乡镇内保领导小组

2024-07-25

乡镇内保领导小组(精选7篇)

1.乡镇内保领导小组 篇一

X X镇

关于安全生产领导小组机构分工的通知

安委会成员各单位、各行业、企业、村:

根据XX市委、市政府以及市安委会安全生产会议精神要求,以“安全第一,预防为主,综合治理”的方针为指导,加强领导,搞好安全生产管理,增强责任感,建立健全安全生产责任体系和长效机制,经党委政府研究决定,把安全生产领导小组人员具体分工通知给你们,望认真遵照执行。

XX镇人民政府

二O一一年三月三十日

XX镇

安全生产领导小组机构分工

一、指导思想和目标

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,坚持“安全发展”指导原则和“安全第一,预防为主,综合治理”方针,加强领导,狠抓安全隐患治理,立足防范,责任层层落实,推动落实生产经营单位安全生产主体责任,有效遏制安全生产事故发生,确保我镇安定经济发展。

二、具体分工

1、组长:XXX(党委书记),主抓全面安全生产工作。

2、副组长:XXX(镇长),主抓具体安全生产工作。

3、副组长:XXX(副镇长)具体安排安全生产工作。组员:XXX(工业办主任)、XXX(安监站长)、XXX(专职安全员)、XXX(兼职安全员)、XXX(兼职安全员)、XXX(兼职安全员)、XXX(兼职安全员)、XXX(兼职安全员)

适应范围:

全镇辖区范围内:非煤矿山、冶金、危险化学品、烟花爆竹、道路交通、建筑施工、消防、水利、电力、农业机械、公共人员聚集场所等行业。

工作职责:负责对辖区内的各企业各单位安全生产检查、督查、隐患治理,并督促企业安全隐患治理等工作,确保安全生产顺利进行。负责对辖区内排查,发现有无证无照企业,及时整顿取缔到位,严厉打击非法无证无照非法违法经营生产行为,确保安全生产稳定秩序。

2.乡镇内保领导小组 篇二

中共红柳湾镇委员会

关于成立创建省级精神文明建设先进乡镇领导小组及

办公室的通知

各党总支、支部,镇机关各科室:

按照县委宣传部关于做好创建全省精神文明先进乡镇工作要求,确保红柳湾镇创建全省精神文明先进乡镇顺利达标验收,经镇党委研究,决定成立红柳湾镇创建全省精神文明先进乡镇工作领导小组及办公室,其组成人员名单如下:

组 长:王浩文 镇党委书记

副组长:莎伊芙罕 镇党委副书记、镇长

库美斯剑 镇党委副书记、纪委书记 王 军 镇党委委员、副镇长 塔利道 镇党委委员、副镇长

成 员:祁国璋 镇环卫中心主任 努尔夏西 镇司法所所长

蒋新忠 镇党政办公室主任

樊兴刚 镇团委书记

夏 霞 镇妇联文化干事

贾依娜古丽 镇党政办公室秘书 根据《甘肃省文明单位测评细则》规定的任务指标和镇各分管领导分管工作,领导小组各成员具体分工如下:

王浩文:负责领导小组全面工作。在《甘肃省文明单位测评细则》中,I-8业务工作实绩突出:II-27工作情况,II-28创新工作。

莎伊芙罕:协助王浩文同志负责领导小组全面工作,侧重负责《甘肃省文明单位测评细则》中政府方面的工作。

库美斯剑:负责《甘肃省文明单位测评细则》中,I-1领导班子坚强有力:II-1领导班子建设,II-2组织领导,II-3党建工作;I-2道德建设卓有成效:II-4社会公德,II-5诚信建设,II-6职业道德,II-7未成年人思想道德建设,II-8争先创优;I-3创建活动扎实深入:II-9群众创建,II-10同创共建,II-11创建宣传;I-4社会服务优质规范:II-12制度建设,II-13服务质量,II-14行风评议,II-15效能建设。

责任人:蒋新忠、樊兴刚、贾依娜古丽、马静涛、管云龙

王军:负责《甘肃省文明单位测评细则》中,I-5文体事业不断发展:II-16业务学习,II-17科普宣传,II-18文体活动,II-19妇女儿童权益保护。I-7工作环境整洁优美:II-24环境美化,II-25爱国卫生,II-26环境保护。I-8业务工作实绩突出:II-29劳动保障。

责任人:祁国璋、夏霞

塔利道:负责《甘肃省文明单位测评细则》中,I-6民主管理制度落实:II-20民主管理,II-21法制建设,II-22社会治安综合治理,II-23应急处理。

责任人:努尔夏西、阿依波拉提

领导小组下设创建全省精神文明先进乡镇办公室,由库美斯剑同志兼任办公室主任,抽调贾依娜古丽、孙婉慧、管云龙同志为工作人员,具体负责材料收集、审核、整理、建档等各项事务。

以上人员若有工作调整,有接任的同志继续承担该岗位的创建工作。

附:《甘肃省文明单位测评细则》

二〇一〇年五月二十四日

3.乡镇内保领导小组 篇三

金若水欧家辉

近年来,随着中央9号文件的出台,地方各级党委和人大形成共识,将抓好代表工作摆上了重要议事日程,并通过深入实施取得了明显成效,人大代表的作用得到了进一步发挥。今年3月,我县人大常委会为落实省、市有关文件指示精神,决定常年在全县1200多名县乡人大代表中开展“我当代表为人民”争先创优活动,活动明确以代表小组为单位,旨在通过活动增强人大代表的责任感和使命感,充分激发代表履职的积极性,更好地发挥代表在经济建设和构建和谐社会中的作用。

作为最底层的人民权力机关——乡镇人大由于没有常设机构,显而易见,仅仅依靠代表在会议期间的监督是远远不够的。这样,闭会期间发挥代表的作用就显得尤为重要,而代表小组则是发挥代表作用的有效载体,是乡镇人大闭会期间代表开展活动的重要途径。《代表法》第二十八条规定:乡、民族乡、镇的人民代表大会代表分工联系选民,依法组成代表小组,反映群众的意见要求,协助本级人民政府推行工作。代表小组能把散居的代表召集在一起,通过会议等形式进行交流,反映情况,提出批评、意见和建议等。如何使乡镇人大代表小组活动不流于形式,取得明显实效,直接关乎代表作用的发挥,关乎乡镇人大的权威。笔者作为基层人大工作者,在此作些点滴探索,供大家参考。

一、要根据活动需要、合理划分代表小组。依照选举法有关规定,各选区人大代表名额的分配主要是以人口多少为

基数确定的。由于乡镇选区大小的不同,乡镇人民代表大会的代表分布也不同,有的大村有几个代表,有的小村只有一个代表,甚至有些小村没有代表。代表与代表之间,近的几十米,远的几公里,甚至十几公里。因此,在代表小组的组建上,要以方便开展活动为前提,突出联络容易、临时召集方便的特点,根据代表的居住情况,综合考虑代表界别、文化程度和组织活动能力等方面,合理划分代表小组。

二、要依法选准、选好代表小组组长。代表小组应设组长和联络员,其中选一个好组长尤为重要,这是建设好代表小组的关键。代表小组组长是一组的“领头雁”,按照有关规定负责召集散居的代表并主持会议,把收集和掌握的有关情况向上反映,向代表们传达上面有关的方针政策和决议决定,其个人素质的高低和思想认识程度直接影响着工作的开展。所以,应认真考察,要把那些组织协调能力强、个人素质高、代表意识强、有一定法律政策水平、人大业务熟、热心代表工作、代表和群众信任的代表推选为小组组长。同时,还要选工作积极性高、文字基础较好的同志为联络员,及时将代表小组活动的情况形成文字材料。

三、要建立健全有关规章制度,加强对代表小组的指导。这是建设好代表小组的重要环节。乡镇人大代表身在最基层,其自身的思想认识程度和客观条件有限,开展工作有一定的惰性和无规则性。这就需要我们建立健全有关代表小组工作的各类规章制度,来规范这一形式。如代表小组的主要职责及任务,召开代表小组会议的时间及具体操作程序,怎样做好联系选民及接受乡镇人大的指导等等。使代表小组在开展工作时有章可循,做到有的放矢。同时,乡镇人大要精

心做好指导工作,使有关规定、制度和代表小组的工作落到实处。如培训好代表小组组长,定期召开代表小组组长会议,听取汇报,开展有关代表工作的讨论等。

四、要注重发挥代表小组集中联系代表的桥梁作用,提高人大代表素质。乡镇代表素质的提高,单单依靠会议期间的眼有所见、耳有所闻是远远不够的,而要代表们在繁忙的工作和生活之中去自觉地抽时间学习往往也很难取得理想效果,倘若把所有的代表集中起来进行培训学习又受诸多客观条件的制约。而代表小组这一形式,就能方便地把部分代表在适当的时候集聚在一起,进行有关业务理论和法律法规的学习,互相交流经验、取长补短,进而达到自身素质提高。所以,乡镇人大主席团要注重发挥代表小组这一优势,搞好提高代表素质的服务指导工作。要建立代表小组集中学习的有关规定,印发好有关决议决定、方针政策及法律法规的材料,适时分发给代表小组。并在必要时安排有关人员列席代表小组会议,给他们讲解有关知识,帮助他们学习。

五、要突出活动重点,在形式上注意作到灵活多样。代表小组活动选题要注意结合实际、突出重点,即结合本乡镇改革开放和经济社会建设的实际,突出一个时期党和政府着力解决的问题和人民群众普遍关注的热点、难点问题。突出活动重点,就能够使代表小组活动内容更加贴近中心,贴近实际,贴近人民群众,有利于促进有关部门改进工作。同时,代表小组活动必须因地制宜,根据活动的内容来确定活动的形式。由于乡镇人大代表绝大多数工作生活在农村,平时很忙不可能占用大量的时间去搞小组活动。因此,要遵循省时、省力、省钱、高效的原则,每次活动所采取的形式应根据活

动的目的、内容和时间等方面的条件,因地制宜,不拘一格地确定小组活动的形式。要以快捷、灵活为目标,可三五人议事,可一两人持证视察,充分发挥人数少、规模小、行动方便、灵活性强的特点,使代表小组活动有声有色。

六、要建立争先创优激励机制,激发代表履职的积极性。首先,设立代表活动登记册,每次代表小组活动,代表小组要对各位代表履职情况进行登记,建立代表履职记录制度,如“代表小组活动签到记录”、“代表小组活动记录”、“代表小组议案、建议和意见记录”、“代表小组意见办复记录”等等。在这样的约束下,代表小组活动才能不走过场、图形式。其次,要对代表履行职务的情况进行评议,建立代表向选民述职,接受选民评议制度。人民代表大会代表是由选民“选派”的,是特定的选区或选民利益和意志的代表,代表必须定期向选民述职,选民必须及时评议代表,提高代表执行职务的积极性,促进代表作用的发挥。然后,开展代表小组工作评比竞赛活动。年初制定评比标准,年终进行考核评估,评选先进代表小组,评选优秀代表、优秀小组长、优秀代表联络员等,树立典型,互相学习,共同提高,达到不断增强代表意识,提高代表素质的良好效果。

七、要对代表的意见和建议给予重视,及时采纳,提高代表替群众办事的进取心。人大代表来自各条战线,生活在人民群众之中,能够随时听到来自各方面的呼声、要求。代表小组会议所提出的批评、建议和意见,代表着某一方人民群众的心声,大多是群众反映强烈的问题。因此,要把办理人大代表的建议意见视为职责,认真负责,不仅件件要答复,而且能采纳的一定要采纳,部分能采纳的部分采纳,不能采

4.领导小组 篇四

为进一步加强西宁市创建环保模范城市(以下简称“创模”)工作的组织领导,经社区党组研究,成立东大街社区 “创模领导小组”及工作专班。其人员名单及职责如下:

组 长:谢生花 副组长:杨品栋

成 员:申兰蓉 殷万清 高吉玲

马丽燕 杨海燕 鲜丽娟

陈冬各 杨生花 王雪丽

李清秀 周云梅 李素萍

王 花 张桂珍 王彩霞

领导小组主要职责是组织领导社区“创模”工作,研究部署“创 模”重大事项和进行检查、督办。创模领导小组下设办公室,杨品栋同志兼任办公室主任,制定“创模”总体性进程安排、工作计划、及时总结经验教训,上传下达。确保创模各项工作顺利开展。

5.禁毒工作领导小组 篇五

为贯彻江泽民同志关于“禁毒斗争是全民族的一件大事,关系到中华民族的兴亡,我们要在全国范围内广泛开展禁毒教育和禁毒斗争,青少年是我们的未来,要十分重视对青少年的禁毒教育,保护他们的身心健康”精神,认真贯彻上级禁毒工作指示精神,立足学校,积极开展禁毒教育,使全校师生了解毒品的基本常识,进一步增强师生的防毒、拒毒意识。加强学校禁毒教育的组织管理,建立长效管理机制,特成立禁毒工作领导小组:

组长:王文友(校长)

副组长:王万才(教导主任)

成员:黄凤武杨永春徐榕

黄昌敏曾丛艳杨代会

贺克花(各班班主任)

新联小学

6.领导小组及职责 篇六

党风廉政建设责任制工作领导小组

为贯彻落实中央《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》的意见,切实加强我校党风廉政建设和反腐败工作的力度,进一步明确党支部在落实党风廉政建设责任制,保证党风廉政建设责任制落到实处,教师进修学校党支部于2013年调整党风廉政建设责任制工作领导小组,具体调整如下:

组 长:郭保亚(党支部副书记、校长)副组长: 党传新(组织委员)窦桂雪(宣传委员)组员: 孙东霞(党员、教务主任)

王恩惠(党员.信息主任)

二0一三年五月四日

临西县教师进修学校 党风廉政建设责任制职责

为贯彻落实中央《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》的意见,切实加强我校党风廉政建设和反腐败工作的力度,进一步明确党支部在落实党风廉政建设责任制,保证党风廉政建设责任制落到实处,特制定《教师进修学校党支部成员党风廉政建设责任职责》。

一、党支部书记党风廉政建设责任职责:

1、切实履行教师进修学校党风廉政第一责任人的职责,对学校党风廉政建设和反腐败工作负总责。把党风廉政建设和反腐败工作纳入教育发展和党的建设总体工作中,统一部署,统一实施。认真落实《建立健全教育、制度、监督并重的惩防腐败体系纲要》,确保教师进修学校反腐倡廉任务落实。

2、认真落实《教师进修学校党支部成员党风廉政建设责任职责》,坚持亲自听取党风廉政建设和反腐败工作汇报,亲自部署党风廉政建设和反腐败工作,亲自处理社会上以及家长的意见和建议,亲自进行党风廉政建设检查考核。亲自处理党风廉政建设中学校出现的问题。

3、管好班子,加强对学校领导班子成员的教育、监督和管理,管好家属子女及身边工作人员,防止发生违纪违规行为。

4、带头参加党风廉政学习,进行廉洁自律专项清理,认真组织开好领导班子民主生活会,自觉遵守“四大纪律八项要求”,严格执行领导班子廉洁自律规定。

5、带头述职述廉。每年底在干部述职中就党风廉政建设情况向教职工及上级书面汇报。坚持同学校中层干部任职谈话和诫勉谈话制度。

6、带头坚持定期进行廉政党课,把反腐败教育纳入干部教师的常规教育之中,把反腐倡廉作为支部学习的重要任务。

二、党支部副书记校长党风廉政建设责任职责:

1、协助书记抓好党风廉政建设和反腐败工作,切实履行副书记职责,.对分管的党风廉政建设及其他领导干部的党风廉政情况及时了解情况。

2、作为学校校长是学校的法人,要严格执行学校经费使用制度和财务制度,重大事项民主管理、校务公开。

3、加强对班子城管的教育管理、督查、检查,杜绝违规违法事件发生,及时纠正不足。

4、带头参加党风廉政学习,进行遵守“四大纪律八项要求”,严格执行领导班子廉洁自律规定。教育并管好家属子女,防止发生不廉洁的行为,发生违纪违规行为。

5、对学校基建招投标经费、建设、结算审计等工作的管理、检查、监督负领导责任。

三、支部纪检委员党风廉政建设职责:

1、向党员进行党纪党规党法教育和正确的世界观、人生观、价值观教育,不断提高全体党员遵纪守法的自觉性,抓好党风廉政教育工作。

2、负责检查党员和领导干部学习和执行两个《条例》情况,同各种违纪行为和腐败现象作坚决斗争。

3、认真调查、及时处理党员违反党的章程和其他党内法规的案件,对违反党纪的党员及时提出处理意见。

4、维护和保障党员的民主权利,受理党员的申诉和控告,考察了解受处分党员的改正错误情况,帮助教育他们及时改正,鼓励他们积极工作。

5、开展反腐倡廉,建立健全党内监督、群众监督等多种机制,加强检查,严格执行。经常向支部委员会和上级纪检部门汇报和反映本单位党风廉政和纪检情况。

四、支部组织委员党风廉政建设职责:

1、协助支部书记抓好党风廉政建设教育工作,切实履行“一岗双责”,对分管部门的党风廉政建设情况负有直接领导责任。

2、亲自进行党风廉政建设责任制检查考核,带头参加廉洁自律专项清理,认真参加领导班子民主生活会,带头述职述廉。年底,就党风廉政建设责任制落实情况及时向党组织汇报。

4、带头参加党风廉政学习,进行廉洁自律自觉遵守“四

大纪律八项要求”,严格执行领导班子廉洁自律规定。教育并管好家属子女,防止发生不廉洁的行为,发生违纪违规行为。

5、抓好党风廉政教育宣传工作。

五、党支部宣传委员党风廉政建设职责:

1、了解党内外思想政治教育的动态,提出学校政治理论学习及宣传教育的意见,制定党支部和学校教职工政治理论学习和宣传计划。

2、紧密结合学校实际,采取多种形式开展党风廉政教育,政治思想理论教育,师德建设教育,开展马克思主义五观、四个认同、三个离不开,以及爱国教育和遵纪守法教育。

3、抓好学校教职工宣传队伍,利用广播、黑板报、电台、电视台、报社等宣传媒体开展党风廉政教育和廉政文化进校园宣传教育活动,学校开展的各项活动和出现的新闻新事、先进事迹及时报道。

7.安全工作领导小组 篇七

一. 架构:

组长:吴学斌

副组长:叶瑛、周小明

组员:甘玉华、朱为民、钟德立、张亦祥、左长江、肖军、钟忠、陈妹娟、卢志坚、任荣

二. 安全生产及消防工作领导小组作用与职责:

为宣传与贯彻国家和地方有关安全生产及消防安全的各项法律法规,更好的落实到日常的生产生活中,保障公司财产和职工生命安全,特成立安全消防工作领导小组。主要职责是统一指导全厂的安全及消防工作,将国家及地方的安全、消防法律法规结合本厂全厂实际情况全面贯彻实施于日常生产运作中,不断地提高职工的安全意识,确保工厂生产运作的安全。

三. 安全生产及消防工作领导小组工作计划:

1、对全厂各部门生产使用的电器、机械设备进行登记备案,并制定其操作规程。

2、定期进行职工安全知识培训,对全厂职工进行经常性安全知识宣传,及岗前、换岗、在岗安全知识培训。

3、对全厂各部门生产运作中存在的危害因素定期进行评估,对可能产生的危害因素制定预防措施。

4、定期进行全厂安全、消防大检查,检查范围必须涉及全厂每个区域,检查各生产岗位队安全生产制度及消防制度的落实情况,将在检查中发现的问题进行评估,并提出整改方案。

5、每月定期召开一次安全生产及消防工作专项总结会议,通报有关情况,总结安全、消防管理经验。

6、对安全及消防事故实行汇报制度,所有部门无论发生任何事故必须及时向领导小组回报情况,领导小组必须成立事故调查处理小组,认真总结分析,找出事故根源以避免重复发生。

7、领导小组成员可根据需要增加,如小组成员已离职则由其所在部门另选人员补充。

中山创衡玩具有限公司

2011-4-2

安全生产及消防工作责任书

为搞好公司的安全生产工作,确保公司的生产正常运作,消除事故隐患,减少事故发生,保障广大职工生命和公司财产安全,特向各部门签订如下责任:

1.部门领导要认真学习和带头遵守国家安全法规及公司安全制度,并要经常教育、督促下属员工遵规守纪。

2.组织制定和实施本部门的安全生产及消防工作方案以及车间、班组的安全知识培训与宣传工作。

3.组织制定和实施本部门的安全生产及消防工作制度,设备安全操作指引,正确指导员工严格按照安全操作指引作业。

4.危险、易燃、易爆物品要设置专区存放,有专人负责管理并建立记录档案。

5.认真做好各种安全防范工作,做到上班时间车间整洁,保持疏散通道畅通,不占用及阻挡消防设施,做好上班前、班中、下班后的安全检查。

6.管理好本部门的消防设施,培训员工消防安全知识,做到每个员工会用消防器材,消防设配如有损坏或故障等情况应立即保告保安部。

7.一旦发生紧急事故,要及时组织本部门疏散人员,抢救财物,指挥灭火,尽量减少公司的损失,并且及时报告保安部及消防安全领导小组。

8.部门领导要认真整改本部门出现的安全及消防隐患,对于在本部门出现安全事故的,必须及时分析事故原因,做好防范措施,防止事故再次发生。

9.各责任人要认真落实公司安全及消防制度,如有违反安全及消防制度,或以上条款,第一次给予书面警告,第二次视情节轻重给予大过或开除处分。屡教不改并且给公司造成重大损失,后果严重的,按照国家相关法规追究一切责任并开处。

10.此责任书从签订之日生效。

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