环卫局考评通报

环卫局考评通报（精选4篇）

1.环卫局考评通报 篇一

关于表扬20xx年度湖北省“优秀环卫工人”的通报

武汉、宜昌市城管委，各市城管局，恩施州、神农架林区住房和城乡建设委员会：

根据我厅《关于印发慰问信及推荐20xx年度“优秀环卫工人”表扬对象的通知》(鄂建办〔20xx〕263号)要求，各地严格按照推荐条件、分配名额和工作程序，自下而上推荐了一批市容环卫行业涌现出来的先进个人。经研究，决定对王志军等63名优秀环卫工人予以通报表扬。

市容环卫工作是城市管理的重要环节，是住房和城乡建设事业的重要组成部分。一年来，全省广大环卫职工在平凡的岗位上勤奋工作、无私奉献，为维护优美清洁的城市环境卫生面貌、提高人居环境质量作出了重要贡献，王志军等63名同志就是我省市容环卫行业敢于吃苦、勇于创新、顽强拼搏的优秀代表。希望受表扬的同志珍惜荣誉、发扬成绩、再接再厉，继续在市容环卫工作中发挥表率和模范作用，取得新的更大成绩。

全省各级城市管理(住房和城乡建设)部门要更加重视市容环卫工作，更加关心环卫工人。要通过强有力的宣传教育活动，引导全社会尊重环卫工人，爱护环卫工人的劳动成果。要以受表扬的同志为榜样，全面落实党的和xx届三中、四中、五中全会精神和全国城市环卫保洁工作现场会精神，锐意进取，攻坚克难，推进改革，不断开创城市管理暨市容环卫工作新局面，为我省“建成支点、走在前列”作出新的更大贡献。

附件：20xx年度湖北省“优秀环卫工人”名单.doc

湖北省住房和城乡建设厅

20xx年12月18日

2.庞庄矿环卫检查考核通报范文 篇二

环卫

3月7-8日，矿环卫检查小组，分别对我矿三井范围内环境卫生、后勤服务场所进行了全面检查，总体状况一般，现将存在的问题和考核情况通报如下。

一、检查基本情况：

通过检查发现物业公司部分职工的工作意识依旧处于节日松弛状态，工作态度较为滞后，服务质量不高，具体

表现为：

（一）卫生清扫不干净，部分范围的环卫工人对自身责任区仅对地面的直观生活废弃物清扫，没有对路面的浮尘、污迹、烟头未进一步清理，部分场所卫生死角没有及时清理，甚至个别范围责任人当日不打扫责任区、生活垃圾不及时清理，运销路清扫不彻底，大西南居民区生活垃圾未定期转运等

（二）绿化工作总体状况较好，但同时也存在管理不到位的现象，个别花坛边缘的砖头脱落、草坪变为捷径、草坪花坛杂物没有拣干净等。

（三）澡堂、餐饮管理问题不少，职工澡堂的保洁工作状况不好，地面卫生清理不及时、清扫的垃圾没有及时转运，洗澡间水沟的杂物没有清理堵塞出水口，作业时间仅局限于早晨，没有达到24小时保洁；三井食堂存在问题较多，职工不规范操作行为，操作间物品摆放乱、卫生差、油垢未清洗干净，锅碗随处乱放，服务窗口油污未擦洗，餐厅大厅卫生打扫不干净，部分饭菜价格没有明码标价等系列问题；集体、文明宿舍卫生状况尚可，但也存在个别房间的内务未整理、水沟垃圾未及时挖运、部分玻璃、门窗没有擦干净。

（四）疏于对外出租盈利性经营场所的管理，各经营摊点范围的卫生状况较差。

检查也发现绝大部分矿属各单位没有将环卫工作当作日常性工作来加强管理，单位卫生状况不尽人意，突出反映在：基层各单位的办公、作业场所和卫生“三包”范围没有每天安排人员打扫，地面卫生不干净、烟头（痰迹）随处乱扔（吐）、生活垃圾随处乱扔、非机动车辆乱停乱放、室内物品摆放乱等系列现象。通风大院车辆乱停乱放、地面积水让人难以通行、吃剩的饭菜随地乱到、烟盒烟头满地皆是、室内内务杂乱；运销楼墙壁蜘蛛网密布、楼梯扶手积尘多年没有清扫、大厅车辆停放十几辆、烟盒（头）等杂物满地，卫生间异味难闻，环境较差；采煤、掘进办公楼前的烟头满地，楼梯台阶的痰迹随地乱吐。

二、存在问题及考核意见

物业公司：

（一）庞庄井矿内路面卫生清扫不干净，扣减劳务费用50元。

（二）天桥南商店门前有污水、地面有剩饭菜，扣减劳务费用200元。

（三）来宾浴室后垃圾存放点，垃圾散落地面未清理，扣减劳务费用50元。

（四）矿井主干道两侧花坛、草坪内的杂物没有拣干净，扣减劳务费用50元。

（五）文明宿舍内排水沟生活垃圾未清理完，扣减劳务费用50元。

（六）福利楼文化长廊有烟头、痰迹，扣减劳务费用20元。好范文版权所有

（七）采煤办公楼卫生区未打扫、花坛内杂物较多，扣减劳务费用50元。

（八）庞庄井职工食堂职工未规范上岗、操作间环境差、地面卫生未打扫，扣减劳务费用100元。

（九）张小楼井供水改造垃圾通知多次清理，至今未清理完，扣减劳务费用1000元。

（十）张小楼井职工食堂环境卫生差，扣减劳务费用100元。

（十一）庞庄井环卫工人随意将生活垃圾转运至人工湖西南角存放，扣减劳务费用200元，并限期一周将该地点存放的垃圾全部转运完。

矿属单位

（一）通风一区南区卫生责任范围卫生打扫不干净，罚款50元。

（二）救护队卫生责任范围没有打扫，罚款50元。

（三）销运楼卫生状况较差，对销运楼一季度卫生责任单位洗煤一厂罚款100元。

（四）掘进、采煤办公楼前地面杂物较多，对采煤

七、机采

一、掘进三区、掘进

六、开拓

一、综采

二、掘进十分别罚款50元。

（五）运销楼大厅内存放10辆自行车，东城井主干道烟头3个，合计罚保卫科130元。

（六）机运工区院内右侧有杂物、副井东侧小屋前铁道两侧有塑料袋等杂物，罚机运工区100元。

三、今后环卫工作的几点要求：

（一）针对上述存在的问题，物业公司要加强内部管理，清除职工消极服务意识，提高工作质量，要按照我矿制定的物业服务质量要求安排人员积极开展服务，迅速扭转我矿环卫工作总体质量和其他矿井相比滞后的局面。

（二）随着春季即将来临，季节性传染病菌非常活跃，物业公司重点要做好各种预防工作，尤其要派专人抓好食物的采购关、加工关，杜绝病从口入，要在5月1日前完成矿井内所有的化粪池清挖、整修工作，对矿区内每一个垃圾存放点要定期组织人员清理，并将垃圾转运至指定的存放点，严禁随处乱倒。

（三）矿属各单位主要负责人要进一步增强加文明意识，要引导职工形成有效的自觉行为认识，主动将文明创建工作当作本单位日常性工作来落实，要落实相关责任人的责任，每天组织有效的自身单位环卫工作，促进本单位环卫工作有所提高，努力提高工作质量。

（四）保卫科要积极配合物业公司加强地面文明整治，重点加大对公众场合吸烟、车辆随意停放的处罚力度。

（五）今后，矿企业管理部将不定期组织环卫

检查，每次检查的结果直接纳入本单位考核内容，同时并按照矿制定的相关规定对责任单位的主要领导进行严格考核，并予以通报批评。

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此通报

企业管理部

二00七年三月八日

3.环卫局考评通报 篇三

校属各部门：

为深入贯彻落实党风廉政建设责任制，增强各级领导班子和领导干部履行反腐倡廉建设职责的自觉性，促进反腐倡廉建设各项工作任务的落实，根据环潭镇教育党组织的要求和部署，学校考核领导小组于2012年4月12日对总务处、基建办落实“一岗双责”情况进行了重点考核，对其他部门党员进行了一般考核，确定了考核评分，现将考核结果通报如下：

重点考核的两个部门

（一）总务处（门卫室)

考核评分96分。考核建议:

1、严格执行学校固定资产管理办法，建议对于易损坏的课桌椅每年清理报废一次，形成长效机制。

2、积极督促有关部门履行职责，加强固定资产的购买、领用管理和监督，做到账目清楚，手续完备。

3、强化财经纪律执行力度，坚决不报人情帐，积极提高财务管理业务能力。

（二）政教处（共青团）

考核评分95分。考核建议:

1、形成党风廉政建设落实情况定期汇报制度，以书面形式每半年向党支部汇报一次。

2、加强《廉政准则》的学习，牢固树立廉洁自律意识。

3、落实廉政文化进校园，在新校区张贴廉政警示标语、宣传挂图，营造廉政建设氛围。

二、一般考核的几个部门

考核评分为：低年级办公室97分、中年级办公室98、教务处96分、校工会95分、妇联97经校支部同意，中年级办公室、校工会考核均评定为优秀等次，对重点考核的总务处、妇联评为一等奖，以资鼓励。考核结果将作为被考核单位领导班子和领导干部业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据。

4.环卫局考评通报 篇四

【发布文号】琼府〔2007〕63号 【发布日期】2007-10-20 【生效日期】2007-10-20 【失效日期】 【所属类别】政策参考 【文件来源】海南省

海南省人民政府关于表彰环卫系统先进集体和先进个人的通报

(琼府〔2007〕63号)

各市、县、自治县人民政府，省政府直属各单位：

五年来，全省环卫系统干部职工认真贯彻党的十六大精神，以“服务人民、奉献社会”为宗旨，在平凡的环卫工作岗位上，兢兢业业、勤勤恳恳、无私奉献，为创建清洁、优美、舒适的城镇环境、促进我省环卫事业健康发展做出了积极贡献，涌现出了一批岗位建功、岗位成才的先进集体和先进个人。

为表彰先进，树立典型，发挥先进典型的引导示范作用，激励广大环卫系统干部职工奋发进取，推动环卫事业发展，省政府决定，授予三亚市河东环卫局一队等10个单位“先进集体”称号；授予王初琼等31位同志“先进个人”称号。

希望受到表彰的“先进集体”和“先进个人”谦虚谨慎，开拓创新，再立新功，再创佳绩。希望广大环卫工人以先进为榜样，学习他们勇于进取、刻苦钻研、积极向上的创新精神，学习他们服务群众、吃苦耐劳、扎实工作的实干精神，学习他们勤勉敬业、不计名利、忘我工作的奉献精神，积极投身到构建和谐海南的建设中，为把海南建设成为绿色之岛、开放之岛、繁荣之岛、文明之岛、和谐之岛而努力奋斗。

附件：第五届海南省环卫工人节环卫系统先进集体和先进个人名单

二○○七年十月二十日

附件：

第五届海南省环卫工人节环卫系统先进集体和先进个人名单

一、先进集体（10个）

海口市美兰区环境卫生管理局美兰队

海口市环卫局垃圾场

三亚市河东环卫局一队

儋州市环境卫生管理局

保亭黎族苗族自治县城市管理局

文昌市环境卫生管理局

琼海市嘉积镇市政服务中心清扫队

昌江黎族自治县环境卫生清洁管理站

五指山市环境卫生管理站清扫岗

洋浦环卫有限公司

二、先进个人（31名）

海口市

何和东（市环卫局渣土管理所中队长）

黄美园（市秀英区环卫局秀英队段长）

陈秀琴（市龙华区环卫局段长）

许桂莲（市美兰区美兰队班长）

三亚市

王初琼（市河西区环卫局环卫一队组长）

范敦雄（市河西区环卫局主任）

郭泽福（市河东区环卫局一队队长）

文昌市

陈明发（市环卫管理局清运队队长）

潘 雄（市环卫管理局河工组组长）

琼海市

曹 丽（市嘉积镇市政服务中心清扫队队长）

唐辉娣（市嘉积镇市政服务中心工人）

万宁市

董天携（市政环境卫生管理处工段组长）

陈 菊（市政环境卫生管理处路段组长）

儋州市

麦秀梅（市环卫局第一环卫队工人）

刘桂林（市环卫局工人）

五指山市

杜琼杰（市环卫管理站副站长）

林金花（市环卫管理站清扫班长）

东方市

柳钩友（市环卫管理局清运队副队长）

澄迈县

王金兰（县环卫管理站工人）

临高县

王惠琼（县市政园林管理局段长）

定安县

刘祝燕（县环卫管理站工人）

屯昌县

郭月珍（县市政管理局工人）

白沙黎族自治县

符 玉（县环卫站组长）

昌江黎族自治县

吴春河（县环卫清洁管理站班长）

陵水黎族自治县

王宜安（县环境卫生站司机）

保亭黎族苗族自治县

王 文（县环卫管理站站长）

李玉娟（县环卫站班长）

乐东黎族自治县

陈凤花（县城市管理局工人）

琼中黎族苗族自治县

陈兴莲（县环卫站工人）

林开平（县环卫站司机）

洋浦经济开发区

符高赞（开发区环卫公司工人）