大学“五好”党支部创建方案

大学“五好”党支部创建方案（共11篇）

1.大学“五好”党支部创建方案 篇一

2010 “五好”党支部创建活动计划

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想和“两会”精神为指导，全面贯彻落实科学发展观，围绕建设社会主义新农村的主题，以加强农村基层党组织领导班子和党员队伍建设为重点，以农村党建“三级联创”活动为载体，以创建“五好”党支部为目标，以改革创新为动力，紧密联系我村实际，加强农村党员队伍的先进性建设，不断增强农村基层党组织的凝聚力、战斗力和创造力，为基层党组织注入新的活力与生机，为建设社会主义新农村提供坚强的组织保证。

二、创建目标

通过认真扎实的创建活动，力争2010创建成功“五好”党支部，并通过此次创建活动，进一步夯实党建基层工作，团结带领广大党员群众积极建设生态文明村，文明迎世博，从整体上提高党员的政治觉悟、思想素质和行动能力，从而在农村树立一面党员先进性旗帜，达到“领导班子好、党员干部队伍好、工作机制好、小康建设业绩好、农民群众反映好”的总体要求。

三、主要措施

(一)以提高领导水平和优化班子结构为核心，切实加强农村基层党组织领导班子建设。

1、坚持和完善两委工作制度。以贯彻民主集中制为重点，建立健全村两委议事规则和工作运行机制，着力提高村两委班子决策科学化、民主化和工作规范化水平；坚持村“两委”学习制度，不断提高

“两委”班子成员政治理论素质和业务水平；坚持党风廉政建设责任制，强化社会和群众监督，坚持党务、村务公开，树立村两委委良好的工作形象；坚持群众路线，深入开展调查研究，提高为民办服务的水平，密切党群、干群关系。

2、加强村领导班子建设。积极加强村干部教育管理规范化建设；建立健全议事决策制度、学习制考勤制度、首问负责制度、信息畅通制度、重大事项报告制度和干部诫勉制度，进一步转变村干部作风，提高为民服务的质量和水平；贯彻实行村干部综合考核，建立科学、公正、全面的考核机制，进一步提高村两委干部队伍的事业心和责任感，促进村级整体工作上水平、上台阶；继续做好村级后备干部的跟踪培养、岗位锻炼、考核和动态管理工作，进一步壮大村级后备干部队伍。

（二）以改善党员结构和强化作用发挥为根本，不断加强农村党员队伍建设。

1、强化组织管理，完善组织发展。严格执行“三会一课”、党性分析、民主评议党员和党费收缴等制度，以党员责任区、志愿岗为平台，深入开展党员承诺践诺活动，增强党员的组织意识和党性观念。继续抓好对保持共产党员先进性“长效机制”文件和新《党章》的学习贯彻，健全让党员经常受教育、永葆先进性的长效机制，增强党员素质和为民服务意识。按照发展党员工作计划，严格遵循发展党员“十六字”方针，认真执行发展党员预审制、票决制和责任追究制，规范发展党员程序，严把“入口观”，保证发展质量。以农村发展能

手、生产一线和高知识群体为主体，加强入党积极分子队伍建设，为党组织发展储备后备力量。

2、加大教育培训力度，推进“素质提升”工程。以贯彻实施社会主义新农村“百镇千村”建设为重点，依托多种有效载体，推进农村党员“素质提升” 工程建设。一是开展集中培训。利用年初开展的党员干部主题教育，集中时间在全村开展一次大规模的培训活动。二是进行经常性培训。完善党员干部现代远程教育电视上网工程工作机制，建立定期收看与播放制度，开展现代远程教育和党员信息化教育，满足培训对象的不同需要。

3、完善发挥作用平台，强化党员作用发挥。结合新农村整治点建设及农村社区党建工作，调整和改进无职党员“设岗定责”岗位设置；结合主题教育中党员承诺活动的开展，建立和完善承诺、践诺和评诺一整套行之有效的运行评价机制，巩固“双向承诺”成果；结合广泛联系群众、深入开展服务活动的实施，进一步发挥农村党员服务群众、凝聚人心、引领发展、促进和谐的作用。组织开展一次无职党员“设岗定责”表彰活动和一次党员联系服务群众评比活动，进一步增强党员的服务意识和宗旨观念。

2.大学“五好”党支部创建方案 篇二

一、务实创新。进一步加强党的思想建设

面对着激烈竞争的医疗市场，院党总支越来越感到思想政治工作即是医院永恒的主题。几年来，院党总支开展了“五好”党组织创建工作，积极探索思想政治工作的新途径、新方法、新理念，开展了一系列行之有效的思想政治教育活动，为促进医院的建设和发展提供了强有力的思想保证。一是坚持理论学习，提高理论素养。较好的坚持了院党总支中心组理论学习制度和全院职工学习制度，讲学习在医院领导班子中已形成了经常化、制度化，班子成员带头撰写学习笔记，并理论联系实际，用科学发展观和党的十八大精神指导医院工作，从而提高了院领导驾驭全局和处理繁杂问题的能力。二是医院开展了“创学习型党组织，争当学习型个人”活动。党员干部积极参与，坚持自学与集体学习相结合，医院及时总结和表彰学习先进典型，从而使学习活动落到了实处。三是坚持对党员开展多种形式的世界观、人生观、价值观等政治思想教育，利用院周会、上党课、表彰会、岗位培训等以会代教，院党总支还以党员活动为载体，强化党员教育效果，连续五年开展了庆“七一”系列活动，如党员义务奉献周活动、演讲比赛活动、大型革命歌曲联唱活动、革命传统教育活动，先后到徐州淮海战役纪念馆，永城陈官庄、山西八路军抗战后方医院等地进行缅怀先烈，重温入党誓词活动，从而使广大党员灵魂得到了一次洗礼，境界得到一次升华。四是坚持树典型立标杆。院党总支为弘扬奉献精神，在潜移默化中激发爱岗敬业的热情，每年都要拿出数万元专项奖励基金，奖励“十佳管理者”、“十佳医生”、“十佳护士”，从而形成了广大职工学有先进，赶有榜样的良好氛围。

二、完善制度。进一步增强党组织的战斗力

院党总支始终把党建工作摆在重要议事日程，年度有工作目标，有部署、有检查、有总结，分工明确，责任到人。一是从“班子建设”人手，先后对6个党支部、82名党员进行了充实和完善，保证了基层支部设置合理，党的组织生活正常。二是建立健全了党务系统工作的管理运行机制，院党总支对基层支部实行目标管理，组成党建工作考评小组，认真对各支部的党建工作进行检查。三是抓制度建设，先后制定和完善了《党总支中心组学习制度》、《党内“三会一课”制度》、《政工查房、政工例会制度》、《党员培训学习制度》、《民主生活会制度》、《廉洁自律制度》、《民主评议党员制度》等十余项规章制度，着眼完善制度，建立规范的约束制度。四是吸收新鲜血液，严把党员入口关。近几年医院发展了近20名新党员，院党总支按照程序，坚持标准，确保质量，发展新党员，严把党员入口关。

三、建立机制。进一步加强党的作风建设

院党总支在开展党的群众路线教育实践活动和“讲正气、树新风”主题教育活动中，按照上级卫生主管部门的部署，加强领导，周密部署，坚持一个内容不减，一个步骤不少，圆满完成了教育活动的各项要求，取得了实实在在的效果。通过教育活动，我们体会到：一是以抓学习为着力点，提高了全体党员的整体素质。二是以抓存在问题为突出点，使教育活动取得了成效。三是以抓整改为关键点，认真做好了查摆问题的解决。四是建立了保持共产党员的长效机制，如党员学习教育机制、党员管理监督机制、党员表彰激励机制。五是提高了广大党员干部的宗旨意识、创新意识、大局意识、团结意识，作风建设进一步改善，工作作风进一步改进。广大党员干部在工作中积极进取，敢为人先，争创一流，在群众中树立了良好形象。

四、素质教育。发挥“两个”作用

院党总支把医院文化建设作为新时期思想政治工作的新载体融入创建“五好”基层党组织中，提高领导班子和职工的素质。2010年初启动医院文化建设工程以来，院党总支一是从“核心”上起步、研究、总结、提炼、制定推广、宣传医院精神、院训、院歌、院旗等，使广大职工弘扬医院精神，增强医院凝聚力和向心力，进而提高医院的核心竞争力。二是坚持从“形象”上着力，坚持以先进的思想武装人，以严格的制度规范人，使职工形成良好的行为模式，并以崭新的医院精神、道德文化、品牌文化、大型文体娱乐活动等综合文化的理论和方法塑造、展现医院的良好形象，打造“廉洁、诚信、为民”的和谐通道。三是实施三名战略，树立医院品牌。四是以病人中心，倡导服务文化。在服务理念上提出：围绕“四个一”、开展了“四声”、“三不讲”、“五个心”活动。

五、工作业绩

3.大学“五好”党支部创建方案 篇三

xxx非公有制企业党总支实施“xxx”工程的时间，从～年9月启动，计划五年左右的时间，至～年结束。

四、实施“xxx”工程的组织领导

4.大学“五好”党支部创建方案 篇四

“五好”党支部活动

实施方案

大力开展创建“五好”机关党支部活动是新形式下加强党的建设，巩固党在城市中的执政根基的有力保证，是充份发挥机关党支部在街道经济发展和机关各项工作中的领导核心的必然要求。根据市委下发文件要求，结合街道创建“五好”党支部实际，有计划、有步骤地抓好巩固提高创建“五好”党支部工作，全面提升街道机关创建活动整体水平，现制定实施方案如下：

一、指导思想

以“三个代表”重要思想和十七届四中全会精神为指导，以加强和改进机关党支部建设为重点，不断提高机关党支部的凝聚力和战斗力，把广大群众紧密团结在党支部的周围，为街道的三个文明建设提供坚强的组织保障。

二、总体目标

南城办事处机关党支部严格按“五好”党支部的要求，进一步的达到领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好的标准。使机关党支部的整体建设水平达到更高的水平，机关支部班子更加团结、党员队伍整体素质不断提高，群众对机关的工作作风、学习、行政效能更加 1

满意。

三、加强组织领导，建立健全机构

为使创建“五好”党支部工作落到实处，取得实效,做到有计划、有组织、高标准的逐项落实每个环节，成立领导小组。领导小组成员如下：

组长：戚春生（街道党工委副书记兼办事处机关党支部书记）

副组长：樊互助（办事处机关党支部副书记）成员：陈思瑾（办事处党支部组织委员）

陈玮（办事处党支部宣传委员）

郭瑞新（办事处党支部纪检委员）

四、巩固提高“五好”党支部的基本标准和内容

1、党支部班子坚决拥护和贯彻执行党各项方针政策、班子成员素质好，分工明确、互相团结、形成合力，支部对居委会、工会、团支部、妇代会等组织领导有力，群众满意率达到90%以上；

2、干部队伍结构构合理，党员教育工作做到制度化、经常化全年集中党员教育不少于15天，上党课不少于4次，有一支稳定的入党积极分子队伍；加强对流动党员和外出党员的管理，大力开展党员联系户和扶贫帮困活动，党员参与主题实践、创先争优活动，党员先锋模范作用发挥好，无信教党员和重大违纪党员。

3、经济发展有计划、有步骤，结合实际，积极解决下岗失业人员就业问题，再就业服务成效显著，残疾人合法权益得到保障；城市居民的最低生活保障得到落实，优抚对象的生活得到妥善安排；居民满意率达到90%。

4、党员“三会一课”、民主决策和民主议事制度建立，推行政务公开，坚持每半年张榜公布一次。理论学习有制度、有计划，并能定期开展；加强对群团组织的领导，群团组织工作与党建工作同布置，有规划、有计划、有制度、有措施，档案资料齐全，做到同检查、同落实。社会治安综合治理措施完善，无重大违法案件、无打架斗殴、赌博和超生人口等现象发生。

5、党支部能把党的建设工作融入到服务中，融入到化解各类矛盾、维护稳定工作中，定期组织党员开展爱国主义、集体主义、社会主义和社会公德、职业道德、家庭美德教育活动，能定期组织老年人开展丰富多彩的文体活动。

五、工作任务及方法步骤

第一阶段：学习动员阶段（4月10日—4月20日）

1、成立以党支部书记为领导创建领导小组，签定责任状，明确工作任务；

2、组织干部认真学习《南城街道创建“五好”党支部活动实施方案》，领会精神实质，理清创建思路，结合《实施方案》制定切实可行的实施方案；

3、召开动员大会，营造创建氛围。

第二阶段：组织实施阶段（4月20日—5月31日）工作任务：

1、加强支部班子的整顿，建设配置合理，结构优化、奋发有为，坚强有力的领导班子；

2、加强机关党员队伍的管理，培养素质优良，精干实效、爱岗敬业，充满活力的好的干部队伍；

3、进一部完善多样化的服务形式，探索便民利民、服务完善、切合实际，健康有序的好的发展路子；

4、建章立制，形式管理规范、权责明确，关系畅通，协调运转的好的工作机制；

5、进一步加大投入，构建布局科学、配套齐全的功能完善、发挥作用好的基础设施；

6、广泛发动群众、创造因地制宜、特色鲜明、丰富多样、实效突出的好的活动载体。

第三阶段：考评验收阶段（6月1日—6月10日）机关党支部严格按照考核细则，作好自查工作，及时向街道党工委申报，接受街道党工委检查小组的初查，检查符合标准的，经街道党工委研究后，向市委上报申请验收报告和申报材料。

六、巩固提高创建活动的工作要求

1、加强领导，健全组织

切实把“五好”党支部的创建纳入重要的议事日程，作为2010年党建工作重中之重的任务来抓，及时召开创建工作动员大会，认真履行党支部书记的职责，发挥表率作用，组织协调工会、共青团、妇联等群团组织积极开展各种活动，形成共同参与和推动创建工作的良好的格局。

2、突出重点，注重实效

创建工作中，要认真开展“三会一课”活动，做好加强支部班子建设，党员队伍的教育管理和入党积极分子培养教育等工作，落实好理论学习制度，完善“三本一证”记录。

3、严格标准，保证质量

机关党支部要严格按照“五好”党支部的标准，结合机关工作的实际，制定切实可行的创建活动方案，并认真落实好每一阶段的工作，努力达到“五好”党支部标准。

阿克苏市南城街道办事处机关党支部

5.“五好”党支部创建目标 篇五

创建“五好”党支部是推进支部建设，提高党组织的凝聚力、战斗力的有效途径，为了保障创建活动扎实有效的开展，使创建活动的各项工作顺利落实推进，结合医院实际工作建立创建领导小组岗位目标责任制，要求创建领导小组成员要高度重视创建工作，围绕“五个好”党支部创建计划要求，全力以赴做好创建工作，要确保创建质量和创建效果。现对创建工作领导小组成员进行明确的分工，具体安排如下：

1、创建工作领导小组组长于春洲：负责全院“五好”党支部创建的全面工作，对创建工作负直接领导责任。

2、创建工作领导小组成员孟凡霞、张立双：对创建工作负间接领导责任，要确保创建工作稳步发展，具体落实如下：孟凡霞负责卫生科及基层卫生员队伍整体素质建设好、执行政策好、工作任务完成好三个方面具体工作的落实；张立双队伍整体素质建设好、执行政策好、工作任务完成好三个方面具体工作的落实，严格执行队伍整体素质建设好、政策执行好和任务完成好方面的标准。负责这一块整改措施落实、自查、总结等项工作，为创建工作的稳步发展创造良好的工作环境。

3、创建工作领导小组成员李伟:还负责为职工群众服务方面，农场党委安排的各项具体工作的落实工作。

4、创建工作领导小组成员于春洲：负责制度建设好的各项具体工作。建立健全各项规章制度，并抓好落实，负责党员队伍吐故纳新工作，党员管理工作。

5、创建工作领导小组成员孙艳：负责职工群众反映好方面的调查落实工作。

6、创建工作领导小组成员杨秀娟：负责队伍素质好方面的教育工作，通过教育提高队伍素质。

7、整个创建工作领导小组：负责“五个好”党支部创建过程中，各项资料的撰写和档案的整编工作。负责“五个好”党支部创建过程中，有关会议记录、宣传资料及板报的设计与制作工作。

6.创建“五好”党支部工作小结 篇六

创建“五好”党支部工作小结

半年来，我中心支部以创建“五好”党支部为目标，紧紧围绕全党工作大局和全局中心工作，认真贯彻执行局党委关于争创党建先进的一系列部署，从思想上、组织上、作风上全面加强党的建设，用改革的精神努力开拓党建工作的新局面，扎实地把党支部建设成为带领全体干部职工开展工作的战斗堡垒，充分发挥党员的先锋模范作用，保证了我支部各项工作的顺利进行。

一、加强党的思想建设，充分发挥党的思想政治优势 在创建“五好”党支部建设的实践中，我们深深体会到一个单位工作的好坏，首先在于党支部的坚强与否，党员的先锋模范作用是否得到充分的发挥。所以，我们坚持以邓小平理论为指导，努力加强党的思想建设。

1、深入学习邓小平理论。全体党员干部从新的形势，新的任务和新的实践出发，以更大的决心、足够的精力和得力的措施推动邓小平理论的学习，在学习的广度和深度上有了新的进展，在学习质量上有了新的提高，继续弘扬马克思主义学风，把学习邓和国家的重要文献结合起来，把学习邓小平理论同学习其它知识结合起来，同时在总体上领会理论的基本观点和基本精神从各自工作的领域对邓小平理论的有关内容进行系统钻研和理解结合起来，即从总体上把握，又从各个领域钻研，把学习引向深入。

2、积极开展“三讲”为主要内容的党性党风教育。支部积极开展“三讲”教育活动，使全体党员充分认识到深入开展“三讲”教育的必要性，同时以高度的政治责任感，认真学习的态 1

度，良好的精神状态,营造认真学习的风气、民主讨论的风气、积极探索的风气、求真务实的风气，围绕转变机关作风，塑造“团结、奋进、廉洁、高效”的机关精神，把“三讲”教育活动同职业道德建设、敬业爱岗为民树形象活动结合起来，认真履行服务承诺制度

3、学法、用法、学科技。认真实施“三五”规划，不断加大普法教育力度，提高党员干部的法律意识和法制观念。同时积极组织广大党员干部认真学习社会主义市场经济、经营管理和现代科技知识，进一步提高党员干部的参政素质。

4、认真学习新的《中国共产党和国家机关基层组织工作条例》。深化“月读一本书，一季一交流”活动，认真贯彻执行《条例》。积极制定具体的贯彻措施，真正把握《条例》的要求，明确抓好党建工作的职责和党组织、党员在机关党建工作中应起的作用。认真研究和解决党支部的建设工作中存在的薄弱环节，不断探索从严治党、加强党建工作的新方法、新途径。

二、加强党组织建设，发挥党组织的战斗堡垒作用。

1、加强领导班子建设。做好任期届满党支部的换届改选工作、支部委员随缺随补。支部书记作用突出，实行“一岗双责”做到两手抓，营造一个班子健全、团结协调、堡垒形成、作用发挥，争创“五好”的格局。坚持民主集中制原则，坚持重大问题集体讨论决定，积极抓好班子的凝聚力和向心力，树立班子的良好形象。

2、加强党员队伍建设。一是认真贯彻执行《中国共产党发展党员工作细则》，遵循“坚持标准、保证质量，改善结构，慎重发展”的方针、以保证质量为前提，在优秀先进分子中发展新党员，加强入党积极分子队伍建设，做到有发展党员计划，吸收预备党员，预备党员转正按规定、按程序、手续完备。二是认真实行党员目标管理，开展民主中评议党员、并做到有计

划、有检查、有督促、有落实。参加民主评议党员6人评为优秀1人、合格5人。三是坚持按标准、按月、按量交纳党费，做到有专人管理，及时入库，并送党委会验讫登记。四是抓紧抓好党员干部政治理论学习，做到有计划。有组织、有内容、有时间、有经费落实。按时上党课，同时对重大决策及时传达学习，党员参加撰写论文的心得体会6篇。

3、加强党的制度建设。一是坚持目标管理，制定党建工作目标，与党委会签订党建工作责任状，支部对党员实行目标管理，做到半年有自评有考评。二是坚持“三会一课”制度，党内生活制度化、规范化。坚持月汇报制度，坚持记录本和党费收缴制度，送审验讫制度。三是有完善的党员活动和电化教育设备。四是建立健全支部十项基本制度及其相关制度半年来召开支委会8次，支部大会16次，民主生活会1次，上党课2次，支委民主生活会2次，委员参加双重民主生活会1次。

三、加强党风廉政建设，形成好的思想作风。

加强廉洁勤政教育。认真贯彻落实中组委的有关规定，在全体党员中深入开展共产主义理想的信念教育，全心全意为人民服务的宗旨教育，艰苦奋斗、勤俭节约的传统教育，进一步增强党员干部的党性观念、纪律观念和法制观念。深入开展“当公仆、办实事”和“送温暖解忧难、办实事”活动，密切党群关系，以优良的党风带动社会风气进一步好转。

7.创建五好党支部活动计划 篇七

为进一步认真贯彻“三个代表”重要思想以开展实践科学发展观为契机，全面加强吉林省高速公路管理局敦化分局党组织建设，确保党建和业务工作协调发展、相互促进，为经济发展提供强有力的组织保障，现就敦化分局创建“五好”党支部制定以下实施方案：

一，指导思想

以“三个代表”重要思想和十七大、十七届三中会精神为指导，以开展实践科学发展观为契机，坚持加强思想政治教育，全面开展争先创优活动，上下联动、标本兼治，努力加强党的建设，促进吉林省经济的发展，全面提升高管局敦化分局党建工作整体水平。

二、主要目标及措施

强化敦化分局党组织及干部党员对抓党建促业务的认识，摆正党建与业务的关系，认真理解和掌握抓党建促业务的内涵，做到认识清楚，思想到位，为使创建工作正常进行，局党组成立党组书记任组长的创建“五好”党支部领导小组，并抽调专人负责创建材料的整理，主抓党建工作的落实，力争年内将敦化分局建设成“五好”党支部。

（一）创新局机关，创“五好”内涵，创一流班子

1、加强局党组班子建设。一是抓干部队伍建设，加强干部职工思想道德建设和业务能力建设，对不能胜任本职工作的干部和发生违反廉洁自律各项规定的干部及时调整，净化组织，对党政班子内部作风不扎实，思想不解放，创新意识不强，责任落实不到位，政绩平平的成员，申请上级组织部门予以调整；二抓学习，坚持不懈地抓好班子成员的理论学习，坚持中心组学习制度，做到“四有、四落实、三到位”，即“四有”就是学习有计划、有记录、有笔记、有心得体会；

“四落实”就是参加人员落实、学习内容落实、学习地点落实、学习效果落实；“三到位”就是认识到位、理解到位、运用到位。政治学习要以开展实践科学发展观学习为重点，做到学习工作两不误，正确处理好两者之间的关系，每位成员要有专门的学习笔记，坚持自学，养成自觉学习的好习惯，建立学习型班子；三抓民主集中制的落实，进一步规范党组议事规则及程序，坚持做到民主基础上的集中和集中指导下的民主相结合。党组每月召开一次党政领导工作汇报、思想交流会，半年召开一次民主生活会，互通情况，交流经验，弥补不足，解决问题。做到分工不分家，统筹兼顾，协调配合。

2、进一步转变工作作风。以“干部进状态”为契机，提高工作效率，切实解决部分干部职工中存在的工作作风漂浮，软弱散漫等现象，把进一步转变工作作风同纠风工作紧密结合起来。全面开展以“四民主、两公开”活动，坚持文明办公，推行承诺服务制、限时办结制、首问责任制等制度，认真开展全程代办服务工作，促进敦化分局机关工作作风的根本好转。认真落实党风廉政建设责任制度，加强班子整体拒腐防变的能力，落实好领导干部重大事项报告制度、廉政谈话制度等廉洁自律各项规定。

3、认真贯彻执行党的各项方针政策。以党员先进性教育为载体，充分发挥新时期党员干部的先锋模范作用，紧密结合本部门的工作实际，培养教育广大党员自觉地执行党的各项方针政策，同时加大对相关法律法规的宣传力度，内无一例违法乱纪事件发生。

4、认真落实党风廉政建设责任制。要以开展实践科学发展观学习为契机，加强局党组班子廉政建设，认真落实领导干部廉洁从政规定，按照中纪委“四大纪律、八项要求”开展工作。认真做好群众来信来访工作，使班子每个成员牢固树立群众利益无小事的思想，认真接待来访群众，使来访群众愤愤而来，满意而归，打造“为民、务实、清廉”的部门班子形象。

8.村党支部创建”五好”事迹材料 篇八

围绕经济抓党建 抓好党建促发展

尊敬地省委考察组和县委组织部各位领导：

在这美丽的初夏时节，欢迎各位来到镇山进行考察和调研。下面，我就我村党支部创建“五好”基层党组织工作向各位领导作一下简单汇报。

清水县炉山镇镇山村位于炉山镇北面、清水河畔，距镇政府所在地2公里。全村辖15个村民组，分布于6个自然寨，2011年末有525户1819人。全村现有党员52名（其中预备党员8名），入党积极分子5名，村干4名（包括村“三大头”和纪检委员），村后备干部5名，村两委组织机构健全，两委班子团结、有力。近年来，我村党支部以“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”为指导思想，以班子自身建设为突破口，建制度、强措施、抓典型、求提高，带领党员群众调整产业结构，发展特色经济，形成了种植、养殖、农产品加工三大支柱产业。2011年实现农民人均纯收入3700元，比上年增长6%。目前，我村政治稳定，社会治安状况良好，人民安居乐业，全村呈现出蓬勃向上的发展势头。以下是我们在创建工作中的一些主要做法：

一、强核心，充分发挥村党支部领导核心作用

长期以来，村党支部采取多种措施加强自身建设，充分发挥支部的领导核心作用，带领全村经济社会快速发展。一是坚持理论学习常抓不懈，使村支部树立起坚定的政治信念，保持开拓进取、团结协作的精神状态和勤政廉洁的工作作风。二是建立全面系统的村

干部管理机制。根据镇党委、政府制定的村务公开和民主管理等八项制度，结合村情实际，制定村两委的工作制度，并采取村干分片负责、开展结对帮扶等措施，进一步增强村干服务群众的能力。三是邀请优秀的驻村党建指导员对支部活动加强引导。通过镇党委选派，邀请责任心强、工作经验丰富的党建指导员驻村，对村支部的各项工作加强指导、帮扶，使支部活动能坚决地贯彻上级的各项方针、政策。四是开展实事承诺活动，每年承诺为民办实事五件以上。通过规范党支部各项工作，贯彻民主集中制原则，强化党员权利和义务，提高科学决策能力等，使村党支部促进发展的能力、服务群众的能力、化解矛盾的能力和作用明显加强。

二、强素质，切实提高党员干部队伍的整体素质

为加快全村经济社会的快速发展，村党支部始终坚持把提高党员和村干部的素质作为第一要务来抓。一是积极把有文化、年轻有为的致富能手作为党员培养对象，通过培训，增强其为民服务的意识，从而带动村民致富。近年来，村里出现很多致富能人入党献“绝招”好戏。如村主任龙康木，多年来一直从事建筑行业，承包一些小型的工程。在他的带领下，村里多数年轻人都学会了装修及建筑技术，掌握了一条致富增收的新途径。二是建立先进性教育长效机制，加强对党员干部的教育培训。党员同志采取定期集中学、分散自学、远教平台等方式加强学习，同时不定期邀请老党员和退休老革命军人给党员、干部、入党积极分子和青少年讲党史、谈经历，加深他们对党的认识。在2011年共培训党员、干部和入党积极分子200余人次，使他们对党的性质、指导思想、纲领、宗旨、纪律、党员的义务、权利、党的路线方针政策等有了进一步了解。三是对 2

党员设岗定责，充分调动他们投身新农村建设的激情。根据党员个人品性，分别设置政策法规宣传、计划生育监督、科技普及推广示范等8个岗位，使用广大党员同志人人有事做，人人有职责。

三、强管理，促使村务工作规范有序

为进一步规范农村事务的公开、透明，村党支部大力加强制度建设。一是提出“按制度办事、创模范支部”口号，制定《党支部工作制度》、《党员联系群众制度》、《党员星级管理制度》等20余项制度，明确了工作职责，夯实了工作责任，避免了原来那种“有事没人干，有人没事干，大事小事支书说了算”的现象。二是把原来每季度召开一次党员大会改为每个月召开一次，加强了支部与党员的联系，充分发挥党员参政议政、建言献策的作用。三是进一步完善激励机制，采用星级管理的方式来激励、鞭策党员，使党员争做“自己致富能力强，带民致富能力强”的“双强”党员。四是在重大和涉及群众生产生活的事项，积极推行“四议两公开”工作方法，不断完善村民自治机制，有力促进了村级民主决策和民主管理科学化、制度化和规范化。

四、强服务，为民办事效果显著

我村党支部始终以增加农民收入、提高村民生活质量为目标，不断提高为民服务的水平，并取得一系列成效：2005年，组织村民硬化村内连户路4公里，亮化了村容村貌；2006年，组织村民自筹资金10万元修建了岩角和下头溪的通组公路1.5公里，方便了群众的出行；2007年，村两委自筹资金3.5万元为盘磨组安装2000米的自来水管，解决了76户村民人畜饮水困难；2008年，村两委筹集资金16万元修建了270平方米的村综合办公楼，加强了基层 3

组织阵地建设；2009年，村两委筹资5万元新建村篮球场，完善了村民娱乐活动场所；2010年，牵头成立炉山大头菜专业合作社，筹资54万元建成大头菜加工厂及种植基地，形成“合作社＋基地＋农户”的产业链，合作社现已有社员192名，资产达340万元；2011年，筹建大头菜合作社党支部，探索依托产业链设置专业党组织的新方式，为推进农村经济发展奠定组织基础；2012年，组织村里养猪大户成立养殖专业合作社，帮助协调资金、土地建养猪场。通过一系列为民服务的实事，镇山村党支部不仅带动了本村的经济发展，使人民快速致富增收，同时还带动了邻村经济发展。

通过开展争创“五好”基层党组织活动，我村党员领导干部的模范带头作用不断发挥，村党组织的战斗堡垒作用不断巩固，共产党员的先锋模范作用日益突出，推动了全村党建工作和经济建设工作不断取得新成效。在2008——2011年，我村连续四年被镇党委、政府评为“村级先进集体”；在2010年，被镇党委评为“先进基层党组织”；在2011年，被评为州级“五好”基层党组织。在下步工作中，我们将在进一步提高村两委班子执政能力、进一步发挥党员先锋模范作用、进一步推进党建工作运行机制、进一步改善村组织工作环境等方面下功夫，团结并带领全村党员群众，齐心协力、拼搏进取，开创我村发展新局面，为全镇改革、发展、稳定的大局做出积极的贡献。

9.大学“五好”党支部创建方案 篇九

工作计划和措施

工建集团工业企业党支部根据集团党委2011年的各项工作部署，按照团有关部门的要求，紧紧围绕集团制定的“十二五”规划，结合本单位的实际，努力做好“五好”党支部的各项工作。为了使此项工作真正落到实处，特制定以下创建计划和措施。

一、强化所支部领导班子建设

1、建立一个加快经济发展，带领职工致富的所领导班子，经济的发展，工作的成功都离不开一个团结务实，创新的坚强领导班子。班子的团结，象征着企业兴旺发达。因此，领导班子成员在工作中必须要多沟通，多交流，识大体，以大局为重。同时，坚持民主集中制原则，把民主集中制贯彻于工作的始终，凡属重大问题集体讨论，支部委会决定，职工大会通过，杜绝“一言堂”现象。

2、所支部认真按照《兵团基层党支部工作条例》的要求，坚持党的“三会一课”制度，把每周五下午定为支部党员干部学习活动日，拓宽他们的知识领域，提高文化素

养，增强党员干部驾驭和处理复杂问题的能力，做到学有计划，学有内容，有记录，有总结，要求党员干部每年写一万字以上的读书笔记。

3、领导班子成员要多深入职工中，了解职工在想什么，盼什么，需要我们做些什么，对合理的给予解决，不能解决的尽快给职工一个满意的答复，遇到问题，做细致的调查研究，要掌握实情，不能偏听偏信，处理问题要公平、公正的进行解决，这样才能做到“权为民所用，利为民所谋，情为民所系”。

三、建立一支稳定的职工队伍

1、加强教育。支部利用工作闲季，集中组织全体干部职工进行素质教育和技术知识的培训，主要学习：A、党的路线、方针、政策和“三个代表”重要思想、《公民道德建设实施纲要》和兵、师、团有关会议精神及相关的法律、法规等方面的内容。B、对职工进行专业技术知识的培训。领导和技术人员给职工上课，着重讲解混凝土生产原理和拌和机操作规程等知识，重点宣传质量和安全生产、职业道德教育等知识，全面提高职工的综合素质和专业技术水平。

2、调动全体党员的积极性，发挥先锋模范作用。抓住

目前开展保持共产党员先进性教育有大好时机，强化党员的理论学习，增强党员意识，使他们在任何时候都能清醒的知道自己是一名共产党员，在任何工作中都要抢在前，干在先，事事用一个党员的标准要求自己，规范自己同，处处给职工做出榜样，充分发挥模范带头作用，使“保持共产党员先进性长效机制教育活动”收到实效。

3、结合本园区实际，“三节”时期组织职工积极开展一次丰富多彩、喜闻乐见的文化娱乐活动和各种劳动竞赛，引导职工工作积极涌跃的参与进去，使活动真正收到凝聚人心的效果。

4、认真做好新党员的发展工作。支部严格按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的十六字方针的要求，为党组织输送合格的人才，今年计划发展1名新党员，不断壮大党员的队伍。

三、积极探索一条发展经济的好思路

1、支部将继续依托有利资源，发挥自身优势，走“以质量求生存，以安全提效益”之路，在2010年的基础上再有所提高。

2、鼓励和引导职工走多种经营之路，在工作闲季，职工可以开发自身潜力，大展身手，搞好自己的第三产业，发展自营经济，给无事可做的闲人，即增添了收入，又增添了乐趣。

3、强化管理，抓质量，促效益。

四、建立一套切实可行的经营体制

1、继续解放思想，更新观念，不断创新，挣脱计划经济的束缚，开辟市场经济的新体制。

2、做好服务工作，按照客户要求提供一定的优惠优先条件，减少客户的后顾之忧。

五、制定一套行这有效的管理制度

1、支部首先是建立健全所的各项规章制度，用制度去约束和规范职工的行为。充分发挥用制度管人的作用。其次是健全各职能组织，使各组织有机结合起来，行使民主管理，民主监督权利，广泛发挥各职能作用。

2、坚持民主生活会和评议党员制度，按时召开一年2--3次的民主生活会和职工民主评议党员干部大会，把党员置身于职工之中，接受大家的监督，规范党员干部的行为。

3、强化政务公开、财务公开制度，按照“五规范一满意”要求，把职工需要明白的内容全部公开，保证公开内容的透明度和真实性，充分发挥政务公开、财务公开的作

用。

4、加强党风廉政建设，采取多种行之有效的形式对党员干部进行教育，借助开展保持共产党员先进性教育之风，大力学习和宣传先进典型人物事迹，增强廉政意识，提高拒腐防变的思想。

5、抓社会治安综合治理不放松。按照“谁主管、谁负责”的原则，加强法纪、法规知识的学习，使职工们懂法、守法，提高职工的法律意识和法制观念，做合格公民。

10.盖德中心小学创建五好支部总结 篇十

我支部认真学习贯彻党的十七大、十七届六中全会精神，以“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，加强学校党建工作，充分发挥党组织的职能作用，推动我校各项工作的顺利开展。现根据支部计划，总结如下：

一、明确目标创造浓厚的创建氛围。

我支部以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以认真学习贯彻党的十七大、十七届六中全会精神为动力，坚持党要管党、从严治党的方针，认真履行基层党组织的职责，全面加强党的思想、组织、作风建设，切实抓好思想政治工信和精神文明建设，促进学校党建“走前头”，提高支部党建工作整体水平。

我们以建设一个好的领导班子、培养一支好的党员队伍，建立健全一套好的党建制度，形成一种好的思想作风，创造一流的好业绩为目标，采取有力措施，推动创建活动上新水平。明确创建目标，建立健全工作机制，完善各项制度，规范支部工作。

按照创建“五好”支部的目标，抓好“三会一课”、民主评议党员等各项制度的落实。正确处理好党建工作和业务工作，软件与硬件，平时与“评时”、评先与创先等关系，提高重在平时、重在参与、重在创建，重大实效的自觉性。加大宣传力度，通过召开座谈、交流会等形式动员广大党员干部积极参与创建活动，努力营造浓厚的创建氛围。

二、切实抓好政治理论学习，加强理论武装。

严格按照党支部学习计划及有关制度抓好政治理论学习，用科学理论武装全体党员，不断提高全体党员的理论素质和政治觉悟。把认真贯彻落实“三个代表”重要思想和党的十七大、十七届六中全会精神及科学发展观作为最重要的政治课、党课。通过坚持不懈的理论学习，使全体党员在思想上始终与党中央保持高度一致，同时不断提高政治敏锐性和明辨是非的能力，进一步坚定共产主义立场，明确改革开放和建设有中国特

色社会主义伟大事业的艰巨任务，在行动上始终做到“八个坚持，八个反对”，切实转变工作作风，努力实践“三个代表”和科学发展观，不断增强党的凝聚力和战斗力，保持党组织的先进性。

三、服务中心工作，出色地完成各项工作任务。

我们充分发挥党组织的保证监督作用和党员的先锋模范作用较教好地完成上级主管部门交给的各项任务。坚持“围绕业务抓党建，抓好党建促业务”的指导思想，抓准党建与业务工作的结合点与切入点。进一步深化“当公仆、办实事”，“共建”、“结对子”等活动，抓住教育教学工作中的热点、难点和关系广大群众切身利益的问题，做好每一件实事。以开展“创建文明单位、当好人民公仆”作风建设的活动为契机，切实转变工作作风，把我校建设成为“党性最强，作风最正、工作出色”的单位。

四、加强组织指导，进—步形成齐抓共管的工作格局。

开展创建活动，是新形势下加强基层党组织建设，增强党组织活力，全面提高党员队伍素质的有效方法，是充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用的重要措施。坚持党要管党、从严治党的方针，切实加强对这项工作的领导，做到有计划、有部署、有总结。同时落实党建工作责任制。

11.创建五好党支部汇报材料 篇十一

一、基本情况

南朱村共有居民300余户，人口1018人，耕地面积220亩，人均耕地0.25亩，人均收入1700元/年，现有中共正式党员38名，为焦作市首批社会主义新农村建设试点村。近年来，村“两委”班子以创建“五个好”党支部为目标，坚持“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”，带领全村群众坚持走“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的社会主义新农村建设之路，多次被办事处党工委、政府评为“先进集体”。

二、加强村“两委”班子建设，发挥战斗堡垒作用

新时期党在农村的各项工作和目标能否实现，农村党支部班子建设是关键。2008年村“两委”班子换届选举，经群众投票选举，选出了群众信任、年富力强、事业心重、能力突出的村“两委”班子成员。1年多来，村“两委”班子团结协作、锐意进取，不仅将自身班子建设、党员队伍建设和制度建设搞得有声有色，同时推动全村经济发展、社会公益事业、新农村建设工作不断上新台阶。

三、加强党员队伍建设，发挥先锋模范作用

抓好党员队伍建设，发挥党员在群众中的先锋模范作用，是促进全村发展与进步的突破口，为此村“两委”班子始终坚持将党员队伍作为一项长期性的工作长抓不懈。一是定期开展党员教育培训活动。定期组织全体党员开展“三会一课”、主题教育实践活动，坚持开展保持共产党员先进性教育活动，并形成长效机制，通过上党课、看宣传片、学文件以及主题实践，使全体党员充分了解和掌握了新时期党对农村工作的各项新方针、新政策；二是积极培育发展新党员，发展壮大党员队伍。严格按《党章》要求，将符合条件、积极要求进步、表现突出的中、青年群众，逐步培养成入党积极分子，通过严格的、长期的跟踪考核，逐步吸收到党的队伍中来。近年来，村支部每年发展1-2个党员，在跟踪培养的过程中注意听取群众的意见，并把预备党员放到群众中进行考评，实行群众联名推荐、入党对外公示，确保党员队伍的纯洁；三是开展形式多样的党建活动，每年坚持在全体党员中开展“双培双带”、“民主评议党员”、“双向承诺”以及“流动党员管理”等项工作，取得一定成效。通过坚持不懈地强化党员队伍建设，全体党员的综合素质提高了、致富本领增强了、带领群众共同致富的信心加强了、在群众中先锋模范作用突出了，党群、干群关系融洽了，党在群众中的威信进一步提升了。

四、加强规章制度建设，形成民主、公开、规范的工作机制

建立一整套科学、规范、严谨的规章制度，对村务实行科学化、规范化的管理，是确保全村各项事业健康发展的根本保证。村“两委”经过不断探索和思索，结合村情实际，先后制订了岗位目标责任制度、“两委”工作职责和工作制度、会议制度、财务管理制度等，同时坚持推行了党务公开、村务公开、财务公开以及村民代表议事制度，不仅使村“两委”工作有章可循，同时使村“两委”工作置于群众的监督之下，有效防止了工作上出现的失误与偏差，真正做到村务管理工作的公平、公正、公开和“村情民议、村事民管”的民主化管理。

五、结合实际，做好村内各项工作

1、加快新农村建设。（1）“三秋”期间，我村进一步加强秸秆禁烧工作，并对全村农户施行免费切秆、免费旋耕，为村民们提供了方便。（2）加大农田水利设施建设。我村新挖四眼机井，埋设地下排灌管道1200余米，为粮食丰收打下了基础。（3）对我村生活垃圾实行定人定时上门清运，保证良好的人居环境。

2、西沙坑对外租赁。由于我村西沙坑长期闲置，并无用处，对外租赁能够增加村集体收入，两委会对此项内容商议的结果是对外租赁采取公开招标方式进行。我村经过严格的“四议两公开”工作程序，经党支部会议提议、两委会商议、党员大会审议、村民代表大会决议后通过了此项提议。目前，西沙坑通过招标方式已经租赁出去，村委会将招标结果在公开栏上进行了公示，村民们对此做法感到十分满意。

3、文化娱乐。我村文化广场每天晚上都有专人组织群众进行体操、舞蹈等文艺活动，既锻炼了身体，又丰富了村民的业余文化生活。

4、加强综合治理工作。我村积极开展“平安之星”创建活动，向村民发放宣传资料，宣讲防盗、防火、防煤气中毒，进行安全教育。目前，我村居民安居乐业，民心稳定。