汽车公司简介模板(共7篇)(共7篇)
1.汽车公司简介模板 篇一
汽车吊车租赁合同模板1甲方(承租方):
乙方(出租方):
甲方因工程需要,租赁乙方 吨吊车一部,具体事项如下:
1、租赁时间 年 月 日至 年 月 日。
2、施工地点及内容:
注:合同期满后,若甲方需要继续租用,并且双方无异议,此合同自动延续生效。
4、每日以一个台班起算,工作时间在8小时以内按一个台班计算,以驾驶员进出场时间为准,超过一台班(即8个小时)的按国家标准,4小时以内为半个台班,8小时以内为一个台班。(以签证单为准),非人为因素未能施工(如雨、雪、风等),按闲置台班计算。吊车使用签单,签单人姓名。
5、付款方式:乙方吊车进出费 元,乙方吊车进厂甲方预付现金 元,每工作 个台班付款一次,乙方吊车退厂前结清全部吊装费。
6、甲、乙双方须严格按照安全技术操作规程施工,执行“十不吊”原则,甲方应配备合格的起重指挥(具有操作证),乙方吊车司机应有操作证方能施工,乙方吊车司机有权拒绝超出作业范围的作业,(作业前乙方向甲方提供性能表一份)。由于对施工场地、地下设施情况申报不清而造成的事故,甲方承担责任。
7、责任划分原则:吊钩以上事故乙方承担责任,吊钩以下事故甲方承担责任。
8、如果甲方不按合同付款,乙方有权停止吊车作业,误工损失由甲方负责,拖欠租赁费、逾期,每日按所欠款的2‰支付违约金。
9、吊车在工地上停置时,甲方负责保管,如因保管不善所造成的损失由甲方承担。
10、甲方负责乙方工作人员吃饭、住宿。
11、乙方吊车如发生机械故障,乙方应积极组织技术人员抢修,因修车误工,可扣除台班时间,但乙方不承担相应的赔偿责任。
备注:
甲方(签字或盖章): 乙方(签字或盖章):
年 月 日
汽车吊车租赁合同模板2承租单位(甲方): 合同编号:042
出租单位(乙方):
签订地点: 签订时间: 年 月 日
根据《中华人民共和国合同法》的有关规定,按照平等互利的原则,为明确出租人与承租人的权利与义务,且保证租赁设备安全、有效地使用,经双方协调,签订本合同。
第一条:乙方提供qtz40塔机一台40高度米(有效高度)甲方承建的:新庄赞成湖畔居住宅楼工程使用,工程地点为: 55号,机械设备进场时间为:XX年11月份。
第二条:安装相应扶墙,甲方应按说明或乙方书面材料书要求埋设附墙拉杆预埋件,并焊接扶墙耳板座(耳板座由乙方提供),甲方应提前壹周书面通知乙方安装扶墙及塔机的预升。
第三条:租赁期从机械安装完毕并经法定单位检测合格交付甲方使用日起至项目部报停日收回。办理租赁时,乙方应向甲方提交机械设备和施工机具及配件的生产(制造)许可证、产品合格证和检测合格证明。
第四条:租金及其支付期限和方式:
一、月租玖仟元/台(8500元/台),塔机配操作人员壹名,与XX年10月16号签订的两台塔机操作人员联合配套工作。
二、人工工资壹仟伍百元/月(1500元/月)(操作工应24小时在岗)有操作不当引起停机,造成损失由乙方承担。
三、安装调试完毕,自检报验合格,交付使用,每达一个月即支付一个月租金,留一个月租金及操作工工资,待拆除后一次付清。
第五条:进退场费的承担方式为:壹万陆仟伍百元整/台,含安装、拆除、运输、汽车吊、预埋件,由乙方负责合格后报验及费用、扶墙费由乙方负责。安装调试完毕,甲方支付乙方进出场费捌仟元。余款在拆除拉走后付清。
第五条:甲方的权利和义务:
一、应严格按有关安全操作规程和租赁物的性质使用租赁设备,指挥人员应持证上岗。
二、每半个月应安排半天时间由机操工或乙方派出的修理工按说明书要求对租赁机械进行常规维护和保养。
三、机械设备如发生故障,需要修理,操作工应及时通知乙方,由乙方派人上门维修(维修费用由乙方承担)。
四、应按合同及时支付租金,否则乙方有权让甲方停止使用设备。
五、甲方设计塔机基础位置时,应考虑安装撤卸方便,如遇无法或难以安装撤除情况,所增加的一切费用由甲方承担。
第六条:乙方的权利义务:
一、负责安排持有上岗证的操作工上岗,并让操作工熟悉本租赁设备的性能和安全操作规程。
二、负责提供安全可靠、性能完好的机械设备及随机工具。
三、乙方应不定期派人上门检修、维护租赁设备(前三天通知甲方)。
四、随机提供壹份租赁设备和使用说明书(租赁设备退守场时有权随机收回)。
五、乙方收到操作工修理通知后,应及时派人上门进行修理。
第七条:违约金条款:机械拆除后甲方必须付清所有尾款(包括撤场费),不得拖欠,否则乙方有权收取甲方违约金,计算方式为:每拖欠一天,支付拖欠费的1%。并有权继续实际撤机日期前的租赁费。
第八条:正式停机时间以甲方通知乙方拆除之日为准。
第九条:争议解决条款:有关租赁合同争议由双方协商解决,协商不成的由乙方所在地人民法院提诉讼。
第十条:其他事项:
一、春节停机时间确定为实际停机天数。
二、维修时间,一般维修时间每次不超五小时,如超出,甲方扣除这时间。每月累计或结束累计,重大维修超现24小时,甲方扣除所超时间的2倍台班费及人工费。
第十一条:本合同壹式肆份,双方各执贰份,双方签字盖章后生效。
补充条款:安全事故由乙方承担,其费用由乙方承担。乙方派出的机械操作工应定人定机持有效证件上岗,严禁违章操作或交给其他无证人员操作,违反操作规程的作业命令及信号不清时,操作工必须拒绝执行,违反本规定或机械故障或乙方操作工其他原因引发的一切责任由乙方承担。
甲方(盖章): 乙方(盖章):
代表人: 代表人:
年 月 日 年 月 日
汽车吊车租赁合同模板3承租方(甲方):_____________________
出租方(乙方):_____________________
兹有甲方因施工需要租用乙方吊车,为明确责任和义务,经双方友好协商,特立本合同,共同遵守执行。
一、吊车类型及数量:____________;施工地点:___________________________;施工内容:____________________;使用时间:_______年______月______日至_______年______月______ 日。
二、租赁金和付款方式
出租金:_______________;合同总价:_________元整。
1.吨吊车工作台班单价_________元/台班,闲置台班单价_________元/台班;
2.每日以一个台班起算;
3.每个台班为8小时,以驾驶员进出场时间为准。超过部分租金=累计超过作业时间/8小时×台班费。(以外出施工记录表为准)
4.吊车进场及退场经协商由按吊车的台班×2=台班支付费用。
5.对于价值超过_________元设备的吊装,吊车台班单价_________元。
付款方式:在合同签订后一次付清,或乙方吊车到现场时,预付人民币_________元,余款在吊车退场前结清。
三、安全责任
1.施工时应严格按照安全技术操作规程执行。甲乙双方均有权阻止对方的违章操作、违章指挥,坚持实施吊车作业_________原则。甲方需配备合格的起重指挥,现场的安全管理由甲方负责。
2.由于对施工场地地面和地下设施情况申报不清而造成的事故,其责任和损失由甲方负责。
3.吊装作业前,负责向乙方吊车司机进行交底。严禁干超出作业方案以外的工程,指派专人指挥作业,双方统一信号确保作业,施工过程中若发生野蛮作业,乙方吊车机组人员有权拒绝作业。由于指挥失误或因安全措施未落实而造成的事故,其责任和损失由甲方负责
4.施工中若发生安全事故时,责任划分原则为;吊钩以上属于吊车机械设备由乙方负责;吊钩以下(钢丝绳、吊耳、卸扣、捆扎、指挥等原因)由甲方负责。
四、甲方的权利和义务
1.必须确保这次施工___ _____个台班,若实际台班超过_________个,按实际发生结算。
2.在出租期间内对出租吊车具有使用权,但无所有权。不得转让、转租、变卖或抵押乙方的设备,不得擅自转移作业地点,不得自行操作乙方吊车,如果因此发生事故或造成损失由承担全部责任。
3.按时支付出租费用。逾期支付赔偿金(赔偿金=合同额×0.5%/天),承担违约责任。
4.吊车在工地上停置时,由甲方负责保管,如果由于保管不严而造成的损坏,其损失由甲方负责。
5.必须杜绝故意损坏或伤害乙方作业人员和设备的.一切不良行为。
6.起重工(具有合格操作证)、钢丝绳、枕木由甲方提供。
7.甲方无偿提供机组人员的住宿和就餐。
五、乙方的权利和义务
1.吊车操作人员必须服从工地领导的指挥,并遵守的有关规章制度。
2.乙方提供的设备必须保证运行正常。如果设备发生故障,乙方应立即组织抢修,或更换其他设备。
3.吊车所需液压油和润滑油等均由乙方供应。
4.如果未按时支付出租费用,乙方随时有权终止吊车出租。
5.具组装和分解吊车时,乙方派人指导。
6.500吨、200吨、130吨、80吨吊车垫腿板由乙方提供。
7.乙方向甲方提供吊车性能表一份。
六、结算方法
1.合同生效后,支付租赁费_________元。
2.乙方吊车司机按日填写任务单,制定专人签证,作为结算原始凭据。
七、本合同正本二份,甲乙双方各执一份。自双方签定后生效。
甲方(盖章):_________ 乙方(盖章):_________
代表(签字):_________ 代表(签字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
汽车吊车租赁合同模板4承租方:
租赁方:
本着平等互利的原则,经甲乙双方协商一致,达成本合同条款愿共同遵守。
一、工程地点
本工程为
二、租赁方式
承租方租用租赁方25T汽车吊壹台,用于本项目施工,按月 元计算租赁费,不足一月按实际租赁天数计算。
三、租赁起止时间
以承租方通知开始使用时间为起始时间,承租方停止使用时间为结束租用时间。如因国家政策变化、战争、设计变更而中途停工,则租赁时间结束。
四、承租方责任权利
1.承租方提供工作面;
2.向租赁方进行安全、技术、质量交底;
3.提供动力燃料(专指柴油),租赁方办理领料手续;
4.安排租赁方的工作,合理组织协调生产;
5.对不服从管理、不遵守承租方各项管理制度的租赁方人员进行批评、教育、警告,直到罚款清退;
6.向租赁方人员有偿提供工作服、安全帽和宿舍。
五、租赁方责任权利
1.提供符合本项目施工要求的履带式吊车,随车提交各类证件、检验报告和现场检测验收报告;
2.指派一名熟练的司机住工地,持证上岗,24小时作业;
3.服从租赁方管理,遵守承租方各项管理制度,服从承租方生产计划安排和调度;
4.如不服从承租方管理,影响正常生产,则按每小时200元赔偿承租方经济损失。如被承租方清退,则租赁方自行承担退场费用;
5.进场非承租方指定型号、吨位的履带吊车,承租方不予接受,清退出场。其进出场一切费用租赁方自行承担,并赔偿承租方的施工损失。
6.保证吊车性能完好、正常使用。如出现因维修、保养影响了正常施工生产,则按20xx元/小时扣减租用费(按管理规定正常保养除外,但必须提前4小时告知项目部)
7.属租赁方造成的安全事故、造成承租方设备、财产损坏,由承租方承担责任;
8.承租方负责设备进出场安装、拆卸(自备辅助吊车)
六、付款方式
本工程完工25T汽车吊出场后7天内,支付该车租用费的80%,余款在其后的1个月内付清,乙方提供正规税务发票。
七、本合同一式二份,甲乙双方各执一份,款清合同终止。
承租方: 年 月 日
租赁方: 年 月 日
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2.汽车公司简介模板 篇二
目前, 随着全球环保形势越来越严峻, 以绿色新能源为指导思想的电动汽车成为未来汽车发展的主要方向。而在电动汽车的快速发展下, 如何保证电动汽车能源的安全有效供给, 成为国家发展绿色新能源的重要一环。
在电动汽车的普及过程中, 为了保证电动汽车充电、换电的及时、方便、安全, 国家电网公司积极引导和推进电动汽车充换电设施的建设。如何快速有效地对电动汽车充换电业务进行监控的问题浮出水面[1,2]。传统监控方式下现场工作人员碰到的首要困扰, 就是为大量动力电池的监控进行画面组态耗费巨大精力与时间, 以及监控操作中监控对象过多而导致的操作量过大问题。
1 监控方式分析
目前电动汽车监控方式多基于SCADA传统监控方式, 以中型电动汽车充换电站临沂站状况为例进行现场组态工作量的统计。针对电动汽车动力电池的监控内容包括:电流、电压、电量等至少11个数据。针对充电机的监控则包括:充电模式、工作阶段、各个电池温度等至少80个数据。一辆车需要一组电池, 一个电池组包含9块电池, 临沂站内至少提供20组电池组即180块电池进行整车换电, 2个电池架进行电池充电, 配备2套换电机械工具进行换电。对于直接充电的电动汽车, 至少配备30个充电机进行充电。按照传统监控方式, 工作人员需要制作2张充电架充电监控、2张换电监控, 至少包含180个电池的11个数据, 即1 980个数据。还要制作30张充电机监控图像, 包含30个充电机的约2 400个数据。
因图像的相似性导致工作量大又重复枯燥, 工作人员身心俱疲的同时犯下错误, 且这种错误很难被发现, 只有在系统上线应用出现问题后才能反映出来, 从而埋下了现场安全隐患[3,4]。为了避免以上情况的发生, 本文提出了一种新的基于模板组态的监控方式。所谓的模板就是将上述极其类似的监控图像按照位置抽象出来, 与特定的、属性相同又不需要同时显示的一组数据关联起来, 用模板的方式去组态需要的监控内容对象。
按照这种方式, 上面的充换电站只需要制作以下内容:一张充电架监控图像, 一张换电监控图像, 总共包含990个数据;一张充电机监控图像, 总共包括80个数据。监控数据量对比表如表1所示。
根据这个简单运算对比, 我们还可发现, 如果需要监控更多的电池和充电机, 那么传统方式与模板方式之间的差距会更加明显。
2 设计与实现
经过分析, 在电动汽车动力电池监控环境下, 需要运用模板方式实现的有效组态监控环境一般有充电监控、换电监控、充电机监控3种情况。其中, 充电监控专指对各个电池架的充电机位监控;换电监控专指对各个换电车道的换电机位监控;充电机监控专指对各个离散充电机监控。该3种情况都有相同的特点:监控数据类别属性相同, 监控画面基本相同, 同类监控画面同一时间只需监控一个[5]。使用模板组态方式可以极大地提高组态配置效率, 方便监控操作。
如果传统监控方式组态需要将特定数据与画面显示的特定位置绑定在一起, 那么模板监控组态方式则是将特定的同类别、同属性数据与画面显示的特定位置绑定在一起, 因此如何确定在同一位置显示的测点是否为同类别属性, 如何确定画面上的位置稳定有序, 成为模块组态方式在设计实现中最主要的改进。
基于模板的电动汽车动力电池监控方式设计, 其主要实现流程分别在数据库编辑模块、画面编辑模块以及人机监控界面3个功能模块中实现。其中, 数据库编辑模块负责在数据库中新建编辑测点, 这些测点分别对应现场物理装置需要上传到监控界面上显示的各个数据;画面编辑模块负责根据现场监控需求对需要监控的对象进行画面组态, 画面包括各个监控画面以及统计分析画面;人机监控界面提供给操作人员监控的环境与对象。实现流程如图1所示。
2.1 画面组态
画面组态中进行的工作主要为确定目标监控画面的内容与分布, 以及在固定位置上显示的测点位置。画面编辑器中组成画面的各个部分为图元, 表示需要显示在图元上的数据的位置为位置号。图元分成普通图元、数据图元以及设备图元。普通图元为常用的点线面等平面图形;数据图元为可直观显示数据数值或状态的图元或图元的组合;设备图元为直接对应现场具体装置自动具备该类型装置电气属性的图元。根据基于模板的电动汽车监控需求, 普通图元以及数据图元需要具备绑定位置号的属性。
具体流程如下:
(1) 在画面编辑器中新建图形文件, 在图形文件新建属性中选择图形的监控类型, 分别为普通图形、充电监控、换电监控以及充电机监控。其中后3种监控图形类型一旦被选择后, 再新建图形文件时, 图形监控类型中该类型不可选, 除非原该类型文件被删除。
(2) 按照现场需求用各种图元布置监控画面, 并在需要显示数据的图元的属性中设置相应的位置号。没有绑定位置号的图元在该监控类型切换监视对象中显示的测点保持不变。
(3) 保存并上传数据库。
2.2 数据组态
数据库编辑器主要进行的工作就是生成测点, 这些测点有序且唯一, 对应现场需要观察的各电池及相关装置的数据, 设置这些测点的属性以确保监控系统与现场环境通讯及时顺利, 同时确保测点数据准确地显示在监控画面的正确位置上。
在数据库编辑器中, 有逻辑概念设备对应现场的电池等装置, 装置与装置之间的层次关系通过设备树来确定。需要监控的装置中的每个目标数据对应于设备概念下的测点, 测点用于显示上送的数据, 并按照数据库编辑器的组织方式定时将具体数据存储在数据库中。需要显示同样数目同样属性的测点通过信息表组织设计, 而信息表根据现场监控需求制作好后与设备关联以此生成测点。生成测点后对应监控画面的分布绑定对应的位置号。
考虑到位置号与成组测点的对应关系, 设置位置号时有以下限制要求:
(1) 一个测点可以对应一个位置号列表, 但是这个位置号列表的图形监控类型必须与该测点相同, 一个位置号只能对应一个测点。
(2) 一个通讯总控下的测点设置好位置号后, 同样装置类型的其他通讯总控下的测点根据相对地址, 自动获取该通讯总控下相对位置测点的位置号, 该位置号可维护。
具体流程如下:
(1) 新建通讯规约, 规定装置与系统通讯采用的规约。
(2) 新建通道, 通道用于保证各通讯总控以及其设备与现场各个装备的数据传输, 设置内容包括通讯口类型的相关设置以及采用的规约类型。
(3) 新建装置类型, 装置类型包括装置的功能分类, 如通讯总控、保护或者数据采集, 采用的信息表以及图形监控类型, 与画面编辑器中设置相对应。
(4) 新建通讯总控及其管理的设备, 设置装置类型, 设置即将生成测点列表相对地址对应的物理地址, 该地址默认设置且可维护。
(5) 生成测点, 选择同类型的一个通讯总控下需要显示的测点, 对其设置相应的位置号, 该位置号与画面编辑器中同类型监控画面中的位置号相对应。
(6) 设置保存设置后, 在系统引导下确认更新同类型其他通讯总控测点的位置号, 并根据实际需求对其进行个别修改。
(7) 保存并上传数据库。
2.3 监控操作
人机监控界面负责显示画面, 并根据用户需求快捷地切换对各个监控目标的监控。其中普通画面可同时打开多个, 如果是基于模板的监控类画面则通过监控画面提供的设备列表对监控目标进行点击, 在没有打开新图形文件的前提下刷新当前图形文件显示的各个数据状态。
基于模板组态实现的监控方式, 在传统的画面文件列表中加入了设备节点, 在模板图形文件下加入了设备树, 通过选择设备树节点来切换当前图像显示的数据, 不需要重新打开另一个监控图像。模板组态运用的优势环境为:对同类别不同装置进行监控, 监控画面相同, 仅显示的对象数据不同;同类监控不需要同时进行多个监控。
3 应用与展望
基于模板组态实现的监控方式, 目前已在山东临沂充换电站使用。模板组态监控界面如图2所示。
基于模板的电动汽车动力电池监控方式极大地提高了同类监控图像的组态效率, 降低了长期监控中对监控站的资源负担, 同时让监控切换等操作更加快捷方便。
这种模板组态思想, 不但可以应用于以图形文件为单位的组态方式中, 还可扩展到以图元为单位的组态中, 使监控画面与普通画面相结合, 从而进一步提高组态效率, 丰富显示效果。同时, 不仅在电动汽车监控电池方面, 且在其他类型监控方式设计中, 加入模板组态思想, 皆可达到类似效果。
参考文献
[1]王健, 姜久春.电动汽车充电站信息管理系统的设计与实现[J].微计算机信息, 2006, 22 (15) :16~17
[2]王康元, 黄武浩, 刘宇, 等.设计模式在电网监控系统软件框架设计中的应用[J].电力系统自动化, 2003, 27 (13) :50~53
[3]王云艳, 姜久春, 牛利勇.电动汽车充电站管理系统[J].微机发展, 2005, 15 (11) :57~59
[4]李竟成.电动汽车智能充电站研究与开发[D].杭州:浙江大学, 2006
3.汽车公司简介模板 篇三
摘要:文章认为跨国汽车企业在国内汽车市场的主导地位并没有换来国内汽车企业技术能力的提升,这主要是因为跨国汽车公司通过多种途径对我国汽车企业实施严格的技术控制,影响了国内汽车企业的技术学习和自主创新能力的提高。
关键词:跨国汽车公司;技术控制;技术转让;研发分工
在我国目前的汽车企业中,合资汽车企业通过多年的技术引进历程,无疑是目前国内生产技术最先进、研发人员数量最多的企业类型。至少从生产能力的角度来看。它们是技术能力最强的企业:而且越来越多的合资企业声称“将进行自主研发”,一些合资企业甚至公布了自主产品上市的时间表。与最初汽车产业政策制定者的初衷一致。合资汽车企业似乎将走上引进——消化吸收——创新的自主之路。但是应当看到。跨国汽车公司依然通过多种途径,对包括合资汽车企业在内的国内汽车企业实施有效的技术控制。这是这种技术控制的存在,遏制了国内汽车企业的技术学习。影响了“市场换技术”目标的实现。
一、通过完成技术转让实施技术控制
我国汽车技术引进的主要内容是发动机、模具开发和开发所用的数据库,而这正是外方最不愿转让的核心技术,也是国内企业的软肋。因此,支付技术转让费就成为合资企业无奈的必然选择。汽车技术具有高度的系统性、渐进性和延续性。一旦合资,合资企业的技术来源只能是跨国汽车公司。由于核心技术产品往往是独一无二的,没有公开的市场价格可资参照,跨国公司通常可以以较高的价格将核心技术产品或技术使用权卖给一个“价格接受者”,阻止了东道国投资者分享由这些技术所带来的垄断利润或租金。由于必须得到跨国公司关键技术的供应。合资企业的前端命脉——供应能力就掌握在跨国公司手中,这能有效地防止关键技术等无形资产的迅速扩散,避免东道国的企业通过“干中学”成为跨国公司的竞争对手。即便如此,中方所获得技术往往不是先进技术而是已经比较成熟甚至是落后的技术,使中方人员难以了解技术开发的实质,更不可能积累技术开发的数据。最为关键的是。由于技术基础薄弱、开发能力不强,中方很难通过一次技术引进形成模仿和自主开发的能力,而且,跨国汽车公司较快的产品更新换代速度和较低的成本支出又进一步挤占了中方的技术学习时间,迫使中方在产品升级的时候因为无法支付改型的巨大成本而不得不选择再次引进。
由于中国汽车产业仅在整车制造方面对跨国汽车公司有限制。因而在其它相关产业链上,从原材料、零部件到整车。外方进一步通过原始供应原则,将其供应链结构全面带人中国。或控股合资,或独资。在价值链上。从研发、生产、销售、售后服务、汽车金融等全面进入。如成立中国投资公司。全面掌控中国各个合资公司资源的调配。成立金融公司为产业链延伸做好准备,从而谋求从产业链到价值链的全方位控制。
二、通过掌握技术标准实施技术控制
技术标准是现代国际竞争的关键领域之一,是技术及其产品参与竞争的基本条件。而在技术标准方面。跨国公司往往占据着主导地位。跨国公司通过大规模投入进行技术标准的研发和制定并在全球范围内广泛推行,牢牢掌握着产业发展的方向。参与国际竞争就要参与国际标准的制定。否则,就只能处于落后地位,受制于人。事实上。许多跨国公司正是凭借着其掌握的大量技术标准来参与市场竞争的。
在合资汽车公司,由于外方掌握着零部件配套权,因此在产品国产化过程中,往往规定为整车配套的中国供应商企业必须通过外方母公司的认证。外方要求申请配套的中方零部件企业必须把产品送到外方母公司零部件厂检验。为了获得检验合格证,除了在检测过程中要支付高额的费用以外。检测所需的时间也往往令中方企业难以等待。此外。为了使自己的产品符合合资汽车生产企业的技术要求,国内企业需要向外方支付技术服务费以换取技术帮助。这样跨国汽车公司既要收取高额的车型技术转让费,又要收取高额的零部件技术转让费。构成实质上的双重收费。而且,在关键零部件,例如发动机、变速箱等,往往由外方的独资公司或外方控股的合资公司来生产,一方面保证了外方的利润最大化。同时也避免了跨国汽车公司的核心技术外流。在珠江三角洲众多的日本汽车零部件公司中。70%以上都是丰田、本田和日产三大汽车公司配套公司的独资企业:大众汽车在大连新建的为一汽大众和上海大众配套的发动机生产厂就是由其控股的。因此,汽车零部件以及研发投资独资化是外资未来投资的必然选择,也将成为未来跨国汽车公司投资的重点。外资企业产品已经成为合资企业配套的首选,国内零部件企业的产品空间受到限制。
三、通过设定研发分工实施技术控制
跨国公司的研发活动大致可分为三种类型:基础研究、应用研究和试验发展。为了防范核心技术的扩散,跨国公司正在采取“研发分工”策略进行技术控制。即在华外资企业的研发机构主要是满足市场开发与占有的需要,而不是进行基础性的和原创性的创新型研究:而基础性和原创性的研究大都放在外资企业或跨国公司的母国进行。
1、通过产业内分工体系实现技术控制,许多外资企业并不在华设立研发机构或研发中心,甚至根本不开展研发活动。中国目前最大的汽车合资公司——东风汽车有限公司投资3.3亿元人民币在广州设立了乘用车研发中心。但合资外方日产公司明确表态:该研发中心只是日产全球研发体系中的一部分,不会独立研发车型。设立研发中心的目的在于研究将日产车型全盘照搬到国内后的生产及配套的国产化问题,至多再根据国内的需要进行一定的适应性改进研发。
2,在华外资企业研发机构通过加强控股化或独资化运作。很大程度上封堵了外资企业在华技术扩散的渠道。从而减少了先进技术的溢出。我国汽车合资企业在技术开发上的投入远远低于行业平均水平,一般不设立研发中心,即使设立,也只是从事适应性的改进和设计工作。对于涉及核心的基础研发等跨国汽车公司牢牢控制在自己手中。对世界市场的运作严格按照自己的战略意图来进行。跨国汽车公司将汽车新产品研发技术、关键零部件技术等集中在母国。置于总部严格控制之下。基础技术研究和新产品的开发工作依然由总部完成并由其推向中国市场,而其中国分部则通过对核心技术的消化、吸收和改进来完成技术本土化的任务。
3、通过设计在华研发机构所处跨国公司整体“研发链”上的位置。实施详细具体的“研发分工”战略,将基础性和原创性的研究大都放在其母国进行,只是将辅助性的技术研发放在中国,实现对核心技术的垄断和控制。另外。跨国汽车公司还通过专利和技术标准以及技术的逆向扩散实现技术控制。合资企业的技术部门由跨国公司按照自己体系进行分工,对中方实施严格的技术封锁政策。一个车型的开发需要花费数亿美元乃至十几亿美元的资金,从1990年开始,全球汽车平台大幅削减。从这个意义上说,开发比生产对规模的要求更高:开发一个新平台需要通过
多个平台进行支撑。因此也就不难理解,在2003年德国大众拒绝将桑塔纳平台这样一个技术落后的平台转让给上海大众。
四、通过选择合作伙伴实施技术控制
我国产业政策规定同一家外商只可以在国内建立一家或两家生产同类整车产品的合资企业。因此。跨国汽车企业充分利用其所具有的丰富的产品系列,分别以不同类整车产品在国内建立多家合资公司,或者以技术转让方式与多个中方企业合作。以实现对合作伙伴和企业的控制。例如戴姆勒克莱斯勒在中国分别成立了扬州亚星奔驰客车、北京奔驰轿车、福建东南奔驰商用车合资公司,同时其集团内的三菱汽车又分别以技术合作的方式除与北京吉普推出帕杰罗-速跑和欧兰德以外。还与湖南长风集团的猎豹(帕杰罗V31/33)、东南汽车(菱帅、得力卡、富力卡)、哈飞(赛马)、东风柳汽(风行)、华菱重卡(Fuso)进行技术合作,此外。三菱汽车还在国内建立了沈阳航天三菱和哈尔滨东安两家发动机合资企业。
合作伙伴数量的增加意味着每一个合资伙伴的市场范围缩小了,削弱了单个合作伙伴的谈判能力。有利于跨国汽车公司对合资合作企业的控制。这一战略还可以使跨国汽车公司根据自身发展需要。以产品转移或重新组合的方式顺利地从一个合资公司向另一个合资公司实现战略转移。例如在德国大众分别与上汽集团和一汽集团合资之后。在上海生产高尔(A00级)、POIX(AO级),桑塔纳和帕萨特(B级),而在一汽大众则生产捷达和宝来(A级)、奥迪(C级),这样,德国大众在中国构建了一条完整的产品线,而对于上汽和一汽来说。产品结构始终不够完整。
五、结语
虽然跨国汽车公司已经在我国设立了多个合资汽车企业,但其为了减少自有技术的溢出和扩散。必然选择多种方式实施技术控制。跨国汽车公司基于自身利益所实施的技术控制,已经说明,“市场换技术”不会自发地实现,在与跨国汽车企业合作的同时,中方企业应当加强技术创新机构和技术创新能力的建设,培育以“创新”为核心价值观的企业文化,形成重视企业自主创新的内部文化氛围。形成技术引进、消化吸收、自主开发及市场运作的完整链条。
参考文献:
1.张占斌.比较优势一中国汽车产业的政策、模式和战略.北京:清华大学出版社,2004.
2.周治平,钟华,李金林.跨国公司对我国汽车合资企业控制分析.财经理论与实践,2006,(9):112-118.
3.肖武岭.跨国公司在我国的技术控制策略分析.宏观经济研究,2005,(9).
4.许治,师萍.我国汽车产业技术能力发展战略.中国软科学,2005,(5):126-130.
5.任剑婷,韩太祥.中国汽车产业的竞争与技术溢出——基于轿车制造业的分析.上海大学学报(社会科学版)。2006,(3):117-123.
6.郭戈,吴先华.我国汽车工业的技术水平分析.工业工程与管理,2002,(5):53-55.
4.汽车销售员工年终工作总结模板 篇四
汽车销售员工年终工作总结模板1
转眼即逝,20__年还有不到20__的时间,就挥手离去了,迎来了20__年的钟声,对我今年的工作做个总结。
回首,看看今年的一年,我都不明白自我做了什么,居然今年的营业额没有完成,还差70多万,心里真是不好受,对自我做个检讨,对今年的所有事情,做个归纳。
一、我认为今年业绩没有完成的原因是以下三点
1、市场力度不够强,以至于此刻唐山大企业中好多客户都还没接触过,没有合同产生!没有到达预期效果!
2、个人做事风格不够勤奋.不能做到坚持到最终,异常是最近今年四至八月份,拜访量异常不梦想!
3、在工作和生活中,与人沟通时,说话的方式、方法有待进一步改善。
二、工作计划
工作中自我时刻明白只存在上下级关系,无论是份内、份外工作都一视同仁,对领导安排的工作丝毫不能马虎、怠慢,在理解任务时,一方面进取了解领导意图及需要到达的标准、要求,力争在要求的期限内提前完成,另一方面要进取研究并补充完善。
业绩代表过去,并不是代表过去就没事了。要以过去的不足和问题来鞭策自我,让自我在新的时间里有更好的突破!为了明年的工作能上升一个层次,给自我制定计划如下:
三、个大部分
1、对于老客户,和固定客户,要经常坚持联系,在有时间有条件的情景下,送一些小礼物或宴请客户,好稳定与客户关系。
2、在拥有老客户的同时还要不断从各种媒体获得更多客户信息。
3、要有好业绩就得加强业务学习,开拓视野,丰富知识,采取多样化形式,把学业务与交流技能向结合。
九小类:
1、每月要增加5个以上的新客户,还要有到3个潜在客户。
2、一周一小结,每月一大结,看看有哪些工作上的失误,及时改正下次不要再犯。
3、见客户之前要多了解客户的状态和需求,再做好准备工作才有可能不会丢失这个客户。
4、对客户不能有隐瞒和欺骗,这样不会有忠诚的客户。在有些问题上你和客户是一致的。
5、要不断加强业务方面的学习,多看书,上网查阅相关资料,与同行们交流,向他们学习更好的方式方法。
6、对所有客户的工作态度都要一样,但不能太低三下四。给客户一好印象,为公司树立更好的形象。
7、客户遇到问题,不能置之不理必须要尽全力帮忙他们解决。要先做人再做生意,让客户相信我们的工作实力,才能更好的完成任务。
8、自信是十分重要的,要自我给自我树立自信心,要经常对自我说“我是最棒的!我是独一无二的!”。拥有健康乐观进取向上的工作态度才能更好的完成任务。
9、和公司其他员工要有良好的沟通,有团队意识,多交流,多探讨,才能不断增长业务技能。
四、明年的个人目标
一个好的销售人员应当具备:好的团队、好的人际关系、好的沟通技巧、好的销售策略、好的专业知识、还有一条始终贯穿其中的对销售工作的极度热情!个人认为对销售工作的热情相当重要,可是对工作的热情如何培养!怎样延续?把工作当成一种手段而不是负担~工作也是有乐趣的,寻找乐趣!经过20__年的工作和学习,我已经了解和认识到了一些,我们有好的团队,我们工作热情,我们能够做到也必须能做到!我明年的个人目标是400万,明年的此刻能拥有一辆属于自我的车(4万~7万)!必须要买车,自我还要有5万元的资金!
我相信自我能够成功,为自我的目标而奋斗!加油!
汽车销售员工年终工作总结模板2
一、加强面对市场竞争
不依靠价格战细分用户群体实行差异化营销针对今年公司总部下达的经营指标,结合公司总经理在__年商务大会上的指示精神,公司将全年销售工作的重点立足在差异化营销和提升营销服务质量两个方面。面对市场愈演愈烈的价格竞争,我们没有一味地走入价格战的误区。价格是一把双刃剑,适度的价格促销对销售是有帮助的,可是无限制的价格战却无异于自杀。对于淡季的汽车销售该采用什么样的策略呢?我们摸索了一套对策:
对策一:加强销售队伍的目标管理
1、服务流程标准化。
2、日常工作表格化。
3、检查工作规律化。
4、销售指标细分化。
5、晨会、培训例会化。
6、服务指标进考核。
对策二:细分市场,建立差异化营销细致的市场分析。
我们对以往的重点市场进行了进一步的细分,不同的细分市场,制定不同的销售策略,形成差异化营销;根据__年的销售形势,我们确定了油罐车、化工车、洒水车、散装水泥车等车型的集团用户、瞄准政府采购市场、零散用户等市场。对于这些市场我们采取了相应的营销策略。对相关专用车市场,我们加大了投入力度,专门成立了大宗用户组,销售公司采取主动上门,定期沟通反馈的方式,密切跟踪市场动态。在市场上树立了良好的品牌形象,从而带动了我__公司的专用汽车销售量。
对策三:注重信息收集做好科学预测。
当今的市场机遇转瞬即逝,残酷而激烈的竞争无时不在,科学的市场预测成为了阶段性销售目标制定的指导和依据。在市场淡季来临之际,每一条销售信息都如至宝,从某种程度上来讲,需求信息就是销售额的代名词。结合这个特点,我们确定了人人收集、及时沟通、专人负责的制度,通过每天上班前的销售晨会上销售人员反馈的资料和信息,制定以往同期销售对比分析报表,确定下一步销售任务的细化和具体销售方式、方法的制定,一有需求立即做出反应。同时和生产部等相关部门保持密切沟通,保证高质高效、按时出产。增加工作的计划性,避免了工作的盲目性;在注重销售的绝对数量的同时,我们强化对市场占有率。我们把公司产品市场的占有率作为销售部门主要考核目标,顺利完成总部下达的全年销售目标。
售后服务是窗口,是我们整车销售的后盾和保障,为此,我们对售后服务部门,提出了更高的要求,在售后全员中,展开了广泛的服务意识宣传活动,以及各班组之间的自查互查工作;建立了每周五由各部门经理参加的的车间现场巡检制度。
二、追踪对手动态加强自身竞争实力
对于内部管理,作到请进来、走出去。固步自封和闭门造车,已早已不能适应目前激烈的专用汽车市场竞争。我们通过委托相关专业公司,对分公司的管理提出全新的方案和建议;组织综合部和相关业务部门,利用业余时间学习。
三、注重团队建设
公司是个整体,只有充分发挥每个成员的积极性,才能使公司得到好的发展。年初以来,我们建立健全了每周经理例会,每月的经营分析会等一系列例会制度。营销管理方面出现的问题,大家在例会上广泛讨论,既统一了认识,又明确了目标在加强自身管理的同时,我们也借助外界的专业培训,做好销售工作计划,提升团队的凝聚力和专业素质。通过聘请专业的企业管理人才对员工进行了团队精神的培训,进一步强化了全体员工的服务意识和理念。
__年是不平凡的一年,通过全体员工的共同努力,公司各项工作取得了全面胜利,各项经营指标均创历史新高。在面对成绩欢欣鼓舞的同时,我们也清醒地看到我们在营销工作及售后服务工作中的诸多不足,尤其在市场开拓的创新上,精品服务的理念上,还大有潜力可挖。同时还要提高我们对市场变化的快速反应能力。为此,面对__年,公司领导团体,一定会充分发挥团队合作精神,群策群力,紧紧围绕服务管理这个主旨,将品牌营销、服务营销和文化营销三者紧密结合,确保公司__年公司各项工作的顺利完成。
汽车销售员工年终工作总结模板3
转眼间,我来__4S店已经大半年。这半年间,从一个连AT和MT都不明白什么意思的汽车菜鸟蜕变成熟知汽车性能的销售员。一切从零开始,一边学习专业知识,一边摸索市场,遇到销售和专业方面的难点和问题,我都及时请教有经验的同事,一齐寻求解决问题的方案,在此,我十分感激部门同事对我的帮忙!也很感激领导能给我展示自我的平台
这半年间,我不仅仅学会了基础的汽车知识,同时也对自我的品牌有了更深入的了解,使我深深的爱上了自我所从事的工作,自我所销售的汽车。在我心里仅有热爱自我的岗位才能做好本职工作。
短短的半年时间,我明白了做汽车销售单凭自我的热爱是不够得,要学会如何进行客户谈判、分析客户情景的。这些是我一个刚入职的销售员从前所没经历过的,而我们老销售员在谈判的过程他们常常会带着我这个新人,学习谈判经验,这点我十分感激我的同事们。所以,到此刻我有难以谈的下来的客户,我会吸取老销售员的谈判技巧,来进行谈判。
此刻__汽车销售市场竞争的日益激烈,摆在所有销售人员面前的是-平稳与磨砺并存,期望与机遇并存,成功与失败并存的局面,所以拥有一个进取向上的心态是十分重要的.而我每一天应当从清晨睁开第一眼开始,每一天早上我都会从自我定的欢快激进的闹铃声中醒来,然后以精神充沛、欢乐的心态迎接一天的工作。如果我没有别人经验多,那么我和别人比诚信;如果我没有别人单子多,那么我和别人比服务。这些一向是我的工作态度。我相信仅有这样才能把工作完成的更好。
现存的缺点:对于市场的了解还是不够深入,对专业知识掌握的还是不够充分,在与客户的沟经过程中,缺乏经验。在销售工作中也有急于成交的表现,不但影响了自我销售业务的开展,也打击了自我的自信心。我想在以后的工作中会摒弃这些不良的做法,并进取学习、请教老销售员业务知识,尽快提高自我的销售技能。
后续计划:
1、继续学习汽车的基础知识,并准确掌握市场动态各种同类竞争品牌的动态和新款车型。实时掌握__汽车业的发展方向。
2、与客户建立良好的合作关系,每一天都建好客户信息卡,同时对于自我的信心客户务必做到实时跟进,对于自我的老客户也要定时回访。同时,在老客户的基础上能开发新的客户。让更多人明白与了解荣威车,并能亲身体验。
3、在业余时间多学习一些成功的销售经验,最终为自我所用。
汽车销售员工年终工作总结模板4
转眼即逝,2__年还有不到三个小时的时间,就挥手离去了,迎来了2__年的钟声,对我今年的工作做个总结。
回首,看看今年的一年,我都不知道自己做了什么,居然今年的营业额没有完成,还差70多万,心里真是不好受,对自己做个检讨,对今年的所有事情,做个归纳。
一,我认为今年业绩没有完成的原因是以下三点:
1、市场力度不够强,以至于现在唐山大企业中好多客户都还没接触过,没有合同产生!没有达到预期效果!
2、个人做事风格不够勤奋、不能做到坚持到最后,特别是最近今年四至八月份,拜访量特别不理想!
3、在工作和生活中,与人沟通时,说话的方式、方法有待进一步改进。
二,工作计划:
工作中自己时刻明白只存在上下级关系,无论是份内、份外工作都一视同仁,对领导安排的工作丝毫不能马虎、怠慢,在接受任务时,一方面积极了解领导意图及需要达到的标准、要求,力争在要求的期限内提前完成,另一方面要积极考虑并补充完善。
业绩代表过去,并不是代表过去就没事了。要以过去的不足和问题来鞭策自己,让自己在新的时间里有更好的突破!为了明年的工作能上升一个层次,给自己制定计划如下:
三个大部分:
1、对于老客户,和固定客户,要经常保持联系,在有时间有条件的情况下,送一些小礼物或宴请客户,好稳定与客户关系。
2、在拥有老客户的同时还要不断从各种媒体获得更多客户信息。
3、要有好业绩就得加强业务学习,开拓视野,丰富知识,采取多样化形式,把学业务与交流技能向结合。
九小类:
1、每月要增加5个以上的新客户,还要有到3个潜在客户。
2、一周一小结,每月一大结,看看有哪些工作上的失误,及时改正下次不要再犯。
3、见客户之前要多了解客户的状态和需求,再做好准备工作才有可能不会丢失这个客户。
4、对客户不能有隐瞒和欺骗,这样不会有忠诚的客户。在有些问题上你和客户是一致的。
5、要不断加强业务方面的学习,多看书,上网查阅相关资料,与同行们交流,向他们学习更好的方式方法。
6、对所有客户的工作态度都要一样,但不能太低三下四。给客户一好印象,为公司树立更好的形象。
7、客户遇到问题,不能置之不理一定要尽全力帮助他们解决。要先做人再做生意,让客户相信我们的工作实力,才能更好的完成任务。
8、自信是非常重要的,要自己给自己树立自信心,要经常对自己说“我是最棒的!我是独一无二的!”。拥有健康乐观积极向上的工作作态度才能更好的完成任务。
9、和公司其他员工要有良好的沟通,有团队意识,多交流,多探讨,才能不断增长业务技能。
三,明年的个人目标:
一个好的销售人员应该具备:好的团队、好的人际关系、好的沟通技巧、好的销售策略、好的专业知识、还有一条始终贯穿其中的对销售工作的极度热情!个人认为对销售工作的热情相当重要,但是对工作的热情如何培养!怎么延续?把工作当成一种手段而不是负担~工作也是有乐趣的,寻找乐趣!通过10年的工作和学习,我已经了解和认识到了一些,我们有好的团队,我们工作热情,我们可以做到也一定能做到!我明年的个人目标是400万,明年的现在能拥有一辆属于自己的车(4万~7万)!一定要买车,自己还要有5万元的资金!
我相信自己能够成功,为自己的目标而奋斗!加油!
汽车销售员工年终工作总结模板5
春去冬来,转瞬之间,历史即将掀开新的一页。在过去的一年里,厅的全体人员在的领导下,公司各部门的大力支持下,经过全体人员的共同努力,克服困难,努力进取,圆满完成了下达的销售任务。在新春即将来临之际将的情景做如下汇报总结如下:
一、销售情景
销售891台,各车型销量分别为__331台;__161台;__3台;__2台;__394台。其中销售__351台。销量__497台,较增长45(私家车销售342台)。
二、营销
为提高公司的知名度,树立良好的企业形象,在我们和客户搭建一个相互交流、沟通、联谊平台的同时,把更多的客户吸引到展厅来,搜集更多的销售线索。本部门举行大小规模车展和试乘试驾活动17次,刊登报纸硬广告34篇、软文4篇、报花56次、电台广播1400多次并组织销售人员对已经购车用户进行进取的回访,经过回访让客户感觉到我们的关怀。公司并在9月正式提升任命同志为厅营销经理。期间同志每日按时报送营销表格,尽职尽责,为公司的营销做出贡献。
三、信息报表
报表是一项周而复始重复循环的,岗位重要,关系到公司日后对本公司的审计和的验收,为能很好的完成此项,5月任命同志为信息报表员,进行对公司的报表,在期间同志任劳任怨按时准确的完成了公司交付的各项报表,每日核对库存情景,对车辆销售作出了贡献。
四、档案管理
为完善档案管理,特安排同志为档案管理员,主要有收集购车用户档案、车辆进销登记、合格证的收发以及用户档案汇总上报公司等,期间同志按照公司规定,圆满完成了公司交代的任务。
以上是对各项做了简要。
最近一段时间公司安排下我在__进行了长时间的咨询学习,俗话说的好三人行必有我师,在学习后本人结合以往经验,取长补短,现对于的做如下安排:
1、详细了解学习公司的商务政策,并合理运用,为车辆的销售在价格方面创造有利条件。
2、协调与公司各部门的,争取优惠政策,加强我们的市场竞争力。
3、每日召开晨会,了解车辆销售情景,安排日常,理解销售人员的不一样见解,相互学习。
4、销售人员的培训,每月定期4个课时的培训学习,以提高销售人员的销售技能、服务技能、团对意识、礼仪等。
5、增设和发展二级销售网点,制定完整的二级网点销售政策,并派驻本公司销售人员,实现行销的突破发展,使我们的销售更上一层楼。
6、合理运用资金,建立优质库存,争取资金运用最大化。
7、根据公司制定的销售任务,对现有的销售人员分配销售任务。
8、重新划定卫生区域,制定卫生值日表。
9、一日模式,俗话说的好,好一日不算好,日日好才是好。
5.汽车公司简介模板 篇五
在不断进步的社会中,表扬信与我们的生活息息相关,表扬信具有发文的公开性的特点。还是对表扬信一筹莫展吗?以下是小编为大家整理的公司表扬信模板 优秀员工表扬信模板,希望对大家有所帮助。
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贵司丹耀大厦项目负责人谢桂华和全体员工在日常工作中认真负责,具备良好的服务意识和技能,严格按照公司规定的工作标准和程序操作,每位员工在工作中都有高昂的工作热情,兢兢业业地完成交办的每一项工作,遇到紧急事件能主动迅捷的到达现场协助处理,既保护了客户财产不受损失又保证了大厦的整体卫生环境,在平凡的岗位上做出了不平凡的成绩,保洁员工的工作质量得到了广大客户和我司的荣誉和肯定。商场顾客在购物时不慎将钱物失落,贵司员工在拾到后主动上交保卫部,保证客户财产不受损失,体现了贵司员工的高贵品质。
在此我司提出书面表扬,望贵司员工持之以恒,在平凡的岗位中做出更大的成绩。
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此次来信是为了由衷表达我们对贵司的感谢,你们在企业转型方面为我们提供了优秀而卓越的顾问咨询服务。
20xx年在xx县又开了一家大型超市的时候,我们感觉到市场竞争的愈发激烈。在面对08年开始的份额急剧下滑时,我们就曾经做过转型改革,我们尝试性的进行供应商整合和营运流程的优化,但是因为没有专业的知识和人才,不仅成效微乎其微,更增加了我们对转型的畏难心理。
xx年底公司拍下新城区一处5000余平米的场地准备开一家综合卖场,然而从来没有过大卖场开业经验的我们,对着场地只能一头雾水,在这个时候,我们从一位供应商处了解到贵司提供的“七大核心模块打造样板店”服务,经过与贵司顾问协商沟通后,在N月N日达成合作意向。然而就在N月N日,短短的N个工作日内,贵司派出的专家团就给我们提供了一份详尽的市场调查报告和开店统筹计划表,公司能在20xx年1月1日开业,赶上元旦这个销售旺季,为公司节约开店成本至少十万元,并创造了开业三天N万元的销售佳绩,是与贵司为我们做出的努力分不开的。
在看到贵公司的专业优势弥补我们不足的同时,也更增加了我们对转型整改势在必得的决心,于是,在经过一次简单的沟通后,我们又制定了为期六个月的整改计划。在这六个月期间,贵司提供的服务及时准确周到,手把手的为我们招聘培训人才,从各个模块细致的进行流程再造,根据我们当地的实际情况制定公司发展计划,亲力亲为的进行店面形象设计和整改,在经历了整改过后的两个月后,我们明显看到降低了的运作成本和提高了的工作效率,我们深深感受到xx对我们的帮助很大!
同时,我想借此机会表扬贵公司出色的员工——高级顾问王xx先生及其项目小组所有成员,在此敬上“德技双馨”以感谢他们所展现的敬业精神、积极想办法解除难症和勤恳踏实的作风。同时对贵司团结协作所创造的卓越成绩致以诚挚的谢意。“有什么样的管理者,就有什么样的员工”,我们确信,各位同仁所具备的这种对工作全身心投入和以客为尊的服务态度是你们华商企业文化渗透并卓有成效的真实写照,相信你们日后一定会发展地更好!
最后祝愿贵司业务蒸蒸日上,更多企业能从您们的专业服务中受惠!
xxx
xx年x月x日
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贵公司的许xx,葛xx,施xx三名保安员在徐xx班长的带领下,平时工作认真负责,严格履行各项规定,在今年9月份我u单位开展的“xxxxx专项整顿”活动月中,以上三名同志能够主动配合将我单位的xxx规定落到实处,对于不文明的xxx行为则耐心加以劝阻,做到有理有节,圆满的完成了上级交办的任务,得到我单位领导和职工的一致好评,特此表扬。
单位: xxxx
二〇XX年x月x日
公司表扬信模板 优秀员工表扬信模板4xxx保安公司:
我家住京香福苑小区3号楼,搬来时间不长,但我感到小区管理很好,住在这个小区很安全。由于我们住平房习惯了,搬来后不时忘记锁自行车,在11月下旬,我早晨出来发现自行车丢了,很是着急。后来发现上夜班的.保安柳国方同志把我的自行车推到他值班的门口给我看着,我很感动。自行车不值多少钱,但丢了很不方便。
在12月上旬,我孙女的自行车也忘锁了,保安段军杰也给推到了值班室大门口给看着。还有,柳国方同志对工作认真负责,在8月份有很多孩子在草坪上踢球,不爱护花草树木,柳国方同志过去和他们讲道理,还差点挨打,但最终还是把他们说服了,从此这些孩子再也不到草坪上踢球了。总之,在小区北门值班的保安对工作都很负责,特此提出,望贵公司给予他们奖励和表扬。
公司表扬信模板 优秀员工表扬信模板5公司全体团员青年:
在xx总公司团委组织的首届集团青年创新创效成果大赛中,我公司团员青年积极响应,踊跃参与,将自己在工作中的创新创效成果与大家分享,共同学习,共同进步,使集团举行活动的目标在青岛区域得到了具体落实。
此次活动中,区域团委从各部门、各分公司上报的多项创新创效成果中精心选拔,最终选送了xx的《xxx》参加大赛,这项成果不负众望,凭借优质高效的方案,对xx公司广大团员青年既是表彰也是激励。二十一世纪是知识不断创新,科技突飞猛进的新时期。创新是企业发展壮大的必由之路,开展创新创效活动,有利于激发团员青年的创新热情,挖掘岗位成才的巨大潜力,为团员青年展示才华搭建广阔的舞台。希望全体团员青年以这次活动为契机,积极投身企业技术创新、管理创新、营销创新、服务创新的丰富实践中去,最大限度地把我们的聪明才智和创造活力发挥出来,促进企业技术创新体系建设和创新能力的提高,推动企业的改革和发展,并通过创新创效活动深入持久的开展,为xx事业的跨越式发展提供人才保障,为实现xx公司的振兴发展再夺佳绩,再创辉煌!
公司团工委
公司表扬信模板 优秀员工表扬信模板6尊敬的xx物流公司总经理:
您好!
我是xx区xx路搬到xx的客户。20xx年2月13日,贵公司的物流车和5位师傅,为我家搬家和打包服务。
各位师傅正点到达我家,热情、细致、优质的搬场服务,东西打包整齐、完整、包装材料质量号。使我们家的全体成员深为感激。我想,这是xx品牌的优良声誉,也从一个侧面反映出经理同志管理企业有方。
衷心地感谢您,并祝愿贵公司越办越兴旺!
xxx
6.公司租房合同模板 篇六
在人们越来越相信法律的社会中,合同的使用频率呈上升趋势,签订合同是为了保障双方的利益,避免不必要的争端。那么正式、规范的合同是什么样的呢?下面是小编收集整理的公司租房合同模板,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
公司租房合同模板1甲方:(以下简称甲方)
乙方:(以下简称乙方)
根据《中华人民共和国合同法》有关规定,经甲、乙双方友好协商,就乙方租赁甲方仓库、球场晒坝、平房事宜达成如下协议:
一、租赁场地及用途
乙方租用甲方8号、9号仓库(共1020平方米)、球场晒坝等(700平方米),用于储藏卷烟及分拣卷烟。
二、租赁时间
乙方租赁甲方8号仓库时间自xx年5月17日起;租赁9号仓库时间自xx年5月20日起;租赁球场晒坝时间自xx年5月30日起,所租赁仓库、球场晒坝等场地终止日期至xx年5月17日。
三、租赁费用标准及支付方式
乙方租赁甲方8号仓库月租金为11000元;9号仓库月租金为8000元;球场晒坝按10元/平方米,计7000元/月。租赁费用按月交纳,不足一月的按一月计算。乙方在每月5日前向甲方支付仓库、球场晒坝租金,逾期须向甲方支付每日万分之三的违约金。乙方交纳的租赁费用甲方应提供正规发票。
四、双方权利和义务
(一)在租用期间,甲方应确保仓库及场地附着设施安全。
(二)在乙方租用期间,甲方不得将租赁场地重复租赁给第三方。
(三)在租赁期间,乙方人员在租赁场所作业,应佩带工作证,乙方工作车辆应规范停放,不得影响正常的库内秩序。
服从门前三包、综合治理及精神文明创建活动的统一安排进行,不得因单方原因对甲方上述工作造成影响或损失。(四)乙方对租赁场所进行必要装修、加固、改造或增加设施设备时,需经甲方同意,乙方不得擅自改变仓库设施整体结构。
(五)乙方因生产或办公需要所产生的电费按表计费,甲方按电业部门计价标准,据实核收。
(六)乙方存储于租赁场所的物资收发及仓库内消防工作,由乙方自行负责,安全工作由乙方自行聘请保安负责,如有损失,均与甲方无关。
如因乙方管理不善造成租赁场地损失的,乙方须承担由此对甲方造成的一切损失。(七)乙方租赁期间,甲方应保证库房房顶无漏水,若有漏水现象,甲方应及时处理,保证乙方卷烟安全。
(八)仓库租用期间,甲方不得随意停水、停电,应保障乙方正常生产经营活动。
(九)乙方租用期间,甲方应要求内部人员遵守乙方的作业和安全规定,不得擅自参观、进入仓库和分拣车间,不得干扰乙方经营生产。
五、合同的解除及续签
(一)乙方不得利用租赁场地进行租赁用途以外的违法活动。
(二)甲乙双方因政策性因素不能继续履行协议,须提前30日书面通知对方。
公司租房合同模板2出租单位 以下简称甲方
承租单位 以下简称乙方
为明确甲乙双方的权力义务关系经双方充分协商秠订立本合同以便共同遵守。
一、房屋租赁的位置用及用途 位于甲方公司内办公楼一间现租给乙方作为___公司注册及办公使用________________。
二、租期共一年矠卑时间及交款方式如下 从_______年________月________日至_________年________月_______日每月租金为人民币_______元。合同签订时交一个月押金_ _元和第一季度的租金_ _元以后于每季度末月的_______号交下季度租金。
三、甲方可提供电给乙方使用电价暂订为 元/度另房租包含物业取暖及卫生等费用每月末公司派人抄表軠每月 号前交清当期电费。
四、甲方需提供乙方注册公司所需的手续。
1、乙方如未经甲方同意擅自将房屋转租或进行非法活动甲方有权解除合同收回房屋且当年所交租金剩余租金不予退还。
2、乙方如不按合同规定的时间和数量交付租金擠钖向甲方按每日1%偿付违约金外连续30天以上的甲方有要权收回房屋姠方如逾期不交还房屋擠仍应向甲方如数补交租金外还应偿付年租金的20%的违约金。
3、乙方必须严格搞好安全生产、防火和劳动用工等有关工作盠自行承担有关责任及损失。
4、乙方必须按时发放工人工资不得无故拖欠工人工资。
5、乙方必须严格遵守消防条例苠发生火灾事故所造成的一切损失由乙方承担。
6、乙方必须做好各项防盗措施租赁期间内发生一切被盗事故均由乙方承担。
7、消防、环保审批手续由乙方负责办理。
六、租赁期满或合同解除姠方须按时撤走全部人员及室内属于乙方的全部设施物品。搬迁后十日内乙方原租房内仍有余物视为乙方放弃所有权由甲方处理。
七、不可抗力合同期内苠遇不可抗力之事情翠合同无法履行本合同自动解除包括国家征收土地等苠遇不可抗力所造成的房屋毁损双方互不承担责任苠国家征收土地甲方提前壹个月书面通知乙方。
八、租赁期内的房屋自然破损有甲方负责维护苠幙奜方人为造成房屋破损乙方自己维修。
1、租赁期间苠国家征地必须提前壹个月书面通知乙方则本合同随之终止 乙方必须无条件搬出以乙方退还租房的实日期为限返还剩余租金及押金。合同期内苠鱙政府干涉导致乙方强制搬迁押金退还乙方。
2、租赁期间苠奙方提前终止合同盠所交押金和剩余租金不予退回。本合同规定的租赁期届满时姠方应无条件退还租房给甲方双方如愿意延长租赁期铠重新签订合同。
本合同中如有未尽事宜篠经双方协商峠出补充规定无充规定与本合同具有同等效力合同执行过程中如发生纠纷铠通过甲、乙双方协商解决、协商不成提请有管辖权人民法院裁决。
本合同一式二份;合同双方各执一份。
公司租房合同模板3租房合同
出 租 方:(以下简称甲方)
联系地址: 证件号码:电 话: 承 租 方:(以下简称乙方)
联系地址: 证件号码:电 话: 甲乙双方经协商,于年月日订立本合同,并就以下各条款达成协议:
第一条:租赁范围及用途
1、甲方同意将(地址)房屋及其设施租赁给乙方,计租建筑面积为平方米。甲方《房屋产权证》(产权证编
号:)
2、乙方租用上述房屋作 之用,未经甲方同意,乙方不得将房屋另作他用或转让。
附加:3、甲方同意将房产证复印件提供给乙方,供乙方注册公司用,乙方将房屋用作住宅以及办公用,不得用作其它用途。如在 年月日之前,甲方未能提供给乙方所租地的房产证复印件,则本合同自动解除,甲方一并退回乙方所缴租金及押金。如乙方将房屋用作其它用途,则本合同自动解除,乙方承担违约责任。
第二条:
1、租赁期自年月 日起至 年 月 日止。
2、租赁期满后乙方若需续租,须在合同期满前半个月通知甲方。在同等租约条件下,及在本合同租赁期内,乙方诚实履行本合同各项责任的前提下,则乙方有优先续租权,但须重新确定租金和签订租赁合同。
第三条:租金
租金为每月人民币,如租期不满一个月,可按当月实际天数计算。
第四条:支付方法
1、租金须预付,乙方以每 个月为一个支付周期,乙方每个月支付一次,甲方在相关月份前十天通知乙方付款,乙方收到甲方付款通知后,即在十天内支付下个月的租金,以此类推。
2、乙方须将租金付给甲方抬头的银行账号:
开户银行:
账 号:
抬 头:
3、乙方也可以现金方式支付给甲方。
第五条:物业管理费及其它费用
1、物业管理费由乙方按照物业管理公司的有关规定和收费标准支付。
2、租赁场所内的清洁由乙方自行负责。
3、其他因使用该房屋所产生的有关费用由乙方负担,如:水、电、煤气等。
第六条:押金
1、为保证本合同的全面履行,在签订本合同时,乙方应支付给甲方壹个月租金的押金,押金不计利息,合同终止时,退还乙方。若乙方不履行合同,则押金不予返还;若甲方不履行合同,则应将押金全额返还并赔偿乙方壹个月的租金费用作为因租房造成的损失。但因市容整顿和市政动迁而无法续租的房屋除外,甲方可不作任何损失赔偿,此合同即可终止。
2、租借期内,无特殊情况,甲乙双方不得私自随意加减租金和更改终止合同租借期。
第七条:禁止房屋的转让及转借
乙方不得发生下列行为:
1、房屋转让或用作担保。
2、未经甲方同意,在租赁场所内与第三者共同使用。经过甲方同意,才能将租赁场所的全部或一部分转借给第三者或让第三者使用。
第八条:维修保养
1、租赁场所内属于甲方所有的内装修及各种设备需要维修保养时,乙方应及时通知甲方或物业公司,甲方并及时安排维修保养。重要设备需要进行大修理时,应通知甲方。
2、上述维修保养费用由甲方承担,但若由于乙方原因造成的修理,则费用由乙方承担。
3、属乙方所有的内装修及各种设备需要保养时,由乙方自行进行并承担费用。
第九条:变更原状
1、乙方如对所租的房屋重新装修或变动设备及结构时,须事先征得甲方的书面同意,所有费用由乙方承担。
2、乙方在实施上述工程时,须与甲方及时联系,工程完毕后应通知甲方检查。
3、乙方违反本合同上述规定的,甲方有权要求恢
复原状,赔偿损失。
第十条:损害赔偿
由于乙方及其使用人或有关人员的故意或重大过失行为而对甲方、其他租户或者第三者造成损害时,一切赔偿均由乙方承担。
第十一条:甲方免责:
因地震、水灾、或非甲方故意造成,或非甲方过失造成的火灾、盗窃、各种设备故障而引起的损害,甲方概不负责,但甲方有过错或重大过失的情况除外。
第十二条:乙方责任
1、必须遵守本大楼的物业管理制度。
2、必须妥善使用租赁场所及公用部分。
3、不得在大楼内发生下列行为:
(1)将超重、易燃、易爆、易腐蚀等危险物品带入楼内或实施其他有害于大楼安全的行为;
(2)给甲方或其他租户(业主)带来损害的行为,以及对整个建筑物造成损害的一切行为;
(3)违反社会治安、国家安全和违法行为。
第十三条:合同终止
因自然灾害及其他不可抗力事件,使大楼的全部或一部分损坏、破损而导致乙方租赁场所不能使用时,本合同自然终止。
第十四条:合同解除
乙方如发生以下行为之一时,甲方可不通知乙方而解除本合同,如对甲方造成损失的,乙方还应承担赔偿经济损失的责任。
1、租金及其他债务超过半个月以上未付;
2、租赁场所的使用违反本合同第一条规定的;
3、违反本合同的有关规定的;
4、违反本合同第八、第十四条规定的;
5、触犯法律、法规、被拘留或成为刑事诉讼(公诉)被告的,以及本人死亡或被宣告失踪等情况发生的;
6、有明显失信或欺诈行为的事实的;
7、甲方出现前述第3、4或第7项行为的,乙方有权不通知甲方而解除合同,如对乙方造成损失的,甲方还应赔偿乙方遭受的损失。
第十五条:特别说明
1、除第十六条和第二十条所述原因外,租赁期内,乙方不得解除本合同。若遇特殊情况须解除时,须以书面形式提前一个月通知甲方,但不得收回押金。
2、合同签订后,租赁期开始前,由于乙方原因须解除合同时,乙方须把已缴的押金作为违约金支付给甲方。
第十六条:租赁场所的归还
合同终止时,乙方应将租赁场所内属于乙方所有的一切物品,包括内装修各类设备、材料全部撤除,使租赁场所恢复原状,并经甲方检查认可后由甲方收回,所需费用由乙方承担。
第十七条:纠纷解决
对本合同的权力、义务发生争议时,如调解不成,可向有关管辖的房屋所在地的中国法院提出诉讼。第十八条:补充条款
甲方: _____________乙方:_____________
日期: _____________日期:_____________
注:本合同一式二份,甲、乙双方各执一份。
公司租房合同模板4出租方(简称甲方): 身份证号码:
地址: 电话:
承租方(简称乙方): 身份证号码:
地址: 电话:
为了提高单位或个人的房屋使用率,现根据国家和省市的有关法规,经甲乙双方协商一致同意订立租赁合同,条款如下:
一、甲方将拥有产权或处置权的 市 区 的房屋(建筑面积平方米),出租给乙方作 使用。
二、租期从 年 月 日起至 年 月 日止(即 个月)。
三、该房屋每月租金为人民币 万 仟 佰 拾 元整,乙方每 个月向甲方缴纳租金 万 仟 佰 拾 元整,并于每 个月的 日前交清,甲方须开具(收据或发票)给乙方。
四、签订房屋租赁合同时,乙方应向甲方交纳 仟 佰 拾 元整的室内财物 押金,押金合同期满后退还乙方。
五、租赁期间房屋的出租电话费、保安费、水电费、卫生费、电梯费、房 屋管理费由 方负责交纳。
六、乙方必须依约交付租金,如有拖欠租金,甲方每天按月租金的3%加收滞约金拖欠租金达 天以上,甲方有权收回房屋,并有权拒绝退还履约保证金。
七、甲方应承担房屋工程质量及维修的责任,乙方也不得擅自改变房屋结构和用途。乙方因故意或过失造成租用房屋及其配套设施、室内财物毁坏,应恢复房屋原状或赔偿经济损失。
八、租赁期间,若甲方要收回房屋,必须提前一个月书面通知乙方。同时退还两倍的履约保证金;若乙方需要退租,也必须提前一个月书面通知甲方,同时不得要求退还履约保证金。
九、租赁期间,乙方未经甲方同意,不得将房屋转租给第三方。租赁期满或解除合同时,乙方需结清费用后退还房屋给甲方;如需续租须提前一个月与甲方协商,若逾期不还又未续租,甲方有权收回房屋。
十、本合同如在履行中发生纠纷,双方应通过协商解决纠纷,协商不成可请房屋租赁管理部门调解或起诉人民法院处理。
十一、本合同经签字或盖章后即时生效,一式两份,甲乙双方各执一份,如有未尽事宜,可经双方协商作出补充规定,均具同等法律效力。
附:室内财物清单:
出租人(或委托代理人): 承租人(或委托代理人):
签名(盖章): 签名(盖章):
出租方:
承租方:
根据《中华人民共和国经济合同法》及有关规定,为明确出租方与承租方的权利义务关系,经双方协商一致,签订本合同。
第一条
房屋座落、间数、面积、房屋质量、房屋内设备与设施
第二条 租赁期限
租赁期共__年零__月,出租方从__年__月__日起将出租房屋交付承租方使用,至__年__月__日收回。
承租人有下列情形之一的,出租人可以终止合同、收回房屋:
1.承租人擅自将房屋转租、转让或转借的;
2.承租人利用承租房屋进行非法活动,损害公共利益的;
3.承租人拖欠租金累计达__个月的。
租房合同如因期满而终止时,如承租人到期确实无法找到房屋,出租人应当酌情延长租赁期限。如承租方逾期不搬迁,出租方有权向人民法院起诉和申请执行,出租方因此所受损失由承租方负责赔偿。合同期满后,如出租方仍继续出租房屋的,承租方享有优先权。
第三条
租金和租金的交纳期限租金的标准和交纳期限,按国家__的`规定执行(如国家没有统一规定的,此条由出租方和承租方协商确定,但不得任意抬高)。
第四条 租赁期间房屋修缮
修缮房屋是出租人的义务。出租人对房屋及其设备应每隔__月(或年)认真检查、修缮一次,以保障承租人居住安全和正常使用。出租人维修房屋时,承租人应积极协助,不得阻挠施工。出租人如确实无力修缮,可同承租人协商合修,届时承租人付出修缮费用即用以充抵租金或由出租人分期偿还。
第五条 出租方与承租方的变更
1.如果出租方将房产所有权转移给第三方时,合同对新的房产所有者继续有效。
2.出租人出卖房屋,须在3个月前通知承租人。在同等条件下,承租人有优先购买权。
3.承租人需要与第三人互换住房时,应事先征得出租人同意;出租人应当支持承租人的合理要求。
第六条 违约责任
1.出租方未按前述合同条款的规定向承租人交付合乎要求的房屋的,负责赔偿__元。
2.出租方未按时交付出租房屋供承租人使用的,负责偿付违约金__元。
3.出租方未按时(或未按要求)修缮出租房屋的,负责偿付违约金__元;如因此造成承租方人员人身受到伤害或财物受毁的,负责赔偿损失。
4.承租方逾期交付租金的,除仍应及时如数补交外,应支付违约金__元。
5.承租方违反合同,擅自将承租房屋转给他人使用的,应支付违约金__元;如因此造成承租房屋毁坏的,还应负责赔偿。
第七条 免责条件
房屋如因不可抗力的原因导致毁损和造成承租方损失的,双方互不承担责任。
第八条 争议的解决方式
本合同范本在履行中如发生争议,双方应协商解决;协商不成时,任何一方均可向工商局经济合同仲裁委员会申请调解或仲裁,也可以向人民法院起诉。
第九条 合同范本其他约定事项
第十条
本合同范本未尽事宜,一律按《中华人民共和国经济合同法》的有关规定,经合同双方共同协商,作出补充规定,补充规定与本合同具有同等效力。
本合同范本正本一式2份,出租方、承租方各执1份;合同范本副本__份,送__单位备案。
出租方(盖章)承租方(盖章):鉴(公)证意见
地址: 地址:
法定代表人(签名): 法人代表人(签名):
委托代理人(签名): 委托代理人(签名):
开户银行: 开户银行: 经办人
帐号: 帐号:
电话: 电话: 鉴(公)证机关
电挂: 电挂:(章)
邮政编码: 邮政编码:
签约地点: 签约时间: 年 月 日
有效期限 至 年 月 日
出租方(甲方):
承租方(乙方):
根据《合同法》及有关法律规定,甲、乙方本着平等互得的原则经双方充分协商,达成如下协议:
一、标地:乙方自愿租赁甲方座落于____________________________门面房,建筑面积_________平方米,以用于______________________。
二、租赁期限:房屋租赁期限为______年,自______年_____月_____日起至______年_____月_____日止。
三、租金:房屋租金每年为_______________人民币,第一年租金在签订合同的当日内一次性 付清,于______年_____月_____日一次性交清第二年的租金,以现金方式支付。
四、房屋租赁期间所形成的债务概由乙方承担,与甲方无关。
五、租赁房屋的水电等齐全,租赁期间,乙方不得改变房屋内部结构。
六、在履约期间,乙方务必管理好房屋及设施,如有损失照价赔偿。
七、租赁房屋所发生的水、电、卫生等一切费用,均由乙方支付。
八、如遇政府征购房屋,此合同自动终止,乙方支付甲方的剩余租金如数退还,甲方不予其它赔偿。
4、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方签字: 乙方签字:
住址: 住址:
电话: 电话:
年 月 日 年 月 日
公司租房合同模板5出租方:________
承租方:________
根据《中华人民共和国经济合同法》及有关规定,为明确出租方与承租方的权利义务关系,经双方协商一致,签订本合同。
第一条
房屋座落、间数、面积、房屋质量、房屋内设备与设施
第二条租赁期限
租赁期共________年零________月,出租方从________年________月________日起将出租房屋交付承租方使用,至________年________月________日收回。
承租人有下列情形之一的,出租人可以终止合同、收回房屋:
1。承租人擅自将房屋转租、转让或转借的;
2。承租人利用承租房屋进行非法活动,损害公共利益的;
3。承租人拖欠租金累计达________个月的。
租房合同如因期满而终止时,如承租人到期确实无法找到房屋,出租人应当酌情延长租赁期限。如承租方逾期不搬迁,出租方有权向人民法院起诉和申请执行,出租方因此所受损失由承租方负责赔偿。合同期满后,如出租方仍继续出租房屋的,承租方享有优先权。
第三条
租金和租金的交纳期限租金的标准和交纳期限,按国家________的规定执行(如国家没有统一规定的,此条由出租方和承租方协商确定,但不得任意抬高)。
第四条租赁期间房屋修缮
修缮房屋是出租人的义务。出租人对房屋及其设备应每隔________月(或年)认真检查、修缮一次,以保障承租人居住安全和正常使用。出租人维修房屋时,承租人应积极协助,不得阻挠施工。出租人如确实无力修缮,可同承租人协商合修,届时承租人付出修缮费用即用以充抵租金或由出租人分期偿还。
第五条出租方与承租方的变更
1。如果出租方将房产所有权转移给第三方时,合同对新的房产所有者继续有效。
2。出租人出卖房屋,须在3个月前通知承租人。在同等条件下,承租人有优先购买权。
3。承租人需要与第三人互换住房时,应事先征得出租人同意;出租人应当支持承租人的合理要求。
第六条违约责任
1。出租方未按前述合同条款的规定向承租人交付合乎要求的房屋的,负责赔偿________元。
2。出租方未按时交付出租房屋供承租人使用的,负责偿付违约金________元。
3。出租方未按时(或未按要求)修缮出租房屋的,负责偿付违约金________元;如因此造成承租方人员人身受到伤害或财物受毁的,负责赔偿损失。
4。承租方逾期交付租金的,除仍应及时如数补交外,应支付违约金________元。
5。承租方违反合同,擅自将承租房屋转给他人使用的,应支付违约金________元;如因此造成承租房屋毁坏的,还应负责赔偿。
第七条免责条件
房屋如因不可抗力的原因导致毁损和造成承租方损失的,双方互不承担责任。
第八条争议的解决方式
本合同范本在履行中如发生争议,双方应协商解决;协商不成时,任何一方均可向工商局经济合同仲裁委员会申请调解或仲裁,也可以向人民法院起诉。
第九条合同范本其他约定事项
第十条
本合同范本未尽事宜,一律按《中华人民共和国经济合同法》的有关规定,经合同双方共同协商,作出补充规定,补充规定与本合同具有同等效力。
本合同范本正本一式2份,出租方、承租方各执1份;合同范本副本________份,送________单位备案。
出租方(盖章)承租方(盖章):鉴(公)证意见
地址:________地址:________
法定代表人(签名):________法人代表人(签名):________
委托代理人(签名):________委托代理人(签名):________
开户银行:________________开户银行:________________经办人________
帐号:________________帐号:________________
电话:________________电话:________________鉴(公)证机关________
电挂:________________电挂:________________(章)
邮政编码:________________邮政编码:________________
签约地点:________________签约时间:________年________月________日
有效期限至________年________月________日
公司租房合同模板6房屋租赁协议
甲方(出租方): 安娜 乙方(承租方):河南非常时刻文化传播有限公司
甲方愿将郑州市创业大道1088号创业大厦118房屋
租赁给乙方使用,依据《合同法》有关规定,经协商达成以下协议:
1、甲方租给乙方房屋间,面积平方米租给乙方营业使用。
2、乙方每元。
3、双方一致同意租赁期为年月日至 年6月29 日。
4、其他事项。该房屋用途为/商业服务);已知悉《中华人民共和国物权法》的相关规定;遵守有关房屋管理的法律、法规以及管理规约的规定;已经有利害关系的业主同意。
甲方签字: 安娜
乙方签字:王贵
20xx年 6月 30 日
公司租房合同模板7出租方(甲方)
电话:
地址:
承租方(乙方)
电话:
地址:
甲方将产权属于自己的房屋出租给乙方以做办公之用,甲、乙双方根据有关房屋租赁的规定,经过双方友好协商,特订立本合同,共同遵守:
第一条 甲方出租写字楼座落地址,建筑面积328平方米。
第二条 租期年,自年月日至年月日。
第三条 租金和租金交纳方式:
1.租金为40元/㎡,即每月租金为人民币13120元(大写壹万叁仟壹佰贰拾元整),乙方每三个月缴纳一次租金,于租金到期前10天缴纳。两年后租金以每年5%递增。
2.房屋装修期为2个月,即房屋计算期为20xx年月日。
第四条 物业费、水电费、暖气费、维修费及其他费用的缴纳办法:
1.物业费月标准为元/㎡由乙方每月自行向物业部门缴纳费用;
2.水电费(含公摊)由乙方每月自行向物业部门缴纳费用;
3.电话、宽带费:乙方自行申请并缴纳费用;
4.维修费:租赁期间,非乙方原因导致的与房屋质量有关的设施损毁,由甲方负责维修,保证乙方的正常使用,所需费用由甲方承担。
第五条 双方的权利与义务:
1.甲方保证提供的房屋及相关证件真实合法,以保证出租房真实合法,保证房屋正常使用。
2.甲方负责提供乙方办理营业执照的相关证明,协助乙方办理营业执照。
3.甲、乙任何一方若要提前终止合同须向对方提前一个月书面通知,合同方能终止。
4.乙方必须依约缴纳租金及其他费用,如有无故拖欠,甲方有权收回房屋。
5.乙方在租赁期间,不得擅自改变租赁房屋的结构及用途,如确需要,需经甲方同意后方可进行。乙方如因故意造成租赁房屋及其设备的毁损,应负责恢复原状。
6.租赁期满或合同解除,乙方必须按时将租赁房屋内的全部无损坏设备、设施在适宜租用的清洁、良好状况下(自然折旧除外)交给甲方。
7.乙方保证承租甲方的租赁房屋作为办公使用,遵守中华人民共和国法规和北京市政府的各项政策,不违法经营。
第六条 合同期满,如甲方的租赁房屋需继续出租,在甲方向第三方提出的同一条件下,乙方享有优先权;租金可以随着社会物价指数变动而适当调整,但须征得乙方同意。
第七条 免责条件:因不可抗力原因,如地震,洪水等自然灾害导致房屋损毁造成双方损失的,甲乙双方互不承担责任。
第八条 本合同如有不尽事宜,须经双方协商补充规定,补充规定与合同具有同等效力。
本合同执行中如发生纠纷,应通过甲乙双方友好协商解决,协商不成,可提请当地工商管理部门或人民法院裁决。
本合同经过双方代表签章后生效,租赁期满后失效,本合同一式两份,甲、乙双方各执一份。
出租方(甲方)
签字(盖章)
承租方(乙方)
签字(盖章)
签定时间:
公司租房合同模板8出租方(甲方)电话: 地址:
承租方(乙方)电话: 地址:
甲方将产权属于自己的房屋出租给乙方以做办公之用,甲、乙双方根据有关房屋租赁的规定,经过双方友好协商,特订立本合同,共同遵守:
第一条 甲方出租写字楼座落地址,建筑面积328平方米。
第二条 租期 年,自 年 月 日至 年 月 日。
第三条 租金和租金交纳方式:
1。租金为40元/㎡,即每月租金为人民币13120元(大写 壹万叁仟壹佰贰拾元整),乙方每三个月缴纳一次租金,于租金到期前10天缴纳。两年后租金以每年5% 递增。
2。房屋装修期为2个月,即房屋计算期为2XX年 月 日。
第四条 物业费、水电费、暖气费、维修费及其他费用的缴纳办法:
1。物业费月标准为 元/㎡:由乙方每月自行向物业部门缴纳费用;
2。水电费(含公摊)由乙方每月自行向物业部门缴纳费用;
3。电话、宽带费:乙方自行申请并缴纳费用;
4。维修费:租赁期间,非乙方原因导致的与房屋质量有关的设施损毁,由甲方负责维修,保证乙方的正常使用,所需费用由甲方承担。
第五条 双方的权利与义务:
1。甲方保证提供的房屋及相关证件真实合法,以保证出租房真实合法,保证房屋正常使用。
2。甲方负责提供乙方办理营业执照的相关证明,协助乙方办理营业执照。
3。甲、乙任何一方若要提前终止合同须向对方提前一个月书面通知,合同方能终止。
4。乙方必须依约缴纳租金及其他费用,如有无故拖欠,甲方有权收回房屋。
5。乙方在租赁期间,不得擅自改变租赁房屋的结构及用途,如确需要,需经甲方同意后方可进行。乙方如因故意造成租赁房屋及其设备的毁损,应负责恢复原状。
6。租赁期满或合同解除,乙方必须按时将租赁房屋内的全部无损坏设备、设施在适宜租用的清洁、良好状况下(自然折旧除外)交给甲方。
7。乙方保证承租甲方的租赁房屋作为办公使用,遵守中华人民共和国法规和XX的各项政策,不违法经营。
第六条 合同期满,如甲方的租赁房屋需继续出租,在甲方向第三方提出的同一条件下,乙方享有优先权;租金可以随着社会物价指数变动而适当调整,但须征得乙方同意。
第七条 免责条件:因不可抗力原因,如地震,洪水等自然灾害导致房屋损毁造成双方损失的,甲乙双方互不承担责任。
第八条 本合同如有不尽事宜,须经双方协商补充规定,补充规定与合同具有同等效力。
本合同执行中如发生纠纷,应通过甲乙双方友好协商解决,协商不成,可提请当地工商管理部门或人民法院裁决。
本合同经过双方代表签章后生效,租赁期满后失效,本合同一式两份,甲、乙双方各执一份。
出租方(甲方)承租方(乙方)
签字(盖章)签字(盖章)
签定时间:
公司租房合同模板9甲方(出租方)______
身份证号:____________
地址:____________________
乙方(承租方)______
身份证号:____________
地址:____________________
中介方:___________________________________
经甲、乙双方在平等、自愿、互利的基础上,友好协商,达成以下协议:
一、租房地点:甲方同意把__________________________________室的房屋租给乙方,并保证该房的合法出租性。
二、房屋用途:乙方所租房屋仅为_____使用;不得进行任何违法活动,否则后果自负。
三、租期:自201__年__月__日起至201__年__月__日止。租赁期满,乙方应如期将房屋归回甲方。
四、租金:每月_______元人民币,租房保证金______元人民币,相当于___个月租金。
1、乙方每__个月支付一次,第一次租金及保证金在签定本合同时支付,以后租金按规定的付款期限提前___天将下期房款支付给甲方;
2、甲方在收到第一次租金当日将乙方能正常居住的卡、证、钥匙等交给乙方。签定合同时,乙方应支付中介服务费______元给中介方,甲方应支付中介服务费______元给中介方。
基本费用:乙方承担下列在租赁时所发生费用:水费□电费□电话费□网络费□煤气费□有线电视月租费□物业管理费□其它费用(如有见补充各项)
六、租房保证金:存放于(甲方□中介方处□)作为履约保证金,不计利息,主要用于对合同期满终止时,甲方对乙方在租赁期内发生的基本费用:包括房租、房内物品损坏、短缺等扣除清算后一次性不计利息退回乙方。
1、甲方必须保证该房屋的结构和设施均能正常使用;2、室内外正常维修由甲方负责;3、甲方在租赁期内不得单方面提高租金,否则算作违约处理。
1、按照本合同规定的时间和方式支付租金、保证金及其它费用;2、未经甲方同意,乙方不得私自把该房的部分或全部转租他人;3、本合同终止时,需对甲方提供的设施进行清点、检查移交,如有损坏、短缺应照值或酌情赔偿;4、乙方如因使用不当损坏房屋及设施的,应负责修复原状或予以经济赔偿。若水、电、煤气等使用不当或人为造成的人身伤亡和意外事故,与房东、中介方无关,后果自负。(乙方搬家临走前必须把卫生搞好,否则扣除卫生清理费______元)
1、如乙方违反本合同第八条,甲方有权终止合同,收回房屋,没收剩余房款,如不足低过甲方损失,乙方应予以赔偿;2、如甲方违反本合同第七条,应按照一个月租金向乙方支付违约金,并退回剩余房款及保证金;3、如甲方擅自提前终止合同,应按一个月租金向乙方支付违约金,并退回剩余房款及保证金;4、如乙方因非房屋问题中途退房,须按一个月房租向甲方支付违约金,甲方退回剩余租金及保证金,否则,没收剩余房租金及保证金。5、如乙方租赁期已超过,乙方既不续签本合同也不退房,甲方对该房有权作出处理,后果由乙方自负。
十、补充条款:(明细清单)水表读数_____度,煤气表读数_____度,电表总读数_____度,峰_____度,谷_____度。防盗门钥匙_____把,电子门钥匙_____把,车库钥匙_____把。
1、_________________________________________________________
2、_________________________________________________________
3、_________________________________________________________
4、_________________________________________________________
十一、中介方义务:中介方在受双方委托后,有责任积极为双方寻找合适的物业或客户,并促使租赁成功。在甲乙双方成交同时,中介方在收取中介费后,责任自行解除,若甲、乙双方在租赁期间发生纠纷,中介方可出面协调双方纠纷。
十二、本合同未尽事宜,一律按《中华人民共和国合同法》的有关规定,经双方协商作了补充规定,补充规定与本合同具有同等法律效力。
十三、如因洪水、地震、火灾、拆迁和法律法规政府政策变化等不可抗力原因,导致本协议不能全面履行,甲、乙、中介方三方互不承担违约责任。租金按实际租赁时间计算,多退少补。
十四、本合同一式三份,甲、乙双方各执一份,备案一份,每份均具有同等法律效力。
甲方签名: 乙方签名: 中介方签名(盖章)
7.中通汽车工业集团公司 篇七
公司自按照省委省政府的部署要求,开展企校合作以来,将实习实训基地建设与企业发展、学生就业相结合,有力地促进了企业持续快速发展。
公司实习实训基地建设情况
(一)结合企业实际,有针对性开展校企合作,有效利用校企两种资源。省内外高校资源:与山东大学、长安大学、吉林大学、山东理工大学、山东财政学院、山东经济学院、山东科技大学、济南大学、山东交通学院、聊城大学等建立长期合作关系,接收、吸纳本科及以上学历的毕业生实训、就业。
本地及周边高职院校资源:与山东工程技师学院、山东交通职业技术学院、聊城高级技工学校、聊城职业技术学院、德州学院、劳动局职业培训中心等高职院校、技工院校建立合作关系,接收、吸纳中专、技校、高职学生到公司实习实训。
实训方式:1、联合举办冠名班、委培班,开展订单式培训。2009年以来,公司陆续与聊城大学、山东工程技师学院、聊城职业技术学院、聊城高级技工学校、市劳动局职业培训中心等单位签定合作协议,举办冠名班。
2、投资相关设备,设立中通奖学金,实施校企专业共建。公司向聊城大学、聊城职业技术学院、山东工程技师学院等无偿提供汽车底盘、汽车发动机及部分检测设备,密切专业共建;先后在吉林大学、长安大学、山东理工大学、聊城大学、山东工程技师学院及聊城高级技工学校等单位设立中通奖学金,深化校企合作,共同培养人才。
3、组织学生以工学结合、顶岗实训方式到企业锻炼。3年来累计接收实习实训学生1680名。
(二)建立以人力资源部为实训主管部门,相关部门共同参与的实训组织网络。为推进实训基地规范建设,公司建立了以人力资源部为实训主管部门,综合办、技术中心、生产制造部等相关部门共同参与的实训组织网络。人力资源部具体负责实训的组织、协调、管理与考评,明确校企协议签署、双方责任界定、学生实训申请、实训类型划分,实训基地兼职讲师及管理员的选拔、考评与管理,以及实训期间考核与待遇管理等。
各部门根据岗位职责、年度实训人员情况,设立专兼职实训管理人员。实训管理员的职责主要包括:实训人员实习方案的制定与监督实施,实训效果的评估及问题反馈,实训人员的建档管理,通过人力资源部申请协调本部门以外实训资源(专业教材、讲师、场地、设备等)的使用,定期参加实训会议,交流实训工作经验等。通过建立组织网络,使毕业生的实训工作得到较好的落实。
(三)建章立制,规范运作,推动实习实训有序开展。为保证实习实训效果,公司建立健全了相关制度。包括《中通汽车工业集团大中专生毕业生实训管理办法》、《兼职实训管理员职责及流程》、《实训总结会议制度》、《兼职讲师管理办法》、《讲师授课标准工作流程》、《毕业生实训档案管理制度》等。通过上述管理办法及制度,对整个培训工作的职责和流程进行了规范,从培训组织的管理运行到具体实施均有制度保障。
(四)根据毕业生专业,结合工作实际及岗位设置,有针对性的设计实训方案,发挥所长,追求实效。
(1)按照拟录用新员工标准,系统开展毕业生实训岗前培训。内容包括:公司发展史、企业文化、组织机构、员工手册、职业规划、主要规章制度等,旨在让毕业生对企业有一个全方位的认识。认同企业文化,建立融入企业的意愿,奠定与企业长期共同发展的信心与决心。通过对实训岗位的职责、工作流程的学习,了解该岗位的职责、任职条件与考核标准等,从而使毕业生尽快适应岗位要求。
(2)针对所学专业,对照实训岗位要求,分类开展相关学习与实践。
例如,针对高职院校技能操作类毕业生,主要安排安全生产常识以及装配、焊接、涂装工艺标准的学习,由车间提供实习实训场地、设施,以部分参与实际生产的方式进行实习;对高校管理类专业毕业生,主要安排产品及工艺要求、生产设备的应用与管理、6S管理实战技巧、精益生产、沟通技巧等的学习,以增加基层见习管理岗的方式让毕业生参与生产管理;对营销专业毕业生,主要安排行业发展状况、产品性能及主要参数、商务礼仪、如何进行市场调研等的学习,由营销公司提供内勤见习岗并参与部分辅助性工作,实现毕业生专业落地。同时,每个岗位都有相应的计划、标准、辅导老师,按规定通过考核并修满学分的毕业生,公司优先安排就业并执行与正式员工相同的薪资待遇。除了关注毕业生的专业特长外,在安排实训岗位时,公司还会重点关注毕业生的就业向与兴趣爱好。当专业、兴趣、岗位三者相匹配时,才能最大限度的发挥毕业生的专长,促进学生就业的同时也为企业选拔优秀人才。
(五)以吸纳优秀毕业生、促进就业为原则,合理制定实训薪酬。
薪酬原则:吸纳优秀毕业生、促进就业。在薪酬规定上,本专科毕业生实训工资以不低于当年录用应届毕业生待遇的70%计发,高职、技校类学生按不低于当年当地最低工资的80%计发。对于实训人数较多的高职、技校毕业生,实训期间经考核能够达到上岗要求的,次月即可执行正式职工的薪酬待遇,不受实训期长短的限制,不因身份而受到差别对待。
经统计,三年来公司接纳各层次实训毕业生1680余人,按平均实习3个月计算,三年来公司累计发放实训补贴600余万元。
实训基地建设投入情况
保障实习培训投入,努力提升效果质量,促进实训就业结合。
为保障实习实训效果,在公司领导大力支持下,在设立实习岗位、添置设施设备、设立实训场所、聘请指导老师等方面,近年来投入了大量资金。如2009年以来,仅在专用车生产线就安装了剪板、下料、滚弧、数控切割等大型设备,投资达1200多万元;在板材切割、焊接、涂装、总装等工段新增实习岗位60多个。通过技能比武、岗位练兵、民主推荐等方式,公司给技能优秀、品行良好、经验丰富的职工颁发了带徒资格证书,允许他们指导、培养实习实训毕业生。三年来,公司累积发放教师津贴20多万元。
2011年以来,公司又投资1500多万元,扩建了专用车车间;投资2300万元,增置行车、折弯机、下料机、滚弧机、喷涂等设施设备,满足生产需要,并尽可能多的提供实习工位。为机械、电子、车辆、工程、化工、电气、营销、管理等专业毕业生,以及钳工、机装、焊接、维修、喷涂、数控等专业技校学生实习提供了良好的场所和条件。通过实习实训,学生在具体的企业环境中得到锻炼,零距离感受到中通的经营运作与文化氛围,增加了社会阅历,丰富了所知所学,提升了综合素质,为下一步毕业、走向社会、迎接挑战打下了基础。公司在实习实训管理服务中,介绍了企业,宣传了企业,培养了学生,也发现了人才,拓宽了公司招聘人才、引进人才、培养人才渠道,促进了企业发展。
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