企业正能量的朗诵稿

2024-08-20

企业正能量的朗诵稿(共14篇)(共14篇)

1.企业正能量的朗诵稿 篇一

“正能量”指的是一种健康乐观、积极向上的动力和情感,是社会生活中积极向上的行为。当下,中国人为所有积极的、健康的、催人奋进的、给人力量的、充满希望的人和事,贴上“正能量”标签。小编精心为你整理了正能量散文朗诵稿,希望对你有所借鉴作用哟。

篇一:祖国,我爱你

我爱你叮咚的驼铃

是它让丝绸之路源远流长

我爱你嫩绿的草芽

是它覆盖了戈壁沙漠的荒凉

我爱你乡间的牧笛

是它将五彩的音符撒向八方

我爱你都市的高楼

是它将人们的理想托向太阳

我爱你长江的碧波

是它将56个民族的心曲弹唱

我爱你黄河的波涛

是它将13亿人民哺育抚养

我爱你长城的雄伟

是它挺起了中华儿女的脊梁

我爱你巍巍的黄山

是它展现了祖国的秀美端庄

我爱你高原的旷达

是它袒露出炎黄子孙的豪放

我爱你蔗林的茂密

是它甜透了亿万人民的心房

我爱你开放的窗口

是它让文明的花朵争艳芬芳

我爱你改革的浪潮

是它将贫穷落后的帽子甩掉

我爱你智慧的头脑

是它领回了四大发明的金奖

我爱你勤劳的双手

是它为现代化祖国打扮梳妆

我爱你伟大的旗帜

是它代表了人民前进的方向

我爱你五色的风帆

是它让世纪之船鸣笛远航!

祖国,我爱你

我爱你的草青木秀

我爱你的鸟鸣蛙唱

我爱你的山山水水

我爱你的城城乡乡

我爱你的风花雪月

你爱你的丽日艳阳

祖国,我爱你

是你给了我生命

是你给了我力量

是你给我的渴望插上了

一双飞翔的翅膀

篇二:感恩

我为雨天后的一缕阳光而感动,它让我的心晴朗

我为夏日里的一丝微风而感动,它让我的心凉爽

我为秋日里的一片白云而感动,它让我的心平静

我为夜空上的一轮皓月而感动,它让我的心释怀

我为屋檐下的一只燕子而感动,它让我的心感恩

感恩的心被感动着

感动着感恩的心

鳄鱼的眼泪不是感动

感动不是虚伪

感恩的心需要真诚

秋蝉的歌唱不是感动

感动不是浮躁

感恩的心需要宁静

落叶的萧瑟不是感动

感动不是哀怨

感恩的心需要感激

是啊

活在这个世界上

咱们要学会感恩

感恩的心——

会成就咱们精神的明天

让咱们怀着一颗感恩的心

真诚的对待这个世界

让它充满爱充满期待

更精彩……

咱们呼唤诚信

参天大树挺拔耸立,靠的是深扎大地的根默默支撑;

凌云高楼气势撼人,靠的是厚重坚硬的基石无语的支撑;

那么,人又是靠什么来支撑无比睿智的人生呢? 那就是诚信!

诚信是一朵馨香的花朵; 让他人快乐,使自己陶醉;

诚信是一首古老的诗歌; 让他人品味,使自己高尚;

面容上有自尊; 眼睛里有自信; 行动中有将握; 生活中有朋友;

一个人可以没有财富,只要他活得坦荡;

一个人可以没有名望,只要他问心无愧;

但一个人不能没有诚信,否则一无所有;

学习,由于诚信而进步;

工作,由于诚信而成功;

人生,由于诚信而精彩;

社会,由于诚信而和谐;

莘莘学子,诚信为本;

让咱们用心灵呼唤诚信; 让咱们的人生以诚信为基石; 让咱们的风采以诚信为旗帜; 让诚信成为你寒冷时身边红红的炉火; 让诚信成为烈日下你同顶的一片绿荫; 身沐一片灿烂; 心系一份执着; 带着诚信上路; 踏着一路风光; 咱们呼唤诚信,拥抱诚信,坚守诚信!

2.“齐心贷”凝聚企业正能量 篇二

在中小企业的经营中,当企业无法通过内部资源获得贷款支持时,实际控制人及高管可以考虑的一种方案是:以自然人身份共同提供担保。这种方式的好处是,为企业带来更多的融资渠道。当然,其风险是在企业无力偿还贷款时,债务就将转移至实际控制人及高管个人。

团队齐心提供担保

“联保贷”产品已经为很多企业所了解,这种担保方式通过同一行业内的多个企业主进行共同担保,达到风险共担的目的。但是,假使其中的一位企业主出现道德风险,就可能给其它的联保人造成一定的损失。

而在民生银行所推出的“齐心贷”产品中,是以企业自然人股东或高管团队集体保证为主要担保方式。

民生银行中小企业金融事业部的工作人员向记者介绍,如果企业的主营业务突出,同时具有良好的成长性,企业股东或高管团队对企业未来发展充满信心,且个人信用状况良好,有一定财富实力,那么,“齐心贷”更加适合中小企业来选择。

“我们在进行贷款审核时,主要考虑两方面的因素”。据介绍,银行重点考虑的第一个因素是贷款企业是否拥有较好的经营前景;其二,银行也会对企业实际控制人及高管团队自身的财富进行评估与备案,在此基础上,银行可结合企业的实际资金需求制定贷款方案。作为一种短期融资产品,“齐心贷”最高额度可以达到1000万元人民币,融资期限最长为1年。

共同发挥齐心能量

A公司是一家成立于2005年的多媒体技术开发企业,拥有多项自主研发的创新技术和稳定的销售渠道,并已于2010年成为大连高新园区首批新三板拟上市签约企业。从A公司近年的业绩来看,销售额增长迅速,具备较高的成长性。

为了采购订单原材料、扩大生产规模,A公司对流动资金具有较大的需求。但是,这家公司的主要核心资产是专业人才和专利技术,并没有大额固定资产可供抵押。因此,A公司一直苦恼于怎样才能获得授信支持。

在对A公司的实际经营状况和高管团队进行评估后,民生银行为这家公司选择了以“齐心贷”产品为主的组合融资方案。其中,由实际控制人及其他7位自然人股东承担个人连带责任保证,实际控制人提供了个人价值120万的房产作为抵押,并使用A公司的应收账款进行质押。这一融资方案为A公司带来1000万元的综合授信额度,解决了企业在经营中的流动资金需求,有了这一授信额度,A公司就能扩大订单采购及生产规模,促进企业发展。

3.企业正能量的朗诵稿 篇三

------传递正能量.征文大赛

每一天,我们在校园中飞扬着青春的梦想。我们感受生活,被社会、亲情、生活所感动,被老师的辛勤劳作、父母的无限关爱所感动、被同学之间的真诚友谊所感动。三人行,必有我师,在我们学校、在我们平凡的生活中、在我们身边、存在着很多充满阳光、刻苦勤奋、积极向上、乐观豁达的老师、同学和校友,他们对社会、对家庭具有强烈的责任心和爱心,敢于担当,有很多感人的事迹。他们在我们的身边就像一粒微尘,毫不起眼,但是他们懂谦让,知进退、胜不骄,败不馁,得失泰然。虽没有豪言壮语,却能让真、善、美、爱的种子在周围传递,给周围的人带来温暖和力量,让我们感动。感动是人生最美好的感觉,它是我们用真挚的情感泡出的智慧茶,可以成就未来。每一次细微的感动都值得我们珍惜,请记下您的感动,让我们在感动中体验生活、寻找智慧、传递正能量。

正能量就像是黎明的太阳,以无比的热情给世界带来光芒。正能量就是狂风暴雨中的一把伞,用挺拔的身姿挥散风的咆哮,雨的阻挠。正能量就是人性的光辉,在大地间传递的那份力量。我们要用那些让我们感动的正能量,去驱散人生的迷雾和阴霾,改变狭隘、自私、偏执。用一颗阳光的心,还自己一片澄净的艳阳天。我们需要正能量,我们需要青春的正能量!

【活动目的】

本次活动旨在引导学生通过征文大赛的方式来寻找身边的感动,认识感动在我们成长中的重要性,珍惜每一点每一滴的感动,所带来的力量,在感动中学会提升自己的综合素质,改变自我,回报社会,为开启未来的美好人生打下坚实的基础。

【征文要求】

1、题目自拟。感动是每个人发自内心的声音,可以是一件感人的事,一个难忘的人,一次感动的见闻等等。

2、题材不限,字数不限。

3、征文必须为原创作品,不得抄袭。

4、字体要求:标题为黑体3号,标题下面署名年级、专业、姓名,正文是宋体小四号,行距为1.5倍,如果有老师参与指导的,请把指导老师的署名放在文章的后面。

5、截稿时间:2014年3月30日,稿件请发到:632047151@qq.com或以永久文件的形式上传到“寻找身边的感动交流群:群号345436435”。并欢迎大家加入“寻找身边的感动交流群”入群时请注明班级,姓名。

6、稿件收齐后,将组织专家评选“优秀征文”。

南华大学船山学院

4.企业正能量 篇四

主要元素

正能量体现的元素有:意识,身体健康,情绪,德行,影响力。正能量有释放周期,需要不断补充和调整。

企业的正能量,是指通过企业的管理行为,使员工的创造出无限的正能量,同时感召到客户,从而实现企业的正能量。

企业管理中创造正能量,就是管理好员工的意识,管理好员工的身体健康,管理好员工的情绪,管理好员工的德行,管理好员工的影响力;而且要不断的培训员工,关怀员工,调整员工状态,保持员工的正能量;最后是服务好客户,这是企业正能量的终极目标。只有客户服务好,企业才能生存;只有客户服务好,企业才能健康快速的发展。

1、管理好员工的意识

简单说,让员工有表达自己意思的机会或方式,如员工的反馈,员工的意见建议,员工的诉求,员工的交流互动空间,目的是给员工创造企业归属感,能给员工充分发挥和表现自己的机会,让员工的正能量释放出来,增加企业的正能量。大家互相交流互相帮助,打造和谐、协作的企业文化。

2、管理好员工的身体健康

科学、合理、人性的考勤制度、请假制度、奖惩制度、调休制度,作息制度,给员工充分的身体锻炼和休息时间,同时加上相应的奖惩方式,员工会主动保养好自己的身体健康,为发挥正能量做好基础。

3、管理好员工的情绪

这是前两点要求的提升。情绪直接影响效率!所以,在公司制度层面和意识表达层面完善的情况下,要最大程度维护好员工的情绪。管理要人性化,切忌脱离员工感触。

4、管理好员工的德行

企业管理中,最多体现的就是员工德行,也就是工作行为。业务的报警和提醒,任务协作,权限的分配,流程的管控,等等,都是对员工行为的管理。同时配合奖惩制度,更好激励员工按企业意识去完成相应的工作。行为管理,是企业信息化管理的核心!所以,优化业务流程,提高工作效率,创造企业正能量,是企业管理的根本所在!

5、管理好员工的影响力

人和人之间的行为是互相影响的。高效的,贡献明显的行为要给表彰以鼓励,同时集体通告。如销售业绩排名,违规行为处罚,部门协作行为提别提醒等,将特别的行为,以特别的方式公示给每个员工,好的以示激励,坏的以示警戒,综合打造企业整体的正能量!

6、保持好员工的正能量

增加岗位培训机会,以及职业素质培训机会。内部多搞企业活动,如拓展训练,近郊旅游等等。

7、服务好客户

员工具备了正能量,员工接触的客户会直接感受并回报给企业。

5.中证中期企业债指数释放正能量 篇五

“红”运当头的春季攻势下,新基金纷纷抢占春节贺岁档。首批债券ETF的获批,指数型债基发展趋势喜人。据了解,目前机构投资者逐渐将目光投向了更加透明的被动型债券产品,未来债基指数化、ETF化、细分化成为趋势。

嘉实中证中期企业债指基所跟踪的中证中期企业债指数是首只细分领域全样本指数,该指数由超过1100只流动性好、风险低、具有代表性的优质信用债组成,指数成分券覆盖多个行业信用良好的公司或企业,个券流动性好,具有很高的投资价值。WIND统计,自基期(2007年12月31日)以来到2012年11月30日,该指数均实现正收益,且在近五年时间内累计收益率高达31.06%,年化收益率达5.81%,在众多债券指数中表现抢眼。

从长远看,中国的人口红利将出现拐点,经济下台阶,通胀水平不会太高。结构调整过程中的经济增长放缓且复苏过程相对较长,有利于债券市场的长期投资,低通胀环境有助于降低债券投资的久期风险,因此债券基金获得正收益的概率很大。从短期来看,债市在调整期后,后市前景依旧乐观,牛市行情有望延续。与普通债基相比,跟踪指数的债券基金在单边市启动时具有先发优势,同时投资成本也相对低廉。具体看来,我国债券基金的加权平均管理费率为0.67%,而嘉实中证中期企业债指基的管理费只有0.5%,低成本对于收益空间有限的债券产品而言优势更加明显。

借鉴海外成熟市场经验,债券指基白面世后在稳健业绩驱动下,规模稳步攀升。彭博数据显示,截至2012年10月31日,自2009年以来,债券指数型基金投资的平均年化收益率达9.06%,iShares投资级公司债ETF最近四年持续实现正收益。自2001年以来,美国债券指数基金年度规模复合增长率达到20.7%,明显高于同期指数基金的11.4%。而在国内,这一“钱”景广阔的领域仍是待开发的稀缺资源,截至2012年底不过5只债券指基。

嘉实中证中期企业债指基采用LOF机制,也提高资金周转率。通常基金赎回需要多个工作日,最慢的要T+7日,LOF在交易所上市后,可以实现T+1交易,成本低廉、交易便捷、运作简单透明等多重优点也能够满足机构客户及个人投资者的不同种类投资需求。对于机构客户来说,LOF基金为机构投资者提供了一个便捷投资一揽子特定类别债券的场内交易工具以及相对独立的场内流动性,兼有费用低廉、运作透明的优点,可以作为利率风险管理工具和固定收益替代投资工具。由于我国债券成交金额的95%都在银行间市场,而银行间市场一般单笔交易至少上千万元,对资金量有限的投资者来说可望而不及,而嘉实中证中期企业债指基投资门槛低至千元,为投资者分享债券市场收益开辟了便捷通道。

6.企业正能量学习心得 篇六

去年,万能的朋友圈流行一篇文章。文章指出:宇宙万物的本质是能量,宇宙的一切都是靠能量的转变而运作。爱因斯坦的智能方程式说明:物质本身就是能量。

今天下午第二次学习了熊蕾经理的文章,感受到的一个女孩子身上所爆发的满满正能量,而这团能量是能够感染周边的人和事,同时也是深深的感染了我,如果是我遇到这样的问题,能否有如她那样的积极、乐观、上进的心态去解决问题呢?如果我遇到她这样的惊吓,能否化悲痛为力量呢?

我们不能改变世界,唯一能改变的只有我们自己。尽管生命无常,生活起伏,人生充满许多不如意的地方,但是有不少的东西是完全可以把握的,那就是我们对工作对生活的态度。有人说,每个人身上都有一种看不见的法宝,它的一面写着“积极心态”,另一面写着“消极心态”,积极的心态可以使你达到人生的顶峰,而消极的心态会使你一生贫苦和不幸。真的,何尝不是这样呢?所谓越努力越幸运,越努力,越接近成功。今天学习的这两篇文章,无疑是向我们揭露这样的一个事实:只有我们真正的认清我们奋斗的方向,一心一意朝着这个目标,毫无保留的,将自己的一生倾注在工作上,才能获得自己都意想不到的结果。努力,不一定有回报,但是不努力就一定不会有回报。看李总写的那篇文章,那些成功的业务经理,哪个又不是受过万般辛苦,各种困难,才获得如今的回报吗?不努力想有收获,那真会如刘总所说的:德不配位,必遭祸至了。

所以,在接下来的工作当中,需要有积极上进的心态,因为:一切由心生,一切由心灭。遇到再大困难,总会解决,因为你的正能量决定一切!加油!向那些充满正能量的人学习!

一、为什么把她的事业嫁给了渔美康?

因为他愿意和渔美康一起发展壮大,为渔美康的成长舔砖加瓦,一起见证水产行业的奇迹,打造水产帝国的梦想。公司得到消息后,上到董事长,总经理,总监,都是连夜赶到医院看望,并且由公司安排了后续的工作,让员工感动,放心。同时,公司的领导为了处理后续的事情能够多次喝的不省人事,有这样关心员工,处理事情能力超强,实施冲锋在前的领导,何愁渔美康不能做大,实现自己的远大的理想。所以这样的值得托付的公司,值得奋斗的舞台,她愿意将自己的事业嫁给渔美康。

二、她是如何践行的?

在自己的身体还没有完全恢复的情况之下,依然心系工作,只有当真正的把这份事业当做是事业来做,值得是为之奋斗的事情,才会义无反顾,即使是身体不允许的情况下。下市场两天就投入了工作,组织了各种家园会议,和技术员一起下市场,即使不能下市场还是能够积极想尽办法工作,减轻兄弟们的压力。

三、为什么在出了这么大的问题的情况下,依然想着他人和市场工作,为何能做到?

真正将事业放在第一位,忘怀的付出,是生命不可分割的一部分,她想与自己的兄弟们一起战斗,拿牌再累再苦能和兄弟们在一起就是最大的幸福。没有忘记自己与当初兄弟们的约定。

四、为什么获得那么多经销商和养殖户的新人和尊重?

用客户的话回答是:给他们打过交道的经理、技术员很多,但是像他这样勤奋,吃得苦,全力 把经销商生意做大,一心帮助养殖户赚钱的人却很少,像这样的人是值得尊敬和值得交朋友的人。所以得到广大客户的认可。

五、什么样的企业值得自己奋斗终身?

真正的做到了优秀企业所具备的精神,用公司的三大文化,:精英,革命,战盟文化,是真正的把 健康高效水产业,放心美味中国鱼,作为我们的使命,做到,北京渔美康只做好鱼药的宗旨,而且是真正的这样落实这样的工作,并非只是口号上的东西。同时我们的团队公约也是深刻的解释了我们渔美康的文化精神。同时:领导没架子,员工领导化,兄弟姐妹一家,这样的企业难道不值得奋斗终身吗?

关于领导的一些思考:

1渔美康的领导是一个什么样的领导?

渔美康人,都有着不服输的精神;渔美康的兄弟姐妹们,都希望自己的团队能够完成目标,乃至夺冠,都有着极强的团队荣誉感;渔美康的精英们,都满怀信心,怀揣梦想,为自己的事业和梦想一直奋斗在成功的路上。2渔美康的事业和我们的关系是什么?

水能载舟亦能覆舟,真正的是承载我们的理想。

3怎样才能成为一个优秀的领导?

为人仗义,对大家慷慨。

永远不停歇,一直在路上,直至走到成功的路上。

德才兼备,永远正能量。

深刻理解,并且践行公司的三大文化,团队公约。

努力到无能无力,拼搏到感动自己。

4渔美康的事业为何让他们牺牲这么多值得这么多领导为之拼搏?

7.践行企业精神,凝聚企业正能量 篇七

艰苦奋斗、锐意进取,是我们公司立身之根本。公司坐落于gf这个边陲小城,相对落后的物质基础和每年三到四月份的狂沙、六到九月份的烈日、十一到来年二月份的寒风不断洗涤着同志们的身心,磨砺着我们艰苦奋斗的品质。全国煤炭市场低迷的外部环境,矿井结束被长达两年的叫停而刚刚核准的现实环境,身处大漠戈壁的自然环境,无一不在警示我们唯有改革创新、锐意进取,才能打破僵局谋得出路。

领导干部、党员同志和岗位工种要勇于担当、善于作为。责任比能力更重要,责任心是一种情怀,更是一种担当。评价和衡量一个干部是否称职、是否优秀,最重要的一点就是看是否具有强烈的责任心。领导干部、党员同志和岗位工种切忌“不求有功、但求无过”,规矩紧了、干劲小了,求稳怕乱、不敢担当,遇到问题绕着走,碰到矛盾躲着走,看见难题低头走,在岗在位不在状态。尤其是搞技术的,要立足高起点、坚持高标准,坚决克服只求过得去、不求过得硬的不 1 良倾向,切实转变安于现状、按部就班的工作状态,形成务实干、奋力干、拼命干,敢开拓、勇争先、创一流的精神状态。领导干部、党员同志坚持率先垂范,要从我做起,各项工作的分管领导要切实把分管工作抓在手上,在难题面前,要敢于碰硬;在矛盾面前,要敢抓敢管;在风险面前,要敢做敢为,该负责的必须负责到底,该落实的必须落实到位,争当履职尽责的表率。面对困难,我们不能安于现状、碌碌无为,尤其是领导干部和年轻同志,既要摆脱精神迷茫、焦虑情绪,更要摆脱“随波逐流”、“无为而治”的思想,要看到增速换挡、提质增效是规律、是大势,要勇于担当,善于作为,让想干事、能干事、干成事的人有平台、有机会、有发展。

朝气蓬勃、团结协作,是公司美好的精神面貌和发展氛围。公司近期组织的拔河比赛、大营房野外拓展训练、象棋比赛以及公司团委组织的社会主义核心价值观教育活动,都集中体现了同志们的朝气和活力,彰显了同事之间的团结配合、与外委单位之间既有协作互助又有竞争比拼的良好精神面貌。公司同志们朝气蓬勃,才会有激情,才会有斗志,才会有创造力;而团结协作更是任何一个成功的团队所必不可少精神,是我们披荆斩棘砥砺前行的力量之源。

美国著名管理学者托马斯·彼得曾说:“一个伟大的组织能够长期生存下来,最主要的条件并非结构、形式和管理技能,而是我们称之为信念的那种精神力量以及信念对组织全体 成员所具有的感召力。”充满和谐、风清气正的企业精神就是公司对我们所有来自五湖四海同志们的最大感召。

8.企业正能量的朗诵稿 篇八

一、大局为重,主线贯穿,以正向引导铸就逆势发展的信心。

企业各级党组织必须对逆势发展的总目标有一个准确度把握,必须先知先觉,对形势常看、常判、常讲,让干部职工心中有底、胸中有数。企业党委与行政一起,以促进企业逆势发展为中心,以“正能量、增信心”为导向,在视野上开阔,观大势、谋大事,在胸襟上拓宽,活用势、做实事,创新思想政治工作方式,开展多种形式的形势任务教育,激发干部职工面对困难不折不挠的毅力、勇气和担当,凝心聚力向年度目标任务奋力冲刺。正向引导识大局。把握阶段重点,经常讲形势,始终明方向,让干部职工关注行业和市场趋势,关心改革和发展态势,关注企业生产和经营成果,增强形势判断力,树牢危机和发展意识。信心教育深覆盖。开展一系列“临危亮剑勇者无惧”、“增信心、鼓干劲”主题宣讲活动,深入基层互动交流、释难解惑,激发信心,激活全员“岗位奉献克时艰、凝心聚力促发展”的积极主动性和创造性,树立“决然觉醒”的信念、“不惧不畏”的信条、“决战决胜”的信心。模范带动激活力。关口前移,重心下沉,挖掘基层先进典型,用身边的典型、身边的事例、身边的教材,鼓舞干部职工承压奋进,打造“人人敢想发展事、人人添把发展火、处处显现发展力”的良性氛围。

在这种形势下,领导干部要做政治坚定的“明白人”。理论是行动的先导,没有一定的理论素养,就难以全面深刻的理解党的路线、方针和政策。作为领导干部要坚持勤思不怠,紧密联系思想工作实际,系统学习、深刻领会中国特色社会主义理论、科学发展观、党的群众路线等重大战略思想和社会主义市场经济系统理论知识,准确把握社会主义核心价值观,深刻领会企业战略、企业文化的新内涵与精神实质。此外,作为领导干部更要注重理论联系实际,学以致用,着眼于企业如何在新形势下实现更好的发展,努力把科学理论转化为谋划工作思路、促进工作的措施。通过不断的学习,切实提高领导水平,协调处理好各种利益关系,促进企业走出困境、和谐发展。

二、围绕中心,齐抓共管,以多层次互动助阵生产经营管理受控。

以“敬畏生命,敬畏安全”为企业安全文化引领,在坚持“从严治企”方针不动摇的基础上,将“员工生命就是企业生命”的理念在全系统、全员、全过程生根落地,让干部职工对安全的重要性“心如明镜”。强化制度保安全。“重结合”,扩大思想政治教育培训覆盖面,精心编制各专业、各岗位“必知必会;“重实效”,通过每日一题、每周一课、每月一考、每季一评,亮明制度,严明责任,严格考核。强化警示促安全。本着“预防为主、预控为先”,开办安全思想政治“大讲堂”,强化安全警示教育,宣讲典型事故案例,举一反三借鉴改进,引导干部职工坚守安全“红线”。强化排查控安全。将隐患排查触角向思想领域延伸,开展各种形式的车间、班组思想隐患排查治理和安全评估活动,构建“党员安全先锋网、班组安全管理网、青年安全教育网、群众安全监督网”,全力打造“党政工团齐抓共管、层层设防保障安全”的强大合力。要借鉴同行业先进企业的好做法,运用前沿的科学管理办法,在安全生产、经营管理、体制机制创新等方面,开展改革探索,提升企业的管理水平,提高企业的生产效率、管理效率和经济效益,为企业未来储备生产力、执行力、发展力。

而越是这种形势下,领导干部要做好生产经营、逆势发展的“承责人”、深化改革的“推动人”。敢于担当是领导干部的基本素质和职责要求,是中国共产党永葆先进性纯洁性、巩固执政地位的重要基石。“在其位、谋其政”,领导就是责任,领导就要担当。特别是在当前严峻经济形势下,大宗商品供过于求的局面依然持续,整体市场不容乐观。曾经创造过辉煌,年收入千亿级的大型煤炭集团,晋煤集团在经过“煤炭黄金十年”期后,企业效益大幅下滑。作为领导干部更要深刻认识到自身岗位和个人肩负的重任,以身作则、以身示范,在企业渡危求进中发挥好“顶梁柱”的作用,以自己的实际行动和岗位魅力,感染身边的人,凝聚攻坚克难的正能量。深化改革是十八届三中全会的“关键词”,奏响了全面深化改革的宏伟乐章。当前,国有企业在“大企业”弊端下的体制机制已显然不能适应市场需求,成为制约企业生存发展的瓶颈。改革是国企突破困境、转型发展的根本出路。作为领导干部就要解放思想,拿出失“小我”成就“大我” 的精神和勇气,在改革大势下转变思想认识、转变管理方式、转变经营模式,深入推行企业内部市场化建设,真正实现以市场化的导向,引领全员观念根本转变;以市场化的机制推动管理创效;以市场化的运作促进经济效益显现。

三、稳定为重,构筑和谐,营造逆势发展的良好氛围。

“企业生死攸关、党政同责同担,企业改革发展、全员同舟共济”,要成为企业领导班子的坚定共识。企业党委要转作风铸队伍。坚持“严管干部、善待职工”,强树党员干部“责任”和“担当”意识,努力担当岗位增效的责任、企业减亏的重任,更以关心职工为己任。弘扬“三见”(小事见真心,实事见爱心,患难见真情)”、“四无”(心中无私,心中无愧,心中无畏,心中无秽)精神,让管理者、决策者真正想干事、能干事、干实事、干成事。抓人本促和谐。坚持“企业是职工生存之本,职工是企业发展根本力量”,守住底线、突出重点、完善制度、引导舆论。建立全天候职工权益保障机制,做好力所能及的“惠民大事”,大力实施困难职工救助、干部结对帮扶、职工生日和新婚祝福等活动,让信任感由心而生,让向心力由衷而发。强教育保廉洁。积极开展“学制度、保廉洁、促发展”主题教育活动,组织党员领导干部深入学习《廉洁从政若干准则》,经常性地“提提醒”、“敲敲钟”,杜绝腐败违法案件和严重违规违纪事件,持续保持企业党组织的纯洁性。

9.企业鼓舞人心的正能量句子 篇九

1、一个真正热爱工作的人会在工作中感到无比的快乐。

2、有追求,这样我们才会有活下去的动力。有梦在,我们的人生才会更加精彩。没有梦想的人生,心灵是干枯的,内心是枯燥乏味的。

3、积极地行动起来,用表现来为自己获取足够的正能量,保持持续乐观积极向上和不断尝试的态度,为自己争取更多的正能量。

4、任何业绩的质变都来自于量变的积累。

5、让生活变得快乐的直接方式就去好好的工作。

6、驾驭命运的舵是奋斗。不抱有一丝幻想,不放弃一点机会,不停止一日努力。

7、充满着欢乐与斗争精神的人们,永远带着欢乐,欢迎雷霆与阳光。

8、行动是治愈恐惧的良药,而犹豫、拖延将不断滋养恐惧。

9、失败是什么?没有什么,只是更走近成功一步;成功是什么?就是走过了所有通向失败的路,只剩下一条路,那就是成功的路。

10、挺直腰杆,把所有的思想都放在学习上,谁还会在意冷言冷语所带来的伤。擦干泪水,展望前方,谁还会对现实的挑战书感到害怕。摩拳擦掌,奋勇向上,谁会畏惧于困难的阻挡。

11、为了能够让我们在工作中找到快乐的感觉,我们必须做到对待工作有责任感,热爱自己的工作,能够胜任自己的工作。

12、我们永远不能怪罪任何帮了倒忙的志愿者。他们是一心对你好,别让他们心凉。

13、一个人最大的破产是绝望,最大的资产是希望。

14、员工是公司雇来的,却是为直接汇报的老板工作的。

15、能够在这个世界上独领风骚的人,必定是专心致志于一事的人。伟大的人从不把精力浪费在自己不擅长的领域中,也不愚蠢地分散自己的专长。其实,这个伟大的秘密一直摆在我的眼前,只是我的眼睛看不到它。

16、世上没有绝望的处境,只有对处境绝望的人。

17、一个人要做出点成就,最终得靠自己。朋友关系再好,也不能替代自己的努力。

18、尽量不要发生办公室恋情,如果实在避免不了,那就在办公室避免任何形式的身体接触,包括眼神;经常帮助别人,但是不能让被帮的人觉得理所应当。

19、不是因为生活太现实,而对生活失望;而是知道生活太现实,所以更要用心的活下去。给自己一个拥抱。

20、好心不一定会换来感恩,但千万不要因此而灰心。

21、积极的人在每一次忧患中都看到一个机会,而消极的人则在每个机会都看到某种忧患。

22、成功的另一个名字叫做奋斗,勇敢的另一个名字叫做攀登,创新的另一个名字叫做探索。

23、经验往往被人们当成愚蠢与悲伤的同义语。其实大可不必。假如我愿意井确实从经验中学习,那么今天的教训就会为明天的美好生活打下基础。

24、遇到困难,越坚强的女人越有一股让人尊敬与心疼的魅力。坚强不是倔强更不是强悍,它是情感的理性依托。它让受伤的女人把目光投向远方,给自己一个信步生活的理由。

25、人生本就是一场向前的旅行,谁在前进的路上多看了几道风景,谁在坎坷的途中多行了几步,这些都是活在世上的价值所在。

26、跟正凡人讲道理,不畸形的人不须要情理。该和善的时候必定要和气,该骂的时候千万别谦让,时时处处的彬彬有礼那是烂好人。

27、当一个人真正觉悟的一刻,他放弃追寻外在世界的财富,而开始追寻他内心世界的真正财富。

28、岁月极美,在于它必然的流逝。春花,秋月,夏日,冬雪。你若盛开,清风自来。

29、一个人有生就有死,但只要你活着,就要以最好的方式活下去。

30、人生不可能老是顺心如意的,然而连续朝着阳光走,影子就会躲在后面。扎眼,却表明对的方向。

31、做对的事情比把事情做对重要。

32、如果一个人说不是钱的问题,十有八九就是钱的问题。

33、英国学者查理德?怀斯曼说过:“每个人身上都带有能量,只有健康积极乐观的人才带有正能量。”正能量使我们到达上善的境界,这样的人生背后才是一片海阔天空。

34、只有一条路不能选择——那就是放弃的路;只有一条路不能拒绝——那就是成长的路。

35、喊足信心,勇气唱响;挥洒汗水,超越信仰;握紧双拳,展翅飞翔;拥抱阳光,奔向辉煌;突破自我,永争第一。

36、企图不劳而获的人,往往一事无成。别人的错误不是你犯错的借口。如果你尽力而为,失败并不可耻。

37、很多失败不是因为能力有限,而是因为没有坚持到底。

38、培育能力的事必须继续不断地去做,又必须随时改善学习方法,提高学习效率,才会成功。

39、善待自己,不被别人左右,也不去左右别人,自信、优雅。如果做一粒尘埃,就用飞舞诠释生命的内涵。

40、不论你在什么时候开始,重要的是开始之后就不要停止;不论你在什么时候结束,重要的是结束之后就不要悔恨。

41、人与人之间的间隔,要保持好,太近了会扎人,太远了会伤人。

42、人格的完善是本,财富的确立是末。

43、一个有信念者所开发出的力量,大于99个只有兴趣者。

44、每个行业都存在机会,就看你会不会寻找。而要找到这种机会,你只需找到两个人:一个是想花钱的那个人,另一个是想挣钱的那个人。

45、一旦有人认为你混得不错,你就必须得混好。很多情况下,人真的不是为自己而活。

46、停止拜访就是停止呼吸,停止增员就是消灭生机。

47、奋斗者在汗水汇集的江河里,将事业之舟驶到了理想的彼岸。

48、许多小店开始看起来不起眼,生意很差,但他们坚持下去,逐步在行业内站稳脚跟。以后,就有了天翻地覆的变化。

49、要学会对拥有的一切怀有感恩之心,最终你会得到更多。如果你总是对那些没有得到的东西耿耿于怀,那么你永远也不会满足。想必,也不会快乐。

50、你千万别透露行业机密,那是违反职业道德的,搞不好自己就搭进去了。

51、不要因为一次的失败而觉得自己永远都是失败,不要因为一次的错过而觉得自己就是终身错过。更加不要因为一次的摔倒而永远不想爬起来。

52、不是不想说话,而是有很多话讲不出来,放在心里会安全点。

53、成为真正的领导者之前不可或缺的一项经验就是失败。

54、生命是美好的,当一个生命依恋另一个生命时,相依为命,结伴而行,会感觉到天空是那么的藏蓝,大地是那么的清纯,世界是多么的美好,生活是多么的幸福而快乐。

55、让我们将事前的忧虑,换为事前的思考和计划吧!

56、梯子的梯阶从来不是用来搁脚的,它只是让人们的脚放上一段时间,以便让别一只脚能够再往上登。

57、世界上最遥远的距离,不是相爱的人不能在一起,而是明明不能停止思念,却装作对方从未走进自己心间。

58、伟人之所以伟大,是因为他与别人共处逆境时,别人失去了信心,他却下决心实现自己的目标。

59、勇士搏出惊涛骇流而不沉沦,懦夫在风平浪静也会溺水。

60、有成功的心态,有自强不息的精神,最终都会成功的。

61、抱最大的希望,为最大的努力,做最坏的打算。

62、我未曾见过一个早起、勤恳、谨严、老实的人埋怨运气不好;良好的品德,精良的习惯,的意志,是不会被假设所谓的命运击败的。

63、工作中成功的秘密在于每天比别人多付出一点。

64、对待平凡的工作要用不平凡的态度去面对。

65、再长的路,一步步也能走完,再短的路,不迈开双脚也无法到达。

66、男人,得干事业。没有事业,什么都没有!即使有,你也不配享用;即使享用,你享用得也不泰然。

67、有些机会,因瞬间犹豫,擦肩而过;有些缘分,因一时任性,指间滑落;有些感情,因一时冲动,遗憾终生;凡事好好珍惜莫轻易言弃,愿体味幸福完美人生。

68、人生伟业的建立,不在能知,乃在能行。

69、为了把明天的工作做好,我们必须把今天的工作先做好了,不要给明天的工作找麻烦。

70、办公室里,千万不要吝惜你的掌声。

71、如果你最近的工作很闲,注意了,这可能是危机的先兆。

72、有了坚强的理由,一切顺风顺水,虚伪的懦弱,也会在真诚的诺言面前,显得苍白无力,无所适从。所以,坚强也就成了你人生中一道靓丽的风景!

73、真正成功的人生,不在于成就的大小,而在于你是否努力地去实现自我,喊出自己的声音,走出属于自己的道路。

74、要想在职场里不狼狈,秘笈就一条:自己对自己的要求比老板对自己的要求高一些。

75、期望越大,失望越大,把实现目标定得更低一些,那么快乐就会更多一些。

76、昨晚多几分钟的`准备,今天少几小时的麻烦。

77、生活一直都是美好的,虽然有辛苦的奔波,有人情的淡漠,也有偶尔的碰壁和受挫,有许许多多的痛和不幸,然而,这些都不能掩饰了生活的美好,生活中总有许多值得我们追求和向往的东西。

78、如果惧怕前面跌宕的山岩,生命就永远只能是死水一潭。

79、事业上得寸进尺,生活中不论短长,何愁事业无成。

80、十几年的奋斗,给了我崭新的生活;十几年的奋斗,给了我冲向顶峰的动力。正如富强的中国一样,我,与许多不计辛劳的人,一起跨入梦想的殿堂。

81、风帆,不挂在桅杆上,是一块无用的布;桅杆,不挂优势帆,是一根平凡的柱;理想,不付诸行为是扑朔迷离的雾;举动,而没有理想,是徒走没有止境的路。

82、当你不去旅行,不去冒险,不去谈一场恋爱,不过没试过的生活,每天只是挂着QQ,刷着微博,逛着淘宝,干着80岁都能做的事情,那么你要青春有什么用。

83、一个人要生活得健康,开心,快乐,就要有一个良好的心态。我们对于人生要有一个积极向上的心态,要相信我们明天会生活得更好、更美、更幸福,要有希望,有梦想。

84、任何的工作本身都是没有未来的,工作的未来掌握在工作者自己的手中。

85、当你感到悲哀痛苦时,最好是去学些什么东西。学习会使你永远立于不败之地。

86、帮别人的事做完就忘记,别人为自己做的事时时记着,哪怕这个人只有那么一次好,他也是曾经赞助过你的人。

87、不要等待机会,而要创造机会。

88、这个社会,没有朋友,就意味着你没有团队。一个没有团队的人是干不成什么事的。

89、如果你想成功,那么你要记住:遗产为零,诚实第一,学习第二,礼貌第三,刻苦第四,精明第五。

90、征服畏惧、建立自信的最快最确实的方法,就是去做你害怕的事,直到你获得成功的经验。

91、跟对老板,待在你喜欢的气场里是非常重要的。

92、今天的你是否能够取得成功,主要是取决于你昨天的态度。

93、遇到失败,不要悲伤;遇到挫折,不要彷徨;坚持理想,明天就有希望;坚持信仰,未来就在前方。从容面对阻挡,成功之帆启航!

94、勤奋是你生命的密码,能译出你一部壮丽的史诗。

95、心境,是一种情感状况,领有了好心情,也就拥有了,继而占有了年青跟健康。就拥有了对将来生活的憧憬,充斥等待,让咱们拥有一份善意情吧,由于生涯着就是荣幸和快活。

96、一个人的改变,源自于自我的一种积极进取,而不是等待天赐良机。

97、志在峰巅的攀登者,不会陶醉在沿途的某个脚印之中。

98、当长大以后,多希望自己还只是个孩子,给颗糖就笑,摔倒了就哭。不用伪装到面目全非,不用压抑自己的心情。

99、不是井里没有水,而是挖的不够深;不是成功来的慢,而是放弃速度快。得到一件东西需要智慧,放弃一样东西则需要勇气!

10.女企业家朗诵稿 篇十

从懂事的那天起,我们就开始编制梦想, 自有梦想的那天起,我们就准备好搏击惊涛骇浪。

创业的路上不是简单的风光,一路的歌唱。 多少个无眠的夜晚,北斗与我孤独的分享星光。

母亲挂满担心的双眼,一直追随着我清晨离去的脊梁, 女儿总是睡在盼我回来的夜晚,而我只能亲亲她那熟睡的脸庞, 丈夫的一句: “你瘦了” , 就会激起我心中的万千感慨, 柔情荡漾。

一路的艰辛,已融进我坚毅的双眼。 心灵的困境,已化作我内心的坚强。

我们向往着、创造着人世间的一切美好, 我们告诫着、抵挡着人世间的一切诱惑, 我们排除一切杂念,一心谋求创新,为的是更好的生存与发展!

一千次,我并非巨人般的倒下, 一千零一次,我却昆仑般的再次挺起了脊梁。

我远望风暴中的冬阳, 岁月的年轮在不经意间,已悄悄的刻在了我的脸上。

我们永远不会放弃心中的梦想,尽管我们仍将历尽艰难, 我们永远不会卸下肩上的重担,谁叫我们选择了女企业家这顶桂冠

11.正能量?负能量? 篇十一

2015年3月27日下午,一位市民將自己拍摄的视频上传到网络后引发了全国网友的热议。视频内容显示:27日下午5点30分左右,在北京海淀区双安商场西侧的天桥附近,有三女一男四个成年人围着一名初中生争吵。视频发布者告诉北京青年报记者,双方最开始起争执的时候她并不在场。发视频是因为这几个大人说话太无理。这几个人一直在质问学生为什么要拍照,并称这名学生读书读傻了。一名中年女子咄咄逼人地对着这名学生说:“你哪个学校的,有病吧。”她身后的一名女子则大声说,是人大附中的,“除了人大附中,哪有这样的书呆子”。被同行者拉走后,这名女子仍然在不停地说:“孩子你脑子真学坏了,你有什么权利啊,读书读坏了。”而这名学生则表示,是对方的车占用了自行车道,挡了他的道,并称人人都有权利拍照。这名学生对着路人解释说,他是在自行车道行驶,对方挡着他道了,还骂他。随着争议继续升级,四名成年人都来到孩子跟前,一名身穿保安制服的男子赶到现场后,挡在了这名学生身前,随后这四个人乘车离开现场。

【适用角度】

角度一:自觉意识

四个成年人,没有意识到机动车不能占用非机动车道,没有意识到自己的行为增加了交通秩序的混乱,没有意识到这么做侵害了其他人的合法权益,竟然还对中学生的阻拦和拍照感觉很不理解,很气愤,并最终得出对方“读书读傻了”的结论来。这说明“自觉意识”离我们还有相当的一段距离。

角度二:勇气

孩子勇气可嘉,此外令人欣慰的是,当被斥责声吞没时,有穿制服的保安上前“挡在了这名学生身前”,还有旁人指责“你们怎么能够这么跟孩子说话?”

角度三:打破潜规则

对违规现象进行拍照,不过是任何一名公民行使监督权利的一种方式,却遭遇到“傻气”的斥责。在某种程度上讲,这不过是一种世俗化的潜规则对于明规则的压倒性胜利。乱占车道现象太过普遍,这辆私家车不过是从众的那一辆,被“特殊对待”当然会“叫屈”。

角度四:强化法制

新加坡的严厉法制全球闻名,但在我国却受到许多人为因素的干扰。当地为什么那么多机动车占用了非机动车道?因为他们的交通违法行为没有得到任何的约束和惩戒,没有付出任何的代价。如果有关部门能够严格执法,对这类行为发现一起处罚一起,该罚款罚款,该扣分扣分,情况必然会好转。

角度五:教育的目的

清华大学政治学教授刘瑜讲过一句话:其实教育的目的不在于让人变得深奥,而在于让人变得天真。“天真”不是让你幼稚,而是回归本真,让你能够坦诚、真挚地面对自己的内心。这个被成年人斥责为“读书读傻了”的中学生,之所以能够指出一辆私家车占用非机动车道的不正常之处,正是因为其接受的规则教育,激发了他内心对这个世界本然的想象,且还未被社会的世俗化所淹没。

【热点时评】

为监督占道乱停的少年公民点赞

王石川

私家车占用非机动车道,反过来辱骂拍照的初中生,这是多么是非不分、以耻为荣和枉为成人的做法。令人欣慰的是,在这场对垒中,舆论和正义站在了孩子这一边,正如有网友所称:孩子做得对!全社会都应该养成随手拍不文明行为的习惯!普通市民没有权力执法,但我们可以拿起手机捍卫我们的权益!感谢替孩子说话的路人!

是的,该为这个孩子点赞,更该以实际行动来支持他。这名孩子是初中生,也是一名公民,他身上有责任有担当有凛然正气,更知行合一。环顾四周,不少人的公民精神匮乏是不争的事实,这体现在缺少权利意识、不敢维护自身合法权利;面对丑恶现象时不敢说“不”,往往选择沉默;还包括过于圆滑、缺乏是非判断能力等。

如果多一些上面那样的人大附中的初中生,如果成人敢于承担、不混淆是非,国人的公民意识无疑会增强很多。旅美作家林达曾谈到,美国很多学校都使用《公民读本》的教材,它们重点谈到了公民意识的培养、民主性格的养成等。比如,要改造社会吗?先从把自己改造成一个好公民做起。而最后,你会发现,这样的公民准备,又是在使“你”和他人的生活,都变得更容易。再比如,一个好的公民是忠于自己国家的,这意味着你对国家是持建设性而不是毁坏的态度。假如政府做错事,你严厉批评政府,那是希望它改善,这就是建设性。这种方式可否为我们所用,值得一议,但其传递的思路,如做好公民、培育批判精神,都值得我们思考和借鉴。

上述初中生看不惯私家车占道而拍视频,也许可归于学校教育或家庭教育,也可能源于他在成长过程中的可贵认知,无论是哪种情形,都表明其价值观是健康的。这样的初中生还有很多。但是,让人疑惑和担忧的是,他长大后是否仍不忘初心?当他遭遇不公时,是否仍葆有公民精神?

在我们年少时,也常常正义在胸,路见不平敢出手,可年龄大了似乎越来越世故,面对不平事时可能不再怒吼了,面对别人的苦难有时可能背过脸去。是的,这是某种成熟的体现,可也未免可悲。事关权利,就该较真;事关正义,不能妥协。

对监督占道的初中生,我们别止于点赞和声援,更应该做个像他那样有正义感、有赤子之心的公民,敢行动,敢嫉恶如仇。更重要的是,相关部门应激浊扬清、惩恶扬善,机动车驾驶人违反道路交通安全法律、法规关于道路通行规定的,处警告或者20元以上200元以下罚款。笔者最后关心的是,报道中的私家车主会被处理吗?

(摘编自《中国青年报》)

社会进步需要更多“读书的傻子”

杨慧婧

一场普通的民事纠纷,短时间内能引发舆论强烈回响,恐怕还是“读书读傻了”这句诟骂戳中了社会共识的敏感点。这句话也许并不十分难听,但却格外刺耳。“读书读傻了”这句话,非常直白地体现了说出者的是非不分。明明道路交通法规就摆在那,自己不去读,却责怪别人“读傻了”,这种做法为整个事件平添了几分荒诞。

不知道在这几位成年人的眼中,这位“读书读傻了”的中学生究竟傻在何处?可能在他们看来,所谓“读傻了”,是因为学生不明白在书本知识和实际情况相互矛盾冲突时,应该选择社会的潜规则,而不应该遵守明文法规。违规占道即使有悖规定,但执法部门管不过来或干脆少管、不管,你一名中学生又何必多管闲事?对在公开场合出现的违法违规现象,大多数人不都是绕行而过吗,一个中学生又何必较真地掏出手机拍摄?

这几名当事人甚至很多旁觀者,在这位中学生较真以前,都忽略了个体为了公共利益其实是可以在违法违规现象面前不低头、“冒傻气”的。学生的行为之所以被大多数网民点赞,是因为这种较真在当前建设法治社会的大环境下显得弥足珍贵。法治并不只是一纸规定,也并不是只有执法者才能参与。在法治建设中,每一个公民的行为都有其意义,每一个公民都可以在法律遭到违反时站出来捍卫法律的尊严。

之所以有“读书读傻了”这种言论脱口而出,甚至令不少人都感到似曾相识,只能说明这个社会的法治观念、规则意识还不够牢固,变通、歪曲、法不责众、情有可原等潜规则依然有其盛行的土壤。而社会的进步,正有待越来越多“读书的傻子”参与。倘若有越来越多的公民为了公共利益做一些“傻事”,那么社会上自然会筑牢一道保护公共利益的防线。人们对这道防线起初或许是慑于舆论的谴责、媒体的曝光而不敢触碰,长此以往,则会内化为对法治的敬畏、对规则的恪守,一旦面临一己之私与公众利益的冲突时,就会有不假思索地选择后者的自觉。

古语云,“家事、国事、天下事,事事关心”,其意就是不把读书局限为一种自我体验,而是把读书作为推动社会进步的动力来源。如今,一名未成年人的较真,凸显了当书本知识施之于严肃现实时遭遇的尴尬。希望在今后,社会上能有更多的“傻子”出现,一点点扭转那些所谓“聪明”的潜规则,让书本上的大道理真正成为社会上的明规则、硬规则。

(摘编自《光明日报》)

我们都曾是那名“傻气”的中学生

朱昌俊

一句“读书读傻了”的指责,令人五味杂陈。私家车占据非机动车道,明是自己违规,怎还骂对方“傻”?这或是因为这种事情在现实中被指责的概率太低了;又或是,乱占车道现象太过普遍,这辆私家车不过是从众的那一辆,被“特殊对待”当然会“叫屈”,甚至因为见怪不怪,而被默许其现实合理性。那么,被拍照当然就很可能被理解为“找茬”“多管闲事”,是傻气。

对违规现象进行拍照,不过是任何一名公民行使监督权利的一种方式。却遭遇到“傻气”的斥责,在某种程度上或许不过是一种世俗化的潜规则对于明规则的压倒性胜利。尤其对一名中学生而言,敢于指出“皇帝未穿衣服”,不过是心中的原始性规则意识还未在现实中妥协。事实上,如果将观察的对象定位为包括中学生群体在内的年轻人,他们在踏出校门或走向社会前,其实都会经历一段易被人称为“傻气”的阶段,譬如实习生拒绝为导演订盒饭会被称为“不懂事”;再譬如刚入职场不愿意拍领导马屁,会被认为“不成熟”,等等。在某种意义上,我们又何尝不都曾是那名身上带着“傻气”的年轻人?

但正如这位中学生所遭遇的指责一样,大多年轻人走向社会之后都很容易在这样的指责中被磨掉年轻时的那一份“初心”与对规则和权利的认定之心,继而变为那个指责年轻人傻气的过来人,并构成对于年轻人的现实吞噬力。因此可以说,在这件事中,其实我们都扮演了指责者的角色——如果乱占车道并未成为一种常态,如果向乱占车道较真的,不只有这位中学生落寞的身影,那声指向他的“傻气”,还会如此理直气壮吗?

清华大学政治学教授刘瑜曾经的一句话,或许在此能恰到好处地回应这句“读书读傻了”的谬论:其实教育的目的不在于让人变得深奥,而在于让人变得天真。“天真”不是让你幼稚,而是回归本真,让你能够坦诚、真挚地面对自己的内心,面对这个纷杂喧嚣的世界。这里的“深奥”,或可以被理解为“世俗”,这个被成年人斥责为“读书读傻了”的中学生,不过正是因为其接受的规则教育,激发了他内心对这个世界本然的想象,且还未被社会的世俗化所淹没,因此,他才能够坦诚、真挚的面对自己的内心与社会本然的规则,指出一辆私家车占用非机动车道的不正常之处。

令人欣慰的是,当被斥责吞没时,有穿制服的保安上前“挡在了这名学生身前”,还有旁人指责“你怎么能够这么跟孩子说话?”在一个精致利己主义盛行的社会,正是因为还有这些人存在,提醒着世界本来应该具有的模样,也让人感受到多一点的温情与希望。只是,令我稍许感到悲观的是,作为成人,我们能够真正接纳并呵护这些孩子的较真与“傻气”吗?

或许,我们都应该对那名中学生说一句:小伙子,你不傻。并且请你无论年岁如何增长,都能尽力葆有那份“傻气”。

(摘编自《西安晚报》)

12.企业正能量的朗诵稿 篇十二

2、只要把每一个细节都做到完美,才能把个人的潜力充分发挥出来,才能有更大的能量去完成大事业。

3、所谓的坚强,不是能扛,而是在人面前不落泪,在困难面前不后退。

4、没有有白费的努力,也没有碰巧的成功。只要认真对待生活,终有一天,你的每一份努力,都将绚烂成花...

5、只要你自己不倒,别人可以把你按倒在地上,却不能阻止你满面灰尘遍体伤痕地站起来。。

6、我们无法预知未来是什么样,但却可以通过把握现在去塑造未来。珍惜今天的每分每秒,读书、工作、健身、旅行,让自己变得更好。只有抓住当下,充实自己,才能站稳脚跟,拥抱未来。

7、每一个优秀的人,都不是与生俱来带着光环的,也不一定是比别人幸运。他们只是在任何一件小事上,都对自己有所要求,不因舒适而散漫放纵,不因辛苦而放弃追求。雕塑自己的过程,必定伴随着疼痛与辛苦,可那一锤一凿的自我敲打,终究能让我们收获一个更好地自己。

8、相信自己,坚信自己的目标,去承受常人承受不了的磨难与挫折,不断去努力去奋斗,成功最终就会是你的!

9、请一定要有自信,你就是一道风景,没必要在别人风景里面仰视。

10、如果你是对的,你没必要发脾气;如果你是错的,你没资格去发脾气。这才是真正的智慧。

11、耐心点,坚强点,总有一天,你承受过的疼痛会有助于你。生活从来不会刻意亏欠谁,它给了你一块阴影,必会在不远地方撒下阳光。

12、每个人在成长中都会受到很多伤,会哭泣,会悲伤,会觉得疼痛。而疼过之后,你就是一个全新的自己了。你疼过,便懂得了;你跨越过,便成熟了;你总是要失去了什么,才学会珍惜什么;你总是要碰了壁,才会学会改变什么,放弃什么。而这些,都是你的财富。早安!

13、成长是一个从士兵到将军的过程,背负越来越多责任,无论愿不愿意,你都要把一个人过成一支队伍,所以:一定要让自己优秀!早安!

14、只有脚踏实地的人,才能够说:路,就在我的脚下。

15、这个世界不会因为你有多惨,就一下子对你有多好。人们在困境中最期待的就是瞬间逆转,需要“天来之物”解决燃眉之急,而些许时间后即使真有什么喜从天降,我们也不会有那种庆幸和感激,我们说不定早已忘记当年的悲惨。

16、找到你喜欢做的事,并努力成为这个领域里的顶尖人物。

17、觉得生活艰难,是一种常态。因为人生正如爬山一样,爬上了这一级台阶,还有新的台阶要上,还有新的难处要克服。什么时候才能不感到难呢?应该是原地不动或退步的时候吧。不抬脚,就不会累,这一刻的困难,咬牙走过去了,才能看到下一刻的风景。

18、真正的强者是,夜深人静了就把心掏出来自己缝缝补补,完事了再塞回去,睡一觉醒来又是信心百倍。

19、如果你不能飞,那就跑;如果跑不动,那就走;实在走不动了,那就爬。记住:上路后,就勇往直前;无论有多难,你都要再坚持一下。折腾才不辜负生命给予的上场机会!早安!

20、不甘于接受命运的安排,你就要敢于去安排自己的命运!

21、曾经拥有的不要忘记,难以得到的更要珍惜,属于自己的不要放弃,不属于自己的不要强求,已经失去的留作回忆。

22、人生所有走过的路,都不会白走。如果在这条路上选对了方向,收获的成长一定是巨大的,修炼自身,投资自己,是最好的方向,是最划算的投资!

23、做人,要的就是真模样。待人真诚,不算计,对人真心,不作假。想什么说什么,直言不讳,做什么不遮掩,坦坦荡荡。

24、当自己情绪不稳的时候,心理不安定的时候,最好不要做出任何决定。如果自己生性过于鲁,应该刻意锻炼自己内心平和、沉稳的个性。如果自己生性过于保守,应该刻意培养自己当机立断的作风和积极进取的精神。

25、风雨总会有停止的时候,就看你有没有信心坚持到底。当风雨离去了,生活会还你一片蓝天,赠你一道彩虹……早安!

26、心绷得太紧,就容易烦躁。尝试给自己一份松弛的柔软,对暂时不顺心的事,抱以理解与包容,做到“内敬”,那么你自然就能“外恭”。当你的心不再那么紧绷,你会发现你与他人之间多了几分宽和,与世界也会多了几分契合。

27、糊涂难在于弃,人们太多的不快乐在于贪,放弃是一种聪明,舍了有限拥有了无限;放弃是一种糊涂,摆脱了选择的煎熬,就拥有了自由。有人说,人生都道聪明好,难得糊涂方为真,这话有道理。

28、孩子喜欢用喜怒哀乐支配大人,这是他们惯用且奏效的把戏。长大以后,如果还想用这种情绪支配别人,那就幼稚了。

29、智者的梦再美,也不如愚人实干的脚印。

30、上天不会亏待努力的人,也不会同情假勤奋的人,你有多努力,时光它知道。

31、始终保持一种尽善尽美的工作态度,满怀希望和热情的朝着目标努力。

32、做事的能力往往只能给你一种机会,而做人的能力则会给你一百种机会。

33、逆境,是上帝帮你淘汰竞争者的地方。

34、困难和挫折都不可怕,可怕的是丧失做人的志气和勇气。

35、只要路是对的,就不怕路远。

36、一鼓作气,挑战佳绩。

37、拿望远镜看别人,拿放大镜看自己。

38、怠惰是贫穷的制造厂。

39、人人都增员,渠道窄变宽。

40、少走弯路就是走捷径。

41、世界会向那些有目标和远见的人让路。

42、奇迹靠人创造,机遇靠人争取。

43、昨晚多几分钟的准备,今天少几小时的麻烦。

44、没有比脚更长的路,没有比人更高的山。

45、没有比人更高的山,没有比脚更长的路。

46、全民健身,利国利民。

47、我成长,我晋升,我是亲人的骄傲。

48、团队的荣誉高于一切。

49、你不努力,永远没有人对你公平。

50、奋发拼搏勇于开拓。

51、实施自主创新战略,建设创新型企业。

52、组织架构落实好,增员举绩不得了。

53、今天付出,明天收获。

54、成功都是血汗的洗染,无悔走完希望每一天。

55、创意纳百家之言,钻研盛自由之风。

56、实践是检验真理的唯一标准,创新是新奥发展的唯一出路。

57、自己打败自己的远远多于比别人打败的。

58、每天告诉自己一次,我真的很不错。

59、精神的动力,源于运动。

60、需求万变、努力不变。

关于企业员工励志名言标语

1、成功决不容易,还要加倍努力!

2、创新是企业声明的源泉。

3、用你们的双手,组建信息,创造美好。

4、宁可停工停产、绝不违章蛮干。

5、时间是一只永远在飞翔的鸟。

6、外树形象,提升企业竞争力;内强素质,激发职工创新力。

7、以平常心,做非凡事。

8、上班一走神、事故敲你门。

9、只要思考不滑坡,办法总比问题多。

10、不吃饭、不睡觉,打起精神赚钞票!

11、工作需要**,正如手机需要电量。

12、人贵勤,事业有干劲;货贵精,拼的是实力。

13、公司有我,业绩红火。勇攀**,没我不行!

14、挑战自我,团结奋进,勇于开拓,争创一流。

15、每天进一步,踏上成功路!

16、科技是第一生产力,人才是第一资源。

17、用双手创造未来,用能力改变生活。

18、激励别人采取行动的最好办法之一,是告诉他一个真实的故事。

19、工作不是你的全部,但你生活的精彩全部来自工作!

20、在社会做一个好公民,在单位做一个好职工,在家庭做一个好成员。

21、大家好,才是真的好。

22、提高售后服务质量,提升客户满意程度。

23、管理是严肃的爱,教育是最大的福利。

24、世界无限精彩,我们值得信赖!

25、团结一条心,石头变成金。

26、时时寻求效率进步,事事讲究方法技术。

27、上有老下有小、出了事故不得了。

28、停下休息的时候,别忘了他人还在前行。

29、因为有缘我们相聚,成功要靠大家努力!

30、生气,是拿别人的错误惩罚自己。

31、团结一心,其利断金!

32、没有人会拒绝你的微笑!

33、没有措施免谈管理,没有计划如何工作。

34、现在的梦想决定着你的将来。

13.企业年会朗诵稿 篇十三

各位领导、各位同事大家好:

从异常繁忙的工作中,来到今天的公司年会,顾不上去注意新的春天的脚步渐近,但是,这年会的喜庆提醒着我,新的春天确实已经到来。

此时此刻,与各位一起共同总结过去望未来,这种共聚一堂的喜悦与感慨,在繁忙的工作中,显得如此珍贵。我们的年会,或许对外人来讲不算什么,但对我们在座的每一个人,都有着沉甸甸的分量,因为,这是我们在XX所有人息息相关的年终大会。根据新闻理论的接近性原则,这该是我们心中最重要的新闻,是我们共同参与共同创造的XX头号新闻事件。

非常感谢公司,给我这样的平台与发言机会,让我作为XX员工的代表,与各位分享我在过去一年的理解与思考。我想以“一个成熟员工的心态”为主题,来谈谈我的想法。

作为XXX早期一起走下来的团队的一份子,我见证了公司这几年的发展,比较深刻地理解公司的理念。但从未像这几天这样的心情,百般滋味揉一体,万千感慨。不同于几年前,今天的XX已经成长为一个较具规模的大型媒体公司,从早期的媒体代理和媒体出版开始,XX在近几年每年都在大踏步地前进,尤其是在过去的xx年,XX的会议事业和展览事业作为新增模块都得到了相当程度的发展,并预计在不远的将来能够取得更大的进步。在新年到来之际,XX在原有的垂直产业——轨道交通事业部、制造业事业部、船海事业部、能源事业部的基础上,喜添自动化事业部,堪称开年大喜事。公司的规模与实力都在快速增长。作为中国本土最具实力的工业媒体集团公司,鸿与智,正在改写中国工业媒体的竞争格局与发展历史,并以势不可挡的态势引领工业媒体行业与各个事业部所属垂直产业的发展。我的心情如大家一样,深感心潮澎湃、深感我心激荡。身处这大变局之中,我们的企业充满了无限的可能,而我们每一个人,充满了无限的机遇。

回望刚刚过去的一年,我所在的轨道交通产业,如同中国高速铁路的快速发展,然后如同城市轨道交通建设的蓬勃开展,得到了快速的进步,无论是在出版、会议、展览等方面都在快速成长,尤其是在xx年8月之后,公司的会议团队、展览团队与出版团队、广告团队的合并,然后第一次将对轨道交通产业的开发拧成一个拳头,将团队的整体实力与品牌进行整合,尽管这过程中有很多的磨砺与曲折,但走到xx年底,我所在的轨道交通团队已经如各个车厢组合成的高速动车组车,驶入高速发展的轨道。

回望过去的一年,在我身上有着突出体现的采编工作方法终于在工作中发挥威力,这一年,我所在的轨道交通采编团队,在对产业资源的深度开发方面有了质的飞跃,我终于成长到一种与行业政府高-官、学界泰斗、大企业领袖平起平座地交流的境界,然后并奉献于我们的各个媒体产品。我们终于让行业评价说,你们《轨道交通》是轨道行业最火爆的、最有影响力的一本杂志,你们XX的市场行为能力是了不起的。

14.微笑的正能量 篇十四

可能这就是缘分。那天,湖南卫视来学校招生的老师是在2005年《超级女声》中十分出名的评委夏青老师。我记得夏青老师拿着我的照片端详了许久,然后对我说:“有没有人说你长得像徐静蕾?”

那时为了弄一个播音头,痛下狠心把头发剪短了。小课老师不太认可,身边不少同学倒觉得我有了些许梁咏琪的影子,说我像徐静蕾,这还是第一次。

夏青老师又问我:“你还有别的照片吗?”

我很激动,老师对我很感兴趣,这意味着什么,我心里明白的。可是,我除了这张照片,几乎再没有像样的照片了,不过包里有刚刚跟同寝室的姐妹一起去拍的大头贴,虽然有点寒酸,但也算是照片吧!

“老师,我的照片!”我拿出大头贴。

“大头贴?”夏青老师惊讶地说。“我只有这个了,不好意思!”我胆怯而又内疚地站在那儿。

“姑娘,你要不要来湖南台工作?”还没等我内疚完,就听夏青老师对我说。

就这样,我奇迹般地拥有了进湖南台实习的机会。

之后直到2009年,我获得了“华鼎奖最佳表现综艺女主持人”提名,同时提名的还有中央电视台的董卿和北京卫视的春妮,这是我在主持道路上获得提名的第一个全国性的大奖,我的兴奋异常,第一次出差带齐了造型师、化妆师和发型师,而且衣服也是定做的,我希望我第一次的红毯,一定要美美的!

可是活动现场人潮汹涌,各路明星云集。红地毯并没有想象当中那样蔓延几百米。

我走在红毯上,放慢脚步,腰板挺直,尽量让自己保持优雅,微笑着面对各路媒体,眼睛都不敢眨一下,生怕我这么重要的人生经历出来的新闻照片,是闭着眼睛的。我尽量以美丽端庄的姿势站立在人群中,希望能引起工作人员的注意,来告诉我下一步该做什么。可是,人潮之中,每个工作人员都忙得焦头烂额,并没有人注意到我。在我快耗尽保持优雅姿势的力气时,终于有一个工作人员注意到我了,她热情地向我走来握住我的手说:“马伊琍老师,真不好意思,让您久等了!”我非常礼貌的回了句谢谢。

那届华鼎奖,我最终只是提名,最后获奖的是中央电视台的董卿,而马伊琍凭借《奋斗》里的出色演出,获得观众最喜爱女演员奖!那时我们互不认识,但宣布获奖名单时的那一刻,真心为她高兴,而且刚才还有人把我认成了她哩。

别人说我像谁谁,我都乐意接受,这些人都是一些成功的人,如果说我像她们,我感到的是荣幸而不是嫉妒,她们是我前进的榜样,而不是对手。宽容别人,也宽容自己,任何事都不可能让别人按照你百分百的意愿来完成。施人以快乐,报己以欢愉,这才是两全其美的事。

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