学校期末工作讲话稿

2025-01-03

学校期末工作讲话稿（精选12篇）

1.学校期末工作讲话稿篇一

期末复习演讲稿范文参考

敬爱的老师、亲爱的同学们：

大家早上好!今天我演讲的题目是期末复习总动员。

在即将过去的一年里，总有一些人让我们永远铭记。于是，我们要把最深情的语言送给我们的父母，把一句句真诚的祝福送给老师、同学，……这都是关怀的传递，都是感恩的表现。

如今，一个学期就要结束了，终于到了检验我们的时候了。我们在这个学期里究竟学到了哪些知识，有了哪些进步?期末考试就是一次最好的检验，我们应该把这个当成向家长、老师回报的大好机会，认真勤奋地进行复习，努力以最好的成绩来向家长、老师汇报。

今天算起，离期末考试只有两个星期的时间了。在这两个星期里，我们应该怎样复习来保证良好的学习效果呢?同学们可以从爱因斯坦的成功公式中得到启发，许多同学都知道爱因斯坦有个成功的公式：a=x+y+z，a代表成功，x代表艰辛的劳动，y代表正确方法，z代表少说废话。要想达到高效的复习效果，我们要做到以下几点：

一、刻苦努力不松懈。

我们这一学期的学习也进入了关键的时刻，只有认定目标、分秒必争、刻苦努力才能取得期末考试的全面胜利。

期末考试的复习任务是对全学期所学的知识进行一个完整的回顾、梳理、总结和提升，复习内容多、任务重、压力大。这需要我们每个同学比平时更自觉、更认真、更努力。“书山有路勤为径，学海无涯苦作舟”，从古到今，从来就没有谁不付出辛勤的汗水而能轻易成功的!古人云：“行百里者半九十”，最后一段的复习时间，正是“路遥知马力”的关键时刻，这个时候的一丝松懈都将影响期末考试的成绩，在此特别提醒同学们要以高昂的学习热情，忘我的学习态度，持之以恒的学习精神投入到期末复习中去。

二、方法科学求高效。

要保证复习课的听课效率。学会举一反三，要重落实，强化记忆与动手训练，当堂的任务

要当堂解决，不懂的要及时发问。多读、多思、多问、多练;不要放弃弱门科目，要通过多花时间来弥补自己的不足。

三、要不断复习。

我国大教育家孔子说过，“温故而知新，可以为师矣。”意思是说，必须时常及时复习，牢固地记住所学会的东西，比贪学新知识而又很快忘掉好得多。复习阶段应时时提问自己，加强学习反思，常常问自己：“我掌握了哪些知识?”、“我还有哪些知识还没有掌握?”，从而发现疑难薄弱，再对症下药，掌握知识。

同学们!备战期末考试，靠的是平时的努力与关键阶段的冲刺。昨天的你也许踌躇满志，也许浑浑噩噩，但这都已成为过去，在新的一年里，让我们将这次期末考试当作新的起点，努力学习，勤奋向上，向青春的天空发出我们的最强音：全力以赴，奋战到底，顽强拼搏，永不放弃!

期末学校工作布置讲话稿

各位老师,仅有一个星期时间,我们就要完成高一学年的工作任务,这是对我们这个团对的一次考验,也是决定我们发展的关键时期,为了实现我们共同的成功目标,级部特提出下面的要求:

1.所有任课教师需对学生进行一次鼓动和激励，要让所有学生在最后一个星期的认真复习迎考，以期在期末考试取得优异的成绩。

2．所有班主任需对本班学生进行一次期末考试的动员，要让所有学生都有一种冲动，取得优异成绩的冲动，便于在今后有一种良好的心态进入高二年级的学习，更有利于学生的发展和学生高中阶段的发展。

3．要求备课组做好下面几个方面的工作：

3.1、每组需要有一个最后一星期的复习计划，必须翔实到每一天，能对学生进行切实的指导，包括该学科在这一星期的时间的具体的安排和规划，要求各组将这个内容形成文字材料，让每位老师都清楚和明白，并对学生做好指导。

3.2、各组要求各位老师做好期末的总结工作，结合本期的两次的月考成绩和半期考试本班本学科的成绩的变化，总结自己在本学期的工作的得与失、对自己的教学工作的总结、同时做好下期自己教学工作的规划和明确自己的奋斗目标。“日三省乎己”，我们至少做到每一学期有一个总结。每位老师可以创新性的做好自己的教学工作，如：每学期最后一个星期安排一节课让学生自我反省本期的学习态度、方法、得与失，以期学生在反思中进步，建议各位老师交一份本期工作总结。

3.3、各本课组做好暑期的作业安排，尤其是做好学生假期学习工作的指导，级部具体拟定了一个作业布置的要求：

由于高一年级的暑假时间长，学生又不补课，要让学生有事可做，并且在假期收到较好的下过，特对各组提出假期作业布置的要求：

3.3．1.作业布置的原则：既要能照顾学生前面所学知识的复习，又要能对下期所学知识的提前自主学习。

3.3．2.作业量：各学科所用的a4纸不得超过12页。（各组的老师们可以计算一下：学生的假期作业总量是72页，如果学生的作业量过多，效果不会太好，可能过多的作业等于没有布置，而且要照顾各学科的均衡发展）

3.3．3.各科暑假作业布置的具体设想：

3.3．3.1、复习高一所学知识中的重点和高考中常考知识点，可以通过试题练习的方式进行复习和回顾。所用的材料最好不要超过4页a4纸。

3.3．3.2、编制下学期所学内容的自主学习提纲和练习题。各学科根据学科特点，将下学期所学的前两章内容进行知识分章进行整合，编制成学案形式。每章学案所涵盖的内容应该体现：学习提纲（预习问题的形式，让学生明白学习的目标）、章节重难点、预习检测试题、本章过关检测试题。要求每章所用的材料不得超过4页a 4纸。

3.3．4.注意事项：

3.3．4.1、各学科在学案编写和试题的选取的时候一定要照顾本学科的实际情况。

3.3．4.2、各组将暑假作业编制好后最迟于7月1日上午12:00前用电子文档形式交刘强老师处，请各组一定要按时上交，主要是便于在7月3日发给学生。（请刘强老师要求印制资料的地方将每个学生的72页资料装订成册）

3.3．4.3、下期学生返校的时候，各班主任一定要收缴学生的假期作业，以督促学生在假期完成假期作业。

3.3．4.4、级部决定：下期学生返校的时候将对学生假期复习和预习情况做检测，将成绩全级部排名公布。

4．各组长需要思考下期各组工作的指导，尤其是年轻教师（35岁以内，又没有带过高三的教师）的指导和下期教学计划的拟定。级部拟定下期开学前（初步定于8月25日左右）将安排一次年轻教师对XX年高考tomu的检测，题目的来源主要是课改区的高考试题的组合。其中包括对试题的评价或试题的分析报告、对今后自己的教学有何启示等，请各位年轻教师做好充分的准备。

5．请各组教师一定要克服期末情结，最后一个星期放松自己，在最后一个星期更应该做好自己的教学常规，更应该给学生作一个表率。

各位老师：越是期末越是对我们的考验，团对的成功，必须是由全体成员的共同努力，我们应该有较强的向心力、众志成城，在过去的一年时间了，我们团对已经取得令人满意而羡慕的成绩，在这次的关键时刻，我们努力和坚持就会取得更加辉煌的成绩，只要我们群策群力，只要我们全力以赴，我们就会成功。

2.学校期末工作讲话稿篇二

一、财政资金期末会计处理

(一)财政资金期末会计处理流程

财政资金期末会计处理分为四个步骤。第一步,结转财政补助收入科目,将财政补助收入本期发生额结转入财政补助结转科目。第二步,结转教育事业支出、科研事业支出、行政管理支出、后勤保障支出和离退休支出科目,将上述支出科目中财政补助支出部分本期发生额结转入财政补助结转科目。第三步,结转财政补助结转科目,分析财政补助各明细项目执行情况,将符合财政补助结余性质的项目余额转入财政补助结余科目,将按规定应上缴或者注销的部分上缴或者注销。第四步,结转财政补助结余科目,分析财政补助结余各明细项目执行情况,将按规定应上缴或者注销的部分上缴或者注销。

其中,第一、二步为月末结账业务,第三、四步为年末结账业务。

(二)财政资金期末会计处理举例

例1:Y高校为省属高校,主要从事高等教育和科研活动。2013年12月31日日常业务处理完毕后部分科目余额如下:财政补助收入本月发生额4 500 万元,其中基本支出拨款1 300万元,项目支出拨款3 200万元;教育事业支出科目本月发生额中财政补助支出3 600万元,其中基本支出1 100万元,专项项目支出2 500万元。

期末会计处理如下:

1. 结转财政补助收入科目。借:财政补助收入——基本支出1 300、——项目支出3 200;贷:财政补助结转——基本支出1 300、——项目支出3 200。

2. 结转教育事业支出科目。借:财政补助结转——基本支出1 100、——项目支出2 500;贷:教育事业支出——财政补助支出 ——基本支出1 100、——项目支出2 500。

3. 结转财政补助结转科目。

例2:接例1,12月份收支科目结转后财政补助结转科目贷方余额为1 500万元,基本支出结转200万元,项目支出结转1 300万元。项目支出结转中A项目300万元,项目因故未执行,应缴回财政拨款,B项目900万元,项目已执行,但未执行完毕,C项目100万元,项目目标已完成。Y高校财政资金和学费收入资金实行国库集中支付制度。

新制度规定,结转资金是指当年预算已执行但未完成,或者因故未执行,下一年度需要按照原用途继续使用的资金;结余资金是指当年预算工作目标已完成,或者因故终止,当年剩余的资金。新制度规定,年末结账时应对财政补助结转科目余额进行分析,将余额中符合财政补助结余性质的项目余额的转入财政补助结余贷方,将按照规定应上缴或者注销的部分上缴或者注销。因此,财政补助结转科目余额中,基本支出结转200万元不符合结余资金性质,不需要结转;A项目结转300万元,按财政规定需要缴回,应结转;C项目结转100 万元符合结余资金性质,应结转。具体会计处理如下:借:财政补助结转——项目支出400;贷:零余额用款额度300,财政补助结余100。

4. 结转财政补助结余科目。

例3:接例1、例2,Y高校将12月份财政补助结转科目结转后财政补助结余科目余额350万元,其中F项目上年已完成,结余资金120 万元,同级财政部门的规定项目完成后结余资金应上缴。因此,应将财政补助结余中该部分结转:借:财政补助结余——项目支出120;贷:财政应返还额度120。

二、非财政资金期末会计处理

(一)非财政资金期末会计处理流程

非财政资金期末会计处理分为八个步骤。第一步,结转非财政资金收入科目,将教育事业收入、科研事业收入、上级补助收入、附属单位上缴收入、其他收入本期发生额中项目支出部分结转至财政补助结转科目,将其中的基本支出部分结转至事业结余科目。第二步,结转非财政资金支出科目,将教育事业支出、科研事业支出、行政管理支出、后勤保障支出等科目本期发生额中项目支出部分结转至非财政资金结转科目,将其中基本支出部分结转至事业结余科目。第三步,结转经营收入科目,将经营收入本期发生额结转至经营结余科目。第四步,结转经营支出科目,将经营支出本期发生额结转至经营结余科目。第五步,结转非财政补助结转科目,分析非财政补助专项结转资金各项目执行情况,将按规定已完成项目的项目剩余资金缴回原专项资金拨入单位缴回,将按规定留归本单位使用的结转至事业基金科目。第六步,结转事业结余科目,将科目余额结转至非财政补助结余分配科目。第七步,结转经营结余科目,如为贷方余额,结转至非财政补助结余分配,如为借方余额,不予结转。第八步,结转非财政资金结余分配科目,按规定计算企业所得税和计提职工福利基金,然后将科目余额结转至事业基金。

其中第一至四步为月末结账业务,第五至八步为年末结账业务。

(二)非财政资金期末会计处理举例

例4:接例1、例2、例3,12 月份教育事业收入本期发生额6 000 万元,其中3 500 万元用于项目支出,2 500 万元用于基本支出;教育事业支出本期发生额5 000 万元,其中项目支出3 000万元,基本支出2 000万元;经营收入本月发生额100万元,经营支出本月发生额80万元。假定除此外,不存在其他非财政资金收支项目。

1. 结转非财政资金收入科目。借:教育事业收入——项目支出3 500;贷:非财政补助结转3 500。借:教育事业收入——基本支出2 500;贷:事业结余2 500。

2. 结转非财政资金支出科目。借:非财政补助结转3 000;贷:教育事业支出——非财政资金支出——项目支出3 000。借:事业结余2 500;贷:教育事业支出——非财政资金支出——基本支出2 500。

3. 结转经营收入科目。借:经营收入100;贷:事业结余100。

4. 结转经营支出科目。借:事业结余80;贷:经营支出80。

5. 结转非财政补助结转科目。

例5:接例1、例2、例3、例4,12 月份收支科目结转完毕之后非财政补助结转科目贷方余额为1000 万元,其中G项目200 万元,项目目标已完成,项目规定剩余资金应缴回,H项目500万元,项目已执行尚未完成,I项目300万元,项目规定剩余资金留归本单位使用。则G项目结转资金应缴回专项资金拨入单位,H项目结转资金应在下年继续使用,不需要结转,I项目结转资金留归本单位,应结转至事业基金:借:非财政补助结转200;贷:银行存款200。借:非财政补助结转300;贷:事业基金300。

6. 结转事业结余科目。根据例4 第一、第二步会计分录,12 月份非财政资金转入事业结余2 500 万元,非财政资金支出转入事业结余2 000万元,假定12月份结账前事业结余科目余额为1 800万元,则事业结余科目贷方余额为2 300万元[1 800+(2 500-2 000)],年末应将该余额结转至非财政资金结余分配科目:借:事业结余2 300;贷:非财政补助结余分配2 300。

7. 结转经营结余科目。根据例4 第三、第四步会计分录,12 月份经营收入转入经营结余100 万元,经营支出转入经营结余80万元,假定12月份结账前经营结余科目余额为200 万元,则经营结余科目贷方余额为220 万元[200+(100-80)],年末应将该余额结转至非财政资金分配科目:借:经营结余220;贷:非财政资金结余分配220。

8. 结转非财政资金结余分配科目。年末计算应缴纳的企业所得税和计提职工福利基金,计入非财政补助结余分配科目,然后将非财政补助结余分配科目余额结转至事业基金。

假定Y高校按照经营结余的20%缴纳企业所得税,按照本年非财政拨款结余的10%计提职工福利基金,则本年应缴纳企业所得税44 万元(220×20%),本年应计提职工福利基金232 万元[(2 300+20)×10%]。计算企业所得税和计提职工福利基金后非财政补助资金结余分配科目余额为2 244万元(2 300+220-44-232),则会计处理如下:

借:非财政资金结余分配276;贷:应缴税费——应缴企业所得税44,专用基金——职工福利基金232。借:非财政资金结余分配2 244;贷:事业基金2 244。

摘要：高校自2014年1月1日实施新的《高等学校会计制度》后,期末会计处理比较复杂。本文总结了期末会计处理的流程,并运用案例对期末会计处理业务进行解析,以期为高校财务人员期末业务处理提供参考。

3.学校期末工作讲话稿篇三

大会讲话稿

XX年初，学院提出学风建设三年行动计划，提出了“规范、提升、创优”的三年三步走的建设目标。今年是学风建设提升年，经过全院师生的共同努力、各职能部分的通力协作，苏州科技学院天平学院学风建设正在呈现一种新的气象、育人环境得到进一步优化。

经过一段时间的努力，苏州科技学院天平学院本学风建设工作已经取得了一定的成效：一是多部门协同育人意识逐步加强，学生处、教务处、财务处、保卫处、后勤处联动，共同加强相关工作的协同管理力度，并且形成一套有效的管理办法，为学风建设的提升和创优提供了制度和机制上的保障；二是就业工作实现赶超，截止目前，XX届毕业生就业率96.6%，就业协议率达到90%，协议率比XX年提高26.51%；XX学生考研录取53人，比XX年增加18人；三是创新创业实现突破。苏州科技学院天平学院学生在XX年“创青春”全国大学生创业大赛移动互联网创业专项赛获金奖，实现历史性的突破；四是常规管理稳步提升，校园不文明现象明显减少，对照“六提高三降低”学风建设目标，各项指标提升显著。肯定成绩的同时，肖书记还指出工作中还存在的不足，主要体现在：思想道德教育的办法还不够，搭建平台还不够，职业生涯教育还没落到实处，旷课、迟到、早退上课时玩手机现象依然存在等。

各部门认真贯彻落实“考试月”学风推进活动方案，完成涉及所有部门共计14项内容；全体教职工要认真履行岗位职责，把控好期末考试的各个环节，尤其是履行好监考职责，营造公平的考试环境；班主任要做好考风考纪教育，积极创建“零作弊班级”、“最低不及格率班级”、“零不及格班级”，班级导师要加强对班级的指导和班主任的互动配合；学生党员、学生骨干要积极发挥模范带头作用，严格要求自己，努力取得更优异的成绩，关心帮助学业困难学生，带领广大同学营造良好的学习环境和考试氛围；全体学生要进一步端正学习态度，强化三自管理，认真复习，诚信考试，严格遵守《学生守则》有关规定。

全体师生要将学风建设当作一项长期的复杂工程来抓，通过共同不懈的努力，聚集人心、再接再厉，打赢XX年学风建设攻坚战。

接下来，李萍书记对苏州科技学院天平学院XX年学风建设工作进行了进一步总结，并进行了期末工作动员。

教学教务管理层面，一系列制度的建立、完善和执行，为学风建设提供了制度保障；教育管理层面，一系列加强学风建设的具体举措的实施，取得了良好的效果；服务管理层面，机关作风与效能建设、图书馆内涵建设、平安校园和谐校园建设，为学风建设创造了良好的外部环境；学生自我管理层面，党员队伍、学生骨干队伍发挥模范带头作用、为学生群体做了表率。整体上，苏州科技学院天平学院学风建设工作按照成效标准不同程度完成了“六提高三降低”的工作目标。

首先全院师生要有“责任之心”。每位教职工都要真正认识自己的职业角色和岗位职责，进而建立与之匹配的观念、态度、情感和意志，这是拥有“责任之心”的关键；其次，要做“责任之行”。要把已经建立起来的责任心落到行为上、落到执行力上，这是“责任之行”的关键。涉及三个层次的要求：第一个层次是能够满足自己的角色要求，如学风建设工作中，各个责任主体包括职能部门、教职员工、班主任、学生党员、学生骨干和全体学生能否按要求做到守土有责；第二个层次是坚持岗位职责，寻找有效办法解决岗位上遇到的与职责相违背的情况；第三个层次是在别人指出你岗位行为与职责不匹配的时候，要理性沟通、认真反思，虚心听取。最后，方能成就“责任之果”。学生满意愿意向社会介绍、推荐母校；家长满意，愿意口碑相传；社会满意，愿意接纳学校的毕业生；师生自己满意，能够在学院这个大家庭忠找到归属感、认同度及自我的成长空间。

学风建设关联着一个学校的教风、机关作风和党风建设，关联着一个学校的生存和发展。在这项工作中，做到责任主体明确、责任行为到位，在常态下抓紧抓好此项常规工作，反复抓、抓反复，就能够取得成效。否则就会直接影响人才培养成效，影响学校基本功能的实现。希望包括苏州科技学院天平学院党政班子、各个部门、部门负责人、全体教职员工、学生党员、学生骨干、全体学生的每位责任主体，都能清晰地明确自己的职责，做好份内的事，特别是在期末考试整个过程中怀“责任之心”、做“责任之行”、成“责任之果”。

目前学风建设工作中仍然值得重视的几个问题：一是“无手机进课堂”工作有待进一步推进，高年级推进工作相对缓慢且效果欠佳；二是学生上课迟到、早退、缺勤、带食物进课堂等现象依然存在，前半学期经过辅导员和任课老师的督促情况较好，后半学期有所反弹；三是课堂纪律还有待进一步严肃，上课时还不同程度地存在低头玩手机现象；四是宿舍区的内外环境还不尽如人意，有些宿舍楼道、学生宿舍内部、宿舍楼外公共部位的卫生状况不理想，校园内依然存在“抽游烟”的现象；五是课堂教学效果还不太理想，部分课程还存在不及格率高的现象。

以上情况说明广大学生参与学风建设的程度参差不齐，仍有很大的提升空间，仍然需要全体师生共同努力，将学风建设工作进一步推向深入。针对接下来马上到来的期末考试，我提出了以下三个方面的要求：

一是继续优化管理服务。相关职能部门和教师要加强考务管理，做好考前安排、考场巡查等各项准备工作，及时应对突发情况，妥善处理。

二是重视监考环节。每位监考老师要统筹安排好期末考试期间的各项工作，认真履行好这项义不容辞的岗位职责和义务，按照学院各项规定切实完成好监考任务。考试开始前向考生重申考场纪律，考试期间加强对考场的巡查。

4.期末学校聘请人员总结会讲话稿篇四

各位同事：

大家下午好！在本期工作即将全部结束之际，学校今天组织这样一个由全部聘请人员参加的总结会，我代表学校讲三点：

一、感谢大家的努力工作。

正是因为有了你们的辛勤工作，才有了学校的良好发展，才有了一个又一个的办学成绩！我对大家用心努力的付出表示感谢，表示感激！

二、感恩大家对xx学校的认同。

大家来了xx学校，xx等在偏远的教学点工作，xx等在辛苦的食堂工作，xx等9位同志在幼儿园承担保教保育工作，xx等在小学任课和担任班主任，大家的岗位不同，职责不同，但都是xx学校这个集体的一部分，每一个人都是xx学校的建设者，是功臣，每一个人都代表着xx学校的形象，是招牌。大家不管是在学校，还是在家里，在社会上，都能自觉把自己当作xx学校的一员，努力维护xx学校的名声。这种宝贵的集体荣誉感，体现了大家良好的职业素质，也体现了大家对xx学校的认同和热爱，让我非常感恩！

三、根据惯例，学期结束，我们也要解除聘用合同。

这个学期，通城教育投入保障机制改革正式实施，有很多新情况，也遇到了很多新困难。明年春季学期，定岗定编将更加规范，工资福利将更加有保障。希望我们还能继续在一起工作，一起为xx学校的稳定发展服务。

5.学校期末工作讲话稿篇五

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紧张忙碌的一学期即将结束，回顾一学期的教学工作，本学期我校重点工作继续以教学为中心，以重实际、抓实事、求实效为原则，加强教学常规管理，以高效课堂和“四清”工作落实为教学工作突破口，抓好教学监控。同时又进步抓好了校园文化建设和平安校园建设。依照预定计划圆满地完成了本学期教学工作任务，现将本学期教学工作总结如

下：

一、求真务实，加强教师队伍建设

一所学校，能有新的发展和跨越关键在于全体教师。因此，我们求真务实，继续抓好教师队伍建设。

1.认真抓好政治理论学习，不断提高教师的思想觉悟和政治理论水平，提高贯彻执行党的教育方针和国家各项法规、政策的自觉性。我校能够组织教师认真学习教师职业道德规范，并与每位教师签订师德承诺书。认真学习实践科学发展观有关理论知识，并要求党员干部结合工作实际写出学习体会。

2.重视教师培训及进修，不断提高教师的综合素质。在知识快速更新与教育观念快速变革的形势下，教师树立终身教育的观念至关重要。本学期，我校教师外出学习、听课达110余人次。积极组织好教师继续教育，本学期教师继续教育全部合格。

3.重视班主任队伍建设。学校工作的最后落脚点是教育培养好学生，而班

主任这一角色又处在一个非常重要的位置上，期初，学校制定了班主任考核方案和优秀班主任考核奖励办法，我们除了要求班主任做好常规工作外，还通过各种活动提升他们的育人能力。坚持每两周一次的班主任培训活动，每月一次的班主任工作考核，每学期一次的班主任竞赛，本学期班主任基本功比赛内容为：1.资料检查，重点查阅《班主任工作手册》;2.论文评比，即“育人一得”论文评比;3.口头表达，每位班主任口头交流经验;4期末按照思想政治素质、业务素质、管理能力和管理绩效四方面采取听、查、议、访等方式进行量化考核，根据考核结果评定出优秀班主任，并上报中心校。

二、加强教学常规管理，以高效课堂和“四清”落实为教学突破口。

全面实施素质教育，全面提高教育质量，既是学校工作的基本点，也是最关键的部分。我校坚持以德育工作为核心，以强化教科研、推进课程改革为重

点，全力以赴地抓好教育教学工作。

(一)开展丰富多采的活动，德育工作成效显著

校内教育阵地是主渠道。国旗下讲话、班级晨会、班队活动、品德课、板报、学习园地、中队角是德育教育的主阵地。学校各学科、各岗位渗透德育教育，每一位成员都是德育工作者。

学校积极开展丰富多彩的少先队活动。

1.加强学生的行为规范养成教育。

(1)校园宣传橱窗、班级板报、学习园地等每月更换一次。每天组织好校园之声，及时播报。

(2)组织好周一升旗仪式和国旗下讲话活动。

(3)强化未成年人的行为养成教育。加强的德育教育。学生行为规范合格率为100%。

(4)开展弘扬和培育民族精神和诚信教育。开展德育基地建设和社会实践活动，利用各种传统节日加强学生礼仪、社会公德、家庭美德教育。

2.加强法制、安全教育。

开展法制宣传教育，实现师生违法犯罪率为零。组织全校学生收看法制教育专题片。每学期组织师生开展防震、消防应急疏散演练。

(1)建立学校、家长、家庭三结合的联系网络。班主任发挥家长的积极性，及时与家长沟通，利用“家校路路通”这个平台，协同教育，形成学校、家庭、社会共同抓好德育工作的合力，有效提高德育教育效果。办好家长学校，提高家教水平。通过家长会、家教培训会、告家长书等形式对家庭教育的内容、方式、方法进行指导，及时向家长通报学校各方面的情况，宣传当前教育新理念，新方法，积极详细解释我校的新措施，新做法。

(2)继续聘请校外法制教育辅导员，定期举办法制专题讲座和安全知识讲座，提高学生辨别是非能力和安全意识，掌握防范突发事故的技能和技巧。

6.做好学生期末心理健康保护工作篇六

一、学生期末心理问题探源

(一) 家庭的压力感

没有一个家长不关心自己孩子的成长。不希望孩子输在起跑线上, 这是大多数家长在现行教育体制下的功利意识, 这本无可厚非, 但家长压在孩子肩上过重的砝码对孩子心理所造成的负面影响却不容忽视。有的家长甚至在孩子刚刚开始上小学时就给他们灌输考名校的思想, 让孩子上学伊始就承受升学的压力, 这对孩子的身心无疑是一种摧残。“我妈早就下命令了, 就算是脱掉一层皮也要我考上名校!”这是一名小学五年级学生对教师的倾诉。上九年级的小英说, 以前她本来学习得很轻松, 自从上初中以后, 每次考试完, 妈妈都会迫不及待地询问成绩、名次, 小英听到妈妈的询问心里一下子就会变得焦急起来, 会感到学习充满疲累。可见, 来自家庭的压力让学生幼小的心灵疲惫不堪。

(二) 教师的期望感

一个学期下来, 学生也很想知道教师对自己是怎么看的, 因此读教师的期末评语成了学生最期待的事情。期末评语拿到手, 家长往往更关注教师的提醒和建议。家长请求教师给孩子好的评语, 是因为在小学升初中时, 有些初中学校不仅看学生的成绩单, 而且还要看学生的期末评语, 评语中如果有“希望……”之类的语句, 那就意味着教师对学生的印象打了折扣。小明的爸爸说, 教师在孩子的期末评语中写下了“要遵守学校的课间纪律”, 这让他觉得“很崩溃”。在他看来, 虽然孩子各科成绩优秀, 但是因为这十个字, 孩子的成长记录册上留下了令人遗憾的“瑕疵”。

(三) 面对题海的畏惧感

每学期的期末, 是一学期整理知识、提升能力、巩固提高学习效果的阶段。通过复习, 要将一学期学过的知识系统化、条理化, 把零散的知识构建成一个完整的网络。许多教师和家长都选择了题海战术, 以达到“以多取胜”的目的。不可否认, 大量做题, 会使学生广泛接触题型, 将一些解题方法熟记于心。但实践证明, 题海战术不但不能使学生真正掌握解题的方法与技巧, 反而会影响学生解题思维能力的进一步发展。大量反复的机械训练, 不仅加重了学生的课业负担, 而且还会使学生一味地模仿, 照搬照抄, 思维空间被堵死, 因形成思维定势而抑制创造性思维的发展, 反而难以适应新形势下的考试要求。学生面对大量的题目, 往往首先想到的是如何快速做完, 而不是通过做题去提高自身解决问题的能力。题海战术最后只会变脑力劳动为体力劳动, 从而使学生感受不到学习的乐趣, 学习积极性受挫。许多学生对过多的作业量产生畏惧感, 个别学生还会产生逆反心理, 对作业抱着应付了事的态度, 胡编乱造, 东拼西凑……结果是白白浪费时间, 事倍功半。

(四) 考前的紧张、恐慌、焦虑、抑郁、浮躁感

小梅是某高中补习班的学生, 她的学习成绩拔尖, 但是父母望女成凤心切, 除了完成学习任务之外, 还要她参加各种辅导班。为满足父母的期望, 她每天都在思考怎样学习才能考出好成绩, 除了白天拼命学习, 晚自习后她还躲在昏暗的路灯下看书。这样长期下来, 她的身体开始出现问题, 一看书就头晕、头痛, 最终不得不在考前休学。据某市疾控中心对当地中学生心理健康的监测结果显示, 被测学生中有轻度以上心理问题的占40%, 中度以上的有3.5%。“期末是学生心理疾病的高发期, 每当考试临近, 就会有很多家长和孩子患上考前恐惧症、考前焦虑症, 有的甚至出现严重的失眠、抑郁, 甚至感知障碍, 如幻听、思维困难、易怒, 严重的可能危及生命健康。”该疾控中心精神卫生所某医师这样说。

二、学生期末心理问题的预防

(一) 加强家校联系, 帮助家长正确教育孩子

家长的知识水平和专业素质千差万别, 许多家长对如何正确教育孩子缺乏正确的认识, 方法欠当。临近期末, 学校可以通过召开家长会或家访等形式, 帮助家长从以下几个方面正确教育引导孩子:一是合理干预孩子的学习。对于平时表现比较自觉的孩子, 家长替孩子把握好大方向就行, 小事则不用干预;对于平时表现不太好的孩子, 家长可采用提建议的方式和孩子多沟通, 指出孩子做得不好的地方, 循序渐进, 逐步引导。二是掌握孩子期末的心理状态。处于青春时期的孩子往往比较敏感, 自尊心很强, 容易受父母和他人的影响。建议家长细心观察孩子的变化, 通过一些具体的事鼓励孩子, 用赏识的目光看待孩子, 客观全面地评价孩子的成长, 积极表扬他们的每一点进步, 鼓励他们增强自信, 与孩子共同面对压力。告诫家长要本着一颗平常心去对待孩子, 不要对孩子施加过大的压力, 否则将会适得其反。三是为孩子营造宽松温馨的家庭环境。避免家庭矛盾, 营造和睦的居家氛围, 与孩子经常沟通, 自然淡化期末紧张气氛。建议家长引导孩子劳逸结合, 帮助孩子处理好学习和娱乐的关系, 学习间隙可让孩子适当玩玩休闲游戏, 节假日带孩子出游、爬山、游泳、打球等, 缓减孩子的紧张心理。

(二) 营造活泼向上的校园文化氛围

“环境是育人的力量”, 优美的校园环境是无声的师长。幽静、清新的校园环境, 能给人以美的熏陶, 使人心情舒畅、精力充沛。整洁优美的校容校貌, 充满生机的树木花草, 实用美观的物质设施, 富有感召力的校徽、校歌、校训, 领袖、名人画像和警句、格言、名言、标语等都具有“桃李不言”的特点, 自然而然地让学生受到美的熏陶和感染, 起到坚定意志的良好效果, 同时还能增添生活和学习的乐趣。学校还应坚持开展丰富多彩的文化活动, 让学生主动、活泼、全面地学习发展。要坚持在期末正常组织升旗、节庆和社会实践活动, 定期组织开展文学、书法、绘画、音乐、舞蹈、武术、球类、科技等兴趣小组活动。这些丰富多彩的校园文化活动既能为学生提供发挥特长、表现才能、发展个性的条件和机会, 又能让学生在丰富多彩的活动中克服紧张感、烦躁感、压抑感、恐慌感、厌学感, 培养起学生自信奋发、乐观向上、轻松快乐、张弛有序的健康心理状态, 使学生逐步增强适应期末临考的心理承受力, 养成良好的心理素质。

(三) 树立正确的学生观, 切实减轻学生课业负担

学校和教师都应树立正确的学生观, 不应要求所有学生都达到某种水准 (等级上或分数上) , 而应根据每个学生的实际提出不同的学习和发展目标。学校要在教育教学工作中积极倡导落实新课程理念, 大力开展“减负增效”活动, 通过加强教师集体备课, 实现“课堂教学要‘精’、作业负担要‘轻’”的工作目标。班主任更要树立正确的学生观, 在减轻学生期末心理压力方面担当重要责任。学生取得成绩固然可喜, 犯了错也不要紧, 作为班主任切莫求全责备, 要相信资质好的学生能成才, 资质差的学生也可以提升。避免对有缺点的学生不关心、不尊重、简单粗暴、动辄训斥, 避免对成绩好的学生处理宽、对成绩差的学生处理严。切忌在没有辩明事情真相的情况下混淆是非、颠倒黑白, 无端指责, 错怪学生。学校和班主任还要做好各科教师的协调工作, 安排好各学科的复习时间, 不容许各科教师抢时间, 各自向学生施加压力, 切实落实减负目标, 保证平时减了负, 期末不增负, 不搞题海战术, 以免造成学生的畏惧感和厌烦情绪。

(四) 加快教学改革创新, 创设宽松和谐的课堂教学氛围

课堂教学是一个双边活动过程, 任课教师要努力为学生营造宽松和谐、兴趣盎然的课堂学习氛围。一是要保持良好的授课心境。教师健康的情绪, 积极的情感是形成良好课堂气氛的前提条件。教师要努力保持良好的心态, 不能因为自己情绪不悦, 或者对顽皮学生失望就绷着面孔进教室, 让整个课堂蒙上阴影, 使学生陷入紧张的气氛中。二是要用轻松的语言去讲课。教师可用幽默的语言把情趣和理趣结合起来, 使得课堂充满笑声, 有和谐、愉快的学习氛围。教师动情的讲课语言, 富有激情的范读等, 是调控课堂气氛的重要因素。师生和谐对话, 给学生留下思维、留下探索的兴趣, 能变被动为主动, 变学会为会学, 既传授了知识, 又培养了能力, 从而提高课堂的教学效果。三是要构建和谐课堂。师生之间心理相容, 学生对教师就会更加尊重, 对教学内容更易接受。教师要充分体察学生心理, 创建教与学之间的和谐课堂步骤, 使学生学得积极、主动、轻松, 产生课堂归属感, 使学生愿意去学, 从而达到高效的教学效果。四是合理控制训练量。要合理安排作业训练的数量, 注重改进陈旧的复习方法, 达到以“精”取胜, 从而提高教学质量的目的。

(五) 针对不同学生采取不同的策略

临近期末, 每个学生的心理状态都不一样。学校可以通过问卷调查、心语信箱、座谈会、生活作文、主题周记等方式了解学生的心态。针对后进生容易形成的自卑、焦虑、抑郁感, 班主任要通过各种方式鼓起他们学习的勇气, 树立自信心, 及时表扬他们学习中的微小进步, 帮助他们树立学习的信心。学科教师要帮助学生寻找适合自己的复习方法, 多当面批改作业, 与学生谈心, 在学习和生活中关怀他们, 接近他们, 让他们变自卑感为上进心, 变焦虑、抑郁心理为轻快心理。针对优等生和中等生容易形成的浮躁心理, 教师要引导他们懂得“骄兵必败”的道理, 认识到轻狂浮躁心理是导致知识掌握不牢、在考试中造成过失性失分的有害心理和根源, 变骄满浮躁为虚心、冷静。教师要通过这样的心理引导和辅导, 舒缓学生的压力, 排除他们的心理障碍, 让他们能够保持积极乐观的心态, 为期末复习迎考开足马力。

7.期末学校工作安排篇七

一、第19周补充工作：

1、本周为“考试周”，任课教师要认真做好评卷工作。

2、教研组长将教研组总结（电子文档）等各项资料缴交教导处。

3、教导处审核、初拟本学期技能奖学金获得者名单。

4、各部门将期末量化的各数据星期五前缴交zz副校长（邮箱xx@qq.com）。

二、第20周工作要点：（1月12-18日）

1、值周班：校本部1202；xx校区1204；xx校区1209。

2、星期一，新团员在校本部举行入团宣誓仪式，升旗手升旗，负责人xx，全体新团员及团委委员参加。

3、实训处核算学期班集体争先创优量化评比成绩。

4、发放寒假前《致家长一封信》。

5、1月12日（即星期日）下午5:00前所有内宿生离校，内宿管理小组进行内宿清理。

6、高职备考班1月13-16日（即星期一至星期四）正常上课。

7、星期一为学生补考时间，各班主任和任课教师协商好各科补考次序，组织学生进行补考。

8、星期一前各任课教师将学生成绩交班主任，星期二前班主任将成绩（电子文档）汇总与班级成绩总表（电子文档和纸质）、《学生技能奖学金推荐表》交教导处。

9、星期一下午3:00在校本部会议室召开班主任工作总结会议。

10、星期二（1月14日）前教师将期末考试质析表、个人总结或教学论文缴交教导处。

11、星期二（1月14日）上午9:00召开教研组长会议。

12、星期二，全体教职工（91人）在校本部档案室黄秋阳老师处校对已填写完毕的《xx市事业单位岗位聘用审核表（首聘）》。事关晋级重要事项，敬请教职工本人认真校对，确保无误后在“照片”栏签名确认。逾期不予更改。

13、星期三下午3:00班主任将《家庭通知书》交校长室验印，并缴齐期末各类总结材料。

14、星期四在校本部4楼机房组织会计专业学生“会计从业资格考试。

15、教导处完成全校教职工的量化评价统计工作。

16、星期五上午9:00各校区由区长主持召开法制教育会。

主讲安排：校本部：xx；xx校区：xx；xx校区：xx。

会后各班召开班会课，有针对性开展安全教育，布置假期有关事项及要求，之后发放家庭通知书。

17、星期五下午3：00在xx校区电教室召开教职工会议。

18、星期五下午4:00学校安全管理小组组织各校区安全检查，各校区区长参加，xx负责。

三、寒假及期初安排1、1月18日开始放假。各班级要注意充分发挥学生校外自治管理机构作用，及时发现、解决不良苗头，防患于未然。

2、学生回校时间：2月9日上午9:30。班主任跟班管理：组织学生做好教室布置等开学准备；及时报告学生考勤及缺勤原因；做好寒假班级情况总结。

3、下学期开学时间：2月10日。

8.学校期末工作检查表篇八

序号项目检查情况检查人

1期末试卷命题及考试安排监考人员安排情况下学期任课教师安排情况各班课程档案建设情况听课记录、辅导答疑情况期末教学工作总结下学期课程表

8总结及建议备注

检查领导签字：检查部门盖章：

周前备课，有单元备课，做到备课标、教材，又备学生（4分）

各环节完整情况（20分）

赋分：

有明确的教学目标和重难点分析（4分）

根据教材内容、课型、教学目标，选好教具，认真选

择教法，学法，有具体的流程，有训练安排（10分）

书写规范工整，板书设计新颖，习题设计多元化（6分）

自主备课实用性强（16分）

赋分：

教材批注详实，教师主动查阅相关的教学资料，学校期末工作检查表，范文《学校期末工作检查表》。（10分）

尊重教材，注重教材与实际生活之间的整合（3分）

有教学反思，有补救措施（3分）

作业布置批阅情况

30分

作业布置（6分）

赋分：

课内外习题布置有针对性，（作文每两周一篇）（3分）

作业量适中，日期连贯，与教材同步（3分）

作业评改（15分）

赋分：

有针对性和充满激励性的评语（5分）

批改及时，准确，全批全改（10分）

书写情况（9分）

赋分：

教师评语，眉批、尾批字迹清楚工整（4分）

学生整体书写工整规范，卷面整洁（5分）

其他

工作

30分

上课情况（10分）

赋分：

准备充分，精神饱满，教态自然，（3分）

坚持用普通话教学，语言精炼、规范，（3分）

课堂秩序良好，效果突出（4分）

工作手册记录（15分）

赋分：

记录详实，各项工作做得扎实有效（15分）

辅导学生（3分）

赋分：

记录详实，辅导内容有针对性和实效性，辅导方法多样实用，辅导效果突出（3分）

单元检测（2分）

赋分：

每考必改，认真写好试卷分析（2分）

合计

100分

月工作考核得分合计

检查人签字

期末

评价

9.学校期末工作总结篇九

当，新年的钟声敲响的时候，我的心绪却并不宁静：终于可以“脱离苦海”了!然而这也意味着将失去一群爱我及我爱的孩子们，我将再不能为他们上课了!

回首在新世纪走过的这半年，感慨良多，我只想说：谢谢你们!

一、“你的课上得太好了!如果小班的老师都能上出这样的效果，小班就有希望了”

谢谢校长毛亚风的首肯。是你给了我足够高的赞誉，让我必须有力量保持这个高度去对待自己的教学工作。所以，自开学以来，我每天都很认真地准备自己的每一堂课，关注到教学过程中的每一个细节，把可能出现的问题和状况都考虑进去。我要让我的学生最大化地享受他们的语文课堂，在愉悦的学习体验中获得收益和成长!我努力去做了，尽管做得也许并不够好!但，学生们喜欢我的语文课，喜欢我这个语文老师，这已经足够了。同时，在本期语文组内各老师的随堂听课、学监听课、区研培中心主任听课，全语文组的“三课”献课等累计十余节的听课中，我的课均受到较高的评价，我明白：天道酬勤。

二、“周老师是我最喜欢的语文老师，他的课简直是出神入化!”

当七班学生李旭瑞的妈妈在电话中转诉她儿子对我这个语文老师的崇敬、爱戴、仰慕及高度评价的时候，我真的受宠若惊了!虽然，多年来夸奖我课上得如何如何好的同事、朋友、甚至领导并不止于一个两个三个，我已经习惯淡定和被赞扬。但得到如此匪夷所思的肯定，我还确是第一次!我要真的谢谢我的学生。我要说：老师也需要肯定。我爱你们，我不敢“水”你们!教师是份良心活儿，我得面对自己的良心。

但我也清楚，这背后，我作出了怎样的努力。自10月份接手3个班后的日子可真难熬啊!

那一个又一个，几乎占据了整个储物间的多达五、六十个的红酒瓶在诉说着怎样的经历呢?因为工作量和工作压力的骤增，(每周正课24节的同时，学校举行了系列活动：教师运动会，间天的篮球赛、团体跳绳、健美操练习及比赛、踏石过河、拔河，我每一项都参加，每项都是绝对的主力。)每天有平均五节的正课;每天的早读;每周三次的晚自习;有永远都批不完的作业;有每天下午6点20分的培优补差;有中午个别学生的无偿辅导，有。。。为了让自己能撑下去，挺过来，我必须有一个精致的睡眠，在朋友的建议下我选择了以红酒安眠(从最初的半杯有效到现在的每次半瓶，最多的时候喝过一瓶半，方能沉沉睡去)。若是红酒的助眠效果不够，或者第二天的工作没准备好，我会在午夜一二点或者三四点醒来。是对着天花板发呆让时光流走还是平静地接受失眠的事实充分利用时间呢?我选择了后者。于是爬起来坐在床头，摊开笔记本做课件，整理整理自己的授课思路。一切搞定，心下泰然。然后，冲个热水澡，奔向学校。通常我会在7点30之前进入办公室。清晨的一杯热咖啡是我的好伴侣，一天的工作就这样开始了!

我热爱我的工作!我喜欢我的学生!我享受每天五次以上站在讲台上慷慨陈词或娓娓道来的感觉!我享受孩子们钦佩的目光!因为，我准备好了!

三、“感谢你为我们挑起了最艰难的担子，谢谢你给我们团队带来笑声与活力!”

20xx的第一天，收到年级组长程慧老师的祝福短信，心中暖暖的!其实，早该说谢谢的应该是我!“谢谢你，慧姐!”正是因为有你的出色领导，我们团队才可以如此的亲同一家，我才能够快速适应新环境的工作变化。因为有你的关爱，所以每个人也放射出自己的温暖。因为有你“拼命三郎”似的榜样和表率，还有谁会选择偷懒?你肩挑年级组长、任备课组长、班主任的重担，背上还扛着两个直通班的教学。试问，有几人能做到?又有谁比你更出色?难能可贵的是，你一点都不居功、不自傲，半年来，甚至都没有听到过你半句的抱怨!每当我在工作中感觉自己快撑不下去的时候，满腹牢骚想发泄想放弃的时候，想想你，我就平和了。你，是个知心的大姐姐，更是我们工作的好榜样!

四、“听过你课的老师都说上得好呢!领导说，感谢我们给学校推荐了一位好老师!”

亲爱的叶老师、小余老师，谢谢你们的深情厚谊。因为有你们所以觉得校园的天空分外的蓝，新世纪的花草都格外的绿;人，都是那么的好，那么的温情!谢谢你们让我找到这样一个实现自身价值的平台，让我在职业生涯中描绘新的色彩!我做得实在并不算出色。但我只是尽力去做罢了。因为有你们关注的目光，所以我一直对自己说：“不能丢朋友的脸啊”!我从不奢求朋友以认识我为荣，但我拒绝朋友因认识我而耻!所以，我必须认真地对待自己的工作，脚踏实地地走过每一天!

谢谢你们，亲爱的朋友!

在这样一个夜阑人静的晚上，心也格外的易感。我真心地感谢每一位孩子，每一位同事，相知的老师，谢谢你们!在这里，我收获了，我成长了!谢谢新世纪!

明天，是新的开始!

10.学校期末工作讲话稿篇十

各位老师：大家下午好!2015年是我校第一个五年的收关之年，又是第二个五年规划的开局之年。在市教育局和校董事会的正确领导、亲切关怀下，在全校教职员工的共同努力下，学校各项工作平稳有序发展，教育教学各个领域捷报频传，比较圆满地完成了年初制订的各项工作目标。

一、指导思想

2015年学校工作总的指导思想是：

1.深入贯彻落实“创造最适宜学生的教育”的办学宗旨

学校以“创造最适宜学生的教育”为核心使命，协调整合校内外资源，服务、服从于学生的健康成长。重视激发和调动师生的主动性、积极性、创造性，培养优良的学风、教风、校风，促进学生、教师与学校共同发展。

在学生培养上，注重搭建高品味的校园文化平台，形成活泼宽松的校园环境氛围，滋养学生个体生命成长;探索科学的学生成长方法体系，实现升学率和学生综合素质的和谐发展;培养完美的德行和认真、严谨、精益求精的学习与生活态度，使学生学会在未来优雅地工作和生活，成为职业领域与个人生活的成功者及有益于社会的公民。

2.在总结5年办学基础上规划学校未来发展思路

过去5年，在“美的教育”办学理念引领下，我们在培养目标、管理模式、课程设置、教育教学方法和办学特色等方面进行了具有开拓性的探索，取得了显著成绩，奠定了我校成为xx市优质初中的良好基础。今年，学校发展进入新的五年，如何进一步提升学校品牌质量，追求现代化、国际化、优质化的更高定位，实现新时期新境界的跨越发展，成为xx教育乃至中国教育现代化的有生力量，这是学校今后一个时期发展的根本任务。

二、所做工作(一)总结过去，展望未来，制订学校 “二五” 发展规划

以办学五周年为契机，对过去五年办学进行系统的总结梳理，对未来学校的发展确立明确的目标定位。

1.总结过去五年办学成果

学校采用教师论坛、教职工座谈会和论文汇编等形式，对过去五年办学经验进行系统总结，对存在问题进行理性反思。9月14日，举办题为“五年，我们一起走过”教师论坛，五位中层正职和大家分享了当年的创业故事。10月15日晚，隆重举行“飞扬青春”第三届现代大舞台广场文艺晚会暨办学五周年汇报演出，作为对过去五年的一个小庆典。

2.制订“二五”发展规划

7月25日，学校召开二届一次教代会，集思广益，汇聚智慧，从学校内外部的现状基础出发，科学预测未来发展趋势，同时融合我们自己的教育理想、信念和价值观，对学校发展进行准确定位，突出办学特色，注重品牌建设，制订并通过了《用审美文化滋养一流学校建设》的学校发展“二五”战略规划，提出了未年五年学校发展的总体目标定位是：文化养校，建设省内领先、全国一流的优质教育的示范学校、素质教育的实验学校。内容涵盖“价值文化、课堂文化、课程文化、组织文化、环境文化、管理文化”六个方面，用美好的共同愿景激发和引领全体师生在教育事业的星光大道上阔步前行。

(二)学习交流，平台搭建，完善教师培养机制

学校过去五年的发展，得益于是我们有一支优秀的教师队伍。2015年，学校教师培养机制得到进一步完善，也显得更加成熟，主要有以下一些措施和平台：

1.教师论坛，同伴影响

教师研修校本化，同伴之间相互合作及影响正成为我校提升教师专业成长的重要途径。2015年学校共举办了《我们的教育价值观》等5次校本教师论坛，营造了浓郁的学术研讨氛围，有效地促进了教师之间的相互学习与交流。

2.交流互访，开阔视野积极利用校外资源促进教师发展。各个教研组先后组织去金华、丽水、云和、安吉、舟山等地取经学习。继续加强与xx一中实验学校、杭州外国语学校的合作体建设。接待了萧山闻堰镇初级中学全体老师、海盐县数学学科基地专家组、德清县民办教育考察团、黑龙江尚志市教育考察团一行来学校考察访问，交流课改经验。通过活动开阔教师视野，推进课改实践，展示学校形象。

3.主题研修，青年唱戏

2015年的“自主·体验·提升”主题研修活动，加强了青年教师的培养是一大亮点，我们每个教研组通过自愿报名、组团式服务的形式，在组内进行反复上课、磨课活动，在此基础上推出青年教师向全校进行展示。5月2日至5月4日，各教研组面向全市初中开展了“自主·体验·提升”青年教师课堂教学展示活动，得到了同行与专家的肯定。9月5日，组织了青年教师业务知识测试;12月24日至27日，组织了青年教师优质课评比。

4.师徒结对，专家引领

我校教师普遍年轻，平均年龄32岁，学校非常重视对青年教师的培养。不仅实行“青蓝工程”，让青年教师与校内名师结对，今年又推出了一个重大举措，让优秀青年教师与校外大师级名师结对。10月31日，浙江省特级教师、省科学教育学会会长陈志伟教授与科学学科青年教师齐洪涛师徒结对。聘请xx市名师-平湖xx实验初中校长徐永明、海盐博才实验初中校长崔保祥担任数学学科基地专家组成员。今后，我们还将继续联系更多的名师，与校内的优秀青年教师结对，推进青年教师的成长。

5.价值讨论，思想引领

学校先后在暑假、寒假给全体教师发放各类教育读本5本，组织理论学习。最近，我们给教师下发了《第56号教室的奇迹——点燃孩子的热情》读本，学习有“当代卢梭”“全美最佳教师”之称的雷夫老师的教育理念和动人事迹，动员全体教师撰写读书心得，全面启动“我们的教育价值观”系列大讨论，鼓励教师“像莎士比亚写诗一样去做教师”，努力争做“教育家”型教师!(三)科学施教，攻艰克难，探索轻负高效教学办年五年来，我校教学质量一直领跑全市。但2015年，由于九年级学生生源基础差，学校面临着前所未有的挑战。因此，我们在作息时间的安排、独立作业的设置、复习策略的研究、学生内驱力培养等方面，采取更加科学、更加优化的操作方案。我们对大课间、阳光体育的活动更科学地安排，让学生动静结合，劳逸结合。更加注重了教师自身教法、学生学法的研究，跳出狭隘的教学经验主义，将《学生实用学习法与超级学习力培养》和《学生良好学习习惯培养与学习力提升量化管理手册》两本书发给全体教师和学生，引导大家学习并在教学中灵活应用。夏令营期间，邀请南京人本素质教育研究所所长陈峰老师为七年级新生作 “学生学习力培养”专题报告;邀请赴美在读博士生杨思佳作“学习动力启蒙”辅导报告;邀请北京四中副校长何石明作“师生沟通艺术”辅导报告。我们也更加注重学生的德育教育和心态调适，不断优化学生的学习状态;科学配置每天一小时的体育锻炼。通过这些途径，使教师的教和学生的学更加科学更加高效。

(四)丰富载体，活动推进，促进学生全面素质提升

学校不断丰富和完善各项育人载体，营造高品味的校园文化环境，打造阳光校园，丰富学生体验，促进学生生动活泼、全面而富有个性地成长。

1.课程载体不断完善

在原有生活德育、英语口语课、书香阅读、国学启蒙、现代大舞台基础上，继续开发、完善校本课程，全面启动了第二课堂——以兴趣小组的形式，每周两节排入课表，共开出三个门类20多门选修课程，让不同兴趣爱好的学生在个性特长方面得到锻炼和培养。

继续开展“诚”字主题德育，深入探讨“诚”字的丰富内涵，设计“诚”字德育系列活动，培育德育特色品牌，增强德育实效。开展了“诚”字主题班会优质课评比，组织了“诚字校训大家谈”征文活动。

启动“生活、学习、阅读、健身”—“现代学生四大习惯”培养工程。完善每周一节“现代大舞台”和每年一次“飞扬青春”广场综艺晚会——传统特色课程。国旗下讲话也作了改革，行政领导和班主任轮流主讲，使讲话内容系列化、专题化，体现针对性、系统性、严肃性。

2.各项活动丰富多彩暑假，我们举办海外游学活动，分别组团去日本和美国游学。组织七年级新生参加“快乐英语”夏令营，组织七年级和九年级学生参加军训。2月20日，邀请xx市疾病预防控制中心传染病防治科郭敏建医生向全校学生宣讲健康知识及传染病防治知识。9月12日，举行了现代片片德育工作研讨会。11月，开展了以“珍爱生命，远离毒品”为主题的禁毒教育系列活动，学校被评为xx市“禁毒教育先进单位”。

(五)优化管理，加强执行，规范学校常规管理

学校常规管理是校风校貌的重要体现，学校发展得越成熟，越是要注重各项常规、各个细节的管理，以不断提升办学品位。2015，在学校的常规管理方面，做了以下几点工作：

1.规章制度有完善

在广泛听取老师们意见建议的基础上，对部分规章制度进行了修订、增订。7月25日，召开了二届一次教师代表大会，通过了《“自主·体验·提升”主题研修三年规划》、《在编教师绩效工资发放标准》、《教师教学质量增量考核奖励办法》、《班主任聘用、任职、考核及奖励办法》等十七项规章制度。使学校的规章制度更完善、更合理。

2.制度执行有力度

执行力是管理的核心所在。今年强化了行政值日领导的工作职能;执行校长和行政领导值日制度比上一有优化。在走动式管理、及时发现和解决问题方面有所改观，特别是本学期的上半学期，各项制度执行上比较强有力，制度贯彻落实得不错。其他像每周的办公室纪律卫生检查、德育处的四项竞赛、教务处的第二课堂和阳光体育检查、生指办的寝室卫生和违纪情况、总务处的食堂超市检查，都能有序进行并及时公布检查结果。

3.校园安全有保障

2015年，学校在校园安全和综合治理方面也取得了较好的成绩。学校与各处室负责人、教师签订了安全工作目标责任书，一年下来，无重大安全事故发生，校园安全得到了有力的保障。3月8日，由省纪委WW处、省公安边防总队边管处等部门领导组成的省平安综治考核检查组来我校检查学校的综治安全工作，对学校的安保工作给予了充分肯定。今年继续被教育局评为“综合治理和WW先进单位”。

4.家校合作有加强

学校重视家校合作机制在育人中的重要作用，一是着力为家长提供专门的、系统的家庭教育指导，二是组织和引导家长参与学校的教育活动和管理工作。2015，在原有家长会、家访、电访等形式基础上，学校拓展了三块工作：一是在七年级组启动建立家长学校，半年共举办讲座三次。二是成立了年级组家长委员会，增强家校互动。三是三次邀请部分家长座谈，实地查看食堂操作，多方参与共同做好学校后勤服务工作，提升后勤服务质量。共同促进孩子的健康成长。

5.公关能力有提高

作为民办学校，适应外部环境，为学校发展争取公众支持相当重要。一方面，把提供优质教育视做学校公共关系的基础。另一方面，引导教师树立“学校公共关系是”全员“公关，在塑造和维护学校形象方面人人有责”“学校公共关系遍及学校运作的每一个环节和每一方面”的意识，充分利用每一次与外部公众打交道的机会，利用各种时机与方式展示学校发展成果，宣传师生成就与风采，指导和帮助教师与学生家长和社会沟通等，形塑学校良好形象。

面对网站留言栏中家长或学生提出的意见批评，深入调查，主动应对，以增加家长和学生对学校的理解、配合和支持。

面对xx生活论坛的负面留言，面对学生中出现的偶发事件，学校及时介入，恰当应对，做到反应机敏，处理理智。在对这些事件的处理中，学校应对公共关系危机事件的处理能力也得到了锻炼和提高，变坏事为好事，提升了学校良好形象。

三、取得成绩

2015年整个，学校取得的各项成绩，无论从数量还是质量，均达到历年之最。1.学科教学两大突破

2015各项教学成绩的取得，对我们来讲，意义非凡。我们实现了两大突破。第三届毕业生中考在桐高正取生上线率、普高升学率等主要指标方面继续名列xx市第一名。特别是在中考正式考试中，我校在毕业生人数远远少于同类学校的情况下，实现了桐高正取生上线绝对人数全市第一名的新突破。

12月15日举行的全市文理科联赛，我校荣获文理科综合全市团体第一，理科全市团体第一，文科全市团体第二，圆满实现建校以来历届文理科联赛均获xx市综合团体第一名的佳绩。

一、二等奖(xx市前500名)获奖率xx市第一名。xx市前20名占7名、前50名占19名，获奖人数全市第一名。赖晟炜同学获xx市个人综合第一和理科第一名。杨衍平获个人文科第二名。本届九年级学生文理科联赛的成功，给了我们莫大的信心鼓舞，挑战了生源决定论。

2.教师发展成绩斐然

学校被评为xx市初中“轻负担、高质量”优秀学科基地、教师培训先进学校。科学组齐洪涛老师获优质课评比xx市第一名、浙江省一等奖。语文组王威涛老师获优质课评比xx市第一名、xx市二等奖。时国锋老师被评为xx市十佳班主任。魏挺茅校长获“xx市十佳专业人才”和“xx市民办学校优秀校长”荣誉称号。

有18位教师的论文获xx市三项教学评比一、二、三等奖;今年我校立市、县、校三级立项课题共11项，课题立项总数创建校以来的新高。

四、新一年工作打算

2016年，我们将以学校发展的第二个五年规划为指针，牢记办学责任，明目标，精规划，抓落实，优质完成各项办学任务。在2016，将重点探索以下两项工作：

(一)为“创造最适宜学生的教育”的办学宗旨落实工作抓手

要深入贯彻落实“创造最适宜学生的教育”，须正确理解学校升学率与学生全面素质培养的关系。“没有升学率，就没有今天。只有升学率，就没有明天”。学生综合能力培养是文化素养发展的保证，良好的品德、健康的体质、健全的人格、广泛的兴趣在一定程度上会促进学生科学文化素质的提升，也是学生今后发展的重要基础，没有全面发展的素养，就没有学生和学校的明天。

2016年，学校将在丰富第二课堂、举办“聆听窗外声音”系列报告、实行部分学科选班制分层教学改革等为突破口，加快教改力度，丰富办学内涵，培育办学特色。

(二)将“审美文化”融合到学校平时的各项工作中去

构建具有“审美”特质的现代学校文化是今后一段时期的核心任务：以现代学校 “开放、民主、和谐、进取”为精神内核的学校文化建设为主题，以科学发展观为指南，以师生的幸福为主旨，以“追求卓越、崇尚一流”为价值追求，深入推进师生发展空间的探索与实践，进一步彰显学校办学特色，积极“创造最适宜学生的教育”，把我校建设成为学生健康成长、教师和谐发展、具有现代学校文化特质、在国内基础教育界有较大影响的实验性示范性初级中学。

我们在接下来的工作中，要更深度聚焦课堂教学有效性的进一步提升，深度聚焦学生发展空间的进一步开拓，深度聚焦现代学校制度的建设、特别是教师队伍成长机制的研究，聚焦学校理念价值与精神文化的深度涵养。通过工作计划和各部门工作细化，为审美文化落实抓手，搭建平台，使学校的各项工作更具审美特质，不断提升办学品位和质量。

11.2010期末学校工作检查小结篇十一

6月17日、18日，在陈麟校长的带领下，胡新轶、罗爱华三人先后对板湖、南溪、吴石、官塘四所小学的本学期工作进行了检查评估。在检查过程中，检查组成员认真落实中心小学的检查会议精神，以实事求是的原则，做到了认认真真地查资料、实实在在访学生、诚诚恳恳谈建议，把检查过程中发现的问题坦诚地提出。各受检学校在迎检过程中，认真对待，都严格按中心小学的检查会议精神作了精心的布置，表现良好。下面就检查的具体情况向中心小学汇报如下：

一、学校社会治安、综合治理和安全工作

陈麟校长在查访过程中发现，这四所学校的领导班子工作能力强，队伍团结和谐，有凝聚力，有战斗力。在学校管理方面动了脑筋、花了时间、下了功夫，做了大量的工作。教师对他们的信誉度和满意度都很高。特别是在校园文化建设方面，四所学校都投入了不少资金，校容校貌焕然一新。学校平安和谐，无安全事故，无体罚学生行为。四所学校的校门都有值日师生值班，严格执行了校门管理制度。存在问题主要是板湖小学下大雨时校园内积水严重，需要尽快对排水设施进行改造。

二、行政工作

在检查过程中，陈麟校长通过走访、座谈、查看相关资料，感触最深的是四所学校的材料整齐、规范，资料保管齐全，比以前有了很大进步。定期召开了“四会”和“两典礼”，做到了教师岗位和学校帐目公开，考勤记载详实，班子团结一心，能干事，会干事，敢干事。教师的精神饱满，工作热情很高，大家都感到工作安心、舒心。不足有：（1）教师岗位栏不够规范；（2）校园排

水大都存在一些问题；（3）学校常规管理还需进一步务实，进一步加强，进一步规范。

三、德育工作

四所学校的资料、材料规范齐全，且装订成册（广播稿和国旗下讲话采用电脑打印，有封面）。成立了领导机构，坚持了升降国旗，校风校纪良好，师生仪表得体。组织建设和阵地建设基本符合要求。班主任手册记录认真，政治学习有记录，有教师交流心得。大队、中队活动开展经常，班级评比坚持常态化。亮点：（1）南溪小学教室布置有特色，每班都设计了学生书法作品展示栏；

（2）板湖小学班刊质量较高。不足：（1）普遍存在“两角”布置不统一，有“角”无物的现象；（2）校刊的质量有待进一步提高，有些学校的校刊需要进一步改造。

四、总务工作

四所学校的环境卫生整洁，资料齐全规范，基本符合要求。账务管理登记造册，设施配套齐全，各项校产有专人保管。帐目支出清楚合理，财务公开、无乱收费、挪用现象。本学期都花一大量的资金添置体美音教学器材，种类和数量基本符合中心小学的要求。问题：（1）体美音器材使用率不高；（2）图书室、仪器室、资料室没有分开设置；（3）教学器材还需进一步添置。

五、教学工作

罗爱华主任负责检查教学工作。通过检查发现，四所学校的教学工作扎实，教学常规抓了落实。教师备课基本符合要求。学生作业做到了全批全改，且批改及时。学生测试基本达标，实验教学能正常开展，资料齐全规范，保管完好。问题：（1）学生测试在美术和乐器弹奏方面是弱项，各校需要加强辅导训练。

（2）作业批改太粗糙，不够细仔，要进一步规范。备课中的板书设计数量较

少，下载后教师修改较少。

六、先进典型

通过五条线的查、看、访、问，发现这四所学校的校长都能以身作责，率先垂范，始终站在教育教学的第一线，为学校的进步和发展起到了关键性的作用。另外，还涌现了一批默默无闻、爱岗敬业、埋头苦干的好老师，象江小英、吴健泉、江波、梁建、张荣花等老师，他们都在自已的工作中尽心尽职，无私奉献，为我们广福的教育事业的发展辛勤耕耘，值得我们敬仰和尊重，我们应大力宣扬他们的先进事迹和高贵品质。

七、思考

12.学校期末工作总结篇十二

下面我把我校本学年的具体工作如实汇报给各位，希望大家多提宝贵意见。

一、健全规章制度

（一）、用制度强化管理

没有规矩不成方圆，以人为本，制定适合我校实际情况的规章制度，这种制度必须得到广大教职员工的认同。这也是我们每学期初必须要解决的问题。这一观点首先要得到领导成员的认同。在教师结束假期正式上班之前，根据教职员工提出的建设性意见，我们草拟出各种规章制度，这一系列制度的制定都要体现完全民主的原则，涉及到教师备课、上课，考勤管理、班级管理，绩效工资考核方案、高级补岗量化考核方案等。及时将草案下发各年组各部门，组织全体教师进行讨论。因涉及全体教师的切身利益，大家积极性较高。集体讨论结束后，定稿发到各组、各部门，作为本学期大家共同遵守的准则，奖惩一目了然，工作情况有目共睹，评优选先有了切实的依据，这样就做到了有理可依，管理有章可循。教师的工作积极性又有了很大的提高，教师和领导之间的相处也更加和睦，达到事半功倍的效果。例如，去年高级补岗张东明老师因积分高被聘为高级教师，赵悦老师因量化考核积分高被评为区优秀教师，张松岩、戚志莉老师因量化积分高各方面表现突出，分别被评为区师德标兵和名师。

二、用沟通促进了解增进友谊达成共识

多年以来一线教师的工作给我这样一个感受：工作哪怕累点，待遇哪怕差点，一定要有个愉快的心情，因此在工作中力争做到相互沟通。

（一）与其他领导的沟通

首先要以老大哥的责任真心实意地关心和尊重他们。又要以严父严格要求他们，要求他们一定要争光，做好表率，顾全大局，维护团结。每周五第二节都要召开领导班子会，既要总结本周的工作得失又要制定好下周的工作计划，让我们每个人更加明确自己的分工也更能信任彼此。领导间的摩擦小了，这个集团的凝聚力也就强了。

（二）与教师的沟通

只要是和全体教师在一起，我都会记住，决不能在老师面前摆架子。闲暇时间我经常到各办公室聊天，了解他们的生活工作情况，了解他们生活和工作中存在的问题，尽量去帮助他们，尤其在教职工及家属生病住院。我都会忙前跑后。当教师思想波动时，互相有误会时，错怪老师时，我都会及时与其沟通，找他们谈心，让他们在关键时刻感受到集体的温暖。这些谈话我都会记录在册。“快乐地生活，努力地工作”是我一向倡导的。经常引导老师学会知足、学会感恩、淡看人生的起伏和哀乐、挫折与喜悦，从而幸福快乐地生活着。保持一个良好的心态，提醒老师“有缘才能相聚，用心才会珍惜”。同事之间增大了宽容度都能为对方着想，都能进行换位思考。现在我们的教师在一个相对宽松的环境中工作着。本学期我做了《知足常乐》、《学会“健忘”》的报告让同志们《学会调整自己的心态》，都懂得了《谦让一步宽十丈》的道理。

（三）班子成员与教师的沟通

首先要制定好听课计划，督促和鞭策教师认真备课上课，更要做好课后的反思和交流。特别是中青年教师，要关注他们的成长，用听课和评课的方式提高他们的能力和水平。听课者必须与教师进行交流，开诚不恭地指出备课、上课存在的问题。最重要的是要给出改进的建议。所有的交谈必须贴近心灵。沟通多了，了解也就多了，相处起来也就和谐多了。本学期xx老师、xx老师、xx老师、xxx老师已申报市骨干教师。xxx老师、xxx老师、xxx老师、xxx老师已申报区骨干教师。Xxx等老师被评为校骨干教师。xxx老师获得市优质课、xxx老师、xxx老师获得区优质课。xxx老师、xxx老师、xxx老师已获得省级论文证书。

（四）与家长的沟通

在当今时代，教师已经不能独立解决许多迫切的教育问题。现代学校需要家长的积极参与。多年的管理工作中，我认为与家长进行联系、沟通至关重要。

我主要通过三种方式与家长进行沟通。一是家长会，向家长汇报学校的教育教学情况及今后的打算。广泛吸收家长的意见，同时也向家长提出教育教学的具体要求和做法。二是个别家访，进一步了解学生在家的表现及个性，同时也能很好了解到家庭情况等，这些是利于工作的。三是电话家访，主要是遇到应急问题或三言两语能说清楚问题，只有掌握好情况。采取合适方法才能更好地解决实际问题。

（五）与学生沟通

现代的学生自尊心强，逆反心理更强，自私，都是以我为中心且害怕吃苦，畏惧困难。作为教师要理解和关怀他们，一定要把学生放在和自己平等的位置上加以引导。

空闲之余，我经常找学生单独谈话或开个座谈会。进一步了解学生的思想动态、学习兴趣如何、有何想法和意见等。每次谈话都会做好记录，以便和班主任及科任老师沟通做好学生的教育工作。

本学年举行了多次学生座谈会，主要针对九年级升学考试、八年级生地结业考试及七年级学生的自主学习等问题。帮助他们分析学情，存在问题及发展方向，向他们介绍好的学习方法，提出要求和希望。总之，教师与学生进行良好的沟通，才能建立一种健康和谐的师生关系，才能教学相长，共同进步。

三、教学工作

（一）大胆尝试有效教学——高效课堂教学改革

为了适应素质教育和新课程改革的要求，进一步提升我校的教育教学质量，全面提高学生的学业成绩，我校借鉴山东杜郎口中学先进经验，结合校情，开展这次改革，积极探索一条新的课改之路。

1、成立以校长为组长的高效课堂改革领导小组。

2、领导在改革浪潮中率先垂范。校长负责英语组，赵校长负责理化组，邢校长孙书记负责政史地生组，苏主任负责数学组，段主任负责语文组。

（二）加强学习

本学期，我们安排了部分领导到杜郎口去学习，并安排部分教师到南票参加现场会。一二年组全体教师又去二中听课教研学习，回来后任课领导和骨干教师亲自作课，认真细仔指导各位教师学习和研究“杜郎口教学模式”。我们还把进修中教部全体教研员请来听课指导，取得了较好的成果。通过多种方式让教师明确任务，积极探索。

（三）实施工作

通过扎实的理论学习，最终还是要将这种模式运用到课堂。我校采取了多种形式的汇报课，力求人人过关，人人上好。做到自评、组内评、其他学科老师评、领导评、学生评。我们没有忽略的是学生的评价，这对于我们的工作来说是很有效果的。六月初我们利用下午半天的时间召开了高效课堂研讨会，由吕杰老师、李高阳老师分别上研讨课，全体教师参加听课和教研，此次研讨为我校的高效课堂改革的深入开展起到了积极的促进作用。这也是本学期，学习“杜郎口教学模式”的一种新的进展。

（四）具体工作

1、教务处强化常规管理

（1）教务处和德育处团委的合作

组织召开班主任会、家长会、班团会《自主学习》、班干部会议、学生学习经验交流会。其中赵明明同学、周长阳同学做了经验介绍，总之多层次多渠道深入宣传教学改革，让学生变要我学习为我要学习，激发学生的学习热情。（2）教务处和总务处的合作

总务处加大对教学改革过程中的经费投入，为教学提供物质保障，新购进教学用具和纸张、复印机等，并增加复印工作人员。

2、高效课堂实施工作

（1）教师学习培训《高效课堂22条》。（2）杜郎口三三六教学模式。（3）如何编写和使用导学案。（4）学习小组划分和评价。

上学期汇报课具体安排：杜娟江华下学期课改探究课：李高扬吕杰

3、八年级生地和九年级教学备考工作

继续以新课程理念为指导，以校本教研为龙头，以推进新课程改革、加强中考备考、强化教学常规管理为主线，不断探索优化课堂教学的有效途径和方法，不断促进使广大教师教学方式的转变，以求中考成绩稳中有升，再攀高峰。

活动：

成立新一届中考备考工作领导小组，明确工作职责。

（1）积极推进课堂教学改革，加强对八年级生地和九年级教学全过程的管理。

（2）制定各科合理复习计划，做到有的放矢、事半功倍。（3）积极进行模拟考试并进行考试质量分析和总结。（4）组织教师参加市区中考备考工作研讨会。

（5）多渠道获得中考信息，把握中考动态和方向，有针对性的组织中考备考工作。

（6）加强体育锻炼，增强学生体质，确保体育成绩均衡。（7）定期开好学生家长会，做好学生思想工作。

（8）组织开展班会、学生座谈会，对学生进行思想教育、充分调动学生的学习积极性和主动性，培养学生的自信心。

（9）为八年级学生创造良好的学习条件，充分利用有效时间，消化吸收所学知识，注重基础知识的积累。定期检测和竞赛。

四、德育工作

（一）、加强班级管理

各班班规，检查明细要落实到位。德育处定期给班主任培训，有针对性地提高班主任的工作技能，形成良好的班风。主要注重班主任如何评价学生，如何与家长沟通，如何管理班级、及讲话艺术等。我们还定期进行班级拉链检查，优劣均能显现，这样有利于取长补短，共同进步。德育领导教师学生形成一体的值周队伍，有利于对学生的管理。

（二）、积极开展活动，在活动中育人

1、九月份开展“民族精神月”活动

首先，学校就此作了宣传，然后让学生利用农远资源看了视频《南京大屠杀》，学生们还写了观后感，从学生们的神态上来看，他们确实受到了教育、深受鼓励。

2、重视培养学生责任意识

学校组织学习《先做人，后做学问，做个有责任感的人》和台湾大学高振东校长写的《天下兴亡，我的责任》一文。学生们很受教育。

3、庆国庆61周年剪纸作品活动

10月份，在我校德育领导及美术教师杨丹的组织和领导下，同学们都上交了自己的作品，有的上交了多份作品，可见学生们的积极性之高。由于学生们的作品难分伯仲，只好按班级分批展出，这些作品使师生更加深入了对祖国的热爱和对幸福多彩生活的憧憬，同时也培养了学生们的动手和动脑能力。4、11月份感恩教育

11月6日我们进行了全校性的家访，主要针对单亲家庭，留守儿童家庭和经济困难家庭。赵校长带队，德育主任、班主任等顾一辆面包车进行了家访，了解了学生的在家表现。根据这一情况学校在11月26日下午第七、八节课时间分别组织学生倾听了“一恒”老师的感恩教育讲座和邹越老师讲授的《让生命充满爱》（爱祖国、爱老师、爱父母、爱自己）的讲座，全体师生都认真倾听了激动人心的讲演。每个教室都鸦雀无声，平时那些调皮的学生也都安静下来，接受那份发自心底的感动。当听到动情之处大多数师生都潸然泪下，每个学生听后都记录下了自己心中的感慨和悔悟。我们还组织还学习了《母亲的心》.一文，也使学生受到教育，把真情化作文字送给了养育他们的父母和教育他们的老师。那份悔悟、那份真情、那份文字来自学生们心灵的最深处，顷刻间被真实地表达出来，每一位学生的语言都是那么的真诚那么地令人感动。通过此次讲座，学生们理解了父母的劳苦和老师的艰辛，反思了自己的错误和不足，懂得了感恩和奉献。此次“学会感恩，与爱同行”的教育讲座具有深远的教育意义。在心得评比中八年二和七年四获得一等奖。

11月29日，由德育处和团委开展的以“爱国”为主题的班会在多媒体教室举行。通过回顾祖国的历史，了解了一个个感人至深的英雄故事，同学们受到了极大的震撼。歌颂祖国的篇章学生们以讨论的方式述说了祖国取得的辉煌成就，展望未来篇章中学生们励志要为祖国的明天努力奋斗。同学们纷纷表示，今后首先从自己做起，自觉认真学习科学文化知识。将来投身祖国建设。努力为弘扬民族、爱国、励志做出自己应有的贡献。

5、12月份，心理健康手抄报评比。

心理健康工作是学校必不可少的工作。为了让学生们的心理更加健康，学校再次展开了心理健康手抄报评比活动，由心理健康教师杜娟组织安排，令人意想不到的是，有的是分组完成、有的是集体智慧的结晶，完成的很出色，最终，七年一班、八年一班为团体一等奖。七年三班为团体二等奖，他们的作品受到了师生的赞誉，学生们也受到了不同程度的教育。、3月份，（1）安全教育

学校的安全维系着千家万户、关系到社会的和谐稳定，作为校长我深知自己肩上的责任，所以，要求自己一定要尽力工作，把学校建成家长放心、学生安全的场所。这也是我不懈的追求。我要求教师要强化责任心，消除一切侥幸心理，关注细节，把工作做在前面。我每天通过网络、报纸等途径关注教育动向了解有关学校安全的实例，及时组织教师学习，提醒教师不要把好心办成坏事，学会控制自己的情绪，要求教师增强工作责任心，把学校的安全工作做实、做好。为了防患于未然，我们要求根据季节天气周边环境等对学生进行安全教育。赵校长还做了交通、消防、食品等安全教育讲座。每周五放学前要求老师在班上强调注意安全一事。学校和老师在每次教育后做好记录。

（2）校园广播

今年3月，团委再次启动校园广播宣传工作，每周二和周四的早上利用十分钟广播《新闻直通车》《名人专栏》《励志故事》《学习方法点播》《指点迷津》等栏目，这些栏目能在学习及其他方面给予指导。7、4月份，参观辽沈战役纪念馆

学校研究决定带领七、八年级学生教师前往辽沈战役纪念馆参观，同学们边参观边研讨，有的还留下珍贵的照片，回来后利用广播时间八年一班赵明明，八年二班周长阳、古今，七年二班李金婵和七年四班的张赢月分别谈出了自己的感受。通过活动，同学们加深了对爱国主义精神的进一步认识，深刻认识到今天的幸福生活是无数先烈用鲜血和生命换来的。大家表示要珍惜今天来之不易的幸福生活，努力学习，为祖国的繁荣昌盛贡献自己的力量。8、5月份庆祝建党90周年红诗诵读比赛

为了弘扬中华民族灿烂的文化，发扬中华民族的传统美德，活跃校园文化生活，提高学生的综合素质，展现同学们健康向上的精神风貌，团委举行了红诗诵读比赛活动。向建党90周年献礼。七年一班、七年四班、八年二班、分别获得集体一等奖。赵余龙获得个人一等奖。赵明明、佟雨获得二等奖。陈静、刘彩婷、王天琦获得三等奖。博大精深的传统文化是中华民族的灵魂，是中华人文精神的根基，是炎黄子孙永恒精神的财富，还应继续传承。

五、其他工作

1、各教室都安上了窗帘。

2、楼内安上了监控，每个死角都在监控范围。

3、购买了师生的办公桌椅。

4、每位领导配备了一台电脑。

5、安装了理化实验设备。

6、装修了微机室。

7、拉土垫了操场。

8、购买了35块黑板。

9、安装了校园广播。

10、购买了一些图书柜和图书。

11、校园前面的平房安防盗窗。