肇庆学院学生宿舍管理委员会三月份计划

肇庆学院学生宿舍管理委员会三月份计划（精选3篇）

1.肇庆学院学生宿舍管理委员会三月份计划 篇一

肇庆学院学生宿舍管理委员会“走进宿舍”活动总结

学生宿舍管理委员会是一个与广大学生日常生活密切相关的部门，“她”

本着全心全意为同学们服务的宗旨开展了“走进宿舍”活动，贴近同学与同学们交流、沟通聆听同学们的心声，及时了解同学们在宿舍生活中所遇到的实际困难，并及时将它们分类整理出来交给相关部门，以求尽快得到解决。本次活动的总结如下：

一、策划筹备阶段

在活动前期，我宿管会相关工作人员用了将近一周的时间去讨论并确定活动

方案。

1.收集学校相关机构的联系方式；

2.安排好各宿舍区进行活动的时间与参加活动的工作人员；

3.在各宿舍区与紫荆校道摆摊宣传；

二、活动实施阶段

本次活动从一开始到结束历时将近一个月时间。期间，各分会分批次在一周内进行活动，由校部派出的部委和分会的部委一起合作进行。工作人员走进学生宿舍，通过与同学们交流的方式，倾听同学们的诉求和心声，并把同学们反应的问题登记下来。

当我们把同学们反应的问题登记下来后，我们就马上进行问题的整理和分类，其中可分为40个大项，4百多个小项，可归属到校医院、保卫处、基建处、后勤管理处、团委、网络中心和宿管中心7个学校部门或机构管理范围内。整理和分类完毕，我们就第一时间找学校相关部门或机构反映问题。对已反映给学校的问题，宿管会校部和分会都进行了跟进，看问题是否得到解决或已经有解决的方法，并把得到的反馈及时告知各宿舍区的同学。

以上就是本次“走进宿舍”活动的总结。在本次活动中，我宿管会全体成员尽心尽责，努力把本次活动搞好；此外，部委们通过本次活动的锻炼，不仅彼此间的配合越来越好而且沟通能力也越来越好，这也是我们拓展培训的最现实一堂课。

肇庆学院学生宿舍管理委员会

二〇一一年六月十五日

2.肇庆学院学生宿舍管理委员会三月份计划 篇二

各学生班、各宿舍：

为深入贯彻落实党的十八大精神，进一步加强大学生思想政治教育，有效规范学生日常管理，凸显学生自我服务、自我教育和自我管理的主体地位，大力推进学院宿舍阵地建设，努力探索学生宿舍管理体制机制，切实将“以宿舍为单位”这一理念贯穿到学院工作的方方面面，经学院研究决定，成立学生宿舍管理委员会（以下简称“宿管会”）。

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，根据《中共中央、国务院关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》、教育部《普通高等学校学生管理规定》、《教育部关于切实加强高校学生住宿管理的通知》等文件精神，结合《西北农林科技大学林学院学生宿舍管理及宿舍文化建设实施细则（试行）》，联系相关实际，以加强宿舍管理、探索宿舍管理体制机制为目标。

二、组织机构及岗位设置 1.宿管会设主任1名 2.各年级设常委1名

3.各年级分设纪检、生活、心咨、学风、思政、职业规划、贫困资助、宣传八个工作组，各组设组长1名，组员若干。

宿管会最高权力机构为全体委员大会，全体委员大会闭会期间由宿管会常委会代行其职权，负责宿管会全面工作。

三、工作职责 1.宿管会对住宿学生执行宿舍管理的各项规章制度情况进行监督、检查，并努力使同学自觉遵守；对违纪学生进行教育劝其改正。

2.定期检查、通报宿舍安全、卫生状况，纠正宿舍内违纪和不文明现象

3.为学生创造安全、舒适的住宿环境提供可行性方案。

4.抓住典型通过墙报、广播等形式表扬好人好事，批评不良行为，达到弘扬正气，抵御歪风的作用。

5.开展争创“文明宿舍”活动，做到奖优罚劣，培养广大学生讲卫生爱清洁的文明作风，达到自我管理的目的。

四、考核办法

1、对宿管会成员的日常工作定期进行考核，考核工作由团工委负责，学生会相关部门组织实施

2、工作成绩突出者，在综合素质测评中享受一定程度的加分，若符合评奖条件，可优先推荐参评校、院级“优秀学生干部”。

3、考核成绩不合格或因失职造成不良后果者，应向宿管会常委会作出检查，并限期整改。拒不改正的，依据相关条例规定进行处理。

附件：林学院学生宿舍管理委员会各部门（岗位）职责

林学院学生宿舍管理委员会章程（试行）

林学院团工委

二〇一三年三月十三日 林学院学生宿舍管理委员会各部门（岗位）职责

1.主任

全面负责主持宿管会日常工作。2.常委

协助主任，负责主持宿管会在本年级的日常工作。3.纪检工作组

（1）负责有关学生精神文明建设的规划与实施。（2）配合学生会纪检部门，指导并监督各宿舍纪检工作。（3）负责学生活动的纪律安全工作。

（4）负责各宿舍早起晚归检查工作，督促同学们形成良好的生活及学习习惯。

4.生活工作组

（1）配合学生会生活部，对宿舍卫生进行例检和抽检。

（2）以宿舍为载体，深入开展文化活动，丰富宿舍文化氛围。（3）及时深入宿舍，听取学生建议，协调宿舍关系，构建沟通渠道，为广大学生开展维权工作。

5.心咨工作组

（1）负责学生心理普查工作。（2）开展各项心理指导活动。

（3）深入宿舍，留心观察，防微杜渐，做好学生心理预警工作。6.学风工作组

（1）做好早晚自习及上课时间查勤工作，引导督促学生认真学习，营造良好的学习氛围；

（2）组织学生参加学生会学习部举办的各项活动；

（3）配合老师工作，及时向老师反映学生在学习中存在的问题及建议。根据老师的要求组织院级报告会；

（4）配合学生会学习部做好英语四六级考试、全国大学生英语竞赛等大型赛事的报名工作。

7.思政工作组

（1）研究宿舍思想政治教育工作理论，制定相关计划、措施和办法。

（2）负责安排团员青年的宣传教育工作，抓好团的组织和思想建设。

（4）及时反映时事情况，培养广大学生的政治素养和爱国情操。8.职业规划工作组

（1）指导学生做好职业生涯规划以及创业训练项目。（2）积极整理、及时反馈就业市场信息，为学生择业、就业提供信息依据。

9.贫困资助工作组

（1）监督各学生班、各宿舍落实好贫困生认定工作。（2）做好贫困生的跟踪调查工作，确保贫困资助工作公平、公正、公开。

10.宣传工作组

（1）及时反映学生中各种优秀先进事迹，扩大宣传，树立榜样，引导端正学风。（2）积极运用新媒介，从宿舍文化、宿舍制度、宿舍管理等方面对学生进行宣传教育

（3）配合团工委宣传部，做好《林苑》宿舍专栏的编辑与审稿工作。

林学院学生宿舍管理委员会章程（试行）

（2013年3月13日）

第一章

总

则

第一条 宿舍管理委员会（以下简称宿管会），根据学院对学生宿舍管理条例的相关规定，为进一步推动宿舍管理工作，制定本章程。

第二条 宿管会的宗旨是全心全意为广大学生服务，充分发挥学生自我管理、自我服务、自我教育作用，努力把学生宿舍建成为文明、安全、整洁舒适的大学生之家。

第二章

组

织

第三条 宿管会最高管理机关是全体委员大会。

第四条 全体委员大会闭会期间有宿管会常委会代行全体委员大会职权，全面负责宿管会日常工作。

第五条 宿管会定期召开例会对宿舍思想政治、学风状况、纪律、卫生等工作进行安排部署，对存在问题拿出整改方案，及时上报团工委和学生会。

第三章

职

能

第六条 主要职责是指导和监督对学生宿舍的日常管理工作，具体包括：

1.宿管会对住宿学生执行宿舍管理的各项规章制度情况进行监督、检查，并努力使同学自觉遵守；对违纪学生进行教育劝其改正。

2.定期检查、通报宿舍安全、卫生状况，纠正宿舍内违纪和不文明现象

3.为学生创造安全、舒适的住宿环境提供可行性方案。4.抓住典型通过墙报、广播等形式表扬好人好事，批评不良行为，达到弘扬正气，抵御歪风的作用。

5.开展争创“文明宿舍”活动，做到奖优罚劣，培养广大学生讲卫生爱清洁的文明作风，达到自我管理的目的。

第七条 宿管会成员的权利和义务 1.宿管会委员通过全体委员大会行使权力

2.宿管会成员要认真贯彻执行宿管会下达的各项任务，服从宿管会决议；有权代表广大学生提出宿舍建设性的意见和建议，起到双向桥梁作用。

3.宿管会成员要密切联系学生，了解学生在宿舍中的情况。4.宿管会成员督促学生搞好宿舍楼内、外卫生，发动学生做好节水节电、安全防火、治安防盗工作。

3.肇庆学院学生宿舍管理委员会三月份计划 篇三

传承大爱精神构建和谐家园

——在汽车工程学院 电子信息工程学院第二届学生代表大会上的工作报告

贺建攀

（2011 年5 月21 日）

提纲：

第一部分一年来工作的回顾

一、队伍建设

二、制度建设

三、工作情况

四、活动开展

五、存在不足

第二部分展望未来，新形势下院宿管会的工作任务

各位代表、同学们：

现在，我代表汽车工程学院 电子信息工程学院第二届委员会，向大会作工作报告，请予审议。

时光荏苒，在忙碌与耕耘中，院第第一届宿管会即将完成它神圣的使命，回首过去的一年，院第一届宿管会在汽车工程学院 电子信息工程学院宿舍管理指导委员会和学工科的指导下，紧跟时代步伐，立足“自我教育、自我管理、自我服务”的方针，以“认真对待每一件事，切实为同学和学院服务”为宗旨，加强自身建设，增强服务意识，提高工作质量和工作效率，注重学生工作的前瞻性，理清思路，明确方向，使我院学生宿舍管理工作在现有的基础上提高到新的水平和层次，并与时俱进，锐意改革，在内部建设、制度完善，机构整顿，校园精神文明建设等方面大胆开展工作，积极探索宿管会工作的新思路、新方法，为学院宿管会的发展奠定良好的基础，团结和引导广大同学全面提高自身素质，积极探索、勇于实践，以主人翁的姿态投入到学院各方面的建设中去，努力成长为实现中华民族伟大复兴的栋梁之才。第一部分 一年来的工作回顾

院第一届宿管会在院党委的正确领导和学生工作处的指导下，在长沙航院这片热土上，在广大同学们的理解和支持下，我们顺利完成了男、女生部到宿舍管理委员会的平稳过渡，并积极、认真、高效地完成了学院教给的各项工作任务。与时俱进，锐意进取，继承并发扬了男、女生部的优良传统，以“为同学服务”为出发点，继续开创了我校宿管会工作的新的好局面。

一、以“三自”方针为宗旨，加强干部队伍自身建设、精简机构、提高办事效率，提高校宿管会的生命力、凝聚力、号召力和战斗力。

1，加强自我教育力度

自我教育是宿管会生命力的源泉。既能树立了宿管会的整体威信，又为许多学生骨干营造了发挥自我特长的平台。宿管会委员经过多层次的严格选拔，不仅素质较高，具有较强工作经验和能力、热心学生工作，有较强责任感和事业心，而且在学习生活中也能起到模范作用。很多同学的学习成绩在班级都名列前茅，在上学期的评比中有七人获得奖学金。宿管会全体委员积极向当组织靠拢，全部都庄严的向党组织递交了入党申请书，并已有五位委员光荣的加入了中国共产党，多位委员被批准成为入党积极分子。

2，完善自我管理制度

本届宿管会对上一届宿管会原有部门做了一些调整，整合资源，拓展职能，使宿管会机构设置更加科学，工作更加高效，合并劳卫部和生活部为劳动生活部，合并宿管部和保卫部为宿保部，取消了文宣部，使各部门的分工更加明确，完善了宿管会内部的管理制度，以保障各部门的工作能够有条不紊的进行。宿管会委员在工作中都能落实好日常工作，并注重创新；通过纳新为宿管会注入新的血液，使之更具活力。院宿管会的各部门的同学，都能服从安排，发扬不怕苦不怕累的精神，在自己的岗位上积极工作，默默奉献。

在加强学生干部队伍建设的同时，进一步加强了宿管会活动运作的规范性：层级负责制使各项活动的每一个环节具体到人，增强了学生干部的责任心，提高了工作效率;两周一次的部长例会及不定期的碰头会,使宿管会工作的落实更加高效、顺畅。宿管会全体成员的团结一心提高校宿管会的凝聚力

3，增强自我服务意识

宿管会永远是同学们的勤务员，宿管会活动只有以“一切以同学们的根本利益”为出发点，才获得了同学们的信任，使我们的集体保持了更加旺盛的生命力、更强的战斗力。我们都时刻树立着“为同学服务”的意识，认真对待每一件事，力争做好每一件事，配合学院有关部门开展活动，以提升宿管会的号召力和战斗力。宿管会是为同学服务的窗口，是老师与同学交流的纽带，学生干部们利用为同学服务的机会，及时为校区管理提供了大量的学生思想动态信息，配合校区做了大量的思想教育工作。不仅使学生干部的素质、能力在“自我教育、自我管理、自我服务”中得到了提高，还使得学生干部们在校园管理中积累了社会工作的经验教训。不仅体现了学生们的校园主体地位，还解决了校园管理中人手不足的问题。

二，立足我院特色，开拓创新，开展一系列有特色的活动，切实丰富校园文化生活

在学院各级领导的指导下，宿管会开展丰富多彩的文娱、体育活动。通过这些活动，加强了宿管会与同学们之间的联系，陶冶了同学们的情操，增强了同学们的体质，为繁荣我院文化生活起到了积极的作用。

“服务意识，精品意识，创新意识”是我们工作的方针。我们本着学院自身特点，不为搞活动而搞活动，要切实贴近同学生活，满足同学要求。在落实好日常工作的同时，各部积极开展工作，深入实际调查研究，研究新情况，思考新问题，探讨新思路。深入院系学生中了解工作，了解学生思想动态，组织并创新了宿管会的一系列特色活动，这些活动涵盖面广泛：从组织建设到学习、生活，从科技文化到文体活动，从文化宣传再到爱心行动无不涉及，有针对性地开展各项工作和活动，不仅提高了办事效率，还深受老师同学的好评。

在五一，十一的长假期间，宿管会部分委员放弃了自为同学们己的休息时间，开展了大量丰富有趣的活动，如趣味电影观赏，后山寻宝，幸运碰碰碰等活动，都极大丰富了同学们的假期生活，也让同学们从活动中受到很多启发。

在迎新工作中，宿管会成员群策群力，上下一条心，以全新面貌迎接新同学，积极发扬吃苦耐劳的优秀作风，走在工作最前沿，以热情，耐心，周到为同学服务，接待处，咨询处都有我们的身影。

在学习方面，学风建设是学生工作的中心，也是我们工作的重点。根据学校和学院的要求，我院宿管会进一步改进各项基础工作及制度，促进学风进一步好转，并积极开展了以学风建设为主要内容的大学生精神文明建设工作，以便提高大学生的综合素质。通过各种渠道正确引导学生崇尚科学，立志高远，端正学习态度，激发学生学习的自觉性和社会责任感。积极开展各类学习竞赛活动，继承传统的竞赛机制，并积极组织参加和举办演讲比赛、辩论赛等竞赛活动。

纪检部：是学院推行军事化管理的先行军，除了坚持每天的仪容风纪检查和对日常行为规范的检查外，还开展了仪容风纪评比活动，提高了同学们自我管理的意识，还表彰了一批优秀个人，以激励广大同学进步。

学习部：维护正常的学习系秩序，为同学们营造了一个良好的学习氛围。并开展了如大学生辩论会，演讲比赛等的活动，为同学们锻炼口才，培养演讲技能提供了舞台。

体育部：在认真负责的组织每周的升旗仪式、早操等活动的基础上，开展了一系列

劳动生活部：加强对班级和食堂的卫生监督和管理，为同学们创造了干净舒适的学习环境和卫生安全的就餐环境。有针对性

办公室：根据工作需要，设置成立了信息网络组，精心制作了宿管会网页，并及时更新，提供资讯平台。

宿管部：化管理模式，强化宿舍管理，提高卫生意识，团结协作，创建绿色文明寝室，竭诚为同学服务。

女生部：收集同学们的一些“食之无味，弃之可惜”的旧物，与宿管部举办“跳蚤市场”，为需要的同学提供二手物品交易的场所，丰富同学们的课余生活。

三，工作中存在的问题和不足

当本届宿管会即将完成其光辉使命之时，再回首，宿管会各部门的通力配合、努力工作下，桩桩件件浸透汗水，凝聚心血的工作历历在目，我们取得的成绩也是有目共睹的。但是成绩属于过去，在日常工作中仍存在一些不足，主要表现在：

1、学生干部的综合素质还需进一步提高，部分学生干部的工作积极性不高，责任感不强，创新意识不够。

2、部门之间的交叉合作还有待进一步提高，部门与班级之间的联系还是不够密切，导致工作效率上不去。

3、宿管会制度还不够健全，已有的部分制度还不能充分发挥应有的作用。特别是干部的考核和奖励措施还需更加规范到位。

4、宿管会活动内容的开放性还不够，活动开展得多，但是由于种种因素限制，参与面不够广泛和活力。

5、应该继续加强与学院及各指导部门、教职工之间的密切联系与合作。

6、与兄弟院校同级单位和其它各系分团委宿管会的联系不够密切。

第二部分 展望未来，新形势下院宿管会的工作任务

新一届宿管会即将产生，面对新的情况、新的问题，要求新一届学生各项工作应有新的思维、大的作为。这个任务光荣而艰巨。我们坚信：在学院各级领导的指导下，在全院同学的支持下，在全体学生干部的共同努力下，新一届宿管会必能以更大的勇气迎接新的挑战，以更强的信心克服前进道路上的一切困难，创造更加辉煌的成绩!收获是喜悦的，与此同时我们也

播下了希望的种子，在工作中不断发现自身的不足，找出差距，取长补短，认清自己的目标，明确我们的发展方向。我们相信通过努力，在新的征程中一定能取得更加辉煌的成就希望以下几点有待今后在新一届宿管会成立之后加以改进。

1．人员管理：各部工作开始之初，干事工作尚属积极，都能积极参加各部活动。但是，有些干事工作热情持久性不强，许多同学借机逃避宿管会工作，虽然对这些干事我们都做了退会处理，但因干事工作考核不力，也导致其它认真工作的同学们心理极不平衡，影响了大局，所以希望新一届宿管会能认真考核每位干事的工作情况，完善干事管理制度。

2．团队合作：在工作中不时还有互相推诿的情况发生，各部门之间团队合作精神还有待培养提高。希望新一届宿管会能很好的安排各部门之间的交流与合作。宿管会是个大整体，个人主义是不能完美完成工作的，具有凝聚力的团队才是强大的和富有战斗力的团队。

3．学习生活：作为一个宿管会干部，各方面都应该成为所有同学的榜样，我们都要尽可能的提高学习成绩，而不是仅求通过考试而已，希望新一届学生干部们都能足够重视这一点，把工作和学习都放在同样重要的位置，在生活中也要严于律已，带头遵守学院的规章制度，以身作则，这样才不愧为一个称职的学生干部。

承前继后、继往开来，我们将以崭新的姿态，整装起程。在我院第七届宿管会圆满完成自己的使命，将接力棒郑重交给新一届分团委宿管会的同时，也交付各级领导及全院师生的重托。我们坚信在院系各级有关领导的亲切关怀下，在广大同学的大力支持下，在全体学生干部的共同努力下，新一届宿管会一定能够更好的探索我院学生工作的新方法，更好的引领全系同学,以务实奋进锐意创新的态度，再铸新的辉煌。

各位老师，各位嘉宾，各位代表，最后请允许我代表第七届宿管会向所有关心、支持和帮助过我们的领导、老祝同学们学习进步，万事如意师和同学们表示最忠心的感谢和最诚挚的敬意！祝老师们工作顺利，身体健康！