创业者协会简介

2024-11-13

创业者协会简介（共12篇）（共12篇）

1.创业者协会简介篇一

励志创业协会简介

河南商专励志创业协会成立于2007年5月16日,连续三年被评为校级优秀社团。本社团以搭建一个平台集合诚信、有志之士，通过沟通、交流、合作构建一种积极进取、敢于梦想、勇于实践、服务同学、共同发展的良好氛围，以此来达到相互提高，共同发展目的。同时理论联系实际，在良好的氛围下逐渐的有意识的加强会员间道德、诚信的建设，并且大力通过各种活动引导会员创业思维，培养创业能力。扩展会员的交际面，结识像自己一样有梦想有追求志同道合之人，共同奋斗，不断提升自我。以各种形式的活动及素质拓展游戏，让会员有一种家的感觉，在不觉中提高自己，体味友情。让会员看到这个社会的机遇与挑战，竟争与合作，丰富会员沈国，摆脱无聊的生活模式。

本协会创造性的采用团队管理模式，引进先进管理理念，大力发展协会文化，努力营造良好的环境氛围，协会每年举办辩论赛、模拟招聘会、户外素质拓展、企业实地参观、商务模拟操作，创业策划大赛，组织励志讲座等活动。通过活动增加协会的凝聚力，培养会员的归属感，充分调动每一个会员的积极性、创造性，培养自信，激发潜能，提高会员把握生活、人生的能力。

一言以敝之：本协会是一个以重视砥砺品格，强调树立志向，引导创业思维，提高创业能力为中心的学生社团组织。

2.创业者协会简介篇二

协会成立以来重点做了以下几项工作:

一、制定2012年度工作计划并进行会长工作分工;

二、做好协会基础台帐工作;

三、做好协会组织构架:

1、职能部门:办公室、组织管理部、项目与培训部;财务部、维权自律部。

2、设置专家委员会

3、分支机构:

(1)工作委员会:①医疗机构工作委员会②医疗质量控制工作委员会③医疗美容主诊医师考核工作委员会④维权投诉工作委员会。

(2)学科分会(按照医疗美容科二级学科分类):①美容外科分会②美容牙科分会③微创与皮肤美容分会④抗衰老与中医美容分会。

(3)专业分会、专业委员会(按照整形外科、口腔专业分类):①修复与重建整形专业分会②颅面与儿童整形分会③口腔颌面整形专业分会④乳房与形体雕塑整形专业分会⑤其他(待定。将根据中国整形美容协会分建立的分支机构相对应,以及学科发展的需要再确定)。

四、成立了江苏省整形美容协会专家委员会;

五、江苏省整形美容协会受中国整形美容协会委托,组织相关专家编写《整形美容医疗机构评价标准体系》第二、第六、第七章节》工作;

六、协助卫生厅组织开展江苏省医疗整形美容机构,整形、医疗美容科室及从业人员基本情况的调查工作;

3.在创业协会中谈创业篇三

H=Verne Harnish

C: 创业者在决定创业之前，需要考虑哪些问题？

H: 在我看来最重要的是激情。刚去世的乔布斯曾讲过，如果你不是真的有激情，那么当创业之路变得艰难时，它只会更艰难，你会很容易就放弃了。多年前，乔布斯在一场公开演讲上说“动动脑，但跟着感觉走”。所以在用脑思考前你必须有感觉，这就引申到要考虑的第二个问题，即坚持。创业家需要用非常长的时间坚持做某一件事。有趣的是，大多数公司，他们真正的成功都在25年之后。以苹果为例，成立25年后，他们从零发展至近9600个雇员，但是在2001年之后的这十年，苹果发展到6万个雇员，而不是一开始的25年。

C: 为什么你没有提到考虑其它客观因素？

H: 因为多数创业者根本就不“客观”，他们是非理性的。这群人通常被定义为梦想得到比手中资源回报多得多的家伙。如果过多地考虑资源、人脉这些因素，最后可能就放弃创业了，而这些东西其实逐渐都会有的。

C: 创业公司的成长取决于哪些因素？

H: 对于刚刚成立的公司，有四个决定你一定要做对。第一个是人。包括谁是你的伙伴、谁是你的雇员、谁是你的第一个消费者。第二个是策略。第三个是执行，你可以想到很棒的点子，但是你可能无法执行，比如不能准时把产品送到、不能很好地把人组织起来、不知道怎么进行项目管理。最后一个就是现金。你必须保证任何时间都不能缺乏现金。在上述四个决定中，其中任何一个做不好都可能导致失败。苹果又是一个很好的例证，他们踢开乔布斯，做了错误的人的决定，然后产品受到市场冷遇；重新聘用乔布斯，确定了符合消费者需求的产品策略，然后就好了。

C: 在你的会员中有一些成长性特别强的公司，它们是否有共性？如果有，这些共性是什么？

H: 是的，它们通常都有很强的学习的饥渴感。一旦开始走向成功，或许一时你认为你知道了，但是实际上你并不完全了解全部，这样就有可能失去了成长的潜力。比尔·盖茨就是一个具体例子，微软那么成功，但是他依然每年有两次自己的“补习计划”。他会花将近100至120小时的时间去看书、稿件和自己公司的白皮书，这个过程持续7天，每天18小时。一摞摞的材料和报告才是他想法的来源。所以想要保持成功和成长，就需要有持续的学习能力。同时你要关注的不仅是自己行业的东西，有些新的想法是来自于其他行业的，但你能把它应用到自己的行业中。

C: 对于创业孵化器，你认为它们给创业者带来的正面和负面影响分别会是什么？

4.中南林业科技大学创业协会简介篇四

创业协会

协会简介

中南林业科技大学创业协会创建于2005年，现有新老会员1000多人，是全校规模最大影响最广的优秀社团。协会曾经多次被评为“校十佳社团”；2009年获得“长沙大学生创业挑战赛”第二名。协会是在校团委社联部领导下，由热爱创业的学生参加组成, 以开展自主创业为活动特色，历年来培养了一大批社会精英及富有生命力的创业团体。培养自主创业观念，增强大学生实践能力，为以后迈入社会打下夯实基础。勇于尝试，敢于创新。完善自我，发展自我，实现自我。以人为本，服务学生，服务学校，服务社会。我们按照最现代化团队的管理模式，采取最先进的管理来管理协会。我们拥有精干务实的团队，我们的足迹早已遍布整个星城。我们协会最大的特色是集公益性，知识性，实践性和娱乐性于一体。协会大事记：

2008.协会出代表堆参加雷励中国远行甄选营 2008.参加长沙市12所高校创业大赛，获第二名 2009.被评为学校十佳社团。2009.举办协会五年庆典

2010.成为长沙市创业联盟3大理事之一

2010.与中国联通签订战略合作伙伴关系，协会会长成为林科大联通校园经理 2010.成为长沙市创业联盟3大理事之一

2011.获15所高校“长沙大学生团队创业挑战赛”冠军。2012.获得20所“长沙大学生团队创业挑战赛”第三名。

2012.正在重新筹建由创业协会主导的林科大实践类协会联盟及长沙市高校创业联盟。„„„„„„.创新改变世界，创业成就梦想！协会管理模式南林业科技大学创业协会根据当今社会和市场的需求，为了培养和锻炼适合市场和社会需求的“一专多能”的混合型人才，创业协会理事会特别对协会进行重组和改装，以最新理念对协会进行管理，协会对外以团队的形式去适应社会的需求和接一些大型的创业项目，对内以部门的形式去更好的分工协作和团结一致的工作，四个部门。协会特设会长一名常务副会长（体育系）团支书一名（体育系）副会长三名，部长八名，协会下设四个并列的部门：外联部创业论坛组宣部综合办公部：

综合办公部：（1）管理协会的人事档案和活动档案。联系成员举行会议及考勤，并做好会议记录。每个月计划和总结，每次活动总结。活动期间人员协调调用。将协会的最新信息传递给会员，将会员的意见和建议及时反馈至例会理事会；（2）监督财务管理，规范会计核算方法，对协会资金申请进行核算，项目金额的要上报会长审批。定期进行清算，做到帐实相符，定期向协会成员汇报财务状况。将资金来源、支出逐项登记情况，并有相应原始凭证。编制协会的预算、年终决算。

创业论坛：负责协会的创业活动策划、拟订创业活动策划书及申报批准，协会的发展规划等。负责指导协会特色活动，定期提出加强协会实践活动，建设和开展团支部特色实践活动、加强高校间实践性质联系。

组宣部：为学生或策划、举办的所有活动做好宣传工作具体说就是活动前期设计宣传海报，协助协会各部及时做好海报的宣传报道，配合各部进行活动的策划、宣传工作，负责重要活动的场地布置、背景设计等工作。对各项活动做前期宣传（海报、宣传单等）。对各项活动做后期反馈、总结、汇报（海报、专栏、活动照片展等）。

外联部：协会的工作重点，组织系列实践工作、组队参加假期社会实践活动、创业规划竞赛活动等。组织院属青年志愿者协会开展社区服务等活动，在锻炼自身的同时服务他人、社会。指导并依托各协会举办内容丰富、形式多样的活动；同时与外部企业公司合作举办校内讲座、宣传等活动，定期举办各类社会实践活动。深入接触社会，为广大会员提供习的机会；另外负责系协会内外联络以及接待工作。校内:积极联络、沟通学校方面和其他社团,为协会的运作,发展创造一个良好的外围环境和提供必要的帮助校外:以合法、合理的方式为协会筹措活动经费和发展资金。主动、积极地与其它高校或有关的协会团体沟通接触,作为协会的窗口,有义务对外宣传协会,提高协会的知名度。创新改变世界，创业成就梦想！协会组织构建会长:汪涛

常务副会长: 曾祥彬团支书：甄鸿青

副会长：杨俊生张燕冰张鹏

部长：王豪杰杨苏华程晓赟易浩丁杰王鑫侍芳王少华创新改变世界，创业成就梦想！

创业协会是一个先进的、积极的、自发组织的、具有公益性的组织，会员都具备热爱事业、思想道德高尚、乐于奉献等基本条件。协会文化

1.协会口号：创新改变世界，创业改变梦想 2.协会理念：以实践为主，赚钱为辅。创新改变世界，创业成就梦想！协会部分活动

快乐创业：各类演讲，旅游，娱乐，兼职，售书等业务网络创业：网站建设，论坛管理，网店，股票，外汇等业务时尚达人: 各类服饰，饰品，实体店，淘宝等业务健身益友：自行车，各类比赛，体育项目以及培训等业务创业协会】

创业协会公益活动缩影 1.免费参加由协会举办的知名企业家和成功人士励志演讲。

2.免费参加世界500强企业和国内知名企业的参观活动。（联通公司，可口可乐，远大集团，新东方等知名企业相继进行中。。）

可获得在世界500强企业的实习机会以及获得相应的实习证书。3.可随团队参加天天向上，快乐大本营，我们约会吧等文艺娱乐活动。4.可以免费参加各种见习，兼职，以及每月一次的协会出游。创业协会企业实习缩影

创新改变世界，创业成就梦想！

5.创业者协会简介篇五

河北工业大学机械工程学院大学生科技创新与创业协会简介

河北工业大学机械工程学院大学生科技创新与创业协会（以下简称机械科协）是在机械工程学院团委的领导下，以机械工程学院本科生为基础，注重学科交叉参与的大学生群众性创新社团。机械科协依托学院大学生创新中心和大学生创新创业能力培养模式等软硬件条件，以培养大学生创新素质与能力、工程意识、科学精神、团队协作精神、创业意识与能力为宗旨，以推动学院大学生科技创新活动蓬勃开展，促进学院更多创新创业人才脱颖而出，营造科技创新良好氛围，实现更多更好的创新成果，进一步加强学风建设为目标，为提高我院本科教学质量和加强学科建设服务。

一、机械科协组织架构图

二、机械科协各部门职能

1、指导教师：指导机械科协开展相关工作；协调科协与学院和学校相关职能部门的工作关系。

2、主席团：主要职责是制定、修改章程；审核、通过本组织的工作计划和工作报告；研究、处理、决定科协工作中的重要事务；根据主席提议，讨论机械科协各职能部门负责人遴选；召开/

2河北工业大学机械工程学院大学生科技创新与创业协会简介

主席团会议，或召开成员大会或成员代表大会。

3、办公室：主要负责科协的各项规章制度的制定；对各种资料进行收集整理和建档；负责科协财务和物资管理和调用；每周进行科协工作简报的编辑和上报；学期末进行科协考评工作。

4、宣传部：主要负责人人网、微信、微博等主页的日常管理维护工作和对外联络与宣传工作；日常活动拍照和DV摄录与后期制作；撰写活动新闻稿。

5、培训部：主要负责《教授论坛》、《学科发展动态》及与大学生创新创业相关讲座和论坛的组织工作；常用技术与应用软件培训组织工作；科技论文与专利写作培训组织工作。

6、竞赛部：主要负责院级竞赛与科研训练计划的组织与实施，校级及以上级别赛事与创新创业训练计划的组织协调工作；十二级创新创业人才评定组织协调工作。

7、创业部：主要负责创业知识讲座、各类创业竞赛和模拟创业的组织工作；教师科研成果与学生创新成果转化与推广工作的组织实施。

8、实践部：主要负责学院大学生课外科技创新作品展组织工作；配合学院和学校开展科技周活动；科普知识进社区工作；大型机械产品展览或赛事参观与观摩组织工作；大学生进企业实践实习调研和组织工作。

三、机械科协宣传标语

创新点燃青春激情，创业成就中国梦想!

四、机械科协联系方式

电话：022-60438003 手机：电子信箱： QQ群：微博：微信：

五、机械科协联系地址

6.导游协会简介篇六

旅游系成立于1997年，主要培养面向旅游、会展相关行业、企业从事中基层岗位的服务、督导、策划等业务性的管理工作，综合职业能力和职业素养较高，德、智、体、美等方面全面发展的高素质技能型、应用性专业人才。设旅游管理、酒店管理、旅游英语和会展策划与管理四个专业。现有教职工15人，其中高级职称4人，中级职称5人。专任教师中硕士学位（含在读）近60%、双师素质占60%以上，是一支政治素质高、专业素质强、治学严谨、团结务实的教师队伍。此外，还聘请行业、企业高级管理人员和较高学术水平的专家组成专业指导委员会和聘请行业、企业的能工巧匠担任兼职教师。拥有十三个校外专业实训基地和三个校内专业实验室。近年来科研成果：论文70余篇、参编教材7部、省级课题4项、校级课题4项。近几年毕业生就业率均在97%以上。

导游协会简介

7.创业者协会简介篇七

北线特点一：五个城市高新区管委会十分重视创业中心的地位和作用

这5个地区把创业中心视为实施自主创新、培育具有自主知识产权的高科技企业、实现高新区“二次创业”的重要抓手，并从资金、干部配备、相关政策等方面，加大了对创业中心的支持力度。以大连高新区为例，2005年２月，由园区党工委和园区管委会联合发文，下发了《关于大连高新技术产业园区举全委之力推动创业中心快速发展的决定》的通知。文中指出：“国家高新区二次创业的灵魂就是营造创新创业环境”，“发展拥有自主知识产权的科技型中小企业，已成为高新技术产业化工作中极为重要的战略任务”，“创业中心作为科技企业孵化器，是创新成果的重要孵化载体”。因此《通知》要求：“全委统一思想，提高认识，确立创业中心在高新区区域技术创新体系中的核心地位”，并就扩大孵化场地、加大资金投入、落实优惠政策、下放管理权限、简化办事程序、加强组织建设等一系列方面，制订了支持创业中心的具体规定和措施，并要求全委各有关部门和单位，结合自己的业务制订扶持创业中心的具体措施，积极主动地配合创业中心工作。

特点二：为了吸引人才，各地都制订了十分优惠的政策

各地高新区的领导认识到，自主创新需要有高素质的人才，吸引和留住高素质的人才需要营造良好的创业环境。因此，各地高新区利用可支配的财力和自主权，制订了一系列优惠政策。尤其是没有大学、研究所可依托的威海、淄博等中小城市，政策更优惠。以威海为例，他们给予来威海创业的留学人员，提供不少于80平方米的生活住房，3年内免收租金；硕士以上留学人员、连续工作5年以上，需购买面积在150平方米以下住房时，房价可在成本价基础上再给予20%以上的折扣优惠，差价由高新区财政负担；企业租用办公或生产场地，面积在300平方米以内的，前3年租金全免，后3年减半；留学生企业上交的各项税金的地方留成部分，前3年由财政全额扶持，后3年扶持50%；开发区还设立了风险资金，为留学人员及其企业提供资金扶持。淄博创业中心对创业的博士等高层次人才，3年内还给予3000元／月的工作补贴。

特点三：在机制上采取了有利于创业中心快速、可持续发展的“放水养鱼”管理机制

济南、大连、鞍山3家创业中心，作为公益性，非盈利的科技服务机构，都实行事业单位企业化管理的体制和机制。为了使创业中心逐步建立起“自收自支、自主经营、自我约束、自我发展”的良性运行机制，高新区管委会都将数万平方米的孵化场地无偿交给创业中心去使用、去经营，房租等收入不上交，可作为创业中心的盈利继续投入到改善孵化设施、完善服务功能、孵化团队建设等方面，建立起“以孵化为主，以经营为辅，以孵化推动经营，以经营支持孵化”的运行机制。高新区领导不计较房租这点小利，需要的是搞活创业中心，以利培养更多园区所需要的高科技企业。园区领导的信任和支持，大大调动了创业中心管理团队的积极性，结余的钱他们一笔一笔算着用，节省下来的资金用于再发展。鞍山创业中心用于公助民建发展孵化用房。济南创业中心用于建造专家公寓楼等设施，完善为高级专家服务的功能。大连创业中心添置1.2万平方米的海外学子产业园，对成长中的企业进行二次孵化。

特点四：鞍山结合老工业基地优势搞孵化器，特色鲜明

鞍山是我国的钢铁工业基地，鞍钢人过去称自己为傻、大、黑、粗，城市的污染相对比较严重。在这样的老工业基地，要吸引一大批科技企业是有一定的难度。但鞍山创业中心很聪明，他们分析了鞍山的特点和长处，把培养的重点放在工业自动化控制、嵌入式软件产品、光机电一体化等产业上。因为20多年来，鞍钢在冶金、矿山等行业自动化改造中，积累了丰富的实践经验，培养和集聚了大批人才，促生了一批信息技术企业，所以创业中心抓住了这样的优势，对相关企业进行培育，用高新技术提升传统产业如传统的水管阀门，他们引进清华同方的电控系统，成为可以遥控的高科技产品；对搞自动化控制的小企业，通过引进人才、与清华大学、北京科技大学自动化专业建立合作关系等措施，帮助小企业迅速长大。目前创业中心准备通过工业自动化控制软件孵化器让相关的企业进行集聚，优势互补形成合力，通过培育逐步做大做强形成集团，条件成熟时对外进行项目总承包，争取成为国内冶金、矿山自动化改造领域有竞争力的高新技术产业群。

体会一：如何认识创业中心在高新区的地位和作用

不久前，国务院召开座谈会，商讨如何支持国家高新区“二次创业”的问题，有关部委曾提出：“高新区与经济开发区区别在哪里？什么理由我们只支持你而不支持别人？”这话值得我们很好深思。高新区在发展的过程中应该两手抓，一手抓招商引资，引进国内外高科技企业和项目，另一手则应通过创业中心培育具有自主知识产权的高科技企业，这是科技部提出高新区必须建立创业中心的原因所在。但过去一手硬一手软的现象普遍存在，少数领导甚至认为，靠孵化器培育科技型中小企业远水解不了近渴，招商一个大项目就可顶你几十个、几百个中小型科技企业，对创业中心的地位和作用并不放在眼里。由于不重视自主创新，给外界的印象是高新区和其他经济开发区没有太大的差别。这次考察了5个城市的高新区，感到很欣慰，各地对创业中心的地位和作用都非常重视。尤其是大连高新区专门发文，举全力来推动创业中心的快速发展，为高新区二次创业作贡献。大连的举措，为全国高新区推进自主创新、贯彻落实科学发展观树立了很好的榜样，值得我们好好学习。

体会二：“放水养鱼”管理机制的积极作用

济南、大连、鞍山等都采取“放水养鱼”的管理机制。据我们了解，这样的机制增强了创业中心的动力和活力，充分调动了管理团队的积极性；同时也加大了创业中心的压力，提高了事业心和责任感。调研组认为，要让创业中心快速、可持续发展，必须要给创业中心必要的自主权，责权利三者紧密挂起钩，以利充分调动管理团队的积极性。如果有责无权无利，管理团队就很难留住高素质人才。我们主张调动“三个积极性”，确保实现“三赢”。“三个积极性”就是上级领导的积极性，企业的积极性和创业中心管理团队的积极性。“三赢”就是要让区域经济、被孵企业、管理团队都能从创新创业的事业中受益。只有这样，创业中心的发展才能实现良性循环。

南线特点一：政府投入巨大

广东软件园、深圳虚拟大学园、龙岗创业园等，政府的投入以亿元为单位，孵化平台建设得比较完善。

特点二：事业编制、要求市场化运作

孵化器的人员几乎都是事业编制，且大部分孵化器都是全额拨款单位，说是市场化运作程度较低。

特点三：政府对在孵企业有专项资金支持

如深圳市财政对高科技企业有3项支持资金：研发资金、中试资金、产业化资金。

特点四：对孵化器实行认定制度

深圳市对孵化器进行认定制度，凡经过深圳市创业中心认定为科技企业孵化器的，市财政给专项建设费300万元，分3年每年各100万元支付。

特点五：财政对孵化器没有返税奖励政策

广州、深圳两地对在孵企业有一些税收优惠政策，比如减免一半所得税（不分年限），但都没有对孵化器的返税奖励政策。

体会一：政府大量的前期投入是孵化器建设的基础

目前，孵化器是公益性机构，承担了部分政府职能，孵化器的物质条件和硬件建设是孵化服务的基础，这些大量的基础性投入只能由政府承担。

体会二：如何建立孵化器自身发展的动力机制

从调研的情况来看，对于目前大部分靠财政拨款的孵化器来说，如何建立自身发展的动力机制值得深入思考。较多同行认为：一靠政府购买孵化器的服务；二靠政府支持在孵企业的资金，该项资金委托孵化器进行管理，以风险投资的形式获取回报；三靠对在孵企业的增值服务收入。

大事记

由厦门大学科技企业孵化器研究中心编著的《科技企业孵化器面面观》问世，

8.摄影协会简介篇八

安徽水利水电职业技术学院摄影协会成立于2001年11月份，协会本着丰富校园生活，在校普及摄影知识，提高摄影技能，促进校园精神文化建设的宗旨，正逐步发展成为一个与时俱进，开拓创新的学生团体，在合肥同类院校中有着积极带头的作用。

摄影协会是一个将理论与实践紧密结合的学生团体，协会开展的摄影知识讲座成为了我院学生的第二课堂，各项活动的开展极大的丰富了水院学生的课余生活。

“天空不曾留下痕迹，但鸟儿早已飞过”，行性摄色人从来不因为错过而放弃要求，最终沉淀出一份无价之宝——“以协会为家”的理念，“以人为本”的思想。还有“文化管理社团”的独特模式，它代表了奉献和付出、宽容和互诚立信的做人原则，也代表着风雨同舟，吐故纳新的进取精神。我们热爱影像，我们热爱记录，我们热爱生活。我们透过镜头，按下快门，留下光影的一瞬。平凡中可摄出精彩，简单中可拍到美丽，普通中可留下感动，我们热爱生活，我们有着一颗热爱发现的心。我们相信，行性摄色屹立不倒靠的就是这一股强大的精神动力，行性摄色的这种氛围，这种精神沉淀，一定可以吸引更多的新鲜人！

对于摄影，我们的狂热已无法描述，我们沉醉于对艺术的执着追求而难以忘怀，远离了纷扰的愁与闷，在茫茫求索路上，行性摄色人带着梦想，走过大地，扎进人群，用心，用眼，用镜头，寻找梦想！我们是追梦的一群，是心与心交融与碰撞产生的活生生的游魂，用眼睛透过五彩缤纷的世界看到它的原色；我们相信相机能摄取某种灵魂，相信最大的奇迹莫过于相纸上的分明——这就是如痴如狂追求着摄影追求着梦想的行性摄色人。

协会主要机构设置：

技术部

负责传授摄影知识，管理设备，为协会的活动提供后勤支持，提供高质量的作品，负责上级部门和兄弟社团的拍摄任务。参与社团网站的维护运营，作品的后期数码处理等。组织部

负责授课，试拍，采风，工作会议等的组织工作，并且协调各个部门与其他社团的联谊活动的组织与落实等工作。宣传部

负责协会日常的海报与展板的制作，以及晚会，比赛等会场的设计布置等。办公室

管理协会账目，起草各种日常草案拟定，会员档案，值班，会议纪录等外联部

是社团与外交流的桥梁，负责与校内外组织的联系，在活动之前为协会获得广泛的社会支持，搜集各种摄影动态以及对外关系。文艺部

负责协会的文化艺术活动，增强与其他社团的文艺互动，节目邀请等

技术部

负责授课，试拍，采风，工作会议等的组织工作，并且协调各个部门与其他社团的联谊活动的组织与落实等工作。宣传部

负责协会日常的海报与展板的制作，以及晚会，比赛等会场的设计布置等。办公室

管理协会账目，起草各种日常草案拟定，会员档案，值班，会议纪录等外联部

是社团与外交流的桥梁，负责与校内外组织的联系，在活动之前为协会获得广泛的社会支持，搜集各种摄影动态以及对外关系。文艺部

9.摄影协会简介篇九

摄影活动作为一项大众化文化活动，深得同学们的喜爱，并且对促进我院的学生文化生活以及学生了解丰富摄影知识起到了积极推动的作用，有助于提高广大学生的文化修养，我觉得同时可以挺高同学们的摄影水平，展现学生们应有的青春活力，并且以方便开展群众性的文化活动。

我摄影协会主要是组织学员学习摄影知识，探索摄影艺术，开展摄影活动，进行摄影创作，技师传递教育系统及社会中的好人好事，新人新事新风貌，在学生中广泛开展摄影知识教育，组织师生兴趣活动。开展摄影，摄影及制作培训班和专题讲座，提高摄影爱好者摄影水平，举办健康向上的摄影展览，让同学们积极参加，通过这些可以提高同学们的兴趣性，丰富同学的业余生活。

10.旅游协会简介篇十

广东石油化工学院旅游协会成立于2001年10月15日，是隶属于广东石油化工学院团委、广东石油化工学院大学生社团联合会的学生旅游文化组织！是面向广东石油化工学院全体学生非盈利性的学生服务组织！是以个人爱好为纽带，以凝聚广大旅游爱好者进行旅游心得交流，传播旅游文化知识为主要目的学生旅游组织！我们有自己的会刊——《天然鸟》，更有自己的会徽、会服、会旗、网站；拥有完善的组织机构！

旅游协会以“服务学校，服务同学”为宗旨。本着“活跃校园文化，促进高校旅游文化的繁荣与发展”的发展目标。通过举办各种旅游活动与学术交流等方式的活动，增加在校大学生的旅游文化知识。提高学生综合素质，促进校园文化发展，扩大学生的知识领域，团结和引导学校广大旅游爱好者走进自然、立足社会。通过了解各地风土人情、人文景观和历史文化，培养学生热爱社会主义祖国的精神。

旅游爱好者协会，经过全体新老会员以及会干的不懈努力，已开始在社团林立的校园中绽放自己的风采。在广大学生及旅游爱好者的要求下，我们相继组织了自然风光游，民族风情游，企业文化游等系列活动，成功组织了广西玉林游，广西北海游，湛江一天游，阳春两天游，参观化州绿生园集团公司等大型旅游活动，校园里，我们还成功举办过登山节，荔枝文化之旅等品牌活动，受到协会会员和全校同学的喜爱和赞扬。我们还举行导游经验交流讲座，请来了旅行社资深导游来给同学培训，让更多喜爱旅游导游的同学能在里面得到学习和交流。得到学校领导和同学们的支持和高度赞扬！在学生中拥有良好的口碑和一定的影响力。在学院大学生社团联合会举行的2007-2008各社团表彰大会上，广东石油化工学院旅游协会更是被评为“四星级”社团！

旅游协会还一直与外面的旅游公司保持紧密合作，邀请旅游公司的工作人员到我校举办旅游文化讲座，与旅游公司合作举办导游培训班，推荐优秀的旅游爱好者到旅游公司做兼职导游等等，不断为广大同学们提供服务。在2009年12月份举办广东石油化工学院首届导游风采大赛同时也邀请了旅行社导游部经理与旅行社资深导游作评委，进行现场点评，为大学生提供一个展现自我风采的平台，促进广东石油化工学院旅游专业学生交流，提高我校旅游专业学生的实操能力，为社会知名人士走进校园，吸引人才搭建平台。同时，我们旅游协会还与本校的兄弟社团保持良好合作关系，共同组织迎春联欢晚会外出采风等，丰富了同学们的课余生活。我们将会不断发展与外面高校旅游社团的合作关系，促进交流与发展，共同将高校旅游平台建设的更好！

这学期我们广东石油化工学院旅游协会将和茂名宗易旅游公司进行旅游合作，为同学们展开一系列优惠的旅游活动。户外运动是一种寄情山水、调节身心的躯体放逐，更是一种挑战自然、活出自我的人文精神。针对于近年高校学生对于露营和自驾游的喜爱！我们旅协这一的旅游主打将会是露营和自驾游，努力为同学们开拓露营和自驾游的路线！

我们主要的服务包括：

1、策划：毕业旅游、社团联谊、班级出游、同乡游、外出实习考察等线路；

2、订车：各种豪华空调大巴、公交车、校车、面包车出租等；

3、订票：各地景点门票、火车票预订、团体旅游意外险等；

4、订房：酒店住宿及KTV厢房预订等；

5、岗位：提供营销主管、兼职领队导游等实践平台；

6、合作：为赞助商提供品牌宣传及业务推广等。

同时鉴于同学们的强烈建议和热烈期盼，我们旅协将把协助各班级组织外出旅游活动的业务继续下去！！欢迎各班级前来咨询，相信我们的专业将为你们带来更实惠更舒适的旅程！！

贴近自然感受生活放飞梦想---2008旅协招新宣传单

思想行天下，旅协乐无涯！—嘉职院旅游协会

人在江湖，是一种生活状态。

背包游走，是一种生活方法。

自娱自乐，是一种生活精神。

旅协的目标——带着你游遍天下，让你快乐无涯！身未动，心已远。

让你们感受到不一样的生活情操！

人的一生都在旅行。人生，就是最长的旅途。行走在旅程中的，不仅仅是身体，还有心灵。旅程即人生，充满艰辛，充满探索，充满激情。也同样充满神秘，充满爱。热爱旅途，就是热爱生活。

走在旅程中，人总会遇见某些人，遇见某些事。而自己，也会在这旅程中悄悄改变。心会变得成熟，变得坚强；目光会变得长远，变得闪亮。我们还年轻，我们的未来还很长，所以旅行是我们不可或缺的成长。

来旅途艰难，我们替你遮风挡雨；加

吧游山玩水，我们为你指明方向；入

来协作团结，我们共同前进；我吧会当凌绝顶，一览众山小！们吧！

读万卷书，不如行万里路！

“旅”：“启航右婺，行经吴越，共攀庐山，携访巢湖，纵观海市，半夏旅程，学历四方”。随着我院专业野外实习的脚步，一张张图片，一段段讲解，带你领略师大旅游人的沿途风景，收获风景背后的点滴。

“游”：“感怀九州风采，共揽华夏美景”，优美的自然区和特色景点展示让每个师大人揽华夏大地名川大山于宇内，感中华儿女之荣。

旅游协会欢迎各位新同学的加入。

10月15日傍晚，一年一度的社团联合招新在许多人的忙碌中结束了，各个社团都倾尽所能SHOW出各自的特色，以吸引新生的加入。其实在昨天下午各社团之间的招新大战就已正式拉开了帷幕，每个社团基本上都派出了声势浩大的招新队伍，舞狮舞龙，摇旗呐喊，而各大社团激烈争夺的对象——新生们则神色悠然而迷惑，左顾右盼，走走停停，寻寻觅觅，让原本在国庆长假安静了几天的红棉路顿时又恢复了往日的热闹与生气。

我们旅游协会作为七十多个社团中的一份子，自然也轰轰烈烈地投入到了这场战争中，两个下午我们都在一点左右到达摊位设摊宣传进行招新，挂出我们旅游协会颇具特色，打印精美的海报。虽然我们抽到的位置不在门诊部那边的黄金地带，但已比去年要回归中心地段好几个摊位了，这已让我们很开心。

今年我们旅协继续秉持“以游会友”的口号，所有部委分批次到摊位驻点，另外的则游走于红棉路分派传单，对面露兴趣者热情，耐心介绍我们协会以往举办的各种诱人活动，例如桂林阳朔游，云南凤凰古城游，金星农庄集体烧烤，广之旅金牌导游讲座等等，其间我们还准备了“夹波珠”和“倒着说”两个游戏还有小礼品与同学互动，不过似乎大家的热情并不是很高。原因我想并不是游戏不吸引人，而是因为有更吸引大家的东西，今年，我们旅游协会的战友们在国庆前与广之旅谈妥了合作关系，这成了我们这次招新的一大亮点，不少师弟师妹都被传单上的广之旅三个大字所吸引。并且广之旅为我们此次招新活动提供了五张增城白水寨以及一张香港海洋公园的门票，另外还有两箱精美的旅游画册。凡是入会的同学均可获赠一本画册，同时还可以参与门票抽奖活动。第一天我们旅协就招募了50名会员，两天共68人，基本达到预定目标，其中不少感兴趣的同学报名了即将进行的干事面试。另外值得一提的是我们的会员不仅囊括了大一大二，旅游，新闻，公管，生命，土木这样跨年级跨学院的强大阵容，甚至还吸纳来了两个研究生一年级的师兄报名干事，真可谓年龄无极限，年级最全面。

11.手工协会简介篇十一

大千世界，有太多的美好的东西，要等我们去发现。作为新时代的大学生，我们更应该注重培养我们的动手能力，由此去开发我们的大脑思维。手工协会可以为爱好手工制作的同学提供一个展现自己的创意和心灵手巧的平台，也是一次体现当代大学生追求心灵美，生活纯美的活动。我们希望通过以手工的方式来表达我们的正确的世界观以及积极的生活态度。同时手工协会的创办也可以锻炼同学们的动手能力和创造性思维。

正常开展为每两周一次的制作活动，制作时间为课余的两个半小时，教会员学习手工作品制作.根据实际安排，安排八到十门课程。

课程介绍：手揉纸玫瑰

纸娃娃

不织布蛋糕

衍纸贺卡或衍纸花盆

中国结

丝网花

皮革

12.水产科普协会简介篇十二

江西农业大学水产科普协会是一个以“学农爱农，服务于农，推广科技，传播信息，群策群力，共兴水产”为基本宗旨，以“热心”“用心”“诚心”“精心”“效新”“革新”“维新”“创新”的理念开展活动的大学生社团。水产科普隶属于江西农业大学校团委、动物科学技术学院分团委、社团联合会，协会成立于2006年6月，通过开展水产科普图文展览、水产科普讲座、水产科普知识竞赛及演讲、成立养鱼兴趣小组，到研制基地参观以及下乡实践等精彩纷呈的活动为繁荣校园文化、活跃校园学术气氛积极努力的开展工作。

水产科普协会送科技下乡到桃花镇观鱼村，会员在鱼塘边调查了解实际情况，为广大养殖农民带去适用的科学技术。

水产科普协会领导集体，在过去的一年中以踏实、刻苦、务实的工作态度率领水产科普协会169名会员开展各种特色活动，使水产科普协会在学校、省外各兄弟院校社团甚至从事水产养殖业人事中得到了良好的赞誉和好评。魅力江西活力水产 1.举办水产科普图文展览 2.举办水产科普讲座

3.成立养殖小组，提高学生的专业兴趣，陶冶情操，丰富课余生活 4.到中型以上养殖基地参观学习5.举办水产科普知识竞赛及演讲等活动 6.走进农村，下乡宣传最新水产养殖信息及兴农政策

7.对外进行免费技术咨询服务，解答农民来信，接待农民来访，用热情，真诚，周到的服务为农民解答实际困难，协会所做的一切都是以自己的专业知识为基础，以专家教授为后盾，向农民承诺，决不做有损农民利益的事情

2007年协会举办的主要活动有：

3月8日到南昌市花鸟中心实践学习，向观赏鱼爱好者发放协会内部资料

3月15日协会在大学生文化广场举办“鱼侬有约”观赏鱼展览 4月10日协会在大学生活动中心举办“魅力江西活力水产”活动月启动仪式

4月15日水产科普协会读书月正式启动

4月30日“魅力江西之多少”――问卷调查顺利举行 5月13日“魅力江西活力水产”之讲座在图书馆报告厅举行 5月27日水产科普协会率会员到南昌市桃花镇观鱼村。开展送科技下乡及调研活动，会员到养殖户了解养殖中遇到的困难。6月16日江西省特色水产展览在文化广场举行

“魅力江西知多少”问卷调查现场

10月18号带领会员开展“省花鸟之行”，对校为进行科普宣传 11月3号举行水产科普协会成立一周年大会以及水产科普协会迎新晚会 11月开展鱼的药用价值及营养价值科普图文展系列活动

11月19-23号征集作品，评选 11月24号集中展出 12月1日颁奖典礼