讲正气树新风主题教育总结(10篇)
1.讲正气树新风主题教育总结 篇一
根据《**市“讲正气、树新风”主题教育第一阶段考核验收方案》的通知(巩教组办[xx年]4号)文件精神,市环保局对照第一阶段(学习动员)的工作,认真组织开展“回头看”活动,并对我局第一阶段开展主题教育情况进行了认真自查,现将自查结果报告如下:
一、开展活动情况
我市开展“讲正气、树新风”主题教育以来,我局按照市委统一部署,紧密结合环保工作实际,在全局上下唱响“讲正气、树新风” 主题教育主旋律,围绕新形势、新任务面前环保工作怎么办、怎么干的问题,理思路、谋发展、求实效,努力以开展主题教育为契机、为载体、为平台,进一步加快实现我市环境保护跨越式发展步伐。一是突出主题,丰富内涵,推动主题教育不断深入。我局以王小平书记调研环保工作为契机,认真贯彻王书记对我局主题教育的指示精神,抢抓机遇,乘势而上,迅速掀起活动高潮。在层层动员、全员参与、深入学习的基础上,切实做到三个“坚持”。
1、坚持创新活动载体。3月5日,在机关大院隆重举行升国旗仪式,全体干部职工面对五星红旗进行庄严宣誓,重温党的宗旨和环保誓言,以生动的方式全面掀起我局主题教育热潮;邀请市委党校讲师做专题报告;集中收看“xx感动中国”先进人物事迹;组织干部职工到市检察院职务犯罪预防中心开展警示教育;邀请128师英模人物作报告;到杨树沟村进行艰苦奋斗、艰苦创业理想信念教育。通过这些形式多样的活动,进一步激发大家的学习热情。
2、坚持立学立改,边学边改。结合学习,深入查找工作上的不足和差距,初步查找存在主要问题13个方面50多条。针对存在问题,我局通过完善规章制度、加强内部管理、转变工作作风,机关面貌焕然一新。尤其在创建节约型机关上,立见成效,局文件全部实行双面印刷,非正式稿件全部用废纸打印,文印费成倍降低,这在过去是从来没有的。
3、坚持以学习促工作。市环境监测站是我局的二级机构,该站以主题教育为契机,紧密联系实际,理清工作思路,拔高工作目标,自加压力,多办实事,决定对全市292个行政村开展饮用水源普查,并从3月7日开始进行。由于监测工作任务繁重,他们采取白天工作,晚上学习,正常工作日下乡监测,星期天集中学习,真正做到了主题教育与监测工作“两不误、两促进”,相得益彰。二是把握机遇,真抓实干,努力推动环保工作再上新台阶。3月6日,王书记调研环保工作,对我局主题教育提出了“打造亮点、创出品牌、树立形象”的具体要求,全局上下倍受鼓舞,精神振奋,干劲倍增,围绕这一重要指示精神,深入研讨,调整思路,拉高坐标。结合环保工作实际,我局提出“一创二进三结合”的工作思路,努力取得环保工作新的成绩。“一创”:以争创环保模范城市为目标。针对28项创建指标,条条对照,逐一分析,实事求是的查找存在的差距,深层次 的分析原因,针对问题定措施,抓住重点求突破,瞄准目标抓落实,努力用2--3年的时间,使我市环境质量发生根本性的变化,为我市争创环保模范城市创造条件、奠定基础。“二进”:开展环保宣传进百个社区乡村、环保服务进千家企业活动。我局将在社区开展“百面环保展板”宣传活动,以图文并茂的生动形式,营造“保护环境、人人有责”的浓厚氛围,提高广大市民的环境意识。胡锦涛总书记在中央人口资源环境工作座谈会上指出:“环保工作要着眼于让人民群众喝上干净的水、呼吸上清洁的空气、吃上放心的食品”,xx年年,我局将在全市范围内拆除高耗能、重污染、低效益企业的120根烟囱,在全市292个行政村开展饮用水源普查活动,掌握我市农村饮用水现状,为市委、市政府决策提供依据,为保障农村饮用水安全提供支持,为社会主义新农村建设发挥环保部门的主力军作用。如何进一步转变职能,服务经济发展,我局将开展“走进千家企业”活动,首先,面向全市企业,广泛征求意见和建议;其次,深入企业,开展优质服务。我局成立了技术服务小分队,深入基层,为企业污染治理、产业升级、项目建设、技术改造、发展循环经济等方面,提供政策、信息、技术、资金服务,变过去单纯的管理型为管理服务型,使企业与环保部门融为一体,树立环保新形象。“三结合”:坚持主题教育与环保工作相结合,与优化经济环境相结合,与贯彻落实科学发展观相结合。我局把主题教育与环保工紧密结合,对xx年年环保工作任务和市经济社会跨越式发展目标,进行分解、量化,成立了15个专项工作领导小组,每个小组有明确的责任人、责任单位、目标任务、工作措施、完成时限,确保全年各项工作任务的圆满完成。树立“保护环境就是最大的优化经济发展环境”的理念,切实把建设项目审批摆在围绕发展、服务发展、促进发展上来,对能够本级审批的项目,只要没有大的污染,立即予以批建。必须到上三级审批的,积极“跑步进城”,帮助疏通关系,对大项目采取“边申报、边审批、边建设”的原则,最大限度的压缩审批环节对建设周期的影响,全力服务经济发展。我局行政审批中心环保窗口在主题教育中,为服务纳税人,提出了上门服务、感动服务、延时服务、跟踪服务的四项服务措施。局环境信息技术服务中心针对今年我市净水剂行业综合整治工作,在芝田镇建立了企业治污试点,供其他企业学习、交流、观摩,为净水剂行业深度治理创造典型,示范引路、推广经验,受到了企业的好评。
二、取得的成绩
今年以来,在班子成员和全体干部职工的共同努力下,我市环保工作坚持以科学发展观为指导,以建设环境友好型、资源节约型社会为目标,紧紧围绕重点行业、重点区域环境综合整治这一主线,深化污染治理,优化产业结构,推行清洁生产,发展循环经济,在我市经济社会快速发展的情况下,环境质量得到了进一步改善。
1、水环境质量稳定达标。今年我市不断加大排水企业监控力度,2月份以来,伊洛河出境水质始终保持稳定达标。
2、大气环境质量逐步改善。今年我市继续深化耐材行业 “综合整治攻坚年”活动,目前,全市已关闭耐材企业156家,完成限期治理任务106家;完成5家碳素企业的限期治理任务;加大市区环境专项整治工作,取缔市区宾馆、饭店的闲置锅炉8台,全市空气质量优良率比去年同期上升了5个百分点。
3、建设项目审批驶入快车道。我局共审批新建项目350家,否决重污染项目9个,开辟了“三产”行业项目审批的绿色通道。
4、信访稳定工作成效显著。今年以来,我局处理各类信访案件140起,全部按时结案,无集体上访和越级上访事件发生。
5、产业结构调整稳步推进。按照省政府和我市优化产业发展的要求,我市已关闭耐材企业156家,关闭5家水泥企业及生产线,利用旧厂址新上一批符合新型工业化要求的项目。
6、我市循环经济工作已全面展开。我市《循环经济发展规划》已编制完毕,目前已提交省发改委审批。申报国家、省循环经济试点市(县)工作正在有序进行,全市首批10家循环经济试点企业已经确定,全面建设资源节约型,环境友好型社会的号角已经吹响。
7、重点工程建设进展顺利。市污水处理厂管网配套工程已完工,市污水处理厂的全面投用,为改善我市水环境质量发挥着巨大的社会效益和环境效益。
三、存在的问题
对局班子的整体看法:是一个团结、干事、务实的班子,是一个创新意识强的班子,能够带领全体干部职工克难攻坚,认真践行“三个代表”重要思想和落实科学发展观,严格执法,廉洁奉公,求真务实,较好完成各级党委、政府交办的各项任务,为**环境改善做到了尽心尽力,尽职尽责。
但是也应清醒地认识到,班子建设仍然存在着许多问题和不足,突出表现在以下几个方面:一是知识面窄、业务不熟练;手腕不硬,工作方法简单;作风松懈,纪律性不强。主要表现在:在某些问题上犹豫不决、顾虑重重,阻碍了环保工作的良性发展。在环境监管上,“铁手腕、出重拳、下猛药”的措施还没有真正落到实处。在日常工作中,个别时候存在“老好人”思想。二是思路不清晰,思想保守,创新意识不强,与科学发展观的要求有一定差距。主要表现在:工作缺乏前瞻性、预见性、创造性,有些工作存在应付了事,只求过的去,不求过的硬。三是有不思进取、畏难情绪,许多工作不到位,人民群众不满意。主要表现在:局部环境质量差,长期得不到改善;部分行业污染现象得不到有效遏止(如烟囱冒黑烟),环境信访案件居高不下。四是在廉洁自律方面还存在不少问题。
1、参加吃请多。
2、公车私用多。
3、存在不同程度的请客送礼。
4、在工作中、生活中、组织纪律中对自己要求不严,不能以身作则。五是机关整体管理不严,存在不同程度的纪律松懈,思想涣散,有令不行,有禁不止。六是民主意识不强,民主氛围不浓厚,征求意见少,会议协调商量少,集体决策少,一人说了算的多。七是在班子成员和干部中不同程度存在有法不依,执法不严现象,致使群众关心的环境热点、难点问题迟迟得不到解决,也就是说我们执法部门还没有把科学发展观和广大人民群众的利益放在第一位。八是在我们的干部中、部分同志中,由于缺乏学习,素质不高,存在特权思想,甚至权钱交易、徇私枉法,损害了环保队伍形象。九是班子成员以身作则、模范带头作用发挥的不够,要求同志做到的自己应该首先做到。十是班子成员不同程度存在“老好人”思想,人情重,原则性差,不同程度危害了我们单位和集体利益,甚至危害了人民群众的利益。十一是敬业精神不强,整体素质不高,集体观念不强,不思进取,不求有功,但求无过。十二是我市环境质量还没有得到根本性好转,与目前构建和谐社会还不适应。主要表现在:产业结构调整成效不明显,全市大气环境质量差,部分行业、区域污染严重。十三是环境保护与经济发展的矛盾日益突出,环境保护服务经济建设的办法还不够多。主要表现在:全面落实科学发展观、以保护环境优化经济增长的口号喊的多,但在实际中工作中出台的得力措施少,环保工作滞后于经济社会发展,还没有真正走出“先污染、后治理”的老路。
四、今后努力的方向
一、抓学习,提高整体素质。首先,加强政治理论学习,在全局掀起政治学习的新高潮,系统地学习党的十六大以来的重要文献,深入领会“三个代表”重要思想、科学发展观的深刻内涵,树立正确的人生观、价值观和执政观,增强自己的责任感和使命感,坚定理想信念、理清工作思路、鼓足干事创业的劲头,努力做政治可靠、立场坚定的人民公仆。其次,认真开展业务学习,班子成员要做环保工作的“准专家”,中层干部要做环保工作的专家,不断丰富自己的专业知识和业务水平,提高驾驭全局和解决复杂问题的能力,创造性地开展工作。
二、抓作风,当好环保“卫士”。作风建设的重点是要下功夫抓落实,各项工作围绕抓深、抓细、抓实做文章,自加压力,真抓实干,奋发有为,勇争一流,努力将环保工作提高到一个新水平。进一步提高政治纪律意识,严格遵守政治纪律,坚决与市委、市政府保持高度一致,做到政令畅通、有令必行、有禁必止。在工作中,班子成员要做到大事不糊涂,讲原则,讲正气;小事不计较,讲风格,讲品德。以饱满的热情、扎实的作风、优异的成绩,真正无愧于党和人民的期望。
三、抓管理,打造一支素质过硬的环保队伍。环保队伍是环境监督管理的主力军,任务重、责任大。切实加强环保队伍建设,树立行业新风,进一步强化执法人员政治和业务学习,提高整体执法水平,加强爱岗敬业、职业道德教育,增强工作责任心和依法办事的自觉性。坚持“依法管理,从严治队”的原则,认真执行“五要十不准”和“四条禁令”,开展效能监察,强化责任追究,切实解决“不作为”、“乱作为”问题,内强素质,外树形象,努力建设一支品质好、素质高、业务精、作风正、执法严明、乐于奉献、敢打硬仗、能打胜仗的环保队伍。
四、抓班子,形成一个坚强的基层战斗堡垒。班子成员要精诚团结,相互支持,形成强有力的战斗核心力量,充分发挥了班子的表率作用、核心作用、模范作用,要求同志做到的,班子成员首先做到,要求同志不做的,班子成员坚决不做,以实际行动,塑造良好的个人形象,用自身的人格力量来带动影响身边的人,增强环保队伍的凝聚力和战斗力。班子成员彼此之间真正做到相互支持、各司其职、各尽其责、群策群力,共同唱好环境保护这台戏。
五、抓廉政,筑牢思想防线。认真落实党风廉政责任制,坚持把廉政建设作为事关环保事业兴衰成败的大事来抓,作为培养和增强领导班子凝聚力和战斗力的重要举措来落实,筑牢思想和制度两道防线。本着“既要勤政,更要廉政;既要干活,更要干净”的原则,增强廉政意识和抵御各种诱惑的能力,自觉做到政治上清醒、坚定,思想上坦荡、磊落,作风上清正、廉洁,行动上堂堂正正做人,规规矩矩做事,不利用职权谋取个人私利。发扬民主作风,全面推行政务公开,主动接受群众监督,任何时候廉政建设这条底线都不能突破。平安就是福,人生最大的幸福莫过于自由,失去了自由就失去了一切。
环保工作要当落实科学发展的得力助手、重要载体,我局将坚持一手抓环境保护、一手促经济发展,跳出环保看环保、围绕经济抓环保、站在大局干环保,紧扣调整促环保,注重在促进发展的同时着力解
决好环保问题,以环境改善优化经济增长,促进我市经济社会的全面、协调、可持续发展。
在下一阶段的主题教育中,我局将积极学习其他单位的先进经验和做法,创新形式,多措并举,真正通过主题教育,将全局干部职工的素质提高到一个新水平,头脑来一个大清洗,作风来一个根本性的变化,思想觉悟、整体素质来一个大提高,从而促进环保工作再上一个新台阶,全市的环境质量发生一次大的改观,为我市调整产业结构,率先实现跨越式发展做出新的更大的贡献。
根据市委“讲正气、树新风”主题教育领导小组的要求,通过自检,我局认为各个环节均已达到标准,请市委督导组督查指导。
2.“讲正气、树新风”主题教育 篇二
自
查
报
告
按照市“讲树办”的部署,我单位从四月初,开始学习动员阶段的工作。通过认真学习胡锦涛总书记的讲话、徐光春书记的讲话、王建民书记在讲树活动动员会上的讲话精神,认识阶段前开展领导干部作风建设是非常必要的,十分及时的。特别王建民书记、朱市长结合我市实际分析我市干部队伍中存在问题,又看警示片“沉痛的代价”,听了优秀领导干部的报告,思想上振动很大。通过加强思想作风建设,抵制邪风歪气;加强学习建设,创造××社会,转变工作作风,树立旨宗观点,转变领导作风,实事求是,深入基层,××圈占群众,加强生活作风建设,保持高尚健康的精神追求。下面我把商务局××的自己在思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风方面所做的工作,特别是存在的××××,总结以下,通过“五查、五看”制度××措施,以便进一步提高自己的领导水平,促进商务工作××不断提高。
一、商务局成立以来所做的主要工作:
(一)、明确工作思路、工作目标。
1、局机关工作思路
平稳过渡,发挥职能,不断推进,务求实效
2、对局管企业工作思路
一是保稳定。各单位要对本部门存在的不安定因素进行摸底、排查,关心企业军转干部和困难职工、离退休人员,实行稳定工作责任制,进行一帮一、一带一活动,多了解他们的思想和生活状况,多做思想工作,切实为他们解决实际困难和问题,力争把矛盾消化在基层。二是保资产。盘活现有的存量资产。对国有的固定资产、流动资产、库存商品和内外拖欠进行清理。对国有资产的出让或出租达到一年以上的,须报局党委研究批准,处理资产收入用于解决职工的养老保险、医疗保险,对擅自处理、变相处理国有资产造成流失或重大影响的,将依法追究相关人员的责任。以确保国有资产的保值和增值。三是促发展。充分利用政策优势促发展,充分利用职能优势促发展,充分利用企业自身优势促发展。
3、三年目标
一年打基础,保持稳定,凝聚力量; 二年树形象,进入全市先进行列; 三年迈大步,跨入省商务工作第一方阵。
面向国内、国际两个市场,以服务于全市经济建设为中心,以科学发展、和谐发展统筹全局,抓班子、带队伍,抓基础、保稳定,抓管理、强素质,抓落实、求效率,抓经济、促发展,进一步扩大对外开放,发展外向型经济,进一步整顿和规范市场经济秩序,为我市经济发展,社会进步做出积极的贡献。
① 对外开放发展外向型经济 外贸、外经、外资
② 整顿和规划市场经济秩序
市场建设、市场运行监管、流通体系改革 ③ 目标:第一年 第二年 第三年
2、基本掌握了商务系统的基本情况
局管12个公司、厂,内设8个股室办,人员376人。其中,下岗2100人,在岗180人,离休退休586人,企业军转干部38人企业退役士兵400多人。局机关是一清二白、一无所有。局管企业8个只有人,××××××无资产。由于多年改革、改制,导致矛盾多、困难多,×× 问题多,不稳定因素多。
3、建全了组织、理顺了职能。
建全了各级党组织,内部稳定,××职能,明确了局机关工作人员、二级机构工作人员。建工局、工改委拨入3人,都作了合理安排。
4、建立建全各项规章制度。
5、全民完成了目标任务
6、干部职工思想教育,××培训工作正在提高、进行。
7、班子建设××加强。
8、获得了一定的荣誉与×× ① 自营出口创汇,增幅全省第三,获商丘第一,获奖金2万元。②散装办工作获省商务厅奖励。
③ “万村千乡”过程工作被商务部检查验收合格农家店101家。④ 保证了全市市场正常运行,让全市百姓吃上放心肉,9、保证了商务系统大局的稳定。
10、明确2007年商务工作××。
二、自己存在的问题。
1、思想作风:争先晋位××不强,有求稳怕乱思想。
3.讲正气树新风主题教育自我剖析 篇三
自“讲正气,树新风”活动开展以来,我按照具体安排,认真学习了胡锦涛总书记在中纪委七次全委会上的讲话精神,省委书记和学校卢书记在动员大会上的重要讲话精神,针对工作中存在的突出问题,从思想、工作、学习等方面进行了自查。现就自查情况作自我剖析如下:
一、存在的问题和不足
1、理论学习的自觉性不够。主要表现在学习主动性不强,很多时候忙于日常工作事务,没有挤出时间认真地进行自学,经常处于被动学习状态。平时只满足于读书、看报,参加单位集中组织的学习多,自学少。对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论缺乏系统的学习,钻研不够,联系实际不多,使自己对理论知识的理解与实际脱节,没有发挥理论的指导作用。为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化,对政治理论的学习理解和把握往往只限于知道其内容,但对其深刻的内涵知之甚少。
2、对业务知识钻研不够。自入校以来,一直担任会计学专业相关课程,在长期的教学过程中探索积累了一些教学经验,取得了一点成绩,同时也放松了对自己的要求。认为自己是本专业出生,又通过学习取得硕士学位,专业基础比较厚实,积累的专业知识及教学经验基本够用,满足现状,业务学习出现松懈情绪。对学科前沿问题认识较少,对发展趋势关注不足,科研水平基本停步不前。
3、创新意识不够。经济管理系目前有会电、物管、物流、公管、城规、环艺六个专业,跨管理、理工、艺术三大学科门类,且物管、物流、公管、环艺均属近几年新开专业,专业课教师数量少,且基本为近两年新进教师。教学条件尚不完备,一些实验实训项目不能正常开展,专业建设任务重。作为分管教学的副主任工作中创新能力不强,缺少主动精神和开拓创新精神,常常依靠领导的安排,说一步走一步。在去年升本和水平评估过程中,常有工作千头万绪缺乏清晰思路的感觉,同时应对多项工作的能力应进一步加强。
二、对存在问题的分析
对以上存在的问题,通过学习分析究其原因关键在于自己对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、特别是“三个代表”重要思想以及胡锦涛总书记倡导的“八荣八耻”的学习不够,学习不深。对学习的重要性、必要性、迫切性认识不够,思想上存在着重工作轻学习的毛病,同时错误地认为学点有用的东西,学点本行业的知识搞好本职工作就行了。正是由于这种错误思想的作祟,放松了学习,影响了知识水平的进一步提高。对工作上存在的问题,一是自己没有认真学习和深刻领会“三个代表”的深刻内涵和更好地运用市场经济理论,更没有把这些理论贯穿到实践中去。二是思想不解放,工作没有新思路,新思想,没有创新意识,顺着前人的路走下去,不敢大胆地去闯。
三、整改措施和努力方向
1、加强理论学习,提高政治素质。胡锦涛总书记在中纪委七次全会上的讲话,要求领导干部要倡导八个方面的良好风气之一就是勤奋好学,学以致用,这充分说明了学习的重要性和必要性。今后我不仅要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想等科学理论,还要及时学习领会党的文件精神,用邓小平理论武装自己的头脑,提高自己的政治理论修养。树立正确的世界观、人生观、价值观。自觉地加强党性修养,牢固树立坚定的理想信念,树立崇高的宗旨意识。
2、抓好业务知识的学习,全面提升业务素质。在形势飞速发展、竞争日趋激烈的新形势下,学习是一个人做好工作的基础,也是事业的源泉,进步的动力,要自觉把学习作为一种追求、一种修养、一种责任和一种境界,勤于学习,勤于动脑,持之以恒。用学习来解放思想、统一思想,提高能力,指导工作。要端正对学习的认识和态度,要克服浮躁心理,静下心来,把主要精力放在学习和实践上。学习既要向书本学,又要向内行学,向实践学,努力提高理论素养,掌握先进文化,提高自身素质。
3、强化创新意识,提高工作水平。切实改变被动的工作状态,进一步解放思想,转变观念,牢固树立创新意识,把创新作为工作的灵魂,克服懒、散、软思想,突破传统思维模式,创新思想、创新观念、创新内容、创新方法,本着“有所为,有所不为”的原则,在实际工作中边实践、边探索、边总结,不断改进工作方法,完善管理手段,推进本职工作不断向前发展。
4、坚持倡导正气,反对歪风邪气。在平时的学习和工作中,自己要努力做到讲学习、讲政治、讲正气,坚持正义和党性原则,全力支持领导工作,勇于开
4.讲正气树新风主题教育总结 篇四
活动情况汇报
局活动办:
我办按照市直水利系统“新解放、新跨越、新崛起”大讨论活动日程安排,结合单位实际于2008年7月30日上午召开全体人员参加的会议,对“新解放、新跨越、新崛起”大讨论活动进行动员,在动员会上,对如何搞好大讨论活动提出了具体要求。在第三阶段,我们首先要求每位党员领导干部针对查摆阶段查出的问题制定切实可行的个人整改措施,党组织特别是领导班子成员,要针对自身存在的实际问题,制定整改措施,班子成员的整改措施已上报局活动办。单位的整改方案由集体研究决定的。
按要求我们做到了边学边改,边查边改,要求领导干部改进作风,要深入基层,为群众办好事解难事。在集中整改过程中,我们又深入学习胡锦涛总书记河南视察讲话,进一步加强党员干部的作风建设。
我们整改的内容是
1、领导班子的整改内容,业务工作方面的整改,党建方面的整改,作风方面的整改,自身建设方面的整改,领导能力方面的整改。
2、基层党组织的整改内容,为各项工作提供组织保证,教育管理党员方面的整改,自身建设方面的整改。
3、党员个人的整改内容,思想方面的整改,本职工作的整改,作风方面的整改,廉洁自律方面的整改,执行能力的整改。
通过整改我们对单位的各项规章制度进行了修改和完善,重新落实长效机制建立七项制度,切实搞好章立制,以制度、机制促进党员干部作风建设,以制度巩固教育成果的长效机制。
通过整改,广大党员领导干部的理想信念进一步坚定,宗旨意识进一步牢固,道德修养进一步加强,作风建设进一步改善,党组织的创造力,凝聚力和战斗力进一步增强,工作效率和服务质量进一步得到了提高,为做好节水办的各项工作提供了纪律和作风保证。
5.讲正气树新风主题教育总结 篇五
文章标题:讲正气树新风主题教育个人剖析材料
省委在全省党组织和干部队伍中开展的“讲正气、树新风”主题教育,抓住了党的建设特别是干部队伍建设的关键性问题,对于解决当前干部队伍中存在的问题具有很强的针对性,意义深远。搞好这项教育,是认真贯彻落实党的十六届六中全会、中纪委全会精神和“三个代表”重要思想,严格“四大纪律、八项要求”的迫切需要,也是转变领导作风,提高执政能力,带领群众奔小康目标的现实要求。经过教育学习,听典型事迹报告,包括警示教育,使我的思想受到教育和震动,认识有了较大提高。经过认真反思,结合思想和实际查摆出了自身的问题,分析了存在问题的原因,进一步明确了努力方向。
一、主要问题
主要表现在“三个不够”上,即思想作风不够端正、作风不够深入、生活作风不够俭朴。思想作风不够端正。思想作风说到底是一个指导思想问题,即抓是不是从实际出发,一切为了群众,为了发展,创造最大的社会效益和经济效益。思想作风又是思想理论素质和群众观念的反映。联系平时的,我们在制定决策,抓落实方面,存在着对上负责多一些,考虑群众利益少一些,没有把二者有机地统一起来,急于求成、急躁冒进,不考虑基层和群众的承受能力,成效差的现象也有不同程度的表现;我自己有时批评同志有些严厉,真正给他们教方法、传经验,帮助他们提高能力也做得不到位。思想作风源于理论根基,理论学习不扎实也容易影响思想作风。理论学习主要是通过参加中心组集中进行,平时自学不够,存在以干代学、以干挤学的现象,学习的自觉性和系统性不够强。面对新形势新任务新要求,对市场经济知识和高新科技知识以及法律法规方面的学习还不够及时全面。特别是学习不刻苦,不深入,联系思想实际和实际不够,加强世界观的改选更是缺乏主动性,运用学习成果指导,影响和带领群众也存在较大差距。虽然也经常给分管局委的班子和机关上课辅导,找同志们谈心交流,但真正触及矛盾,解决问题,帮助他们解决实际困难,体现原则性,增强凝聚力方面也很有欠缺,以至于有的单位的问题长期得不到有效地解决,影响了单位建设发展进步。这些都不同程度地反映了我的思想作风还不够端正,应该引以重视。
作风不够深入。作为区级人民政府,是直接面对基层、面对群众的,必须经常深入基层,深入群众,了解情况,现场解决问题,把区委政府的决策有效落实下去,创造又好又快的社会效益和经济成效。然而,我在实际中认真做到深入基层、深入群众了解社情民意,帮助群众做好事、办实事,维护群众的根本利益等方面做得还很有欠缺。特别分管增多以后,参加会议多了,下基层少了;应付上级多了,接触群众少了;走马观花多了,深入调查研究少了;到乡镇和办事处多一些,到村和社区少一些。因而,对面上的真实情况不掌握,甚至是若明若暗,一知半解;指导时有凭主观,瞎指挥的现象,使得针对性不强,有效性不强。在集中精力抓大事、抓督促检查和抓重点、重点单位方面也做得不够,一些重要的进展速度不够快,效果不够好。这与我的作风不深入、不细致有很大关系。
生活作风不够俭朴。生活作风是思想作风和作风的外在表现,直接影响党员干部的形象。生活作风不好也是一些党员干部犯错误的一个助推器。所以说,生活作风问题决不是一件小事,也不单单是个人的生活问题。随着经济条件的不断改善,人们很容易在生活作风上放松,进而出问题,给单位和个人带来损害。尽管我在这方面要求是严格的,也很小心谨慎,按党纪条规办事,但仍然存在着对自己要求不够严格,生活不够俭朴的现象。比如,有时下基层有接受招待的现象,接待上级有时有超标准的现象,有公车私用、陪客应酬的现象,还有羡慕别人消费大方,出手阔绰,也想讲排场的表现,等等。在部队长期养成的艰苦奋斗、紧张快干的作风保持发扬得不够,懒散疲沓的作风慢慢浸染上身,也是应该引起警惕和值得注意防止和克服的。
二、原因剖析
理论武装不够扎实。政治上的成熟必须以理论上的成熟为基础,没有理论上的清醒和坚定,就没有政治上的清醒和坚定。由于自认为处在基层,是实际者,而不是理论者,对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习浅尝辄止,满足于一知半解,没有真正掌握其思想体系和精神实质,理论功底还不够深,理论素养还不够高,理论运用还不够好。自觉运用马克思主义世界观和方法论指导也不够。世界观、人生观是一个人理想和信念的集中体现,树立正确的世界观、人生观、价值观是加强自身修养的一个永恒的人生课题。综观自己存在的问题,一个重要原因就在于自己放松了世界观的改造,没有完全掌握和正确运用唯物辩证法,不善于用全面的、发展的、联系的观点去把握事物发展的规律。在思想上给自己的定位标准不高,存在洁身自好、满足现状 的消极思想,磨损了拼搏进取、奋发向上的斗志。
宗旨意识不够牢固。全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨,也是“三个代表”重要思想的最终落脚点。党员干部是人民的公仆,是人民的勤务员,要尽可能地为群众着想,为他们谋求更大的实际利益,然而在实际中,我们有脱离基层、脱离实际、脱离群众的现象,不能完全从实际出发去想实招、办实事、求实效;对违背政策规定的有时教育帮助不及时,对损害党和人民利益的行为有时查处不太有力。这些问题的存在,究其原因,就是因为群众观念树得不够牢,为人民服务的宗旨意识不强,偏离了党的思想路线和群众路线,需要在今后的中切实加以解决。
自身修养不够成熟。好的作风不是生来就有的,需要后天的学习实践来不断地积累和磨砺。思想、和生活作风方面存在的问题和表现,虽然与组织的教育,同志们的帮助有一定关系,但最根本的是一个自身修养的水平。由此观之,我个人身上存在的问题和表现,都可以从自身修养不够上找到原因。比如,学习不刻苦,知识单一,知识和科技含量不高;吸收传统文化精华,加强人品修养欠缺,不善于为人处事;虚心向群众学习,获得丰富知识和经验不多,多年进步不明显;诚恳接受组织和同志的批评帮助,勇于改正自己的缺点错误不够等,使得自己的人品官德修养还很不成熟,导致作风不过硬,形象不够好。
三、努力方向
强化理论武装,坚定理想信念。坚持把学习放在第一位,作为坚定理想信念、提高自身素质的重要武器,为解决自身问题奠定思想理论基础。克服以干代学、以干挤学的问题,以“活到老,学到老,改造到老”的精神和态度,千方百计挤时间学,坚持不懈地认真学,做到锲而不舍,学而不倦。深入系统地学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想,克服浅尝辄止、不求精深等问题,在完整准确地理解和把握科学理论的丰富内涵和精神实质上下功夫,在全面正确地掌握和贯彻党的十六届六中全会精神上下功夫,进一步增强贯彻执行党的基本路线的自觉性和坚定性,切实提高党的基层组织的执政能力。同时认真学习和钻研市场经济、法律法规、现代科技、领导科学等方面的知识,不断提高政策理论水平。坚持发扬理论联系实际的马克思主义学风,紧密联系自己的思想和实际,紧密联系改革开放和现代化建设的实际,联系加快湛河发展的实际,着眼于理论的运用,着眼于对实践问题的理性思考,着眼于推动新的实践和新的发展,努力提高运用马克思主义的立场、观点、方法解决自身问题的能力,提高运用科学理论解决改革、发展、稳定中各种复杂矛盾和问题的能力。
改进作风,谋求实效。坚持解放思想、实事求是的思想路线,在全面吃透上情、准确把握区情、时刻关注外情,做好贯彻执行上级精神与分管实际的结合文章,以“三个有利于”为标准,创造性地开展;大力整治“文山会海”,减少不必要的应酬,真正从日常事务性中解脱出来,想大事,议大事,抓大事,促发展;中更好地发挥主观能动性,不墨守陈规,不畏首畏尾,对符合党的路线方针政策和上级要求的事情,看准了的,敢于负责,雷厉风行,决不优柔寡断,贻误战机;坚持深入基层、深入实际调查研究,注重倾听基层干部尤其是普通群众的意见、建议和要求,了解真实情况,挖掘深层次的矛盾和问题,牢牢把握的主动权;牢记“两个务必”,保持谦虚谨慎的态度,发扬求真务实的作风,在求实、务实、抓落实上作表率,不搞形式主义,不做表面文章;加大督查力度,加强督促检查,凡是市委定了的事,组织抓好督促落实,扭住重点一抓到底,确保决策实施效果。
贯彻民主集中制,发挥集体领导作用。带头坚持民主集中制,正确处理集体领导和个人分工负责的关系,着力提高科学决策、民主决策的水平。强化集体领导观念,重大问题由集体讨论和决定,对分管的不搞“一言堂”和个人说了算,充分听取分管局委的意见。进一步增强民主意识和民主作风,集思广益,博采众长,从善如流。重点和重要问题的研究,在广泛听取各方面人员的意见,凝聚集体智慧,为科学决策提供正确的依据和可靠的基础。对各局委的,大力支持,把好方向,但不随便干预,不横加指责,充分发挥他们的积极性和创造性。
严格自我要求,树好公仆形象。坚持对自己高标准、严要求,从抓好分管局委和自身的党风廉政建设,树立良好形象。加大对乱收费、乱罚款、乱摊派以及吃拿卡要等人和事的查处力度,强化干部教育监督,特别注重加强对科级领导班子“一把手”的监督管理,从源头上预防腐败行为发生。加大对群众反映强烈问题的查处力度,大胆处理违纪的人和事,维护党纪党规的严肃性,维护党员干部的形象。同时,严格按照党风廉政建设的有关要求,正确对待党和人民赋予的权力,廉洁自律,拒腐防变,自觉做到情为民系、权为民用、利为民谋。
6.讲正气树新风主题教育总结 篇六
一、总体要求
针对查摆出来的突出问题和群众反映的意见,联系工作实际,突出整改重点,制定整改措施,落实整改责任,解决突出问题,建立长效机制,弘扬正气,进一步坚定党员干部的理想信念,进一步牢固宗旨意识,进一步加强道德修养,进一步加强和改进党员干部的作风建设,建立一支作风优良、纪律严谨、素质一流、战斗力强的精干高效卫生监督执法队伍。
二、组织领导
成立由执法队支部书记任组长,各位副队长任成员的讲正气树新风整改提高阶段工作领导小组,负责本阶段的工作落实。
三、查摆出来的突出问题和群众反映的意见
前一阶段查摆出来的问题和群众反映的意见经归纳整理主要有:
(一)卫生监督队伍学习意识不强、学风不浓、士气不振;
(二)举办卫生知识培训,提高从业人员卫生知识水平;
(三)简化办证程序,加快办证速度;
(四)增加工作透明度;
(五)工作纪律松懈、仪表衣容不整;
(六)执法队环境卫生状况差;(七)医疗服务市场和食品市场存在有安全隐患,打非力度不足。针对以上7条提出以下整改措施.三、整改措施
1、制定整改方案整改提高阶段.(5月22日以前完成)支部和领导班子要结合思想和工作实际,针对查摆问题阶段反映出来的问题,制定切实可行的整改方案和措施。每个党员干部要针对群众提出的意见、建议以及查摆阶段反映的问题,认真制定具体整改措施。在查摆问题的基础上,坚持从实际出发,明确整改重点,切实解决在思想作风、学风、工作作风、领导作风和干部生活作风方面存在的问题。
2.搞好建章立制(5月25日以前完成)
根据整改方案,通过集中整改,切实搞好建章立制,以制度、机制促进党员领导干部作风建设。针对查摆出来的问题,建立了全面切实可行的各项管理制度,包括内部卫生、组织纪律、车辆管理、食堂管理、罚没物品管理、队容风纪和业务考核考评制度等,完善了卫生监督执法责任制、首问负责制、一次性告知制、限时办结制、错案追究制等各项规章制度。
3.公布整改情况(5月25日以前完成)
建立岗位公示栏,公示人员岗位、职责分工、卫生许可程序、行政处罚程序、行政处罚和内部稽查结果;设立意见箱,公布举报电话,接收被监督对象和全市人民监督。支部制定整改措施和进行整改的情况,要通过召开情况通报会的方式,在适当时候、在院内公布,充分听取群众意见,自觉接受群众监督。
4.搞好队伍的风纪建设。(6月底以前完成)
从5月21日起开始实行军事化管理,开展为期一个月的军事训练,强化业务培训,挤出时间搞义务劳动,磨练队员意志、改变执法队的面貌,提高卫生执法水平。
5.做好打击非法经营工作。(常抓不懈)
7.讲正气树新风主题演讲 篇七
一个国家没有正气,就可能亡国;一个民族没有正气,就可能灭族;一个家庭没有正气,就会损害家;一个单位没有正气,就会衰败。
讲正气,是中华民族也是我们党的一个优良传统。江泽民同志引经据典、深入浅出地说明了“一个人必须树立正气,必须有正义感。有了一腔浩然正气,才能无所畏惧地前进,才能不屈不挠地为国家、为社会建功立业”。改革开放至今,不可避免地对建设有中国特色社会主义社会带来了一些负面的影响,主要体现在以权谋私和拜金主义、享乐主义、极端个人主义等歪风邪气上。要树立高尚的价值观就不得不在全社会弘扬正气,一方面对违法犯罪行为予以坚决打击,另一方面要为广大群众树立光辉的典范和学习的榜样。
由此想到:自古以来,奸臣贼子投机取巧,祸国殃民,以至于留下千载骂名。如果认真琢磨,无昏君哪来奸佞?无贪官哪来小人?这些所谓的奸臣小人之所以能大行其道,也是有一定的基础和环境吧?否则,奸佞小人从何而来?纵观现实,小人得道,邪气上涨,中央这么好的政策不能“政令畅通”,对人民有利益的事,明知可为而不为,有正义感的人将正气藏在心里,伸张正义的人屡屡遭到打击报复……如此等等,为何如此?不是说明我们的环境正气还不足以压邪气么,因此要引起我们高度重视,不光要讲正气,还要树立正气,形成一种良好的社会风气。正气如何树立?
中国共产党是中国工人阶级的先锋队,同时是中国人民和民族的先锋队。一个中国共产党员必须全心全意为人民服务,不惜牺牲个人的一切。其中谈到党员必须履行义务中有两条:切实开展批评和自我批评,勇于揭露和纠正工作中的缺点、错误,坚决同消极腐败现象作斗争;发扬社会主义新风尚,提倡共产主义道德,为了保护国家和人民的利益,在一切困难和危险的时刻挺身而出,英勇斗争,不怕牺牲。
“讲正气、树新风”对于中国人的意义不仅仅停留在当代,还在于它能最大限度地发掘我们身上所特有的气质——活力四射的蓬勃朝气、勇往直前的昂扬锐气、光芒万丈的浩然正气!这些恰恰是我们在实现中华民族伟大复兴的进程中所需要的。
8.讲正气树新风总结(模版) 篇八
(园艺所
张晓伟)
自“讲正气树新风”活动开展以来,我按照院党委和所领导班子的具体安排,认真学习了胡锦涛总书记在中纪委七次全委会上的讲话精神,省委书记徐光春在省纪委二次全会上的重要讲话精神,针对工作中存在的突出问题,从思想、工作、学习等方面进行了自查。通过自查,找出一些问题和产生问题的原因,提高了认识,明确了今后努力改进的方向。
一、存在问题
(一)在学习作风方面
我自从走向领导岗位后,首要任务是抓紧时间加强理论学习与提高工作能力结合起来,并学以致用,把学习体会和成果转化为谋划工作的思路,推进工作的全面开展上来。其次,把加强理论学习与加强思想改造结合起来,加强道德修养,坚定理想信念。不断提高决策力、理解力、执行力和创造力。再次,把理论与实践结合起来,通过实践来检验和不断完善理论,反过来进一步指导实践,提高理论水平,增强系统思维和辩证思维能力。
但是,由于平时忙于日常事务性工作逐渐增多,学习理论的自觉性有所下降,导致对胡锦涛书记的“科学发展观”和“构建和谐社会”的科学体系和精神实质理解不透彻,把握不准确,对党的方针政策理解不彻底,贯彻不全面。其表现:
一是对学习的要求不够高,在学习内容上,学习的范围较窄,系统性、专业性、深入性不强,对市场经济理论和现代科学技术知识的学习比较认真,忽视了对有关干部工作方面的政策、法律、法规学习。
二是学习的自觉性不强,自己较注重单位安排的各种政治、业务学习,而对其他学习的主动性不够。
三是学习的钻劲不够。学习过程中,我认真做了笔记,但往往浅尝辄止,没有作深入消化,领会内涵,全面贯彻;
四是学习重点不清。自己没有认真把握学习重点,但求面面俱到,结果忽视了一些基本理论、基本知识学习。对工作出现的一些问题不能做到举一反三,而是凭经验、靠传统思想来解决问题。
(二)在思想作风方面
树立为人民服务的根本宗旨,讲政治、顾大局,在思想上、行动上与上级保持高度一致,做到政令畅通、令行禁止;牢固树立正确的世界观,人生观、价值观。随着时间的推移,个人在思想方面有一定滑坡。
一是由于理论学习不够、自我懈怠。在理想信念上,自己不管在何处工作,总觉得社会风气不如人意,缺乏开拓创新意识。在思维方式上,有时习惯于凭经验考虑问题,想事情在工作立足实际,大胆探索的方式方法比较少。二是精神状态还不够饱满。三是存在好人主义。四是批评与自我批评开展的不够好。
(三)在工作作风方面
过去时候,我一心一意搞科研,全身心投入到课题组的工作上,也做出一些成绩,为单位争得一些荣誉。今年起走向领导岗位后,肩负着研究所科研工作的重任,积极工作,努力适应新的岗位,有了较好的开始,但还未完全完成角色的转变,工作较为被动。存着一些不足。其主要表现:
一是树立为经济发展服务意识不够深刻,工作作风不深入、不扎实。深入基层调研少,有些工作浮于表面和有应对的思想。
二是有畏难情绪,克难攻坚的耐心和勇气不足。由于个人思维模式的束缚,解决新问题的能力和对形势的适应能力不够强,在某些重大事项面前,在困难与挑战面前有时不能迎刃而上、克难攻坚,缺乏开拓进取的胆略和勇气。
三是平时忙于日常性事务,浮在上面多,深入科研工作少,和科技人员谈心少,了解不深不细,不能客观听取意见和反映,影响了对科研工作的正确指导。
四是落实少,使有些工作措施有时图形式,走过场,不注重效果。五是工作方法科学性不够强。工作多时,有顾此失彼现象。
(四)在领导作风方面
我一贯的立场就是“求真务实”,增强责任感、紧迫感,增强危机意识、忧患意识,克服浮躁情绪,抛弃私心杂念,踏实干事。定下来的事情就要雷厉风行、抓紧实施,部署了的工作就要督促检查、一抓到底。
一是在推动单位科研改革上,不能身先士卒。二是拈轻怕重、回避矛盾。
(五)在生活作风方面 在生活作风方面,平时比较勤俭节约,牢记“两个务必”。反 铺张浪费和抵制拜金主义、享乐主义。培养良好的生活作风和健康的生活情趣,讲操守,重品行,模范遵守社会公德、职业道德、家庭美德,自觉抵御腐朽思想观念和生活方式的侵蚀。但还存在节约计划性不强的问题。
二、产生问题的原因分析
1、平时疏于学习。在知识结构日新月异的今天,不学习,就要落 伍。以往我总认为,只要能把本职工作干好,其他学习都无关紧要,殊不知,学习与工作是相辅相成的。只有深入地、系统地、全面地学习,才能更好地胜任自己的工作。在日常工作中,我认为只要能干好本职工作就行了,而放松了对其他知识的学习。理论知识的学习上也只满足于看看报纸、听听时事新闻,读读书本,偏重于时事了解,而对于马列主义、毛泽东思想、邓小平理论的学习不够,致使理论基础薄弱。对于自己所学的东西,也没有认真去深入消化,吸收,也就不能很好地做到把自己所学贯彻到实践中去,落实到行动上来,致使在实际工作中政策水平较低。加之学习的主动性不够,对于学习制度坚持不够,老爱犯“三分钟”热情的毛病,这一不良习惯致使学习收效不大。
2、大局概念还没有转变过来。由于工作的特殊性,专门与基层科研人员接触的机会少,与他们之间的交流更少,对于不同学科和不同部门情况掌握不够,因而缺乏一个整体认识。时间化在课题组项目和整理材料方面多,化在单位整体学科建设和科研管理方面较少。
3、思维局限,认识落后。思维局限,认识落后,进取意识不够强,认为工作上过得去就行,不求冒尖,但求稳而不乱,奉行多一事不如少一事的原则。按部就班,认为只要规规矩矩地按条款、按规章制度办事,工作不出错,不给组织添乱子,也就问心无愧。没给自己树立起跨越的高标杆,让自己朝着目标坚定地走下去,反而缺乏向更高目标追求和奋斗的激情与勇气。
三、努力的方向及改进措施
1、加强学习,提高自身的思想素质和工作能力。学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和江泽民总书记“三个代表”的重要思想,深入领会其精髓和要领。认真学习和贯彻各种文件和会议精神,积极参加政治学习,努力提高自己的思想素质。不断加强业务学习,经常和同事们相互交流,共同促进业务水平的提高。
2、严于律已,增强宗旨观念。全心全意为人民服务是我们必须牢记的宗旨,也是我们最终目标。工作中,自己始终要围绕为人民服务这一伟大宗旨,严于律已,爱岗敬业,一丝不苟地干好本质工作。
3、求真务实,开拓创新,树立大局意识。将“三个代表”的思想贯彻到每一项工作中去,求真务实,开拓创新,要敢于突破常规思维,想别人之所没想、所不想,树立敢闯、敢冒的精神,只要所思、所识、所想、所为符合“三个代表”的要求,就大胆地干。为此,自己首先要勇于剖析自己。严格按照“三个代表”要求,对照检查自己的思想和言行,做到有则改之,无则加勉;其次,要积极地开展批评与自我批评。开展诚恳的、深刻地自我批评,既是对自己负责,也是对组织负责。虚心向其他同志请教,请别人帮助查找问题,对于别人的批评和指正,自己决不敷衍,坚决摒弃面子思想,以对组织、对工作负责的态度,克服患得患失的思想顾虑,把自己塑造成一位具有时代开拓精神和创新意识的人。
4、搞好自身廉政建设。坚决按照教育局廉洁自律的各项要求和规定,在各个方面做到不违规,实行廉洁自律并落到实处。养成“每日而三省悟身”的良好习惯,坚持经常对自己的学习、工作乃至生活细节进行总结,注重发扬和坚持好的做法,及时纠正和克服存在的问题和不足,从中汲取教训。
院园艺研究所
张晓伟
9.讲正气树新风主题教育总结 篇九
根据市委《在全县开展“树新风正气、促和谐发展”主题教育实施方案》的要求,我局于5月底开始在全系统深入开展了“树新风正气、促和谐发展”教育活动。现将开展活动的有关情况汇报如下:
一、认真学习领会通知精神,充分提高对“树新风正气、促和谐发展”主题教育的认识
我们按照市委主题教育实施方案的要求把学习贯彻始终,切实提高领导干部思想政治素质和实际工作能力;要着力解决领导干部作风方面的突出问题,力求领导干部作风明显转变;要抓住作风建设的核心和关键,在密切党群干群关系上下功夫;要充分发挥领导干部的表率作用,引导和带动主题教育的深入开展。对这次主题教育的目的、意义、指导思想及内容方法都进行了明确,我们对此高度重视,为了深入开展好“树新风正气、促和谐发展”主题教育,局党组召开了机关会议对开展主题教育进行了动员部署,要求各单位各科室要紧密联系实际,抓好主题教育的贯彻落实。在此基础上,局领导班子带领全局人员对文件展开了系统学习,并制定了相应的学习教育方案。通过学习,使领导干部提高了对开展“树新风正气、促和谐发展”主题教育重要性、必要性的认识,增强了抓好教育的责任感和自觉性。
二、召开了局领导班子专题民主生活会
为了进一步加强和改进领导班子、领导干部作风建设,于2011年9月5日召开了领导班子专题民主生活会。领导班子及其成员在会前认真学习了相关文件,对新形势下加强领导干部作风建设的重要性迫切性有了进一步认识。为了进一步找准领导干部在思想作风、学风、工作作风、领导作风以及生活作风方面存在的差距和薄弱环节,在专题民主生活会期间,领导班子及其成员结合干部群众的意见建议,认真回顾了以往在加强领导班子、领导干部作风建设方面的情况,查找了自身在作风建设上存在的不足和问题,深入反思,从思想上分析原因,开展批评和自我批评,并从加强学习、心系群众、求真务实、廉洁从政、令行禁止、率先垂范六个方面明确和制定了下一步加强领导班子领导干部作风建设的努力方向和整改措施。进一步统一了思想,为弘扬新风正气、构建和谐机关、和谐班子以及促进***工作更好更快发展提供了有力保障。
三、召开了全局党风廉政建设工作会议
为深入学习贯彻党风廉政建设和开展主题教育的文件精神,部署2011年全系统党风廉政建设和反腐败工作,在2月份召开了全局党风廉政建设工作会议。总结了2010年党风廉政建设和反腐败工作中取得的成效,同时结合新形势、新任务,着重强调了在2011年的反腐败工作中应注意的四点意见:一是深入开展学习教育活动,进一步提高各级领导干部廉洁自律意识。强调抓好党风廉政建设和反腐败工作,关键在领导干部,特别是“一把手”。只有主要领导廉洁从政、以身作则、淡泊名利,单位才会形成风清气正的环境;二是加强服务、优化环境,大力推进政行风建设。要按照“勤勉敬业,全心全意,尽职尽责,廉洁从政”的总体要求,进一步转变职能,改善作风,推进管理创新,不断提高服务水平和服务质量;三是完善制度、创新机制,推进源头治腐。尤其要加强干部人事制度建设,财务制度建设,以及党内民主监督制度建设;四是加强领导,切实把党风廉政建设和反腐败工作落到实处。要求主要领导要切实负起“第一责任人”的职责,领导班子成员要贯彻好“一岗双责”制度,要在思想上重视,行动上抓好落实。年底,要把这项工作与全局工作目标责任制一道进行考核。
为加强我局党风廉政建设,树立良好风气,维护***局对外形象,春节前夕,我局还专门召开了“加强节日期间反腐倡廉”的会议,要求单位领导干部严格遵守反腐倡廉规定,确保广大干部职工渡过一个健康、和谐、文明的春节。此外,为了推进党风廉政建设和反腐败重点工作深入开展,在全局统范围内构建起“讲正气、树新风、促和谐、谋发展”的良好氛围。努力增强服务意识,埋头实干、精益求精,以高度的使命感和责任感,努力为基层、为企业、为群众办实事办好事。
四、部署开展了“加强作风建设,创建和谐班子”活动
为了贯彻落实“树新风正气、促和谐发展”主题教育精神,进一步加强局领导班子、领导干部作风建设,经局党组研究确定,我局在领导班子、领导干部中深入开展一次“加强作风建设,创建和谐班子”的活动。为了增强活动的实效性,召开了局负责人会议,研究制定了活动方案,要求局主要负责人要紧密联系单位实际,深入查摆,通过采取个人找、群众提、班子议的方式,找准领导班子、领导干部作风建设上存在的突出问题,并对提出的问题要逐条进行梳理,认真制定行之有效的整改措施。通过研究制定整改措施,进一步增强领导干部的大局意识、责任意识和执政为民理念,提高局领导班子整体素质和水平,推动局和谐班子的创建工作。真正把思想认识统一到政府的决策部署上来,切实加强我系统各级领导班子、领导干部的作风建设。
五、局领导深入基层单位调研
为了解掌握项目负责单位情况,转变工作作风,局领导带领办公室、科室负责同志,经常到基层单位进行工作调研。局领导一行分别与项目负责单位的班子成员进行了座谈,听取了项目负责单位领导关于项目的建设情况、当前面临的困难和存在的问题、下步发展方向及请求关注和解决的问题。通过几次调研活动,极大地鼓舞了全体职工的工作积极性,增进了局机关与项目单位的沟通了解,密切了我局与项目负责单位的关系。同时,要求各级领导班子、党员领导干部都要有计划有重点的开展调查研究工作,采取各种有效形式,深入基层、深入群众,对干部群众的思想认识问题要加强教育引导,对干部群众反映的在工作生活中遇到的实际困难、实际问题要认真研究加以解决,切实做到心系群众、服务群众,要扎扎实实地为基层、为群众办实事办好事。
六、促进林业工作各项任务的完成
今年以来,通过开展“树新风正气、促和谐发展”主题教育,进一步振奋了全系统广大干部职工开拓创新、拼搏进取的精神,促进了***工作各项任务的完成。今年在市领导的正确领导下,我局全体干部职工的不懈努力下,各级各部门的积极配合下,我市荣膺了国家级森林城市称号;完成了红松果林种植项目共计公顷,完成9个乡镇的城乡绿化建设,为乡镇居民的生活环境增添了更多的绿色生态元素,得到了乡镇居民的一致好评;深入落实集体林权改革制度,明确了山林权属,使农民真正的得到了实惠,吃了定心丸;另外对于野生动物破坏农民耕地伤害牲畜的事件也都及时的做出了补偿措施,使农民及时得到应有的补偿,增强了对个人财产的保护意识, 也认识到了保护野生动物的重要意义;在森林防火方面加大了防治力度和宣传力度,深入乡镇村屯和山林中,实地踏查,排除森林火灾隐患,在火灾发生时能第一时间响应森林火灾防治预案,组织灭火队到达现场,不让火势蔓延扩大,并及时灭火,使我市在今年内无重大森林火灾事故发生。
10.讲正气树新风主题教育总结 篇十
省委在全省党组织和干部队伍中开展的“讲正气、树新风”主题教育,抓住了党的建设特别是干部队伍建设的关键性问题,对于解决当前干部队伍中存在的问题具有很强的针对性,意义深远。搞好这项教育,是认真贯彻落实党的十六届六中全会、中纪委全会精神和“三个代表”重要思想,严格“四大纪律、八项要求”的迫切需要,也是转变领导作风,提高执政能力,带领群众奔小康目标的现实要求。经过教育学习,听典型事迹报告,包括警示教育,使我的思想受到教育和震动,认识有了较大提高。经过认真反思,结合思想和实际查摆出了自身的问题,分析了存在问题的原因,进一步明确了努力方向。
一、主要问题
主要表现在“三个不够”上,即思想作风不够端正、作风不够深入、生活作风不够俭朴。
思想作风不够端正。思想作风说到底是一个指导思想问题,即抓是不是从实际出发,一切为了群众,为了发展,创造最大的社会效益和经济效益。思想作风又是思想理论素质和群众观念的反映。联系平时的,我们在制定决策,抓落实方面,存在着对上负责多一些,考虑群众利益少一些,没有把二者有机地统一起来,急于求成、急躁冒进,不考虑基层和群众的承受能力,成效差的现象也有不同程度的表现;我自己有时批评同志有些严厉,真正给他们教方法、传经验,帮助他们提高能力也做得不到位。思想作风源于理论根基,理论学习不扎实也容易影响思想作风。理论学习主要是通过参加中心组集中进行,平时自学不够,存在以干代学、以干挤学的现象,学习的自觉性和系统性不够强。面对新形势新任务新要求,对市场经济知识和高新科技知识以及法律法规方面的学习还不够及时全面。特别是学习不刻苦,不深入,联系思想实际和实际不够,加强世界观的改选更是缺乏主动性,运用学习成果指导,影响和带领群众也存在较大差距。虽然也经常给分管局委的班子和机关上课辅导,找同志们谈心交流,但真正触及矛盾,解决问题,帮助他们解决实际困难,体现原则性,增强凝聚力方面也很有欠缺,以至于有的单位的问题长期得不到有效地解决,影响了单位建设发展进步。这些都不同程度地反映了我的思想作风还不够端正,应该引以重视。
作风不够深入。作为区级人民政府,是直接面对基层、面对群众的,必须经常深入基层,深入群众,了解情况,现场解决问题,把区委政府的决策有效落实下去,创造又好又快的社会效益和经济成效。然而,我在实际中认真做到深入基层、深入群众了解社情民意,帮助群众做好事、办实事,维护群众的根本利益等方面做得还很有欠缺。特别分管增多以后,参加会议多了,下基层少了;应付上级多了,接触群众少了;走马观花多了,深入调查研究少了;到乡镇和办事处多一些,到村和社区少一些。因而,对面上的真实情况不掌握,甚至是若明若暗,一知半解;指导时有凭主观,瞎指挥的现象,使得针对性不强,有效性不强。在集中精力抓大事、抓督促检查和抓重点、重点单位方面也做得不够,一些重要的进展速度不够快,效果不够好。这与我的作风不深入、不细致有很大关系。
生活作风不够俭朴。生活作风是思想作风和作风的外在表现,直接影响党员干部的形象。生活作风不好也是一些党员干部犯错误的一个助推器。所以说,生活作风问题决不是一件小事,也不单单是个人的生活问题。随着经济条件的不断改善,人们很容易在生活作风上放松,进而出问题,给单位和个人带来损害。尽管我在这方面要求是严格的,也很小心谨慎,按党纪条规办事,但仍然存在着对自己要求不够严格,生活不够俭朴的现象。比如,有时下基层有接受招待的现象,接待上级有时有超标准的现象,有公车私用、陪客应酬的现象,还有羡慕别人消费大方,出手阔绰,也想讲排场的表现,等等。在部队长期养成的艰苦奋斗、紧张快干的作风保持发扬得不够,懒散疲沓的作风慢慢浸染上身,也是应该引起警惕和值得注意防止和克服的。
二、原因剖析
理论武装不够扎实。政治上的成熟必须以理论上的成熟为基础,没有理论上的清醒和坚定,就没有政治上的清醒和坚定。由于自认为处在基层,是实际者,而不是理论者,对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习浅尝辄止,满足于一知半解,没有真正掌握其思想体系和精神实质,理论功底还不够深,理论素养还不够高,理论运用还不够好。自觉运用马克思主义世界观和方法论指导也不够。世界观、人生观是一个人理想和信念的集中体现,树立正确的世界观、人生观、价值观是加强自身修养的一个永恒的人生课题。综观自己存在的问题,一个重要原因就在于自己放松了世界观的改造,没有完全掌握和正确运用唯物辩证法,不善于用全面的、发展的、联系的观点去把握事物发展的规律。在思想上给自己的定位标准不高,存在洁身自好、满足现状
的消极思想,磨损了拼搏进取、奋发向上的斗志。
宗旨意识不够牢固。全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨,也是“三个代表”重要思想的最终落脚点。党员干部是人民的公仆,是人民的勤务员,要尽可能地为群众着想,为他们谋求更大的实际利益,然而在实际中,我们有脱离基层、脱离实际、脱离群众的现象,不能完全从实际出发去想实招、办实事、求实效;对违背政策规定的有时教育帮助不及时,对损害党和人民利益的行为有时查处不太有力。这些问题的存在,究其原因,就是因为群众观念树得不够牢,为人民服务的宗旨意识不强,偏离了党的思想路线和群众路线,需要在今后的中切实加以解决。
自身修养不够成熟。好的作风不是生来就有的,需要后天的学习实践来不断地积累和磨砺。思想、和生活作风方面存在的问题和表现,虽然与组织的教育,同志们的帮助有一定关系,但最根本的是一个自身修养的水平。由此观之,我个人身上存在的问题和表现,都可以从自身修养不够上找到原因。比如,学习不刻苦,知识单一,知识和科技含量不高;吸收传统文化精华,加强人品修养欠缺,不善于为人处事;虚心向群众学习,获得丰富知识和经验不多,多年进步不明显;诚恳接受组织和同志的批评帮助,勇于改正自己的缺点错误不够等,使得自己的人品官德修养还很不成熟,导致作风不过硬,形象不够好。
三、努力方向
强化理论武装,坚定理想信念。坚持把学习放在第一位,作为坚定理想信念、提高自身素质的.重要武器,为解决自身问题奠定思想理论基础。克服以干代学、以干挤学的问题,以“活到老,学到老,改造到老”的精神和态度,千方百计挤时间学,坚持不懈地认真学,做到锲而不舍,学而不倦。深入系统地学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想,克服浅尝辄止、不求精深等问题,在完整准确地理解和把握科学理论的丰富内涵和精神实质上下功夫,在全面正确地掌握和贯彻党的十六届六中全会精神上下功夫,进一步增强贯彻执行党的基本路线的自觉性和坚定性,切实提高党的基层组织的执政能力。同时认真学习和钻研市场经济、法律法规、现代科技、领导科学等方面的知识,不断提高政策理论水平。坚持发扬理论联系实际的马克思主义学风,紧密联系自己的思想和实际,紧密联系改革开放和现代化建设的实际,联系加快湛河发展的实际,着眼于理论的运用,着眼于对实践问题的理性思考,着眼于推动新的实践和新的发展,努力提高运用马克思主义的立场、观点、方法解决自身问题的能力,提高运用科学理论解决改革、发展、稳定中各种复杂矛盾和问题的能力。
改进作风,谋求实效。坚持解放思想、实事求是的思想路线,在全面吃透上情、准确把握区情、时刻关注外情,做好贯彻执行上级精神与分管实际的结合文章,以“三个有利于”为标准,创造性地开展;大力整治“文山会海”,减少不必要的应酬,真正从日常事务性中解脱出来,想大事,议大事,抓大事,促发展;中更好地发挥主观能动性,不墨守陈规,不畏首畏尾,对符合党的路线方针政策和上级要求的事情,看准了的,敢于负责,雷厉风行,,决不优柔寡断,贻误战机;坚持深入基层、深入实际调查研究,注重倾听基层干部尤其是普通群众的意见、建议和要求,了解真实情况,挖掘深层次的矛盾和问题,牢牢把握的主动权;牢记“两个务必”,保持谦虚谨慎的态度,发扬求真务实的作风,在求实、务实、抓落实上作表率,不搞形式主义,不做表面文章;加大督查力度,加强督促检查,凡是市委定了的事,组织抓好督促落实,扭住重点一抓到底,确保决策实施效果。
贯彻民主集中制,发挥集体领导作用。带头坚持民主集中制,正确处理集体领导和个人分工负责的关系,着力提高科学决策、民主决策的水平。强化集体领导观念,重大问题由集体讨论和决定,对分管的不搞“一言堂”和个人说了算,充分听取分管局委的意见。进一步增强民主意识和民主作风,集思广益,博采众长,从善如流。重点和重要问题的研究,在广泛听取各方面人员的意见,凝聚集体智慧,为科学决策提供正确的依据和可靠的基础。对各局委的,大力支持,把好方向,但不随便干预,不横加指责,充分发挥他们的积极性和创造性。
严格自我要求,树好公仆形象。坚持对自己高标准、严要求,从抓好分管局委和自身的党风廉政建设,树立良好形象。加大对乱收费、乱罚款、乱摊派以及吃拿卡要等人和事的查处力度,强化干部教育监督,特别注重加强对科级领导班子“一把手”的监督管理,从源头上预防腐败行为发生。加大对群众反映强烈问题的查处力度,大胆处理违纪的人和事,维护党纪党规的严肃性,维护党员干部的形象。同时,严格按照党风廉政建设的有关要求,正确对待党和人民赋予的权力,廉洁自律,拒腐防变,自觉做到情为民系、权为民用、利为民谋。
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