村文书的组织生活会的发言材料

2024-07-23

村文书的组织生活会的发言材料(精选10篇)

1.村文书的组织生活会的发言材料 篇一

村民主生活会表态发言材料

首先,让我们以热烈的掌声向祖部长、张书记以及督导组的几位领导对我们村民主生活会的指导和帮助表示衷心的感谢!

刚才,镇党委副书记XXX同志对我镇民主生活会进行了点评,即全面客观,又实事求是,即指出不足,又满怀期望。县委常委、组织部长XXX同志,在充分肯定我村群众路线教育实践活动取得成效的基础上,着重对推动活动深入开展、全面加强村“两委”班子建设、服务群众、以及作风建设等提出了明确要求。两委领导的重要讲话充分体现了县镇两级党委对我们班子的厚爱和关心,对我村发展的重视和关切,我们一定要认真学习领会领导的讲话精神,并以此作为班子建设和今后一个时期全村各项工作的重要遵循,内化于心、外化于行,固化于规,进一步加强村“两委”班子建设,发挥好班子示范带头作用,带头整改落实,确保我村教育实践活动善始善终、善作善成。下面我代表村支委班子及班子成员作以下表态:

一是进一步加强政治理论学习,把班子思想建设摆上重要位置。根据支部的实际情况,完善“三会一课”学习制度,每周进行一次政治学习、每月组织一次党员活动、每年召开一次民主生活会。用理论知识强化头脑,提高党性修养,坚定

1理想信念,强化宗旨意识。

二是建章立制,整改落实。做到即知即改、立行立改,从思想深处、为政之德、履职行权、日常生活等方方面面切实加以整改。把维护好、发展好群众利益作为一切工作的着眼点和落脚处,理清思路,明确目标,将征求到的意见建议的落实作为我们为民服务的重点,细化任务,落实责任,加强监督,并把完成的任务想群众公布,接受群众的监督,切实把每个问题的整改落实到实处,着力解决服务群众“最后一公里”的问题,尤其是关系群众利益的低保五保、土地流转、道路水利、村级活动场所建设等问题。

表态完毕。再次对祖部长、张书记以及督导组的各位领导亲临我村参加并指导民主生活会的召开表示衷心的感谢!

2.组织生活会的党员交流发言材料 篇二

一、存在的问题和不足

通过认真学习“两学一做”的,对照《纪律》、《准则》以及“六大纪律”的要求,自己还存在以下问题。

(一)政治纪律方面

一是理论学习不够全面、深入、系统。学习抓而不紧,感悟不深,满足于一般了解,被动学的多,主动学的少,存在急用先学、现学现用等现象,没有真正入脑入心。

二是政治鉴别力不够强。由于学之不深,思之不透,对一些敏感问题特别是意识形态领域的复杂性认识不够,缺乏必要的警惕性和鉴别力两学一做专题组织生活会对照检查材料两学一做专题组织生活会对照检查材料。比如,网络上的历史虚无主义问题,虽然感觉很荒谬、很可笑,但没有从政治的高度上去分析、去研究,没有认识到其背后隐藏的目的和危害性。

三是政治斗争不够全面。政治立场是坚定的,但对新形势下如何更好地维护党的形象权威、宣传党的政策主张、巩固党的执政基础等思考研究还不深。比如,对于社会上一些有损党的形象和威信的谣言、“段子”虽然不信,但没有旗帜鲜明地反驳、斗争。

(二)群众纪律方面

一是服务群众不到位。站在职务想问题、干工作的多,设身处地为群众着想的少,没有做到问计于民、问需于民,在真心实意服务群众上有差距。比如,老城区基础设施落后,部分背街小巷道路坑洼不平,没有路灯,居民出行很不方便;紫云大道、x路、曙光路等道路管理低下,占道经营、店外经营、车辆乱停乱放等问题突出,严重影响居民生产生活,群众怨气大。这些问题暴露出自己的工作落实不够,关心群众不够,解决民生问题不够。

二是深入基层群众调研不多。认为自己是本地人,对基层情况比较了解,日常调查研究,只注重了解自己想要了解的问题,到项目一线时间多,到基层农村少,没有真正和群众打成一片,没有做到从群众里来,到群众里去。

(三)组织纪律方面

一是大局意识不强。对不属于自己分管的事情,很少过问,不愿多说,缺乏从全局角度看问题、解决问题的意识

两学一做专题组织生活会对照检查材料讲话致辞。比如,在市政府常务会议上,涉及到分管的工作,就很重视,会前总能够充分对接征求意见。而涉及其他口的议题,怕有越权之嫌,很少发言,甚至不发言。这说明思想解放不够,存在教条主义。

二是批评与自我批评不够直接。在民主生活会中,有随大流思想,没有严格按照要求,直奔主题,做到红红脸、出出汗,怕影响团结,影响大局。

(四)工作纪律方面

一是眼界格局不高。作为城镇化、交通公路等工作的分管副职,对照市委、市政府关于解放思想、拉高标杆、全面提升的要求,自己的眼界、格局、标准,还存在一定差距。尤其是市委城市工作会后,深感自己责任重大,等不得,坐不住。二是担当意识不强。面对工作上的热点、难点问题,有畏难情绪,缺乏担当精神,不敢大胆工作,怕处理不好、激化矛盾、引起信访。

三是标准要求不高。接到工作任务后,首先想到的是怎样尽快完成,而不是怎样做到最好,存在着应付以求过关的想法,没有时刻高标准严格要求自己。比如,在城市管理工作中,要求更多的是怎样保住“屁股”不挨打,而不是争先进位,争创省、市先进。

(五)廉洁纪律方面

一是认识上存在偏差。对新形势下管党治党责任认识不足,适应新常态、融入新常态、把握新常态的能力不强,特别是在分管口上,把“抓好党建作为最大的政绩”还没有真正的立起来、强起来。

二是意识上存在淡薄。还一定程度地存在着抓党风廉政建设是纪检监察机关的事,自己用不着过问、用不着操心、用不着扛责的问题两学一做专题组织生活会对照检查材料两学一做专题组织生活会对照检查材料。

三是责任上存在模糊。落实党风廉政建设“一岗双责”还不够到位,对分管工作强调抓好落实的多,重视质量效率多,对党风廉政建设强调少、要求少、过问少。

(六)生活纪律方面。艰苦奋斗意识淡化。生活条件好了,物质丰富了,自我要求就放松了,安逸享受思想抬头了,总想穿点贵的、用点好的,对一些“小节、细节”不注意、不重视,放松了自我要求,把党的艰苦奋斗和勤俭节约优良传统放在了脑后。

二、产生问题的原因剖析

对照“做忠诚干净担当合格党员”的要求,深刻反思自己存在的问题,剖析根源,根本原因还是主观世界改造不够,主要表现以下4个方面。

(一)理想信念不牢。作风上存在的问题,根子在于放松了对主观世界的改造,没有从根本上解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”。自认为长期受党的教育培养,理想信念是坚定的、党性修养是牢固的。时间久了,对政治理论学习看的轻了,没有真正入心入脑、触及灵魂,没有真正做到深学、细照、笃行,致使思想蒙了灰尘,考虑个人得失多,考虑大局少。

(二)党性修养放松。在党的关怀和培育一步步走来,对党有浓厚的感恩之情和感激之情,政治立场始终是坚定的,在大是大非和原则性问题上,始终和党保持一致。但随着年龄增长,放松了党性锻炼,造成了政治敏锐性和鉴别力下降,没有做到时刻警醒警惕。在工作安排上,满足于上边安排什么,我就干什么,有“事不关己、高高挂起”的念头和想法,没有把党员第一身份时挂心头。

(三)宗旨意识不强。随着职务的升迁,坐办公室的时间长了,下去实地调查研究的少了,与群众促膝谈心、交流思想不够,从而导致对群众诉求和期望了解不清,群众观点理解错位,工作思路定格,埋在了抓项目、抓发展上面没有做到从群众来,到群众中去,没有从思想深处去关心、关注群众,没有真正了解群众的所需所盼、所忧所困。认真反思,主要是宗旨意识淡化,群众观点不牢,没有真正弄清“我是谁、为了谁、依靠谁”,没有真正把群众满意当做衡量工作的标准,没有把群众利益当做干事创业的出发点和落脚点。

(四)自我要求不严。为官之初,谨慎小心,随着职务升迁,生活水平的提高,放松了自我要求,降低了自律标准,淡薄了勤俭节约、艰苦奋斗的意识,认为只要原则上不出事,就没有事,满足于不违规、不触线、不出事两学一做专题组织生活会对照检查材料讲话致辞。认真反思,主要是自我要求不严、自律意识不强、防微杜渐不够

组织生活会的党员交流发言材料精选模板【二】

根据20__年组织生活会要求,结合工作实际,我认真查找了自身在四个意识、四个自信、工作作风、发挥作用、自我要求等方面存在的问题,并对存在的问题进行了深刻剖析,现将对照检查情况汇报如下:

一、存在的问题

(一)在“四个意识”方面。作为一名有着30多年党龄的党员,自己在政治上是合格的,能够自觉学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位,自觉维护党中央权威和集中统一领导,在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。但是,作为联户长,自己在与群众交流上还做到不够到位,也感觉到自己把坚定理想信念体现到本职工作中还不够,没有完全把理想信念转化为推进“四个全面”、促进经济社会发展的实际行动和内在动力。

(二)在“四个自信”方面,自己能够深刻认识到,作为共产党员,要坚持革命理想高于天,牢记第一身份是共产党员,忠诚于党、忠诚于党的事业,对中国特色社会主义道路、理论、制度、文化始终坚贞不渝。能够严格遵守“六大纪律”特别是政治纪律和政治规矩。但静下心来思考,觉得自己还是从严自律学习不够,还不够系统和全面,对这些要求全部学过、看过,但没有做到烂熟于胸。

(三)在工作作风方面,多年来始终把踏实干事作为履职从政的基本要求,能够自觉践行社会主义核心价值观,注重家庭、家教、家风,恪守公道正派的职业道德、守法诚信的社会公德、向上向善的家庭美德,时时刻刻注重良好形象。但是,自己在联系服务群众的意识上有所弱化,工作不扎实的表现在一定程度存在。

(四)在作用发挥方面,总的来讲,自己在尽力而为,也取得了一些成绩。但是,成绩不说跑不了,问题不说不得了。工作还存在很多不足和问题,特别是同好的地方相比,我还需要进一步努力。比如,联系党员、团结群众上,还做得不够经常。

(五)在自身要求上,平时,工作、生活中都能够严于律己、当好表率。但是,还是存在细节不足的问题。比如,作为联户长对群众建设,群众思想工作还不到位。

二、产生问题的原因剖析

从深层次分析自身存在上述问题的原因,根源在于以下三个方面:

(一)坚定理想信念的自觉性不够强。放松了对自身建设的要求,没有持续不断地加强政治理论、道德情操、思想文化和专业知识等修养,放松了对党性锻炼的要求和保持党员先进性纯洁性.的追求,直接影响了自己思想的进步和工作的推进。究其根本,主要是把政治理论学习当成了“软指标”,静不下心,抓得不紧,以干代学,放松了对理论的再学习、对理想的再坚定、对革命意志的再锤炼。

(二)严守纪律规矩的坚决性不够强。政治敏锐性和政治鉴别力不够。在执行政治纪律、组织纪律上不够坚定不够到位,执行各项规章制度不够严格,有时会产生纪律松懈、观念淡化的情况,没有严格按照一名合格党员的标准来规范自己的生活和工作。

(三)提升政治自觉的主动性不够强。没能把全面从严治党上升到关乎党的事业兴衰成败的高度来看待,对结合抓党建促脱贫攻坚促乡村振兴和后进党组织“学习、整顿、提高”专项行动的理念还没有真正地内化于心、外化于行。

三、努力方向和整改措施

针对自身存在的问题和不足,在今后的工作和生活中,我将在县委和党组的正确领导下,不断提高工作水平。

(一)强化理论学习,切实做到对党绝对忠诚。要增强政治自觉,树立四个 意识,始终在政治立场、政治方向、政治路线、政治主张上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,坚决维护党中央权威和集中统一领导。要增强学习的系统性、连贯性、整体性,原原本本,原汁原味,逐字逐句地认真研读十九大文件特别是大会报告和党章,真正做到入脑入心、融会贯通。

(二)增强党性锻炼。作为中国共产党的一名党员,最起码的是要讲党性。要不断强化党的意识,牢记自己的第一身份是共产党员,第一职责是为党工作,忠诚党的组织,始终在政治上,思想上,行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。做到在党为党,在党言党,在党爱党,在党忧党。

(三)密切联系群众,深入践行全心全意为人民服务的宗旨。一切为了人民,是共产党员为人处世最基本的思维底线和行动底线。要经常走进群众,走近群众,拉近与群众的距离。

(四)严守纪律规矩,树立党员的良好形象。要正确对待公与私,正确处理自身利益与党和人民利益的关系,一心为公,甘于奉献,始终保持共产党人的政治本色。从严约束自己,书写好自己的人生。

以上对照检查,问题、原因、措施不一定深刻准确,恳请大家多提批评意见,我一定虚心接受,认真整改。

组织生活会的党员交流发言材料精选模板【三】

我向乡党委报告以下几个方面的情况。

一、存在的主要问题

1.没有农村工作经历,进入工作角色比较慢,融入程度不够。我下派到咱们乡已经5个月,但对乡情、村情的了解还相当肤浅,有浮在面上的感觉,不深入,不具体,不接地气。在与乡里的同事和村干部的交流中,感觉到大家表面上尊重,内心里疏远,不能做到坦诚交流。

2.自身能力不强,经验不足,知识储备不够,导致工作无法取得实质进展。虽然在党建、拟定工作规划、扶贫、入户调查等方面做了一些工作,但感觉零零碎碎,缺乏系统性和整体性,特别是在争取资金和项目上没有任何实质性进展。虽然下派之前并没有要求争取资金和项目是工作重点,但我仍然觉得在这方面压力很大,思想负担也很重。

3.学习的积极性、主动性不够。贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神有差距方面。对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神的学习方式单一,大多根据上级要求开展学习,对一些理论文章和政策文件只是“泛泛而读”,仅仅满足于学习了、理解了,在把学习内化为行动、转化为发展成果方面还有较大不足。在系统把握学、扩展延伸学、联系实际学上下功夫不够,学用结合、学以致用不够,尤其是在“不离上级谱,唱活地方戏”的上情与下情的结合上,思考的不深不透,存在知行不一、学用脱节的现象,在把新思想升华为方法论的辩证指导上还有很远的路要走。特别是从习近平新时代中国特色社会主义思想中找立场、找观点、找方法做得不够,以习近平新时代中国特色社会主义思想指导改革发展实践还思之不深、研之不透,与乡情实际结合不够紧密,创造性不足,离“弄通”“做实”的要求还存在较大差距。

2.干部作风转变不到位,不担当、不作为问题突出方面。我在工作中,能够积极开动脑筋、奋发进取,发挥主观能动性,在思想和行动上努力做到“在其位、谋其政、负其责”,但担当精神还需要进一步增强。一是党员意识还有差距,思想上有时有“老”的思想在作怪,叫得多,行动得少。二是主动作为不够,在具体工作中,开展工作的方式过于保守,力度上不够,思路创新不够,基本上是按部就班,没有新意,不能够做到创造性的完成工作。三是全局眼光不够,考虑问题不深入,在筹划安排工作、考虑各村集体经济发展等方面还不够全面,考虑问题不周到。

3.关于“全面履行管党治党政治责任,层层传导压力,推动全面从严治党向纵深发展”方面。习近平总书记指出:“全面建成小康社会是我们的战略目标,全面深化改革、全面依法治国、全面从严治党是三大战略举措。”我们党自执政以来,始终注重加强党的建设,改善党的领导。实现“四个全面”战略布局,必须坚持党的领导,加强党的建设。对照巡视组指出的“消除____、王珉恶劣影响不彻底,有的党员干部对系统性拉票贿选案思想认识不深刻,修复政治生态任务还很重”等问题,审视自身参加“两学一做”学习教育,加强组织建设等方面仍有改进和提升的空间,比如与普通党员的思想交流和谈话谈心工作仍需加强;在学风建设上仍需改进,有时忙于具体事务,放松了深入学习研究;在制度的落实上,还存在着要求从严、追究从宽的问题,制度的规范和约束作用有待进一步加强。

二、产生上述问题的主要原因

上述问题的产生虽然有客观因素,但主要还是需要从主观因素上深挖根源。

(一)理想信念树的不牢。世界观、人生观、价值观这个总开关有所松动,主观世界改造的自觉性、主动性不强,虽然对思想建设抓的很紧,但没有把学习当成一项政治任务、当成一项精神追求和生活方式,不能全面把握马克思主义立场、观点、方法,没有完全学懂弄通习近平新时代中国特色社会主义思想,没有真正把全面建成小康社会目标任务与自身工作实际紧密联系在一起,这些问题造成站位不高、目光不远、思路不宽、信心不足、办法不多,极易影响拼搏进取、干事创业、担当作为、真抓实干的激情干劲。

(二)党性修养有所放松。党性的锤炼仍然不够,虽然政治理论学习抓得比较紧,但是政治洞察力、辨别力、敏锐性还要进一步增强,党员标准虽然在一定程度上树立起来了,但是自律标准没有达到最严,与错误思想倾向、不良风气和作风作斗争的态度不够坚决,这些问题容易造成方向偏离、作风松动、斗志消退,极易影响党组织的战斗力和共产党员的先进性、纯洁性。

(三)责任意识不够强烈。没有时刻站在巩固党的执政地位、实现党的奋斗目标的高度来理解全面从严治党的重大意义,对从严治党紧迫性、严峻性、艰巨性、复杂性认识不深刻,主业意识、主体责任意识、“一岗双责”意识虽然树立起来,但还需要进一步强化。对新形势下管党治党的思路、方法研究不深,思想不够解放,创新精神不强,开拓意识不足。

(四)纪律规矩意识绷得不紧。虽然反复学习党规党章党纪,但没有做到内化于心、外化于行,对照“三严三实”等要求还有一定差距。抓廉政建设和反腐败工作的态度还要更加坚定,方法还要更加多样,抓制度纪律规矩落实还没有拿出最严厉的手段。

(五)工作作风不够扎实。存在时好时坏、时松时紧的现象,没有把作风建设形成自觉、养成习惯,个别工作仍存在有安排、无落实,有计划、无检查,有标准、无考核等情况;有时安排布置工作只考虑任务,不考虑实际困难,犯了官僚主义和形式主义的问题。

三、下一步整改措施

一是强化理论武装,提高理论素养。进一步深刻理解理论学习的重要性,提高思想认识,妥善处理工学矛盾,克服学习惰性,积极参加组织的集中学习,认真进行自学,特别要继续加强习近平新时代中国特色社会主义思想等党的最新理论成果的学习,用理论武装头脑,开阔眼界视野,提高理论素养。

二是增强党性修养,坚定理想信念。结合“两学一做”学习教育、加强干部队伍作风建设等活动,持续加强思想修养,增强党性原则,强化自律意识,牢固树立服务基层、服务群众的思想,进一步坚定政治立场,增强宗旨意识。

三是改进工作作风,干好本职工作。把改进作风作为提高自我、完善自我的重要途径,进一步增强大局意识、责任意识、服务意识,以积极主动和认真负责的态度,勤于思考,踏实工作,尽心尽力,尽职尽责,把本职工作干好,把上级赋予的各项工作任务完成好。

四是严守规章制度,加强自身建设。将法律法规和各项规章制度入脑入心,思想上保持清醒,行动上保持规范。工作中坚持法律意识和规范意识,认真对待工作,加强请示汇报,注重工作质量。生活上坚持严于律己,宽以待人,爱岗敬业,勤奋努力,始终保持积极向上的良好状态。

组织生活会的党员交流发言材料精选模板【四】

今天是_月_日,再过_天我就在_局工作整整一年了。回首过去,感触颇深。一年的锻炼使自己思想更成熟,工作也有所成就,但这些成绩的取得与省、市局的正确领导分不开,与班子成员的密切配合分不开,与全体干部的辛勤努力分不开。在此向大家表示衷心地感谢!下面我就谈谈近一年来的感受,再剖析一下自身的不足之处。

感想之一,做为一名领导干部必须要有责任心。上任伊始,我感到一种前所未有的压力。这压力一方面来自组织对我的信任,另一方面来自我自身经验的不足。但是,我还是充满信心地来到了_这片热土,我想首先我要增强自身的责任意识。这是做好市局党组交给我的重任、带好_局这一班人、收好每一分税的首要前提。有压力才有动力,有紧张感才有紧迫感。所以我想我既然来了,就必须对上级负责、对我的干部负责。近一年的工作证明,同志们对我的工作是十分支持的,尤其是三位副局长的鼎立帮助更使我感到欣慰。尽管在这里不谈成绩,但是,我确实取得了一些成绩,这都是_局全体同仁共同努力的结果,凭我个人的力量是不可能取得的。

感想之二,领导干部要有驾驭全局的思想和能力。我认为,作为一个小局的领导也要树立全局听思想,也要锻炼驾驭全局的能力。这是自己从做副职到做一把手的深刻体会。做一个局的负责人在思想上要“站得高”。也就是说要善于从宏观上把握整体工作思路,布置任何一项工作都要与省、市局的治税思想保持一致,同时要结合本局实际,引导全体干部转变观念,树立全局一盘棋的思想。这样才能避免凭个人喜好出发,导致顾此失彼的偏差局面,才能保证维护整体利益的同时兼顾了局部利益。

感想之三,群众是一切工作的力量源泉。_局长来我局调研时十分中肯地提出了一个鲜明的观点,那就是税收中心工作最终就是征管工作,征管抓好了,收入自然会上去,要从关系上要税,从人情上要税。这一观点可以说切中税收工作要害,从中我受到的启发是,要抓好征管一定要抓好群众。制度是靠人落实下去的,再完善、再有效的制度得不到落实或执行不到位等于白纸一张,不完善的制度认真执行会收到比较好的效果。所以说做好群众工作是关键,但是怎样能做好群众工作,我认为既要严格管理又要爱护有佳。首先是“严管”,放任自流等于害干部。要从制度上约束他们自觉地去遵纪守法,执行制度必严肃,落实政策必到位。其次是“爱护”,不爱护群众的领导不是好领导。只有关心群众的疾苦,了解他们所想的事情,帮助他们解决生活上的困难,才能充分调动起他们的积极性,让他们排除后顾之忧,全心全意地投入到工作中去。

组织生活会的党员交流发言材料精选模板【五】

在学习实践十九大活动中,透过不断学习,对照检查,思想认识有了新提高,增强了努力搞好本职工作的职责感和使命感。现将自己对学习十九大的认识、存在的主要不足和今后的努力方向总结如下,期望领导和同志们批评指正。

一、对“四个意识”的认识

透过参加集中学习和个人在工作中不断学习,根据机关党委部署,通过深入查找自身在理想信念、宗旨意识等方面的情况认真剖析,找准原因,明确今后整改方向,以便更好的开展工作。

二、个人存在的不足

1、理论水平有待提高。虽然平时比较注重学习,但对理论学习不系统、不全面,对新事物、新知识学习不透。一是用理论武装头脑,指导思想做得不够。认为只要在政治上、行动上与党中央持续一致,用心干好本职工作就能够了,没有把自身工作同共产主义联系起来,没有自觉和系统地学习中国特色社会主义理论,导致自己理论水平不够高。在学习实践活动中,往往停留于学文件和参加集中学习,没有主动挤出时间来开展自学,系统的学习科学发展观理论。二是在政治思想上学习不够,对党和国家的一些重要精神和政策学习和领会不深、不透,政治敏锐性有待进一步加强,站在全局的角度思考问题、解决问题做得还不够。

2、创新工作有待加强。在开始参加工作时,就抱着要透过努力工作,以出色的工作实现自身的价值,把自己的知识和年轻人的热情和高素质的服务体现到工作中去,但是随着工作年限的增长,对工作的不断熟悉,思想上的惰性也随之增加了。工作中进取心不够强,只安于做好领导交代的任务和自己份内的工作,不注重用创新的思维去谋划工作,用创新的举措去推动工作,导致工作按部就班,缺少创新和特色。

3、工作作风有待改善。一是工作深入不够。存在畏难情绪和急躁思想,不能以平和的心态去做工作,还需要进一步增强事业心和职责感。二是沟通协调不够。由于平时忙于工作,加上本来性格有点内向,认为只要工作做好,就万事大吉了。所以在工作中与同志们交流不够,个性是与领导及部分同志的沟通不够,与社会的溶合度不高。

三、今后的努力方向

对存在的问题,我进行深入的剖析,其思想根源主要是:自认为自己资格比较老,放松了自身的改造,放松了学习,放松了对人生观、价值观以及权力观的认识。通过这次学习活动让我从思想的深处来剖析自己,查找问题的根源,也重新对党的认识、党的理论进行了一次全面系统的学习,对党的有了新的认识。

四、整改措施

1.用心参加各种教育教学活动的交流和学习,向有经验的教师吸取经验。结合自身状况,本着以人为本的原则探索出适合与自身的教育科学发展观的理念和方式及时运用到教育教学活动中,并对新的教育教学效果和学生的发展状况结合是否贴合可持续发展进行研究,从而进一步确定改善的方向。

3.党的组织生活发言材料 篇三

党的组织生活是党组织对党员进行教育、管理、监督的主要形式和有效途径,参加党的组织生活也是党章对党员的基本要求。传统组织生活以政治学习为主,多是读读报纸,念念文件,组织生活内容枯燥、形式单一,这种长期一成不变的组织生活模式,在一定程度上影响了党员参与组织生活的积极性和主动性。为此,×区探索开放式组织生活新模式,它改变了以往党内生活各自为政、形式简单、关门开会的做法,内容上按需设计、时间上灵活安排、组织上联合互动、资源上开放共享,是一种以共享资源为特征、按需设置为前提、多种活动为载体的组织生活新模式。为进一步提高组织生活质量,×区积极探索开放式组织生活,以“党性锤炼+素质拓展+互动实践”为主,打破党组织隶属关系限制,盘活各类党建资源,广泛吸纳相关领域党组织和党员参与,奉献了一桌色香味俱全的开放式组织生活“盛宴”。

一、主要做法

目前,已建成×个开放式组织生活基地;全部建成后,全区开放式组织生活基地将达到×个,实现每个街道办事处都有一个开放式组织生活基地。自基地开放以来,已有×批×余名党员到基地开展了组织生活,其做法先后被《×日报》《光明日报》宣传报道。

(一)优选食材,打造开放式组织生活基地。为使开放式组织生活这道“盛宴”充满生机和活力,×区优选食材,充分依托辖区优势,盘活场地资源,唤醒红色资源,打造各具特色的开放式组织生活基地,为辖区党员组织生活提供多种选择。目前,已建成开放式组织生活基地×个,形成了×条线路,即以区、办事处、社区党建阵地建立的“基础型线路”;以×博物馆、×事迹展览馆等党建资源建立的“红色型线路”;以辖区非公企业、社会组织等建立的“公益型线路”;以×国家大学科技园×等建立的“科技型线路”,为开放式组织生活提供了优质资源,进一步增强了组织生活吸引力。

(二)丰富口味,设计个性化差异化活动菜单。为使开放式组织生活更符合党员“口味”,×区通过调查问卷、走访座谈等形式,了解党员群众所需和期盼,结合各开放式组织生活基地实际,精心设计了×个丰富多彩、各具特色的“菜单”,参加组织生活的党组织和党员可以按需“点菜”,量身定制组织生活。“菜单”设置有实地参观、精品党课、案例分析、视频教育、重温入党誓词、座谈讨论、党员志愿服务等多种内容,使党员在开放式组织生活中强化党性修养,提升服务意识,使党的组织生活更具开放性、灵活性和有效性。

(三)精心烹饪,完善开放式组织生活管理机制。印发了《关于建立“固定组织生活日”制度和“开放式组织生活”制度的通知》《×区开放式组织生活基地运作管理办法》《关于命名第二批开放式组织生活基地的通知》等一批规范性文件,明确了开放式组织生活的参与对象、活动内容、实施步骤、基地建设标准、运作方法等内容,确保开放式组织生活的顺利实施。同时,下发《关于公开招募×区开放式组织生活基地授课志愿者的通知》,公开招募授课志愿者,现已招募各类人才×名,授课内容涵盖时事政治、党性教育、基层党务、法律法规、心理健康等内容,为丰富开放式组织生活提供了人才支撑。

二、取得的成效

(一)提高了组织生活的吸引力。开放式组织生活紧密联系党员思想、工作和生活实际,组织生活形式从“单一”变为“多元”,内容上更加丰富,形式上更加新颖,时间上更加灵活,有效提升了组织生活的吸引力、辐射力和满意度。自去年×月份以来,先后有×批×余名党员到基地开展了组织生活。

(二)激发了党员参与的积极性。党员是党的组织生活的主体,开放式组织生活把调动党员参与、激活党员热情置于首位,改变过去党员只能被动式参与的局面,由被动变主动,由单向灌输变为双向互动,激发了党员参与活动的热情,充分调动广大党员的积极性、主动性和创造性。

(三)增加了基层党组织的凝聚力。开放式组织生活从“封闭”变为“开放”,打破了党组织隶属关系限制、组织生活的地域限制、参与人员的时间限制,有利于基层党建工作资源的整合共享,促进了组织与组织、组织与党员、党员与党员之间的沟通交流,提升了组织生活的针对性和实效性,增强了基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力。

三、几点经验

(一)组织生活要发挥党员主体作用。党的组织生活的主体是党员,在其实施过程中要充分考虑党员的主体地位,才能达到组织生活的效果。开放式组织生活鼓励党员参与,党员可自主选择活动基地、菜单,并对组织生活形式和内容提出合理化建议,才能增强党员的主体意识。

(二)组织生活要互动包容。开放式组织生活中,党的组织生活不再局限于隶属的党组织进行,提倡资源共享,跨单位、跨行业、跨组织开展党的组织活动,这种形式能够加强基层党组织之间的横向联系,扩大党员的互动交流,才能增强组织生活的吸引力。

4.组织生活会发言材料 篇四

庆祝建党90周年组织生活会上发言(网稿)

丁文

2011年5月

按语:三人为众!在中华人民共和国成立62周年国庆的长假中,我等应约去探望了曾在石化部石科总院共过事的战友丁文大姐。丁大姐长我九岁,1930年5月出生于天津一个工人家庭,九岁为生活所迫去工厂做童工,至十四岁上学。天津解放后,1949年3月参军,1953年5月加入中国共产党,先后在中国人民解放军第48军144师政治部任宣传见习干事,海军子弟七一小学支部书记、甘家口街道革委会文教主任等职,1985年于从敎育部师资队伍管理处处长任职离休。我是文革后期与她在石化部石化科技总院相遇认识,那时她在院政工组搞宣教工作,我那时在院新型材料室负责新型(特种)合成橡胶科研管理工作并兼任党支部宣传委员,因工作关系相识,由于政治思想观念、党性原则、立场观点认识一致,成为无活不谈的挚交好友。丁大姐经常以玩笑口吻戏虐自称,她和我(朋友昵称我吴姑奶奶)、李老二(志民)、何姑奶奶(何生)是三女一男,敢于与当时横行霸道、不可一世的大“四人帮”暗斗抗争,互帮自救,千方百计地去保护父辈、战友的小“四人帮”。老友相聚话语笑声朗朗不减当年,回忆与思考共言回顾,我们伟大的中国共产党建党九十周年历程,以我们这一代人(二、三十年代出生的)耳闻目染、亲身经历,鉴证了中国共产党的英明伟大、光辉正确、经验教训和新中国建立来之不易的成就。思绪万千、千言万语归结一句活,“没有共产党就没有新中国!”这次聚会中,我有幸拜读了丁大姐在“庆祝建党90周年”组织生活会上的发言文稿,她道出了我们那一代做为一个共产党员的思想境界、信仰信念、理想共识。为祝愿我们中国共产党人的全心全意为人民服务的品德精神,优良传统作风代代相传,特在网上转载全文,供网友共读、互勉!(吴持生)

我是在“东亚病夫”、“一盘散沙”、“华人与狗不得入内”的殖民地半殖民地屈辱生活的一代青年人;亲历并目睹帝国主义、官僚资本主义、封建主义在中国大地上掠夺、压迫和屠杀中国人民大众的境况。以毛主席为领袖的中国共产党领导人民革命队伍推翻了三座大山的统治,解放了人民大众。毛主席共产党是人民的恩人,我觉得党的恩重如山情深似海。

中国共产党是从血泊中走出来的,曾经与残酷镇压革命的敌人进行过艰苦卓绝的斗争,付出了巨大的牺牲代价。党自身在幼稚时期,也曾造成失败的沉痛教训,例如:曾经领导群众搞“飞行集会”或者学习苏联十月革命那样搞“城市暴动”来推翻反动统治的尝试。“4.12”大屠杀警醒我们党,确认了这种革命模式在中国是行不通的。

记得1949年3月我参军后,开始学习毛主席的著作,接受党史的教育。毛主席在《论联合政府》一文中,记述:我们党是在“揩干身上的血迹”“掩埋了同志们的尸体”“继续前进”的。我遇到的党员领导干部,以亲身经历的体验讲解革命在教训面前跌到了爬起来的关键是“继续前进”。我们党的征程从来没有过一帆风顺的情形,总是在前赴后继中奋斗着;在接受教训中成长壮大和取得胜利的。以此教育我们这些青年人,也要像老党员那样过“五关”(指:家庭关、恋爱关、生死关、艰苦关和委屈关),做好这种准备才能入党。那些前贤先烈们无私忘我地过“关”斩将的榜样人物和事迹,感动和鼓舞我们坚决地走上为人民和祖国事业奋斗到底的人生之路。

我参军后分到中国人民解放军第48军144师政治部工作,这个部队红军时期曾有“强渡大渡河18勇士”,抗日战争中有“狼牙山五壮士”,解放战争有董存瑞和人民世纪花木兰郭俊卿等诸多的英雄模范。我们接受了一系列的政治教育,其中党在吸取教训中找到并掌握了建党、武装斗争和统一战线的“三大法宝”。

在建党中培养了“三大作风”:其一,“实事求是”的思想作风,这是老同志们传达毛主席根据马克思的辩证唯物主义的科学原理,概括而成的,以此作为党的思想路线和思想方法。其二,全心全意为人民服务,时刻不脱离人民群众的作风,“从群众中来到群众中去”是我们党的工作路线和工作方法。其三,坚持开展批评与自我批评。这是使党的队伍保持不断修正错误增强团结战胜困难的民主作风。我们党组织必须遵守“民主集中制”“少数服从多数”“下级服从上级”“个人服从组织”的民主原则。当年我们每周都要过一次组织生活,开展批评与自我批评。党提倡“知无不言,言无不尽”“言者无罪,闻者足戒”“有则改之,无则加勉”。我亲历亲见过人民解放军连队召开民主生活会议的情况。(演讲稿 )连长和指导员站在队列的前面,听取战士们的意见。会议体现了官兵一致的原则。这样感动了我们这些后来者。当时我所在的部队中有半数以上是解放过来的战士,看到这样的官兵关系,纷纷要求留下来参加解放军。很多人提出申请入党和原来的工农子弟兵一样与敌人拼杀。不少人入党后在南征路上为人民事业壮烈牺牲,很多人在战场上立功受奖。共产党是以良好的作风和不怕牺牲,为人民根本利益而出生入死地奋斗。受到人民大众的爱戴。受过“三大作风”教育和培养的干部虽然每人都有个人的性情,但在完成党交给的革命任务和在遵纪守法以及接受群众批评指责面前,总是毕恭毕敬的。我没有看到他们有欺压下级或阿谀奉承领导的表现。

中国共产党在世界人口最多的国家里执政,是很不容易的事。建国后,党提出“独立自主”、“自力更生”、“艰苦奋斗”、“多快好省”的建设社会主义。在这种方略和路线指引下,取得了伟大的业绩和胜利,令国内外人民大众瞩目。当时由第三世界国家力举,将中华人民共和国的代表抬进了联合国;也让形形色色代表帝国主义利益的人不敢小看了。他们从“围困”、“禁运”、“挑战”、“反攻”中转身与我们谋求和解。我亲历尼克松访华时的情形,人民群众从中感受到祖国的强大而扬眉吐气了。

5.组织生活会发言材料 篇五

根据《方案》安排,两学一做的学习教育内容是学习党章党规、学系列讲话,做合格党员。《方案》是进一步解决党员队伍在思想、组织、作风、纪律等方面存在的问题,保持发展党的先进性和纯洁性重大举措。不过,笔者认为,国家的顶层设计虽好,但是还必须有从上至下一丝不苟的抓落实,才能使学习教育取得良好的成效,达到预期的目的。

近年来,国家每任领导集体都根据国情、党情开展一系列的专题教育、学习教育等活动。目的是为了让国家建设的更好、党建设的更好。但是在这一系列的活动中,仍然存在少部分单位、部门或是地方政府搞形式主义、搞一阵风思想,被动的应付上级的要求,缺乏主动的学习、主动的作为。例如在刚刚开展的‘三严三实’专题教育中,针对的主体是县处级以上领导干部。据笔者所知,就存在着少数领导干部忙于政务、业务,忽略的自身的学习、建设。虽然单位统一采购学习读本,但是却没有认真习读;虽然会上作了心得讲话,但是讲话稿却是秘书代写;虽然参加了集体党组织活动,但是参加活动却走形式,没有真正做到入脑、入心……

“两学一做”基础在学,关键在做。一方面,学就要真正学习到位。笔者认为,在抓学习的时候,首先一把手要带头学好、学精《党章》《系列讲话》,只有领导高度重视了,才可能辐射到机关全体干部,做到上行下效;其次在学习讨论、党员大会、党组织生活会上,主要领导要亲自写、带头讲,各支部负责人也要亲身力行,带头做好学习发言,抓牢、抓实学习教育主要环节;最后,一般干部应当积极、主动的参与到学习教育中去,通过自学、向领导学、向先进典型学等方面,加深对《党章》《系列讲话》的体会和认识,提升自身的党性修养及理论修养。

另一方面,做就好做出实际效果。就是要在实际工作岗位上牢记党员身份,严格遵守《党章》要求,以高度的党性修养来指引工作的开展。通过学习要达到学以致用,杜绝一阵风。笔者认为,各地各单位具体可以通过学习进行问题查找,然后指定整改方案,最后必须建章立制、形成长效机制并严格逗硬考核。例如对于市级部门、窗口单位、基层站所等不同岗位,就可以根据业务专业与否、服务到位与否、联系群众紧密与否来对自身进行自查,对照“两学”内容查找不足,再制定整改落实方案,最后形成制度并逗硬考核,这样才可能取得实效。

6.村文书的组织生活会的发言材料 篇六

纪检委员

***

2019年3月14日

一、上组织生活会整改措施落实情况

存在问题:遵规守纪不够严格。本人对照党章的要求和党的政治纪律十不准,发现自己在有些方面做得不够或不好,主要是自己党性意识淡薄了,思想麻痹了,不能明辨是非,对一些不良倾向和不良作风习以为常,逐步成了一种工作方式。

整改情况:主动自觉地向习近平同志为核心的党中央看齐,坚持个人自学与集中学习相结合,理论学习与交流研讨相结合。坚持学习结合,学以致用,把学习成果转换自谋划工作思路,解决工作难题,推动工作更上新台阶。

二、查找存在的问题

一、发挥政治引领作用方面

在实际工作中始终坚持理论武装头脑,坚定理想信念,树立四个意识,坚决维护习近平总书记的核心领导地位,认真贯彻落实公司党委的部署要求,存在以下一些突出问题:

1、由于忙于车间工作,很多时候不能以身作则,作为一名共产党员在工作上表现的不够优异,对身边的小事不能认真对待。

2、组织纪律观念淡薄,有时候只顾管好自己,不能带动其他同事共同进步,把自己当成普通群众,没有发挥党员的先锋模范作用。

二、贯彻落实上级党组织工作部署方面

贯彻执行党中央决策部署和上级党组织工作部署时,能够做到不折不扣、不做选择、紧跟形势任务、及时落实指示精神,但是仍存在不足之处。

在工作中的重大问题、临机处置的突发情况、个人的有关事项上,能按规定按程序请示报告,但对一些日常工作或者自认为不重要的工作请示报告还不够。

三、定期开展党的组织生活方面

1、对党的组织生活制度落实情况不好。党的组织生活制度,涉及表决、学习、汇报、交流、监督、服务等多方面的内容。但从实际情况看,只是有选择性地落实一些组织生活制度。

2、对服务党员的工作做的不到位。目前除了偶尔开展帮扶困难党员活动外,其他服务开展很不理想,不注意创造让党员发挥个人特长的机会和条件,党员个人在组织中缺少成就感。

四、严格党员日常教育管理监督方面

1、活动形式单一,学习教育流于形式。党支部在开展党员教育等活动中,多样化和灵活性不够,除规定的主题教育、活动教育外,相对党员教育的工作比较笼统,在党员教育培训工作上难以准确衡量。

2、党员教育针对性不强,党支部在对党员的教育上没有一个针对性,只是随便读读报纸,念念文件,学习内容抓不准,对阶段性的内容与阶段性的工作和形势任务结合不够紧,对党员的教育针对性不强,教育力度不够。

五、联系服务群众方面

1、虽然也经常下基层调研,但主动性不强,不够深入,只注重了解自己想要了解的问题,未能做到“从群众中来到群众中去”,没有关心群众想什么,盼什么,急什么,要什么,缺乏全心全意为人民服务的宗旨意识。

2、在工作上对基层情况的了解不够全面,系统。联系群众不广泛,直接听取基层群众意见,不及时,不全面,对于基层群众生活情况了解不全面。

六、改进工作作风方面

1、没有深入调查研究,在制定部门工作计划时,理论与实际联系的不紧密,没有从知与行,学与用的结合上加深对理论知识的理解。缺乏居安思危、忧患意识和锐意进取,敢为天下先的创新精神。

2、厉行勤俭节约方面,对于一些随处可见的浪费行为没有及时制止。

七、聚焦“六个破除”方面

1、在破除僵化保守方面,对当前形势变化、发展趋势的把握还不够准确,运用党的理论创新成果指导实践、推动工作,运用法治思维、法治方式推动发展的能力还有待加强。

2、在破除因循守旧方面,在工作中,缺乏创新精神,工作动力不足,在思维方式上不能突破原有的经验主义束缚。

3、在破除封闭狭隘方面,在贯彻上级部署要求、落实改革开放发展任务的力度上还不够。

4、在破除资源依赖方面,经常用老经验、老办法、老思路去思考问题,没有从旧的思想束缚中脱离出来。

5、在破除随遇而安方面,工作中抱着完成任务的想法比较多,缺乏高标准、严要求。

6、在破除慵懒散漫方面,想问题办事情与实际联系不紧密,在攻坚克难上存在守摊思想,努力创新解决问题思路不宽,办法不多。

三、深入具体地进行党性分析,剖析产生问题的根源

一、发挥政治引领作用方面

通过认真反思自身的不足,发现几点原因导致的:

1、对理论学习的重要性认识不足。

由于忙于车间具体工作,自己的政治敏锐性下降,自己主动放松了学习,认为先做好具体工作,理论学习先放一放,由于对学习认识不足,逐渐有了惰性。

2、放松了主观世界的改造。

由于党宗旨意识淡泊,放松对自己世界观的改造,加之不良社会风气的影响,没有严格要求自己,在思想作风、工作作风、组织纪律方面放松了对自己的要求。

二、贯彻落实上级党组织工作部署方面

开拓进取精神不够足,在工作中能够严以律己,但缺少持之以恒、一抓到底的韧劲,创新突破的锐气有所弱化,特别是遇到时间紧任务重、压力大的时候,首先想到的是怎样尽快完成任务,降低了工作标准。

党性修养不够深。没能把“四个意识”“四个自信”融入到骨子里,没有自觉把对党忠诚内化为对班子集体的信任和依托,滋生了随大流、不违规、不触线思想,进取意识一定程度地出现淡化。

三、定期开展党的组织生活方面

对基层党组织生活的重要性认识不足基层党组织是党的组织体系的基础,是党的全部工作和战斗力的基础,党的组织生活是组织建设的基础性工作。

对基层党组织党组织生活重视不够。党建工作目标管理虽纳入了组织生活内容,但着重检查记录,基本没有对组织生活质量、效果的测评考核。不少单位开展党组织活动经费不能保证,基层党组织的负责人理论培训严重不足,上级党组织又往往没有提供理论宣讲服务,导致基层党组织理论学习内容空泛。

四、严格党员日常教育管理监督方面

党组织生活制度不能有效地坚持。党支部主观上放松对党员的教育管理,不愿意组织活动,学习制度时紧时松,考勤制度不够严,没有一个纪律约束。

党员对学习教育的目的意义不够明确,导致学习教育效果不够明显。教育创新不够,难以调动党员学习积极性,存在着方式过于单调,内容过于单一,需求过于笼统,手段过于陈旧等问题。缺乏创新观念,缺少创新手段,造成党员对主动接受教育培训难以产生吸引力。

五、联系服务群众方面

党员领导干部宗旨意识淡薄,对群众缺乏感情,对群众生活疾苦漠不关心,忘记自己是群众的公仆,以掌权者自居,高高在上、脱离群众。不愿做艰苦细致,服务群众的“小”事,对群众生活疾苦漠不关心,不想面对群众。

党员干部不相信群众,不依靠群众,担心群众过多提意见,提要求,认为群众是决策的执行者,实施者,无需听取他们的意见,在做决策、定工作过程中不事先调查研究,不注重汲取群众智慧。

六、改进工作作风方面

1、理论学习缺乏系统性,思想上对于理论重要性的认识没有上升到应有的高度,请于形式,时间观念不强,没有把点点滴滴的零星时间利用起来。对理论知识缺乏系统学习,流于一知半解,影响了理论水平的提高。

2、工作缺乏主动性,总是认为工作太多,太忙。平时忙于事务,沉不下心来,忽视了工作的积极性,主动性。

七、聚焦“六个破除”方面

1、理想信念松懈,奋斗精神有所淡化,自己问题的出现,就在于放松了对理想信念的坚守,放松了对艰苦奋斗精神的坚持,宗旨观念减退,为民情怀有所淡化。

2、主观主义滋长,求实作风有所淡化,工作中缺乏主动性和勇于创新的胆识,错误的以为只要循序渐进,按照上级要求,处理好平常事务就完事大吉,不需要创新。

四、今后努力方向和整改措施

1、加强政治学习

对照“四讲四有”合格党员标准牢固树立“四种意识”,主动自觉地向习近平同志为核心的党中央看齐,坚持个人自学与集中学习相结合,理论学习与交流研讨相结合。坚持学习结合,学以致用,把学习成果转换自谋划工作思路,解决工作难题,推动工作更上新台阶。

2、严格遵守党纪党规

坚决同一切损害党和群众利益的思想和行为作斗争,严格按权限职责程序办事,严格按规定及时请示汇报,时刻进行自我“身份”提醒。认真遵守党风廉政建设各项规定和单位规章制度,认真执行请示报告,请销假制度,树立阳光工作意识保持高尚的道德情操和健康的生活情趣。

3、树立高尚的品德

我将始终坚持把讲道德重品行作为一名合格党员的重要标准,努力继承和发扬我党的优良传统和作风,努力发扬中华民族的传统美德,团结友爱,励志勤学,谦虚礼貌,诚实守信,严己宽人,敬业尽责,清正廉洁。

4、改进工作方式树立担当意识

我将进一步改进工作方式,交流思想,多谈心和大家接触要深入基层务实苦干。要不畏艰险,躬身亲为,大事当前要敢于迎难而上,攻坚克难,面对重大原则问题要立场坚定旗帜鲜明。对于工作中的失误要正视错误,敢于承担,面对歪风邪气要敢于较真,敢抓敢管,对于新形势新问题要打破常规动真碰硬。

7.党员组织生活会发言材料 篇七

甘州区**小学 **琴

回想三十多年的教学生活,我在不断的学习与思考中总结着自己的经验、得失,在不断地吸取他人的优点与长处,在不断的完善与进步中逐渐成熟。作为一名党员教师,我对自己热爱的教育事业从没有过退缩,不轻言放弃,这也正是我最大的个性特点。我坚持从身边得小事做起,接手的每一项工作、每一个任务都百分百用心投入得去做,在一件件小事中,点滴行动中履行着一名教师应尽的职责。

一、学习缺乏深入性,理论水平和业务水平有待讲一步提高

在学习上缺乏理论对实践的有力指导,学习要求不严,学习质量不高。虽然写了一些学习心得体会,但缺乏上档次的文章,学习体会的深度不够。理论学习与个人世界观改造,工作实践联系不紧密,有脱节现象。

二、思想解放的程度不能适应新形势的需要,勇于创新的意识不强

面对不断变化的形势,思想观念转变不快,“不求有功,但求无过”的思想时时存在,工作中缺少开拓创新,手脚没有完全放开,怕承担风险,怕承担责任。

三、缺乏对工作的深入研究

工作中习惯于上面的部署,机械式地开展,针对学校的实际,创造性开展工作不够。对如何进一步做好组织工作研究得不够。

四、作风建设不扎实,自律要求做得不严

主动关心基层和困难群众不够,帮助群众解决实际问题的次数不多,有时还有情绪急躁现象。自律要求还不严。

通过四风问题的教育和学习,使我深刻地认识到党员加强教育和学习的重要性和必要性,学习反思中我清醒的认识到自己在工作中存在的问题,现就自己过去存在的问题进行剖析如下:

1.是理论基础知识还比较薄弱。作为一名党员领导干部,用邓小平理论武装头脑,指导工作做得不够。表现为自身的学习抓得还不够紧,导致理论基础不够扎实,仅凭自身工作经验开展工作,有时看问题和做事情不够全面。

2.是学习的系统性还不够高。虽然平时比较注重学习,集体组织的各项活动和学习都能积极参加,但学习的内容不系统、不全面,对很多新事物、新知识学习的不透,掌握的不够好,不是力求全面发展,有时只注重当时用得着与本职工作有关的内容。

3.工作虽然从总体上看还比较细致,但有时由于经验不足,显得急燥简单。对有些突发事件,应急措施不力,解释不耐心,态度较生硬;有时直率性急,没深入地考虑他人的难处与感受。虽然出发点是好的,由于各位教师的不同思想境界与能力不同,感受也是有所不同的,需在一定的时间来加以引导和培养。党员民主生活会发言稿

4.教学工作。在教学工作中自己总认为对教材比较熟,加上工作头绪多有时课前准备不够充分,对学生可能提出的问题预设不够,低估了学生的思维,造成课堂上有时比较被动,有时在教学中钻研还不够,课外对学生的辅导时间较少,一部分学生的成绩在下降,可能会完不成指标。

5.在做好学生的思想教育工作中有时急于求成,特别是对于学习较差又不遵守纪律的学生缺乏足够的耐心,对他们进行教育后效果不明显时,便失去信心,有时则听之任之,心想只要他们安安全全就行了,当他们犯错误时有时态度过于严厉。偶尔对学生小施惩戒,还认为是对学生的关爱,有时的言行流露出对他们的失望,我知道这样不利于他们的成长,可是有时还是不能控制自己。

6.在教学教研工作方面,平时虽然能积极参加教研活动,完成学校交给的教育教学任务,但主动探索,大胆创新方面做的还不够好,不善于积累教学经验,也不积极撰写教育教学论文,觉得自己不评职称了,写不写都行,在思想上没有高度重视。

7.在报账员工作上,对于财务政策方面还需要加强学习。

针对以上不足之处我不断反思,主动向老党员请教工作中的疑虑。在学校领导和教师的帮助下我最终明确了今后努力的方向。

1.加强学习,提高素质。认真学习党的“十八大”精神,不断提高理论水平,进一步坚定共产主义信念。勤学习、勤动脑、勤动手,学以致用,理论联系实际,解决在实际工作中碰到的新情况、新问题。要积极拓展知识面,努力适应新的形势,新的变化,与时俱进,开拓创新。克服求稳和保守思想,创造性地开展工作为建设和谐校园贡献自己的力量。

2.提高标准严以律己。充分发挥主观能动性和创造性,为学校的发展贡献自己的微薄之力。严格遵守党的各项规章制度,积极参加党支部的各项活动,时刻用党员的标准严格要求自己,永葆共产党员的先进性。进一步增强工作积极性,树立强烈的自觉意识和责任意识,把工作做得更好。

3.转变作风,积极工作。要贯彻落实好“十七大”重要思想,脚踏实地地做好教学管理工作,树立高度的责任感和敬业精神,尽心尽力把工作做好。用最短的时间完成最好的工作任务。以创新的意识、创新的精神、创新的思路迎接新机遇,开创新局面。

4.进一步增强大局意识和全局观念,不断开阔自己的视野从全局出发考虑、处理问题,提高自己的理论修养、文化素质和领导水平。

8.组织生活会领导发言材料 篇八

一、坚定理想信念和坚持党的方针政策方面

作为一名共产党员,我始终坚定共产主义信仰,拥护党的纲领,遵守党的章程,履行党员义务,执行党的决定,严守党的纪律,保守党的秘密,在政治原则、政治立场、政治观点上始终能同党中央保持高度一致,能够较好地执行党的路线、方针、政策。

一直以来我都能认真参加学习、研讨、民主评议、谈话谈心等组织生活,提高思想理论水平。同时,积极参加党委、党支部双重组织生活会,向党组织汇报学习、思想、工作等方面的情况,联系个人思想、学习、工作的主要问题,开展批评与自我批评,总结经验教训,提出改进措施。

存在差距和不足:经常开展批评与自我批评,是共产党员锤炼坚强党性的重要保证,自己在这方面做得很不够,总认为只要自己老实做人、认真做事、与人为善,就可以了,而对相互批评认识比较片面、模糊,怕开展批评影响团结。

二、做到边学边查边改,立说立行立改方面

在工作和日常生活中,我严格要求自己,不断学习提高自己各方面的能力,通过参加群众路线、“三严三实”、“两学一做”等专题组织生活会查找发现自身存在的问题和不足,听取党员干部对我的意见和建议,制定切实可行的措施改正,做到边学边查边改,立说立行立改。

存在差距和不足:对理论学习不够系统和深入,挤时间自学较少,学用结合存在一定差距,效果不够明显,查找问题不够深入全面。

努力方向和改进措施

(一)进一步坚定共产主义信仰,不断提高政治敏锐性和鉴别力,在政治上始终与党中央保持高度一致。根据工作需要,以学习和实践相结合为业务重点,正确处理好学习与工作的关系,挤出时间系统自学理论,学习当今政策、文件。以增强解决实际问题的能力,真正把理论与实践作为提高自身素质的第一位的任务,实现从为了工作的“要我学”转变为提升自己素养的“我要学”,增强在工作中决策的原则性、系统性、预见性,增强具体工作中操作的创造性、针对性和灵活性。

(二)增强党性,提高宗旨意识。坚守共产党人的精神追求和社会主义核心价值观,认真贯彻《党章》和《关于新形势下党内政治生活的若干准则》的要求,努力保持共产党人的先进性和纯洁性,时刻牢记“全心全意为人民服务”的宗旨,始终保持清醒的头脑,时刻注意摆正自己的位置,时刻警惕脱离倾向;坚持身体力行、求真务实、言行一致的工作作风,脚踏实地为他们办事,办实事、解难事、做好事。

9.普通党员组织生活会发言材料 篇九

一、存在的问题 一是在执行纪律方面。存在对自己要求不严格,纪律松弛的问题。比如,经常是掐点上班,不能做到每日提前来到单位,对当日的工作进行提早规划安排,导致当日着手开展工作时会比较匆忙。

二是在工作作风方面。在工作中存在理论联系实际不够的问题。业务理论基础不扎实,导致工作难上层次,难有创新,缺乏理论和实际工作的有机结合,没有真正的学以致用。还有就是存在工作作风中执行标准不够严格,不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握,严格要求自己,例如工作存在马虎现象,文章中有出现错字或标点错误的问题。

二、存在问题的原因分析 以上问题的存在,尽管有工作忙、任务重等客观方面的原因,但是从根源上讲还是自己的主观世界出了问题,主要表现在以下几个方面。

一是思想建设和理论学习抓得不够。虽然能够意识到加强思想建设和理论学习的重要性,但实际中做得却不到位。对理论学习看得多思考少、浏览多记住少,满足于完成“规定动作”,缺乏自加压力的主动性和自觉性,对党的路线方针政策理解不深不透,浅尝辄止,缺乏活到老、学到老、改造到老的精神和劲头。

二是自我要求不严格。工作上标准上只求可以、不求优秀,满足于当前取得的工作成绩,没有严格按照“四讲四有”的标准来要求自己,放松了对自己的要求。

三、整改的措施 通过自我剖析,使我更加清醒的认识到自身存在的问题和产生这些问题的根源,也更增强了我改进不足、提高修养的动力,在今后的工作中,我将以这次民主生活会为契机,针对自身查找和同志们给我指出的问题,切实采取措施,努力从以下几方面改进和提高:

一是加强理论学习,打牢思想基础。坚持勤奋学习,不断增强学习理论的主动性、自觉性,强化系统性、条理性,做到带着问题学、结合实际学,努力做到学有所思、学有所悟、学有所用,拓宽知识面,更新知识结构,努力适应新的形势,新的变化,为创造性开展工作奠定扎实的理论功底。通过学习,进一步确立理想信念,牢固树立共产主义远大理想,积极投身保持共产党员先进性教育活动,坚持以共产党员标准严格要求自己。在工作、思想、作风上努力保持共产党员先进性,树立正确的金钱观、名利观,时刻保持和党中央在思想、行动上高度一致,满腔热情地为党的事业而奋斗。

二是改进工作作风,增强业务能力。针对自己在工作中存在的问题,今后我将以一名优秀共产党员的标准严格审视自己、要求自己,始终保持与时俱进、奋

发有为精神状态,在“精、细、严、实”上下功夫,想问题、做事情,重实际、办实事、求实效,增强工作的实效性,扎实做好所担负的每一项工作。

以上是我的分析检查和整改措施,一些不够深刻、不够具体的地方,还恳请各位领导给予批评指正,我一定虚心接受,认真整改。

谢谢大家!

普通党员组织生活会发言材料 2 按照这次组织生活会要求,我原文学习规定内容,认真听取了部分科室及支部同志意见建议,与办公室和小组一些成员进行了谈心交心,重点就三个方面问题进行了反躬自省、对号自纠,具体情况报告如下: 一是学习领悟系列讲话的深度、宽度有差距。

在理论学习上抓得还比较紧,能够主动读书看报,积极参加理论辅导和集体学习,已经形成制度、养成习惯,但在系统学、连贯学上还远不够,特别是在结合当前形势去领悟、去思考、去践行方面还有差距,没能很好地把创新理论蕴含立场、观点和方法融入工作,具体的讲就是习惯于把背记上级指示、撰写材料等同于了政治理论高度,缺少联系实际和二次加工,比如对创新理论学习和认识仅停留在抽象性、概念性的层面上,对它的提出背景、内涵、具体内容、发展意义、优势没有进行深层次的学习和研究。总的来讲,整体理论素养还需提升,需要静心、安心深度理解、深切把握,不断提升政治定力和政治站位。

二是适应岗位履行使命的角度、广度有差距。

我到单位报到的时候,正是年前年后收官布局重要阶段,通过观察了解、交流请教和集体学习,关注到了很多关于“智慧城市”“大数据信息化服务”等关键词信息,但引起自发性深入思考的不多,联想到的仅仅局限在微信、支付宝等一些惠民利民的基础功能和运用,对于实质性打造“智慧城市”感到无从下手、不知所措。虽然我学习的是计算机专业,由于多年未从事相关工作,没有随着时代跟进学习,目前停留在一些电脑软硬件基础操作和网络设备“百度式”故障的调试和维护的入门水平,对当前信息化时期软硬件开展、技术设备专项维护等缺乏专业知识和工作经验支撑,能参

与度较低。下一步,亟需向领导和同志们低头请教、迎头赶上。

三是扎实有效自主创新的力度、密度有差距。

10.组织生活会发言材料 篇十

*** 一年来,我紧紧围绕学习党的十九大精神和总书记系列重要讲话精神,对照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党觉内监督条例》,边学边思、边查边改,思想、工作都有了新的进步。按照组织生活会的安排,自己进一步静下心来,认真对照检查自身政治纪律、工作作风等方面存在的问题不足,深刻反思、剖析问题产生的根源,并对下一步的整改措施和努力方向进行了全面思考。现将有关情况报告如下:

查找出的突出问题

(一)理想信念方面存在的问题

1、有贪图安逸思想,进取精神有所减弱。思想上有所松懈,内心深处也有依靠副职抓具体工作的依赖思想,认为副职们都是在乡里工作多年的领导,轻车熟路经验丰富,自己难得可以轻松一点,因此在工作中,对自身要求有所放松,精神不足,这实质上是一种“懒政”的表现。

2、学风不实,学用脱节。在参加支部组织的集中学习上,被动学习多、主动学习少;文件学习多、理论学习少;照本宣科多、探试交流少。满足于听听讲座、记记笔记,对中央和上级投出的新思想、新观点、新举指进行深层次研究少。在个人学可上,不系统、不全面、不深入,存在着实用主义,急1 用先学的现象,元其是在运先进理论、先进典型、先进经验指导具体工作实践上还有明显的差距。

(二)政治纪律和政洽规矩方面存在的问题

1、缺乏系统学习政治理论和中央的决策部暑。多数是被动和机械地贯彻,在很好地联系自已工作和部门工作的特点、推动落实上努力不够。在一些重大问题上,认为只要自己思想和行动上与党中央保持一致,管好自己,管好身边的人就行了,对社会上出现的一些不当言论和行为没有旗帜鲜明抵制。

2、遵守政治纪律态度不坚决

大局观念和长远发展意识有待加强,有时不长远发展追求短期效果和成绩。对党员千部钩款育不足,对于个别干部职工在公共场合的不当言论以及社会上、网络上出现的一些政治谣言和错误言论等坚抵制、斗争不够。

(三)作风方面存在的问题

1、政绩观有偏差,看重上级的评价多,解决基层问题少。抓工作时把上级考核评价和领导能看得见的事作为工作重点的情况较多,为考核而考核,为评价而评价,只要是涉及到考核内容和领导能看得见的工作就下功夫多,追求平时工作中有在领导题海中“挂了号”的“亮点”、年底考核时有奖牌入帐,认为这样就完成了任务。

2、“以会议落实会议,以文件落实文件”问题突出。日常工作,习惯于发文件、出方案、开专题安排会、检查工作2 资料,有开了会就是贯彻了、出方案、发文件就是落实了、日常工作台资料齐会了就是有成效了的倾向。

3、工作安排多,督促检查少。对具体工作,安排了之后,沉下去督促检查落实少,既使有时下去了,也常常是顾忌面子和人情,怕挫伤同志们的积极性,时常是鼓厕多、批评少,谈亮点工作多、指出差距少。

4、“机关化”现象严重,指导工作缺乏针对性。坐等上门多,主动问需少,多数时间在机关看文件、听汇报、做研判,深入基层调查研究不够,尤其是走村入户少,与基层群众和服务对象、管理对象直接安触少。

(四)组织生活方面存在的问题

1、遵守党的纪律不严格。

执行民主集中制其不程序严格,荐在简单化现象, 支部开展的活动参加的少,“三会一课”等党内学习制度坚持的不好。对干部职工中存在的一些不良风气批评和整治力度不大,总是手下留情。存在抓业务工与抓反腐倡廉二作“一于硬一于软”的现象,“一岗双责”落实的还不够到位。

(五)担当作为方面存在的问题

1、好人主义思想严重。有想多栽花少栽刺思想,往往是共性问题批评得多、个性问题批评得少,依靠自觉多、直面批评少。对机关纪健松驰、人浮于事等现象,不愿正视问题、直面矛盾,有怕乱求意思想、怕产生矛盾、怕自找麻烦,该坚持的态度不够垦决。对有些同志纪律观念淡薄,责任意识不3 强,或是迟到早退,或是出工不出力,从严要求不够。

2、求稳怕乱,敢于担当精神不强。凭心而论,自己多年来勤勤忌恳、兢兢业业,惟恐“有负重托”。担任乡长以来,对各项工作一如既往勤恳敬业,但在一些热点难点的破解上,也确实存在着责任担当意识有所退化,担当精神不强的间题。

(六)落实全面从严治党责任方面存在的问题

1、抓党建工作还存在“虚空”、“颗”问题。认为抓业务是“硬指标”,党建是“软任务”,对党建工作研究的不如以前任副书记时候投入的精力多。

2、落实主体责任方法途径单一。习惯于等上级文件,以文件落实责任,在党风廉政建设方面满足把关任务分解下去,对于制度的是否落实到位、是否有效,查得比较少。

3、执行落实“八项规定”标准不高,要求不严。对廉洁从政各项规定的赁彻落实,认识不高,只是简单的从干部职工吃住行方面去理解,没有从巩固党执政根基的高度去认识,工作中偏重于会议要求、制度约束、主管人员把关,并在一定程度上依赖于千部职工的自觉性

整改措施及努力方向

要按照十九大精神要求,对照《准则》、《条例》,自已在纪律作风方面存在的突出问题,感到十分不安和内疚,辜负了组织前培养教育。下一步,我将孩照上级的要求,在市委、市政府、乡党委的坚强领导下,振奋精神,强化措施,积极落整改提高,充分发挥“五个带头”作用 带头学习。学习是坚定理想信念、牢固宗旨意识、锻炼党性修养、提升工作能力的重要途径。要把学习当作一种政治追求、作为一种责任、作为一和良好习惯来对符,自觉树立终身学习的理念。坚持学思结合、学用结合,不断提膏自己用马克思主义立场、观点方法处理和解决问题能灯。带头整改。对大家提出的意见建议和查要出来的问题进行认真分析和研究,制定整改错施,立行点改、即说即办、即知即改、抓好落实对不能立即整改的,要制定“路线图”、“时间表”,及时作出承诺,特别是对群众反映强烈的突出问题,要逐一挂号督办,一直改到群众满意为止。带头改进作风。面对人民群众对我们工作的新要求、新期待,要积极探索服务群众的新思路、新举措、新途径,切实改进工作方法,进步提高服务群众工作灯能力,不仅要从高远处着眼,善于谋划,长于决断,更要在细微处入手、从细小处做起,脚踏实地、俯身实干,确保各项工作的落实。带头严格纪律。要以身作则,带头贯彻落实“中夹八项”规定和《准则》《条例》要求,抵得住诱惑、耐得住寂寞,经得起考验,时刻做到自重、自省、自励、自警,始终坚守道德底,筑牢思想防线,绝不触碰纪律红线。二要带头履行 “一岗双责”责任制,进一步完善各项工作制度,坚决社绝铺张浪费。三要带头净化自己的“工作圈”、“生活圈”、“社交圈”,以良好的道德情操进一步树立为民务实清廉的良好形象。

总之,通过此次活动,深入剖析查摆问题,对自身存在问5 题有了更加清醒的认识,使自己更加坚定了理想信念,增强了宗旨意识,提高了党性修养,但要真正成为一个讲政治、知敬畏、守纪律、敢于担当、清正廉洁的好干部,自己仍有一定的差距,要珍惜岗位、珍惜人生、忠诚履职、埋头实干,为党和人民做出自已应有的贡献。

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