党建论文生态文明

2024-12-20

党建论文生态文明(精选8篇)

1.党建论文生态文明 篇一

牛牛坝乡2011党建和精神文明建设

工作意见

各村党支部、乡级机关各党支部:

2011年党建工作的总体要求是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,按照 县委的总体部署,以创先争优活动和“基层组织建设年”为载体,以强学习、转作风、提服务、创先进、促发展为重点,全面推进党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设,不断提高党建工作科学化水平,充分发挥党组织的核心作用和广大党员的先锋模范作用,以优异成绩迎接中国共产党成立90周年,为促进城乡建设事业科学发展提供坚强的政治保证。

一、大力加强组织建设,不断增强党组织凝聚力和战斗力

(一)着力加强领导班子建设。各级党组织要认真贯彻落实省州关于加强和改进领导班子建设的一系列文件精神,严格执行民主集中制,进一步健全完善党委议事规则,坚持重大决策集体讨论决定,做到民主决策、集体决策、科学决策。要充分发扬党内民主,广泛开展批评与自我批评,提高民主生活会质量,增强解决班子自身问题的能力;要积极开展谈话交心活动,营造团结协作,干事创业良好氛围;要加强监督检查,不断强化班子成员自觉遵章守纪意识,做到大事讲原则,小事讲风格,努力将班子建设成团结干事的班子。

(二)深入推进学习型党组织建设。要深入贯彻中央《关于推进学习型党组织建设的意见》,创新形式和方法,不断提高学习型党组织建设水平。要强化认识,坚持把学习作为提高政治素养、磨练道德操守、提升思想境界、强化工作能力的重要途径,进一步增强广泛开展学习的自觉性。要改进学风,坚持将学习的出发点和立足点放在指导工作实践上,把功夫下在增强唯物辩证思维品质,提高思想认识水平上,做到理论联系实际,努力争取在学习上多出成果,出大成果,推动工作不断创新发展。要健全长效学习机制,进一步完善党员干部个人学习档案建设,落实领导干部述学、评学、督学制度和学习考核评价机制,推进学习型党组织建设制度化、规范化。要丰富学习载体,通过开展理论研讨、成果交流、实地调研和走出去、请进来等方式创新学习形式,增强学习的吸引力,强化学习效果,力求学习效益的最大化。

(三)扎实开展“第三个基层组织建设年”活动。今年是连续三年集中抓基层组织建设攻坚见成效的一年,根据县委有关要求,在委机关,组织开展“三高三无”(高透明度管理、高协调运转、高效率服务和无违规岗位、无障碍服务、无群众不满意部门)机关党组织创建活动,增强机关党组织的活力和影响力。在结对帮扶上,积极支持所帮扶农村党组织开展创建“五个好”村党组织,创新基层党组织活动内容和方式方法,强化基层党组织功能,不断增强基层党组织生机活力。在支部建设上,以落实“三会一课”等制度为重点,进一步健全落实党员领导干部双重组织生活制度,认真做好党费收缴工作和民主评议党员等工作,按照坚持标准、保证质量、慎重发展,先培训、后发展,成熟一个发展一个的原则,认真做好党员发展工作,改善结构,增强活力。年内举办一期入党积极分子培训班。

(四)努力推进党内基层民主建设。委属各级党组织要认真贯彻落实《中国共产党党员权利保障条例》,积极推进基层党务公开,建立健全党内情况通报、党内选举、党内民主决策、党内民主监督、党员定期评议基层党组织领导班子成员等制度,对党员信访举报认真受理、及时查核、及时反馈,切实保障党员的知情权、参与权、选举权和监督权。健全和完善民主生活会、组织生活会制度,大力推进党内基层民主建设。

(五)细化党建工作目标,完善党建工作机制。以机构改革为契机,认真总结历年来目标责任考核的成功经验,在原有党建目标责任考核办法的基础上进行修改完善,制定新的目标责任考核办法,使考核工作更加符合工作实际,更能推动党建工作向纵深发展。

二、加强教育和管理,打造高素质党员干部队伍

(一)加强思想建设。各级党组织要按照武装头脑、指导实践、推动工作的要求,进一步深化党员干部队伍思想教育工作,统一思想,明确认识,提升水平,增强干劲,在实际工作中建功立业。一是着力开展形势政策任务教育。切实把思想和行动统一到中央、省州委决策部署上来,进一步明确任务、强化责任、增强信心。二是继续深入开展社会主义核心价值体系教育,引导党员干部进一步树立共产主义远大理想和正确的世界观、人生观、价值观,提升思想境界。三是认真开展党史宣传教育。组织党员认真学习《中国共产党历史》第二卷,举办党史党建报告会,开展重温入党誓词活动,促进党员干部深入学习党的基本理论、党的知识、党的历史、党的优良传统及宝贵经验,增强知党、爱党、兴党意识,自觉奉献。四是扎实开展“三信”教育活动,按照县委要求,今年要突出抓好以领导干部为重点的信仰、信念、信心“三信”主题教育,使党员坚定马克思主义信仰,坚定共产主义信念,坚定建设有中国特色的社会主义的信心,着力解决好党员干部在信仰、信念、信心方面存在的问题,进一步树立蓬勃朝气、昂扬锐气和洁然正气。

(二)加强作风建设。继续深入开展“抓作风建设、促工作落实”主题实践活动,提振党员干部干事创业的信心和精神,营造团结干事、激情干事、踏实干事的良好氛围。深入开展党政机关“庸、懒、散”不良风气专项治理工作,开展查服务理念、查服务效率和查履职效果活动,组织广大党员干部认真查找公仆意识和责任意识树立是否牢固,是否存在冷漠生硬、行为粗暴、吃拿卡要等不良行为,是否存在不作为、乱作为、推诿扯皮的问题;是否存在工作不到位,任务完不成,责任不落实的问题。引领党员干部强化创新、服务和绩效意识,围绕中心工作讲创新、讲服务、讲效能,不断深化服务理念,培养优良服务作风,完善服务机制,创优发展环境,克服形式主义、官僚主义,带头改进文风会风,带头厉行节约,塑造城建部门良好形象。

(三)加强能力建设。要突出抓好党务干部队伍建设,加大党务干部教育培训和实践锻炼力度,不断增强党务干部抓党建、带队伍、促工作、保稳定的意识和能力。关心党务干部成长,调动党务干部的积极性和创造性。

三、深入开展创先争优活动,促进全面建设

(一)明确任务,注重实效。创先争优活动要紧密联系工作实际,做到围绕中心、服务大局。要在推动城乡建设科学发展上创先争优。要在提服务质量上创先争优,积极开展创建党员先锋岗、党员示范窗口等活动,激励工作人员争当服务群众的模范,推动职能转变,建设现代服务型窗口单位。要在加强政风行风建设创先争优,认真解决群众反映突出的问题,维护群众合法权益,树立良好的行业形象。要在提升综合素质上创先争优,进一步加强党员干部学习教育,全面提升政治理论素养、思想道德水准、科学文化素质和业务技能水平,不断坚定理想信念,增强工作才干,锐意进取,争创一流佳绩。要在加强党的基层组织建设上创先争优,优化组织设置,积极推进学习型党组织建设,增强党员队伍的生机和活力,不断提高党组织凝聚力、战斗力和创造力。

(二)选树典型,广泛宣传。要深入实际,调查摸排,按照群众推荐,组织考察的程序,在“七.一”前夕,选树一批群众认可、特点突出的先进集体和个人,大力进行宣传表彰,委党委结合庆祝建党90周年,将举行先进典型表彰和先进典型巡回演讲活动,营造比学习、比工作、比奉献和学先进、赶先进、当先进的良好氛围。

四、加强反腐倡廉建设,打牢勤政廉政基础

(一)扎实开展反腐倡廉宣传教育。各级党组织要认真贯彻落实《关于加强领导干部反腐倡廉教育的意见》,要通过观看党风廉政电教片、分析讨论正反典型案例等形式,广泛深入地开展党性党风党纪教育,充分发挥廉政理论、示范教育、警示教育的作用,扩大影响,增强效果,筑牢拒腐防变的思想道德防线。

(二)加强对重点环节和关键部位的监督检查。进一步规范工程建设领域的监督管理,加强招标投标监管制度建设,创新招投标监管方式,切实打造公平、公正、公开的竞争环境,从源头遏制腐败滋生。探索分析各个岗位的廉政风险点,制定有效防范风险的监督措施,做到关口前移,防范在先。继续深入开展“小金库”专项治理工作,扩大治理范围,严格财经纪律,落实收支两条线规定,提高财务透明度,巩固治理成果。

(三)抓好领导干部廉洁自律。要深入贯彻落实《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,严格执行领导干部廉洁从政的各项规定,规范党员领导干部从政行为,严禁领导干部利用职权和职务上的影响谋取不正当利益、私自从事营利性活动、违反规定干预和插手市场经济活动;严禁领导干部利用职权和职务上的影响为亲属及身边工作人员谋取不正当利益;严禁领导干部以各种名义接受管理和服务对象以及其他与行使职权有关的单位或者个人的礼金和各种有价证券、支付凭证等。要认真落实领导干部廉政谈话制度,严格执行领导干部述职述廉、诫勉谈话、函询、质询和领导干部重大事项报告制度,积极开展领导干部经济责任内部审计,及时发现苗头,堵塞漏洞,纠正存在的不足,防患于未然。

(四)严格落实党风廉政建设责任制。各级党组织主要负责同志要认真履行第一责任人的职责,逐级签订党风廉政建设责任书,进一步明确职责分工,强化检查考核、严格责任追究,形成齐抓党风廉政建设和反腐败工作的强大合力。要督促建设单位与施工单位签订《建设工程项目廉政合同》,并不定期对合同履行情况进行检查,把制度约束和行动自觉结合起来抓,确保各项制度措施有效落实。

五、精心组织,统筹做好群团、民族团结进步和精神文明建设工作

(一)充分发挥群团组织作用。各级党组织要认真落实党建带工建、带团建、带妇建工作要求,积极支持工青妇等群团组织按照各自章程开展活动,切实做好服务群众工作。共青团工作要丰富载体,增强活力,服务青年发展,积极推进志愿服务行动,创新志愿者服务载体,开展多种形式的志愿者服务活动。继续深入开展女职工“巾帼文明岗”、“巾帼英雄”“五好文明家庭”评选等活动,提升群团组织的凝聚力和号召力。

(二)坚持不懈抓好民族团结进步工作。以构建和谐民族关系,共创团结进步为主题,认真制定实施方案,以丰富的内容、灵活的形式,增强宣传效果。适时组织召开党外民主人士座谈会,广泛征求意见建议,认真总结近年来的创建活动经验,针对存在的问题,进一步完善方法步骤,不断推动创建活动深入开展。结合“手拉手”结对帮扶工作,加强与联点村的协调沟通,筹措资金,积极为少数民族群众多办实事好事。要不断健全完善矛盾纠纷排查化解机制,在日常工作、项目建设、拆迁工作中,注意排查因民族习俗、宗教信仰等原因引发的矛盾纠纷,做到及时化解,全力维护好平等、团结、互助、和谐的民族关系。进一步深化“民族团结进步宣传月”活动,努力使宣传月活动更具城建特色。

(三)加强社会治安综合治理。继续开展争创“平安单位”活动,健全落实调解机制,及时化解各类矛盾。加强安全保密教育,强化安全防范意识。以专项整治为切入点,大力开展“三项行动”(安全生产执法、安全生产治理、安全生产宣传)和“三项建设”(安全生产法制体制机制、安全生产保障能力、安全生产监管队伍),强化动态管理。认真落实社会治安综合治理责任目标,努力维护社会和谐稳定。

(四)全面推进精神文明创建工作。以加强思想道德建设和职业道德建设为重点,促进和谐机关、和谐单位建设。组织开展好“让文明走进生活”主题实践活动,大力开展兴文明礼仪之风、读书学习之风、勤俭节约之风,创优美环境、优良秩序、优质服务,抓文明交通、城乡清洁等活动,引导大家心向党,跟党走。加强社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德教育,深入宣传和倡导“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的公民基本道德规范,不断提高干部职工的文明修养和道德水准。

牛牛坝乡党委

二 O一一年二月十日

2.党建论文生态文明 篇二

关键词:生态文明,大学生,党建

党的十七大报告指出, 要“建设生态文明, 基本形成节约能源资源和保护生态环境的产业结构、增长方式、消费模式”, 明确地提出了建设生态文明的目标。大学生党员作为党员群体的重要组成部分, 是未来社会的重要建设者, 肩负国家强盛和民族复兴重要使命的先锋者、践行者。正如胡锦涛同志所说:“一个有远见的民族, 总是把关注的目光投向青年;一个有远见的政党, 总是把青年看作推动历史发展和社会前进的重要力量”[1] 。因此, 对大学生党员进行生态文明教育, 培养他们的生态文明观念, 树立生态文明意识, 服务于生态文明建设, 不仅是时代的要求, 更是历史的责任。

生态文明建设既是时代赋予我们的历史使命, 也是一项长期而复杂的系统工程, 涉及政治、经济、文化与社会等诸多方面, 这就对高校基层党组织战斗堡垒的作用发挥、大学生党员思想理念的塑造、大学生党员发展、培养与考核等提出了新要求。

一、抓教育树理念, 增强大学生党员服务生态文明建设的自觉意识

大学生党员是社会发展的重要力量, 他们能否拥有与未来发展相适应的观念, 能否将生态文明观念作为自觉的理念, 能否提升自身的生态道德意识、养成良好的生态道德习惯、生成生态道德人格, 将对国家与民族的生存和发展产生直接作用。因此, 要将广大大学生党员的思想认识问题作为首要任务来抓, 充分利用“创先争优”、党日主题活动、党建团建, 通过“3·22”世界节水日、“6·5”世界环境日等各类环保纪念日, 以及生态道德大讲堂、生态科学学术论坛等多种多样的活动载体与活动形式, 使生态文明理念深深印入大学生党员的头脑中, 并转化为自觉的行动。

1.不断丰富完善大学生党员生态文明建设教育内容。

大学生党员生态文明建设培训内容覆盖面应涵盖生态文明理论与生态文明实践, 即包括生态文明观教育、生态文明认知教育、生态文明体验训练和生态文明习惯养成教育等多项内容。内容的全面和丰富是培养大学生生态文明观, 养成良好的生态道德习惯, 生成生态道德人格的首要基础。

2.不断开辟创新大学生党员生态文明建设教育形式。

生态文明建设教育过程既是一个价值引导过程, 也是一个实践体验过程, 应充分利用党团活动、课堂教育构建活动平台;利用校园宣传、网络电视、报刊等媒体扩大活动影响;通过社会共建、社会实践等形式开展生态文明体验;发挥高校科研优势, 创造先进的生态学术文化。

二、抓基层强建设, 提升大学生党组织参与生态文明建设的服务能力

党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础, 是落实党的路线方针政策和各项工作任务的战斗堡垒。在生态文明建设中, 要充分发挥大学生党支部的堡垒作用。

1.构建以党带团的生态文明建设辐射效应。

充分发挥大学生党员在团员群体中的先锋模范作用, 以党员前期选拔和培养这一党建基础环节为契机, 围绕生态文明建设开展活动, 在为党注入新鲜血液的同时, 推动生态文明建设。

2.建立健全生态文明建设利益导向机制。

在学生党员的前期选拔、中期培养和后期考核中引入生态文明意识培养、知识普及、习惯养成和社会服务等内容, 并在各类个人和集体的评比、表彰中对生态文明表现突出的学生作适当的政治关心和经济照顾, 从而努力激发学生党员和一心向党组织靠拢学生的工作积极性和主动性。

3.推动各类党建活动载体与生态文明建设的有机融合。

围绕生态文明建设抓党建, 抓好党建促生态文明建设思路, 注重结合, 充分发挥各类党建活动载体在服务生态文明建设中的作用。如以“创先争优”为契机, 在各类环保纪念日活动中, 以党带团, 充分发挥学生党员的先锋模范作用;以“党员一帮一”为契机, 通过“三下乡”、进社区等形式, 向农村和社区宣传生态文明知识, 推动全社会生态文明习惯的养成, 促成生态道德人格的形成。

三、抓引进重培育, 发挥专业人才服务生态文明建设的中坚作用

1.提升内涵, 积极引进生态文明建设专业指导人员。

生态文明建设是一项专业性较高的工作, 大学生党员生态文明建设活动开展的成效性在相当程度上取决于其对生态文明知识的了解程度和实践经验, 取决于指导教师的专业指导水平。因此, 要通过专职或兼职聘任的方式, 积极引进具有生态及环境相关专业学科背景的老师担任大学生党支部指导教师, 从而有效提高生态文明活动的开展水平和活动效果。

2.搭建平台, 大力培养生态文明建设未来人才。

通过组建并完善生态道德教育促进会、环保志愿者协会、大学生环保作品创新创业研究会, 以绿色党支部展评、大学生节能减排大赛、“挑战杯”大学生课外科技作品竞赛、大学生创新创业实践平台、各类环保和安全知识竞赛、各类环保公益之星的评比等活动为载体, 为未来社会生态文明建设培养精英群体。

四、抓考评重实效, 着力构建符合生态文明建设要求的大学生党员考核评价体系

科学合理的考核评价体系是保证生态文明建设顺利、有序、长期推进的制度保障。在考核评价过程中, 应注重:

1.评价内容科学化。

根据生态文明建设规律和生态文明的具体要求, 契合大学生党员既是党员又是学生的双重身份特点。生态文明知识普及、生态文明意识提升、生态文明体验强化、生态文明习惯养成和生态文明人格生成都应成为大学生党员生态文明工作评价的重要内容, 而科学设定考核目标、设定与岗位职责相称的责任考核目标、建立以适度原则为核心的导向机制则是做好这项工作的三大原则, 唯有如此才能使生态文明评价有的放矢, 使评价结果更准确反映党员学生的工作实际。

2.评价方法系统化。

科学合理的评价方法应注意两点:一是坚持党内评价和党外评价的双向维度。大学生党员在生态文明建设中体现出的先进性不仅体现于党内生活, 同时也真实、具体地体现在日常学习和生活中, 应将广大学生支不支持、满不满意作为评价标准, 从而全面、科学考察大学生党员的思想及行为。二是根据评价主体和评价对象的“知情度、关联度和责任度”, 合理确定评价主体不同层面“群体”对评价对象评价的比重, 使得大学生党员生态文明建设成就得失得到科学评价, 并为大学生党员今后相关思想、行为矫正与提升提供依据。

3.评价主体多元化。

生态文明建设活动的公益性质决定了作为活动先锋主体的党员学生的考核评价主体的多元构成。其评价主体的构成不但包括上级党组织和领导, 而且还需涵盖活动的服务对象、广大团员及群众、党支部成员, 以及社会环保组织、环保活动共建合作单位等多个对象, 评价主体的多元化将对科学评价党员大学生的生态文明成果产生积极意义。

4.评价指标综合化。

生态文明建设评价指标的科学化包括两个层面:一是评价指标标准量化, 二是评价指标比例科学化。所谓评价指标标准量化是指根据评价内容, 即生态文明知识普及、生态文明意识提升、生态文明体验强化、生态文明习惯养成和生态文明人格生成而制定的具体量化标准, 如对大学生党员参加生态文明理论讲座、生态文明公益宣传活动、环保科技创新发明等理论与实践活动的次数、活动效果具体量化, 并将考评结果与党员发展、培养和党员学生工作任免结合;而评价指标比例科学化则是指在评价过程中应根据大学生党员所在年级、专业以及社会生态文明建设发展程度进行科学及时的调整。对于低年级的、非环境专业的、处于社会生态文明建设发展初期的大学生党员, 应以生态文明意识提升、生态文明基础知识学习为主要评价指标, 而对于高年级的、环境专业的、处于社会生态文明建设较为成熟阶段的大学生党员, 则应侧重其生态文明体验强化、生态文明习惯养成和生态文明人格生成等方面的评估, 扩大其在整个评估体系中的比例。

总之, 生态文明建设是一个浩大、复杂而长期的工程, 是未来中国负责任、有尊严地自立于世界民族之林时所必须面对并解决的重要课题。它的坚持、推动、完善与实现需要几代人的艰苦努力和不懈奋斗。大学生党员作为未来中国社会发展的中坚力量, 应当勇敢地承担起历史赋予的重任, 理性地回应挑战, 负责任地履行使命, 以生态文明之火点燃华夏文明新的荣光, 照亮世界未来发展的远大前程!

参考文献

3.党建论文生态文明 篇三

[关键词]电网基层企业;党建;精神文明建设;问题;对策

电网基层企业要在立足现实的基础上,发挥“两手都要抓,两手都要硬”的指导思想的基础上,充分利用党的十八大精神所取得的成果,将党建以及精神文明建设融合在一起,构筑自身企业文化体系。但是,由于市场经济的迅速发展,电网基层企业的党建以及精神文明建设存在的一定的空白性、滞后性,不能做到与时俱进,造成党员以及员工存在党性较低、廉洁性受到干扰、唯利是图等问题。为了使电网基层企业能够更好的服务大众,其党建与精神文明建设中存在的问题亟待解决。

一、电网基层企业党建与精神文明建设存在的问题

(一)主观问题。近年来,电网基层企业党组织围绕着企业党建工作与企业生产紧密结合的思想路线探索企业党建及精神文明建设机制。但是,电网基层企业的党建与精神文明建设依旧没有引起应有的重视。一方面,大部分企业领导认为企业最终的目的是追求最高的经济效益,精神文明建设只是追求经济效益的辅助性工作。他们并没有认识到党建工作对于企业提升软实力、服务群众所带来的良好效应。另一方面,基层企业的党组织领导不重视党建以及精神文明建设工作。部分党组织领导认为自己不受重视,工作开展受到阻碍,对于党建工作与企业精神文明建设抱有敷衍的态度。

(二)客观问题

(1)党组织建设不完善.党组织建设完善与否直接关系到企业精神文明建设好坏与否。电网基层党组织的建设存在着一定的问题。一是党组织工作制度不健全。在党组织工作当中,通常会出现工作制度不健全的现象。也有个别企业由于地区偏远或者地方较小,并没有规范的党组织工作制度,开展工作过于随意,执行力不强。二是党组织人员配备不完善。由于基层企业党组织的工作量不是太大,因此其人员配备往往较少。有些企业的党组织组成人员身兼数职,不仅党的理论素养不达标,而且工作时间也不能得到保证,影响企业精神文明建设工作。三是党组织监督体系不完善。党建工作是企业软实力建设的核心,电网基层企业缺乏对于党建工作的监督体系,这也是造成党建队伍综合素质不高的原因之一。

(2)精神文明建设活动形式单一。由于电网基层企业对于党建活动的投入较少,导致企业精神文明建设的活动形式较为单一,通常情况下党组织部门采用理论知识培训的方式开展精神文明建设活动。但是理论知识往往较为晦涩、枯燥,员工在一定程度上产生抵触情绪,认为这些理论知识与自身发展无关,只要做好自己的工作就好。这种思想的存在不利于企业凝聚力的产生以及团队协作能力的提高,影响企业经济效益。此外,很多该有的党建和精神文明建设的设施不能够置备齐全,影响到党建和精神文明建设的深入程度,不能很好起到教育效果。

(3)党建和精神文明建设的执行力较弱。目前,由于许多基层的党员精神文明素养欠缺,理论和实践都存在着严重的不足,导致党建工作和精神文明建设的工作只停留在宣传和教育层面,缺乏真正的实践,造成时间和教育资源等方面的浪费。党建和精神文明建设的作用没能最大限度的发挥,没有得到执行也就没有令精神文明建设起到应有的作用。此外,企业也缺乏相应的奖励和惩处制度,造成党建和精神文明建设工作成果得不到相应的反馈,很多党建和精神文明建设工作流于形式,企业的文化建设也只是停留在纸面文章上。

二、加强电网基层企业党建与精神文明建设的措施

(一)主观问题之对策。电网企业的党建和精神文明建设关乎企业的长远发展和企业形象的树立,因此必须高度重视党建和精神文明建设的工作。企业应该强化电网企业决策层和管理层精神文明建设意识。作为关乎社会主义国家国计民生的电网企业,必须强化他们为人民服务的意识和能力。在对电网基层企业管理层强化精神文明建设意识的同时,通过自上而下的方式强化对精神文明建设重要性认识,让他们学习国内外企业文化建设的典范从而认识到企业的软实力也可以创造价值。此外,定期对电网企业的基层党组织进行精神文明建设的宣传,以提高他们的认识水平和能力。还要对阻碍党建和精神文明建设的行为进行教育和批评,并督促其及时整改,以保证电网基层企业的员工具有党建和精神文明建设意识。

(二)客观问题之对策

(1)健全党组织建设。基层电网企业要建设健全党组织,通过各党组织建设和精神文明建设活动对电网基层企业的发展和存在的问题建言献策,并以此为契机保证电网基层企业能够安全运营,使得基层电网企业的党组织充分发挥战斗堡垒的作用,以精神文明建设促进企业的发展,以企业的发展再推动企业社会效益的实现。一方面,完善党组织工作制度。电网基层企业根据各种精神文明建设活动的需求完善党组织各方面工作制度,使精神文明建设活动有章可循。另一方面,建立相应的监督机构,监督企业党建工作以及精神文明建设工作,反馈工作结果,总结经验、吸取教训。

(2)开展多种形式的党建和精神文明建设的活动。企业应当改变陈旧的以说教为主要形式的党建和精神文明建设活动,开展生动活泼的思想道德和精神文明建设活动。一方面,加大对党建和精神文明建设的资金投入,购置相关的设备。另一方面,拓展精神文明建设活动视野,搬出理论课堂。企业用切切实实的行动进行精神文明建设的宣传,与群众拉近了距离,使党建和精神文明建设的开展形式生动活泼起来。

(3)强化党建和精神文明建设执行力。党建和精神文明建设的实质是要树立电网企业的思想道德素质和与时俱进的行为风尚,是要具体落实到行动上来的。因此,要对精神文明建设的实施情况进行考核,建立严格的执行和监督制度,并完善相关的奖励和惩处制度,真正促进党建和精神文明建设的实施,而不是只停留在宣传和教育层面。

作为关乎国计民生的电网基层企业,必须要树立为人民服务的公仆意识和为精神文明建设贡献力量的意识,必须将提高企业的社会效益和经济效益并举,以保证企业的良性的发展,真正做到党建和精神文明建设同社会效益全面协调可持续的发展。

参考文献:

[1]李筠.对当前形势下电力企业文化创新的几点思考[J].城市建设,2013(18).

[2]罗辉.论基层电力企业如何提高思政工作水平[J].广东科技,2013(20).

4.“党建+文明创建”,工作总结 篇四

一、业务工作成效显著

(一)围绕税收职责,进一步提高服务水平

全面加强税收宣传。开展税收知识宣传,发放宣传单页,接受群众税收政策咨询,积极开展“税法宣传月”活动,为纳税人、缴费人带去了方便。

(二)围绕民生民情,进一步助力脱贫攻坚

不断深化帮扶工作。指派精兵强将组建驻村工作组,开展结对帮扶,进一步明确工作组长、帮扶干部责任,层层压实责任,要求帮扶干部细化帮扶规划,严格规划实施,及时宣讲政策,深入交流感情,巩固脱贫成果,实现了扶贫持续发展,贫困户持续增收,帮扶工作认可度得到不断提升。

二、加强思想道德建设

近年来,先后出台和制定了局思想道德建设规划和计划,对加强党员干部和职工群众的思想道德教育提出了切实可行的措施。机关股室都严格实行学习制度,认真组织开展学习调研活动;

开展以党性、党风、党纪和职业道德、思想品德、家庭美德为主要内容的思想教育活动;

组织干部职工系统学习税法知识和业务知识;

要求干部职工撰写心得体会文章及抄写政治学习笔记。同时,对局走廊、活动室等进行了升级改造,完善了文化教育设施。健全了宣传报道制度,办公室相关人员能够勤于学习、研究探索,不断提高宣传报道水平,以微信公众号和局官网为阵地,起到了很好的宣传作用。

三、强化科学管理,推进效能建设

积极为企业提供服务,局领导班子成员带头深入企业,召开座谈会,主动征求意见和建议,为企业办实事。推行亲民服务,规范服务流程,制定服务标准,积极服务企业发展和群众生活。向全社会公布局窗口单位的服务承诺和投诉电话,接受社会监督。在税收执法方面,我局严格遵守六零服务原则,开展便民春风行动,进一步简化办事程序,提高了办事效率,方便了服务对象,进一步规范了税收执法行为,为维护纳税人权益作出了贡献。

四、创建形式多样,特色鲜明

一是大力开展“争先创优”活动。积极开展文明股室、优质服务示范窗口、优质服务明星、服务标兵、先进基层党组织、优秀党委工作者、优秀共产党员等创优评优活动,全局广大干部职工积极参与,形成良好的创建氛围;

二是组织开展了丰富多彩的文娱活动。积极开展丰富多彩的文体活动,满足职工精神文化生活的需求,不断提高干部职工的学习能力、工作能力,增加了凝聚力。

三是开展帮贫扶困捐款献爱心活动。开展为贫困群众、贫困党员捐助,帮扶看望老干部等活动,为帮扶村基础设施建设和提高困难群众生活质量贡献了力量。

五、加强领导,凝聚班子合力

一是加强对创建工作的领导。实行党委一把手负责制,成立了文明创建工作领导小组,构建了创建组织网络,形成了主要领导亲自抓,分管领导重点抓,干部职工积极参与的创建格局。党委将文明创建工作的具体要求、创建目标进行量化,把文明创建活动与各项工作的硬指标一并列入年终目标考核之中,做到文明创建活动等工作一起计划、一起落实、一起检查、一起考核、一起奖惩,有力推动了创建活动的经常化、制度化和规范化。

二是注重理论学习。局党委始终把加强思想建设,提高领导班子理论、业务素质和领导能力放在第一位。结合实际制定机关学习和党委中心组理论学习计划,坚持中心组学习和中心组成员写读书笔记制度,并结合“不忘初心、牢记使命”主题教育全面开展我局创建学习型机关活动,通过政治理论和业务知识的学习,领导干部的整体素质大大提高。

三是突出党风廉政建设。局党委一直高度重视党风廉政责任制的落实,党政主要领导认真履行党风廉政建设第一责任人的职责,班子成员认真履行“一岗双责”,推进了党风廉政建设工作的组织领导。严格落实责任分工。专门制定党风廉政责任制工作分解任务,在明确业务工作责任的同时,明确班子成员的党风廉政建设责任范围、责任目标。党委与下属各党支部签订了党风廉政建设责任状,形成了“人人有责任、层层有人管、事事抓落实”的工作机制,干部作风得到了很大提升。加强制度建设,严格执行公务接待和公务用车的相关制度,严格控制“三公”经费,进一步完善机关内部各项管理制度。

5.党建论文生态文明 篇五

工 作 汇 报

基本情况:

*****是隶属省**集团公司和县委、县政府关心指导下的一个**中型企业。**始建于1956年10月,北与东台市富安镇相邻,东、西、南分别与**县大公镇和种畜场接壤,全场总面积11600多亩(全民7000亩,可耕地4200多亩)。现有总人口2834人(其中天鹅村1626人,全民1208人),在职职工95人,离退休干部职工367人。

**一产实行的是联合承租经营,(从本月起,**的大农业这块将按照集团公司要求划拨出去,成立了**省**农业发展有限公司**分公司。)二产企业已经全部实行了产权制度改革。三产社会事业单位的医院、水厂已经实行了民营化, 幼儿园实行了公有民营;邮电所实行的是自负盈亏,兽医站实行租赁经营,物资公司由个人买断经营。另有一个受县政府委托代管的自然行政村——天鹅村村民委员会,地理位臵与**交错相连。

**党、政、工、青、妇、人武、综治等组织健全。**成立党委会,下设9个党支部,现有党员191人,各基层党支部活动基本正常。

2011年是*****转型和调整结构的关键一年。是深入学习党的十七届五中、六中全会精神,贯彻落实科学发展观的重要年,我场党建精神文明建设在上级党委的正确领导下,紧紧围绕垦区发展的战略部署,坚持以“加快发展、富民强场”为主题,以“解放思想、科学发展、转变观念、强化服务”为先导,以调结构、促转型、扩总量、增 效益为主线,在广大干部职工群众的共同努力下,按照年初场党委确定的奋斗目标,全场上下齐心协力,真抓实干,奋力拼搏,各项工作均取得了可喜成绩。全年预计实现国有营业收入1000万元,完成集团公司考核指标700万元的42.9%;实现利润总额60万元,完成考核指标40万元的150%;实现国有净利润58万元,完成考核指标40万元的145%,国有资产保值增值率7%。区域经济实现国内生产总值1.8亿元,完成考核指标 1.72亿元的105%;实现营业收入16.18亿元,完成考核指标15.39亿元的105%;人均收入预计21810元,完成集团公司考核指标18880元的155%;实现二三产增加值1.75亿元,完成集团公司考核指标1.67亿元的105%。

一、强化宣传,营造舆论导向。

根据垦区新三年发展目标的要求以及**全年工作任务,加大宣传力度,营造正确导向。

1、开展形势任务宣传。大力宣传省**集团公司工作会议精神,宣传党的十七届五中、六中全会精神和省、市、县党代会精神,进一步统一思想,鼓舞干劲,为全面建设更高水平的小康**提供强大的思想保证。

2、围绕重点开展宣传。重点围绕计划生育、环境整治、征兵工作、建党90周年纪念日、“安全生产月”、“5.10思廉日”、“6〃25土地日”以及**土地资源整合等进行重点宣传。据统计,今年在《****人》报、****信息网、《****科技》等报刊杂志上发表各类报道270多篇,出宣传版报8块,悬挂过街横幅26幅,张贴宣传标语320多 2 条。

3、积极开展企业文化娱乐活动。以支部为单位组织开展建党90周年知识竞赛、参观学习等活动。老干部支部利用纪念日组织全场132名老同志开展了象棋、扑克、麻将、桌球、乒乓球等比赛活动,使老同志愉悦了身心,陶冶了情操,受到了全体参加人员的一致好评。同时,积极开展全民健身活动。

4、继续对现有名牌产品进行宣传,提升名牌价值和企业品牌的影响力、竞争力,在创建品牌上,“海农”牌葡萄商标已注册并取得了无公害农产品证书,今年已申报南通市名牌农产品。

二、加强教育,提高全员综合素质。

1、认真制订党委中心组学习计划,明确学习内容、时间、方法及步骤。进一步加强对党的历史知识、基础知识的学习,对上级重要会议精神的学习,加深了班子成员对党的路线方针政策的理解,从而推动了全场各项工作的有序开展。

2、落实 “三会一课”制度,提高党员干部整体素质。以支部为单位组织党员干部深入学习党的十七届五中、六中全会以及上级政府工作报告;学习《党章》和省委十一届八次全会、市委十届七次全会精神以及相关辅导材料,各支部通过多种形式组织广大党员干部系统学习,熟悉主要内容,把握基本要求,牢记纪律规定,使党员干部真正理解和掌握上级指示精神,自觉约束自己的言行,起好模范作用。

3、培养学习型干部队伍,积极申报评审专业技术人才工作。继续组织全场党务工作者参加岗位培训和继续教育,严格按照省**公司职改意见,今年组织了2名同志申报相关专业技术职称。

4、组织开展了全场党员干部冬训和民主评议党员工作。今年1月18日至22日,场党委组织全场各单位党员、干部,入党积极分子,团委委员,村组干部等近200人集中进行了培训。首先集中学习领会党的十七届五中全会精神以及十七届五中全会审议通过的《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十二个五年规划的建议》。重点领会“十一五”发展的巨大成就和“十二五”期间面临的发展机遇与挑战;科学发展是“十二五”经济社会发展的主题;加快转变经济发展方式是“十二五”经济社会发展的主线;“十二五”经济社会发展的主要目标;“十二五”时期经济建设、社会发展和深化改革的主要任务与重大举措;实现“十二五”目标任务对党的建设提出的新要求。引导广大党员干部把思想真正统一到党的十七届五中全会精神上来,把智慧和力量凝聚到实现“十二五”的各项目标任务上来。让广大党员干部对十七届五中全会提出的 “以加快转变经济发展方式为主线,提高发展的全面性、协调性、可持续性,坚持在发展中促转变、在转变中谋发展。”的走向有了清醒的认识。其次是传达贯彻上级有关会议精神,并就如何开展好党员干部冬训和民主评议党员工作提出要求。再次是以支部为单位组织学习《突出现代化农业建设,加快推进全场经济发展》、《加快民主法治建设,推进依法治场》、《扎实推进新一轮“强基工程”,不断增强基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力》等三个专题,并组织讨论和开展民主评议党员活动。

三、创新载体,推进基层组织建设。

1、做好党员发展和接转工作。组织3名新发展对象参加县委组织的“双基”培训,办理了45名党员组织关系的转进转出工作。

2、开展建党90周年系列庆祝活动。召开纪念开会,重温入党誓词,总结回顾中国共产党90年的光辉历程, 讴歌党的丰功伟绩,表彰为我场经济和社会事业发展做出贡献的先进基层党支部、优秀党员;集中收看“庆祝建党90周年先进典型事迹片、党史片”,会上还邀请县委宣传部负责同志为大会作“从党史中汲取前进的智慧和力量”的专题党课,并对县第十二次党代会精神进行导读。

3、注重从源头上抓起,全面加强党风廉政建设的宣传教育力度。今年3月6日场党委召开各单位党政负责人、部分职工代表、居民代表会议,组织开展领导班子及成员的述职述廉和考核测评工作。

4、以“三个机制”为纽带,进一步落实离退休干部两个待遇。坚持老干部阅文、传达文件、参加重要会议和重大活动以及通报情况等制度。坚持走访慰问、开展健康体检等工作制度,积极探索和完善离退休干部共享改革发展成果的长效机制。确保老干部各项生活待遇落实到位。认真做好特殊群体的帮助工作。坚持以人为本,继续关心照顾有特殊困难的老干部和老干部遗孀。

5、积极创建示范性老干部活动室。近年来,我场党委按照“五好活动室”要求,加强了老干部活动阵地建设,使全场的离退休老同志学习有场所、活动有经费、娱乐有场地,满足了老同志晚年政治、文化生活的需求。今年,我们又按照创建“示范性老干部活动室”的要求。先后投资3万多元将活动中心400多平方米的房屋进行改造和完善,室内外设施进行装修、粉刷,更换阵地内容,完善了相关制度。努力把活动室办成集思想教育、文化娱乐、陶冶情操于一体的活动场所,使学习活动地点、面积、设施和功能更好地适应全场离退休老同志就近活动学习的需求,为活跃老干部的文化体育生活提供必要的物 质保障,也为我们做好老干部工作创造良好的条件,使之真正成为老干部开展政治学习的课堂、发挥作用的阵地和文体活动的场所。

6、严格依纪依法办案。今年在县纪委的关心指导下,我们严格按照程序,查处了一名党员的违纪案件,完成了县纪委下达的办案指标。

四、加大投入,夯实基础,农业经济稳步发展。

近年来我场千方百计改善农业生产条件,开展以农田水利基本建设为重点,完善各项基础设施配套建设,为我场的农业经济发展和抗御自然灾害能力提供有力的保障。

1、加强仓储条件的改善。今年投资近40万元,新建了112平方米仓库,维修和翻建了700平方米的旧仓库,进一步提高了各管理区的基本生产条件。

2、为加强场头工作,减轻农工的工作强度,购买了两台小四轮及其配套的翻堆场机具,购买了两台粮食提升机。

3、积极开展防汛抗旱工作,针对今年气候异常,按照上级要求及时制定和完善防汛防台预案,进一步落实防汛责任制和防汛物资。加强对水利工程检查,落实责任人,购臵防汛必备的设备。

4、小型农田水利工程项目的后续完善工作。加快一事一议小农水改造项目,我们按照50年不遇的要求,通过提高场域农田的三沟配套以及框圩和通外涵闸的建设标准,致以提高封闭工程的工作效率,力争项目作用发挥最大化。

5、农业经济稳步发展。今年,我们围绕**增效、职工增收目标,紧紧抓住农业利好的大形势,克服困难,强化措施,统筹安排,尤其 是三夏期间,各单位全力配合,机关取消双休奋战三夏,扎实做好各项工作。夏粮平均单产达1050斤,保种率达95%以上。秋粮克服了持续高强度降雨的极大威胁,在全场上下齐心协力开展灾后自救的情况下,仍取得亩均1050-1100斤的好成绩。

五、改善环境,创建优美**。

1、加大投资力度,进行环境整治。今年投资近3万元对河东、河西居民商住楼的7口化粪池进行清理,疏通下水道600多米,修复沉井盖7个,翻新改造4号楼和老年公寓的排污设施及下水管道,并对商住楼区所有排水主管道进行疏浚及维修。

2、社区的绿化、植树造林工作取得了一定进展,今年共栽植柳树800棵,每个大队排水沟两侧栽植意扬109亩(2000棵)。

3、按照县国土局文件要求,完成土地占补平衡项目,总计复垦土地近24亩,争取项目资金近18万元。

4、积极开展秸秆禁烧的宣传、督查工作,召开专题会议,张贴宣传标语,并采取不定时巡查办法,确保**空气环境污染得到控制。

经过以上措施的综合治理,场域内环境面貌得到了很大改善,取得了良好的效果。

六、提升服务意识,努力为职工群众办实事。

1、坚持把送温暖工作作为“民心工程”来抓好落实。建立健全了**困难职工帮扶中心工作规范和《*****职工、退休人员困难救助暂行办法》,充分发挥居民代表联络员作用,及时了解困难居民生活状况,实现动态管理下的“应保尽保”,到目前为止,社区内现有低 保家庭2户,均享受了政府的低保补助。为8名重残人员申报了生活救助,月补助990元。同时,认真开展春节走访慰问工作,2011年春节慰问困难职工及居民97人次,金额达3.79万元,让他们深切感受到场党委的关怀。

2、提高服务意识。我们积极争取县政府计划生育奖励扶助资金,使16名农村计划生育家庭享受奖励资金5760元;

3、落实综治调解,营造和谐氛围。今年我们共接待来访信访113人次,调解各类上访和纠纷6起,调解成功率95%以上,做到事事有回复,件件有结果。

4、认真做好劳动保障再就业工作。我们坚持认真宣传政策,耐心细致接待职工来访的工作方针,做到热情接待、耐心答复,使来访者满意。今年来,累计接待来访者92人次。同时,为失业人员做好待遇申领和再就业优惠确认等服务工作,有力地维护了**社会的稳定。

5、推进职工群众生命安全保障工程。严格执行《*****2011年危房改造工作的实施意见》,按照程序积极开展危房改造工作,到明年3月底前将完成75户的危房改造任务。

2012年党建工作计划

1、围绕上级党委的重大决策,以“实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益”为目标,积极推进群众事务由自愿者代理制度,进一步激发管理创新的活力,推动创先争优活动取得新成效。

2、积极探索党员教育、管理、监督和激励的新机制。

3、围绕增强党组织的凝聚力战斗力,切实加强基层组织建设和 党员队伍建设,不断壮大党的队伍,增强党的活力。

4、围绕党风廉政建设,抓好反腐倡廉工作体制机制创新。

5、继续抓好文明创建、社会治安综合治理、计划生育和老干部工作,加强对群团和民兵组织的领导。加大思想政治工作的力度,深入开展群众性精神文明创建活动。抓好社会治安综合治理和计划生育工作,确保社会治安的稳定和计划生育工作的落实。加强对群团和民兵组织的领导,坚持以党的建设带动和促进群众组织建设,切实发挥群众组织的桥梁和纽带作用。

6、结合实际,在寻求适合**经济发展新途径的同时,重点做好服务工作,积极为基层党组织服务,为全体党员干部服务,为**的经济建设和各项社会事业服务。

以上是今年以来所做的一些工作,与上级部门和领导的要求还有很大差距。但是,我们将在省、市公司和县委以及有关部门的统一领导下,努力把我场的党建、精神文明建设工作做好,做得更有成效,为**经济和社会事业的全面发展作出更大贡献。

6.党建论文生态文明 篇六

一、夯实基础,在队伍素质上有新的提高 一是强化队伍建设。春潮园第一社区党总支目前共有在册正式党员177人,下设4个分支部、10个党小组,各类党员志愿者队伍不断壮大,市级志愿者注册人数达505人,党的组织网络真正深入到了社区中间,加强了党组织和居民群众的联系,增强了党组织的凝聚力和向心力。同时,流动党员队伍不断充实,目前共有在册流动党员10余人,纳入了社区党员的统一管理。党组织的影响力和号召力日益扩大,成为了社区坚强的领导核心。二是抓好制度落实。抓好民主集中制和党内议事制度的落实,认真听取党员干部和社区居民的意见。落实好“三会一课”制度、党员干部管理制度等各类党员管理制度。同时,建立党风廉政建设责任制、党员干部廉洁自律规定、党风廉政谈话制度、党员干部述职述廉制度等规章制度。各类规章制度的逐步完善为社区党建工作的顺利开展提供强有力保障。三是坚持党员学习。根据年初制定的学习计划,社区党总支每月组织党员进行集中学习,今年共组织了10次总支集体学习,2次分支部学习,参加学习人数均达到80%以上。学习内容包括十七大会议精神、十七届三中全会精神、全国两会《政府工作报告》、《抗震救灾英模事迹报告》等。在建党87周年之际,社区党总支还专门聘请了市委党校尹清亮教授给党员们上十七大专题党课。与此同时,社区党总支充分利用现代化教育手段,使电化教育和远程教育很好的为党员教育服务,促进党员队伍素质的进一步提高。另外,为进一步丰富活跃党员活动,开拓视野,社区党总支还组织全体党员赴南浔、莫干山参观学习。四是发挥楷模作用。在今年2月份的抗雪减灾工作中,社区党员志愿者在第一时间投入到清除道路积雪的行动中,方便了周边居民的出行。在5月份,四川汶川发生地震灾情后,又带头相继募捐善款26000余元,交纳特殊党费11000余元。种种行为,不仅起到了模范带头作用,也充分展示了社区党员“以民为本”的崇高思想。五是积极推优入党。社区积极做好入党积子的培训和预备党员的发展工作,不断为社区党总支输送新鲜血液。今年来,社区党总支共选送4名中青年参加街道组织的入党积极分子培训,列入支部考察对象2名,发展吸收预备党员2名,预备党员转正1名。

二、突出重点,在服务品牌上有新的突破

“有事我来帮”是春潮园第一社区在去年推出“有事您就说”党员品牌活动的基础上,于08年全面展开的一项涵盖了更多服务内容和服务内涵的党建品牌活动。“有事我来帮”以“亮党员身份,树党员形象,尽党员义务,建和谐社区”为核心理念,提倡变被动服务为主动帮忙,实现从“有事您就说”的过渡。活动充分调动社区党员的积极性,为居民群众提供更多帮助,让党的鲜红旗帜飘扬在百姓身边,让党员的奉献热情架起连心桥,温暖百姓心。为确保“有事我来帮”品牌活动顺利实施,社区确立了三种服务形式:一是“广场日”。每季度开展一次集中的广场志愿者服务活动,提供包括扎拖把、磨剪刀、理发、配钥匙、缝纫、修小家电等项目的服务。倡导参加志愿服务的党员尽可能提供免费或低偿服务,并且带动身边更多的人投身到志愿服务的行列中来,让居民群众真实地感受到党组织在为民办实事,扩大党建品牌活动的“辐射面”和“受益面”。二是“上门日”。每两个月开展一次送服务上门活动,帮助社区中一些困难人群解决实际生活问题。根据社区掌握的资料,确定一批上门服务对象,包括孤寡老人、残疾人、特困家庭等,由社区党员干部、志愿者定期上门提供免费服务,让这部分居民感受到党组织的“零距离关怀”。三是“回访日”。不定期地对服务对象进行回访,一方面广泛听取群众的意见反馈,提高服务质量,另一方面也可以及时地搜集信息,知道有哪些居民正需要社区的帮助,有哪些问题亟待社区去解决。同时,社区还设置了“帮一个”、“带一组”、“领一栋”这三种帮扶手段,达到党员结对帮困、党小组成员共同帮扶、党员带动整个楼道互帮的目的,形成“党员带头、邻里互帮”的浓厚氛围。此外,社区还制定了三项保障措施:一是成立党建品牌活动领导小组;二是成立几支党员志愿服务队伍;三是多方面募集活动资金。

精神文明工作回顾:

精神文明创建活动丰富多彩。积极响应街道提出的“市民素质提升工程”,组织开展好“惠风和畅——共议和谐”系列讲谈活动,为居民群众提供了丰富的学习资源,分享科学、健康的新理念。今年7月,我社区积极开展创建全国文明城市活动,广泛宣传,层层发动,使居民群众都投身到文明创建的行列中,为8月份顺利通过实地考察验收做好充分的准备工作。此外,我们还根据街道年初下发的文件,开展好各类争先创优先进评比的对象培育工和申报工作。

09年党建工作思路:

一是持续开展党员创新活动。在丰富党员活动上多下功夫,既要将原有的创新活动深入持久地开展下去,又要不断创新,开展一些具有一定影响力的活动。依托“有事我来帮”活动载体,进一步完善志愿者服务体系,细化服务内容,落实具体细节,为群众提供更高效、快捷、现代、方便的服务。年终评出一些单项志愿服务明星,一方面便于总结全年活动开展情况,另一方面对志愿服务队员也形成一种精神上的激励。

二是加强党员教育,发挥模范作用。加强党员教育管理工作,发挥社区党员在两个文明建设中的先锋模范作用。明年的政治理论教育将以贯彻落实党的十七届三中全会精神和实践科学发展观为主要内容,通过党员教育活动的开展,推进社区党组织建设,达到“提高党员素质、服务人民群众、促进各项工作”的目的。

三是做好入党积极分子的培养和党员的发展工作。

社区党组织将有计划的做好新党员的发展工作,并加强对入党积极分子的培养、教育和考察,由专人负责联系,定期进行谈话,定期进行党的基础知识、基本理论等教育。把社区内思想进步、要求入党的并符合入党条件的各类优秀人员吸收到党内来,扩大党员队伍。明年将计划发展2名入党积极分子入党。

四是以党建促社区建设。为促进社区文明建设的协调发展,努力构建和谐社会,从满足人民群众的根本利益出发,创新思路,着力打造精品亮点,为社区居民提供实实在在的服务。

1、稳定工作常抓不懈。社区党总支要确保常规工作不松懈,继续抓好社区保安、联防、协管员队伍的建设,加大治安防范、巡逻力度,降低车库盗窃案件等的发案率。

2、关注热点难点问题。对居民多次反映的热点难点问题,如小区路面停车问题、小区环境卫生为题等,要努力与各相关部门沟通,尽全力为居民创造舒适的生活环境。

09年精神文明建设工作思路:

1、以推进社会主义核心价值体系建设为重点,狠抓居民思想道德建设。一是继续深化“市民素质提升工程”。积极开展各类倡导科学、健康、文明的市民素质教育,努力改善居民的生活方式,倡导新的生活理念,从而促进市民素质的进一步提升。二是抓好主题道德实践。进一步倡导文明新风,把和谐理念、和谐精神融入到各项活动中。广泛开展文明礼仪宣传实践活动,着力倡导文明言行,运用多种形式普及礼仪知识,解决全民行为习惯和社会风气中存在的突出问题,全面提升干部群众素质。三是继续深化志愿服务活动。加强志愿者队伍建设和网络建设,以“奉献、友爱、互助、进步”为主题,深入开展志愿服务活动

2、以讲文明、促和谐、树新风为主题,广泛开展群众性精神文明创建活动。要巩固文明城市创建成果,继续深入开展群众性文明创建活动,包括环境面貌,居民精神文化,居民身体素质、居民文明程度等方面。围绕这些方面开展主题实践,专题讲座,文体娱乐等活动,丰富居民生活,达到讲文明,促和谐的目的。

7.党建论文生态文明 篇七

关键词:贵州新闻联播,生态文明看世界,生态文明在身边,评析

2007年胡锦涛总书记首次把建设生态文明提升到与经济建设、政治建设、文化建设、社会建设并列的战略高度。贵阳市把建设生态文明城市作为贯彻落实科学发展观和党的十七大精神的切入点, 以建设生态文明城市统揽经济社会发展全局, 制定了生态文明城市规划, 建立了生态文明城市的指标体系和监测办法, 并坚持以生态文明理念引领经济社会发展, 引领工业化和城镇化, 真正实现科学发展、加速转型、后发赶超、同步小康。2009年, 贵阳被国家环保部批准为全国生态文明示范城市, 2010年又被国家发改委批准为首批国家低碳城市试点, 在2012年12月份, 国家发展改革委批复《贵阳建设全国生态文明示范城市规划 (2012-2020年) 》[1]。

贵阳自2009年起已连续举办了4届生态文明贵阳会议。2013年年初, 原生态文明贵阳会议经国家批准正式升格为生态文明贵阳国际论坛, 会议提升到国家战略层面, 该论坛也成为中国目前唯一以生态文明为主题的国家级国际论坛。生态文明贵阳国际论坛作为生态文明的聚集点, 世界共享、全球参与, 现已成为以我中国为主导、海内外多方参与、共建生态文明建设理论探索和经验交流的专业性国际平台。生态文明贵阳国际论坛也承担着对外宣示我国生态文明理念、展示我国生态文明成果、积极创造有利于我国生态文明的国际舆论和环境、进一步树立中国负责任大国的国际形象的责任。

2009年举办第一届生态文明贵阳会议时, 贵州电视台卫视频道、贵阳电视台、新浪网进行直播关注, 多家媒体参与生态教育和传媒论坛讨论[2]。2010年举办第二届生态文明贵阳会议时, 中央媒体人民广播电台、中国国际广播电台等中央媒体关注并参与报道[3]。2011年, 中央级报纸、广播、电视、网站等媒体对“2011生态文明贵阳会议”的召开给予高度关注和全面报道, 人民日报、新华网、光明日报、经济日报、中央人民广播电台、中央电视台、中国政协报及中国环境报等中央级媒体分别在其头版头条、《新闻联播》等显著栏目刊载和报道。据不完全统计, 会议期间, 中央级报纸、广播、电视、网站等媒体累计报道“2011生态文明贵阳会议”相关新闻近百条[4]。2012年生态文明贵阳会议成为媒体常态化报道主题。

2013年, 举办生态文明贵阳国际论坛期间, 国际、国内媒体都进行了大篇幅的报道。贵州的本土媒体也提前进行了策划, 各展所长, 全方位报道“生态文明国际论坛”。贵州卫视推出了《生态文明智汇贵阳》, 《贵州新闻联播》推出了《生态文明看世界, 生态文明在身边》、《生态文明在路上》, 其它媒体也先后推出《生态文明我知道》《我们的绿色生活》《生态你我文明同行》等栏目[5]。在整个过程中, 笔者一直观看《贵州新闻联播》的《生态文明看世界, 生态文明在身边》, 本文下面将就《生态文明看世界, 生态文明在身边》栏目的策划浅谈自己的一些认识。

1 精心策划

好的电视栏目, 是充分理解栏目的宗旨和定位、选择恰当的时机、有特色的形式包装等各方面资源有效有序调配的多元结合。

生态文明贵阳国际论坛作为贵州媒体的重点报道内容, 贵州媒体启动报道倒计时制, 相关报道不间断涌现。《贵州新闻联播》于2013年7月4-18日播出《生态文明看世界, 生态文明在身边》系列专栏, 每期时长约1分40秒。其中《生态文明看世界》每期1分钟左右, 用广阔的视角观察和展示国际生态文明建设的成果, 如《瑞士:立法保护莱茵河源头》、《巴西:智能公交系统》、《丹麦:全球风能开发的楷模》、《克利夫兰:精明增长的森林城市》、《北九州:“七色烟城”变“星空之城》等。《生态文明在身边》每期30秒左右, 介绍大家如何从身边小事去实践节能减排, 如《科学使用电脑降低能源消耗》、《夏季使用空调省电有“绝招”》、《容易被忽略的汽车节能细节》、《在办公室当“环保志愿者”》《少用塑料袋等于节约石油》等。

《生态文明看世界, 生态文明在身边》在《贵州新闻联播》这一新闻资讯和党政宣传报道平台上首播, 充分体现了该节目的策划理念。主要表现如下:

1) 小栏目大意境。生态文明是人类共同的命题, 需要全人类的共同努力。贵州广播电视台创新性将“看世界”和“在身边”两个小节目融合在1分40秒的专栏中——《生态文明看世界, 生态文明在身边》, 两相对比, 又相互映衬, 节目短小精悍而意味深远, 将世界、中国、贵州、人结合在一起, 将报道与宣传结合在一起。一方面为贵州开阔视野, 了解国际最新的生态理念和成果。另一方面宣传生态文明的文化理念, 切入每个人的生活, 号召民众从身边小事做起, 践行环保节能。充分体现了媒体的国际与国内的窗口作用、理念与生活的桥梁作用、展现与引导的中介作用, 并传播贵州声音;

2) 抓时机打前站。在生态文明会议召开之前, 将生态文明的理念文化和生活文化内容以风景图片和图表方式, 提前定时定量出现在受众面前, 让受众形成期待效应和收视习惯, 为生态文明贵阳国际论坛报道暖场, 体现了媒体工作者“超前工作”的策划意识, 也为后期策划节目打好前站;

3) 旧材料巧运用。如果翻阅以前的媒体报道, 就会发现:2012年南方都市报报道过《丹麦:成功开发风能的世界楷模》[6];2012年新华网报道过《巴西:智能公交系统》[7];2011年人民网报道过《新加坡:花园城市》[8];2009年搜狐网报道过科学适用电脑降低能耗[9];2011年东莞日报报道过巧用空调节能[10]等。《贵州新闻联播》创新性地集纳这些资源, 再开发利用, 转化媒体展现形式, 配合先进生态观念下国际生态文明盛况美景图像, 用示意图方式展现日常生活中践行的环保节能小细节、小经验, 两相组合形成对照互补新栏目, 降低了栏目制作成本。

4) 精选材切实际。《瑞士:立法保护莱茵河源头》、《巴西:智能公交系统》、《丹麦:全球风能开发的楷模》、《克利夫兰:精明增长的森林城市》等国际生态文明建设的典范样本的选择, 并不是无心选择, 而是切合了省委书记赵克志“贵州的生态文明先行区建设六项工作”[11]的讲话, 切合贵州正在进行的生态文明建设。

贵州生态文明建设特色正是在追赶国际典范、后发赶超中与国际媲美的。例如:贵州的“两湖一库”生态水源保护和立法, 绿色贵州和爽爽贵阳的自然生态环境, 贵州的风电资源和民族生态旅游资源的利用, 贵州高科技转型与低碳理念的交通等。切合贵州独有的生态和发展实际, 展现着贵州具有实践生态文明城市的优势, 无形中体现贵州的国际视野及与国际交流的互动。

5) 小制作活形象。要做长易, 要做短难。《贵州新闻联播》寸土寸金, 1分40秒的时长, 节目就有较长持续性, 编排上也能灵活穿插, 可出现在集纳栏目的前部、中部或后部, 起到填充空白、调整节奏、活跃气氛的作用。

1分40秒的节目, 考验了制作人员精选镜头、妙写解说、创新剪辑的能力。节目创新性运用了图片、图表、概括性解说词, 保障了节目的简明和形象生动。如:在介绍国际生态文明建设的典范样本时, 言简意赅地概括了其生态文明的特色;用清楚明白的数字展现日常生活中节能减排的作用。节目采用一点一报道, 不贪大求全, 内容能持续常做常新, 受众能在无视觉疲劳中被潜移默化。

2 节目运作中的欠缺之处

栏目运营往往会影响到栏目策划的呈现和成效。《生态文明看世界, 生态文明在身边》在节目策划上符合电视节目的“短、小、快、活、新”的特点。但栏目运作存在以下不足之处:

2.1 报道的整体衔接上欠妥

该栏目应该更好利用《贵州新闻联播》对生态文明的持续报道, 在受众的前摄心理, 前后连接, 形成媒体报道的整体性氛围。

7月1日贵州媒体专访美国前国务卿基辛格, 《贵州新闻联播》播出了《生态文明贵阳国际论坛将对人类未来产生重要影响》。7月2日贵州省省委书记赵克志接受《人民日报》访问, 《贵州新闻联播》播出了《努力打造全国生态文明建设先行区, 把贵州建设成为“东方瑞士”》。7月3日《贵州日报》发表《以生态文明贵阳国际论坛永久会址为中心, 贵阳百花湖畔将建生态文明实践区》, 体现贵州本地的反思和实践。7月4日《贵州新闻联播》再隆重推出《生态文明看世界, 生态文明在身边》专栏。但7月3日《贵州新闻联播》漏报了关于《以生态文明贵阳国际论坛永久会址为中心, 贵阳百花湖畔将建生态文明实践区》的相关新闻, 使得7月1日-3日为《生态文明看世界, 生态文明在身边》专栏作的铺垫的缺失了一组镜头, 未能一气呵成, 难免有所遗憾。

该节目完整的持续播放到7月12日, 时间不前不后, 没有顺利将媒体报道“接力棒”和受众关注度逐渐转移到生态文明贵阳国际论坛的会场内, 媒体报道时机与其它节目的衔接掌控不足。

2.2 节目内部衔接欠妥

1) 节目编排时, 应该将贵州省省委书记赵克志“贵州的生态文明先行区建设六项工作”的讲话与节目内容进行融合, 边播边宣传。

2) 7月13日、15日、17日, 《生态文明看世界, 生态文明在身边》节目的断缺;7月14日、16日、18日, 《生态文明在身边》节目短缺。节目对比效应失去, 受众收视期待受挫。

3) 《生态文明看世界》与《生态文明在身边》在内容上设置上有对应关系更佳。如:《生态文明看世界》中播出《瑞士:立法保护莱茵河源头》, 《生态文明在身边》播放如何节水用水生活经验内容;《生态文明看世界》中播出《克利夫兰:精明增长的森林城市》, 《生态文明在身边》播出办公室打印机节约用纸。播出内容上的关联度越强, 针对性越强, 潜移默化作用越强, 受众更能接受, 并利于受众身体力行。

2.3 节目播出灵活性欠妥

《生态文明看世界, 生态文明在身边》节目绝大部分靠近片尾播出, 一定程度上形成播出定势, 没有充分利用其节目短小、编排灵活的优势, 与其它节目进行巧妙组合播出, 产生更大节目稿件群的联合整体效果。

2.4 与其它媒体展示平台联动不足

1分40秒的节目给受众打开了一个生态国际视角、文明生态生活窗口, 引发了受众更全面、更深入的信息内容需求。贵州卫视《新闻全方位》仅仅是信息的简单重播, 并制作或引进更大时间量的相关节目来满足受众群需求, 其它媒体平台也没有相关报道和推广, 没有充分利用贵州本地媒体展示平台, 媒体内部通联互动不足, 弱化了传播效果。

3 结论

《生态文明看世界, 生态文明在身边》栏目, 体现了新闻工作者的新闻策划意识、科学的宣传报道理念, 抓住了媒体报道的主流和主旋律;充分利用现有媒体资源, 策划了一档短小而有文化内涵的节目。

8.党建论文生态文明 篇八

【关键词】电力系统;党建;精神文明建设;问题探讨

伴随着我国社会经济水平的提升,电力系统的规模也越来越大,对于电力系统的管理也越来越复杂。党建与精神文明建设有机地结合在一起,不仅是体现社会主义文化建设的核心,更是促进精神文明建设的发展,进一步推动着电力系统的改革与发展。就近几年来讲,电力企业坚持以狠抓两手重点的方针为基础,依靠着党组织的核心作用,挖掘基层党支部的政治堡垒作用,以团结和领导电力职工,发展电力系统为目标,针对自身不断加强电力系统的党建与精神文明建设。就全新的形势而言,想要进一步推动党建与精神文明建设,促进电力系统的又快又好发展,理应从以下几个方面来做:

一、加强电力系统的思想作风建设

党的建设主要内容包括组织、思想以及作风上的建设。就组织建设来讲,应充分考虑电力系统的特征,根据电力系统各单位、各部门的工作需要与人事关系。以各党员为单位,对电力系统各基层单位与部门,进一步做好党组织的建设工作,建立并完善党组织机构,充分发挥出基层党组织的战斗力。一方面,积极培养与吸纳、发展向的党员,打造一批拥有优秀业绩与精干业务能力的电力人才,不断激励新员工,以此打造出一个优秀的电力团队。针对一些能够积极要求进步,主动向党组织靠拢的员工,严格把关后,按照一定的标准可以纳入到党组织中。这样一来,不仅给党组织添加了新鲜血液,更能激励更多的员工积极投入到党的建设中来。

另一方面,在党的思想建设上,要以深入开展“科学发展观”为理念,开展电力系统职工思想教育活动,全面集合电力系统的改革与面临的严峻的经营形式,促使电力系统职工产生危机感与责任意识,积极主动的投身到践行科学发展观的讨论活动中来。对于作风问题上来讲,电力企业应加强职工对党组织相关文件的学习,通过不断思想教育与自纠自查,总体上来改善企业作风问题,树立争先创优的责任意识。另外,还应建立起预防惩治腐败体制,并不断补充与完善,使得员工在明确党的建设作风与工作目标和任务外,还要对自身进行严格的检查,从整体上提高整个电力系统的思想、作风、组织问题。

二、电力系统如何加强党建与精神文明建设

一方面,建立党建与精神文明建设体制并不断对其进行完善,以促进电力系统的又快又好发展,另一方面,让电力系统的发展不断促进党建与精神文明建设发展,两者相互结合,相互扶助,实现和谐统一的局面。

(一)要求电力系统必须与时俱进,在建立并完善党建与精神文明建设机制的同时,明确好未来的方向与责任,应以实际的活动来突出党建与精神文明建设的成效。电力系统应通过学习国家电网关于深入开展科学发展观的实践教育学习活动,同时加强学习十七大关于党建在电力系统方面的精神理论体现。面对当前电力系统的发展与改革问题,必须要增强职工的紧迫感与危机感,应依照国家电网指出的关于各类党建与精神文明建设活动的指导文件,根据电力企业自身的实际情况制定出符合本企业的工作方案与文件,量化、细化各项党建与精神文明建设活动,将责任划分到部门以及人上,进一步落实目标,从而统一管理单位。此外,还应不断完善電力系统的党建与精神文明建设活动领导组织机制,强调考核时效,通过绩效管理体制,促使电力系统职工的自觉行为,进一步提高党建与精神文明建设的实效,从而实现促进电力系统发展的重要目标。

(二)在精神文明建设活动的基础上,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用,带动电力系统进一步发展,电力系统的发展是回报社会最好的方式,同样也是推动精神文明建设的动力。首先,应充分发挥党的先进性特征,可以通过开展各类关于党建与精神文明建设的党组织活动,为电力系统的发展提供良好的基础,着眼于电力系统的党建与精神文明建设,狠抓单位各项效益指标与综合管理目标,保证安全生产,进一步促进电力系统的经营。除此之外,要以安全生产来促进党建和精神文明的建设。在激烈的市场竞争中,电力系统想要得到快速稳定的发展,就需要有安全稳定的生产,这不仅有助于促进建设党建与精神文明,更是以企业为核心提高效益的重要措施。

(三)就当前我国电力系统的发展现状来看,还存在过分强调经济建设,过度重视经济效益、缺乏对自身的思想、作风以及发展规划上的设计。电力系统工作人员素质普遍不高,党员缺乏创新意识,多数职工忽视了电力系统党建与精神文明建设工作开展的重要性,都是导致电力系统发展止步不前的重要因素。因此,对于电力系统存在的这些不足,我们必须从企业自身来找原因,围绕以安全、稳定、效益与发展的角度上促进电力系统党建与精神文明建设,不断提高企业自身的作风、思想与组织建设,积极学习党组织思想观念,确保企业的稳定发展。

三、结语

总而言之,针对电力系统的党建与精神文明建设而言,应当紧紧围绕电力系统的实际情况与党组织的总战略,明确电力系统的发展方向,从自身出发,理清发展的道路,做好电力企业的党建与精神文明建设工作,以两者发展互相促进、互相作用,以实施电力系统的科学发展战略为目标,完善党建工作进一步推动精神文明建设发展的同时,促进电力系统更快、更好的发展。

参考文献:

[1]杨方丰.电力系统党建与精神文明建设问题探析[J].改革与开放,2010,14:25.

[2]曾玉品.供电企业党建与精神文明建设问题探析[J].科技与企业,2012,17:278-279.

[3]高艳青.城市社区精神文明建设研究[D].中共中央党校,2008.

[4]彭顺燕.当前环境下精神文明建设与党建的结合[J].办公室业务,2013,16:37.

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