煤矿安全管理方案(共14篇)
1.煤矿安全管理方案 篇一
重庆市邵新煤化有限公司安全
预警管理办法
为认真贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,根据《国家安全监管总局国家煤矿安监局关于学习贯彻煤矿安全风险预控管理体系规范的通知》(安监总煤行[2011]133号)精神,按照《重庆市煤炭工业局关于印发重庆市煤矿安全风险预警防控办法的通知》(渝煤发[2011]14号)要求,结合公司的实际情况,特制定本办法
一、指导思想
深入贯彻落实科学发展观,坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的科学方针,牢固树立以人为本,安全发展的理念,认真围绕“事故防范,预防为先”这一中心,落实煤矿安全管理主体责任和安全生产监管责任,查清煤矿安全生产中存在问题和薄弱环节。以治理隐患、防止大事故为目标,以落实责任为重点,全面排查治理隐患,建立健全隐患排查治理及重大危险源监控的长效机制,强化煤矿安全生产基础,提高安全生产管理水平,实现对安全生产风险超前预控,规范安全风险,有效防范和遏制重大事故发生。
二、目标任务 通过危险源安全风险评估、预警防控,使安全隐患始终处于受控状态,减少煤矿一般事故,防范较大事故,杜绝和遏制重特大事故。
四、安全预警等级划定
1、安全风险预警等级分为红色预警(重大危险)、黄色预警(一般危险)和绿色预警(正常生产)。
2、每月2日由公司安全副总组织,公司领导及生产部门负责人、生产单位负责人召开安全预警分析会议。
3、安全副总在安全预警分析会议上汇报上月开展安全隐患排查和隐患整改率,并对隐患整改情况和对所有隐患进行分析,分析隐患产生的原因,是否为重复隐患,对所有隐患进行预警分类,并按隐患整改“五闭环”原则落实整改措、规定整改人员、日期,且按期进行复查。
4、由技术负责人通报下月采掘面布置,各生产部门工作安排。
5、针对本月所布置的所有采掘工作面进行预警分析,对于红色预警的隐患,存在该隐患的工作面必须全面停止一切生产作业,由公司技术负责人组织专人进行技术分析,查找隐患产生原因,并制订专项整治方案,明确责任,落实整改责任人,整改时间,验收人员,验收时间,在落实整改过程中,由公司带班领导现场跟班监督指导,直到重大隐患整改完毕,然后由公司技术负责人组织相关人员验收,合格消号后,方可组织生产。
6、如果对重大危险隐患区队无法整改或整改技术达不到要求的,必须立即停止该区域内的生产作业,及时上报公司,由公司组织专家到现场采取有针对性的安全技术整改方案,整改完善,经验收合格后方可组织生产。
7、黄色预警隐患的工作面为公司重点监察工作面,必须编制整治方案,在整治过程中,公司跟班领导现场检查监督指导工作,部室、队级跟班人员现场重点负责整治,直到黄色预警解除。
8、绿色预警隐患的工作面由带班领导,部室,区队跟班人员巡查指导,如发现隐患,必须在现场及时处理完善后方可离开工作面到其它地点检查。
9、安全部负责对各种隐患记录登记,作好隐患整治台账。
五、工作开展:
突出工作重点,认真开展此项工作。按工作内容的要求,各有关责任人员要认真进行布署,对隐患制订整改方案,认真进行整改。对发现问题进行分折,按照隐患“五闭环”进行整改管理,对危险源和安全隐患进行辩识,如发现问题交给责任人进行风险预警。
六、有关要求:
1、各有关人员必须认真落实好各自责任,分好工,做好此项工作,确保取得成效。
2、要抓住重点,坚决实施好风险预警防控制度。
3、严肃纪律、进行责任追究。本着谁签字,谁负责,谁验收,谁负责的原则,凡工作不负责任,工作不细造成落实 不好的,要进行责任追究。
邵新煤化有限公司
2013-5-3
2.煤矿安全管理方案 篇二
煤矿提升离不开提升机, 矿井煤炭、矸石、材料设备及人员提升的重要担子全都肩负在矿井提升机上。主井提升系统和副井提升系统构成了煤矿提升的总系统。原煤的提升主要靠的是主提升系统, 而其他需要提升的矸石、升降人员、材料及设备则主要依靠副井提升系统, 它肩负着连接井下与地面的重要作用。我们只有积极地对提升机进行好的维护并很好的掌握提升机的性能同时正确操作, 才能保证煤矿安全生产运行。
1 提升机的构成
矿井提升机、电动机、电控设备、安全保护装置、信号系统、提升钢丝绳与平衡钢丝绳、提升容器、天轮、井架、装卸载设备以及井筒装备等组成了矿井主提升系统。只有这些部件能够安全可靠、动作灵敏, 才能有效地保证提升机的提升安全。
2 提升机故障易发部位
提升机的主轴装置、减速器、联轴器等等的部件都是容易产生故障的地方, 因此我们要对以下部件进行有效分析, 以避免工作中出现此类问题。
2.1 主轴装置:主轴断裂或变形弯曲、滚筒声响异样、滚筒壳出现裂缝、轴承发热。
2.2 调绳离合器:离合器发热、离合器的油缸内有异响。
2.3 减速器:声音异常或震动过大、漏油。
2.4 连轴器:齿轮连轴器声音异常。
2.5 液压制动系统:溢溜阁定压失调、运转中油压突然下降松不开闸、残压过大。
2.6 深度指示器:牌坊式深度指示器的丝杠晃动、指示失灵。
提升机驾驶员要掌握了解易导致发生故障的提升机机械部分。只有做到此点才能做到更加有重点的巡查, 才能更好的对机器做好维护并积极有效地预防事故发生, 一旦当故障产生时能及时发现, 有效地分析排查, 对故障进行很好地处理, 最终确保机器运行安全有效。
3 产生故障的原因及应对方法
3.1 主轴变形:
首先要对同心度和水平度进行检查, 对超出规定范围的要进行及时有效调整;其次要检查负荷, 看其是否超出设计承载范围, 避免超负荷运行;再者要定期的检查材料对其探伤, 避免出现因材质缺陷变形带来的不必要的损失, 对有缺陷不合标准的依据探伤报告采取废弃或留用处理。
3.2 滚筒异常响声裂缝。首先要检查连接部件是否紧实, 有无纹、开焊情况。
3.3 轴承发热。
当检查发现发热情况是因缺润滑油或油路堵造成的时候, 要及时的注加润滑油、并对油路进行有效疏通;而对于因油质差而引起的发热现象, 我们应采取对过滤器进行清洗或换油间隙小;对于因油环卡塞引起的发热现象时, 要积极地进行维修。
3.4 对于因脏物或金属碎屑造成的离合器沟槽污染状况, 我们应用煤油进行清洗以加强离合器狗操的润滑度。
3.5 减速器声音异常、震动、漏油。
如果齿轮出现过大的磨损, 我们首先应该排查是否是因齿轮的装配问题、啮合、或者是因负荷过大、接触不好、或缺乏润滑度等造成的此现象, 若是因键地脚的螺栓不紧实造成的状况应该对其进行积极的维护处理。
3.6 制动闸瓦闸轮发热。
引起制动闸瓦轮发热甚至烧坏的原因主要是有以下几点;第一是操作过程中的不合理使用, 或使用的次数过多力度过猛, 二是闸瓦螺栓松动磨损过度, 三是接触面积低于百分之六十, 最后一点是过小的闸瓦间隙。对于以上情况, 我们应该检查并根据状况作出合理有效地调整, 以确保运行有效。
3.7 引起卡缸的原因主要有第一, 压力油太脏, 过滤器失效, 第二对皮腕安装时过于紧实。
第三油缸出现磨损, 最后一点活塞皮腕的老化变硬带来的卡缸现象。而漏油的原因主要是密封圈的问题, 他的磨损或破裂均可带来此影响, 对于上述现象我们要做好有效地检查一旦发现及时处理。
3.8 出现定压失调的原因主要有以下几点。
第一, 溢流阀的辅助弹簧失效, 第二) 溢流阀定压失调, 第三, 叶片泵引发的故障。对此现象我们要仔细认真地处理。
3.9 油压突然下降松不开闸。
3.1 0 残压过大。
如果电液调压装置的控制杆端面离喷嘴的距离太近的话, 很容易就会使残压变大, 对于此状况的解决方法我们一般是拧紧十字弹簧上端的螺母并对其加以调节;如果是因为溢流闪的节流孔过大而导致的此现象, 我们一般只能更换掉不合适的节流孔元件。
3.1 1 牌坊式深度指示器的丝杠晃动、指示失灵。
如果多绳摩擦式提升机出现电磁离合器有粘滞不调零的现象。我们要及时的对其进行更换, 如修理按键等以防止耽误机械运行。
相关主管部门应积极地对提升机驾驶员进行业务培训, 使他们有足够的技术, 只有这样才能使得他们对机器容易出现故障的部分进行更加有效的检查, 才能保证他们面对问题的时候能够积极冷静的给出故障分析, 做出合理的解决方案, 最终使机器达到理想的运行状态。
4 提升机的维护安全管理
4.1 目检内容
对各部位的连接装置进行合理有效地检查。比如应时常检查螺丝, 键, 铆钉、对轮等看其是否有松动的迹象。对易产生异响的部件如减速机和滚筒, 对易产生润滑问题的部件, 如轴承、离合器、齿轮和各部件转动关节的润滑油量及温升润滑系统进行有效巡查。对易产生漏油现象的部件如油泵运转情况, 油管堵塞及漏油情况等, 油圈的灵活转动度等;同时还要对制动系统的进行检查, 比如对闸轮、闸皮连动机构及油压系统检查看其运行是否正常, 闸瓦间隙过紧过松的现象, 还要检查各电磁阀的工作情况;对深度指示器传动系统及仪表的工作情况进行检查。对各类安全保护装置和仪表的检查;对天轮和轴承的检查, 同时还要注意钢丝绳易出现的断丝和磨损情况、扭曲情况等, 检查绳头是否固定好;检查电机的声音是否有异常、温度是否合适, 还要检查电阻器看其是否会过热而导致冒火现象, 碳刷的接触和磨损也必须要进行有效检查;对各继电器及接触器的动作灵活度进行检查, 还必须要对线圈温度问题, 触电的良好性问题, 主令控制器触头光滑度问题, 接线端子的牢靠问题等注意;最后要注意信号系统能否准确可靠。
4.2 周检内容 (电修工、司机进行)
对闸瓦进行仔细检查, 防止出现磨损, 同时要合理的调整闸瓦与闸轮的间隙。检修之后要及时注明调整之前和之后的间隙各是多少;对各类保护装置进行有效检查并作出合理的调整;对滚筒上的钢丝绳的固定点和钢丝绳本身的磨损或断裂进行检查, 对磨损小销轴、螺丝、碳刷及触点进行检查, 最后要对调整交流接触器及真空接触器的同时进行有效地调整。
4.3 月检内容
打开减速机, 对齿轮的啮合和磨损状况进行检查;对各部位的润滑油进行有效检查对有必要更换的及时进行更换。对油泵、滤油器和管路等润滑器件及液压油泵和滤油装置进行清洗;对各轴瓦的间隙进行检查, 比如大轴有无窜动现象或振动情况, 切向键是否松动;对对轮的连接进行检查, 查看其间隙、螺丝是否有松动, 看其润滑情况是否良好, 齿轮的磨损是否严重;检查和调整保险闸制动系统和各安全保护装置。
5 结论
目前国内对煤矿提升机所做的的故障判断, 大多都是凭借经验, 而此现象就在无形中对驾驶员的责任心及业务的熟练程度有了很大的要求。设备运行时一定要做好各种保护措施, 只有这样才能使设备工作更加的有效率。在不久的将来煤矿提升机在线检测及故障判断装置技术得以很好的应用之后, 我们将会给提升机的安全运行提供一个更加直观化、数字化、自动化、科学化的观测平台, 使其运行更加科学安全, 操作更加的有效率。
参考文献
[1]刘应忠.加强通风和瓦斯抽放与遏制事故的关系[J].内蒙古煤炭经济, 201l, (05) .[1]刘应忠.加强通风和瓦斯抽放与遏制事故的关系[J].内蒙古煤炭经济, 201l, (05) .
3.煤矿安全管理方案 篇三
【关键词】煤矿;安全;监测监控;系统;设计方案
0.引言
煤矿安全监测监控系统是以计算机网络及通信技术为基础,并与煤矿井下作业的实际情况有效结合而建立的一套集信息采集、传输、管理、控制等为一体的综合信息管理系统。随着计算机技术、电子技术、传感器技术以及信息传输技术的快速发展,煤矿的安全监测监控系统已逐渐由对单一参数的监测发展为多参数单方面的监控系统。
1.煤矿安全监测监控系统设计的原则及依据
1.1设计的原则
设计时需要根据煤矿井的实际情况,比如煤矿井的井田范围、井型、服务年限、煤层的厚度、倾角、顶板及底板情况、矿井通风方式及井田开拓方式、采煤区的布置及采煤方法、采煤及掘进工作面的布置及生产情况,以及矿井的瓦斯、粉尘、自然发火、地压、水等的情况,而选择不同的设计思路及设计方法。
1.2设计依据
煤矿安全监测监控系统的设计要严格依据国家的相关法规进行,比如《煤矿安全规程》及相关煤矿安全生产法规、《矿井通风安全装备标准》、《矿井通风安全监测装置使用管理规定》以及有关煤矿的安全装备产品手册等。
2.煤矿安全监测监控系统的分类及组成
2.1系统的分类
由于煤矿安全监测监控系统可以根据监控目的、使用环境及网络结构等的不同而有不同的分类,比如按照监测监控的目的可以将其分为轨道运输监测监控系统、环境安全监测监控系统、提升运输监测监控系统、排水监测监控系统、人员位置监测监控系统、火灾监测监控系统、煤与瓦斯突出监测系统等。
2.2系统的组成
煤矿监测监控系统主要组成部分有:传感器、执行机构、电源控制箱、监控分站、主站、主机、打印机、多屏幕、模拟盘、LYS电源、网络接口电及接线盒等。
2.3系统的功能
概括地说,矿井的安全监测监控系统的功能主要有:监测矿井状态(包括整个矿井系统的各种状态参数)、矿井参数超限报警及自动控制、手动遥控断电及通电、自检、数据存储、列表显示、模拟量实时曲线及历史曲线显示、统计分析、短信报警及检测等。
3.监测监控系统的选型及布置
3.1系统选型的原则
一般煤矿安全监测监控系统由传感器、地面中心站、井下分站及通信电缆等组成,在对这几部分进行选择应遵循以下的原则:(1)瓦斯传感器的类型一般有传统的黑白元件与红外线两种,黑白元件的瓦斯传感器虽然价格便宜,但是寿命短而且量程有限;红外传感器使用寿命长、安全可靠、量程长、耐冲击,适宜在高瓦斯的矿井使用,且在使用过程中为避免灰尘影响应定期更换探头过滤器;(2)断电方式的选择:一般选用智能型传感器中心分站控制断电及就地断电双重方式,配置用于断电的控制单元来就地断电;(3)地面中心站应选用最新配置的工控机;(4)井下分站的选择:对于高瓦斯矿井,应选用本安型的井下分站;而对于低瓦斯矿井则可选用隔爆型分站;(5)通信选择:通信方式的选择可选用现场总线的方式,其采用了数字通信的方式,可根据使用地点的不同而选用多种拓补结构;通信协议可采用国际标准的护寻址,并与管理信息网进行无缝连接。
3.2系统设备的布置
3.2.1传感器的布置要点及工作面传感器的布置
传感器的布置要点:
在布置传感器时,应该严格按照使用说明书进行操作。比如,根据甲烷由于密度小而上方甲烷浓度较大的特点,将甲烷传感器安置在粉尘较小的环境,且距离煤壁、顶板及巷道侧壁的距离大于3米;温度传感器布置在巷道中随意的位置或煤壁温度偏高处;风速传感器布置在巷径、风速均匀且温度相对较低的环境,且进风口距离巷道顶部2米左右。
工作面传感器的布置:
采煤工作面甲烷传感器的布置:在进行布置采煤工作面甲烷传感器时,必须在低瓦斯、高瓦斯及煤与瓦斯突出的矿井的回风巷及工作面均设置甲烷传感器;当采煤工作面采用串联通风时,必须在被串联的工作面设置甲烷传感器;采煤机则需设置便携式的甲烷检测报警仪或者机载式的甲烷断电仪。
长壁采煤工作面甲烷传感器的布置:对于U型采煤工作面甲烷传感器的设置,在低瓦斯、高瓦斯及煤与瓦斯突出的矿井均需设置甲烷传感器,甲烷传感器的类型根据工作面的实际情况而定。
用两条巷道回风的采煤工作面甲烷传感器的布置:甲烷传感器的设置方式与U型采煤工作面的方式一致,在工作面混合回风流处及采用三条巷道回风的工作面,设置另一个甲烷传感器;而采用三条巷道回风的采煤工作面与采用第二条回风巷甲烷传感器的设置与第二条相同。
在专用排瓦斯巷的采煤工作面设置甲烷传感器,瓦斯与煤和瓦斯探井采煤的工作面回风巷的长度大于1000米,则在回风巷中不可增设甲烷传感器。
非长壁甲烷传感器的设置可按照相关规定执行,但是在低瓦斯矿井的采煤工作面至少设置一个传感器,高瓦斯采煤工作面至少设置2个甲烷传感器。
掘进工作面在进行地面甲烷传感器的设置时,应该在瓦斯矿井的煤巷、半煤岩巷及瓦斯涌出的岩巷进行甲烷传感器的设置;高瓦斯及煤与瓦斯突出的矿井设置甲烷传感器。
在进行掘进机的布置时,均要设置机载式的甲烷断电仪或者便携式的甲烷检测报警仪。
3.2.2电缆的选用及使用方法
一般根据井筒之间的距离选用电缆,距离较长的可选用MHY32主输电缆,距离较短者可选用MHYBV钢丝恺装井筒电缆,并将电缆延到较干燥通风的环境,且用绝缘胶布带封固线头;当井下的巷道呈现出斜坡或平巷时,选用MHY32主传输电缆;监控分站的出线部门则选用MHYVR的通信电缆。另外,电缆使用时注意提升井筒的电缆放到位之后将其固定到井壁,以免由于长时间垂挂而拉断电缆线。
3.2.3调度监控室的布置
地板铺设时应选用“抗静电材料”;各种电线电缆尤其是信号传输电缆严谨拧绞在一起;现场220伏的线路布线须先出草图;整个系统应单点接地,即地线从机房引出连接到室外地线坑,而不与其他设备共用地线。
3.2.4系统接地装置施工
于距离建筑物底部3米多的地方挖2米见方的土坑,底部均匀撒上6-8千克的工业用盐,并在其上铺设铜丝网,然后埋土30多厘米厚浇水,最上方则可保留60-80厘米的土,最后将系统的地线与地线坑引线相连接。
4.煤矿安全监测监控系统的应用
煤矿安全监测监控系统的选择设计需要根据煤矿井的实际情况选择合适的监控设备,比如某矿井根据自身条件选择了KJ95N型的煤矿安全监测监控系统。该系统采用了时分制分布式的结构,主要由地面中心站、网络终端、通信接口、图形工作站、系统监控分站以及各种传感器及控制执行器等组成,是一种集矿井的安全监控、生产工况监控、多种检测子系统以及网络信息管理为一体的综合性煤矿监测监控系统,具有较强的先进性、功能性及实用性,已经在煤炭行业进行了大量的推广及应用。 [科]
【参考文献】
[1]李小孩.煤矿安全生产监测监控系统设计[J].科技与企业,2012,23(15):112-115.
4.煤矿安全培训专项检查方案 篇四
专项整治方案
一、开展时间
自2016年8月1日起至30日结束。
二、整治范围 公司各生产单位。
三、整治内容
1.建立健全安全培训责任体系、制度,配备专职或兼职管理人员,制定并落实安全培训计划,建立培训档案,详细、准确记录培训考核情况;
2.主要负责人和安全生产管理人员必须参加具备有相应资质的煤矿安全培训机构组织的安全培训,并取得安全资格证;
3.组织开展全员安全培训,对进行将新《煤矿安全规程》纳入从业人员培训内容,2016年复训(再培训)时间不少于20学时;
4.严格落实一般从业人员先培训后上岗规定,重点是入井人员能够熟练掌握自救器的使用方法和熟悉避灾路线等应急预案相关内容; 5.特种作业人员必须经培训考试合格持证上岗; 6.严格执行《中华人民共和国职业病防治法》和《用人单位职业病危害防治八条规定》及其配套规章制度中有关煤矿作业场所职业病防治的相关规定。
五、相关要求
1.在专项检查时,要对各生产单位主要负责人、安全生产管理人员和从业人员进行新《煤矿安全规程》知识现场考试,并对生产一线人员的学习掌握情况进行随机抽查,对其他从业人员进行自求器使用现场实际操作考试,在井下对现场人员应急避险知识掌握情况进行抽查,对现场抽考中问题严重的单位给予曝光。
2.专项检查结束后,要认真总结梳理发现的问题,提出相应的建议和措施,下发专项检查通报,各单位要按照分级闭环管理要求认真整治存在的问题,提升管理水平。
5.煤矿设备安全专项整治方案 篇五
一、开展时间
自2016年9月1日起至10月30日结束。
二、整治范围
公司井工矿各生产单位,重点检查大型设备的使用、维护和管理情况。供用电设备运行、维护和管理情况。井下运输系统的运行、维护与管理情况。淘汰落后设备及隐患整改情况。
三、整治内容
1.矿井主要提升机、主通风机、主排水设施和主要空气压缩机等大型设备是否按规定装备、检修和检测检验,安全保护装置、安全防护设施是否齐全、完整、灵敏、可靠,设备运行状况和运行环境是否符合要求。
具体要求:被检单位提供大型设备选型或效验报告,合格的检测检验报告(含钢丝绳)及日常检修维护记录,现场检查各种保护装置、安全设施的使用和运行状况及运行环境;
2.矿井电源、变配电设施、供电线路和电缆是否符合要求,供、配、用电设备之间匹配是否符合要求;是否按规定开展矿井供电系统继电保护整定工作;安全保护是否齐全、可靠;矿用电缆是否有安全标志,符合阻燃要求;是否按规定使用防爆电气设备;井下变配电硐室设置和管理是否符合规定;井下局部通风机供电电源是否符合要求。
具体要求:提供结合矿井供电系统图的供电报告及符合《煤矿安全规程》要求的供电系统图,包括变压器选择、缆线选择等选型计算及效验报告、矿井供电系统继电保护整定计算及效验、电缆的安全标志及阻燃报告、防爆电气设备的防爆合格证、矿井变电所的各种运行管理记录等。现场检查现场电气设备的防爆情况、变电硐室的设置是否符合要求,硐室各种图牌板、警示标及防护栏等,井下局部通风机的供电是否符合《煤矿安全规程》相关条款要求。
3.井下轨道、电机车、胶带运输系统、运人系统是否符合《煤矿安全规程》的要求;
具体要求:要求各单位提供主要运输胶带的检测检验报告,胶带的安全标志、阻燃报告及胶带输送机的选型及运输能力效验报告等。斜巷小绞车拉车数计算及效验、一坡三挡装置的计算结果并在系统图中标明。符合实际的主辅运输系统图。电机车制动距离测试报告、人车试验报告、连接装置检测报告等。现场检查胶带输送机、轨道、电机车、运人系统是否符合《煤矿安全规程》要求,运输设备的安全防护装置制动系统是否齐全,胶带输送机巷道照明、轨道巷一坡三挡装置及声光语音信号是否符合规定。4.是否按国家煤矿安全监察局下发《禁止井工煤矿使用的设备及工艺目录》及工业和信息化部发布《高耗能落后机电设备(产品)淘汰目录》的规定淘汰落后设备,限制使用的安全技术装备是否制定整改计划;大型设备材料隐患整改是否做到整改措施、责任、资金、时限和预案“五落实”;井下使用的风筒和瓦斯抽采管路材料是否符合阻燃、抗静电要求,并提供相关证明资料。
5.是否按规定建立健全机电运输管理机构、配备人员。
五、相关要求
1.在专项检查时,要对各生产单位依据新《煤矿安全规程》及《煤矿安全质量标准化基本要求及评分方法(试行)》、《国家安全监管总局国家煤矿安监局关于发布禁止井工煤矿使用的设备及工艺目录》进行抽查,对现场检查中问题严重的单位给予通报。
2.专项检查结束后,要认真总结梳理发现的问题,提出相应的建议和措施,下发专项检查通报,各单位要按照分级闭环管理要求认真整治存在的问题,提升管理水平。
6.煤矿业安全生产宣传方案 篇六
一、搞好二季度安全生产是巩固我矿连续安全生产局面的需要
到4月1日,我矿已经实现连续安全生产1629天创出了我们建矿史上最长的安全生产期,也是目前整个集团公司各生产矿井最长安全期。可以说安全生产的稳定局面,是我们的共同期望。年初,我矿提出了要实现安全生产五周年,确保集团公司实现第二个零亡人目标。二季度是我们连续安全生产链条上不可缺少的一环,二季度我们实现了安全生产,我们就向前又迈出了关键一步。二季度正值承上启下的关键阶段,二季度安全生产的好坏直接关系到我们安全生产5周年目标的实现,关系到集团公司第二个零亡人目标的实现,可以说搞好二季度安全生产意义重大。
二、搞好二季度安全生产是当前开展好各项工作的需要
由于受全球金融危机的影响,整个煤炭行业受到冲击,11集团也不能够独善其身,经营形势严峻。我矿,一季度由于受煤炭赋存的影响,煤炭卖不上好价钱,企业经济效益较去年同期有所下降。矿一方面加强井下煤质管理,加强分采、分装、分运,洗选加工多措并举,提高煤质。另一方面加强内部经营管理,从严从紧过日子,严格控制吨煤成本,非生产性支出,并取得了明显成效,一季度可控成本比计划下降了244万元。二季度,是我矿扭转经营形势的关键阶段,随着707工作面的投产,我矿的煤质将有根本性的好转,为提高企业经济效益提供了必要条件。二季度也是我矿岗位价值精细化管理推进关键时期。5至6月份,矿将在前期调研基础上全面推行岗位价值精细管理,进一步提高企业经济效益,规划方案《煤矿业安全生产宣传方案》。同时,矿井文化培育、职工岗位技能大赛、基层区队班组建设等多项工作将全面推开。各项工作需。要有一个稳定的安全局面保证。没有一个稳定的安全生产环境经营管理,煤炭生产等工作就难以完成,没有好的安全生产环境,出现安全生产问题,势必会分散干部职工的精力,影响各项工作的开展,因此说二季度安全生产是开展好其他工作的保证。
三、搞好二季度安全生产是深入落实科学发展观的需要
在学习实践科学发展观活动中,集团公司明确提出要实现“安全发展、可持续发展、和谐发展、绿色发展”四个发展的目标。把安全发展作为落实科学发展观的落脚点,体现了集团公司领导对全体员工的关心与爱护。落实科学发展观,就要用科学方法反思我们安全工作上存在的问题与差距,找出解决问题的办法与措施。在看到我们实现连续长时间安全生产的同时,也要看到我们安全工作中暴露的问题。如长期安全稳定形势下,个别干部、职工麻痹、松懈情绪有所抬头。有的还存在侥幸心理。有关安全责任制度落实还不到位。一些单位安全教育针对性不强等,这些问题必须引起我们的重视,必须站在落实科学发展观的高度看待当前的安全工作,广泛开展隐患排查治理活动,对于思想上、行为上存在的问题立即加以整改,确保实现二季度安全生产。
四、搞好二季度安全生产需要强化安全精细化管理,落实好三项制度
7.煤矿安全管理方案 篇七
煤矿安全监控 系统为煤 矿 “六大系统”之一。 AQ 6201—2006《煤矿安全监控系统通用技术要求》 规定煤矿安全监控系统必须具有双机切换功能;系统主机必须双机备份,并具有手动切换或自动切换功能;当主机发生故障时,备机应立即投入工作,并保持数据的连续完整性。
双机热备的实现方式有硬件和软件2种,分别通过磁盘阵列和集群软件实现[1]。目前市场上的磁盘阵列价格高,对维护人员的技术要求较高。集群软件方式主要是单独编写一套同步软件,系统根据该软件,通过网络同步数据,实现双机热备功能。
采用软件方式实现双机热备可节约成本,避免因磁盘阵列发生故障造成的系统瘫痪、数据丢失等情况。但该方式存在的问题[2]:数据同步依赖网络, 一旦网络设备出现故障,则无法实现同步功能;系统运行过程中,主机和备机都要运行,如果1台服务器发生故障,则需要进行复杂的数据恢复。
本文针对KJ2000N煤矿安全监控系统的双机热备问题,提出了一种软件设计方案,对可能出现的网络问题进行相应的处理,并针对1台服务器发生故障后的数据恢复过程提出了完善的解决方案,确保双机热备系统的稳定性。
1双机热备软件设计原理
1.1基本原理
由于所有数据都保存在数据库中,所以只需实现数据库的双机热备即可基本实现系统的双机热备。在修改数据库表之前,触发器将需要修改的数据保存在临时数据库中,再同步到备机数据库中,即可实现数据库的双机热备,如图1所示。
1.2临时数据库
临时数据库TraceDb用于存储主机数据库中修改的数据,其库结构与主数据库KJ2000N基本相同。主数据库中的表在临时数据库中都存在,但其多出一些列来保存额外信息,如AutoId为记录的唯一标志,OperateStatus为该记录的操作类型(更新、 删除、写入),OpertateTime为记录修改的时间等。
1.3心跳监测
系统双机热备软件实现方案需要进行心跳监测,以达到主备机相互切换的目的[3]。在心跳监测过程中,主机发送心跳包,备机接收到心跳包后回复主机。如果系统运行过程中心跳发生异常,如主机出现死机、掉电等情况,备机将接收不到主机发送的心跳包,30s后备机自动设置为主机,同时启动系统进行数据采集和监控。
1.4实现步骤
(1)外部程序写入、更新、删除主机数据库中的数据。
(2)触发安装在SQL Server 2000数据库表上的触发器(通过编写触发器捕捉发生变化的数据)。
(3)将触发器捕捉到的数据写入临时数据库。
(4)从临时数据库中读出变化的数据。
(5)将数据更新到备机数据库,并删除临时数据库中的数据。
(6)利用交换机网络进行心跳监测,实现双机切换等功能。
(7)计算机网口采用直连线方式,确保双机热备软件不会造成误切换。
2双机热备软件实现方法
2.1数据同步
对于需要同步的数据库表,分别创建插入触发器、更新触发器和删除触发器。软件通过触发器拦截外界程序对数据库表的修改、删除、插入等操作, 同时捕捉发生改变的数据,并将其存入临时数据库。 软件从临时数据库中读出数据并更新到备机。
2.2心跳监测
软件采用UDP组播通信方式来监测心跳。心跳监测采用虚拟类实现,便于采用其他通信方式时进行程序扩展。
2.3故障处理
(1)备机出现故障,导致数据无法实时同步到备机。对于该种故障,软件根据临时数据库中的数据类型分别处理。实时数据和趋势数据等保存时间最长为1d,超过1d将自动清除。对于永久保存的数据,只要备机运行正常,软件就将临时数据库中的数据根据保存规则更新到备机,以完成同步。对于定义数据,可以自动同步,也可以手动同步。
(2)数据库出现故障,导致无法读取、更新数据等操作。对于该种故障,软件需及时通知用户。实现方法:建立1个数据库监视线程,每隔10s连接1次数据库,如果数据库连接出现故障,立即报警。
(3)软件本身出现故障。如果软件在运行过程中出现任何异常,均以消息方式通知程序主界面,同时显示相应的错误信息,并记录日志。
3人机界面实现
双机热备软件人机界面如图2所示。该界面显示了操作时间、操作说明、操作结果和具体内容。如果软件在运行过程中出现故障,人机界面上可显示故障提示信息及故障内容。同时,软件给用户提供日志文件,便于对历史问题进行分析。
4结语
8.煤矿安全管理方案 篇八
小华矿设计生产能力为6万吨/年,开拓方案为片盘斜井开拓,通风方式为中央并列抽出式。近年来实际产量为7-8万吨。目前,生产片盘为+615m和+645m二个片盘,采掘工作面共有10个,主要集中在+615m片盘,+645m片盘处于收作阶段只有一个作业点。矿井主要通风机额定工作风量为1352m3/min,大于矿井需要风量880-930m3/min,风机能力完全能满足生产需要。
目前,矿井回风系统为+615m-+645m回风眼→+645m主石门(或南石门)→+645m-49回风上山→+670m回风石门→+670m主石门→+670m集运巷→+670m-695m回风上山→+695m回风石门→副斜井→地面。+670回风巷总长为1450m,其中排水巷以内区段约1000m,仅作为回风之用;以外区段450m还兼作+670m水平的排水之用,为避免+670m的涌水排至+580m,以减少抽水费用,该段巷道应永久保留。
2目前通风系统的存在问题
+670m回风巷中排水巷以内区段长度1000m,由于服务年限已久加上围岩普遍比较破碎,压力大,矿压显现明显,巷道变形,支架破坏严重,造成巷道断面缩小而且不规整,大大增加了通风阻力,致使矿井通风条件较差。为了保持矿井通风系统的正常有效运行,平均每月需投入资金万余元对+670m回风巷进行维修,其中排水巷以内区段的维修费用占80%以上,而且随着时间的推移,巷修费用和难度将随之增大。此外,通风系统还需考虑保护+670m回风巷,排水巷以内区段压煤(护巷煤柱)安全。
3回风系统改造方案
由于+645m片盘已处于收作阶段,只有一个采掘作业点,为了克服+670m回风巷通风阻力大、巷修费用高的问题,将总回风巷由+670m水平改造为+645m水平,通过开掘回风上山,再将回风流引到+670m集运巷→+695m回风巷。+645m~670m回风上山的布置可有二个方案,即:
第一方案:在+645m主石门40#—45#之间开口,掘一回风上山,长度约60m,贯通+670m主石门中排水巷口以内约15m处(见附图)。
第二方案:在距+645m集运巷W3石门约20m处开口,掘一回风上山,长度为70m,贯通+670m集运巷距+695m回风上山口约10m处(见附图)。
两个方案经济、技术比较如下:(1)掘进工程量方面:第一方案比第一方案减少回风上山开掘10m,减少掘进费用0.2万元。(2)通风阻力方面:第一方案的回风系统为+645m主石门→+645m-+670m回风上山→+670m主石门→+670m集运巷→+670m-695m回风上山;第二方案的回风系统为+645m主石门→645m集运巷→+645m-+670m回风上山→+670m-+695m回风上山。第一方案与第二方案相比,通风线路长了130m,通风巷道净断面平均小了0.3m2,一方案的通风阻力大于二方案,但相差不大。(3)巷道维修方面:如果实施第二方案后,+670排水巷以外的主石门仅为排水之用,巷道维护时可适当缩小巷道净断面,而实施第一方案后,该段巷道仍兼作总回风之用,为满足风速的要求,以及通风阻不致过大,巷道维护时,不能再缩小巷道净断面,这就增加了一定的巷修工程量和难度。(4)+670主石门中排水巷以外区段的通风问题方面:该段巷道维护作业的通风问题,一方案自然解决;如果实施第二方案,只得靠流经排水巷以内区段的风流来解决,因为排水巷以风区段不加维护而将会垮塌,这违反了《煤矿安全规程》的有关规定。
由上可知,与第二方案相比,第一方案虽然通风阻力较大,巷修难度也较大,但第一方案降低了0.2万元的掘进费用,并能保持排水巷以外区段的正常通风。因此,经济上、技术上、安全可靠上综合比较,确定为第一方案。
4改造方案实施后取得效果。
按照第一方案实施,竣工投入运行后,取得了预期的效果。(1)甩掉+670m排水巷以风区段约1000m的巷道维护,即每月减少约1万元的巷修费用,年减少巷修费用近12万元,并避免了相应的不安全因素(巷修时的人身安全问题)。(2)改造后回风巷长度缩短了435m,通风净断面平均增大了0.4m2,较大程度地降低了矿井通风阻力,改善矿井通风条件,矿井通风等积孔可由原来的0.9-1.1提高到1.4~1.6。(3)采出+670m排水巷以内区段的护巷柱0.33万吨,增加效益近20万元。
5改造后的存在问题及解决办法
9.煤矿安全生产月活动方案 篇九
2013年“安全生产月”活动方案
根据中央宣传部 国家安全监管总局等七部门《关于开展2013年全国“安全生产月”活动的通知》(安监总政法„2013‟37号)、辽宁煤监局、省煤管局《关于开展2013年全省煤矿安全生产月活动的通知》及××公司《关于开展2013年“安全生产月”活动的通知》要求,为突出“强化安全基础,推动安全发展”的活动主题,特制定本活动方案。
一、指导思想
以科学发展观为指导,认真学习贯彻党的十八大精神,以深化“安全生产年”活动、推动实施安全发展战略为主线,以“强化安全基础、推动安全发展”为主题,坚持“三贴近”(贴近实际、贴近生活、贴近群众)、“三面向”(面向基层、面向企业、面向职工),广泛宣传党和国家安全生产的方针、政策,普及安全生产法律法规和安全知识,弘扬安全文化,进一步提高全矿干部、职工的安全生产意识,增强广大职工、群众安全防范能力,为促进全矿安全生产形势持续稳定好转营造良好舆论氛围。
二、活动主题
强化安全基础,推动安全发展
三、奋斗目标
1、轻伤事故率控制在1‰以下;杜绝责任事故、列级事故。
2、完成当月安全、生产、经营各项指标。
3、杜绝严重“三违”,一般“三违”控制在4%(不含4%)以下。
4、作业现场无二级以上隐患。
5、全矿月份安全质量标准化工作实现动态达标。
四、活动范围及时间 范围:全矿各单位。
时间:2013年6月1日至6月30日。
五、领导组织机构
为加强“安全生产月”活动领导,矿成立 “安全生产月”活动领导小组。
全矿各单位党政领导、机关各科室主管领导,活动办公室设在安监处。
六、活动内容
为确保安全生产月活动健康开展,实现预期目标,将围绕一个中心、深化两项治理、实施三项教育、落实四项制度、突出五个重点、开展八项活动,并贯穿活动全过程。
围绕一个中心
就是围绕安全工作中心,抓实管理,实现安全生产。深刻吸取近期全国煤矿几起事故教训,强化安全监管监察工作。以“一通三防”、机电运输、顶板管理和防治水为主要内容,深入开展安全大检查活动。同时确保检查严格细致,要立足于查大系统、治大隐患、防大事故,强化生产薄弱环节和要害部位监控和管理,确保安全无事故。
深化两项治理:
1、深化隐患治理。严格执行安全隐患排查、整改和治理制度,实现排查、整改、复查闭合式管理。重点对省局、××公司及矿日常安全检查、抽查出的隐患问题,要进行跟 踪整改、复查,督促各单位切实做好隐患问题的整改工作,消除隐患,确保安全生产。
2、深化“三违”治理。各级领导干部要层层负责,人人盯住“三违”,人人互相盯防,全方位的同“三违”作斗争。同时以“三违”严管、严查、严处为手段,强力推行“三违”积分淘汰制度。并通过安监处、劳纪办、准军办、青安岗、党员安全哨等不间断的巡查、检查、抽查,形成反“三违”的强势氛围,让“三违”成为众矢之的。
实施三项教育:
1、切实加强阵地教育,及时更新采掘工作面、运输大巷、工业广场等场所宣传牌板,同时进一步完善“职工小家”宣传阵地建设,使职工随时随地感受安全生产月活动的氛围。
2、加强干部职工安全思想教育,以认真学习“七条规定”、法律、法规及三大规程为途径,克服“自满、麻痹、厌战”三种思想,进一步提高干部、职工对安全生产形势的认识。
3、注重强化日常安全教育,要紧紧围绕“安全生产月”活动主题和工作目标,下发一期安全生产月活动专题宣传报告提纲,并由“安全协管员”组成报告团深入一线班前进行宣讲。
落实四项制度:
即要着重抓好“煤炭企业领导干部入井带班制度”、“ 各级干部深入井下(现场)带班作业管理制度”、“不安全不生产管理规定”、“××煤矿安全管理处罚条例”四项制度的落实,真正做到执行到位、落实到位。
突出五个重点: 即突出“一通三防”、提升运输、顶板管理、“六大系统”和标准化建设工作重点。加强生产薄弱环节和要害部位监控和管理,开展专项安全检查、抽查,确保安全无事故。
开展八项活动:
(一)开展煤矿安全“双七条”专题活动。
各单位要在开展以“保护矿工生命,矿长守规尽责”为主题的百日宣教活动的基础上,按照“刚执行、全覆盖、真落实、见实效”的要求,进一步采取多种形式和手段,深入宣传贯彻《煤矿矿长保护矿工生命安全七条规定》(国家安全监管总局令第58号)和煤矿安全生产“七大攻坚举措”(统称“双七条”)。“安全月”期间,所有班长以上管理人员要与矿长签订承诺书。
(二)开展安全生产事故警示教育周活动(6月3日—6月9日)。
各单位要通过参观安全警示教育基地、观看安全事故案例展、观看警示教育片、制作专题黑板报等活动,增强职工自我防范意识,推动安全生产各项工作落实。特别要结合本单位发生的各类事故进行反思和剖析,分析事故原因,深刻汲取事故教训,强化安全意识,克服麻痹松懈思想,增强自我防范意识和自主保安能力,采取切实有效措施,严防各类事故。
(三)开展安全生产宣传咨询日活动(6月9日)。6月9日在矿工业广场组织安全生产宣传咨询日活动。主要有7项活动: 一是安全宣誓、安全承诺签字活动;二是安全咨询(职工健康体检、法律法规知识宣传与解答);三是安全慰问(安全知识有奖竞猜、发放劳动保护用品、发 放安全慰问信等);四是事故警示(参观××煤矿安全警示教育基地、制作安全事故展板等);五是应急演练(灭火演练、伤员救护演练、自救器使用演练);六是安全娱乐(套住安全不放松、幸运大转盘);七是制作安全标语条幅。通过这些宣传形式加大对安全生产的宣传力度,动员广大干部群众重视安全、关注安全,自觉从我做起,从现在做起,为实现安全生产做贡献。
(四)开展好安全文化周活动(6月10日—6月16日)。通过安全漫画展、安全慰问到班前、组织开展各类文化宣传、安全培训、法制教育等活动,宣传安全生产法律、法规,传播安全文化,不断提高广大员工的安全健康意识和素质,增加安全知识,掌握安全操作技能,提高杜绝违章作业和违反劳动纪律、抵制违章指挥的主动性和积极性。
(五)开展安全生产应急预案演练周活动(6月17日—6月23日)。
组织相关单位开展以“应急救援设施、设备物质检查,闻警集合演练;救护仪器操作演练;应急救援实战演练”;“防灭火演练”;伤员救治演练等为主要内容的应急预案演练活动。同时开展“雨季三防”、停电、火灾等专项预案演练,使全矿员工进一步增强应急管理在矿井中的重要性,提高公众的安全意识和防范能力,进一步促进矿井安全、和谐发展。
(六)精心开展职工代表视察、党员安全哨、青安岗“零点行动”等活动。(6月24日—6月30日)。
建立健全群众安全监督网、组织好职工代表安全视察活动。同时安全员、群监员、青安岗员、党员安全哨等群安组 织积极开展上岗检查活动,全面排查治理不安全隐患,进一步促进“安全生产月”活动的开展,确保实现安全生产。
(七)开展反“三违”和“零事故”月活动(全月)由安监处牵头,会同劳纪办、准军办等开展定时和不定时的自检自查活动。并以查“人的不安全行为”、“一通三防”、顶板管理和机电运输为重点,深入细致的排查,做到严格标准,不留死角,使各类“三违”和隐患无藏身之地。
(八)组织参加全国安全生产领域“打非治违”知识竞赛活动
国家安全监管总局和中华全国总工会决定于2013年5月至8月组织开展全国安全生产领域“打非治违”知识竞赛活动,该活动是今年全国“安全生产月”活动的一项重要内容。竞赛命题主要参考《安全生产领域“打非治违”知识读本》,该资料以《劳动保护》杂志增刊形式出版,试题刊登在2013年第5期《劳动保护》杂志(5月1日出版),并同时在国家安全监管总局政府网站()公布。各单位可直接与《劳动保护》杂志社联系购买学习资料,并从上述网站下载试题。竞赛采用笔答形势,答题具体要求见试卷。请各参赛单位将答题卡收集后,注明参赛人员、份数后于2013年8月1日前送至安监处,由安监处统一上报公司。
七、考核与奖罚
1、凡在“安全生产月”活动中,本单位出现1人次轻伤及以上事故,除按规定制度处罚外,对单位党政领导各追加罚款1000 元,并取消评比资格。
2、凡在“安全生产月”活动中,出现的“三违”现象加倍处罚;本单位一般“三违”率达到4%的, 对所在单位党政领导各罚款500 元,超过4%(不含4%)的对所在单位党政领导各罚款1000元,并取消评比资格。
3、“安全生产月”活动期间,出现严重“三违”的单位,追加“三违”责任人及单位党政领导各1000元罚款;出现“扒、蹬、跳、乘非人皮带”等严重“三违”行为,取消该单位评比资格。
4、公司六月份安全质量标准化验收和矿旬检不达标的单位,将对党政领导追加罚款1000元,并取消“安全月”评比资格。
5、“安全生产月”活动中,隐患责任单位必须严格按照整改措施及日期进行整改,对逾期没整改完的隐患,视情节给予整改负责人200~500元的罚款,并连带责任单位党政领导各500元。
6、“安全生产月”活动中,对重复出现的隐患,安监处将按有关规定对责任单位党政领导加倍处罚。
7、“安全生产月”活动中,对未完成矿安排各项工作的单位,将给予所在单位党政领导各罚款500 元,并取消当月生产、安全、质量标准化奖。
8、活动结束后,矿将对在此次活动中表现突出的单位给予奖励,具体如下:
(1)采煤组:
完成目标的单位,奖励5000元。(2)掘进组:
完成目标的单位,奖励5000元。(3)井下生产辅助组:
完成目标的单位,奖励3000元。(参加评比单位:运转队、皮带队、机电队、运输队、通风队、维修大队、瓦斯科)
(4)地面组:
完成目标单位,适当奖励1000~2000元。(参加评比单位:救护队、信息中心、洗煤厂、机电厂、物供站、水暖科)
(5)生产职能科室:
1)完成目标单位,奖励3000~5000元。(参加评比单位:安监处、技术科、调度室、机电科)
2)完成目标单位,奖励1000~2000元。(参加评比单位:劳纪办、地测科)
八、活动要求
1、广泛宣传,提高认识。“安全生产月”活动是深入开展“安全生产年”和“打非治违”活动重要组成部分,也是确保安全生产目标实现的有力措施,各单位要利用各种宣传阵地和宣传形式,广泛宣传发动。
2、加强领导,认真组织。各基层单位要高度重视“安全生产月”活动,要结合各自的实际情况制定切实可行的实施方案,党政领导要亲自挂帅,认真部署,精心组织,确保活动形式多样,内容充实。
3、突出重点,注重实效。各单位要结合工作实际,丰富活动内容,创新活动形式,把开展活动与完善安全生产各项管理制度和消除事故隐患结合起来,提高活动的针对性和实效性。
4、各单位将“安全生产月”活动工作安排于6月1日前及活动结束后的工作总结于7月1日前分别上报安监处。
10.新柳煤矿百日安全会战工作方案 篇十
工 作 方 案
为贯彻落实汾柳办发„2011‟109号《新柳煤业开展安全生产百日大检查专项活动》,机电系统对此次任务高度重视,及时反省自己,查找不足,制定相关措施,强化内部和现场管理。为促进机电安全管理工作,认真落实„2011‟118号“2011年后100天安全生产38条规定”,实现“安全从零开始、向零进军、零事故”奋斗目标,特制定出以下工作方案:
一、总体要求:
2011年8月1日至2011年11月10日为百日安全生产专项活动开展时间,机电系统按照“固化于制、内化于心、外化于行”的机电安全理念,进一步统一思想认识。借鉴义马煤业集团的安全管理经验,学习神华宁煤集团“四五六”班组建设管理新模式,突出和强化机电管理制度、操作规程及自主保安意识。抓好矿井安全质量标准化建设工作,查隐患,堵漏洞,杜绝一切失爆现象。全面提升煤矿安全生产基础要求。同时把“手指口述”工作贯彻到实际工作中,以“手指口述”工作为契机,强化干部职工的管理和操作行为。坚决杜绝各类隐患及习惯性违章造成的事故。
二、组织机构:
成立新柳煤矿机电系统百日安全会战机电隐患检查工作小组,成员名单如下:
组长:王卫生(新柳煤矿机电副矿长)
副组长:冀捍文(新柳煤矿机电副总)
杨宪平(新柳煤矿机电科科长)
成员:连来宾、程荣生、张建刚、宋奇宏、赵兵及机电工程技术人
员
机电隐患检查工作小组办公室设在机电科会议室,王卫生为小组组长,负责统筹协调煤矿机电隐患排查等有关事务。
三、百日安全会战工作安排:
1、加强对现场机电人员“手指口述”工作的督查,严抓“手指口述安全确认法,促进职工素质提高,规范作业行为。“手指口述”安全确认操作法是“四个按钮”之一,我们高度重视这项工作,并结合近期事故普遍存在的个人违章行为进行反思。因此,把这项工作作为提升职工素质杜绝个人违章作业的一个有力手段,采取得力措施和办法抓紧抓好。对此项活动,我们不断完善改进各个岗位的手指口述安全确认操作法标准,在危险源辨识中新增了各种内容,做到人手一份;其次是充分利用班前会、班后会、周五例会集中辅导学习和在实际岗位中进行指导演练,让职工知其然,并知其所然,从而把学到的手指口述法灵活地运用到实际岗位中;根据手指口述法,我们要做到:科对队组有要求,队组对班组有安排,队组、班组对职工有检查考核,通过采取各种得力措施,促进了本次百日安全会战专项活动的顺利开展。
2、强化井下设备安全现场管理,坚决杜绝各类事故发生。把好电气设备入井关,全面完善所有设备的各种保护,消灭电气失爆。并
组织全体机电工程技术人员,深入到各个点、线、面查隐患、找问题。要求检查中不留死角,全面覆盖。从主系统、两斜井、大巷到各个盘区、采区,再到联巷、顺槽及所有大型设备、特种设备都要进行认真细致的检查。对查出的隐患及问题进行“四定”,对查出问题不处理的队组进行通报并严厉处罚。依据煤矿机电设备安全质量标准化检查标准,切实抓好质量标准化工作。
3、严格执行设备管理制度。所有使用设备单位都要建立设备台账,要保证账目清晰,一台一档,帐、卡、牌、物四对口。并配备兼职设备管理员。领用设备时由设备管理员持台账到机电科办理领用手续,到指定地点领取,无台账者不予办理。组织人员每月核对一次各队组设备,对丢失、损坏、擅自外借、不合理使用等情况进行严处,并上报有关领导。当设备损坏需要更换时,一律实行交旧领新制度,由机电科派专人负责核对、验收。领用设备时无机电科手续一律不准发放,如遇到特殊情况需由主管领导口头电话通知,但必须在两天内补办正式手续。采、掘、开工作面安装完毕时由调度室、机电科共同组织安装单位、生产队组现场进行交接验收,并保证设备正常运转。
4、严格执行油脂用品使用、发放、回收、考核与奖罚管理制度。实行“三不发”管理方法,即无合格证不发,质量指标不合格不发,领用器具不完好不清洁不发。各队、组到油脂管理组领取油脂用品,必须使用专用领料单,料单用途栏内表明主机及部件名称,油脂管理组必须做到按料单对专人、专项进行发放。并且各队组领取油脂时的器具外表面需用醒目的油漆标明油脂的品种和牌号,做到专油用具,不得混装,确保油品质量。各队组用油,月初按生产计划确定消耗指标,月底按实际产量进尺进行核算,核
算基础以吨煤消耗为依据,对组队和油脂管理人员进行考核,超耗者罚,节约者奖。对那些玩忽职守、违反规定、不实行专油专具、胡装乱用造成国有资产流失和设备故障者,一律给予严处。
5、严格执行停送电制度。井下供电系统要做到供电合理、保护齐全、严禁违章指挥、违章作业。做好日常巡视检查和维护保养工作,及时查出隐患.6、抓好重点检修工程,消除重大隐患。我矿国庆检修时间定于10月28日早8点至31日早8点,机电系统对此次检修任务高度重视,定于10月中旬召开国庆检修会议。要求各相关队组严密制定各类安全措施、供电措施,及时上报有关领导进行审批。将检修的各类设备记录存档,要求机电管理部门安排专人对现场进行检查监督,抓好材料、配件、油脂用品消耗等工作。确保设备安全运行,提高开机率。对于此次检修工作安排,我们必将做到万无一失,为我公司安全生产打下坚实的基础。
7、做好信访稳定工作。把信访当成与安全生产头等大事来抓,不能出现任何越级上访现象。做好对职工的党务思想及安全教育工作,了解职工思想动态,发现问题及时解决,把隐患消灭在萌芽状态。确保两会顺利召开,构建安全和谐氛围。
四、工作要求:
1、加强对机电设备隐患的检查力度,举一反三全面组织查隐患,堵 漏洞,认真反思,全员全方位落实管理制度、操作规程。对井下所有机电设备进行全面检查。做到横向到边,纵向到底,不留死角,更要做到查大隐患,防大事故。
2、立足当前,着眼长远。要以这次百日安全会战专项活动为契机,提
高煤矿企业的安全生产管理水平,增强事故防范能力,既要消除安全隐患,又要落实治本之策,加强制度建设,建立安全生产的长效机制。
3、认真总结,及时上报。要及时总结本次百日安全专项活动的隐患排查、整顿、排除等落实情况。
煤矿安全生产任重而道远,抓好安全生产工作的关键还是在人。我们要通过这次百日安全会战专项活动,进一步提高职工的自我安全防护意识,充分认识到安全的重要性,做好日常的安全管理工作,严防安全事故发生。及时掌握我矿百日安全会战专项活动的进展情况,解决存在部分安全隐患问题,抓好煤矿安全生产,深刻吸取今年以来各类安全事故的沉痛教训,举一反
11.煤矿安全管理方案 篇十一
关键词:三下开采;压煤立项科研;开采研究方案
中图分类号:TD823 文献标识码:A 文章编号:1009-2374(2013)35-0105-02
1 项目开发的目的、意义
沛城煤矿是开采近40年的老矿,地质条件复杂,受火侵、地压、地热、提升环节多、系统复杂、巷道及设施老化等因素影响,同时又是城下采煤,采区回采率只能达到35%左右,可采储量逐年减少,生产接续日趋紧张。
三五采区位于沛城井田中西部第三水平,地面东北部有一村庄(三教堂),西部有两个村庄(陈庄和马庄)。采区中部煤层赋存情况较好,且相应的地面为农田。针对地面村庄分布和采区煤层赋存情况,对可采区域进行划分,在不损坏地面村庄的前提下,设计最大限度的采出采区中部条件较好的煤层,并根据地面的移动变形情况,对采区两侧村庄下压煤进行开采方案的优化,最终实现既保护地面各类建(构)筑物、又最大限度地采出煤炭资源的目的。
综上,对沛城煤矿三五采区进行开采方案的设计和研究具有重要的现实意义。因此需要专门立项进行研究。
本项目达到的技术水平及市场前景。
现在各矿区均面临着严重的三下压煤开采问题,此项目的成功实施可以为其他矿的三下压煤开采提供可以参考的实践经验。提出的开采方案可以为其他矿井所借鉴。
另外,该项目的研究成果具有一定的代表性,因为具有广泛的推广应用前景,特别是在本矿区具有很强的推广应用价值。
2 主要研究内容、技术方案及主要技术指标
2.1 研究内容
村庄下采煤技术的研究其主要目的是在满足地面建(构)筑物安全的基础上尽可能地提高资源的回收率,同时,开采技术方案要切实可行,能够为企业创造良好的经济效益。基于此,本项目的研究内容主要有如下三个方面:
2.1.1 提出区域总体开采规划。根据采区的地质采矿条件、煤层赋存情况和区域地面建(构)筑物情况,对区域的开采进行总体规划。对可采区域进行划分,从整体上得到煤层的开采原则。
2.1.2 开采方案的设计。在总体开采规划的基础上进行开采方案的详细设计,提出可行的优化方案、开采顺序等。
2.1.3 开采方案对村庄影响程度的分析。计算开采方案在开采过程中和开采后对各村庄的影响情况,结合地面建筑物结构特点,得到村庄的破坏程度,划分出各种破坏的范围。
2.2 技术方案
本项目针对沛城煤矿三五采区开采方案设计研究。项目的技术方案如下:
对村庄下压煤开采的必要性、可能性和可靠性进行分析,得到可采区域的范围。
针对沛城煤矿三五采区进行开采方案的设计和研究的实际情况,提出开采方案。包括工作面布置、开采顺序等内容。
结合沛城煤矿大量的实测资料,确定开采对地面村庄影响的预测模型和预测参数,预计计算三五采区实际设计布置的开采方案,开采引起村庄区域的地表移动变形值,绘出必要的图件和表格,结合建筑特征和结构特征、现有状况和使用要求进行综合分析。得到开采方案对村庄和道路等的影响情况。
根据提出的村庄保护要求,检查所给出的开采方案是否超出允许值,如果超出,则对方案进行调整。
根据地面监测站的布设要求,布置出地表移动观测站,以便于对开采过程中和开采后地表建(构)筑物的破坏情况进行观测分析。
2.3 主要技术指标
提出最大限度采出本采区煤炭资源的开采方案,开采方案切实可行。
开采后,地面村庄房屋损害控制在Ⅰ级以内。
2.4 技术创新之处
现国内建筑物下开采研究已比较成熟,但特殊区段仍然存在一些技术问题,加强该项目的研究,能够很好地解决特殊区段下建筑物开采的方案。
3 开发试验方法及技术路线(工艺路线)
3.1 开发试验方法
通过对现场资料的收集、整理和矿上已测试得到的岩体物理力学性质,分析采区地质采矿条件和地面建筑物承受变形能力,为方案设计提供基础支持。
通过理论分析和研究,对开采方案进行设计和优化。
基于现场实测资料对设计方案对地面的影响情况进行计算,验算方案的合理性。
用计算机模拟技术模拟各开采方案引起地面和建筑物移动变形情况。在井下开采过程中,建立地面观测站对开采引起的地面移动变形情况进行监测,对设计方案的可靠性进行检验。进一步积累地表实测资料,为接下来的建筑物下压煤开采提供支持。
3.2 技术路线
委托中国矿业大学研究建下开采技术方案→确定开采技术方案→方案实施→观测地表及工广设施变形→取得复杂建下开采结论成果。
4 现有开发条件和工作基础
4.1 承担单位开展项目的优势
4.1.1 工作基础。合作单位中国矿业大学开采损害及防护研究所是国内最先开展开采沉陷与“三下”研究的主要教学和科研机构。在开采沉陷预测理论及其控制、“三下”采矿理论与实践、老采空区上方建筑地基稳定性分析与处理、岩土体移动变形检测、采动损害争议技术鉴定、开采沉陷对环境影响评价及塌陷区综合治理等方面形成了自己的研究特色、取得了丰硕的成果,提出了典型曲线法、威布尔分布法、空隙扩散理论、开采沉陷动态力学模型等开采沉陷预测理论,与生产部门合作解决了大量的“三下”采矿问题,创造了巨大的经济和社会效益,获得各类科技进步奖二十多项。其中与建筑物下采煤相关的有:《淮南矿区建(构)筑物下采煤综合技术研究》、《北宿矿村下多煤层双对拉联合开采研究》和《兖州矿区开采沉陷控制与治理技术》等众多成果,积累了丰富的三下采煤方案设计经验。
4.1.2 技术条件。(1)具有设备一流的岩控中心实验室,有关力学试验均可以完成;(2)具有立体的、多功能的相似材料模型台;(3)拥有岩土体内部沉降和水平移动监测仪器(该监测系统从美国进口,具有90年代先进水平);(4)拥有最新的数值模拟软件系统FLAC和ANSYS;(5)拥有便于进行变形监测的三维激光扫描系统,拥有完成项目所需要的其他监测仪器和设备。
中国矿业大学资源学院吴侃教授承担该项目。
4.2 委托单位具有一定的工作基础,有可行的研究成果
沛城矿因接替紧张,对解决压煤问题方面有迫切要求,同时也有开展该项工作专业技术人员、资金条件。
重视专业科技人员的培养。沛城煤矿每年都要从基层管理人员中抽出一批符合条件的工程技术人员到高等学府深造学习,取得中、高级职称,学习所用全部费用由矿支付。
矿每年组织一次科技考核评审工作,对在科技工作中做出贡献者给予表彰奖励。评奖的主要考核指标,包括先进性、创造性、直接经济效益、间接经济效益、社会(安全)效益、应用程度等。
对有一技之长的工人技师除增加工资待遇外,还把他们提到各自所需的管理岗位上来。对职工个人的发明创造积极给予鼓励与申报,所得到的知识产权专利技术给予
12.煤矿安全管理方案 篇十二
尽管我国煤炭行业部分运行指标有所改善,但是数据显示,煤炭市场供大于求的问题依然突出,导致煤炭价格大幅下滑,煤炭行业整体仍然面临较大下行压力。针对目前煤炭市场存在的问题,黄陵矿业有限公司一号煤矿将节支降耗、降本增效作为重点工作之一。避峰填谷、节约用电是节支降耗、降本增效的一项重要举措,然而,该措施在矿井安全生产应用过程中,出现了影响井巷工程质量以及支护材料消耗量增加的问题。针对此情况,矿井提出了优化方案,有效地提高了井巷工程质量、减少了支护材料投入,实现了节支降耗、降本增效的目的,下文以808进风顺槽掘进工作面施工为例进行详述。
1 工程概况、研究背景及意义
1.1 工程概况
黄陵矿业有限公司一号煤矿位于陕西省黄陵县城西北约25km处,距店头镇1.5km。井田走向长12~24km,倾斜宽11~16km,面积约209.85km2,矿井四号风井位于工业场地东北方向约11.5km处。矿井主采煤层为2#煤,2#煤属中厚煤层,2#煤层在矿井八盘区埋藏厚度为1.98~3.7m。2#煤层直接顶以砂质泥岩及泥岩为主,厚度4~6m,巷道掘进时易冒落;老顶为砂岩、细砂岩和泥岩互层,厚度一般为10~20m。直接底板以灰色~灰黑色团块状泥岩、砂质及碳质泥岩为主,厚度一般为2~6m,岩性松软;老底为灰白色~灰绿色细砂岩及分粉砂岩,较致密坚硬,不易风化破碎,为较坚硬的中等稳定底板。
矿井八盘区位于黄陵矿业有限公司一号煤矿主要大巷南侧,北与六盘区相邻,东与二盘区相接,其中808进风顺槽为八盘区808工作面准备回采巷道。改顺槽设计长度1521m,全煤巷道,断面为矩形,掘进宽度4.6m,掘进高度2.8m。808进风顺槽断面图如图1所示。
808进风顺槽采用EBZ160型掘进机施工,作业规程中规定该顺槽每班掘进2个循环,每循环掘进进尺为5m,最大控顶距为6m,最小控顶距为1m。
1.2 研究背景
由于黄陵矿业有限公司一号煤矿生产接续调整,矿井八盘区综采工作面暂停生产,然而停产期间该盘区仍有806回风顺槽、808进风顺槽2个掘进工作面维持生产,为降低矿井生产成本,做好矿井节支降耗工作,矿井结合该盘区安全生产实际情况,并根据所属区域各时段生产用电单价,制定避峰填谷、节约用电方案,并应用到了该盘区808进风顺槽的实际施工中,矿井所属区域各时段生产用电单价调查表如表1所示。
注:陕西电网高、平、谷时段划分明细:1、高峰:8:00~11:30;18:00~23:00;2、平段:7:00~8:00;11:30~18:30;3、峰谷:23:00~次日7:00.
由于矿井八盘区煤层较厚,且808进风顺槽循环进尺较大、空帮时间较长,避峰填谷、节约用电方案在实际应用中造成808进风顺槽巷道成型质量较差,同时支护材料消耗量增加,主要是煤壁片帮后,为使帮部支护到达预期效果,背帮所用木板消耗量增加。
1.3 研究意义
为了解决避峰填谷、节约用电方案在实际应用中存在的问题,对原方案进行优化,以提高巷道成型质量,降低支护材料消耗量,从而实现了节支降耗、降本增效的目的。
2 避峰填谷、节约用电方案优化
2.1 避峰填谷、节约用电原方案
矿井八盘区生产期间主皮带每班分2个时段开机,每个时段开机时间2个小时,每班开机时间4个小时,即四点班开机时间为15:00~17:00、19:00~21:00;零点班开机时间为23:00~次日1:00、次日3:00~次日5:00;808进风顺槽掘进工作面必须按照矿井八盘区主皮带开机时间掘进出煤,当班其余时间完成巷道支护及其他工作。808进风顺槽掘进工作面避峰填谷、节约用电方案明细表如表2所示。
2.2 避峰填谷、节约用电优化方案
矿井八盘区生产期间主皮带每班分3个时段开机,每个时段开机时间1个小时,每班开机时间3个小时,即四点班开机时间为15:00~16:00、17:30~18:30、20:00~21:00;零点班开机时间为23:00~次日1:00、次日1:30~次日2:30、次日4:00~次日5:00;808进风顺槽掘进工作面必须按照矿井八盘区主皮带开机时间掘进出煤,当班其余时间完成巷道支护及其他工作。808进风顺槽掘进工作面避峰填谷、节约用电方案优化后明细表如表3所示。
注:1、据统计,八盘区主皮带每小时耗电2630度,主皮带用电均为110kV;2、根据盘区主皮带开机时间,确定808进风顺槽每班为2个循环,每循环掘进出煤时间与盘区主皮带开机时间一致,每循环掘进进尺5m,当班其余时间巷道支护及其他工作.
注:1、据统计,八盘区主皮带每小时耗电2630度,主皮带用电均为110kV;2、根据盘区主皮带开机时间,确定808进风顺槽每班为3个循环,每循环掘进出煤时间与盘区主皮带开机时间一致,每循环掘进进尺缩短为3m,当班其余时间巷道支护及其他工作.
3 优化方案应用效果和经济分析
矿井避峰填谷、节约用电方案优化后,八盘区生产用电费用进一步降低,同时有效地提高了808进风顺槽巷道成型质量,降低了支护材料消耗量。
808进风顺槽采用经过优化的避峰填谷、节约用电方案后,巷道成型质量提高,背帮所用支护材料消耗量减少,据统计该条顺槽可节约支护费用近万元。
通过本文中表2与表3的比较,808进风顺槽每天可节约电费2921元,每月可节约电费87630元,808进风顺槽掘进工期为5个月,即808进风顺槽掘进期间可节约电费43.2万元。
4 结语
通过实践证明,优化后的避峰填谷、节约用电方案能够合理地应用于黄陵矿业有限公司一号煤矿安全生产中,而且能够较好地实现矿井节支降耗、降本增效的目的,可为类似地质条件下的矿井借鉴。
摘要:近年来,根据煤炭行业面临的严峻形势,黄陵矿业有限公司一号煤矿将节支降耗、降本增效作为重点工作之一。避峰填谷、节约用电是节支降耗、降本增效的一项重要举措。然而,结合矿井安全生产情况制定的避峰填谷、节约用电方案在实际应用过程中,出现了影响井巷工程质量以及支护材料消耗量增加的问题。针对此情况,矿井对原方案进行了优化,有效地提高了井巷工程质量、减少了支护材料投入,实现了节支降耗、降本增效的目的。本文以808进风顺槽掘进工作面施工为例,证明了避峰填谷、节约用电优化方案的可行性以及合理性,可为类似地质条件下的矿井借鉴。
关键词:避峰填谷,节约用电,优化,质量,支护材料
参考文献
[1]张军花.对煤矿企业节约用电降低电费成本的几点建议[J].科技信息,2011(26):281-282.
[2]徐公强.影响巷道成型质量的因素分析[J].中州煤炭,2012(2):36-38.
[3]蔡丽萍.煤矿企业节约用电的技术措施[J].山东煤炭科技,2010(4):50.
13.煤矿安全管理方案 篇十三
为了落实国家“安全第一、预防为主,综合治理。”的安全生产方针,将我矿安全管理的关口前移,根据国家煤矿安全监察局及地方政府要求,切实推进煤矿安全风险预控管理体系-AQ/T1093- (以下简称“安全预控体系”)建设,提升我公司安全管理水平,制定本方案。
第一阶段(体系建设准备)
本阶段主要任务:统一领导班子和干部思想,明确体系建设整体思路,全员参与。
1、审定体系建设方案。
2、成立组织机构
成立体系建设领导小组、体系建设管理办公室和各专业工作组,明确各小组人员及工作进展程度。
1)成立体系建设领导小组:
组长:总经理
常务副组长:安全副总
成员: 各部门负责人
2)领导小组下设风险预控办公室
风险预控办公室主任:安检部部长
成员:各专业工作组人员
3)成立体系编写小组
组长:
成员:各专业工作组人员
3、工作计划:
在组长的带领下负责左则沟煤矿风险预控管理体系《管理手册》和《程序文件》的组织编写工作。明确《风险预控管理方针》、《风险预控管理目标》。预计15个工作日完成。
第二阶段(识别危险源,确定危险源特性)
本阶段主要任务:识别煤矿内所有危险源,制定管理标准和管理措施。
1、体系建设启动动员
进行体系建设动员,对工作进行总体部署;下发岗位危险源辨识表;
2、危险源辨识与评估
根据每人每班填写的人、机、环、管的危险源。风险预控管理体系编写小组人员及时收集资料,对辨识出的.危险源进行评估、分级、分类,造册制表进行管控,明确职责。
3、危险源调整与完善
根据实际情况,进行危险源调整与完善。
4、危险源规范与初审
由体系建设领导小组组长组织对危险源辨识结果进行规范和初步审核。
5、危险源审核
各专业工作组对危险源辨识结果进行审核。
根据员工填写的危险源辨识表,由区队风险预控小组成员进行审核。
6、工作计划
在常务副组长的带领下负责左则沟煤矿风险预控管理体系《风险管理手册》和《管理标准与管理措施》的组织编写工作。预计60个工作日完成。
第三阶段(人员不安全行为管理措施)
本阶段主要任务:挖掘和构建本矿安全文化建设,对员工日常不安全行为进行总结、分析、管理。
1、安全文化宣传
1)编制印发《安全文化建设实施手册》,手册以左则沟煤矿普通员工为阅读对象,以通俗易懂的语言、简明扼要的文字阐释煤矿安全思想和基本内涵。手册印发后,通过班前会在全矿员工中组织了学习,对广大员工了解安全风险预控管理体系发挥了重要作用。
2)在主管以上干部中进行培训。
3)制作了宣传牌板。
4)制作岗位危险源辨识与管控措施卡片。实地考察了风险预控管理体系的应用情况和运行效果,进一步消除广大干部的思想疑虑,提高认识,坚定信心。经过这几个方面的宣传和培训,让风险预控管理理论为干部所熟悉,安险预控管理体系建设的必要性和重要性为员工所认可。
2、编制《员工不安全行为管理手册》
通过对采煤、掘进、运输、机电、一通三防及其他类对员工可能出现的主要不安全行为进行梳理划分,以及按照不安全行为发生的行为痕迹、频次、风险等级重要指标进行划分,让员工在有意和无意做出的不安全行为之前,经过学习培训,掌握和了解规程措施条款,熟悉岗位操作标准,明知道怎样做才符合规定。对于自身对不安全行为的价值认识上存有差距,在侥幸、麻痹等错误心理驱动下而做出的行为选择,明知故犯行为得以矫正。
3、编制《标志标识管理手册》、《工余安健环手册》。
4、工作计划
在常务副组长的带领下负责左则沟煤矿风险预控管理体系《安全文化建设实施手册》和《员工不安全行为管理手册》、《标志标识管理手册》、《工余安健环手册》的组织编写工作。预计30个工作日完成。
第四阶段(制度建设及完善)
本阶段主要任务:在危险源管控的微观系统的基础上,形成危险源管控的宏观保障制度和运行机制。
1、制度制定与修订
对现有制度进行符合性检查、修订,补充制定新制度。 。
2、制度修改与完善
对制度进行修改与完善。
3、制度规范与初审
煤矿主要负责人对制度进行规范和初步审核。
4、制度审核
各专业工作组进行制度审核。
5、工作计划
在组长的带领下负责左则沟煤矿风险预控管理体系度建设及完善,形成《安全管理制度汇编》。预计7个工作日完成。
第五阶段(体系文件初稿审核与完善 )
1、根据体系规范,对编制的体系文件《管理手册》、《程序文件》、《风险管理手册》、《风险管理标准和措施》、《员工不安全行为管理手册》、《安全文化建设实施手册》《安全管理制度汇编》《标志标识管理手册》、《工余安健环手册》体系文件初稿,初步形成体系框架。
2、体系建设领导小组听取体系建设管理办公室和各专业工作组的阶段工作汇报,对体系内审指标体系、体系文件进行审核,对遗漏和不当之处进行修改完善。
3、工作计划
14.煤矿安全生产年实施方案 篇十四
“安全生产年”活动实施方案
矿个各室(部门)、连队:
为深入贯彻落实《国务院办公厅关于继续深入扎实开展“安全生产年”活动的通知》(国办法〔2012〕14号)文件精神,按照省、市、区政府对继续深入扎实开展“安全生产年”活动的总体部署和要求,根据麒煤安发〔2012〕3号《曲靖市麒麟区煤炭工业局关于三项行动、三项建设为主题深入开展“安全生产年”活动实施方案的通知》为抓好煤矿安全生产工作,继续深入扎实开展“安全生产年”活动,确保煤矿安全生产形势根本稳定好转,结合我矿实际特制定本实施方案,请认真组织贯彻学习后并严格执行。
一、指导思想
全面贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中、五中、六中全会精神,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,认真贯彻落实《国务院关于坚持科学发展安全发展促进安全生产形势稳定好转的意见》(国发〔2012〕40号)精神,坚持以人为本,以科学发展安全发展为总要求,以深入扎实开展“安全生产年”活动为载体,以强化预防、落实责任、依法治理、应急处理、科学支撑、基础建设为主要措施,以减少事故、有效防范和坚决遏制重特大事故为工作目标,切实把各项责任落实到位,把各 项政策措施落实到实处,全力以赴做好安全生产各项工作,全面促进我矿安全生产形势持续稳定好转,以安全生产的新成效迎接党的十八大胜利召开。
二、组织机构
矿成立“安全生产年”活动领导小组。组长: 常务副组长: 副组长: 成员:
活动领导小组下设办公室在通风安全科,负责活动日常事务工作,王贵宝兼办公室主任,负责全面组织深入扎实开展“安全生产年”活动。
三、活动内容
(一)认真贯彻国发〔2012〕40号、《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》国发〔2012〕23号)和国办发〔2012〕
14、《云南省人民政府贯彻落实国务院关于进一步加强企业安全生产工作通知的实施意见》(云政发〔2012〕157号)文件精神。
(二)扎实抓好安全生产工作,开展安全生产主体责任落实行动、安全隐患排查治理行动、加强安全生产标准化建设安全技术装备建设等工作的整改落实。
四、活动目标
(一)全面深入贯彻学习文件精神,落实安全生产责任制。
认真贯彻国发〔2012〕40号、《国务院关于进一步加强企业安全 生产工作的通知》国发〔2012〕23号)和《国务院办公厅继续深入扎实开展“安全生产年”活动的通知》(国办发〔2012〕14号)及全面落实《云南省人民政府贯彻落实国务院关于进一步加强企业安全生产工作通知的实施意见》(云政发〔2012〕157号)文件精神,通过学习以落实安全 生产责任制为核心,深入开展安全生产责任制落实行动,进一步健全完善安全生产工作目标责任、部门安全管理责任、企业安全生产责任、领导干部安全生产“一岗双责”等四个体系,切实加强煤矿安全生产工作的领导和落实安全工作的有关规定,企业主要负责人是安全生产第一责任者,煤矿必须认真落实领导现场带班、安全生产承诺、安全隐患排查治理、健全规章制度、全员培训教育等工作,保障安全投入,规范安全生产经营活动。
(二)强化责任落实,有效防范事故
认真抓好企业安全生产主体责任的落实和煤矿自主管理工作。
一是认真 贯彻执行煤炭行业法律法规和政策,强化煤矿基础管理和现场管理,坚持安全发展;二是加大煤矿安全生产投入,全力做好煤矿基础设施建设,优化煤矿安全生产系统;三是完善安全生产管理各项责任制度和规章规程,全面落实各项安全技术措施和各项安全责任;四是法人每月在矿不少于10天,每周必须组织召开1次安全生产例会,解决安全生产中存在的问题和隐患,组织开展好安全生产隐患排查治理工作,并对上级有关部门检查的安全隐患负责整改到位,服从和接受各级安全监管部门、监察机构的监督和监察,按时上缴国家规定的各种税费和足额提起安全费用和瓦斯治理费用,确保煤矿企业安全生产的各项投入,决不弄虚作假;五是要 强化煤矿管理人员和职工的安全教育和培训,提高全员安全素质,并做到特种作业人员持证上岗,下井工人考核合格上岗;六是保障职工的安全生产的合法权益,依法参加社会工伤保险和购买意外伤害保险,为职工提供良好的安全生产环境,免费提供足够的劳动保护用品,按期为职工进行健康检查,对在安全生产上有突出成绩和贡献的人员给予奖励;七是开展好“一通三防”为重点的煤矿隐患排查和治理,有效预防各类事故的发生;八是要制定科学、合理、规范的煤矿安全生产发展规划和发展计划,优化采区布置、改进采煤、掘进两大安全生产工艺,并进行科学合理的组织和实施;九是要开展形式多样的煤矿安全生产活动,全面落实“安全第一,预防为主、综合治理”的安全生产方针,全方位、全过程、全员化地共同保障煤矿安全生产,结合自身矿井实际,制度切实可行的安全预警机制和应急处理计划,确保在发生意外应变时,能够迅速地、正确地、有力地采取相关措施加以应对,有效的避免或减少灾害损失,以最大限度地保障企业人员和人民群众的生命财产安全。
(三)全面推行“白国周班组管理法”,创建优秀班组,强化煤矿班组管理建设
以煤矿班组管理建设为突破口,全面加强煤矿基层基础工作,夯实筑牢煤矿安全生产第一道防线,为煤矿安全生产状况的明显好转奠定坚实的基础。
“白国周班组管理法”就是依靠群众解决现场管理的薄弱问题,真正实现全员,全方位、全过程的安全管理。其主体概括为“六个三”、即:“三勤”(勤动脑、勤汇报、勤沟通)、“三细”(心细、工 作排查细、抓工程质量细)、“三到位(布置工作到位、检查工作到位、处理隐患到位)、“三不少”(班前检查不能少、班中检查不能少、班后复查不能少)、“三必谈”(发现情绪不正常的人必谈、对受到批评的人必谈、每月必须召开一次谈心会)、“三提高”(提高安全意识、提高岗位技能、提高团队凝聚力和战斗力)。
通过推行“白国周班组管理法”把我矿的通风队创建为优秀班组,通过优秀班组的创建,把安全生产任务落实到基层,进一步坚定我们搞好煤矿安全生产,推动煤矿安全发展的信心,全面提升煤矿班组安全建设水平和煤矿现场管理水平促进我矿安全生产形势的持续稳定好转。
(四)以安全质量标准化和“六大系统”工程建设为主导,强化煤矿安全生产基础建设
煤矿安全质量标准化矿井建设工作,是提升矿井安全生产保障能力,建设本质安全型矿井的有效途径,安全质量标准化建设主要内涵就是企业各个生产岗位,生产系统,生产环节的安全质量工作,必须符合法律、法规、规章、规程的规定,达到和保持一定的标准,使企业始终处于良好的安全运行状态。安全质量标准化工作与安全生产基础建设工作是互为补充,密不可分的,我矿安全质量标准化建设工作才在起步,离要求差距大,必须加大力度做好此项工程。因此2012年煤矿安全生产工作,要以安全质量标准化和“六大系统”工程建设为主导,健全完善井下监测监控、人员定位、压风自救、供水施救、通信联络五大系统建设,切实采取一切行之有效措施,确保安装完善到位。按照国家和省、市、区关于建设完善“六大系 统”的时限要求,按时完善“六大系统”建设任务。
(五)开展好各项专项整治活动
1、继续抓好瓦斯治理工作。
着力构建好“通风可靠、监控有效、管理到位”的煤矿瓦斯综合治理工作,认真贯彻落实“先抽后采、监测监控以风定产”的十二字方针,严格落实瓦斯抽采系统建设工作,完善瓦斯治理的各项功能和设施条件,做到“多措并举、应抽尽抽、抽采平衡”,确保抽采达标,煤矿瓦斯抽采是解决煤矿瓦斯治理的治本之策,树立"治理瓦斯就是解决生产力,治好瓦斯就是发展生产力;多抽一方瓦斯,少担一份风险”等先进的瓦斯治理理念,认真学习《煤矿瓦斯抽采达标暂行规定》切实采取有效措施落实瓦斯先抽后采工作,提高矿井瓦斯抽采达标能力,推进瓦斯抽采利用向纵深发展,实行瓦斯治理由被动防范到主动治理,选择高负压大流量水环式真空泵,建立高、低浓度两套抽采系统,满足煤层预抽、卸压抽采和采空区抽采的需要。瓦斯治理工作作为煤矿安全工作的首要任务来进行,要优化布置巷道,简化生产系统,坚持正规开采,合理组织生产,确保煤矿通风系统和通风设施的有效,可靠运行,要做到“系统合理、设施完好、风量充足、风量稳定”;要建好、管好、用好安全监测监控系统、多措并举,加大瓦斯综合治理工作力度,坚决杜绝重特大事故的发生。
2、继续深入开展隐患排查治理工作。
以治大隐患、防大事故为目标,深入开展隐患排查治理行动,完善矿井现场检查和煤矿隐患排查工作制度,“五定”原则进行整改; 对重点隐患、重要区域、重大危险源要进行隐患治理全程监控,直到隐患消除;对危及到正常安全生产工作的隐患,要先停产后整改。采取一切措施,有效防控和减少较大事故和一般煤矿事故,坚决遏制重特大事故的发生,把煤矿事故隐患消灭在萌芽状态。
3、做好培训教育工作。
全面提高矿管理人员和职工的安全生产素质,有效改善煤矿安全生产环镜,进行全员培(复)训不少于3次,持证率达100%,管理人员,特种作业人员、班组长培(复)训率达100%,并做到100%持证上岗。重视和做好新工人的上岗培训,考核合格后,需指定由经验的老工人,一对一带班不少于一个月,方可独立作业。
4、开展“六月安全月”活动。
进一步营造有利于加强安全生产、促进安全发展的社会氛围,组织开展以“科学发展、安全发展”为主题安全生产月的宣传教育活动和安全知识竞赛,“安全生产应急预案演练”确保安全生产。
5、进一步抓好“雨季三防”工作。
为确实做好汛期的煤矿安全生产工作,必须制定矿井水害防止工作的措施,认真落实矿井水害防治责任制,加强对矿井水害的防范治理工作。强化防治水工作的管理,建立健全水害隐患排查治理制度,设置专门的防治水机构,落实防治水工作责任制,建立健全矿井水害预测预报制度,要制定水害事故应急预案,确保矿井平安度汛。
五、方法步骤
第一阶段:宣传发动阶段(5月1日至5月31日)。第二阶段:全面实施阶段(6月1日至11月30日)是继续深入扎实开展“安全生产年”活动的关键环节,主要领导亲自抓,分管领导要重点抓。继续深入扎实开展“安全生产年”活动查出各种安全隐患,要做到及时整改跟踪落实。
第三阶段:总结提高阶段(12月1日至12月31日),年底矿要认真总结继续深入扎实开展“安全生产年”活动的开展情况,并总结上报所检查考核。
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