物流协会面试工作总结（共12篇）
1.物流协会面试工作总结 篇一
物流协会2011协会活动总结
报告人：物流协会会长——王恒
一个学期一晃而过，本学期的结束不仅意味着我在湖北科技职业学院一个阶段学习过程的结束，同时，也意味着我们物流协会的一个阶段活动的结束。现将我在2010活动总结报告如下。
一、物流协会
在我们的努力和学习下，我们不断的组织各式各样有意义的活动，在我们的带领下组织好各个活动让大家更积极的参加。
活动
1、举办物流协会内部辩论赛 举办时间：2010年9月12日 辩题：正方 农村的孩子需要上大学
反方
农村的孩子不需要上大学
参与人员： 正方 组织部（正方一辩
正方二辩
正方三辩
正方四辩）
反方 宣传部（反方一辩、反方二辩、反方三辩、反方四辩、）准备工作：为了打好我们进入物流协会的“第一仗”，我们在此次辩论赛上所下的功夫可不少。我们四人在两个星期的准备时间里面，都利用课外时间，上网查阅了相关论据。并且我们四人都是第一次参加辩论赛，对于比赛的流程也不太清晰，所以我们还在网上在线观看了相关辩论赛的视频，希望能从中获得一点帮助。在得知辩论赛的四个辩手的职责不同时，我们四人在私下还讨论了相关事宜，花了一周的 最终结果：由于是刚刚纳新结束，所以，一切工作都并没有像想象中
时间，我们将一切都准备就绪。的那样如期开展，这次辩论赛最终也是无疾而终，对于我们而言，真的挺可惜的，毕竟准备那么久，而且，我们失
去了一次锻炼的机会。
结果反省：在这次辩论赛中，虽然我们不是最积极的，但是，我们至少尽力而为了，可是，有好几个部门，却因为各种原因而放弃了这次的比赛，这不仅浪费了他们自己的一次机会，同时，也给我们其他的会员带来了很大的心理阴影。这些，在我们下学期开展工作的时候，是要注意的。
活动
2、参加我们系学生会组织的“我的大学，我的梦想”演讲比赛活动。
为了提高在校大学生的活动意识，促进学院社团更好更快的发展，学院院报开出了专栏“我的大学，我的社团”以此来让更多的同学关注社团的进展。此专栏需要学院各社团会员投稿，积极的讲述自己在学院社团的生活。
活动主题：“弘扬雷锋精神，展青春风采”征文 活动时间：2011年3月18日
活动结果：活动很成功，同学们很积极！
活动总结：在此次活动中，虽然并没有获得任何奖项什么的，但是，据我从后来的宣传会议上了解到，我们物流协会在此次活动中，这也算是我们为协会所作的一点小小的贡献啦
活动三：组织社员参加武汉物流天鹏公司 时间：2010年11月21号
活动结果：社员们亲身体验了物流的应用与际操作的流程，让社员们提前感受到物流给自己带来的快乐！
活动总结：
在这次活动中我们学习到很多知识，而且接触了在学校学不到的知识，扩大了知识面，丰富了我的社会实践经历，为我即将踏入社会奠定了很好的基础。我相信，这是我学生生涯中很值得怀念的一课。希望以后能多组织向这样的活动来丰富我们的大学生活。
工作小结：通过这几次正式了解关于的宣传的一些含义，并且，也开始真正懂得了宣传的意义所在。以前总觉得宣传的东西是“虚”的，现在看来，我的要学习的还有很多。
以上即为我们物流协会半学期来的活动总结，总体来说，我觉得会员们在物流协会里面得到了很大的锻炼和提高，当然，也要谢谢
社团联和其他社团支持与鼓励，我相信，只要我们团结一致，一起努力，物流协会的明天一定会更精彩！
2011年3月24号
2.物流协会面试工作总结 篇二
2008年是河南省物流协会第二届理事会任期的第一年。今年以来,我们的国家经历了年初的冰雪灾害,“5.12”汶川大地震,北京奥运会,特别是美国金融风暴引发的全球性经济危机,我们的物流行业,每一个物流企业都经历了砺炼。在挑战和机遇面前,广大物流企业抓住发展的时机,克服困难,努力工作,取得了一定的成绩,促进了河南物流业的发展。一年来,在会长联席会的领导下,在广大会员的支持下,协会秘书处基本完成了全年工作计划。下面,我向大会做工作报告,请予审议。
1 2008年的主要工作
1.1 为政府服务,力求紧贴经济社会发展趋势
(1)履行全省物流工作联席会议成员职责,积极参加省发改委召开的有关会议,提出合理化的意见和建议。
2 月18~19日,全省现代物流工作座谈会在郑州投资大厦举行。
会议主要贯彻落实省政府领导关于现代物流工作的指示,研究省市出台的支持物流业发展的政策措施及落实情况。河南省物流协会出席本次会议,并就协会工作开展情况、调研成果及政策措施建议等方面做了专题发言。
5月7日,省发改委在郑州召开物流工作座谈会,讨论我省物流业发展问题。对我省物流业如何优化布局,现代物流产业如何集聚整合等进行了认真研究,以及今后出台更为有利于物流业发展的政策措施。河南省物流协会在会上对我省发展物流业政策措施方面提出了很好的意见和建议,受到了省发改委领导的好评。
(2)积极参与抗震救灾,支援北京奥运,应对美国金融风暴引发的全球性经济危机,响应国务院扩大内需十大举措,努力促进我省物流业健康快速发展。
5月12日,四川省汶川县发生了8.0级强烈地震,这场特大地质灾害给广大人民群众的生命财产造成了巨大损失。5月15日,河南省物流协会发出《倡议书》,号召协会会员企业及全省物流行业广大职工,全力参与抗震救灾工作,要充分展现河南物流人在关键时刻不讲条件,不讲价钱,不怕吃苦,不怕疲劳,连续作战,勇于奉献的时代风采,确保支援灾区抗震救灾各项物资和生活用品及时准确运输配送到位。全省物流行业在这场抗震救灾的伟大斗争中,发扬“一方有难、八方支援”的精神,通过各种形式向灾区人民群众伸出援助之手,奉献爱心。特别是郑州交运集团公司、河南长通运输有限公司、洛阳一运集团公司等在我省对口支援四川江油等地的物资运输中作出了突出贡献,受到了四川省人民政府的表彰。
在2008北京奥运会筹备和召开期间,全省物流行业抓住奥运商机,确保奥运物资运送。我省在供应奥运食品的运送中,按照国家质检总局的要求,采用GPS来定位监控奥运食品运输仓储等环节,确保奥运食品安全。我省不少物流企业在奥运会期间,抓住商机,取得了一定的经济效益。
由美国次贷危机引发的华尔街金融风暴进而演变成全球性的经济危机,对欧美、亚洲包括我们中国都产生了巨大的影响。特别是对我国的股市、房市以及沿海以加工出口为主的中小企业影响很大,进而影响物流业。我们国家为应对金融风暴,采取了一系列政策措施,特别是最近国务院提出了扩大内需十大举措,总投资4万亿元人民币。省政府召开紧急会议传达贯彻国务院会议精神,进一步落实促进经济增长的各项政策措施。我们物流行业一定要抓住机遇,充分利用国家和省里一系列发展物流业的政策措施,制定好本企业应对经济危机起伏期的发展策略,以实际行动促进河南物流业健康快速发展。
(3)配合政府有关部门,积极落实发展物流业的有关政策措施。
为加快物流业税收改革,中国物流与采购联合会提出了物流业税收主要存在的“八大问题”和推动税收改革的“九项建议”(详见《河南物流》2008年第五期),协会在今年第二次理事会上及时进行了宣传学习。国家税务局今年又下发了第二批物流税收试点企业名单,共有158家物流企业榜上有名,加上2004年首批试点的37家物流企业,全国享受物流业税收试点政策的企业达到了195家。我省豫鑫、长通、郑交运等9家企业也在其中。
针对当地流通企业在土地使用税上调后所受的影响,商务部于今年4月向各省市商务部门发函进行调查,河南省物流协会为了配合此次调查,积极反映我省物流企业所受的影响,组织了中储发展股份有限公司郑州物流中心等五家会员企业,填写相关调查表和相关资料,及时报给了商务部、省商务厅。
为了建立和完善社会物流统计工作,由中国物流与采购联合会组织中国物流信息中心负责起草的《社会物流统计指标体系及方法》国家标准(20068839-T-469),今年7月发给河南省物流协会,我们及时组织了我省物流专家学者对该项国家标准进行了认真研究讨论,并将《意见反馈表》报给了中国物流与采购联合会。
(4)纪念改革开放30周年,推荐“改革开放30年物流行业重大事件”和“改革开放30年物流行业突出贡献人物”。
今年正值改革开放30周年,同时也是我国物流业改革开放,不断发展壮大的30年。充分利用这一历史契机,组织开展有关纪念活动,对于我们高举中国特色社会主义伟大旗帜,以科学发展观为统领,继续推进我国物流事业的发展,具有重大意义。中国物流与采购联合会决定在全国物流行业开展“改革开放30年物流行业重大事件”和“改革开放30年物流行业突出贡献人物”的推选表彰活动,并将这次活动在河南的工作交给了河南省物流协会。为了做好这项工作,协会专门转发了有关文件,在安徽黄山市召开的会议上进行了布置,并于9月份向中国物流与采购联合会进行了推荐。
(5)大力宣传河南省委、省政府发展服务业政策措施,切实落实把现代物流业作为全省服务业发展重点的精神。
今年8月,中共河南省委、河南省人民政府以豫发[2008]10号出台了《关于加快发展服务业的若干意见》(以下简称《意见》):指出了加快发展服务业的重大意义;提出了加快发展服务业的基本思路、推进原则和主要目标;明确了全省服务业发展重点;强调了加强服务业发展载体建设;提出了完善服务业发展的保障措施。《意见》指出:要着力发展具有比较优势的服务业。依托我省交通、区位和资源优势,着力推动现代物流、旅游、文化、会展、商贸服务等基础条件好,规模总量大,带动作用强的服务业扩张规模、提升层次,发展成为立足中原、辐射国内外的服务业支柱产业。把现代物流业作为全省服务业发展第一重点。
9月5日,河南省人民政府办公厅以豫政办[2008]75号下发了《关于加快发展服务业的若干政策》,从放宽市场准入条件,落实税收优惠政策,实行价格扶持和规费减免政策,加大财政支持力度,完善土地支持政策,优化服务业发展环境等方面明确了加快发展我省服务业的若干政策。
为了贯彻落实省委、省政府加快发展服务业的若干政策措施,省发展和改革委员会确定郑州、洛阳、开封、鹤壁市和固始县为省服务业综合改革试点。根据各地发展的不同特色,确定了不同的发展方向和目标。特别是郑州市要着重在现代物流、金融、会展等现代服务业发展及集聚区建设上予以突破。加快铁路港、公路港、航空港、信息港“四港”建设,尽快建成郑东新区金融商务区,将郑州打造成全国重要的现代物流中心、区域性金融中心、中部会展中心、全国重要的现代商贸中心和中部文化旅游休闲中心。
省发展和改革委员会新选择确定了150户服务企业,今后将作为我省服务业发展的重点企业进行培育,他们同时将担当起引领我省服务业快速发展的重任。其中:选择50家主业突出、优势明显、带动作用强的大型服务业企业;100家市场前景好、发展潜力大的高成长性服务企业作为省服务业重点企业。在服务业50强企业中,现代物流、交通运输业有8家,包括协会会员单位郑州交通运输集团有限公司。在服务业100户高成长性企业中,现代物流、交通运输业有16家,包括协会会员单位河南公路港务局、洛阳第一汽车运输集团有限公司、双汇物流投资有限公司、豫鑫物流股份有限公司、河南长通运输有限公司。
在省委、省政府出台加快发展服务业政策措施前后,河南省物流协会主要做了以下几个方面工作:一是及时将国务院办公厅3月19日发布的《关于加快发展服务业若干政策措施的实施意见》在《河南物流》上印发,让河南物流行业及有关方面及时了解国家的政策法规;二是主动参与我省发改委牵头召开的有关会议,提出加快发展我省现代物流业的意见和建议;三是积极推荐符合条件的物流企业进入我省150户服务业重点企业;四是省委、省政府加快发展服务业的政策措施出台后,在全省物流行业及社会有关方面大力宣传,及时贯彻落实。
1.2为行业服务,力求总揽物流行业发展全局
今年以来,河南省物流协会认真贯彻国务院办公厅[2007]36号《关于加快推行行业协会商会改革和发展的若干意见》文件精神,牢固树立以“会员为本,服务立会”的办会理念和严格遵守“为企业服务、为行业服务、为政府服务”的宗旨,在依法制定行业规范,加强行业自律,推动河南物流业健康发展方面发挥了重要作用。
(1)加强物流行业自律,加强物流行业信用体系建设。
今年三月,河南省物流协会拟定了《河南省物流从业者诚信自律公约》(以下简称《公约》)。以维护行业竞争秩序,维护企业的合法权益,规范行业行为,培育河南物流品牌企业,树立河南物流新形象。《公约》由协会20多家会员单位签约,在《河南物流》全文刊载,对河南物流业界和社会上产生了一定的影响。
(2)根据《物流企业分类与评估指标》国家标准,积极稳妥地开展物流企业综合评估工作。
今年以来,河南省物流协会根据省政府领导关于“培育形成一批4A级以上大型物流企业”的指示精神,积极开展国家A级物流企业的评估工作。4月25日在杭州举行的“全国物流企业评估工作会议”上,为第五批、第六批A级物流企业举行了盛大的颁牌仪式。我省漯河双汇物流投资有限公司、河南长通运输有限公司、洛阳第二汽车运输有限公司获国家4A级物流企业;郑州好易家商贸有限公司、河南省商业储运有限公司、安钢集团汽车运输有限责任公司获国家3A级物流企业;郑州交通运输集团有限责任公司通过了4A级物流企业复审,继续获得国家4A级物流企业称号。
1 0 月1 0~13日,中国物流与采购联合会物流企业综合评
估委员会审核办公室委派A级物流企业评估组,对洛阳第一汽车运输集团有限责任公司、河南中原铁道物流有限公司申报的4A级物流企业进行了现场评估。评估组依据国家标准,经过4天的现场评估工作,两家企业均通过了4A级物流企业现场评估,已上报中物联物流企业综合评估委员会,经审批后将于明年5月授牌。
1 1 月1 1日~14日,中国物流与采购联合会物流企业综合
评估委员会审核办公室又委派A级物流企业评估组,对我省进入复核期的第三批A级物流企业进行了复核:河南省豫鑫物流股份有限公司(4A);信阳市运输集团有限责任公司(3A);河南路达物资公司(2A);济源市亚之桥环球物流有限公司(2A)均通过了评估组现场复核,已上报中物联物流企业综合评估委员会,经审批后将于明年5月授牌,继续获得相应A级物流企业称号。
(3)大力宣贯《通用仓库等级》国家标准,我省有3家企业获中国星级仓库(3星级)称号。
3月28日,中国仓储协会在郑州召开了全国仓储业国家标准宣贯工作会议。会议重点讲解了《通用仓库等级》、《仓储服务质量要求》、《仓储从业人员职业资质》等国家标准,要求在全国范围内开展中国星级仓库评定工作。经中国仓储协会批准,河南省物流协会作为河南地区唯一一家评定机构,负责在全省范围内开展通用仓库等级评定工作。为此,协会发出了“在全省开展通用仓库等级评定工作的通知”,又专门召开会议研究部署中国星级仓库评定工作,并成立了“河南省通用仓库等级评定办公室”,培训了评审员。9月份,河南省物流协会组成中国星级仓库评定组,对申报的三家企业进行现场审核,报中国仓储协会。9月22日,中国仓储协会以中仓评定字[2008]8号文公布了全国十四个库区为中国星级仓库,并在“2008中国仓储业大会”上举行了隆重的授牌仪式。其中我省有3家:河南省商业储运有限公司货栈街库区(三星级),郑州好易家商贸有限公司南阳路库区(三星级),郑州汽车货运中心圃田库区(三星级)。为了促进我省仓储物流企业提高服务水平,提高企业竞争力,希望全省广大仓储物流企业结合企业自身情况积极申报中国星级仓库。(最近,协会会员单位中铁十五局集团科技工贸有限公司又申报了中国星级仓库。)
(4)积极组织行业交流活动,扩大河南省物流协会影响。
今年3月,河南省物流协会职业技能培训部在河南交通职业技术学院成立。成立培训部的目的,不单单是为物流从业人员取得物流职业资格证书,更重要的是为物流企业培训人才,提高企业员工素质,提升企业竞争力,从而促进河南物流业的发展。培训部承担着面向全省物流行业,面向广大的物流企业的培训任务;培训内容要理论结合实际,既要有先进的理论,又有实际技能。从实际出发,紧紧围绕企业及个人需求,力争达到学以致用;培训方式要灵活多样,可以在培训基地定期开课,培养物流师并拿到证书;也可以走上门去,根据企业需要进行专门培训,实行院校与企业相结合。培训部成立以来,全面开展了工作,在组织国家劳动与社会保障部、中国物流与采购联合会今年5月、11月份的助理物流师、物流师统考的培训中做了大量工作,同时,也为会员单位和社会物流企业的个性化培训提供了一定的服务。
今年以来,河南省物流协会共召开了四次会长联席会,每次会议都有一个主题,研究解决行业中带有普遍性的问题,同时进行行业内的交流。
第一次会长联席会在郑州澳柯玛物流开发有限公司召开。会议研究了《协会2007年工作总结和2008年工作要点》;研究了《关于调整河南省物流协会物流企业综合评估委员会成员的意见》和《关于协会秘书组织机构设置的意见》;传达了《国务院办公厅关于加快推进行业协会商会改革和发展的若干意见》(国办发[2007]36号)。与会同志参观了澳柯玛物流园区和河南中力国际广告市场。
第二次会长联席会议在河南交通职业技术学院召开。会议的主要议题是成立河南省物流协会职业技能培训部及其工作安排;同时对协会秘书处2008年的主要活动安排进行研究确定;并研究在河南全省开展中国星级仓库评定工作;还拟定了《河南省物流从业者诚信自律公约》。会上,河南交通职业技术学院介绍了学院物流专业教学和毕业生的情况,与会同志参观了学院“职业技能培训中心”。
第三次会长联席会在河南中邮物流有限责任公司召开。会议对协会上半年的工作进行了总结,重点研究了我省物流企业与金融部门加强合作,开展物流金融问题。会上,河南中邮物流有限责任公司介绍了开展精益物流的情况,与会同志参观了公司的信息中心和作业现场。
第四次会长联席会在中储发展股份有限公司郑州物流中心召开。会议研究了协会下半年工作重点,研究了物流企业如何开展质押监管融资业务。会上,中储郑州物流中心介绍了近几年取得跨越式发展,多元化经营,多渠道创收所取得的成绩,并向与会代表作了题为《物流金融发展现状及趋势》的系统介绍。
组织参加省内外会议会展,参观考察,扩大行业交流。今年以来,协会先后组织参加:中国仓储协会在郑州和石家庄召开的“全国仓储国家标准宣贯会议”;中国物流与采购联合会在杭州召开的“全国物流企业综合评估工作会议”;国家商务部和中部六省人民政府联合主办在武汉召开的“第三届中部投资贸易博览会”(简称“中博会”);华中科技大学与《物流工程与管理》杂志社在武汉举办的“中国当代仓储物流高峰论坛”;中国物流与采购联合会在成都召开的“全国各省市物流行业协会负责人会议”等。
同时,协会还应兄弟省市物流协会的邀请:组织会员单位到安徽省进行考察学习,听取了安徽省物流协会的经验介绍,参观了有关物流企业,游览了黄山;参加大连市物流协会在大连举办的“港口物流与现代物流发展高级研修班”。通过学习切实感受到大连物流人先进的管理理念,宽广的全球化视野。了解了现代港口与物流在国家乃至全球经济循环系统中的节点作用,进而把握我国经济增长与物流业发展带来的机遇,推动我国港口与现代物流的快速发展;参加新疆物流行业协会在乌鲁木齐市举办的《中国新疆-中亚国家合作发展论坛》暨“2008新疆国际物流(包装仓储)技术暨运输系统展览会”。与会者感到,通过参加会展,学到了新疆-中亚国家发展现代物流的技术、管理和经验。
组织安排韩国物流考察团在郑州的考察活动。韩国大韩商工会议所(类似全国工商联)所属流通物流振兴院联合韩国知识经济部共同组织2008官民联合赴华考察团来华考察。考察郑州、石家庄、北京三个地区。郑州地区的考察活动应韩国大韩商工会议所邀请,由河南省物流协会组织。这是协会成立以来第一次接待国际间的物流考察活动,必须高度重视,精心组织,妥善安排。为此,协会秘书处从接到邀请之日起,用了将近一个月来安排组织这次考察活动。
1 1 月4~5日,韩国考察团在郑州地区的考察活动取得圆满成功。
协会请到了郑州市商务局领导向韩国考察团介绍了郑州市物流投资环境和政策;召集了郑州交运集团有限公司等8家物流企业与韩国三荣物流株式会社等物流企业进行了洽谈;安排韩国物流考察团参观了郑州交通运输集团物流总公司、河南长通运输有限公司、河南公路港务局。
1.3为企业服务,力求解决物流企业发展难点
(1)急企业之所急,积极为企业提供个性化服务。
今年6月份,国际原油期货价格上涨到140多美元/桶,我国相应调高了成品油的销售价格,这对物流行业特别是运输企业大大增加了成本。应郑州交运集团物流总公司等多家物流企业的请求,河南省物流协会主持召开了题为“油价大幅上涨,物流企业怎么办?”的研讨会,我省29家重点物流企业的代表近40人参加了此次会议(其中有一半企业不是协会会员),与会代表针对油价大幅上涨,物流企业所应采取的对策进行了热烈的研讨,基本上达成了共识。
针对土地使用税上调对仓储物流企业的影响,协会应中储郑州物流中心等企业的要求,将该企业和其他5家仓储物流企业的有关资料上报给商务部等有关政府部门。
中国核工业郑州302库新建4000多平方货架式立体库,四层货架近4000个货位。请求协会给以宣传,介绍引进客户。协会秘书处在《河南物流》上刊登招商信息,请会员单位帮助介绍客户。
为大力发展农村物流,引导物流企业更多更好地参与到农村物流中去,协会秘书处组织有关企业到武陟县参加“焦作市特色农产品博览会”和“武陟县情说明会暨项目签约仪式”两项活动。使物流企业了解武陟县特色农业大县,特色农产品流通,从而寻求新的物流合作项目。
在协会会员单位郑州牧专经管系物流专业建设指导委员会成立之际,协会秘书处组织郑州好易家商贸有限公司、河南长通运输有限公司、中储发展股份有限公司郑州物流中心和丹尼斯物流中心有关负责同志前去参加会议,并被聘为该校物流专业建设指导委会专家委员。
应河南农业职业技术学院邀请,协会会长单位河南省商业储运有限公司总经理胡能同志为该校即将毕业的学生作了一场物流理论与实践的精彩演讲,为学生走向社会大舞台提供了很好的指导。
协会会员单位郑州新兴物流有限公司在郑州召开“新兴物流公路专线高峰论坛”,请来了十几个省市的物流企业和业务合作企业,应新兴物流公司邀请,协会会长谭荣铸到会表示祝贺并向全国各地的物流企业代表介绍了河南物流业发展情况和优惠政策措施,介绍了河南省物流协会的工作,提升了河南物流在全国的影响,提高了河南物流协会的知名度。
(2)组织好会员单位的横向交流。
今年以来,协会利用召开理事会,组织参加会议会展等机会,加强会员单位之间的交流。协会2008年第一次理事会与中国仓储协会“全国仓储国标宣贯会议”同时召开。增进了会员企业与外省市物流同行的交流和友谊,明确了申报中国星级仓库的重要作用,听取了国家级仓储物流专家的学术报告。在协会2008年第二次理事会上,不仅研究讨论了全行业的具有全局性的问题,而且还解决了个别企业的个性化问题。河南长通运输有限公司提出了“关于公平处理物流纠纷,依法维护物流企业合法权益”的议案,受到与会代表的高度重视,会上进行了认真的研究讨论;为了使与会代表对供应链管理有一个系统的了解,理事会上请协会常务理事、郑州航空工业管理学院金真教授作了题为《供应链与第三方物流》的理论讲座。平时,协会秘书处还经常去会员单位调研,介绍会员单位之间互访等形式以加强会员单位的横向交流。在接待省外物流协会和物流企业对我省物流考察中,尽可能多地请他们到会员单位去,以增进友谊和交流。国家A级物流企业的现场评估工作,是由中国物流与采购联合会组织国家级的物流专家、学者和企业老总组成评审组。协会利用评审组对我省A级物流企业进行现场评估的机会,请他们为企业把脉问诊,提出改善经营管理、促进企业发展的意见和建议,受到我省A级物流企业的一致好评。
(3)加强会员单位间校企联系,扩大实习基地和人才需求库。
今年以来,协会校企联系实习基地建设在原有的基础上又有了新的进展,豫鑫物流、长通物流、好易家商贸公司等几十家物流企业与河南商专、河南交通职业技术学院、河南工业大学等十几所开办物流专业的大专院校在物流人才需求、物流人才培养等方面达成了共识,签订了物流专业学生订单培养协议、实习基地协议等。
(4)办好《河南物流》,服务会员单位。
《河南物流》自创办以来,以其信息量大,版面丰富,及时传递业内信息,而深受会员单位和社会各界好评。今年以来,协会秘书处在“政策法规”、“物流资讯”、“专家论坛”、“协会工作”等栏目进一步丰富了内容,力求使读者能够了解河南物流今年的发展情况;基本上知道河南省物流协会今年所做的工作;概略地看到今年全国物流发展动态和有关物流方面的政策法规;可以看到今年以来发表的重要物流理论文章。不少会员单位的领导反映,今年每一期的《河南物流》都每字每句的看,每一期《河南物流》都留存。这是对《河南物流》的厚爱,也是对协会秘书处工作的鞭策和激励。今后,一定要把《河南物流》办得更好,奉献给会员单位和社会各界有志于现代物流发展的同仁们。
2 2008年工作中遇到的困难和问题
(1)去年会员大会决定成立的五个部门,仅成立了职业技能培训部。理论研究部、网络信息部、会议与会展部、会员联络部没有成立。
(2)今年协会会员发展的比较少。落实《河南省物流协会会员发展、服务与管理办法》受外界影响大,协会秘书处采取的措施不得力,工作的深度、广度不够。
(3)全省物流行业信用体系建设没做到位。协会拟定的《河南省物流从业者诚信自律公约》没有在全省有影响的媒体上刊载,宣传面窄,影响较小,参与签约的物流企业只有20多家,虽然都是省里规模以上的物流企业,但覆盖面太小。
(4)物流理论研究工作做得不够。由河南省物流与采购联合会、河南省物流协会、郑州市物流协会、河南商报社联合主办,将于11月在郑州举办的“2008河南物流高峰论坛”,因种种原因没有办成。
(5)今年初协会秘书处计划出国(境)考察项目没有落实。主要是不能去台湾进行物流考察。原因是可以去台湾观光旅游的17个省市中没有河南省。另外,因汶川大地震和北京奥运会的原因,今年协会原计划的国内一些参观考察项目也未能成行。3 2009年工作安排
(1)认真贯彻河南省服务业大会精神,全面落实省委、省政府关于加快发展服务业的政策措施。
2009年,河南省物流协会首要任务是认真贯彻落实省委、省政府加快发展服务业文件精神,引导和推动行业改革和发展。特别是对我省确定的150户服务业重点企业中的现代物流、交通运输业企业,要用足用好政府的一系列优惠政策,协助政府对这些重点企业进行培育,尽快担当起引领我省现代物流业发展重任。全省物流行业和广大中小物流企业要认真学习贯彻落实文件精神,争取税收优惠政策、价格扶持和规费减免政策,争取政府财政支持和土地支持政策,乘我省大力发展服务业政策东风,促进全省物流业稳定健康发展。
(2)在政府领导和指导下,努力营造物流行业发展环境。
2009年,河南省物流协会要更好地发挥与政府联系机制的作用,要积极参与省现代物流工作联席会议的相关工作,继续加强与省发改委等联席会议其他成员单位的联系,向各市政府物流主管部门提供延伸服务。认真完成政府有关部门委托的课题研究、信息报送、基础材料提供等工作,努力提高为政府服务的能力。要加强行业自律,加强物流行业信用体系建设,维护行业竞争秩序,进一步优化我省物流业发展环境。
(3)完善协会组织机构,加强协会秘书处工作,进一步提高协会服务能力和水平。
2009年,河南省物流协会要调整和充实有关职能部门,使秘书处的工作更加专业化。加强物流理论的研究工作;加快我省现代物流人才的培养,大力开展物流从业人员的职业资格培训和认证;组织有物流企业发展经验的省内外及国际交流;要加强物流信息化建设,搞好河南省物流协会网站建设,为会员单位搞好信息服务。
(4)进一步推进国家A级物流企业和中国星级仓库的申报和评估工作。
2009年,河南省物流协会要进一步做好全省物流企业综合评估工作,扩大我省A级物流企业的覆盖面,特别是要培育产生一批4A以上大型物流企业。
中国星级仓库评定工作也要在现有基础上,加大工作力度,动员全省仓储物流企业踊跃申报,争取2009年我省评上一大批中国星级仓库。
(5)积极发展新会员,扩大河南省物流协会的规模、范围和服务内容。
3.物流协会面试工作总结 篇三
上了大学其生活果真与高中时代的不一样，高中的时候，每天只有铺天
盖地的试卷还有作业，虽然说学校里面是有挺多的社团，可一年都不见她举
行几次，即使举行也就只是每年一度的校运会而已，可是大学就是不一样，先不要说女院举行了多少次活动，单单是我们经贸系，在11月份里面，已
经举行了我们系的的运动会，齐舞大赛等许许多多的活动，然而，我们的系
不仅举行了这些有关才艺的运动会，还举行了与职业挂钩的模拟面试大赛。
模拟面试大赛在11月21号教学楼1401举行，由于到时很多时候选手和
评委都需要麦克风，因此师姐在模拟面试大赛的前两天，发信息叮嘱我要自拟
一份申请书去向敖老师借一对麦克风，由于我忘了运动会的时候向老师借红布
时写申请书的格式，所以师姐在QQ上把申请书的格式一字不漏地发了给我，当时已经是0：14分啦，而我早就在23:30时入睡啦，看到这条信息的时候是
在第二天早晨，当时的我看了心里蛮愧疚的，师姐这么这么耐心地教我，而我却早早地与周公约会，于是，我当时立刻照着师姐写的格式一字不漏地把向敖
老师借麦克风的申请条写好，然后等我上完课就立刻去2204找老师，可惜老
师有一次不在办公室，等我找到他时，他认真地把申请条看了一遍，问了一些
问题，然后叫我在模拟面试大赛那天的下午5点钟的时候再去找他一趟，这可
能是因为老师还要用麦克风的缘故吧。
11月21号，这一天终于来临啦，在快17点的时候，我再次向2204走去，此时敖老师手里已经握着两个麦克风，正快步迈向2204，当他看到我就叫我先
在借东西登记本上登记自己的名字以及自己要借的东西的名称，把麦克风给了
我，又大步流星的走出门外。我不由得感叹：唉老师真忙，幸亏来早一点。
当我借完麦克风时我收到了师姐的信息，她叮嘱我记得带上我们经贸系的音响设备，已借的麦克风还有自己的工作证，另外她怕我一个人拿不了这么多
东西就叫我在18点左右和她把东西拿到教学楼1401.18点多很快就到，我和师
姐一起来到了1401，那时候除了经贸系团总支学生会的一些师姐们和干事，没
有多少人在，我们把音响设备放下后就很自觉地到自律部那里签到，签完到之
后就快步走到讲台上面，师姐则迅速把该拿的设备都拿出来，为了找一个插口
去插音响，她还整个人蜷缩在讲台下，熟练地摆弄着，一个成员负责为各选手
打开U盘并把属于她们的PPT WORD文档复制下来，并且逐一储存到一个新
建文件家里面，另一成员则飞速跑回宿舍拿排插把线延长，不过后来我们都看
到插口就在讲台的最右边时，我们都松了一口气，师姐急CALL拿排插的成员
回来。
当她回来时，模拟面试大赛也即将要开始了，师姐则安排我们把工作服穿
上，把工作证戴好，一个负责PPT的播放，一个人负责留意麦克风音色的好坏，一个人则和其他部门的干事们一起站在后面，而我则做了后者。
19：00分来了，在住持人甜美的开场白下，经贸系模拟面试大赛拉开了帷
幕，本次大赛共有九位参赛选手，共有五大环节，其中第一环节是参赛选手负
责作一个简短的自我介绍，当然这个自我介绍是有时间限制的，当选手自我介
绍时，我们部门的成员就开始按下PPT上的计时系统开始计时，等到时间到啦
主持人会提醒，然后负责播放PPT的就按照规定把参赛选手的PPT从第一张
幻灯片开始逐一播出来，如果是WORD文档的话则全屏播放，然后评委们会
就选手的自我介绍，PPT或WORD文档上的信息会对她提几个有关职场的问
题，还记得这个提问环节是特别特别的精彩的，老师的每一次提问都会引来全场大笑。还有很有看头的是去仔细地观察每一位选手，她们每一个人的动作表情说话的语气都不同，其中有些选手特别优秀，她们说话的特点体现了她们为人的性格，我觉得要借鉴一下她们，这样对我以后面试有莫大的好处，看着看着，选手一个轮了一个，精彩一段接着一段，时间不知不觉就到了情景表演环节，这一环节需要每一位选手在幻灯片上选一个情景然后给选手2分钟去思考问题在做回答，通过一个回答，可以体现出选手的逻辑以及对职业的认识经验。就这样，我们都津津有味地看了一个又一个的环节，也许精彩的时光总是这么短暂，21点很快就来了，意味着此次经贸系模拟面试大赛要结束啦。
虽然此次大赛已经结束了，可我从中发现了好多有用的东西，不单单是如何在大赛中做好自己的工作，还学到了一些关于面试的东西，一些回答问题的技巧，一些对人生对职业的思考，还有很多很多，我为自己是一名经贸系团总支学生会的干事感到十分荣幸，因为我可以通过这个部门来参加更多的活动，这样可以增长我的见识，对我有莫大的益处，因此，在以后的工作里，我都会认真参与积极完成。
经贸系团总支学生会文娱部之何绮媚
4.外语协会学习部面试问题 篇四
1.How do you spend your leisure time? 2.This time, I want to ask you a question, perhaps a little difficult, but don’t worry, just try.Suppose that you are the driver of a trolley car, and your trolley car is hurtling down the track at 60 mph.at the end of the track, you notice 5 works are working on the track.You try to stop, but you can’t.You brakes don’t work.You feel desperate, because you know that if you crash into the 5 workers, they will all die.So you feel hopeless.Until you noticed that there is, off to the right, a side track.At the end of that track, there is one worker working there.You steel wheel is still working.So you can turn the trolley car, if you want to.On to the side track, killing the one, but sparing the five.So here is my question, what’s the right thing to do? What would you do?
3.Since that you come here for several days, I really want you to share with us your feelings about our campus.4.What’s your greatest weakness? 5.Use one word or sentence to describe your feeling at this time, and why? 6.If I give you an assignment, and this is the first time you start to do it, you have no idea about how to do it, so what would you do at this time? 7.What’s your motto? 8.Responsibility, ability, loyalty.Among the 3 words, which one you prefer to? And why? 9.Talk about the top 3 things that you want to do in college? 10.What kind of person that you don’t want to work with, and if you are forced to work with him or her together, what would you think? And what would you do? 11.Now, suppose that you the charger of our association and you have the right to remove a department from our 8 departments.What kinds of choice would you make? 12.What’s the most attractive part, in your personal point, for learning department? 13.Talk about one of your failure experience, and then summarize what have you learned from that?
14.Now, suppose that you are a charger, you need to accomplish a job, a job that is very important for you, but your coworkers don’t support you, at this time, what would you do? 15.Use one word, to impress me, so you can be one of us.16.Why should we hire you, give me a reason.17.What is your goal? 18.What makes you think that we would hire you, and let you be one of us? 19.Suppose that we are going to hold a contest.And we plan to invite the foreign teachers to be the judger, you are the one who are supposed to do this job, so, at this time, what would you do? What kind of words you could possibly say to them? 20.Do you still remember the first days at your college;did anything special happen to you then? Because it’s only a few days since you come here, and perhaps, it’s very easy question.21.How important do you believe work is to a person? And how should one strike the right balance between work and leisure? 22.Suppose that you have a lot of money, and could you share with us the top 3 things that you want to do? 23.
5.物流协会面试工作总结 篇五
告 2014-05-20 11:29 湖北公务员考试网 http://hb.huatu.com/ 作者：湖北人事考试网 来源：湖北人事考试
网
一、资格复审时间
2014年5月21日（上午9点至下午5点）、22日（上午9点至12点）
二、资格复审地点及乘车路线
现场资格复审地点：武昌东湖路翠柳街1号湖北省作家协会人事教育部（308室）乘402、411、552、578、709、810至湖北日报站；712至东亭小路站下车即可
三、考生须提供的资料
1、所有资格复审人员须提供本人身份证、准考证、学历学位证书、中国高等教育学生信息网的学历认证、报考职位所要求的相关证明等材料。在职人员还须提供所在单位出具的同意报考证明（加盖公章，确有困难的可在考察时提供）。
2、对在职公务员、参照公务员法管理机关（单位）工作人员和选调生，还须提供所在单位或公务员主管部门出具的试用期已满、无约定或已满约定最低服务年限且单位同意报名的证明。选调生无论报考任何职位，均应具备两年及以上乡镇（街道）基层工作经历，乡镇（街道）工作经历必须是行政关系和实际工作都在乡镇（街道）（不包括挂职和借用工作时间），须提供由县（市区）党委组织部门出具的工作证明。
报考定向招录“四项目人员及退役的大学生士兵”职位的，参加“选聘高校毕业生到村任职工作”项目的要提供县级以上党委组织部门出具服务期满并考核合格的证明材料，参加“三支一扶”项目的要提供湖北省“三支一扶”工作协调管理办公室出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书（此证书由全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制）原件及复印件；参加“大学生志愿服务西部计划”项目的要提供由共青团湖北省委出具的服务期满并考核合格证明和大学生志愿服务西部计划鉴定表原件及复印件；退役的大学生士兵须提供民政部门出具的退役证明和本人退役证。
3、留学回国人员还须提供教育部门学历认证和使领馆开具的证明材料。
4、考生还需提供报考职位所要求的其他证明材料，如两年基层工作经历证明、执业资格证书、计算机或外语等级证书等。
四、其他事项
凡未在规定时间参加资格复审、主动放弃资格复审、有关材料主要信息不实或不符合职位资格条件的，取消面试资格，并在同职位通过笔试最低合格分数线的人员中，从高分到低分依次递补。请各位考生互相转告，保持通讯畅通。考生通讯方式变更的，请及时告知招录机关。
联系电话027-68880633
附件：湖北省作家协会资格复审人员名单(点击下载)
湖北省作家协会
2014年5月19日
6.物流协会面试工作总结 篇六
Denham女士说道:“谭先生与中国政府及企业不断合作, 极其出色地提升了美国运输与物流协会在中国的知名度, 这是一个激动人心并且积极的发展势头。”并指出美国运输与物流协会的会员在全球范围内进行商业活动, 本次协议的签署将进一步加强中国与北美物流专家之间的联系。
美国运输与物流协会中国代表处成立于2007年1月, 成功举办了中美物流会议、建立了会员机制、组织业内专家进行交流并提供危险品运输以及物流管理方面的培训。
7.物流协会发言稿 篇七
首先，我先自我介绍一下，我是11级物流协会的副会长，胡宝莲，很高兴在座的同学积极踊跃的来听此次的。。，去年的这个时候我也是你们其中的一员。
为什么要参加物流协会？这不仅仅是我们协会的期望，而且也是时代的召唤。有一下几点，第一，我们都知道我国的物流费用占gdp的20%，而发达国家，如美国却只有9.5%，这意味着如果我国能够降低5个百分点，就可以节约资金890亿元人民币。这将改变我国目前GDP的增长以高能耗、高费用为代价的现状。
第二，对于企业来说，有三个创造利润的东西，第一是劳动力，第二是资源，第三则是减少物流的开支。现代社会，在劳动力慢慢的升值和资源慢慢减少的情况下，想要在这两个方面减少成本已经变得有点不可能了，于是很多企业都要求在物流上下工夫，力求降低企业成本，像在物流中减少企业巨额成本的案例很多。你有以后会慢慢学到的。第三，物流就业方向很广阔，电子物流的兴起。电子商务、网上购物、在线追踪发出的货物、在线规划投递路线、在线进行物流调度、在线进行货运检查等，都将成为21世纪物流发展的趋势。还有你们或者都知道科技园，如著名的硅谷，班加罗尔，他们已经发展成一个强大的团体，影响着国家和世界。同样，我们物流为了满足满足全球化、区域化的物流服务要求，也形成了物流园区，还有企业的兼并与合作，建立战略联盟。还有绿色物流不断发展。绿色物流包括两个方面：一是对物流系统污染进行控制；二是建立工业和生活废料处理的物流系统。这也是国家内很稀缺的一块。
我想说，哪里有商品，哪里就有物流，哪里有物流，哪里就有我们，这么的我们不仅仅包括的是学物流专业的同学，饿包括商学院的每个成员，比如国贸的，以后对于国际物流贸易，国际商品的流通，还有市场营销的，怎样设计物流包装，怎样了解一些商品的采购情况以便更好的说服别人，还有人来资源管理，物尽其流，人尽其用根据统计分析，人来资源管理问题成为物流发展最重要的一个问题，人来资源管理问题在影响物流问题中物流一体化成功的相关性最高已经达到了54%,所以人来资源对于了解物流行业也是十分重要的。其他专也比如、会计，英语等都是练习很紧密的学科，基本上学好物流的人，必须要懂英语，和会计，同时，学英语的人和会计的人也是一样的。本来个专业都具有很强的紧密型，因为我们都是由一个母体-——经管类的产生的，所以自然有很强的紧密型。
最后废话不多说，来了解一下我们的协会吧。我们协会就协会成员也相关的开展了一系列丰富的活动，比如说，为了让物流专业的同学更好的了解自己到底要学习什么，以后的工作流程是怎么的，我们去年的协会的骨干们专门与武汉发展比较好的大道物流公司联系，带领了协会成员一起参加了大道物流公司，那次收获很大，一些在书本上看到的工具真实的呈现在我们眼前。参加过程中，我们可以字啊有的向哪里的hR提出自己困惑，比如哦到底物流公司需要什么样的人才？等典型的问题
我们还与十大高校一起联合起来，组成了省物流协会，形成了资源共享，我们每季都会坐在一起开会，然后分享各校的资源。这是所有社团活动都没有的。我们的平台更广阔。
第三，我们还会开办一些关于物流联系紧密的活动，比如说，物流知识竞赛，关于包装的设计大赛，还有关于如何用专业的知识来设计运输路线的合理化，还有怎样储存商品，大道商品损害的最小化，等等
第四，我们协会成员十分团结，完全可以为你展示一个自由，轻松的氛围，我们每个人都积极献策，我们可以在饭桌上谈论我们的策划案，相关部门相互协调，配合。用一句computer的官方用语来说就是内聚性高，耦合度低。在我们的秘书处中，我们严格要求成员笔记的清晰条理化，因为大家都深知，不是人人都可以做小秘的，在我们协会做小秘，这对于你今后在企业里发展也是十分重要的，因为你知道会议内容的孰轻孰重。
你有像乔布斯一样的设计感吗，你的思维十分开阔吗，你有足够丰富得想象力吗，如果你有，那么我们欢迎你的加入，如果没有，那么我们会给你一个平台去培养。在我们协会的宣传部中，你们部长只会告诉你需要做一期关于什么活动的宣传，你们自己想办法宣传一下，怎样宣传没有人会干涉你，只要你的idal好，我们一切人都配合你。我们不会告诉你，宣传板上要写什么文字，画什么图画，我觉得那样完全只是copy，那样会抹杀你们的创造性。
当然，在宣传工作进展的途中，外联部也开始了如火如荼的工作中，部长会带着你们，一起在外面拉赞助，工作难度不轻松也不艰巨，不轻松是因为你必须要想办法说服别人为什么要去赞助你，这需要你很好的沟通能力，还有就是还要有一份详细的策划书，口说无凭啊，必须要考虑各方利益之类。你们拉赞助不需要仅仅局限于学校周边，你们可以到比较繁华一点的地方去拉赞助。
8.物流协会面试工作总结 篇八
10月21日下午，企业管理爱好者协会在4C201举办了一次简历制作与面试技巧的讲座。本次讲座有幸请到了管理系张杰明老师作为主讲老师。讲座上，张老师首先为大家讲解了有关管理的`知识，然后就着管理知识引入到简历制作跟面试技巧。这让同学们在了解管理的重要性的同时也掌握了一些面试知识。讲座中老师先总结出了简历制作技巧有：一.精心准备
二要有目标
9.物流协会面试工作总结 篇九
在百度上搜索“物流园区60%空置率”这几个字,可以看到极多的文章在引用这个数据,难道物流园区空置率真是这么高吗?带着疑问,记者采访了中国物资储运协会会长姜超峰。
享有国务院特贴的姜超峰是物流专家,对物流业研究多有建树。对于物流园区的空置率,姜超峰说:“60%空置率这个数据并没有一个确切的来源,这个数据可能是某个专家在十多年前的一次论坛上发言讲出来的,具体怎么统计来的不清楚。”这个数据没有被官方认可,但却被不断引用,以至于以讹传讹到今天。
对于“空置率60%”这个数据,姜超峰说:“这个数据存在着概念的混淆,界定不清的问题。空置率是指一个园区内部设备设施的空置率,抑或是指整体园区整体的空置率,这两个概念要弄清楚。”在姜超峰看来,一个园区建好之后,内部的设备设施有空置,单个物流园区如果是达到60%是有可能的,而如果整个物流园区达到60%的空置率是没有依据的。
“这个数据到底是由统计得来的还是调查得出的,我看都不是。因为我国对整个物流园区的统计中没有这个项目。所以对于这个数据的出现,不仅存在着概念上的定义不清,也与物流园区的现实状况有很大的差距。”现实中的物流园区有已建成的,还有规划中的,很多规划中的物流园区,对外进行报导和宣传,但最终却没有落实,而人们把两者都算作建成的物流园区,这就使全国的物流园区数量存在谬误。在姜超峰看来,对于规划的园区和落地的园区要区分开来。
与此同时,规划用地和实际用地也存在着差异,有的物流园区规划时候是几十平方公里,但是实际用地远远没有这么多。另外规划投资和实际投资之间也有差距,有时规划投资比较多,但是实际投资的却很少,这也造成了园区空置“虚高”。
更有甚者是一种意念性的规划,就是理想中的规划有多少,但是这些规划报上去之后,面对政府手中有限的土地,很难被立项。
姜超峰说:“有关物流园区的这些概念要有严格的区分,要发布关于物流园区空置率的数据,首先要把这些概念搞清楚,这样才能够准确地发布数据,不能偷换概念,也不能以偏盖全。”在他看来,物流园区60%空置率并不真实,无论是国有企业还是民营企业,绝没有可能把钱投进去后,便对投资的收益和回报不再顾及了,在现实中物流园区60%空置率是不可能的一件事。
据记者了解,物流地产企业拿地难是他们一件极为头疼的事。“连地都拿不到,还谈什么空置率?”
这种说法得到了姜超峰的印证。姜超峰说,在我国,坚持最严格的耕地保护制度,层层落实责任,坚决守住18亿亩耕地红线,这个目标已经确定,而现实中各地的用地规模也都在增加,这其中包括工业企业用地的增加,基础设施用地的增加,住宅用地的增加以及用于商贸的用地,其中基础设施用地近年在我国总用地的占比是30%到40%,所以最终落实到物流园区中的用地指标那就很少了。
对于最让企业头疼的拿地难的现象,在姜超峰看来,一是我国物流用地的用地指标不是都能落实,有时政府对企业承诺了,但在实际上土地指标却无法落实,打了水漂。
还有的情况是,政府给物流企业规划了1000亩地,但是落实上每年只给100亩或是200亩,物流园区往往是今年建一部分,明年再建一部分,致使道路、场地、货场、库房等设备设施和办公设施无法形成整体运营,造成物流园区不能迅速形成自身的生产能力。
10.物流专业面试自我介绍 篇十
当进入一个陌生环境，我们不得不需要向他人介绍自己，用自我介绍往往可以让他人有一定的了解。千万不能认为自我介绍随便应付就可以，以下是小编整理的物流专业面试自我介绍，仅供参考，希望能够帮助到大家。
物流专业面试自我介绍1我的名字是xx，是xxx学校物流管理专业的一名应届毕业生，我有乐观开朗的性格，积极向上的动力，勇往直前的决心。我的交际能力很强，所以在大学建立了很好的人际关系。
三年的大学期间，我在不断的学习和实践中提高了自己的综合素质，已把自己塑造成为一个专业功底扎实、知识结构完善、适应能力强、富于协作精神的时代青年。在校期间于**年通过专业培训和国家正规机关考核后获得中国劳动和社会保障部颁发的助理物流师职业资格从业证书。毕业之际，我迫切希望能找到一份适合自己的工作。把在校学到的理论知识和自己潜隐的创造力赋之于实践，最重要的是在实践中不断地学习，锻炼和壮大自己，从而实现自己的人生价值。今天自信的我、努力的我诚挚希望贵公司能给我提供一个创造梦想的舞台，我将坚持不懈地努力回报公司的垂爱。
物流专业面试自我介绍2您好，今天我要应聘的是xx物理公司的某某岗位，本人今年毕业于某某大学，我的性格比较开朗、乐观，善于和人相处;具有较强的团队协作意识，能认可他人长处，虚心学习并接受他人的意见;有积极的工作态度，愿意和能够自觉勤奋地工作。对工作认真负责，能吃苦耐劳;英语能力较强，口语及书面语流利;对新事物有较强的学习能力，且能在学习基础上有一定的创新。
我在大学所学专业是物流，而且在相关服务行业及销售行业公司实习过，所以很乐意在这个很有发展前途的行业里规划并发展自己。谢谢！
物流专业面试自我介绍3我是xx技术师范学院物流管理专业应届毕业生，我乐观开朗、积极向上、交际和语言表达能力较强。
三年的大学期间，我在不断的学习和实践中提高了自己的综合素质，已把自己塑造成为一个专业功底扎实、知识结构完善、适应能力强、富于协作精神的时代青年。在校期间于**年通过专业培训和国家正规机关考核后获得中国劳动和社会保障部颁发的助理物流师职业资格从业证书。
毕业之际，我迫切希望能找到一份适合自己的工作。把在校学到的理论知识和自己潜隐的创造力赋之于实践，最重要的是在实践中不断地学习，锻炼和壮大自己，从而实现自己的人生价值。今天自信的我、努力的我诚挚希望贵公司能给我提供一个创造梦想的舞台，我将坚持不懈地努力回报公司的垂爱。
作为一名xxx年物流管理专业的大学毕业生，我所拥有的是年轻与活力、知识与闯劲。年轻或许意味着缺乏经验，但是年轻也意味着热情与活力，我自信能凭自己的能力和学识在毕业以后的工作和生活中克服各种困难，不断实现自我的人生价值和追求的目标。
用心的自荐，只是对自己“出厂”简单的“加工包装”，自身的“品质”和“功能”期待你通过使用来“验证”，如果我不是你们所要配的“货”，请勿“退货”，因为你只需把这份“广告”作“废弃处理”，它的确不需要任何的“库存成本”。
物流专业面试自我介绍4大家好，我叫某某某。本人性格比较开朗、乐观，善于和人相处；具有较强的团队协作意识，能认可他人长处，虚心学习并接受他人的意见；有积极的工作态度，愿意和能够自觉勤奋地工作。
本人对工作认真负责，能吃苦耐劳；英语能力较强，口语及书面语流利。对新事物有较强的学习能力，且能在学习基础上有一定的创新。工作上：负责制度流程建设，提高公司物流运转的效率，降低公司物流成本。能顺利周转等仓库管理体系，提高公司货物使用效率； 运输管理：组织建立公司货物运输体系，规划公司的货物调配与调度； 销售与市场支持：支持销售及相关市场活动，进行物流成本分析、预算及控制，提高客户满意度。
物流专业面试自我介绍5尊敬的各位考官：
您们好!我叫***，是**技术师范学院物流管理专业应届生，我乐观开朗、积极向上、交际和语言表达能力较强。
三年的大学期间，我在不断的学习和实践中提高了自己的综合素质，已把自己塑造成为一个专业功底扎实、知识结构完善、适应能力强、富于协作精神的时代青年。在校期间于**年通过专业培训和国家正规机关考核后获得中国劳动和社会保障部颁发的助理物流师职业资格从业证书。
毕业之际，我迫切希望能找到一份适合自己的工作。把在校学到的理论知识和自己潜隐的创造力赋之于实践，最重要的是在实践中不断地学习，锻炼和壮大自己，从而实现自己的人生价值。今天自信的`我、努力的我诚挚希望贵公司能给我提供一个创造梦想的舞台，我将坚持不懈地努力回报公司的垂爱。
作为一名***年物流管理专业的大学毕业生，我所拥有的是年轻与活力、知识与闯劲。年轻或许意味着缺乏经验，但是年轻也意味着热情与活力，我自信能凭自己的能力和学识在毕业以后的工作和生活中克服各种困难，不断实现自我的人生价值和追求的目标。
物流专业面试自我介绍6我是**技术师范学院物流管理专业应届毕业生，我乐观开朗、积极向上、交际和语言表达能力较强。
三年的大学期间，我在不断的学习和实践中提高了自己的综合素质，已把自己塑造成为一个专业功底扎实、知识结构完善、适应能力强、富于协作精神的时代青年。在校期间于**年通过专业培训和国家正规机关考核后获得中国劳动和社会保障部颁发的助理物流师职业资格从业证书。
毕业之际，我迫切希望能找到一份适合自己的工作。把在校学到的理论知识和自己潜隐的创造力赋之于实践，最重要的是在实践中不断地学习，锻炼和壮大自己，从而实现自己的人生价值。今天自信的我、努力的我诚挚希望贵公司能给我提供一个创造梦想的舞台，我将坚持不懈地努力回报公司的垂爱。自我介绍
作为一名***年物流管理专业的大学毕业生，我所拥有的是年轻与活力、知识与闯劲。年轻或许意味着缺乏经验，但是年轻也意味着热情与活力，我自信能凭自己的能力和学识在毕业以后的工作和生活中克服各种困难，不断实现自我的人生价值和追求的目标。
用心的自荐，只是对自己“出厂”简单的“加工包装”，自身的“品质”和“功能”期待你通过使用来“验证”，如果我不是你们所要配的“货”，请勿“退货”，因为你只需把这份“广告”作“废弃处理”，它的确不需要任何的“库存成本”。
物流专业面试自我介绍7大家好，本人xxx，性格比较开朗、乐观，善于和人相处;具有较强的团队协作意识，能认可他人长处，虚心学习并接受他人的意见;有积极的工作态度，愿意和能够自觉勤奋地工作。对工作认真负责，能吃苦耐劳;英语能力较强，口语及书面语流利;对新事物有较强的学习能力，且能在学习基础上有一定的创新。在大学所学专业是物流，而且在相关服务行业及销售行业公司实习过，所以很乐意在这个很有发展前途的行业里规划并发展自己。谢谢!
进一步介绍以后的工作时：制度流程建设：提高公司物流运转的效率，降低公司物流成本;供应商与采购管理：建立和优化物料采购流程;仓储管理：根据公司物料特性及物流发展状况，组织建立公司仓储、周转等仓库管理体系，提高公司货物使用效率;运输管理：组织建立公司货物运输体系，规划公司的货物调配与调度;销售与市场支持：支持销售及相关市场活动，进行物流成本分析、预算及控制，提高客户满意度;物流系统优化：不断完善物流系统，提高物流效率，减少资金占用，降低物流成本，改进服务，增强公司物流环节的竞争力;部门行政管理：根据公司发展战略及价值导向，结合物流业务特点，开展组织和人员建设, 以实现人力资本的不断增值。
物流专业面试自我介绍8我叫xx，是xx技术师范学院物流管理专业应届毕业生，我乐观开朗、积极向上、交际和语言表达能力较强。
三年的大学期间，我在不断的学习和实践中提高了自己的综合素质，已把自己塑造成为一个专业功底扎实、知识结构完善、适应能力强、富于协作精神的时代青年。在校期间于xx年通过专业培训和国家正规机关考核后获得中国劳动和社会保障部颁发的助理物流师职业资格从业证书。毕业之际，我迫切希望能找到一份适合自己的工作。把在校学到的理论知识和自己潜隐的创造力赋之于实践，最重要的是在实践中不断地学习，锻炼和壮大自己，从而实现自己的人生价值。今天自信的我、努力的我诚挚希望贵公司能给我提供一个创造梦想的舞台，我将坚持不懈地努力回报公司的垂爱。
作为一名xx年物流管理专业的大学毕业生，我所拥有的是年轻与活力、知识与闯劲。年轻或许意味着缺乏经验，但是年轻也意味着热情与活力，我自信能凭自己的能力和学识在毕业以后的工作和生活中克服各种困难，不断实现自我的人生价值和追求的目标。用心的自荐，只是对自己“出厂”简单的“加工包装”，自身的“品质”和“功能”期待你通过使用来“验证”，如果我不是你们所要配的“货”，请勿“退货”，因为你只需把这份“广告”作“废弃处理”，它的确不需要任何的“库存成本”。
物流专业面试自我介绍9我叫xxx，是xx技术师范学院物流管理专业应届毕业生，我乐观开朗、积极向上、交际和语言表达能力较强。
三年的大学期间，我在不断的学习和实践中提高了自己的综合素质，已把自己塑造成为一个专业功底扎实、知识结构完善、适应能力强、富于协作精神的时代青年。在校期间于**年通过专业培训和国家正规机关考核后获得中国劳动和社会保障部颁发的助理物流师职业资格从业证书。毕业之际，我迫切希望能找到一份适合自己的工作。把在校学到的理论知识和自己潜隐的创造力赋之于实践，最重要的是在实践中不断地学习，锻炼和壮大自己，从而实现自己的人生价值。今天自信的我、努力的我诚挚希望贵公司能给我提供一个创造梦想的舞台，我将坚持不懈地努力回报公司的垂爱。
作为一名20xx年物流管理专业的大学毕业生，我所拥有的是年轻与活力、知识与闯劲。年轻或许意味着缺乏经验，但是年轻也意味着热情与活力，我自信能凭自己的能力和学识在毕业以后的工作和生活中克服各种困难，不断实现自我的人生价值和追求的目标。用心的自荐，只是对自己“出厂”简单的“加工包装”，自身的“品质”和“功能”期待你通过使用来“验证”，如果我不是你们所要配的“货”，请勿“退货”，因为你只需把这份“广告”作“废弃处理”，它的确不需要任何的“库存成本”。
物流专业面试自我介绍10我叫×××，是×××大学物流管理专业的，通过四年的学习教育，培养我成为一个敢于承担责任，对人真诚，具备很强的环境适应能力，对待生活乐观积极，拥有吃苦耐劳精神的青年.本人作为一名中共党员，在校期间一直担任班内团支书职务，负责召开班内团日活动和给入党同志出具团组织意见等工作，有很强的交流能力和组织协调能力;本人在校期间曾多次获得校内优秀团员称号，优秀班干部称号，三好学生称号。
我乐观向上，大方开朗，热情务实;待人诚恳;工作认真负责，具有吃苦耐劳、艰苦奋斗的精神;适应能力强，具备良好的组织协调能力;善于不断学习及总结，吸收能力强;有思想、思维敏捷，不墨守成规，有极强的创新意识;本着认认真真做人，踏踏实实工作的原则去生活;拥有积极向上的生活态度和广泛的兴趣爱好;有一定的艺术细胞和创意，注重团队合作精神和集体观念。
11.物流岗位面试自我介绍 篇十一
I’m ****and from *** .My specailty is logistics engineering.it is really a great honor to have this opportunity for a interview，
I would like to answer whatever you may raise，and i hope i can make a good performance today，eventually enroll in this prestigious university in september. now i will introduce myself briefly.
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12.德邦物流面试经验1 篇十二
储备干部 面试经历：
笔试、宣讲会一结束，立刻开始笔试，按性别分两个教室，所有男生一屋，所有女生一屋。本以为会是行测题，拿到题目发现原来是一些性格测试之类的和对德邦宣讲会、手册等的一些看法或者建议，看的出来，德邦还是很注意从招聘对象的反应中不断改进自己，提升自己的。笔试完，附上自己的简历就可以回去了。不准代交简历，不准迟到（亲眼看到一哥们儿迟到直接被拒）。此时大约是21：00.偶在23：56收到第二天面试通知。对他们的效率还是比较吃惊的。在终面的时候和那个非常年轻的hr经理聊了下，得知收到简历316份，筛掉大概180份，凌晨一点多所有通知发送结束。
一面。第二天八点半坐到教室里，此时已经只有一屋子的人了（参加笔试的人有两屋子）。一面是在讲台面对100多人一分钟演讲，时间控制非常严格，50秒会有铃声提醒，一分钟的时候必须下去。题目是由招聘人员从纸条中随机抽取，有一分钟的准备时间。偶一直觉得自己的手比较衰，别人都是抽到关于规矩、希望、目标、诚信之类的常规问题，偶抽的纸条上赫然写着：跌到水里碰到救生圈。抽到题目后脑子没怎么转，全是在北京终极面试时候特衰的情形。抽到题目：预测下未来一段时间的流行趋势或热门话题，看完题目脑子直接嗡的一声蒙掉了。不到10秒的准备时间，面对黑压压几十人和摄像机说够三分钟。别人抽的题目都是：你最想得到的五样东西？你最喜欢的一首歌之类的常规问题，磕磕巴巴无比紧张的扯了三分钟，竟然还通过了。小差还没开完就被提醒走上讲台，还好没有卡壳，balabala扯了一分钟顺利通过一面。因为有100多人，面完后坐在教室等了一上午。总之，上午的面试感觉德邦物流的时间观念还是非常强的，多一秒都不行。另外，自己胡乱揣测了一下，一面测试维度应该是：抗压能力、表达能力、快速反应能力。对这种高效率、高度组织性和纪律性、高度时间观念的公司好感倍增。于是决定继续参加下午的二面和三面。
二面。小组讨论，分组方法果然和自己预想的一样，案例分析也很简单。两个方案选一个，讨论三十分钟后必须达成一致，并且选出一个代表阐述理由。讨论一开始便顺利控局，最后自然而然的被推为发言代表。一阵balabala„„顺利通过二面。期间遇一极品女和一极品男，想起来璟璟童鞋欧莱雅小组面试归来对偶们的感慨：遇到一极品女，是一特想当老虎的考拉„„那极品男也是一特想当老虎的考拉，那极品女就死钻牛角尖，直接把全组的人都整崩溃了。不过还好，看某本小说中出现的swot法则实例发挥了作用，管他实“中公快就业 让你更快找到好工作” 际上到底怎么样，只要显得很专业就足够了。事实证明，这个词还是震住了相当一部分人的。
三面。做游戏。拼图。把偶嗓子都喊哑巴了„„那个自告奋勇担当组长的山东交通学院的哥们儿还是有两下子的，另外，这组又出现了一只特想当老虎的考拉，唉„„真是崩溃。还是挺有收获的，总结一下：遵守规则的前提下，要灵活处理，讲究策略；把握对方的需求，并以此作为自己的筹码；不能无条件当老好人，不能一厢情愿的信任别人，否则只能两手空空再无交换的筹码，被所有人踢到一边。
终面。第三天。上午下午都有考试，上午考完抽了个空过去了。尽管被很多人说脑子有病，不过还是没有白跑的，颇有收获。那个帅帅的hr经理真年轻，09年毕业。另外3个人是08年毕业。尽管他之前一直一副很严格不近人情的样子，也从没见他笑一下，不过这次单面就非常nice了。嗓子都哑了，工作真辛苦啊！问了下期望薪资、期望工作地点、篮球爱好、搏击爱好、讲述一个面对巨大压力的事情并说明是如何处理的、讲述一个如何处理自己紧张的人际关系的例子、又问了下简历中的某个经历、是否有学生干部经历、女朋友的情况。最后，问偶还有没有问题要问他。偶就问了下工作中最郁闷的是什么？帅经理说：搬箱子。不过他搬了两个月就升职了，而且跃过主管直接到经理，对了，他大学学数学的。偶正惊讶于搬箱子时间如此短暂，他立刻补充了一句：不是平均速度。整个面试时间大约十五分钟。
偶最终没有收到offer，仔细回想了一下，每个问题的回答都没有漏洞。最终确定问题出现在工作地点上。尽管偶说了首选北京，但其他亦可。但偶还是透漏出了重视家庭、有亲人在北京、父母意愿不详的信息。德邦物流规定北方人只能在长江以南的地区随意挑选，南方人只能在长江以北随便挑选，工作地点基本不会在特大城市和离自己家较近的地方。
还好没有收到offer，要不然还得编理由拒它，偶对德邦物流还是充满了好感的，收到offer是个比较痛苦的事情，偶要拒他们内心是非常歉疚的。偶考察面试流程了解行业情况的目的已经达到，拿不到offer是个最好的事情。
写了这么多总结一下吧。物流行业前景还是比较看好的，算是朝阳产业吧。物流对时间要求非常严，所以在物流干必须要有非常强的时间观念和高度的纪律性和服从性。从这次来招聘的这四个人的精神风貌就能很明显的感觉出来。德邦物流每一个人都是从搬箱子做起，平均时间是半年甚至更长。如果能力足够强，上升速度是非常非常快的，有人干了三年就已经从员工做到了副总，待遇也还可以。
本科底薪是2100或2300，其他加起来来不到3000.毕业前可以去实习，自愿，每天补助50。但是只要肯干肯吃苦，上升速度非常快。
“中公快就业 让你更快找到好工作” 面试官提的问题：
个帅帅的hr经理真年轻，09年毕业。另外3个人是08年毕业。尽管他之前一直一副很严格不近人情的样子，也从没见他笑一下，不过这次单面就非常nice了。嗓子都哑了，工作真辛苦啊！问了下期望薪资、期望工作地点、篮球爱好、搏击爱好、讲述一个面对巨大压力的事情并说明是如何处理的、讲述一个如何处理自己紧张的人际关系的例子、又问了下简历中的某个经历、是否有学生干部经历、女朋友的情况。最后，问偶还有没有问题要问他。偶就问了下工作中最郁闷的是什么？帅经理说：搬箱子。不过他搬了两个月就升职了。
面试难度：难度一般的面试 应聘途径：校园招聘
实习生 面试经历：
之前在网上收集了很多资料，说是第一轮要作自我介绍。于是我查了很多相关的技巧之类的东西，并且自己晚上写了一分钟的自我介绍演讲稿。
由于晚上睡得晚了，早上起来时间不是很够，迟到了有半个小时，还好一进去发现总经理在做宣讲，没有影响什么。但是，后面我真的挺杯具的，中间我去上厕所了，回来的时候不知道宣讲的面试官已经把简历收上去了。还继续坐那儿听着呢。
后来练选手面试顺序时才发现没有自己的名字，面试官问道“有谁没有念到名字？”我怯怯的举起了手。然后小声说着“不好意思，迟到了”（当时还以为是因为迟到才没有把建立交上去，结果自爆其短了。感觉面试官脸色不是很好看，收了我的简历没说什么。说39号。
然后第一轮面试开始了，很出乎我意料的是，第一个环境并不是我昨天很认真准备的自我介绍，而是即兴演讲。但是还好，我并不太慌，因为演讲我还是比较拿手的。
然后大家就一个接一个的上去面试了。我抽的题目是“称能秤轻重，话能量人心”感觉有点像中考的作文题目。一分钟的台下准备时间。当时我脑子里闪过很多的内容，最后迅速反应以后我选择了讲一则小故事，讲的是在一节车厢，2个陌生人相遇，一个结巴主动和一个人聊天，但是另一个人一路都没有搭理，事后，结巴发现冷淡的临坐兄弟留下了一张字条“兄弟，对不起，我也是一个结巴。所以我没有和你聊天，我怕你以为我在学你，让你感觉到侮辱。”结尾我点了一下题“我说其实人与人之间有时候也是这种无声的默默守护。所以当我们发现别人的痛处时，要尽量避开。要怀着一颗真诚的心，这样世界才会更美好。”讲完后，我就下台了。问了台下的临坐的朋友说，我讲的还不错，刚开始还担心我故事讲不完。我自己内心也很忐忑。不过，我总觉得在完整性上是有保障的。
“中公快就业 让你更快找到好工作” 之后，就宣布名单，结果还是失败了，让我觉得那一刻很失败，身边的一起面试的朋友都有点不敢相信。
我发现每次面试都是这样，有时候自己也觉得自己尽力了，有时候对手都觉得你的实力比她们强，可是最后得到offer的却就不是你„
套用小沈阳那句话，“这是为什么呢？”
说实话，我真的不是很明白。我不知道德邦选择人才的标准到底是怎么样的。不过经过我自己分析推测导致我失败的可能性有如下几点：
1、我最后一个上去交简历，还说自己迟到了，给面试官造成了非常不好的印象。
2、我猜测是不是德邦喜欢的演讲方式不是我这种故事叙述型的，而是议论说理性的，亦或是我的演讲内容偏离中心？迷惑中„„忘高人指点！
3、最现实也是 最让我觉得沮丧的。我个子不高，还挺胖，难道是因为我的外形？虽然不属于漂亮型的女生，但至少大方简洁„
所以，同学们，吸取教训哦！面试杯具的我还是不知道自己到底失败在哪里。但是我想肯定我有些方面是不适合德邦的。所以，还是要自己再次提高了！
下次一定要准时到达，而且平时的准备很重要，这样在面试的时候才能随机应变也能保持正常的作息。
我自己总结了下一定要注意的两点：
1、下次面试一定要准时到，最好能提前准备。这样才能防止错过任何细节和信息。
2、下次面试时一定要学会主动和身边的一起前来面试的人打个照面。我之前都是进去会议室之后，一开始一直都没跟左边的女生讲话，就在那儿干听。所以后来我上完厕所回来也没人告诉我简历收上去了，下次要学会主动和身边的人打个照面，这样还可以互相有个照应，虽然同是竞争对手但同时也可以互相帮助。如果我把简历及时交上去了。面试官也不会发现我迟到，我也不用很囧的把简历单独交上去，还自己把迟到的事说出来。
虽然这次也失败了，但是确实是第一次参加这种大批量人数的群面（估计40多人吧），而且这种面试的感觉还是满正规的，希望下次改掉上述的2个缺点。下次宁愿提前半小时到到也决不迟到！
血的教训啊！还有其实我一直都是个很开朗的人，但是面试的时候总会不自觉的紧张，让自己变得被动，这样的确会错过很多，也不利于保证面试信息的全面。人还是要互相帮助的。下次我要变得更加淡定并且主动和身边一起面试的朋友打照面，互相帮助！
写到这里。突然明白了一句话：成功的确不是偶然，是在改掉自身很多问题的必然。加油！！面试官提的问题：
“中公快就业 让你更快找到好工作” 我抽的题目是“称能秤轻重，话能量人心”感觉有点像中考的作文题目。一分钟的台下准备时间。
面试难度：困难的面试 应聘途径：网络上面
客服 面试经历：
今天下午一点就去德邦物流进行复试了，进入复试的只有16个人，我还算是比较幸运地的吧。
由于紧张，我一大清早就起床了，上网查了关于德邦的资料最基本的信息，因为你去人家公司面试最近本的情况你得了解呀别弄得到时候一问三不知。这家公司听正规吧，全国400多家分公司，一进去就有人安排到了面试等候厅，我去的还是比较早的，等到了一点，16个人就进了面试厅——一个多媒体教室，开始了今天的面试。
第一轮是做自我介绍，每人给你一分钟的时间，等到五十秒的时候有按铃提示，还好我是最后一个，在心里做了好长的腹稿。有几个同事都没有说到一分钟就结束了，可能是因为紧张吧。轮到我的时候，挺自信的走上了演讲台，可是刚开始说就忘词了，还好没结巴，我把对于他们公司的了解说了一下，然后介绍完自己就下台了。介绍完毕，等待面试官十分钟的时间进行打分，终于结果出来我和其他七位被留了下来，my god!语言表达能力很重要！
第二轮，阅读了一篇文章，然后我们八个人共同讨论提出的问题，幸运的是，这文章其实就是个心理测试，大一的时候英语口语老师给我们做过，可遗憾的是呢我把答案给忘了＃％＃„„„„半个小时一起讨论完后，我作为代表回答了问题并做出结论。这一轮啊 应该看的是团队合作精神吧。结果是我和其他三位又被幸运的留了下来＃＃％￥％※％※„„
第三轮，主考官们和我们四个人一对一的单独进行交流，主要是询问了你的家庭，学业和工作中的点点滴滴，我几得那个主考官问我这一生当中面临过压力最大的事情是什么，我如实回答了。这一轮过后„„„„
我们四个人一起等通知，一星期之内给答复，如果七天内没有接到电话 那就是被淘汰了。
唉，又是等待，最讨厌的事情„„
但愿老天保佑我眷顾我吧，这次成功的话就是我以后的铁饭碗了。
把我的经历写给大家看，希望能给你们一些帮助吧。总之，不管面试什么样的工作一定不要紧张，至于穿着只要整洁得体就够了，语言要流畅，当然专业知识也少不了，对所“中公快就业 让你更快找到好工作” 面试的公司一定要了解，多上网查一下资料。细节很重要，决定成败，今天我之所以能进入第三轮也是因为观察仔细吧，一进他们公司就看到了把八个字的宗旨：全程呵护，放心托付。在自我介绍的时候加进去了所以我给面试官的印象非常深刻。还有就是如果他们问你服从分配吗，回答一定是“是”喽，不管他说分配到哪里，先进入再说嘛。
面试官提的问题：
询问了你的家庭，学业和工作中的点点滴滴? 面试感觉：一般的经历 面试难度：难度一般的面试 应聘途径：网络上面