财务会计系学生会2011年4月工作计划

财务会计系学生会2011年4月工作计划（共10篇）（共10篇）

1.财务会计系学生会2011年4月工作计划 篇一

松树乡卫生院2011年财务会计工作计划

一、严格执行会计法律、法规、规章和国家统一会计制度的规定，依法开展各项会计工作。

（一）履行会计职能

1、填制会计凭证

严格根据会计核算的规定和要求，保证会计凭证的设置、取得、登记、核对、传递、结帐等符合国家统一会计制度的规定，做到了内容真实、方法正确、数字准确、字迹工整、摘要清楚、签章齐全、帐证相符、装订整齐。

2、登记会计帐簿

结合单位实际，正确设置了总帐、明细帐、固定资产明细帐，保证会计帐簿的启用、登记、核对、结帐、更正方法等符合国家统一会计制度的规定，做到了记帐及时、关系对应、帐目清楚、数字准确、帐帐相符。

3、编制财务报告

定期编制财务报告，财务报表及其说明，做到种类完整、格式统一、项目齐全、内容工整、数字真实、计算准确、审核无误、印章齐全、说明清楚、封面规范、报送及时。

4.履行会计监督职能，依法对本单位经济活动进行监督。

对原始凭证的完整性、真实性、合法性进行监督；对伪造、变造、故意毁灭和帐外设帐的行为进行监督；对违反国家财经纪律、财务制度、会计制度、国家利益和社会公众利益的财务收支进行监督；对违反单位制定的财务计划、经济计划、业务计划等的财务收支进行监督。在监督过程中，严肃财经纪律，执行会计法律、法规和国家统一会计制度及卫生系统有关财务会计方面的各项规定，落实单位内部各项财务管理措施，对已发现的不符合规定的情况，按照职权依法予以了制止和纠正，制止和纠正无效的，能够及时向单位负责人报告，请求处理。

（二）按时按质按量完成上级主管部门安排的各项任务，做好其他相关工作

1、按照上级主管部门的要求，及时编制单位预算，根据相关规定，及时办理职工正常晋级增资业务，按要求及时结帐搞好会计决算工作。

2.按规定正确办理款项结算。

3、清理往来款，做到应收尽收，应缴尽缴，严格杜绝呆帐、烂帐和死帐。

4、加强公用经费支出和医疗服务成本管理，努力提高资金使用效益。

5、定期和不定期与开户银行及出纳对帐，保证单位银行存款及库存现金帐实相符。

6、加强实物资产管理，切实搞好固定资产和药品的清理盘点工作。

7、依法参与本单位经济决策，配合院长搞好其他相关管理工作。

二、强化会计在卫生院经济管理活动中的“内管”作用，促进卫生院经济的健康运行

（一）根据医院财务管理的基本原则，结合本单位实际，严格按规定认真细致地审核各类支付凭据。

（二）按照《医院会计制度》规定的程序和要求，正确建帐、算帐和报帐。严格做到手续完备、内容真实、数字准确、帐目清楚、程序合法。日清月结，按期报帐。

（三）严格审查单位内部各项财务收支。

（四）加强单位现金管理，按期做好现金和银行存款的结算和对帐工作。

（五）应当协调和融洽各方面的业务往来关系，从根本上保证在职职工工资和退休人员费用等各项支出。

（六）按照《会计档案管理办法》的规定和要求，健全本单位会计档案管理，妥善保管会计凭证、会计账簿和会计报表等会计档案资料，切实做到会计工作档案齐整，查证有据。

三、搞好财务分析，为卫生院经济决策提供依据

卫生院财务会计人员应当根据现行《医院财务制度》和上级主管部门的有关定规，认真分析财务收支情况，切实满足单位内部管理的决策需要。

2011年3月10日

2.财务会计系学生会2011年4月工作计划 篇二

一、常规工作：

1、根据办公室的具体安排派干部到学工办和1栋200值班，并积极与老师及其他部门人员

交流、学习。

2、每周至少召开二次以上部门会议，加强部门内部成员之间的了解和联系，明确分工。

3、每周二我部门干部协助宿管中心劳卫大检查，到城管院各寝室通知大检查，并且向各寝室人员阐明具体的评分细则、奖惩制度、奖惩力度。

4、积极配合及协助城管院各部门及校科创部的工作，发挥科创部的作用，使同学们的生活丰富多采。

二、活动方面：

2011年3月

1、做好上学期举办的挑战杯的收尾工作

在上学期，我们开展了湖南城市学院第四届“挑战杯”大学生课外学术科技作品竞赛，我们计划在这学期做好“挑战杯”的收尾工作。评出各项奖项，鼓励他们积极参与以后的各项活动。2011年4月

1、做一期“科技.生活”展板

a)先积极征求同学们的意见，了解同学们希望知道哪方面的科学技术知识。

b)利用各种工具，查阅资料，努力使同学们最全面、最新的科学知识内容。向同学们介绍更多关于科技方面的知识。

2011年5月

为迎接全校的“五月心晴”活动的举办，我部门计划举办一次“技术能手大赛”以此来提高大学生的动手实践的能力，展示自己的才能。或举办一次“科技创新入门讲座”以此来点燃同学们的科创热情，并且可以为同学们今后的科创活动提供指导与借鉴之处。2011年9月

1、迎接新生进校园

为了使新学期的迎新工作有序的开展，我部门将召开部门会议，对迎新的一些相关事项进行深入的了解，同时将和其他部门进行交流与协调。真正做到在其位，谋其职。

2、城管院学生会的纳新工作

为了补充新鲜血液，在军训期间，城管院学生会将进行纳新工作。我部门将严格把关，认真考核。选出最优秀的新干事。

2011年10月

1、我部门新干事的培训

为了让我部门的新干事认识自己的职责所在，提高干部的素质和办事效率，我部门将召开一次正式的会议。会议上部长将主要从做人与做事方面阐述三个问题：1）进入学生会的目的。2）我们将要做的工作。3）我们的目标：通过这次培训，让部门所有成员都将对生活和工作有新的认识。

2、城管院迎新晚会的开展

为了将今年的迎新晚会举开办的成功，在晚会开展前，我们部门将积极参与桌椅、花卉的搬运。在晚会进行中将负责会场次序。与其他部门协作，为晚会的圆满成功贡献一份力量。

2011年11月

1、“挑战杯”的宣传与报名

长期以来,挑战杯都是科创部的重头戏。为了让今年的“挑战杯” 开展得更顺利，首先我部门将会将宣传工作落实到每个班级每个人。以下班宣传的方式进行系统宣传，为同学们的报名提供有效的平台，也是对今后“挑战杯”顺利开展的一种铺垫。对报名的团队，我部门将安排相应的干事负责，并协助他们完成他们的作品。

2、举办一场“挑战杯动员大会”

联合其他院系的科创部，举办一场动员大会，使参赛者对“挑战杯”有更深的了解。并且在了解老师以及一些学长介绍的经验后，将有可能激发参赛者的创新意识。

2011年12月

1确定挑战杯参赛的各个团体的名称、主题等确定挑战杯的参加

团体后，再为各团队介绍相关的指导老师进行指导，使同学们的作品能完成的更顺利，质量更高。

2、认真做好关于大学生研究性与创新性课题研究申报工作为提高广大学生的研究性与创新性，我部门将联合其他相关部门组织各班一同开展关于大学生研究性与创新性课题研究，争取突破新型课题研究，为我院增添科技创新氛围。

2012年1月—3月

1、做好一年一度的学校大学生课题研究项目的申报工作，并加强与老师和其他院系的同学联系，力争我院的课题研究在上基础上有重大的突破。

2、策划、组织一场模拟职场挑战赛为了让同学们更加清楚的了解现今的就业形势，提升自己的综合素质，准确认识自我，做好自己的职业生涯规划，我部门将联合其他部门一起策划、组织一场模拟职场挑战赛。

3、认真做好有关科技创新类型的征文工作为提高广大学生对科技知识的认识与了解，我部门将联合学习部等其他部门进行科技创新类型系列征文比赛活动。

三、其他方面

1、我部门成员今后的工作应注意合理分配，分工明确，相互配合，以便提高我们的工作效率。

2、在开展各项工作或活动时，应注意纪律，在做好本职工作的前提下，尽自己最大的能力协助他人。

3、在每次工作任务完成或活动结束后，我部门每个人应该进行自我总结，相互交流自己的感受和收获。

4、在每次工作中，我们都应该不断学习、不断进取、不断的完善自己，以此来提高自己的工作能力。以上只是我部门简约规划的年度工作计划，但实际远远不够，我部门将在这一年认真总结经验，吸取教训，在实际工作中，积极的参与各项活动，以提升我院的科技氛围。

城市管理学院团总支学生会科创部

3.财务会计系学生会2011年4月工作计划 篇三

1．销售商品确认收入的条件。

答：1）企业已将商品所有权上的主要风险和报酬转移给买方；

2）企业既没有保留通常与所有权相联系的继续管理权，也没有对已售出的商品实施控制； 3）与交易相关的经济利益能够流入企业； 4）相关的收入和成本能够可靠地计量

2．交易性金融资产与可供出售金融资产在会计处理上的区别。

答：1.取得两类金融资产时相关的交易费用的处理有所不同

2.企业在持有这两类金融资产期间取得的利息或现金股利收入应当计入投资收益，但这两类金融资产在会计处理上仍有区别

3.在资产负债表日，两类金融资产的公允价值发生变化时具体的会计处理方式不同

4.金融资产发生减值时处理有所不同5.企业对两类金融资产的重分类处理不同

6.企业出售两类金融资产时，会计处理方式有所不同

3．无形资产摊销的相关规定。答：无形资产应当自取得当月起在预计使用年限内分期平均摊销，计入损益。如预计使用年限超过了相关合同规定的受益年限或法律规定的有效年限，该无形资产按合同规定受益年限（法律未规定）或法律规定使用年限（合同未规定）或合同规定与法律规定（两者均规定）受益年限中较短者作为其摊销年限进行摊销，再或者，合同、法律均未规定，则摊销年限不应少于10年。笔者认为如此处理还欠妥当。正如企业会计制度对固定资产计提折旧时要充分考虑该项固定资产的性质和消耗方式，合理确定固定资产的预计使用年限和预计净残值，并根据科技发展、环境及其他因素合理选择固定资产折旧方法。对于无形资产的摊销也不能如此简单的全额直线摊销，而应有些变化。但这也必须建立在对无形资产的重新分类之基础上。4．预计负债的确认条件及或有负债的披露方法。答：预计负债的确认条件规定为：1.以下条件均能满足时应确认为预计负债：

2.该义务是企业承担的现时义务；

3.该义务的履行很可能导致经济利益流出企业；4.该义务的金额能够可靠地计量。债。尽管预计负债在金额上不确定，但可以进行合理的估计。

或有负债的披露方法： 第一，或有负债的种类及其形成原因，包括已贴现商业承兑汇票、未决诉讼、未决仲裁、对外提供担保等形成的或有负债。

第二，经济利益流出不确定性的说明。第三，或有负债预计产生的财务影响，以及获得补偿的可能性；无法预计的，应当说明原因。5．举例说明会计政策的含义。答：是指企业进行会计核算和编制会计报表时所采用的具体原则、方法和程序。只有在对同一经济业务所允许采用的会计处理方法存在多种选择时，会计政策才具有实际意义，因而会计政策存在一个“选择”问题。企业所选择的会计政策，将构成企业会计制度的一个重要方面。

6．坏账的含义及其确认条件。答：坏账是企业无法收回的应收账款。商业信用的发展为企业间的商品交易提供了条件。但由于市场竞争的激烈或其他原因，少数企业会面临财务困难甚至破产清算，这就给其债权人应收账款的收回带来了很大风险，不可避免会产生坏账。我国现行制度规定，将应收账款确认为坏账应符合下列条件之一：① 债务人破产，依照破产清算程序偿债后，企业确实无法追回的部分；② 债务人死亡，既无财产可供清偿，又无义务承担人，企业确实无法追回的部分；③ 债务人逾期未履行偿债义务超过3年，企业确实不能收回的应收账款。7．债务重组的含义及其主要方式。

答：债务重组，又称债务重整，是指债权人按照其与债务人达成的协议或法院的裁决同意债务人修改债务条件的事项。主要方式：① 以低于债务账面价值的现金清偿债务； ② 以非现金资产清偿债务。债务人通常用于偿债的非现金资产主要有存货、短期投资、固定资产、长期投资、无形资产等。③ 债务转为资本。这实质上是增加债务人资本，必须严格遵守国家有关法律的规定。④ 修改其他债务条件。如延长债务偿还期限、延长债务偿还期限并加收利息、延长债务偿还期限并减少债务本金或债务利息等。⑤ 以上两种或两种以上方式的组合。

8．投资性房地产的含义及其与企业自用房地产在会计核算上的区别。答：是指为赚取租金或资本增值，或两者兼有而持有的房地产。投资性房地产应当能够单独计量和出售。区别：

1、企业取得投资性房地产的核算

2、投资性房地产后续支出的核算。

3、投资性房地产租金收入的核算。

4、企业处置投资性房地产的核算。

5、投资性房地产后续计量

9．财务报表附注的含义及其意义。答：财务报表附注是为了便于财务报表使用者理解财务报表的内容而对财务报表的编制基础、编制依据、编制原则和方法及主要项目等所作的解释。

意义：1．提高会计信息的相关性和可靠性。2．增强不同行业和行业内部不同企业之间信息的可比性。3．与财务报表主表的不可分割性。10.债务重组的概念及其意义 答：（1）债务重组是指债权人按照与其债务人达成的协议或法院的裁决同意债务人修改债务条件的事项。（2）企业到期债务不能按时偿还时，有两种方法解决债务纠纷：一是债权人采用法律手段申请债务人破产，强制债务人将资产变现还债；二是修改债务条件，进行债务重组。采用第一种方法，债务企业的主管部门可能申请整顿并与债权人会议达成和解协议，此时破产程序终止。即使进入破产程序，也可能因相关的过程持续时间很长，费时费力，最后也难以保证债权人的债权如数收回。结果是“鱼死网破”。采用第二种方法，既可避免债务人破产清算，给其重整旗鼓的机会；又可使债权人最大限度地收回债权款额，减少损失。可谓“两全其美”。

11.预计负债与或有负债的主要异同，如何披露或有负债信息

答：相同点：预计负债和或有负责都属于或有事项，都是过去的交易事开成的一种状况，其结果都须由未

来不确定事件的发生或不发生如以证实。从性质上看，它们都是企业承担的一项义务，履行义务会导致经济利益流出企业。不同点：预计负债是企业承担的现时义务，或有负债是企业承担的潜在义务或者不符合确认条件的现时义务的预计负债导致经济利益流出企业的可能性是“很可能”、“基 流出企业的可能是性是“可能”“极小可能”，或者金额不可靠计量的话预计负债是确认了的负债，或有负债是不能在资产负债青中确认的或有事项；预计负债需要在会计报表附注中作相应披露，或有负本确定的”且金额能够可靠计量，或有负债导致经济利益债根据情况（可能性大小等）来决定是否需要在会计报表附注中披露。

或有负债的披露方法： 第一，或有负债的种类及其形成原因，包括已贴现商业承兑汇票、未决诉讼、未决仲裁、对外提供担保等形成的或有负债。

第二，经济利益流出不确定性的说明。第三，或有负债预计产生的财务影响，以及获得补偿的可能性；无法预计的，应当说明原因。

单项业务题：

1．购入债券一批计划持有至到期；可供出售金融资产本期发生公允价值变动收益；交易性金融资产确认公允价值变动收益；确认交易性金融资产公允价值变动损失。

答：持有到期：借：持有至到期投资——成本（投资面值）

贷：银行存款 变动损益：

借：交易性金融资产——公允价值变动 贷：公允价值变动损益 卖出：

借：银行存款 公允价值变动损益

贷：交易性金融资产——成本 投资收益

2．将拥有的一项专利权出租本月确认收入存入银行；附现金折扣条件赊销商品一批采用总价法核算；收到K公司支付的本月5日所欠货款存入银行（仅商品售价金额享受折扣）；销售商品一批，上月已预收部分货款，余款尚未结清；销售不适用的原材料一批；赊销商品一批（合同规定某日前对方有权退货，公司无法估计退货率），商品已经发出，货款尚未结算。

答：出租： 借：银行存款 贷：其他业务收入 摊销无行资产成本： 借：其他业务成本 贷：累计摊销

总价法赊销：按不享受折扣记 借：应收账款 贷：主营业务收入

贷：应缴税费——应交增值税 收到欠款: 借：银行存款

财务费用售价*折扣 贷：应收账款 销售商品：

借应收账款

预收账款（上次预付款）贷：主营业务收入

赊销：借：应收 贷：主营业务收入

3．将不带息的应收票据向银行申请贴现；不带息应收票据到期对方无力偿付；计提坏账准备；储运部领用备用金； 解：借：银行存款贷：短期借款 借：资产减值损失贷：坏账准备

4．与证券公司结算股票发行款（之前初委托证券公司代理发行普通股股票）；按法定程序办完增资手续后增发普通股；按面值发行公司债券一批（到期还本、按年付息）； 借：银行存款贷：股本

资本公积—股本溢价（发行费用自股本溢价中扣除）借：银行存款贷：应付债券

5．计提存货跌价准备；上月购进的商品到达并验收入库；发出材料一批直接用于产品生产；结转生产A产品本月领用原材料应负担的材料超支差异； 借：资产减值损失

贷：存货跌价准备借：原材料

贷：在途物资 借：生产成本贷：原材料 借：生产成本贷：材料采购

6．结转固定资产清理净损失；计提固定资产减值准备；购入一台设备已交付使用。借：固定资产清理累计折旧贷：固定资产 借：银行存款营业外支出

贷：固定资产清理 借：资产减值损失

贷：固定资产减值准备 借：固定资产贷：银行存款

7．辞退一批员工确认补偿金额；开出并承兑商业汇票一张；本月主营业务应交城市维护建设税；本月应付职工薪酬； 借：管理费用

贷：应付职工薪酬 借： 原材料等应交税金贷：应付票据 借：营业税金及附加贷：应交税金 借：生产成本制造费用管理费用

销售费用

贷：应付职工薪酬

8．以银行存款支付罚款；期初库存现金盘亏原因待查，期末经批准作为企业的管理费用处理；收到设备出租收入存入银行； 借：银行存款

贷：营业外支出借：待处理财产损益贷：库存现金 借：管理费用

贷：待处理财产损益 借：银行存款

贷：其他业务收入 借：其他业务成本贷：累计折旧

9．自用商标本月摊销；采用分期付款方式购入一项专利；

借：生产成本

贷：累计摊销 借：无形资产

未确认融资费用贷长期应付款

10．计提长期借款应付利息；计提分期付息债券下半年应付利息；计提应付债券利息； 借：财务费用贷：应付利息

11.结转本年发生的亏损；将本实现的净利润结转至利润分配账户；提取法定盈余公积金；向投资人分配现金股利；经批准用盈余公积转增资本。本年应交所得税（年内已预交部分，本年递延所得税资产增加）。借：本年利润

贷：利润分配—未分配利润 借：利润分配—提取法定盈余公积贷：利润分配—法定盈余公积 借：利润分配—未分配利润

贷：利润分配—提取法定盈余公积 借：利润分配—应付现金股利贷：应付股利

借：利润分配—未分配利润

贷：利润分配—应付现金股利 借：利润分配—法定盈余公积贷：股本 借：所得税费用递延所得税资产

贷：应交税费—应交所得税

12.发现上年非重大会计差错现予以更正。借：以前损益调整贷：相关科目

13.用一项专利抵付前欠某公司货款。

借：应付账款

贷：无形资产 计算题：

1.已知12月31日部分账户（应收票据、应收账款、预收账款、应付账款、预付账款、库存商品）的年初余额和年末余额，以及本确认的主营业务收入、主营业务成本和坏账损失，要求计算：⑴销售商品、提供劳务收到的现金；⑵购买商品、接受劳务支付的现金。

2.年初公司“未分配利润”明细账户有贷方余额，已知实现税前利润（含国债利息收入及罚金支出），另有一项设备公司采用直线法计提折旧但税法规定按年数总和法计提折旧。公司的所得税税率为25%，盈余公积提取率为10%，当年未向投资者分配利润。要求计算：⑴本年的纳税所得额；⑵本年的应交所得税；⑶本年的净利润；⑷年末提取的盈余公积金；⑸年末的未分配利润。

例：5.2009年初E公司“未分配利润”明细账户有贷方余额100 000元。2009E公司实现税前利润100万元，经查，本年确认国债利息收入8 000元，支付罚金4 000元。另有一项环保设备，公司采用直线法计提折旧，年折旧额为45 000元，税法规定按年数总和法计提折旧，本年折旧额为57 000元。E公司的所得税率为25%，盈余公积提取率为10%，当年未向投资者分配利润。

要求：计算E公司2009的下列指标：（1）纳税所得额（2）应交所得税（3）净利润

（4）年末提取的盈余公积（5）年末的未分配利润 答：（1）纳税所得额=1 000 000—8 000+4 000—12 000=984 000元

（2）应交所得税=984 000×25%=246 000元（3）净利润=1 000 000—246 000=754 000元

（4）年末提取的盈余公积=754 000×10%=75 400元（5）年末的未分配利润=100 000+754 000—75 400=778 600元

3.发行债券一批，公司于每年的6月30日、12月31日结算利息并分摊债券溢价。要求计算该批债券的下列指标：（1）应付债券溢价；（2）半年的应付利息；（3）采用实际利率法计算的第1期利息费用以及分摊的债券溢价；（4）第1期末的债券摊余成本。持有至到期投资

2006年1月1日，C公司年初购以200万元入债券一批计划持有至到期，面值198万元，3年期，票面利率为5%，实际利率5.38%，每年的6月30日、12月31日结算利息并分摊债券溢价。【要求】计算：（1）购入债券的溢价；（2）半年的应收利息；（3）采用实际利率法计算的第1期投资收益以及分摊的债券溢价；（4）第1期末的债券摊余成本。（即第一个半年）

（1）购入债券溢价=200万-198万=20000元（2）半年的应收利息=198万X5%X1/2=49500元（3）第一期实际投资收益=200万X5.38%X1/2=53800 分摊的债券溢价=53800-49500=4300

（4）第一期末的摊余成本=200 0000+4300=2004300

4.年初A公司认购B公司普通股10％准备长期持有，已知每股面值、实际买价（其中包含已宣告发放但尚未收取的现金股利）、支付的相关费用，以及B公司当年实现净利润和宣告分配的现金股利额。要求计算A公司上项投资的下列指标：（1）初始投资成本；（2）应收股利；（3）采用成本法核算应确认的投资收益；（4）如果采用权益法核算，应确认的投资收益以及年末“长期股权投资”的账面余值。【例题】A公司认购B公司普通股10万股计划长期持有，占B公司股份10%。每股面值1元，实际买价每股15元（其中包含已宣告发放但尚未支付的现金股利每股0.3元）；另外支付的相关费用6000元。B公司实现净利润20000元，宣告分配的现金股利3000元。【要求】（1）计算A公司的初始投资成本、应收股利；（2）采用成本法核算应确认的投资收益；（3）采用权益法核算应确认的投资收益以及年末“长期股权投资”的账面余值。

初始投资成本=（15-0.3）X10 0000+6000=1476000 应收股利=0.3X10 0000 =30000

成本法确认的投资收益=3000X10%=300 权益法确认的投资收益=20000X10%=2000

年末“长期股权投资”账面余额=91000+2000-300=92700

5.已知M公司所得税税率为及部分资料如下：（1）存货期末账面价值*元，其中“存货跌价准备”期末余额*元；（2）交易性金融资产期末账面价值*元，其中公允价值变动净收益*元；（3）固定资产原价*元，会计核算的累计折旧*元，无减值，按税法规定计提的累计折旧则为*元；（4）年初投入使用的一项使用寿命不确定的无形资产，原价*元，会计上未摊销也未计提减值准备；税法规定按*年并采用直线法摊销；（5）本年末应付产品保修费*元。

要求：根据下表内容对上述资料进行分析与计算，并将结果填入表中。

M公司资产与负债项目暂时性差异分析表金额：元

业务号计税基础暂时性差异 递延所得税

金额类型递延所得税资产递延所得税负债

综合题：

1.A公司向B公司赊购材料一批，后A公司发生财务困难，无法按合同约定偿还货款，双方协商进行债务重组，由A公司以一台设备清偿该项债务。要求：（1）分别计算A、B公司的债务重组损益；（2）编制A公司以设备抵债的全部会计分录。

例：A公司欠B公司购货款350000元，已逾期1年仍无力偿付现款，经双方协商，B公司同意A公司以其自产产品偿还债务。该产品的售价（即公允价值）为200000元，实际成本为120000元。A公司为增值税一般纳税人，适用的增值税率为17%。B公司已于规定日收到A公司抵债的产品，并作为库存商品入库；B公司对该项应收帐款按5%计提了17500元的坏帐准备。

A公司债务重组收益：

应付帐款的帐面余额350000-所转让产品的公允价值200000-增值税（200000*17%）=116000借：应付帐款350000贷：主营业务收入200000应交税费—应交增值税（销项税额）34000营业处收入—债务重组利得116000借：主营业务成本120000 贷：库存商品120000 B公司帐务务处理

B公司债务重组损失：应收帐款帐面余额350000-受让产品公允价值200000-增值税（200000*17%）-已计提坏帐准备=116000-17500=98500 借：库存商品200000

应交税费—应交增值税（进项税额）34000 坏帐准备17500 营业外支出 —债务重组损失98500 贷：应收帐款3500002.购入一项设备并立即交付行政部门使用。已知设备买价、增值税、运输过程中发生的相关费用、预计使用年限及预计净残值。要求：（1）计算设备交付使用时的原价；（2）分别采用双倍余额递减法与年数总和法计算第1年的折旧额；（3）编制购入设备、采用年数总和法计提第1年折旧的会计分录。

例.2009年1月3日，公司（一般纳税人）购入一项设备，买价40 000元，增值税68 00元。运输过程发生的相关费用500元，款项用银行存款支付，预计使用年限5年，预计净残值4000元，当即交付行政部门使用 【要求】：

（1）计算设备的原价； 设备原值=40 000+500=40500

（2）分别采用双倍余额递减法与年数总和法计算的折旧额；

双倍余额递减法： 折旧率=2/5=40%

第一年折旧额=40500X40%=16200

第一年末账面净值=40500-16200=24300 第二年折旧额=24300X40%=9720 第二年账面净值=24300-9720=14580 第三年折旧额=14580X40%=5832 第三年账面净值=14580-5832=8748

第四、第五年折旧额=（8748-4000）÷2=2374 年数总和法：

固定资产应折旧额=40500-4000=36500

每年折旧率分别为：5/

15、4/

15、3/

15、2/

15、1/15 第一年折旧额=36500X5/15=12167 第二年折旧额=36500X4/15=9733 第三年折旧额=36500X3/15=7280 第四年折旧额=36500X2/15=4867 第五年折旧额=36500X1/15=2433

（3）编制购入设备、计提折旧的会计分录。借：固定资产40500

应交税费—应交增值税（进项税额）6800 贷：银行存款47300 双倍余额法第一年折旧的分录： 借：管理费用16200 贷：累计折旧16200

3.A公司为增值税一般纳税人，原材料采用计划成本核算。已知月初“原材料”账户和“材料成本差异”账户余额以及本月原材料的收发情况，要求：（1）

对本月发生的领料业务编制会计分录；（2）计算本月原材料的成本差异率、本月发出原材料与期末结存原材料应负担的成本差异额；（3）结转本月领用原材料的成本差异。

A公司为增值税一般纳税人，原材料采用计划成本核算。已知2008年1月初，“原材料”账户期初余额9 0000元，“材料成本差异”账户期初余额为贷方余额1300 元1、5日，购入原材料一批，取得的增值税发票上注明价款100 000元，增值税额17 000元。同时发生外地运费10000元，按照税法规定，外地运费按7%计算增值税进项税额。上述款项已通过银行存款支例：3.D公司销售商品一批价款50000元，增值税8500；② 材料成本差异率

附现金折扣条件：2/

10、1/20、n/30。购货方在折扣③ 发出材料的实际成本 期内付款（假设10天内）。④ 期末结存材料的实际成本 【要求】（1）计算实收的货款总额；（2）对本月发生的业务编制相关会计分录；现金折扣额=50000（主营业务收入）答：，1，本月入库材料成本差异总额 X2%=1000500+2000-600=1900实收的货款=58500-1000=57500本月材料成本差异超支1900（借方）（2）编制销售商品、收到货款的会计分录。2，材料成本差异率 借：应收账款58500 =（-1500+1900）/（30000+10000+18000+6000）

贷：主营业务收入50000 =400/64000=0。00625应交税费—应交增值税（销项税额）8500 3，发出材料实际成本：借：银行存款5750025000+25000*0。00625=25156。25 付2、10日，上述材料运到并验收入库，材料的计划成本为11 000元；

3、25日购入材料一批，材料已运到并验收入库，但发票等结算凭证尚未收到，货款尚未支付，该批材料的计划成本为35000元；

4、本月领用原材料的计划成本为40000元，其中：直接生产领用2500元，车间管理部门领用400元，厂部管理部门领用100元，在建工程领用10000元。【要求】

1、对本月发生的上述业务编制会计分录 购入原材料时

借：材料采购109 300 应交税费---应交增值税（进项）17 700

贷：银行存款127 000验收入库

借：原材料110 000

贷：材料采购109 300材料成本差异700

对25日购入的材料，月末按计划成本暂估入账 借：原材料35 000 贷：应付账款—暂估应付款35 000 本月领用原材料时

借：生产成本2500 制造费用400 管理费用100 在建工程1000

贷：原材料40 0002、计算本月原材料成本差异率，本月发出材料与期末结存材料应负担的成本差异额； 计算材料成本差异率=（-1300-700）/（90000+110000）=-1%

发出材料应负担的成本差异额=40000X-1%=-400 结存材料应负担的成本差异额=（90000+110000-40000）X-1%=16003、结转本月领用原材料的成本差异。借：材料成本差异400贷：生产成本250制造费用40管理费用10在建工程100

4.附现金折扣条件销售商品一批，要求：（1）计算购货方在最优惠期内付款时公司实收的货款总额；（2）计算购货方在次优惠期内付款时公司实收的货款总额；（3）编制销售商品、收到货款的会计分录。财务费用1000贷：应收账款585005.甲企业原材料采用计划成本核算。9月30日“材料采购”账户有借方余额*元，“原材料”账户有借方余额*元，“材料成本差异”账户有贷方余额*元。假定上列各账户余额均为B材料的余额，B材料的计划成本为每公斤*元。10月份B材料的采购和收发业务如下（增值税略）：（1）5日，采购*公斤，成本*元，当日全部验收入库。（2）8日，上月末付款的在途材料全部到达并验收入库，共*公斤。（3）10日，采购*公斤，成本*元以商业汇票结算，材料尚未到达。（4）25日，采购*公斤验收入库，成本*元已由银行转账支付。（5）本月基本生产车间领用*公斤，均用于产品生产。要求：1.计算B材料本月的下列指标：①期初库存与本月入库材料的成本差异总额（注明节约或超支）②材料成本差异率③发出材料的实际成本④期末结存材料的实际成本2．对本月8日、10日发生的业务编制会计分录；

3．结转本月生产领用B材料应负担的成本差异。例：1．甲企业原材料采用计划成本核算。2009年9月30日“材料采购”账户期末借方余额为20000元，“原材料”账户余额为30000元，“材料成本差异”账户有贷方余额1500元。假定上列各账户余额均为B材料的余额，B材料的计划成本为每公斤10元。10月份B材料的采购和收发业务如下：

（1）10月8日，采购1000公斤，成本10500元，当日全部验收入库。货款用银行存款支付。

(2)10月10日，上月末付款的在途材料全部到达并验收入库，共1800公斤。

(3)10月15日采购800公斤，成本9600元以商业汇票结算，材料尚未到达。

(4)10月22日采购600公斤验收入库，成本5400元已由银行转账支付。

(5)本月基本生产车间领用2500公斤，均用于产品生产。要求：

（1）计算B材料本月的下列指标：

① 期初库存与本月入库材料的成本差异总额（注明节约或超支）

4.财务会计系学生会2011年4月工作计划 篇四

时间匆匆流逝，转眼间我们已经来到四月月末。回顾四月，我院团总支组织部的工作如下：

1、我院团总支围绕校团委相关精神指示，积极抓好我院团员青年的思想工作，组织、动员团员的积极性，使广大团员青年树立社会主义核心价值观，教育我院广大青年跟党走的理念。由各班团支部针对对我院各班思想要求进步的青年积极开展入党积极分子的发展工作。

2、积极领会校团委文件精神，配合校团委开展各项活动，提高广大青年团员的思想认识，对我院团员进行了民主评议，通过总结日常参加活动的情况，我院团总支共评选出优秀团员13名。其他还评选出4名优秀团干部和6个优秀团支部。

3、按照校团委关于湖北师范学院五四红旗团总支的评选要求，积极准备相应的材料，对我院团总支一年以来的工作进行总结整理，申请五四红旗团总支。

四月份，历史文化学院团总支组织部的工作相对比较顺利，但一些细节问题还是没有特别注意，所以细节问题需要强调认真对待。在这个月的后期，我们主要是加强五四评优，总结本月各部门相关经验，做好下个月的部门计划！

组织部干事 石小红

5.财务会计系学生会2011年4月工作计划 篇五

直属税务分局学习稽查案例助推执法检查工作

为了提高全局税干税收执法水平，降低执法风险，减少复议、诉讼案件的发生，在直属税务分局局领导班子的精心指导下，直属税务分局政策法规股以分析稽查案例的形式，总结经验、加强学习，对税收执法工作有了深刻的认识，执法水平也得到了进一步的提高。

近年来，随着法制建设的不断完善，纳税人维权意识显著提高，法律救济手段逐渐成为纳税人维权的首选途径。但是，税收执法人员在执法过程中的不规范执法行为成为税收征管过程中的薄弱环节，从而加大了执法风险。为了避免风险，提高执法水平，直属税务分局政策法规股多次展开了以“分析稽查案例、提高执法水平”为主题的学习形式，并取得了显著成效。日前，分局政策法规股股室人员紧密围绕税收执法工作，对2011年执法工作的努力方向及如何有利提升执法水平各抒己见，以稽查局精选案例作为出发点，在对稽查局精选案例的检查情况、检查中存在的问题、管理建议、案头评析、资料装订等进行了详细借阅、翻看学习的基础上，结合我局政策法规股涉及的一般纳税人转正认定检查和注销企业核销检查两项对外执法检查工作的实际情况和特点，查找出税收法制工作中的不足和漏洞，对税收执法、管理方式方法和手段提出改进建议，以营造良好的税收执法环境，提升税收执法水平为落脚点。（琳瑗）

6.财务会计系学生会2011年4月工作计划 篇六

一、安全环保工作：

1、本月共开展了周查4次、月查1次，1次职业病防治设施专项检查、1次安全生产大检查及隐患排查治理专项行动大检查、一次配合和接受云南省煤化集团电气、仪表专业综合安全检查，共检查出安全隐患5项，7月11日变电站144#110KV（尖维白线）进线隔离刀闸C相设备线头处发热115℃、7月19日变电站35KVⅠ段架空线路B相引线发热87℃、变电站2#主变压器35KV出线侧隔离刀闸B相发热115℃、变电站6KV系统322隔离刀闸出线侧A相发热120℃、7月18日1#电石炉电极加热器6根（3×6㎜

2）电缆发热烧坏，对查出的安全隐患都责成有关工段、班组安排专人、专项在规定期限内及时进行了隐患整改，确保了月度安全生产。

2、7月5日配合和接受云南省煤化集团电气、仪表专业综合安全检查。

3、7月11日至15日变电站开关场、围墙内杂草清理割除。

4、7月9日至18日组织107名男职工完成2011年度职业健康体检。

5、7月12日接受公司二季度安全标准化内审及安全环保责任状的检查考核。6、7月22日组织民工完成生活区654#架空线路的修枝砍树工作。

7、7月11日至7月18日，组织各电仪工段、班组完成了所管辖区域内职业病防护设施管理制度、职业病防护设施档案、台账、运行维修记录、个人防护用品使用、职业病防护设施运行、有毒气体检测报警设备的定期校对、检验情况的专项检查工作。8、7月19日至7月26日在全分厂范围内开展安全生产大检查及隐患排查治理专项行动，完成了安全生产隐患排查治理专项行动自检自查治理工作。

9、7月22日至29日对电仪分厂6名新进厂员工进行“安全技术”、《电业安全作业规程》二级安全教育培训，6名新入厂员工经过二级安全教育培训，闭卷考试合格，均已安排进入工段、班组接受三级安全教育培训和考试合格后，进入岗位跟师学习。10、7月1日至30日组织安排技术组完成高温季节变配电、供电设施设备状态的发热点检测工作，共检查出发热点安全隐患4项：

⑴、7月11日变电站144#110KV（尖维白线）进线隔离刀闸C相设备线头处发热115℃（已在7月11日完成整改）。

⑵、7月19日变电站35KVⅠ段架空线路B相引线发热87℃（已在7月19日完成整改）。

⑶、变电站2#主变压器35KV出线侧隔离刀闸B相发热115℃（已在7月19日完成整改）。

⑷、变电站6KV系统322隔离刀闸出线侧A相发热120℃（已在7月19日完成整改）。

11、各生产岗位、配电室消防灭火器材完好，均在有效使用期；

12、本月未发生人员伤害、安全环保事故。

二、根据公司安全、环保工作的要求以及分厂2011年安全环保工作计划，对8月份安全、环保工作作出如下安排：

1、安排技术组完成8月份高温季节变配电、供电设施设备状态的发热点检测工作。

2、组织班组完成6名新进厂员工班组三级安全教育培训及考试合格后，进入岗位跟师学习。

3、抽查部分岗位员工对正确使用消防、防护器材的掌握情况。

4、配合和接受公司三季度“三标一体”管理系内审。

5、组织全员开展《职业病防治法》学习培训。

6、组织相关职能人员指导检查各班组的安全合格班组创建工作。

7、完成上级交办的临时安全环保工作。

电仪分厂

7.农保处2011年11月工作计划 篇七

为贯彻落实省、市、县关于加快推进新农保工作的意见，推进我县新型农村和城镇居民社会养老保险试点工作的开展，努力完成上级下达我处的工作目标，现结合我处实际情况，拟定以下工作计划：

一、全面启动新农保参保征缴和待遇发放工作。十月份，我们在前期充分准备的基础上，切实开展参保缴费工作，对符合参保条件的城乡居民，在自愿的基础上，实行参保缴费，具体征缴工作由各乡镇农保专干和各村联络员负责完成，县农保处对相关数据进行复核与测算，同时，对于年满60周岁，符合待遇发放条件的居民，我们将办理养老金待遇的发放。

二、规范基础数据，启动城镇居民社会养老保险工作。农保专干进村入户核实城乡居民养老保险数据，为规范各乡（镇）城乡居民养老保险的原始数据，根据湘人社涵[2011]199号文件精神，要求农保专干进村入户进行深入调查，剔除冗余数据、错误数据，保证数据真实准确，认真审核和及时录入2011年新型农村养老保险和城镇居民养老保险新增人员信息，确保信息录入的正确、规范和完整，为新型农村养老保险和城镇居民社会养老保险个人账户建账工作打下坚实的基础。

三、加强基金监管工作。

规范各项业务流程，强化征收资金管理，实行“阳光操作，透明管理”。及时将保险费的收付、积存和运营情况报告主管部门并定期向参保人公布有关情况。严格实行基金收支两条线管理，在资金收、管、发、转退等各个环节，都建立了相应的基础台帐和帐册，确保手续完备，计算准确，使资金发放管理工作安全、有序、规范，切实维护了农民的养老利益。

四、加强对农保专干队伍的管理。

强化工作措施，狠抓工作落实。要继续加强乡镇街道劳保所和村协办队伍建设，定期进行培训，继续提高农保经办人员的政策理论水平和经办能力。尽快完善新农保管理信息系统，加强对参保人员的管理，提高工作效率，加强基金安全。进一步加强工作管理，完善养老金发放程序，规范保费收缴程序，健全工作管理体制。

五、加强内部日常管理。

做好各种表、单、证、卡、册的制作、复核、签发及各种卡、帐的建立、登记。妥善保管各种单、证、卡、册，建立健全登记收发、领用制度，做到帐实相符，对各种单证实行档案化管理。正确编制好新型农村社会养老保险和城镇居民社会养老保险统计报表，努力做到内容完整，数字准确，上报及时。

编制新型农村和城镇居民社会养老保险工作计划，并组织实施，定期检查计划执行情况，保证计划圆满完成。

8.财务会计系学生会2011年4月工作计划 篇八

1、做好对三月执法大检查整改情况的复检工作，对新建、续建复工工程进行全面质量、安全检查。

2、加强对施工企业应急救援情况的检查，提高对沙尘等自然灾害的防范意识和能力。

3、做好日常建筑工程质量、安全监督管理工作，加强住宅工程质量分户验收、建筑节能工程质量监督检查及技术指导。

4、加大建筑工程质量通病防治、危险源辨控等建筑工程质量、安全专项方案的审核力度，及应急救援预案演练方案制定的指导工作。

5、筹建专家论证领导小组，推行专家论证制度，对市属建筑工程项目的深基坑支护、高大模板支撑体系方案，组织专家论证。

6、严把质量验收关，继续做好工程竣工验收备案工作。

7、继续深入开展建筑工程质量、安全专项治理活动。

8、加大市属建筑工地消防安全管理，加强施工现场安全监管手段，推广塔吊监控系统和现场视频监控系统，做好起重机械产权、使用登记备案工作。

9、做好建筑工程质量投诉案件的调查、协调、结案及上报工作。

10、加大市属建筑工地消防安全管理，加强施工现场安全监管手段，推广塔吊监控系统和现场视频监控系统，做好起重机械产权、使用登记备案工作。

11、做好城区内建筑施工围挡的检查工作，严格督促监理企业、施工单位按照自治区文明施工要求进行现场管理。

12、做好建筑工程质量投诉案件的调查、协调、结案及上报工作。

9.2011年9月体育教育工作计划 篇九

（2011-2012学第一学期）

本学期我组教学工作从全面落实学生健康第一精神出发,牢固树立和坚持教育面向全体学生的原则,进一步从观念上理解和认识了实施素质教育,改革课堂教学的关键性和重要性,在全面提高学生素质的思想指导下,我校学校体育工作始终把提高学生身体素质,培养学生良好品质和健康心理作为工作的出发点.根据学期工作计划的要点,很好地完成了各项工作目标任务,并取得优异的成绩.现就本期学校体育工作做如下总结:

一,“体育与健康”教学工作

全体体育教师认真研究贯彻执行《体育与健康课程标准》,明确了“体育与健康”课教学的目的是以育人为宗旨,以人为本,与德育,智育和美育相结合,促进少年儿童身心的全面发展,为培养新型,现代的建设者和接班人做好准备.教学中从现代课堂教学要求出发,加强教育教学理论的学习,并进行有目的有计划教学实践,增强了科研意识,提高教学质量.我组的教研氛围很好,教师们在平时的教学,教研中,特别是上优质课或接待课的准备过程中,常常群策群力地帮助上课教师备课,有意识地对新课标下如何处理好教师与学生的关系,教材与目标水平,充分利用场地设备和器材等进行了认真的研究和讨论.并做到了经常对教学工作的检查,总结,及时发现问题,解

决问题,逐步认识和掌握新课程标准下体育教学新的规律.根据所制定的体育教学工作计划教学进度,结合教学的实际情况上好每一节课.二,“两操一活动”

体育组对早操进行了合理安排,全组教师坚持每天准时到场参加早操的组织工作,使每次早操都次序井然,并做好了每天和每周的评比工作,做操质量有很大提高.在年级体育活动课中,体育教师进行了合理的安排,并建立由学校分管体育的领导,体育教师,班主任老师和体育委员组成管理网络,落实年级体育活动课的目标管理,使其成为我校体育两类课程改革的突破口.进入冬季后,组织全体师生参加冬锻“百日跑”活动,做到了:①有考勤,有考核办法.②带队教师准时到岗,学生按时到场.③教师认真负责,学生积极努力.④班级纪律良好,效果明显,无安全事故.三,竞赛与活动

课内外紧密结合,以活动促教改是我组工作的另一个出发点.本学期体育组共组织了广播体操,眼保健操,跳绳,三棋等比赛.以小型竞赛为契机,充分调动师生们的积极性,责任心,极大地丰富了学生课余生活,不断提高学生的体育竞技水平,并从中发现了好几名颇有发展潜质的小苗子.改变以往纯“竞技”的竞赛模式,增加了跳袋,套圈,二人三足等趣味项目,学校绝大多数学生都参与其中,鼓励竞争,更鼓励参与,使学生在体

育活动和竞赛中享受欢乐,得到锻炼.融体育竞赛于快乐的活动之中,极大地调动了学生参加体育竞赛的积极性,对“发展学生的基本活动能力”和“培养学生对体育的兴趣”,“充分发挥德育在体育中的渗透”等都发挥了巨大的作用.校运会上,还组织了教职工趣味运动会,使教师在学生面前展示了生动,可爱的另一面.四,科研与教改

1.按时参加各级的体育教研活动.积极参加了各级组织的体育研究课和竞赛课活动.2.不断地学习教育教学理论,将新《课标》精神融入教学实践中去,增强科研意识,在教学中体现出了科研教改思想.3.针对各自所属课题组的科研课题,结合《体育与健康》课程标准的实际情况积极参加教改实验.五,课余训练

学生课余训练和竞赛是学校体育的重要组成部分,对活跃学生课余文化生活,促进学校体育工作开展,发挥学生特长,为国家培养体育人才,具有积极意义.我校体育课余训练以梯级形式组织开展,；两位体育教师分别负责三四,五,六年级运动队的训练工作.一学期来,体育教师利用早晚课余时间,各带领二三十名运动员,进行每周十二小时以上的日常训练,用汗水和泪水换回优秀的体育成绩.11月初我校田径队在教练郭玉殿老师的带领下参加了镇中小学田径运动会,二人次获得

10.财务会计系学生会2011年4月工作计划 篇十

2013年4月份工作总结及5月份工作计划

第一部分

2013年4月份工作总结

一、矿建工程

1、主立井：本月计划完成基岩段施工23m，累计施工至290m，装载硐室施工完成70%，实际完成基岩段22m，累计施工至289m，完成装载硐室施工30%，完成计划的75%。

2、副立井：本月计划副井完成套内壁64m，并完成基岩段施工12m，累计施工至252m。，实际完成套内壁64m，完成基岩段施工18m，累计施工至258m。，完成计划的113%。

3、回风立井：本月计划风井外壁掘砌20m，完成壁座施工，累计施工至326m，套内壁完成30m，实际完成外壁掘砌20m，完成壁座施工，累计施工至326m，套内壁完成30m，完成计划的100%。

4、工程未完成原因：主井装载硐室实际工程量和施工难度和预期出现差别，需对进度进行调整。

二、地面工程

1、水泵房室内抹灰完成，屋顶找平层完成，完成计划100%。

2、联合建筑：基槽处理完成，基础钢筋绑扎并浇筑完成，完成计划100%。

3、围墙工程：施工队伍已进场，准备开工建设。

4、进场道路工程：水泥砼路段清理覆土层完成，素土碾压完成水沟挡土墙完成50%，完成计划的100%。

5、主、副井绞车房：已完成开标，等待总公司确定中标单位，准备开工

三、机电设备订货

完成水泵房设备、锅炉房设备、空气加热设备、提升机房行车采购招标申请的上报工作。

四、安全生产管理

1、安全隐患排查

本月我们坚持每日巡查“逢五”排查结合上级有关单位巡查，共查出隐患41条，其中我矿安全隐患专项排查2次，共查隐患11条，主体山西长子盛元煤业有限公司巡查2次，共查隐患14条，县煤炭局巡查2次，共查隐患10条，市煤炭局巡查1次，共查隐患6条，目前已全部整改完成。根据《垚志达煤业新井筹建处安全奖惩细则》的相关条款规定，已对所查出的隐患均进行了处理。

2、组织有关人员贯彻学习上级来文精神内容，根据上级来文精神不断完善我矿安全管理体制。

3、积极开展安全生产隐患排查治理“双月行动”

结合上级文件精神，本月我矿开展了安全隐患排查治理“双月行动”，对各单位、环节加强了安全管理，对民爆物品及涉爆物品人员加强监督管理，全面提高我矿安全管理水平，彻底消除安全隐患，坚决遏制各类安全事故的发生。

4、加强了雨季三防管理工作

本月我矿加大雨季“三防”管理力度，确保矿井安全度汛。我矿对矿区地面的防洪沟、排水渠和排水设备进行了全面检查和维护，对重点地段的排水渠进行了疏通、改造。本矿及施工单位都提前备足了雨季“三防”物资，做到专物专用，及时供应，确保矿井平安度汛。

5、按照《煤矿安全质量标准化》推进我矿安全质量标准化建设 为了贯彻落实上级部门下发的《煤矿安全质量标准化基本要求及评分标准》，进一步推进我矿安全质量标准化建设，按照“七高一文明”的发展模式，结合我矿实际情况，进行了安全管理的标准化建设，建立完善了各项管理制度，制定了多项措施确保质量标准化能落到实处。

6、开展了岗位对标工作和质量标准化工作学习贯彻，做到人人“上标准岗、做标准活”。

7、完成了主、副井4月份的探放水任务，确保井筒安全掘砌。

8、组织监理单位、生产技术科等有关单位对主、副、风井的工程进行了验收，工程质量达到合格标准。

9、定期召开了安全生产例会和监理例会，分析、查找了生产过程中存在的问题，并加以解决。

10、完成了筹建处5月份资金计划、材料计划等的编制上报工作。

五、目前工作中存在的不足

随着各项建设任务的推进，反映出我们工作中存在的一些问题和不足，主要表现为：

施工单位施工能力和经验不足，对工程质量和进度有一定影响。

各级管理人员对建设矿井的各施工环节经验不足，不能及早发现施工过程中存在的问题和隐患。

各级管理人员不足，各施工现场不能全面监控，存在安全监管不到位的情况。

第二部分

2013年5月工作计划

一、矿建工程

1、主立井：完成主井装载硐室施工70%，累计施工完成100%。

2、副立井：副井完成基岩段施工50m，累计施工至308m。

3、回风立井：风井套内壁完成240m，累计完成内壁施工267.5m。

二、地面工程

1、水泵房：室内钢梯安装完成，屋顶防水完成。

2、联合建筑：一层主体框架柱、梁、现浇顶完成。

3、进场道路工程：办公区沥青砼路面完成，水泥砼路面完成。

4、围墙工程：准备开工建设。

5、主、副井绞车房：确定中标单位，并进场准备开工建设。

三、机电设备招标订货

1、开始组织水泵房设备、锅炉房设备、空气加热设备、提升机房行车采购招标。

四、安全管理

1、继续抓好现场安全隐患排查，杜绝发生习惯性违章行为，确保安全施工。

2、按时召开安全生产例会，分析查找工作中存在的不足，并加以解决。

3、做好井筒基岩段施工中的探水工作，确保井筒安全施工。