“星级营业员”评比办法

“星级营业员”评比办法（精选10篇）

1.“星级营业员”评比办法 篇一

宁波广播电视大学星级寝室评比办法

为进一步完善学生宿舍管理机制，充分发挥和增强学生自我教育、自我管理、自我服务的能力，提高我校学生寝室的管理水平，特制定本办法。

一、星级寝室评比宗旨

星级寝室评比是以学生寝室为单位，每月对寝室全体成员进行日常行为规范的综合考评，旨在以星级寝室评比为载体，养成学生良好的文明习惯，提高学生的综合素质，促进优良学风的形成。

二、星级寝室评比的主要考核内容：

1、团结向上：寝室学生有较高的政治素质，思想上进，爱国爱校，团结和谐。

2、卫生整洁：寝室卫生清洁，被褥叠放整齐，物品摆放有序。

3、寝室高雅：寝室内务规范，布置美观大方，格调健康高雅。

4、行为文明：寝室学生有良好的道德修养，文明礼貌，诚实守信，遵守安全纪律和学生行为规范。

（考核细则见附件）

三、星级寝室评比的实施：

1、常规性检查考评由学生处和各系（学院）、宿管员和校学生会生活部分别进行。

2、进行常规性检查考评的时间：学生处、各系（学院）原则上每月一次，必要时一个月检查两次；宿管员每周一次；生活部每周一次。

3、具体考评实施

考核实行百分制：

①由学生处组织对各系（学院）所辖全部学生寝室每月进行全面检查，检查占每月总分的40%。

②宿管员对本楼寝室每周一次不定期检查，检查占每月总分的30%。③生活部每周二或三中午定期检查，检查占每月总分的30%。

④学生处根据上述三方面检查的情况，每个月进行一次总评。当月评分在95分以上（包括95分）且其他方面都符合评比规定要求的，将获得一星，一学年共考评8次。

4、对学生寝室每月授星：

（1）、每月授星时间：每月30日，为符合条件的寝室授予一个星级，将星贴在《学生星级寝室公示栏》中公示。

（2）、对当月总评成绩只达到90分的，不加星也不减星；达不到90分或其他方面严重违反规定的，减去一星。

⑶、学生寝室有下列情况的当月不得授星：

①凡寝室学生在本月中发生违法违纪行为，取消所在寝室本月授星资格。

②凡不配合开展检查工作的，取消该寝室当月授星资格。

③凡寝室学生不能和睦相处，寝室成员之间闹矛盾不团结，因此理由提出调换寝室或因寝室矛盾造成不良影响的，取消该寝室当月授星资格。

④凡寝室有成员晚归达2人次；未经请假夜不归宿；不认真履行请假手续；擅自留宿外来人员的；取消该寝室当月授星资格。

⑤凡寝室成员有沉溺网络游戏，影响自己学习或在寝室超时使用计算机影响他人学习生活的，取消该寝室当月授星资格。

四、星级寝室评比绩效：

把星级寝室评比活动与每学年开展的创建文明寝室评比活动有机结合起来。

1、四星级寝室为合格寝室。申报文明寝室的，一学年必须至少获得六星。

2、六星级寝室的学生，学校予以表彰，奖励。

2008年4月1日

（适用D楼）

一、地面（10）

有污渍、有不明显垃圾扣2-5分

有明显垃圾扣5-10分

有大量垃圾扣10分

二、桌面（15）

部分物品摆放无序、不干净扣3-5分

杂乱扣10-15分

三、窗户（5）

窗台不整洁、窗台物品乱放分别扣3-5分

四、床上（15）

被子叠放不整齐、物品摆放乱分别扣3-5分不叠被子、衣物摆放凌乱扣10-15分

五、床下（5）

不干净、物品摆放不齐分别扣1-2分

脏、物品摆放凌乱扣3-5分

六、室内空气（5）

不流通扣1-2分

有异味扣2-3分

异味较大扣3-5分

七、室内物品摆放（10）

不合理扣2-5分

无序、存在安全隐患扣5-10分

八、卫生间（15）

地面不干净扣2-5分

有异味、未及时倒卫生间垃圾、蹲坑发黄扣5-10分

九、使用电器（15）

电线乱拉接扣3-5分

使用不安全电线扣10-15分

使用违规电器本条不得分

十、寝室综合情况（5）

总体装饰较差扣1-5分

（适用A、B、C、E楼）

一、地面（15）

有污渍、有不明显垃圾扣2-5分 有明显垃圾扣5-10分 有大量垃圾扣10-15分

二、桌面（15）

部分物品摆放无序、不干净杂乱

三、窗户（10）

窗台不整洁、窗台物品乱放

四、床上（15）

被子叠放不整齐、物品摆放乱不叠被子、衣物摆放凌乱

五、床下（5）

不干净、物品摆放不齐脏、物品摆放凌乱

六、室内空气（5）

不流通有异味异味较大

七、室内物品摆放（10）

不合理无序、存在安全隐患

八、接拉电线（10）

电线乱拉接使用不安全电线

九、使用电器（10）

电器多可能存在安全隐患使用违规电器

十、寝室综合情况（5）

总体装饰较差扣3-5分 扣10-15分 分别扣3-5分分别扣3-5分扣10-15分 扣1-2分 扣3-5分 扣1-2分 扣2-3分 扣3-5分 扣2-5分 扣5-10分 扣1-5分 扣5-10分 扣2-5分 扣5-10分 本条不得分 扣1-5分

2.星级班级评比方案 篇二

根据八年级实际，对班级管理实施动态评价，特制订八年级星级班级评比方案如下：

星级班级=月学风建设20分+月文明班级建设40分+月班级学习成绩40分+提升名次得分

学风建设评价=学习氛围+课堂纪律

文明班级评价来源于政教处统计结果

班级成绩按在籍人数统计

动态管理：

月学风建设得分：根据名次依次为：20，19，18。。。，每提升一个名次加0.5分。

月文明班级得分：根据名次依次为：40，39，38。。。，每提升一个名次加0.5分。

月班级学习成绩得分，根据名次依次为：40，38，36。。。，每提升一个名次加1分。

每项结果若保持第一，加1分。

星级班级得分封顶为100分。

每月产生两个星级班级，若分数出现并列，以月成绩提高幅度大者优先。

3.星级宿舍评比方案 篇三

每学期第7-8周各班级进行准备，第9周进行星级宿舍第1次评比，第10周公布评比结果。以后根据情况每学年评比4--5次，达到相关要求的逐次升星。

二、评比标准

⑴室内无异味、无滞留垃圾(10分)

⑵地面、门口走廊整洁无污渍(5分)

⑶床下只放四双鞋子，且鞋子较干净(5分)

⑷床面平整，床单枕巾整洁，且无多余的物品(5分)

⑸被子按要求叠成方块，统一放于床的北头中央(5分)

⑹蚊帐挂放整齐干净(5分)

⑺壁橱完好上锁(5分)

⑻洗漱用品摆放整齐成线(5分)

⑼毛巾叠好且下端平齐(5分)

⑽漱洗间内整洁无积水，墙面无污渍，水池内无杂物，窗台无乱放物品(5分)

⑾卫生间内无滞留便纸，地面整洁无积水，墙面无污渍，便池内无杂物(5分)

⑿搁台下茶瓶成直线，把手朝一个方向(5分)

⒀宿舍内文化布置，积极向上、催人奋进，文化气息浓(20分)强调：简洁、大方、积极。

⒁宿舍门窗玻璃明亮，窗台无积灰，门上无脚印等(5分)

⒂整个宿舍成员无违纪记载，且积极要求进步，辅导员反映好(10分)

三、评比程序

凡分数在95分以上的为二星级宿舍，90分以下为不合格宿舍。以后评比得分为：评比得分+值班扣分+宿舍辅导员扣分+德育辅导员扣分

四、奖励设置

4.星级寝室评比策划书 篇四

主办部门：经济与管理学院生活部 主办时间：2011年7月

活动背景及目的：

寝室是我们在校大学生联系最为紧密，交流最频繁的场所之一，寝室文化的好与坏，直接反映着在校大学生的成长情况。为了促进各寝室间的友好交流与往来，创造良好的，整洁的寝室环境和学习环境，加强寝室的管理。学院特此举办星级寝室的评比活动。以此来锻炼同学们的自理能力和文明寝室文化。活动主题：

创建和谐文明、舒适、独具特色的寝室文化。

活动口号：

构建文明寝室共享健康生活

活动主办方：

大连外国语学院经济与管理学院生活部

活动对象：

经济与管理学院10、11级全体学生

活动具体时间安排：

11月7日下达评比通知

11月13日18点—20点进行走访寝室

11月13日21点整理寝室照片

11月13日22点评选出星级寝室

11月14日上交星级寝室评选名单

11月15日下发星级寝室牌

活动具体流程：

前期：学院与学生会召开相关会议通知给各班同学，中期：由生活部部长、副部带领部员，完成寝室检查并附带照片为据。

后期：集体进行评比，评选出好的星级寝室，同时对其优秀寝室特色进行表彰，并给予星级寝室奖励。

活动具体人员分配：

4号楼男寝：韦星辰、仲文渊、朱佳明、张清彬

4号楼E区：李秀伟、徐冠华、迟延明、王雪

2号5号楼: 张莉茹、郑思文、李婉娇、修伯阳

活动意义

通过这次活动将有助于学生养成良好的生活习惯，自觉维护本寝室的卫生状况，促进了室友间的感情，进一步营造和谐的寝室氛围。

注：本次评比本着公开公正的原则进行选取，如有异议，可向生活部提出意见。

经济与管理学院生活部

5.班级管理星级评比方案 篇五

一、“班级之星”的评选类别（参照“校园之星”）

学习习惯类：听讲之星 阅读之星 书写之星 体艺之星 行为习惯类：守纪之星 礼仪之星 惜时之星

卫生习惯类：自理之星 劳动之星 保洁之星

二、“班级之星”评选具体要求

请参照“校园之星”的具体要求执行。但要把握好以下几点：

1、班主任根据学生年龄特点，适当降低要求；

2、以鼓励为主，重在引导，树立班集体中各方面的榜样，借助于榜样力量，提升养成教育水平。

三、“班级之星”评比办法

1、每月评比一次。

2、学生自荐或班主任、老师、同学推荐，经班主任审核后确定“班级之星”名单。

6.“星级营业员”评比办法 篇六

第三届“星级教室”“星级寝室”

评比实施方案

为了充分体现各个班集体和个人对校园文化的认识与理解,形成各班独特的人文氛围，引导学生张扬个性,动脑动手去思考、去创造、去实践，营造良好的学习、生活氛围，使学校真正成为学生的乐园，经研究，决定举行安居育才中学校初中部第三届“星级寝室”、“星级教室” 的评选活动，具体办法如下：

一、活动主题：创建人文教室、营造温馨寝室、滋润学生心灵、构筑成长乐园

二、活动计划：

1、第一周：宣传动员。

2、第四周：学生工作处下发活动方案及要求。各学区各班紧密围绕活动主题拟定、酝酿本学区本班《教室文化建设方案》《寝室文化建设方案》，学区组织本学区班主任进行讨论商议，就发现的问题进行督促提醒,并形成本学区教室寝室文化特色。

3、第五周：各班开始对教室寝室进行布置。

4、第七周：各学区主任组织本学区班主任和寝室长对本学区寝室进行初查，提出整改意见，并进一步进行整改。

5、第八周：第一次全面检查评比。

6、第九周：第一次总结。

7、第十五周：第二次全面检查评比

8、第十六周：第二次总结表彰。

三、评比项目及标准：

1、清洁内务：严格按本期修订的《遂宁市安居育才中学校初中部寝室教室清洁评分细则》进行检查评比，将每次检查前教室和寝室清洁考核结果分别汇总。

2、纪 律：寝室主要考核就寝纪律、财物保管、学生在寝室中的活动等情况；教室主要考核上课纪律、自习纪律、学生在教室中的活动等情况。将每次检查前教室和寝室纪律考核结果分别汇总。

3、文化建设：根据各寝室、教室的文化建设情况，由学校统一进行检查评比。在文化建设方面体现“快乐学习、幸福成长、发展自主”以及“民族精神、国际视野”的理念。

四、评比方式及奖励办法

1、在第八周和第十五周对寝室和教室进行两次检查评比，将两次评比结果综合。每一次评比总分为100分，其中学校组织的大检查占50分；平时常规考核结果占50分。最后按分数高低评出 “星级教室” 和“星级寝室”，并进行表彰。其中“星级教室”10个；“星级寝室”中“五星寝室”4个、“四星寝室”6个、“三星寝室”14个、“文明寝室”26个。

3、评为“星级寝室”、“星级教室”的寝室和教室，学校将授予“星级寝室”、“星级教室”荣誉称号，颁发“星级寝室”、“星级教室”荣誉牌，并直接于期末班级考核中给相应班级加活动考核分：“星级教室”加10分/个；“星级寝室”中“五星寝室”加10分/个、“四星寝室” 加8分/个、“三星寝室” 加6分/个、“文明寝室” 加4分/个。

4、根据评比结果评出“优胜班级”7个，期末加班级活动分10分/班；学区排名（以班平得分为准）于该学月考核中加学区考核分，第一名加3分，第二名加2分，第三名加1分。

5、比赛结果公布后，将进行表彰和奖励。“星级寝室”和“星级教室”的图片将在校园橱窗及校园网上展示。

五、活动要求：

1、各班要高度重视，认真组织，积极参与，通过活动推动学风建设，展示学生能力和班级风采，增强班级凝聚力。

2、围绕“创建人文教室、营造温馨寝室、滋润学生心灵、构筑成长乐园”的活动主题，本学期的教室文化和寝室文化要有变化和更新。

3、“星级寝室”、“星级教室”的荣誉称号不是一成不变的，学校将组织人员不定期对这些寝室、教室进行抽查，凡是发现有违规违纪情况，将视其情节给予警告、追回“星级寝室”、“ 星级教室”授旗、免除加班级考核分等的处理。

4、大力提倡学生动手制作各类文化，不主张由广告公司代为制作。

六、寝教室文化评比评委组成：

学生工作处、学区主任、团委、美术老师、学生会等。

附件1：《遂宁市安居育才中学校初中部教室文化布置要求（试行）》 附件2：《遂宁市安居育才中学校初中部寝室教室清洁评分细则》 附件3：《遂宁市安居育才中学校初中部寝室文化布置要求（试行）》

遂宁市安居育才中学校初中部学生工作处

2010年下期

附件1：

遂宁市安居育才中学校初中部 寝室文化布置要求（试行）

一、寝室文化要求：

学校统一要求创建寝室文化，寝室文化务必体现学生良好精神风貌，文明、健康、向上，设计体现“整洁、高雅、美观、团结、文明、和谐”，在学校统一思路的基础上发扬学区个性、班级个性、寝室个性的创造力。

1、主题明确、色调统一、布局合理、温馨如家。

2、充分体现安中学生文明修养和内涵，提升以宿舍为主体的文化品位，增强学生爱校如家的意识，营造学生宿舍“团结、文明、和谐”的文化氛围，创造整洁美观、高雅舒适的住宿环境。

3、以洁净、整齐、雅致、简朴、温馨为前提，体现本寝室的自身文化特点，由学生自行设计、制作、布置，充分发挥其想象力和创造力，展示其风格和异彩。

（一）寝室门外：

1、寝室标签要求：

在寝室门的中上部正中间，贴上学生寝室状况表，包括班级、班主任姓名、班主任联系电话、室长、学生、学生床号、寝室宣言等。由学校统一设计样表，贴上后不要损坏脱落，如果损坏脱落，由班主任组织重新贴上。

2、寝室室名： 每个寝室外门正上方中间均有自己命名的寝室室名，如：和谐居室、心灵港湾、淑女人家、绅士人家、温馨之家、浪漫小屋等。以学区为单位自行设计大小、样式。

（二）寝室内部：（建议）

1、提倡学生亲自动手制作作品展现在寝室内。

2、在寝室显眼处张贴有寝室成员共同制定的寝室公约。

3、在合适的位置用张贴有寝室卫生值日安排表。

4、寝室内可有适量的名人画像或名人名言等。

5、寝室内可以悬挂少量的彩带之类的装饰物。

6、其余由各寝室按各自特色设计。

二、寝室内务要求：

寝室内务要求参照《遂宁市安居育才中学校初中部寝室评分细则》。

三、活动要求：

1、初中部所有学生寝室都要进行寝室文化建设布置。

2、文化布置不得破坏、移动、变更寝室任何设施，不得造成安全隐患。

3、门上、墙面上的东西不得用有损门窗、墙面的胶水、糨糊粘贴。

遂宁市安居育才中学校初中部学生工作处

2010年下期

附件2：

遂宁市安居育才中学校初中部 教室文化布置要求（试行）

为了引导学生张扬个性,动脑动手去思考、去创造、去实践，营造良好的学习、生活氛围，使教室真正成为学生的乐园，充分体现各个班集体和个人对教室文化的认识与理解,形成各班独特的人文氛围，结合我校初中部实际，现对初中部教室布置要求如下：

1、讲台黑板上方：正中间一面国旗；国旗两边为班级口号或班训或班魂：标语内容字数为6—10个，内容要有启发性，要有内涵，能体现各班的风格与追求。

2、讲台黑板：一侧统一做表格，项目含“值日干部”“值日生”“出勤”“温馨提示”“今日名言”等内容。黑板板面要求整洁无污团。

3、讲台黑板与前门之间：设置为“张贴栏”，张贴栏制作要精致，内张贴物要规范，不宜过多（可包含课程表、作息时间表、班规、卫生安排表、班级考核表、班级表彰通报等必要张贴物）。

4、讲台黑板左方：放饮水机，国际英语班电脑设施整齐放在讲台左侧（注意电线整理规范）。

5、后黑板：按规定制作主题黑板报，精心设计、构思，内容能体现实际的教育意义，不停留在口号与标语上。

6、后黑板上方：正中间做班徽，班徽用具有立体效果的泡沫材料做，班徽两边贴奖状；班徽上方可制作各班的班魂或班训。

7、后黑板两边：国际英语班靠后门一侧为《优秀学生成功十大秘诀》，另一侧为《精细化管理细则》；试验班靠后门一侧为励志榜或其他，另一侧自行设计（如制作班训、班魂等）

8、教室后边的墙角处（靠窗户一侧）：设置卫生角，清洁用具要求摆放整齐规范。

9、进门一侧内墙壁：空墙壁为各班班级个性化园地：主要体现班级特色，设计要新颖，有创意，布置美观、精致，内容具有时效性。作品展示应面向全体学生，使人人都有展示的机会。（可以是学生才艺展示园地、读书及写作园地、美术作品展、书法展、手工作品展、学生荣誉展示：“我们的骄傲”,“成长的足迹”等）；各班还可自主设置具有班级特色的专栏。

10、教室两侧窗户中间的柱子：挂学生的手工作品、美术作品、书法作品。

11、讲桌：摆放在教室正中间，内无杂物；桌上摆放物品仅限教师所用（粉笔、黑板擦、学生座次表）；前侧贴激励性、提示性话语：如“入门即静 静而即学”“今天我努力了吗”等等。

12、学生桌椅：摆放整齐规范，学生离开座位后将椅子放入桌下。

13、桌上书本：摆放整齐，一律放在左上角；不能过多，叠放不能过高。

14、生物角：根据教室总体布局，可在教室内适当位置放适量的经济而实惠的花卉或其他小生物，应该富有情趣，摆放整齐，选派学生认真管理，使教室环境焕发勃勃生机。

15、教室门外墙壁：前门一侧为班牌，制作精致规范，且保持完好；走廊文化保持完好。

16、教室内外地面、墙壁、天花板：随时保持洁净。

注：

1、各学区各班可在学校统一基础上充分展示个性化、特色化。

2、教室清洁参照《遂宁市安居育才中学校初中部教室清洁评分细则》

安居育才中学校初中部学生工作处

7.星级寝室评比工作总结 篇七

学生宿舍是学生生活起居、休息娱乐、求知学习的主要场所，是学校对所有学生文明习惯培养的重要阵地，为进一步营造“安全文明，舒适整洁，团结向上，和谐愉快”的宿舍环境，在由学生处领导、老师，各系书记、干事、辅导员，思政协会组成的学管组的大力支持下，通过宿管会全体学生干部的努力和大家积极配合下，此次“星级寝室评比活动”获得圆满结束。

在此次活动中，宿管员以及宿管会劳卫部主要负责卫生打分、治安分队负责纪律打分，办公室则按4:6的比例每周统计各寝室分数。在开始的一个月里，我们将寝室累计的分数再根据每栋的实际情况排名评出一星级寝室名单，同时给所有“党员寝室”挂牌，充分发挥党员先锋模范作用，为全院树立典范，而宿管会督察组则对未评上一星寝室的寝室进行督促和教育。接下来的时间，我们就累计各寝室每周的总分数并结合督察组的检查结果来评定二星级、三星级寝室名单，并且宣教部在每一阶段出一张贴有寝室相片的写真来宣传我们的进展以及成果，望同学们能得到更大的进步。后一阶段就是宿管会的主要常委对同学们写的四星、五星级寝室申请书的审核，五星级寝室必须在四星级寝室要求以上，各成员德智体美方面均能在全院起模范作用。待申请书审核后，宿管会再发放申请表，要求同学们如实填写信息，得到各班辅导员的推荐方可参与四星、五星级寝室评比。在此我要澄清一个问题：由于上学期寝室较混乱，以及很多不确定的 1

因素，我们此次只评定90个星级寝室和8个优秀寝室长、9个优秀栋长。但是我向大家承诺：我们宿管会干部一直是秉着“公平公正，实事求是”的原则来完成我们“室洁书香有梦亦有志”的工作目标，以及推进宿舍精神文明建设的终极目标。

此次活动规范了同学们的行为准则，注重文明自律、他律，让全院的寝室纪律、卫生有了明显的改善，从而也就潜移默化的促进良好校风、学风的形成。第二方面，同学们的安全意识有所加强，渐渐的养成良好的生活习惯，同学们装扮寝室就增强了凝聚力，锻炼了大家的团队协作、创新的能力，提升自身修养。第三方面我们的学生干部充分发挥干部积极性和纽带作用，将服务、人性化管理做到位。当然我也发现了许多的不足，也弄出了相应的措施。日后，我们会继续开展“星级寝室”精品评比活动，不断改善，不断探索新方向，并且将组织干部巡查，督促同学们的宿舍纪律卫生状况更上一层楼。另外我们也将加强宣传力度，引导同学们牢固树立安全意识，增强自我教育、自我管理、自我约束的意识，积极投入到宿舍文化建设中来。

最后，我希望我们宿管会以我们一份责任，一颗热心，一份优质服务来把学生宿舍建设成为学生自己的温馨家园、成才家园。也望得到大家的支持与配合。谢谢！

学生宿舍自治管理委员会

8.星级安检员评比方案 篇八

一、目的：

为了有效激励员工的工作热情，客观公正地评价员工的工作业绩和能力，增强员工的工作积极性和竞争意识，营造勤奋务实的工作氛围，特制定 “星级安检员”评比方案。

二、参评对象： 安检站全体人员

三、评定周期

季度优秀员工：考核分数排在总分第一名的员工为本季度星级员工，奖励现金300元，并于公告栏上公布。

年度星级员工：当年度获季度星级最多次数的员工，或总分第一的员工，为本年度星级员工并公布表彰，奖励现金1000元。

注：连续两个月得分最少，且不服从部门负责人工作安排的为最差员工，情节严重调离工作岗位。

四、评比标准：

1、评定周期内出勤率为全勤。（当月无迟到、早退、旷工；请假时间总和不超过8.5小时。）

2、对本职工作积极主动，认真热心，各项成绩表现显著受到部门领导及同事的一致好评。

3、对本站有忠诚度及奉献精神，对同事团结，对领导尊重。

4、工作区域干净整洁。

5、所在工作岗位操作熟练，工作标准掌握良好，无生产，质量重大事故。

6、具备良好的安全生产意识，爱护生产、办公和生活环境、设施。

7、以协作的精神工作，主动协助上级，积极配合同事。

五、评分规则：

1、年度总分为1200分，每季度总分为300分。

2、迟到、早退每分钟扣5分，当月超过3以上扣100分，擅自脱岗每发现一次扣50分。

3、员工之间不团结、争吵、打闹、谩骂扣100分。

4、私自换班扣100分。

5、不按规定着装、佩戴证章和服务标识的每次扣50分。

6、上班时间做与工作无关的事，如下棋、玩扑克、打游戏、玩手机、赌博等扣100分。

7、工作时间酗酒闹事，发现一次扣100分。

8、无故不参加会议、学习、劳动等每次扣50分。

9、在岗位上接打手机扣100分。

10、未按岗位流程作业，或在岗不负责，每次扣50分，当月累计2次，边上岗边培训，并停发当月岗位工资。

11、工作期间因不负责致使服务对象提出批评意见，一经查实，扣50分，打骂服务对象，造成不良影响扣100分。

12、不服务部门领导和主管领导工作调动，并不及时完成领导交办的各项任务扣100分。

13、其他未尽事项按客运站劳动纪律管理规定相关条款处理。

六、检查形式：

1、部门负责人每日巡检，内部员工相互监督。

2、质量管理科抽检。

3、主管领导抽检。

七、加分条件

1、主动为服务对象解决困难做好事，得到服务对象口头表扬或书面感谢，每次加50分。

2、先进事迹被客运站通报表扬或东港市级以上新闻媒体表扬的加100分。

3、员工为本部门或本站提出合理化建议并被采纳加100分。

4、工作中不是因为服务质量遭到服务对象误解或打骂，受到委屈，经核实加100分。

5、在工作中敢于负责，勇于和坏人坏事做斗争，为挽救公共财产和服务对象生命安全的有功者加100分。

9.“星级营业员”评比办法 篇九

2011-03-29 09:45:50

各班级：

为进一步加强寝室文化建设，增强大学生自律意识，提升大学生精神文明素养，特开展“星级文明寝室”创建评比活动。通过活动鼓励全院学生在学习生活中发扬团结、友爱、和睦、互助的精神，在各项活动中积极展示自我才能，充分调动大家的主人翁意识，展示大学生良好风貌。现将相关事项通知如下：

一、评选条件

“星级文明寝室”是指思想作风、道德风尚、内务卫生、生活秩序较好的学生寝室，根据优秀程度依次为一星至五星五个等级。

第一等级——“一星文明寝室”

1、思想作风

寝室同学积极学习政治理论，遵守大学生行为准则。创建评比期间没有同学旷课、受过通报批评或其它纪律处分；寝室成员均递交入党申请书，并积极参加党校学习。

2、道德风尚

（1）尊敬师长和管理人员，团结同学，互助友爱，有集体荣誉感。

（2）寝室同学勤奋学习，有良好的学习氛围。

（3）维护寝室公共秩序，爱护寝室公共财产。

（4）室内无不健康和有碍观瞻的图画照片等。

3、内务卫生

（1）寝室同学都能注意保持个人卫生，坚持每天卫生值日制度，并在校、院卫生检查评比中成绩良好，在创建期间内务优秀率60%以上。

（2）坚持每周一下午大扫除，人人动手，室内干净、整洁。物品摆放整齐，无乱刻乱画现象。

（3）尊重他人的劳动成果，主动维护寝室环境卫生，积极参与寝室管理。

4、生活秩序

（1）自觉遵守学校的各种规章制度，按时作息，按时归宿，学习和就寝时间注意保持安静。

（2）爱护公物，节约水电，不乱接电源，不违章使用电器。

（3）不在寝室喝酒、抽烟等。

（4）积极参加学院、系、班级组织的各项活动。

第二等级——“二星文明寝室”

已达到“一星文明寝室”的相关标准；

内务卫生：寝室在创建期间内务优秀率在70%以上，没有不合格或违纪情况。第三等级——“三星文明寝室”

已达到“二星文明寝室”的相关标准；

内务卫生：寝室在创建期间内务优秀率在80%以上，没有不合格或违纪情况。第四等级——“四星文明寝室”

已达到“三星文明寝室”的相关标准；

内务卫生：寝室在创建期间内务优秀率在90%以上，没有不合格或违纪情况。第五等级——“五星文明寝室”

已达到“四星文明寝室”的相关标准；

内务卫生：寝室在创建期间内务优秀率在100%以上，没有不合格或违纪情况。

二、评选安排

（一）宣传动员及申报创建阶段（3月25日—9月30日）

1.学院讨论研究制定院级创建、评比方案。召开创建动员会，将此项工作传达到各行政班级，对创建活动进行动员和部署，充分调动全体学生、班主任等各方面的积极性和主动性。

2.各班级通过班会对本次活动进行深入细致的宣传和动员，充分发挥学生在学风建设中的主体作用。根据学院的要求，制定寝室创建计划，提出申报，并按照创建计划积极开展创建工作。

3.开展创建活动的寝室，在创建阶段结束之后，以自荐的方式向学院提出评选申请。

（二）验收、评比阶段（10月1日—10月31日）

1.根据本学院创建方案，对申报“星级文明寝室”进行验收。凡被评上“三星文明寝室”及以上的“星级文明寝室”将悬挂相关门牌，“四星文明寝室”给予一定的物质奖励，“五星文明寝室”发放证书并给予一定的物质奖励；

3、所有参加各类评优、推优的学生所在寝室必须达到“二星文明寝室”。

4、学生党员所在寝室必须达到“三星文明寝室”。

5、学生党员、学生干部所在寝室应争创“五星文明寝室”。

三、创建及评选要求

1.4月2日前各班召开主题班会，宣传本创建活动的精神，动员广大同学和寝室积极申报创建，并讨论做好创建计划，为各项创建计划的实施提供各项保障和督促措施。

2.4月6日前各班班长组织收集好申报材料（电子版）（见附件），交给各年级辅导员，再进行汇总审核，有必要的老师给予一定的指导。

附件： “星级文明寝室”创建计划

能源与动力工程学院学工办

10.星级敬老院评比 篇十

关于印发《冷水江市“星级敬老院”创建评

比活动实施方案》的通知

各乡、镇、街道办事处民政室：

为了进一步加强我市农村五保供养工作，规范我市农村敬老院服务管理，决定全市开展“星级敬老院”创建评比活动，现将《冷水江市“星级敬老院”创建评比活动实施方案》印发给你们，请遵照执行。

二Ｏ一一年三月日

附：《冷水江市“星级敬老院”创建评比活动实施方案》

冷水江市“星级敬老院”创建评比活动

实 施 方 案

为进一步完善农村敬老院服务功能，规范我市农村敬老院管理服务，根据《湖南省农村敬老院建设和服务管理规范》以及娄底市民政局和市委、市政府的工作要求，决定在全市开展星级农村敬老院创建评比活动，特制定本方案：

一、评比目标和原则

通过在全市开展“星级敬老院”创建评比活动，进一步强化各乡镇办对农村五保供养工作和敬老院工作的领导，充分调动各乡镇办做好敬老院工作的积极性和创造性，全面规范院务管理，提升服务水平，把我市农村敬老院建成为设施完备、功能齐全、环境优美、管理规范的养老乐园，使敬老院真正成为农村基层文明的“窗口”。

二、评比的主要内容

“星级敬老院”评比的内容主要有以下七个方面：

（一）领导重视：主要包括乡镇对敬老院具体管理机制。

（二）经费和工作人员保障：主要包括乡镇对敬老院的经费投入以及工作人员的配备和工作人员的考核机制。

（三）基础设施条件：主要包括建筑设施、人均面积、院容院貌、配套情况等。

（四）规章制度建设：主要包括院务公开制度、人员职责以及卫生、护理、治安消防制度等。

（五）院务管理：主要包括生活管理、卫生管理、娱乐保健、安全管理以及文档管理等。

（六）院办经济：主要包括农副业生产等。

（七）在院院民满意度测评：采用问卷方式进行院民满意度测评。

三、评比范围和评比方法

“星级敬老院”每年评比一次。“星级敬老院”评比分三个等级，即一星级、二星级、三星级。一星级为最低级，三星级为最高级。星级敬老院评比实行评分制，总分120分。根据评比条件和标准，得分在80分以上的为“一星级”，得分在90分以上的为“二星级”，得分在100分以上的为“三星级”。

对发生以下情形的敬老院，实行一票否决，取消当年评比资格，已经评定为星级的取消星级称号；情节严重的，二年内不得参加评先。

（一）因管理不善，出现严重安全事故，对供养对象造成严重危害的。

（二）出现其他管理、护理方面的责任事故，被媒体曝光造成不良社会影响。

（三）工作人员有严重违纪、违法的。

（四）敬老院入住人数没有达到要求的。

（五）在进行院民满意度测评时，满意率低于８０％的。“星级敬老院”的评比采取平时抽检和考评和的方式进行。平时抽检由局领导与社会救助局定期不定期的对敬老院管理进行检查，发现一次问题依考核评分比进行扣分。考评为在每年的第三季度末将申报材料报市民政局，市民政局由市社会救助局牵头组织考核验收，并结合平时抽检情况，提出授星意见报市民政局党组会议进行综合评估研究，对批准为“星级敬老院”的，制发牌匾授星并进行通报表彰。

被授予星级荣誉称号的敬老院实行动态管理，每年评定一次，考核不合要求的取消星级称号。

四、工作要求

（一）认真组织，加强领导。开展“星级敬老院”评比活动,其根本目的是促进我市敬老院管理规范化，提高服务水平，改善集中供养率不高、集中供养水平低以及重建设、轻管理的倾向。因此,各乡（镇）必须把“星级敬老院”评比活动摆上重要日程，作为五保供养工作的重点来抓。

（二）加强督查，总结经验。市社会救助局和各乡镇办要经常性的进行检查督查，及时了解和掌握评比活动的开展情况，认真总结借鉴好的经验和做法，研究解决工作中出现的新情况、新问题。市社会救助局要将平时检查督查情况作为评比的重要依据。

（三）强化措施，狠抓落实。各乡镇办民政室要细化各种具体的工作措施，认真做好指导，逐项抓好落实。对于弄虚作假、骗取荣誉的，一经发现，将取消星级称号并追究相关责任人的责任。

四、奖励措施

各乡镇敬老院的工作人员工资，按照实际工作人员人数，按照500元每人每月的标准进行补助并按季度拨付。经考核评定为一星级的农村敬老院，年底以奖代补工作人员工资2400每年（按实际工作人员人数），敬老院日常运转经费

2.5万元；经考核评定为二星级的农村敬老院，年底以奖代补工作人员工资3600每年（按实际工作人员人数），敬老院日常运转经费3万元；经考核评定为三星级的农村敬老院，年底以奖代补工作人员工资4800每年（按实际工作人员人数），以奖代补敬老院日常运转经费3.5万元；没有评定为星级敬老院的，拨敬老院日常运转经费1.5万元。