全会讲话要跨越赶超

全会讲话要跨越赶超（10篇）

1.全会讲话要跨越赶超 篇一

精心组织 务实创新

扎实开展“解放思想、赶超跨越”大讨论 活动和“学习调研年、管理创新年”活动

——在全市地税系统开展“解放思想、赶超跨越”大讨论活动和“学习调研年、管理创新年”活动动员大会上的讲话

前天，区局对“解放思想、赶超跨越”大讨论活动及“学习调研年 管理创新年”（以下称“两年”）活动进行了动员与部署，关局长从四个方面总结了去年“基层建设年、和谐建设年”活动成效，其中我局围绕“两年”活动开展 “六建六新”工程、“干部学习大讲堂”、“克难攻坚勇当先锋”主题实践活动得到了关局长的点名表扬，会议还全面分析今年我区地税工作发展面临的形势，阐明了开展“解放思想、赶超跨越”大讨论活动和“两年”活动的重要意义、目标、方式、载体、时间安排以及活动要求。从关局长的讲话中，我们感觉到区局开展“解放思想、赶超跨越”大讨论活动和“两年”活动目标明确，部署周密，措施有力。会后，经局党组研究，市局 “解放思想、赶超跨越”大讨论活动方案和“两年”活动方案已经下发至各个单位，各单位要认真学习、贯彻落实，迅速在全市地税系统掀起开展“解放思想、赶超跨越”大讨论活动和“两年”活动热潮。下面，我就开展“解放思想、赶超跨越”大讨论活动讲四点意见：

一、统一思想，提高认识，深刻领会开展“解放思想、赶超跨越”大讨论活动和“两年”活动的重要意义

这次“解放思想、赶超跨越”大讨论活动是按照自治区党委、区局党组和市委的统一安排部署进行的，是我们深入学习贯彻党的十七届六中全会、自治区第十次党代会精神的一项重要举措。“两年”活动是全面推进地税事业科学发展的重要抓手，是贯彻落实自治区第十次党代会精神和全区经济工作会议精神的具体行动，是地税机关适应经济社会发展，发挥税收职能，提高地税机关服务发展大局的能力和水平重要保障，学习调研是前提，解放思想是关键，坚持创新是动力，两项活动相辅相成，不可分割。全市广大干部职工一定要充分认识这两项活动的重大意义，切实通过思想的大解放进一步推动柳州地税工作科学发展、和谐发展、跨越发展。

（一）从区情、市情、税情认识开展“解放思想、赶超跨越”大讨论活动的重要性。从全区来看，改革开放以来特别是“十一五”时期，我区发展取得了辉煌成就，12个主要经济指标实现翻一番以上，2011年又实现地区生产总值等7项经济指标超万亿元，综合实力跃上新台阶。但我区后发展欠发达的基本区情没有改变，仍处于追赶型发展阶段，经济总量小，人均水平低，产业基础薄弱，社会建设任务繁重，尤其是扶贫攻坚任务艰巨。按照2300元的新扶贫标准，我区有贫困人口1020万人，占农村户籍人口的23.9%，比其他4个民族自治区贫困人口总和还要多，相当于全区农村人口4人中有1人、全区人口5人中有1人为贫困人口。从柳州来看，近年来，在区局和市委市政府的正确领导下，我们地 税工作取得了显著的成绩。税收收入持续增长，税源管理不断加强，征管质效稳步提升，信息管税日趋科学，基层环境不断改善，地税事业蓬勃发展，这些都是我们不断解放思想的结果，都是地税战线干部职工奋力拼搏的结果。面对快速发展的新形势，我们不能有丝毫的懈怠，今年我市经济发展面临“三紧”、“三高”、“两低”的严峻挑战，即能源紧、用地紧、资金紧，原材料价格高、能源价格高、产品制造成本高，以及经济增长速度放低、国际国内市场需求放低等困难和挑战。同时，今年政策性减收因素比较多，如新一轮的西部大开发政策，营业税起征点的再次提高等，加上我市地税系统连续两年的高增长带来的高基数，这些都对地税收入的稳定增长带来诸多不利因素，组织收入形势将十分严峻。这些区情、市情、税情要求我们地税部门要继续解放思想，深入调查研究，创新管理办法，切实增强紧迫感、危机感，认真贯彻落实好年初提出的“12345”工作思路，充分发挥税收促进发展，调整结构、转变民生的职能，以更大的气魄，更足的劲头，加快我市地税事业的跨越发展。

（二）从地税工作认识开展“两年”活动的紧迫性。学习调研、管理创新是一个永恒的主题，是地税事业又好又快发展的动力，没有创新，就没有地税事业的发展进步。随着经济社会的快速发展和地税工作的整体推进，税收工作特别是税源管理工作、干部队伍建设面临着许许多多的新情况、新问题。第一，在完成税收收入任务上，全市地税收入连续多年高增长，税收增长空间受到了严峻的挑战。在世界金融 3 危机后期以及房地产市场调控的影响下，全市经济发展形势复杂多变，税收增收空间有限而完成收入任务的要求更高。第二，在加强税收管理上，对税源的管理手段缺乏创新。随着市场经济的不断发展，科技进步成果被大量用于企业管理，交易方式多样，切实掌握企业生产经营情况的难度不断增加，实行有效征管的难度进一步增大，税源管理仍然存在许多薄弱环节。学习更新知识，调查了解新情况，总结管理经验，创新管理手段，提升管理艺术，提高管理水平，实现科学化、精细化、专业化管理，成为我们面临的一个重要课题。第三，在征纳和谐的建设上，纳税人的需求与我们的服务观念、服务水平之间存在着差距。纳税人对纳税服务的需求以及对我们服务工作评判的标准越来越高，需求和满足之间的矛盾将会影响到纳税人对地税机关的评价，如何寓管理于服务之中，建设和谐的征纳关系，成为我们急需解决的重要课题。第四，在干部队伍建设建设上，各级领导班子以物质奖励的方式调动干部职工积极性的资源越来越少，干部职工的幸福观随着时代变化在不断更新，对幸福指数的追求不断攀高，队伍管理的难度越来越大。在地税事业发展过程中，这些问题都要求我们必须创新管理手段，切实加以解决。开展“学习调研年”“管理创新年”活动，是贯彻党的思想路线转变机关作风的重要举措，是地税机关适应经济社会发展，发挥税收职能，提高地税机关服务发展大局的能力和水平重要保障，全市地税系统广大干部职工要充分认识开展活 动的重要性、必要性和紧迫性，切实增强工作荣誉感、使命感和责任感，自觉地投入到“学习调研年”“管理创新年”活动中，不断培养提高自己的学习能力、调查研究能力、对新生事物的洞察力和创新能力，把自己锻炼成为学习型、创新型的新时代优秀地税干部。

二、明确目标，突出重点，扎实开展“解放思想、赶超跨越”大讨论活动和“两年”活动。

各单位各部门要按照区局开展“解放思想、赶超跨越”大讨论活动和“两年”活动的目标要求、时间和阶段划分，认真抓好大讨论活动各项任务的落实。

（一）成立 “解放思想、赶超跨越”大讨论活动和“两年”活动领导小组。“解放思想、赶超跨越”大讨论活动办公室设在机关党委，“两年”活动办公室设在基层工作科，分别负责“解放思想、赶超跨越”大讨论活动和“两年”活动的部署、协调与督办，各基层单位要相应地成立“解放思想、赶超跨越”大讨论活动办公室和“两年”活动办公室，并制定出活动的方案，主要领导亲自抓，职能部门具体抓，确保活动各项任务落到实处，形成密切协作,齐抓共管的良好局面。

（二）分阶段抓好“解放思想、赶超跨越”大讨论活动和“两年”活动。

1.“解放思想、赶超跨越”大讨论活动分3个阶段。一是学习调研阶段（1月至3月）。各单位要组织干部职 工深入系统学习中央和自治区一系列重要会议精神和工作决策部署。要根据实际情况制定学习政策文件工作方案，营造解放思想、学用政策、弘扬广西精神、促进赶超跨越的强大舆论声势和良好社会氛围，有计划、有组织地开展个人学习及集中学习培训工作。

二是分析检查阶段（3月至5月）。通过组织专题辅导、座谈讨论、知识测试、征文比赛等主题活动，深入基层，对税收工作中存在的问题进行分析梳理，找准问题症结，形成一批具有理论性、前瞻性、指导性、可操作性的调研成果。

三是整改落实阶段（6月至10月）。明确整改落实的项目，明确整改落实目标和时限要求，明确整改落实的具体措施，明确相关领导、部门的责任；形成整改落实方案，并以适当方式向党员、群众公布，做出公开承诺。

2.“两年”活动分3阶段。

一是全面动员，宣传发动阶段（3月底前完成）。各单位要抓好组织发动，加强学习和宣传，营造开展“两年”活动的强大舆论声势和良好社会氛围，使全体干部职工了解和掌握活动的意义和内容，努力争取社会各界和广大纳税人对地税工作的理解和支持。

二是学习调研，申报立项阶段（时间为4-9月）各单位在认真开展“解放思想、赶超跨越”大讨论活动的基础上，选准创新项目，明确创新目标，把握创新主攻点，认真制定创新项目的实施计划和申报立项工作。

三是成果转化，制度落实阶段（2012年10月—2013年 1月）。重点推广创新项目，明确推广范围、时间进度、工作要求等，并对推广成效进行跟踪、评估、统计、分析，及时反馈创新项目在推广落实过程中遇到的困难和问题、改进方法及经验总结等信息，确保创新项目的推广取得实效。

三、结合实际，突出重点，确保 “解放思想、赶超跨越”大讨论活动和“两年”活动取得实效

（一）提高“三种认识”，围绕更新观念解放思想。一要进一步提高对求真务实、与时俱进的认识。努力克服一切不合时宜、制约科学发展的思想观念，要敢想、敢干、敢为人先，进一步形成说实话、想实招、干实事、求实效的良好风气。二要进一步提高激发活力、努力创新的认识。地税工作需要大力推进工作创新、制度创新、管理和其他各方面的创新，掀起开创新局面的热潮。三要进一步提高对营造氛围、优化环境的认识。各单位各部门要认真履行职责，努力转变职能、改进作风、完善政策、优化服务，营造支持、鼓励、服务创新的浓厚氛围和良好环境。

（二）强化“三种理念”，围绕服务发展解放思想。一是发展理念。结合全区地税工作会议精神和今年 “12345”的工作新思路，提前预判新情况和新问题，研究应对办法和治理措施，制定的新政策和新措施，使税收工作与经济社会发展同步进行，同位延伸。二是服务理念。要加强对上级机关重大决策落实情况的监督检查，构建良好的政治环境；要 加强行政效能建设，落实“两个减负”，构建良好的服务环境；要加大纠正不正之风力度，营造良好的法治环境。三是保护理念。发展需要改革创新，改革创新就难免有失误，所以我们要有“包容失误”的理念，注意划清是非界限，保护广大干部职工干事创业的积极性，为干事创业者保驾护航，努力营造团结和谐、干事创业的浓厚发展氛围。

（三）坚持“三个创新”，围绕开拓进取解放思想。一是要创新工作思路。这些年我们在税收工作方面积累了很多行之有效经验，对这些经验必须充分肯定和珍惜。但是客观事物是在不断发展的，即使是实践证明的成功经验和办法，也有一个不断完善的问题，需要不断地总结和探索，形成新的工作思路。二要创新机制制度。要按照构建惩防体系的要求，着重抓好容易产生腐败问题的部位和环节来推进体制机制创新，减少腐败现象发生的机会。要综合运用法律、纪律、行政、组织、经济、舆论的手段，全方位、多层面从源头上来预防和治理腐败。三要创新工作方法。要善于把上级精神具体化，充分发挥主观能动性，创造性地开展工作；要善于把外地经验本地化，通过与本地实际的结合，起到“源于外地，高于外地”的效果；要善于把工作特色化。在实践中形成自己的工作特色和亮点。

（四）弘扬“三种精神”，围绕奋发有为解放思想。一要有甘于奉献的精神。必须要有一种把工作当成事业来做的态度，满腔热情、无怨无悔；要有一种把每一项工作当作“精 品”来做的精神，尽心尽职、精益求精。二要有勇于攻坚的精神。面对新的形势和任务，今年收入压力很大，必须要以攻坚破难的勇气和锲而不舍的精神，想方设法解难题，抓住重点求突破。三是要有进取有为的精神。坚决克服不思进取、无所作为的思想，始终保持旺盛的工作激情和不怕困难的勇气，敢干大事，会干难事，能干新事，以实实在在的工作成果实现富民强桂新跨越。

三、加强领导，周密组织，确保“解放思想、赶超跨越”大讨论活动和“两年”活动取得实效

（一）明确目标，加强领导。通过“解放思想、赶超跨越”大讨论活动和“两年”活动的开展要达到关局长提出目标要求，同时也要达到年初计划提出 “12345”的工作目标。各单位各部门要高度重视，要放在突出位置、关键抓紧抓好，“一把手”必须承担起第一责任人的责任，高度重视，精心组织。

（二）科学筹划，强化责任。一是要提升工作的计划性。各单位、各部门按照分工，制订工作计划，分阶段、按步骤、有计划组织实施各项工作。二是强化责任。要进一步完善工作目标责任制，把各项工作任务层层分解落实到具体单位、具体岗位和具体工作人员，明确各岗位人员的职责，使工作事项做到事事有人抓、项项有人管、目标明确、责任具体。要加强内部各部门、单位之间的配合，既有分工，又有合作，既有制约，又有协调，努力形成工作合力。

（三）处理好“解放思想、赶超跨越”大讨论活动和“两年”活动的关系。“解放思想、赶超跨越”大讨论活动和“两年”活动两者既相互融合又相互联系，两者互为条件、互为目的，只有加强学习调研，才能解放思想，只有加强解放思想，才能达到创新管理的目标。同时各有侧重，要从三个方面抓好“基层建设年”活动，即一是抓好基层基本建设，保证基层有地方办公、有车辆办案、有设备办事、有经费运转；二是抓好基层基础工作，做到制度完善，管理规范，服务周到，税源清楚，监控到位，职责分明；三是抓好基层内部管理，完善绩效考评制度，开展业务技能竞赛。要从四方面开展“和谐建设年”活动，即一是建设和谐征纳关系；二是建设和谐地税机关；三是建设和谐地税小区；四是建设和谐地税家庭。

（四）强化督查，严格问责。市局“解放思想、赶超跨越”大讨论活动办、“两年”活动办和督查室负责“两年”活动开展情况的督查督办，要加强对活动情况的检查，避免只布置不落实或抓而不实。要进一步完善巡视、督查制度，建立健全报告、通报机制，确保督查事项件件有着落、事事有回音。要把“两年”活动纳入工作绩效考核，要科学量化考评指标，把工作落实情况作为考评的主要依据。

（五）加强宣传造势，营造良好氛围。要动员全市地税系统每一位同志都参与到这次活动中来，努力营造全员受教育、全员调研、全员提高、全员创新的浓厚氛围。各单位要充分利用柳州日报、电台、网站、简报、宣传栏等媒体和宣传阵地，及时报道“解放思想、赶超跨越”大讨论活动和“两 年”活动的进展情况，宣传在活动中涌现出来的先进典型，宣传全系统通过解放思想带来的新思路、新举措、新成效。同志们，今天市局的动员大会拉开了“解放思想、赶超跨越”大讨论活动和“两年”活动的序幕，希望广大地税干部职工把思想和行动统一到区局和市局关于“解放思想、赶超跨越”大讨论活动和“两年”活动的重大决策部署上来，要进一步增强责任感和紧迫感，以奋发有为的精神，扎实深入的作风，积极投身到“解放思想、赶超跨越”大讨论活动和“两年”活动中来，我们要把“解放思想、赶超跨越”大讨论活动和“两年”活动作为我们今年工作的主要抓手，通过“解放思想、赶超跨越”大讨论活动和“两年”活动载体，再创佳绩，再立新功，为建设“五美五好”柳州和地税事业又好又快发展做出新的更大的贡献！

2.“赶超跨越”心得体会 篇二

苏世好近段时间以来，学校开展了以“解放思想、赶超跨越”为主题的大讨论活动，通过学习和讨论，深刻地认识到这次活动，是解放思想、抓住机遇、做好本职、奋力赶超的大讨论活动。作为教师，如何成为一名合格的教师，是值得我用一生去思考的问题。

一、存在问题

“解放思想、赶超跨越”并不是一句空口号，而是要落实到自己的具体行动上来。通过反思和对照检查，我觉得自身存在的主要问题是：

（一）工作方面

一是不能始终保持热情、积极的工作状态，有时特别是手头工作稍多、稍忙时，就会出现畏难、急躁情绪，偶尔有发牢骚现象；二是有些工作还不够细致和规范，导致工作重复，增加不必要的工作时间，工作责任心还需加强。

（二）学习方面

一是学习方式单一，缺乏自觉性、主动性，积极性也不高，存在着被动、应付的思想。二是学习敷衍了事，组织学习时，要求学什么就学习什么，学习内容面窄。对于新知识的学习，提不起很高的学习兴趣。三是理论联系实际不够，学习的目的虽然明确，但实际学习时导致学习归学习，理论和实际相脱节，没有很好把理论与实际工作结合起来。

（三）思想方面

一是在实际工作中，思想还不够解放，观念陈，更新不及时、不到位，工作上创新意识不强。二是在工作中遇到的新问题没有进深层次的分析，仅看表面现象，思考不深刻，缺乏应有的政治敏锐性和洞察力。三是遇到问题还是习惯用老方法去解决，思想上出现懒惰，没有做到脚踏实地地用科学发展观的理论去正确研究处理。

二、解决问题

通过学习、讨论和对照检查不足，使我更加清醒地认识到自己存在的问题，我决心进一步解放思想、更新观念，用全新的思想全新的理念，提高自己素质。根据自己目前的实际工作，我觉得需要从以下几点做起：

一是勤奋工作，勇于实践，将学习与行动结合起来，努力做好本职工作，做到爱岗敬业，乐于奉献。做到干一行、爱一行、钻一行、精一行。

二是加强自身政治、专业技能的学习，不断增强自身的党性修养、政治修为。通过学习，树立正确的世界观、人生观、价值观，发扬艰苦奋斗的优良作风，牢记社会主义荣辱观。同时作为教师，这个特殊的职业，不仅要有扎实的专业知识，还应具备良好的道德修养。在传授知识的同时渗透做人的道理，帮助学生完善自身人格。

三是转变思想，拉近与学生之间的距离。在与学生接触中放下身段，通过及时发现、认真总结，破除旧观念，积极主动指导学生解决思想、学习、生活各方面的问题。

3.优化经济发展环境助推跨越赶超 篇三

近年来，县委、县政府对优化发展环境工作高度重视，及时出台了一系列政策措施，有力地推动了全县经济发展。总体看来，当前全县发展环境越来越优，发展形势越来越好。但从各方面反馈的情况来看，我县经济环境仍然存在一些不容忽视的问题，主要表现在以下几个方面：

1、在服务理念上，存在本位主义思想与发展大局的矛盾。一方面，一些部门的本位主义、实用主义倾向严重，搞上有政策、下有对策。部门之间协调配合不好，相互通气不够，各行其是。另一方面，部分干部胸无大局，在执行任务时，重处罚，轻规范；重管理，轻服务。如少数干部“不见好处不办事，见了好处乱办事”现象仍然存在，企业和群众对乱检查、乱罚款、乱收费、乱摊派的问题反映仍然不少。少数干部服务意识淡薄，以管理者自居，虽然门好进、脸好看，但事还是难办，变相吃拿卡要。少数行政执法单位凭借行政审批、监督检查的权力，与一些中介机构“演双簧”共同谋利，对企业搞指定服务、强制服务。如强制征订本部门的报刊杂志，强制企业和经营户加入行业、协会等社团组织，高额收取会员费，变相强制企业接受指定单位的“服务”等。此外，还有少数党员干部对全县发展信心不足，政治纪律淡薄，发表和传播有损于发展大局的言论。

2、在服务能力上，存在干部素质与发展需要的矛盾。呈现“三个难适应”： 一是服务方式难适应。不按照市场规律指导工作，一般号召多，具体措施少，习惯以会议传达会议，以文件落实文件。二是服务能力难适应。有的对政策法 1

规一知半解，服务项目建设和企业发展的能力欠缺；有的实践能力差，习惯照抄照搬。三是服务效率难适应。部分干部工作时间松松垮垮，甚至打牌赌钱，玩风过甚，“庸懒散软”，办事拖拉、推诿扯皮等问题依然存在，与企业“时间就是效率、时间就是金钱”的愿望没有很好对接。

3、在服务举措上，存在严格监管与灵活服务的矛盾。在执纪执法过程中，少数干部缺乏“企业家老大”理念，不能正确处理严格执法与企业发展实际之间的矛盾。

4、在服务机制上，存在体制机制改革滞后与行政效能提速的矛盾。如“三集中三到位”制度没有落实到位，有的单位对进入行政服务中心有抵触情绪，少数审批项目进入行政服务中心后搞双轨运行、体外循环。有的项目虽然进了行政服务中心，但工作方式没有变，只起到了一个“门诊挂号”的作用，甚至有的办事业主在一个部门几个科室几个分管领导之间来回跑，行政审批服务“一站式”管理流于形式。由于针对“庸懒散软”问题缺乏纪律处分和组织处理的具体规定，对此类事件的问责力度不大，不足以起到教育和震慑的作用，少数干部大错不犯、小犯不断，“中梗阻”现象难以从根本上解决。

栽下梧桐树，引来金凤凰。要实现县委十三届二次全会提出的“全省第一方阵、荆州县市领先”总目标以及“五个翻番”、“三个跨越”的具体目标，必须坚定不移地推进实施“工业兴县、开放强县”战略，必须始终坚持“环境先行”，以环境大创新，助推全县经济社会大跨越，必须以时不待我的责任感和紧迫感，用新理念研究发展新情况，用新举措开创发展新局面。为此，我建议：

1、着力建设开放包容的人文环境。良好的人文环境可

以为一个地方的发展提供强大的精神动力和智力支持。近段，社会上关于我县的负面舆论较多，对我县的发展造成了不良影响。因此，弘扬主旋律，树立新风气是当务之急。一是要广泛宣传沭阳等先进地区的经验，在全县开展“营造好环境，我能做什么”主题大讨论，大力弘扬“厚德从善、诚信守法、崇文重教、尚勤实干”的“监利精神”，切实做到不折腾、不议论、不猜忌，促使党员干部统一思想，努力形成“人人都是投资环境，处处都是监利形象，事事关系对外开放”的意识，做到放水养鱼，以利惠商，形成全民努力、全社会参与、全方位推进对外开放的工作局面。二是要“四破四立”，即：破除内地开放先天不足、缺乏优势的旧观念，牢固树立借财活资的新观念；破除滚雪球式自我积累、自我发展的思维定式，牢固树立靠招商引资实现追赶型跨越式发展的新观念；破除政府直接办企业、上项目的旧观念，牢固树立政府不办企业建环境，不管企业搞服务的新观念；破除过分注重眼前得失的短视思维，牢固树立发展才是硬道理的新观念。三是要充分利用电视、报纸、广播、网站、横幅、标语、电子屏等多种媒体，重点宣传董书记在县委十三届二次全会上的讲话精神，专题解读《关于进一步解放思想扩大开放加快经济发展的决定》和《关于进一步优化经济发展环境的规定》等文件，滚动宣传，大造声势，让县委的决策部署家喻户晓、人尽皆知，并主动参与、积极监督。同时，要注重正面引导、反面曝光，通过强化舆论压力，发挥影响导向作用。

2、着力建设便捷高效的政务环境。一是要坚决落实“四减”要求。“四减”是今年县委、县政府对优化政务服务工作的硬规定，刚性强、可操作性强。目前，全县有行政审批

服务职能的47家部门单位上报了具体“四减”工作方案，由县法制办、县财政局和县物价局等部门工作人员组成的专班正对上报的方案进行审核，后段要采取会议督办、检查督办、部门“一把手”在电视台公开承诺等方式，切实抓好方案的落实工作。二是要进一步规范行政便民服务网络管理。要规范以县行政服务中心为龙头、以全县23个乡镇（管理区）便民服务中心为主体、以768个行政村（社区）便民服务室为延伸的县、乡、村三级行政便民服务网络管理，完善相关制度，促进基层干部转变作风。三是纪检监察机关要建立常态化督查工作机制，加大经常性监察检查力度，确保相关政策措施落实。四是要注重发挥人大代表、政协委员、行风监督员、经济环境监督员、新闻媒体和群众监督作用，形成全方位监督机制。

3、着力建设安定和谐的法制环境。扎实开展企业及项目建设周边环境专项整治，对画地为牢、称霸一方、强装强卸、阻挠施工、破坏园区及项目建设的违法犯罪分子给予坚决打击。严禁搞地方保护主义，不得借征地、拆迁、补偿，向项目投资者和建设单位索要钱物、强揽工程、强行供料及提出其他不合理要求。公安部门要深入开展“严打”专项斗争，严厉打击暴力犯罪、社会黑恶性质犯罪、抢劫抢夺盗窃等严重危害社会治安和破坏发展环境的违法犯罪活动。对因失职造成严重治安问题的责任人要严肃处理。

4、着力建设诚信宽松的金融环境。目前，融资难仍是制约我县企业发展的重要瓶颈。要着力提升社会诚信意识，全力打造“诚信监利”金字招牌。要加大宣传力度，始终坚持“政府主导、部门配合、人行推动、金融机构参与、企业自律”的原则，整治信用环境，抓重点，攻难点，防范和化

解金融风险，营造“讲诚信，重操守”的良好社会氛围，全县上下形成县、乡镇、村一起抓，政府、银行、企业整体联动的金融信用环境创建格局。

4.开发区跨越赶超调研报告 篇四

对转型时期开发区实现跨越发展的几点思考

xx经济开发区

二○一二年五月八日

对转型时期开发区实现跨越发展的几点思考

xx书记在全县经济工作会议上反复强调：“要围绕新型工业化建设和实施工业强县战略，加快全县工业结构调整步伐，科学调整产业布局，实现转型发展、赶超发展、跨越发展”。这不仅是对我县经济发展速度和发展方向提出的整体设想，更是对开发区下一步发展提出的方向性要求。xx经济开发区经过多年来的开发建设,经济规模不断扩大、总体实力明显增强、配套功能日趋完善，有效发挥了示范效应。但随着形势的发展，开发区所处的环境发生了很大变化，新的机遇、新的挑战、新的要求、新的路径，“逼迫”着开发区必须重新调整自己的角色，迅速开始转型发展、跨越发展。本文拟结合本人在开发区一线的工作实践和走访调研，联系自己对政策理论的解读，就xx经济开发区如何实现转型发展谈一些粗浅认识。

一、开发区面临的形势分析

（一）从宏观来看

当前世界进入了后金融危机时代。总体来看，国内外主要经济指标表明经济正在平稳回升，但世界经济复苏的内生动力还不强，基础还不十分稳固。再工业化和低碳经济既给我县发展新兴产业、承接产业转移、引进技术和人才带来了机遇，但也给我们带来了新的挑战。经济开发区要充分利用后金融危机时代世界范围的经济格局和产业布局大洗牌，抢抓机遇、抢得先机、抢占新

一轮创新发展的制高点，努力整合优势资源为开发区发展创造条件，形成新的竞合态势。世情、国情、省情的悄然巨变，都对开发区的转型升级形成“倒逼机制”，开发区转型创新迫在眉睫、刻不容缓！

我们xx经济开发区从创立到现在,已走过十多年的风雨历程，可以说目前进入了后开发区时代。所谓“后开发区时代”，并不是说开发区要消亡，而是进入了新的更高的发展阶段，也就是“大园区”时代。这是因为：一方面，国家为开发区创造实验环境的温室效应不再有延续的必要和可能。另一方面，开发区的功能呈现出单一工业化的经济功能区向多功能城区发展的趋势，凸显开发区的集聚、引领和辐射作用。以园区形式带动周边区域经济社会共同发展，已经成为建设中国特色社会主义的成功实践。眼下，真正意义上的“大园区”时代正向我们走来。

（二）从微观来看

在经历了大规模开发和高速度发展之后，开发区已经具备了相当的产业及基础设施，同时也暴露了不少矛盾，如制造业与服务业发展不均衡，迫切需要提高现代服务业发展水平；经济发展与环境保护不均衡，迫切需要提高集约发展水平；经济与社会发展不均衡，迫切需要进一步提高社会管理水平；优惠政策淡化、政策趋同，迫切需要增创开发区体制创新优势。而在金融危机时期的外部环境推动下，开发区以内生价值的驱动为主要特征，其意义主要体现在以下几个方面：实现土地资源的不可再生变为土

地价值的持续再生；实现柔性规划与弹性开发的融合，满足产业不断升级与土地功能的不断转换；实现服务环境与发展环境的融合，满足人才生活、工作与休闲的三融合；实现管理机制的市场化与政府公共服务的有效对接，满足企业发展的精细化需求与服务质量的持续升级需求。

二、对开发区转型发展、跨越发展的思考

（一）创新发展模式，推动粗放发展向集约发展转变

开发区要实现转型与升级，就必须彻底摒弃拼土地、靠政策、铺摊子的粗放式发展的老路子，摒弃开发区之间同业竞争、同构发展的窄路子，创新发展模式，努力实现科学发展、集约发展、和谐发展。

制定科学规划。科学规划是开发区发展的前提和基础。科学规划就有了明确的功能定位、发展方向、空间布局、交通等基础设施体系以及城市形态和建筑风格。要通过编制和完善规划，使开发区的布局结构更加合理，功能配套更为完善。土地利用更趋集约。

推动产业集聚。开发区的功能之一就是产业集聚，依托当地的优势资源和产业，在空间上促进同类产业的集聚，拉长和加粗产业链条，并通过要素资源和基础设施的共享，大大降低企业运营成本，为企业升级创造发展平台，进而带动周边地区发展。全国、甚至全省来讲，xx是个后发展地区，在发展的过程中，要坚决摒弃早期开发区那种粗放型发展模式，坚定地走集约发展之路。

集中发展实现 “企业集聚、产业集群、资源节约”。通过引导和调整，形成规模较大、配套完善的产业基地。

建设生态园区。发展循环经济，保护生态环境，这是开发区实现可持续发展的必然要求。以低碳经济为核心，加快开发区产业结构转型升级，开发区要加快建设现代产业体系、大力推进产业结构转型升级的重点，是在坚持二三产业协调发展的前提下，大力提高现代服务业在经济中的比重，着力发展金融、文化、物流、旅游、会展等低能耗产业；在第二产业内部，则要大力发展高新技术产业，促进传统劳动密集型产业和加工贸易企业的转型升级。

（二）构建创新体系，推动园区制造向园区创造转变

当发展形势突变，制造迎来高成本时代，企业的利润会越来越薄，如何实现由“园区制造”到“园区创造”的转变?那就是科技创新、自主创新。在新一轮发展中，高举科技创新、自主创新的大旗，着力构建和完善创新体系，不断推动园区制造向园区创造转变。

培育创新主体。创业投资是发展成长的动力之源。必须注重加大对成长型中小企业的扶持力度，实施鼓励中小企业创业成长，建立集财政科技经费、政府主导的种子基金、政府引导的创投基金、市场主导的风险投资以及资本市场融资于一体的资金支撑体系。“创新、创业、创意”载体可在人才、技术、资金密集，科技中介、公共技术、商务商贸集聚，为企业提供基础设施服务、产业服务、技术支撑服务、公共生活服务等集成服务，为企业成长搭建广阔的舞台。

集聚创新人才。要坚定不移地走人才强区之路，以产业高地带动人才高地建设，以人才集聚提升产业发展。建立健全人才机制，形成领军人才、行业精英、创业先锋“百川到海”、竞相云集的局面。发挥工业发展专项资金的政策导向作用，健全产学研结合机制，鼓励企业加大科技投入，加快科研成果向实体经济转化，打造创新型园区；积极开源节流，多方筹集资金，落实财政体制调整方案，提高融资理财水平。

（三）革新管理方式，推动行政主导向市场主导转变

长期以来，开发区的投资运作主体是政府，由于缺乏市场化的动力、手段和资源，开发成本、质量效率难以控制。在新一轮的发展中，开发区要实现转型升级，离不开管理创新。

随着市场机制的导入以及现代企业管理理念的运用，开发区在建设、运营、服务等方面要注重发挥外资企业的高效、灵活优势，在加强园区管理和为企业服务方面超越传统开发区管委会的行政管理服务模式。核心在于：准确把握现代工业扁平化发展趋势，打造以先进制造业为服务对象、集聚生产性服务业的专业平台体系，为入园企业提供符合国际惯例的管理、咨询、通关、物流、财务等公共服务，以此降低资源要素对企业发展的制约，降低投资者的投资和运作成本，缩短产品进入市场周期。在这方面，园区着重打造好“四个平台”：

生产服务平台。大力发展与产业运营链密切相关的现代服务业，引进一批生产性服务机构，为企业提供专业配套服务。整合服务资源，为企业提供认证、外贸、咨询、法律、会计、设计、广告、信息、物流、仓储、通信、金融、教育培训、人力资源、租赁、会展、环境、科技等领域的集成现代生产性服务。

融资保障平台。对于高科技企业来说，金融服务至关重要。一方面引进银行、设立银行办事处，提供融资、订单、专利、抵扣等金融服务，另一方面设立风险投资机构，为企业提供风险投资“一条龙”服务。

人才集聚平台。借助省、市出台的引进创业人才的各种政策，依托省级机构实施招商引资和招才引智的双轮驱动战略，积极探索引进一批园区、企业发展亟需的人才和技术。

技术合作平台。倡导园区、产业、企业和技术等多方位的技术合作，积极牵头与归国人才，行业人才、企业家联合会等企业和组织开展多层次的交流与合作。

5.解放思想赶超跨越大讨论心得体会 篇五

新时期基层工作具有鲜明的时代特征，我们只有坚持解放思想不动摇，赶超跨越不松劲，才能更好地适应新形势、把握新要求、实现新跨越。当前我们的主要任务就是坚持以解放思想、赶超跨越为主线，顺应形势和任务的要求，深入贯彻落实科学发展观，以思想的大解放促进基层工作赶超跨越。

解放思想、赶超跨越，需要开放的思维。解放思想、赶超跨越是对传统思想和观念的扬弃，需要一种宽广的眼界、一种开放的思维。要打破思维定势，从传统的、经验的思维方式中跳出来，综合运用战略思维、系统思维、超前思维、发展思维、逆向思维等多种方式，积极探索基层工作新规律、新办法，着力构建科学、开放、高效的基层工作新格局。要提升思维层次，注重从经济社会发展的大局中审视基层工作，站在全局的高度和时代的前沿，在更大范围、更广领域、更高层次上找准工作的职能定位，对工作中的一些重大问题、难点问题和热点问题，注重全面的辩证的认识，多角度、多层次的思考，系统的加以解决。要拓展思维空间，密切关注服务对象的需求，主动开门纳谏、接受监督，自觉确立以人为本、科学发展、效率至上的工作理念，真正让乡镇干部的工作适应改革发展的新要求和人民群众的新期待。解放思想、赶超跨越，需要务实的作风。解放思想、赶超跨越不是天马行空，而是更好地遵循规律、坚持真理；不是率性而为，而是更好地实事求是、求真务实；不是丢掉传统，而是更好地革故鼎新、与时俱进。我们解放思想、赶超跨越，必须贯彻落实科学发展观，坚持从经济社会发展的大局出发，紧紧围绕中心任务，切实找准经常性工作与中心工作的结合点，高度对接、深度融合，在服务和推动中心工作、不断破题解难中创新工作方法。要紧密联系工作实际，科学认识、正确把握当前形势，在认清目标、明确任务中解放思想、赶超跨越，在对比先进、查找差距中解放思想、赶超跨越，在解放思想、赶超跨越中真抓实干，在转变观念中破解难题，真正把解放思想、赶超跨越体现在具体工作中、落实到解决问题上。通过

解放思想、赶超跨越，推动事业发展，使基层工作更加科学规范、更加开放透明、更加高效运转，真正做到让党放心、让人民满意。

6.全会讲话要跨越赶超 篇六

（2012年3月9日）

一、传达区厅“解放思想，赶超跨越”大讨论活动布置会会议精神。

3月2日，自治区国土资源厅在南宁召开全区国土资源系统 “解放思想，赶超跨越”大讨论活动动员视频会，部署全区国土资源系统大讨论活动。自治区国土资源厅党组书记、厅长肖建刚在会上要求各级国土资源管理部门要紧紧围绕破解资源保障保护难题、提升管理水平、改革创新、促进社会和谐和提高执行能力来解放思想，不断改进工作，提升国土资源管理水平，实现国土资源工作新突破。

肖建刚对全区国土资源系统开展“大讨论活动”进行全面部署。总的可以归结为五点：一是开展百条解放思想建议征集活动。二是深入开展创先争优“联创齐争”活动，深入推进“结对共建”、“扶贫帮困”和“厅市联创”等活动，组织机关党员干部深入基层、深入企业、深入农村，开展“千人大调研”主题实践活动，调查研究当前国土资源管理工作中存在的突出问题，提出对策措施。三是开展国土资源系统“改革创新年”活动。各级党组要围绕自治区党委的“学用政策抓落实，赶超跨越我先行”主题活动，认真抓好“改革创新年”活动。四是继续深入推进“学习韦寿增先进事迹，立足岗位创先争优”主题活动，继续抓好推进创先争优的“五个系列”创建活动和“富民强桂我先行”主题实践活动，着力促进基础国土所建设、机关作风建

设、党风廉政建设、干部能力建设和窗口单位服务群众能力建设。五是深入开展“两整治一改革”和政风行风建设“五大行动”。今年继续开展 “窗口政务服务水平大提升”、“矛盾大排查、大接访”、“政风行风征求意见月”、“政风行风问题集中整改”、“国土资源管理工作大宣传”等五大行动，进一步加强国土系统政风行风建设，提升服务水平，提升国土队伍的正面形象，增强国土资源管理工作的公信力。

开展开展大讨论活动，要以实现国土资源管理工作“六大突破”为目标，深刻分析现阶段国土资源管理工作的特点和规律，深刻反思存在的问题和不足，重点解决制约科学发展、赶超跨越的思想观念、体制机制、政策措施、工作作风等方面存在的突出问题，努力在促进跨越发展上取得新成效，下面我就全区国土资源系统的“解放思想，赶超跨越”大讨论活动会的会议精神，结合我局实际，对该活动提出以下要求：

1、围绕破解资源保障保护难题解放思想，通过解放思想，增强工作的主动性和创造性，围绕“以空间换时间、以资源换产业、以存量换增量”的战略思维，解放思想，破解难题，推进工作。

2、围绕提升管理水平解放思想。我区经济社会发展和国土资源管理工作都面临着难得的发展机遇，国土资源工作面临的形势和任务发生了深刻变化，必须通过解放思想，乘势而上，努力提升国土资源管理水平。

3、是围绕促进社会和谐解放思想。要进一步健全征地制度，完

善征地程序；要继续完善地质灾害预警预报、群测群防和应急处置机制；要强化责任，集中整治在土地征收征用、征地补偿、违法占地等方面信访的突出问题，切实把问题解决在基层，化解在当地；要把地质灾害防治作为生命工程，做到“深入查、全面防、重点治”；要把土地整治作为民生工程、阳光工程，真正做到造福于民；要提高办事效率，方便群众办事，接受群众监督。

4、围绕提高执行能力解放思想。要按照“真干、实干、苦干、马上就办”的要求，切实改进工作作风，提高服务质量。要加强政治理论和业务知识培训，不断提高干部队伍的综合素质和依法行政的能力。

坚决按照全市国土资源系统要紧紧围绕保发展、保资源、保民生的“三保”要求解放思想，实现强执法、强服务、强素质的“三强”为目标，为昭平县社会经济快速发展做好国土资源保护和保障工作提供强大精神动力。

二、传达全县经济会议会议精神

2月20日，我县召开了2012年全县经济会议，总结我县去年经济工作，分析当前我县面临的经济形势，研究部署今年的经济工作。下面由我带着大家一起学习一下会议精神。会议明确了今年我县经济工作的总体要求是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，全面贯彻中央、自治区经济工作会议和市委三届二次全会精神，紧紧围绕县第十三次党代会提出的“建设广西

7.全会讲话要跨越赶超 篇七

自我剖析材料

根据局里工作安排，我就本人在思想、作风、工作、纪律等方面的情况，现就存在的一些问题作如下剖析：

一、存在问题

1、理论学习的自觉性不够高。主要表现在：一是对政治理论学习的重要性认识不足。觉得自己日常工作较为繁忙，需要考虑、解决的问题也比较多，学习缺乏主动，都是任务式地完成，工作忙时，政治理论学习就先放一放。其结果就是政治思想水平和理论水平不能提高，对邓小平理论和“三个代表”的重要思想就无法深刻地认识。二是对本职业务工作学习的较多，对财政其他业务知识尤其是对几项国库重大财政改革学习的不够，了解的较少，不利于工作间的协调、沟通，不利于对外的宣传解释。

2、理论联系实际工作不够。由于学习的目的不够明确，导致学习归学习，理论和实际相脱节。没有把在当前改革开放的新形势下所遇到的问题与实际工作相联系起来，更谈不上从理论上去认识、去探讨，使自己在考虑和安排工作时缺乏前瞻性。

3、大局意识不强。表现在二个方面：一是对本股室、本岗位业务工作关注的较多，对全区经济建设大局、财政中心工作问的不多、想的不多，存有一种“事不关已，高高挂

起”的思想。二是工作中存有“中梗阻”现象，科室之间、科室内部的协调不够，仅限于站好自己的岗，做好自己的事，对需要协调配合的工作相互推诿，没有能够站在全局的角度思考问题、解决问题，缺乏“全局一盘棋”的思想。

4、对业务知识钻研不够。不重视对业务知识的深入学习和掌握，认为自己已有的一些业务知识可以应付目前的工作就行了，对于工作中出现的新情况、新问题办法不多，无法应对。

5、工作作风不够扎实。主要表现在：一对工作有时抱应付的态度，存在“多做多错、少做少错、不做不错”的态度，除了自己必须完成的工作任务以外，能不做的就不做，缺少脚踏实地的工作作风和敬业精神。二是调研能力不强，不善于发现工作中的问题，不善于调查研究解决问题，更多的是等领导指示办，按领导要求做，有实际参考价值、能指导实际工作的调研成果不多，破解财政改革发展难题的办法不多。三是工作缺乏热情，满足现状，习惯于老思路、老经验、老做法，凡事翻规定、走程序、讲困难。

二、产生问题的原因

通过剖析思想根源，我觉得我所存在的一系列问题，归根结底主要是：

1、放松了自身学习。思想滑坡与学习放松有关，能力弱化与学习不够有关。在知识经济时代和信息网络社会，应

当比以往任何时候都要更加重视学习。自己作为一名国家工作人员，忽视了坚持学习的重要性，没有从战略的高度充分认识到系统的理论知识和成熟的战略思维，对于干部在正确处理当前改革、发展和稳定中遇到的各类深层次矛盾上有着极其重要的意义。

2、淡化了理想信念和宗旨意识。在责任心上存在差距，主人翁精神不强，没有一股强烈的责任意识和神圣的使命感，一定程度上存在安于现状、消极守成的情绪。在勤于进取、建功立业上存在差距。对以人为本的工作方法虽有认识，但看待问题限于部门职能，没有突破部门工作的思维方式。

3、放松了党性锻炼和自身修养。总觉得平时要求自己挺严格，自我感觉良好，放松了党性锻炼和自身修养，没有自觉地去提升思想境界。

4、不注重业务知识的学习。没有深刻认识业务水平的高低对工作效率和质量起决定性的作用，认为学习了一些业务知识就够用了，工作起点不高，要求不严，不注重学习钻研和知识的积累。另一方面在实际工作中常常得过且过，缺乏积极主动的精神。

三、整改措施

1、加强理论学习，努力提高理论修养。树立党员意识，坚定理想信念，不断加强共产主义道德修养，特别要始终保持政治上的清醒和坚定，讲政治、顾大局，在思想上、政治

上、行动上与胡锦涛同志为总书记的党中央保持高度一致。善于从政治上认识问题、处理问题，在事关方向、事关原则问题上立场坚定，旗帜鲜明。注重从实际出发，遵循客观规律，创造性开展工作。

2、努力做好本职工作，把本次转方式、正风气、提效能教育的成果落实在行动上。要抓住这次活动的契机，进一步提高认识，向先进典型和先模人物看齐，从现在做起，使自己思想有大的提高，作风有大的转变。

3、要以高度的政治责任感、使命感和爱岗敬业的事业心，踏踏实实、勤勤恳恳地做好本职工作。把做好本单位和个人本职工作，作为贯彻党的路线方针政策的必要步骤和环节，进一步密切联系群众和工作对象，切实改进工作作风。求同存异，化解矛盾，凝聚人心，尽量为基层排忧解难。处理好工作中与人民群众的关系，维护好财政部门的形象，主动加强与各单位的联系沟通，及时掌握信息，对自己的工作要做到心中有数，积极主动地做好协调沟通工作。另一方面也要摆正位置，把握好分寸，不能把本部分的事推到其他单位，努力在改进工作作风上下功夫。

8.全会讲话要跨越赶超 篇八

思想是一种认识，是一种客观事物在我们头脑中认知的反应，并通过语言、文字、动作表达出来，决定人的行为处事。解放思想不仅能够开阔人的视野，拓宽人的思路，形成积极向上先进的思想更能够带人进步，向好的方向发展。解放思想开展讨论活动使我院干部职工解放思想、转变观念、思想观念大解放，引领和推动卫生医疗事业的大发展。通过学习我更加深刻的认识到学习必须与时俱进，与工作密切结合，加强思考，持之以恒，才能行之有效，才能取得真正的进步，创造性地开展好自己的工作。现将我的学习心得体会汇报如下：

一、认真开展学习，提高思想认识

分院领导干部成员第一时间开展讨论，确定活动内容、方式、目标，并结合“三好一满意”活动，和弘扬“5+2”“白加黑”的精神确立了一系列方案。组织干部职工认真学习省、市领导的讲话精神。学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想及党的路线方针政策，关注国家新的政策方针，并开展集体学习、讨论，鼓励干部职工抒发心得体会，互相学习、交流经验。并将学习贯穿于解放思想大讨论活动第二阶段的全过程。

二、开展自查互查，切实解决问题

“学而不思则罔”，只学习不思考就等于什么也没学到。学习只是进步的第一阶段，第二阶段要思考自己学到的知识，将学到的知识应用到实践。让实践检验自己的学习成果，并在实践中加深学习。在实践中检验学习成果，掌握工作方法，工作技巧。过程中难免遇到困难与挫折，出现问题要及时查找原因，积极思考，发现问题的实质，研究整改方法，自我改进。比对先进人物、榜样，思考自己的不足，向群众、身边的干部职工虚心请教，寻找突破点，前进方向。以更好的适应新时期工作的需要。

三、坚持持久学习，活到老学到老

“活到老学到老”形成坚持学，持之以恒，不浮躁的学习习惯。持久的学习，点滴进步是学习的必然程序，是取得成功的唯一途径。在学习中努力增长自己的才干，刻苦钻研自己的业务知识，以及科技、管理、哲学、历史等各个方面的知识，全面提高自身素质，以丰富的理论知识武装头脑。持续为分院发展提供自己的力量。

9.全会讲话要跨越赶超 篇九

根据我院“解放思想、跨越发展大讨论”活动动员大会的工作部署，我队召开了以“解放思想、跨越发展”为主题的讨论活动，通过讨论活动，帮助干部深刻认识开展此项工作的重要性和紧迫性，使全队上下进一步统一思想，积极参与到这项活动中来。通过学习和讨论，本人深刻地认识到这次讨论活动，为解放思想、抓住机遇、做好本职、奋力赶超提供了巨大的动力。当前我们的主要任务就是坚持以解放思想、赶超跨越为主线，顺应形势和任务的要求，深入贯彻落实科学发展观，以思想的大解放促进全队工作实现赶超跨越。

解放思想是党的思想路线的本质要求，是发展中国特色社会主义的一大法宝，是适应新形势、迎接新挑战、推动大发展、实现新跨越的强大思想武器，也是创新全队工作的强大动力。新形势、新起点、新任务、新要求，需要我们把创新理念贯穿到总队工作的各个方面。为此，我们要认真总结我队履行职能的实践经验，在推进理论创新、制度创新、工作创新、履职方式创新上积极探索。

解放思想、赶超跨越，需要开放的思维。解放思想、赶超跨越是对传统思想和观念的扬弃，需要一种宽广的眼界、一种开放的思维。要打破思维定势，从传统的、经验的思维方式中跳出来，综合运用战略思维、系统思维、超前思维、发展思维、逆向思维等多种方式，积极探索组织工作新规律、新办法，着力构建科学、开放、高效的支队工作新格局。对日常工作中的一些重大问题、难点问题和热点问题，注重全面的辩证的认识，多角度、多层次的思考，系统的加以解决。要拓展思维空间，主动开门纳谏、接受监督，自觉确立以人为本、科学发展、效率至上的工作理念。

解放思想、赶超跨越，需要务实的作风。解放思想、赶超跨越不是天马行空，而是更好地遵循规律、坚持真理；不是率性而为，而是更好地实事求是、求真务实；不是丢掉传统，而是更好地革故鼎新、与时俱进。我们解放思想、赶超跨越，必须贯彻落实科学发展观，坚持从经济社会发展的大局出发，紧紧围绕中心任务，不断破题解难中创新工作方法。要紧密联系实际，科学认识、正确把握当前形势，在认清目标、明确任务中解放思想、赶超跨越，在对比先进、查找差距中解放思想、赶超跨越，在解放思想、赶超跨越中真抓实干，在转变观念中破解难题，真正把解放思想、赶超跨越体现在具体工作中、落实到解决问题上。通过解放思想、赶超跨越，推动事业发展，使支队工作更加科学规范、更加开放透明、更加高效运转，真正做到让党放心、让群众满意。

解放思想、赶超跨越，需要创新的气魄。在原来工作的基础上要推陈出新，必然会遇到许多未知问题，不断在产生新矛盾、解决新矛盾的统一中向前发展。因此，要善于培养新形势下面对未知问题，解决好问题的能力。重点是要实现以人为本。必须坚持以人为本、执政为民理念，牢固树立马克思主义群众观点、自觉贯彻党的群众路线，始终保持党同人民群众的血肉联系。树立人本理念，把促进人的全面发展作为全面工作的出发点和落脚点，提高效能促跨越。更加注重服务意识。进一步树立服务意识，积极搭建服务平台，广泛拓展服务渠道，努力提高服务水平。更加注重主动谋划。当前的形势下，支队工作遇到了许多前所未有的新情况、新问题，我们应立足实际，充分发挥主观能动性，在实践中大胆探索，创造性地开展工作。

10.解放思想 赶超跨越 会议主持词 篇十

今天召开这次会议，重点是安排部署全镇“乘势而上，实现又好又快发展”解放思想大讨论活动。参加今天会议的有，镇直镇办企事业单位负责人，各督导组成员，村党支部书记和全体机关干部。

今天的会议议程有两项，一是传达《ＸＸ镇开展“乘势而上、实现又好又快发展”解放思想大讨论活动的实施方案》；二是请党委Ｘ书记作动员讲话。

首先，请党委副书记ＢＢＢ同志传达《ＸＸ镇开展“乘势而上、实现又好又快发展”解放思想大讨论活动的实施方案》。

……

下面，请党委Ｘ书记作动员讲话。

……

同志们，刚才，Ｂ书记传达了《ＸＸ镇开展“乘势而上，实现又好又快发展”解放思想大讨论活动实施方案》，Ｘ书记就如何开展好这次大讨论活动作了重要讲话。从开展大讨论活动的意义、把握的重点和组织领导等方面作了全面部署，主题鲜明、要求明确，对于开展好这次大讨论活动具有很强的指导性和可操作性。大家一定要认真学习、深刻领会、准确把握、抓好落实，下面，就会议的贯彻落实问题，我再强调几点。

各位领导，同志们：

为全面贯彻落实党的十七大、十七届四中、五中全会精神，深入贯彻落实科学发展观，动员全县广大党员干部进一步解放思想，提振信心，转变作风，真抓实干，干事创业，努力推动全县经济社会更好更快发展，自2月份开始，县委在全县党员干部中深入开展了为期10个月的“**、**”解放思想、干事创业大讨论活动。根据县委安排，今天我们有幸请到了**教授，为我们就解放思想、跨越发展作专题宣讲。**教授政治素质强、理论水平高，不仅知识渊博，眼界开阔，更有丰富的教学经验，是我省资深理论专家，深受全省广大领导干部的欢迎和好评。下面，让我们以„„

一是要迅速传达贯彻会议精神。会后，各部门、各单位要在认真学习ｘ书记讲话的基础上，召开专门会议，传达贯彻好这次会议精神，使广大党员干部明确这次活动的指导思想、目标任务、讨论重点和具体实施步骤，真正认识到这次活动的重要意义，切实从思想上引起高度重视，迅速掀起大讨论热潮。

二是扎实开展活动，确保取得实效。各部门、各单位要迅速成立大讨论活动工作机构，并按照实施方案要求，结合本单位实际，制定出具体的实施方案，进一步明确目标、细化步骤、强化措施、精心组织，各单位的工作机构设置和活动方案要及时上报镇活动领导小组办公室。活动中，各部门、各单位要切实按照“三个阶段、五个专题”的要求，精心组织，周密安排，确保活动开展的有声有色、扎实有效。镇活动领导小组将加大督查力度，对各单位活动开展情况随时进行督导。活动期间，镇活动领导小组办公室将定期编发简报，各单位要将本单位活动的开展情况、工作动态、活动成效、典型事迹及时报镇活动领导小组办公室。活动结束后，镇党委将对整个大讨论情况进行全面总结，并召开总结表彰大会，对活动开展好的单位进行表彰，对活动开展差的单位进行通报批评。

三是要把大讨论活动落脚到又好又快发展上来。开展大讨论活动的目的是为了推动工作，是为了促进全镇经济社 „„（未完，全文共1186字，当前只显示713字，请阅读下面提示 同志们：

今天召开这次会议，重点是安排部署全镇“乘势而上，实现又好又快发展”解放思想大讨论活动。参加今天会议的有，镇直镇办企事业单位负责人，各督导组成员，村党支部书记和全体机关干部。

今天的会议议程有两项，一是传达《ｘｘ镇开展“乘势而上、实现又好又快发展”解放思想大讨论活动的实施方案》；二是请党委

在全市“解放思想、优化环境、促进发展”学习讨论活动动员

大会上的主持词

张军利

（2010年4月15日）

同志们：

市委召开这次全市解放思想学习讨论活动动员大会，主要目的是：认真贯彻市委二届十次全委会议暨全市经济工作会议精神，安排部署全市“解放思想、优化环境、促进发展”学习讨论活动，动员全市广大党员干部进一步解放思想，转变观念，改进作风，真抓实干，为实现 “四三二一”战略思路和发展目标，推动全市经济社会跨越发展提供有效保障。

参加今天会议的有：市委常委、市政协主席、市人大副主任、市政府副市长、市政协副主席、市中级法院院长、市检察院检察长，各县（区）委书记、宣传部部长，市委各部委、市直及中省驻平各单位主要负责同志，新闻媒体记者，共200多人。

今天的会议共有两项议程：一是宣读 “解放思想、优化环境、促进发展”学习讨论活动《意见》；二是马书记讲话。

现在进行第一项，请市委常委、宣传部部长周奉真同志宣读市委《关于进一步开展“解放思想、优化环境、促进发展”学习讨论活动的意见》；

„„ „„ 第二项，请市委书记、市人大常委会主任马世忠同志作重要讲话，大家欢迎！

„„ „„

同志们，刚才，奉真部长宣读了市委《关于进一步开展“解放思想、优化环境、促进发展”学习讨论活动的意见》，明确了开展学习讨论活动的指导思想、方法步骤、主要任务和保证措施。世忠书记作了动员讲话，世忠书记的讲话，站在战略和全局的高度，全面阐述了开展解放思想学习讨论活动的重要性和必要性，深入分析了当前我市党员干部思想观念上存在的突出问题，对搞好学习讨论活动提出了明确的要求，具有很强的思想性、针对性和操作性，全市各级各部门要认真学习贯彻，切实抓好落实。这里，我就贯彻落实好这次会议精神，再强调三个方面：

1、要高度重视。各级各部门要充分认识搞好解放思想学习讨论活动的重大意义，思想上高度重视，力量上强化领导，措施上扎实推进。重点要做到“三个到位”：一是思想要到位。各级各部门和广大党员干部，要深刻领会马书记讲话中关于解放思想是汲取实践经验、推进跨越发展的强大动力，是破解瓶颈制约、缩小发展差距的迫切需要，是抢占发展先机、落实战略思路的重大举措的重要论述精神，切实增强开展学习讨论活动的紧迫感和责任感，积极主动地抓好各个环节的工作。二是领导要到位。各级领导干部特别是主要领导既是这次解放思想学习讨论活动的组织者、推动者，也是示范者、带动者，必须在切实负起责任，抓好本县（区）、本部门、本单位学习讨论活动各项工作任务落实的同时，充分发挥带头示范作用，带头学习讨论，带头查摆问题，带头转变作风，以自己的实际行动赢得广大干部群众的信赖和支持，带动和促进广大干部群众思想大解放、观念大转变、作风大改进。三是责任要到位。各县（区）、各部门要将会议确定的各项目标任务进行层层分解细化，靠实责任，明确目标，强化措施，一级抓一级，层层抓落实，确保解放思想学习讨论活动没有盲区、不留死角，扎实推进、取得实效。

2、要精心组织。重点要突出抓好“三个环节”：一是突出宣传发动。这次会议之后，各县（区）、各部门要及时采取召开党委（党组）会、动员会、专题学习会和开展专题宣传报道等多种形式，切实抓好宣传发动，使广大干部群众充分认识开展学习讨论活动的重大意义，真正明确开展学习讨论活动的总体要求、任务重点和方法措施，切实把思想和行动统一到市委的决策部署上来，着力形成搞好学习讨论活动的浓厚氛围。二要突出查摆问题。各县区、各部门要把查摆问题作为搞好这次学习讨论活动的关键环节，紧紧围绕市委《意见》中提出的“狭隘短视”、“因循守旧”、“私利惟先”、“消极懒庸”四个方面的突出问题，勇于揭短亮丑，深入查摆自身存在的差距和问题，坚决克服老生常谈、消极应付、搔皮抹面。三要突出整改提高。对查摆出来的问题，要进行认真归纳梳理，深入分析问题产生的原因，逐一制定整改措施，见人见事，确定时限，挂号督办，销号落实，以整改的实际成效推动发展、取信于民。

3、要务求实效。各级各部门要按照马书记讲话中提出的紧紧围绕“一个目标”，认真把握“四条原则”，着力查找和解决好“四个方面的突出问题”的要求，采取切实有效措施，扎实搞好学习讨论，确保实现解放思想、优化环境、促进发展的目标。市委督导组要定期不定期深入各县（区）、各部门及时掌握进展情况，强化督促落实，做到“措施不落实、督导不下线，整改不到位、督导不收兵”，确保学习讨论活动取得实实在在的效果。要把开展解放思想学习讨论活动融入到全市中心工作中去，特别是要融入到实现“四三二一”战略思路和“六个集中突破”工作部署中去，坚决防止学习讨论与具体工作“两张皮”、“空对空”，真正使解放思想的过程成为转变观念、谋划思路、推进发展的过程，成为转变作风、完善措施、狠抓落实的过程，推进全市经济社会又好又快发展。