展已有的品牌项目，继续加强与国家医疗保障等相关制度的有机衔接，加大帮困力度，扩大救助受益面。着力培育一批新的质量高、社会影响大、具有示范作用的品牌项目。发挥总会在养老领域的优势，积极开展助老项目。设立与规范资助型公益项目，逐步探索新的项目服务模式。

四、创新宣传手段，打造品牌效应

进一步发挥媒体的传播作用，巩固发展自有媒体，加强与主流媒体的联络合作。加大在中央媒体的宣传力度，不断增强慈善会在全社会的影响力。以重大活动和品牌项目为切入点，深入挖掘典型事例，增强宣传效果。继续推进信息化建设，加大技术创新与新媒体应用，建成具有自身特色的慈善系统专业网络平台。与相关机构合作，设计并推广总会公共品牌形象，加大风险管控与危机应对力度。深化与高校、专业机构的交流合作，加强慈善理论研究，为慈善实践工作提供有力的理论支撑和专业的咨询服务。

五、创新交流方式，扩大合作领域

稳固、拓展与已有合作方的合作空间，在双方感兴趣的领域探索新的合作项目。特别是发挥作为全球联合之路会员单位的优势，与企业、商会等团体建立联系，寻求合作。以亚太地区为着眼点，与境外慈善公益组织、企业建立更加广泛和密切的合作关系。加强与境内的同行和企业交流，通过开展培训、交换项目等多种方式开拓合作新局面。

六、创新工作方式，搭建服务平台

立足需求群众，搭建爱心人士与志愿者参与的慈善平台，连接捐助人、受助人对接的渠道，持续提升服务效果。提高为团体会员服务的水平，积极提供舆情咨询、慈善资源、专业培训等多样服务方式，共同探索更为广阔的合作模式。及时与行业内外专家学者交流沟通，取长补短，共同为促进慈善组织专业化进程而努力。

七、创新学习培训，全面提升队伍素质

为适应工作需要，根据总会队伍素质情况，把提高全体人员的综合素质，作为今年自身建设的重要任务。按照“干什么学什么，缺什么补什么”的原则，采取总会统一组织学习与个人自学相结合，以总会自身组织学习与参加社会培训相结合，以个人自觉学习与考评督促相结合的方法，有目标、有计划、有步骤地组织学习，使全体人员的政策理论水平、业务能力、综合素质有较大提升。

4.解放思想统一思想学习计划 篇四

料学习计划

2017年9月28日我校召开全体教师大会，举行“忠诚党的教育事业，学高身正，立德树人”解放思想、统一思想大讨论活动启动仪式，会上任校长传达了上级领导讲话精神。“忠诚党的教育事业，学高身正，立德树人”这几个字时刻萦绕在我的耳畔，为我以后的工作指明了方向，我将认真研究学习材料汇编中的重要精神，时刻以材料汇编中习主席重要讲话精神为指导，教育法律、法规为准绳，以教书育人为己任，为教育事业贡献自己的力量。为更好更快的领会材料汇编重要精神特制定以下学习计划： 学习时间:10.1-10.8 学习内容：学习习近平视察北京师范大学重要讲话精神 学习时间:10.9-10.15 学习内容：学习习近平考察北京市八一学校重要讲话精神 学习时间:10.16-10.22 学习内容：深入学习总书记教育思想 学习时间:10.23-10.29 学习内容：学习教育法、义务教育法、教师法 学习时间:10.30-11.5 学习内容：学习知晓教育规章 学习时间:11.6-11.12 学习内容：守住教育底线 学习时间:11.13-11.19 学习内容：德无常师 主善为师 学习时间:11.20-11.26 学习内容：学而不已 阖棺而止 学习时间:11.27-12.3 学习内容：第四篇 第一章 落实文件要求学习时间:12.4-12.10 学习内容：第四篇 第二章 传承工匠精神时间:12.11-12.17 学习内容：后记 学习时间:12.18-12.24 学习内容：反思总结

5.统一思想 务实创新 篇五

努力开创全县师训、干训工作新局面

——在2011年全县师训工作会议上的讲话 县教育局党委委员、人事股股长 夏福田

2011年4月13日

同志们：

我们这次会议的任务是：总结2010年中小学师训、干训工作；交流经验，表彰先进；部署2011年全县师训、干训工作。进一步统一思想，明确任务，加强领导，改革创新，努力开创我县中小学师训、干训工作的新局面。

一、2010年师训、干训工作的主要成绩

2010年，我县中小学师训、干训工作在县教育局党委的领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，牢固树立和全面贯彻科学发展观，紧紧围绕中小学教师和教育干部队伍建设的实际，统筹规划、精心组织、加强领导、创新模式、突出重点、规范管理，师训、干训工作迈出了新步伐，取得了新成绩。

一年来我县共计举办各种班级36个（期），培训中小学教师2824人，包括：初中教师学科培训班279人，小学学科教师培训班216人，现代信息技术高级培训班461人，普通话培训班447人，中小学班主任培训班1098人（其中省级远程培训230人，国家级即“知行中国”小学班主任远程 培训104人，面授式班级培训764人），中小学校长培训班51人（“移动中国远程培训”），新教师上岗培训班65人，特岗教师培训班96人，小学教师业务补修班111人。同时选送61名骨干教师参加省级培训，8名教师参加“国培计划”农村初中骨干教师置换脱产高级研修培训，28人参加“国培计划”短期集中培训，133人参加“国培计划”农村中小学教师远程培训，14名校长和51名教师参加了市级培训。这些培训，对提高我县中小学教师和学校管理队伍的整体素质、增强他们的教育教学能力，为全县教育的发展提供了坚实的人才支持，推动了全县基础教育的改革和发展，对推动我县教育事业的发展都起到了较大作用。

“移动中国——中小学校长远程培训”获全国先进；班主任远程培训，我县每一期、每个班结业时都达到了“五个百分之百”的标准，即：参培率百分之百，有效学习率百分之百，学员合格率百分之百，被评为省级优秀的班级达百分之百，被评为省级优秀管理员和辅导员的个人达百分之百。《教师》杂志2010年第9期还以12个版面、5篇文章的篇幅对我县远程培训作专门经验介绍。师训、干训成绩的取得，是县委、县政府正确领导的结果，是教育系统广大干部和教职员工努力工作、不懈奋斗、开拓进取的结果。借此机会，我代表县教育局向多年来理解、关心、支持师训、干训工作的领导同志们表示衷心的感谢，向长期以来呕心沥血、辛勤 工作、努力奉献在师训、干训工作岗位上的同志们表示诚挚的慰问。

在肯定工作成绩的同时，我们必须高度重视师训、干训工作中存在的困难和问题。一是认识问题。个别同志认识上还存在距离，不重视师训、干训工作。二是厌学问题。有一些教师和校干不愿学。这里有工学矛盾、培训内容、方式、实效等客观因素，但也有文凭到手、职称到头、不学也行等主观因素作祟。三是培训基地建设滞后。教师进修学校专项建设经费少，其办学条件、办公条件还很落后。四是实效性问题。主要是激励机制、评价机制还不完备，培训与考核的实效性还有待提高。

二、2011年师训、干训重点工作

见《工作要点》

三、贯彻落实科学发展观，努力开创我县中小学师训、干训工作新局面

1．提高认识，加强领导。“教育大计，教师为本”，师资水平决定着教育的质量。我们必须全面落实科学发展观，把中小学师训、干训工作摆在重要位置，坚定不移地建设好我县中小学特别是农村中小学教师队伍和干部队伍，以推进全县基础教育工作。

要坚决解决不重视师训干训的问题，坚决按2011年师训工作要点和开班计划落实到位，对教职员工继续教育的管 理严格按隆教发„2010‟28号文件落实。对师训、干训不作为的领导、校长，不是称职的领导、校长，个人不能评先，单位不能评优；要坚决解决厌学问题，对学历达标，职称封顶，不参加继续教育和干训的教师、教育干部，不能评优晋级。要以本次参加湖南省教育体制改革为契机，加快人事制度改革，在教师资格认定、聘用制和职称评聘工作中实行一票否决。

2．加强培训基地建设。基地建设包括两大方面：一方面是县教师进修学校建设。它的建设一个是“物”，一个是“人”。教师进修学校是塑造“人类工程师”的摇篮，是推进我县中小学发展的“航母”。现教师进修学校的条件还比较落后，离省级示范性县级培训机构的差距还很大，我们必须逐年解决其硬件投入问题，应有专项建设经费，使其发挥应有的作用。二是必须提高研训教师队伍素质，使其成为工程师的工程师，能承担起培训教师和教育干部的重任。基地建设的另一方面就是学校建设。学校是全员教师培训的主阵地，是干部培训见习的主要场所，要加强学校“校校通”、“班班通”建设，为我县开展信息技术应用、教育管理和实施师训、干训远程培训创造条件。

3．要严格督查教育培训经费的落实情况。近年来，我县政府投入的培训经费一直居全市首位，全省前列。我们将对各单位的培训经费进行专项调查，将严肃查处挪用师训经 费的责任人。同时县教师进修学校要将绝大部分经费用于学校硬件的建设。

4．抓重点。师训、干训工作的重点是：师德师风建设、学校（幼儿园）校长任职资格培训、新一轮继续教育培训、学历教育、信息技术及教育技术培训和校本培训。怎样才算抓住了重点，二句话。一是有经验和成果；二是经验能推广、成果被公认。

5．抓管理，解决“实效性”问题。师训干训的管理工作非常重要，县教师进修学校要建立规范、科学的管理体制，实施“三个一”，即“一本”（继续教育登记本）、“一卡”（继续教育学习成绩卡）、“一袋”（继续教育档案袋）。进修学校对学员要严格考勤管理，对于迟到、旷课超过规定次数的要坚决要求重学。人事股将加大督查力度，一是督查进修学校对学员的管理情况，二是督查进修学校教师上课情况，三是督查学员的学习情况。进修学校开办任何班级，要事先申报开班课程和上课教师，教师上课教案（课例、课件）事先要经学校领导审查同意，结业考试时必须有人事股人员参加巡查。切实将师训工作过程管理落到实处，解决教师反映较大的缺乏实效性的问题。

6．健全机制。要通过激励机制和评价机制调动各方面的积极性，特别是学校教师的积极性，以推进师训干训工作。县教育局将把继续教育培训与教师的职称评定、评优评先结 合起来。要把教师培训质量与学校工作考核和校长考评、任免挂钩。

同志们，教师素质的高低、教育质量的好坏，牵动着千家万户。教师培训是否有效，个体能力能否提升，关系到教师队伍的整体水平。教育事业的发展，维系着民生利益，关乎到和谐社会的发展进程。我相信，大家一定能在县教育局党委的正确领导下，不懈努力，恪尽职守，高度重视教师培训工作，奋力推进我县中小学教师队伍建设和教育事业的持续、和谐、均衡、优质发展。

6.是要统一思想,提高认识 篇六

一、思想道德风险防范

（一）前期预防措施

1．继续加强廉政教育，打牢思想基础。一是系统开展党的理论教育，特别是抓好党员领导干部的理想信念教育、宗旨教育、优良传统教育。二是深入开展党纪条规和法律法规教育，确保辩得清是非，抵得住诱惑，找得准方向，做到自省、自重、自爱，自觉抵制各种错误言论和倾向，勤廉慎行。三是集中开展领导干部作风教育，全面加强思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风教育，促使领导干部树立科学的发展观、正确的权力观和牢固的群众观，切实做到为民、务实、清廉。

2．注重加强人文关怀，开展谈心活动。谈心活动分为三个层次：领导班子成员之间谈心，领导班子成员与主管科室干部谈心，全体干部之间通过恳谈会的方式谈心，并做好谈心记录。通过谈心实现主管领导与下级间顺畅沟通、有效交流，保证重大事项的民主决策，并较为直观有效地把握干部思想动态。

3．加强干部队伍作风建设，提高工作效率。结合科级干部竞争上岗、轮岗工作，认真做好民主评议、廉政谈话工作。积极发挥工会、党支部作用，从政治、思想、工作、生活上关心、爱护、帮助干部。

（二）中期监控机制

1．加强检查，巩固教育成果。不定期检查学习笔记和谈心记录、查阅教育台帐，听取党员干部思想汇报，督促各党员干部加强学习，巩固教育成果。

2．充分利用各种手段，有效掌控党员干部思想情况。通过民主生活会、民主测评、群众评议，积极开展自查、检查、互查、暗访，广泛听取群众对人口计生工作和党员干部在思想道德方面存在的问题和意见，有效掌控党员干部的思想作风和工作作风。对于收集到的问题和意见，进行分类整理后，按照分级管理原则，以书面形式及时反馈给主管领导，有针对性地制定整改措施，开展谈心活动，把思想道德风险控制在最低点。

（三）后期处置办法

对群众有举报、社会有反映的；不按照规定落实风险防范措施，情节轻微的；民主测评中满意率较低的；在廉政风险管理工作中发现的，组织认为有必要提醒的，通过约谈、重点提醒等方式进行警示提醒。

二、制度机制风险防范

（一）前期预防措施

1．把廉政风险防范管理工作列入委党组重要议事日程。委党组每年对廉政风险防范管理工作做出部署，定期听取、检查落实情况汇报，研究解决落实过程中遇到的问题和情况。

2．委纪检组要参与到重要工作的决策、执行过程中。特别是干部选拔任用、大额资金的使用、重大项目安排、拆迁及涉及群众切身利益的其他重大事项。充分发挥党内监督和民主监督的作用，最大限度地缩小和规范自由裁量权。

3．坚持办事公开。积极推进党务公开、政务公开、办事公开，在机关一楼业务科，公开工作职能、办理事项、办事程序等，提高工作透明度，自觉接受群众监督。

（二）中期监控机制

l．修订完善各项规章制度。结合新形势、新任务的要求，对环卫中心现有的规章制度进行梳理，把现有制度充实到廉政风险防范管理的各项防控措施中。针对各科室日常管理中存在的漏洞和薄弱环节，以及工作实践中暴露出来的普遍性、倾向性和苗头性问题，及时改进和完善制度机制，用制度和机制预防风险的发生。

2．定期抽查狠抓落实。委廉政风险防范管理工作领导小组每半年抽查、评估一次各领导干部、各科室制度机制防范工作情况，通过座谈会、明察暗访等形式，督促各科室狠抓落实。

（三）后期处置办法

对制度机制建设中存在苗头性、倾向性但又不构成违纪违法问题的科室，采取警示提醒、诫勉纠错、责任

追究等手段，帮助和督促各科室及时纠正工作中的失误和偏差。诚心接受批评、整改到位的，要认真总结；整改不力群众仍有反映的，按照相关规定，予以追究。

三、岗位职责风险防范

（一）前期预防措施

1．完善部门“三定”方案，制定廉政风险防范管理工作考核标准，使干部明确自己的业务工作和廉政职责以及考核标准。

2．公开承诺接受监督。干部职工就以下内容向公众公开承诺：一是认真履行工作职责，严格遵守各项规章制度，公开、公平、公正，依法高效办事；二是认真履行“一岗双责”，自觉遵守领导干部廉洁自律的相关规定；三是自觉加强思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风建设；四是自觉主动接受社会各界监督。委廉政风险防范管理工作领导小组将承诺帖至廉政风向防范管理工作专栏进行公示，接受监督。3．认真开展述职述廉。主要内容包括：一是政治理论学习情况，贯彻执行党的路线方针政策和国家法律法规，履行工作职责情况。二是执行民主集中制，参加党内民主生活会、开展批评与自我批评情况。三是贯彻执行党风廉政责任制，履行“一岗双责”，遵守党员领导干部廉洁从政准则及其他廉洁自律规定情况。四是执行个人重大事项报告、个人廉政档案制度等情况。

（二）中期监控机制

1．全程监督干部选拔任用工作。全程监督干部竞争上岗工作，提高工作透明度，确保干部考察的全面性。对违规用人行为，按照党风廉政建设责任制相关规定，加大责任追究力度。2．严格财务审批。财务管理必须按照规章制度严格进行。

3．定期开展抽查。委廉政风险防范管理工作领导小组定期抽查各科室岗位职责风险防范工作情况。通过座谈会、明查暗访等形式发挥社会监督作用，核实党员干部个人公开承诺履行情况。

（三）后期处置办法

对存在苗头性、倾向性但又不构成违纪违法问题的干部，采取警示提醒、诫勉纠错、责令整改等手段，帮助和督促及时纠正工作中的失误和偏差。诚心接受批评、整改到位的，予以了结；整改不力或群众仍有反映的，按照相关规定，予以追究。

江川县人口和计划生育局关于贯彻落实廉政风险防范管理工作的实施方案

局机关各股室、县计生服务站：

为落实《国家人口计生委关于在全国人口计生系统扎实推进廉政风险防范管理工作的通知》（国人口发„2010‟39号）、《云南省人口计生委关于贯彻落实廉政风险防范管理工作的通知》（云人口发„2011‟6号）和《玉溪市人口计生委关于贯彻落实廉政风险防范管理工作的实施意见》（玉人口发„2011‟4号）精神，加强反腐倡廉建设，扎实推进全县人口计生系统廉政风险防范管理工作，特制定本实施方案。

一、工作目标

廉政风险防范管理工作按照突出重点、扎实推进、务求实效的总体要求，重点围绕制约权力监督和规范权力运行，紧密结合局机关各股室、县计生服务站实际，突出重要岗位，认真查找在思想道德、岗位职责、业务流程等方面可能发生腐败行为的风险点，并通过制订和落实廉政风险防控措施，加强检查考核和及时调整修正等，对预防腐败工作进行科学化、系统化管理。

到2011年上半年，完成查找风险点、制定防控措施及流程图的任务，汇编成基本覆盖各项业务工作的廉政风险防范

管理工作手册；到2011年底，基本建立起人口计生系统的廉政风险防范管理制度保障、程序运行、技术监控和考核评价等配套体系；到2012年底，基本建立起比较完善的人口计生系统廉政风险防范管理长效机制，推进反腐倡廉建设特别是预防腐败工作取得新的明显成效。

二、方法步骤

（一）部署动员(3月10日—3月20日)

召开局机关及县计生服务站干部职工大会，对县级人口计生系统开展廉政风险防范管理工作进行动员部署。会上，认真学习国家人口计生委《关于在全国人口计生系统扎实推进廉政风险防范管理工作的通知》、云南省人口计生委《关于贯彻落实廉政风险防范管理工作的实施意见》、玉溪市人口计生委《关于贯彻落实廉政风险防范管理工作的实施意见》和各级领导的讲话精神，充分认识开展廉政风险防范管理工作的重要性和必要性，明确廉政风险防范管理内涵、目的和意义，增强廉政风险防范管理工作的自觉性。

（二）明确工作职责(3月21日—4月10日)

局机关各股室、县计生服务站根据机构和人员编制规定，准确界定各内设机构（单位）的工作职责，梳理主要工作，明确工作运行程序和权力运行轨迹，绘制工作流程图，明晰各个工作岗位和环节的具体职责。

（三）查找风险点（4月11日—4月30日）

各内设机构（单位）采取“自上而下”和“自下而上”相结合的方式，根据各类腐败案件诱发的原因，认真对照《廉政准则》和工作职责，深入排查干部思想道德风险、单位制度机制风险和岗位职责风险。一是个人查找风险点。结合工作岗位，认真梳理业务工作流程，并逐一分析查找本岗位在思想道德、岗位职责、外部环境等方面存在或潜存在的廉政风险点。二是民主讨论内设机构（单位）和个人风险点。召开内设机构（单位）全体人员会议，采取自己找、同事帮、领导提、集体定的方法，认真分析查找本机构（单位）各岗位有可能发生不廉问题的风险点。对查找出来的廉政风险点，按照发生机率或者危害程度确定风险等级，在本机关和直属单位公示，接受干部群众的监督。

（四）制定防控措施（5月中旬以前）

局机关各股室（单位）组织在岗人员围绕排查确定的各类风险点及风险等级，有针对性地制定防控措施。针对岗位风险，由本人对照与业务工作有关的各项法规制度，提出防控风险的具体措施和办法；针对各内设机构（单位）风险，由各股室（单位）围绕决策、执行过程和监督、检查、考核等关键环节，研究制定有针对性的、具体的、可操作的防范措施，建立健全各项规章制度，形成以岗位为点、以程序为线、以制度为面的廉政风险防控机制。

（五）完善考核评价与监督检查制度（5月中旬—6月下旬）

局廉政风险防范管理工作领导小组、各股室（单位）要建立岗位廉政风险点排查、防范措施和防范责任落实等情况的检查考核机制。对廉政风险防范管理工作进行检查考核，一是把廉政风险防范管理工作纳入述职述廉的重要内容，实行分级负责考核。重点考核廉政风险防范管理措施的落实情况，注重考核防范效果，并将考核结果作为各级岗位管理人员奖惩的重要依据。二是加强纪律监督。通过查看资料、问卷调查、民主测评等方式，及时了解情况，总结经验，发现问题，监督整改。

三、几点要求

（一）加强组织领导

局领导班子要把廉政风险防范管理工作作为一项重要任务，摆上重要位置，切实做到认识到位、组织到位、措施到位、落实到位。主要负责同志要亲自抓、负总责，注意搞好思想动员，及时发现和研究解决工作中出现的新情况新问题，不断把廉政风险防范管理工作引向深入。分管领导要结合工作实际，根据不同层面、不同业务、不同岗位的特点，进行分类指导，及时解决工作中出现的问题，抓好分管范围内的廉政风险防范工作。县计生局成立廉政风险防范管理工作领导小组，负责廉政风险防范管理工作的组织领导，领导

小组下设办公室，负责具体日常工作。各级领导干部、局机关各股室（单位）主要负责人要把推进廉政风险防范管理作为一项重要任务，身体力行、率先垂范，组织和带头分析查找廉政风险，确保廉政风险点查准、查全、查深，带头制定和落实防控措施。

（二）加强宣传引导

廉政风险防范管理是一项创新性的工作，也是一项长期的任务。局机关各股室（单位）应紧密结合实际，加强宣传引导，提高干部的风险防范意识，调动干部参与廉政风险防范管理的积极性，努力形成人人参与查找风险、人人参与制定防控措施、人人为预防腐败作贡献的良好局面和舆论氛围。

（三）实行分类指导

局机关要认真制定工作方案，精心组织实施。要把廉政风险防范管理与学习贯彻《廉政准则》、推进“阳光计生”紧密结合起来，统筹安排，整体推进。分管领导要结合工作实际，根据股室（单位）的不同层面、不同业务、不同岗位的特点，进行分类指导，及时解决工作中出现的问题，抓好分管范围内的工作。要把廉政风险防范管理作为执行党风廉政建设责任制的重要内容，加强检查考核，确保取得实效。

（四）做好工作总结

6月25日前，局机关各股室（单位）将《廉政风险点及防控措施一览表》、《廉政风险识别、防控措施一览表》、工作流程图报局分管领导审签后，报送领导小组办公室。6月30日前，领导小组对各股室（单位）上报的《廉政风险点及防控措施一览表》、《廉政风险识别、防控措施一览表》、工作流程图进行审定。7月5日前，领导小组办公室将查找出来的风险点、制定的防控措施及流程图汇编成基本覆盖全局各项业务工作的廉政风险防范管理工作手册，分别报送市人口计生委和县纪委第二纪工委。

4月22日，我局召开局机关和直属单位廉政风险防范管理工作动员大会。市政府副秘书长、市人口计生局局长邓阳秋对局机关和直属单位廉政风险防范管理工作进行了安排部署，会议组织学习了《韶关市人口计生局机关和直属单位廉政风险防范管理工作方案》，全体与会人员明确了指导思想、目标要求和方法步骤和各个阶段的工作任务。

会议要求，切实加强廉政风险防控机制建设，全面深化“三早”预警工作，努力做到早发现、早提醒、早纠正。各单位、科室以

及个人都要通过“自己找、大家提、组织点、群众议、集体定”的办法，采取分单位、分岗位、分层次、全方位地查找岗位廉政风险点。要结合岗位职责，采取自己查、群众帮、领导提、组织审等四个程序，开展科室自查、个人自查、单位内部和各科室之间交叉互查、结合部门职能内部评查、召开会议评估审查等“六查”方式方法，形成以岗位为点、以程序为线、以制度为面的廉政风险防控机制。各单位、各科室以及每一位干部职工，要用9个月左右的时间，通过学习动员和准备，查找风险点，制定防控措施，及时落实到人，不断总结完善和提高廉政风险防范管理工作水平，更进一步地建立和健全动态监控长效机制，推动党风廉政建设和反腐败工作全面开展，为实现全市人口和计划生育事业健康发展提供强有力的政治保证。

7.论高校思想教育与社会的统一 篇七

当代大学生的总体素质应该说是好的。他们学会了运用马克思主义的立场观点和方法, 结合中国实际情况观察和处理问题。无论是眼界、理念, 还是思想, 他们都比过去时代的青年更加成熟、更加理性。但同时又出现了很多不容忽视的问题, 由于当代大学生的家庭情况完全不同于以前, 越来越多的独生子女的出现以及不同的家庭、社会以及学校的影响, 大部分学生在思想上不同程度的出现了:法律意识淡薄、诚信缺失、自私自利、心理素质普遍较差等问题。

(一) 法律意识淡薄。

近年来, 大学生的犯罪率呈逐年上升趋势, 这其中大部分学生的知识水平和能力都是很优秀的, 就是因为不懂法才走上了犯罪道路。据调查:1965年青少年犯罪占整个社会刑事犯罪的33%, 其中大学生犯罪约占1%;文革期间, 青少年犯罪增加到60%, 其中大学生犯罪占2.5%;到了近几年青少年犯罪占到了社会刑事犯罪的70%~80%, 大学生犯罪约占17%。

(二) 重才智而缺诚信。

目前诚信成了当代大学生中最突出的问题, 在学校主要表现在:学风不正、拖欠学费、网络欺骗等。有的大学生在致力于成才奋斗的过程中, 只重视知识和能力的提高, 轻视良好的诚信, 似乎市场经济的竞争机制中知识和能力才是硬指标, 诚信却是空的。这就造成个别大学生重才智和缺诚信的反差。

(三) 集体主义淡化。

随着独生子女的出现这个问题也越来越严峻。家庭的宠爱、社会的风气等使学生的性格出现了孤僻、自大、自私、拜金等问题, 传统的礼义廉耻越来越淡忘了。传统道德伦理教育和集体主义教育好像离他们的时代很遥远, 不能打动他们的心。

(四) 心理素质普遍较差。

据调查, 我国近50%的大学生都不同程度的患有心理疾病。大学生患心理疾病的人数正在逐年增加, 自杀、自卑、精神衰弱、精神抑郁等问题越来越被人们所重视。家庭、学校以及社会的环境对当代大学生产生了很大的影响。高校作为一个对学生直接教育的体系, 必须要采取有效措施对学生进行有针对性的思想道德教育。

二、目前高校的思想道德教育现状

高校思想道德教育是衡量素质教育的首要标准之一, 它的水平高低直接关系到高等教育的质量, 关系到当代大学生能否真正地树立并坚持正确的人生观、价值观, 关系到国家的兴旺、经济的振兴和改革的成功。因此, 加大力度, 加强对大学生的思想道德教育就成为高校当前的首要任务。

高校对加强和改进大学生思想道德教育做了大量的工作, 坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导, 深入贯彻党的十七大精神和科学发展观, 全面落实党的教育方针, 紧密结合当前社会的实际, 以理想信念教育为核心, 深入进行世界观、人生观和价值观、爱国主义、民族和时代精神、公民传统道德教育等等。

除此之外, 学校还增加了一些课外的、校外的集体活动, 一是为了增加学生的社会经验, 二是要加强学生的思想教育。

三、大学生的思想与社会的差距

现阶段由于各种因素的影响, 目前青年大学生存在“有知识缺修养, 有技能缺思想, 有热情缺毅力”的普遍现象, 其思想认识及道德水平依然存在不容乐观的问题, 这对于高校毕业生在步入社会时是个很大的障碍, 往往会对学生造成不小的影响, 甚至耽误了自身的最佳的发展机会。这些问题主要表现在以下几个方面:

(一) 过于注重实惠, 而且理想追求逐渐淡化。

面对社会竞争和就业带来的压力, 绝大部分学生还是非常注重自身素质的提高, 主动增强竞争的优势与实力;但在处理与人、与社会的关系问题上, 又强调以个人为主体、崇尚实惠、讲究实用, 集体协作观念、服务奉献精神和艰苦奋斗精神则比较缺乏, 纪律观念和法制观念比较淡薄。

(二) 过于贪图享乐, 而且追求高生活水平。

随着国家整体经济实力的增强, 人们生活水平的普遍提高, 受现代消费意识熏陶, 青年学生也纷纷追求生活的新潮化和高档化。在生活方面, 推崇吃排场、穿高档、玩多样、相互攀比、超前消费。甚至一些来自边远山区的学生也从自我满足出发, 根本不考虑家庭经济境况, 不惜“借钱过好日子”, 而对提倡节约一滴水, 一度电, 一粒粮反而嗤之以“小农意识”。

(三) 过于强调自我, 甚至导致生活行为的失范。

当代大学生自我意识很强, 也很注重自身的价值, 但由于辨析力尚弱, 自我控制力较差, 在缺乏引导的情况下, 不能正确掌握真善美与假恶丑、诚实与虚伪、高尚与卑劣、公正与偏私、荣誉与耻辱的界限, 曲解个性化教育的真正含义, 把随意、低级、庸俗看作是一种“潇洒”, 而对道德、纪律的蔑视与叛逆却被看作是有个性, 出现道德观念淡薄、生活行为失范的现象。

这些现象普遍存在于当代的大学校园内, 都是与社会不协调的因素。严重威胁着当代大学生的就业以及未来的发展, 是我们高校思想教育急需解决的当务之急。

四、当代大学生思想道德教育的对策

大学生思想道德教育的改革和发展首当其冲的应是理念的变革与发展, 而不仅仅是对以往思想道德教育进行末枝细节的调整改变。高校教育是要对社会负责, 社会需要高校培养出能够服务于社会的高素质的专门人才。这里说的高素质不仅仅指的是业务技能上的高素质, 还包括思想道德上的高素质。人类的发展不光是需要技术水准的先进, 更离不开思想道德的进步。同时高校也要对在读的学生负责。学生在学校接受教育, 是希望学习科学文化知识和先进的思想理念, 成为高素质的人才来创造自己的人生。学校就应当扮演好这个导师的角色, 给每一位学生一个坚实的基础和正确的道路。在教授科学技术的同时, 最重要的是培养学生正确的思想理念, 提高学生的分辨能力和判断能力。

(一) 坚持以人为本, 德育为先, 提高大学生思想道德素质。

一个人的思想道德修养, 是个人社会生活实践亲身经历的印象和缩写, 同时充分体现在个人的一系列思想和行为中, 为个人发展提供强大的内在力量。

(二) 营造全新的网络文化氛围, 提高大学生思想道德素质。

网络时代是人类社会发展的新时代, 网络文化也是文化发展的新形态, 是文化进步的新趋势。网络有许多的形式和手段, 可以承载文化的丰富和创新。高校思想道德教育工作者要充分利用信息高速公路, 及时将有关思想道德教育信息传递给教育对象。在信息高速公路上旗帜鲜明地将自己主张的价值观、人生观、伦理道德规范、法治规范以及其它的正确思想展示出来。

(三) 倡导社会主义荣辱观, 提高大学生思想道德素质。

当前, 我国正处于以科学发展观统领全局, 实施“十一五”规划, 构建社会主义和谐社会的新的历史起点上。改革开放30多年来, 我国社会注重经济的发展, 社会的转型, 在一定程度上忽视了对大学生的荣辱观教育, 导致了大学生的荣辱意识淡泊, 社会道德在某些方面也出现了倒退和滑坡。而重新把明荣知耻教育作为对大学生教育的一个重要内容, 加强对大学生的荣辱意识的培养, 对于我国社会主义精神文明建设无疑具有重要的意义。

(四) 加大社会实践和理论相结合, 提高大学生思想道德素质。

要努力克服重理论、轻实践的倾向, 注重思想道德教育的实践环节, 从而发挥出思想道德教育的实践功能。可以通过校企联合、校内基地和校外基地结合等多种方式, 让大学生感性的认识、理性的思考、综合的体验, 帮助他们坚定共产主义信念, 增强爱国主义、集体主义观念, 确立正确的世界观、人生观、价值观, 增进与人民群众的感情, 树立艰苦奋斗的作风和为人民服务的思想, 培养创新精神, 使大学生全面而客观的看待历史和现实, 充分认识到自己所肩负的历史使命, 在现实社会中寻找自己的责任和义务, 在实践中不断提高自己的思想道德水平。

高校在思想道德上的教育, 最终的目的就是实现高校存在的意义, 发挥它的作用, 对社会起到现实中的实际效果;同时也要对学生的人生发展负责, 加强思想道德教育, 使学生拥有正确的人生观、价值观, 更要的是学生的思想与社会相适应, 使学生更早地认识社会, 接触社会, 适应社会, 更好地融入社会, 回报社会。从真正意义上使学生的思想与社会相协调统一。

参考文献

8.从《公羊传》看中国统一思想 篇八

？筵 《春秋公羊传》出现的政治文化背景

《春秋公羊传》最重要的思想是“大一统”，了解这一思想提出的政治和文化背景，我们才能体会“大一统”思想的历史合理性。从政治背景说，秦统一以前的大约500年时间，史书称之为“春秋战国时期”。这一时期是中国历史上最黑暗、最荒谬、最痛苦的一个时段。《春秋》一书中，二百四十二年之间，亡国五十二，弑君三十六。正如《周易·文言》所说：“臣弑其君，子弑其父，非一朝一夕之故，其所由来者渐矣。”臣弑君、子弑父的人伦惨剧经常发生，人们见惯不惊，那不是很荒谬吗？再看战国时期的战争，《孟子·离娄上》说“争地以战，杀人盈野;争城以战，杀人盈城”，生活在这样的时代中，人命如草，朝不保夕。秦国长期实行“以战去战”政策，最终灭六国，废分封，行郡县，建立起第一个中央集权的统一国家。由于秦王朝尚缺乏管理統一国家的经验，又以苛政峻刑治国，很快便被人民起义推翻了。汉朝立国，起初有过一个短暂的政治稳定时期，到了汉景帝时又发生同姓王七国叛乱，国家再次面临分裂混乱的危险。

从文化背景说，当年孔子作《春秋》就是要鞭挞时代的荒谬，重新建立是非美丑的价值准则。孔子鲜明提出“礼乐征伐自天子出”等主张，称赞尊王攘夷，试图挽救当时分裂、混乱的政治局面。战国时代诸子蜂起，孟子提出天下“定于一”，荀子提出“四海之内若一家”，其学术理论的直接政治目的就是要找到一条实现国家统一、社会安定的道路。汉王朝继秦之后，吸取秦亡的教训，除了在政治上实行“与民休息”的政策外，也开始在文化上探求长治久安的政策。

《春秋公羊传》的“大一统”思想正是在这样一种远近背景下形成的，它不只是对历史的发展方向所提出一种政治主张，同时也是对先秦儒家天下一统观念的精炼总结。孔子去世后，其后学传授《春秋》，公羊学派为重要的一派，其代表著作是《春秋公羊传》，书中内容在先秦时期口耳相传，至汉景帝时胡毋生等人将之著于竹帛。公羊学派在解释《春秋》时，开宗明义，提出“大一统”的理论。这里的“大”，意为“尊大”。“大一统”用现代汉语表达就是“重视国家的统一”。千百年来，这一思想对于维护国家统一、社会安定、民族团结产生了不可估量的影响。

？筵 “大一统”思想的内涵

《公羊传》鲜明地指出：“君子曷为为《春秋》？拨乱世，反诸正，莫近诸《春秋》。”《公羊传》作者相信《春秋》乃是孔子为“拨乱反正”而作，因此注重发挥《春秋》的“微言大义”，力图从字里行间挖掘出孔子寄寓的政治观念和社会理想。同时，在数百年的传授过程中，历代公羊先师又不断总结先秦儒家的思想成果，不断将深具时代内容的思想观念融入到对《春秋》的解释中来，阐发出一套以“大一统”为理论纲领的政治思想。

《春秋》隐公元年第一句经文是“元年春王正月”，《公羊传》解释说：“元年者何？君之始年也。春者何？岁之始也。王者孰谓？谓文王也。曷为先言王而后言正月？王正月也。何言乎王正月？大一统也。”

《公羊传》认为经文加“王”于“正月”之上，表明这是周王朝的正月，乃周王朝正朔所在，《春秋》以周历纪年，意在尊王一统。《公羊传》主张的“大一统”，是与尊王紧密联系在一起的，强调“王者欲一乎天下”。尊王，加强王权，限制地方诸侯的权力，其目的就是维护大一统。国家的统一、社会的稳定成为最高的价值、核心的价值。尊王是为恢复社会秩序、维护社会稳定所采取的一种制度安排。它所极力强调的周王一统天下的局面，其实只是一种寄托，在春秋时代是不可能实现的。它真正的目的在于“以俟后圣”，所期待的是后世能实践《春秋》经世大义、真正推动“大一统”实现的王者。

面对一个礼崩乐坏、兵燹连连的乱世，《公羊传》渴望能挽救名分的废溃，制止伦常的混乱。当一统的理想状态不能实现的时候，“拨乱反正”，恢复世界应有的和谐与秩序则上升为第一要务。《公羊传？宣公十一年》谓：“不与外讨也。……曷为不与？实与而文不与。……上无天子，下无方伯，天下诸侯有为无道者，臣弑君，子弑父，力能讨之，则讨之可也。”“实与而文不与”，就是默许诸侯的某些正义性的“专讨”行为，即在理论上仍然不承认它的合法性，但对其产生的实际效果却予以认可。“上无天子，下无方伯”，社会处于一种管理真空的无序状态之中，致使诸侯灭国、臣子弑君父的混乱局面发生，罪行得不到应有的讨伐与惩处。在这种情况下“力能讨之，则讨之可也”。这就是说，在王者无法承担起一统天下大任的情况下，应当依靠现实中可能的力量来维系和恢复社会秩序，同时期盼有实力和能力的人站出来勇于承担起社会的责任，强调对社会、对时代的责任感和担当精神。

？筵 《公羊传》所主张的统一

《公羊传》系统总结了孔子的“夷夏之辨”思想，一方面批判“夷狄”侵害“中国”（“诸夏”）;另一方面又认为如果“夷狄”遵循礼义，认同“中国”的文化，则可以进为“中国”，而如果“中国”放弃了礼义，也可以退为“夷狄”。即取消了夷、夏之间的种族差别，而以文化的先进与否来区分“夷狄”和“诸夏”。《公羊传》提出了文化落后民族在先进民族的影响下，逐步摆脱落后面貌，共同走向进步的设想。其谓：“《春秋》内其国而外诸夏，内诸夏而外夷狄。王者欲一乎天下，曷为以外内之辞言之？言自近者始也。”最终的目标是天下一家，区分内外只是前进过程中的一个步骤。“大一统”里没有狭隘的民族观念，它向往的是一种多民族融合的统一，表现出一定的民族平等意识，具有鲜明的进步特征。

《公羊传》所主张的统一不只是一种统一的形式，其深层要求是安天下之民。只有仁政的统一才能保持稳定，长治久安。暴秦的速亡是一个活生生的例子。

《公羊传·哀公十四年》说：“麟者，仁兽也。有王者则至，无王者则不至。”认为麒麟是仁政的象征，只为真正的王者而出现，意指真正的王者是以仁政一统天下的王者。仁政首先是任用仁者，小人当道政治也不会稳定，因此《公羊传》鲜明地举起了“尊贤”的大旗，以“讥世卿”反对贵族世代垄断官职，同时极力褒扬贤臣，贬斥“佞者”。《公羊传》的主要仁政主张有：一是主张宽民力，不奢泰，不妨民;二是薄赋敛，反对横征暴敛;三是实仓廪，重民食。究其核心就在以民为本。

“大一统”说自《公羊传》提出以后，经董仲舒等早期公羊学家的发展，在汉代发挥了巨大的作用，在维护国家统一和社会稳定方面成功地付诸实践。其后，随着理论的不断完善和丰富，“大一统”成为中华民族固有的观念，成为数千年来维系中华民族的强大凝聚力。

9.解放思想和统一思想 篇九

“统一思想、提高认识、积极为村镇银行做贡献”思想大讨论活动心得体会思想大讨论活动实施以来，我每天都认真记录工作笔记和工作心得，并积极参加单位组织的员工座谈会，一个多月的时间里我对此次活动有了更加深刻的认识，我意识到惟有促进单位的成功，才能实现自我价值，而作为银行普通的一分子，我只有立足岗位，扎实工作，才能为单位做好贡献。工作中，对个人来说，做一个有执行力的员工是相当重要的。执行力的实现首先要求要有悟性。领导分配下一项工作，要先从领导的角度考虑，这项工作完成后应该达到一个什么样的标准。知道自己需要做些什么，以及工作的标准和追求的效果。只有掌握了这些，才会知道做什么，如何做，才会思想上引起重视，追求执行的速度，落实的力度，以及完成的效果。悟性高，还可以借鉴他人的成功经验，举一反三，少走弯路，少犯错误。其次是要有计划性。在开始多项工作前，要合理计划，先做时间紧，相对重要的工作，提高工作效率。最好是准备一个小便签，或纸质或电子，将需要完成的任务做好记录并按轻重缓急排序，完成一项，划掉一项（电子版的话，最好不要删除，可以用别的颜色标记）。当记录的工作全部完成时，也不是万事大吉。这时需要自己对做过去的工作及时总结，想想自己在完成工作的过程中，有哪些额外的收获。例如，写完一篇给上级监管部门汇报的公文后，可以多在网上找几篇类似主题的文档。

10.解放思想和统一思想 篇十

2020年来，我们以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以“九个坚持”为根本遵循，把“统一思想、凝聚力量”作为中心环节，结合疫情防控工作，把围绕中心、服务大局作为基本职责，自觉承担起举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象的使命任务，宣传思想工作取得亮眼成绩，在全面接受市委提级巡察时，各项中心工作均得到充分肯定和认可。

一、举旗帜，巩固团结奋斗的共同思想基础。一是加强理论武装。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记对X重要讲话和重要指示批示精神，不断加强理论武装，深化学习型党组织建设。举办区委理论学习中心组学习研讨会X场，邀请中央党校教授X等人讲授党史、国史、国防教育等内容；发放《X》等学习书籍X万余册，切实提高运用党的创新理论指导实践、推动工作的能力；成立区委理论宣讲团，举办X经济形势、《X》精神等专题宣讲报告会X场，让中央决策部署和省、市、区工作安排深入人心。二是强化阵地建设。提高“学习强国”平台推广和应用水平，不断巩固覆盖率、提高活跃度、增加上稿率，全区现有注册学员X万余名，覆盖率在全市名列前茅；策划组织《X》《X》等快闪活动X场，累计刊发稿件X篇，有效扩大X知名度和影响力；研发积分兑换系统，策划开展积分兑换活动X期，充分调动广大学员积极性，学习型党员队伍建设持续加强。

二、聚民心，维护安全稳定的意识形态局面。一是严格落实意识形态责任制。牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权、主动权，压实各级党委（党组）意识形态工作责任，组织相关单位签订意识形态工作责任书，研究制定意识形态工作指引，扎实开展区级考核，不断提升全区意识形态工作水平。二是突出重点领域、重要时段风险防控。全方位加强新闻媒体等领域阵地建设管理，加大对社科类论坛的管控力度，强化出版、电影行业政治安全，不断完善网络安全管理体系建设，强化网络安全管理，开展“X年X区网络安全宣传周”，全力维护X特别防护期政治安全，确保各类意识形态阵地可管可控。三是加强意识形态研判和专项整治。今年以来，共召开全区意识形态分析会X次，开展维护意识形态安全专项行动X次，风险隐患专项排查活动X次，累计排查化解意识形态风险隐患X个，组织户外广告巡查X次，巡查政治标语类广告X处，更新X处，有效维护辖区意识形态领域安全。四是确保辖区舆情稳定。健全舆情监测及应对机制，畅通舆情反馈渠道，组织开展舆情应对能力培训，每日推送《X》，每周编印《X》，全方位提升舆情化解能力。今年以来，共监测到涉我区舆情X条，转办X余条，妥善处理“X”等重大突发敏感舆情，有效化解舆情风险，维护大局稳定。

三、育新人，大力培育社会主义核心价值观。一是扎实推进社会主义核心价值观建设。实施铸魂立德工程，抓好社会主义核心价值观常态化、立体化、全覆盖宣传，开展“X”爱国主义教育，把社会主义核心价值观教育与辖区居民的日常生活紧密联系起来，引导群众树立正确的人生观、价值观。二是高标准推进文明城市创建工作。按照“X”的现代城市文明标准，统筹推进文明城市创建工作，成立了创建全国文明城市工作领导小组，构建区委书记和区长双组长领导制，推动形成“区主要领导亲自抓、各责任单位高效落实、全民动员全面巡查”的良好格局。通过制作《市民文明手册》、绿动单车宣传画面、公益广告，开展X区文明城市创建有奖问答、“文明餐桌”活动、“文明过节”活动、新闻媒体宣传等方式加大创建宣传力度，提高创文知晓率；建立文明城市创建常态巡查工作机制，截止到目前共开展巡查X次，发现整改问题X项，不断提升城区文明水平。三是深化群众性精神文明创建活动。持续开展市民文明素养提升行动，举办X类X项活动，开展文明微行动X余场、X“文明司机行动”大型关爱活动近X场、公益经典能量诵读及亲子诵读X场，依托紫禁书院（区传统文化传播中心）举办展览、雅集、手工体验等传统文化普及推广活动X场，参与群众X万余人（次），不断擦亮品牌活动，传递文明风尚、培育时代新人。

四、兴文化，持续推动文艺事业繁荣发展。一是稳步推进“文艺团体机制改革”落地。通过成立人才库、修订文艺人才相关奖励政策、成立“X”等一系列务实举措，通过以政策留人、以机制留人、以活动留人、以保障（机制）留人等一系列制度保障，打造文艺团体机制的“X模式”。今年以来，组织文艺人才拍摄《X》等快闪、MV视频，加快推动辖区文艺事业发展。今年，“X”合唱团赴X参加X年国际合唱节比赛并获得金奖，X乐团品牌越来越响亮。二是组织开展丰富多彩的文艺创作和惠民演出活动。充分调动辖区“X”合唱团、X交响乐团、X民乐团、X流行乐团等文艺团体的积极性，不断用文艺精品力作讴歌伟大时代。今年以来，高标准完成X等大型音乐会X场，举办公益讲座、文艺展览等X余场，开展X下基层、高雅文化走进校园、社区、企业活动等X余场，发放“公益电影民心卡”X张，不断丰富群众文化生活。

五、展形象，不断唱响新时代X强音。一是加强内宣，打造主题鲜明的大宣传格局。紧扣全区中心工作，唱响主旋律，激发正能量，做大做强主流思想舆论。今年以来，我部统筹抓好全要素、全主体、全对象、全媒体、全载体宣传，围绕X、生态文明建设、一流营商环境打造等主题，累计在中央、省、市及境外媒体重点报纸、电视、广播刊（播）发X相关新闻X余篇（条），区级报、网、台累计发布报道X万余篇（条），新媒体平台发布稿件X余篇（条），完成了“X”走进X等高规格主题采访活动，在权威期刊推出重磅报道X余篇，“天天有报道，周周有专访，月月有主题”的宣传格局基本形成，X美好城区形象愈发鲜明。二是加强外宣，构建对外话语平台。在X上推出《X》专题报道，以《X》等为主要外宣渠道，推出相关报道X余篇，在X播出《X》X期，为辖区经济、社会发展营造了较好的外部舆论环境。三是加强媒体融合，集聚宣传优势提升宣传效果。整合网、报、台和“三微一端”等现有传播平台，推动媒体融合发展，重点打造“X”等X融媒体品牌栏目，积极参与“X”等重大宣传活动，推出系列融媒产品，展示宜居宜业宜游的“美好城区”形象，“引导群众、服务群众”的作用越发凸显。

2021年是中国共产党成立100周年，也是X建设中国特色社会主义先行示范区的开局之年。X区在建设先行示范区和X“双区”利好的重大机遇下，在加快建设宜居宜业宜游的现代化国际化创新型滨海城区的伟大进程中，X年的宣传思想工作将狠抓市委提级巡察整改措施的成果巩固，深化运用X教育成果，继续高举旗帜、团结鼓劲，为X高质量发展提供坚实的思想保证、舆论支撑、精神保障，着重做好以下几点。

一、做大做强做优亮点宣传。以学习宣传贯彻落实xxx精神作为当前和今后一段时期的重要政治任务，以X成立X周年为契机，围绕先行示范区建设、X建设、X战略等X区中心工作、重点改革项目，切实加强与媒体合作，加强信息发布、专题策划，推出高质量、有温度的新闻作品。进一步完善融媒体中心建设，强化技术支撑能力、完善运行管理机制、加强队伍建设、拓展新媒体传播渠道，稳步推进融媒体移动客户端开发建设，利用微视频、漫画、动画、HX等不断创新形式，发挥新媒体传播优势，制作推出一批高水平的融媒产品，做好做优正面宣传报道，展示城区美好形象，全面提升新闻宣传工作的渗透力、引导力和传播影响力。

二、扎实推进理论武装。以区委理论中心组学习会为龙头，以发放先进理论读本为补充，以区委理论宣讲团为支撑，推动领导干部先学一步、深学一层，不断用党的创新理论成果武装头脑、指导实践；举办形势报告会、理论宣讲会等，推动党的创新理论宣传普及，让习近平新时代中国特色社会主义思想在我区落地生根、开花结果。继续抓好“学习强国”学习的平台建设推广工作，积极策划推出反映X改革发展稳定生动实践的宣传稿件，不断扩大X影响力和知名度；进一步确保党员全覆盖，并动员非党员群众用好平台，利用积分兑换活动焕发学习热情，营造浓厚的线上学习氛围。

三、全力确保辖区意识形态平稳。进一步完善风险排查、防范和化解工作机制，做好重点时段防护、加强关键领域防控、加强重点群体监管、加强行业政治安全监管，着力防范化解意识形态领域重大风险，确保辖区社会大局稳定。定期研判形势，定期向市委和区委报告意识形态工作，召开意识形态分析会，牢牢掌握意识形态工作领导权、主动权和管理权。开展意识形态工作检查考核，加强意识形态工作培训，完善沟通机制，推动各级党委（党组）把意识形态工作责任制落到实处，切实提升意识形态工作水平。

四、统筹做好全区网络安全和舆情应对工作。会同区政务服务数据管理局等单位，统筹做好全区网络安全工作，完善风险评估和安全检查机制，提升风险防控能力，加强网络内容安全管理，对全区政务网站、政务新媒体内容开展动态监测；统筹协调相关职能单位开展信息系统漏洞扫描和渗透测试，定期巡检网络安全设备，完善网络安全管理体系建设，不断提升网络安全防护能力。严格落实网络意识形态工作责任制，做好对涉我区相关网上舆情的监测、研判及转办工作，协调做好重大突发舆情应急处置，加强正面舆论引导，确保网上舆情稳定。加强对全区各单位舆情应对的指导，针对区内重点企业开展舆情处置培训，提升全区舆情应对能力水平。

五、全面推进全国文明城市创建工作。按照《X》，对标对表《X》，继续发挥文明指数测评工作的导向作用，统筹推进文明城市创建工作，不断提升城区文明水平，争取再创佳绩。抓好社会主义核心价值观常态化、立体化、全覆盖宣传，以点带面，推动基层工作落实。抓好典型模范培育，完善“文明达人”“文明司机”评选机制，发挥榜样力量，传播正能量。扎实开展群众性精神文明创建活动，继续开展文明微行动、X港后方陆域“文明司机行动”大型公益关爱活动，巩固经典国学“晨诵”、传统文化进校园、文明实践活动等品牌，抓实传统文化“一普及”活动，建设新时代文明实践中心，不断推动市民文明素养提升。