在市政府办公厅系统春节联欢会上的讲话

2024-10-04

在市政府办公厅系统春节联欢会上的讲话(共10篇)

1.在市政府办公厅系统春节联欢会上的讲话 篇一

这次全市政府系统办公室工作会议是在全市上下喜迎党的十八大胜利召开,深入贯彻落实省市第十次党代会精神,奋力推进我市跨越发展和长治久安之际召开的一次重要会议。在此,我代表市政府对会议的顺利召开表示热烈的祝贺!

近年来,全市政府系统办公室的同志们紧紧围绕中心工作,任劳任怨、兢兢业业,在改革创新提升效能上付出了心血和汗水。在推动发展改善民生上倾注了智慧和情感,在优化环境构建和谐上体现了坚毅和果敢。办公室同志默默无闻的奉献精神令人感动,勤奋敬业的务实作风令人钦佩,服务发展的优秀业绩值得肯定!在此,我代表市人民政府,向你们并通过你们向过去已成为历史,关键是把握好当下和未来。纵观全市政府系统办公室工作,还有四个方面能力和素质有待进一步提高。

一是文化基础素养有待提高。办公室的同志们学历参差不齐,加之日常工作繁忙,而疏于学习,存在公文写作学习多其他领域知识修养少的现象,整体文化基础素养偏低。

二是政策理论水平有待提高。办公室的同志们都深知学习政策理论的重要性和必要性,但对党的路线方针政策把握不准执行不到位的现象时有发生,理论武装头脑不够,用理论指导工作实践仍不足。

三是责任心责任感有待提高。办公室的个别同志大局意识责任意识不强,存在得过且过当一天和尚撞一天钟的思想,工作投入的热情激情不够。

四是办文办会办事能力有待提高。办公室的部分同志写作能力不强,文稿质量不高,会务工作不精,办事考虑不周,服务的能力和水平有待进一步提高。这些问题直接关系到办公室工作的能力和水平,直接关系到各级政府的形象,必须在今后的工作中加以解决。

今年以来,在市委的领导下,我们进一步审视市情,在继承历届市委市政府工作思路的基础上,确立了生态立市产业强市科教兴市依法治市和善安市的战略定位,进一步明确了一优先二有序三加快的产业发展思路,决定实施旅游全域化新型城镇化农牧业现代化三化联动的发展路径,提出了实现四个翻番五大跨越,奋力建设美丽生态×和谐幸福×的奋斗目标。当前,我市正处在发展的黄金期和矛盾的凸显期,追赶跨越任务艰巨,反分维稳形势严峻,发展机遇前所未有,困难挑战不可低估。全市政府系统办公室的同志们如何围绕中心服务大局,在推进经济跨越发展中建功立业,在促进社会和谐稳定中大展宏图,将是摆在我们面前的重大课题。

借此机会,我想给大家提三点希望。

一、希望大家成为品行兼优德才兼备的精英人才

做好办公室工作,直接关系到本单位工作目标的实现与否和工作效率的优劣,关系到本单位对外的形象和声誉,对本单位全局工作具有重要影响。因此,办公室工作很关键,办公室人员很重要。我希望办公室的同志要讲纪律讲学习讲责任讲创新,努力把自己锻炼成为品行兼优德才兼备的精英人才。

(一)讲纪律,规范行为,作遵纪守法的表率。不以规矩不成方圆。懂规矩守纪律体现的是一个人的素养和品质。办公室是窗口服务部门,作为办公室工作人员就必须率先垂范身体力行地模范遵守办公室各项规章制度。一要遵守政治纪律。办公室的同志们在任何时候,任何情况下,处理任何事情,都必须严守党的纪律,保守党的秘密,执行党的决定。在大是大非面前,始终保持清醒的头脑,始终与党和政府保持高度一致,时刻注意维护市委市政府的权威和形象。二要遵守法律法规。严格依法行政依法办事,自觉遵守廉洁自律各项规定,时刻守得住清苦耐得住寂寞抗得住诱惑管得住小节,争做知法懂法守法典范。三要遵守工作纪律。严格遵循人事政策财经纪律档案管理文秘收发等工作纪律,办事讲程序行为讲规范,确保各项政务工作高效有序运行。

(二)讲学习,提高能力,作学习型机关的表率。非学无以广知,非知难以成材,非材难以重任。办公室工作人员必须具备丰富第博的文化知识合理的知识结构以及获取新知识的能力。大家要通过加强学习,不断更新充实和完善自己的知识体系,以养底气灵气和才气。一要加强人文历史和民俗民风的学习。在民族地区工作,必须掌握民族文化知识,熟悉当地风俗习惯。这里,我向大家推荐两本书叶藏族发展简史曳和叶藏传佛教简史曳,希望大家都去读。二要加强重大方针政策的学习。要认真研读中央省市制定的一系列重大方针政策,今年要特别加强对党的十八大报告的学习,切实提升政策理论水平。三要加强专业技术知识的学习。各行业主管部门单位的办公室要加大各自行业领域内专业知识的学习,切实做到心中有数,争当行家里手。四要加强法律法规的学习。省市政府每次召开常务会前都坚持学习法律法规知识。办公室也要建立学法的长效机制,以促依法行政。只有通过学习,才能提高写作能力调查研究能力和办文办会办事的能力,才能不断提升服务的水平。

(三)讲责任,无私奉献,作克己奉公的表率。责任的含义包括两个方面,一方面就是指分内之事本职工作,另一方面就是指没有做好本职工作而应承担的责任。责任意识就是想干事,责任能力是能干事,责任行为就是真干事,责任制度就是可干事,责任结果就是干成事。责任意识责任心责任感就是对他人对工作对家庭对集体对国家对社会,认识情感信念规范担当履行岗位职责的自觉性。办公室人员必须树立责任意识,做到用心想事,用心谋事,用心干事,在工作中正确处理苦与乐得与失名与利个人利益与集体利益的关系,吃苦在前,享受在后。不为名利埋头苦干任劳任怨。要经受得起各种误解委屈和挫折,包容得起酸甜苦辣。更要有迎难而上的决心,敢于探索的勇气,以无私奉献的精神投入工作。

(四)讲创新,勇于探索,作开拓务实的表率。所谓创新,就是运用知识信息技能方法,提出新的方法新的观念新的思维,发明创造改革的意志信心和勇气。办公室工作人员,要以改革的精神去思考和研究本职工作。一要在理念上思想上创新。昨天召开的全市城乡规划工作会议采用多媒体方式介绍规划,这在全省尚属首次。我们一定要在思想上树立创新意识,消除按部就班循规蹈矩,遇到问题绕道走等不良倾向,牢固树立因循守旧路难行,开拓创新天地宽的理念。二要在管理上机制上创新。要积极探索建立标准规范信息灵敏反应快捷优质高效的办公室工作机制,要创造性地利用好现代高科技手段,如互联网信息技术等来为中心工作服务。三要在方法上手段上创新。在督查协调上要有新办法新手段和新途径。在文字工作上要有新思想新观点和新语言。在信息工作上要做到敏捷敏锐敏感。只有这样,才能不断提高办公室工作质量和工作效率,才能更好地发挥办公室的职能。四要在解决热点难点问题上创新。办公室不仅要有解决热点难点问题的能力,而且要在解决实际问题时,不断创新思路创新对策创新举措,这样才能适应新形势和新要求。

二、希望大家锻造技高一筹高效高明的服务能力

政府办公室作为政府决策服务的参谋助手,是承上启下平衡左右沟通内外协调各方的枢纽部门,也是联系基层联系群众的桥梁和纽带,肩负着保障政府高效运转的重任。在办公室工作就要纳于言而敏于行。我对市政府办公室的同志们提出了服务力求高质协调务求高效参谋追求高明的要求。这里,也送给大家。

(一)服务力求高质。搞好服务,是衡量办公室工作的根本标准,是做好办公室一切工作的指导思想。只有把工作想在前,做在前,讲效率,讲协作,讲程序,做到严谨科学,精简高效,才能不断提高服务质量,适应新时期工作的要求。一要积极主动为领导服务。办公室作为领导决策的参谋部,其工作人员不同于一般的员工,不能只是坐等指示,奉命办事,被动工作。必须树立超前服务观念,既要想领导之所想,急领导之所急,为领导排忧解难,又要想领导之所未想,急领导之所未急,为领导拾遗补缺。不仅要做好日常的服务工作,还要善于为领导决策或开展工作提供参谋性的服务。同时,要主动加强同各部门的密切联系,督促部门及时完成领导交办的事项。二要诚心诚意为部门服务。要发挥好综合协调职能,做好穿针引线铺路搭桥查漏补缺的工作,多做增进理解团结协作和补台的工作。要把部门同志当作自己的兄弟姊妹,对部门关心的问题要及时答复,部门反映的情况要及时汇报。要及时了解他们在工作中的问题和要求,多想办法解决,为他们排忧解难,努力营造和谐的氛围,让同事感受到家的温暖,成为大家的贴心人。三要千方百计为基层服务。办公室作为单位的窗口,要面向基层,为基层群众服务。办公室工作人员要真心实意,热心热情地为基层服务,把基层群众的事当作自己的事来办,处理好每件事情。要关心群众疾苦,倾听群众呼声,及时了解群众的思想和工作生活需求,向领导反馈群众不敢讲不愿讲的事,切实为基层排忧解难,树立良好的政府形象。

(二)协调务求高效。所谓协调是指人们为实现一个共同的目的或完成某一项共同的任务而相互沟通,达到步调一致的一种行为方式。任何领导机关,都必须对所属的各部门各单位各方面工作进行协调,才能使领导机关的工作有序运转。一要讲究协调方法。办公室既是政务事务的交汇点,又是领导与群众的联络处,还是多种矛盾的聚焦点,做好协调工作至关重要。协调工作要真正到位,应讲求三种方法院一是要做加油站。既要敢于坚持原则,也要善于化解矛盾,增进团结,鼓舞士气,使领导的正确决策变成各单位各部门的实际行动。二是甘当润滑剂。哪里出现故障,哪里出现摩擦,办公室主任就要出现在哪里排除故障消除摩擦,这样各方才能心情舒畅地互相配合做好工作。三是愿作受气包。要吃得苦耐得烦受得气,哪怕暂时受点委屈也要忍辱负重顾全大局。二要提升协调本领。一个人协调能力的大小,主要取决于自身的思考和沟通能力。工作中,应正确处理好三个关系。一是正确处理好重点和一般的关系。办公室服务的对象很多,有领导和群众,有上级和下级,有在职干部和退休干部,有上级机关和下级机关。在这些关系的协调中,既要保重点,又要兼顾一般,要学会弹钢琴。二是正确处理对上负责和对下负责的关系。对上要服从,对本单位领导要当好参谋,做到既发挥参谋作用又不越位包办,既坚持真知灼见又坚决执行领导意图。对下要在领导中服务,既要按照领导批示精神加强对下属的领导,又要牢固树立领导就是服务的思想。三是正确处理好中心工作和日常工作的关系。既要抓住中心工作,又要抓住日常工作,二者不可偏颇,要把二者统一起来。三要追求协调效率。高效协调的关键就是时间和结果。高效协调必须是在规定时间或者是超前时间内完成协调工作,高效协调必须是达到双方或多方满意的效果。办公室作为政府的中枢机构,必须追求高效协调,推进政府工作高效运转。

(三)参谋追求高明。办公室是领导决策的参谋部,办公室的同志都是参谋,办公室主任就是参谋长。办公室人员不能混同于一般的小兵,不能只是坐等听喝,奉命办事,被动工作,而应围绕中心工作,贴近领导思路,积极做好决策服务。一要贴近领导,与领导同频共振。想领导之所想,谋领导之所虑,力争参在关键处,谋在点子上。在工作中,要特别注意领导的言谈,多与领导交流,从中领悟领导所思所想,探寻领导思想的脉络,善于拓展领导的意图,不断完善领导的思路,让领导的诸多想法成为执政的现实举措。二要超前运作,不做事后诸葛亮。要善于站在全局的高度为领导提供决策性参谋服务。决策前,要围绕中心工作,提前思考,先行调研,结合实际,提出一些建议和意见,供领导决策参考。决策中,要注意了解全面情况,及时反馈信息,确保决策客观可行。决策后,要注意搜集贯彻落实情况,及时向领导反馈落实进度存在问题及解决方案,以便及时解除落实中的肠梗阻。三是敢于进言,善于出谋划策。作为参谋就要敢为领导出谋划策,拾遗补缺,善于提出解决问题的办法和建议。同时,在进言时,注意方法,不把自己观点强加于领导,做到献计不决策。四要出于公心,不向领导进谗言。参谋人员只有出于公心,参谋的东西才有价值。办公室人员切忌出于私心进谗言,要出于公心进忠言,出于好心进直言,出于良心进诤言,这样才能让领导好决策决策好决好策,才能推进工作,有利团结,树立形象。

三、希望大家营造干事创业团结拼搏的工作氛围

办公室任务重压力大,但也能修身心强能力。苦不苦难不难累不累,只有办公室的同志们最有发言权。这里,我希望全市政府系统办公室的同志们顶住压力经受考验,在繁琐的工作中干出一番轰轰烈烈的事业。

(一)增进关心关爱之情。办公室工作的同志是领导们的左膀右臂。办公室的整体水平就是主要领导的水平。领导同志们要主动关心和体贴下属。第一,要压担子。要给他们出题目交任务压担子,使办公室成为每个干部展示才华释放潜能发挥特长的平台,使他们在工作实践中得到全方位的锻炼和提高。第二,要多关心。要努力解决干部职工在工作生活等方面的问题,不能让那些勤奋敬业任劳任怨无私奉献的老实人吃亏受气。第三,要造环境。各级领导要把关心办公室的行动落到具体工作中,从人力物力财力加大投入,为办公室营造良好的工作环境。

(二)赢得理解支持之援。办公室工作的同志们都知道,加班加点是常事,牺牲周末是常规,平常和家人团聚,享受天伦之乐的时间少了,大家要与家人多沟通,化解怨气。平常周末与朋友喝茶聊天游山玩水享受生活的时间少了,大家要与朋友哥们儿加强联络,消除生疏。只有化解怨气消除生疏,办公室同志们才能安心全身心地投入工作。

(三)唱响团结拼搏之歌。办公室工作的同志们要继续发扬求真务实勤勉敬业团结协作的工作作风。一方面,同事之间要互相关心互相支持坦诚相待,千万不能猜忌忌恨,更不能为了凸显自己的能力而贬低别人。另一方面,对自己工作中的失误,不迁就,不得过且过,不文过饰非,敢于承担责任,勇于改正错误。始终保持严谨细致的工作作风,时时处处作表率,用自己的模范行为和高尚人格树立良好形象。

同志们,保障政府部门高效运转需要你们,建设美丽生态×和谐幸福×的伟大实践需要你们,希望大家主动迎战高标准主动挑战高难度主动适应高要求,全力开创政府系统办公室工作新局面!

2.在市政府办公厅系统春节联欢会上的讲话 篇二

市委常委、常务副市长兰开驰

一、在认识上再下功夫

办公室工作很辛苦、也很光荣,办公室是中枢机构、担负着重要任务,是窗口单位、践行单位,影响着群众对政府的评价,关系着政府的对外形象。政府的许多决策,来源于办公室的调研,政府决策中,办公室是重要的参与者、推动者。决策的执行,办公室是重要的督查者、检查者。

(一)肯定成绩,增强荣誉感。近年来,全市政府系统办公室在各级党委、政府的坚强领导下,紧紧围绕市委、市政府的中心工作和重大部署,勤奋努力,扎实工作,全市政务服务各项工作都取得了显著的成绩。主要表现在以下几个方面:一是参谋助手作用得到了充分发挥。各级政府及其部门办公室始终把决策服务放在首位,不论是调查研究、文稿起草,还是为领导提供信息、提出对策性建议,都能够站在政府和领导的角度思考问题,努力做到谋划在前、服务在前,特别是在培育优势产业、加快结构调整、推动项目建设、着力改善民生等方面,注重调查研究,狠抓督促落实,为领导提供了高质量的服务。二是协调功能得到了进一步强化。在积极协助领导抓大事、搞好决策服务的同时,各级政府及其部门办公室充分发挥协调作用,承担了大量的日常事务、琐碎事务和突发事件处置任务,保证了领导同志能够腾出更多的精力抓大事、抓落实,推动了经济社会发展。同时,通过大量的协调服务,调动了各方面的积极性,形成了抓工作落实的整体合力,确保了政令畅通。三是工作机制得到了进一步创新。各级政府及其部门办公室针对办文、办会、办事中的薄弱环节,及时改变那些不合时宜的做法,并以制度的形式坚持了下来,使工作更加有章可循,更加有效,并健全和完善了岗位

目标责任制和首问负责制、差错追究制,通过严格考核、严格奖惩等约束激励机制促进了政府机关高效运转。

(二)正视问题,增强紧迫感。在肯定成绩的同时,我们也应清醒地看到,全市政府系统办公室工作与建设更高水平美好新宜宾的要求相比,还存在差距。一是政府职能的转变还不适应。近年来,政府管理经济和社会的方式方法发生了根本性变化。要以更加解放的思想开拓创新,以更加科学的理念依法行政,以更加过硬的作风务实为民,以更加严格的要求勤政廉政。与这个要求相比,在办公室系统中还存在着一些需要加以改进的方面。比如办公室参谋助手作用发挥得还不够到位;主动服务、高效服务方面还有待加强;工作仍满足于传统的、程序化的工作方式,缺乏开拓创新的精神和能力等等。二是服务工作水平与领导要求还不相适应。近年来,全市上下紧紧围绕市委、市政府的中心工作和重大部署,特别是市、县政府领导在抓落实中,思路清、节奏快、标准高,有的部门办公室跟进服务不够,对领导的意图理解得不准确、不透彻,协调服务不到位,还存在沟通不畅、落实不力的现象。三是工作作风、方式方法与日益繁重的工作任务要求还不适应。当前,我市正处在实现突破的关键时期,我们办公室的组织协调、政务服务任务也日益繁重。在这种情况下,如果我们不转变工作作风,改进工作方法,就很难完成日益繁重的工作任务。办公室的各位同志必须适应这一形势的变化、紧跟时代前进的步伐,进一步增强责任感和使命感,努力开创政务服务工作的新局面。

(三)把握形势,增强使命感。当前和今后一个时期,是我市未来发展至关重要的一个阶段,也是不可预见因素增多的特殊时期,这给政府系统办公室工作提出了新的更高的要求。一是宜宾振奋人心的发展前景对办公室工作提出了新的更高的要求。经过多年的实践和不懈努力,宜宾的发展思路进一步明晰,可以预

见,不久的将来,宜宾的区位优势、经济实力和对外影响力将会大幅提升,宜宾将成为成渝经济区重要节点城市。面对千载难逢的发展机遇,面对令人振奋的发展前景,这就要求我们在办公室工作的同志要着眼长远、立足当前,以奋勇争先的激情和攻坚克难的勇气,精心谋划、扎实工作,确保既定目标的圆满实现。二是艰巨繁重的发展任务对办公室工作提出了新的更高的要求。这就要求我们政府系统办公室在参谋服务、协调督导时,必须创新思路,发挥好政府神经中枢的作用,发挥好参谋助手作用,未雨绸缪,为保增长、保民生、保稳定提供强有力的政务服务。三是创先争优对我们提出了新的更高的要求。当前,随着创先争优活动的不断深入,对每一名党员干部都提出了新的更高要求,各级政府及其部门办公室作为本级部门、科室的“领头羊”、“排头兵”,更应拿出切实可行的举措,为领导服好务、为基层服好务、为群众服好务,争做楷模和表率。

二、在服务上再添举措

政府办公室工作最重要最主要的事情,就是服务。对上服务,对下服务,向领导服务,向广大人民群众服务。政府办公室的工作没有自身的特殊的利益,就要立足在“服务”二字上下手,政府办公室的工作始终是围绕政府的工作,围绕领导的工作来全面展开的。如何开展好服务,就是政府办公室工作的职责。

(一)为领导决策搞好服务。这是一项非常重要的工作。能否提供准确、真实,具有科学性、前瞻性、操作性的建议,这是办公室需要研究和把握的。为领导决策服务要坚持三个标准,即“全方位、全过程、高效率”。“全方位”就是要遵循领导决策意图,从调查研究、信息反馈、督查催办和综合协调等方面,为决策提供尽可能多的依据和支持;“全过程”就是要按照决策准备、决策形成和决策实施三个环节,实行全程性跟踪服务,确保决策和部署的贯彻落实;“高效

率”就是要提高办文、办事、办会等各项服务工作的速度和质量,使决策落实得又快又好。

(二)为基层和群众办事搞好服务。我们政府办公室是联系市级、区级、县级各个政府职能部门的窗口,各个基层单位来办事,都是通过办公室主任来实施。我们要把为基层、为群众服务作为机关工作的大事,努力为基层、为群众多做好事,多办实事,认真解决基层和群众的实际困难,经常向政府领导同志反映基层群众的真实愿望和呼声,把全心全意为人民群众服务的思想更好地体现在办公室的各项工作中。在办事中一定要做到热情、周到、细致为基层办事,这是我们办公室工作的职责。不能够脸难看,门难进,事难办,吃拿卡要。

(三)为协同各方搞好服务。政府工作是一个系统工程,需要各部门相互配合,相互支持,需要上下左右齐心协力。这就要求办公室及时组织协调,当好参谋,督促检查,确保协调事项的组织实施。善于协调就是要充分听取各方面的意见,善于化解各方面的矛盾,妥善处理各方面的关系,促进上下左右的联动协作。政府办公室还要协调好与党委、人大、政协办公室的工作,协助政府主动接受党委的领导、人大的监督,充分发挥政协的参政议政作用,共同推动心齐、气顺、劲足局面的形成。

同时,在服务上,要把握好几个原则。一要强化超前性。对宜宾而言,当前,实现更高水平的美好新宜宾就是最大的全局。因此,办公室要比其他业务部门、科室更具有敏锐性,凡事先学一步、先做一步,在把握大局中明确服务方向、贴近领导思路,特别是对于党委、政府的中心任务要站在全局的高度来对待、来认识、来把握,做到积累在前、谋划在前、行动在前。二要强化参与性。服务大局,就要融入大局,踊跃参与大局。要自觉把办公室各项工作放到实现更高水平的美好新宜宾整个大局中去思考、去把握,善于站在全局的、决策的高度去定位,积

极当好参谋和助手,加大服务力度,提高服务层次,在推进全市经济社会又好又快发展的伟大实践中展示政府系统办公室工作人员的良好形象。三要强化实效性。要以中心工作推进的实际效果来检验服务大局的水平。这就要求我们必须从办公室的职能出发,坚持在督促检查中服务大局,事前重点在调查研究上下功夫,事中重点在督办落实上下功夫,事后重点在及时反馈上下功夫,做到事事有着落、件件有回音;坚持在反馈信息中服务大局,及时了解和掌握各部门各单位各个时期的工作情况,为领导决策提供真实、可靠的信息服务;坚持在沟通协调中服务大局,主动承担事务性工作,尽量不给领导添麻烦,让领导有更多的精力和时间去谋大事、抓大事。

三、在创新上再解放思想

坚持与时俱进,开拓创新,是我们政府系统办公室的永恒主题。办公室的工作永远是“只有更好,没有最好”。各级政府办公室的同志一定要以“争一流、创佳绩”为目标,大胆探索,勇于实践,不断提高工作水平。

(一)创新工作思路。要把政府工作中的难点、热点和政府领导考虑的中心问题作为我们思考、研究问题的重点,积极探索解决问题的有效途径和办法,着力把政府的决策和部署转化成具体落实的措施,主动为政府提建议、当参谋。要善于站在领导的高度观察、思考问题,抓住那些带有战略性、全局性和前瞻性的问题,积极出主意、抓落实,当好领导科学决策和推进工作的“左膀右臂”。

(二)创新工作方式。当前,会议、文件和各种具体的事务非常多,虽然有时我们的身子会陷在里面,但是思想不能陷进去。要从文山会海和具体事务中走出来,集中精力抓大事、抓急事、抓难事。特别是要注意发现苗头性甚至是潜伏着的问题,把握事态的现状,准确预测到它的发展趋势,主动、超前考虑解决问题的方法和意见,为领导决策提供具有前瞻性的服务。

(三)创新工作手段。要在认真遵守市政府各项办文、办会、办事等工作制度,严格公文处理、编发信息、督查督办、办文办会等机关规定,进一步规范各项工作。加快电子政务建设进程,进一步提高办公室工作效率、为领导决策提供高效的服务,不断开创政府系统办公室工作新局面。

四、在队伍建设上再创新佳绩

办公室是政府机关面向社会的重要窗口。因此,办公室同志的一举一动、一言一行,在一定程度上代表着政府形象。这就要求我们政府系统办公室工作人员要进一步转变作风,切实维护好各级政府的良好形象。

(一)强化理论学习。办公室系统的干部要牢固树立终身学习的思想,努力做勤奋好学、学以致用的表率,认真学习政策法规、业务知识,在工作中讲内行话、干内行事、做内行人。要努力克服个别干部在政治理论学习方面浅尝辄止、断章取义、本本主义等现象,努力形成勤奋好学、学以致用的良好风气。

(二)强化实干精神。雷厉风行体现在工作态度上,就是要立说立行,实干快干,该断则断,该行则行;体现在工作效率上,就是要有一种只争朝夕的劲头,遇到困难不推不诿,不等不靠,抢时间,争速度,讲效益;体现在精神状态上,就是要有一种勇争一流的精神,咬紧牙关,埋头苦干,一干到底,干出成效。

(三)强化为民作风。转变作风重在为民。这就要求我们在工作中要牢固树立马克思主义的群众观点,始终坚持党的群众路线,时刻摆正自己和人民群众的位置,在思想感情上贴近人民群众,始终把人民群众安危冷暖放在心上,多办顺应民意、化解民忧、为民谋利的实事,坚持做到问需于民、问政于民、问计于民,真正做到体现民意、集中民智、亲近民生。

(四)强化廉洁自律。政府系统办公室每一名工作人员要守得住清贫、耐得住寂寞,以廉为荣、以贪为耻,始终保持思想纯正、品行端正,常修为政之德,常怀律己之心,常思贪欲之害,堂堂正正做人,干干净净干事,做清正廉洁的表率。

五、在强化领导上再添新活力

(一)要大力支持办公室工作。办公室的工作涉及面广,在具体工作中会经常遇到很多复杂、难办的事情,甚至是需要顶住压力去办的事情。在这种情况下,各级各部门的主管领导要全力支持办公室的工作,为办公室的同志们撑腰壮胆,鼓励他们勇于创新、勇于实践,让他们放手大胆地去工作。对不合规范的事情,要敢于抵制;对政府已经确定的工作和部署,要敢于真督实查。

(二)要切实关心办公室干部的成长和进步。办公室的工作很多时候是满负荷、超负荷运转,工作非常辛苦。各区县政府、市政府各工作部门的负责同志都要从政治上、工作上、生活上关心和爱护办公室的同志,为他们学习、工作、生活和成长进步创造条件,使他们能安心、放心、舒心地工作。要积极为办公室干部接受一线锻炼提供平台,提供到高校乃至外地培训深造的机会。要从党的事业出发,在政治上关心干部的成长和进步,要注重把那些政治信念坚定、工作实绩突出、群众公认的干部,选拔和推荐到领导岗位上来。同时,要在力所能及的范围内,帮助同志们解决好住房、福利、子女就学等实际问题,解除大家的后顾之忧,真正营造一个拴心留人的良好氛围。

3.在市政府办公厅系统春节联欢会上的讲话 篇三

一、带头坚持依法行政,积极推进政府职能转变

我国社会主义某场经济体制的加速建立和全球经济一体化的深入发展,对政府工作提出了前所未有的挑战。适应新形势新任务的要求,党的xx大报告指出,要“深化行政管理体制改革,进一步转变政府职能,形成行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的行政管理体制”。去年3月,国务院颁布了《全面推进依法行政实施纲要》,明确提出要用十年左右的时间实现建设法治政府的目标。去年7月1日起实施的《行政许可法》,更是对政府的职能转变、行政管理方式、推进依法行政等,作了许多明确而具体的规定。我们讲加强党的执政能力建设,在政府工作层面上就是提高依法行政的能力。这就要求各级政府必须切实按照中央的部署,尽快把职能转到经济调节、某场监管、公共管理和社会服务上来,尽快把管理方式转到依法行政上来。从我某的情况看,政府的职能、管理方式和各方面的工作,与社会主义某场经济体制和全面开放的经济社会环境,还存在诸多不相适应的地方,政府工作的效率、服务的水平都有待提高。作为政府系统的办公室,是政府的直接办事机构,你们的每一项工作都体现着政府的行政能力和水平。因此,必须带头坚持依法行政,带头体现和促进政府职能转变。要自觉把依法行政贯穿于行政管理的各个环节,学会并善于依法处理经济和社会事务,严格按照法定权限和程序行使权力,全面、正确履行政府赋予的职责。这方面,当前要注重两个问题:

一个是内部运行要规范,坚持按制度和程序办事。效率来自管理,管理要靠规范。早几年,我们根据有关法律、法规,结合永州实际,修订完善了《永州某人民政府工作规则》,对某政府组成人员的职责、政府会议、公文审批、内外事活动等都作了具体明确的规定,某政府办公室也制定完善了有关办文、办会、办事方面的一系列内部管理制度。从过来的实践看,这些规则、制度总体上是可行的,是执行得比较好的,确保了政府各项工作有序进行。但也有某些方面执行得不那么好,一定程度上影响了工作的正常开展。办公室的同志给我反映,在办文上,少数某地某地和部门的请示事项习惯于直接找领导批字,这样做表面上缩短了审批时间,提高了工作效率,实际上不利于公文的登记备案,不利于事项的督促落实,也打乱了领导同志正常的工作安排,同时给基层来办事的同志增添了不少难度。希望同志们切实纠正这一做法,坚持按办文的规定程序“归口”办理。只要符合法律法规、有利于发展稳定的事项,你们按程序报上来,某政府领导都会及时审签,如果不符合有关规定和程序的事项,即使你们当面来找,领导同志也不会批字,这一点要给大家讲清楚。其他办会、办事方面都要按规定程序办,维护法律制度的严肃性,增强办公室工作的规范性。

各级政府要更加理解、更加关心和更加支持办公室的工作。经常给办公室的干部讲意图,出题目,交任务,压担子,让他们在工作实践中得到全方位的锻炼。使用是最好的培养,要坚持凭实绩用干部,不论资排辈,不求全责备,不迁就照顾,不拘一格选人才,激励大家干事创业的积极性。适应形势发展的需要,及时改善办公条件,优化办公手段,大力支持办公室的办公自动化和信息化建设。在政策允许的范围内,尽力解决好干部职工在工作、生活等方面的实际困难,真正做到“以事业留人、以感情留人、以适当的待遇留人”,努力把办公室建成为一个团结战斗的大集体和温馨互助的大家庭。

4.在市政府办公厅系统春节联欢会上的讲话 篇四

在全州应急管理

和政府系统办公室工作会议上的讲话

副州长***

(2006年月日)

同志们:

刚才,***州长的重要讲话对加强应急管理工作作了总体部署,对政府系统办公室工作提出了明确要求,请大家一定要认真领会,切实抓好贯彻落实。待

会儿,**秘书长还要作具体安排,我就如何落实好**州长关于应急管理和政府系统办公室工作的部署和要求讲两个方面的意见。

一、关于应急管理工作

从全州应急管理工作的现状看,由于这项工作刚刚开始,现在还处于探索阶段,我们必须加强以下两方面的工作。

(一)建立健全机构和应急管理信息系统建设

随着现代社会的发展,各类突发公共事件有逐步增多的趋势,其社会影响也越来越大。有效应对各类突发公共事件,维护社会稳定与和谐,是各级政府的重要社会管理职能。

加强应急管理工作,必须坚持以人为本,切实履行政府的社会管理和公共服务职能,最大限度地减少突发公共事件及其造成的人员伤亡和危害。在具体工作中,要坚持预防为主,增强防范能力,做到预防与应急相结合,常态与非常态相结合,把各项预防和应急措施落到实处。坚持统一领导,增强指挥能力,建立健全行政领导责任制,逐步形成条块结合、属地管理为主的应急管理体制。坚持依法管理,增强处置能力,促进工作规范化、制度化、法制化。坚持快速反应,增强整体配合能力,努力形成政府统一指挥、各部门协同配合、全社会共同参与的工作格局。坚持强化基层,增强自救互救能力,特别要重视城乡基层和各项基础工作,做好社区、农村、学校、医院、企事业等基层单位应急管理工作。应急体系建设和应急管理工作,涉及事前、事发、事中、事后等各个环节,必须统筹兼顾,突出重点,整体推进。当前和今后一个时期,要抓紧完善横向到边、纵向到底的应急预案体系,建立健全统一指挥、功能齐全、反应灵敏、运转高效的运行机制,加强应急物资、装备、人才队伍建设,积极开展面向全社会的宣传教育,全面提高应急保障能力,努力做到应急有预案,救援有队伍,联动有机制,善后有措施,有效预防和减少各类灾害、灾难和公共安全事件。

我们各级政府都是人民政府,根本宗旨就是为人民服务。要进一步强化责任意识,切实把应急管理工作列入重要议事日程,纳入国民经济和社会发展的总体规划,纳入各级政府和部门工作绩效考核体系,居安思危,常抓不懈,不断提高应急管理水平,切实维护和保障人民群众的根本利益,为全州跨越式发展、全面建设小康社会提供一个稳定、安全的社会环境。

健全应急体制,加强专业协作。在机构设置中,应充分整合现有资源,继续发挥相关专业机构的作用,加强协调配合,理顺相互关系,逐步形成分级响应、属地管理的纵向机构体系和信息共享、分工协作的横向协作体系。应提高地方政府“属地管理、就地消化”的应急处置能力,帮助和推动其建立必要的应急管理体系。建立健全各级政府的应急管理责任制和责任追究制度,把应急能力评价纳入政府和部门工作绩效考核体系,强化各级领导干部的应急管理职责。

加强预警机制,完善应急预案。完善的预警机制包括监测系统、咨询系统、组织网络和法规体系,以保证对各类突发公共事件的科学识别、准确分级、及时响应和有效沟通。应抓紧建立综合性、多元化、全方位的信息收集网络,对有关危机风险源和危机征兆等信息进行综合分析,去粗取精、去伪存真,保证危机信息的时效性、准确性和全面性,为做好应对和处理工作提供可靠基础。应进一步增强现有应急预案的完备性、可操作性和操作流程的合理性,并建立预案定期评估修订机制,以便及时进行修订和完善。

健全协调机制,提高应对能力。突发公共事件产生的原因往往是多方面的,发生过程也不是孤立的,其处置需要多个部门和地区的密切协作配合。因此,建立统一高效的应急协调联动机制是应急管理工作的关键环节。应抓紧建立和完善部门之间的有效沟通和协作机制,实现各部门间资源的整合共享与综合利用,以协调有序地应对各类突发公共事件,特别是跨行业、跨领域、跨地域的重特大事件。

全面整合资源,加强应急保障。各县政府应合理地调整公共财政支出范围,做到专款专用,确保有效应对突发公共事件。各级政府要将应急管理的经费支出列入财政预算,除加大原有的抗灾减灾方面的支出基数外,还应建立公共安全风险防范基金和稳定的应急管理经费投入渠道以及多元化的市场筹措方式,以保证应急费用的足额、及时到位。同时,应加强应急处置专业队伍建设,特别是专家咨询队伍的建设;建立健全重要应急物资监测网络、预警体系和应急物资生产、储备、调拨及紧急配送体系,确保应急所需物资和生活用品的及时供应。

加强宣传教育,构建社会应对网络。加强对应急预案和应急救灾知识的宣传和教育,有利于有效应对突发公共事件和减少灾害造成的损失。应充分利用广播、电视、报刊、网络等,广泛宣传应急管理工作的重大意义,宣传应急预案的主要内容及应急处置的规程;宣传和普及预防、避险、自救、互救、减灾等知识,增强公众的应急意识和社会责任意识,提高公众应对各种突发公共事件的综合素质和能力。高度重视突发公共事件中公众的社会心理行为的预测、疏导和控制,通过科学的心理辅导和正确的舆论

引导,及时帮助社会公众梳理各种复杂信息,预防和克服危机中的恐慌心理。

(二)加大各级应急管理信息系统建设是当前各级人民政府当务之急

《国家突发公共事件总体应急预案》的出台,为业务体系提供了完善的框架,也为技术平台奠定了良好的基础。目前突发公共事件应急信息系统可以划分为两大部分,其中业务体系是iEMS的核心和基础,技术系统是实现业务体系的手段和载体。业务体系指一案三制(应急管理的预案、法制、体制、机制),技术系统包含了一套技术规范与标准、两类中心(政府决策中心与专业应急指挥中心)、三个平台(网络通讯平台、信息资源平台、应急管理公共服务平台)、五大应用(监测监控、预测预警、准备/规划/保障、应急响应、恢复/评估/分析五类业务应用)。

公共事件应急信息系统是个涉及到多个部门、单位相互协调、共同解决问题的系统,争取最短的时间解决问题是这一系统的核心宗旨,但是,要做到真正的整合与协同还面临着很多的困难需要解决。例如在无线通讯领域,各单位之间使用的通讯频率都不尽相同,有350Mhz、450Mhz、800Mhz等,在发生突发应急事件的时候,这些频率必须做到有序的沟通。另外,各个政府部门之间的数据沟通也是一大问题,各部门的信息系统数据格式均不相同,如何能够将分布、异构数据进行整合。另一方面,政府各个部门所使用的地图格式不相同,必须将这些地图信息进行统一甚至叠加,以便在需要的时候能够随时使用,这些问题都是需要依靠技术手段来完成。

我想,主要从以上两个方面去下功夫,把**州长刚才对应急管理工作的总体部署加以落实,确保我州按照省政府的要求把应急管理工作做好。

二、关于办公室工作

办公室工作,希望大家按照**州长提出的要求,结合实际去研究、去落实。在这里,我对办公室工作讲三点意见。

(一)加强学习,提高综合素质

办公室处在政府决策、指挥的中枢位置,地位很特殊,工作很重要。既是为领导决策服务的机构,也是领导决策后,实施决策对下发号施令的机构。在实际工作中,办文、办会、办事是我们的基本职责;当参谋,搞调研,也是我们的职责;服务领导、服务基层、服务部门、服务群众同样是我们的职责。岗位职责的特殊性,决定了我们的工作面很广,决定了我们的工作综合性很强,决定了我们的工作政治性、政策性很强,对我们的思想政治水平要求很高。怎样才能适应工作的需要、满足工作的需要?我们必须学习。那怎么学、学什么呢?我想讲三个方面的学习。

一是理论武装。要进一步认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观的基本观点、基本方法,用科学理论来武装我们的头脑。马克思主义既是世界观又是方法论,是我们认识世界、改造世界的锐利武器,必须全面、准确、系统地学习,科学地把握,真正用以指导我们的实践。希望同志们紧紧抓住理论学习不放松,老老实实地学,持之以恒地学,在理论和实践的结合上下苦功夫,提高我们的思想理论水平。理论武装也包括对政策的学习和理解。我们碰到的都是政策性问题,从一定意义上讲,我们从事的是宏观社会管理工作,社会管理更多的是整体的、共性的或带有一定面的问题,工作重点也是解决这些方面的问题。那么解决的武器是什么?依据是什么?是政策。所以,毛主席讲政策和策略是党的生命。作为在这样一个综合部门工作的同志,学习政策,正确全面地理解政策,融会贯通,能够深入浅出地宣传政策,轻车熟路地实施政策,就成为我们的基本功。学理论,学政策,提高我们的思想理论水平和政策素养,这是我们需要学习的一个方面。

二是掌握各种知识。社会在前进,我们正在以科学发展观指导建设中国特色社会主义现代化实践,正在努力构建社会主义和谐社会,所以我们从事的是全新的知识密集型事业。这就要求我们学习各种知识,包括市场经济知识、科技知识、法律知识、管理知识以及在社会管理中涉及到的方方面面的知识,如历史学、社会学、心理学等等都得懂一点。如果我们一点都不懂,就不能搞好政务服务,就不能做好我们的工作。

三是向实践学习,向群众学习。很多新的东西都是在实践当中产生出来的,我们在实践当中加以总结、提升,从感性认识上升为理性认识,理性认识再加以系统化,上升为规律性的东西,上升为理论的概括。所以,实践第一,要向实践学习。而群众是社会实践的主体,要坚持向群众学习。在实践中,要善于对群众创造性的东西加以总结,在总结的过程中不断提高自己。

实际工作中,我们在加强以上三个方面学习的同时,还需要注意两个问题。一是要善于把握全局。我们是为领导服务的,是为部门服务的,是为基层服务的,是为群众服务的,所以我们必须了解整体的情况、全局动态。二是要讲究科学的方法。科学的思想方法、思维方法对于我们认识问题、分析问题、解决问题,对于我们看到别人看不到的问题,想到别人想不到的点子至关重要。

(二)加强管理,努力建设规范化、服务型政府

建设规范化、服务型政府具体来讲主要有以下五个方面:

一是规范化管理。要进一步完善各项管理制度,依靠完善的制度进行严格规范的管理,把各项工作纳入规范化的管理轨道,真正使我们的工作制度化、规范化,这在管理学当中是很重要的。什么叫管理?就是按照规矩办事。在工作中,我们要把共性问题、普遍性问题纳入到规矩里面,然后按规矩办。严格规范管理,就是要不断地完善我们的规矩,就是要在实践当中按规矩办事。

二要严格程序。程序是确保我们决策及其实施的一个很重要的方面。程序问题不可小看,按程序走了,效果就好,就能把科学决策、民主决策落到实处。乱了程序,就容易出问题。就如同电脑程序乱了一样,一塌糊涂。所以,在我们的管理中、在办公室工作中,程序非常重要。我们一定要坚持原则,按规矩办,按程序运作,环环相扣,搞好衔接,坚决杜绝自作主张,各行其是,真正做到周密细致,不出纰漏。我们要提高效率,要简化程序,这是一个方面;有了程序以后,必须按程序办,这是另一个方面,这是不矛盾的。另外,作为州县首脑机关的工作人员,我们平常讲话,特别是在公众场合的言行举止都要注意,要在社会公众中树立和维护机关的良好形象。

三是要明确职责。办公室要明确各个岗位的职责和权限,做到一事一管,该谁管就谁管,责任到人。同时又要分工协作,分工不分家。要制订切实可行的,以实绩为核心,包括德、能、勤、绩、廉各个方面在内的评价标准,落实责任,严格考核,确保各项工作落到实处。

四要保证质量。要一丝不苟,严肃认真,严格要求,确保政令畅通,确保令行禁止。既要坚持原则性,又要发挥我们的主观能动作用,创造性地开展工作。要增强工作的预见性、系统性和全局性,不断提高政务服务的质量。

五要提高效率。我们办文、办会、办事都与领导的决策以及决策的实施有关,关系到整个社会管理,提高工作效率非常关键。前面讲了要提高质量,但在提高质量的前提下,同时需要提高效率。在实际工作中,我们要认真落实五天办文制、首问责任制等工作制度,同时也要积极探索一些更有效地办法,提高工作效率。

(三)加强教育,切实转变工作作风

要按照胡锦涛总书记教导的牢记“两个务必”的要求,加强作风建设,加强干部教育。

一是大兴求真务实之风。要求真,要务实。我们的工作是要确保我们的决策和决策实施。这就是要求我们查实情、讲实话、办实事、求实效,把各项工作做实、做细、做深。要坚决克服飘浮的不良作风,把求真务实落实到整个政务活动之中,落实到办文、办会、办事的各个环节。

二是牢固树立公仆意识。选择了办公室工作就不要想发大财、挣大钱。我们的工作很辛苦,也很清苦。工作很重要,照顾不了家;工作很烦琐,工作时间常常大大超过了8小时。我们必须加强世界观的改造,坚持立党为公、执政为民,牢固树立无私奉献的公仆意识,牢固树立群众利益无小事的观念,解决好“相信谁、依靠谁、为了谁”的问题,真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋,为群众多办实事、办好事。

三是大兴廉洁之风。办公室是中枢机关,所以也容易成为社会上一些人的“攻击”目标。从这些年全国各地发生的腐败情况来看,办公室也是一个多发部位,尽管它不直接管钱,也不管人,但是它的影响力很大,能够疏通方方面面的关系,所以也成为许多人“攻击”的重点之一。我们要警钟长鸣,筑牢思想道德防线、党纪政纪防线、法纪防线。既要把工作干好,也要确保我们干部队伍里面每一位同志都清正廉洁。

同志们,通过我们的共同努力,把办公室队伍建设成一支廉洁、勤政、务实、高效、团结、战斗的队伍,完成好州、县党委政府赋予的光荣使命,更好地为人民服务,为实现**发展新跨越、建设*****州做出新的更大的贡献。

5.在市政府办公厅系统春节联欢会上的讲话 篇五

镇江镇人民政府镇长***

(2012年1月24日)

尊敬的各位领导、各位来宾﹑各位父老乡亲:

大家晚上好!

天时人事日相催,冬至阳生春又来!

在声声炮竹中,我们又迎来传统节日——春节!在这个万家团圆﹑烟花齐放﹑安定祥和的夜晚,我们欢聚一堂,在这里隆重举行2012年新春团拜会,齐享成果,同贺新春,共展未来。我谨代表镇党委、镇政府,向在座的各位,并通过大家向全镇的父老乡亲和在外创业、务工的社会各界人士致以亲切的问候和新春的祝福!

回首往事,我们激情澎湃。2011年是 “十二五”时期开局之年,我们倾注了无数的智慧和汗水,踏出了一串串坚实的脚印。我镇在市委、市政府和镇党委的正确领导下,在社会各界的大力支持下,紧密团结和依靠全镇人民,坚持以科学发展观为统领,提出了“保增长、保民生、保稳定”的工作方针,大力实施“兴工强镇、兴农安民、兴商旺镇”发展战略,着力调结构、稳增长、惠民生、促改革、抓落实,克服重重自然灾害及各种困难,成功地完成了镇2011年各项工作计划,保持了农村经济持续增长,全镇实现社会总产值***亿元,同比增长***%,工农业总产值***亿元,增长***%,农民人均纯收入5894元,平均增长4.3%,城乡居民储蓄存款3.1亿元,同比增长19.23%,综合实力跃上了一个新台阶,社会大局和谐稳定。

直面现实,我们重任在肩。一年来,我们取得的成绩是显著的,在肯定成绩的同时,我们清醒地看到,我镇在发展道路上还存在不少困难和问题:一是农村经济结构未够合理,农产品质量偏低,流通滞后,农民增收幅度小;二是工业发展缺乏支柱,税源基础差,工业弱小分散;三是镇村集体经济薄弱;四是干部工作作风、方法有待提高;五是农村各种矛盾纠纷仍尖锐突出;六是基础设施滞后;七是保障和改善民生工作有待进一步加大。

展望未来,我们信心满怀。在新的一年里,我们将深入贯彻落实科学发展观,加快农业结构调整,提高农业管理水平,有效增加农民收入;突出发展工业,确保工业增速增效;加强基础设施建设,为工农业发展提供良好硬件环境;着力保障和改善民生,切实解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题;加强民主政治建设,转变干部作风,创新社会管理。

我相信,只要全镇人民戮力同心、努力奋斗,我们一定能够战胜各种困难和风险,在加快建设经济强盛、幸福镇江的征程上不断迈出新的步伐。

最后,预祝今晚的晚会开得圆满成功,祝全镇人民身体健康、家庭幸福、工作顺利、万事如意!

6.在市政府办公厅系统春节联欢会上的讲话 篇六

主任、副主任、各位委员:

我是区六届人大常委会 事件,我时刻保持清醒头脑,及时捕捉相关信息,抽调精兵强将,组织绘制全区疫情变化曲线,及时预测预警分析,给区领导正确决策提供了依据,为全区防治“非典”和“禽流感”工作的最后胜利做出了自己的贡献。

二、积极发挥综合协调,圆满完成各项工作

一是加快农业四大基地建设。蔬菜基地以发展大棚菜和露地蔬菜为重点,从6.8万亩调增到13万亩;林果基地从7.64万亩调增到14.5万亩;规模化花木基地发展到9716亩,畜产基地规模化养殖小区长足发展,全区畜禽总饲养量达到415万头(只)。农业经济结构进一步优化,粮经比向6:4稳步推进。

三是大力实施植树造林,改善生态环境。全区实施了以大运高速公路为主的生态绿化和通道绿化工程,绿化道路223公里。实施了5万亩红枣工程、2万亩三北四期工程、5万亩退耕还林工程、4万亩日元贷款工程,累计植树389万株,生态环境得到较大改善。

四是加快交通公路建设。两年来,全区共投资4980万元,对临浮路段店段、乔李段三级公路、309国道龙祠段进行拓宽改造,对临大路刘村段进行路面翻修,新建土门至吴村连接线二级公路。

两年来,通过办公室班子成员的密切配合和全体工作人员的帮助支持下,我兢兢业业,务实创新,作出了一定的成绩,但离人民群众“三个代表”的要求还有差距。如果这次区人大能通过我的任命,我将在自己的岗位上再接再厉,不断进步,努力做好以下几方面工作。

一、坚持学习,加强修养,保持政治上坚定 继续加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”的重点学习,用它们武装头脑,树立正确的理想信念,始终同党中央保持高度一致。继续学习社会主意市场经济知识、科技知识,全面提高综合素质,增强依法行政观念,自觉接受人大、政协以及社会各界的监督。加强学习社会主义市场经济、现代科技知识以及法律法规和业务理论,拓宽知识面,提高指导工作的科学性和驾驭复杂局面的能力。并把学习与改造人生观、世界观、价值观结合起来,把学习与调查研究综合起来,把学习与实际工作结合起来,使各项工作扎实有效的顺利开展。

二、科学安排,从严要求,争取最好服务效果 政府办作为全区的中心枢纽,事情多而杂,大到组织大型活动,小到一个电话,非常烦琐。但如果马虎大意,一件小事都有可能引起大的失误。因此,对待每一件工作我要求自己做到“三亲自”一是凡事无论大小必须亲自安排部署;二是必须亲自把关落实;三是必须亲自检查验收。力争做到精益求精。加强工作的主动性,变被动为主动,增强超前性和预见性,创造性地开展工作。此外,还要加强班子团结,充分发扬民主,积极开展批评与自我批评,遇事多与班子成员勤沟通,多交流,增强班子凝聚力,充分调动大家的积极性,齐心协力开展工作。加强对全体工作人员的培养和教育,关心他们的学习、工作和生活,提高整体素质,圆满完成每项工作任务。

三、加强调研,服务大局,当好优秀参谋助手 全力搞好协管工作,积极为我区经济建设建言献策。为此,在做好办公室日常工作的同时,要按照区政府经济工作方针,要经常深入乡村,深入一线,深入农户家开展调查研究,探讨农业发展新路子,寻找农民致富方法,了解农民所需所求,想农民所想,急农民所急,为农村致富达小康尽自己微薄之力。同时加强同兄弟单位之间的联系,广泛收集各方面关于经济工作的信息、资料,最大限度地为领导提供有情况、有分析、有对策、有建议的第一手资料,充分发挥参谋助手作用,为全区经济建设的尽最大努力。

四、廉洁自律,克己奉公,树立高效政务形象。

作为政府办主任及政府办党总支书记,我时刻加强自身的廉政建设,严格遵守党的纪律和公务员行为准则,在思想上筑起一道防腐拒变的坚固防线,做到清正廉洁,牢固树立正确的名利观,用“三个代表”要求自己,做到率先垂范,不吃请,不请吃,更不容许亲属利用自己的影响经商办企业。并教导身边的工作人员转变工作作风,敬业爱岗,维护政府窗口形象,不折不扣地把人民赋予的权力履行好。

甲:祝愿我们的事业更加灿烂辉煌,甲:祝愿我们的祖国更加繁荣富强!

7.春节联欢会上的讲话 篇七

各位来宾、离退休老同志、同志们:

大家新年好

又是一年春来到,欢歌笑语贺新春!

辉煌的2010年带着累累硕果已经过去,充满希望的2011年已经走来。值此新春佳节即将来临之际,我谨代表院新一届党政领导班子,并以我个人的名义,向各位来宾、离退休老同志和全体干部职工拜年!并向你们的家人表示衷心的问候。祝大家在新的一年里身体健康,工作顺利,合家幸福,万事如意!

2010年是我院建院以来最辉煌的一年。一年来,在上级及兄弟单位的关心和支持下,在以卢秋生院长为核心的院领导班子领导下,在全院职工的共同努力下,我院地勘经济继续保持了平稳快速发展。

一、2010年是我院建院以来所完成各项经济指标和实现经济效益最好的一年,主要经济指标均创历史新高。

全年实现经营结算收入22481万元, 其中,主营业务结算收入21600.80万元,比去年同期增长83.49%,首次突破2亿元大关。

全年实现经营利润1099.49万元,比去年同期增长83.49%,首次突破千万元。

年末国有资产净值达到7145万元,保值增值率为109.92%。人均净资产为55万元。

二、地质勘查继续保持稳定发展,全年开展主要地质勘查项目18项,完成地质勘查产值992万元。

实施“走出去”战略取得新成效。2010年我院继续牵头组织7个院开展非洲赞比亚、博茨瓦纳二个国家的地质勘查工作。其中有4个项目获得了1200万元国家国外风险勘查财政资金的支持。通过2009~2010年的地质工作,有望在赞比亚、博茨比亚发现有一定远景的铜、铁、锰、钾盐矿产地。

三、工程勘察稳步发展,全年实现工程结算收入3211万元,首次突破3000万元。

四、经营贸易保持发展。全年完成贸易经营收入1.6亿元,并取得了良好的经济效益。

五、院部基地重建工作不断推进。2010年,完成了自来水一户一表改造工程、职工住宅楼屋顶钢构工程、职工住宅楼外墙及院部地面装修工程、院部拆迁后的坡岸和围墙以及两个花园的修改建工程,进行了碎样间防尘改造和实验中心排放废气改造等五项工程,新的办公楼方案设计通过了福州市建设局组织的初步设计审查,并取得了规划许可证和工程消防设计审批,目前正抓紧办理工程施工许可证手续。

六、在经济效益增长的前提下,较大幅度提高了职工和离退休人员的收入。2010年,在岗职工人均年工资 6.29万元。为了提高离退休人员生活待遇,在省直机关事业社保局尚未出台归并津补贴规定之前,院里先行拿出资金提前为离退休人员增加离退

休费,2010年离退休人员人均年离退休费达到3.68万元,比上一年增长了28.67%。

七、各项工作取得进步。2010年,我院二个地质项目分别荣获2010中国石油和化学工业科学技术进步二、三奖;二份详查报告荣获中国煤炭地质总局优质地质勘查报告二等奖;工勘院荣获“全国工程勘察与岩土行业诚信单位”称号和中国石油和化工勘察设计协会AAA级信用企业;我院荣获福建省直机关第十届“文明单位”称号;院党委被中国煤炭地质总局党委授予“先进基层党组织”。这些成绩和荣誉的取得是全院广大干部职工同心协力、共同奋斗的结果。在此,我代表院党政领导班子向大家表示崇高的敬意和衷心的感谢!

2011年是全面落实十二五规划发展目标的开局一年。扎实做好2011年的各项工作,对我院发展具有十分重要的意义。我们要进一步解放思想,更新观念,求真务实,扎实工作,团结奋斗,努力完成各项预定的经济指标,实现我院经济健康、持续、稳定快速发展。

同志们,新一年的各项目标任务已经明确。让我们在党的十七大、十七届四中、五中全会精神指引下,不断取得各项工作的新进步。

8.在市政府办公厅系统春节联欢会上的讲话 篇八

在市政府办公室总结表彰会议上的讲话

同志们:

市政府办公室召开这次会议,全面总结过去一年的工作,表彰在各个方面、各个岗位涌现出来的先进单位、先进科室和先进个人,安排部署今年工作的主要任务。这充分表明办公室围绕中心、服务大局、超前谋划、抓大抓总的意识,也体现了办公室立足主

动、抓早抓好的工作作风。首先,我代表市政府向为全市经济社会发展作出贡献的办公室各下属单位、各内设机构、各个工作岗位的同志表示衷心的感谢!向在不同方面取得优异成绩,受到表彰的先进集体和先进个人表示热烈的祝贺,向一年来勤奋耕耘、默默奉献的办公室全体同志并通过你们向支持办公室工作的职工家属致以新春的问候和崇高的敬意!

市政府办公室是全市政府系统运转的“中枢”。近年来,同志们积极适应撤地设市后的新形势、新要求,自觉服从和服务于全市改革发展稳定的大局,认真履行职责,不断强化服务,努力提高工作水平,确保了市政府各项决策部署的贯彻落实。2005年,全市经济社会发展中大事多、喜事多、急事多、难事多,面对繁重的工作任务,办公室紧贴中心,强化职能,注重规范,加强管理,推进创新,整体工作水平跃上了新的台阶。在一年的工作中,各科室及全体干部职工团结协作,勤奋敬业,埋头苦干,扎实工作,较好的完成了市政府交给的各项工作任务,保证了政府工作的优质高效运转,为全市经济社会发展作出了重要贡献。实践证明,市政府办公室领导班子是一个坚强有力的班子,干部职工队伍是一支素质较高、能够担当重任的队伍。全市经济社会发展所取得的成效,凝聚着办公室各位同志的心血和汗水,对办公室2005年的工作,市政府及各位市长是满意的。

关于今年办公室的工作,杨秘书长已作了详细安排,这个安排思路清晰,定位准确,重点突出,任务明确,措施具体,完全符合市政府工作总体要求,符合办公室工作的性质和特点,具有很强的指导性和针对性,我完全同意,希望各下属单位、各职能科室及全体干部职工认真研究细化,抓好贯彻落实。下面,我结合市政府今年的重点工作,再讲三个方面的意见:

一、要充分认识新形势下办公室工作的重要地位和作用,切实增强工作的责任感和使命感

办公室是市政府的综合办事机构,在政府工作运转中处于承上启下的位置,发挥着牵总协调的作用。做好办公室工作,对于提高市政府决策水平和执行能力,保证各项工作任务的落实,促进全市经济社会发展,具有非常重要的意义。同志们一定要从全局的高度,充分认识办公室工作的特殊地位和作用,特别是要从以下几个方面统一思想,深化认识。

第一、办公室机构的重要性,要求大家必须要有强烈的政治意识。市政府是国家的市级行政机关,是全市政府系统的首脑机关,也是市人大及其常委会的执行机关。市政府不是抽象的概念,而是由各个部门组成的整体,在市政府各个部门中,办公室的位置最为重要,是全市“第一局”。如果把市政府比作“大脑”,办公室就是“耳目”、“神经”和“手脚”。市政府工作运转得如何,节奏快不快,效率高不高,与办公室工作密切相关。由于市政府是管全局、管政策的,因此办公室工作具有很强的政治性和政策性。办公室每一位工作人员,特别是从事政务工作的同志,一定要树立强烈的政治意识和政策意识,善于从政治上观察、思考和处理问题,在重大原则问题上,做到立场坚定、旗帜鲜明,把讲政治贯穿和体现到日常工作中。要认真学习,掌握党和国家的各项方针、政策,吃透上级的有关精神,准确领会市委、市政府的决策意图,在制发文件、政务信息、督查落实及各项工作中,自觉按政策办事,提高理解政策、执行政策,用政策推动工作的能力。

第二、办公室职能的综合性,要求大家必须要有强烈的全局意识。对市政府整体工作而言,办公室是协助领导开展调查研究、进行科学决策的“参谋部”,是收集了解工作动态和社情民意、沟通反馈情况的“信息部”,是开展督促检查、促进决策落实的“督查部”,是协调各方力量、形成执行合力的“统筹部”,是提供各项服务、保障机关运转的“后勤部”,其工作具有很强的综合性。办公室虽然不直接抓改革,但却研究改革,推动改革;不直接抓经济,但却服务经济,促进发展;不直接抓社会事业,但却以各种方式推动社会事业,促进社会和谐进步。春节前,市上召开了市委扩大会暨全市经济工作会议,明确了全市未来五年及今年工作的指导思想、总体思路和重点任务,提出了建设小康平凉、和谐平凉、魅力平凉的奋斗目标。这是全市工作的大局。办公室一定要紧紧围绕这个大局,努力发挥好“参谋部”、“信息部”、“督查部”、“统筹部”、“后勤部”的作用,不断提高为全市工作大局服务、为改革发展稳定服务的能力。

9.在市政府办公厅系统春节联欢会上的讲话 篇九

常务副市长:王伯鹏

同志们:

今天,我们在这里召开全市党政系统办公室主任会议。办公室作为各个部门的直接办事机构,承担着连接上下、沟通内外、协调四方的职责,既要传达贯彻上级的指示部署,又要反映基层的情况和群众的意见,还要承办具体的文、会、事工作,任务比较繁重,而且十分清苦。但长期以来,我市党政系统办公室的同志们任劳任怨、扎实工作,为推进全市各项工作正常、有序开展,做了大量艰苦细致的工作,特别是在过去一年,我们党政系统办公室的同志们同心同德,埋头苦干,较好地完成了各项本职工作,为提前实现我市升位目标作出了积极的贡献。在此,我代表市委、市政府向办公室的全体同志表示衷心的感谢和亲切的问候。但各办公室在工作中也存在不少不足之处。一是办文不用心,文稿质量总体不高;二是办事程序不清;三是信息报送不及时,迟报、漏报甚至瞒报现象时有发生。基于以上情况,很有必要把大家召集起来总结一下工作,查找问题,分析原因,寻求解决办法,提高工作的质量和效率。下面,我讲三点意见:

一、加强学习,提升做好参谋助手的能力

办公室的每个干部都是办公室整个机器正常运转的重要部件,个体素质影响整体效能。因此,办公室的同志必须具有扎实的理论功底和较高的业务技能,才能为领导当好参谋和助手,特别是在当前国际国内形势复杂多变、经济社会生活日趋多样化的转型期,要协助领导认真履行好各项职能,不加强学习,没有过硬的综合素质肯定不行。办公室作为各个部门的窗口,工作人员必须带好头,领好跑,进一步增强学习的自觉性和紧迫感,牢固树立终身学习、全面学习的观念,从最基本、最简单的东西入手,加强规章制度、公共管理、行政管理、公文处理等各个方面知识的学习,不断更新知识结构、扩大知识面,提高认知深度;同时要善于学习,虚心向领导和身边的同志学习,向群众学习,联系实际、联系工作进行学习,做到用问题引导学习,用学习解决问题。通过学习,不断丰富知识,增长才干,全面提高执行力和服务力,为领导服好务、为部门服好务、为基层服好务,真正做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋。

二、细致工作,提高办文、办事、办会的质量

办公室的特殊地位决定了办公室工作来不得半点疏忽,工作中的点滴疏漏都可能对整个部门的工作产生难以估量的影响。应该说,全市政府系统办公室的同志们在过去的工作中一直勤勤恳恳、兢兢业业,为全市经济建设和社会发展作出了积极贡献,对此,市委、市政府是满意的,在很多时候都给予了充分肯定。但是,在办文、办会、办事方面也存

在很多不足,亟待改进和提高。

(一)办文不用心,文稿质量普遍不高。公文处理工作是各个办公室的一项重要职能。无论是总结汇报,还是领导讲话,或者调研督查,大量工作都与文字有关。而我们很多同志平时不注重学习,理论水平偏低,文字功底不强;起草文稿时主观臆断,空话连篇;审校文稿不用心,甚至出现一些常识性错误,与领导的要求有一定差距。办公室的同志要提高办文能力,必须围绕市委市政府的决策部署,围绕领导关心的重大问题,围绕群众关注的热点难点问题,深入实际、搞好调查研究,才能用事实说话、用数据说话,拿出有情况、有分析、有措施、有建议的文章来,参到点子上,谋在关键处。同时,要形成良好的文风,按照“短、实、新”的要求,多写短文章、好文章。定稿前,还要从办理程序、行文关系、结构及文字等各个方面审核、推敲,从而确保公文的合法性、规范性与可操作性。最后,公文处理必须高效,力求当日事当日毕,日清日结,在要求时限内完成;在运转上要做到迅速、及时、顺畅,学会充分利用党政内网等现代化办公设备。

(二)办事制度不透明,突发事件处置能力弱。制度是管长远的、管根本的东西,建立一套合理的制度,比办好一次重要会议、解决一个重大问题更为关键。现在,各个办公室都有一套比较完善的制度,但一些单位制度虽然健全,但是公开性不够,让办事者一次次跑,人家就认为你是故意刁难或想要好处,影响了部门乃至政府的形象;一些同志在遇

到新情况新问题特别是一些突发性事件时,不知道按已有的规定、制度和程序办理,综合协调、整体联动能力明显不足,延误了处理问题的最佳时机,以致事态扩大。目前,我们各个部门都建立了应急工作处臵预案,办公室的同志不仅要会在常态下管理事务,也要防患于未然,学会在非常态下妥善应对各类突发公共事件;当发生突发事件时要专人负责,坚决按预案处臵,一方面通过纵向和横向的协同配合,坚决控制事态的发展;另一方面严格落实请示报告制度,及时、准确地把情况报告给值班领导,报告给市应急办,按照应急办和领导的指示要求开展工作。

(三)办会程序不熟,细节把握不到位。各个部门内部会议,往往有事没事都在开,有准备没准备也在开,而且经常忽视或轻视程序,随意性比较大。要想提高会议的质量和效率,办公室必须坚持会议可开可不开的坚决不开,协调不够、准备不足的暂时不开,必须开的会议要尽可能几个会议合并起来开,从而提高会议实效,降低会务成本;特别是各部门承办的市委常委会、政府常务会和一些重大活动,必须提前介入、精心组织,严格按照程序办理,周密考虑会议活动的时间、级别、规模、形式等,办理过程中,必须从大处着眼,小处着手,把小事做细、把细节做透,以“一点也不能差,差一点也不行”的态度来办,任何一个程序没到位,一个细节没处理好,都可能导致会议不成功。很多时候,办

公室的工作出现差错,究其原因是责任心不够强,在一些细节上疏忽了,没有按已有的规定、制度和程序办事。因此,办公室同志应牢固树立“办公室工作无小事”的思想,工作中严字当头,事无巨细,认真对待,做到大事不含糊,细节不马虎。办公室工作不可能一点毛病都没有,但任何时候,办公室工作只要坚持了按程序制度办事,就可以尽量少出差错。

三、抓好信息报送,及时反馈经验做法

这两年,各办公室充分了发挥信息主渠道作用,保证了我们崇州市信息调研工作在成都范围内一直名列前茅,在出成果、出精品上取得了一定的突破,推出了一批具有较高质量的调研成果,一些重头信息和文章还在中央、省、成都市级刊物上采用。但我们也有少数单位不够重视信息报送工作,一是平时报送信息量偏少,等到快年终目标考核了,担心扣分,才开始突击报送信息;二是报送的信息质量不高,普遍存在重数量轻质量的思想;三是经常出现迟报、漏报和瞒报现象。今年,各单位都成立了信息工作领导小组,指定了负责领导和信息联络员,联络员基本上都是各个办公室在扛大梁,希望各办公室的同志切实负起责任,搞好信息报送,坚持主动报送,长期报送,及时报送,重大事项随时报送,突出抓好对“三新”突破年、新农村建设、推进城乡一体化进程、“八个一”工程等重点、难点、热点的信息报送。报

送过程中,坚持实事求是,切实做到喜忧兼报,重大事项和涉密信息要严格请示汇报,注意做好安全工作。

总之,总结过去是为了更好地谋划未来,过去的成绩是我们做好今年工作的基础,过去的问题正是今年努力的方向,希望党政系统办公室的同志们再接再厉,按照市委市政府“升位争先,强市富民”的奋斗目标,围绕中心,服务大局,开拓进取,扎实工作,继续争创一流工作业绩。

10.在市政府办公厅系统春节联欢会上的讲话 篇十

刚才,传达学习了XX的重要指示批示精神,书面传达了全省政府系统秘书长和办公厅(室)主任会议精神;市委常委、常务副市长X同志就进一步做好政府系统办公室工作作了重要讲话。希望大家深入学习领会,抓好贯彻落实。XX分别就“三办”工作、信息化建设、电子政务、“放管服”改革等方面作了交流发言,各有亮点、各有特色,非常值得大家相互学习借鉴。下面,就做好办公室工作,我再讲三点意见。

一、攻坚克难勇担当,全市政府系统办公室工作取得新成效

2018年,全市政府系统办公室坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚决落实市委、市政府决策部署,围绕建设法治政府、高效政府、廉洁政府、服务型政府,充分发挥参谋助手、运转枢纽、管理保障、示范窗口作用,为全市政府系统各项工作有序、高效、创新推进作出了积极贡献。回顾一年来的工作,主要有以下几方面值得总结。

(一)提高政治站位,坚决做到了“两个维护。全市政府系统办公室旗帜鲜明讲政治,始终树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,确保在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。认真落实省委省政府、市委市政府决策部署,确保各项工作始终围绕中心大局。

(二)坚持统筹兼顾,综合协调作用有效发挥。全市政府系统办公室主动加强沟通联络,切实做好政府领导的工作衔接和活动安排,细致做好会议活动、项目推进的统筹协调,圆满完成了X等X余项重大活动筹备工作,切实推动了X等重大项目加快建设,为全市经济社会发展取得好成绩,很好发挥了枢纽中心作用,得到省、市领导充分肯定。

(三)坚持以文辅政,决策参谋水平不断提升。深入开展“大学习大讨论大调研”活动,推动广元经济高质量发展、建设北向东出桥头堡等调研成果纳入省委、市委重大安排部署。强化信息服务,获得国务院领导批示,并实现了“零”的突破;市政府领导在市级内参刊用信息上批示X篇,市政府主要领导通过批示政务信息安排专题会议、调研X次。严把文稿质量,围绕X新区建设、营商环境改善等重大工作,加强调查研究,广泛收集信息,及时分析研判,推动了一系列政策措施的出台。严格文件审核,着力提高拟办意见的针对性、操作性,为领导决策提供了有效助力。

(四)坚持督查问效,推动决策部署落地见效。全面落实“清单制+责任制”,对领导批示、会议议定事项等建立督办台账,每周督促落实进度,每月反馈落实情况,确保决策部署落地落实。牵头协调做好国务院大督查和省政府大督查各项工作,为我市被省政府表彰为工作成效突出市作出了积极贡献。

(五)大力推行“马上办”,“放管服”改革和政府职能转变纵深推进。全市政府系统办公室围绕落实“放管服”改革决策部署,加强统筹协调推进力度,取得明显成效。全力推进政务方式变革,“最多跑一次”事项达到X%,居全省第一位。全面推行“双随机一公开”联合监管,对市场主体的检查频次下降X%,该做法被国务院网站刊载。牵头推进“马上办”提速行动,工程建设项目审批时限压缩至X个工作日内,走在全省前列。

(六)科学规范管理,保证高效运转的制度机制不断完善。修订完善了市政府工作规则、市政府常务会议议事决策规则等制度,规范了政府系统运转流程。整合政府部门及县区门户网站,2018年市政府门户网站建设居全省第X位。推进X县基层政务公开标准化规范化试点,探索形成了基层政务公开X经验,并在全国作经验交流发言。全面推行协同办公系统,基本实现非涉密文件网上运行,办文效率提高50%以上。强化应急值守,牵头应对多次持续强降雨抗洪抢灾,受到省、市领导好评。

一年来,全市政府系统办公室的同志恪尽职守、夙夜在公,为确保政令畅通、推进工作落实做了大量卓有成效的工作,得到了各方的充分肯定。市政府办公室被表彰为“20XX—20XX年X省政府系统办公室工作先进集体”,并在全省政府秘书长和办公厅(室)主任会议上作了经验交流发言。这些成绩的取得,是全市政府系统办公室同志共同努力的结果。在此,我谨代表市政府办公室,向在座各位并通过你们,向全市政府系统办公室的同志们表示衷心感谢!

在肯定成绩的同时,我们也要清醒地看到,全市政府系统办公室工作还存在调查研究不够深入、文电办理不够规范、文件运转效率还有待继续提升、领导批示办理反馈不及时、文件审核把关不严、会务办理不够精细、信息报送质量不高、干部队伍人才缺乏、结构不尽合理等问题。尤其是机构改革以后,尽快理清新的机构、新的部门工作职责,确保政府系统高效运转,是各级政府办公室面临的现实问题。对于这些问题,市政府办公室、县区政府办公室和市级部门办公室都必须高度重视,采取有力措施,切实整改到位。

二、围绕中心求突破,推动政府系统办公室工作再上新台阶

今年是新中国成立70周年,是决战决胜整体连片贫困到同步全面小康跨越的冲刺之年。市委X届X次全会提出了决战决胜整体连片贫困到同步全面小康跨越,加快建设X结合部区域中心城市和X的奋斗主题。今年的市委经济工作会议和X届市人大X次会议上,进一步明确了全年的具体目标和工作要求。作为政府系统办公室的同志,要切实把思想和行动统一到市委、市政府的重大决策部署上来,主动服务大局,尽心尽力尽责,在推动我市经济高质量发展中有更大的作为。

(一)坚决克服形式主义,切实推动政府系统文风会风大转变。党的十八大以来,党中央高度重视作风建设,特别是下决心改变文风会风,坚决克服形式主义、官僚主义。李克强总理在今年的《政府工作报告》中提出,国务院及其部门要带头大幅精简会议、坚决把文件压减三分之一以上。中共中央办公厅关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知,也提出了发给县级以下的文件、召开的会议减少30%—50%,并且对文件的页数也作了量化规定。全市政府系统办公室要认真落实李克强总理要求和中办文件精神,力戒“文山会海”,提高政府系统工作效率。一要严格控制发文数量。近年来,全市政府系统认真落实上级有关规定,加大文件精简力度。从市政府办发文数量来看,2018年印发的文件同比下降20%;今年上半年同比下降X%。虽然上半年是发文的高峰期,各种工作总结、工作计划均要印发,但是一些可发可不发的文件仍然在发,一些上级已有明确安排部署的文件仍要印发配套文件,这些在一定程度上也增加了文件数量。在今后工作中,各级办公室要进一步加强对发文数量的控制,建立发文登记台账,严格按月、按季度进行把控,对那些没有实质内容的、照抄照搬上级文件的、相关文件已作安排部署的,均不再另行发文,确保文件数量大幅减少。二要注重提升会议质量。强化会议统筹审批,可开可不开的会一律不开,能联合开的绝不单独召开,能以电视电话会议召开的不开现场会,切实减少陪会和提高会议规格现象。各县区、市级相关部门举办的节庆、论坛、展会等重大活动,拟邀请省级及以上领导参加的,必须按照《省政府重大活动和重要会议统筹协调暂行办法》相关规定执行。拟邀请市领导出席的,也必须提前将相关材料报送市政府办公室,不得直接报送市政府领导。另外,在具体办会上,办公室同志绝不能满足于摆好座牌、放好材料、挂好会标等具体的会务服务工作,更重要的是做好会前、会中、会后三个阶段相关工作,尤其是要在提高会议质量上下功夫。在会前要认真制定会议方案。方案中明确参会人数、领导讲话时长,从源头控制会议的时间和规模。做好前准备和调查研究,突出解决实际问题。在会中要加强会场调度把控。会议召开并不意味着会议的结束,办公室的同志要从头至尾地做好会务工作,及时提醒违反会场纪律的参会人员。在会后要加快起草、送签会议纪要。对于会议纪要送签时间,除了涉及财政经费、人事编制的会议纪要必须在3个工作日内送签。前段时间,眉山市政府办来广调研,他们对会议纪要送签时间要求更高,所有会议纪要必须在次日一早送签。

(二)切实提升“三办”质效,全力保证政府系统运转大提速。政府办公室运转总体上是有力的,但随着工作量的不断增加,一些问题也不断暴露出来,比如:公文方面,照抄照搬上级文件,政策结合实际不够紧密,文件缺乏政策依据、层次不清,甚至公文基本格式都不正确,一些单位报送市政府的报告中夹带请示事项;统筹协调方面,部门之间相互扯皮、政策“打架”,“领导着急、部门从容”的情况时有发生;事务办理方面,个别县区和部门对市领导批示和交办事项重视不够,办理落实不及时,情况反馈不及时,导致一些决策部署落地见效慢。对于这些问题,必须高度重视,下大力气解决,确保全面提升“三办”服务质量和效率。一要着力提高公文质量。今年,市政府办公室将开展“公文质量提升年”活动,通过开展业务培训,进行“好公文”“好信息”“好调研”评比、举办《公文处理条例》知识竞赛等方式,压实工作责任,进一步提升办文水平。要发扬“短实新”文风,坚决压减文件篇幅,印发的政策性文件原则上不超过10页。严格文件报送程序,坚持“一个口子进出”,所有文件均由市政府办统一运转,任何单位不得直接报送市政府领导个人,更不得多头报送。严格落实公文限时办结制度,坚持“文不过夜”,提高公文运转效率。充分运用协同办公系统,减少纸质文件数量。二要提升信息服务质量。我市政务信息连续两年居全省第X位,但也还存在个别单位领导对信息工作不重视,上报信息数量少;信息队伍建设有待加强,人员能力素质参差不齐;信息素材解剖不深不透,内容肤浅无实,特色信息偏少等问题。省办提出今后县区直报点信息会面临采用渠道逐步减少、质量要求逐步提高、地方差异逐步拉大的趋势,因此信息工作将面临新的形势。今后的工作中,要提高对信息工作的重视,建立县区、市级部门全员抓信息工作机制,在上报信息的数量、质量、时效上有新的提升。在信息的内容上,既要充分挖掘我市在经济社会发展等方面的好经验,又要如实反映我市在发展中面临的问题。要对上报的信息要严格把关,坚决防止“想法即做法、方案即经验”,坚决杜绝虚假信息,坚决杜绝数据造假。三要全力提高办事效率。进一步压实工作责任,对重要任务建立台账、重点工作细化流程,明确各环节、岗位、人员的职责,强化首问责任制、限时办结制、服务承诺制,让“马上就办、办就办结、办就办好”成为常态。要抓好督查督办,围绕落实上级领导批示指示,围绕党委、政府的重大决策和工作部署,对市委、市政府确定的目标任务和会议议定事项、领导交办事项要进行全程跟踪督查,真正做到市委、市政府的决策部署到哪里,督查工作就跟进到哪里。四要强化政务服务协调。当前政府工作任务繁重,统筹兼顾好各项工作难度不小。办公室的同志要加强学习研究,及时梳理工作,适时为领导提出好的建议。比如,一年当中有哪些硬性任务必须完成、硬性指标必须达到,哪些事情应以政府名义报告党委、人大和上级政府,要做到心中有数、清晰安排,应建议时要及时提出建议。要注意收集工作中的苗头性、倾向性问题,及时提请领导研究调度,将风险问题消灭在萌芽状态。

(三)深入推进“放管服”改革,切实推动全市营商环境大提升。优化营商环境事关重大。政府系统办公室要走在前列、当好表率,进一步发挥统筹协调牵总的作用,扎实推进“放管服”改革。要加强经验总结,特别是一些已经推行的做法,坚持边推行边总结边完善,尽快形成可复制可推广的模式和经验。一要推进政务平台一体化建设。持续深化“最多跑一次”改革,完善“一窗受理、分类审批、统一出件”工作模式,推行政务服务“马上办、网上办、就近办、一次办”,实现一网通办、异地可办,使更多事项不见面办理,确需到现场办的要“一窗受理、限时办结”。二要进一步创新监管。全面推行“双随机一公开”联合监管,推行信用监管和“互联网+监管”改革,进一步优化执法方式,做到对违法者依法严惩、对守法者无事不扰。三要加强政务信息公开。大力推广基层政务公开X经验,坚持“公开是常态,不公开是例外”原则,把群众最现实、最关注、最需要了解的事项和群众表达意愿、了解信息、反馈意见的渠道全面公开。整合相关部门投诉、举报职能,建成规范统一的X政务服务热线。

此外,在机构改革中,市政府应急办不再保留,这对办公室值班值守工作提出了新的要求。对此,市政府办公室成立了新的政府总值班室,承担了办公室值班值守工作。各县区政府办公室在机构改革中,继续设立了总值班室。要围绕推动值班工作科学化、信息化、规范化,进一步整合资源、完善机制、优化流程。总之,不论怎么改,都要确保责任不缺位、工作不断档、标准不降低。根据最新要求,节假日期间,市政府带班领导严格执行在岗带班制度,县级带班同志和值班员要24小时在岗。办公室要关心爱护值班带班人员,统筹解决好就餐、休息等实际困难。

同时,要认真抓好安全保密、档案管理、老干部服务等工作,为办公室工作提供更好的支撑保障。

三、不忘初心讲奉献,打造让党放心、人民满意的模范机关

政府办公室处在承上启下、协调左右、联系内外的枢纽位置,当好政府的“坚强前哨”和“巩固后院”,有效应对艰巨繁重的工作任务,必须以政治建设为统领,坚决做到“两个维护”,全面加强自身建设,锻造过硬队伍,提升履职能力,努力建设模范机关。

(一)切实抓好机关党的建设。政府办公室必须牢牢把握“首先是政治机关”这一定位,旗帜鲜明讲政治,坚定不移加强党的全面领导,坚持不懈推进党的政治建设。要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。要认真落实意识形态工作责任制,加强意识形态教育,把意识形态工作的规矩立起来、挺起来。抓好舆情的管控工作,确保舆论环境安全稳定。要始终与党委、政府保持高度一致,自觉把办公室的工作放到经济社会发展大局中去思考,放到党委、政府的中心工作上去谋划,不折不扣完成党委、政府交办的各项任务。

(二)坚定不移转变工作作风。办公室的干部必须牢固树立高度负责、严谨细致的精神,每一项工作、每一个环节、每一个细节都要仔细考虑,周密安排,精心组织,做到周到细致,不误事、不误时、不出纰漏。养成“雷厉风行、狠抓落实”的工作作风,坚持立说立行,坚决杜绝出现“中梗阻”现象。对于领导交办的各项工作,要做到“今日事今日毕”,确保及时、迅速、不误事、效果好。

(三)矢志不渝加强队伍建设。要下大力气加强干部教育培训,通过集中培训、学习交流、轮岗锻炼等方式,着力提高干部职工工作能力和水平。进一步鲜明重实干重实绩的用人导向,对那些任劳任怨、扛重活、打硬仗,关键时刻、重大任务豁得出来、冲得上去的干部,要大胆推荐使用,让有为者有位,激励干事创业。要关心干部职工的生活,尽可能帮助大家解决一些加班、值班、出差等工作中的实际困难和问题,使大家安心干好本职工作。

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