副局长现实表现材料

副局长现实表现材料（10篇）

1.副局长现实表现材料 篇一

公安局副局长现实表现、考察材料例文（三篇）

现实表现是指一个人对现实事物的认识、情感、态度和行为，即一个人对现实事物的认识、情感、态度和行为。

公安局副局长现实表现、考察材料例文

张思泉，男，汉族，非党，1986 年 3 月出生，系 XXX 永登县人，20**年 7 月毕业于西北师范大学，所学专业信息管理与信息系统，20**年 11 月参加工作。一年来，在乡党委、乡政府的正确领导下，在同事们的热情帮助下，该同志坚定不移的以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观。工作中该同志以“服务群众、服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则，始终坚持高标准、严要求，不断发扬与时俱进、开拓创新的精神，创造性的开展工作，认真完成了领导安排的各项工作任务。该同志的政治素养、理论水平、业务水平和综合能力等都表现良好。具体表现如下：

一、政治素养和理论水平

该同志始终如一的坚持把加强学习作为提高自身政治素养和理论水平的重要措施。自工作以来，该同志不断学习党的理论和各项方针政策，不断学习马克思主义中国化的最新理论成果，使其理论水平快速提高。在工作中，该同志深入结合自身实际，充分运用学到的理论知识，将乡党委提出的“农业稳乡、生态立乡、产业富乡、科教兴乡、文明塑乡、和谐安乡”发展战略落到实处。同时，该同志也时刻谨记道德素质、文化素质、心理素质、纪律素质的提高，力求使其政治素养和理论水平全面提高，也使其得到全面发展。

二、业务水平和能力

自工作以来，该同志始终坚持严格要求自己，勤奋努力，时刻牢记党全心全意为人民服务的宗旨，努力实践科学发展观，在自己平凡而普通的工作岗位上，努力做好本职工作。日常工作中，该同志努力学习、积极思考，开拓创新，力争将自己的专业知识充分的应用到工作之中。该同志在做好基本业务工作的基础上，结合自身专业

优势、运用自身专业知识，创造性的开展工作，使工作的信息化程度有了较大提升，同时也提高了工作质量和效率，简化了工作过程，节省了工作时间。作为一名基层工作人员，该同志时刻牢记党与人民群众的血肉联系，树立了正确的发展观、群众观、权力观，坚决实践立党为公、执政为民的宗旨，努力做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。

三、综合能力

工作以来，该同志从一个象牙塔里的学生变成了一名为人民服务的社会工作人员。社会发展的规律和工作的责任感促使该同志养成了多学习、勤思考、讲政治、端品行、创新思、争先进的习惯，也使其增强了组织能力、协调能力、预见能力和决策能力。该同志的综合能力在一年的工作生活中得到了显著提高。

四、存在的不足今后的发展方向

回顾一年来的工作，该同志在政治素养、理论水平和业务

能力上都取得了一定的进步，但仍然存在一定的不足之处，理论知识水平还有待进一步提高，管理和服务水平也有待进一步提升。“十二五”时期是我国全面建设小康社会的关键时期，是深化改革开放、加快转变经济发展方式的攻坚时期。作为一名基层工作人员，该同志积极学习、深刻领会，将一如既往、实事求是、解放思想、与时俱进、开拓创新，坚定不移的以马克思主义中国化的最新理论成果为指导，深刻认识并准确把握各种形势的新变化、新特点，继续加强政治素养、理论水平和业务知识的学习，继续提高工作水平和业务能力，为夺取全面建设小康社会新胜利、推进中国特色社会主义伟大事业添砖加瓦。

公安局副局长现实表现、考察材料例文

XX，X，汉族，中共党员，XX 学历，生于 XXXX 年 X 月，XXXX人，现任 XXXXXX 局长。具体表现是：

一、重视学习，思想政治素质高。

该同志始终把加强学习作为开阔视野、创新思路、提高素质、搞好工作的重要环节常抓不懈。积极参加各类学习，深刻领会 “三个代表”重要思想、党的十七大报告以及十七届四中、五中全会精神和国家十二五规划等政策精髓。主动参与学习实践科学发展观、争先创优活动，着眼于新的实践，坚持理论与实践相结合，努力运用科学的立场观点和方法，观察分析工作中存在的突出问题，寻找解决问题的办法，自身素质得到增强，工作的能力进一步提高。

二、务实肯干，敬业奉献精神强。

该同志政治立场坚定，具有较高的党性原则和政治觉悟，在大是大非面前旗帜鲜明、态度坚决,有较强的政治敏锐性和政治鉴别力。对领导交办的工作从不推诿，能够积极主动地承担一些重要工作任务，多次参与督查、汇报、精神文明创建等文字材料的撰写，吃苦受累，加班加点都毫无怨言，出色地完成了领导交办的各项工作任务，较好地履行了自己的岗位职责。

三、工作踏实，任务完成较好。

该同志能积极主动与企业负责人联系，了解项目建设过程中遇到的困难和问题，多次和企业负责人到市区有关部门就项目开工建设过程中遇到的开工手续、用电用水等问题进行协调解决，确保了项目按期开工建设并顺利建成投产。

主动和企业负责人到 XX 派出所和有关部门协调解决了企业员工落户问题，增强了企业员工工作的积极性。为尽快建立企业党群组织，多次向组织部、团委等部门有关领导进行请示汇报，积极和企业相关负责人筹划党群组织建立的有关事宜，为下一步企业建立党群组织打好了基础。

四、严于律己，善于团结共事。

该同志识大体、顾大局、讲原则，能自觉服从领导的安排，积极参加单位组织的各项活动，注重与同事保持联系和沟通，虚心倾听和采纳同志们的意见和建议，大事讲原则，小事讲风格，以良好的自身风范，较好地维护了良好形象。坚持自觉加强党性修养，认真学习廉洁自律的各项规定，联系自己的思想实际，系统的对世界观、人生观、价值观等方面予以自查，严格要求自己，从没有因为工作的便利条件为个人和他人谋取过任何好处。

公安局副局长现实表现、考察材料例文

近年来，该所立足部门职责和工作实际，本着“探索新思路，开创新局面，力求新突破，跃上新台阶”的总体工作思路，抓班子、带队伍、促工作、保平安。极力推行亲民便民十大举措，围绕人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题，切实履行职责，改进工作措施，着力推进派出所派出所工作和队伍建设全面进步，基本实现了“发案少，秩序好，社会稳定，群众满意”的工作目标，主要体现在以下几个方面：

一、强化队伍 建设，提高整体作战能力

今年以来，该所坚持以人为本的管理理念，抓基层、打基础、苦练苦练功，实施队伍正规建设。坚持以素质强警，深入开展“立警为公，执法为民”、社会主义法制理念教育、要求每一位民警读一本好书、写一篇好的心得体会大讨论等多项活动，增强了队伍的凝聚力和战斗力，塑就了良好的队伍形象。

一是认真落实“五条禁令，四个坚决，三项禁止”，做到纪律严明，警容严整，警令畅通。加强思想政治教育，坚持每周例行政治学习，每一位民警有学习专用记录本，要求认真做好学习记录，撰写心得体会，提高队伍的思想政治素质;立足公安岗位开展“政治、业务、技能”大练兵的活动，端正执法观念，牢固树立“立警为公、执法为民”的思想，切实提高了业务水平和身体素质;建立健全制度，规范民警行为;抓日常管理和经常性管理，提高工作效率。从年初开始，该所还从密切警民关系入手，增强全所民警爱民便民的服务意识，设立了警务公开、群众服务指南、警民联系卡，将民警电话号码发放给群众，方便群众联系。使群众感受到人民警察和他们是心连心的，起到密切警民关系的良好效果。得到了各级政府和当地群众的一致好评。

二是同心协力，争先创优。田湾派出所通过扎实的政治思想工作，开展社会主义法制理念教育，推行举报公安民警服务态度差、违纪

违法有奖，设立公安投诉电话，增强了人民群众对公安民警的监督力度，对规范公安民警行为具有积极的促进作用。同时，以围绕稳定抓思想，抓好思想促稳定，增进了民警队伍的团结，增强了战斗力，改变了队伍的工作作风。他们团结协作，紧密配合，分工不分家，取得了优异的成绩，为全年工作的圆满完成打下了良好的思想基础，并赢得得到了上级领导和当地政府的高度评价。今年以来，全所民警没有一人受到违纪违法处理，没有一人受到执法过错的追究。

三是推行精细化管理。量化工作，细化考核。根据每个民警的职责和所从事的工作，按照精细化管理的要求，按优秀、良好、合格和不合格四个档次，实行日考评、月考评，累计到年终将考评的结果作为民警本人年终评先、评优、晋升、晋职、奖金挂钩的标准激励优秀，处罚后进。

二、强化人口管理，夯实基础工作

近年来，该所对辖区的实有人口、常住人口、暂住人口、人户分离人口、常驻机构住和临时入境境外人员全部纳入微机管理。掌握了常住人口中工作对象和重点人口的身份和现实表现，结合对暂住人口登记办证，掌握了暂住人口的身份、暂住理由、户籍所在地等情况，并建立健全了严格的登记、发函、复函等管理制度，对重点人口落实了帮教措施，无漏管、失控现象,努力发挥人口管理在维护社会稳定应有的作用。

一是抓常住人口管理。年初，该所对户藉工作进行了重新研究，并在 16 周岁以上人口头像入库取得了新突破,常住人口中 16 周岁以上人员头像扫描率由上年 85%提高到 95%。通过集中全所警力深入社区，对辖区内常住人口进行了彻底清查、整顿，多渠道、多途径广泛宣传相关法律法规，普及宣传第二代居民身份证、户口管理常识，积极发动辖区各乡、村、单位户口协管配合工作，取得明显的管理工作成效。常住人口入库率达 100%，人口信息做到“四一致”。在常住人口管理中，该所还推行了分层管理的办法，重点是管住两头，熟悉治安积极分子和重点人口，对居民提供防范建议，做到动静结

合。为方便在校学生和边远山村群众办证，利用休息时间到学校、山村上门办理第二代身份证，换发工作排名全县前列。

二是抓暂住人口管理。对暂住人口管理采取日清夜查，定期回治的办法，坚持每月对辖区暂住人口居住场所进行检查、登记、办证，对辖区实有暂住人口全部录入微机管理，真正做到底子清、情况明。为核实暂住人口的身份，掌握暂住人口的现实表现，对常住户口在本县的，逐一进行电话联系查询，对外地流入的均发函调查，今年，对外共发函调查 65 人次。同时，形成一种管理管理制度，保证暂住人员登记、查询管理工作的落实。

三是抓重点人口管理及工作对象监控和帮教。该所坚持责任到位，包干到人。将辖区内重点人口、工作对象的管理及监控帮教工作逐一明确分工到每个民警肩上。辖区内重点人口 79 人，工作对象 382人，共成立帮教组织 251 个，帮教成员 610 人。要求包干民警对重点人口要发现得了，列管到位，控制到位，做到监管双到位，又灵活实施监管和帮教。对重点人口还要求做到“七熟悉”，即熟悉身份情况、列管依据、体貌特征、经济状况、交往人员、活动场所及现实表现。做好日常帮教工作和重点人口管理工作，每季度考察一次，工作对象每半年考察一次，对列入重口管理、长期在外的人员，则采取与流入地警方和单位联系并委托管理的方式，保证了辖区无漏管现象的发生，无一名重点人口、工作对象重新犯罪。

五是抓情报信息收集。在开展人口管理工作中，每个民警还积极物建了 3 名以上治安耳目和情报信息员，全所共建治安耳目和情报信息员 127 人。随时收集整理他们以及治保会、单位保卫科，从重点人口中掌握信息，提供有价值线索 10 起。从中破获一批刑事和治安案件。

遵照规范化管理的要求，目前，该所常住人口、暂住人口、工作对象信息全部建档立卡，录入微机，派出所和民警基本情况、案事件信息也实行了计算机管理，做到了信息资源共享，管理规范。

三、强化治安管理，消除治安隐患

该所牢固树立了“治安管理无小事”的观念，坚持严密治安管理，尽力堵塞治安漏洞，消除治安隐患，真正做到了对辖区内的重点部位、公共场所能及时发现问题，并开展有针对性的整治，使辖区内全年无重、特大治安灾害事故发生。

一是加强特种行业管理。年内对辖区内旅馆、废旧收购店业主进行了法律知识教育培训，增强了从业人员法律。还逐一签订了治安责任状，开展了定期和不定期清查，规范了特种行业的从业行为，保证了特种行业守法经营。

二是维护企业稳定。该所辖区有云箭集团公司、孝坪煤矿、田湾水泥厂、宏大、万发矾厂及其它煤矿等企业，为了维护企业正常生产经营秩序，做了大量的工作，收到了良好的效果。4 月 25 日，云箭集团退休人员堵塞公司大门，严重影响了企业生产，为妥善的处置“4.25”不稳定事件，从 4 月 24 日开始，全所民警夜以继日坚守岗位，配合市、县、企业等政府部门和单位做好退休、在岗职工的思想政治工作。防止了事态的发展，确保了企业的安全，三是加强危爆物品、枪支弹药的管理。在危爆物品、枪支弹药管理上坚持从重、从快打击涉爆、涉枪案件，强化管理措施，对辖区内使用爆炸物品等危险物品 16 户进行了分类管理，严格审查使用资格，严查危险物品管理制度、措施，责任到位情况，并组织使用危爆物品专门人员参加县、市局统一安排的专业培训，保证了危爆物品的管理到位。对非法持有枪支弹药及危险物品则开展全面清查，防微杜渐，确保了辖区内无涉枪、涉爆炸案件和事故的发生。

四是加强重点单位、部位、公共场所的管理，加大扫除社会丑恶现象的力度。年内，组织开展创建安全文明校园活动，开展联防联调，优化学校周边环境，同时，全力打击“黄赌毒”等社会丑恶现象，结合清查暂住人口，对特种行业人员进行遵纪守法教育和公民道德教育，在全社会开展禁毒宣传，净化一方社会空气。保证了辖区内治安秩序的明显改善。

五是做好奥运期间的安全保卫工作。成立奥运会安全保卫工作机构，参加了全县奥运安保知识培训和竞赛，三名民警取得了前十名的好

成绩。对奥运期间的保卫工作采取了应对措施，取得了良好的效果，奥运期间，辖区无一例群众上访和恶性事件发生。

四、强化安全防范，促 进社区警务

该所按其工作重心的转移和警务体制改革的需要，推行社区警务战略，做到“警力跟着警情走，服务跟着民情走”。社区民警、驻乡民警按要求下到社区、村办公接待群众，着力构筑动静结合，点面结合的防控体系，收到了实在的安全防范效果。

一是建好社区警务室，深入社区指导，开展安全防范。该所筹集资金 2 万多元，建立了七个高规格的社区警务室，落实了一区一警，并将有丰富工作经验、业务能力强的民警配备到社区警务室，提高社区民警的经济和政治待遇。同时，将基层安全创建、矛盾纠纷调解、精神文明建设纳入社区警务室，实行“四位一体”运作，使社区警务室成为具有社区防范，实有人口管理，服务群众，纠纷调解等多功能的战斗实体。今年以来，经社区民警深入群众，了解掌握社情，及时获取有关政治稳定和社会治安稳定动态，依托社区警务工作的开展，该所还有计划的每季度散发一定数量的宣传资料，并张贴本居民区和人群聚集的公共场所及街道、学校、机关单位，开展了防火、防盗、防毒、防治安灾害事故

2.副乡长现实表现材料 篇二

副乡长现实表现材料第 1 篇

政治坚定，思想成熟。自觉把学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为必修课，努力在学懂弄通、学用结合上下功夫，牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“四个服从”，坚决维护习总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。自觉在思想上政治上行动上同党中央和省、市、县委保持高度一致。深入学习贯彻习总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略及“八个着力”重要指示精神，坚持以脱贫攻坚统揽经济社会发展全局，各项工作都取得了新成效。

一、分管工作及完成情况

有强烈的事业心和工作责任感。任寺子川乡副乡长以来，严格要求自己，注重以身作则，爱岗敬业，任劳任怨，工作成效比较显著。一是分管财务恪守规章制度、廉洁奉公。恪守规章制度，履行岗位职责。做到要素齐全、内容真实完整、数字字迹清楚、各种报表、各项目之间相关数字衔接一致。廉洁奉公，认真遵守组织纪律和干部廉政条例，在党风廉政建设中能坚持四大纪律、八项要求，没有违反国资会计人员八不准等廉洁自律规定的问题，自觉抵制社会不正之风的影响，不吃、不拿、不贪、不占，带头落实财务各项工作制度。始终坚持做到自重、自省、自励、自警，自觉接受监督，抵制腐朽思想的侵蚀。二是分管精准扶贫精准脱贫抓细抓实，全面完成各项任务。2018 年重点围绕***户 3***人未脱贫人口和***户***人已脱贫需巩固提升人口、8 个贫困村和 3 个深度非贫困村，结合贫困人

口退出 6 项指标和贫困村退出 4 个方面 11 项指标，聚焦贫困人口脱贫“两不愁、三保障”和贫困村退出“贫困发生率、产业发展、基础设施、公共服务”短板，实现郑阳、吊咀 2 个贫困村退出，脱贫贫困人口***户***人，减贫率**.*%，以敢死拼命的精神，基本完成了年度脱贫攻坚各项工作任务。三是认真落实产业扶贫思路，努力提高收入水平。一是动员贫困户建设暖棚养殖圈舍 173 座、设施大棚54 座，发展养鸡***户、养蜂5 户。栽植苹果 86.5 亩、核桃 767.5 亩、花椒 947.5亩、金银花138亩。二是注资***万元建成合作社6个，带动***户贫困户入股分红。实施东西部协作獭兔养殖项目 1 个，扶持***户贫困户发展养兔、***户贫困户发展养鸡。三是开展贫困劳动力就业技能培训（实用技术）24 期***人，发放培训教材 1100 余份，培训率**%。四是组织输转劳动力 3***人（其中福清输转***人），创劳务收入**.*万元。五是建成扶贫车间 1 处，培训手工装裱、麦秆画创作、服装加工就业技能***人，吸纳贫困户劳动力就业***人。四是加大力度抓项目建设，为改善基层条件尽力尽心。一是实施易地扶贫搬迁项目***户***人，农村危房改造 127 座，自来水入户***户。二是新建村级活动阵地 1 处，提升改造 3 处，建成文化广场4处，文化舞台、村卫生室各3座；建设村级电子商务服务点3处。三是在董沟村朱湾社、大岘社建设贫困村整体提升工程 1 处。四是新抢抓“全国光伏扶贫试点县”机遇和“三变”改革的有利时机,在 6 村建立村级光伏电站各 1 处。

二、综合评价意见及考核奖励情况

该同志事业心、责任心、任务观念强，能吃苦耐劳，能迅速转变角色。做任何一项工作都能用“高标准”、“严要求”来约束自己，及时高质量地完成各项工作任务，并能在完成分内工作后还经常帮助同事。组织协调能力强，心理素质好，能够经常深入基层了解民情民生，努力化解矛盾纠纷，为维护社会稳定作出了积极贡献。工作中敢抓敢管，敢于承担责任，顾全大局、识大体、注重实践，讲究效率，善于总结创新，善于抓住主要矛盾和关键环节，善于听取不同的意见和建议，能够坚持“从群众中来，到群众中去”的工作路线。

三、缺点及不足

在工作中取得了较好成绩，但也存在不足，如学习不深不细，理论联系实际还不够深入。相信能在以后的工作中加以改进，能够更好地为民服务。

计划生育情况：2006年12月与通渭县平襄药监所干部**初婚，2008年3月生育计划内一男孩。

违章建筑方面：没有与任何人合伙或个人在任何地点参与违章建筑行为。

副乡长现实表现材料第 2 篇

工作以来，在各级领导的支持和培养下，使我不论在思想上还是工作方法上都有了很大的进步，在对待和处理问题上也逐步趋向全面化。针对工作的情况，现将我现实表现的思想、工作做一个简要的总结

一、认真学习，努力提高

时代是在不断发展变化的，我们所做的工作也在随时代的不断变化而变化，要适应工作需要，唯一的方式就是加强学习。工作以来，我首先是认真学习了马列主义、毛泽东思想、邓小理论和***同志的可持续发展观重要思想。努力提高自己的理论，用正确的理论来指导自己的工作实践，指导自己树立坚定的共产主义信念，指导自己不断改造自己的世界观、人生观和价值观；其次是认真学习党的精神，弄清工作的方向、目标和任务，紧跟时代潮流，确保在思想上、行动上和党组织保持高度一致；第三是努力学习与工作相关的各种知识，使自己在工作中不掉队、不落伍，能够更好地胜任本职工作。通过学习，自己的思想素质、道德品质和工作能力都得到了一定的提高。

二、脚踏实地，努力工作

办公室是一个工作非常繁杂、任务比较繁重的部门。作为办公室一员肩负着领导助手的重任，不论在工作安排还是在处理问题时，都得慎重考虑，做到能独挡一面，所有这些都是办公室人员不可推卸的职责。

首先是熟悉本职业务，进入角色。我工作的时间不太长，对工作的方方面面还缺乏应有的了解，而办公室工作又涉及整个工作的方方面面，所以我有针对性地加强了对镇情的了解认识，通过自己能够找到的一切资料，逐渐增进自己对辖区的了解，使自己能够做好工作。其次是认真对待本职工作和领导交办的每一件事。办公室是党政机关上情下达、下情上报的桥梁，做好办公室工作，对全镇工作的正常运转起着重要的作用，为此，对领导交办的事项，认真对待，及时办理，不拖延、不误事、不敷衍；对职工要自己办的事，只要是原则范围内的，不做样子、不耍滑头、不出难题。第三是注意形象。办公室是政府机关的窗口，所以无论是接个电话还是迎来送往，我时刻注意自己的言谈举止，不因为自己的过失而影响到整个机关的形象(请您继续关注好：..)。在各位领导的关心帮助下，在全体干部职工的理解支持下，通过办公室全体工作人员的共同努力，整个办公室工作井然有序地开展，促进了整个机关工作的正常开展。

三、端正作风，摆正位置

在工作中，我始终坚持勤奋、务实、高效的工作作风，认真做好工作。服从领导分工，不计得失、不挑轻重。对工作上的事，只注轻重大小，不分彼此厚薄，任何工作都力求用最少的时间，做到自己的最好，自工作以来，没有耽误过任何领导职工交办的任何事情。在生活中，坚持正直、谦虚、朴实的生活作风，摆正自己的位置，尊重领导，团结同志，平等相处，以诚待人，不趋炎附势，也不欺上压下，正确处理好与领导、同事相处的尺与度的关系，大事讲原则，小事讲风格，自觉抵制腐朽思想的侵蚀。

四、存在问题

通过近期的工作，我也清醒地看到自己还存在许多不足，主要是：一、了解还不够多，对工作的精细程度还需要进一步加深了解；二、由于了解有限，对一些事情的处理还不太妥当；三、由于时间不够，学习中有时会感觉力不从心；

四、工作方法上还有待改进。这些不足，我将在今后的工作中努力加以改进提高，争取把自己的工作做得更好。

总之，通过工作期间的努力学习和不断摸索，收获很大，我坚信工作只要尽心努力去做，就一定能够做好。

副乡长现实表现材料第 3 篇

***，男，*年*月生，*人，中共党员，全日日制大学本科学历，现任******副站长，*******镇党委委员、副镇长。

简历：

现实表现：

一、政治立场坚定，具备一定的政治理论水平和应用党的理论指导工作实践的能力。该同志能与党中央保持一致，矢志不渝的坚持马列主义、毛泽东思想、*****和“****”重要思想不动摇，注重用理论武装头脑，潜心学习党的基本理论和党的基本路线，坚持解放思想，实事求是，与时俱进，开拓创新，能够把党的路线、方针、政策同自身实践工作相结合，卓有成效的开展工作。

二、工作踏实勤恳，能够创造性地开展工作，具备较强的工作能力。该同志具有强烈的事业心和责任感，善于思考，作风扎实，取得了一定的成绩：任局人事秘书科副科长期间，该同志分管办公室日常事务、工资、职称、档案等工作，在业务不熟、人员紧张、任务繁重情况下，能迅速找准工作切入点，以较短的时间熟悉工作，进入角色，打开局面，保证了工作的正常、顺利开展。任市家禽家

畜改良防治站副站长期间，正值高致病性禽流感肆虐全球，我市家禽疫情也异常复杂。该同志积极投入到防控工作中，三十多次带领技术专家组到疫情一线诊断处置，排除疫情三十余起，指挥了瑞金武阳、安远重石等数起家禽疫情的处置。为了处置疫情，该同志从**年 10 月底到**年元月几乎没有休过双休日，还经常加班到深夜。针对我市畜牧兽医队伍人散、网破、线断的状况，该同志通过调研和思考，提出了“抓防检、放医疗，以完善防检队伍为主线，全面打造动物防疫网络”的工作思路，得到了领导的肯定和采纳，使我市的兽医体制改革工作位于全省前列。根据组织要求下派挂职安远县版石镇党委委员、副镇长后，该同志能迅速转变角色，经常深入基层调研，广泛接触群众，了解情况。年终岁末是乡镇最繁忙的时间，为了迎接市、县的各项检查、验收，该同志连续 30 多天没有休息回赣州的家，还经常晚上到村里去开座谈会。这样的工作态度和作风得到了镇领导和干部的认可，在到岗仅两个月就委以全县好班子建设现场会的筹备、带队计划生育等重要工作，并较好的完成了任务，联系的新农村建设点被评为先进示范建设点。目前，由该同志负责的 300 亩蔬菜基地建设项目已经完成了前期规划、调研、发动、招商等工作，正在有条不紊的租地、筹建中。

三、勤于学习，善于总结。该同志向来很注重自身政治理论水平和专业技术素质的提高。在保先教育中，对督导组成员本没有要求，但该同志利用工作之余时间，学习党的理论，撰写了近万字的读书笔记、心得。在专业技术上，该同志注重给自己充电，先后多次参加了农业部技能鉴定师、省农业厅兽药检测、畜产品安全检验、重大动物疫病诊断等培训，不断提高自身专业技术水平。该同志还善于总结工作实践，先后在《中国动物检疫》、《江西畜牧兽医》发表论文 4 篇，参编了《动物防疫实用手册》一书。

3.同志考察材料（副局长） 篇三

××，男，年月出生，汉族，××人，年月参加工作，年月入党，在职大专，年月××师专函授中文专业毕业，现任××劳动人事局副局长。该同志主要表现是：

一、能自觉坚持学习，努力提高政治理论和业务水平。该同志能自觉学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论，努力实践“三个代表”重要思想；能认真学习领会党的一系列方针、政策，学习与工作相关的法律法规知识，并能理论联系实际，在工作中加以应用。该同志在多个部门工作任职过，每到一个新的工作岗位，都能以极大的热情和钻劲，学习本专业的知识，适应新的工作。原创：http://由于他热爱学习，勤于思考，政治理论素质和业务水平得到了不断提高。

二、政治立场坚定，能与党组织保持一致。该同志讲政治、讲正气、讲党性，在历次重大的政治事件中都能立场坚定，旗帜鲜明地与党中央保持一致，站在人民大众的立场。“文革”中没有参加造反组织和“打、砸、抢”活动；在“**”**期间，坚持反对**；本人以及亲属没有参加“×××”及其他邪教组织。

三、有较强的工作能力和协调能力。该同志在实际工作中能较好地贯彻执行党的方针、路线和政策，独挡一面地开展工作，解决工作中遇到的困难和问题。在××任党政办公室副主任和劳动人事局副局长期间，根据上级领导交办的工作，提出工作思路，创造性地开展工作，积极探索劳动人事管理的科学化、规范化、制度化的途径和办法。协调解决了××村因劳力安置长期上访的问题，在招商引资和协调服务工作中也取得了显著成绩。

四、工作认真，事业心强，业绩突出。原创：http://该同志无论在原经协委工作，还是在××工作期间，都能勤勤恳恳，任劳任怨工作，出色地完成组织交给各项任务，先后被授予全省经协系统先进工作者、××优秀共产党员、招商引资先进个人；在主持劳动人事局工作期间，先后被市人事局授予人事年报工作先进单位、工资统计先进单位，被××授予招商引资先进集体、文明创建先进集体；在国防工办工作期间，受到省国防工办多次表彰。

五、作风严谨，遵纪守法，清正廉洁。该同志不论是在上班工作时间，还是八小时以外，均能够严格要求自己，自觉遵守法律法规，遵守××的各项规章制度。在任劳动人事局副局长、国防工办副主任期间，作为单位主持工作的牵头人，能做到办事不推诿，遇难不回避，身先士卒，为人表率。能与其他同志处理好工作关系，在科学分工的基础，坚持协作和配合，充分调动了大家的积极性和创造性，围绕××招商引资，协调服务和基础建设的重点工作，立足岗位职责和领导交办的工作，献计献策。在招商引资、协调服务中能够做到既热情服务，又坚持原则，工作中一般不接受吃请。在负责××办公楼建设和购置办公楼用品工作中，坚持按规定办事，办事谈事，多人参加，公开透明；签合同订协议，讲程序、讲原则，逐级汇报，做到不贪不占，不损害集体利益，努力做到清正廉洁。

在连续十年的考核中，都是称职以上等次，其中、和××××被评为优秀等次。

该同志在××助理调研员民主推荐中，获得张推荐票，占收回张有效票的，有较好的群众公信度。

4.林业副局长个人对照检查材料 篇四

(2018年6月26日)韩长青 林业局党委副书记

自我县“弘扬‘三股劲’、打好攻坚战、我该怎么办”大讨论活动开展以来，通过到兰考参观学习、座谈讨论、和同志们及包扶村贫困群众谈心交流，广泛征求各方面意见，我深刻反思了近些年来自己的思想和行动，排查了自己存在的突出问题，深刻剖析了思想根源和形成原因，思考了努力方向和改进措施。现报告如下：

一、存在的突出问题及主要原因

1、对群众亲劲不够。

首先，对照焦裕禄精神，感觉自己为群众所思所想所做太少。对业务工作重视的多，对职工群众生活和民生改善兼顾不够。比如自己分管天保工程，特别关注落实天然林保护政策，虽然多方想法破解天然林保护和食用菌生产、林区群众生活和民生改善的矛盾，但始终没有找到行之有效、两全其美的好办法，二者矛盾不可避免时，还是倾向于落实天然林保护政策，牺牲林区民生。帮扶入村总觉得没事情可干，总觉得给群众解决不了实际问题，联系群众不广泛，与群众谈心交心少，听取群众意见不及时不全面，帮助群众解决实际困难少。虽然自己生在农村长在农村，自认为还适应农村生活，但现在让长期吃住在农村，也难以坚持，嫌不干净不方便。在帮扶走访时，群众很少提太多困难和问题，不相信我们能真正解决问题，说明我们没有真正和群众打成一片，文件发了，安排布置了，就感到责任就尽到了大半，对工作推动的实际效果，下乡跟踪督促不多，检查指导不够。比如护林抚育工工作，安排后，几乎没有下乡实地督促过。原因主要是忙于应付琐碎事，没有处理好繁杂事情的轻重缓急。

3、干事业的拼劲不够。

首先，存在有不敢担当、不愿负责、求稳怕事、不求无功、但求无过思想。对创新工作有顾虑，多数工作还是墨守成规，拘泥于已有的制度和原则，开拓创新少，不敢根据工作实际需要创新工作。虽然很多时候也有创新工作的思路和方法，但由于担心变革时代，规则多变，怕创新不好给自己惹来麻烦和责任，往往不敢付诸行动。这样，虽然自己安全，但影响的是工作效果和事业发展。如造林和抚育项目招投标，现在恶意竞争、乱象严重，导致项目资金毫无价值流失，也侵害林农经营自主权，政府替群众招投标，实际上是违反土地承包法、剥夺农民土地经营自主权的违法行为，虽然也多次呼吁、也想办法纠正这一情况，但一直没有拿足劲强力得到实质性解决。原因主要是持之以恒解决问题不够，拿劲推不动，就产生了随波逐流的消极想法。

5.公安分局副局长先进事迹材料 篇五

毒品大案14起，缴获海洛因上千克，为确保XX区一方平安作出了突出贡献。在心爱的刑侦岗位上一干就是十几年，一腔热血铸就了一个标准的警察形象。其骄人业绩确乎使同龄人耳热心跳：自参加工作以来，先后被市政府记二等功一次，五次荣立三等功，九次嘉奖，2003年和2004年，先后被评为全省严打先进个人和全省优秀人民警察，并连续六年被评为市级先进工作者。

刑警本色男儿多热血

XXX说：是男儿就要当警察，是警察就要当刑警，我一辈子干刑警也不言悔！

1990年省公安专科学校毕业后，XXX从家乡XX县公安局一名普通民警，到市公安局XX支队XX大队副大队长，他一干就是八年。此前内向腼腆的农家孩子，八年磨炼，不仅练得一身审讯“硬功”，还全面掌握了刑侦本领。但他仍不满足，凭着非凡的毅力边工作边学习，又参加难度极大的公安管理本科自学考试，如愿拿到了本科文凭和学士学位。较真刻苦，XXX的刑警之路就这样有了厚实的铺垫。

2001年，XXX参与审理XX市有史以来最大的XXX案。2002年，又主审了省厅督办案件XXX涉黑XX案。“如此恶贯满盈岂能轻饶！”XXX热血上涌，组织精干力量10人，与战友反复研究，制订了先扫外围，最后突审的审讯策略。经5天5夜艰难审讯，迫使XXX交代了敲诈勒索、故意伤害、寻衅滋事、贩运私藏枪支、子弹和赌博、妨碍公务等犯罪事实。XXX被得到依法打击处理。

刑警，有时明查暗访，有时短兵相接，是一项既苦又累且危险的职业。但唯其苦，才能体验苦中之乐；唯其累，才能体现它的神圣价值；唯其危险，方能显男儿本色。“男儿立志干刑警，刑警方显英雄情。”这是XXX的人生观。他把肩上的使命看得至高无上，在身置险境时常常把自己的安危置之度外。一次，他跟踪一名案犯来到他们的黑窝，当时有一帮歹徒坐在屋子里。为了不惊动歹徒，他决定爬上三楼的阳台进行观察，面对几次差点摔下楼的危险，他毫不畏惧，以迅雷不及掩耳之势持枪破窗而入。瞬间，满屋子的人都愣住了，为首的正准备操家伙，他一个箭步冲上去扭住了歹徒的胳膊，用枪抵住歹徒的颈部，大声喝道：“不许动，再动就对你不客气！”他以压倒一切的大无畏气慨镇住了所有歹徒，在门外负责接应的战友随即进入屋内，案犯无一漏网。XXX的大智大勇，威震敌胆，成了不少犯罪分子作案不可逾越的障碍。犯罪分子对他又怕又恨，有的叫嚣要放他的血，有的放风要暗算他和他的家人。面对恐吓，他坦然一笑：“壁立千仞，无欲则刚，我行得端、走得正，半夜不怕鬼敲门！”依然钢打铁铸般战斗在刑侦第一线。

利剑出鞘扬威回雁峰

“群众看公安，关键看破案”，作为刑侦战线年轻的老兵，XXX深知侦破大要案件至关重要性，三年多来，他指挥侦破重特大刑事案280余起，挽回经济损失500万元。

2002年9月9日，XXXXX路发生一起恶性杀人案，两死两重伤。受害者家属将尸体抬出，上街闹事，严重影响了社会治安大局。引起XX市主要领导的高度关注，这也是XXX调任分局主管刑侦局长刚好一个月时间，他自感责任重大，带领专案组成员反复进行现场勘查，调查摸底，终于重大嫌疑人某商场女职工刘XX迅速纳入视线。专案组通过10天的艰苦工作，获知凶手系刘的表姐蒋XX及其男友XX聘请的一伙社会闲散人员。蒋、周二主犯已逃往广西XX县。XXX带领追逃小分队连夜驱车800公里。大山深处，夜里很冷，蹲点守候的刑警们只穿短袖衣，冻得大家直拉肚子，几天下来，人人胡子拉渣，瘦了一圈。但艰辛努力也获得重要战果：抓获两主犯，轰动一时的“9.9”杀人案在20天内成功告破。

6.老干局副局长先进事迹材料 篇六

锐意进取默默奉献

──中共*县委老干部局副局长先进事迹材料，男，1965年11月生，大专文化，现任中共库车县委老干部局副局长。作为全县分管老干部工作的领导，在实际工作中他以老干工作为己任，认真学习党的十六大、十六届四中、五中全会精神及“三个代表”重要思想，刻苦钻研业务知识。爱岗

敬业，勇于开拓，求真务实，与局班子成员结成一个团结的战斗集体，以良好的政治素质和较强的业务水平赢得了同志们的好评，使我县的老干部工作一步一个脚印，一年上一个台阶。

一、加强学习，努力干好本职工作

同志到老干局后，主动找来老干部工作管理方面的政策文件，认真学习，不断地用知识充实自己，并很快熟悉了业务，使个人的工作能力水平大大提高，在解答群众咨询、理解方针政策已然得心应手。此后，只要有老干部工作方面的新政策、新文件出台，他都及时组织工作人员学习，确保工作不失误。在平时的工作中他采取多种渠道，积极了解老干部的思想动态，了解老干局的实际好范文版权所有困难，通过上门主动找老干部谈心，组织与老干部集体学习与交流思想，很好的掌握了老干部工作的重点，尽快地进入了角色。为了解决人员设备上的不足，他积极和上级部门申请，配齐配强了班子和办公设置，2003年以来，陆续有四名人名编入老干局，使老干部工作得到了有力的保障，打好了为老干部服务的基础。为了老干局工作环境更加和谐，创造一个心留人的环境，他积极申请经费，为老干局办公室购置了大批的新设备，改善了办公环境，现在的老干局人员和设置之间搭配合理，运转协调。

二、加强管理，强化服务

张发源同志针对老干部工作出现的新情况、新问题，提出“加强管理、强化服务”的口号，对原有的一些工作制度作了修改，建立健全了退休人员外出疗养制度、重大节日和离退休干部生病住院走访慰问制度、老干部工作经费使用监督制度等一系列制度，并将老干部工作纳入考核，使老干部工作有章可循。“两费”问题，一直都是老干部非常揪心的问题，也是长期以来困扰着老干局工作的重点和难点问题，张发源始终认为，落实老干部的离休费和医药费是老干部工作的重要组成部分，是重中之重。因此，他平时经常深入基层了解情况，当他了解到企业离休干部出外看病的车船费、陪护费和遗孀生活困难补助费，均无着落的时候，张发源同志看在眼里，急在心里，他认真地将这一问题分类汇总，查阅相关资料，多方面的寻求解决办法，多次地将这一情况反映到县委、政府，使这一问题得到了较好的解决。当他了解到部分单位不重视老干部工作，认为可有可无，部分老干部的待遇得不到落实，老干部情绪波动比较大，张发源同志对此事十分重视，通过下基层调研，走访老干部了解情况，提出了一些有针对性和可操作性的工作方案。一是深入相关单位大力宣传老干部工作政策，耐心说服他们应该重视老干部工作，给他们讲解老干部工作的重要性，2005年以来，先后深入到城区20多个单位，10多个乡镇走访宣传老干部工作政策，使这一问题得到了有针对性的解决。二是与组织部联合下发了《关于加强离退休老干部双重管理的意见》，以文件的形式把这一政策确定下来，使老干部工作具有了一定的严肃性和可操作性。三是张发源通过积极努力，争取到了将老干部工作纳入到了全县的目标管理考核工作当中，使老干部工作与单位年终考核直接挂钩，为老干部工作的创造了一个良好的氛围。

三、情系老同志，多办好事实事

张发源同志情系老同志，视老同志如亲人。他平时经常与老同志谈心，尤其是那些德高望重的老同志，注意倾听他们的意见和建议。例如老干部到医院看病，因程序复杂，经常往返于一楼和三楼之间，给老干部带来了诸多不便，为此，他积极与医院协调，为老干部开通了“绿色通道，受到广大老干部的欢迎；有些老干部反应在全县各大定点医保药店存在购药费用过高情况，给老干部带来一定压力时，张发源同志将这一情况及时上报县委、政府，邀请老干部与相关部门召开“心连心”座谈会，及时倾听老干部的心声，了解老干部的困难。针对这一问题与相关单位共同寻求解决的办法，提出了许多有针对性的方案。通过这次座谈会，各单位主动与老干局组成调查小组，深入到各大药店，实际了解情况，使这个问题得到了较好的解决。张发源同志看到老干部活动所需器材不能和老干部的需求相适应时，他积极争取经费，先后为老干部活动中心添置了20多套室内健身器材和4套室外健身器材，极大地方便了老干部活动，真正使老干部活动中心成为“老干部”之家。

四、对待来信来访，次次件件有着落

张发源同志始终把老干部来信来访工作作为一好范文版权所有项大事来抓，亲自接待，对每一封来信、每一个来访都认真细致地处理好，做到次次有答复，件件有着落、事事有结果。库车县商运司、五公司和种羊场的企业离休干部由于原单位已

经破产改制，他们的工资和取暖费标准没得到落实，两年来连续上访，张发源同志针对这一问题，积极地了解情况，寻求解决的办法，多次与财政、社保等部门将情况向地区有关部门反映，使一这问题得到了有效的解决。

“老干部工作无小事，要干好，必须认识到位，感情到位，工作到位，服务到位，多一些体贴，多一份关爱。”张发源同志这样要求，也这样做

7.副局长现实表现材料 篇七

领导干部现实表现材料((一))

***，女，1973 年 4 月出生，研究生学历，1991 年 9 月参加工作，20xx 年 1 月加入中国共产党。历任***市妇联主席，***市河里乡副书记、乡长、党委书记，***市体育局副局长、***市兴宾区人民政府副区长，中共***市兴宾区委常委、宣传部部长、区政府副区长，现任***市妇女联合会主席、党组成员。主要现实表现如下：

一、政治过硬，信念坚定

***同志具有较高的政治理论水平，认真贯彻执行党的路线、方针、政策，在思想上、政治上和行动上与党组织保持高度一致，坚持用党的十九大精神和科学发展观武装思想、指导工作、锤炼品格、陶冶思想情操。具有履行职责所需要的马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论的理论水平，能够用辩证唯物主义和历史唯物主义的立场、观点、方法分析和解决实际问题。坚持讲学习、讲政治、讲正气，在原则问题和重大事件上立场坚定，旗帜鲜明，有较强的政治

鉴别力和政治敏锐性，事业心和责任感强。

二、解放思想，开拓创新

***同志有较强的领导决策、组织、协调、指挥等综合能力和较高的文化水平。干一行，爱一行，专一行。先后在乡镇、县、市直多个不同工作岗位履职，坚持解放思想、实事求是，与时俱进，开拓创新，注重调查研究，熟悉岗位工作，能把理论与实践相结合，学以致用，卓有成效地开展工作，讲实话、办实事、求实效。

三、工作扎实，成绩显著

***同志在工作中始终正确把握时代发展的要求，科学地判断形势，从全局性、前瞻性、战略性的高度思考问题，把握方向，紧扣发展这一主题，善于将学到的新理论、新知识有效地与工作实际联系起来，工作思路清晰，在各个岗位工作中成效显著。在担任***市兴宾区委常委、宣传部部长、区政府副区长期间，主持区委宣传部全面工作，分管计生、教育、民政、文体等工作。在工作中紧紧围绕区委、区政府工作部署，注重抓重点、攻难点、解热点，坚持走群众路线，经常与基层领导一起下田头，爬山坳，蹲农户，认真履行职责，实实在在为民办实事，所分管的各项工作均取得了较好成绩，有效地促进区域经济快速发展。

自 20XX 年 11 月调任***市妇女联合会主席、党组成员以来，能迅速掌握妇联工作特点，转换和适应角色较快。认

真研究和探索新时期妇女儿童工作规律，勇于创新，坚持重点工作抓特色,特色工作树品牌,品牌工作创效应,以新思路谋求新发展，以新举措开创工作新局面。进一步采取措施、突破难点，扎实推进妇女创业就业小额贴息担保贷款工作，小额贴息担保贷款工作得到了全国妇联、自治党委政府及自治区妇联的高度赞扬。创新方式，多渠道促进妇女创业就业，创建“妇”字号基地，打造“妇”字号品牌，发挥示范带动作用。大力开展“春风送岗位行动”，向全市妇女群众免费发放“致全市广大有意愿就业妇女的一封信”、“春风服务卡”、“进城务工指南”等宣传资料深。积极参与实施人才强市战略，大力推进女性人才“四支队伍”建设，着力打造***女性精英群体。“关爱留守儿童”，切实维护妇女儿童合法权益。启璞计划——村“两委”女干部培训试点项目取得明显成效，并在今年召开的全国妇联/李嘉诚基金会启璞计划—广西村“两委”女干部培训试点项目联席工作会议上作了典型发言。2012 年***市妇联荣获“全区优秀妇联组织奖”、“全区妇联品牌工作创新成果展示二等奖”、等多项荣誉称号。同时多项工作也受到了全国妇联、自治区党委、自治区妇联以及市委、市政府的表彰。

由于工作出色，***同志获得了组织的肯定和表彰：20xx年荣获***市农村危房改造工作先进个人;20xx 年荣获自治区成立五十周年活动先进个人、自治区第六次民族团结进步

先进个人;20xx 年 8 月荣获自治区“科技富民强县”答辩比赛第一名、***市先进工作者称号，20xx 年荣获自治区妇联“先进性别文化建设”论文比赛一等奖。

四、善于沟通，协调力强

***同志工作有魄力，善于抓大事抓主要矛盾，处理问题迅速果断，有较强的应对复杂局面和解决复杂矛盾的能力。工作积极主动，向市委、市政府领导及上级部门领导汇报工作及时、到位，与市直部门横向交流沟通好，为营造良好的工作大环境创造了积极有利的条件。善于调动班子成员和干部职工的工作积极性，团结协作开展好各项工作。

五、廉洁自律，秉公办事

***同志具有较强的廉洁自律意识，注意自身良好形象，坚持率先垂范的做人准则，始终按照《党政干部行为准则》严格要求自己，遵纪守法，严守工作纪律和组织原则，正确看待职务中赋予的权力，自觉抵制各种不正之风，自觉接受党和群众的批评和监督，时刻做到自重、自省、自警、自立，坚持和维护党的民主集中制，有民主作风和大局观念，团结同志，密切联系群众，在干部群众中树立了良好形象。

领导干部现实表现材料((二))

×××，男，汉族，1979 年 1 月出生，xx 人，本科学历，1997 年 9 月参加工作，2001 年 6 月加入中国共产党，现任芦林街道党政办副主任、纪工委委员兼纪检干事。自参加工作至今，该同志政治、思想、工作表现以及廉洁自律情况如下：

一、坚持学习，具有较高的政治理论水平，良好的政治素养

多年来，认真学习马列主义，毛泽东思想，邓小平理论和“三个代表”重要思想，贯彻落实科学发展观，用党新时期的理论武装头脑，具有较高的政治理论基础，立场坚定，旗帜鲜明的拥护党的领导和党的各项重大决定，自觉抵制不良倾向，积极参加“科学发展观”实践活动，注重用党员的标准严格要求自己，自觉维护党的形象，思想进步，具有牢固的为人民服务宗旨意识，坚定了反腐倡廉的立场和决心。

二、严于律己，宽以待人，具有高尚的道德品质

该同志宽容大度，不计较个人得失。待人诚恳、友善。能尊敬领导，团结同志，能够较好的处理与领导和同事的关系，对群众热情周到、积极服务。在工作上既能坚持原则，又能主动解决遇到的困难和问题，展现出良好的工作作风和精神风貌。

三、工作扎实，业务过硬，具有较强的工作能力

能坚持并深入学习、钻研纪检业务知识，更新知识结构，提高自身的业务素质，为严格执纪，公正执纪，奠定较扎实的理论基础，掌握为反腐败和党风廉政建设服务的本领。

在工作中，兢兢业业，任劳任怨，积极响应县委“五加二、白加黑”的号召，经常加班加点。对于领导和上级交办的工作任务，总是能不折不扣，尽心尽责，按时按质按量地完成，充分得到了单位领导和同事的肯定。

在担任街道纪工委委员和纪检干事的工作岗位上，协助街道纪工委书记调查处理各类案件 20 余起，涉及违犯计划生育、赌博、工作失职和经济案件等方面，共处理违纪人员20 多人，无一起申诉发生。

四、廉洁自律情况

该同志坚持自重、自省、自警、自励，言行一致，为人正直，坚持原则。在案件查办工作中，能秉着一颗公心依法依纪办案。

领导干部现实表现 材料((三))

xx，XX，汉族，出生于 xx 年 XX 月，XXX，XXX 学历，XXX年毕业参加工作，XXX 年 XXX 月在 xx 工作至今，该同志政治、思想、工作表现以及廉洁自律情况如下：

一、讲政治，讲大局，具有较高的政治理论水平，良好的政治素养

多年来，认真学习马列主义，毛泽东思想，邓小平理论和“三个代表”重要思想，贯彻落实科学发展观，用党新时期的理论武装头脑，具有较高的政治理论基础，立场坚定，旗帜鲜明的拥护党的领导和党的各项重大决定，自觉抵制不良倾向，积极参加“科学发展观”实践活动，注意用党员的标准严格要求自己，自觉维护党的形象，思想进步，具有牢固的为人民服务宗旨意识，坚定了反腐倡廉的立场和决心。

二、严于律己，宽以待人，具有高尚的道德品质

该同志宽容大度，不计较个人得失。待人诚恳、友善。在不同的工作单位，都能够尊敬领导，团结同志，能够较好的处理与领导和同事的关系，对人热情周到、积极服务。办事情即能坚持原则，又能主动解决遇到的困难和问题，展现出良好的工作作风和精神风貌。

三、工作扎实，业务过硬，具有较强的工作能力

坚持学习马列主义、毛泽东思想，邓小平理论和“三个代表”重要思想和党的十七届四中、五中全会精神，不断提高政治思想水平。注重更新观念，提高对 XXX 重要性的认识，坚决做到立党为公，执正为民。注重更新知识，提高 XXX 的政治和业务素质，深入钻研 XXX，努力探索 XXX 的方式方法，学习运用心理学、教育学以及现代科技手段，增强 XXX 工作的“科技含量”。拓宽了知识面，为严格执纪，公正执纪，奠定较扎实的理论功底，掌握了为反腐败和党风廉政建设服务的新本领。

四、廉洁自律情况

8.副局长现实表现材料 篇八

按照地区纪检委、地委组织部《关于以“坚定理想信念、坚守精神追求”为主题开好2013年度党员领导干部民主生活会的通知》要求，认真做好会前准备工作，通过学习党的十八大报告、党的十七届中央纪委报告、总书记重要讲话、自治区第八次党代会精神、地委委员（扩大）会议郭书记、古专员讲话精神、《中国共产党章程(修正案)》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等一系列文件和必读篇目，进一步提高了思想认识，积极开展对照检查，结合自身在理论学习、思想建设、推动工作、管理服务等方面的情况，进行对照剖析，找准存在的问题，明确了整改方向。下面，我对此次民主生活会的认识和对照剖析情况向大家作一汇报。

一、存在的问题

通过学习并结合自身思想工作和生活实际，对自身进行认真剖析，发现自己还存在一些问题和不足，主要表现在以下几方面：

(一)在坚定理想信念方面，与党的十八大要求存在一定的差距。从思想深处对马克思主义的理论、对社会主义道路、对共产主义的信念都是坚信的，在工作、生活中也是坚守和追求的。但是有时当碰到一些问题时，思想上也会产生一些想法和模糊认识。

(二)在解放思想方面存在的问题。解放思想的程度、深度还不够，思想观念更新滞后；要求其他领导干部解放思想多，但增强干部群众思想解放的意识比较少。

(三)在作风建设方面存在的问题。按部就班、循规蹈矩的现象仍然存在，服务大局、服务群众方面还不够到位，不能很好的适应新形势下科学跨越、后发赶超的需要。

(四)在廉政建设和自律意识方面存在的问题。存在对相关制度、纪律的掌握不够细，不够透彻的问题。

二、存在问题的主要原因

以上问题的存在，虽然有一定的客观原因，但主要是主观原因造成的。主要表现在：

(一)政治理论学习的深度和广度还不够系统深入。理论学习缺乏系统性，平时学习只是机械的读书，没有从思想深处，结合工作生活去学习，不能全面、系统的掌握科学理论体系的精神实质，对理论学习重视程度不够，理论学习的不深入，思想上必然产生模糊认识，从而影响了理论水平的提高。通过十八大报告和有关文件的学习，从思想上解决了模糊认识，使我对共产主义理想信念和追求更加清醒和坚定，对中国的和平崛起，对中华民族的伟大复兴更加充满信心。

(二)思想改造缺乏实践性，导致思想与实践有脱节的地方。通过学习，使我更深刻的认识到，在精神追求上也有较大差距。可以说在思想上是有精神，但没有很好的去追求，对共产主义的远大理想的追求有所淡化。作为一名党员领导干部来讲，都是极其错误的。通过学习，在认识上有了很大提高，要发挥党员的先锋模范作用，在今后的工作生活中修正精神追求上的认识，坚定理想信念，坚守精神追求，追求党所倡导的积极向上的物质、文化、生活中的优良传统和作风，以更好的作风和精神状态投入到工作、生活中去，为xx的稳定繁荣发展做出积极贡献。

(三)宗旨观念有所淡化。没有很好的加强世界观、人生观的进一步改造，平时忙于事务性工作，同人民群众的联系有所减少，为人民服务的宗旨意识有所淡化，有时产生松口气的念头，致使某些细小工作做的不够实，不够深入，不够细致，服务人民意识不够强，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。

(四)学习方面自我要求有所放松，忽视了自我约束、自我监督、自我提高。有时放松了对最先进科学文化业务知识的及时更新，凭经验做事，虽有时意识到了，但没能够及时弥补，没有时刻提醒自己注意及时跟进，全面发展，紧紧跟上时代发展的脚步。

三、整改措施

以此次民主生活会为契机，结合“坚定理想信念、坚守精神追求”的主题，针对自身存在的问题，从学习、党性、工作、作风、党风廉政方面制定整改措施，深入推进思想大解放，务实创新，真抓实干，为积极推动地区科学跨越、后发赶超，充分发挥审计保障经济社会健康运行的“免疫系统“功能。

(一)学习方面。一是坚持把理论学习摆在首位，自觉把学习贯穿于整个工作的始终，学深、学透中央、自治区、地区的一系列重要精神，在认真学习、深刻理解“坚定理想信念、坚守精神追求”的精神实质和科学内涵的基础上，努力钻研自身业务知识，不断提高做好本职工作的能力和水平。二是把解放思想作为永恒的主题，把解放思想作为抓工作、谋发展的主线，在解放思想中服务发展，在服务发展中不断解放思想，努力把解放思想的过程变为服务领导、服务基层、服务群众、当好参谋助手、努力提升工作整体水平的过程。三是要广泛涉猎城市建设、财政金融、财经法规、审计业务等方面的知识，改善知识结构、拓展知识层面，坚持用马克思主义的立场、观点和方法认识问题、解决问题，提高为行署领导、为基层、为部门提供优质高效的服务能力。

(二)党性方面。一是按照党的十八大要求，坚持不懈地加强党性教育，认真学习党的历史，从党的历史中获取智慧和力量，进一步增强贯彻党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验的坚定性和自觉性，提高理论素养、政治素质和驾驭工作的能力。二是结合工作实际，加快知识更新，认真学习钻研业务知识，在真学、真懂、真用上下功夫，不断提高自身综合工作能力和水平。坚持理论联系实际的学习方法，开动脑筋进行理性思考，在理性思考中活化思维，提升境界。运用党的指导思想和科学理论，不断提高科学判断形势的能力、驾驭全局的能力、应对复杂局面的能力、依法执政的能力和总揽全局的能力。

(三)工作方面。一是尽快研究制定有力措施推进审计工作跨越发展，着力提高服务能力、服务质量、服务水平，切实为地区领导服务，当好参谋助手，树立良好的审计形象。二是加强对干部职工的严格管理和教育引导，以深入开展创先争优活动为契机，按照“坚定理想信念、坚守精神追求”的主题要求，严格执行日常考勤、财务管理、岗位责任等各项规章制度，坚持定期督查和不定期检查的方式，加大对各科室及干部职工在履行工作职责、改进工作作风、提高服务质量、提高工作效能等方面的督促检查力度，切实把机关作风和行政效能建设落实到科室、落实到个人，不断强化服务意识、大局意识、危机意识，努力提高审计效率和服务水平。

(四)作风方面。一是认真开展批评与自我批评，加强与同志之间的交流和沟通，虚心听取他人的意见；多作自我反思，查找自身存在的不足，学习他人之长，补己之短。二是加强领导干部作风建设。严格执行民主集中制原则，继续坚持做好重要事务和重大问题集体研究解决。带头发扬民主，团结带领班子成员和干部职工认真做好各项工作。进一步加强干部作风建设，适时加强对干部职工在作风建设方面的教育，促使他们进一步转变观念，切实增强做好各项工作的紧迫感、危机感、责任感和使命感。三是加强与班子成员的交流与沟通，密切干群关系，增进干群感情。对干部职工中存在的缺点和不足，该提醒的要及时提醒，该帮助的要及时帮助。

9.副局长现实表现材料 篇九

***，男、汉、1969年生，大专文化。现任周口市川汇劳动保障局副局长。他爱岗敬业勤奋务实，廉洁自律无私奉献，敢于开拓勇于创新，认真开展全区全区医疗保险、企业养老保险、机关事业养老保险和企业工资工作，为川汇区的劳动保障事业和经济发展做出了积极贡献。他多次被评为先进工作者。在局党组的领导下，川汇区的企业和机关事业养老保险工作也荣获“全市工作先进单位”称号。

一、强化服务意识，树立部门形象

***同志长期在机关工作，积累了丰富的工作经验。自到川汇区劳动保障局工作以来，他常对全体全区医疗保险、企业养老保险、机关事业养老保险和企业工资股工作人员讲：我们每个工作人员都代表党和政府的形象，为全区改革和发展服好务是我们的天职和本份。他把廉洁自律，优质服务，树立劳动和社会保障局新形象作为切入点，在企业工资和企业、机关事业养老保险系统推行高效办公、热情接待、竭诚服务的服务宗旨，严禁“吃、拿、卡、要，坚决杜绝门难进，脸难看，事难办的衙门作风。有力的促进了队伍建设和行业作风建设，使企业和机关事业养老保险和企业工资工作步入了紧张有序忙而不乱的管理轨道，推动了企业、机关事业养老保险和企业工资工作的改革和发展，树立了部门新形象。

二、提高认识、增强动力

为推动全区全区医疗保险、企业养老保险、机关事业养老保险和企业工资工作的顺利开展，他带领全区医疗保险、企业养老保险、机关事业养老保险和企业工资工作人员，通过散发传单、设立咨询台等多种形式，大力宣传党和政府有关企业、机关事业养老保险和政策。通过宣传，帮助参保单位及其职工，转变观念，提高全社会对企业、机关事业养老保险和企业工资工作的认识。同时，***同志还非常重视科学理论的指导作用，他始终狠抓学习和思想教育，带领全体工作人员认真学习党的各项路线方针政策和法律、法规。***同志认为，现在是知识经济时代，因此要想成为一名合格的共产党员，要想为人民群众办实事，只有不断学习，不断提高自己的政治鉴别力和政治敏锐性，才能够与时俱进，开拓创新，成为一名对社会、对党的事业发展有用的人。因此，他始终把学习作为进一步解放思想、转变观念，提高思想上的坚定性、行动上的自觉性和工作上的创造性的重要途径，以加强学习来提高素质，增长才干。他不但坚持个人自学不放松，而且严格遵守局里制定的学习制度，带头参加讨论发言，并积极参加各级举办的各类培训班，通过不断的学习，使他解放了思想、开阔了视野，增强了全心全意为人民服务的信念，激发了实干精神。在近期开展的保持共产党员先进性教育活动中，他坚持把学习和工作相结合，带领全体工作人员，始终如一的坚持全心全意为人民服务的宗旨，从思想深处剖析根源、查找差距，进行深层次的思考，逐步革除陋习，继续“发扬、团结、务实、高效、廉洁”的工作作风。通过以上工作的开展，进一步增强了大家以经济建设为中心的观念和“立党为公，执政为民”的服务意识，解放了思想，开阔了视野，激发 ２ 了实干精神，推动了全区企业和机关事业养老保险工作的开展。

三、立足本职，勤奋工作

***同志分工负责企业和机关养老保险和企业工资工作以来，始终保持热情勤奋，埋头苦干的工作作风，废寝忘食一心扑到工作上。他带领全体企业和机关养老保险和企业工资工作人员迎难而上，开拓进取，积极开展企业和机关事业养老保险工作的征缴与扩面工作。对各参保单位进行分片管理，采取专人逐户通知的方式，督促参保单位和个人在限定之缴纳养老保险金，否则，按照有关文件规定加收滞纳金。他还要求工作人员通过手写和电脑输入两种方式对参保人员的资料进行双重记录，保证了参保人员资料出错率几乎为零。确保了每个参保职工的个人帐户记录清楚，调入、调出手续齐全，让每个职工都清楚自己的缴费情况，使企业和机关事业养老保险工作的管理和运营得到了有效监督。在他的带领下，全区养老保险金的征缴率得到了大大提高。据统计，截止目前，全我参保人数达793人，参保单位84家，养老保险基金往年累计额达800万余元。

四、开诚布公，严于律已

作为一名基层领导干部，是下属工作人员的标榜，他时刻以此提醒自己，要做到不浪费国家一分一豪，不假公济私。严格按照“四项纪律，八大要求”及廉政准则严格要求自己，自觉接受群众和法律的制约与监督。用正反两方面的教训，鉴照自己的行为。经常进行批评和自我批评，经常督促和检查自己的工作和生活中存在的问题，及时制定措施，切实整改。在思想作风方面，３ 注意处理好局部利益和整体利益的关系，在政治上，思想上，行动上始终与党中央保持一致，认真贯彻落实上级的决议和指示，按时完成了上级交办的各项工作和任务。

***同志说：企业和机关事业养老保险和工作关系到广大职工的切身利益，对促进全区的经济发展和维护全区社会稳定具有重要意义。他经常要求全体同志：要把着眼点放在发展经济，加强服务为职工群众办实事上，立足本职、建功立业，为推动全区企业、企业、机关事业养老保险工作的持续发展做出应有贡献。

总之，通过努力，***同志带领全体企业工资和企业、企业、机关事业养老保险工作人员，扎实工作，艰苦奋斗，努力进取，开创了全区企业、企业、机关事业养老保险工作的新局面。

2006年9月6日

10.民主生活会发言材料副局长 篇十

2007年元月

今天我们召开民主生活会，主要是总结经验，找出差距，积极认真地开展批评和自我批评，进一步提高思想理论水平和领导决策能力，确保完成各项工作目标，加快我县交通事业的发展，更好地为我县经济的发展服务。下面，我把自己的思想工作情况向大家作一汇报，不到之处请批评指正：

可以说，2006年是我收获比较大的一年，通过认真学习党的各项路线、方针、政策，我的理论水平得到了提高，政治修养不断加强，工作作风更加扎实，基层情况基本全面掌握，能够始终本着发展的思想去思考问题和开展工作，能做到理论联系实际，用科学的理论指导具体工作。这对我搞好本职工作，尤其加强宏观管理、把握大局起到了积极的作用。在开展机关作风纪律整顿活动中，通过认真学习学习邓小平、江泽民同志理论著作和胡锦涛书记的讲话，不仅增强了理论素质和领导能力，也提高了自己的思想水平和党性修养，特别是培养求真务实精神、理论联系实践、勤政廉政等思想和工作作风等方面收获最大。

说句实在话，这几年一年到头工作确实很忙、很累，但我心情比较愉快，因为我们有一个好的党委班子，有一个好的班长，这对我来说非常重要，能够使我按照分工和职责尽心尽力、尽职尽责地工作。但是我自己感觉本身还存在一些差距：

一是理论学习还不够深入，不能持之以恒。平时，自己虽然也重视政治理论的学习，能够及时、认真地学习有关政策，但不够系统，缺乏全面、系统的钻研精神，在学习的自觉性方面还存在有较大的差距，没有对学过的东西进行认真反思。需要在以后的工作中认真加以克服和改进。

二是深入基层调研少。对基层工作的实际掌握不十分透彻。没有很充裕的时间深入基层调研。我深刻地认识到不管是主观原因还是客观原因，不深入实际调研本身就是一个主观的问题。掌握不了第一手材料就不能统领好全面的工作。今后我要进一步深刻理解和牢固树立党的“从群众中来，到群众中去”的群众观点，从现在起多深入基层，多搞调查研究，多听群众意见，将一些好的意见和建议征集上来，认真加以研究讨论，形成决议后再布置下去。这样一步一个脚印，调研才能收到实效，工作才能取得更大的进步。

三是工作布置多，亲自检查少。在工作中我总觉得有许多事情要办，对下面要求多，加上自己性子急，还要求办事质量，自己往往把工作布置下去之后，很少亲自督促检查。现在反思起来是自己事业心强而责任心不够，在这里有必要自我批评。今后我决心一方面要抓好宏观调控，另一方面还要抓好管理，克服浮在上面、指手划脚作风，亲自督促检查，使决策更符合实际，推动工作的开展。

四是小节问题需要改进。比如：有时工作方法简单，情绪急躁，爱发脾气等。虽然都是些看上去微不足道的小事，但仍是自身的弱点，真诚希望同志们在今后的工作中提醒我、督促我，以使我尽快加以改正。