工作总结 - 西北农林科技大学（共14篇）
1.工作总结 - 西北农林科技大学 篇一
大学社团工作总结-大学社团工作总结 大学社团个人工作总结
大学社团个人工作总结进入社团部一个学期了，感到自己确实是成长了不少。感到之前自己满腔热血的进入学生会选择社团部没错，参与学生社团的工作感触颇深。其实自己也知道本学期总的来说自己做的不是十分的令人满意虽然到后来了，到学期末了，评上了一个所谓的社团活动积极分子但是自己心里有数自己做的还是十分的不够的，前期的工作还可以只能说是差强人意，但是后期自己所做的确实是不是十分的好，现实计科系里的辩论赛占去了我的一部分时间再者每次大辩论赛的时间总
是和部里开会的时间相冲突但是自 己还是坚持的去了班里的辩论赛所以总共是耽误了 3 回部里的例会，虽然是最后辩论赛的了一等奖但是部里的事情自己也错过了不少 很遗憾的一件事 下学期会好好的处理还两边的关系 努力的做到最好。从这样子的断断续续的工作中自己也明白了一点，工作时一定要上心的，一旦不用心了，那么很难出成果。虽然说用心了不一定会有好的结果但是不去努力就一定不会好到哪里去。要学会默默的去做好一切的准备等待机遇来临，并且紧紧抓住。恪守 8 小时工作制的人不会升值为总经理，就是这个道理。虽然是很累但是不累了怎么去体现你的价值呢?不累了岂不是每个人都可以去做了吗?那么自己在此职的意义不就没有办法体现了吗?所以，还是要尽力尽最大的努力做好自己的事情。
进入社团部的这一个学期以来自己最大的收获当属在山经那个的人脉了，大大小小的社团副会长以上的学长
学姐也算是都认识了，当让还有许多的大一的同级会员及理事，经过这半个学期发现经过校学生会认识我的人渐渐多了起来，这也增大了我的人际交流的范围。为以后的发展打下了一定的基础。通过社团例会我知道了好多活动举办的方法，比如如何举办一场大型的晚会，怎么样去申请教室，还有怎么举办驻济高校交流会其中涉及的许多的细节问题是自己以前所不知道的，而细节问题往往是决定一件事情成败的关键，有了在社团的这些日 子的学习为我们以后的活动的举办接个人能力的提高又来很大的帮助。其实自己也感觉到在学生会里的这么长时间得到的最大锻炼的是如何同时性的去做很多的事情的能力，不断学习、认真、仔细，在一举一动中渗透执着，在不断上进中赢得一切。学生会就是一个让我们学会善待他人合作进步的地方。大学社团工作总结本学期具体的进行了如下的几个项目 的工作：一，校园吉尼斯第一期。二，校园吉
尼斯第二期策划及赞助。三，社团活动月 开幕式竞标。四，校园寻宝活动策划及赞助。五，真人四格漫画策划、赞助及拍摄。六，社团报赞助。大学社团工作总结七，协会会长飞信天气预报。
八，社团排行榜(共三期)。九，校级协会资格审核。十，社团部赞助代理办理农行卡以上即为本学期在社团中的主要活动，在每次活动中自己都在成长都在进步。虽然社团活动月 因为甲流夭折了，但是从前期的准备活动中我也看到了各个协会与社团部之间还是存在着一定的差距的，协会与社团部并想象中的上下级关系，这是种介于上级与下级之间的管理合作关系，而由各协会报上来的社团活动月 活动预算可以看出协会还是各打各的算盘，并没有真正的将自己的协会当做社联的一份子，而这就需要咱们社团部的成员以社团部的魅力让协会真正的服从社团部的管理。从社团活动月 开幕式竞标会上也算是初步的了解到了竞标会的一般形式及及竞标
会的注意事项，并以此推广到以后的竞争及短时间决定胜负的情况，因为在很多的时候是各个对手之间优劣势的比较，所以在尽量短的时间内摆明的不是自己有什么而是摆明对手所没有的我有!并以此为契点赢得评委的好评进而出奇制胜。同时，上学期秘书处的五次干部培训中自己学到了不少的东西，这些东西无论是在以后的学生会工作中还是毕业工作中都会对自己的发展起很大的指导作用，在学生时代能学到的这些实在是学生会赐予的最大的财富。
其次，在社团部例会、总结和协会策划成为家常便饭。而经常写这些是自己的文笔得到提高并且自 己的总结能力和策划能力也得到了很大的锻炼。就像刚开学的时候刘老师说的那样子，学生会提供了一个平台可以没有代价的犯错误。做的好也好做的不好也罢，学生会都会接纳每一个人的优缺点，无偿的为每一个人的成功铺好第一节台阶。最后，在本学期中我们顺利的进行了三
期校级社团排名，《社团排行榜》的产生为以后的协会管理及发展方向解决了很大方面的问题。从对协会活动的跟管及对协会的评价上得到了很多，就像评价一个活动的好坏要从活动的质量、活动的意义、活动的内容及活动会员的反映、活动的影响等方面进行评价。从对会长的评价到对认识也好不认识也罢的理事的评价知道了自己在社团部工作的意义及肩上的责任。在平时大家玩玩闹闹但是到社团的事情上一定要上心尽心。玩是玩、工作是工作不仅是说说而已在这里就必须要坚决的执行。在这里自己的惰性得到控制，自己的积极性在不断的提高，感谢社团部给于我成长的这么多的帮助。总之吧，在社团部的这一学期自己基本达到了自己当初进入学生会想要达到的第一学期目 标，即：
一、尽力去认识各个系科的学长学姐，搞好上下层关系，做到心胸开阔，以自己的诚意去交最多的朋友。
2.工作总结 - 西北农林科技大学 篇二
20世纪90年代之前我国大学生就业包分配, 国内对于大学生需求较大, 大学生作为稀缺人才资源就业自然不成问题。然而, 近几年由于各大高校的连年扩招, 大学生规模有了数量级的变化, 随着毕业生的数量持续增长。高等教育在学人口拉动内需, 又有力地推动了高等教育的大众化, 广泛化。从而, 研究大学生择业意向, 为大学生能实现自己的择业目的和更好地实现自己的人生价值, 具有很大的现实意义。国内学者对大学生就业问题的研究非常多, 但具体到社会工作专业毕业生的就业问题尤其是择业意愿问题的研究就非常之少。就社会工作这样一门新兴的特殊学科及其专业人才正是现阶段转型社会所急需的。然而自专业设立以来, 我国社会工作专业毕业生的就业问题就不容乐观。
因此, 研究江苏师范大学社会工作男大学生择业特点, 就业地域, 就业月期望值和行业等, 不仅可以丰富目前社会工作专业大学生择业的研究, 而且能让大学生清醒认识到自身目前的状况, 以便对未来就业有更好的规划, 充分发挥自己的才能, 为社会创造更多的效益。
1、文献综述
(1) 国内大学生择业意向现状
以前国内关于大学生择业问题的研究较少, 一直到九十年代关于大学生就业出现问题时有关大学生择业的研究才开始兴起。
对大学生自身就业前景态度的研究。赵玮在《我国大学生择业意向研究评述》中谈到:就他们的择业观和态度, 高校学生都知道目前的就业形势严峻, 但大多数人却很看好他们的就业前景。也有研究认为, 大学生对就业前景心态平稳, 但不能盲目乐观, 因为在调查中认为自己“一般”的大学生就业前景, 选择“乐观”和“不乐观”是少, 所以大学学生可以对就业形势的分析冷静, 客观的评价, 职业心态的平衡, 不是盲目的乐观主义。
大学生就业地域的选择。浏览了很多文献资料, 大部分地区的调查数据都显示就业地区 (除了自己家乡) 首选东部沿海城市, 其次是内陆大城市及中小城市, 而选择西部及基层就业人数寥寥无几。
大学生就业月期望值:周庄的《我校在校生择业意向的调查分析》里通过对五千人调查问卷分析出:薪酬待遇是大学生择业时考虑的第一因素, 不同的人对收入的期望值却不同。
大学生就业行业的选择:郑洁在《当代大学生就业意向现状调查》中写到:大学生的择业情况分析如下:第一, 事业单位和党政机关公务员工资福利稳定, 所以很热门, 成为大学生首先考虑的行业。第二, 外资企业和三资企业有很多的实践发展自己的机会, 资金和管理比较到位, 也对大学生有一定的吸引力。第三, 目前大多数国营企业, 不少没有走出经营不善的困局, 效益也不高, 管理模式的僵化, 吸引人才困难;不能再像以前那像是铁饭碗, 大学生选择的并不多。第四, 私人企业、乡镇企业规模都小, 发展空间不大, 所以选这二类企业的大学生较少。
(2) 国外大学生就业
国外对大学生择业意愿的研究起步比较早, 他们以在校生就业后的预期收入作为大学生择业的重要问题。贝茨发表的《美国加利福尼亚大学在校生收入预期》, 多米尼斯和曼斯基对部分地区学生的就业后的预期收入进行的合作研究, 以及欧盟在1999~2001年间对高校学生就业后的预期收入进行的调查研究都是这方面的代表。这些研究分析的框架是建立在制度健全的经济体制的基础上的, 而我国劳动力市场还很不完善, 况且由于民族的, 历史的, 文化的背景及政治价值观的影响, 国内外大学生择业与观念与行为存在着很大差异。
然而就现有研究中, 国内关于社会工作专业男大学生择业意向的内容很少, 甚至处于空白, 对一般大学生的择业心理和意愿等方面的研究成果还是比较丰富的。本文将综合相关文献资料对社会工作男大学生的择业意向进行调查研究, 为当前社会工作专业男大学生就业难问题提供有效的对策。
2、核心概念
(1) 社会工作
社会工作是社会建设的重要组成部分, 它是一种体现社会主义核心价值理念, 遵循专业伦理规范, 坚持“助人自助”宗旨, 在社会服务、社会管理领域, 综合运用专业知识、技能和方法, 帮助有需要的个人、家庭、群体、组织和社区, 整合社会资源, 协调社会关系, 预防和解决社会问题, 恢复和发展社会功能, 促进社会和谐的职业活动。
(2) 择业意向
择业意向是给人选择职业的自主意向, 代表着一个人的求职方向。每个人的择业意向的不同, 主要是由于每个人选择职业的考虑的角度和出发点的不同, 大多人的择业意向出发点有这样几个个人爱好兴趣:为出发点的;自己所学的专业或是擅长为出发点的、以获取个人利益最大化为出发点的、以发展潜能为出发点的。
二、研究方法与对象
本文采用文献分析与问卷调查的方式获得基本资料, 并在此基础上进行分析总结。首先, 通过学校图书馆和数据库, 对有关社会工作专业大学生择业的文献进行阅读摘录。然后, 利用设计有关社会工作专业大学生的问卷进行问卷调查。最后, 用所得文献资料, 问卷数据进行分析汇总, 从而为社会工作专业男大学生择业提出合理化建议。
研究对象:江苏师范大学社会工作专业大一到大四的100位男大学生。本问卷共发放100份, 实际回收100份, 有效96份, 有效率为96%。研究对象的个人基本情况, 资料如下:
从研究对象的年级分布情况, 本研究对象中大一男大学生战21.9%, 大二男大学生占25%, 大三年大学生占26%, 大四男大学生占27.1%。各个年级人数相差不大, 所采集的数据更具有公平性。
(1) 多数社会工作男大学生毕业后不会继续深造。调查数据显示, 只有19.8%的男大学生会继续深造, 而就业和创业的分别占了65.6%和14.6%。研究对象表示, 由于对社会工作专业的不看好, 认为继续深造根本没有必要, 反而浪费了积累工作经验时间, 所以他们毕业后绝大部分选择了就业或者创业。
(2) 多数社会工作男大学生对本专业就业形势不看好。33.3%的社会工作专业男大学生认为就业十分严峻, 很难找到适合工作, 30.2的学生则认为有点严峻, 和其他专业差很多, 21.9%认为和其他专业差不多, 而只有14.6%的学生认为容易就业。这些数据表明, 社会工作专业男大学生对自身专业信心严重不足, 认为将来自己的就业形势很严峻。
综上所述, 只有极少数社会工作男大学生毕业后愿意继续深造或者从事社会工作专业方面的工作, 他们对本专业就业前景很担忧, 对自己的就业前景也没有进行严格的规划, 对本专业严重缺乏信心, 这些都表明了他们对社会工作专业认同度不高。
2、社会工作男大学生择业观念多元化
(1) 社会工作专业男大学生选择择业方向广泛。数据显示, 其中14.6%学生毕业想朝政府部门工作, 18.8%学生希望到事业单位工作, 12.5%则愿意选择国企, 21.8%的学生选择外企, 选私企则占32.3%。由于社会制度的变化, 人们与社会上各职业的观念也发生了剧烈变化, 以前热门的国企工作已经不是那么吃香, 更多的人选择机会比较多, 待遇更加好的外企或者私企。
(2) 社会工作男大学生并不要求专业和工作对口。15.6%的学生选择“专业对口, 但不强求”, 33.4%的学生认为“专业不重要, 有工作就行”, 42.7%的学生认为“关键是发挥自己才能”, 仅仅只有8.3%的学生“非本专业不干”。这些数据表明, 社会工作男大学生对自身就业情况还是非常理智的, 认识到当前严峻的就业形势, 并不一味的强求专业对口, 明白发挥自己才能, 更多地体现自己价值才是最重要的。
综上所述, 社工专业男大学生对将来从事的工作并不强调专业对口, 对不能选择到本专业类型的工作也普遍保持理解, 大多数能接受将来从事不和专业对口的工作。因此, 现代大学生能清醒认识到当前社会就业情况并不像以前大学生就业包分配, 更重视自己经后的发展, 这也充分表明社会工作专业男大学生的就业观念的多元化。
3、社会社会工作学生择业薪酬期望过高
数据显示, 3.1%社会工作专业男大学生选择月工资1000以内, 21.9%的学生选择1000~3000, 而66.7%的学生选择了3000~5000, 5000以上则占8.3%。大学生对社会的期望值往往与现实存在很大差距, 这就要求他们进入社会后根据实际情况给自己恰当地定位, 不要盲目, 眼高于顶。调查结果表明, 大多数大学生不愿意降低自己的工资期望。大部分社工专业男大学生希望月工资在3000元以上, 只有极少部分在1000元以下。现今社会大环境下, 经济发展过快物价上涨, 人民币贬值, 这也导致大学生对自己就业后的薪酬期望普遍很高。
4、社会工作专业男大学生择业地域普遍选择沿海发达地区
调查研究表明, 49.0%社会工作专业男大学生选择沿海开放城市就业他们主要是考虑到这些地区更有利于发展自己。而西部城市, 内陆以及农村小城镇则总共只占27%。24.0%学生则选择在家乡工作, 他们觉得在家乡自己比较熟悉, 能利用更多的人脉资源, 发展比较容易。更多大学生认为在经济发达地区自己的发展机会更多, 更加能得到锻炼, 体现自己价值, 所以绝大部分同学选择沿海开放城市就业。
四、择业意向的主要问题
1、职业规划不明确
调查表明, 社会工作专业男大学生并没有收到学校良好的就业指导工作, 绝大多数人认为自己受到的指导不太完善, 甚至很不完善。以及前文提到的社工专业男大学生对本专业就业认同度不高都表明了, 现在社工专业的男大学生对自己毕业后的规划没有具体的目标, 对自己没有清醒认识与计划。在这种情况下, 大现自己价值为社会作贡献。
2、择业标准选择差异大
多数大学生把“发挥自己才能”作为择业标准, 表面看上去似乎说明社会工作专业男大学生这个知识层次较高的群体是以最大化的实现人生价值为择业目标为前提, 并没有被物质所迷惑。其实不然, 再深究下, 为何他们要以“发挥自己才能”作为主要标准, 是因为有相当的一部分学生他们坦率的说道:充分发挥自己才能, 其他的也是应有之义了, 还可以名利双收。由此可见, 在社会拜金主义大环境影响下, 社会工作专业男大学生过于注重自我价值与物质利益, 社会责任感过于弱化。这种把自身价值与物质利益混为一谈的观点是十分错误的, 我们应该重视并解决这一现象。
3、择业地区选择不平衡
当今国内经济正飞速发展, 中国大部分地区甚至是一年一个变化, 但是各地域发展不平衡也是社会的一大问题。而很多社工专业男大学生都选择沿海经济发达城市作为今后工作地区, 这样地区发展将更不平衡, 富的地方越富, 穷的地方越穷。长此以往, 贫富差距加剧社会矛盾, 更可能引起社会的不稳定。加紧培养大学生的社会责任感, 让他们能均衡的选择就业地区, 为社会和谐平稳发展尽自己的一份力。
五、总结和建议
社会工作专业男大学生就业不仅仅是个人问题, 同时也是社会问题。因此, 在社会不断发展, 竞争不断激烈, 压力不断增加的当前, 社会工作专业的男大学生要实现自己的就业目标, 也需要社会各个方面的关注与支持。本文综合数据材料以及相关文献综述提出以下建议:
1、政府方面
由于社会工作这一职业是以解决社会问题为主要目标, 求得社会利益的最大化, 市场对其的推动力较小, 需要国家和政府的支持和推动。因此, 政府应推动社会工作向职业化的发展, 建立社会工作职业体系和社会工作人员岗位编制;政府应将部分职能分离, 由社会工作专业人员和机构执行, 使政府从大量的事务性工作中脱离, 更专注于良好的社会、政治、经济环境的培养;各种社会工作机构是社会工作发展的主要力量和社会工作专业人员就业的主要渠道, 因此政府应下放权力, 鼓励各种社会工作机构和组织的发展, 以推动社会工作的职业化发展;国家和政府应通过政策和法规的制定, 为社会工作的发展建立良好的成长环境, 推动社会工作职业化的发展;加大宣传力度, 增加社会工作的社会认同度和大众认知度。通过以上的措施, 相信一定能够建立一个比较明晰的社会工作职业体系, 增加社会工作相关机构的数量和社会对社会工作人才的需求。
2、学校方面
调查发现, 部分社会工作毕业生太过追求职业的稳定性和舒适性, 没有艰苦奋斗的精神, 没有清晰的职业定位。因而学校应有针对性地加强对社会工作学生的职业指导, 开设职业指导课程, 使学生能够根据自己各方面的情况, 较早地设定自己的职业目标, 找准自己的职业定位;学校应加强社会工作专业的建设力度, 编写更加符合中国实际情况的专业教材, 建立更加专业的、有更多实务能力的师资队伍, 提供更多的专业实习活动;学校应多举行有针对性的专场人才招聘会, 按照行业、岗位、地区等标准合理组织和安排专场招聘会, 使学生能够更加容易地获取与自己条件和能力相匹配的并且是自己所需的就业信息, 以促进毕业生更好地就业。
摘要：现今, 关于大学生择业问题的研究有很多, 但对社会工作专业毕业的大学生择业问题研究却较少。而本文通过对江苏师范大学社会工作专业男大学生的调查, 了解他们择业时的特点, 包括就业行业、就业地域、薪酬待遇等方面意愿, 发现他们的择业问题, 为改善目前社会工作专业毕业生的就业状况提供数据服务与合理建议。
关键词：社会工作专业,择业意向,择业影响因素
参考文献
[1]王路江, 马俊杰, 王志诚, 唐钧, 著.测量愿望——大学生职业选择实证研究[M].中国人民大学出版社, 2001.
[2]张弛, 主编.大学生就业指导[M].华东师范大学出版社, 2002.
3.南华大学老科技工作者的快乐生活 篇三
7年来,老科协请专家学者作学术报告17场,特别是关于肿瘤病、心血管病等保健知识讲座,让我们130余名会员受益颇深。老科协组织外出参观考察15次,在欣赏祖国美好河山的同时接受爱国主义的教育。
老科技工作者也充分发挥一技之长,热心奉献于学校建设和社会发展。杨永宗、任德曦、高隆声等老教授们虽然已经退休,但是一直活跃在学校教学、科研、医疗一线,或者坚守三尺讲台育生成才,或者行走讲堂督学督教,或者著书立说传道后人,或者把脉问药救死扶伤。女处长颜桂花博士在离退办管理老科协的日常工作,她积极地为老科技工作者搭建展示才能的平台。自2004年开始,老科协每年立项资助会员开展科研。老科协的会员们在国家级、省级刊物发表各类论文百余篇,主编、参编著作多本,老科协还获得湖南省和衡阳市的先进老科协称号。
4.工作总结 - 西北农林科技大学 篇四
工作总结
我校第七届研究生团工委、研究生会在校党委研究生工作部和研究生管理处的正确领导下，在研究生团工委、研究生会全体成员的共同努力下，坚持以“全心全意为研究生服务”为宗旨，发扬“诚朴勇毅”的校训精神，各部门团结协作，不断创新工作模式，改进工作方法，使本年度各项工作全面推进，取得了显著的成绩。
一、招聘与纳新
2010年10月下旬至11月上旬，按照第七届研究生团工委、研究生会纳新方案，经过个人申请、院系推荐和面试，产生了第七届研究生团工委、研究生会各部门部委成员。各部门分别是组织部、宣传部、通讯社、网络信息部、办公室、学术部、实践部、生活部和文体部。新成员以饱满的热情投入到研究生管理服务工作中。
二、研究生英语演讲比赛
我校非英语专业研究生英语演讲赛从2004年起每年举行一次，由研究生院、党委研究生工作部主办，研究生团工委、研究生会承办，旨在促进研究生的英语学习，提高同学们的英语语言交流能力以及在科研工作中的应用能力，在研究生群体中取得较好影响,目前已举办七届。
2010年12月3日，第七届非英语专业研究生英语演讲赛初赛在南校区3219教室举行。本次演讲赛的主题是“全球变暖与低碳经济”，比赛产生11名选手进入决赛。
12月10日，第七届非英语专业研究生英语演讲赛决赛在南校区国际交流中心207室举行。副校长、研究生院常务副院长王跃进教授、副院长唐明教授、副院长赵延安、研究生管理处处长王生毅等研究生院领导干部以及各院系300余名师生一同观看了比赛。经过激烈角逐，经管学院2010级硕士研究生刘姣同学以9.82分的高分摘取桂冠；园艺学院王素芳、张知博两位同学获得二等奖；林学院马强、经管学院洪宇、园艺学院马小雪三位同学获得三等奖；经管学院张欣、胡晓光、农学院吴杨、动医学院马静、生命学院刘湛五位同学获得优秀奖。2011年4月15日至16日，西北地区第二届研究生英语演讲邀请赛暨陕西省第八届研究生英语演讲比赛在西安建筑科技大学举行，我校经济管理学院管理科学与工程专业2010级研究生刘姣代表我校参赛并荣获三等奖。
三、庆祝女生节系列活动
3月7日女生节到来之际，我校研究生团工委、研究生会通过举办“绚丽青春、心随舞动—快乐女生节”主题舞会、发放节日鲜花、贺卡等活动为我校女研究生送上了节日的祝福。
6日晚，南校区教职工活动中心响起欢快的舞曲，研究生同学们随着音乐翩翩起舞。这是研究生团工委、研究生会为女研究生举办的以“绚丽青春，心随舞动——浪漫女生节”为主题的研究生舞会。每一位前来参加舞会的女生都获得了研究生团工委、研究生会干部为他们精心准备节日礼物——红色康乃馨，轻盈的舞步和灿烂的笑容展现了他们青春的活力与自信。
7日中午，研究生团工委、研究生会全体干部都行动起来，将专门制作的“女生节HAPPY”节日贺卡送到学校每一个女研究生宿舍内。“愿快乐与你作伴，美丽将你跟随，青春与你为伴”，贺卡上的一字一句，表达了研究生团工委、研究生会对我校全体女研究生温馨和美好的祝福！
四、研究生乒羽联赛
3月19日，由我校研究生团工委、研究生会主办的2011年研究生“乒羽”联赛在南校区体育馆举行。比赛旨在丰富广大研究生的校园文化生活，激发研究生积极参与体育锻炼的热情，增强研究生身体素质，促进研究生之间的交流。共有来自全校18个院系的375名博硕士研究生参加了本次比赛。
经过一天紧张激烈的比赛，各个项目都顺利完成了比赛任务，动物医学院张冲等42名研究生分别摘取了乒乓球和羽毛球各个项目的冠、亚、季军。比赛结束后，主办方为获奖的研究生颁发了纪念品。
五、校田径运动会
4月21-23日,我校2011年田径运动会在北校区田径场隆重举行。研究生代表队共100余人参加了比赛。
研究生团工委、研究生会对此次运动会充分重视，对各项赛事都安排了保障人员，密切关注研究生院运动员的情况，为他们提供了最充分的后勤保障，使他们发挥出最好的水平，在校运动会上取得了良好的成绩。
经过三天的奋力拼搏，研究生代表队取得了可喜的成绩。王剑获男子跳高第一名，邹鹏获男子铅球第二名和男子铁饼第六名，张军亮获男子10000米第三名，林坤获女子400米跨栏第三名，朱晖、郭泽美等获女子一分钟投篮第五名，李佳获女子三级跳远第八名。同时，研究生代表队表现出色，荣获学校2010年度“阳光体育运动”先进集体称号。
在此次运动会中，研究生代表队充分发扬了努力拼搏、公平竞争的体育精神，赛出了风格，赛出了水平，向全校师生展示了我校研究生顽强拼搏、艰苦奋斗的良好精神风貌。
六、研究生篮球赛
在本年度的西北农林科技大学院系间篮球比赛中，为了使研究生院代表队能够取得优异成绩，我们根据赛程对每一次研究生院代表队的参赛都组织了工作人员，协助研究生院队处理比赛期间的各项事务，使队员能够集中精力参加比赛。另外，为了体现研究生院对参赛队员的关怀体贴，研究生团工委、研究生会成员给代表队提供了水、药品等相关服务，以全面和及时的后期保障工作为比赛贡献了自己的力量。
七、参观西安烈士陵园和我校阎良甜瓜试验示范站
为了庆祝中国共产党建党90周年，感受在中国共产党的领导下社会主义新农村建设的新发展，弘扬爱党爱国、献身科研的理想信念，5月8日，研究生团工委、研究生会组织各院系80多名博硕士研究生代表参观西安烈士陵园和我校阎良甜瓜试验示范站。
在西安烈士陵园，同学们怀着深深的敬意向革命先烈三鞠躬行礼并敬献了花蓝，表达了对烈士们的崇敬和哀思。随后，大家集体参观了烈士纪念馆，瞻仰英烈的丰功伟绩。研究生代表们感触到与革命先辈心灵的贴近，同时更深深地感受到和平时期幸福生活来之不易。
在我校阎良甜瓜试验示范基地，大家听取了首席专家杜军志关于试验站基本情况介绍，并与示范户进行了交流。通过参观，研究生深刻认识到科技兴农是农业发展的必然趋势，也领悟到“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”的治学道理，更倍感作为一名农业科技人才所肩负的时代重任。
八、庆祝建党90周年研究生书画摄影展
为庆祝中国共产党成立90周年，回顾总结我们党成立90年来的光辉历程和宝贵经验，深化广大研究生对中国共产党是中国特色社会主义事业领导核心的理解和认识，激发广大研究生爱党兴校的热情，研究生团工委、研究生会举办了研究生书法摄影展。本次展览以“党在我心中”为主题，回顾党领导人民的奋斗史、创业史、改革开放史。本次展览展出了国画、油画、水彩、素描等各种形式的作品数十部，展示建党90周年以来取得的巨大成就，以书画摄影形式集中表达了我校研究生对党和祖国的热爱。
九、庆祝建党90周年主题征文活动
为隆重庆祝中国共产党成立90周年，研究生团工委、研究生会主办开展了以“盛世华章,为建党90周年献礼”为主题的征文比赛。在征文中，广大研究生结合自己的学习、科研和生活的经历，书写了自己对党指导思想的理解和实践党的指导思想的经历，描写了有榜样作用的身边党员的先进事迹和感人故事，并围绕“在党旗下成长”，抒发了对党的感激之情。
十、研究生排球赛
为进一步丰富广大研究生的校园生活，增加研究生之间的交流和锻炼机会，增强研究生体质，党委研究生工作部于6月上旬在我校南校区排球场举行2011年院（系、部）间研究生排球联赛。共有14个学院的排球健儿展开了激烈的角逐，他们不畏烈日，把辛勤的汗水挥洒在拼搏的赛场上。经过两轮淘汰赛和六次循环赛，产生了前四名，分别是机电学院、生命学院、资环学院和葡酒学院。在比赛过程中，研究生团工委、研究生会全体成员顶着烈日，不辞辛劳地进行组织、协调和后勤工作，有力地保障了比赛的顺利进行。
5.工作总结 - 西北农林科技大学 篇五
为积极响应学校5.25心理健康月的活动，以“健康从心开始，生命因我绽放”主题，本着“增强信心、展示风采、树立榜样”的原则，为广大同学提供一个提高自我、展现自我、捕捉机遇的平台，我潇湘学院成立了一个临时话剧小组参加本次大赛，同时也得到了广大同学的积极参与。本次大赛由校学生会心理部主办。以下是我部对本次大赛的工作总结：
一、前期准备工作
1、由心理部出心理话剧大赛主题；
2、做好宣传工作，发动学生积极参加活动； 3、5月1日确定比赛人员，安排具体工作； 4、5月9日晚上安排比赛人员进行排练； 5、5月25日晚上演员进行了彩排； 6、5月27日进行比赛。
二、比赛过程
1、首先介绍出席的领导嘉宾，领导作发言；
2、按先后顺序各班心理话剧表演，由老师及学生会干部做评委；
3、由老师做出点评；
4、大赛结束，学生依次退场
三、话剧大赛的不足
1、活动不够计划安排紧密，分工不明确。每一次活动比赛都要 有计划、有秩序的举办，活动前应该分工到个人，明确任务目标比赛过程中由于没有安排具体人员去维持会场纪律，造成比赛过程中纪律不尽人意，出进出进情况时有发生。“无规矩不成方圆”这句话说的好，可见比赛纪律的重要性。如此，比赛才能保证有条不紊。
2、应对措施不够周到，准备不充分。在比赛过程中，要想好会出现哪些突发事件，提前做好应对的策略。俗话说的好“知己知彼，百战不殆。”用在这里也是如此，做任何事都应该心中有数，事情才会办的得心应手。例如比赛过程中，主持人出现介绍领导时漏介绍老师的失误，在场工作人员并没有及时指正错误，这是本次比赛过程中一大失误，为此整个心理部召开了工作总结会，找出错误和总结经验。
3、活动缺乏创新意识，虽然比赛过程中工作穿插了两个歌唱节目，但是整个比赛过程还是比较单调的。这次比赛是心理部全权举办的，我们更应该抓住这次难的机会，心里部的工作就是为学生解决心理方面的问题，举办一些有趣的关于心理方面的活动。我觉得在本次比赛过程中可以与观众互动不只是单纯的看节目，做一些有趣味的游戏，发一些小奖品完全可以带动比赛的气氛，比赛效果会更佳，演员才会有一个好的比赛环境来展现才能。总的来说，本次话剧活动的还算圆满的举办，不仅丰富了同学们的校园生活，增进了同学们对话剧的了解，激发了同学们对话剧表演的兴趣，也给大家提供了展现自我，秀出自我的舞台。同时也是我系学生朝气蓬勃、锐意创新、自我挑战的一次展现，对同学们的兴趣培养具有重要意义。演员们演绎的人间真情再一次让我们的心归于平静，低下头来想一想，在这个世界里，自己究竟扮演着什么样的角色，面对我爱我的人们，我又出色地扮演好了么！
6.工作总结 - 西北农林科技大学 篇六
农业科技工作
个人科技工作总结--加强领导，重视农业科技工作2007-02-06 09:55:36
个人科技工作总结
县科技局领导：
为了进一步实施“科教兴镇”战略。2004年我到关累镇任职后，在全镇农业科技工作方面，坚持以科技发展观指导全镇农业科技工作，围绕科技与经济一体化这条主线，广泛推广应用农业新技术、新成果，努力提升我镇粮、胶、茶传统产业，切实加强农业科技创新建设，组织实施了上级农业科技计划项目。去年，我在科技工作方面，主要做了以下几方面工作。
一、加强领导，重视农业科技工作
关累镇是一个山区乡镇，由于受制于地理、环境方面等原因，农业科技推广应用率相对滞后发达乡镇和坝区，农民劳动力素质低，全面组织实施科技兴农战略任务十分艰巨和困难。我到关累镇任职后，身感责任重大，工作上从不敢丝毫懈怠。按照“三个代表”重要思想，代表先进生产力的发展要求，思想上牢固树立起科学发展观，务实科技兴农战略组织实施，把科技工作列入我镇重要日程，加强科技组织机构建立和领导，为全镇农业科技工作创造一个良好的工作氛围。
二、开展科技宣传活动，提高社会科技意识
科普工作是一项基础性、公益性的工作，是科技工作的重点之一。工作上，以“三个代表”和十六大精神为指导，认真贯彻落实《中华人民共和国科学技术普及法》，经常组织农业、文化、卫生教育、水利、林业等工作人员，灵活多样地开展各种群众性科普活动，提高全镇
各族民众的科学文化素质。
（一）协调县科技局开展科技下乡活动。2004年6月中旬，根据县科技局科技下乡活动的日程安排。为了开展好这次科技下乡活动，切实落实科技兴农战略深入到农村，增强农民群众对科技致富的认识，从根本上转变民众的传统思想观念，使农民群众真正得到科技的实惠。我站在全局的高度，在开展科技下乡活动的选点方面，结合全镇实际，作了认真分析和研究，并对全镇五个村委会的科技下乡活动放到藤篾山和坝荷两个村委会，举办了两场科技下乡活动。主要是开展科普挂图展、赠送科普书籍、科普咨询等活动。
（二）协调农场，举办民营橡胶技术培训班，增强农民科技管理水平。关累镇民营橡胶发展速度很快，目前，全镇种植面积10万余亩，每年割胶面积递增很快。但由于我镇部分胶农不尊重科学管理，不懂运用科技知识，在全镇民营橡胶栽培、管理和割胶等方面，不仅
增加了劳动强度，劳动成本，而且，胶产量不如农场，并造成了极大橡胶资源浪费。针对，当前全镇民营橡胶科技管弱的问题，为了提升民营橡胶产业，依托农场技术加快民营橡胶健康发展。2004年上半年，我本人多方协调农场和县乡镇企业局，举办了期橡胶技术培训班，授教育人数达2500余人，主要培训了栽培、施肥、管理、割胶等新技术。通过以点带面的培训，辐身到周边农民提高橡胶新技术管理的认识。
三、精心组织，认真抓好一批科技项目推广工作
（一）是科技工作的重心放在农民种植、养殖技术的推广、应用和掌握上
（二）是生产技术、设施农业先进实用的农业技术为主要内容，采用多种形式，开展科技进村入户行动，使全镇农民群众真正得到科技的实惠。2004年在农田水利改造方面投入资金达76万元。
（三）是加大优质农作物推广工作，提高生产效益，增加农民收入
（四）是认真作好农业机械化推广工作，鼓励引导农民购买农机具，提倡农业生产半机械化，降低生产强度，提高生产效率。全镇农副产品加工动力机械108台，农用犁耙机械160部。
（五）是抓好农村良种禽畜推广工作。
（六）是加强科技组织机构的建设和领导。
（七）是积极开展科普卫生知识宣传工作，特别注重做好传染病、与日常生活有关病症预防。
（八）是举办勐腊县民营橡胶割胶技术职比武大会。
（九）是“预防为主、防治为辅”的工作方针，加强禽流感和橡胶蚧壳虫害防治工作。
（十）是关累镇农业科技信息体系建立。
2005年全镇科技工作计划
一、建立和完善全镇农业科技信息
体系建设，主要是充分利用我镇现有微机电脑，定期向农民群众提供农业科技信息，千方百计地改造传统产业，发展第三产业，推动农业产业结构的优化升级。在部分村民小组开展农业科技信息化示范工作。
二、实施科技兴农战略，推进农业和农村科技进步。积极探索政府科学引导，市场高效运作的新型农业科技创新体系。加强现代农业科技农业科技建设，认真落实国家星火计划，不断推进农业现代化水平。
加速农业新品种、新技术的引进和推广，充分调动镇农业综合服务站的技术力量，相适应推广动植新品种造育，病虫害综合防治技术，健康养殖技术，优质茶叶技术，农业半机械化、无化害产品、优良禽畜高产、优质、高效养殖技术等农业关键性增产、增效技术。
结合实施“云岭先锋”工程时机，加强农民技能培训，培养科技致富带头人。积极开展科技下乡活动，能够很好地服
务三农，满足全镇农民群众学科技、用科技的强烈愿望，提高劳动者素质，推动关累镇科技经济协调发展。
三、加大对科技工作经费上的投入，积极开展科普宣传、科普活动和农业科技技能培训。
四、建立农业科技示范基地
科技示范是农业科技进村入户最直接、最有效的方式。2005年结合各村委会的实际情况，优化产业结构，在勐远建立水稻生产、科作物科技示范基地，在藤篾山建立无公害茶叶科技基地。在曼岗建立橡胶科技示范基地。在勐远建立水稻生产半机械化示范基地。
7.工作总结 - 西北农林科技大学 篇七
一、高校大学生科技创新工作现状分析
1) 我国开展了各类大学生科技创新竞赛活动, 如:“挑战杯”大学生课外学术科技竞赛、大学生机械创新设计大赛等, 这些科技创新活动能够激发大学生探索未知领域的兴趣, 引导他们在学术科技活动中体验、尝试、创造, 对有效提高大学生的科技创新能力发挥了重要作用。
2) 目前高校大学生的科技创新气氛日趋浓厚, 大学生科技创新实践取得了相当的成绩, 并且受到了社会的高度关注, 但也存在不少的问题。
由于受传统教育方式和高校现实条件的制约, 教学仍然没有摆脱课堂、教师、书本的束缚, 缺少实践环节。高校大学生参加科技创新实践活动的人数相对偏少, 而且参加科技创新活动需要强大的精神动力和明确的目标, 学生参与热情高, 坚持下去的少。
大学生的主要精力是学习课程知识, 实践动手能力不足, 加上有限的知识, 要参与科技活动就显得力不从心。而且学生参与科技创新活动要有创新的态度和严谨的学术作风, 欲投机取巧, 不愿做锲而不舍的潜心研究, 这是常有的一种错误倾向, 也是大学生科技创新活动的一个误区。往往导致学生科技成果突击的多, 长期研究的少;粗枝大叶的多, 高水平的少。
近几年由于高校扩招, 教师教学压力越来越大, 科研负担越来越重, 几乎没有余力指导大学生的科技创新活动。从目前的整体情况来看, 我国大学生科技创新在少数全国重点大学和综合性大学发展势头比较好, 但在一般大学开展较缓慢, 有的甚至还没有起步。究其原因, 除了学校领导者的认识水平和重视程度不够, 学生科技创新的基本功不扎实之外, 缺乏教师的指导和帮助是重要的一个方面。
另外, 大学生进行科技创新实践活动, 普遍存在缺乏资金和物质支持的为问题。
二、提升高校大学生科技创新工作的对策
1) 科技创新活动主题鲜明, 目的明确。大学生科技创新活动的主题是大胆创新、勇于创业, 让科技成就梦想;主要目的是引导和激励大学生实事求是、刻苦学习与钻研、勇于创新、多出成果、提高素质, 并在此基础上促进大学生课外学术、科技活动的蓬勃开展, 引领优良学风、院风建设, 培养一批学术科技上有作为、有潜力的优秀人才。科技创新活动主题鲜明, 目的明确, 有利于集中精力、发掘潜力、激发活力, 有利于知识、行动专业化, 有利于合理支配资源、提高效率。
2) 成立组织机构, 加强领导与引导。成立大学生科技创领导小组, 聘请了若干教授为顾问, 办公室有专职辅导员老师具体协调相关事宜, 健全大学生科技创新管理办法, 指导学生科技创新方法与思路, 提高从业人员的业务素质。领导小组请有关专家担任学生的科研导师, 为学生科技创新工作提供完善的技术支持, 加强学生与老师的沟通, 提高学生对有关课题的了解, 为同学们的科技创新提供坚实的后盾。
3) 重视宣传发动, 努力搭建舞台与组建团队。为搭建科技创新舞台与组建科技创新团队, 我们重视“面”上的宣传发动工作, 召开不同层次的动员大会, 讲明开展科技创新活动的目的、意义, 要求全院学生加入到科技创新活动中来, 锻炼自己运用知识的能力, 增长才干, 提高素质。宣传中也重视“点”上选拔、扶持、培养工作。通过宣传橱窗、学院简报等多种媒体, 介绍以往比赛中取得的成绩, 激发学生的参与热情, 同时院学生会、团委联合发出倡议, 营造良好的活动氛围。
4) 设立大学生科技创新基金, 建立科学的激励和评价机制。设立大学生科技创新基金, 除对有效项目、作品给与奖励外, 还评选科技创新单项奖、科技创新标兵、科技创新优秀团队和优秀指导教师, 给与表彰奖励。使学生觉得有成就感, 自己努力的成果得到老师、同学甚或社会的认可, 参加科技创新活动的积极性不断提高, 形成良性循环。
5) 加强高校与地方企业之间的互动, 促进高校创新型人才的培养。校企互动有利于科技资源的共享和科技成果的转化, 有助于企业的技术改造和生产率的提升, 同时也能促进高校创新型人才培养目标的实现和服务社会职能的发挥。
三、加强高校大学生科技创新工作的几点思考
1) 领导对科技创新活动高度重视, 要求教师积极创造条件帮助学生开展科技创新活动, 是搞好大学生科技创新活动的催化剂。
2) 独辟创新思路, 构筑大学生科技创新舞台, 是推动科技创新活动的关键。更新观念, 大胆实践, 积极探索, 努力构建科技创新舞台, 组建创新团队, 才使学院大学生科技创新工作从无到有, 从弱到强, 舞台逐步变大, 团队逐步增多。逐步进入科技创新的“四种境界”:团队开始时觉得“行”;研究展开后觉得“难”;深入研究时觉得学的知识“浅”;项目完成后觉得收获较“大”。学生从中感到研究的乐趣, 逐步进入到越干越有味的境界。
3) 完善制度是保障。学院制定规章制度, 对建议立项的项目进行管理与服务, 建立激励机制与科技创新单项奖、大学生综合素质拓展等有机结合起来, 学院努力营造参与科技创新的荣誉感, 鼓励学生勇攀科学高峰, 不半途而废, 从而激发大学生科技创新的主动性。
4) 加强团队建设与学生综合素质培养是目的。大学生科技创新活动的蓬勃开展, 培养了携手并肩的团队意识, 锤炼了挑战自我的意志, 学会了为青春编织梦想的科学方法, 将学生的科学精神与道德养成教育有机结合起来, 提高了学生的创新能力与综合素质。
摘要：通过分析当前高校大学生科技创新工作的现状, 阐述提升高校大学生科技创新工作的五点对策, 并就高校如何加强大学生科技创新工作提出了几点探索性思考。
关键词：大学生,科技创新,团队
参考文献
[1]尹磊昌, 杨鲁宁, 朱婷婷, 刘中合.论大学生科技创新长效机制建设[J].山东理工大学学报社会科学版, 2008.
8.创新科技服务工作 篇八
立足科技成果评价、转化，发挥科技服务优势
众所周知，在我国的科技产业化过程中，科技成果评价对推动科技进步与科技创新、加速科技成果转化为现实生产力、促进经济与社会的发展发挥着越来越重要的作用。随着创新驱动发展战略的深入实施，加快科技成果的推广转化和产业化已经迫在眉睫。为了积极响应国家关于“科技成果转化”精神的号召，中国生产力促进中心协会专门成立了中国生产力科技成果评价与产业化促进工作委员会，目的就是为了进一步增强生产力促进中心协会在科技成果转化过程中的战略地位。
“中国生产力科技成果评价与产业化促进工作委员会的成立，旨在充分发挥科技成果评价与产业化专委会在科技成果评价和技术成果的转移转化方面的专业经验和专业服务能力，整合资源，与全国生产力体系对接，为企业提供科技成果评价、知识产权保护、技术成果转移转化、人才引进、技术攻关、资本对接等一站式科技服务，竭力为‘大众创业、万众创新’和产业转型升级提供科技和服务支撑。”中国生产力促进中心协会理事长刘玉兰如是表示。
“后期科技成果评价与产业化专委会通过对科技成果的可行性、创新性、成熟度、市场应用前景及推广应用价值等方面进行客观、公正的第三方评价，真正挖掘出具有较好市场前景和推广应用价值的成果，利用技术孵化、合作开发、技术转让、技术交易、资本对接等方式，促进科技成果的转移转化和产业化。”在中国生产力科技成果评价与产业化促进工作委员会主任严长春看来专委会可做的事情很多，未来，专委会愿与协会一道致力于全社会科技成果的评价和转化工作，同时继续发挥协会在科技服务层面的资源优势。
加强行业、区域合作夯实科技服务体系
中国生产力促进中心协会从成立之初就致力于为中小微企业提供优质服务，在多年的发展历程中，通过与行业生产力中心、地方生产力中心不断加强合作，陆续为数十万家企业提供了优质的科技服务。协会引领着国内生产力中心系统在国家科技服务工作领域不断做大做强。为了一进步推进科技服务工作，完善生产力中心科技服务体系，中国生产力促进中心协会通过行业生产力促进中心工作座谈会形式分享服务经验，为夯实科技服务体系奠定了坚实的合作基础。
建筑材料行业生产力促进中心、纺织行业生产力促进中心、化工行业生产力促进中心、生产力智慧城市专业委员会、生产力绿色制造生态管理系统专业委员会等数十个行业生产力促进中心和专委会分别从自身的服务资源和服务经验出发，先后登台宣讲，共话科技服务。大家取长补短、优势互补，期望形成良好的资源共享氛围。通过交流，各行业中心与地方中心加强了了解，达成了合作共识，为生产力促进中心系统的科技服务体系建设形成了良好的行业、区域合作模式。这一举措为行业和各地生产力促进中心的科技服务工作提供了良好的宣传和实施渠道，取得了良好的局面。“20多年来，全国生产力促进中心体系已发展成为国家自主创新服务体系的重要力量，在推动科技创新和服务中小企业发展上取得了可喜的成就。”作为生产力促进中心系统的领导，中国生产力促进中心协会理事长刘玉兰欣喜地看到了生产力促进中心系统科技服务体系取得了骄人的成就，也期待生产力促进中心系统再接再厉不断创新，为更多的中小企业提供更加全面的科技服务。
涉足文化创意产业，深化科技服务内涵
在“大众创业、万众创新”的热潮中，中国生产力促进中心协会如何有效发挥其科技服务平台优势是协会领导需要时时思考的问题。“深化科技服务内涵是协会推动科技服务工作的重要举措之一。”
日前，中国生产力促进中心协会生产力品牌孵化专业委员会联合小满文化集团旗下北京小满橙意文化发展有限公司合力打造了囊括科技、文化等领域的创新盛事—“中国创意品牌盛典”。这一“盛典”将围绕“创建‘中国生产力发展基金’，投资企业品牌孵化器、中国好技术等机构和国家项目的入选企业；联合各地企业共同建设新型‘品牌孵化器、加速器和众创空间’，培育优秀初创企业和优秀创业人才；联合国内外及港澳台地区相关高等院校、研究机构、传媒单位以及海内外相关机构的专家力量共同发起‘创新竞争力’研究，推出‘亚太（中国）创新竞争力排行榜’，表彰各领域优秀创意创新典范；发起‘一带一路’产业促进联盟，助力‘一带一路’建设等工作展开，旨在深入推动文化创意产业发展，全面深化中国生产力促进中心协会的科技服务工作。
“协会发起的创意品牌盛典，不仅能促进‘文化与科技’、‘创意与产业’的融合发展，激发大众参与和关注，创造全新价值链，更能形成政府、企业、创业者和社会大众的多赢格局，是协会深化科技服务内涵的有力探索。”中国生产力促进中心协会理事长刘玉兰对于协会跨界融合文化领域自信满满，并期待迎风破浪！
9.工作总结 - 西北农林科技大学 篇九
日期：2011-12-27 14:16:
312011年是中国共产党建党90周年，是实施“十二五”规划开局之年，也是学习贯彻胡锦涛总书记“七一”讲话精神和十七届六中全会精神的重要一年。在校党委的领导下，机关党委紧密围绕学校中心工作，以“庆祝建党90周年”为契机，以增强基层党组织活力为重点，积极开展系列教育纪念活动；结合创先争优活动，以机关工作作风建设为抓手，继续推进“文明服务、和谐机关”建设，为学校和机关各项工作的顺利开展提供坚强的思想保证和组织保证。
一、抓好理论学习，推进机关思想政治建设
1.结合实际，深入开展理论学习活动。按照北京市教育工委和学校党委的要求，机关党委分层次深入开展理论学习活动。党员干部先后学习了学校2011年工作要点、“两会”精神和总理政府工作报告、全国优秀共产党员先进事迹以及2011年理论热点问题；处级干部和支部书记听取了国防安全讲座、“七一”讲话精神辅导报告、十七届六中全会精神辅导报告；党员参加了北京市高校教师党员在线学习；各党支部通过阅读书籍、党员主讲、心得交流等方式积极开展理论学习活动，结合工作实际，不断提高党员干部的思想理论水平。
2．继续坚持理论中心组学习制度。3月和9月，机关党委分别下发《2011年机关二级理论中心组半年学习安排意见》和相关学习资料，各理论中心组按照要求先后组织学习了党的十七届五中全会精神、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、“七一”讲话精神和学校“十二五”教育事业发展规划等内容，1
统一上交了学习记录和考勤。
二、加强基层党建，增强基层党组织活力
3．加强基层党支部工作质量管理。针对党建评估中专家指出的问题，机关党委高度重视，把规范支部工作、加强质量管理做为党建工作重点。先后抽查了教务处、教育经济信息网等6个支部的支部手册记录情况，并提出了整改意见。一要重视支部手册记录工作，做到专人负责，不漏记，特别是外出开展的活动要落实到支部手册上；二要积极开展与工作密切结合的组织生活，做到以支部工作促中心工作；三要加强宣传工作，通过机关党委网站和学校新闻网等平台，积极宣传支部开展的组织生活及各类活动，扩大支部工作的影响力。
4．及时合理调整支部，积极慎重发展党员。根据机构调整和岗位变动等情况，机关党委及时做好支部改选调整工作。改选了党、校办党支部、保卫保密处党支部、电教中心党支部、国际处党支部、团委党支部、人事处党支部6个支部，撤销人才交流中心党支部，党员并入人事处党支部。2011年机关党委共发展党员11名，预备党员转正5名，推荐参加入党积极分子培训班9名。目前，机关党委党员总数361人，党员比例66.36%。针对新发展党员及信息变动的党员，机关党委规范党员信息管理工作，各支部建立党员信息库，实行信息库半年报送制，党员增减及时报机关党委备案；同时，机关党委做好党员信息管理统计工作，定期对党员信息库进行维护和更新，并协助组织部做好每年的党员统计工作。
5．积极开展基层党组织活动立项评比工作，增强支部组织生活生机与活力。2011年机关党委基层党组织活动立项24项，支部立项率100%，立项经费共计31700元。按照既定的立项活动方案，各支部开展了多种多样的实践活动。活动集中在四方面。一“为民服务，创先争优”主题活动。如教务处党支部开展的“‘四
心工程’强基础、‘创先争优’促服务系列主题活动”；国际处开展的“打造一流对外窗口，建设服务型机关”主题活动；学生处党支部开展的“深入基层，服务基层，创建服务型党支部系列活动”。二“反腐倡廉”主题活动。如资产管理处开展的“知行合一，刚柔并济，推进基层党支部‘廉政工程建设’”主题活动；国家科学中心党支部开展的“昌平园区即建，学习建设经验；反腐警钟长鸣，牢筑防腐堤坝”主题活动。三“支部共建，双赢双发展”主题活动。科研部、人事处、党、校办等多个党支部与兄弟支部进行了支部共建，通过交流互动，激发工作活力，促进双方的共同发展。四“爱国爱党”主题教育。参观红色革命教育基地，对支部成员进行爱国主义教育。11月，机关党委会根据各支部的申报材料进行了优秀基层党组织活动评选。评出机关党委特等奖一个，一等奖三个，二等奖四个，三等奖四个。其中，荣获校级基层党组织活动一、二、三等奖各一个，机关党委连续四年荣获校级基层党组织活动优秀组织奖。
6．围绕“庆祝中国共产党成立90周年”，开展系列教育纪念活动。为隆重庆祝中国共产党成立90周年，机关党委先后开展了系列教育纪念活动。一主题展览。5月，分三批组织机关党员近300人参观了中国国家博物馆“复兴之路”大型主题展览，深入开展爱国、爱党教育活动；6月，组织机关党员100人参观了主题为“信仰与使命”的北京高校庆祝中国共产党成立90周年展览。二文艺汇演。6月24日，隆重举办“红歌大家唱、颂歌献给党”文艺汇演。机关24个部处积极参与，自编自导，演出了红歌联唱、小合唱、大合唱、歌伴舞、二重唱、男声独唱，华丽多彩，精彩纷呈，为党的生日献上了了一份饱含深情的礼物。三宣传教育。开展“学习党史、坚定信念”宣传教育活动。向每个支部发放《中国共产党简史》读本，要求各支部学习党史，重温红色历程。各支部开动脑筋，组织开展形式多样的学习活动。如团委支部开展的“四个一”主题学习实践活动，要求每一名党员研读一本经典著作；聆听一场形势报告；观看一部红色电影；编写一条红色短信；宣传部支部开展的“党史上的今天”主题学习活动；期刊中心支部组织党员参观中国共产党一大会议地址，重温入党誓词；工会、纪监审党支部参观了《没有共产党就没有新中国》诞生地，重唱红色歌曲；图书馆党支部在延安杨家岭举行特别的入党宣誓仪式，全体党员齐朗诵革命诗歌《回延安》，记忆深刻，对于党员特别是青年党员具有非凡的教育意义。
三、创先争优，推进机关党风廉政建设和机关作风建设
7．逐级签约，层层尽责，推进党风廉政建设责任制向科级单位延伸。7月，机关党委与纪委联合制定《北京科技大学机关科室党风廉政建设责任书》范本，选取财务处、科研部、招生就业处、资产管理处等10个风险责任高的部处，开展党风廉政建设责任制向科级单位延伸。10个部处先后与52个相关科室签订了《机关科室党风廉政建设责任书》，将各科室廉政风险防范工作中查找的风险点纳入责任书内。责任书一式三份，科室、部处、机关党委各存一份，形成了一级抓一级，一级对一级负责的工作机制，在机关建立起一个三级网络责任体系，稳扎稳打，扎实推进机关党风廉政建设工作和惩防体系建设。在2011年处级单位贯彻执行党风廉政建设责任制及校务公开检查工作中，机关党委民主测评满意率100%。
8．双学双比，树身边典范，推进“文明服务、和谐机关”建设。结合“创先争优”活动和“双学双比”活动，机关党委号召党员干部职工向身边人、身边事学习，立足岗位创先进，为民服务争优秀。5月组织机关职工学习全国优秀共产党员高松、叶如陵同志先进事迹；11月，评选机关“优秀服务先进个人”10人，通过展板、网站宣传先进事迹，并在年底迎新年联欢会上进行隆重表彰，激励督促各单位职工向获奖同志学习，从自身做起，推动机关作风建设。各单位也
积极开展“为民服务、创先争优”活动，如教务处开展“创先争优”促服务系列主题活动，从大处着眼，小处着手，以“高效简洁、服务师生”为出发点，制作《教务处服务指南》标牌，简化常规工作流程，使师生办理教务时更加快捷高效；国际处组织开展“服务型机关”建设工作报告会、交流会，深入数理学院现场办公，通过综合管理信息平台建设和规章制度建设，打造一流对外窗口。
9．加强对机关工作作风的监督检查，认真处理服务投诉。通过网上意见箱、办公楼前服务意见箱、电话、邮件、论坛等多种方式，多渠道受理对机关管理部门服务态度、服务水平和服务效率的意见投诉，为创建“文明服务、和谐机关”起到了监督保障作用。
四、指导和支持机关工会开展丰富多彩的文体活动
10．积极参加校工会各项活动，取得优异成绩。工会是党联系群众的桥梁和纽带。机关党委重视对机关分工会工作的支持与指导。配合校工会积极准备机关“模范教职工之家”建家材料，使我校顺利通过“全国模范职工之家复验”；积极参加学校组织的各项活动，先后获得庆国庆迎校庆教职工文艺汇演一等奖、二等奖、第十届教职工排球比赛第三名、教职工羽毛球团体赛第四名。
11．开展适合机关特点的特色活动，活跃职工文化生活，关爱职工身心健康。在机关党委的支持和指导下，机关工会积极开展具有自身特色、丰富多彩的文体活动。5月，举办第三届健身运动会，26个单位440人参加了运动会。整齐的入场式、振奋的口号、创意的表演，充分展现了机关职工高昂的精神面貌，体现了“全民参与、强身健体、增进团结”的宗旨。11月，举办第七届乒乓球团体赛和第六届扑克牌比赛，54个队124人参加了比赛，为机关各部门搭建了一个交流互动平台。12月底机关党委还将举办迎新年电影招待会，营造和谐机关文化
氛围。
12．爱心奉献，扶贫帮困。6月机关党委下发《关于开展2011年“共产党员献爱心”捐献活动的通知》，组织各单位开展共产党员献爱心捐款。共计19个单位289名党员群众献参加了献爱心活动，捐款总额达2万余元。捐款情况在机关党委网站予以了公示。此外，机关党委建立困难党员数据库，在力所能及的条件下给予党员关心和帮助。职工生病住院，机关党委及工会领导都及时探望慰问。
机关党委
10.工作总结 - 西北农林科技大学 篇十
找文章到更多原创-(http:///)2006年科技活动周活动，在XX县县委、县政府的高度重视和市科技局的指导下，XX县科
技局牵头精心组织、周密安排，成功开展了各种丰富多彩、极具时代特色的科普宣传活动。深入扎实的科普活动，广泛宣传了党和政府的科技方针、政策，展示了珙县科技发展的最新成果，把各种实用科技知识及时送到了老百姓手中。活动传授了公共卫生知识，各种致富、增收知识和就业技能，倡导健康文明的生产、生活方式，让广大群众切实感受到科学技术的力量，使全社会进一步形成崇尚科学、热爱科学、学习科学的良好风尚，为构建和谐社会营造了良好的氛围。现将活动总结如下：
一、领导重视，措施到位
县委、县政府领导高度重视科技活动周活动。县委主要领导要求把科技活动周办好，活动要惠及广大群众。县政府专门召开各部门参加的科普协调领导小组会议。会上传达了国家、省、市科技活动周活动精神，部署了全县的活动内容。会议要求各部门和乡镇主要领导要亲自安排，分管领导要具体抓落实，把科技活动周作为落实“科教兴县”战略，促进科技创新的一个平台。XX县县委办、县政府办专门下发了《关于开展科技活动周的通知》（X办[2006]80号）文件，文件强调各乡镇和部门要推出一批适合公众需求的科普活动，扩大活动的覆盖面和影响力。随着会议的召开和文件的下发，从5月20日—26日全县掀起了科技活动周活动的高潮，各部门、各乡镇党员干部、科技人员积极行动起来，主动深入农村、企业、学校、街道、社区开展了各种科技宣传活动。
二、突出重点，讲求实效
按照要求，结合XX县实际，开展了以下活动：
1、县上统一组织在XX镇开展了大型科技活动周宣传活动。5月26日上午，由XX县科技局牵头组织全县26个部门和企、事业单位共计89人，在XX镇开展了一场大型科技活动周科普宣传活动。县委副书记XXX，县人大副主任XXX、县政府副县长XXX、县政协副主席XXX，亲临现场指导。宣传活动正值赶场，活动现场人头攒动，前来索要资料和咨询的群众络绎不绝，场面十分热烈。县科技局进行了科技法律、法规和知识产权保护宣传；农业局进行了科技新产品展示，农业新品种介绍，政策法规、建沼气池宣传；卫生部门和珙泉镇专门派了医院专家开展义诊，现场帮助群众看病治病，并宣传疫病防病等方面的知识；规建环保部门进行了珙县规划展和科学防治白蚁等宣传；人口计生部门进行了优生优育和生理健康等宣传，并散发计生用品；县科协开展了反对邪教和反对封建迷信等方面的宣传；林业部门开展了天保工程、野生动植物保护、病虫害防治及果树实用管理技术宣传；经济商务部门进行了工业新技术、新产品宣传；其他各部门根据自身特点，广泛进行了各种科技宣传活动。整个宣传活动得到广大群众的欢迎，一些宣传点前排起长队，挤满了群众，等待科技咨询，索要科技资料。活动共发放宣传资料40000多份，接受宣传人数达5000人次，咨询4000人次；展出挂图、展板100余幅、展示新产品13个，送图书、科技新产品、节育用品价值2000多元。
2、XX县电视台连续一周每晚定时播放科技专题片和科技宣传标语。介绍蔬菜、水果栽培种植技术，畜牧养殖技术，引导农民科技致富；播放卫生健康知识专题片，改变普通百姓生活陋习，倡导讲究卫生的良好习惯。
3、各部门组织科技人员开展科普活动。县林业局在全县范围内开展了林业科技下乡活动。林政、森林公安分局组成科普宣传小组开展林业科技培训、林业科技管理培训和宣传。卫生部门组织医疗专家深入农村、社区开展义诊活动和卫生保健知识培训。教育部门开展青少年创新大赛和科学家事迹展。农业部门开展建设社会主义新农村科技下乡、科技咨询、科技服务等活动，特别帮助农民解决生产中遇到的旱灾问题。文化部门在XX镇XX街道举办了一场大型科技文艺表演活动，丰富了群众文化生活，传播了科学思想，普及了科学知识，弘扬了科学精神，营造了科技创新氛围。
4、各乡镇开展了科技服务社会主义新农村科普活动。全县各乡镇都组织农业技术人员深入农户、田间地头，开展蔬菜、蚕桑、烤烟等现场培训和技术咨询，散发病虫防治、科学养蚕、农田管理等技术宣传资料。
三、活动的特点
一是宣传有力，声势大，影响深远。我们组织新闻媒体和各单位在科技周期间，利用部门优势，加强协作，强化宣传，营造声势，进一步扩大了科技周活动的影响。如县电视台，党政网XX县网页和科技局网页专设科技知识专栏进行科普宣传，有力地促进了科技活动的开展。科技人员的积极性和主动性
普遍得到了提高，纷纷深入生产一线，发挥特长。参加本次活动的人员有800多人，接受宣传的群众达到15万人次，咨询5万人次，是历次人数最多的，效果也是最好的。散发宣传资料20余万份，发送各类新产品和物品价值1万多元，举办培训班11期5000多人次，展出挂图500多幅、图片3000多张，展出新产品、新品种20多样，挂标语25幅，出简报25期
。二是领导重视，科普活动丰富多彩。县委、县政府领导十分重视，亲自布置，带头参加；各乡镇、各部门领导把这次科普宣传活动，作为展示部门形象，发挥科技人员作用的良好契机，积极参与，深入开展。一些单位出动宣传车、写岩报、办专栏、举办知识讲座等形式广泛宣传科普知识。三是注重安全，活动效果好。本次科技活动周，高度重视安全工作，由于措施到位，活动期间没有发生一起安全事故，确保科技周活动圆满成功。同时，活动讲求实效，把科技送到千家万户，送到田间地头，对农户和社区群众在生产生活中遇到的具体问题，给予及时有效的解决；使广大人民群众充分享受现代科技文明成果，深受老百姓的欢迎。
XX县科学技术局
11.大学财务管理工作探析 篇十一
关键词：大学；财务管理；出路
一、大学财务管理的困境解读
(一)内控制度不完善，国有资产管理混乱
财务会计工作出现的不少问题，反映出现行一些制度已不适应当前的实际情况，如科研项目经费使用、收费、后勤服务、培养成本的核算等制度；再如预算管理、经济活动和商业行为监管等，都需要新的制度给予支持。 目前，大学财务实行的集中管理，一般仍属于“小财务”概念，对基建、资产等方面尚未做到有效管理， 还需要进一步推进财务管理体制的改革、创新工作。 在国有资产管理方面，按国家的有关规定办理有关资产的转移，对该提折旧的固定资产不计提折旧，该缴资金占用费的不缴纳，该收缴的承包费不追缴。 这些明知是无偿占用大学的国有资产进行创收和从事经营活动的行为，但出于对创收产业扶持的目的，大学实行了一些相对优惠的政策，资产的保值增值目标无形中放在了次要位置，分配体制也过多地向小部门、个人倾斜，使投入的资产无法得到补偿。 而一旦亏损，则将“包袱”甩给学校，由学校承担，致使国有资产受到侵害。
(二)预算编制不科学，预算执行不严格，预算的考评和激励不够
预算管理是大学财务管理的核心，但很多大学对于预算编制重视不够，财务部门对预算的重要性宣传不够，缺乏必要的细致论证及调研工作，在预算支出的编制上，缺乏科学的方法，基本上是沿用“上年基数+本年增长”的方法，来确定本年规模，造成预算缺乏科学性。 在预算的执行中，很多部门未按预算安排的资金及用途来使用资金，某些领导随意开口子，批条子，预算执行的刚性不强，形成了预算与执行两张皮，执行中报告不断，造成一年预算，预算一年的状况，使部门预算丧失了约束力。 缺少完善的考评和激励机制。
二、完善大学财务管理的出路分析
(一)建立健全内部控制制度
1. 从决策层看 ，首先要制定完善的权限审批制度 ，主要是针对学校教学。 行政、科研等经费开支规定审批权限的制度。同时必须制定对非常规经济事项和重大项目的授权审批制度，加强对重大项目的管理。 其次要明确职务分离制度。 职务分离制度是内部控制制度的关键内容，近年来大学的多起职务犯罪行为很多是因为职务分离制度不健全，执行不到位，导致错误和舞弊的发生。 应当按照内部牵制原则设置岗位，明确职责权限，使不相容岗位和职务之间能够相互监督、相互制约、形成有效的制衡机制。
2. 从执行层看，重点应建立以下制度：(1)人事管理控制制度。 从人才引进与培养、教师聘任、干部培训、考核等方面建立一个优胜劣汰的动态人事管控制度。(2)财务系统管控制度。 建立一套完整的财务管理指标评价体系。(3)资产管控制度。 建立一套对大学存量资产和增量资产进行综合信息化管理的制度。
3．从监督层看，应着重于两个方面：(1)建立和落实经济责任制度。 根据教育部和财政部下发的《关于高等学校建立经济责任制加强财务管理的几点意见》中明确规定大学必须建立健全院长经济责任制，因此，从院长、副院长、处长等各级经济责任人应确立明确的责任和权利并按照制度要求进行自我监督。(2)完善审计监查制度。 制定定期审计、重大项目审计、干部离任审计等制度，通过内审为改进内控制度提供建设性意见。 同时，借助必要的社会外部审计，对出现的新问题、新情况及内控中存在的薄弱环节进行修正和改进。
(二)提高全面预算管理水平
预算管理是围绕预算而开展的一系列管理活动，包括预算编制、预算执行、预算分析、预算控制、预算考评等多个方面。 预算管理的好坏直接影响到学院的财务状况和持续发展能力。 为确保预算的顺利执行，首先必须在学校内部管理中普及预算管理的基本知识， 预算编制应采用零基预算法、滚动预算法、增量预算法相结合，使整个预算编制更加科学和符合实际； 应将学院的全部收入和支出作为预算管理的对象，坚持收支平衡的原则，全面反映学院整体财务收支情况。预算执行包括预算收入、预算支出、预算平衡三部分。 收入是基础，俗话说“手里有钱，心中不慌”，要将收入项目分解到单位，各司其职，责任到人。 例如学费是学校的重要收入，学生欠费现象普遍存在，光靠财务处是无法完成的，只有靠各部门的配合，才能解决此问题。 因此要建立明确的预算管理制度并不断进行完善，以确保预算的刚性约束。 在预算支出方面，建立一种科学、合理的大学预算管理模式，使有限的资金发挥最大的效益。 学院领导要加强对预算管理的重视程度，凡是预算管理成功的大学的第一条经验就是“学校领导特别是一把手的重视和支持”。
(三)提高财务管理人员素质，强化监督
大学的快速发展对财务管理队伍整体管理水平、人员素质和业务能力提出了新的、更高的要求。 不能仅仅满足于记账、算账、报账，而要将视野扩展到管理活动的各环节。 因此，财务管理人员通过业务培训，不断学习、提高和充实专业知识，优化知识结构，是改进大学财务管理、提高办学效益的关键所在，也是强化单位内部监督、社会监督和国家监督三位一体的会计监督体系有效实现的基本保障。
参考文献：
[1]王婷婷，孙志伟.对媒介融合下新闻实务类课程整合的研究[J]. 新闻界. 2011(08)
[2]王婷婷.齐齐哈尔电视事业发展史初探[J].北方文学2013（6）
作者简介：周颖，长春工业大学计划财务处经济师。
12.科技金融工作模式研究 篇十二
新技术革命以来, 社会财富创造规律已经体现为:生产力= (劳动者+劳动工具+劳动对象+生产管理) ×科学技术, 这充分说明科学技术是发展生产力的根本因素, 是财富创造的决定因素, 是第一生产力。而金融简单的讲就是资金融通, 它是各项经济活动的血液, 是经济发展的第一推动力。科技金融是“第一生产力”与“第一推动力”的结合, 其目标就是推进自主创新, 实现国家和企业的“第一竞争力”。历次产业革命的实践都充分证明, 科技创新和金融创新紧密结合是人类社会变革生产方式和生活方式的重要引擎。每一次大的科技革命都伴随着重要的产业革命。当科技创新与金融创新高度融合时, 往往会呈现出经济的高度繁荣和社会财富的高速增长。
2008年, 国际金融危机爆发, 重创了一些发达国家主要经济体。这些国家在金融危机和人类共同面对的气候变化、资源环境、能源安全等全球性重大问题的双重压力下, 纷纷摒弃过度依赖虚拟经济支撑经济发展的方式, 提出依靠科技创新再造实体经济的新战略。比如美国出台了《复兴法案》和《创新战略》, 明确提出要以创新和投资为支柱;欧盟出台了2020战略, 要把研究和创新资金占GDP的比例, 从目前的1.9%提高到3%;日本出台了《绿色经济和社会变革》的政策草案, 着力开发环保和节能减排技术, 并引导银行系统加大对中小企业创新活动的支持。发达国家的新战略, 无一例外地强调了两个方面:一是更加注重科技创新, 在新能源、新材料、信息网络、生物医药、节能环保、低碳技术、绿色经济等领域加大研发力度;二是通过金融财税政策引导金融资本从虚拟经济向实体经济转移, 在科技创新的基础上培育新兴产业。新一轮科技创新和金融创新的结合正在世界各主要国家兴起, 而金融创新重回正途, 必将大大加快新产业革命的进程。
党中央、国务院统筹国内国际两个大局, 既着眼于应对国际金融危机, 又着力于未来可持续发展, 对加强自主创新、培育和发展战略性新兴产业做出了一系列重大部署。党的十七大把“提高自主创新能力, 建设创新型国家”定位于国家发展战略的核心、提高综合国力的关键。温家宝总理最近也多次强调指出:我们要把科技创新作为重要支撑, 更加注重扶持战略性新兴产业发展。
二、科技金融结合现状及成因
长期以来, 中国一直实行赶超战略, 采用粗放型经济增长和发展模式, 无论金融业本身的发展, 还是在金融服务于科技创新的实践方面, 都有许多问题, 相关的体制与机制还有待健全, 相关的法律和政策还有待完善, 相关的产品和服务还有待创新。从这方面看, 推进自主创新和建设创新型城市的道路, 就是科技创新和金融创新相结合的道路。
目前, 在中国的科技创新与金融创新过程中二者并没有得到有效结合, 即使出现了金融资本相对过剩, 依然缺乏一种有效的金融制度安排, 在满足科技发展目标的同时也能兼顾金融资本的盈利目标。主要原因在于: (1) 科技本身存在多重目标, 其中有许多目标与金融资本目标相冲突, 如基础性研究、共性技术研究等, 只有那些可以为金融资本带来预期利润的科学技术才能成为金融资本孵化的对象, 如应用技术中可产业化、市场化的技术。 (2) 金融资本本身是一个集合, 包括商业银行资本、信托资本、风险投资资本等多种性质的资本, 它们对承受风险和资本回报要求存在较大差别。 (3) 科技成果产业化和不同性质资本之间存在着不对称, 直接导致风险和回报之间的不对称, 科技与金融结合就变得非常困难和缺乏动力基础。
科技创新和金融创新两者本身并不矛盾, 它们在增进社会财富增长这一层面是完全统一的。能否真正打通科技与金融结合的渠道, 真正实现科技资源和金融资源的有效对接, 是当前我们面临亟待解决的问题。
三、科技与金融结合的关键点
1. 科技金融工作定位。
从科技资产财富化目标来看, 科技金融是科技工作的深化。 (1) 对已经形成的可以财富化的科技资产进行孵化, 使之具有财富化载体。国内、国际经验基本上都是通过政府投入和引导金融资本投入的方式支持创新、创业活动, 加快科技资产的商业化进程。如孵化器、天使基金、创业基金等。 (2) 对初具形态的科技财富载体提供规模化融资安排, 使财富创造过程加速化, 如创业投资、担保融资、科技保险、知识产权质押等。 (3) 对处于高成长期的科技财富载体提供放大化融资安排, 使财富创造获得规模化效应, 如科技信贷、企业IPO等。从金融资本参与科技创新活动来看, 科技金融是为金融资本释放风险, 创造与之期望匹配的“收益回报服务模式”的过程, 具有财政属性和金融属性。1) 政府科技投入早期介入, 可以释放科技创新过程中的风险。2) 政府投入借助科技金融平台可以和金融资本合成“同质化”资产, 提高政府资金使用效率。3) 通过金融工具创新, 可以为金融资本创造新的财富回报模式。由上可知, 科技金融的事权是科技创新工作, 财权是政府投入对金融资本的引导, 科技金融工作的主旨还是科技工作。
2. 科技金融模式选择。
根据运行机制的不同, 科技金融模式可分为:市场主导型、政府主导型和社会主导型。 (1) 市场主导型科技金融模式是市场配置科技金融资源的模式。市场主导型科技金融模式下, 金融市场 (包括银行等金融中介) 在科技型企业和高新技术产业融资中占主导地位, 其又可细分为资本市场主导型科技金融模式和银行主导型科技金融模式。1) 资本市场主导型科技金融模式。资本市场主导型科技金融模式认为, 相对于银行提供的间接融资, 金融市场特别是证券市场对于高新技术企业是至关重要的。它具有如下优点:a, 属于权益融资, 虽然成本高, 但风险小, 适合快速发展、需要大量资金支持的高新技术企业, 通过资本市场提供权益融资可以降低高新技术企业的财务风险。b.相对于银行债权融资, 资本市场股权投资收益模式具有优越性。c.资本市场拥有风险识别、风险分散功能。资本市场主导型科技金融模式也具有不少缺陷。具体为: (1) 资本市场主导型科技金融模式需要流动性较强的证券市场, 要有较高的证券化率。这使该模式的运用受到较大限制。 (2) 资本市场具有较大波动性, 其筹资的连续性不如银行贷款。 (3) 高新技术企业股票在资本市场流动, 股权在市场上转让, 有时会影响到企业的正常运营。2) 银行主导型科技金融模式。银行主导型科技金融模式认为, 科技型企业和高新技术产业的融资机制不是证券市场, 而是银行机构。银行是企业融资的主要来源, 间接融资占据企业融资主体地位;银行可以持有企业一定比例的股份, 银企关系密切。与资本市场主导型模式相比, 银行主导型科技金融模式存在不少缺陷。a.银行债权融资收益模式与高新技术企业的不相宜性。b.银行主导型科技金融模式有积聚银行风险, 不利于金融稳定的风险。 (2) 政府主导型科技金融模式。政府主导型科技金融模式是政府机制在科技金融资源配置中起主导作用的科技金融模式, 它存在主要原因: (1) 市场失灵, 主要是因为信用体系和担保体系不完善情况下的信息不对称, 科技开发活动的公共物品属性及正外部性以及某些科技金融服务领域的高风险和风险收益不配比。因此, 政府有必要提供科技金融支持, 以弥补市场空缺, 治理市场失灵。 (2) 科技金融的正外部性, 由于多数国家或地区将科技作为竞争战略, 且科技投入具有正的溢出效应。当然, 从根本上讲, 政府的资金主要是发挥“杠杆作用”和“倍数效应”, 放大社会资本。政府主导型科技金融模式对科技活动、科技型企业和高新技术产业的融资支持主要体现在:贷款贴息、信用担保和直接提供融资等方面。 (3) 社会主导型科技金融模式。社会主导型科技金融模式是社会机制在科技金融资源配置中起主导作用的科技金融模式, 主要采取自我融资和非正式融资方式。它的优点在于:a.速度快, 节省时间;b.可以对市场主导型融资和政府主导型融资提供有效补充。存在的缺陷是: (1) 社会主导型科技金融模式适用范围较窄; (2) 其自我融资和非正式融资机制不利于创造金融体系的流动性; (3) 融资规模小, 不足以支撑一个大的经济体高新技术企业和高新技术产业的发展。
3. 科技金融环境有待改善。
科技金融环境影响着科技金融的发展水平和运行效率, 是科技金融体系的重要组成部分。主要包括以下几方面: (1) 信用体系。科技金融市场存在信息不完全、交易方之间信息不对称的现象, 这一定程度上导致了市场失灵和市场残缺, 使得科技型中小企业融资困难成为一种普遍现象。在中国, 由于信用体系建设的落后、科技型中小企业信用体系不完备, 使得信息不完全和信息不对称现象尤为突出, 已经成为影响科技金融发展的重要的外部环境因素。 (2) 中介服务体系。科技金融中介服务机构是连接科技金融需求方和科技金融供给方的机构, 主要分营利性和非营利性机构。营利性科技金融中介机构包括担保机构、信用评级机构、律师事务所、会计师事务所、资产评估机构等, 它们在减少科技金融市场信息不对称、提高科技金融市场运行效率方面起着重要作用。非营利性科技金融中介机构包括政府下属事业单位、国有独资公司和科技金融行业协会, 它们主要开展高新技术企业项目对接、资本对接, 推动科技金融发展。 (3) 法律体系及政府政策环境。法律体系和政府政策环境是政府作用于科技金融的重要体现, 是科技金融环境的重要组成部分, 并且能对其他环境要素产生较大影响。
4. 科技投入不足, 方式单一。
科技创新, 是以科学新发现为源头的创新, 涉及产学研多个环节。从产生新思想到孵化出新技术再到生产商直接应用直至进入市场, 每个环节上都需要投入。创新投入有两个明显的特点:一是投资回收期长, 投资周期越长, 期间还要进行不间断的投入。二是投资效益存在不确定性, 不确定性来源于多个环节。新思想能否孵化成技术有很大的不确定性;新技术新产品存在市场风险。技术创新投入的风险收益的结构分布规律是:技术创新的前端, 离市场越远, 信息越不完全, 风险越大。就投资的收益来说, 正好相反。同时, 创新投入的潜在收益也是结构性的。投资人和受益人不一定收敛。创新投资的阶段越是靠前, 技术外溢导致的社会收益越是明显, 也就是创新收益难以收敛到私人投资者。创造投资的阶段越是靠后, 创新成果的私人收益便越是明显。因此, 早期的技术创新风险大, 存在技术外部性, 商业性机构对于技术创新早期过程的支持比较薄弱。即便是创业风险投资也只是投资于技术比较明确的、处于成长期的新兴科技企业。政府负有科技投入的责任但是仅仅靠政府是不够的。这就需要创新科技金融的结合机制, 向技术创新前端移动。政府要充分发挥引导、风险分担作用, 调整政府科研经费的投入方式, 建立放大机制, 撬动吸引社会资金参与到技术创新的早期过程。
目前, 各地政府科技投入普遍存在投入资金少、方式单一等问题。以乌鲁木齐市近几年的科技投入情况为例: (1) 财政科技投入严重不足。据统计:2010年自治区财政收入为500.5759亿元, 占地区国民生产总值的9.21%, 财政支出为1 698.9126亿元, 其中科技投入8.725亿元左右, 占年度财政支出的0.51%。2010年乌鲁木齐市财政收入为197.6亿元, 占地区国民生产总值的14.76%, 财政支出为208.2271亿元, 其中科技投入3 250万元, 只占年度财政支出的0.16%, 政府财政科技投入严重不足, 制约了以科技带动创新提升产业升级目标的完成。 (2) 财政科技投入方式单一, 目前乌鲁木齐市财政科技投入主要以“项目资助经费“形式直接资助企业, 由于科技计划往往立项分散、项目平均资助强度偏低。过去的实践表明:仅仅依靠财政资金来推动科技成果产业化、推动企业自主创新, 就资金量而言只是”杯水车薪“远远不够。 (3) 财政资金的杠杆引导功能未能充分发挥。2010年度, 乌鲁木齐市本级科技计划项目立项132项, 安排应用技术研究与开发资金3 250万元;承担国家、自治区科技支疆、火炬计划、科技支撑计划、科技兴新等各类科技计划项目715项, 获得专项科技经费13 069万元;而2010年金融机构贷款余额为2 065.4亿元, 其中中小企业贷款余额211.5亿元。
四、今后科技金融工作的几点建议
1. 建立科技金融服务平台, 提升综合服务能力。建立专业
的科技金融服务平台, 负责区域科技与金融资源的整合, 引入社会合作资源, 创新服务产品, 统一协调交易各方共同推进科技金融实施工作, 为科技型中小企业提供全业务、全流程、多层次的综合性一站式量身定制的投融资服务。引导和支持信用评级机构、资产评估机构、会计师事务所、律师事务所等中介服务机构发展, 为科技型中小企业的金融需求提供信息咨询、教育培训、管理咨询、科技创新、创业辅导、市场开拓、政策法律等全方位服务。
2. 加强信用体系建设, 夯实科技金融工作基础。
建立科技型企业信用评价体系, 提高全社会的信用意识。依托区域企业信用征信系统, 统筹分散在各部门的科技型企业信用信息, 加强信用信息统计分析, 制定科技型企业信用评价指标体系, 科学衡量企业创新能力, 及时了解企业融资需求, 破解金融机构与科技型企业间信息不对称的问题, 推动金融机构加大对优秀、守信科技型企业的支持力度。逐步形成以信用为基础的良好银企合作关系, 实现“政府征信、企业立信, 社会尊信”的良好局面。
3. 转变政府科技投入方式, 引导金融资本合理流动。
(1) 设立科技贷款贴息专项资金。设立科技贷款贴息专项资金。资金重点支持信用良好的科技型中小企业利用其自有知识产权、股权、信用等创新要素向金融机构贷款。通过科技贷款贴息, 降低科技企业融资成本, 引导企业有效运用金融资金, 加大科技投入, 加速科技成果转化。 (2) 设立科技型中小企业信贷风险补偿专项资金设立科技型中小企业信贷风险补偿专项资金。资金主要用于建立科技贷款信用保障资金池, 形成政府、银行、企业以及中介机构多元参与的信贷风险分担机制。 (3) 设立科技保险专项补贴资金。设立科技保险专项补贴资金。资金用于高新技术企业参加科技保险保费补贴支出。 (4) 设立政策性担保公司。设立政策性担保公司, 为高成长、轻资产、初创期科技型企业提供融资服务;与商业性担保公司合作, 搭建区域统一的联保及再担保体系, 形成担保风险分担机制, 开展科技型企业融资担保业务。 (5) 发起设立科技投资基金。由财政资金牵头, 联合社会资本发起设立区域性科技投资基金, 基金主要投资于战略性新兴产业, 促进区域产业结构调整。 (6) 组建科技小额贷款公司。组建由财政资金出资引导, 民营资本参与的, 针对科技型中小企业的科技小额贷款公司。采取差别化监管和奖励政策, 鼓励科技小额贷款公司发放动产、无形资产、应收账款、股权等质押贷款以及无抵押无担保的信用贷款。
摘要：纵观人类历史发展, 每一次大的产业革命都发端于科技创新, 而成就于金融创新。如今, 新一轮科技创新与金融创新正在加速融合, 以迅猛的力量推动新兴产业全面崛起。科技与金融结合这个概念, 已经写入国家“十二五”科学和技术发展规划。能否打通科技与金融结合的渠道, 真正实现科技资源和金融资源的有效对接, 是当前我们面临亟待解决的问题。
关键词：科技金融,科技创新,金融创新,关键点
参考文献
[1]新疆维吾尔族自治区统计局.新疆统计年鉴[K].北京:中国统计出版社, 2010.
[2]新疆维吾尔族自治区统计局, 新疆维吾尔族自治区经贸委.新疆中小型工业企业统计年鉴[K].乌鲁木齐:新疆科学技术出版社, 2010.
[3]赵昌文.科技金融[M].北京:科学出版社, 2009:56-67.
13.工作总结 - 西北农林科技大学 篇十三
了积极贡献，现将全年工作总结如下：
一、围绕县域经济社会发展的重点，做好科技项目申报落实
根据县委、政府年初工作安排和部署，做好科技项目的征集组织、编写、筛选申报，向不同渠道积极申报科技项目。向省科技厅申报了总投资100万元，请求扶持55万元的《××县解决农民“学科技难”惠民工程》项目;总投资80万元，申请扶持解决25万元的《××县“云药之乡”认定建议书》项目;总投资60万元，申请扶持解决40万元的《燕门乡科技评星》项目;总投资85万元，申请扶持解决40万元的《十六味清血丸》项目。省科技厅2009年立项扶持140万元(其中葡萄产业党政一把手项目40万元，××县解决农民“学科技难”惠民工程55万元，云药之乡25万元)。向州科技局申报了《珍稀濒危药用植物胡黄连栽培育种开发》项目、《油菜籽种植试验示范》项目、《冬小麦种植试验示范》项目、《葡萄地套种西瓜》项目、《生态养殖》项目、《茨中村稻田养鱼》项目、《物理能力扩大发电设备》项目以及《农作物地害虫小地老虎监测与控防技术研究》项目等8个项目，州科技局立项扶持资金20万元。
二、认真抓好“边疆解五难”(学科技难)惠民工程项目
云南“边疆解五难”是纳入省委、省政府实施行政问责制的项目之一，为了更好地实施好项目，根据县政府的统筹安排，2009年霞若乡、拖顶乡列为第三批“边疆‘解五难’(学科技难)惠民工程”项目实施乡之一，也是我县实施“解五难”项目的最后一批。在实施惠民工程的霞若、拖顶两乡12个村委会中选拔培养了12名村级农民科技辅导员。选派两乡科技干事为科技特派员。落实好了霞若、拖顶两乡12个村委会的科技活动室，配置了320套桌椅板凳、12组铁制书柜和科技书籍2453册，新建科技活动室面积782.12平方米，村科技活动室建有率达100，为开展科普宣传、科技培训创造了平台条件。学科技难项目完成：
1、油菜种植450亩(其中霞若乡300亩、燕门乡100亩、佛山乡50亩)。
2、云当归育苗移栽定植面积4446亩(其中霞若乡1500亩、拖顶乡2900亩、羊拉乡46亩);拖顶乡天麻种植230塘;拖顶乡拖顶村委会16户种植白术6.4亩;霞若乡夺松重楼基地20亩。
3、霞若乡核桃嫁接2000株，核桃育苗移栽425亩;佛山乡900亩核桃嫁接，4800株核桃嫁接;燕门乡拖拉村核桃抚育面积400亩。
4、蜂箱改造1300箱(其中霞若乡300箱、佛山乡1000箱)，新增蜂箱2200箱(其中拖顶乡500箱、霞若乡1000箱)。
5、建立霞若乡霞若小组阿从友科学养猪示范基地，扶持洛沙村洛沙村民小组农布此里为养猪示范户，扶持拖顶村培布此里科学养鸡示范场;扶持升平镇三个养猪场及建设，解决驴种一匹;拖顶村拖顶小组37户，根据乡政府的安排，兴建土鸡本文来源：好范文http:///连片养殖户，我局安排拖顶小组土鸡连片养殖经费5万元，每户土鸡养殖不少于100只;佛山乡政府在老许新建了建筑面积为100平方米藏鸡孵化场，安装了容量为3600枚蛋自动孵化机一台，本年推出雏鸡800只(一月龄)提供给120农户饲养。
6、蔬菜项目：奔子栏村水果蔬菜合作协会露天蔬菜种植面积320亩、西瓜78亩、建盖蔬菜塑料大棚56亩(其中奔子栏达日村15亩、叶日村10亩、云岭乡玖农顶16亩、羊拉乡南仁15亩)。11月6日，省科技厅对解“学科技难”项目三年来的实施情况进行了检查，我县项目实施情况得到了充分肯定。
三、围绕县委、政府的中心工作，认真抓好科技项目的实施和科技培训工作
(一)蜜蜂养殖项目。联合美国大自然协会，聘用云南农业大学东方蜜蜂研究所的专家，在云岭乡的永支、支拉两村实施蜜蜂养殖项目，县科技局于四月三日分别到项目实施地点，组织养蜂户召开座谈会，县科技局向养蜂户详细讲解了蜜蜂养殖项目投资单位、实施项目具体目标、具体任务、资金投入、新建木制活框制作要领、活框饲养蜜蜂益处等，并向永支一、二社、三社、支拉小组发放四个木制活框样品，要求农户按样品规格尺寸制作，到目前为止已做完124箱。购进隔王板246片，巢础1000片、面网120个、摇蜜机16个、单排蜜扫143把、割蜜刀43把，并制定专人编印《蜜蜂养殖》教材。
(二)科技培训。在实施惠民工
程的霞若、拖顶两乡佛山乡、云岭乡针对农民遇到的科技问题和当地最欠缺的农业新技术，结合农时节令，在全州范围内聘请讲课老师，采取培训老师进村、进组的方式，充分利用村级科技活动室、学校等场所，召集农民群众，用讲解、播放科普录像、发科普资料等多种方式举办科技扫盲培训班。同时采取召集农民群众直接到田间地头现场示范操作的方式，让群众直观感受和
学习实用科学技术。对没有参加培训的农民，采取补办培训班的方式，做到实施惠民工程乡(镇)户均1人受到培训。培训内容涉及养猪饲养管理配方、养鸡饲养管理及防疫技术、养蜂、羊肚菌种植、天麻种植、重楼、秦艽、果木嫁接、预防病虫害等10多种专业技术知识。截止11月12日，共培训农民58期，累计培训人员5600人次，每个参训人员掌握了2至3门实用技术。
(三)通过多方努力，××县争取到“云药之乡”品牌。经相关部门调研评审，云南省首批药材生产重点县(市、区)出炉，20个县(市、区)被认定为“云药之乡”。经层层推荐评审，最终文山州文山县和迪庆州维西县、××县等20个县(市、区)被认定为云南省首批“云药之乡”。“157”基地已培育3亩羊肚菌试验示范基地，长势良好，有待明年进一步试验示范推广。
四、加强科技宣传，切实提高广大农民科技文化素质
以“4.26全国知识产权宣传日”、“科技活动周”、“全国科普日”和“日全食”宣传活动为载体，认真开展科普宣传工作。一是开展好知识产权宣传日活动。在县城开展了主题为“保护知识产权，促进创新发展”宣传活动，并向前来咨询人员讲解了有关知识产权相关知识，发放了保护知识产权基本知识的宣传350份、保护知识产权相关法律200份、保护知识产权的重大典型案例及其启示180份，展示科普挂图44份。二是积极组织开展“科技活动宣传周”，活动期间以节能减排，科技常识宣传为主要内容，展示科普图片28份，发放科技知识材料1000多份，参加人数达5000多人次。三是配合科协开展好2009年“科普日活动”科普宣传活动，以“气象灾害及防灾减灾知识”、“地址灾害及防灾减灾知识”、“倡导科学用能”等科技知识的宣传为主要内容，共发放宣传材料900份，张贴科普挂图50张。四是在县政府的统一部署下，积极做好“日全食”科普宣传活动，县科技局、县科协分头向各乡镇以发放科普宣传资料、播放科普光碟等方式进行科普宣传，县科技局负责澜沧江沿线的四个乡镇(燕门乡、云岭乡、升平镇、佛上乡)，县科协负责金沙江沿线的四个乡镇(奔子栏镇、羊拉乡、霞若乡、拖顶乡)，期间发放云南农村科普报4080份、日全食宣传小册子5200份、观测日全食注意事项小册子(由县科协、县科技局整理印发)1000份、云南省科协科普大讲堂光碟8份以及观测日全食专定眼镜700幅。云南天文台专家向广大机关干部和群众讲解了有关日全食的天文知识，参与群众大6000人次。
五、认真开展其他工作
(一)根据县委的部署安排，认真抓好本部门的学习实践科学发展观活动，从理论学习、班子及领导干部存在问题的分析检查、整改提高各阶段严格按照规定的要求，圆满完成了各项规定的动作。
(二)党风廉政工作。根据“党风廉政目标责任”要求，做好党支部工作和部门廉政工作。不定期组织全体职工学习并做好笔记，成立科技局、科协、防震减灾局廉政建设领导小组，并与各股、室签订目标责任书，不定期向县纪委检查委员会汇报各种教育活动的学习情况。
(三)安排专人负责相关工作。组织全体职工学习了《××县人民政府行政执法量化考核责任书》、《2009年××县消防安全重点单位和行业目标管理责任状》、《××县县级机关社会治安综合治理暨创建“平安县”目标管理责任书》以及《安全生产责任书》等相关要求的学习内容并安排专人负责。
(四)开展政府信息公开工作及贯彻落实阳关政府工作。完善政府信息公开网站的同时不断完善我局的网站，做到及时更新内容，同时开展好重要事项公示、重点工作通报及“96128”专线电话等项工作。
六、工作中取得的经验和存在的问题
(一)取得的经验
1、我们深深体会到，要做好科技工作，只有坚持党委政府对科技工作的领导，才能保证正确的政治方向;只有坚持以发展为主题，才能更好地服务于党和政府的中心工作;只有坚持科技工作者的主题地位，才能得到科技工作者的拥护和支持;只有发挥大团体优势，才能树立科技部门的社会形象;只有坚持与时俱进，才能推动科技事业的创新和发展。
2、广大科技工作者以昂扬的姿态和饱满的热情，积极投身到增加农民收入这项伟大的工程中，各级科技部门充分发挥主动性和创造性。通过科技培训、示范推广、科技扶贫等措施，开展丰富多彩的科普活动，才会受到广大农民的热烈欢迎，并取得丰硕的成果。
3、在举办各种培训过程中，要深入细致地调查各乡(镇)的特点和基础条件，避免专业选择的随意性和人才培养的盲目性，切合实际讲解，通俗易懂，符合大部分群众的志愿，即提高学员的积极性，又加速实用技术和科技成果的推广。增加科普经费是保障科普工作顺利完成的关键所在。
(二)存在问题
在肯定科技工作成绩的同时，我们也发现存在的问题和差距：
1、科技局近一年分出两个部门，造成科技局内部人员不适应科技局工作需求;长期缺副局长给工作带来困难;乡一级科技助理员更换频繁，有的乡(镇)科技助理员兼任多职，严重影响了科技项目的实施及科普工作的宣传。
2、有待进一步加强申报专利工作和筹措科技项目经费。
七、2010年工作计划
(一)围绕县委、县政府提出的培育“支柱产业，调整农业产业结构”的决定要求，到明年四月份以前主要做好科技项目的征集组织、筛选、编写、申报工作。向省科技厅争取1—2个项目，争取资金80万元;州级2—3个项目，争取资金20万元。2010年向省、州争取科技项目资金总额100万元。向上海市科委争取《云南藏区高海拔优质酿酒葡萄种植试验示范》项目100万元。
2、抓好省科技厅、省财政厅已立项扶持的《云药之乡》项目，争取在全县范围内种植中药材1万亩，并做好云药之乡品牌各项工作。
3、加强科技成果转化应用与试验示范工作，提高科技创新能力。对县财政安排的科技发展经费，拟安排5—6个具有市场前景广阔，地方特色鲜明，社会效益明显的科技项目，引进与之相适应的新技术、新成果进行试验示范，着力解决传统产业改造升级。重点以菌类、药材为主，为山区、高寒山区产业化开发做好超前技术储备。
14.工作总结 - 西北农林科技大学 篇十四
之信息学部第二届测绘学科学术报告竞赛
工作报告
武汉大学第六届学术科技节之信息学部第二届测绘学科学术报告竞赛已经落下了帷幕，里面有值得我们自己肯定并加以记录流传下去，但同时也有一些地方做的不足，需要加以改正和改进。
首先，学术报告竞赛挑选测绘学科的优秀研究生人才来展示其科研学术成果，选择标准曾在三大检索（SCI、EI、ISTP）系统中发表过科研学术论文。这保证了报告竞赛的科研价值与学术水平，是活动最基本的立足点，也是我们以后继续创办这类活动应该要秉承的。
其次，公平合理，教学相长的比赛机制。每个选手自选一名专业相关老师（职称副教授以上级别包括副教授）作为评委，根据我们所指定的比较综合评分标准体系分别为选手打分，根据综合比分排定名次。评委还会就学生的表现进行综合点评，以让选手们充分认识自身优缺点，并且注意在以后的科研学术工作中加以改进。最后，选手还会就自己展示的成果中的一些方面向现场的观众提问，促进交流互动，将学术科研的成果推广。这样不仅体现了赛制的公平，也让参赛的选手以及前来的观众也得到了进一步学习的机会。
再者，高质量的宣传工作。活动的海报、邀请函以及宣传册由院研究生会宣传部统一设计并印制，保证了整个宣传产品体系的一致性与质量，并尽可能将宣传范围扩大，让更多的感兴趣的人前来参加，是整个活动的影响力最大化，这也是以后的活动组织中最需要注意的一个工作环节。
但是除了以上出彩之处，本次活动也展现出了一些不足的地方，第一，主持工作出现失误。由于没有特别注重这方面工作，本次活动在主持的一些环节中出现一些纰漏，一定程度上影响了比赛的现场效果。我们需要对主持方面的工作加强练习与排练，确保活动可以比较流畅的进行。
第二，评分体系还有待改进。有些评委提到，评分体系中因素仍然不够全面，所占比重也还需要商榷，只有根据科学合理的评分体系评出的分数才能更真实的表现出各个选手水平间的差异。
第三，互动环节形式效果欠佳。因为本次是由选手来提问观众，但是这无法满足观众们前来观摩学习的目的。有的观众，尤其是交叉学科领域的，会从别的角度来看待问题，提出问题，这个时候，选手给出相应的解释，能让体温的观众，甚至所有观众都更加明白个中道理，真正让大家都学习到其中的知识。
除此之外，还有一些值得我们去尝试和思考的：
一、是否可以进一步扩大活动的开展范围与影响力。作为信息学部的各个院系，大家都在平日无时无刻不在进行着科研学术交流，所了解的知识领域趋同者偏多，我们是不是可放宽眼界，寻觅华中地区各高校中相关专业的人才来同台竞技，让百家争鸣，让观众能在这个活动中尽可能领略与学习地更多。
二、是否可以拉动相关商业企业对此进行赞助。在扩大活动影响辐射范围与强度的同时，也可以改善硬件设施条件。更重要的是加强相关就业市场与在校学生的交流，为更多的人提供就业信息，提高就业率，促进教学与就业同时发展。