干休所所长就职讲话（10篇）
1.干休所所长就职讲话 篇一
文章标题：干休所所长在局政风行风建设会议上的表态发言稿
尊敬的各位领导，同志们：
在全局大力开展政风行风建设活动中，军干二所全体工休人员将紧密围绕民政系统工作宗旨，在效能建设的基础上，以创建文明单位为目标，以加强行风建设和队伍建设为切入点，以促进军休事业发展为根本动力，增强落实创建工作的主动性，进一步转变工作作
风，提高工休人员素质，为军队离退休干部营造温馨的休养环境。为此，我们将重点做好以下工作：
（一）高度重视，加大领导力度。在成立以支委成员为主要力量的创建领导小组基础上，进一步强调创建工作责任制的落实，由所负责人主抓创建工作，认真制定创建规划，按月召开创建工作形势分析会，促进在全所形成工休联动的创建氛围。
（二）强化教育，提高职工素质。通过学习、教育、培训等形式，进一步加强职工队伍建设，全面提高职工素质；通过学习党的路线方针政策，提高职工的政治水平；通过学习法律法规增强职工的法制观念；通过学习业务知识，提高职工的岗位技能；通过开展道德教育，提高职工的职业道德修养；通过开展主题活动，提高职工的敬业精神，使创建文明单位成为每一位职工的自觉行为。
（三）规范管理，树立行业形象。一是推行文明用语和行业准则，规范职工的言谈举止；二是实行服务承诺制，进一步做好政策法规公开、服务项目公开、办事程序公开、办事结果公开、军休干部意见公开，增加工作的透明度，把诚信融于服务之中，接受休干监督；三是实行首问负责制，要求每一位职工全面熟悉和掌握业务知识，不得以任何理由推诿。
（四）进一步加强作风建设，建立一支与时俱进、开拓进取、廉政勤政、办事公正、求真务实、团结协作的职工队伍，始终做到深怀爱民之心、恪守为民之责，实实在在地为广大军休干部服务，为改革发展和稳定的大局服务。
创建文明单位是一项长期性的工作。我所上下决心在局党组的领导下，同心同德，锐意进取，努力工作，不断创新，使我所的创建工作在行风建设活动中迈上新台阶。
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2.税务管理二所所长就职演说 篇二
首先感谢各位领导和同志们把我推上管理二所所长这个职位，并衷心谢谢你们对我的支持及信任。
在今后的工作中，我一定会尽快转换角色，围绕业务工作全力以赴抓好税收任务，更好地履行自己的工作职责，做好领导和群众，群众和群众之间的协调人，不辜负领导的厚爱、同志们的期望。用心、用情、用良心干好以下工作：
一、加强税收征管科学化、精细化建设，确保税收任务完成。
二、以税收信息化为依托，加强与相关部门的联系。
三、契税严格做到“先税后证”。
四、积极参加局里开展的“争创学习型地税组织、争当学习型地税干部”活动，定期组织政治、业务学习，增强履行岗位职责的基本素质，努力提高政治理论水平、思想道德修养和廉政从政素质。
五、加强服务意识，坚持从经济到税收、树立纳税人无小事的，诚心诚意、脚踏实地的为纳税人服务，竭力打造直属分局新形象。
六、加强党风廉政建设，把贯彻落实科学发展观作为党风廉政建设的重要方向，把抓廉政建设作为队伍建设的重点内容，把学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章作为重大任务，切实抓紧抓好。
七、严格遵守局里制定的请、休假制度，实行每月考核、半年一小结、年终一汇总的目标管理模式。
3.派出所所长讲话材料 篇三
执法规范化建设开展以来，我分局以规范基层派出所执法环境为切入点，迅速筹措资金大投入，高标准地开展派出所执法办案办公场所建设，目前，分局执法场所建设的各项工作已全面展开，我分局有信心、有决心在接下来的工作中 “进度再提速，举措再深入，方法再创新”， 确保派出所规范化建设工作强力推进并如期顺利完成。
派出所规范化建设是当前全局各项工作的重中之重，分局将其纳入一把手工程，认真对照差距，精心制订方案，决心科学谋化，不等不靠，按照“主要领导抓全面、分管领导抓具体、责任部门抓落实”的要求，把各项建设任务分解到单位和个人，做到“定领导、定部门、定项目、定时间、定奖惩”。主要领导负总责，将亲自深入各派出所现场督导工作，对建设中的问题做到现场会商、现场解决。分管领导直接指挥各自分管派出所建设工作，所长以所为家，各派出所按照“办事有序、办案安全、办公安心、生活安静”的要求，严格按照《全市公安派出所正规化建设工作方案》倒排工期，确保土建工程、物品采购、线路铺设、硬件配备等各个环节紧张有序推开。面对时间紧、工期短、任务重的实际情况，分局将严格统一建设标准，千方百计筹措资金，为建设工作提供充足的物力、财力支持，按照服务实战、立足实用、标准高、质量好的要求，确保各项建设资金和设施设备及时配备到位。督查、法制、政工等部门将深入一线，加大现场督察和明查暗访力度，对推进工作措施不力、进展缓慢的通报批评，跟踪问责，以强有力的监督制约措施推动各项工作落实。
4.医院院长就职讲话 篇四
非常高兴，能够站在这里和大家见面，在接下来的日子里，我将和大家一起并肩战斗。在这里,我首先要感谢集团公司董事会和王总的信任。我一定会全力以赴, 认真履职，不遗余力地把各方面工作做好。我的司政纲领是：始终坚持可持续发展观，狠抓医院内部管理，着力增强团队的向心力和凝聚力，不断提升医院的经济效益、社会效益和品牌形象。
具体地讲，主要从以下几个方面去抓：
（一）号召全体员工以院为家，树立主人翁责任感，和睦相处，齐心协力，同舟共济，处处维护医院的形象和利益。
（二）团结带领全体员工勤奋工作、恪尽职守，求真务实、开拓创新。做到心往一处想，劲往一处使，以服务创信誉，以质量求生存，以效益谋发展。
（三）不断加强队伍建设，增强团队凝聚力，提升团队战斗力和执行力。
（四）千方百计加快医院发展，把发展作为第一要务。立足于把市场做大，把学科做强，把技术做精。大力推行“三转”理念（领导围着职工转、后勤围着临床转、全院围着病人转），提高服务意识和服务质量，积极营造“特色服务”空间。一是要致力于加强人才队伍和学科建设，着力实施“人才强院”和“科技兴院”战略，以此留住人才、吸引人才；二是致力于创新服务模式，坚持“群众利益无小事”和“以病人为中心”的服务理念，探索和推行“服务第一”的经营战略，创新服务机制，改变服务模式，打造服务品牌；三是致力于强化各项管理工作，如：医疗质量管理，服务质量管理、医疗安全管理和加强医德医风建设，不断规范医疗服务行为；四是致力于员工知识、智力、素质和觉悟的全面培训和提高，做细做实做好各项基础工作，充分发挥员工在医院发展、建设、经营管理中的积极性、创造性，锻造出一支高素质的医疗服务团队，以此推动医院全面进步。
（五）主动适应，充满激情，保持状态，同时，随时注意摆正自己的位置，努力做好本职工作，不错位，不越位，随时摆正个人利益与医院利益的关系，言行上随时与医院保持高度一致。
（六）医院精神：严谨、高效、创新、协作；
（七）院训：讲团结，互协同、顾大局、谋发展。
（八）医院理念
关怀与服务是我们的行为准则；
求真与务实是我们的工作作风；
敬业与创意是我们的前进动力；
团结与爱院是我们的事业基石；
质量与效益是我们的永恒主题。
（九）建立健全和完善医院各项规章制度.《医院员工手册》上已有的考勤制度、总值班制度、员工行为规范等，必须认真执行，不打折扣。
（十）增收节支，开源节流，降低运营成本。
总之，恳请同志们尽快调整好心态，愉快地工作。希望大家带着真诚来，充满激情干，认认真真地在这里体现自己的人生价值，不留任何遗憾。在未来的日子里，我将和大家一道，始终坚持内抓管理强素质，外创品牌树形象。坚持“以病人为中心，以质量为核心”，不断强化医疗护理质量，服务质量和注意医患沟通，加强工作执行力和办事效率。在医院管理规范化、制度化上狠下功夫。在业务流程、诊疗措施和收费价格上进行规范。在基础质量、环节质量和终末质量上把好关。在服务理念和行动上突出特色。
思路决定出路，细节决定成败。我衷心希望大家排除一切干扰。从现在做起，从自己做起，从一点一滴的小事做起，认真做好每一天工作，服务好每一例病人。我坚信，在大家的共同努力下，我们医院一定会不断发展壮大，成为西南片区乃至全国最有影响力、最具权威性并与国际接轨的**专科医院。
5.乡长就职讲话-定稿 篇五
尊敬的各位领导、各位代表：
今天，在座的各位代表都投下了神圣的一票，选举我为一乡之长，我感到非常荣幸！在此，我衷心感谢各位代表对我的信任和支持。同时，我也深感责任重大，在今后的工作中，我决心在区委、区政府和乡党委的坚强领导下，在乡人大的监督和全乡人民的支持下，与班子其他成员紧密配合，认真履职尽责，尽全力完成好组织和人民交给我的任务。
一、加强学习，提高素质强本领。
在今后的工作中，我将与班子成员和其他干部一道加强政策理论学习，着力增强政治敏锐性和鉴别力，在政治上、思想上、行动上与区委、区政府保持高度一致，从各方面加强对农村政策的学习理解与调查研究，深刻领会精神实质，切实找准中央关于惠农政策与我乡实际情况的结合点和着力点，使全乡人民更好地享受到党的惠农政策的实惠和好处。
二、狠抓落实，强化责任提效能。
今后，我将在其位、谋其政，与班子成员一道高度重视和着力加强政府效能建设，率先垂范，以身作则，狠抓各项工作的落实，从根本上建立一把手负总责，其他班子成员各
负其责、一级抓一级、层层抓落实的工作责任机制，一心一意谋发展，凝心聚力促和谐，确保各项工作落到实处。
三、发扬民主，团结协作聚合力。
我将带头遵守党的民主集中制的各项原则，并与班子成员一道，共同遵守和落实党内议事原则，着力营造风清气正、心齐气顺的干事创业环境。
四、保持廉洁，克己奉公做表率。
在此，我郑重向各位领导及全体同志们表态，我将严格遵守党员干部廉洁从政的各项规定，堂堂正正做事，清清白白做人，不贪不占，不偏不倚，决不辜负各级领导对我的关心、厚爱和全乡人民对我的信任、支持。今后，我将和班子其他成员齐心协力，同心同德，共心共力，共同谱写xxx经济社会发展的新篇章。
最后，祝大家身体健康，工作顺利，合家幸福！
6.就职讲话（模版） 篇六
首先，我谨代表新当选的支部委员，对公司党委和各位党员的信任与支持表示衷心的感谢！我们新一届委员会将精诚团结，解放思想，开拓创新，务实高效，始终保持积极向上的斗志和奋发有为的精神状态，紧紧围绕争创一流车间的工作目标，精细管理，勤奋工作，努力开创我车间工作的新局面，不辜负公司党委的重托和全体员工的期望。今年初公司党委确定了开展“五比活动”的工作要求，加强精神文明建设，提高职工责任意识，保持积极向上的工作状态，树立正确的人生观事业观，严细管理，节能降耗，挖潜增效，创建一流公司。要实现年初确定的各项工作目标，还有大量的艰巨的工作要做，我们深感肩负的责任重大，面对新的形势，新一届支部班子必须抓紧抓好几方面工作：一是提高理论素养，要有新的思想素质、新的发展本领、新的思路和扎实的业务素质；二是模范遵守《党章》、宪法和法律，严格依法办事；三是扎实推进当前各项工作，努力做好优化生产，挖潜增效和严细管理工作；四是廉洁公正，正确行使权力；五是密切联系群众，理论联系实际，艰苦奋斗，多做贡献；六是坚持民主集中制，加强执政能力建设，不断增强支部凝聚力战斗力，努力实现保持优秀党支部的奋斗目标。
我们相信，在公司董事会、公司党委的正确领导下，在全体党员和广大职工支持下，我们坚持以“三个代表”重要思想为指导，牢固树立和认真落实科学发展观，紧紧围绕，安全为基、质量为本、效益
为最、文化为魂、这一宗旨，以强烈的使命感、责任感，勇挑重担，奋力争先，以崭新的精神风貌，良好的工作作风，一流的工作业绩，向公司董事会、公司党委，向全体党员，全体员工交出一份满意的答卷。
7.就职讲话 篇七
各位代表、同志们：
感谢各位代表对我的信任和支持，给了我这次学习和锻炼的机会，这是对我的鼓励和鞭策。在此，我真诚地向各位代表和全镇人民表示衷心的感谢！
作为一名镇长，我深感自己身上的责任重大。在以后的工作中，我将加强学习、不断进取；恪尽职守，不辱使命；励精图治，不负众望，认真履行职责，不遗余力地做好各项工作。
我深知，镇长的任期是有限的，但责任是无限的，在今后的工作中，我将从以下几个方面做起：
一、把维护人民群众利益和加快全镇经济社会发展作为自己工作的立足点、出发点和落脚点。人民代表相信我，我将带着对人民的深厚感情坚持情为民所系，利为民所谋，实实在在为群众办实事。
二、思发展、谋发展、抓发展，扎扎实实推动各项工作落实。今后，我将团结镇政府班子成员，在镇党委的领导下，在镇人大监督下，紧紧依靠全镇干部群众，围绕我镇届期发展目标，深入基层、深入实际、广泛开展调查研究，在引项目、谋发展、促和谐的具体实践中，在帮民富、解民忧、保民安的具体措施上，切实做到出实招、重实干、勤督查、严考核、确保各项目标和任务落到实处，确保政府工作真正体现人民意愿，以卓有成效的工作回报人民的信赖和支持。
三、努力建设一个团结、务实、高效的政府领导班子。作为行政主要负责人，我将树立“执政成本经济型、机关办事效率型、政策措施效果型”的行政运行理念，团结和带领镇政府班子成员，为建设社会主义新农村而努力工作。
四、不断加强自身修养。在以后的学习和工作中，我要用自警、自重、自爱来约束自己，做到洁身自爱、清正廉洁。
各位代表、同志们，我深信，有县委、县政府和镇党委的坚强领导；有老领导、老同志、全体代表和全镇广大干部群众的关心、支持和帮助；有历届政府班子打下的良好发展基础，我有信心、有决心团结带领镇政府班子成员，为建设富裕的新xx而努力工作。
谢谢大家！
8.就职讲话稿 篇八
坚持以学立身，深入学习习近平总书记系列重要讲话精神，对党绝对忠诚，始终同党中央保持高度一致，不断提升党性修养和能力素质。
坚持以民为本，践行党的宗旨，坚守群众路线“生命线”，主动倾听民声、了解民情、化解民忧，不断提高广大群众的生活品质。
坚持以实成事，倡导求真务实、脚踏实地的作风，敢于担当、敢于创新、敢于突破，不断激发绍兴发展的动力和活力。
坚持以和共事，坚决贯彻民主集中制，科学决策、民主决策、依法决策，营造团结共事、和谐干事、公平处事的工作环境。
坚持以廉奉公，严守党章党规党纪，严格落实党风廉政建设主体责任，自觉接受监督，努力营造风清气正的环境。
9.区委书记就职讲话 篇九
首先，让我代表××区四个班子全体成员，衷心感谢市委对××的重视和厚爱，衷心感谢市委对××撤县设区的大力支持和关怀，也感谢全县人民的支持，有理由相信，在市委的正确领导下，××区的新一届区级班子，一定能够不辱使命，在现有的基础上，创造××更加美好的明天。
从个人角度讲，这次撤县建区，我被任命为区委书记，这是市委对我的高度信任，我深感使命光荣、任务艰巨、责任重大。
实实在在地讲，区不同于县，区委书记相对县委书记在履行职责上也有更高的要求，工作的方式方法都需要做一个大的调整，这不仅仅是撤县设区的需要，也是对领导能力的一次检验。
我深知，个人的能力是有限的，集体和群众的智慧是无穷的。
就像××争取撤县建区一样，没有县级班子成员的精诚团结、戮力同心，没有全县上下的埋头苦干、努力拼搏，没有开发区的创业成就，就不会有这样的显著成绩，就不会有撤县建区的成功。
××撤县建区后，作为建设中的哈尔滨的一个新城区，它的工作好坏，发展的快慢，不仅直接关系到××68万人民群众，也很大程度上影响到全市的大局。
长期以来，市委、市政府对××的发展给予了大力支持，也寄予了更大希望，我们理应发展得更快一些、更好一些，为振兴哈尔滨做出更大的贡献。
我将和区委班子成员一道，继续聚精会神搞建设，一心一意谋发展，千方百计办好××的事情，不断在抓好“第一要务”上取得新成效。
××区的设立，是××发展史上具有划时代意义的里程碑，结束了××270年的建县历史，开启了建设哈尔滨新城区的新纪元。
××由此获得了一次前所未有的特大发展机遇，特大中心城市的品牌优势、独具特色的区位优势，必然使××各类资源大幅度升值，衍生出诸多加快发展的有利条件。
我们一定要“抓住机遇而不可丧失机遇，开拓进取而不可因循守旧”，下定决心，抢抓机遇，乘势而上，与时俱进，创新发展，谱写××区发展的新篇章。
下面，就做好当前工作，我强调三点意见:
(一)适应撤县设区的新要求，努力实现思想观念、工作方式的重大转变。
××撤县设区是省市基于××发展的实际做出的重大战略部署，从区划调整上讲，是由一个县整体过渡为哈尔滨的一个区。
在过渡期内，需要对原有县一级的体制、规格、管理权限做出必要的调整，相应对各级领导干部的思维观念、工作方式方法提出了新的要求。
不容置疑，撤县设区后，××的发展将是一个重大而现实的课题，需要全县上下特别是在座的各级领导干部，及时调整工作打法，跟上撤县设区的新形势、新变化，这就要求我们提高驾驭全局的能力，根据发展区域经济的特点，把握规律性，分析和解决一系列重大问题。
当前，各乡镇、各部门、各单位都要迅速进入角色，加快转型进程，搞好过渡期各项工作的衔接。
要努力全方位汲取新知识、新经验，站位层次要高，谋划全局的能力要强，要有一种敢闯、敢试的实践勇气，进一步总结以往的成功经验，创新思维，用全新的理念来推进区里的工作。
只有顺应不断变化的发展趋势，我们才能立于不败之地，争取今后发展的主动权。
(二)坚持既定的发展思路不动摇，努力在狠抓落实、追要成果上搞突破。
目前，新的××区委班子已经确定，当务之急，就是要振奋精神，在区委的领导下，集中精力抓好发展的大事。
在这里，我向大家强调的是，××撤县设区，首先要保持工作的连续性和干部的相对稳定性，对于过去针对××县所作出的各项正确决定，我们将一以贯之地继续落实下去。
如果说相对于区而言，有什么不完善的地方，也应该在发展中逐步加以完善和充实。
我们今后所要做的，就是要在原有的既定目标任务的基础上，谋大事、讲效率、抓落实、要成果。
第一，谋大事。
就是要围绕县第十四届二次全委(扩大)会议确定的发展思路和目标，按照责任分解的要求，一项一项地抓好落实。
可以说，我们确定的工作思路、发展格局和新老城区的定位，就是瞄准撤县设区后××发展的富有前瞻性、预见性的重大决策，就是围绕建设哈尔滨新城区这一目标做出的重大部署。
无论对于区还是对于县，我们抓发展的任务没有改变，我们谋求人民根本利益的宗旨没有改变，对此，我们要把发展××这篇文章做足、做透、做好，努力在重点专项工作寻求更大、更新的突破。
第二，讲效率。
就是要以只争朝夕的精神，对于看准了并已经决策的事项马上就办，办就办好。
因此，为适应区级工作高标准的要求，全体国家机关工作人员必须在办事效率上紧锣密鼓，来一个效率上的大提高;在办事时间上马上就办，来一个时间上的大提速;在办事态度上笑脸相迎，来一个服务上的大转变;在铲除阻碍发展的传统观念上破旧立新，来一个观念上的大更新;在××区的发展立标上，来一个发展上的大超越。
第三，抓落实。
就是要以求真务实的精神在抓落实上搞突破。
求真，是个认识问题，能否求真，是对每一名干部对客观事物认识水平高低的衡量与检验，具体说就是要不断深化对变化了的××区情的准确认识;务实，是个实践问题，是个实践态度、实践水平、实践能力问题。
再好的思路，如果实践不到位、落实不到位，都将一事无成。
10.新任校长就职讲话 篇十
新任校长就职讲话
首先感谢局领导和全体教职工对我的支持与信任，感谢组织任命我为**校长，我深深体会到这是组织对我的重托，是对我的一次重大考验，同时也感谢陆局长对**新领导班子成员的殷切希望与要求。
自1991年7月我从**师范大学毕业后，就一直在本校工作，这十八年来，**的历史变迁、风雨岁月，我都亲身经历，身同感受，可以说，**寄托和凝聚着我一生的教育理想。2014年以来，在**校长的带领下，**从一个三流、混乱的乡镇中学快速发展为一个令人曙目的一流乡镇中学，**校长功不可没。在此，我代表**新一届领导班子成员和全体教职员工对陆献运校长说声谢谢，感谢陆校长对**做出的贡献。一个好校长就是一个好学校，一个好学校必定成就一位好校长，陆校长的管理理念、战略眼光、为人处世都值得我学习和借鉴。
做为**新一届校长，职务不是一种荣誉称号，而是一种压力，更是一种责任。我们在回顾成绩的同时，必须冷静的面对当前的教育形势，**未来的路该如何走？学生的素质、教师的能力该如何发展？师生学习、工作的物质与心理环境该如何改善？教师新的工资分配方中学校长，我深深体会到这是组织对我的重托，是对我的一次重大考验，同时也感谢闵局长对张集中学新领导班子成员的殷切希望与要求。
自1999年7月我从潢川师范毕业后，就一直在本校工作，这十五年来，张集中学的历史变迁、风雨岁月，我都亲身经历，身同感受，可以说，张集中学寄托和凝聚着我一生的教育理想。
2014年以来，在彭校长的带领下，张集中学从一个三流、混乱的乡镇中学快速发展为一个令人曙目的一流乡镇中学，彭校长功不可没。在此，我代表新一届领导班子成员和全体教职员工对彭校长说声谢谢，感谢彭校长对张集中学做出的贡献。一个好校长就是一个好学校，一个好学校必定成就一位好校长，彭校长的管理理念、战略眼光、为人处世都值得我学习和借鉴。
做为张集中学新一届校长，职务不是一种荣誉称号，而是一种压力，更是一种责任。我们在回顾成绩的同时，必须冷静的面对当前的教育形势，张集中学未来的路该如何走？学生的素质、教师的能力该如何发展？师生学习、工作的物质与心理环境该如何改善？教师新的绩效工资分配方案如何操作，这些都是我们应该思考与付予行动的。在此，我提出我的观点：励志、创新、包容、绿色将是我们未来管理的关键词。让我们张集中学的每一位师生都成为有理
想、有追求、有眼光的人；我们的教育教学工作要把握时代发展的潮流，努力创新；我们要宽容学生的行为，以发展的眼光看待学生，我们要包容每一位教师的不同观点，为教师创造一个宽松的工作心理环境；我们的校园不仅是绿色的，我们师生的心灵也应该是绿色与纯净的，我们应该少一点猜疑，多一份理解与支持，我们的张集中学应该是一个有教育理想、有人情味的大家庭。
今天，我从彭校长的手中接过了这个重担，心中有一份徬恐，我知道个人的能力是有限的，所以，我需要全体教职员工的支持与理解。我希望每一位教职工能对学校的管理提出自已的建议与要求，我们领导班子一定虚心听取教职工的意见与建议，教职工们，让我们一起努力，同心同德，不辜负张集父老乡亲对我们的期望，让张集的学子享受到最优质的教育。
新任校长就职讲话
首先感谢中心校领导和全体教师
对我的支持与信任，感谢组织任命我为农恢小学校长，我深深体会到这是组织对我的重托，是对我的一次重大考验，同时也感谢中心校李校长对农恢小学新领导班子成员的殷切希望与要求。
自1986年7月我从望城二中毕业后，就一直在本校工作，这27年来，农恢的历史变迁、风雨岁月，我都亲身经历，身同感受，可以说，农恢寄托和凝聚着我一生的教育理想。2014年以来，在王校长的带领下，农恢小学从一个普通的乡镇完小快速发展为一个令人曙目的区示范性合格学校，王校长功不可没。在此，我代表全体教师对王岳仕校长说声谢谢，感谢王校长对农恢做出的贡献。一个好校长就是一个好学校，一个好学校必定成就一位好校长，王校长的管理理念、战略眼光、为人处世都值得我学习和借鉴。
做为新一届校长，职务不是一种荣誉称号，而是一种压力，更是一种责任。我们在回顾成绩的同时，必须冷静的面
对当前的教育形势，农恢未来的路该如何走？学生的素质、教师的能力该如何发展？师生学习、工作的物质与心理环境该如何改善？教师新的工资分配方案如何操作，这些都是我们应该思考与付予行动的。在此，我提出我的观点：励志、创新、包容、绿色将是我们未来管理的关键词。让我们农恢的每一位师生都成为有理想、有追求、有眼光的人；我们的教育教学工作要把握时代发展的潮流，努力创新；我们要宽容学生的行为，以发展的眼光看待学生，我们要包容每一位教师的不同观点，为教师创造一个宽松的工作心理环境；我们的校园不仅是绿色的，我们师生的心灵也应该是绿色与纯净的，我们应该少一点猜疑，多一份理解与支持，我们的农恢应该是一个有教育理想、有人情味的大家庭。
今天，我从王校长的手中接过了这个重担，心中有一份徬恐，我知道个人的能力是有限的，所以，我需要全体教职员工的支持与理解。我希望在这个学
期中，每一位教职工能对学校的管理提出自已的建议与要求，我们领导班子一定虚心听取教职工的意见与建议。
全体教师们，让我们一起努力，同心同德，不辜负父老乡亲对我们的期望，让农恢的学子享受到最优质的教育。
新任校长就职讲话
尊敬的xx老师：大家上午好
今天我来到海南子弟学校，首先感谢区委、区政府、区教育局对我的支持与信任，感谢组织任命我为海南子弟学校校长，我深深体会到这是组织对我的重托，是对我的一次重大考验。
作为海南子弟学校新一任校长，职务不是一种荣誉称号，而是一种压力，更是一种责任。学校未来的路该如何走？学生的素质、教师的能力该如何发展？师生学习、工作的物质与心理环境该如何改善？老校长为我们作出了很好的榜样，我们要好好的学习老校长的成功的治校经验和为人之道。
今天，我来到子校，感受到肩上担
子的沉重，心中有一份徬恐，我知道个人的能力是有限的，所以，我需要全体教职员工的支持与理解。我希望每一位教职工能对学校的管理提出自已的建议与要求，我们领导班子一定虚心听取教职工的意见与建议。同时我也郑重的成若，我一定竭尽全力，依靠班子、依靠全体教职员工，规范治校、民主治校，努力把海南子校的教学质量和办学水平推向新的台阶。
各位领导，老师们，让我们一起努力，同心同德，不辜负社会对我们的期望、领导的重托，让海南子弟学校的学子享受到最优质的教育，让海南子弟学校走向更加辉煌。