关于纪律作风集中整顿第一阶段工作小结

关于纪律作风集中整顿第一阶段工作小结（共10篇）（共10篇）

1.关于纪律作风集中整顿第一阶段工作小结 篇一

干部作风纪律整顿第一阶段小结

XX纪律作风整顿领导小组办公室：

在XX委的统一安排部署下，XX年XX月XX日我局召开了干部纪律整顿动员大会，会上，根据XXXX委关于印发《XXX开展以“纠风正纪纯洁队伍”为主题的干部纪律作风集中整顿月活动实施方案》（XX通[XXX]XX号）的通知精神，结合科室实际，认真学习了《XXXXXXX印发纠风正纪纯洁队伍干部纪律作风集中整顿活动实施方案的通知》（XX通[XXX]X号）文件精神，进一步明确了此次活动的指导思想、基本原则、整顿重点、方法步骤、组织领导、工作要求；通过学习，对活动的重要意义有了更新的认识，使科室在原有基础上有了进一步的理解，拓宽了思路，开阔了视野，增强了搞好工作的信心。现结合XXX干部纪律整顿活动第一阶段开展情况小结如下：

此次干部纪律整顿活动第一阶段是学习动员阶段（XXX年XX月XX日至XX月XX日），科室认真按照《XXXXX印发纠风正纪纯洁队伍干部纪律作风集中整顿活动实施方案的通知》（XXX通[XXX]X号）文件精神的安排，集中对《胡锦涛总书记在十七届中央纪委七次全会上的重要讲话》、XX委《关于进一步加强干部作风建设的决定》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《XXX干部作风守则》等精神进行了认真学习，科室组织对《公务员法》进行了集中学习，对《中国共产党章程》、《中国共产党纪律处分条例》等文件精神

进行了自学，并按照XXX干部纪律整顿活动方案的要求，撰写了心得体会和读书笔记，利用今年“八一”建军节开展了“话军营、促整顿、见实效”的心得体会交流活动，通过学习，使科室职工进一步提高了对开展纪律作风整顿活动的重要性和必要性的认识，大大促进了职工爱岗敬业意识。实干，是共产党人的作风；认真，是共产党人的品格。我们要继续坚持“干”字当头、“实”字为先，以实干求实绩，以实干求实效。

XXXXXXXXXXXXXXXX

二ＯXX年X月XXX日

干部作风纪律整顿第二阶段小结

XX纪律作风整顿领导小组办公室：

在XX委的统一安排部署下，20XX年XX月XX日XX召开了干部纪律整顿第二阶段转段动员大会，会议由XX纪律作风整顿领导小组办公室XXX局长主持，会上，根据《XXXXXX印发纠风正纪纯洁队伍干部纪律作风集中整顿活动实施方案的通知》（XXX通[20XX]X号）的安排，进一步强调了此次活动的指导思想、基本原则、整顿重点、方法步骤、组织领导、工作要求；由XXXX局长对第一

阶段的工作进行了总结，对第二阶段的工作进行安排部署，总结了第一阶段取得的成绩（即：突出思想发动、加强组织领导；创新学习方式、加强作风整顿；认识不断提高，作风不断转变等）以及存在的问题和安排部署了第二阶段的工作（即：１、明确工作任务，抓住工作环节，广泛征求意见，开好民主生活会，认真查找问题［方式、方法：自查、领导点、同事提等］；２、深挖问题根源，着重从人生观、价值观等方面查找；３、撰写个人剖析材料，制定整改措施等），李勇局长在会上强调：继续加强学习，科学合理解决好工学矛盾，认真做好每个阶段的工作，思想上进一步高度重视，迅速落实，找准结合点，最终取得实效，同时指出了存在的问题：学习不够，认识不足，流于形式，质量不高等，最后组织职工学习了秦光荣树立高原情怀，提倡大山精神的讲话的学习。

其二、根据干部纪律整顿活动第二阶段的工作、时间、进度安排，在我局集中整顿征求意见的基础上，科室于X月XX日进行了交心谈心活动，于X月XX日完成了分管领导对我科室及人员的交心谈心活动，并于于X月XX日完成了分管领导召开的分管科室及人员参加的民主生活会，于X月XX日撰写了个人剖析材料及科室总结。

通过学习，对活动的重要意义有了更进一步的认识，使科室在原有基础上有了更进一步的理解，拓宽了思路，开阔了视野，增强了搞好工作的信心。

XXXXXXXXXXXXXXXX

二ＯXX年X月XXX日

干部作风纪律整顿第三阶段小结

XXX纪律作风整顿领导小组办公室：

在市委的统一安排部署下，20XX年X月XX日XX召开了干部纪律整顿第三阶段转段动员大会，会议由XX纪律作风整顿领导小组办公室XXX主持，会上，根据《XXXX印发纠风正纪纯洁队伍干部纪律作风集中整顿活动实施方案的通知》（XXX通[20XX]X号）的安排，总结了第二阶段所取得的成绩（1、组织有力，领导重视；

2、广泛动员，开章纳谏；

3、认真查找，边查边改），指出了存在的问题，同时通报了督查组对我局检查情况（按时限、按进度要求抓好落实，查缺补漏等），安排部署了第三阶段的工作。

做好纠风正纪纯洁队伍干部纪律作风集中整顿工作，就要坚决贯彻求真务实的要求，大力弘扬求真务实的作风。我们要使求真务实成为行动的准则，贯穿和体现在各项工作的具体实践中去。

纠风正纪纯洁队伍干部纪律作风集中整顿活动，要时刻把党和人民的利益放在首位，自觉地以党纪政纪约束自己，用群众的满意程度鞭策自己，模范地遵守廉洁自律的各项规定，始终做到自重、自省、自警、自励，始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩

然正气，以自身的模范行动实践为民服务的根本宗旨，我们每一名职工要切实转变作风，从自己的工作性质、业务特点出发，以实际行动，支持并积极投身到这项活动中，认真学习党的路线、方针和政策，学习专业知识，服从领导安排，遵纪守法，爱岗敬业，履行职责，树立正确的世界观、人生观、价值观，不断提高自身政治素质和业务素质，一个人的能力有大小、职位有高低，但只要安下心来做事、实打实地做人，也能把工作做好，得到群众的赞誉。

XXXXXXXXXXXXXXXXX

二ＯXX年XX月XXX日

干部作风纪律整顿综合总结

XX纪律作风整顿领导小组办公室：

在XX委的统一安排部署下，20XX年X月XX日我局召开了干部纪律整顿动员大会，会议由XX纪律作风整顿领导小组办公室XXX局长主持，会上，根据XXX关于印发《XXX开展以“纠风

正纪纯洁队伍”为主题的干部纪律作风集中整顿月活动实施方案》（XXX通[20XX]XX号）的通知精神，结合科室实际，认真学习了《XXXX印发纠风正纪纯洁队伍干部纪律作风集中整顿活动实施方案的通知》（XXX通[20XX]X号）文件精神，重点围绕“作风漂浮不落实，自由散漫不守纪，不讲原则乱传谣，不负责任乱告状，贪图享乐不节俭，公车私用不自律”六股不良风气进行学习、整顿、提高，进一步明确了此次活动的指导思想、基本原则、整顿重点、方法步骤、组织领导、工作要求；通过学习，对活动的重要意义有了更新的认识，使科室在原有基础上有了进一步的理解，拓宽了思路，开阔了视野，增强了搞好工作的信心。

科室职工认真按照此次干部纪律作风整顿活动的要求，撰写了读书笔记和心得体会，并结合干部纪律作风整顿每个阶段的进度和本岗位的工作实际，积极开展交心谈心和批评与自我批评等民主生活会活动，采取自己查、领导点、同事提等方法，深挖思想根源，认真查找自身存在的问题，制定了整改措施，撰写了剖析材料，此次活动的开展不仅纯洁了广大干部职工的作风纪律，现在再也看不见迟到、早退，不务正业等不良现象，而且进一步激发了大家干好工作的积极性，效果非常明，达到预期的目的。

总之，纠风正纪纯洁队伍干部纪律作风集中整顿活动，要时刻

把党和人民的利益放在首位，自觉地以党纪政纪约束自己，用群众的满意程度鞭策自己，模范地遵守廉洁自律的各项规定，始终做到自重、自省、自警、自励，始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气，以自身的模范行动实践为民服务的根本宗旨，每一名职工要切实转变作风，从自己的工作性质、业务特点出发，以实际行动，支持并积极投身到这项活动中，认真学习党的路线、方针和政策，学习专业知识，服从领导安排，遵纪守法，爱岗敬业，履行职责，树立正确的世界观、人生观、价值观，说老实话、办老实事、做实在人，在大事上一定要讲原则，小事上讲风格，时时刻刻谨小慎微，清清白白从政，踏踏实实干事，堂堂正正做人，常被泼点冷水，常听点逆耳之言，可以使头脑保持清醒，就是要做到“常在河边走，就是不湿鞋”，不断提高自身政治素质和业务素质，提高为人民服务的本领。

XXXXXXXXXXXXXXXXX

二ＯXX年X月XXX日

2.关于纪律作风集中整顿第一阶段工作小结 篇二

关于开展纪律作风整顿活动的工作总结（第一阶段）

按照我局《关于开展“整作风、肃警风”纪律作风整顿活动》文件精神，为有效解决警务保障队伍当中存在的突出问题，杜绝和预防各类违法违纪问题发生，结合我室实际制定了具体实施方案，对照目前工作中存在的各种问题和隐患，逐条对照深刻揭摆问题的根源，制定整改措施，使我室警员受到了一次良好的纪律作风教育，现将活动情况汇报如下：

一, 成立领导机构，确保活动扎实有效开展。

为了保证活动扎实有序地开展，我室成立了以主任郭海燕为组长，副主任张建娥为副组长，其它人员为成员的小组，下设一个活动办公室。组长负责教育活动的具体实施，做到分工明确，责任落实，确保整顿教育活动落到实处。二, 认真做到各个层次的宣传发动工作

（一）学习动员

1、召开班子会议，贯彻学习了<<关于开展“整作风、肃警风”纪律作风整顿活动实施方案>>。分析了我室目前队伍中存在的问题以及人员纪律作风状况，进一步统一思想，明

确具体任务。在遵循“五条禁令”的基础上，结合我室实际制定了整顿活动的实施方案。

2、组织召开全室干警参加的动员大会。迅速将我局“关于集中开展纪律作风整顿活动“的文件精神传达到每位民警，使精神要领深入人心，促进全体人员提高认识，积极参与活动开展。

3、要求干警在活动期间做到将遵循“五条禁令”为主要内容与工作有机结合起来；一是与巩固和扩大先进性教育结合起来；二是与规范警务后勤保障管理工作实际结合起来，扎扎实实搞好纪律作风整顿活动。

（二）召开民主生活会

组织干警、保卫部分层次召开民主生活会，开展批评与自我批评，提高思想与解决现实问题结合起来，撰写了个人剖析材料，制定了整改措施和今后的努力方向。使纪律作风整顿教育活动深入人心，扎实有效。

警务保障室

3.关于纪律作风集中整顿第一阶段工作小结 篇三

1、通过班前会、小组讨论、黑板报等宣传方式，认真学习了集团公司和我公司的一系列有关文件规定，在全队宣传开展纪律作风整顿的重要意义，使职工充分认识到这项工作的重要性和必要性。

2、在纪律作风整顿活动中，我队紧紧围绕思想作风、工作作风和劳动纪律等方面存在的问题，开展小组讨论，让职工结合自身工作岗位、生活场所等方面谈谈需要改进的措施，提出了“强化管理、改进作风”的整顿思路，从实际出发，结合各班组、各岗位的特点，抓住重点部位、重点岗位、重点环节，有步骤地开展作风整顿活动。为了使作风整顿活动不走过场，确实起到鞭策干部职工的作用。

3、将纪律作风整顿活动和安全工作相结合，通过加强职工干部（特别是干部）劳动纪律思想作风、工作作风，杜绝人浮于事、上紧下松等现象的出现，目前我队开展了安全百日赛的活动。

4、开展批评和自我批评活动，在全队会议上开展自查自纠活动，着重查找自己当前纪律作风方面存在的突出问题，对一般同志我们提出：在纪律作风整顿中，你首先想到的是什么？你的工作尽到岗位职

责了吗等？对同级干部之间我们提出：你能作到相互理解和支持吗？你有没有协调好正副职之间的工作关系等？鼓励职工要敢于讲真话，说实话，切实把自己以及单位存在的问题找出来。

通过十月份的纪律作风整顿宣传教育活动，我队职工已从思想上

认识到了这项活动的重要性，并已从行动上改变以往不规范、不文明行为，各种扯皮推诿现象已很少发生，进入十一月份，我们将开展纪律作风整顿活动第二阶段的工作，即开展自查自纠，查找原因，制定整改措施等活动，最终达到提高管理人员管理水平、工作效率、工作作风的目的，打造一支纪律严明、作风过硬的队伍。

运输队

2010年10月30日

运输队纪律作风整顿活动

第一阶段工作总结

运输队

4.关于纪律作风集中整顿第一阶段工作小结 篇四

活动第一阶段总结

根据县委《关于在全县开展“整顿作风、严肃纪律、崇尚实干、勤政为民”活动的安排意见》要求，县社于4月22日至4月29日认真开展了第一阶段活动，达到了预期效果。

一、加强领导，搞好组织发动。

县委召开的“整顿作风、严肃纪律、崇尚实干、勤政为民”活动工作动员会后，县社就及时组织，全面扎实地开展了活动。

第一，加强领导，积极动员。4月22日上午，县社党委

及时召开了县供销社“整顿作风、严肃纪律、崇尚实干、勤政为民”活动工作动员会。会上，认真传达了县委《关于在全县开展“整顿作风、严肃纪律、崇尚实干、勤政为民”活动的安排意见》，就我社如何认真贯彻文件精神进行了认真安排部署。对机关的整顿作风活动进行了发动动员。

第二，明确方法步骤，制定活动方案。根据县委的统一部署，县社结合实际，制定了《关于在全系统开展“整顿作风、严肃纪律、崇尚实干、勤政为民”活动的安排意见》，明确了

指导思想，对每个阶段需要解决的突出问题、采取的工作措施和要求把握的重点环节等进行了细化和规范，对每个阶段的活动内容、参与范围、达到的目的等提出了具体要求。一是明确指导思想；二是明确目标要求；三是提出活动重点，整治包括涣散庸懒、畏难退缩、心浮气躁、弄虚作假、造谣生事、私欲膨胀、奢侈浪费等不良风气，严肃政治、组织、经济工作、群众工作、日常工作纪律。四是确定方法步骤。从强力启动、整体推进、深化拓展阶段进行了具体部署。通过这次整顿作风严肃纪律的活动，进一步转变工作作风，提高机关办事效率，进一步树立县社 机关的良好形象，更好地为“三农”服务，为供销社转型跨越发展提供有力保障。

二、强化措施，确保活动顺利开展。

为确保这次机关作风纪律整顿顺利开展，争取在短时间内取得明显效果，我们强化了以下四项措施：

第一，提高认识，使广大干部职工充分认识了整顿作风严肃纪律的重要性和必要性，把整肃作风纪律作为维护供销社形象的必要措施。这次整顿作风严肃纪律是克服不良风气和解决突出问题，进一步以思想大解放、项目大支撑、作风大转变推动发展大转型、经济大跨越的一项重大战略举措。同时也是供销社机关履行职责、服务“三农”的迫切需要，是解决供销社干部队伍存在的问题、切实加强干部队伍建设的迫切需要。

第二，严格程序。在认真搞好发动的基础上，制定学习计划，开展大讨论，征求意见建议，实行目标承诺，召开专题会议，健全规定制度，认真把好各环节。做到了“五个结合”即：把整顿作风与学习贯彻宋仁堂书记讲话精神、与推进学习型机关建设、与创先争优活动、与照“章”履职、服务“三农”结合起来，切实解决突出问题，以良好的精神状态、严明的工作纪律、务实的工作作风，全力以赴完成今年的各项工作任务。

第三，督促检查。做到了“三个到位”。即：思想到位、认识到位、措施到位，使活动取得实效，达到预期目的。

第四，强化落实。从根本上改进机关工作作风，改变干部职工精神面貌，进一步提升供销社服务水平，真正开拓供销社工作的新局面，树立良好的机关形象。

三、突出学习重点，注重学习实效。

一是保证学习时间。按照《实施方案》，制定了详细的学习计划，保证学习时间，采取集中学习与分组学习相结合的方式，认真学习规定篇目和必读文件，保质保量完成了学习任务。并结合自己的思想、工作实际，边学习边思考，撰写学习心得体会。二是严格学习制度，对学习内容提出明确要求，对学习情况进行检查，保证了学习任务的完成。三是丰富学习内容，确保学习质量。除认真学习规定的必读篇目外，还结合各自工作和干部队伍实际，有针对性地增加学习内容。四是认真组织

学习讨论，形成了个人书面发言材料。通过相互交流，开展批评与自我批评，把学习引向深入。

四、认真查找问题，广泛征求意见。

把问题找准，把根源查清，是作风纪律整顿的关键。根据上级党组织的要求，组织召开了县社领导班子专题民主生活

会。广泛征求意见。查找思想问题。本着揭摆问题、剖析根源、解决问题、改进作风、提升形象和促进工作的态度，联系自己的思想和工作实际，认真查找了在工作纪律和工作作风方面存在的突出问题，深入开展批评与自我批评，切实达到了加深理解、增进团结、互帮互勉、共同提高的预期目的，形成了共同致力于供销合作社事业转型、跨越，健康蓬勃发展的共识。

五、制定整改措施，确保整顿效果。

第一，突出重点，制定整改措施。针对群众提出的意见和自我揭摆剖析中查找出的突出问题，广大党员职工结合各自的工作实际，认真制定了整改措施，提出了今后努力的方向和整改责任、整改时限等，积极向社会承诺。据统计，机关干部、职工针对个人揭摆出的问题共提出整改措施50余条。

第二，开诚布公，通报整改措施。按照要求，广大党员干部将整改措施和个人承诺在机关学习专栏上公示，广泛接受群众的评价监督。

第三，完善制度，建立长效机制。进一步健全规范了干部职工行为的各项规章制度和各类议事管理制度，建立健全作风

5.关于纪律作风集中整顿第一阶段工作小结 篇五

根据区卫生局党委的安排，在全区卫生系统开展《思想纪律作风集中整顿》，我中心围绕本次活动现安排如下：

一、成立纪律作风集中整顿活动领导小组

组长：XXX

副组长：XXXXXX

成员：XXXXXXXXX

二、指导思想

坚持以践行科学发展观为指导，以遵纪守法强素质、重树形象创佳绩为主题，挖根源、找症结，对症施治、限期整改，切实解决领导干部和医务人员在思想作风、工作作风、纪律作风、生活作风等方面存在的突出问题，促使我中心干部职工以昂扬的精神斗志、饱满的工作热情和良好的工作作风投身到卫生事业发展中去，为宝塔区卫生事业作出我们应有的贡献。

三、整顿要点

一是政治觉悟不高的问题。重点解决思想认识水平低，政治敏锐性差，政治鉴别力弱，不注重世界观、人生观、价值观的改造，不注重理论修养、思想修养、知识修养和道德修养的提升，为人民服务的宗旨意识不强，在重大原则问题上是非不分、界限不清、理想信念发生动摇的问题，不断提高干部职工、特别是领导班子成员的政治觉悟，切实增强服务发展的自觉性、改革创新的坚定性。

二是纪律观念淡漠的问题。重点解决工作纪律松弛、重大问题及

外出考察、学习、旅游等不请示、不汇报、执行制度不能经常化、规范化，服务意识不浓，门难进、脸难看、事难办，法制观念淡漠、特权意识浓厚、无视法律、胆大妄为，视群众利益不顾的问题，教育干部职工遵法守纪、热忱服务、无私奉献。

三是医务人员素质不高的问题。重点解决学风不浓、事业心不强，不思进取、安于现状，干工作习惯与领导安排，不思考、不调研、不创新，情况吃不透、问题找不准、整洁抓不住、措施不得力、效果不明显的问题，通过教育着力提高广大党员干部以及医务人员的综合素质，提高领导干部推动发展的能力、为民谋利的能力、维护稳定的能力、应对突发事件的能力。坚决做到五不准，即不准上班时间未履行请假手续擅自离岗；不准上班时间打牌、下棋、打麻将和玩电脑游戏等；不准上班时间到茶社、歌厅、洗浴等休闲娱乐场所活动；不准参与赌博。

四是大局观念不强的问题。重点解决领导班子和领导干部考虑单位和个人利益多、考虑大局和整体利益少，工作消极应付、弄虚作假、虚报浮夸、对群众反映的问题处理不及时、不到位，激发群众上访、集访、缠访，出现问题推到上级，造成不应有的影响和损失的问题，教育职工以大局为重，以宝塔区的发展为重，始终与区委、区政府保持高度一致。

四、目标任务

通过开展纪律作风集中教育整顿活动，要着力解决以下四个方面的问题：

一是要切实提高政治觉悟，转变工作作风。通过教育整顿，认真查找并切实解决在工作作风方面存在的突出问题，狠刹闲话生非的不良风气，拉拉扯扯的庸俗风气，“吃拿卡要”的恶劣风气，进一步增强党员领导干部遵守《党章》、《党内政治生活若干准则》和《廉政准则》的自觉性；进一步转变工作作风，大力传承和弘扬延安精神，大力倡导求真务实之风、调查研究之风和令行禁止、雷厉风行的良好风气，以优良的作风提信心、鼓干劲、促发展，切实把医务人员的心思和精力凝聚到谋划卫生事业发展上来。

二是强化法纪观念，验收工作纪律。通过教育整顿，认真查找并切实解决个别干部职工法纪观念淡薄、以权谋私、知法犯法、搞权钱交易的问题；坚决纠正干部职工队伍纪律涣散、管理不严、违反“五个不准”以及上班迟到、早退、脱岗和午间饮酒等问题；进一步强化纪律观念，增强法纪意识，努力变“五不准”为“五自觉”、“五严守”，从根本上纠正和解决执纪不严、作风涣散的问题。

三是要提高自身素质，明确工作责任。通过教育整顿，认真查找并切实解决干部职工中存在的责任意识淡化，推诿扯皮、在岗不履职、在职不尽责，以及碰到问题不解决，遇到矛盾绕着走，对职责范围内的事情该抓不抓、该管不管的问题。进一步增强责任意识、法律意识，强化行政问责，做到人人有责任，事事有人抓，层层抓落实，件件有回音，建立规范有序、廉洁高效的政务环境。

四是要增强大局观念，提高工作效率。通过教育整顿，认真查找并切实解决干部职工时间观念不强，办事效率低下、工作实效性差，以及心浮气躁、作风漂浮、办事拖拉、执行不力、弄虚作假、奢侈浪费的问题；切实加强和完善办事公开制、岗位责任制、服务承诺制、首问责任制、限时办结制、一把手问责制和责任追究制等方面的建设，提升工作服务效能，努力营造良好的卫生事业发展环境。

五、方法措施

这次纪律作风集中教育整顿活动从4月23日开始，到5月22日结束，共分四个阶段进行。

第一阶段：学习动员（4月23日------5月1日）。中心将组织召开干部职工大会，发动群众坚决抵制思想作风、工作作风、生活作风、纪律作风等方面的不正之风，领导干部要率先垂范、以身作则，带头学习《关于实行党风廉政建设责任制的规定》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《关于各级领导干部接受和赠送现金、有价证劵和支付凭证的处分规定》、《关于维护党的纪律严肃处理党风方面若干突出问题的意见》、《关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》、《执业医师法》、《护士管理条例》等文件，学习党的纪律及有关规章制度以及区委、区政府的各项规章制度及文件精神，在学习中要采取集中学习与自学相结合，使中心职工充分认识专项整治工作的目的和意义，不断增强党性修养，确保本单位专项整治工作顺利进行。

第二阶段：自查自纠（5月2日------5月10日）。一是要深入查找问题。单位领导班子成员和党员干部职工要对照领导干部标准和干部岗位职责要求，认真开展自查自纠活动。要查思想，看是否存在大

局观念欠缺、政治敏锐性不强等问题；要查履职，看是否存在责任心不强、工作效率低下等问题；要查纪律，看是否存在自由散漫出勤不力、不假而走、擅自脱岗等不遵守单位制度、不廉洁自律，不遵守公务用车等问题；要查个人素养，看是否存在言行简单粗暴、生活情趣低俗等与党员、干部形象格格不入的问题；要查口碑，让职工群众来评价，看服务群众中是否存在损害群众利益的问题。期间，要把学习贯穿于整顿活动的全过程，组织党员干部认真进行反思，找出个人和领导班子存在的问题，形成自查记录。二是要广泛征求意见。要采取发放征求意见表、设立意见箱、召开领导班子会、党员干部会等形式，广泛征求职工与群众的意见和建议，开展批评与自我批评，整理形成征求意见记录。三是要深刻剖析根源。单位领导和党员干部要根据自查问题和征求到的意见、建议，深刻进行剖析，撰写分析检查报告，报告要有存在问题、有原因分析、有整改措施。

第三阶段：整改提高（5月11日------5月20日）。单位领导干部和党员干部要针对自查自纠的问题，制定切实可行的长效整改措施，明确整改重点，深入进行整改，能够立即整改的，要闻过必改，尽快解决；一时难以解决的，要创造条件，限时解决。要从促进纪律作风建设的实际出发，对车辆管理、学习、考勤、值班、考核、卫生、财务、工作等管理制度进行修订完善，坚持用制度管人、管事、管权，狠抓制度落实，这里解决党员干部在思想作风、工作作风、纪律作风、生活作风等方面存在的突出问题。

第四阶段：总结验收（5月21日------5月22日）。中心要对本次

纪律作风整顿活动做出评价汇报，并及时向区卫生局纪律作风整顿活动办公室上报总结报告。

6.关于纪律作风集中整顿第一阶段工作小结 篇六

根据《xx县教育局关于在全县教育系统开展干部纪律作风集中整顿活动的实施方案》（文教发〔2011〕203号）、《xx县xx乡委员会关于在全乡开展干部纪律作风集中整顿活动的实施方案》（xx党发〔2011〕103号），为认真贯彻落实市、县“两会”精神和县委书记 xx同志《在xx县干部纪律作风集中整顿活动动员大会上的讲话》的精神，全面落实科学发展观，加强我校教职员工纪律作风教育，提高学校领导班子管理水平和全校教师的业务水平，促进校风、教风、学风根本好转，弘扬新风正气，抵制歪风邪气，造就一支政治坚定、纪律严明、业务精湛、爱岗敬业，作风优良、干事创业、公正廉洁、甘为人梯的教师队伍，为实现我校跨越式发展提供坚强的组织保障和人力支持。党支部决定，在全校开展教职员工纪律作风集中整顿活动。现提出如下实施方案：

一、指导思想和基本原则

指导思想是：以党的十七大精神、“三个代表”重要思想及科学发展观为指导，着力解决教职工纪律作风方面的突出问题，使全校教职工的精神面貌明显改观，工作作风明显转变，组织纪律明显加强，工作能力明显提高，干事创业的积极性和主动性明显增强，进一步激发教师队伍活力，全面提高队伍的素质，推动我校科学跨越发展。

基本原则是：一要以正面教育为主。坚持惩前毖后、治病救人，正面引导、正面教育，把学习理论、武装头脑同整顿思想、改进纪律作风结合起来。二要充分发扬民主。坚持面对面征求全校师生和社会各方面干部群众的意见和建议，敢于揭短，不怕亮丑，扎实认真地查摆和处理问题。三要密切联系实际。坚持边学边改、边整边改，有什么问题解决什么问题，什么问题突出解决什么问题，切忌“空对空”。四要注重实效，不走过场。坚持高标准，严要求，认真按照确定的目标任务和设定的工作程序扎实开展活动，严格执行政治纪律、组织人事纪律、工作纪律，严肃查处违反纪律规定和作风要求的人和事，建立健全各项规章制度，形成纪律作风建设的长效机制。

二、工作任务、方法和目标

整顿的对象是：学校领导班子，全校教职员工。

整顿的主要任务：

大力开展“六提倡，六反对”即：提倡激情干事，反对暮气沉沉；提倡锐意创新，反对因循守旧；提倡最求卓越，反对甘于平庸；提倡雷厉风行，反对疲沓拖拉；提倡胸怀大局，反对各行其是；提倡令行禁止，反对自由散漫。进一步强化领导班子成员和教职员工“六种意识”即：政治意识、责任意识、创新意识、效率意识、质量意识、廉洁意识，抓典型，树标杆，大力弘扬干事创业、敢为人先、争当一流的好风气。

整顿的方法和目标：

纪律作风集中整顿活动要做到 “围绕一个中心，达到两个突破，做到三个创新，落实四个到位，实现五个目标”。

1、围绕“一个中心”。

纪律作风集中整顿活动要始终围绕促进学校工作、提高教学质量这个中心。纪律作风集中整顿活动的目的不是搞理论研究，不是搞形式主义，其目的就是要通过集中整顿活动查找教职员工中存在的与学校科学发展相悖的思想作风问题，通过解决问题来促进工作。

2、实现“两个突破”。

一是学习内容有突破。在学习教育阶段，除学习规定内容外，还结合教育部门实际，增加学习新颁布的《中小学教师职业道德规范》等内容；二是整顿范围有突破。学校除全体党员、入党积极分子参加活动外，非党员中层管理人员、群众组织代表和全体教职员工也参加纪律作风集中整顿活动，并在全校范围内大力宣传，让全校师生耳闻目染，潜移默化，让全校师生都参与到纪律作风集中整顿活动中来。

3、做到“三个创新”。

在严格按照规定动作开展活动的基础上，在学习方式和活动载体上要做到三个创新。一是利用学校网站，促进活动上水平。学校要充分利用校园网站对活动进行网上宣传，在网上发布消息，并将活动方案、活动进度计划、查找的问题、心得体会等在网上发表。二是利用校园墙报、班级黑板报、专题学习园地等有效阵地大力宣传，对照性查找问题。三是利用校园广播宣传纪律作风集中整顿活动，县委苏书记《在全县干部纪律作风集中整顿活动会议上的讲话》、部分心得体会、查找的问题等在广播上播出，让全校师生监督。

4、落实“四个到位”。

一是组织领导要到位。学校成立以党支部书记（校长）为组长、副校长为副组长、中层班子为成员的领导小组，设立专门办公室；二是后勤保障要到位。为使活动按进度有序、有效开展，总务处保证提供办公设备、物资供应、场所等；三是学习教育要到位。除规定的学习内容外，要结合教育工作实际自选学习内容，对教职员工的教育要有针对性，要针对存在的问题“因人而教”，要注意教育的方法，教育要起到实际效果；四是查找问题要到位。查找问题要紧紧围绕“促进学校工作，提高教学质量”这个中心，认真查找领导班子成员和教职员工身上存在有悖这个中心的纪律作风问题，要实事求是，客观公正，不能趁机整人，更不能搞形式走过场，力求查找问题实事求是，处理问题客观到位。

5、达到“五个目标”。

一是通过纪律作风集中整顿活动，达到提高思想认识进一步解放思想的目的；

二是通过纪律作风集中整顿活动达到提高领导水平和公信力的目的；

三是通过宣传、引导、组织学习，达到提高教师职业道德水平、增强服务意识、科学执教、文明执教的目的；

四是通过纪律作风集中整顿活动的深入开展，切实结合学校实际，比照科学发展观，寻找差距，掌握方法，加快教育改革，达到提高教育教学质量的目的；

五是通过纪律作风集中整顿活动，进一步解放思想，提高认识，改变观念，切实做到以人为本，统筹兼顾，达到促进学校科学、健康、可持续发展的目的。

三、时间安排和方法步骤

全校纪律作风集中整顿活动从2011年11月初开始，到2012年1月中旬结束，共分学习教育、查找问题、整改建制、组织处理、总结验收五个阶段。

第一阶段：学习教育。（11月5日至11月15日）一是召开动员会。成立组织机构，制定实施方案，层层落实责任，明确任务，并召开动员部署大会，对纪律作风集中整顿活动进行宣传发动。二是深入开展学习。学习的文件有：毛泽东同志《整顿党的作风》、《改造我们的学习》、《反对自由主义》，胡锦涛总书记在中纪委第六次全会上的讲话和“七一”讲话，《党章》、中央《关于进一步从严管理干部的意见》、《关于加强和改进党的作风建设的决定》、《建立健全惩防体系实施纲要》、《反腐倡廉10个热点问题》、《从严管理干部的规定》等法规，市县党代会、人代会、政协会议精神，县委苏书记《在全县干部纪律作风集中整顿活动会议上的讲话》和教育局、石坊乡党委有关纪律作风集中整顿活动的文件精神。按照规定的学习内容，配备统一的学习笔记本，制定学习安排计划，建立学习园地，教职工要做好学习笔记，撰写心得体会，要求学习笔记要达到20000字以上，并保持整洁，心得体会文章不少于4篇，必须手写。三是进行知识测试。学习教育阶段结束后，由督查组组织进行理论知识测试。

第二阶段：查找问题。（11月16日至12月10日）一是广泛征求意见。通过发放征求意见表、召开座谈会、个别谈话、设立意见箱，开通举报电话等形式，广泛征求对班子及教职工的意见建议。对领导班子的意见在班子成员会议上进行通报，对教职员工的意见以书面形式向本人如实反馈。二是开展民主评议。召开全体教职员工参加的民主评议会，组织教职员工进行自我批评、相互批评和评议。三是召开民主生活会。中层以上领导和各处室、团委、工会、年级组、教研组负责人参加，会前，要认真准备剖析材料，并经检查指导组审查，民主生活会时间不少于1天，督查指导组成员列席会议。四是提出评价意见。检查指导组根据征求到的意见和民主评议会、专题民主生活会上提出的意见，对每个教职员工提出评价意见，肯定成绩，指出问题，提出改进建议。评价意见反馈给本人。

第三阶段：整改建制。（12月11日至12月25日）一是制定整改方案。根据查找出来的问题，领导班子和教职员工分别制定整改方案。整改方案经教育局、乡党委和检查指导组审查后，报县纪委、县委组织部备案。二是抓好整改方案的落实。立足当前，立说立行，真整顿、真解决、真见效，增强组织纪律、改进工作作风、解决实际问题。三是建立长效机制。要严格执行例会学习制度、请销假制度、首问责任制、岗位责任制、节假日值班等制度，过错责任追究制、工作量化考核制度和公示制度、考核督查制度等制度体系，建立干部职工纪律作风建设的长效机制。

第四阶段：组织处理。（12月26日至2012年1月10日）对集中整顿中检查指导组了解、干部群众通过举报电话、举报信箱反映出来的问题，归纳梳理，甄别真伪后，由学校报教育局进行调查核实和严肃处理。

第五阶段：总结验收。（1月11日至1月20日）检查指导组对活动开展情况进行全面验收，召开纪律作风集中整顿活动总结暨满意度测评大会，对纪律作风集中整顿活动进行总结，对领导班子和教职员工进行纪律作风满意度测评，对满意率达不到80%的，酌情给予处理。

四、组织领导和保障措施

一要加强组织领导。为了加强组织领导，学校专门成立由党支部书记、校长任组长的纪律作风整顿领导小组，并组建专门办公室，具体负责开展相关工作。要结合实际制定好实施方案，采取有力措施，强力推进集中整顿活动扎实开展。党支部成员和学校领导要带头参加学习，带头参加民主评议，带头找准存在问题，带头落实整改措施。

二要加强舆论宣传。要通过网站、广播、标语、板报、墙报等宣传形式，大力宣传干部纪律作风集中整顿的重要性和必要性，激发广大干部群众投身集中整顿活动的积极性、主动性和创造性。要下定决心，集中曝光和处理一些师生和家长反映强烈的部门和个人，以儆效尤。

三要加强信息反馈。结合我校实际注意创新工作思路、活动载体和工作方法，及时总结活动各阶段进展情况，及时上报活动开展中的好做法、好经验，推动集中整顿活动扎实开展。

7.关于纪律作风集中整顿第一阶段工作小结 篇七

“关键在于落实”作风整顿第一阶段小结

为切实开展好“关键在于落实”干部职工作风整顿工作，进一步加强我馆行风建设，促进我馆转变作风、和谐快速地发展，我馆根据上级主管部门的文件精神结合本馆实际，扎实做好了学习第一阶段的相关工作。现将本阶段的活动开展情况进行小结。

一、认真制定方案，广泛宣传动员。

1、成立领导小组。

为使我馆作风整顿工作落到实处，收到实效，我馆成立了由馆长XXX为组长，XXX、XXX为副组长，XXX、XXX为成员的作风整顿工作领导小组，负责整个工作的组织和协调。

2、认真制定方案。

我馆认真分析了职工 工作 作风方面存在的突出问题，拟定了学习动员阶段的具体安排意见。

3、召开学习动员会。

我馆于XXXX年XX月XX日下午，组织全体职工，召开了关于开展“关键在于落实”干部作风整顿活动学习动员大会，馆长XXX作了动员讲话。会上，组织图书馆职工认真学习了《XX市文化旅游局关于开展“关键在于落实”干部作风整顿活动实施意见》向全馆职工提出了具体的要求，统一了职工的思想认识。

二、采取多种方式组织学习、讨论，收了良好的效果。

1、我馆给全体教职工每人印发了《XX市图书馆关于开展“关键在于落实”干部作风整顿活动实施意见》、《XX市图书馆职工工作职责》。组织职工认真学习了《习近平同志“关键在于落实”在求是发表的重要文章》和《XX市委副书记、市长XXX“关键在于落实” 干部作风整顿活动动员大会上的讲话》以及《XX市文化旅游局党委书民、局长XXX，在全市旅游系统开展“关键在于落实” 干部作风整顿活动动员大会上的讲话》，并要求全体职工认真作好了学习笔记，认真展开“转作风、树形象，争当效能先锋。”的作风整顿大讨论。

2、全体职工深刻领会学习内容，认真交流心得体会。我馆组织全体职工召开了学习心得交流会，总结了学习效果。

三、建立健全了学习的长效机制。

为使学习活动得到深化，我馆建立健全了相关学习制

度和工作责任制度。

一是民确了工作责任制度，认真修订全馆职工的工作

责任，对全馆职工工作范围进行合理划分，从而提高了工作效率。

二是严格考勤制度，凡不按要求参加本次学习活动的，一律按我馆工作纪律制度严格执行。

三是建立了反馈制度，要求职工时常深入读者中了解情况，征求意见，及时反馈信息，有针对性的解决实际问题。

四是健全了考评制度，我馆干部作风整顿工作领导小组随时对职工的学习情况进行检查考评，并将考评结果与职工评优评先、考核等挂钩。

四、存在的不足。

一是，一些职工对此次“关键在于落实” 干部作风整顿活动在思想认识上不十分到位，讨论中发言不够积极主动，抓不住主要问题，谈认识比较肤浅；

二是,个别职工学习不够深入，领会不深。

XX市图书馆

8.关于纪律作风集中整顿第一阶段工作小结 篇八

关于“四严格一提升优作风促发展”干部作风百日集中

整顿活动学习动员阶段的安排意见

各支部（总支）、乡镇卫生院：

“学习动员阶段”是整个“四严格一提升优作风促发展”干部作风百日集中整顿活动的基础阶段，时间从8月2日到31日。通过开展学习动员，使广大干部职工深刻认识开展干部作风整顿活动的重要意义，深刻理解加强思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风建设的内涵，增强作风整顿的自觉性和坚定性，为完成这次“四严格一提升优作风促发展”干部作风百日集中整顿活动奠定良好的思想基础。根据《关于在全县开展“四严格一提升优作风促发展”干部作风百日集中整顿活动的实施方案》（白卫党发［2012］42号）要求，现对干部作风百日集中整顿活动“学习动员阶段”的工作作如下安排：

一、成立活动组织领导小组

各单位必须认真贯彻落实全系统“四严格一提升优作风促发展”干部作风百日集中整顿活动动员大会会议精神，及

时成立本单位“四严格一提升优作风促发展”干部作风百日集中整顿活动领导小组及其办公室。

二、抓好学习动员

各单位本周内召开动员大会，作好工作安排，搞好思想发动。动员大会的范围是全体干部职工。主要领导作动员讲话，讲清楚开展这次干部作风百日集中整顿活动的重大意义，讲清楚县委及局党委的要求和部署，讲清楚对广大干部特别是领导干部作风整顿的具体要求，讲清楚本单位的具体安排。每个单位要有两条固定活动标语。通过动员发动，把干部作风整顿工作摆上重要议事日程，结合“仓颉故里书里浓”读书学习、“三问三解”和关于集中开展落实《关于卫生系统领导干部防止利益冲突的若干规定》等活动，让全体干部统一思想，提高认识，增强参与干部作风百日集中整顿活动的主动性和自觉性。

三、制定学习计划，抓好学习培训

每个干部职工要制定具体的学习计划，提出明确的学习要求。

1、学习内容。要按照卫生系统“四严格一提升优作风促发展”干部作风百日集中整顿活动方案的总体要求，结合单

位实际，认真制定学习计划，安排好学习时间，组织干部开展学习。重点学习重点学习胡锦涛总书记在庆祝建党91周年的重要讲话、在十七届中央纪委第七次全会上的讲话和在省部级主要领导干部专题研讨班上的重要讲话，中共中央《关于进一步从严管理干部的意见》、《关于加强和改进党的作风建设的决定》、《党章》、《廉洁准则》、《公务员法》、《关于卫生系统领导干部防止利益冲突的若干规定》、《医疗机构从业人员违纪违规问题调查处理暂行办法》等法规；学习省市县党代会、“两会”精神和我县“十二五”发展规划；学习《论语》、《礼记》、《春秋》、《道德经》等传统经典文化以及“仓颉故里书香浓”读书学习活动规定的必

读书籍。领导班子及领导干部要带头学习，起表率作用。

每个干部职工要结合实际，重点围绕增强开拓创新意识、增强发展意识、坚持依法行政、服务人民群众、提高工作效率，加强廉洁自律等问题进行学习讨论。通过有针对性地学习和讨论，使广大干部职工掌握理论武器，提高思想觉悟，进一步明确前进方向。

2、学习形式。要坚持理论联系实际。采取集中学习、个人自学、专题辅导等多种形式，开展学习培训。要结合自身

实际，开展形式多样的学习辅导和教育宣讲等活动。学习中，每个干部职工必须撰写1万字以上的读书笔记和一篇以上心得体会或调研报告文章。学习要做到“九有”：单位有资料、有学习制度、有学习计划、有学习考勤、有学习笔记、有心得体会专栏、有党员干部职工花名册、领导有调研、活动有记录。通过学习把全县干部的思想统一到县委、县政府的统一部署上来，统一到“四严格一提升”作风建设主题活动上来，统一到各项工作落实上来，进一步提升干部政治素质和工作能力。

3、学习时间。在学习动员阶段，要正确处理工学矛盾，确保学习效果。集中学习讨论不能少于3次，重点要抓好支部中心学习组和干部职工的政治学习。

4、明确具体要求。要组织干部职工对照文件要求，结合实际，认真学习讨论。每个干部职工都要紧密联系自己的思想、工作、学习和生活作风实际，边学边改。以解决五类问题为突破口，让干部队伍中“正义、正气、正派”得到弘扬，“歪风、邪气、恶习”得到整治；使讲团结、守纪律、顾大局得到弘扬，搞圈子、无法度、重私利得到整治；使献良策、谋发展、系民生得到弘扬，好浮夸、造谣言、乱作为得到整

治；使道德情操得到升华，宗旨意识得到不断加强，工作作风得到明显提升，达到干部政治上坚定，学习上勤奋，工作上严格，作风上扎实，纪律上严明的目标。形成一支道德高尚、作风正派、务实高效、勤政廉洁的干部队伍。

四、加强领导，确保学习质量

9.关于纪律作风集中整顿第一阶段工作小结 篇九

作风纪律集中整顿活动工作总结

自九月份以来，我局在县委、县政府的正确领导下，按照县作风纪律集中整顿活动的要求，以解决当前机关作风纪律中存在的突出问题为重点，精心组织，周密布署，狠抓落实。经过学习动员、查摆问题、整改提高等阶段的工作，全局机关作风纪律整顿活动取得了阶段性成效，干部职工思想作风有了明显改观，有力地促进了我局各项工作的扎实推进。现将有关情况汇报如下：

一、领导重视，措施得力，为干部纪律作风整顿工作提供组织保障

干部思想纪律作风大整顿是一次大规模的解放思想、转变作风、集全民之智、举全县之力促进经济大发展、社会大进步，推进率先崛起目标实现的有力举措，也是新形势下建设学习型、效能型、廉政型、法治型机关的需要。按照县作风纪律集中整顿领导小组的安排，县作风纪律集中整顿会议召开后，我局及时召开专题班子会议，研究制定了工作方案，并成立了以局长房瑞民同志为组长，其他班子成员为副组长，各股室负责人为成员的整顿工作领导小组。于9月6日召开了作风纪律集中整顿活动动员大会，学习了•陕县转

变干部作风纪律暂行办法‣（陕文„2010‟87号）、•关于全县机关作风纪律检查情况的通报‣（陕纪通„2010‟3号），房瑞民局长要求干部职工在思想、观念、作风、纪律上进行一次深层次革命，按照局里实施方案要求和日程安排，扎扎实实地把这项活动开展好，切实解决纪律作风方面存在的突出问题，为促进纪律作风整顿活动的有序开展提供良好的组织保障。

二、强化学习，提高素质，为干部纪律作风整顿工作提供思想保障

为了打造好纪律作风整顿工作的平台，围绕纪律作风整顿的总体要求，我局多渠道、多形式地开展了宣传教育活动。一是以股室为单位扎实开展学习了必学篇目和局的各项规章制度、县两次转段会议讲话精神，保证学习时间，人人记好学习笔记，撰写心得体会。二是截止目前，我局共组织干部职工观看反腐倡廉教育片6场次，并要求观看后开展讨论，写出观后感，做到警钟长鸣。三是建立健全工作问责制，绩效考评制，全面落实全员签到制、工作日志制、领导干部外出（离开单位）公示制，为深入推进效能建设提供制度和纪律保证。四是聘请三门峡社科知识大篷车进基层宣讲报告团为全体干部职工做•建设学习型党组织 努力提高学习水平‣报告。五是由房瑞民局长讲授•学习贯彻†廉政准则‡大力推进作风建设‣的廉政党课，认真落实责任追究的有关规定，加大责任追究力度，坚决查处各种违纪违法案件，切实纠正损害群众利益的不正之风，认真贯彻落实•廉政准则‣。

三、自我剖析，查找问题，为干部纪律作风整顿工作提供整改目标

我局在查摆问题阶段通过设立意见箱一个、公布投诉电话2部、在各国土资源所和窗口部门设立政风行风监督电话牌14个、发放征求意见表1000余份、召开群众满意的基层站所暨政风行风面对面评议大会、服务企业发展座谈会等形式广泛征求社会各界的意见、建议。针对收集上来的意见、建议，逐条进行梳理，反馈给个人，要求责任人自我对照，自我剖析，寻找出解决问题的方法，明确整改的方向，写出分析材料100余份。

四、深挖根源，狠抓整改，使干部作风纪律整顿工作扎实有效

针对存在的问题，我们召开专题会议，认真进行反思，从主观上查原因，深刻剖析其产生的根源与危害：一是对国土资源各项方针政策没有深刻领会，钻研不够，联系实际不够，使理论知识与实际脱钩，不能发挥理论的指导作用，只是被动地为学习而学习，使学习变得形式化、教条化；二是创新的动力不够。在政策法规的范围内，思想上必须有超常规的理念、工作必须有超常规的措施。

在整改工作中，我们身体力行，坚持边查边整边改的原

则，对能马上纠正的，立即整改，不能马上纠正的，制定了今后的整改措施并狠抓落实：首先是抓学习，制定详细的日程安排，从局领导到一般同志都能认真学习政治理论，学习党和国家新时期的方针政策，在全局形成深厚的学习氛围；其次是正作风，通过完善责任制，实现“人、岗、责”规范统一，形成一个务实、创新、高效的战斗集体。同时，在具体实施上，通过“四个四”即，四结合、四表率、四克服、四树立，力促整改工作扎实开展。“四结合”，一把纪律作风整顿与国土资源管理工作有机结合起来；二把纪律作风整顿与转变工作作风、推进规范管理有机结合起来；三把纪律作风整顿与建立学习型机关、争当学习型人才有机结合起来；四把纪律作风整顿与效能监察、目标考核有机结合起来。“四表率”，一努力争当刻苦学习的表率；二争当真抓实干的表率；三争当密切联系群众的表率；四争当廉洁奉公的表率。

总之，我局的作风纪律集中整顿工作，取得了一定成效，但作为一项长期工作，我们将进一步找准切入点，以时不待我的紧迫感和务求必胜的决心和信心，在深入上作文章，在整改上下功夫，集中精力，扎实工作，努力创造陕县国土资源管理工作新辉煌，为陕县经济社会实现又好又快发展提供纪律保障。

10.关于纪律作风集中整顿第一阶段工作小结 篇十

工 作 总 结

按照县委《关于在全县干部纪律作风集中整顿活动的安排意见》要求，XXXX（县委XX，XX，工商联）及时召开动员大会，及时成立了干部纪律作风整顿活动领导小组，由县政协副主席、县委XX部长xxx任组长，县委XX副部长、工商联党组书记xx、XX局长xxxx任副组长，xxx、xxx、xxxx、xxx为成员，全面负责纪律作风整顿工作，加强了组织领导，为开展此项活动提供了坚强的组织保证。并下设纪律作风整顿活动办公室，由XX副部长xxx担任办公室主任，由张xxx，xxx，xxx为成员，负责办公室日常工作，做好活动会议、学习安排、材料印发等各项工作。制定活动开展实施方案，有计划开展推进各项工作向前发展。

认真制定学习计划，确定学习篇目，落实了学习辅导的责任。XX纪律作风整顿办公室为每一位干部职工提供了县委规定的学习篇目、理论文章、领导讲话、会议精神和政策法规共计在此基础上又增加XX、宗教局、工商联的重要理论文章及业务知识等，共计26篇，并制定成书。

按照学习内容，记读书笔记，目前XX领导干部4人，一般干部3人，每人记录笔记达2.1万字以上，XX领导干部2人，一般干部5人，每人记录笔记达2.1万字以上，工商

联领导干部1人，一般干部1人记录笔记达2.1万字以上。

撰写写心得体会。通过开展纪律作风整顿活动，结合工作实际，XX、民宗局、工商联每人至少撰写心得体会文章3篇以上，并悬挂在学习园地当中。

设立举报信箱和举报电话，受理干部群众的举报反映，接受干部群众的监督。

征求各部门、有关乡镇、社会团体、宗教团体意见。截止14日下午，共征求县直部门意见条，有关乡镇意见条，社会团体意见条，宗教团体意见条。通过对意见的整理和归纳，对XX纪律作风整顿活动开展中的经验进行了总结，对不足做出了整改。