主管自荐信怎么写

2024-07-28

主管自荐信怎么写(精选11篇)

1.主管自荐信怎么写 篇一

在院领导的支持下,本人制定“三基三严”练习和继续教育的人才培养计划。按照计划,认真组织学习,严格考试考核,同时鼓励自学或在职再教育,采取请进来送出去的方法,有针对性的培养人才,不搞认资排辈,选拔素质好、业务能力强的人员外出进修学习,学成回院后即开展新的技术工作,并推广应用,培养了一批批合格的护士和新的护士长,造就出一支业务精通、素质过硬的护士队伍。

以人为本科学治理

护理部是医院护士的中枢机关,担负着全院护理工作的安排和协调。为此,在医院领导班子的指导下,本人围绕工作职责,以护理质量为核心,以优质服务为重点,以强化治理为主线,不断加强护理队伍的内涵建设,全面提高护理质量,使医院整体护理工作再上一个新台阶。

近几年来,护理部采取多种形式,教育全体护士,增强服务意识,改善服务作风,讲究服务艺术,落实“四多、四心、四严禁”和护理岗位优质服务“五规范”,并定期开展服务质量和护理工作满足度调查,把病人满足率为100%的病区作为示范病区,总结表彰,以点带面,全院普及,达到护理工作“五满足”。

2.主管自荐信怎么写 篇二

自招招生材料的准备就是一场自我的认识和梳理,是一个照镜子的过程。我当年在申请自主招生之前,曾经参加了重庆团市委举办的“重庆市十佳中学生”评选活动。为了准备申请材料,我把能够寻找到的闪光点都装订成册了。经过那一次的“折腾”,我就几乎已经把能够从自己身上挖掘到的材料全部都“刨”了出来。在这之前,我一直认为自己没有任何艺术天赋和细胞,小时候学过几天书法和绘画,也都只是在父母的“威逼”之下闹着玩儿的把戏而已。但经过了那一次的整理,我发现自己从2000年开始,竟然一共获得了7项校级到全国的书画大赛奖项!当然,这本寄给重庆团市委的申请材料,也被我寄往目标高校了,据说这本申请材料在清华的材料审核现场被传开了!

所以说,自主招生的竞争优势,也许就是在平时的不经意间点滴积累起来的,很多时候连自己都没有想到,自己的潜力竟然如此巨大。因此大家在“照镜子”之后,不妨多多寻找自己的优点,哪怕只是些连自己都不是很在意的内容。

准备自申请材料

下表是我当年准备自主招生的资料清单,同学们可以按照这个列表将自己的材料整理归档,方便老师一目了然地审阅。准备资料时要注意:

1.仔细查看招生简章,理清材料的顺序,重要的奖项排在前面;

2.自主选拔申请表必须填写完整,并加盖学校公章,某些学校要求高中阶段有关获奖证书复印件也必须签署学校意见,并加盖公章;

3.所有材料准备齐全后,统一用A4纸打印,并且装订成册,特别注意订书钉应该在材料的左边;

4.申请材料务必保持整洁清晰,如无特殊原因,不要彩色打印,也不要提供彩色照片。为方便老师审阅,建议申请材料不要加封面;

5.如果招生简章要求自荐信手写,则必须由学生亲笔手写。

如何写好自荐信

相信大家对于推荐信撰写的大原则和大方向早已有所了解,如果你还不甚了解也没有关系,我们不妨还是以具体的事例为突破口,下面是四川大学2015年自主招生简章的一部分,我们来看看写作自荐信的具体要求。

这份简章虽然简单,但仍具有很强的参考价值。正因为要求模糊,从另外一个角度来看,这也留给写作者以自由发挥得极大空间。那么写自荐信要注意哪些方面呢?

第一,给考官一个选择你的理由

无论自荐信如何发挥,大家都需要明白,高校加入自主招生是希望通过这条渠道选拔优秀人才,而自荐信也是建立对学生全面和立体认识的基础,它们需要知道学生的性格特点、学习能力、爱好特长、专业倾向和未来规划等内容;除此之外,大家还很容易忽略的一个问题是,高校也希望给学生出一个选择的理由——是什么原因让你选报我校,选拔我校与你的未来生活之间究竟有什么关系。

说到底,自荐信的写作者除了展示自己多么优秀之外,真的需要给老师一个选拔自己的理由。学生需要展示自己的特点,故而不能只停留在对自己泛泛的介绍上,还要通过相关事例佐证自己的性格特点和爱好特长。一旦这部分内容精彩,可以给老师留下深刻印象。更为重要的是,语言风格也需要体现个人色彩。

有些聪明的考生会在信中自然露出自己与拟申请院校的“缘分”所在。例如,通过对一到两件具体事例的描述,说明自己为什么喜欢上了某某高校,并且愿意为之奋斗;为了考上某某高校,自己都做了哪些努力;甚至可以简单叙述自己对这所学校的历史和现状的了解等等。有的考生则会在推荐信当中表明自己的专业倾向,并且说明这种倾向与打算报考的高校之间的关系。他们会阐释一直以来在此方面的思考,或者自己都做过哪些准备。也会谈到自己的未来规划。这种规划并不空洞,却可以让人感觉这是长久以来的梦想,含着一种成熟可行的远见。自主招生事实上是在选拔一批有志于实现梦想的学子,因为他们更容易在自己渴望的专业上有成就;高校因此很希望考生带着这样的远见来选择专业,而这种双向选择的过程其实就是高校的专业资源得到最大化利用的过程。

第二,特点突出,不要面面俱到

在千篇一律的自荐信当中,如果能在形式上取得突破,那么或许能够令人眼前一亮。曾经有人用文言文撰写自荐信,也曾经有人用散文或者小说的手法,使一个完整的人物形象跃然纸上,既生动有趣,又体现了作者的功力和良苦用心,这样就突出了自己的特点。

自荐信其实不需要面面俱到。在自主招生自荐材料当中,其实包含了无数的证书和活动材料,那些都是比一封自荐信更能够说明问题的内容。如果某些内容可以用额外的材料去体现,那么就不要再耗费笔墨在自荐信上面了。例如自荐信里面就不要如流水帐一般去写自己得过多少次三好学生,拿过多少次演讲比赛金奖,或者在运动会上有什么不俗的表现,因为那些荣誉自然都有证明。

第三,探索并展示自己的人生经历和内心世界

不要哀叹自己在不到二十年的平凡人生当中,没有做出过任何伟大的业绩,更不要觉得自己无法被别人铭记。现在的你不妨试着这样来做,首先,分析你的个性、经历和成就;其次,区分、取舍和组织这些内容来满足学校录取的要求;然后,分析你的目标专业,把这个专业放在你的个性和拟报学校之间,做一个大致的平衡,找到优势点;最后,尝试着在头脑中把所有这些信息归纳成为一个完整的叙述结构。

你必须把所有的人生经历都梳理一遍,但这并不意味着你必须把它们都写下来。在你选择好要表达的内容之后,再草拟出一篇具有说服力,能突出你的特质的短文来。

请记住,只有足够深入地探索了自己的人生经历和内心世界,你才会发现自己是那么的特别,准备一系列申请材料,并写作自荐信的过程,就是一个自我审视的过程。我相信,成功的自荐者都会注重这样一种策略,即致力于把自己与那些有着差不多学术成绩的人区别开来。虽然所有考生都可以在压力之下完成自荐材料,但最具特色的学生则会通过有创造性、目的性和专业倾向的写作来提出自己。

3.自荐信怎么写好 篇三

自荐信怎么写好?

1.说明个人的基本情况和用人信息来源。首先要介绍个人的基本情况,如姓名、性别、年龄。政治面貌、就读学校和专业等,注意详略得当,最好能附有近期全身照片。其次,说明用人信息的来源,做到师出有名。假如你并没有信息作为依据,而且也不知道对方是否要招聘人员,而你又非常希望到该单位工作,也可写信投石问路,但必须说明你对该单位的印象和你愿意到该单位从事某种工作的强烈愿望。

2.说明胜任某项工作的条件。这是自荐信的核心部分,主要是向对方说明你有知识、有经验。有专业技能、有与工作要求相符合的特长、性格和能力。特别要突出你胜任所求岗位的特长和个性,不落俗套,起到吸引和打动对方的目的。

3.介绍自己的潜能。比如,向用人单位介绍自己曾经担任过的各种社会工作及取得的成绩,预示着自己有管理方面的才能有发展、培养的前途。比如,谋求会计岗位时,介绍自己可熟练使用和操作算盘、计算机,预示着自己可以承担会计电算化的重任;再如,向宣传和公关部门推荐自己时,介绍自己的文艺、绘画、摄影或书法的特长,预示着自己可以承担各种工作任务等等。

4.附上有关材料或文件。自荐信上应当说明信中所附的有关资料文件,如毕业证书、学位证书、获奖证书的影印件,发表作品的影印件,学校的推荐信或毕业生推荐表等,给对方以办事认真。考虑周全的印象。

5.表达面谈的愿望。最后要表达出希望得到回信,并且热切地希望有面谈的机会。要写清楚自己的详细通信地址、邮政编码和电话号码,必要时还应说明何时打电话较为合适等,以便相互联系。

4.自荐信要怎么写 篇四

对于很多求职者来说,写求职简历是一件很简单的事情。但很多求职者并不知道自荐信怎么写,但是个人求职自荐信也是求职过程中很重要的一个环节,所以,下面我们来谈谈自荐信要怎么写。

1、语气自然 语言和句子要简单明了。不要听上去象别人的话,特别是用一些你从未用过的令人费解的词语和句子时(你也许会在写作中误用),也许你本来是想加深印象,但是结果却是令人难懂。写信就象你说话一样。语气要正式但不能僵硬。语言要直截了当,不要依靠词典。至于你的个人履历表面化,词语要生动使句子有力。

2、通俗易懂 写作要考虑读者对象的知识背景。人事经理不是你这个专业的行家,所以,你不能用太过专业的字眼,一来人事经理会对自己看不懂的东西失去兴趣,二来,未免有卖弄之嫌。切记:不要使用生僻词语、专业术语。

3、言简意赅 切忌面面俱到。专司招聘的.工作人员多半工作量大,时间宝贵,不可能花时间在你冗长的简历上,反而会增加招聘人的反感。所以,自荐信应在重点突出、内容完整的前提下,尽可能简明扼要,不要陷入无关紧要的说明。多用短句、每段只表达一个意思。

4、具体明确 不要使用模糊、笼统的字眼;多使用实例、数字、等具体的说明。如:“我设计的生产日程安排系统为公司创收超过一百万美金”就比“我设计的日程安排系统为公司创收颇丰”有说服力。

范文参考:

尊敬的领导:

您好!

我是一名将在20××年7月毕业于××大学的学生。所学专业××。在即将进入社会之际,我怀着一颗真诚的心与对事业的渴求,真诚的向您推荐自己。

诚实做人,刻苦学习,不畏困难,奋勇拼搏是我的执着。在大学里培养了我勤于思考的习惯和勇于创新的精神,让我拥有了积极乐观的生活态度与永不言败的精神。在大学期间,我努力学习专业及相关知识,获得了扎实的理论基础的同时,还学习了市场营销学,管理学等其他学科。我也不放过任何实践的机会。四年来的寒暑假让我成熟了许多。

多年的学习生活铸就了我勤奋、踏实、责任心强的性格,培养了我团结协作、勇于拼搏的精神,提高了自我判断与协调合作等多方面的能力,为今后的工作打下了良好的基础。

即将踏入社会的我因为年轻而有缺点与不足,但同样是因为年轻而拥有激情与热情。因为不足,我懂得要不断的努力与学习,要不断的完善自己。在这个世界上,没有怀才不遇的人,只有不够努力的人,而努力是每个人都能做到的!在即将走上社会岗位的时候,我毛遂自荐,企盼着以满腔的真诚和热情加入贵公司,领略您公司文化之魅力,一倾文思韬略,才赋禀质为您效力。再次致以我最诚挚的谢意!

此致

敬礼!

自荐人:XXX

5.自荐信中优点怎么写 篇五

在当下这个社会中,我们越来越经常使用自荐信,我们常常通过写自荐信来达到自我推销的目的。你所见过的自荐信是什么样的呢?以下是小编收集整理的自荐信中优点怎么写,欢迎阅读与收藏。

1、客观评价自己的成就,避免赞美过度

美国大学推荐信应该表明推荐人对于申请者的动机有一定了解,并能解释申请者进一步深造的需要。很多推荐信把申请者吹成了一个甚至比教授还牛的专家,就失去了推荐信的意义,既然已经是大师级人物了,还去留学深造干嘛;

2、插入具体实例,避免堆砌泛泛的赞美之词

美国大学推荐信中对于申请者的重要素质和能力要有实例的支持。作为你的教授,总是可以论述你在帮他做的项目中的责任和表现,而作为你的老板,怎么会不能说出你的某一项具体成就呢?就像写自述信时一样,拿出一张纸,一边写出自己的品质,优点,在另一边注明至少一个实例。切记:推荐不是吹捧,所以推荐信的“装扮”要适度,不能太花哨,太渲染。要尽量用平实可信的语言,增加细节性的例证说明。

3、转换语言风格和思维角度,增加推荐可信度

自己给自己写推荐信不仅仅是摆事实的问题,还有一个口吻,行文问题。首先是内容上,除了补充自己自述中所没有的方面外,对于一些重要的成就和优点进行论述时,要从推荐人的`角度考虑,切勿简单重复自述信或简历中的内容;其次是语言风格上,用词上要注意变换,不要出现你自述信中常用的习语等,最后在推荐信用的纸张、信封、字体、字号、段落等方面尽量避免雷同。

推荐信中的缺点怎么写

一封推荐信不应该只是讲被推荐人的优点,如果能恰如其分的加入一些缺点,反而能起到画龙点睛的作用,当然,你也不要忘了,在大方向上,不要犯错误。例如在强调学生对专业知识专注的这一点上,可以用这样的言辞:“该同学在专业方面十分努力,过于专注以致于在其他生活方面有所欠缺”,大致的意思可以安排成这样。这种把缺点用恰当的方式写出来,反而会让学校相信被推荐人对于专业热爱与专注。

温馨提示:专业的事情,交给专业的机构来完成。10年来,监审留学一直致力于留学文书的写作服务,已经帮助过无数留学生申请到理想的大学,擅长美国,加拿大,英国和澳洲的个人陈述和推荐信写作。

1、推荐信里的缺点不能是原则性的推荐信的缺点不能是原则性的,原则性缺点包括很多,比如为人处世、马虎大意等等,这些让人家一看就没有好感的缺点千万不要写。同时,在围绕专业的这部分内容方面,也要注意分寸。例如,说自己

很努力,但是专业方面仍然有不足,学习能力仍然有待加强,这样可以,这是谦虚的表现,同时也侧面写出了自己的优点。但是,如果说自己遇到挫折就没有耐心,麻痹大意,甚至无法和自己的合作者一起在专业方面合作等等,这种千万不能要。

2、适当提及自己的“缺点”

一封推荐信如果阐述的完全是被推荐的同学的优点,不免让人觉得有粉饰之嫌,如果能恰当地加入一些“缺点”,不仅能令推荐信真实,还会通过“似贬实褒”,反而突出了被推荐人的特殊气质。例如计算机专业、数学专业乃至金融专业的同学,在推荐信中可以考虑加入这样的词句:“该生有时因为过分专注于研究工作而难以平衡生活各方面的关系,这不失为一种美中不足”。这句话似乎是在谈“缺点”,但很明显这样的“缺点”其实正是很多专业最渴望的“缺点”——废寝忘食的工作态度,从而使得“缺点”也为申请提供了巨大帮助。

3、推荐信里的缺点不要针对自己的专业

可以考虑针对你的专业,不注重的地方,写一些缺点。比如你以后是要做研究的,你就不能说自己没耐心,不注意细节,或者以后你是要跟人打交道多的,你就不能说自己不善于和人相处,交流等等。推荐信里的缺点不要影响你所学专业,但是要看起来要真实一点,而且不能跟你其他部分写的有矛盾。在推荐信中不要用尽所有表现人类美德、才华和优秀的形容词,却没有一个具体例证。在推荐信中适当提及缺点是非常有必要的,但是这个缺点最好不要针对自己所学的专业。

6.XX物业主管工作总结怎么写 篇六

XX物业主管工作总结怎么写

XX年已匆匆过去,这一年中在物业管理工作过程也暴露出很多问题,值得我们去进一步反思、改进。

一、在管理制度体系的建立方面,有不少的想法和建议,并凭此建立了规章制度,但通过实际操作还是有缺陷,主要体现在服装和劳动纪律及相关奖罚制度方面,例如在离司退服装时,因服装折旧费用的鉴定而产生矛盾,在员工劳动纪律的检查和奖罚处理时,往往是处罚牵扯面太广,奖励条件高等等,这些都不利于操作。二、三科室的日常工作不尽人意,“到岗不到位、到位不出力”这是员工普遍存在的现象。主要是管理、监督力度不足,针对某项工作,吩咐下去之后没有跟踪,只知道已经安排了,没有进一步的去做,这项工作进行的怎么样?有没有达到要求?有没有遗漏等等这些问题没有去考虑,或者说甚至没有去过问。最终导致工作达不到预期效果。三科室在日常工作中没有完整的作业指导书可以参照来进行操作,科长也只是按照指示或者根据实际情况来安排工作,至于工作完成的情况也只是凭感觉来判断,造成员工好比是“算盘上的珠子----不拨不动”的现象,缺乏主动性、积极性。.三、物业管理人员和员工的执行力存在问题.工作安排不能如期完成,甚至不了了之,没有结果。这种情况的产生主要还是在于管理人员,在实际操作中没有清晰明确的思路和行之有效的方法,总是认为工作任务已经吩咐下去了,只要完成不出大的差错就行,一味的避免错误发生,没有与下属进行沟通,进行有效的指导,造成工作效率低下。其次在于普通员工,在没有完全搞清楚的情况下就执行,并且是机械性操作,例行公事,敷衍了事。以上情况最终会导致领导的指令就无法安全实施,形成工作任务不能圆满完成。

四、三科室的工作协调力度方面,还有待加强,无论在日常还是在展会期间,都存在各科室各扫门前雪的现象,相互推托,不利于物业整体服务质量的提升。

五、物业人员流动性还是较大,实际招聘效果不佳。招聘工作中,对人员的素质把握上有待提高,在员工的培训上未能投入更大的精力,导致培训工作没能系统地组织展开,培训效果有所下降。安保科尤为特出,监控岗培训之后不会操作消防监控设备,商务岗不懂登记、电话询问等。

六、目前在开展的仓库物品管理、日巡检、节能工作,只处在表面,有例行公事的倾向。

七、个人心态上存在着一定的问题,自己对自己的定位不正确,抱怨太多,行动太少,遇到困难就往上推,根本就没有自己的建议和想法。

下面谈以下2018年的工作思路:

一、完善制度管理体系

1、修改《规章制度》。

2、制定科室《作业指导书》。

3、重新尝试绩效考核。

二、进行职责分工

按职责分工原则,每项工作的处理必须有明确的职责分工。明确各自的职责范围和处理工作的权限。

三、继续开展培训工作,计划本年度开展多次培训,主要以《管理规章制度》《岗位操作》《作业指导书》为主题开展培训。进一步优化人员,强化培训学习效果,为公司配置一支稳定,有团队精神的物业人员队伍。

四、有效进行巡检节能工作

把巡检工作做到细处、实处,细致入微查隐患,对巡检中发现的问题及时进行整改,避免安全事件的发生,努力提高员工节能降耗的意识,建立与公司相适应的能耗、物品统计台账,从个方面想办法,采取措施,杜绝浪费现象。

五、实施档案管理

对资料和文档进行系统化分类管理及文件和表单的登记存档工作。

以上是XX年物业管理工作存在的问题和2018年工作思路的陈述,相信秉着循序渐进、持续提升的原则,我和全体物业人员通过努力,会以新的形象展示给大家。

XX物业主管工作总结怎么写

时光荏苒,岁月匆匆,转眼间,XX年即将成为历史,自201X年5月1日加入万阅城项目以来,得到了公司领导对我工作支持、关心和照顾,让我从中学得到了很多管理、技术等方面的经验,为我在万阅城项目工作做了铺垫。在此我非常感谢公司领导给我的这个机会。现将工作情况汇报如下:

1、自觉加强管理、技术知识学习,努力适应新的工作环境

为了尽快适应新的工作环境,通过赵经理了解项目的基本情况,每周工作例会让我对各部门的工作岗位及岗位职责有了不断的了解,为我开展工作掌握了第一手资料,在熟悉工作的同时,通过与相关施工单位之间的联系学习工程土建维修、消防、排水等知识,虚心求教各部门经理,不断理清工作思路,总结工作方法,使之尽快融入到工作当中。

2、严格律己,树立良好的管理人员形象

物业管理的项目管理就是现场管理,在日常工作当中,我时刻严格要求自己,以身作则,工作中认真听取员工的意见,尊重、团结每一位员工,不搞一言堂,不搞特权,不谋私利,始终以堂堂正正做人,踏踏实实做事的原则要求自己,在员工中树立一个良好的管理人员形象。

3、加强日常管理工作,提升物业服务水平

管理出效益、团结出战斗力。先从紧抓员工思想工作入手,牢固树立项目“一盘棋”的指导思想,引导员工转变服务观念、每日写日志、每周写工作总结及下周工作计划,强化管理人员自身素质及业务培训的不断提高。

在经过加收换热站运行费用一事上,业主对于我们现在的管理所出现的问题产生了疑问?事后深知项目目前存在严重的问题,为秉承“和心物业”的服务理念,加强了对员工服务意识的思想教育,针对于业主提出的问题陆续整改,并将整改的情况,反馈给相关业主,通过项目全体员工的努力,现在的管理和服务比以往有了较大进步。

4、对待业主投诉,不卑不亢,认真对待,落实到人,回访跟上,解决问题

物业客服中心每天都会接到业主的投诉,客服中心认真接待每一位投诉的业主,详细记录相关投诉内容并反馈给相关的部门负责人,负责人通过整改情况告知客服中心,客服中心将有关整改情况的进展程度报给业主,最终将投诉问题解决好,按照这个流程我们项目部完成不少工程遗留问题。通过定期回访、责任落实,不但加强了与业主的沟通,还提高了我们服务水平。

5、物业费收取工作

我小区住户有690户,从9—12月份物业费收取情况来看,除个别业主因开发公司工程遗留问题不交物业费,大多数业主都按时足额缴纳物业费收缴率在92%以上。

二、在工作中当中存在的问题及整改措施

在日常管理工作中,没有把一些工作要求及标准认真的贯彻好,导致了在工作中出现了诸多问题。

1、部门管理人员工作态度、服务意识较差

部门管理人员业务知识、自身素质、会议传达、工作相互扯皮等相关问题,已经在工作当中暴露出来,为杜绝这些问题的出现,项目部加强对部门管理人员的培训。XX年项目部将本着努力创建学习型服务团队的基本目标,从部门管理人员到员工定期开展业务培训,以确保项目部服务水平的提升。

2、管理人员突发事件的处理应变能力不强

从XX年度发生几起服务投诉、创建文明城、换热站运行费用情况来看,应急预案的培训、突发事件的有效处置仍存在欠缺,随着业主对小区管理及物业服务的要求逐步提高,在明年工作中作为重点内容进行培训。

3、作为项目负责人,管理模式及管理方式方法存在不足

管理方式有待改善,实践证明粗放型、保守式管理最终将会被抛弃,为适应新的要求,严于律己,不断增强管理业务学习,改变管理模式。以公司的眼光看问题,想问题,对于管理的流程进行在梳理,总结一些好的方法和经验,通过实践进行应用,定期组织管理人员进行探讨、学习、交流管理经验取长补短,鼓励员工对公司和项目部提出合理化建议,寻求管理工作的经验。以此带动带动整个项目管理水平。

4、物资浪费严重,增加了支出

在物资使用上存在着浪费问题,为了节省支出,杜绝浪费,在今后的工作当中减少物资浪费,加强对物资管理工作,最大化减少成本支出。

5、客服服务意识不够,工程遗留问题未及时处理、工作标准不

一、收缴率未达标

7.小升初简历自荐信怎么写 篇七

一份简历,首先看在眼里的就是封面,封面在很大程度上决定了这份简历能不能活到被翻开那一步,简历的封面就是属于门面中的门面。

封面需要注意的第一点是简洁。

封面不需要搞太多花哨的东西,只需要包含:照片、姓名、小学、联系电话即可。最多加上一个性别(但这个直接通过照片就可以解决的问题,没必要专门强调,感觉奇奇怪怪的)或者出生年月(但小升初又不会查你是不是年龄不对,幼升小才会看是不是适龄),所以这两个大可以不必加。

封面需要注意的第二点是清爽。

这个主要是通过色彩搭配来实现。三四月是开春的季节,你们抬头往窗外看看这个天气,你想一想也能大概知道为什么网上的小升初简历模板大部分都是冷色系的封面,你交过去一份火红的简历是换不回来热脸的。

2.个人信息

个人信息页虽然叫这个名字,但是千万不要把这一页的重点放在个人信息上,说直白一点就是学校不会关心你是谁,只关心你有什么。所以个人信息页的重点应该放在成绩和奖项荣誉上,这才是个人信息里面应该凸显出来的东西。

成绩主要是五年级下期的成绩,如果孩子是一如既往的优秀,那么四年级和五年级的调考成绩都可以放上去,如果极个别区六年级上期也会作为调考,那也写上。科目具体写几科,根据自己区内认的科目来写。

如果实在没有拿到成绩,就写等级也不是不可以,但是就只能寄希望学校邮件去给你查,但从往年情况来看,希望不大。所以很重要的一个事情就是拿到成绩分数。

奖项荣誉类的获奖情况这里挑重点的写,尤其是区三好和区优干是含金量最高的,我管这些奖项叫做“体制内的奖项”,对于公立初中来说,你应该知道我想表达的是什么意思。

这里注意一点,如果你能把奖状缩印下来,一页能放上个五六七八张,那也问题不大,但是千万不要把每一张奖状都原尺寸复印下来。复印下来你要放进去很难看,而且很臃肿,不适合。并且学校如果愿意和你达成协议,会要你的原件的,那既然这样还要复印件就没有意义了。

3.自荐信/推荐信

自荐信和推荐信有一即可,有二也是可以的。推荐信是可以代笔找班主任签字的,这个你们可以自行协商。自荐信可以在网上copy一份,记得把网上找来的名字改掉就行了。

8.毕业生个人自荐信怎么写 篇八

尊敬的领导:

衷心的感谢您在百忙之中抽空审阅我的自荐书,诚闻贵校治学严谨,管理有方,我渴望能加入你们的大家庭。借此择业之机向您真诚地作个人自我介绍。

我叫***,是曲靖师范学院英语系,2002级的一名学生,将于2006年7月完成本科学业,真正地步入社会开始人生新的一段征程。

成为一名人民教师是我一直的梦想和追求,为这一目标我一直努力奋斗。初中,高中扎实的英语基础使我在大学里的英语学习提供了很多方便。在大学期间,我认真的学习了各个学期所开的各门课程,并注重从听,说,读,写几方面训练基本技能,在达到能自如地运用英语的基础上,我涉猎了英美概况、英美文学、语言学等相关专业,同时,我还修了一些教师技能课程,如:中学运用心理学、教育学、普通话等。此外,我利用课余时间广泛地阅读了大量书籍,熟练地掌握了计算机基础知识和常用操作系统,积极参加学院各项社团活动,和一些英语演讲比赛,使自己的大学生活丰富多彩,也培养了自己多方面的能力。在各阶段的考试中,以优秀的成绩通过,并名列前茅,并于2004年5月通过教育部全国高等学校外语专业教学指导委员会组织实施的TEM4(英语四级)考试,获得证书。因此,较强的专业知识和良好的个人品质让我于2003­—2005年连接两次被评为曲靖师范学院“三好学生”“优秀团员”等荣誉称号。

在2005年9月份开始的为期五十多天的教育实习中,我把自己的知识与教学实践相结合,认真虚心地跟有经验的教师学习和交流,成功地完成了教学任务,深受老师和学生们的好评,实习成绩优秀。

做事踏实,认真,机智,投入但不盲目,这是我工作,学习和生活的一个重要准则。在充满机遇与挑战的今天,在面临选择与被选择的这一时刻,真诚地希望能够有机会投入到我喜爱的教育事业中,能够在贵校的领导与帮助下,为贵校的发展献上我的绵薄之力。

一颗真诚的心在期待您的信任,一个人的人生在等待您的改变!请充许我把这颗“希望的种子”撒在贵校这块“肥沃的土地上”,并让它“生根,发芽,开花,结果。”

9.怎么写简历中的自荐信 篇九

您好!首先非常感谢您在百忙之中抽出宝贵的时间阅读我这份求职信。获知贵公司在招聘编辑一职,我对此非常感兴趣。

我是20xx年新闻专业的应届毕业生,曾多次在省级报纸和各地杂志社发表文章,对文字编辑非常熟悉,我个人对计算机有着非常浓厚的兴趣。我能熟练使用 FrontPage和DreamWeaver、PhoteShop等网页制作工具。本人自己做了一个个人主页,日访问量已经达到了100人左右。通过互联网,我不仅学到了很多在日常生活中学不到的东西,而且坐在电脑前轻点鼠标就能尽晓天下事的快乐更是别的任何活动所不及的。

我相信贵公司能给我提供施展才能的另一片天空,而且我也相信我的努力能让贵公司的事业更上一层楼。

如有机会与您面谈,我将十分感谢。即使贵公司认为我还不符合你们的条件,我也将一如既往地关注贵公司的发展,并在此致以最诚挚的祝愿。

此致

敬礼

10.自荐书怎么写 篇十

自荐书怎么写

一、求职信的概念

求职信是求职者写给招聘单位的信函。它与普通的信函没有多少区别,但它与朋友的信函又有所不同,当然也不同于”公事公办”的公文函。求职信所给的对象很难明确,也许是人事部一般职员,也许是经理,如果你对老板比较了解的话可以直接给老板。当然,如果你根本就不认识招聘公司的任何人,求职信最好写上”人事部负责人收”较妥。如果直接写人事部经理或”老总”收可能不妥,如果该信落到一般职员手中的话,可能使得这些人不高兴。

求职信是求职者向用人单位或单位领导人介绍自己的实际才能、表达自

己就业愿望的一种书信。多数用人单位都要求求职者先寄送求职材料,由他们通过求职材料对众多求职者有一个大致的了解后,再通知面试或面谈人选。因此,求职信写得好坏将直接关系到求职者是否能进入下一轮的角逐。(节选自《应用写作》杂志**年第4期《求职信写作八忌》)

二、求职信的目的和作用

求职信起到毛遂自荐的作用,好的求职信可以拉近求职者与人事主管(负责人)之间的距离,获得面试机会多一些。

求职信是自我表白,其目的和作用要是让人事主管看,因人事主管有太多的求职信函要看,因此要简明扼要。

求职信是无业,待业或停薪留职者写给用人单位的信,目的是让对方了解自己,相信自己,录用自己,它是一种私人对公并有求于公的信函。

三、求职信的格式、内容及撰写要求

求职信的格式主要有称谓、正文、结尾、附件、署名、成文时间几部分。

(一)称谓(对受信者的称呼)

称谓写在第一行,要顶格写受信者单位名称或个人姓名。单位名称后可加“负责同志”;个人姓名后可加“先生”、“女士”、“同志”等。在称谓后写冒号。

求职信不同于一般私人书信,受信人未曾见过面,所以称谓要恰当,郑重其事。

(二)正文

正文要另起一行,空两格开始写求职信的内容。正文内容较多,要分段写。

第一,写求职的原因。首先简要介绍求职者的自然情况如:姓名、年龄、姓别等。接着要直截了当地说明从何渠道得到有关信息以及写此信的目的。如:“我叫李民,现年22岁,男。是一名财会专业的大学本科毕业生。从报上我看到贵公司招聘一名专职会计人员的消息,不胜喜悦,以本人的水平和能力,我不揣冒昧地毛遂自荐,相信贵公司定

会慧眼识人,会使我有幸成为贵公司的一名会计人员。”这段是正文的开端,也是求职的开始,介绍有关情况要简明扼要,对所求的职务,态度要明朗。而且要吸引受信者有兴趣将你的信读下去,因此开头要有吸引力。

第二,写对所谋求的职务的看法以及对自己的能力要作出客观公允的评价,这是求职的关键。要着重介绍自己应聘的有利条件,要特别突出自己的优势和“闪光点”,以使对方信服。如:“我于1996年7月毕业于东北财经学院财会专业。毕业成绩优秀,在省级会计大奖赛中,获得‘能手’嘉奖(见附件),在海南金融杂志上发表过多篇学术论文(见附件)。我在有关材料上看到过关于贵公司的情况介绍,我喜欢贵公司的工作环境,钦佩贵公司的敬业精神,又很赞赏贵公司在经营、管理上的一整套的切实可行的规章制度。这些均体现了在当前改革开放的经济大潮中,贵公司的超前意识。我十分愿意到这样的环境中

去艰苦拼搏;更愿为贵公司贡献我的学识和力量。我相信,经过努力,我会做好我的工作的”。写这段内容,语言要中肯,恰到好处;态度要谦虚诚恳,不卑不亢。达到见字如见其人的效果。要给受信者留下深刻印象,进而相信求职者有能力胜任此项工作。这段文字要有说服力。

第三,提出希望和要求

向受信者提出希望和要求。如:“希望您能为我安排一个与您见面的机会”或“盼望您的答复”或“敬候佳音”之类的语言。这段属于信的内容的收尾阶段,要适可而止,不要罗唆,不要苛求对方。

(三)结尾

另起一行,空两格,写表示敬祝的话。如:此致之类的词,然后换行顶格写“敬礼”、或祝“工作顺利”、“事业发达”相应词语。这两行均不点标点符号,不必过多寒喧,以免“画蛇添足”。

(四)署名和日期

写信人的姓名和成文日期写在信 的右下方。姓名写在上面,成文日期写在姓名下面。姓名前面不必加任何谦称的限定语,以免有阿谀之感,或让对方轻看你的能力。成文日期要年、月、日俱全。

(五)附件

有说服力的附件是对求职者的鉴定的凭证。所以求职信的附件是不可忽视的组成部分。

附件可在信的结尾处注明。如:附件

1、××××××

2、××××××

3、××××××……然后将附件的复印件单独订在一起随信寄出。附件不需太多,但必须有份量,足以证明你的才华和能力。

自荐书范文

(一)自从来到这个美丽的人世间,我就没有停止过追寻梦想的脚步。###(我生命开始的地方)的古迹中有我对古老文明的沉思,###河畔(我的第二个故乡)有我儿时的身影,###(我生命中匆匆经过的一站)豪迈的魂魄中有我无限的景仰。我跟着父母游历了大半个中国,上

过两所幼儿园、两所小学、两所初中。现在,身处##中学,有人问我是不是还得换一所高中,我坚定地回答:“不会!我在这里,离清华很近。清华,将是我人生的下一站”。

我是这样一个人:

一个将能力发挥到极致的人

我从小就是一个文艺积极分子。还记得幼儿园毕业晚会上我担当主持人,小小的我居然镇定自若地完成了任务。小学时在艺校学习舞蹈,我大概是偌大的舞蹈教室里唯一超胖的孩子,但我也是跳得最投入、得到老师称赞最多的一个。初中时参加演讲比赛,我是唯一盛装出席的参赛者。在高中,我与同学们自编自导自演英语剧,聚光灯下,我们投入百分之百的情感,让台下观众感受到震撼,演出获得学校一等奖,我也因此荣获了最佳女主角。我相信我会抓住机会,把任何事情能做到最好。

一个喜欢挑战善于进取的人

跳远一直是我体育的弱项,成绩一

直在那个离及格线很远的地方徘徊。但是我一直坚持锻炼身体,我相信我的身体素质提高了,跳远成绩也会随着改善。经过很长时间的努力,我终于达标了。记得当年小小的我从蹦极跳台上纵身一跃,让我经历了恐惧和刺激。我喜欢旅游,喜欢运动,我很感谢忙碌生活中点滴的小刺激,它让我更加欣然地接受挑战,使我变得更加勇敢和坚强。我明白:人生会面对许多挑战,只有亲自尝试,才能品味生活的真谛。

一个热爱生活富有爱心的人

我曾经和父母一起资助过希望工程的孩子,使得他们完成了义务教育甚至中等教育。我学会了用积极的心态看待事物。生活委员这个责任重大的职务,磨练了我的意志,培养了我的领导才能和协作精神,也让我体会到了为他人服务的快乐。

周末闲暇,我喜欢带上相机,去捕捉在我周围发生着的一切。我喜欢微笑着和不相识的人说“你好”“谢谢”。我会骑

上我那辆嘎吱嘎吱伴奏的小破自行车去到清华大学校园里游玩。在高中两年多的时间里,我踏遍了清华校园的每一个角落。

我将这样度过我的大学:

我很享受现在紧张有序的高中生活,也很向往未来大学的日子。凭借我扎实的数学功底、我对国际政治经济形式的关注、我良好的外语感觉,我将首先选择##专业。大学里,我会努力学习自己的专业知识,与导师和同学们积极探讨。我会继续拜读我一直钟爱的文学作品,来丰富自己的文学修养。我会积极参加大学的文艺社团活动,我可以担任爵士鼓手,担任策划和出演角色。大学四年里,我会坚持做一名义工,帮助那些家庭困难的孩子上学。我将投入更多的精力来关注农村教育发展,将尽我所能带动更多人来关注整个社会的教育问题。

此刻,我是作为##中学“文科自荐第一人”的身份(我前面的同学都是经过

学校推荐),向清华大学毛遂自荐。我坚信:清华大学需要我这样有勇气、有自信、有能力的人。今天,我以清华为目标,明天,清华因我而自豪。

我正在向着我的梦想拼搏着。

我在路上,前面必是我理想的驿站。

此致

敬礼

自荐书范文

(二)尊敬的领导:

您好!

感谢您在百忙之中一览我的求职信和推荐表!

我是扬州职大*****。在投身社会之际,为了找到符合自己专业和兴趣的工作,更好地发挥自己的才能,我想申请贵公司招聘的职位!

作为一名合格的大学毕业生,我热爱我的专业并为其投入了巨大的热情和精力。我所学习的内容包括了《电路》、《模拟电子技术》、《数字电子技术》、《C

语言程序设计》、《数据结构》、《信号与系统》、《高频电子线路》、《通信原理》、《计算机操作系统》、《移动通信》、《微波技术与天线》等专业课程。

在认真学习课本知识的同时,我积极参加校内外的实践活动,并获得了一些成绩。

我深知自己在现今济济人才中不是一名最优秀者,但我相信,凭着我刻苦和顽强的拼搏精神,满腔的热情,不断创新的进取精神,良好的团队精神,虚心学习的品质,加上您给与我汲取知识和奉献自我的机会,我坚信我一定能够在工作中发挥出最大的潜力,为贵公司的发展尽绵薄之力。

我渴望学有所用,渴望自己的知识能够得到实践的检验,更憧憬实践能够丰富我的工作经验和能力的美好未来。

如果能与您携手同行,我将深感荣幸,纵使无缘合作,您让我认识到自己的不足,我也不胜感激,毕竟这是个终身学习的时代。

祝公司事业蒸蒸日上,祝公司全体员工身体健康、工作顺利!

此致

11.简单求职自荐信怎么写 篇十一

您好!

我叫XX,来自XX省XX县,是XXXX职业技术学院XXX系XX班的学生,也是学生民主管理委员会“主席”。借此择业之际,我怀着一颗赤诚的心和对事业的执著追求,真诚地推荐自己。

经过两年的专业学习和大学生活的磨练,进校时天真幼稚的我已变得沉着冷静。为了自己的事业成功,两年中我不断努力学习,不论是基础课,专业课还是专业实训课都取得了不错的成绩。两年来,在师友的严格教育及个人的努力下,我掌握了较强的专业知识,能把理论知识运用到实践中。更重要的是,严谨的学风和端正的学习态度塑造了我朴实、稳重、严谨的性格特点。

学习固然重要,但能力的培养也必不可少。在校期间,我本着锻炼自己、提高自己综合素质的意念,加入了学院学生民主管理委员会,现在担任民管会“主席”之职,协助学院公寓中心管理学生公寓。在工作中,我本着以服务为主,管理为次的管理理念,和公寓老师一道为学生营造了一个整洁、有序、和谐的住宿环境;同时,我还策划并举行了“节水节电”、“公寓是我家,建设靠大家”有奖征文,学院“文明宿舍”的评比等一系列活动,增强宿舍的文化氛围,得到了学院、老师和同学们的一致好评。

在学习之余,我积极参加学校各项活动来丰富自己的课外生活。生活中我爱好比较广泛,体育方面爱好更广,喜欢兵乓球、排球等球类运动。

我个人认为自己的特点是适应性强,能很快的融入集体,有良好的团队协作能力,具备一定的管理能力。也许我没有足够的实践经验,但我会尽的努力做到更好。年轻是我的.本钱,拼搏是我的天性,努力是我的责任,一个人只有把所擅长的投入到社会中才能使个人价值得以体现。只要踏踏实实的干好现在的每一部,那就是自己的收获。今天我带着自信与实力向您提出求职的恳求,渴望以自己的学识和才干、稳重且有责任心的为人,为贵公司的发展增添一份微薄之力。真诚希望加盟贵公司与贵单位的同事携手并肩,共扬希望之帆!

感谢您在百忙之中读完我的求职简历,真诚祝愿贵公司事业蒸蒸日上!

期盼得到您的佳音。

此致

敬礼!

XXX

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