乡镇团委换届讲话(精选10篇)
1.乡镇团委换届讲话 篇一
乡镇团委换届工作方案
乡镇团委换届工作是全县广大团员青年政治生活中的一件大事,乡镇团委换届工作方案。为了认真做好这项工作,选拔和培养一批优秀年轻干部,切实加强团干部队伍建设和共青团基层组织建设,根据《中国共-产主义青年团章程》、《中国共-产主义青年团基层组织选举规则(暂行)》,按照共青团中央《关于进一步加强团的基层组织建设和基层工作》会议精神和轮党组通字48号关于印发《关于深化党建带团建进一步加强新时期共青团工作的意见》和轮团联发
2.团委换届的讲话 篇二
各位同事、团员青年们:
大家好!
今天,我们所召开第七次团员大会,这是我所青年政治生活中的一件重大的事情,是一次朝气蓬勃、团结有为、奋发向上的会议。在此,我谨代表所党委向大会的胜利召开表示热烈的祝贺,向全所青年、共青团员及团委干部表示诚挚的问候!
刚才,xxx同志代表上届团委会作了团委工作报告,报告具体、充实。在过去的几年中,所团委做了大量卓有成效的工作,取得了显著成绩,把贯彻落实科学发展观与构建和谐单位结合起来,围绕我们所的核心价值观,精心组织团员和青年职工开展丰富多彩的思想政治活动、文体活动、社会公益活动。除了作好党的助手工作之外,积极协助所工会、妇委组织做好所内活动,出色地完成了多次大型文体活动。组织安排每周一次的羽毛球活动,让职工在紧张的工作之余,还可以放松一下,煅炼身体。在这些活动中,使团员青年受到教育和煅炼、增长知识和才干,丰富团员青年业余文化精神生活,凝聚团员青年。这些成绩的取得,凝结了全所团员和青年职工,尤其是团干们的不懈努力和辛勤汗水,所党委对团委所取得的成绩表示肯定。
(一)对团委工作的指导
借此机会和大家谈谈我们所当前的形式和今后如何开展团委的工作的问题。
(1)重视青年工作
“青年兴则国家兴,青年强则国家强”,这是江泽民同志在共青团成立八十周年大会上发表重要讲话,青年素质的培养影响着单位社会乃至国家民族的发展方向。在我所今后的政治生活中,必然是更加重视青年工作。青年团员作为最积极、最具活力、最富激情、最有创造力的一个群体,为促进我所科研实力迅速提升做出重要的贡献。目前我所拥有35岁以下青年职工?余人,约占职工总数的?0%,35岁以下青年科研人员承担的科研项目达?项,项目资金超过?万元。发表学术论文?篇,其中SCI收录论文?篇,核心期刊论文?篇,提交会议论文?篇,申报专利?项,获授权专利?项,获得科研成果奖励数量和等级也较以往有大幅提升。从以上数据分析看来,青年职工已经成为我所科研业务的骨干力量,在科研领域里发挥了突出的作用,是我所科研成果创造者的主力军。
当前我所在意气风发实施“十二五”的关键时期,前路充满了机遇和挑战。国家政策与当前时势给我们创造很好机遇,我们能否借此良机,突围而出,把我所各项事业再上一个台阶,那就是要靠大家的努力了。今年6月,在中国共产党建党91年之际,我们开展xx所核心价值观大讨论活动并提炼出以“求真务实,创新强所,爱岗敬业,和谐幸福”作为我所核心价值观。其中“求真务实”,就是要客观分析xx所发展面临的新形势、新问题,进一步增强推动全所发展进步的使命感和紧迫感;“创新强所”,就是要抢抓机遇,通过改革创新,实现xx所跨越式发展;“爱岗敬业”,就是要求每位同志增强责任感,强化执行力,立足岗位,建功立业;“和谐幸福”,就是要和谐发展xx所,建设幸福xx所,实现人生价值和获得尊重。这条核心价值观很好告诉我们当前我所的工作中心所在,并为如何开展这些提供了指导思想,具有深远的指导意义。今天,我同样采用这条核心价值观来鼓励各位青年团员,在新的形势下,继续施展自己的聪明才智,充分发挥主观能动性,在各自岗位上再创佳绩,为所事业发展添砖加瓦,贡献出自己的一份力量,打开新局面、拓展新空间。
(二)发挥青年作用
今天接下来我们还要选举产生新一届团委员会。新的新一届团委员会从即日起就从上届团委手中接过棒子开启新的征程。在上届团委工作报告中提出了团委今后的工作展望,为团委今后工作指明了方向和重点,我希望大家能够认真的去学习领会。新的一届团委工作必将更加充实,更加精彩。你看,党的十八大即将召开,党的十八大是我们党在全面建设小康社会的关键时期和深化改革开放、加快转变经济发展方式的攻坚时期召开的一次十分重要的会议,必然会带来党在过去实践产生的理论结晶,全所上下必须开展的热烈的学习活动,团委需要开动脑筋去思考如何结合实际的组织团员开展相应的学习活动。另外,明年我们所将迎来建所60周年的大庆,我们要以迎接建所60周年为契机,组织引导团员掀起创先争优新高潮,以优异成绩向建所60周年献礼。同时,在各项庆典活动中,青年团员必定有更多的机会大展拳脚,让更多的有为青年人脱颖而出。等等这些,说明今后几年我们所的工作生活都是非常充实和精彩,按照当前的形势与
机遇,团员工作大有可为。我看到,此前,团委已经完成了所内团支部调整和组建工作,新选举团支部书记7名,2名副书记,团支部的工作同样很重要,特别是海南中心的、深圳基地、花都中心的团支部,离所总部较远,支部书记更是要负起责任来把团员工作做好。正如我在今年所里干部竞聘上岗总结时说过的,竞聘有上必有下,大家要正确看待竞选,今天来参加团委竞选的同事都是我们所里公认的精英人才,即使没被选上,团组织同样非常需要你,希望大家都能在今后工作中发挥团员的生力军作用和排头兵作用。
青年朋友们,感谢你们在过去岁月里与所同艰苦,共成长,为我所取得如今的成就挥出极其重要的作用。所领导及所党委将一如既往地对团委及青年职工工作给予大力支持,给予青年更广阔的舞台和空间,更多的展示和表现的机会。预祝大会取得圆满成功,向即将成立的新一届共青团委员会表示祝贺。
3.书记团委换届闭幕式讲话 篇三
各位领导、同志们、青年朋友们:
共青团勐遮镇第三次代表大会在全体代表的共同努力下,已经圆满完成了大会预定的各项任务,就要闭幕了。在此,我代表勐遮镇党委政府向大会的成功召开,向新当选的团镇委委员,表示热烈的祝贺!
大会的成功召开与勐海团县委和勐遮镇党委政府的高度重视、社会各界的大力支持及全体代表的共同努力密不可分。会议期间,团县委书记刚图同志在百忙之中抽出时间参加了开幕式并作了重要讲话,对广大青年朋友提出了殷切希望,希望广大青年要树立远大理想,坚定理想信念;要勤于学习,立志成才;要与时俱进,开拓进取;要树立新风尚,甘于奉献;要积极投身边疆建设。刚图同志的讲话高瞻远瞩、内涵深刻,对青年学生提出了明确的要求,指明了当前和今后一个时期团组织努力的方向。
这次大会,代表们以党的十七大精神为指导,充分发扬了民主,坚持了实事求是的思想路线,全面地总结了第二次团委代表大会以来的工作成绩和经验,研究并确定了今后几年我镇共青团建设基本现代化的指导思想、目标任务和工作重点,特别是明确了新世纪加强共青团建设的工作任务。因
1此,这是一次总结过去、规划未来的大会;是一次振奋精神、激励斗志的大会;是一次生动活泼、团结奋进的大会。这次共青团代表大会,是在团结紧张、严肃活泼、充满民主的气氛中进行的。代表们以高度的事业性和责任感,通过无记名差额选举的形式,选举产生了新一届共青团勐遮镇第三届团委委员。可以说这是我镇青年政治生活中的一件大事,它标志着我镇向共青团规范化建设工作又迈进了坚实的一步。我相信本届团委班子一定会团结带领全镇广大团员青年,在镇党委和团县委的共同领导下,紧紧围绕“农业强镇、生态兴镇、科技兴镇、开放活镇、依法治镇”的战略目标,在勐遮镇的经济社会建设中大显身手,在服务社会、奉献社会中积极作为,为实现我镇经济社会又好又快发展,必将产生积极的推动作用。
在大会闭幕之际, 我就全镇共青团的工作提出几点希望和要求:
一、是坚持以党建带团建,进一步加强和改进团的建设。坚持党建带团建的基本原则,在勐遮镇党委的领导下落实好党建带团建的各项制度性安排,狠抓团的基层组织建设,努力为基层团组织创造良好的工作环境。建立健全领导责任制和工作机制,上下联动,左右配合,形成工作合力,结合实际统筹推进党、团创先争优活动,使党建工作和团建工作互相促进,共同提高,形成党团共建、齐争共创的良好局面。
二、认清当前形势,抓好青年教育。科学发展观和党的十七大、十七届四中全会精神为我们提出了指导原则;市场发展形势,给我们提供了机遇,也带来了考验,各级团组织应加强对青年的思想教育工作。一是加强团员青年的形势教育和政治学习,提高团员青年的理论水平和政治素质。教育、引导青年树立正确的世界观、人生观、价值观。二是了解青年的思想,把握青年的脉搏。正确分析青年中存在的各种问题,提高青年教育工作的针对性,增强教育的效果,探索出青年工作的新思路。三是教育团员青年明确今后的任务。社会的发展,时代的进步,给我们团员青年提出了新任务:牢固树立科学发展观,建设和谐勐遮,要以时不我待,只争朝夕的精神风貌为勐遮经济社会又快又好的发展再立新功。
三、提高认识,拒绝毒品,积极参与禁毒工作。当前,受国际毒潮泛滥、毒品渗透加剧和国内毒品问题的影响,境外毒品呈全线渗透之势,新型毒品呈急速蔓延扩散之态,我镇吸毒人员增多,毒品案件上升,毒品蔓延的势头尚未得到根本控制,毒情形势十分严峻;青年团员要人人动手,踊跃参与,厉行禁毒,坚决打击毒品犯罪。针对当地实际,团组织要开展多种活动,如将创建“无毒社区”、“无毒家庭”活动相结合、积极组织青年参观戒毒所等活动,把行动统一到勐遮镇党委政府的决策部署上来,为保一方净土,创平安勐遮做出更大的贡献。
四、团结新一届团委班子争一流、抓民主、树意识、重培训,以强烈的责任感不断开创我镇共青团工作的新局面。团结出凝聚力、出战斗力、出创造力。新一届团委班子要在县委和上级团委的正确领导下,精诚团结,同舟共济,坚强有力地当好党的助手和后备军,带领广大团员青年,做出新的业绩;一要勇于争一流。新一届团市委班子要以“纵比上台阶、横比争一流”的要求,努力抓好各项工作。要善于总结,形成一套有效的工作经验,注意培养和挖掘典型,并加以宣传和推广。二要坚持民主集中制原则。新一届委员会既要充分发扬民主,调动委员参与决策的积极性和创造性,通过民主的程序把广大团员青年的意见和建议反映上来,帮助委员会形成正确的决策,又要善于集中委员的正确意见和智慧,努力形成“心往一处想、劲往一处使”的生动局面。三要牢固树立服务青年的意识。竭诚为青年服务,是共青团树立和落实科学发展观的一个基本要求。新一届委员会要充分发挥各级团组织和广大团干部的积极性、主动性、创造性,不断提高共青团组织服务青年的本领和水平;要把服务青年成长成才贯穿于团的一切工作之中,用深入细致的工作和真诚热情的服务来赢得青年的信任,进而增强团组织的凝聚力和战斗力。四加强社会各方对青年成长发展的培训。青年的成长发展,离不开全社会的关心和关注,要广泛整合各方面资源,积极争取全社会的支持,积极开展青年团员的各种技能培
训,注重实际问题的解决,把服务青年的工作做得更好、更加到位。要最大限度地解决好青年成长发展中遇到的现实问题。广大团干部要从不同青年群体的实际出发,努力为他们多解难事、多办实事、多做好事,真正使他们共享改革发展的成果。
4.团委书记在换届大会上的讲话 篇四
大家晚上好!
在这春意盎然、万物复苏的美好季节,我们迎来了麻城实验高中第三十五届团委会换届大会。这是学校学生工作的一大盛事,也具有回顾过去、展望未来的重要意义。年年岁岁花相似,岁岁年年人不同。此时此刻,我的心里感慨万千。借此机会,我代表校团委向一年以来为团委工作付出辛勤汗水和艰辛努力的老一届团委干部们表示衷心的感谢,你们的工作是富有成效的,你们的努力是硕果累累的。向即将上任的新一届学生干部们表示热烈的祝贺,希望你们可以在已经取得的工作成绩上,继续努力,推动团委学生会工作取得更好的成绩。
同学们,我深知我们老一届的团委干部们都很辛苦,都很勤奋,都很优秀。也许你们在工作中有过失误和过错,也许你们在工作中曾经面临这样那样的困难,也许你们的工作不被所有的同学理解,甚至你们还听过抱怨,挨过批评,可是你们始终“不抛弃,不放弃”恪尽职守,无私奉献,开展了一系列卓有成效的工作,在沟通学生与学生方面,在开展文体活动方面,在促进校园精神文明建设方面,在加强学生日常行为规范方面在组织的内部建设和对外沟通方面都取得了不少的成绩。我要再次对你们一年以来的辛勤努力表示感谢!
同时,我也相信,通过团委干部阶段的锻炼,你们已经由弱小变得强大,已经走出懵懂状态,在思想、语言和行为方便已经有了质的飞跃,能够在今后的工作和学习中取得更大的辉煌。下面,我提议,把最热烈的掌声送给我们的老一届团委干部们,祝福他们!
在这里,我想对即将卸任的老一届团委干部提出三点希望:
第一、希望你们能够一直关心、关注团委。你们来自这里,团委是你们永远的家,团委老师永远是你们的亲人。在这个大家庭里,你们有过汗水,有过欢笑,受过表扬,挨过批评,兴奋过也委屈过,但是不管怎样你们在这里得到了成长,这里留下了你们坚实的青春足迹。希望你们以后无论走到哪里都能够关心这个你们曾经为之付出过的优秀组织,继续为她的良好发展贡献力量。
第二、希望你们继续勤奋努力,在未来的道路上取得更大的成功。在过去的时间里,你们在团委里得到了锻炼和成长,也许你们的历练还不能满足你们的要求和需要,也许还存在着很多的问题。但是我希望你们能够持之以恒,花更多的时间去不断锻炼,不断总结和反思,不断成长,努力使自己变得更加优秀。
第三、永远铭记自己是麻城实验高中团委会的干部。希望你们卸任之后,继续严格要求自己,继续在各个方面起到模范带头作用。希望你们可以把在团委学生会锻炼出的良好素质可以在日常的学习生活中展示出来,展示我们团委干部队伍的风采。
团委干部是学生中的骨干分子和中坚力量,是师生之间进行沟通交流的桥梁
和纽带,是学校实施教育、宣传工作的一支重要力量。团委干部队伍工作的得力与否和团委干部队伍素质的高低直接关系到学校整个育人目标的实现。在此,我也借此机会向即将上任的新一届团委干部提出三点要求:
第一、正确定位“团委干部”四个字。
首先,必须清醒的认识到“团委干部”永远是学生中的普通一员。不同的是,你们必须是先进的、积极的、活跃的,必须是一面旗帜,在学习、生活、工作方面起到很好的模范带头作用,进而促进整个学校的建设和发展,为学校发展作出积极的贡献。换句话说,也就是“团委干部”意味着要比普通同学更加严格要求自己,比普通同学有更多的付出。
其次,必须清醒的认识到“团委干部”不是官,是要服务广大学生、服务学校。应该认识到,你们现在所拥有的只是一个岗位、一个锻炼的机会,一个发展的平台,以优秀的品行感染人,以真诚而先进的思想、语言和行动鼓舞人、带动人,让广大同学自觉地以你们为榜样,向你们靠拢,才最能体现你们的价值。
再次,“团委干部”都要树立一种严肃的责任感。既然当了干部,就有一份责任,要努力的履行自己的职责,尽量把工作做好,不要辜负同学和老师的期望。不要仅仅把当干部当成一种荣誉,一种头衔,而更要看成一种责任。现在社会上公认的高素质人才的标准,其中一条就是责任心强。要有这种姿态,既然干了,就要认认真真的去干,争取把它干好,不能三心二意,敷衍应付。
第二、加强团委干部的思想作风建设,努力提高学生干部的综合素质。团委干部的威信不是有了职务就自然产生,而是通过自己的模范带头作用和良好的作风树立的。团委干部一般都是学生中的优秀分子,他们积极参加学校的建设和管理,为集体、同学服务,深得老师和同学的好评,这是值得肯定和继续发扬的。
在总体肯定的同时,根据以往的情况,我们也看到学生干部还存在一些问题:
如有少数干部只注重自己的组织管理能力,不注重自身的品行修养,对自己要求不严格,甚至有违纪行为,这就损坏了在学生中的形象。有的干部学习上努力不够,或者处理不好工作和学习的关系,学习成绩不佳;有的干部对工作缺乏热情和主观能动性,只会按部就班,被动应付,缺乏闯劲和朝气;有的干部对工作没有建立长效机制,立场不坚定,容易受到名利和地位的影响。
我建议从以下两个方面提高学生干部的综合素质。
一是树立政治意识、责任意识。要关心时事政治和国家大事,积极参加各项政治学习和社会实践,不断提高自己的政治觉悟;毫不犹豫去追求进步,追求积极、健康、向上的东西;坚决的抵制那些反动的、落后的、颓废腐朽的、丑陋的东西,绝不能听之任之,更不能去附和参与。学生干部都要树立一种严肃的责任
感,要努力的履行自己的职责,尽量把工作做好,不辜负同学和老师的希望。团委干部要时刻关注广大同学的呼声,反映同学的心声,想同学之所想,急同学之所急,竭诚为同学服务。
二是在锻炼中得到提高。作为一名合格的团委干部,要有良好的口头和书面表达能力、组织领导能力、管理协调能力、社会交往能力、沟通能力、统筹谋划能力。这些能力不是一当上干部就具备的,而是在日常的锻炼中慢慢积累和提高的,在自己的各方面知识的基础上得以升华和总结。所以新一届团委干部要勇敢的去开展工作,在实践中锻炼提高,增长水平,做任何的工作,都会遇到困难和问题,只有通过勇敢实践,积极地动脑筋想办法,才能使自己分析问题、解决问题的能力得到提高。
第三、尽快适应工作环境,进入角色。工作环境不仅包括我们的办公室,我们通常的活动地点,也包括同事。希望大家更够尽快磨合,尽快彼此熟悉和了解,在工作中默契配合,增进理解,尽快适应自己的角色转变,为投入新的工作,履行新的使命做好准备。不同职位的干部要尽快进入新的角色,投入到新一届班子中来。
5.乡镇换届工作会议讲话 篇五
同志们:
这次乡镇换届领导班子人选,是xx区委根据自治区党委、崇左市委有关换届工作文件精神,结合换届考察、干部现实表现、班子的搭配,经过充分酝酿提出来的。换届人选充分考虑了干部的个人素质,也考虑了各乡镇领导班子的整体结构、性别比例、年龄比例、文化程度、党外干部等要素,并通过市委组织部的审批,xx区委常委会讨论决定通过的××乡镇的新一届班子人选。刚才,×××同志宣布了区委的人事任免决定。下面我讲四点意见:
一、要正确认识这次换届调整
按照中央、自治区党委、崇左市委的部署,xx区乡镇领导班子换届工作正在有序平稳开展。这次乡镇换届,区委严格换届工作各项程序,严肃换届纪律,以“提高素质、优化结构、增强活力、完善功能”为重点,本着“客观公正、选好配强、整体稳定、适当交流、正确导向的原则,全面分析了xx区乡镇领导班子整体结构和干部配备情况,充分酝酿、慎重研究决定。为搞好这次换届工作,区委于1月上旬至2月底,派出了10个考核组对xx区9个乡镇、4个农林场、65个区直机关单位和事业单位的领导班子和班子成员进行了全面考察,采取民主评议、民主推荐、民主测评、个别谈话、民意调查、眼神考察、广泛征求意见建议等方式方法,多方面全方位了解被考察人的德、能、勤、绩、廉和群众公认情况。3月25日,xx区召开领导干部工作会议,民主推荐和谈话推荐xx区新一届乡镇领导党政正职人选,按照1:1.5的差额比例推荐出28名人选,切实做到干部选任工作制度化、公开化,增强了干部选任工作的透明度。4月18日至19日,配合市委考察组完成了对新一届乡镇党政正职建议人选及新一届纪委领导班子人选的复核工作。这次乡镇换届,坚持了干部队伍“四化”方针和德才兼备、以德为先原则,选拔了一批“政治上靠得住,业务上有本事,肯干事、能干成事”的优秀干部到乡镇领导班子中,激发广大干部干事创业的热情和积极性,引导大家把心思用在工作上,把干劲使在事业上,把精力倾注到发展上。
总的来说,这次换届工作,体现了新形势下邓小平理论和“三个代表”重要思想对干部工作的新要求,符合领导班子建设的实际需要,符合xx区改革、发展、稳定大局的需要。
二、要正确对待这次人事安排
这次换届工作,区委的人事安排是从全区大局考虑的,对每位领导干部都是关心的、爱护的,包含了组织的信任和重托。坚决服从组织安排,是领导干部应有的态度和觉悟。xx区的干部队伍,整体素质是好的,政治素质是高的,关键时刻是能经受住组织考验的。希望大家能够从讲政治的高度出发,在涉及个人职务变动问题上,正确对待自己,正确对待组织决定,正确地理解区委意图,识大体、顾大局、守纪律,自觉做到个人服从组织,愉快地服从组织安排,真正把思想统一到区委决定精神上来。
三、几点希望和要求
借此机会,我代表区委给大家提几点希望和要求:希望大家以这次乡镇换届为契机,在各自工作岗位上多学习、多锻炼、多提高,争做“终身学习”的模范、“干事创业”的模范、“廉洁勤政”的模范,以实际行动,推进xx区经济社会又好又快发展。
第一,摆正心态,正确对待个人的进退留转。干部新老交替是干部队伍建设的必然规律。作为领导干部,能否正确对待个人的进退留转,某种程度上反映了一个干部素质高低、涵养深浅和政治上的成熟与否。如客观正确对待,不仅有利于工作,有利于大局,也有利于个人的成长进步和身心健康。留在岗位上的同志要积极努力,勤奋工作,在新的岗位上做出更好的成绩。调整工作岗位的同志,也不要有思想包袱,不是说你的能力不行,而是岗位需要调整,干部交流的需要(根据文件精神,在同一岗位上工作满10年的必须交流,工作满5年以上的适当交流),希望在新的岗位上继续发扬过去那种拼搏精神,把工作做好。退下来的同志,也要安心,力所能及地发挥好余热。
第二,要加强学习,做“终身学习”的模范。现在,许多新的知识等待我们去学习、去探索、去实践,许多新的问题等待我们去研究、去解决。这对领导者的理论素养、领导能力和知识储备提出了更高的要求。要具备研究问题、解决问题的能力;对所担负的工作要有提出工作思路和建议的能力。如果没有一定的理论水平,没有扎实的业务知识,没有对情况的透彻了解,那么你发表意见,指导工作,处理问题,制定决策,提出建议,就容易出问题。因此,作为每一个领导干部,尤其是新提拔的干部一定要在认真学习上狠下功夫,找时间、挤时间学习,坐下来,钻进去,集中精力,扎实学习,不断完善自己的知识结构,全面提高理论修养和知识水平,增强工作的原则性、系统性、预见性和创造性,努力在理论学习、政策素养、业务水平、精神状态等方面都有一个新的提高。
第三,要解放思想,做“干事创业”的模范。当前,xx区正处在一个平稳较快发展的良好势头,经济和社会发展取得了很好的成绩。但放到全市乃至全区来看,与先进县市区相比,我们还有一定的差距。我们每一位领导干部都要有一种寝食难安的危机感,时不我待的紧迫感,用时代发展的要求,重新审视我们的发展水平、思想观念、精神状态、工作标准和工作状况,找差距、找不足,求创新、求突破,干成事。我们要敢创、敢干、敢超,创造性地开展工作,真正做到发展有新思路、工作有新举措、改革有新突破、开放有新局面、事业有新作为。
第四,要搞好团结,努力增强班子的凝聚力和战斗力。加强团结,希望大家把握好以下两点。
一是把握好集体和个人的关系。党的各级组织执行的是集体领导与个人分工相结合的民主集中制。干部必须树立大局意识,特别是领导干部,必须把团结放在首位,搞好本职工作,承担起应尽职责,不能把自己凌驾于组织之上,我行我素、自由发展。
二是把握好正职与副职的关系。班子成员要识大体、顾大局,既要按照分工,积极主动地做好所分管的工作,又要维护班子的集体领导,不利于团结的话不说,不利于团结的事不做。正副职要有共同的责任感,这是开展工作的前提。副职领导要把握好自已的角色,给自己准确定位,尽心、大胆开展工作,切实做到主动而不越位,对自己分管的工作和正职交办的各项工作任务要积极主动、创造性的开展并力争出色完成。注意做到补位不抢位、到位不越位,班子间互相协助,那就会充满凝聚力和战斗力,好戏就能连台出现。
第五,要严于律己,做“廉洁勤政”的模范。当领导,必然会掌握一定权力。但大家必须牢记,用好党和人民赋予的权力,是当好领导干部的关键;清正廉洁,是为“官”之道的基本准则。面对各种考验和诱惑,我们一定要努力做到勤政、廉政,优政。尤其是新提拔的干部刚刚走上领导岗位,要加强廉政学习,廉洁自律,自觉遵守廉政准则,做廉洁从政的模范。更要心胸宽广、志存高远、虚怀若谷,能容人、容言、容事,能站在全局的高度想问题、办事情,以良好的心态,以一颗平常心,扎扎实实地干好自己的本职工作。
四、扎实抓好当前各项工作
同志们,“盛年不重来,一日难再晨。”我们一定要珍惜大好时光,把这次换届工作作为“为党和人民建功立业、为国家和社会多做贡献”的良好契机,作为全面锻炼自己、提高自己的良好机遇,作为实现自己人生价值的重要里程碑。面对新的发展机遇,新的发展起点,新一轮的大发展热潮,我们一定要坚持发展第一要务,牢记“两个务必”,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,加强领导,统筹兼顾,实现乡镇换届工作和加快发展“两不误、两促进”。特别是当前乡镇党委换届工作时间紧、任务重、需要做的事很多,包括党代表的推荐选举、党代会的各项筹备等工作。新的领导班子到位后要立即进入角色,认真、紧凑地抓好换届工作。同时,也要确保中心工作不滑坡,有进步。要对照科学发展观的要求,立足本乡镇实际,认真总结上届工作,进一步明确目标,理清思路,及早谋划,制订完善本乡镇今后五年经济社会发展规划,力争开好局、起好步。为建设面向东盟开放合作的新兴城区、实现“富民强区”新跨越作出新的更大贡献!
6.乡镇商会换届讲话稿 篇六
镇长俞卫强还强调,我们广大厂长、经理要认清形势,吃透中央政策,无论是投资生产引导消费,还是消费需求拉动投资生产模式,我们每个企业都有选择发展的机遇,关键时刻眼光要准,动作要快,措施要得当。希望广大企业厂长经理们,要树立信心,更新观念,炼好内功,在困难时期显出英雄本色,立足于市场不败之地。同时,俞卫强镇长对新一届商会工作提出了几点希望和要求:
一、迎接新的使命,勇挑历史重任
商会是协调、引导和帮助非公有制经济人士共同发展的组织。同时商会是在党的领导下,主要做好非公有制经济代表人士的思想政治工作,是政府发展非公有制经济的助手,是党和政府与非公有制经济之间的桥梁和纽带,这是历史赋予商会的光荣而艰巨的任务。做好商会工作十分重要,而且又是一项长期性工作,可谓任重而道远。目前,我镇面临着加快经济发展的新形势,商会责任重大,我们一定要按照中央和省、市、区有关精神,发挥民间商会的重要作用,为经济建设服务,不辜负上级工商联的信任和期望。
二、充分发挥自身优势,完成党交给的光荣任务
7.乡镇村“两委”换届动员会议讲话 篇七
在全镇村“两委”换届选举工作
动员大会上的讲话
(20xx年x月x日)
同志们:
今天,在这里召开村“两委”换届选举工作动员大会,主要任务是贯彻落实中央和省、市、县关于做好村“两委”换届选举工作系列会议精神,对今年全镇村“两委”换届选举工作进行动员和部署。下面,按照中央和省、市、县的部署要求和总体安排,结合我镇实际我讲四点意见。
一、统一思想认识,把村“两委”换届选举工作作为事关农村改革发展稳定的头等大事来抓
村级组织是党和政府在农村基层政权的重要组成部分,地位很关键,作用很重要,对上承接着宣传贯彻政策、执行各项决定的重要使命,对下承担着服务基层群众、推动科学发展的具体任务。站在推动全县农村改革发展稳定的高度来看,开展村“两委”换届选举工作,既是加强村级组织建设的重要措施,也是选好配强村级干部的根本途径,对于进一步抓好基层、打好基础,具有非常重要的现实意义。
第一,搞好村“两委”换届选举,是加强农村基层组织建设的需要。抓好“三农”工作,加快新农村建设,责任在乡镇一级,关键靠村级干部,动力来源于加强农村基层组织建设。当前,围绕实施“十二五”规划、推动XX县跨越发展的新形势、新任务,县委提出了“xxxxxx”工作思路和“xxxxxxx”发展目标,我镇提出了“xxxxxxx”工作发展思路,应该说村级组织肩负重任、任重道远,这就迫切需要我们以这次村“两委”换届选举为契机,坚持用好的方法强班子,用新的眼光选干部,切实加强农村基层组织建设,为推动全镇经济社会更好更快发展提供坚强的组织保证。
第二,搞好村“两委”换届选举,是激发基层党员群众活力的需要。发展农村基层民主是构建和谐社会的必然要求,也是激发党员群众活力的有效方式。开展村“两委”换届选举工作,是加强基层民主政治建设的重大举措。我们必须充分调动广大党员群众的积极性和主动性,进一步完善民主决策机制,疏通民主监督渠道,拓宽民主选举方式,真正使村级工作得到规范,党员的模范作用充分发挥,群众的创造活力不断迸发,努力营造和谐文明的农村社会环境。
第三,搞好村“两委”换届选举,是进一步加快新农村建设的需要。今年换届选举工作完成后,能不能在发展上更进一步,在稳定上长治久安,关键在于能否选好干部、建好班子。因此,开展村“两委”换届选举工作,就是要站在推动科学发展、跨越发展的高度,按照“选好一个干部、带强一个班子、造福一方百姓”的要求,切实把政治坚定有理想、发展经济有本领、处事公道有威信、维护稳定有经验的优秀人才选进村级班子,为加快新农村建设提供强有力的人才支撑。
第四,搞好村“两委”换届选举,是建设高素质村级干部队伍的需要。村级干部是带领群众致富、建设和谐新农村的“领头雁”,是推动农村改革发展稳定的中坚力量。在具体工作中,广大村干部扎根一线,无私奉献,为发展农村经济、促进社会和谐做出了积极贡献,绝大多数村干部是胜任工作的。但也有少数村干部存在观念更新跟不上、能力素质有欠缺、作用发挥不够好、自我要求不严格等问题,严重影响了村级工作的正常开展和党委、政府在群众中的形象。因此,我们开展村“两委”换届工作,就是要把换届选举作为识人、选人、用人的重要平台,按照公开、平等、竞争、择优的原则,鼓励重用干事创业的干部,大胆启用开拓创新的干部,果断调整平庸混事的干部,严肃处理违法乱纪的干部,切实选出能力强、作风正、结构优的村级班子,用新队伍激发新活力,靠新作风开创新局面,推动村级工作再上新台阶。
当然,我们也要清醒地看到,这次村“两委”换届选举是在“十二五”刚刚开局、各级党委即将集中换届的新形势下进行的,与往届相比,面临的形势任务、所处的时代环境、适用的法律法规,都发生了很大变化,呈现出许多新情况、新特点。大家一定要深
刻认识搞好村“两委”换届选举工作的重要性、复杂性和艰巨性,以高度负责的政治责任感,精心组织,周密安排,把这件事关农村改革发展稳定的大事抓紧抓好、抓出成效。
二、明确选拔要求,全力选好配强村“两委”班子
村民富不富,关键看支部;村子强不强,关键看班长。实践证明,选好带头人、抓好村班子建设,对于改变一个村的面貌至关重要。
一要坚持以更高的标准选人。适应统筹城乡发展、加快农村社区建设的新形势,顺应农民群众的新期待,要把政治素质高、群众威信高、文化水平高和发展能力强、服务能力强、协调能力强的“三高三强”型优秀人才选进村“两委”班子。同时,按照上级文件精神,我们的实施意见也提出了不宜提名的几种具体情形。要加强宣传引导,让本村的党员、群众明白该选什么样的人、不该选什么样的人,努力把那些推动科学发展的带头人、带动群众致富的领路人、依法办事的公道人、服务群众的热心人提名为候选人。
二要坚持以更宽的视野选人。选好村里的当家人,既要立足本村,更要解放思想、放开视野,在更大的范围善于发现和使用优秀人才。要注重从村级后备干部、回乡大中专毕业生、农村致富能手、退伍军人、外出务工经商返乡农民中选拔“两委”班子成员。新修订的村民委员会组织法和我省选举办法,为户籍不在本
村的优秀人才进入村“两委”班子打开了通道,消除了政策障碍,为他们积极参创造了条件、搭建了平台。
三要坚持以富民强村的目标选人。能否选出富民强村的带头人,是衡量村“两委”换届选举工作质量高低的根本标志。要坚持用富民强村的目标激励人、管理人、凝聚人,抓住选前竞职承诺、选后目标签订、任期考核践诺等关键环节,进一步健全村“两委”班子及成员任期目标承诺制和践诺奖惩制,充分调动新一届村班子干事创业、富民强村的积极性。
三、强化责任落实,加强对村“两委”换届选举工作的领导和指导
村“两委”换届选举工作涉及农村改革发展稳定的方方面面,系统性很强,关联度很高,社会各界高度关注,党员群众期望很大。各有关部门一定要从提高村“两委”换届选举工作满意度的目标出发,进一步强化统筹协作,形成工作合力,以扎实有效的措施确保换届各项工作顺利完成。
(一)领导小组办公室要切实发挥主体作用。为做好这次换届选举工作,专门成立了领导小组,领导小组承担着领导、组织、指导、协调、督查等方面的重要职责。各包村干部一是要抓紧学习文件、把握政策,熟知换届程序,做换届选举的明白人;二是要盯岗盯位,关键时候必须要有高度的责任心和政治敏锐性,如果因为包村干部的失误影响了换届工作的,要严厉追究包村干部的责任。会后各村也要抓紧制定方案、召开动员会,着手换届选举的筹备工作,村党支部的换届要于x月x日前全面结束。
(二)要认真做好换届选举后续工作。这是巩固换届选举工作成果、保证新当选村“两委”班子顺利开展工作的重要环节。要重点做好退出班子人员的思想引导、新老班子交接、加强村级组织配套建设、健全完善党务村务公开和民主管理制度等工作。要抓好对新当选村“两委”成员特别是村党组织书记、村委会主任的集中培训,帮助新一届村班子尽快进入角色,提高履职水平。抓好民主理财、村务公开等民主管理制度,提高村级工作运行的科学化、规范化水平。
(四)要努力形成正确的舆论导向。充分发挥报纸、广播、电视等新闻媒体和党员干部现代远程教育的作用,广泛宣传村“两委”换届选举的方针政策、法律法规和上级党委、政府的部署要求,努力把换届选举的过程变成提高党员群众民主法制意识、激发参与和支持村级事务积极性的过程。
8.乡镇团委换届讲话 篇八
**镇党委书记***
各位领导,同志们:
今天,我们召开镇团委班子换届选举工作动员会。这次会议的主要任务是:认真贯彻落实团县委关于开展全县乡镇团委统一换届选举工作会议精神,安排部署我镇团委换届选举的各项工作。为了确保换届试点顺利完成,圆满成功。下面,我代表镇党委对大家提三点希望和要求:
一、以全新的思想高度,充分认识乡镇镇团委换届选举工作的重要性和必要性
今年是县委确定的县、乡镇、村三级团组织换届之年。团县委把乡镇换届试点安排在**镇,充分说明了团县委对我镇团工作的重视与肯定。全镇广大党员干部、团干部一定要站在全局的高度,切实增强责任感和使命感,把思想统一到团县委、镇党委的安排部署上来,深入扎实地开展好各项工作,确保镇团委换届任务圆满完成。一是要充分认识到乡镇团委换届是夯实党的青年群众基础的需要。共青团是党领导的先进青年群众组织,是党的得力助手和后备军,是党联系青年的桥梁和纽带。开展镇团委换届工作,发挥团的代表大会的作用,体现好广大团员青年的意愿,有利于把广大团员青年更加紧密地团结在党的周围,夯实党的青年基础,扩大
党的影响力,增强党的执政能力。二是要充分认识到乡镇团委换届是加强新形势条件下团组织建设的需要。在随着改革开放和社会主义现代化的不断深入,基层共青团工作面临着许多新情况和新问题。如农村团员青年大量外出,基层团组织“松瘫”;团组织对团员青年的影响力下降,引导青年服务经济社会发展的能力水平有待于进一步提升等等。以乡镇团委换届为契机,真正把一批年轻优秀的青年选拔到团的岗位,配齐配强乡镇团委班子和基层团组织队伍。通过开展团的各项活动,进一步激发团的基层组织活力,切实增强团组织的服务能力水平。通过完善基层团组织设置,规范基层团组织建设,探索团内民主化进程,积极开创一条适合我镇社会经济发展的农村基层团建的新路子。三是乡镇团委换届有利于促进团组织职能发挥。要实现县委、镇党委的战略部署,需要镇团委带领全镇广大团员青年勇挑重担、奋力拼搏,充分施展聪明才智,发挥好生力军和突击队的作用。通过这次镇团委换届,选任好干部,建设好班子,为镇团委更好地履行职责提供坚强的组织保证,有利于党组织通过团的代表大会的形式,把党组织的意图变为广大团员青年的自觉行动,把广大团员青年的思想和行动统一到县委、镇委的中心工作上来,进一步发挥团的职能作用,让广大团员青年在实现目标进程中建功立业。
二、把握重点,精心组织,扎实推进乡镇团委换届选举工作
根据试点工作组的统一安排,此次镇团委换届选举工作必须在9月中旬全面完成,时间仅为半个月,换届工作时间紧、任务重、环节多,希望大家在千头万绪的任务中理清思路,把握重点,采取切实有效措施,认真组织实施好换届选举各项工作,确保工作成效。一要认真抓好团组织整建工作,强化团的基层基础。乡镇团委换届选举,最基础的工作在于抓好村级、镇属部门单位团组织充实调整,夯实基层基础,促进全镇团工作的整体活跃。动员会后,各党团组织要对本村、本部门单位的团员情况、团组织设置、团干部配备等情况做一次全面深入的调查摸底,切实摸清团员青年总数、外出流动团员人数、团组织运行是否正常有序、团干部配备是否“超龄”等情况,做到基数清、底子明。切实抓好团组织的调整设置以及团干部的配备工作,重点抓好松、瘫、软、散团支部的整改,对长期外出,团活动无法正常有序开展;严重超龄,已不适合从事团岗位的同志进行及时调整,通过民主选举的方式,真正将一批能力强、素质好、青年群众信任、热心团工作事业的优秀青年选拔到团的岗位上来。二要认真执行选举程序,确保较高的工作质量。此次乡镇团委换届选举工作,最重要的环节在于选举,通过自下而上选举产生出席县、镇两级团代会代表,成功召开镇团代会,选
举产生新一届镇团委班子。必须严格按照《团章》、《中国共产主义青年团内选举办法(暂行)》执行,规范选举程序,认真做好代表产生、人事提名、大会报告、会议选举等各个环节的工作,引导广大团员正确行使民主权利,保证换届过程中不出现任何问题,确保选举工作不走过场,合法有效,既体现组织意图,又符合广大团员的意愿。三要以换届为契机,扎实推进团的事业发展。此次镇团委换届选举试点工作仅为半个月时间,利用这么短的时间抓团的基层基础工作是远远不够的,各村、部门单位党组织要以试点工作为契机,在充实调整团组织、优化团的队伍建设的基础上,不断深化“党建带团建”工作机制,通过在组织上带、思想上带、作风上带、阵地上带、工作上带,将团干部的教育培训、待遇落实、团的经费保障和团的阵地建设进一步落到实处,优化团的工作环境。同时,建立健全优秀团员入党机制和优秀团干部培养选拔机制,通过给团组织出题目、压担子、压任务,真正发挥好团组织的作用,促进团干部的成长成才。镇团委,村级、部门单位团组织要积极带领全镇广大团员青年主动融入党政中心工作中,切实服务于社会主义新农村建设,真正服务于团员青年的成长成才,以成绩展示作为,以作为谋求地位,以地位蠃得党政重视与支持。
三、加强领导,强化保障,确保乡镇团委换届工作圆满成功
做好此次镇团委换届选举工作,坚持党组织领导是关键。镇党委把此次换届选举工作作为当前的一项重要工作来抓,切实摆上议事日程,统筹安排,周密部署。镇里成立了吴章明书记为组长、戴峥同志为副组长的领导小组,下设办公室,选好配强有关工作人员,做到思想到位、组织到位、精力到位、责任到人。领导小组办公室及时指导、处理在换届选举过程中碰到的具体问题,同时加强宣传引导,在全镇营造有利于换届选举的浓厚氛围。镇驻村干部和农村指导员要把镇团委班子换届选举工作作为近阶段重点工作来抓,加强与村党支部的工作联系和信息沟通,及时向镇党委汇报工作落实情况和信息动态。各行政村和镇属部门单位党组织要为换届选举工作创造良好的条件,特别在村级团支部“海选”等民主选举方式上予以重视与支持。村委会主任和单位负责人要确保团工作活动经费得到保障,包括团员来回差旅费、在家误工补贴等。村、部门单位团组织负责人要全身心投入到工作中去,团结发动广大团员青年参与换届选举工作,随时向党支部反馈各种信息。通过上下齐心协力,确保镇团委班子换届选举工作顺利开展。
同志们,我相信,在镇党委的正确领导和县试点工作组的悉心指导下,在各村和各单位党组织的共同努力和支持下,在全镇广大团员青年的认真参与下,这次镇团委换届选
举工作一定能抓出成效,积累成功经验,从而进一步促进我镇经济社会的和谐发展。
9.乡镇团委换届讲话 篇九
同志们:
市委对这次乡镇党委、人大换届工作十分重视,专题召开这次会议进行研究部署。刚才市人大和市委组织部负责同志分别就换届工作作了具体部署,提出了明确要求,希望大家回去后要认真贯彻、抓好落实。下面,我就如何搞好这次乡镇换届工作讲三个方面的问题:
一、提高认识,切实增强搞好乡镇换届选举工作的责任感和使命感
在我们国家政权的组织结构中,乡镇是最基层的政权组织。搞好乡镇换届,对巩固农村基层政权,加强农村基层组织建设,推进农村各项工作有着极其重要的意义。这次乡镇换届选举直接涉及全市一百多万农村人口、四万四千多名农村党员的切身利益,通过选举产生的新世纪初新一届乡镇党政领导班子,对于承前启后、继往开来,全面推进我市农村经济和社会的发展,具有特殊重要的意义。各市县委要紧密联系全市工作的大局,充分认识搞好这次乡镇换届选举工作的重大意义,切实增强责任感和使命感。
搞好乡镇换届,是深入学习贯彻江总书记“七一”讲话,认真实践“三个代表”重要思想和加强干部作风建设的需要。江总书记“七一”重要讲话,是指导我们各项工作的行动指南。我们学习贯彻《讲话》精神,一个很重要的方面就是要切实加强基层组织建设,确保党的路线方针政策能落到基层,产生实效。要抓住乡镇换届契机,结合“三个代表’学习教育活动,按照十五届六中全会要求,落实“八个坚持、八个反对”,切实加强和改进我们的作风,把思想建设放在第一位,把保持同人民群众的血肉联系作为核。七问题来抓,进一步锤炼“深、实、细、严、快”的作风,不断加强和改善领导方式和领导方法。乡镇党委是农村各种组织和各项工作的领导核心,是党的全部工作的基矗选好配强乡镇党委班子,增强乡镇党委的核心领导作用,巩固乡镇政权,建设坚强有力的乡镇各套班子,对于“七一”讲话的真正贯彻、“三个代表”要求的真正落实、作风建设的真正加强,事关重大。
搞好乡镇换届,是实现我市“三最”奋斗目标的需要。农业和农村经济的发展、农民收入的增加,对实现“全国最美、山市最富、生态最佳的地方之一”的目标至关重要。当前,我市在调整农业和农村经济结构、推进农业产业化经营、增加农民收入方面做了许多工作,也取得了一定的成效,但我市农村不少地方发展得还不够快,有些偏远山市、深山市还出现了返贫现象,‘加快发展、脱贫致富”任务依然很艰巨、繁重。通过这次乡镇换届,进一步理清今后三年加快发展的基本思路,制定符合当地实际的科学的发展规划,选出一个符合~、算抓实干的领导班子,努力营造凝心聚力图发展的良好氛围,必将有力地推动农业和农村经济的发展,为实现“三最”的目标奠定厚实的基矗
搞好乡镇换届,是推进农村基层民主政治建设,提高农村基层组织战斗力的需要。依法治国是党领导人民治理国家的基本方略,扩大基层民主是政治体制改革的重要任务。随着村民自治、村务公开和政务公开的不断深入,农村基层民主政治建设有了新的加强。但由于历史和现实的原因,农村基层民主制度的运行水平还不高,尤其是在一些地方还存在利用金钱、宗族、小团体势力等干扰选举的现象,拉票、贿选的违纪违法行为时有发生。因此,要通过这次乡镇党委、人大集中换届、民主选举;把党内外民主有机结合起来,加强对党员、干部、群众民主观的教育,使换届选举的过程成为党员、干部、群众强化民主意识、提高民主素质、依纪依法充分行使民主权利的过程,进一步提高农村基层民主政治建设的水平。同时,通过乡镇换届,加强以乡镇党委为“核心”的班子建设,进一步优化乡镇各套班子的结构,不断增强农村基层组织的战斗力和凝聚力。
二、抓住重点,以好的作风选出作风好的人
这次乡镇换届的主要任务是,以邓小平理论和党的基本路线为指导,深入贯彻党的十五大、十五届五中、六中全会和江总书记“七一”讲话精神,按照“三个代表”的要求,切实做好乡镇换届工作,为实现全市“三最”的奋斗目标提供坚强的组织保证。为此,要突出抓好乡镇党代会、人代会代表的选举、工作报告的起草和人事安排工作,尤其要把人事安排工作作为重点来抓,选准选好人,配强配好班子。
千秋大业在用人。古往今来,国以人兴,政以才治。对于我们党的事业来说,选什么人,用什么人的问题,是一个事关党的事业兴旺发达和国家长治久安的关键问题,是我们党在新世纪应对新的挑战、实践“三个代表”重要思想的必然要求。用什么样的作风来选人,选什么样作风的人,是一个事关党的政治路线由什么样的人来执行的大问题。乡镇领导班子处在农村基层,上面千条线,下面一根针,承上启下,直接面对群众,其班子状况如何,作风如何,不仅关系到党的路线方针政策能否全面正确地落实到农村基层,还关系到党在人民群众心目中的形象。这次乡镇换届选举,必须用好的作风来选人,必须选出作风好的人。什么是好的作风选人?这就是十五届六中全会《决定》中提出的“五个坚持、五个不准”,即坚持任人唯贤,不准任人唯亲;坚持五湖四海,不准搞团团伙伙;坚持公道正派,不准拉关系、河私情;坚持集体讨论决定,不准个人或少数人说了算;坚持按程序办事,不准临时动议。各级党委及其组织部门只有按照这个要求去办,才能够全面深入地考察干部,客观公正地评价干部,准确无误地识别干部,以坚强的党性、优良的作风为党和人民把好选人用人关。
用好的作风选人,最重要的还是要选出作风好的人。六中全会《决定》中对该用什么人、不用什么人作出了明确规定:对那些认真贯彻执行党的路线方针政策、开拓进娶实绩突出、清正廉洁、群众拥护的干部,要委以重任;对那些脱离群众、脱离实际、搞形式主义和官僚主义的人,作风飘涪弄虚作假的人,因循守、不思进取的人,不顾大局、任人唯亲、跑官要官、以权谋私的人,不仅不能提拔使用;而且要严肃批评教育,直至作出组织处理和纪律
处分。这就为我们在乡镇换届选举工作中更好地做到选贤任能指明了方向。我们一定要按照六中全会《决定》中的要求,坚持德才兼备原则和干部“四化”方针,坚持正确的用人导向,把干部作风方面的表现作为选拔任用的重要依据,形成一种让坚持党的优良作风的干部能够奋发工作、让搞不正之风的人没有市场的局面。
关于乡镇领导班子人事安排结构,刚才如强同志已作了详细要求,这里我再强调一下。班子的年龄结构要求,年轻干部、女干部配备的要求,是市委的要求,也是省委的要求,是干部工作的要求,是党的事业的要求。各市县委一定要把好关。关于完成目标任务问题,年龄是一个动态的因素,年轻干部的配备,一定要按省委提出的80%的要求完成。女干部的配备,要利用这次换届机遇,自我加压,按100%的要求争取配齐配合.同时还要注意党外干部的配备。当然必须注意条件,只要是政治素质好,作风好,有培养前途的女干部、党外干部,要大胆地交流培养使用。
三、加强领导,确保换届工作的顺利进行
搞好乡镇换届,要正确处理充分发扬民主、严格依法办事与加强党的领导的关系。实践证明,凡是党委高度重视、措施得力的,换届工作就顺利进行。各市县委要切实加强领导,精心组织,周密安排,确保换届工作~成功。
第一,加强组织领导。明年初的乡镇换届涉及到几个班子,大量的准备工作必须在今年下半年完成,时间紧、任务重、要求高。尤其是这次有四个市县93个乡镇党委换届时间作了调整,如何与乡镇人大换届相衔接,搞好这两个班子的换届,需要我们早安排、早研究。当前,各市县委要把乡镇换届工作摆上重要议事日程,认真贯彻盛市委的部署要求,切实加强对这项工作的领导。市委已成立了以我为组长;市委常委组织部长、市委常委宣传部长和市人大分管副主任担任副组长的全市乡镇换届工作领导小组,领导和指导全市的乡镇换届工作。这项工作,市县的任务重;市委研究决定,各市县必须成立由党委主要负责同志任组长的乡镇换届工作领导小组,统一领导乡镇换届工作。在党委的统一领导下,人大要认真履行职责,各乡镇要根据选举法的规定,建立选举委员会,在市县人大常委会的领导下,主持本级人大代表的选举工作。组织部门要充分发挥参谋助手作用,主动搞好协调配合,做好具体工作。会后,各地要对乡镇换届的指导思想、基本要求、有关具体政策、时间安排、代表的选举产生、大会报告的起草及干部的进退留转等早部署,早安排,统筹考虑。对一些情况复杂、问题较多的乡镇,市县要组织力量,帮助搞好选举工作。对个别软弱涣散的乡镇,要先整顿,再进行换届。这次换届工作结束后,各市县要对换届工作进行分析总结,包括组织领导;组织提名当选情况,年轻干部、女干部、党外干部是否达到上级有关目标要求等方面情况,向市委作出书面汇报。这次换届是否成功,党委意图是否得到坚决贯彻,是对各级党委班子驾驭和统揽全局能力的一次检验。
第二,充分发扬民主。换届选举的过程就是按照法定的程序,充分发扬民主,集中群众的智慧,并把党的主张变成群众自觉行动的过程。从报告的起草、讨论、审议,到代表的选举,人事安排方案的产生,候选人的酝酿和选举,都要坚持走群众路线,广泛听取和正确集中各方面的意见,充分尊重和支持代表正确行使民主权利。要把群众公认作为选拔任用的重要原则。要坚持民主集中制,反复酝酿,由党委集体研究决定换届人事方案。换届人事安排方案经上级批准后,及时与党政领导班子成员和人大通气。要注意听取大多数人的意见,也要注意分析少数人的不同意见,以便统一思想,集中大家正确的意见。要把党委关于人事安排的意图向党代会代表、人代会中的共产党员讲清楚,认真负责地解释和答复他们提出的问题。要引导代表树立正确的民主观,处理好民主与集中、民主与法纪、权利与义务、发扬民主与加强党的领导、贯彻党委意图与表达个人意志的关系,保证民主的正确方向。
第三,严格依法办事。坚持依法办事,是换届工作中充分发扬民主的法律保证,是加强和改善党对换届工作领导的实际需要。要坚决按照宪法、党章、地方组织法、选举法办事,认真研究制定好《选举办法》,使之既符合有关法律、章程和政策的规定,又切合本地实际。便于操作,有利于实现党委人事安排意图。要求各市县制订出几个《选举办法》的通稿;交市委组织部把关、审定。党委对人代会选举工作的组织领导,要通过支持人代会及其主席团依法行使职权来实现,善于把有关的法律和政策交给代表,使之真正成为代表正确行使民主权利的武器。坚持和完善差额选举制度,正确处理党组织推荐候选人与人大代表联合提名候选人的关系。要依法做好代表联合提名候选人的引导工作,对候选人的素质把好关,保证选举健康进行。如果代表联合提名的候选人不愿意接受提名,要向联名代表说明情况,既尊重联名代表的权利,又尊重被提名人的意愿。
第四、严明组织人事纪律。换届选举是对干部特别是领导干部党性观念和组织纪律观念的一次实际考验。从以往情况看,绝大多数同志能够顾全大局,自觉服从组织安排。但也有少数人党性观念不强,搞非组织活动,严重干扰了换届选举工作,败坏了党风和社会风气。在换届人事安排和选举中,党委要旗帜鲜明地宣传党的主张,理直气壮地开展工作,按照党和人民的利益高于一切的原则,教育党员、要求干部。对党员人大代表,要明确要求他们在酝酿候选人人选和选举中,把依法行使民主权利与按照党章规定贯彻党委的意图统一起来,把遵守国家法律与遵守党的纪律统一起来。决不允许当面说一套,背后做一套。要坚决刹住各种歪风,绝不允许搞派别活动和非组织活动,禁止任何人在会议期间向代表赠送礼品和从事影响大会选举的活动,严禁贿眩对干扰、破坏换届选举工作的言行,要及时揭露,坚决加以制止和纠正;对通过拉选票、非组织活动而当选的干部,要坚决按有关法律法规和党纪党规、按程序进行罢免和撤职,严肃处理;触犯法律的,要移交司法部门处理。各级党委及组织部门要严格按照干部工作的有关规定、制度办事,加强对换届人事
安排工作的监督,严肃组织人事纪律,确保换届工作健康有序地进行。
第五,加强思想政治工作。加强思想政治工作是搞好换届选举工作的重要保证。要把换届作为加强乡镇领导班子和领导干部思想政治建设的极好机会,教育干部增强党性观念和宗旨观念,正确对待名利权位,正确对待个人进退留转;正确对待他人的升迁。要根据干部的具体情况,有针对性地做好思想工作。对继续提名的,早打招呼,使他们集中精力抓好工作;对新提名的,要教育他们谦虚谨慎、戒骄戒躁,加强自身学习修养,树立良好的作风和形象;对不再提名的,要教育他们顾全大局,尽职尽责站好最后一班岗;对落选的,既要引导他们放下思想包袱,继续努力工作,又要注意充分听取本人意见,坚持量才适用,最大限度地调动、保护和发挥干部的积极性。
10.乡镇团委换届讲话 篇十
同志们:
今年,是全县镇、县直单位、学校、村团组织集中换届之年,按照县委组织部和团县委的统一要求,镇团委换届工作要在9月底以前完成,村团支部换届要在12月底以前完成。为确保换届工作如期顺利进行,镇党委非常重视,在9月20日召开的党委会议上,对团委换届工作进行了专题研究部署,并提出了具体要求。工作方案也已经印发各村和相关单位,请各村党支部,相关单位认真抓好落实。下面,按照会议的安排,我就此次镇村团组织换届工作讲三点意见,不妥之处,请郭书记、高镇长及其他领导强调指正。
一、统一思想,高度重视,充分认识镇团委换届选举工作的重要性和必要性
一要充分认识到乡镇团委换届是夯实党的青年群众基础的需要。共青团是党领导的先进青年群众组织,是党的得力助手和后备军,是党联系青年的桥梁和纽带。开展镇团委换届工作,发挥团的代表大会的作用,体现好广大团员青年的意愿,有利于把广大团员青年更加紧密地团结
在党的周围,夯实党的青年基础,扩大党的影响力,增强党的执政能力。二要充分认识到镇团委换届是加强新形势条件下团组织建设的需要。在随着改革开放和社会主义现代化的不断深入,基层共青团工作面临着许多新情况和新问题。从我们圣水的实际来看,农村团员青年大量外出,基层团组织发挥作用较弱,对团员青年的影响力下降,引导青年服务经济社会发展的能力水平有待于进一步提升。搞好这次团委换届,就是要真正把一批年轻优秀的青年选拔到团的岗位,配齐配强乡镇团委班子和基层团组织队
伍。通过开展团的各项活动,进一步激发团的基层组织活力,切实增强团组织的服务能力水平。通过完善基层团组织设置,规范基层团组织建设,探索团内民主化进程,积极开创一条适合我镇社会经济发展的农村基层团建的新
路子。三要充分认识到镇团委换届有利于促进团组织职能发挥。要实现镇党委、政府的战略部署,需要镇团委带领全镇广大团员青年勇挑重担、奋力拼搏,充分施展聪明才智,发挥好生力军和突击队的作用。通过这次镇团委换届,选任好干部,建设好班子,为镇团委更好地履行职责提供坚强的组织保证,有利于党组织通过团的代表大会的形
式,把党组织的意图变为广大团员青年的自觉行动,把广
大团员青年的思想和行动统一到镇党委、政府的中心工作
上来,进一步发挥团的职能作用,让广大团员青年在实现目标进程中建功立业。
二、把握重点,精心组织,扎实推进镇团委换届选举
工作
根据镇党委的安排,我镇团委换届选举大会拟定于9月28日召开,现在离会议召开有效工作时间不到一周,时时间紧、任务重、环节多,希望各村、相关单位要切实理清思路,把握重点,采取有效措施,认真组织实施好换届选举各项工作,确保工作成效。一要认真抓好团组织整建工作,强化团的基层基础。乡镇团委换届选举,最基础的工作在于抓好村级、镇属部门单位团组织充实调整,夯实基层基础,促进全镇团工作的整体活跃。会后,各党团组织要对本村、本部门单位的团员情况、团组织设置、团干部配备等情况做一次全面深入的调查摸底,切实摸清团员青年总数、外出流动团员人数、团组织运行是否正常有序、团干部配备是否“超龄”等情况,做到基数清、底子明。尤其是各村在推选参加镇团代会代表的过程中,要认真按照《实施方案》和代表分配名额组织好代表推选工作,截止目前,只有三个单位报来代表名单,请没有上报的村
和单位抓紧时间,务必于今天下午3点以前上报名单。同时,各村党支部和相关单位要切实抓好团组织的调整设置以及团干部的配备工作,按照上级要求,基层团组织委员一般由3至5人组成,设书记1名,设组织委员、宣传委员、权益委员各1名,有大学生“村官“的村要由大学生村官兼任村团支部书记;由村两委干部兼任的团支部书记原则上年龄不超过35周岁,目前,我镇各村团支部书记几乎全部由村两委干部兼任,为此,各村要立足当前村团组织现状和实际工作需要,对长期外出,团活动无法正常有序开展;严重超龄,已不适合从事团岗位的同志进行及时调整,注重选拔政治素质好、热爱团的工作和青年工作、具有较高群众威信的优秀团员、青年党员进入村团组织班子,确保今年12月底以前顺利完成换届工作。二要认真执行选举程序,确保工作质量。此次乡镇团委换届工作,关键环节在选举,通过自下而上选举产生新一届镇团委班子。按照团县委的要求,我镇新一届的团委委员设置为7人,书记由年龄较轻的镇党委班子副职担任,专职副书记在镇机关优秀年轻干部中选拔,委员注重从机关干部、“三支一扶(大学生在毕业后到基层从事支农、支教、支医和扶贫工作)”计划志愿者、大学生“村官”、学校等优秀
青年中选拔。前期,我们通过征求部分团组织和上届镇团委意见,充分酝酿,严格考察,提出了新一届的镇团委委员初步候选人,并经镇党委会研究通过,确定为正式的团委委员、副书记、书记候选人。会后,各支部要正确引导团员代表严格按照《团章》、《中国共产主义青年团内选举办法(暂行)》执行,规范选举程序,正确行使民主权利,保证换届过程中不出现任何问题,确保选举工作合法有效,既体现组织意图,又符合广大团员代表的意愿。三要以换届为契机,扎实推进团的事业发展。各村、各单位党组织要以这次换届工作工作为契机,在充实调整团组织、优化团的队伍建设的基础上,不断深化“党建带团建”工作机制,通过在组织上带、思想上带、作风上带、阵地上带、工作上带,将团干部的教育培训、待遇落实、团的经费保障和团的阵地建设进一步落到实处,优化团的工作环境。同时,建立健全优秀团员入党机制和优秀团干部培养选拔机制,通过给团组织出题目、压担子、压任务,真正发挥好团组织的作用,促进团干部的成长成才,要积极带领全镇广大团员青年主动融入党政中心工作中,切实服务于社会主义新农村建设,真正服务于团员青年的成长成才,以成绩展示作为,以作为谋求地位,以地位蠃得党政重视与支持。
三、加强领导,强化保障,确保镇团委换届工作圆满成功
为了做好本次镇团委换届选举工作,镇上成立了由党委副书记任组长、分管领导为副组长的领导小组,下设办公室,抽调了相关工作人员,确保了思想到位、组织到位、精力到位、责任到人。各村也要成立相应的领导机构,同时加强宣传引导,在全镇营造有利于换届选举的浓厚氛围。包村干部和党建指导员要加强与村党支部的工作联系和信息沟通,及时向镇党委汇报工作落实情况和信息动态。各村,相关单位要全身心投入到换届工作中去,团结发动广大团员青年参与换届选举工作,通过上下齐心协力,确保镇、村团组织子换届选举工作顺利开展。
同志们,我相信,在镇党委的坚强领导下,在各村和各单位党组织的共同努力和支持下,在全镇广大团员青年的认真参与下,这次镇团委换届选举工作一定能抓出成效,积累成功经验,从而进一步推动我镇经济社会各项事业的和谐、稳步发展。
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