创先争优,争当先锋

2025-02-15

创先争优,争当先锋（精选11篇）

1.创先争优,争当先锋篇一

争当创先争优服务科学发展的先锋

XXX规划局深入推进全局创先争优

为了深入贯彻落实全市庆祝中国共产党成立89周年暨创先争优活动推进大会精神，局党组继创先争优活动动员会后，于七月十七日上午在局五楼会议室又召开了全局深入推进创先争优活动暨优秀党员先进事迹报告会。

会上，金卫东、吴春旺、郝德楼等三位局系统优秀党员代表从不同角度、不同侧面，真实生动地介绍了他们立足本职岗位服务发展，奋力实践党的宗旨的先进事迹，为全系统广大党员干部保持先进性树立了榜样，确立了标杆。

他们的事迹情真意切，感人至深，发人深省，催人奋进，是开展创先争优活动的鲜活教材。这些都是发生在我们身边的先进典型，平时我们或许并不在意，甚至会觉着那么平凡，但仔细思量，却又那么的难能可贵，他们那份坚持，那份执著，闪烁着人性的光辉，是我们规划人精神境界的充分体现，是我们规划人对人民群众充满真情实意的体现。

局党组书记王绍前同志着重从三大方面提出明确要求;

一是要进一步统一思想，充分认识开展创先争优活动的重大意义;二是要深刻领会，准确把握创先争优活动的方式方法;三是要进一步强化领导，扎扎实实开展好创先争优活动。

近年来，在城乡规划建设的各个领域，规划系统干部职工发扬敢于吃苦、能打硬仗的精神，围绕推进城乡规划事业快速发展，团结拼搏，开拓进取，积极实施规划行政审批制度改革，切实加强机关作风建设，不断优化经济发展环境，规划服务的效能得到了显著提高，受到了上级领导和有关部门、基层单位的肯定和广大群众的赞誉。这是全局党员干部精神面貌和内在素质的集中展示。但是不能满足于已取得的成绩。开展创先争优是时代赋予我们的重要使命。不干则已，干就要干出声色，干出样子，干出成绩。通过创先争优活动充分发挥规划部门各级党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，推动党的建设更好地服务大局、服务中心，为全市城乡规划建设事业科学发展提供坚强保证和强大动力。

会后，局系统党员干部纷纷认为，创先争优会开得好，为我们指明了今后工作的.努力方向，我们应珍惜机遇，开创未来，为盐城科学发展美好明天作出不懈的奉献。

今后工作，在市级机关工委和局党组实施方案的基础上，进一步细化我局创先争优的实践主题，就是要紧扣我局各项目标任务和规划工作职能，以“规划塑精品

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、服务争一流、效能再提升、廉洁树形象”为主题，以建设学习型党组织、培育“三创型”先锋队为载体，以“工作争先、服务争先、业绩争先”为任务，以培养“学习优、作风优、素质优”的规划队伍为重点，突出活动的实践性，彰显规划工作特色在局系统全体党员中开展“职工树立形象、党员树立榜样、党员领导干部树立旗帜”主题教育。生动活泼的抓好创先争优工作，为盐城科学发展作出不懈的努力。

2.创先争优,争当先锋篇二

1 学生党员先锋模范作用的概念

所谓学生党员的模范作用,简言之就是要求党员有“平常时刻能看出来、关键时刻能站出来、危急时刻能豁出去”的精神。无论是紧急时刻还是平常日子,无论面对怎样的重任与职责,身为党员都要奋勇向前,发挥良好的先锋模范作用。

2 构建健全的学生党员模范作用调动机制

2.1 明确党员标准,加强先锋模范作用意识的教育培养

学生党员的标准,简单地说就是德智体全面发展的学生。党员个体的优秀性是模范作用发挥的基础,在引导党员成长的过程中,党组织首先要让党员明确“优秀”的内涵和自身的努力方向。志向远大,使命感强;勤奋治学,求知欲强;勇于实践,工作能力强;品质高尚,人格魅力强;身心健康,主体实力强。以上提到的“五强”不是一朝一夕即可达到,要时刻提醒自己身为一名党员所追求的不是一次两次的惊天动地,而是持之以恒地在点滴中求真务实,在本职工作中兢兢业业,实实在在体现一名共产党员的价值,在平凡中更显得伟大。如果不能像参天大树那样威武,不能像花朵那样美丽芬芳,不如做默默无闻的小草,也许,像小草那样“春风吹又生”的精神恰恰涌动着人性的本色,也折射着共产党员的光辉形象。

总体而言,高校对入党积极分子考核比较严格,但是结果导致一些党员“入党前拼命干,入党后松一半”的现象,党员先锋性意识淡薄,起不到先锋模范作用。党员一词不等于一张白纸,要不断往里面添加东西,才会有丰富多彩的生活,即只有加强修养,才能保证党员先锋性不是在纸上谈兵,基层学生才会向学生党员靠拢。高校应确实加强对党员的教育培养工作,应设置党性修养提高班,提高内容除了党性修养外,应包括时事政治与社会热点问题分析、能力素质提高理论,同时学生党员还必须具有全球性和时代性的先锋意识,因此应适当增加当代世界经济、科技、法律、军事等培训内容,这样可以使学生党员立足于校园,渐渐踏入社会,不管身处何方都有坚实的党性基础。

2.2 加强党员理论教育,从而推动基层学生入党意识

从年龄、阅历等因素来看,学生党员掌握的党性知识所限,普遍存在政治素养不足和政治敏锐感缺乏的问题,增加学生党员的阅历知识十分重要。

学生党支部可以在学生党员中实施“引导”作用,即:党员带团员、老师带新生,也可一名党员带5名基层学生,形成“党员—积极分子”互动组,引导积极分子逐步确立坚定的共产主义观念,激发党员的服务意识,同时也可以提升自身政治理论素养,团结大家全面发展、共同进步。要求学生党员带领基层学生从基本体系做起,树立服务人民、服务社会的责任感和使命感,从身边的小事做起,从一件好事做起,切实为同学服务,为学院建设服务,为社会发展服务。

3 建立完善的党员考核机制

对学生党员的考核,应该包括三个成分,将老师、群众、支部三者共同的意见同时考虑在内。考核最好在“七一”前完成,以专题组织会议的形式开展,依据党组织提出的党员先进性标准考核。考核将自评、互评,年度总结与谈话相结合。通过设立监督信箱、广泛听取学生、导师、班主任对学生党员的意见和建议,及时总结反馈,告诫党员“有则改之、无则加勉”。最终,党总支依据支部意见对每名党员作出综合评定,评选出“优秀党员之星”并进行表彰,对反映出来的问题进行批评、惩戒。

3.1 建立学生党员考核监督机制

老师在平时对通过各种渠道了解到的党员身上的不足之处和优点给予评定。要考虑到理论学习、学习成绩、工作任务完成情况等方面制定出具体的、量化的考评指标,让学生党员接受考核监督。在评议中发现问题及时改正,同样对一些不良倾向,要加以批评和纠正。

3.2 建立学生党员“角色”分明制度

支部委员都有自己的职责,这对支部发展起着至关重要的作用,同时也对基层学生有很大的引导、帮助作用。支部委员要时刻牢记自己的身份,履行党员的义务,尤其注意加强党性认识,在学习、生活和社会工作各方面发挥先锋骨干作用,如在考核监督中表现不佳可除去支部委员的称号给予惩罚。

3.3 建立学生党员能力制度

制定计划,实施方案,学生党员定期对基层学生进行制度考核,带动其主动学习党性理论知识,从而推动学生党员更加紧密地联系基层学生。在为学生服务过程中,发挥先锋骨干作用,提升自身的思想道德素质和能力水平。最后由支部视其完成任务的情况予以评定。不合格的学生党员将给予惩罚。

3.4 建立奖惩制度

对由老师、群众、支部综合评定的结果优良的学生党员进行表彰,给予“优秀党员之星”的称号。总结优秀党员一年中所得成绩,推广他们的经验。对个别不合格的党员,应按党章严肃处理,以保持党组织的生机与活力,确保学生党员先锋性的发挥。

4 构建党员服务平台

为更好地发挥先锋模范作用,一定要为学生党员提供尽可能多的参与管理、服务群众的实践机会,引导他们更好地为同学服务、为学校服务、为社会服务。

4.1 导生服务平台

新生入学工作是高校管理的重要环节,使新生快速适应大学的生活是一个长期的任务。作为为新生引导的导生则变成重要的角色,即学生党员深入新生基层,帮助他们及时解决问题,在思想动态上了解他们心理困惑从而进行开导。

4.2 危机干预平台

现如今社会公共事件比较频发,受各界广泛关注,且传播迅速,不仅影响高校正常教学秩序,而且严重影响到社会安定。所以,学生党员要带头引导其他学生远离是非,善用力量建立危机干预平台,让那些带有危害的事物不要伤害到我们周围的人。

4.3 社会服务平台

作为一名大学生党员要始终怀着一颗善良、有爱的心。所以,我们要做更多的事情,我们所处的环境不仅仅是校园,而要走出校园,深入社会,参加更多的社会实践活动,培养自己责任感。为贫困山区儿童捐书、捐衣物,做一些力所能及的事情,鼓励他们努力学习,寒暑假我们背上行囊做好充分的准备去为他们上课,我们要为社会服务。

5 建议

5.1 建立行政式的运行机制

即学生党员随支部发展的进度、基层学生的需要等制定方案,将支部建设落在实处,充分让基层学生感受到学生党员在其中起到的模范先锋作用,加强基层学生对学生党员的信任。

5.2 建立指导式的运行机制

即学生党员对基层学生的正确引导,为他们的需求服务。鼓励学生党员为班级、院系、学校、社会做更多的贡献,培养他们的志愿精神。学生党员结合自身工作实际对基层学生进行思想政治教育,发挥在基层学生中的引导作用。

5.3 建立监督式的运行机制

即学生党员经过长期观察和了解提出意见,在理论知识、专业知识、生活常识、工作等方面对基层学生加以总结,以多种形式带动基层学生虚心接受批评,发扬自身优点,进一步认清学生党员集体的力量、价值所在,从而体现和发挥学生党员模范作用。

摘要：本研究采用文献资料、逻辑分析、数理统计、访谈、问卷调查等方法,对北京师范大学学生党员进行较为深入的研究。研究表明,通过建立大学生党员创先争优体系,能够促使学生党员在基层组织谋发展、创佳绩、当先锋。

3.创先争优,争当先锋篇三

服务质量的重要性

服务质量提升是落实“两学一做”教育的重要体现

“学党章党规，学系列讲话，做合格党员”，是新形势下深化党内教育，提升党员素质的一次重大实践。成品油销售企业开展“两学一做”教育就是要让全体党员重塑肌体、净化思想，学与做环环相扣，用思想武器不断武装自己，用实践活动不断充实自己，在践行“两学一做”的道路上，争当“服务三农”先锋。

服务质量提升促进效益增长

近年来，中国石化在改善加油站服务功能、员工服务态度方面狠下功夫，提高服务质量，对消费者产生了强大的吸引力，扩大了成品油零售量，促进了企业经济效益的不断增长。

服务质量提升是企业履行“三大责任”的必要前提

中国石化销售企业肩负政治责任、社会责任和经济责任。企业在履行这三大责任时，加强服务质量管理，着力提升企业综合管理水平、综合形象水平、综合服务水平、综合效益水平是履行好“三大责任”的必要前提。

使员工满意，为服务质量提升打好基础

创新有效的管理模式，增强员工的幸福感

一个企业能否健康发展，不只取决于领导者的决策能力，员工的执行力也同样重要。企业要得到消费者的尊敬，首先应得到员工的尊敬。这就要看企业的文化和管理模式是否能为员工着想，是否能得到员工的认可并愿意为其付出。

打通员工诉求通道，工作重心向基层倾斜

一是通过建立“经理信箱”“领导接待日”“知心热线”等沟通平台，畅通员工的诉求渠道，及时化解基层矛盾，帮助解决员工实际困难。二是按照“机关为基层服务、管理为经营服务、领导为员工服务、员工为客户服务”的原则，建立分片包干责任制、定点双联责任制，使服务意识从上至下得到传递。三是通过发放《基层员工意见或建议征求表》，广泛收集基层意见或建议，进行专题研究，明确整改措施、整改期限、整改责任领导和责任部门。

改善工作生活环境，关爱措施向基层一线倾斜

突出重点，注重细节，尽可能地改善员工工作环境和生活待遇，把关怀的措施重点落到一线窗口单位。落实一线员工伙食、薪酬等各项补贴发放，建立员工活动室、阅览室，组织员工开展文娱活动，加强文明礼仪培训等，激发一线员工的工作热情。

给员工提供一个发展的平台

以人为本，从员工的角度出发，畅通人才成长渠道，建立员工成长晋升机制。建立纵向阶梯晋升和横向平衡晋升双通道，及时为员工的未来做一个合理规划，搭建员工成长与发展的平台。

提供合理的薪酬水平以及良好的福利待遇

企业给予员工的薪酬待遇要合理，应当让员工感到努力的付出得到应有的回报，薪酬的不足往往体现在员工的消极怠工和不满抱怨，员工的积极性不高，企业的发展也会受到阻碍。同时，福利保障也会让员工感受到企业的关心，有一种大家庭的归属感，能有效地提升员工的能动性。

采取有效的激励手段，并配套与之相适应的奖励措施

每个人的能力不同，为企业的付出不同，当员工为企业付出更多的时候，在心理上都有一种想获得更多收益的愿望。企业要抓好员工的心理动态，制定出积极的奖励措施，激发员工潜力。这些措施可以有效地发现人才并为企业所用，同时会激发员工的工作热情及积极性，更好地为企业的发展尽心尽力。

使客户满意，增加消费者的认同感

关注民生，满足公众对资源的需求

中国石化承担着成品油主要供给任务，其首要目标在于满足区域内民众对油品的品种、数量、质量的需求，这就要求在成品油供给方面首先要保证对市场、交通、农业状况、工业设施等的了解，合理地搭配成品油的种类和数量，满足消费者的日常所需。其次，要关注民生，深入开展“两学一做”教育，紧紧围绕企业改革发展，牢固树立市场经营理念，不断提升品牌形象，完善服务功能，站在“讲政治、顾大局、负责任”的高度，以抓好“三农”油品保供服务工作为契机，在“三夏”“三秋”等农业旺季或者遭受自然灾害等需要大量使用成品油的关键时候，保证供给充足，合理地安排好成品油调运计划，确保不断油、不涨价、不限量。

良好的信誉与过硬的质量保证

企业经营的最终目标在于实现利润的最大化，而良好的信誉与诚信经营则是基础。中国石化加油站的服务宗旨是信誉第一、顾客至上，中国石化在社会上良好的口碑以及品牌形象已经赢得了消费者的信任，保证油品的质量安全工作也随之提升到一个新的高度。质量是产品的一个硬指标，没有质量保证企业将无法在竞争中获得有利地位，而一旦使消费者丧失信心，企业也将随之消失。因此，做好质量管理的长效机制是企业工作的重中之重，也是一个长期的目标。

合理的价格体系

价格指数反映了一个物品的涨幅或者降幅，消费者对于价格波动极其敏感。这方面受到国际市场的影响较大，也成为媒体及消费者茶余饭后的谈话热点。市场供求关系不断变化的过程中价格必然产生变化，如何在油品价格波动的同时继续维持或者提高消费者的满意度是现在面临的一个问题，首先要保证以下几点：价格的上涨要在合理范围内，要保证在公众的接受底线内；价格波动周期要尽量延长，避免消费者产生价格不断上涨，被愚弄的错觉；在国际油价降低而国内油品价格不变的同时，积极利用媒体做好相应的解释工作，让消费者理解，而不是觉得油品只升不降；为消费者着想，采取一些促销措施，赠送一些小物品，让消费者觉得自己的消费得到了有效的回报。

一流的服务团队

消费者付出成本的同时都希望获得足够的产品回报，这其中不只包含购买所得的物品回报，还包括相应的服务回报。随着生活水平的不断提高，消费者对于服务质量的要求也越来越高，因此，提高服务质量，打造一支高水平、高素质的服务团队是企业经营管理过程中必不可少的一个环节。服务质量的提升一方面可以有效地增加销售业绩，提升顾客的满意度；另一方面可以增加消费者的认同感，提升企业品牌形象，赢得社会认可，为打造受尊敬的石化品牌奠定基础。

一体化的设备设施

4.先锋做表率创先争优促发展篇四

为热烈庆贺中国共产党建党90周年华诞，回顾中国共产党走过的90年光辉历程,缅怀先辈的丰功伟绩，6月30日，牡丹江市畜牧兽医局召开全市畜牧系统庆祝建党90周年先优表彰暨“牧业先锋杯”知识竞赛大会，通过表彰2010-2011在畜牧兽医事业发展中涌现出来的党员先锋号、党员先锋岗、优秀党务工作者和举行“牧业先锋杯”知识竞赛的方式，纪念党领导中国人民奋斗90年的峥嵘岁月和光辉业绩。

局党组、局直属各党支部全体党员、入党积极分子和群众代表近60人参加了此次大会，局党组书记姜国彦到会并做了重要讲话。

姜国彦同志指出：九十年前中国共产党诞生之时，党员只有五十多人，当时就是这样一批先进的知识分子，这样一支先进的社会力量，完成了开天辟地的建党伟业。九十年后的今天，我们处在一个机遇与挑战并存、不学则废、不进则退的时代。面对复杂多变的国际国内形势，我们必须居安思危，坚持用时代发展的要求审视和看待自己，以改革的精神加强和完善自己，思想上永不自满、永不僵化，发展上永不懈怠、永不停滞。

姜国彦同志强调：今年是“十二五”起步之年，市委在“十二五”启航之际提出“求实创新、跨越争先”的重大发展战略，我们作为畜牧人必须抢前抓早凝心聚力，紧紧围绕市委提出的实现“七个翻番”、加快“五城建设”、创建“三优文明城”、开展“三实两创”主题实践活动等战略部署，以打造畜牧科技强市、畜产品加工大市、绿色畜产品生产名城为目标，依托我市生态、区位和产业化优势，进一步解放思想，干事创业，重点发展绿色有机畜牧业、生态畜牧业、品牌畜牧业、外向型畜牧业，大力实施标准化规模养殖和加强良种繁育体系建设，促进养殖业与种植业结合，形成种养循环生态链，提高种养效益，实现生态、经济、社会三者协调同步发展，完成我市畜牧业新的历史跨越。

局党组号召全局各级党组织和广大党员，要以庆祝建党90周年为契机，再接再厉，开拓创新，充分发挥好全市畜牧系统各级党组织的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用，以学习谋发展，以创新求突破，影响和带动群众，凝聚全体畜牧人的智慧和力量，以智慧、包容、开放的精神风貌在全局掀起干事创业促发展的全新热潮，为牡丹江经济社会的更好、更快、更大发展做出新的贡献。

5.创先争优,争当先锋篇五

评选表彰材料上报及填写说明

一、需要上报的材料

2011年5月19日（星期四）前，各单位须将下列材料报送至校评优工作委员会办公室（行政楼513组织部办公室）：

1.中央财经大学先进基层党组织推荐申报审批表、优秀共产党员推荐审批表、优秀党务工作者推荐审批表、党建特色和创新项目推荐申报审批表（纸质版一式1份，A4纸双面打印）。

2.2011年度中央财经大学党内评优推荐申报汇总表（纸质版一式1份，A4纸单面打印）。

3.中央财经大学先进基层党组织、优秀共产党员、优秀党务工作者、党建特色和创新项目事迹材料（纸质版一式1份，A4纸双面打印）。

4.优秀共产党员和优秀党务工作者推荐对象的数码照片的电子版。要求为近期蓝底数码证件照（请勿使用扫描文件），证件照的高宽比为4:3，像素不低于400×300，JPG格式，文件大小不超过60K，文件同时按“单位+评选类别+推荐人姓名”的格式命名，如“××学院优秀党员张××”、“ ××学院优秀党务工作者李××”。

上述材料中的纸质材料均须同时报送电子版，电子版文件名要含推荐单位名称、评选类别、申报党组织名称或人员姓名，中间用短下划线隔开，如“××学院_先进基层党组织_××党支部、“××学院_优秀共产党员_××（姓名）”、“××学院_优秀党务工作者_××（姓名）”、“××学院_党建特色和创新项目_××（所在党组织）”。所有电子版文件请发至62288217@163.com。电子表格可在学校公文和组织部网站下载。

二、推荐审批表及汇总表填写说明

推荐审批表包含四类：先进基层党组织推荐申报审批表（附件2）、优秀共产党员推荐审批表（附件3）、优秀党务工作者推荐审批表（附件4）、党建特色和创新项目推荐申报审批表（附件5）。填写表格字体字号为小四号，汉字使用“仿宋GB2312”，英文及阿拉伯数字使用“Times New Roman”,段落使用单倍行距。推荐审批表的格式不能变动。

推荐申报汇总表填写表格字体字号为小四号，汉字使用“仿宋GB2312””，英文及阿拉伯数字使用“Times New Roman”,段落使用单倍行距。推荐汇总表的格式不能变动（行数可增加）。

1.先进基层党组织推荐申报审批表

党组织名称：按“机关党委”或“××学院党总支”或“××直属党支部”样式填写。

党组织负责人:填写党组织负责人姓名。

师生党员总人数：填写党组织党员人数，包括预备党员。师生党员数占师生总人数比例：按申报时实际情况填写。

曾受表彰奖励情况：填写近2年来受到校级及其以上的表彰奖励情况，包括年度、授予单位、荣誉称号或奖励名称。相关信息要规范、准确，且与获奖证书上的信息一致。如：2009年被中央财经大学评为校级先进基层党组织。

主要事迹：严格控制在600字以内，要求内容凝炼、准确，能够充分说明候选党组织的主要事迹；申报单位为党支部的，党支部（不含直属党支部）书记须签名。主要事迹应与事迹材料内容表述一致。

机关党委、党总支、直属党支部意见：填写“以上情况属实，经机关党委/××学院党总支/××直属党支部研究，同意推荐”，同时加盖本单位党务公章（直属党支部加盖行政章）。

学校党委意见：请勿填写。

2．优秀共产党员推荐审批表

近期数码证件照片：与上报材料中的数码照片一致，按比例拉伸至合适大小即可。不粘贴纸质照片。

姓名：与身份证一致。

民族：要填写全称，如“蒙古族”，不能填写“蒙”。

出生年月、入党时间、来校时间：按以下格式填写，如1960年9月，应填写为：1960.09。

学历：填写已经取得的最高学历,请参照以下样式填写：博士研究生、硕士研究生、本科、专科、高中、高中以下。全日制在校学生还需在后面用括号注明目前身份（如博士研究生、硕士研究生、本科生）。如在校本科生，应填写为“高中（本科生）”。

专业技术职务：要填写具体的专业技术职务；如果是学生，填“无”。所在单位/班级：参照“××学院”的范式来填写；如果是全日制在校学生，填写“××学院××级××班”。

所在党支部：直接填写党支部名称，如“2007级本科生党支部”。现任职务：教工填写具体职务；如果是学生，填写担任学生干部的职务，没有填“无”。

联系电话：填写手机及固定电话。

个人简历：从参加工作填起，时间要连续。如果是学生，有工作经历的填写。

曾受表彰奖励情况：填写近2年来受到校级及校级以上的表彰奖励情况，含年度、授予单位、荣誉称号或奖励名称。相关信息要规范、准确，且与获奖证书上的信息一致。填写示例“2009年被中央财经大学评为校级优秀共产党员”。

主要事迹：严格控制在500字以内，要求内容凝炼、准确，能够充分说明候选人的主要事迹。主要事迹应与事迹材料内容表述一致。

党支部意见：简要说明党支部推荐意见，党支部（不含直属党支部）书记签名。

学校党委意见：请勿填写。3.优秀党务工作者推荐审批表

近期数码证件照片：与上报材料中的数码照片一致，按比例拉伸至合适大小即可。不粘贴纸质照片。

姓名：与身份证一致。

民族：要填写全称，如“蒙古族”，不能填写“蒙”。

出生年月、入党时间、来校时间：按以下格式填写，如1960年9月，应填写为：1960.09。

学历：填写已经取得的最高学历,请参照以下样式填写：博士研究生、硕士研究生、本科、专科、高中、高中以下。

专业技术职务：要填写具体的专业技术职务。

所在单位及行政职务：参照“××学院××职务”的范式来填写。现任党内职务及任职时间：参照“××书记/组织委员，2010.03”的范式填写。

从事党务工作累计时间：以年为单位，不可四舍五入，参照“3（5/12）”的范式填写，表示三年零五个月，连续从事党务工作期间的寒暑假算入工作累计时间。

联系电话：填写手机及固定电话。个人简历：从参加工作填起，时间要连续。

曾受表彰奖励情况：填写近2年来受到校级及校级以上的表彰奖励情况，含年度、授予单位、荣誉称号或奖励名称。相关信息要规范、准确，4 且与获奖证书上的信息一致。填写示例“2009年被中央财经大学评为校级优秀党务工作者”。

主要事迹：严格控制在500字以内，要求内容凝炼、准确，能够充分说明候选人的主要事迹。主要事迹应与事迹材料内容表述一致。

党支部意见：简要说明党支部推荐意见，党支部（不含直属党支部）书记签名。

学校党委意见：请勿填写。

4.党建特色和创新项目推荐申报审批表项目名称：党建特色和创新工作的名称。所在党组织：填写实施项目的党组织。

项目负责人：应为党组织负责人。职务填写党内职务和行政职务，电话包括手机和固定电话。

项目类别：A、B、C、D、E任选一项。

项目启动日期：填写该项工作开始开展的日期。

项目主要内容：严格控制在600字以内，简要说明项目发起的目的、主要做法、主要成效、特色或创新之处。所在党组织为党支部的，党支部书记（不含直属党支部）须签名。主要内容应与事迹材料内容表述一致。

机关党委、党总支、直属党支部意见：填写100字左右的评语以及“经机关党委/××学院党总支/××直属党支部研究，同意推荐”，同时加盖本单位党务公章（直属党支部加盖行政章）。

学校党委意见：请勿填写。5.推荐申报汇总表

（1）汇总表中顺序要按照推荐优先顺序排列；

5（2）直接在Excel中填写；

（3）表格内容要与《推荐审批表》对应项目一致；（4）表格填写不下时，可拉伸行高；（5）一页打印不下，可以多页单面打印。

三、事迹材料撰写要求

1.要包含推荐对象的基本情况、受表彰奖励情况。

2.总结的事迹要内容翔实、数据准确、事例具体、生动感人，可供媒体宣传。

3.先进基层党组织、优秀共产党员、优秀党务工作者、党建特色和创新项目事迹材料具体格式要求如下：

主标题：华文中宋，小二，加粗，居中；副标题：楷体GB2312，四号，居中；

一级标题“

一、……”：黑体，四号，加粗，左缩进两格，单独成行；二级标题“

（一）……”：仿宋GB2312，四号，加粗，左缩进两格，单独成行；

三级标题“1.……”：仿宋GB2312，四号，加粗，左缩进两格，单独成行；

四级标题“（1）……。”：仿宋GB2312，四号，左缩进两格，不单独成行；

6.创先争优学准则,党员争创先锋岗篇六

党总支在校党委的领导下，深入学习实践科学发展观，认真落实基层党组织建设，推进学习型党组织建设。按照“以人为本”的思路，努力探索新途径、新方法，全力抓好党员教育、管理、服务，促使广大党员在服务师生、构建和谐等各项工作中，充分发挥先锋模范作用和无私奉献精神。

一、推进学习型党组织建设

坚持中国特色社会主义理论体系学习，要巩固和扩大学习实践科学发展观活动成果，把党支部建设成为贯彻落实科学发展观的坚强堡垒，把领导班子建设成为善于领导科学发展的坚强领导集体，把党员干部队伍建设成为贯彻落实科学发展观的骨干力量。加强专业知识和业务技能的学习，着力提高综合素质和服务水平。

要求支部和党员集中学习与个人自学相结合；岗位学习与业余学习相结合。中心组每位成员根据指定的必读参考书目和思考题，结合重大的理论问题和现实问题进行思考，认真做好自学笔记，并为集中讨论发言做准备。全馆职工根据党总支下发的政治理论学习计划、学习资料和参考书目，开展政治理论和业务学习活动。学时为半天，确保每月两天学习日。支部定期召开组织生活会开展形式多样的读书学习活动。各支部根据所学内容进行研讨交流，开展学习心得体会交流等多种形式的活动，促进学习的深入开展。

二、积极开展创先争优活动

以科学发展观为统领，积极开展创先争优活动，找准新时期的发展定位，围绕“。。。”的奋斗目标，围绕学校的教学、科研、学科建设的中心任务，以提升管理模式和服务水平为宗旨，力争在内涵建设与人才培养上有所突破，在基础服务与特色服务上有所创新，使图书馆在“十二五”期间服务格局更加合理，特色更加鲜明，促进事业又好又快发展。认真贯彻党的群众路线，促进校内和谐。推动形成良好的馆貌馆风，使广大职工更加信任党组织和党员。加强基层组织，发挥党员作用。积极为事业科学发展献计献策，提高党员的奉献意识；通过党的群众观教育，加强服务基层、服务群众、服务实践，坚持廉洁自律，密切党群关系，提高党员的作风素质。不断提高党员综合素质，充分发挥党员在各项工作中的先锋模范作用。

三、开展“党员先锋岗”创建活动

培养党员讲党性、重品行、作表率的良好风尚，以提高岗位技能和岗位业绩为重点，动员和组织全体党员和基层党支部开展 “党员先锋岗”创建活动，引领广大党员争做勤奋学习、爱岗敬业、弘扬新风的模范。

7.创先争优,争当先锋篇七

一、“弘扬三创三先, 争当校园先锋”实施要求、活动内容及考核原则[1]。

1. 实施要求。

《通知》中指出, 大学生是十分宝贵的人才资源, 大学生党员是青年群体中的优秀代表, 是弘扬“创业创新创优、争先领先率先“新时期江苏精神的重要力量。开展“弘扬三创三先, 争当校园先锋”主题教育活动, 主要目的是引导大学生党员争当“四好校园先锋“, 努力实现思想成长、学业进步、身心健康有机结合, 在德智体美相互促进、有机融合中实现全面发展, 成为“两个率先”伟大事业可堪大用、能负重任的栋梁之才。

2. 活动内容。

《通知》中要求, 要紧扣活动主题, 定期开展思想讨论活动, 针对大学生党员的思想动态和实际需要, 精心设计讨论的具体主题、主要内容, 积极营造善于思考、勇于探索、敢于创新的良好氛围;通过党校培训、报告学习会、知识竞赛等形式, 开展党的基本理论教育, 增强大学生党员党的意识、责任意识、使命意识;坚持大学生党员党性分析和民主评议党员制度, 改进和完善“三会一课”制度, 对大学生党员参加组织生活情况进行考核;将开展党组织活动与校园文化建设紧密结合, 开展丰富多彩、喜闻乐见、积极向上的学术、科技、体育、艺术等文化活动, 寓党员教育管理于文化活动之中;以社会志愿服务为载体, 深入扎实开展党员志愿者、党员义工、党员进社区等学雷锋活动, 努力形成践行雷锋精神、争当先进模范的生动局面。

3. 评估原则。

“四好校园先锋”选拔评估机制应该抛弃原来的以共青团为主的考核部门, 而是由党群、学工处、师生互动考评;在制定考核机制时要考虑到学生参与评价情况、活动中的师生反应情况, 并结合校党委、学工处、校团委等相关职能部门考核, 方能体现出考核的客观性和科学性。在“四好校园先锋”指标因素制定上要做到简单明了、重点突出、操作性强, 同时要将定量分析和定性分析相结合, 可参考数学模糊综合评价法做定量分析。

二、“四好校园先锋”考核指标体系的构建。

在大学生党员创先争优活动中, 南京信息工程大学物理与光电工程学院按照活动目标要求, 狠抓“四好校园先锋”中的“四好”, 从而推动了学院学生党建工作的开展。在“四好校园先锋”考核中, 根据“四好校园先锋”实施要求、活动内容及考核原则, 构建出了大学生党员争当“四好校园先锋”考核指标体系的4个一级指标和16个二级指标 (见表1)

三、“四好校园先锋”考核模糊综合评价模型[2]。

模糊综合评价法主要是在根据考核评价对象所选择设计的各个评价指标因素、评价等级标准和赋予的指标权重的基础上, 运用模糊集合变换原理构造模糊评判矩阵, 设计模糊评价模型, 按照运算法则确定各被评价对象指标所属等级的一种总体评价方法[3]。

1. 设计“四好校园先锋”一级、二级评价指标体系。

设“四好校园先锋”考核评价一级指标要素集为A= (A1, A2, …, An) (i=1, 2, …, n) , 其中Ai表示“四好校园先锋”的一级量化指标;设“四好校园先锋”考核评价二级指标要素集为Aj= (Aj1, Aj2, …, Ajn) , (i=1, 2, …, n) , 其中Aji表示“四好校园先锋”的二级量化指标。同时, 表1中的优、良、中、差分别代表分值95、85、70、40, 由此可看出, 量化指标的4个等级C= (C1, C2, C3, C4) = (95, 85, 70, 40) 。

2. 设计各一级、二级指标的权重。

考虑到各考核指标的重要性, 应用层次分析方法, 将每一个一级指标下对应的二级指标赋予相应的权重比例。引入A上的一个模糊子集Q, 设为一级指标的权重, Q= (Q1, Q2, …, Qn) , 其中Qi表示第i个指标的权重, Qi>0, 且各一级指标的权重之和为1;同理, 引入Aj上的一盒模糊子集Qj= (Qj1, Qj2, …, Qjn) , 其中Qji (i=1, 2, …, n) 表示Qji在Qji中的比重, 且各二级指标的权重之和也为1。

其中D中的元素Dij (i=1, 2, …, n;j=1, 2, …, m) 表示从指标Ai在“四好校园先锋“考核中能被评为Cj的隶属度。

3. 构造模糊综合评价矩阵。

各一级、二级评价指标和考核等级之间的关系 (从Aj到C的模糊关系) , 可用模糊综合评价矩阵D来表示, 如表2。

4. 计算模糊综合评价矩阵。

将二级评价模型向量量化, 得到一个具体的数值以便于进行排序和比较。对于每一个被考核的学生党员, 先计算各二级指标层Aji的评价矩阵Dj, 得到一级指标层Aj对于等级C的隶属向量Ej, Ej=Qj×Dj= (Ej1, Ej2, …, Ejm) , 再对D进行模糊矩阵运算, 得到一级指标A相对于等级C的隶属向量E=Q×D= (E1, E2, …En) , E1, E2, …En分别表示一级指标层A对于评语C1, C2, …Cn的隶属度, 总和为1, 否则要作归一化处理[4]。

5. 测评结果的得分计算。

根据已赋予的指标权重量化计算出的矩阵乘以等级C中各指标评价值构成的矩阵可得出模糊矩阵综合评价C的分值, 从而得到某个学生党员“四好校一园级指先标锋Ai”考核测评的得分情况。专家组评价各等

四、案例分析。一级指标Ai及对应权重Q二级指标考核评价

我们以南京信息工程大学专家组成员对某学生党员争当“四好校园先锋”考核综合评价为案例来评估其考核情况。表1为专家组对该学生党员的考核情况, 共计10位专家参加实施考核。根据南京信息工程大学专家对各一级、二级指标在实际考核评估中的评分情况来确定比重, 结合模糊评价模型, 各指标权重设定如下;

一级指标权重Q= (0.2, 0.3, 0.3, 0.2) ;

二级指标权重分别为:

Q1= (0.3, 0.15, 0.25, 0.3) ,

Q2= (0.2, 0.4, 0.2, 0.2)

Q3= (0.3, 0.3, 0.2, 0.2)

Q4= (0.3, 0.25, 0.25, 0.2)

其中在A22指标上“积极参加科技创新活动, 具有创新意识, 不断提高运用知识服务社会实践的本领”, 专家组一致认可赋予0.4的重点考察权重值。

专家组对于D的模糊评价矩阵为

其中, E1=Q1×D1= (0.3, 0.15, 0.25, 0.3) ×0.595 0.2 0.13 0.7 0.1

E1= (0.71, 0.175, 0.115, 0) , 该结果表示“四好校园先锋”考核中, 71%的专家组成员认为该学生党员优秀, 17.5%为良好, 11.5%为中等。同理, 还可以将一级、二级指标进行分值测算, 则思想政治方面得分为, F1=E1×CT= (0.71, 0.175, 0.115, 0) × (95, 85, 70, 40) T=90.375

同理可得:

E2= (0.58, 0.2, 0.16, 0.06) , F2=85.7

E3= (0.67, 0.21, 0.1, 0.02) , F3=89.8

E4= (0.595, 0.2, 0.13, 0.075) , F4=85.625

按照矩阵运算方法,

E=Q×D= (0.2, 0.3, 0.3, 0.2) × (E1, E2, E3, E4) T= (0.636, 0.198, 0.127, 0.039) 从而得到专家组考核测评值

F=E×CT= (0.636, 0.198, 0.127, 0.039) × (95, 85, 70, 40) T=87.7

即该学生党员在创先争优活动中, “四好校园先锋”的综合测评分为87.7分。

计算结果说明该学生党员在创先争优“四好校园先锋”考核中处于较高水平。通过测评反馈的结果可以及时调整指标及权重的分配, 从而进一步深化和拓展大学生党员创先争优活动的成果。同理, 通过此模型可以对其他学生党员进行考核测评, 将所测评的结果进行排序和比较分析, 进而能客观、科学地选拔出“四好校园先锋”。根据前面测评的结果, 该学生党员在群众反映方面的分值为85.625分, 测评分分值位于四个指标中的最低值, 可见, 该同学在群众反映方面表现在及时反映学生要求、批评与自我批评、师生调查、团结同学方面未落实到位, 还有待于进一步努力和提高。测评结果进一步明确了该同学今后的整改方向。

五、结论

本文构建了大学生党员创先争优活动中争当“四好校园先锋”的考核指标体系, 建立了模糊综合评价模型, 测试了某个学生党员“四好校园先锋”的考核情况。考核结果与目前该同学开展创先争优活动情况基本一致。从而可以看出, 通过构建模糊综合评价模型可以避免主观上的定性考核, 能客观、科学、公正地评价学生党员创先争优活动实施情况。

参考文献

[1]陈章, 龙仕平.高校创先争优“五个好”考核机制评价研究[J].济南职业学院学报, 2012, (2) :14-17.

[2]青玉学.模糊数学入门[M].上海:知识出版社, 1987.

[3]邓文卓, 童洪志.高校辅导员绩效考核体系研究[J].经济研究导刊, 2011, (3) :282-284.

8.创先争优,争当先锋篇八

创先争优当先锋

一大队党支部根据我所制定的《深圳市第一劳教所创先争优活动实施方案》的文件要求，大力弘扬“想干、敢干、快干”精神，出色地完成所党委安排的各项工作，模范践行了创先争优先进党支部的基本要求，有力地促进了各项业务工作的开展。支部在过去一年至今，紧紧围绕创先争优党支部建设，具体在“素质加强上、业务提升上、作风改变上”几方面取得了成绩：

一、注重政治思想和业务能力建设，在提高综合素质上创先争优。

1、加强理论学习，提高工作效能。把深入学习贯彻党的十七大四中全会精神、把大力弘扬“想干、敢干、快干”精神作为支部工作的首要政治任务来抓。队领导班子带头扎实学习，党员干部的思想理论素养有了明显的提高，用理论武装头脑、指导实践、解决问题的能力不断增强，从而促进了各项工作的开展。

2、严格学习制度，明确学习内容。我队党支部将十七届四中全会精神，大力弘扬“想干、敢干、快干”精神以及开展争先创优活动等内容，对全队党员开展学习教育，并且专门组织支部党员大会，认真学习以上内容，要求党员干部利用空闲时间在网上进行自学。平时经常鼓励党员干部在学习政治理论的同时还要学习生产管理经验和管理教育工作等业务知识，扩大知识面。党员干部做到了学以致用，提高了学习的实效性。

3、围绕我所确保安全稳定的职能和任务不断加强党员干部的思想政治工作。充分调动党员干部的积极性，经常激励党员干部要以饱满的热情、昂扬的斗志、全新的面貌、扎实的作风投身于场所的安全稳定工作中。

4、我队党支部积极探索新形势下思想政治工作的有效方法和途径，注意学习和借鉴、发现和总结思想政治工作的好经验、好做法、好典型，发挥典型引导作用，使思想政治工作为我所安全稳定工作提供强有力的精神动力和思想保证。

二、加强场所安全和激励制度建设，在转变习艺功能上创先争优；

1、我队党支部结合当前场所安全稳定形势，开辟出了一条以“创先争优”为契机，以“日检周会”制度为抓手的安全自查与排查机制，把场所安全稳定工作做实做细做到位，实现组织协调方式上的制度创新以及排查形式多方位的立体覆盖，推动了安全排查和问题整改。每周召开大队安全形势研判工作会议，一是听取当周的检查工作汇报，掌握动态；二是研究分析工作中存在的问题，督促整改处理重要的问题；三是推动相关环节的制度建设。

2、我队党支部在创先争优活动中注重活动点评的方式方法，积极探索点评形式，丰富点评载体。通过集中点评、个别点评、随机点评和互动点评等方式，结合大队周会、支委会、学习会等方式，对党支部和党员的工作开展情况、承诺践诺情况等进行点评；党支部书记对支部委员、党员进行点评，对存在的问题不护短、不迁就；在点评机制上大队还努力在“活”字上下功夫。我队党支部坚持评前调研、评中指导、评后跟踪，在求实效上下功夫。一是建立了台帐机制。点评结束后，及时详实记载点评内容；二是建立动态跟踪落实机制。对点评提出的问题实施动态跟踪，及时督促落实整改措施，并不定时开展督查，确保不流于形式、不走过场。

3、充分运用四项激励措施，真正发挥党组织和每一位党员在贯彻落实科学发展观中的坚强堡垒和骨干力量作用，为创先争优活动开展注入了强大活力。一是目标激励。围绕大队“谋稳定、求发展”的工作目标，将全大队重点工作分解到各线和党员民警，确保人人有事干，事事有人管。二是制度激励。以精细化管理制度为抓手，将各线和民警的工作进行细化分工。三是榜样激励。为了达到“干有激情、学有榜样、赶有目标”作用，支部开展了“学典型，找差距”大讨论，逐步形成“比学习、比业务、比干劲、比贡献”奋发进取的良好风尚。同时对创先争优活动思想不重视、措施不得力、效果不明显的党员，及时给予批评，帮助改进提高。四是情感激励。大队党支部开展经常性的谈心活动，全面掌握民警职工的思想状况，有针对性地进行思想教育和心理疏导，融合了领导与群众的关系，增进了内部团结。

4、在转变习艺功能上创先争优。大队党支部按照所部“四化”车间建设要求，带领党员民警积极进行标准化建设，规范习艺现场管理和生产安全管理，完善习艺学员考核体系和报酬制度，充分调动其积极性和主动性，加强与厂方沟通交流，改进生产工艺，不断提高生产效能。引进符合我所管理和生产特征的电子加工项目，成功为我所传统的纸品加工项目进行产业转型，现生产项目已按“四化”标准实施并达到相当规模。

三、规范工作作风建设，在实践优秀共产党员具体标准创先争优；

1、大队党支部以大力弘扬“想干、敢干、快干”精神为主线，以强化党员干部宗旨意识、加强个人修养、发扬优良作风、提高工作执行力、激发创新激情为目标，教育和引导党员干部进一步提高素质、转变作风，努力建设一支党性最强、工作最好、作风最正的高素质党员干部队伍，引导和带动全所民警职工，为实现场所安全稳定、促进场所加快发展提供坚强的组织保证和精神支持。

2、大队党支部及早安排部署“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题教育实践活动，助推创先争优活动的深入开展。组织全所民警观看警示教育片，全面职业生涯教育，不断提升党员民警队伍的思想认识和职业认同感，掀起了创先争优活动的新高潮。以党员公开承诺为方法，在切实践行履诺中创先争优。

3、大队党支部在实践优秀共产党员具体标准创先争优。我队党员干部努力做到“四带头”：一是带头学习提高。认真学习实践科学发展观，有坚强的党性观念，勤于学习和业务钻研，做本职工作的行家里手；二是带头争创佳绩。有强烈的事业心和责任感，“想干、敢干、快干”，在促进我所安全稳定工作中做出显著业绩，做工作中的一面旗帜；三是带头遵纪守法。有较强的组织纪律和法纪观念，自觉遵守党的纪律，模范遵守国家法律法规，带头践行科学发展观，主动接受党内监督和群众监督，敢于同不良风气、违法违纪行为作斗争，做现代法治公民的典范；四是带头弘扬正气。始终保持党的优良传统作风，坚持谦虚谨慎、不骄不躁，带头迎难而上，克难而进；坚持改革创新、开拓进取；带头敢抓敢管、敢担责任；坚持脚踏实地、真抓实干；带头团结干事、奋发有为；坚持艰苦朴素、务求实效；带头勤俭节约、廉洁自律，做党的形象的忠实维护者。

4、大队创先争优与当前开展的党风廉政教育活动相结合。以学习贯彻《廉政准则》为契机，组织动员支部党员，扎扎实实抓好党风廉政教育，坚持从严治警就是最大、最根本的爱护民警，宁听怨声、不听哭声，加强纪律作风建设，维护队伍形象。坚持把教育对象、教育内容责任到人，落实到位。

5、大队创先争优与促进稳定相结合。教育全队民警职工坚守信念、思想上时刻与党保持高度一致，形成讲政权、讲政治、顾大局、守纪律的良好局面。结合本大队实际情况，严格落实安全防控、排查、应急处置、领导责任和督查五项机制，确保无“六防”事故发生。

通过创先争优活动的深入开展，我队党员干部的素质能力显著提升，同时牢固树立“场所的创新发展需要学习、学习为了加快场所发展、场所发展应当创新”的理念。通过组织民警对政治、生产业务、管理教育工作等多种形式的学习，激发党员干部的政治热情和工作积极性，同时把学习产生的政治热情，引导转化为抓好各项工作的强大动力，努力做到学与用的结合、知与行的统一，保证和促进了本支部各项工作任务的圆满完成。

——完——

一大队党支部

9.创先争优,争当先锋篇九

先进事迹材料

xxxxx，男，汉族，xx年xx月出生，系长子县丹朱镇xxx人，大学专科学历，xx年xx月毕业于中央农广校畜牧专业，xxx年xx月加入中国共产党。xx年担任丹朱镇xx村党支部书记至今。

xxx同志工作兢兢业业，孜孜不倦，取得了良好的工作成绩，各项工作得到了领导的认可肯定，83年至今多次被评为县、市劳模，获得“十佳支部书记”、“农村建设领头人”等多项荣誉。作为新农村建设领头人的他，充分发挥自身文化素质优势，能够坚持解放思想，实事求是，与时俱进，开拓创新，能够把党的路线、方针、政策同本村的实际相结合，卓有成效的开展工作。特别是近年来，xxx在党支部书记郭玲玲同志的带领下牢固树立和全面落实科学发展观，积极推进现代农业建设，全面深化农村改革，大力发展农村公共事业，千方百计增加农民收入，按照“生产发展、生活富裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的要求，把发展作为中心任务，增收作为第一指标，以农村综合改革作为动力，充分利用现有资源，发展特色产业，推动了xxx各项事业的全面发展，xxx先后获得2004年“红旗基层党组织”、2009年“五无十有三联”达标创优先进村、2008-2010连续三年“新农村建设先进村”、2010年“先进基层党组织”、2010年“市级平安村”“市级精神文明村”等多项荣誉称号。

一、加强领导、完善机制

建立完善的领导机制，理顺工作关系，建立一支坚强有力的创建队伍，是确保各项工作落到实处的重要组织保证。支村两委要把创建工作列入工作的重要议事日程，结合本村实际，制定切实可靠的工作计划，按照职责分工，落实责任制，认真落实创建经费，加大投入，创建合格的新农村文明村。

二、发展经济

1、大力发展农业，鼓励和帮助村民进行蔬菜大棚建设，今年新建一个占地50亩的大棚园区，帮助村民产业致富。

2、继续发挥本村家禽基地的建设优势，带动更多的村民科学的进行养殖，引导村民致富。

3、xxx肥业有限责任公司顺利完成了一期和二期工程，三期工程正在积极筹备中。

三、环境整治

继续完善全村的卫生保洁和长效管理机制，落实卫生保洁工作，使全村的环境整治工作发挥作用，真正体现新农村形象。

四、健全各项规章制度

多渠道发展农村经济，增加村委和农民收入的前提下，建立各项规章制度。如班子例会制度，党支部生活制度、值班制度、村集体财务和账务制度等，真正做到办事有章法，行为有准则。

五、新农村建设

支村两委结合村情实际，按照分清轻重缓急，有步骤、有重点，逐步推进的原则，完成以下主要任务：

1、xxx积极响应县委县政府的号召，在我县创建卫生县城工作中，道路硬化xx条，共计xxx平方米；旱厕改造306个，其中院外xxx个，院内xxx个。

2、修建花墙xxx米，白化面积达xxxx平方米。

3、关心民生，为xxx年全村60岁以上老人发放生活补助金。

4、每年集体为60岁以上老人交合作医疗费。

5、为村里文化活动广场安装健身器材、音响、花灯等，丰富了群众的精神文化生活。

10.创先争优,争当先锋篇十

2010年6月7日

各社区党委，隆昌、恒大公司党总支，“两新”组织党支部，机关直属支部、机关老干部支部：

按照中央和省、市、区委部署，结合街区实际，现就在街道基层党组织和党员中深入开展创先争优、深化“首善先锋”党建品牌创建活动，制定如下实施方案。

一、活动的重要意义

党的十七大提出，在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动。党的十七届三中、四中全会对开展创先争优活动提出明确要求。近年来，特别是开展深入学习实践科学发展观活动以来，各级党组织和广大党员紧扣科学发展大局，立足工作实际，积极探索创新，以创建党建品牌为载体，开展了多种形式的主题实践活动，促进了基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用的发挥。深入开展创先争优、深化“首善先锋”党建品牌创建活动，是市南区认真贯彻党的十七大和十七届三中、四中全会精神的重大举措，是巩固和拓展学习实践活动成果、把学习实践活动成果运用于经常性工作的现实需要，是增强基层党组织创造力凝聚力战斗力、保持和发展党员队伍先进性的必然要求。对于切实抓好学习实践活动整改落实后续工作、健全完善长效机制、推动学习实践科学发展观向深度和广度发展；对于激励基层党组织和广大党员增强先锋意识、把握先锋内涵、实践先锋使命、展示先锋形象、打造“首善先锋”党建品牌，为民造福、为党增光，巩固党的执政基础，扩大党的群众基础；对于推动党的建设更好地服务现代化国际城市首善之区建设、促进经济社会又好又快发展，具有十分重要的意义。街道各级党组织要把开展创先争优、深化“首善先锋”党建品牌创建活动作为党的建设一项重要的经常性工作，与推进经济社会发展紧密结合起来，与保障群众利益需求紧密结合起来，与建设文明和谐社会紧密结合起来，不断开拓，确保各级党组织和广大党员始终走在全区经济社会建设的前列，始终成为建设现代化国际城市首善之区的坚强堡垒和时代先锋，真正做到党员干部经常受教育，科学发展持续上水平，人民群众长期得实惠。

二、活动的指导思想、目标要求和主要内容

（一）指导思想。深入开展创先争优、深化“首善先锋”党建品牌创建活动，要认真贯彻党的十七大和十七届三中、四中全会精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持科学发展观，紧紧围绕街区改革发展稳定大局，以为党争光、为民造福为价值取向，以心系人民群众，致力科学发展，建设首善之区当先锋为主题，以创建“首善先锋”党建品牌为总载体，以创建先进基层党组织、争当优秀共产党员为主要内容，坚持从本部门本单位实际出发，改革创新，务求实效，统筹推进党的建设其他经常性工作，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。

（二）目标要求。深入开展创先争优、深化“首善先锋”党建品牌创建活动，既要达到中央提出的“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”四个方面的总体要求，又要在重点工作方面实现新突破。具体要实现以下目标：一是在推动科学发展上取得新进展。围绕建设现代化国际城市首善之区，落实区委“四三三二”工作思路，推进“一三六”工程。要突出从加大规划引导力度、加快项目建设进度、提高招商引资质量、加强税源建设方面着力，加快调整优化经济结构；从制定有吸引力的招商引资政策、有保障力的商务服务政策和有推进力的产业扶持政策方面着力，提高政策的强引力，为经济社会各项工作的开展引好路、用好力、服好务。二是在促进社会和谐上取得新成效。深入开展社会主义核心价值体系教育，营造崇尚先进、积极向上的社会风气。发挥基层党组织维护稳定第一道防线作用，主动排查矛盾纠纷，做好化解工作。发挥党员在维护稳定中的作用，及时了解群众思想动态，理顺情绪，凝聚人心；在急难险重任务和重大突发事件面前，迎难而上，敢于负责。三是在服务人民群众上取得新进步。健全完善便民服务网络体系，组织党员开展志愿服务、结对帮扶、走访慰问等活动，为群众提供政策、信息、技术、法律等各方面服务，帮助群众解决生产生活中遇到的实际困难，让群众得到更多实惠，形成党员服务和带动群众、群众信服和支持党员的良好氛围，进一步密切党群干群关系。四是在加强基层组织上取得新动力。完善基层党组织设置形式，推进社区党组织网格化设置和非公有制经济组织、社会组织党的建设，努力实现党的组织和党的工作全覆盖；强化基层党组织功能，创新活动内容和方式，带动工青妇等各类基层组织建设。五是在重点工作上实现新突破。社区“三个中心”建设实现新突破。要把社区“三个中心”建设作为社区建设工作的重中之重，以时不我待的精神，加大推进力度，解决历史欠账，筑牢为民服务的基础工程。基层党组织班子建设实现新突破。要以基层党组织书记为重点，按照守信念、讲奉献、有本领、重品行的要求，建设高素质党组织班子带头人队伍，并带动工青妇等群团组织班子建设，打造先锋班子，优化结构，增强功能，提高解决自身问题能力和领导科学发展能力。提升党员群众素质实现新突破。要进一步加强党员队伍建设，提升党员队伍整体素质，发挥党员先锋模范作用和示范引领作用，以党员素质提升带动居民素质提升。

（三）主要内容

1、深化“首善先锋”党建品牌，创建各具特色的街道基层党组织党建品牌。落实《中共青岛市市南区委办公室关于创建“首善先锋”党建品牌的意见》，把“首善先锋”党建品牌创建作为创先争优活动和推进党建工作的总载体，把党的理想、信念、宗旨、纪律落实到“首善先锋”党建品牌的理念和实践中，落实到党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设等各个方面，在“首善先锋”党建品牌目标要求、核心价值和基本理念的引领下，进一步强化经营、管理、服务、质量等意识，切实以认识的不断深化、意识的不断增强、观念的不断转变，促进创建“首善先锋”党建品牌的各项部署落到实处、落到基层、见到实效。围绕创建“首善先锋”党建品牌，深入挖掘品牌主题，找准品牌定位，丰富完善品牌理念，深化拓展品牌内涵，在实践中彰显品牌魅力，形成党建品牌的核心竞争力，增强党建品牌的社会影响力。各级党组织要结合自身实际，采取不同的创建方式，形成各具特色的创建模式，使创建的品牌充分体现各个层面、各个领域、各个行业的特色。

2、创建先进基层党组织、争当优秀共产党员。按照中央和省市委部署，结合街区实际，以“我参与、我承诺、我奉献”，创建先进基层党组织、争当优秀共产党员为主要内容，以“五个好”、“五带头”为要求，将建设学习型党组织贯穿活动始终。

先进基层党组织的基本要求是，学习型党组织建设成效明显，出色完成党章规定的基本任务，努力做到“五个好”：一是领导班子好。深入学习实践科学发展观，组织落实本单位科学发展规划、思路和举措，团结协作，求真务实，勤政廉洁，有较强的凝聚力和战斗力，在重大问题面前立场坚定、旗帜鲜明，自觉在思想上、行动上与党中央保持高度一致。二是党员队伍好。有较强的党员意识，队伍素质优良，富有活力，先锋模范作用发挥明显。三是工作机制好。规章制度完善，管理措施到位，工作运行顺畅有序。四是工作业绩好。紧紧围绕中心和大局谋划、推进本单位工作，在推动经济结构最优、城区环境最美、居民素质最高、社会秩序最好、发展潜质最大的首善之区建设与发展中成绩突出。五是群众反映好。在群众中有较高威信和良好形象，党群干群关系密切，得到群众的拥护和支持。

优秀共产党员的基本要求是，模范履行党章规定的义务，努力做到“五带头”：一是带头学习提高。认真学习实践科学发展观，自觉做到真学真懂真信真用，认真学习本职业务和新知识，努力提高做好工作的本领。二是带头争创佳绩。具有强烈的事业心和责任感，爱岗敬业、乐于奉献、开拓进取，在本职岗位上做出一流成绩, 在推动经济结构最优、城区环境最美、居民素质最高、社会秩序最好、发展潜质最大的首善之区建设与发展中成绩突出。三是带头服务群众。牢记宗旨，心系群众，积极帮助群众解决实际困难，做群众的贴心人。四是带头遵纪守法。模范执行党组织的各项决议，严格遵守党纪国法，自觉遵守本单位的规章制度。五是带头弘扬正气。树立正确的荣辱观，遵守社会公德、职业道德和家庭美德，敢于同不良风气、违纪违法行为作斗争。

三、活动的方法步骤

开展创先争优、深化“首善先锋”党建品牌创建活动，大体分两个阶段七个步骤。

第一阶段，以“百日集中创建”为起点，抓好活动的动员和推进。从现在开始，以“一个党员一面旗、一个党组织一堡垒”为实践主题，着重围绕迎接建党90周年开展活动。在搞好动员发动工作的基础上，从今年6月中旬开始到9月底，开展“百日集中创建”活动，通过书记和领导干部讲党课、基层党员事迹报告会、机关和社区、楼院及企业党组织结对联创等形式，在街区掀起活动高潮。

第二阶段，以向党的十八大献礼为重点，抓好活动的巩固和深化。从2011年7月开始，以“学先进、当先锋、树品牌”为实践主题，着重围绕迎接党的十八大开展活动。这一阶段的重点是进一步激发基层党组织和党员工作激情，以更加出色的工作业绩向党献礼。

具体按照以下方法步骤进行：

（一）动员部署。各基层党组织要在组建机构、深入调研、做好准备工作的基础上，结合实际制定实施方案，召开会议，作出安排部署，广泛动员，确保全体党员熟知活动内容、方式、步骤，并积极投入到创建活动中。

（二）公开承诺。根据不同行业、不同领域的工作特点、职责任务、岗位特点等实际情况，围绕街道社区党组织和党员争做“四型社区的首善先锋”，企业、社会组织党组织和党员争做“和谐兴业的首善先锋”等方面，科学制定特色鲜明、具体实在、务实管用的活动主题和载体，向群众公布，作出承诺，接受监督。公开承诺的内容，要与学习实践活动整改落实后续工作相衔接，进一步巩固扩大学习实践活动成果；与岗位建业、工作建功相结合，开展多种形式的主题实践活动，进一步激励基层党组织和广大党员内创先锋业绩、外树先锋形象。

（三）领导点评。上级党组织负责人适时对下级党组织和党员开展创先争优、深化“首善先锋”党建品牌创建活动情况进行点评，实事求是肯定取得的成绩，指出存在的问题和努力方向，加强党员领导干部与基层党组织和党员的联系互动。

（四）群众评议。上级党组织对下级党组织、党组织对党员开展创先争优、深化“首善先锋”党建品牌创建活动情况，适时组织党员、群众进行评议，适当面向社会征求意见，评议结果要公开。

（五）总结典型。重点围绕推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织和争创党建品牌等方面工作，及时发现、培育、总结基层党组织和党员在活动中创造的好经验、好做法，以及活动中涌现的基层党组织和党员先进事迹，通过媒体宣传、经验交流、实地观摩、宣讲报告等形式，大张旗鼓地进行宣传推广。

（六）评选表彰。上级党组织对下级党组织、基层党组织对党员开展创先争优、深化“首善先锋”党建品牌创建活动情况进行考核，适时进行评选表彰。评选表彰要注重工作实绩和社会公认度，广泛听取党员和群众意见。

（七）创建品牌。各级党组织要及时总结创先争优、深化“首善先锋”党建品牌创建活动经验，对过得硬、叫得响、社会公认、群众拥护，具有长久生命力的先进典型，按照命名、培育、申报、认定的步骤，创建具有本单位特色的党建品牌。对各单位创建的特色鲜明、主题突出、内涵丰富、社会认可的党建品牌，街道党工委将及时向区委推荐，由区委通过社会测评、专家评审、社会公示、命名表彰等程序，培树一批区级党建品牌，不断提升“首善先锋”党建品牌价值。

各级党组织要从自身实际出发，明确阶段性任务和长期规划，制定切实可行的措施，强化各阶段工作落实，不断创新方式方法和活动载体，持续推进基层党建工作改革创新，推动基层党组织和党员充分发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用，把“首善先锋”党建品牌做大做强做久，做出亮点，推出经验。

四、活动的组织领导

（一）落实领导责任。街道党工委成立了深入开展创先争优、深化“首善先锋”党建品牌创建活动领导小组，领导小组下设办公室，负责对街区活动的组织指导和协调督查。各基层党组织要成立相应的领导和工作机构。基层党组织书记要认真履行第一责任人职责，落实“抓书记、书记抓”的工作机制。要以基层党组织和党员的创先争优活动带动工会、共青团、妇联等群团组织开展创建先进集体、争当先进个人活动。要落实区域党建工作联动机制要求，形成街道、社区、企事业单位等党组织开展创先争优、深化“首善先锋”党建品牌创建活动相互衔接、相互促进、整体提高的工作格局。

（二）突出实践特色。紧密结合各部门各单位中心工作，将开展创先争优、深化“首善先锋”党建品牌创建活动与做好当前工作结合起来，与推进重点工作、重大项目建设、抓好民生工程结合起来，与服务人民群众、为群众办好事办实事结合起来，与加强和改进党员干部队伍作风建设结合起来，以活动的深入开展推动各项工作向前发展，以各项工作取得的新成绩来衡量和检验创先争优、深化“首善先锋”党建品牌创建活动的成效。

（三）积极探索创新。尊重基层党组织和党员的首创精神，把落实规定动作与做好自选动作有机结合，鼓励支持基层单位根据各自实际，在活动主题、实践载体和方式方法等方面大胆探索创新，丰富活动内容，创新活动方式，改进活动手段，增强活动的吸引力和感染力。

（四）加强舆论引导。充分发挥报刊、广播、电视、互联网以及现代远程教育网络、党建信息网和手机报等平台的作用，采取宣传栏、宣传册、宣传横幅、展牌等群众喜闻乐见的形式，大力宣传开展创先争优、深化“首善先锋”党建品牌创建活动的重要意义、目标要求和方法步骤。要注重宣传各行各业先进基层党组织和优秀共产党员的先进事迹，用身边典型教育引导身边人，形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风气。各级党组织要注重早发现、早培养、早宣传，努力培树一批站得住、叫得响、堪称楷模的先进典型。要及时宣传推广活动开展、基层党组织建设、党建品牌创建等方面的经验，以点带面，为深入开展创先争优、深化“首善先锋”党建品牌创建活动营造良好的氛围。

（五）强化督促检查。采取召开座谈会、经常性督查、随机抽查等方式，了解活动进展情况，总结交流经验，研究解决问题。对创先争优活动思想上不重视、工作上不得力的，街道党工委将及时提出批评，限期整改。要讲成本、重实效，防止铺张浪费，杜绝形式主义。

11.创先争优,争当先锋篇十一

滨州经济开发区党政办公室转发党群工作部等部门

关于在全区基层党组织和党员中开展创先争优争做开发区时代先锋活动意见的通知

各街道党工委，区直机关党工委，非公有制经济组织党工委，社会组织党工委：

党群工作部、宣传工作办公室《关于在全区基层党组织和党员中开展创先争优争做开发区时代先锋活动的意见》已经区党工委同意，现转发给你们，请结合实际认真贯彻执行。

滨州经济开发区党政办公室

二〇一〇年五月二十二日

-1-关于在全区基层党组织和党员中开展创先争优争做开发区时代先锋活动的意见

党群工作部宣传工作办公室

在全区基层党组织和党员中开展创先争优活动，是巩固和拓展学习实践活动成果的重要举措，是加强党的基层组织建设一项重要的经常性工作。组织实施这项活动，对于进一步推动学习实践科学发展观活动向深度和广度发展，激发各级党组织和广大党员活力，推动基层党建工作更好地服务全区发展大局，促进全区经济社会科学发展、追赶超越，具有十分重要的意义。为确保这项活动有序开展、取得实效，根据中央、省委及市委《意见》精神，现就在全区基层党组织和党员中开展创先争优、争做开发区时代先锋活动提出如下实施意见。

一、总体要求。深入开展创先争优、争做开发区时代先锋活动，要认真贯彻党的十七大和十七届三中、四中全会精神，以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观理论为指导，紧紧围绕全区发展稳定大局，以“科学发展、追赶超越”为主题，以“争做开发区时代先锋，建设现代、高效、和谐开发区”为载体，以创建时代先锋基层党组织、争当时代先锋共产党员为主要内容，坚持从实际出发，改革创新，务求实效，统筹推进党的建设和其它经常性工作，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，在推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织的实践中建功立业，为实现我区在黄河三角洲开发建设中率先崛起，促进全区经济社会又好又快发展提-2-供坚强的政治保证和组织保障。

二、主要内容。开展创先争优活动，以创建时代先锋基层党组织、争做时代先锋共产党员为主要内容。

（一）时代先锋基层党组织的基本要求。“学习型”党组织建设成效明显，出色完成党章规定的基本任务，努力做到“五个好”：一是领导班子好。深入学习实践科学发展观，组织落实本单位科学发展规划、思路和措施，团结协作，求真务实，勤政廉洁，有较强的凝聚力和战斗力，在重大问题面前立场坚定、旗帜鲜明，自觉在思想上、行动上与党中央保持高度一致。二是党员队伍好。党员有较强的党员意识，队伍素质优良、富有活力，先锋模范作用发挥明显。三是工作机制好。规章制度完善，管理措施到位，工作运行顺畅有序。四是工作业绩好。紧紧围绕中心和大局谋划，推进本单位工作，在加快黄河三角洲开发建设、推动开发区科学发展、追赶超越中打头阵、作标兵，各项工作成绩突出。五是群众反映好。基层党组织和党员在群众中有较高威信和良好形象，党群干群关系密切，得到群众的拥护和支持。

（二）时代先锋共产党员的基本要求。模范履行党章规定的义务，努力做到“五带头”：一是带头学习提高。认真学习实践科学发展观，自觉做到真学真懂真信真用，认真学习业务知识，学习现代化建设所需要的各方面知识，努力提高做好工作的本领，成为本职工作的行家里手。二是带头争创佳绩。具有强烈的事业心和责任感，爱岗敬业、埋头苦干，开拓进取、乐于奉献，在本职岗位上做出一流成绩。三是带头服务群众。牢记宗旨，心系群众，积极帮助群众解决实际困难，自觉维护群众正当权益，做群众的贴心人。四是带头遵纪守法。模范执行党组织的各项决议，-3-严格遵守国家法律法规，自觉遵守本单位的规章制度。五是带头弘扬正气。积极践行社会主义核心价值体系，树立正确的荣辱观，遵守社会公德、职业道德和家庭美德，敢于同不良风气、违纪违法行为作斗争。

各街道、各部门、各单位在坚持以上基本要求的前提下，可结合自身实际，进一步明确本地本单位先进基层党组织和优秀共产党员的具体条件。

三、方法步骤。深入开展创先争优、争做开发区时代先锋活动分两个阶段进行。第一阶段，从2010年5月开始，着重围绕迎接建党90周年开展活动，兴起创先争优的热潮。2011年“七一”前，省委结合基层党建“三级联创”活动表彰，对开展创先争优活动中涌现出的齐鲁先锋基层党组织和齐鲁先锋共产党员，以及抓创先争优活动成绩显著的先进县（区）党委进行表彰。市委和区党工委也进行一次表彰。第二阶段，从2011年7月开始，着重围绕迎接党的十八大开展活动，引导基层党组织和广大党员以昂扬向上的精神风貌，更加出色的工作业绩，向党的十八大献礼。2012年“七一”前后，中央、省委对开展创先争优活动进行专项表彰。深入开展创先争优、争做开发区时代先锋活动，主要做好以下工作：

（一）动员部署。各街道各部门各单位要在组建机构、深入调研、做好准备工作的基础上，结合实际制定实施意见，层层召开会议作出安排部署。

（二）公开承诺。基层党组织制定具体实施方案，党员提出参加活动的具体打算，采取适当方式向党员群众公布，参照农村基层党组织和村干部承诺述职评议办法，对工作任务目标、工作-4-措施作出承诺、接受监督。公开承诺内容，要与学习实践活动整改落实后续工作相衔接，进一步巩固扩大学习实践活动成果。

（三）领导点评。上级党组织负责人适时对基层党组织和党员开展创先争优、争做开发区时代先锋活动情况进行点评，实事求是肯定取得的成绩，指出存在的问题和努力方向。

（四）群众评议。上级党组织对基层党组织、基层党组织对党员开展创先争优、争做开发区时代先锋活动情况以及承诺践诺情况，适时组织党员、群众进行评议。评议结果在一定范围内公开。

（五）评选表彰。上级党组织对基层党组织、基层党组织对党员开展创先争优、争做开发区时代先锋活动情况进行考核，适时进行评选表彰。评选表彰要注重工作实绩和社会公认度，广泛听取党员和群众意见。

四、推进措施

（一）精心谋划。开展创先争优、争做开发区时代先锋活动，要放在全区科学发展、追赶超越的发展大局中去谋划，不能为活动而活动。活动中，要抓好“三学”、实现“四个结合”，即：认真学习《党章》，学习科学发展观的思想内涵和精神实质，学习全国、全省和市区及各部门自身的先进典型；与开展以“黄河三角洲大开发，我们怎么干”为主要内容的新一轮解放思想大讨论活动相结合，与开展“发展环境优化年”、“基础设施建设年”、“服务企业年”、“项目建设年”和“质量效益年”活动相结合，与开展向高发明同志学习活动相结合，与开展基层党建“书记项目”工作相结合。各街道各部门各单位要围绕中心工作，从实际出发，谋划好活动主题和载体，既要突出我区特色、行业特色，又要鲜明、-5-具体、实在。

（二）分类指导。市委《意见》针对农村，街道社区，机关，事业单位，非公有制经济组织、社会组织，以及少数民族聚居地区等不同领域党组织和党员群体，分别确定了争做“带富先锋”、“和谐先锋”、“服务先锋”、“敬业先锋”、“兴业先锋”、“维稳先锋”的活动载体。各街道各部门各单位要在此基础上，从实际出发，区别不同领域、不同行业基层党组织和不同党员群体，科学确定不同的活动载体，增强活动的针对性和实效性。

（三）配套互动。借助“民主议政日”活动等载体，坚持开门搞活动，广泛吸收群众参与。要以基层党组织和党员的创先争优活动带动工会、共青团、妇联等群众组织开展创建先进集体、争当先进个人活动。充分借鉴开展“三级联创”和学习实践活动的成功经验，按照统筹城乡基层党建工作的要求，实行区办村三级联动、结对联创，形成区机关、街道、社区、农村、非公企业、社会组织等基层党组织创先争优活动相互衔接、相互促进、整体提高的工作格局。

（四）加强宣传。精心制定宣传工作计划，准确把握宣传重点，充分运用报刊、广播、电视、互联网及现代远程教育点播平台、远程教育短信网等平台，对创先争优活动进行全方位、多角度的宣传报道。要坚持典型引路，认真做好不同层次、不同类别先进典型的培养、宣传和推广工作。要研究设计“开发区时代先锋”标识，着力打造“开发区时代先锋”品牌。

（五）强化督查。采取召开座谈会、经常性督查、随机抽查等方式，及时了解情况，总结经验，解决问题。对创先争优活动思想上不重视、工作上不得力的，上级党组织要及时提出批评，-6-限期整改。要讲成本、重实效，防止铺张浪费，杜绝形式主义。

五、组织领导。开展创先争优、争做开发区时代先锋活动的组织领导按照党组织隶属关系确定。各级党工委负责本部门本单位的创先争优活动，建立党工委统一领导、组织部门和宣传部门共同负责、相关部门参与指导的工作机制。党群工作部、宣传办牵头成立区党工委开展创先争优、争做开发区时代先锋活动领导小组，领导小组下设办公室，负责对全区活动的宏观指导和协调督查。各街道各部门各单位要成立相应的领导和工作机构。各街道党工委，区直机关党工委，区非公有制经济组织党工委，区社会组织党工委要加强对本系统活动的指导，区直其他有关职能部门也要加强对相关行业活动的指导。街道党工委要切实担负起本地创先争优活动的领导和指导责任，街道党工委书记是创先争优活动的第一责任人。要将开展创先争优活动情况，作为街道党工委书记抓基层党建工作专项述职和街道党工委领导班子科学发展观综合考核的重要内容。社区党总支等基层党组织具体负责活动的组织实施，党总支书记是直接责任人，村党支部书记是具体责任人。要一级抓一级，层层抓落实，形成“抓书记、书记抓”的工作机制。鼓励基层在活动主题、实践载体和方式方法等方面大胆探索创新，增强活动的吸引力和感染力。各街道党工委、区直机关党工委、区非公有制经济组织党工委、区社会组织党工委要结合实际，制度科学、具体、操作性强的实施意见和具体方案，连同重点活动情况及时报区党工委开展创先争优、争做开发区时代先锋活动领导小组。

附件：中共滨州经济开发区党工委“创先争优、争做开发区时代先锋活动”领导小组名单

-7-附件

中共滨州经济开发区党工委

“创先争优、争做开发区时代先锋活动”

领导小组名单

组长：崔其忠（市长助理，区党工委书记、管委会主任）副组长：殷梅英（区党工委委员、管委会副主任）

邱延忠（区党工委委员、纪工委书记）成员：李洪岭（杜店街道党工委书记）

董凤家（沙河街道党工委书记）邢曰新（里则街道党工委书记）康震（党群工作部部长）钱杰（宣传工作办公室主任）

任金亮（经济发展局局长，区非公有制经济组织党工委书记）张多联（社会事务局局长，区社会组织党工委书记）贺光菊（投资促进局副局长、区直机关党工委副书记）

领导小组办公室设在党群工作部，康震同志兼任办公室主任，钱杰同志兼任办公室副主任，王聪、宋晓东同志任办公室成员。

主题词：党建

创先争优∆