德育汇报材料(共8篇)
1.德育汇报材料 篇一
丰富德育实践活动 提高学校德育实效
——德育经验汇报材料
安达市中本镇中心学校
尊敬的各位领导、教育同仁:大家好!
近年来,我校根据市教育局德育工作的要求,始终坚持“德育为首,育人为本”的办学指导思想,以提高师生思想道德素质为重点,全面实施《中小学德育规范》,落实《公民道德建设实施纲要》,把实现学生素质的可持续发展作为学校德育的主要目标。把德育工作与学校其他工作紧密结合、加强渗透,密切联系社会、家庭,加强德育队伍建设,拓宽德育工作渠道,提高德育工作的针对性、实效性和主动性。使德育教育在校园中得以深入,在实践中得以延伸,让学生的道德认识与道德行为得到有机统一,取得了良好的效果,学校教育教学质量、办学水平逐步提升。现将我们德育工作的一些作法汇报如下:如有不妥之处,恳请批评指正,我校汇报的题目是《丰富德育实践活动 提高学校德育实效》。
一、建立和完善“学校、家庭、社会”三位一体的德育教育网。具体做法是:一是加强派出所、司法所等单位共建共育关系。中本中学、中心小学分别聘请派出所长为学校法制副校长,定期开展法制教育,同时有计划地开展了交通安全教育、地震、火灾逃生办法、环保教育、法律法规教育等专项教育。二是与种养殖大户、个体企业结成共建共育关系,定期开展社会实践活动。三是成立家长委员会,通过家长课堂、家长论坛等形式来沟通、整合家校资源,以促进学生健康成长。实践证明,家长资源的启动对学校德育工作的有效实施发挥着不可替代的效能。学校不再是孤军奋战,避免了德育工作的单一性,拓宽了德育工作的途径,为开展丰富的德育教育提供了坚强保障。
二、开展丰富多彩的实践活动,提高德育工作实效。
1.关爱留守儿童 共筑爱心家园,开展社会实践,形成校内外教育有效衔接的长效机制。
为了对学生加强关爱社会弱势群体这一德育思想,我校以关爱留守儿童为切入点,开展德育活动。在校内于2010年6月成立了“儿童之家”。专门关注学校留守儿童,帮助他们解决一些实际问题。同时开展“爱心家庭一帮一”活动,即学校每位教师结对一名留守儿童,担当“爱心妈妈、爱心爸爸”。学校还发动红领巾志愿者们参加“关爱成长1+1”活动,结对子联谊留守儿童,经常开展丰富多彩的娱乐活动,让“儿童之家”真正成为留守儿童的的“快乐之家”。
在校外活化形式,拓宽工作思路,使留守儿童得到社会更多的关注。2011年我校与绥化学院共同建立了“留守儿童爱心辅导站”,并由镇关工委牵头与绥化学院开展“为留守儿童撑起一片爱的蓝天”结对帮扶社会实践活动,绥化学院旅游与资源管理系大学生与我校49名留守儿童结对帮扶一对一。这些大学生自结对以来,除了与结对生通话相互沟通以外,为留守儿童捐助书包等学习用品,还捐助3000元为留守生购买图书。其中有12名大学生中秋节带来礼品前来看望留守学生,帮助近20名学生上网与亲人视频,暑假利用近10天时间给留守生补英语、数学、语文、计算机等课程近百节。补课期间与留守儿童开展互动实践活动,进行实地标本采集和同台演讲,进一步促进相互之间的感情。
目前,我校共关注留守儿童50余名,涌现爱心爸爸、爱心妈妈22人,使我校的留守儿童得到更多的关爱,活动效果较好,使我校德育工作落到了实处。《中国火炬报》刊发我校“建立留守儿童视频交流平台”文章,加编者按。
2.开展“书香润校园”读书系列活动,筹建“三维书屋”,打造“书香校园”,将德育教育与读书活动、社会实践融为一体。
以主题读书活动为牵动力,以德育为内涵,全面推进新世纪读书计划的实施,使广大青年学生在有组织的读书活动中自我教育、自我提高。
我校于2011年3月筹建了 “三维书屋”。即采取以学校为主体,家长积极配合,社会力量大力支持的三位一体建设模式,计划投资周期10年,总价值40万元以上。加强制度建设和管理水平,制定了书库建设方案和长效运行及监督机制,成立了家长委员会、关系下一代工作委员会、学校读书活动领导小组。在爱心善款及书源上启动家庭智慧成长赠书、学校读书乐园购书、社会扬帆远航捐书三大行动。一年多来,通过3大行动,“三维书屋”建设初具规模:现已筹集资金近10万元,共计图书总量近万册。“三维书屋”打造了学校、社会、家庭三维读书空间,是具有农村特色的图书借阅平台,图书面向学生、家长、社会开放,资源可供全社会共享。另外在我镇下辖的行政村辟建为农服务的科技书屋6个。在开展读书过程中,根据学生年龄特点制定了必读和选读书目,制定了课外阅读星级评价办法。学校还开展大手拉小手读书活动,即家长陪孩子一同读书,共同完成读书笔记,既培养了学生的读书兴趣,又使家长从中受益。为巩固读书成果,我校精心组织与读书活动密切相关的各种比赛,如朗读、演讲、征文、手抄报评比及书画比赛活动。通过开展丰富多彩的读书教育活动,吸引、教育、引导了一批批学生,受到了广大青年学生的欢迎,学校教育的永恒主题——爱国主义教育也得到了进一步加强,成为培养新世纪人才的有力载体。
为更好发挥“三维书屋”,的作用,使读书活动走出学校,向校外延伸,2011年我镇中心小学围绕主题读书活动,因地制宜的开展了主题鲜明的灯展社会实践活动,拓宽了德育教育途径。
去年3月中心小学举行了首届“宇飞杯”彩灯展示会,活动按照年级确定主题:三年级——热爱祖国理想远大篇;四年级——勤奋学习追求上进篇;五年级——品德优良团结友爱篇;六年级——体魄强健活泼开朗篇。具体做法是在寒假期间布置学生每人制作一个彩色灯笼,并根据灯笼特点写出简介并附带有个性的灯谜一条,待开学举办集体灯展。学生在接到任务之后马上到学校的“三维书屋”查找有关传统灯笼的书籍以及灯谜的相关资料,通过灯盏带动了学生自觉读书。除此之外,学生还通过咨询父辈,走访民间剪纸、制作、书法、绘画艺人等开展了大量社会实践活动。学生充分利用寒假时间别出心裁,融入绘画、书法、剪纸等工艺,精心设计制作形态各异、色彩艳丽的灯笼,将整个校园装点得别有意韵。孩子们赏灯后,相互分享着自己制作灯笼的经历,评点着同学做的灯笼的优异,喜悦之情溢于言表。“宇飞杯”彩灯展我校已经举办了2界,评选出团体一等奖5个,个人制作奖32名,“创造奖”获得者58名。共展出学生作品600余件以及师生搜集的老灯具和相关材料、图片等共计约500余件,灯谜800余条。不仅让学生展示了自己的手工制作能力,还让学生了解了我国悠久的灯文化。
学校通过学生做灯笼、展灯笼、赏灯笼、评灯笼、猜字谜等一系列活动寓教于乐,将热爱家乡、热爱祖国传统文化的德育教育渗透于读书及社会实践之中,起到了“润物细无声”的德育教育目的。
3.开展丰富多彩的学雷锋实践活动
开展学雷锋活动应该是学校德育教育永恒的主题。我校根据市局开展“学雷锋、树新风”活动要求,制定活动方案,全面深入开展学雷锋活动。
首先,各校组织了以“弘扬雷锋精神,学习雷锋好榜样”为主题的主题班会。使学生进一步理解了学雷锋不仅局限于做好事,也要与自己的日常生活学习习惯,与自己身边的种种现象结合起来,明确生活处处无小事,躬行事事皆雷锋。其次,结合3.8国际妇女节,开展“妈妈,您辛苦了”和“帮妈妈洗一次脸(脚)亲情活动。感受父母的辛劳,表达自己的一片孝心,“争做一名感恩小雷锋”。再次,开展“帮困助学献爱心”活动。学雷锋的宗旨就是无私的帮助别人。各校根据实际情况,开展少吃一点零食,少买一件玩具,节约每一分零花钱,帮助困难同学的“帮困助学献爱心”活动,将学雷锋活动推向高潮。在学习活动中,我校中小学共成立了20个学雷锋活动小组,参与活动800人次,做好事100多件。
4.开展“校园之星” 评选活动
为了鼓励学生发展个性特长,增强对学生的榜样教育,中心小学开展了“校园之星”评选活动。
根据月活动内容,设有“学习之星”、“创新之星”、“孝敬之星”、“环保之星”等多个项目,首先由各班同学在班级里通过选举等方式,评选出各个项目的“班级之星”,然后由学校大队部通过考查了解,评选出“校园之星”,每月评选出4名。并对获选“校园之星”的同学进行拍照,同时将照片贴在中厅展示栏里进行宣传。“校园之星”宣传栏的开辟给广大学生提供了学习身边人、身边事的机会,极大地调动了全体学生奋发向上的积极性,有力地促进了班风、学风和校风的建设。
5.开展社会实践,结合“校本教材”对学生进行热爱家乡的德育教育。
结合本校实际,因地制宜,开发校本课程,发展特色,将“校本教材”与德育教育结合起来。在品德与综合实践教学中,为学生设定了一系列探究课题。如:《家乡地名的由来》、《何时有人来居住》、《南山包藏着什么秘密》等一系列与家乡文化有关问题。经过我校师生及社会各界人士的共同努力,历经一年多时间搜集整理、现场考证、走访知情人,查阅大量文史资料,编辑出校本教材——《中本文化》,该书虽跨越了百年的时空,却能使师生触摸到中本历史的痕迹,得到社会各界的好评,成为家乡极具权威的文史档案资料,为家乡文化的发展留下了宝贵财富。同时,热爱家乡的德育教育也在该实践活动中得以渗透,并得到升华。
6.创建劳动基地,开展综合实践活动。
根据实际,我们建立了中心小学“综合实践园”试验示范基地和中学科技培训基地,为学生课外实践活动提供了实践场所。“综合实践园”去年又投资2万多元进行了改扩建,实践园集植物种养、科研与学生实践活动为一体。建有绿色长廊100多平方米,种植蛇瓜、苦瓜、线瓠瓜、冬瓜、南瓜、葫芦、中草药等二十多个品种,设有播种区、育苗区、展示区等功能区域,真正实现了春花、夏荫、秋果、冬景点。
一年多来,围绕“综合实践园”这一校本课程展开的一系列综合实践活动成为了我校学生最喜爱的课程之一,我们通过一系列的学习,引导学生们关注大自然,密切学生与社会生活的联系,建立新的学习方式,提高他们的动手能力与实践能力,培养学生们的合作精神和鉴赏能力。
7.成立各种兴趣小组,在实践活动中培养学生科学素养。为培养学生热爱科学,具有探究精神,立足农村实际,成立测土施肥、中草药植物标本、插花、茶艺、天文气象等多个活动小组,开展多种科技实践活动,使学生学到了许多书本上学不到的知识。
土壤测试课外活动小组,小组成员达30多人,分别进行测土施肥,科学育种,浅耕深松的科学实验,进行百余次的测试,测试面积达到80%,这样从小培养了学生热爱科学的兴趣,为将来的发展打下良好基础。在动、植物标本制作活动小组中,有60多人参加活动,我们将学生细分成中草药标本小组,花卉标本小组,昆虫鱼类标本小组等,学校投资近万元购置标本盒,单独设置展室。几年来,共采集植物标本300多件,动物标本200多件,尤其是学生在制作中草药标本过程中,轻松愉快地记住了中草药的药名、生长习性及药理。在插花和茶艺两个专业中,学校花掉5000余元购置茶具、茶艺花匠的书籍,并配备专兼职教师3名,50余名学生参加培训班的学习,学生在我校大型活动中曾多次进行现场表演,一度受到各级领导的好评。
总之,学校德育工作是方方面面的,加强青少年思想道德建设工作任重道远,我们将在以往德育工作经验的基础上,不断创新工作思路、改进工作方法、活化工作形式、优化活动内容,切实提升德育实效,为青少年的健康成长保驾护航。我们坚信,我校德育工作在各级领导的关心支持与精心指导下,在全校师生的共同努力下,一定会再上新台阶!
2.德育汇报材料 篇二
1 机构简介
宣武区疾病预防控制中心内设3个职能科室、9个专业技术科室。实验室是疾控中心发展的基石。中心各任领导均高度重视实验室的建设、发展, 不断从实验室改扩建、仪器设备添置、人才引进及人才培养、参加国家或市级能力验证活动、提高检测能力等方面, 夯实实验室发展的基础, 最终在一些项目上彰显出特色。
1.1 流感国家级实验室
2004年, 中心微生物检验科在全市区县率先应用细胞学培养技术进行流感病毒分离培养。2005年, 成为全市区县中唯一国家级流感监测网络实验室。依托此项技术, 中心微生物检验科又先后开展肠道病毒、流行性腮腺炎病毒的分离培养, 并于2007年启动分子生物学实验室。
1.2 取得的成绩
2005年, 中心在市疾控中心年终考核活动中取得全市第三名的好成绩;2006年, 中心在北京市疾控系统技术练兵活动中, 基础理论知识荣获全市第二名, 专业知识荣获全市第二名, 现场技术实操荣获全市第一名, 实验室三次盲样考核均取得优异成绩;2007年, 中心在参加市疾控中心年终考核中取得全市优秀的好成绩。
2 组织机构简介
绘制中心的外部及内部组织机构框图。外部组织机构框图应明确表示组织的隶属关系、各种外部关系, 包括与其他部门的关系、在母体单位中的地位等;内部组织机构框图应真实反映机构的内部设置, 包括最高管理层的组成和分工、各管理部门和专业部门的设置、非常设机构的设置以及他们各自在实验室中的地位、作用及相互关系[1]。信息包括中心技术负责人、质量负责人、内审员的数量、取证及任命情况, 各部门质量监督员的数量、任职条件及任命情况。
3 申请认证的技术能力领域及项目数
3.1 申请领域及项目
中心申请专业领域类别为卫生医药类中的公共卫生、疾病预防控制、食品卫生、辐射防护与监测、健康体检、职业卫生、医用材料、病毒、寄生虫共9个项目272个参数检测的能力。此次复查及扩项评审, 中心共保持239个参数检测的能力, 扩增33个参数检测的能力。
3.2 申请授权签字人
申请的授权签字人分为授权范围内环境、学校、职业、放射卫生现场检测43个参数, 消毒现场检测1个参数, 微生物检验86个参数, 理化检验142个参数。每个授权范围领域至少有2个授权签字人并注明新增授权签字人。
4 管理体系文件的转版工作
4.1 转版依据
依据2007年1月1日实施的国认实函[2006]141号《实验室资质认定评审准则》。国家认监委要求各计量认证/审查认可实验室于2007年12月31日前完成转版工作。
4.2 颁布、实施
经中心主任批准, 转版推出的第三版质量手册、第二版程序文件、第二版作业指导书于2007年9月1日正式实施, 同年9~10月中心新版管理体系试运行。
4.3 转版结果
质量手册由原有的13要素扩增到19要素;程序文件由原有的28个扩增为41个, 转版后管理体系文件的规范性得到大幅提高。疾病预防控制工作的不断发展, 对为社会提供公正数据的产品质量检验机构提出了更高的要求。依托这次管理体系文件转版工作进一步完善了中心的质量方针和质量目标。
4.4 宣贯工作
宣贯内容包括《实验室资质认定评审准则》、《实验室资质认定工作指南》、相关法律、法规、中心的质量手册、程序文件、作业指导书等。宣贯形式采取分层分级培训, 即中心级培训和科室自行培训, 操作人员, 执行人员和管理人员、质量监督员、内审员等重点人员相结合。由质量控制科组织中心所有人员参加新版《质量手册》、《程序文件》的宣贯并考核, 对重点人员进行特殊培训及考核;各科室实施科内培训, 内容包括新版《质量手册》、《程序文件》、《作业指导书》。对于管理体系文件修订部分的宣贯, 中心也实施了同样的培训。针对此次计量认证复查和扩项评审, 中心先后组织了3次开卷考试及1次闭卷考试, 以巩固并加深所有人员对新准则及管理体系相关知识的掌握。
4.5 体系文件修改、补充、完善新版管理体系试运行一段时间后, 中心组织了对新版管理体系文件的修改、补充、完善。
5 管理体系持续改进并有效运行
中心自从1997年首次通过计量认证评审、建立管理体系以来, 一直依据计量认证的相关要求, 通过内部审核、管理评审、外部审核、日常质量监督等活动, 不断修订、完善管理体系, 并通过有效管理使之持续运行, 对发现的问题及时采取纠正或纠正措施, 限期整改并跟踪验证。中心不断从实验室用房、仪器设备、人才引进及人才培养、能力验证、提高检测能力等方面, 大力推进实验室的发展。
5.1 实验室用房
2003年初, 在宣武区政府和卫生局的大力支持下, 中心主楼内部装修、改造, 重新进行实验室布局, 扩大实验室面积500平方米。微生物检验科实验用房由主楼的二层增加至三层并建成一个千级洁净室;理化检验科实验用房由南楼三层增加至四层。2006年7月, 依据生物安全相关法律、法规, 微生物检验科购置了6台生物安全柜, 重新改造实验台, 先后建成了7个Ⅱ级生物安全实验室。同年11月, 中心进行外装修, 理化检验科增加2间实验用房。目前, 中心用房总面积达3830平方米, 实验室用房占中心总面积的53%。
5.2 人才引进及培养
中心陆续引进4名高级职称技术人员, 使业务人员结构更趋合理。中心现有职工111人, 专业技术人员95人, 中高级职称占31.5%, 硕士生7名, 大专及以上学历占84%。中心高度重视人员培养, 2007年, 派出理化检验科全体人员参加宣武区组织部和科协联合举办的预防医学专业检验人员集体培养资助项目, 以提高人员实际操作能力及突发公共卫生事件应急处理能力;微生物检验科结合人力资源开发的重点, 先后有针对性地选派4名中青年业务骨干去市疾控进行为期3个月的进修、学习;监测评价科也派出1名人员去市疾控放射卫生防护所进行为期3个月的进修、学习。中心每年专业技术人员参加继续医学教育学习的比率均达100%, 学习时间累计达到72学时的比率均达到98%以上。
5.3 仪器设备
中心近年争取资金约780万元, 先后为微生物检验科、理化检验科、监测评价科购买、配备大量新的仪器设备, 以满足检测/校准的需求。中心现有检测仪器设备276台, 总价值约1 530万元, 其中强检仪器207台, 均按要求及时外送规定的相关单位进行检定/校准。
5.4 能力验证活动
中心鼓励、支持检验科室参加各种级别与检测参数的能力验证和实验室间比对活动。在末次取证期间中心先后参加过国家认监委、北京市卫生局职业资质、中国疾控中心、市疾控中心、市临检中心组织的理化检测领域、微生物检测领域的能力验证活动, 结果均合格, 其中艾滋病抗体初筛实验更是由于连续两年取得优秀而获得免考一年的奖励并成为全市10个满分的实验室之一。
5.5 不断提高检测能力
2003年11月, 中心有233个检测参数通过计量认证;2005年10月, 扩增7个检测参数通过计量认证;2007年3月, 扩增25个检测参数通过计量认证;2007年8月, 扩增17个检测参数通过计量认证。
5.6 外审活动
中心在末次取证以来, 多次顺利通过了市质监局及区质监局的外部评审活动。评审组一致认为, 中心检测活动基本符合计量认证的相关要求, 中心管理体系持续有效运行并不断整改、完善。
5.7 实验室生物安全管理
中心在奥运会期间, 重点加强生物安全管理工作, 将生物安全纳入管理体系, 重新调整了生物安全委员会, 进一步充实和完善了各种实验室生物安全管理制度, 分级落实管理责任制, 制订《奥运期间病原微生物实验室生物安全和生物恐怖防范工作实施方案》, 重新修订《实验室生物安全及生物恐怖事件应急预案》, 组织生物安全评估, 加强人员培训、考核, 规范管理各种实验活动, 积极开展自查及集中检查, 在市、区卫生局的生物安全督导检查中成绩优异。
6 扩项准备工作
为了备战“08奥运”做好传染病预防控制工作, 中心依托计量认证复评审进一步提升检测能力, 准备扩增食品卫生、公共卫生、职业卫生、疾病预防控制、病毒等项目共33个检测参数。此项工作得到了中心领导的高度重视。在领导的协调下, 质量控制科、微生物检验科、理化检验科、监测评价科、流行病科进行了大量的准备工作。
6.1 新项目审批
依据中心程序文件的要求, 各业务科室完成了食品卫生、公共卫生、职业卫生、疾病预防控制、病毒等领域相关新项目的审批工作。
6.2 人员培训及持证上岗
依据中心程序文件的要求, 各科室对参加新项目的人员进行培训、考核, 对成绩合格人员核发扩增项目人员上岗证。
6.3 设备和标准物质
扩项涉及的强检仪器, 均依据中心程序文件的要求, 按期外送规定单位进行检定/校准。扩项涉及的标准物质, 均正确使用并标注状态。
6.4 结果质量控制
各科室质量监督员均针对扩增项目从人、机、环、法、料、溯、抽、样等环节进行有效质量监督活动;各科室均定期使用有证标准物质开展内部质控, 对质量控制的数据进行评价分析及判断。
6.5 结果报告依据相关标准, 各科室分别对样品进行检测, 出具一份典型检测报告。
6.6 修订作业指导书
依据相关国家标准、行业标准、地方标准, 各业务科室对作业指导书做相应的增补和修订, 编写扩增项目的作业指导书、原始记录表格等, 并负责宣贯、考核工作。
6.7 评审前的内部审核
2008年6月对中心管理体系运行情况进行了1次内审。内审覆盖管理体系全部要素和所有实验活动。内审显示, 中心管理体系运行情况良好, 符合要求, 对不完善之处进行改进, 以确保管理体系有效、持续运行。
6.8 评审前的管理评审
2008年1月对中心管理体系进行了一次管理评审。结果表明中心建立了较为完善的管理体系, 基本能够满足检测工作需要。中心检测人员对管理体系文件明确并规范执行, 保证管理体系持续有效运行, 对评审中各科室提出的建议, 加以改进, 并对其结果进行了验证。
7 经验
7.1 申请认证的技术能力领域
中心作为疾控系统成员, 首先要明确申请认证的专业领域类别为卫生医药类, 此类别下的检测项目有生物制品、药品、药材、医疗器械、疾病预防控制、工作场所环境条件、基因遗传、卫生检疫、实验动物、食品卫生、食品包装、辐射防护与监测、血液制品、健康体检、职业卫生、医用材料、病毒、寄生虫, 将本单位申请认证的参数明确归类在上述检测项目中。
7.2 申请认证的项目数
项目数应与申请书一致, 因现场考核项目涉及每个领域的每类产品。对维持项目的每个参数, 以样品复测、人员比对、仪器比对的方式进行考核的参数覆盖15%~30%并涉及所有仪器, 对新扩增项目的每个参数必考。
7.3 能力验证活动
着重向评审组介绍本单位自末次取证以来, 参加中国合格评定国家认可委员会 (CNAS) 组织的能力验证活动的检测参数及成绩, 这部分项目经认可后将免于现场考核。针对新扩增的检测参数, 建议参加能力验证或实验室间比对活动, 此次本单位需扩增的生活饮用水项目中的若干检测参数, 就与北京市市疾控中心进行了实验室间的比对。
7.4 扩项准备
首先要在实验室资质认定/计量认证申请前, 请各科室确定需要扩增的检测参数及依据的检测方法, 然后按照本单位具体程序的相关要求完成新项目的审批工作, 完成后各科室进行模拟实验, 出具典型报告。各科室还需完成的工作:人员培训;考核, 应包括笔试及实操两部分;核发上岗证, 每个检测参数至少有2名检测人员;质量控制应建立在统计学基础上, 预先确定判断依据、监控分析质量控制的数据、纠正出现的问题;修订作业指导书;各科室质量监督员从人、机、环、法、料、溯、样、抽等检测环节对扩项工作进行专项监督检查, 检查应具体并详细记录。
7.5 管理评审
此次汇报材料中关于末次取证以来实验室改扩建、仪器设备添置等方面的资料, 以前在质量控制科并不掌握, 为此到档案室查阅了许多资料进行汇总。此次汇报材料的编制, 提示以后本单位管理评审资料的输入应增加实验室用房变化、仪器设备添置、人员结构变化等方面的资料, 也提示单位的管理记录应保存至少20年。
参考文献
3.德育先进汇报材料 篇三
百年大计,教育为本。教育是培养人才的最佳方法和手段,而德育是衡量人才的最基本的砝码和准则。在现实生活中,很多学校往往都把智育放在首位,但实践告诉我们“有才无德不可用,无才有德难作为 ”,德育工作应该被视为学校日常工作中的重中之重,切不可怠慢。我校在紧抓教学成绩的同时,不忘对德育工作进行巩固加强,取得了一定的成绩。
一、健全组织机构,加强德育领导
学校取消了以往的班主任一人管理的方式,试行每个班级由四名老师共同管理,每位老师分别管班级的纪律,生活卫生、学习、活动四大块,建立了校长负责的德育领导体制,成立了以校长为组长,副校长为副组长,政教主任、班级负责老师参加的德育领导小组,牢固树立“教师要为学生的终身发展服务,学校要为国家的前途命运负责”的思想。我们了建全工作制度,形成规范管理任何一项事情要想办好,都必须有一套切实可行的制度作保证。我校在德育工作中,依靠制度,加强管理,形成体系。
(1)形成学校德育工作领导小组定期开会制度。小组会每月召开一次,听取汇报,交流经验,查找不足,改进方法,解决问题。
(2)形成了政教处工作例会制度。政教处每周日召开例会,小结上周的工作,提出下周的要求;每月召开一次德育工作小结会,通报成绩,指出不足。
(3)形成了主题班会制度。学校规定各班每月要根据班级的具体情况召开一次主题班会,解决一个实际问题,由政教处负责检查指导。
(4)形成了经常性的开展爱国主义教育制度。学校每学期至少组织一次“师生观看爱国主义影片”活动;学校要求各学科在教育教学活动中要适时的对学生进行爱国主义教育,使爱国主义教育向学科渗透。
二、以德施教,教师以敬业为乐
教师队伍是学校德育工作的中坚力量,是德育工作的直接参与者、实施者。我们认为提高教师的思想素质,是实施“德育治校”方略的关键环节。
抓教师思想教育、工作作风建设,加强教师职业道德建设。我们充分利用政治学习、党课学习、领导班子例会、教职工例会、政教例会、教研组例会等形式,在广大教职工中进行思想教育学习、实践活动。其一,我们充分利用政治学习时间宣传党的路线、方针、政策,特别是对教育方面的政策反复学反复讲,使每个教职工吃透精神,领会其精神实质;其二,我们充分利用全干会进行师德建设的培训,还组织观看《寻找最美乡村教师》等电视节目,使广大教师真正领会了“学高为师,身正为范”的深刻内涵,因而我校的绝大多数老师都能做到要求学生做到的自己率先做到,禁止学生做的事情自己坚决不做,都能以自己无私奉献精神、爱岗敬业精神、认真负责的工作态度和饱满的工作热情为学生垂范。
三、形成学校、社会、家庭,三结合的德育教育系统,让学生能得到真正的全面发展。
我校非常重视家庭教育工作,成立了家长委员会和家长学校,将学生包干给负责的教师,并定期与家长联系,并经常性的走进一些学生的家庭,了解学生的实际情况,使学校教育和家庭教育步调一致。通过向家长介绍学生基本情况、学校发展规划及对学生的要求和对家长的希望。希望家长和学校密切配合,用正确的方法教育好孩子。提高家庭教育效果,转变家长中存在的不正确的教育思想和教育方法。有效的做好了后进生以及部分“问题学生”的转化工作。
让学生走进社会,融入社会。通过组织慰问孤寡老人、为邻居做件好事、参观学校附近工厂,观看《孝心少年》等活动,让学生走出校园、融入社会,感受社会给予人们的关爱,常怀感恩之心。
定期组织科普讲座,丰富学生的知识。学校定期邀请交警队、公安局等校外辅导员举办讲座,普及安全、环境保护等知识,很大的提高了学生的自我保护意识和社会责任感。
四、校园文化之花绚烂多彩。
我校一直注重寓教育于活动之中,我们组织了一系列的活动,丰富学校德育内容;学校定期举行校园文化节,让师生共同参与进来,以书画、手工等艺术形式展示自己对祖国对家乡的热爱之情;利用重大节日和课余时间举办有特色的活动,如“趣味运动会”、“元旦文艺汇演”“跳绳比赛”“师生篮球赛”等。
五、校园安全常抓不懈。
学校通过校会、法制课讲座、学生交通安全宣传、观看未成年犯罪教育宣传影片和应对地震疏散演练等方式,加强学生的安全教育。定期由政教处和班级负责老师联合对教室和宿舍进行管制性刀具,电子产品以及危险品的彻底清查,并详实的做好每次检查的记录,有效的防止了危险品进入校园,保证了校园安全,从根本上杜绝了不安全事故的发生。
并且建立完善了值周检查制度和24小时无缝隙值班制度,规范了值班事件的处理沟通机制和隐患排除落实反馈制度。层层签订了责任书,在全校范围内形成齐抓共管的良好局面;学校安装了7个红外线夜视摄像头,并全天候开机使用,大大加强了对学校各个角落的监控,和隐患排查,发现问题及时解决;严化了宿舍的卫生检查和晚睡纪律检查的管理制度,并细化学生离返校的管理。加强校门口管理,严格执行凭假条进出学校制度。建立了突发事件应急机制,制定了应急预案,成立了领导机构,明确了部门和人员责任。完善了与附近村镇、派出所的联系制度。
六、切实开展文明礼仪教育
学校是进行思想道德教育基地之一,学校教育,育人为本。学校必须切实加强学生文明礼仪养成教育,引导学生从小掌握校园、家庭和公共场所的礼仪基本知识,逐步养成个人良好的行为习惯,树立正确的道德观念,引导学生学会做人,使学生成为在校是个好学生,在家是个好孩子,在社会上是个好公民。(1)加大宣传力度。发挥广播站、黑板报、宣传橱窗等文化宣传阵地,大力宣传现代公民教育内容。坚持每周一的升旗仪式,国旗下的讲话教育,根据学校实际情况,每周讲话内容有明确的主题,内容充实,能真正起到引起师生的共识,不断提高思想道德水平,引导学生树立正确的人生观、世界观、价值观。(2)狠抓养成教育。表彰涌现出来的先进典型学生,用榜样的力量鼓舞和激励孩子们。对学生进行日常行为教育,结合《中小学生守则》、《中学生日常行为规范》,有层次有针对性对学生实施思想道德指导和文明养成教育,以日常行为规范教育入手,使学生从“要我这样做”转变为“我应该这样做”,让良好的行为习惯内化为学生的自觉行为,逐步让学生养成良好的道德情操、行为习惯。
(3)抓好校园建设。学校围绕文明礼仪教育主题,实行全员育人,做到教书育人,服务育人,环境育人,文化育人,风气育人。通过名人名言,激励学生树立远大理想,立志成才;通过学习校风和校训,引导学生学会做人,学会学习,学会生存,学会审美,教育学生应团结友爱、互帮互助;通过美化、净化、绿化校园,让学生置身于整洁、清新、优美又有文化氛围的环境中,受到潜移默化的熏陶,从而达到净化心灵的目的。
4.德育汇报材料 篇四
学校的德育工作是学校工作的灵魂。2010年,我校努力加强德育队伍建设,深化德育管理,拓展德育活动空间,使学校德育工作的针对性和实效性得以再提高,以科学发展观为统领,以各项活动为载体,积极提升管理理念,学习先进管理方法,提高管理水平,在学校广大师生的共同努力下2010年工作呈现出了特色足、层次明,亮点多的工作局面。
所做工作及成绩
一、努力加强德育队伍建设,不断提高德育队伍的整体素质。
发挥德育领导小组的核心作用。加强了德育工作领导,完善德育工作管理机制,形成了各部门密切配合,班主任和任课教师共同承担的纵向连接的德育工作体系。注意加强德育队伍建设,特别是班主任队伍建设。每学期坚持开好“四种会”即每周一次主题班会;每月一次班主任会议;每学期1次班主任经验交流会;每学期1次家长会。对于一些初当班主任的,学校则采用“帮、扶、带”的方式,以使他们尽快胜任班主任工作。
二、加强校园文化建设,优化育人环境。
1、精心布置宣传阵地。加强对“红领巾广播站”等文化阵地的指导管理,在把好舆论导向的同时,充分发挥宣传教育功能。
2、规范教室布置。各班教室的布置在“五栏一角”的总体要求下,营造了生动活泼、洁净素雅、健康文明、催人奋进的良好育人氛围。
3、学校长期坚持不懈地开展升旗仪式和系列化的国旗下的讲演活动传统。这些活动都充分体现了学生参与的全体性、教育目的的素质性、教育形式的多样性,使学生在这样的教育环境中,陶冶情操,健全人格,促进学生实践能力和创新精神的发展。
4、大力推进“书香校园”进程,以优美的环境氛围,高雅的校园文化,给人以奋进向上的力量,学校发挥环境育人的作用,创设一个“时时受教育,处处受感染”的德育环境。我校有健全的教育阵地,如:办公室布置、宣传栏、黑板报、广播站等。学校长期坚持不懈地开展升旗仪式活动。
三、加强学生的思想道德教育和养成教育。
1.丰富德育活动促进养成教育。认真学习贯彻《小学生守则》、《小学生日常行为规范》,坚持每天的养成序列教育。同时深入开展了文明礼仪教育、法制教育、安全教育等等。
2.加强班级文化建设。我们要求班主任积极思考,加强班级制度建设、班风和学风建设,营造良好的班级氛围,树立班级形象,争创班级特色,争创“文明班级”。学校对学生的常规管理工作主要是全面落实“班级常规量化考核”,目的是培养学生良好的行为习惯。学生在养成习惯方面得到了很大的改进。每个学生都能自觉的将垃圾投放到垃圾箱里。
3、加强后进生的教育与转化。政教处要求各班对后进生转化工作做到了有计划,有措施,并比较及时地了解掌握有关情况,协助班主任做好个别学生的帮教工作。
4、对学生正面引导,使其认识到吃零食有损健康,危害安全。对学生吃零食,制定了相应规章外,还规定:凡发现学生吃零食,每人扣除其班上的分并在校会上通报批评“内拒吃,外禁售”,进一步净化了育人环境。
四、拓宽德育渠道,发挥“三结合”教育优势。
1、办好家长学校,增进家校联系。我们坚持定期召开家长会,通过听讲座、随堂听课等形式,丰富家长学校活动,家长参与率达70%以上。同时,坚持通过电话联系、家访、经常性地与家长沟通,充分利用有效的教育资源,推进家校联系,提高了家教水平。开办家长学校,召开家长会,努力营造学校、家庭、社会共同教育的氛围
2、我校一直注重寓教育于活动之中,我们组织了一系列的活动:如开展了以“读书伴我成长”等为主题的读书教育活动;组织学生定期观看教育片;布置宣传橱窗,让学生及时了解了国际、国内及校园大事;为锻炼学生能力,我们开展了“德育示范基地”小小讲解员,和校园小小解说员。十月份组织了“热爱伟大祖国争当四个好少年”主题中队会评比,各中队积极筹备,活动圆满成功。十一月开展“热爱伟大祖国 建设美好家园 一二.九演讲”活动。通过丰富多彩的活动锻炼学生,使学生快速成长。
存在的问题
1、全员育人方面,教师重视程度有待提高。
2、家长对学生教育理念有待更新,社会、家庭、学校三结合工作仍需加强。
3、需更加注重学生的心理健康教育,促进学生身心全面和谐健康的发展。
今后工作设想
1、进一步加强师德建设,突出全员育人观念,充分发挥全体教师的育人作用,真正做到服务育人,教书育人的全方位育人观。
2、加强德育科研,探讨新形势下德育工作的针对性、时效性、实效性。加强德育课题研究工作,进一步提升教育管理水平,把研究成果及时应用到学校教育工作中去。
3、继续抓好班主任“老青帮带”工作,营造良好的教育氛围。树立全体教师皆为班主任的教育管理思想,使全体教师能共同教育培养学生自觉遵守《小学生日常行为规范》和学校各项规章制度。以严要求、高标准加强学生的组织纪律。
4、学校德育工作领导小组将在原有工作经验的基础上从学校实际出发,不断更新观念,努力使德育工作迈上新的台阶。
今后,我们要进一步结合我校德育工作中的新情况、新问题,结合少年儿童的年龄特点,加强教育理论的学习,不断提高教师的科研意识,为培养德智体美全面发展的建设者和接班人而不懈努力。
2009年,在县教育局的正确领导下,我们始终贯彻十七届三中全会精神,一、德育工作,效果显著
本期,我们根据市、县教育部门的文件精神,结合学区实际,以养成教育为核心,开展了形式多样的教育活动,落实 “人人都是德育工作者”的德育理念,营造了健康、向上的校园文化氛围。
1、开展了“感恩和生命”主题教育。通过此次活动的开展,让学生学会“知恩”,通过感恩教育,让学生明白,我们时时刻刻都享受着祖国、父母、学校、朋友和他人的恩惠和友善,学会知恩,才能感恩。让学生学会“报恩”,“滴水之恩,涌泉相报”“衔环结草,以恩报德”,懂得对生活和他人心存感激。让学生学会“施恩”,既要知恩,报恩,还要学会施恩,助人为乐,与人为善,热爱生活,奉献社会。珍爱生命,学会关心自我,关心他人,关心自己,关心社会,理解生命的意义与价值,提高生活和生命的质量。活动结束后,形成优秀案例13篇,手抄报50多幅。
2、开展四个专题教育周活动,即:安全教育活动周,学生仪容仪表整顿周,学生“五星”活动周、心理健康教育活动周。通过此次活动,让学生从个体到集体,从外表到心理,形成积极健康向上的品质。
3、抓住有利时机,充分利用校园广播、黑板报、专栏、升旗仪式、班会、队会等,培养学生的爱国主义情感、爱国主义觉悟和社会主义理想信念。
学校工作德育为首。一直以来,我校领导高度重视德育工作,将他放在重要位置,按县教育局2010年德育工作的要求,以基础道德建设为主线,以培养学生良好的行为习惯为目标,以加强德育队伍建设为根本,以心理健康教育为突破口,以建立健全德育评价机制为保障,全面落实教育局2010年度工作要点,在提高德育工作的针对性、实效性上下了功夫,加强了对“学生良好行为习惯的养成”的教育,取得了一些成绩。
现将我校德育工作汇报如下:
一、工作小结
(一)加强德育队伍建设,抓师德师风师资,树先进理念。
注重理论与实践相结合,提高全体班主任创新意识和创新能力,探索班主任校本培训模式,提高班主任培训的针对性,从而促进我校班主任队伍整体素质和工作水平的提高。
1、大力加强教师职业道德建设。在依法治校的前提下,将教师职业道德建设放在教师队伍建设的突出位置,采取切实措施,大力提高教师职业道德素质。我们继续坚持每周的政治学习制度,组织教师深入学习“科学发展观”,学习《中小学教师职业道德规范》及有关教育法规、德育文件等;开展了“爱岗敬业、廉洁从教、为人师表”等主题的教育活动,使全体教师主动适应德育新形势,真正成为德育管理者,实现德育“全员管理、全面管理、全程管理”,形成教书育人、管理育人、服务育人的良好氛围。为了避免教师体罚或变相体罚学生的现象发生,学校把德才兼备、素质较高、教育方法高明的教师担任班主任工作。并实行师德一票否决制,对教师师德存在问题的,取消各类先进评选。同时开展了廉政文化进校园活动并与每位教师签订了教师承诺书,以此让每位教师认识到自身的责任与义务并籍此来强化师德的教育活动。
2、加强了班主任素质的培训。班主任是一个班级的组织者、指导者和教育者,是学校德育工作的主力军,而班主任素质的高低在很大程度上关系着班级工作的成效,学校德育工作能否顺利有序的开展。为此我校强调了班主任的班级常规工作、班主任的职责、家访的艺术等方面的培训,在组织教师参加本校培训的同时积极的安排相关教师参加上级部门的各种培训,并做好二级传导工作,让培训达到同步。让班主任明确了学校德育工作的指导思想、工作方向和具体措施。同时要求每位教师在集中培训外,通过书籍、网络学习、撰写德育叙事、案例、论文等多种渠道进行学习、总结、反思不断提高了班主任的素质。
二、把规范的管理与多种活动结合起来。
1、常规管理
为了全面提高学生的素质,培养学生良好的行为习惯,保证学生在一个文明、高雅、整洁、舒适的环境中健康成长,从而达到对学生进行教育和自我教育的目的,我校开展了星级班评比工作。并根据学校实际情况,针对不同年级段学生的特点制定了学生在校行为规范教育训练内容,完成了星级班评比细则的制定。通过星级班的管理,在纪律、卫生、活动三方面实行周星级班的评比活动,通过由点到面的检查、监督,我校的卫生面貌有了很大改善,学生的道德品质也有很大的变化。
2、强调学科渗透,充分发挥任课教师的育人作用。学科教师在学校德育工作特别是在学生的思想品德培养中具有不能替代不可忽视的作用。因此,学校特别强调学科教学的德育渗透,要求充分挖掘教材中的德育因素,对学生进行思想品德、习惯和意志方面的教育,特别是充分发挥品德课、心理健康课和语文学科中的资源强势,进行道德观念、法制意识、爱国主义的教育。发挥情感熏陶潜移默化的教育作用,抓住每一个教育时机,做到了时时育人、事事育人。
3、加强心理教育,滋润学生心灵。学校领导一班人充分认识到心理健康教育的重要性,成立了以校级领导为组长的领导小组,形成了政教牵头,少先队协助,班级为核心,心理咨询室辅助治疗的心理健康教育体系,相互配合,效果显著。首先是扎实培训教师,使他们的教育水平明显提高。其次,认真落实课程,并经常性的组织心理健康课的专题研究,努力提高课的实效性。我校还针对学生实际,通过广播站、板报、手抄报、学生心理健康调查问卷、主题队会评选观摩、专题讲座、心理咨询等不断加大心理健康教育的宣传和辅导工作,班主任和咨询师对某些个案进行跟踪辅导,并记录学生转变情况。以此帮助学生获取心理健康的初步知识,促进学生人格的健全发展。
4、安全教育,常抓不懈
学校利用校会、升旗仪式、少先队主题班会、队会对学生进行一系列的安全教育,利用案例进行正反两方面的教育,以提高学生的自我保护、自救能力。我们还组织师生学习安全方面的法律法规,树立“教育在先、预防为主”的思想,广泛开展法制、安全教育,将其作为素质教育的有机组成部分,纳入学校教育教学计划,把安全、法制教育落实到广播、橱窗等宣传阵地,定期出版墙报、专栏,通过多种途径保证学生受教育面达到100%。
为了让学生珍爱生命、学会生活,形成自我保护意识,我校开展了“防震减灾”活动,进行了消防安全应急疏散演练;观看录像、专题班队会、发放致学生家长的一封信、校报等方式加强普法教育,并充分挖掘身边教育资源和设施,使学生明辨是非,知法、懂法、守法、用法。
5、重视校园文化建设,以特别活动教育人。
三月份,结合“学雷锋纪念日”,在学校广泛开展“学习雷锋精神,清洁校园活动”。
四月份的青海玉树大地震,震撼着全校师生的心,我们在4月13日开展了全校师生的向受难同胞的默哀活动,表达对死难同胞的深深哀悼之情。
认真筹备,精心策划组织庆六一活动。召开新队员入队仪式、优秀学生事迹演讲比赛、三好学生表彰活动。充分展示了我校学生感恩,励志,自强、奋发、向上的精神风貌。
校园广播站活动开展得有声有色,周一到周五每天播音两次,播音质量也有所提高真正丰富了学生的文化生活、促进了学生的全面发展。
6、把学校教育与家庭社会教育结合起来。
认真开展家长学校工作,把学校教育与家庭社会教育结合起来。家庭是社会的一个细胞,家庭教育和家长素质对学生全面发展起着不可估量的作用,为此我校制定了家长委员会章程,家长学校培训计划,设置了家校联系卡,建立了家校联系制度等。同时学校定期向家长发放家长学校简报,向家长介绍了学校的办学理念、开展的主要活动,今后的工作重点等,使家长充分了解学校的工作并积极配合学校对学生进行教育,并发放家长意见反馈表,就学校的管理工作、教育教学工作、学校的建设发展等问题广泛征求家长意见。并采纳一些有益的建议作为今后教育工作的努力安促进了家校联系。
在我校校领导的支持、指导下,在全体教师的共同努力下我校被评为教育教学质量先进校、第九届全国“希望林杯”少儿书画大赛集体银奖。
在获得成绩的同时,我们也看到了一些不尽人意的地方,需要我们在今后的工作中继续加强管理。
受社会影响,多数教师在德育教育中,走进了一个误区。重课堂教育轻社会教育,重校内教育轻校外教育,重视主题活动本身,忽视长效的实效性管理。
二、今后的德育工作设想
根据我校德育工作的安排,在今后的时间里,我校将以学生为本,道德为先,发展为本,抓好学生的德育工作。
注重德育队伍建设,强化“以德立教”、“以身立教”意识。继续开展政教领导、班主任、心理健康教师“六个一”活动,本学期我校还将开展班级文化建设评比活动,将班级室内文化建设、学生六个
一、行为规范养成教育月目标落实情况都纳入到此次评比活动中。学期末还将开展教师评语评比活动。
认真落实星级班评比方案,加强学生的养成教育,每月突出一个重点,将培养良好行为习惯作为德育教育的主要抓手,融入爱国主义、集体主义、社会主义教育,增强学生的责任感;
重视心理健康教育工作,重视心理咨询室的常规建设,发挥心理辅导室的作用,进一步在全校做好宣传、发动、普及、教育等工作。重视教师的心理辅导,有效提高教育教学水平,心理辅导水平。认真开展心理健康教育活动。做好家长学校的心理健康教育知识讲座,认真开展心理健康教育活动。
加强家庭、社区更好的交流配合,充分发挥家长委员会的作用。定期举办家长学校,充分发挥学校、家庭、社会教育的共同作用,这也是我们今后所要深入研究解决的问题。
利用校园主题活动,发挥活动育人的功能。树立生活化的德育观,让德育走进学生的生活,以生动鲜活的形式来吸引学生参与;开展中华经典教育诵读活动,达到传统文化育人的作用。进一步加强学校艺术、体育、卫生教育工作,营造良好的人文氛围,提升校园文化的品位和层次,本学期我校将在十一开展科技艺术节活动及大课间操活动。建立科学的考评机制。继续跟家学校的实际情况,不断完善考评机制。既要注重德育活动的结果考评管理,更注重平时工作中的过程管理,使德育工作真正落到实处。
5.德育先进集体汇报材料 篇五
一、指导思想。
我校在陈校长正确的思想指引下,能以邓小平理论和“三个代表”的重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,全面贯彻党的教育教学方针,突出德育为先的办学思路。全面、深入、持久地开展德育工作,并使之经常化、制度化、规范化、现近几年来,我校德育创先工作的情况汇报如下:
1、加强学校精神文明建设,培养德、智、体、美、劳全面发展的“四有”新人。我们始终把德育工作放在学校工作的首位,大力开展“四有”教育,着力培养学生的优良品德和优良习惯,抓住契机、开展理想、信念、爱国主义、集体主义的社会主义教育,使我校形成了良好的校风、教风、学风、考风,初步树立正确的人生观、价值观的世界观。
2、积极开展创建“文明学校”活动成立创建文明学校领导小组,广泛开展“创文明学校”、“创文明班级”、“向不文明行为告别签字活动”等主题活动。进行“文明班级”评比,每学期进行一次“优秀学生干部”、“优秀学生”评选,树典型,学先进,促进精神文明之花在学生中开放,校园中的文明言行,良好习惯蔚蓝成风。
二、深化教育改革,全面推进素质教育。
1、抓《课程计划》的落实,开足、开齐各门课程。学校把落实课程计划,开足、开齐各门课程当作实施素质教育的保证。
2、抓减轻学生过重课业负担,把学生从繁重的学习负担中解放出来,让学生有较充足的自由活动,自主学习,自我发展的空间。
3、抓住学生特长培养,促进个性发展。为培养学生的特长,各教研组、年段,组织开展丰富多彩的兴趣小组活动。如:各年级举办手抄报、音乐、美术、体育等兴趣小组。
三、加强队伍建设,提高教师思想素质,形成大德育观念。
1、切实加强学校领导的思想,组织作风建设。全体领导既分工协作,紧密联系群众,全体领导目标一致,思想端正,事业心、责任感强,有较高的教育林论和管理水平,全体领导勤政、廉正、落实管理育人。
2、以党支部为核心,以教代会为主渠道,实行民主监督,民主管理。学校把社会关注的热点问题,教师关心的各项工作进行公开,使收费、大宗物品购买,教师职称评聘、评优、评先、学校经费的收支、基建等情况让教师明白,使教师能积极参与学校管理,真正成为学校的主人。
3、加强教师的思想政治教育,组织教职工学习贯彻落实《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设和实施意见》和《小学德育纲要》、《平顶山市中小学德育工作规程》。强化德育工作的针对性和实效性,对青少年学生的健康成长和学校工作起到导向、推动和保证作用,有良好的校风、校纪、师德、师风,学校德育工作取得了突出的成绩。
四、常抓不懈,学校德育工作呈现新气象。
1、德育机构完善,体制健全,人员经费有保障,计划落实。
(1)、学校有德育工作领导小组,校长为组长,党、政、工、团、年级组长为成员,全体教职工都是德育工作者。
(2)坚持德育为首。每学年有德育工作计划、小结,把德育工作与考核、评优、评先相结合;依据形式要求,分层次、定专题、抓渗透、超常规、全方位开展德育工作。
(3)、建立德育工作系列制度、政治学习制度、升降国旗制度、国旗下讲话制度、年段周讲评制度、年段长班主任考核、奖惩制度、学生奖惩制度,有切实可行的德育检查评比体系,学校对德育有工作计划、有督导、有检查、有评比、有总结、有表彰。
2、充分发挥全体教职工的工作只能,在各项工作渗透德育,做到管理育人、教书育人、服务育人。
3、建立、健全德育网络,拓宽德育渠道。
(1)、建立社区教育网络,形成教育合力。从本校的实际出发,充分发挥学校、家庭、社会育人合力的作用,主动征得社会和家庭对学校德育工作的关心和支持。建立校外辅导队伍,组织协调社会各界支持学校工作,每学期学校请派出所、司法办的人员来校讲课。并聘任东工人镇派出所副所长常玉山为学校“法制副校长”。
(2)、定期召开家长会,建立家访登记,检查制度。
(3)利用区域优势,建立德育教育基地,社会实践活动基地。
4、加强学生养成教育。有计划、有步骤地对学生进行《规范》培训,大处着眼、小处着手,于日常生活中实现“规范”;刷新〈〈守则〉〉、〈〈规范〉〉,规范学生行为。
5、积极开展校园综合治理工作。普及安全教育,持之以恒;利用集会、广播黑板报等形式进行宣传、教育,每年开展“安全活动日”活动,建立、健全制度,做到有章可循,有据可依。
五、加强常规管理,深化教学研究,提高教育质量。
1、抓教师业务学习,提高教育教学能力。
(1)、利用教工例会教研组会加强业务学习。
(2)、每个教研组最少订阅一份专业杂志。
(3)、外出学习进修培训。
2、狠抓常规管理,提高教育教学质量。学校始终把教学常规工作当作中心工作来抓。学校实行教师的常规工作与考核的评优、评先、职务晋升相挂钩。
3、深化教学研究,提高教研水平。近年来学校始终坚持“德育立校、质量强校、教研兴校、依法治校、勤俭建校”的原则,各教研组积极开展德育教研、教改活动。进行德育教育专题研究,及时总结,不断提高。
4、建立、健全课堂教学评估、学生评教、家长评教制度。学校每年都有计划地开展走进去请进来的方法进行校际间教师送课交流活动、开展家长进课堂教学开放周活动,以提高我校与家长、社会教育和谐共建的水平、每学期都要进行防震、消防疏散演练来提高全校师生自我保护的安全意识和互相关心、互相协作、互相帮助的高尚道德素质。
六、学校想方设法改善办学条件,优化育人环境。
整洁校园卫生,给人熏陶,陶冶情操,舒适幽雅的环境,使人身心愉快。我们着力于校园环境品位的提高,在才力紧缺的情况下,投入大笔资金,绿化、美化校园,改善育人环境,提高育人质量。
1、创建工作从校园建设做起,以“三化”(绿化、美化、净化)为基础,发挥环境育人作用,丰富育人手段。为了丰富全校师生的文化生活,积极制作各种宣传牌板、手抄报、黑板报,校园广播;学校积极开展:班级文化建设、书香节之“图书交流活动”、《日有所诵》朗诵比赛、“六一”文艺汇演、尤其是我校的班级文化建设和今年卫东区教师节上,我校师生表演的《环保时装秀》节目分别受到了卫东区教育局和卫东区区委书记的高度赞扬。
总之,经过努力,我校已形成了良好的校风、学风、教风、考风,全校师生的精神面貌焕然一新,教育教学质量稳步上升,学校师生违法、犯罪率为零。各项工作取得了令人瞩目的成绩:
2008中少快乐二郎读书作文大奖赛“优秀组织奖”(市教育局)2008人口与计划生育工作“先进单位”(卫东区)2008卫东区教职工大众广播操比赛二等奖(卫东区)
2009平顶山市卫东区第十三届全名健身节“优秀组织奖”(卫东区)2010防范和处理邪教无问题先进单位(卫东区)2010平顶山市卫东区第十三届全名健身活动先进单位 2011庆祝建党九十周年合唱比赛“一等奖”(卫东区)2011平顶山市学校卫生工作“先进单位”(市教育局)2011平顶山市“文明学校”(市教育局)
2011防范和处理邪教问题“先进单位”(卫东区)2011教科研先进单位(卫东区)
2011卫东区教育系统“红旗党支部”(卫东区)2012河南省首届纸飞机大赛第一名和第四名(卫东区)
2012平顶山市“我给未来写封信”绿色环保活动“优秀组织奖”(市教育局)2012篮球赛男篮第一名(卫东区)
荣誉代表着过去,奋斗则意味着将来!我们有理由相信在区委区政府和区教育局领导的大力支持下,在以陈校长为核心的富有开拓进取精神的领导班子的正确领导下,在广大学生家长和社会各界关心支持下,我校将继续努力,坚持不懈地抓好德育建设工作,东湖学校德育建设的文明之花将会更加灿烂!
卫东区东湖学校
6.德育特色学校汇报材料 篇六
当你走进开封市金明小学时,也会被这座兼具北国壮美与南方秀美的花园式景观所吸引。新装修的“明润楼——主教学楼”高大挺拔,幽雅秀丽的校园景色错落有致,纯白的长廊与缠绕周围的紫藤、葡萄藤相映成趣,蜿蜒的七彩石小路在清雅的竹林间曲径通幽,“荷叶亭”、“三角亭”掩映在一片浓绿之中。融“三声”、“三乐”、“三省”为一体的三角亭,表达着金明学生“声声入耳,事事关心”的志趣,抒发着教师“得天下英才而教之”的乐趣,陶冶师生着“每日三省吾身”的情趣。校内一处处宣传栏,无不向你传递着这所“开封市窗口”小学的现代文明气息,而更让人惊讶的是这里的学生身上散发着的文明礼貌的气息,校园里看不到喧哗吵闹,师生相见脸带微笑、摆手致意,学生进出校园自觉列队、文明有序,现代文明中蕴藏着传统文化的精华。
金明小学小学以特色的校园文化引领学生的思想;以深厚的国学经典陶冶学生的情操;以丰富的实践活动塑造学生的品格;以有效的教育网络促进学生的习惯养成;“着眼于大教育,践行在小细节”,将新时期的学校德育教育做得扎实有效,让每个孩子体验着成长的幸福。
一、打造特色校园文化,引领学生道德认识。
一直以来,金明小学深入贯彻落实《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》以弘扬和培育民族精神为核心。抓住“创建书香校园”这个中心主题将“爱国主义教育”、“感恩教育”、“安全教育”、“文明礼貌教育”等形成系列,创造性地,富有特色地完成学校的德育工作。学校逐渐形成了“以德立校、全面育人”的办学思想和“规范管理、开放教育”的管理模式,努力把学
生培养成“志向高远、道德高尚、体魄健美、心理健康、热爱劳动、热爱生活、基础扎实、特长突出”的优秀学生。在常抓不懈的德育实践中,育人为核心,养成教育为主线,校园生活课程为载体,以贯彻《小学生守则》、《小学生日常行为规范》和校规校纪为抓手,抓基础,抓常规,对学生的养成教育坚持从理论上进行指导、从思想上进行启迪、从情感上进行交流、从行为上进行训练,使学生养成了良好的学习习惯、健康的生活习惯和文明的行为习惯,为学生的终身发展奠定了坚实基础。这种育人理念体现了新课改下学校对学生人格塑造和健康成长的关注,以人为本,促进了学生内在的道德取向和价值观的养成。
金明小学努力打造自己的特色校园文化氛围。教学楼内的走廊文化设计以鲜艳明快的色彩和独特的内容彰显出这个学校深厚的文化底蕴和育人特色。走廊墙壁上,有学校每位教师的“心语祝愿”,图文并茂,活泼新颖,将老师对学生的期盼,将自己的教育理念,展示在每位学生的面前。楼道间还设计了清新淡雅的温馨提示、格言警句,触动心灵,陶冶情操。校园围墙上,既有运动员飒爽的影子,又有“文明其精神,野蛮其体魄”的期望,特别是学校西南的围墙上大幅的“清明上河图”,更是将金明小学的德育与开封这座古老的文化名城浓郁的历史厚重感融为一体。这样独特的校园氛围文化显示了金明小学在德育教育中发展创新的智慧与情怀,对学生的健康成长和人格塑造更是起到了“润物细无声”的作用。这个学校不仅仅让文化体现在墙壁上,更是要让这种文化精神深深植入学生的心灵,学校通过主题讲座、讨论研讨、交流感悟、践行活动等形式将有形的文化转化为无形的自我发展驱动力,从而达到特色的校园文化对学生道德认识的引领。
在大的校园文化引领下,这个学校在班级特色文化建设上,也尽
显教师和学生的创造力,从而改善班风班貌,形成班班有特色,人人有需求。这个学校共有62个班级,现在各个班级形成独有的班级发展特色。在特色班级创建上,班主任和学生以一种积极向上的主流文化精神来凝聚学生的创造力,增强学生的品行感染力,彰显魅力,启迪思维,使孩子的思想得以启迪,人格得以升华,情操得以陶冶。班主任以班级文化在每个月开展了以“感恩、明礼、守纪、励志”等主题活动,形成了文明有序、积极向上、团结和谐的班风。
二、吟诵国学经典精华,传承中华传统美德。
“营造书香校园”是金明小学对孩子进行德育教育的主抓手。每月的“经典诵读”活动,则是实现这一目标主阵地。中华经典诗文是我国民族文化的精髓,也是中华文化艺术宝库中的一颗灿烂的明珠。经典古诗文作为民族智慧与民族精神的载体,是人类文明最宝贵的精神财富,是我们中华民族的魂与根。主要诵记内容以新语文课程标准中推荐的优秀古诗文、及经典优秀选文为主。(其中有:《三字经》、《百家姓》《千字文》《弟子规》《老子》、《论语》、《孟子》、《大学》《中庸》,《诗经》等经典的选萃;)分低、中、高三个阶段,6年完成。通过开展经典诵读活动,培养学生良好的阅读习惯和阅读兴趣,开阔视野,增长知识,发展智力,活跃思维,陶冶情操,传承并弘扬中华优秀文化,传承中华美德,促进学校人文化发展,提高办学品位和办学特色。
在学校,以国学的博大精深让学生从思想上受到熏陶,同时将规范践行到生活实际中,同时在经典诵读活动中我校加强了家校联系,请家长当助手,召开家长会、讲清读诵经典的意义,要求家长在家每晚和孩子一起朗读。校方与家长互动,使这项教育开展得更实际,有效果。要求孩子每天落实“四个一”感恩行动:做一件力所能及的家务事,倡导学生为父母端茶添饭,洗碗倒垃圾等一些日常生活小事。
使他们在家庭劳动中,体味着父母培育自己的艰辛;给妈妈捶一次背,给父母洗一次脚;用小行动表达对母亲的体贴关爱;与父母做一次交流,加深情感沟通;为了将践行活动落到实处,建立家长反馈卡,督促孩子持之以恒去为父母做事,按期进行评比,对于优秀的学生进行表彰,评为“孝敬之星”,有效地促进了孩子道德行为的养成。把经典诵读教育穿插进节日中进行对学生教育,是很有感染力的。这个学校在每年的母亲节、父亲节、教师节等节日对学生进行感恩教育;培养学生对家庭父母亲人的尊重热爱品质,劳动节带领学生走出校园,进行劳动能力的培养及自理能力的教育;国庆节进行爱国主义教育等系列活动,都收到事半功倍的效果。
三、开展丰富多彩的实践活动,塑造学生健全人格。
学校还开展了以社会公德教育、爱国主义教育、感恩教育,环保教育,行为习惯养成教育等十项教育为主要内容的实践体验活动,通过全员育人、全程育人、全方位育人,培养了学生终身发展所需要的主体意识、良好品质和能力,给学生以充分的成长空间,真正实现了“以人为本”的特色,促进了孩子的健全人格形成。
学校结合重大节日开展主题实践活动:三月五日开展“学雷锋”活动;清明节组织“缅怀先烈,做革命接班人”入队仪式;五一假期开展“我劳动我快乐”家庭实践活动;6·5世界环境日组织开展“湿地考察”“变废为宝”科技小制作活动;“国庆六十周年”开展绘画、手抄报、征文活动,了解祖国的发展增强民族责任感;邀请交警、消防队员到学校介绍交通法规、防火知识;每年组织学生走进老年公寓开展“关爱老人送快乐”活动,组织学生走进“雅歌”学校,去关爱聋哑儿童。为汶川、玉树灾区捐款捐水。更是显示了金明小学学生的浓浓爱心。每年的毕业典礼,学校都会为毕业的学生组织“感恩母校
感恩父母”主题活动,为每一位学生送上精美的纪念册。今年学校为了加强学生挫折教育,让他们学会坚强,还组织春游、秋游活动,既饱览家乡的优美风景,又陶冶了学生的情操。
四、构建“三位一体”教育网络,促进学生道德品质形成。为了有效地挖掘和整合学校德育工作力量,形成全员育人的“大德育”体系,学校成立了以校长为组长的德育工作领导小组,组员包括副校长、各职能部门主任、大队辅导员、年级段长,并明确领导小组成员分工,将学校德育工作细化为每个人的职责,形成“校长―大队部―年级―班主任”的管理网络和学校、家庭、社会三方参与实施德育的格局。在注重德育领导机构力量配备的同时,学校十分重视德育队伍的建设。重点加强了“二支队伍”建设:即教师队伍和班主任队伍。
德国教育学家第斯多惠曾说:“教师本人是学校里最重要的师表,是直观的最有教益的模范,是学生最活生生的榜样。”塑造良好的师德形象,是学校加强学生养成教育的必要前提,也是关键,正所谓“正人先正己,教人先自教”。教师的行为表率是对学生进行经常性的养成教育的有效方式。教师的模范行为是推进学生进行道德实践和行为仿效的榜样。每个学生都有自己的个性和兴趣爱好,他们必然在教师中寻找自己的榜样。各学科教师的群体形象及教师平时的一言一行,本身就是养成教育丰富的资源和最形象、最生动、最富有感召力的教育。因此,学校在狠抓学生道德行为习惯养成的同时,重点强调了师德建设,大力提倡“爱学生、爱学校、爱事业”的三爱教育,力求以优良的师德师风去感染、教育学生。在师德教育中,做到治本为先,抓起点、抓风气,对教师高要求、严要求,大力倡导“学校无小事,教师无小节”的育人观念,从教师的自我养成,自我完善着手。特别
是在仪容仪表、言谈举止、遵纪守法、爱护学生等方面,教师要做到彬彬有礼,温文尔雅,在潜移默化中影响学生的行为习惯。
班主任队伍是学校德育工作的核心,是学校实施养成教育的关键,班主任队伍的素质直接关系到学校养成教育的目标能否落实到实处。为此,学校加强了对班主任队伍的培训工作,做到规范化、系统化、科学化。学校每两周召开一次班主任会例会,通过例会组织班主任进行理论学习,向班主任传递最新的德育信息与方法。请优秀班主任作班级管理和教育学生的经验介绍,外请教育专家举办讲座,从而提高了班主任队伍的整体素质,有力地促进了学校的班级管理和育人工作。学校还安排青年教师承担副班主任和教导处义务德育教导员的工作,使青年教师在实际工作得到锻炼,培养了大批的班主任后备力量,为青年教师从事班主任工作打下坚实的基础。
7.安远三中德育汇报材料 篇七
一学年来,我校认真学习贯彻上级德育工作会议精神,提高思想认识,坚定不移地把德育工作摆在素质教育的首要位置,完善德育管理制度,突出师德教育,拓宽德育渠道,增强德育实效,创设校园文化,优化育人环境,健全育人网络,形成整体合力,有力地推进学校德育工作的全面落实。
一、认真学习,领会精神
学校开展学校德育工作调研检查评比活动,制定了一份可操作性强的《安远三中学校德育工作调研评价表》,调研检查内容包括爱国主义教育、学科渗透德育教育、时事教育、家访工作、学生社会实践活动、心理健康教育,开展“三育人”和“每月之星”评比活动等。为确保学校德育工作调研检查评比活动的顺利进行,学校将成立调研检查组,对39个班级的德育工作进行全面检查,评选出德育工作先进班级,并将颁发奖状,予以表彰。通过开展调研检查评比活动,有力地促进学校德育工作的开展。
二、抓好队伍建设,突出师德教育,为学生树立良好的师表形象。
1、健全学习制度,树立师表形象。
各年级各班均建立健全的政治学习制度,定期组织教师学习邓小平理论、十五大精神、第三次全教会精神,《关于教育问题的谈话》和“三个代表”的重要思想、有关教育法规和《中小学教师职业道德规范》,切实做到学习有法定时间,有主持,有心得体会。通过学习,使班主任和跟班教师做到了以高度的政治责任感,严格要求自己,以职业道德为规范,以敬业奉献为荣,以身立教,树立为人师表的形象,当好了学生全面发展和健康成长的引路人。
2、建立师德考评制度,促进教师履行规范。
学校以“行风评议”为契机,利用每日督导,认真进行师风师德大检查,实行师德“一票否决制”;同时完善并落实师德建设奖惩制度,把教师的师德表现进行量化考评,把考评记录装入教师个人档案,把师德表现
作为评先评优,职称评定的重要依据。师德考评制度的建立,促进了教师自觉履行师德规范,树立“人人都是德育工作者”的观念,切实做到“教书育人”、“管理育人”和“服务育人”。
三、建立学校德育工作运行机制,确保德育工作的扎实开展。在德育工作机制上,各班能依照学校德育工作计划,建立“一组四线”的指挥工作体系,学校德育领导组为指挥机构,强化每个人的工作职责。①“分管行政--班主任--学生”,负责日常行为规范,校纪校规的贯彻落实和训练。②“政教处—班主任—跟班教师--学生”,抓课堂主渠道德育的实践与渗透,落实行为规范教育。③“值周行政--值周教师--学生”,负责行为规范的训练和检查。④“三育人--监督岗--学生”,负责每日学生行为规范的监督、评比。四线协调配合,齐抓共管;同时并建立“十好红旗班级”评比制度,坚持开展“出勤、学习、纪律、卫生”等十项评比活动,进行天天评分,每周小结,学期统计,评选优胜班级并给予表彰。由于做到了“一日常规天天查,行为规范天天评”,有力地促进了《中学生守则》《中学生日常行为规范》的全面落实。
四、开展各种活动,拓宽德育渠道,增强德育实效。
1、坚持升降国旗制度化,仪式规范化,国旗下讲话全体教师严肃查处化,各种教育结合化。
2、定期不定期对学生进行时事教育。各年级各班能结合国际、国内形势邀请关工委老同志或校处辅导员作时事报告,能结合传统习惯、国内外大事、学校大事,积极开展各种政治性、思想性、教育性、及时性、趣味性、实效性的活动,如每日向学生报道我国体育健儿在悉尼赛场上摘金夺银的喜讯和举行纪念抗美援朝50周年活动。
3、积极开展丰富多彩的社会实践活动,定期组织学生走出校门,参观工厂、了解社会,学期初制定学生社会实践活动计划,设立学生社会实践登记卡和社会调查登记表,和校团委开展的第三届“十佳少年”活动等,开拓学生视野,锻炼学生意志,陶冶学生情操,丰富学生课余生活。
4、各校结合实际,开辟学农基地,定期组织学生到劳动基地参加劳动,培养学生的劳动技能,养成良好的劳动习惯,培养学生正确的劳动观点和热爱劳动的情感。
5、办好“家长学校”,召开各年级学生家长座谈会,帮助家长了解国家教育方针和有关政策法规及新课程改革情况,转变教育观念,端正教育思想,树立正确的人才观;帮助家长了解青少年的生理心理发展规律及特点,掌握科学的教育艺术及手段,以身作则,严以律已,塑造良好的长者风范,营造利于孩子健康成长的良好家庭氛围,体现“爱心、孝心、真心”等人性道德。举办家教讲座,传授家教知识,进行家教经验交流,每月举行“校访日”活动,出版《求索报》,各班均有家长会议记录及家长学习心得体会。
6、重视家访工作,建立家访制度,设立家访登记卡,做到期中、期末全面家访,遇到偶发事件及时访,复杂问题反复访。
7、各班设有小记者和小通讯员,采访校园新人新事,发动同学人人参与写稿、投稿,栏目多样,内容丰富。
8、开展心理健康教育活动,各校建立学校心理健康教育辅导室,成立教研组,制定教研计划,开展心理健康教育活动。有一些班级还创设了“悄悄话”信箱,对有心理障碍折学生进行心理咨询。
9、向学生开放学校图书阅览室和班级图书角,让学生遨游知识的海洋,吸取丰富的营养。
10、坚持对学生进行热爱祖国、热爱人民、热爱社会主义的教育。
11、继续整治校容校貌,绿化、净化、美化校园,努力营造一个健康、舒适、优雅、和谐的育人环境。
12、坚持开展“讲文明、树新风”和“文明礼貌月”等系列活动,让学生变被动文明为主动文明,增强学生的社会公德意识,乐于助人的品质和文明礼貌修养。
近二年来,学校以江泽民《关于教育问题的谈话》和党的“十六”大
精神为指导,全面推进素质教育,切实减轻学生过重负担,确立“德育为先,以人为本”的核心地位,重点培养学生的创新精神和实践能力。我校德育工作在上级行政部门的指导下,结合本校实际,以《中小学德育纲要》为指针,加强爱国主义、集体主义、社会主义思想教育,使全体学生成为文明守纪,乐学创新的合格人才。我们将本着大处着眼,小处着手的原则,继续实行德育工作制度化、目标化、规范化、科学化的管理体制,使我校德育工作再上一个新台阶。
8.德育工作汇报材料 篇八
自2003年并校我校提出“创省示范性高中”以来,学校的各项管理工作都有了很大的改善。在德育工作方面,首先确立“以德立校,全面育人”的德育指导思想,积极树立“立人先立德”的管理方针,将德育工作摆在学校各项管理工作的首位;牢固确立教书育人、管理育人、服务育人、环境育人的思想,细化德育管理,发扬“人人都做德育工作者”的优良传统,抓好德育基础常规。德育渠道不断健全,德育工作趋于规范化、系统化、科学化。从严治教,管理到位,使我校的德育工作有了进一步的发展,并形成了具有自己特色的德育工作模式。
一、健全德育领导机构,强化科学管理意识
学校建立了德育领导机构,校长为组长,法制副校长、家长委员会委员为副组长,政务、教务主任、行风监督员、家长代表为组。这个机构有他的特色,组成人员形成了学校、家庭、社会三方面结合的特色,体现了学校、家庭、社会三方面组成的德育网络。拟订完善了各级领导岗位职责,对各领导作了具体的明确的分工,强化管理,向管理要质量,靠管理出效益,同时注重协作,扎扎实实开展工作。
二、制定和完善德育规章制度,实现规范化管理。
根据教育法规和学校实际,制定了切实可行的规章制度,如《汇文二中学生量化管理条例》、《学生日常行为管理条例》、《学生宿舍量化管理条例》、《学生仪容仪表规范》、《文明礼仪规范》等十多种德育规章制度,编印了《德育管理汇编》一书;构成了一个正反兼顾、奖罚分明,覆盖全面,突出重点的有机系统;对教育教学工作开展起到了有力的保证作用,充分体现了“以规治校,以规治教,以规治学”的管理原则,使学校管理走上了科学化、规范化、制度化、民主化、法制化的轨道。
学校全方位实行封闭管理。严格门卫制度,实行领导坚持24小时值班制度,建立学校领导——德育处——学生会三级管理网络,加大对校门口、校园及教学区的巡视检查力度。全校学生一律佩戴胸卡,穿校服。校领导和德育处老师主要负责放学期间校门口检查学生胸卡的佩带,防止住校生外出及闲杂人员进入;同时巡视校园及教学区,规范学生的言行,及时发现并处理偶发事件。德育处教师在上课期间,由专人负责教学区及校园的巡查,防止闲杂人员进入校园;学生会主要在放学期间及课间由纪检部牵头组成纪律检查小组,配合领导及老师检查学生的日常行为,发现问题进行处理并及时上报;同时,学校还设置文明礼仪执勤岗,对学生的仪容仪表、言行等常规检查,这样三级值班,层层监控,形成了严密的检查机制,基本上实现了无空白管理。教学秩序井然有序
三、礼仪教育规正学生行为
学校以“礼仪教育”为先导,引导学生学习文明礼仪,学会以礼待人,多年来,我们一直开展各种文明礼貌教育活动,努力提高学生礼貌意识,积极促进学生文明礼貌习惯的养成。
1、文明习惯养成教育
学校历来坚持多形式、多渠道的正面教育,让人人懂文明,人人争做文明学生。一是每期开学初,对学生进行三天的入学教育,组织学生学习《中学生日常行为规范》、《中学生守则》以及我们学校编写的《文明礼貌规范》,让学生明白做文明学生的准则;二是利用升旗仪式中的国旗
下讲话,有计划地进行文明礼貌教育;三是在校园内设立文明、礼仪标语牌;如“请使用文明语言”“请讲普通话”“轻声、慢步”,“宁可绕道百步远,也不践踏半寸草”等,让环境感化人;四是利用班会时间,让学生自由发言,讨论,对校内外事件发表评论,通过讨论,大家更深深体会到求知首先应该学会的是做人。
2、设立礼仪岗、监督岗
学校在校门口设立礼仪岗,全校各班轮流值周,进行礼仪示范,与入校师生、来宾互致问候,让大家一进校便有一种亲切、温馨之感;在校园内主要位置设立监督岗,对个别学生的乱扔、乱丢等不良行为进行监督,制止一些不文明行为的发生。
3、不定期进行仪表检查
学校多年来一直对学生仪表严格要求,每周对学生仪表进行不定期检查。所有学生一律穿校服,戴校徽,任何人不得佩戴首饰,不留长指甲,男生不留长发,女生不留怪发,不化妆,要求全体学生保持青年的纯真和朝气。
经过多种方式教育、学习,同学们都能养成良好的文明礼貌习惯,见到老师和外来人员,都能主动地问候:“老师好”,“领导好”,“来宾好”;食堂就餐秩序井然;公交车上都能主动让坐。
四、班级管理实行量化考核
为科学有效地加强班级管理,促使学生良好习惯的养成和文明素质的提高,营造班与班之间,学生与学生之间的良性竞争工作的新局面,我们在班级管理工作中贯注人本教育理念、实行量化管理。1998起在全校范围内试行量化管理至今,七年来成效卓著,2003年后,又进一步根据实际情况进行逐步完善,并逐渐成为我校德育工作的亮点,在学校创建“市示范高中”、“省示范高中”的过程中发挥了重要的作用。
量化管理是指把班级管理工作工作按劳动卫生、日常纪律、各项活动三大相及若干小项进行量化,建立起严格的日常行为规范督查制度,对学生仪容仪表、佩戴胸卡,自行车存放、排队用膳、就寝、卫生等日有检查,月有小结,及时反馈,期末中评,年底总评。学期末量化分居年级前三名的班级即优秀班级,学校给予表彰和奖励。宿舍管理实行“星级宿舍”评比,在管理的时间和空间上节节相联、环环相加,不留空白。量化积分与班主任工作效益、优秀班主任、优秀班集体、优秀班干部、三好学生评比挂钩。从而增强竞争机制,调动广大师生的积极性,班级管理制度各具特色,从而形成自我激励、自我约束、自我管理育人氛围。
五、以活动为载体,加强对学生的品德教育
班级教育活动是学校德育工作的重心,是沟通学校教育、家庭教育和社会教育的桥梁。为此自1999年以来,我们还重点开展了大型的远景系列化思想教育活动。如“做文明汇文人”、“以文明之行创建文明学校,用勤劳双手建设美丽校园”、“这系学习时间,提高学习效率”、2003年后,连续开展了“校园文明修身工程”、“讲文明用语,行文明之举”、“拒绝吸烟,保护环境”联合签名活动“做文明汇文人”、“做优秀汇文人”、“做合格汇文毕业生”等。以活动为载体,制订详实的学校德育系列化方案,强化落实,使其扎实有序开展。活动形式灵活多样,无论是班会、团会,还是年级、全校性的大型辩论、演讲或智力竞赛,从具体内容的确定,活动方式的设计,到活动过程的主持,都先由学生研究拟定方案,再由学生组织实施。主题班会高潮迭起,学生自己设计和
采取为他们所喜闻乐见的德育形式,利于打动学生的心灵,易于为学生所吸收、内化,产生良好的教育实效。学生在这些活动中提高了自我教育能力,从思想上真正认识到活动的意义,不断的培养启发学生从身边做起,从点滴做起,养成良好的行为习惯,促进了良好班风的形成。
六、“法制教育”
我校根据目前青少年违法犯罪呈上升趋势,也为贯彻中央关于加强未成年人思想道德建设,加强法制宣传教育的有关精神,针对学生特点,开展形式多样的法制教育活动。
每学期学校都要组织学生学习《新刑法》,预防《未成年人犯罪法》、《未成年人保护法》,以法律来规范学生的行为。定期举行普法知识讲座、专题报告会。我们每年都请区检查院,普法办的同志来校对学生进行集中教育,他们以自己的亲身经历,用一个个活生生的例子,来教育学生知法、守法。学校统一布置以法制教育为主题的主题班会,以学生关注的社会现象为内容,来引导学生树立正确的法律意识。
通过一系列普法学生活动,不仅强化了学生遵纪守法,做合格公民的意识,而且也让学生在潜移默化中把遵纪守法变成自觉的行动,校纪校风得到大幅度的改观,近几年,学生德育合格率一直在99%以上;实现了校园内安全责任事故为零,违法违纪事件为零。
七、加强教师队伍建设。
1、加强学习培训,不断提高教师的业务素质和师德素质。
学校通过各种途径提高教师素质,提供机会让教师外出学习取经,组织教师苦红教学基本功,创造条件为教师成才铺路。每年利用暑假举办班主任培训班。对全体班主任队伍,尤其青年班主任进行基本功常规培训,从实际出发提高班主任的提高班主任的理论水平及管理技巧,组织教师学习有关新形势下班主任的基本素质要求、班级管理技巧;学习名师孙维刚的先进教育理念;听取全国模范班主任任小艾老师的经验报告;优秀班主任上台作经验报告,开展班主任工作经验交流,进一步提高班主任实际工作能力和规范班主任常规管理。通过培训学习,切实提高班主任的理论水平,转变育人观念,激发了教师不断学习,锐意进取的意识。培养一支具有高度的敬业精神、优良的能力结构、良好的个性特征和工作成效显著的班主任队伍,从根本上打造汇文特色办学品牌,全力提升汇文的办学水平。
2、建立班主任工作的各项考核制度,正确评价班主任工作。
出台了《汇文二中优秀班主任评比方案》,以常规工作为要点,对班主任工作与依考核。如班主任例会的出勤、班主任手册的填写,班级日常量化,问卷调查的情况,班主任的工作纪律、后进生的转化、班级建设、参加学校组织的各项活动、开主题班会和校会、宿舍管理、学生日常行为规范等,对班主任进行量化考核,并作为期末评优评先的依据;充分发挥班主任各自工作的创新性和艺术性,使班主任工作始终充滿生机和活力。
3、塑造教师端庄文明的形象。
为加强师德建设,结合县教育局的行风评议活动,学校开展了“汇文二中教师三文明”教育活动,即“说文明话、办文明事、做文明人”。学校成立师德建设“三文明”领导小组,对教师加强培训,使教职工明确学校要求,提高思想认识。制定了《教师文明公约》,出台《教师文明用语》,《教师忌语40条》等制度。各部门利用每周一次的部门教职工例会,认真组织学习规范,做到
人人皆知,并以此规范自己的言行。学校利用板报、广播、橱窗、校报进行“三文明”师德教育宣传,宣传内容包括学校有关“三文明”规定、教职工中涌现出的先进典型事迹等。学校对教职工文明行为进行不定期检查,同时要求教职工之间互相监督,发现有不文明现象及时提醒,共同提高。要求教师的言谈举止、仪表风貌、待人接物等都做学生的楷模,使学生受到感染、启迪,能产生“亲其师,敬其道,乐其教”的教学效应。
八、加强心理教育,滋润学生心灵
学校领导高度重视,把心理健康教育列入学校工作计划,学校设有专职心理教师,建立了心理辅导系统,及时有效地解决学生的心理问题,促进其健康发展。
1、建立健全心理健康教育工作体系
健全的中学生心理卫生工作体系,是优化中学生心理卫生工作的重要组织保障。我校有一位专业心理学教师,具体负责,并扩大到德育处、班主任,各人员根据自身特长从不同角度、不同渠道开展工作。
2、根据中学生心理生理发育特点,开设心理健康教育课
心理健康教育的主渠道是课堂教学,中学生健康心理的培养要立足于课堂渗透。我校在各年级开设心理健康教育课,具体内容涉及学习方法指导、情感教育、人际关系教育、健全人格培养、抗耐挫力和学生自我心理修养等,使学生们学会科学地理解人生、客观地面对现实、合理地对待自我和评价自我,正确地处理成长过程中出现的种种挫折、冲突和矛盾。通过教学反馈,学生普遍反映深受教育近年来开设的《青春期教育》、《如何保持乐观情绪》、《感恩父母》等心理教育课,针对学生特点,联系实际,起到很好的教育效果。
3、建立心理健康档案,设立心理咨询机构
设立心理咨询机构,开展心理咨询的主要目的是提高学生心理健康水平。通过心理咨询,可以使学生的消极情绪得以释放,顺利摆脱心理压力,排除心理障碍,改变不合理的认知和行为,提高心理平衡能力与承受能力。通过个别咨询、心理行为训练、书信咨询、网络咨询等多种形式,有针对性地向学生提供经常、及时、有效的心理健康指导与服务。
4、进行专项的集体心理辅导
我们针对各年级学生特点,进行专项的集体心理辅导。如每到高考前,不少学生存在考试焦虑,高一新生刚入校,部分学生心理无法适应新环境,我们针对这些现状,采取专题讲座、集体活动的方式培育学生一个健康的心态。
5、开展心理健康教育研究活动
九、做好后进生转化工作
我校针对生源的实际,把后进生转化工作当作学校的一项重要工作来抓,化劣势为特色。全校形成了对后进生人人关心,时时关注的氛围。为此,我们主要抓了以下几个方面的工作:一是坚持
正面教育,激励教育,在生活上关心他们,在学习上成立‘一帮一’助小组,用爱心去沟通这部分学生,让他们切实感受到老师,同学对他们的关心爱护,从而使他们不断取得进步”。二是组建了心理咨询室,配有专职的心理咨询老师,以谈心的方式平等地交流,解答学生的心理疑难,疏导学生的心理障碍,提高学生的心理品质,促进学生身心健康的发展。三是加强与家长的沟通,定期对家长进行交流。每学期召开家长会,教师家长配合与学生交流思想渐渐消除家庭因素给学生造成的负面影响,形成了家庭学校齐抓共管的局面。四是建立了后进生档案。将德育行为过程化,使后进生的转化纳入科学化、制度化的轨道。
十、优化育人环境,营造良好的育人氛围
学校特别注重德育环境建设和营造良好的校园文化氛围。绿化美化校园环境,在路边设置了一些小巧别致的标志牌,简洁而亲切的警示语,默默地影响着师生的环保意识、安全意识、自我保护意识;在新教学楼设计文化长廊,校训和校风,它给人一种强大的教育力量;走廊悬挂,名人名言,师生自创妙语佳句,学生美术作品,班级风采,师生置身其间,在长期的熏陶感染中,行为得到规范,心灵受到陶冶,素质不断提高。真正形成了教书育人、管理育人、服务育人、环境育人的良好格局。
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