日照市专项公益性岗位协议书

日照市专项公益性岗位协议书（精选3篇）

1.日照市专项公益性岗位协议书 篇一

安丘市2018年退役士兵专项公益性岗位

选岗办法

一、选岗时间

选岗时间：2018年8月30日。上午，分四场次进行，每场100人选岗。第一场7:30前报到，8:00开始选岗。第二场、第三场、第四场依次进行。下午，分三场次进行，每场100人选岗。第一场14:00前报到，14:30开始选岗。第二场、第三场依次进行。

二、选岗地点

安丘市职业中专学术报告厅（大汶河旅游开发区驻地北首）。

三、选岗步骤

1、现场签到。选岗人员按规定时间，到学术报告厅等候区签到，领取选岗顺序号。

2、组织入场。选岗人员按场次到选岗现场依次选岗。上一场选岗结束，下一场候选人员方能进入现场。

3、岗位公示。现场公示岗位总数、已选岗位数和剩余岗位数，每人选岗后实时更新岗位数量。

4、叫号选岗。主持人按照排名顺序依次叫号选岗。对按照招聘公告排名后，名次依然并列的，现场抓阄确定选岗顺序。

5、选岗确认。完成选岗的，现场签订《选岗确认书》，现场未选岗的，视为自动放弃。

四、有关要求

选岗人员需本人持身份证、退伍证，按照《选岗办法》规定的时间，按时参加选岗，不再另行通知。对现场报到迟到20分钟的，自动转入下一场先行选岗。本人确因特殊事由不能到现场选岗的，可办理委托选岗。受托人需持委托人的委托书，以及双方身份证原件代为选岗。

咨询电话：4292204。

安丘市退役士兵安置和权益保障

工作领导小组办公室 2018年8月27日

2.公益性岗位协议 篇二

甲 方： 镇劳动保障站 乙 方： 村

丙 方： 身份证号： 现居住地址： 联系电话： 援助证号/求职登记证号：

经协商，甲乙双方同意丙方在公益性服务岗位上岗，签订本协议：

一、公益性服务岗位是以满足社区、行政村及居民公共利益为目的的管理和服务岗位；是解决就业困难人员基本生活和社会保障问题的帮扶措施，是帮助就业困难群体渡过生活难关而推出的一种过渡性、临时性、救助性、保护性岗位。丙方自愿申请上岗。

二、本协议期限为 年 月 日 至 年 月 日（初次上岗人员其中含试用期一个月）。

三、丙方同意甲乙双方的安排，在 村 岗位上岗，完成该岗位所承担的各项公益性服务。

四、丙方在上岗期间必须遵守公益性服务岗位的规章制度，服从甲乙双方的考核考评等管理，配合县劳动保障、财政等部门的检查。

五、公益性服务岗位实行责任公示，甲乙双方对公益性服务岗位服务人员的姓名、照片、岗位名称、责任区域、在岗时间以及监督电话等在公示栏予以公示。

六、甲乙双方按月支付丙方的公益性服务岗位劳务性费用 元。

七、如丙方出现下列情形之一的，甲乙双方有权中止本协议：

1、经考核确认为不胜任，又不接受另外安排的；

2、三次考核被评为不合格的；

3、严重违反纪律或公益性服务岗位规章制度，不履行规定义务，经多次教育仍无转变的；

4、严重失职、营私舞弊，对行政村、社区及居民公共利益造成重大损失的；

5、未经批准不上岗或无正当理由擅自离岗、逾期不归，连续超过3日或1年内累计超过9日；

6、因岗位调整、撤并、缩减需要变换岗位，本人拒绝合理安排的；

7、在试用期内被证明不符合上岗条件或就业困难人员条件的；

8、被依法追究刑事责任的；

9、。

八、丙方在签订协议期限内办理按月领取基本养老保险金手续的，本协议在其达到法定退休年龄（含依法提前退休）当月中止。

九、丙方在本协议期限内与用人单位签订劳动合同的，协议自动作废。

十、丙方在协议期限内不得重复享受其他就业扶持政策。

十一、本协议期满，且丙方在公益性服务岗位服务期限未满3年的，经丙方书面申请，甲乙双方考核合格后可续签协议。

十二、甲方或乙方为其办理协议备案提档手续并及时在台帐上和《桐庐县就业援助证》、《杭州市农村劳动力求职登记证》的“就业情况”栏做好记载，其《桐庐县就业援助证》、《杭州市农村劳动力求职登记证》和档案分别由劳动保障（站）室和县就业管理服务处集中保管。

十三、本协议未尽事宜按相关文件规定办理。

十四、本协议一式三份，甲乙丙各执一份。

甲方（盖章）： 乙方（盖章）：

丙方（签字）：

3.日照市专项公益性岗位协议书 篇三

甲方（村委会）:

法定代表人: 乙方（姓名）:

性别:

出生时间 :

家庭住址 :

联系电话: 根据《中华人民共和国劳动合同法》以及有关劳动保障法律法规规定，甲乙双方平等自愿协商一致，签订此用工协议，并共同遵守协议所列条款。

一、协议期限: 本协议自2011年9月25日生效，解除后自动终止。

二、纪律要求

1、乙方在协议期限内，应遵守甲方制订的各项规章制度和工作要求，对划分的区域进行清扫保洁及垃圾清运，高质量完成甲方安排的工作任务，服从领导，听从指挥，确保自己辖区内整洁卫生无杂物，尽职尽责做好卫生保洁工作。

2、乙方在清扫卫生时，应穿着甲方提供的环卫工作服，必须遵守交通规则，注意人身安全。在工作期间发生的各类事故，后果自负，甲方不予以承担责任。乙方要严格保管甲方配发的环卫服、垃圾箱等工具，如若被盗或丢失按原价赔偿。双方解除协议后，乙方应将配发衣物及时交还。

3、乙方在协议期限内，必须按照甲方要求开展工作，甲方将定时对乙方进行考评，并按乙方出勤情况兑现报酬。对自己辖区内卫生保持差的，予以通报批评，仍不改正的，予以解聘。对工作突出，成效显著者年终甲方将予以表彰奖励。

三、劳动报酬

乙方按甲方指定辖区内卫生保持好，并达到甲方保洁要求、清运标准的，甲方将每月支付乙方工资300元（每月1—5日发放）

四、解除终止协议条件

1、甲方因客观原因可以随时终止协议。

2、有下列情形之一的：

⑴违反劳动纪律和有关制度的；⑵不能胜任工作或不能按时完成甲方交给工作任务的；⑶协议订立所依据的客观情况发生变化;⑷协议期满没有续签的视为解除。

3、乙方可以根据自己的实际和意愿事先通知甲方解除协议。

五、本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（盖章）法定代表人:

乙方（签名）: