创业日记

创业日记（共15篇）

1.创业日记 篇一

90后MM的自主创业日记

7月5日，凌晨1点天气：今夜星光灿烂

看看时间凌晨1点了，今天刚跟爸妈因为生活费超支的事情吵了一架。我深刻地认识到19岁是个尴尬的年龄，虽然已经成年，但是在大学又没用自主生活来源。除了上课，整日在寝室无所事事，上网，侃大山„„刚才无意在网页上收索我的幸运数字1和5，竟然让我发现了一个秘密——15义乌进货网。

15义乌进货网？如果我自主创业，在学校摆个小摊。那一定可以为自己赚得不少money和人气，充实我落寞的夜晚。

好困啊！睡梦中我在筹划自己的老板梦。

7月6日，早上8点天气：阳光明媚

今天没用课，我早早起床。打开电脑，进入15义乌进货网主页。这是一个网上购物的模式，网页上的图片全部都是实物。不仅省去了我在路上奔波的时间和花销，而且符合在寝室就可以做老板的理念。货物通过物流服务更加让我省去了很多麻烦，我不由得对电脑中的自己的倒影笑了一笑。期待自己的下一步行动！

7月6日，晚上9点天气；今夜繁星点点

最近一直在规划自己的自主创业之路，说干就干。

潮流的十字绣、情人赠品、证人玩具、电脑外设„„这些肯定能受到大学生的欢迎。我在网站上分别订购了1-3件，数量不多。一是出于风险考虑，二是出于资金问题。一步一步走，希望自己会成功！

7月21日，晚上10点天气：今夜星空灿烂，蚊子多多

今天我在15义乌进货网上的物品到了，在我签收的那一刻，我简直碰到了天上。一下午我就在忙这些“小祖宗”，给它们标价，包装！晚上出去卖的时候，认识的同学都来给我捧场，我还赚到了35.8元，虽然不多，还为蚊子做了不少贡献，但是我很欣慰！

7月22日，晚上10点天气：今夜星空灿烂，蚊子少少

今天我去摆摊的时候，辅导员正好值班经过，还挑了条精美的手链呢？我赚了他5快钱！哈哈，赚老师的钱还真是爽啊！生意仍然很红火，我希望一直可以保持下去！

1和5真不愧是我的幸运数字！15义乌进货网，真的很感谢！

2.创业捷径,是到创业公司去创业 篇二

在创业前，先研究今天成功者的经历。国内，Discuz的戴志康是少有的毕业即创业而且成功的例子。但今天看起来成功或要成功的，绝大多数都是在创业前就在互联网里积累多年。比如，点点网许朝军，大学时就跟着陈一舟干。

再看今年上市的公司，优酷古永锵，在搜狐干过CFO，COO和总裁。人人网陈一舟是互联网老兵了，当当网李国庆也同样。所以，这一波新上市的公司其掌门人都经历摸爬滚打。

互联网的未来一定是属于年轻人，但不能急。今天，互联网的主流用户是十几二十来岁的年轻人。他们天天用移动互联网，这些主流用户喜欢什么，我们这些老兵可能跟他们有代沟了，而作为同时代人的你们可以领会他们。但优势不一定意味成功。创业者把对市场的理解，把点子变成成熟的商业模式，最终把创业公司发展成一个上市公司，这就需要向别人学习，去积累经验，

创业并不是开公司、给自己印一盒CEO名片那么简单，对年轻人来说，最缺的是商业上的学习和积累。建议不要为创业而创业。创业是种心态，很多形式。如果自已的经验能力足够，年轻人可以创业。但是，如果你只是看到了市场机会，那么你很有可能变成了先烈，比如说，你的产品启发了别人，但最后你因为能力半途而废。

原因很简单，创业成功因素很多。里面有运气成分，但重要的是你看到机会然后制造产品满足市场需求。这样，产品专家，团队，资金，合作伙伴你都要有。我们自己不可闭门造车。所以，我建议大家在创业前，不妨怀着创业心态，加入创业公司，到真实环境中学习创业。个人认为只有在这种企业中才能真正地做事，去积累经验。只要你努力去做，不成功也没关系。但你获得了创业能力以及珍贵经验和教训。这样，你创业时，才可以顺利处理各种问题。

你到创业公司工作，跟别人学习，随着你的经验不断积累，有一天你自己创业时会发现团队、资金都是现成的，你的东家也可能愿意投你。实际上，很多成功人士，无论在国外深造，还是在公司打工，都以创业心态在做事。他们有理想，有创意，知道缺什么。他们努力工作积累经验和见识。待时机成熟，于是开始创业。这时因有成功经验，也有人脉，VC愿意掏钱，团队愿意支持，这时候成功率会大很多。

如果觉得自己准备好了，我再给三个建议。

第一，少点功利心，不要只为钱创业，不要为创业而创业。有的创业者看什么热就往里扎，很危险，因为大的商业机会没人会看得清楚。热门的商业机会大公司锁定，创业者只有趟路的份儿。

第二，从小处着手，着眼解决用户实际问题。不要一开始就要改变世界，脸谱刚开始要解决就是男生看女生照片的需求。乔布斯做iPod时就想把一万首歌装进口袋。360刚起步时，只想解决流氓软件的问题。如果我们当时怀着用安全改变互联网的想法，那根本就没有360的今天。

3.创业日记 篇三

个体创业不需要讲条件，也不要预备情绪，也不要做长远规划，也不要准备资金。想到，当天晚上就开始做去试错，才是一个靠谱的创业者。

二、中小创业者不专注很难成功。企业中小阶段，就是要聚焦，企业做大了，才可以多元化经营。

三、我的公司是极其节制与极其专注的创业公司。公司只专注自媒体创业这一个定位，非常聚焦，即十年来我只专注写微博及私人号微信两件事为生，从不做任何具体业务(每年找我业务及具体产品的公司有几十个，我一律拒绝)，从不下水，从不游离。我的公司收入来源及商业模式也极其简单，就是自媒体广告收入及自媒体社群收入，基本没有其他收入来源，极其聚焦与专注;

四、我的小规模创业现金流的成功经验。1、先100%收钱，再服务，必须坏账为0，现金流极好;2、最低成本与最保守态度创业：我规定自己账上赚了1000万纯利才考虑增加一个员工;保守到极致。3、叫座比叫好重要;要赚现金流，不要虚的名声;4、试错后，再慢慢滚大。这样避免现金消耗。

五、一般创业公司的现金流管理经验：1、现金周转，100万现金周转3次，你就有300万创业现金;2、让现金永远跟着人的屁股后面走(现金不能走在人的前面;老板不能一开始做业务就先拨钱放在那儿让项目团队去用);3、现金流的精髓就是收和付的时间差，能先收的先收，能拖延支付就拖：4、如果一个项目能先收到钱但亏损，一个项目盈利很高，但项目做完后1年后再结款甚至未必收得回款的风险，为了现金流宁愿选择前者项目。

六、极致的个体户运作原则。做生意一直亏损身边朋友，我都给了他大胆建议做个体户创业：1、关掉公司，辞退所有员工，一个人重新创业。2、只做一个单品或服务，毛利做到50%;3、一个人只做微博微信卖货，咖啡厅办公;4、创业成本只是老板一个人，创业第一天就开始盈利。

七、创业千万不要有大格局。有大格局的个人创业者都不可能赚钱，就是实实在在赚现钱就够了。我已经创业7年，连续7年每年都赚千万元，我还可以确定赚的钱，我是有资格说这样的话的。

4.青年创业 巾帼创业方案 篇四

为了解决农村青年创业资金不足问题，充分发挥青年的自身优势，引导、帮助和支持广大农村青年在就业中实现创业，在创业中建功成才，通过创业带动就业，构建较为完善的促进农村青年创业的工作体系，为建设社会主义新农村和构建和谐社会服务，特制定农村青年创业贷款试行方案。

一、发放农村青年创业贷款的基本原则。

必须坚持川汇区劳动保障局推荐与青年自愿申请相结合，信用社总负责的原则，任何个人和组织不得违背农村青年的意愿安排贷款。

二、申请农村青年创业贷款的基本条件。

1、年龄在45周岁以下的我县辖区内的有完全民事行为能力的农村青年。

2、良好的思想品德和较强的生产经营能力。

3、信用观念强，资信状况良好，在金融机构无不良贷款的记录。

三、发放农村青年创业贷款的程序。

1、川汇区劳动保障局推荐与农村青年申请。有志创业的农村青年经川汇区劳动保障局推荐可以向辖区内的信用社申请，农村青年创业贷款的内容包括农村青年姓名、创业示范项目、产业名称、基地规模、生产能力及市场、资金需求、等情况。

2、建立农村青年创业资信档案。信用社根据川汇区劳动保障局委推荐的农村青年创业贷款名单和自愿申请农村青年名单，组织信贷人员进村入户进行摸底，对农村青年的基本情况和经济状况进行调查，逐户建立农村青年资信档案，填写《创业资信档案表》

4、评定农村青年的信用等级。信用社应成立创业青年信用等级评定小组，小组由信用社主任、信用社副主任、分社主任、信贷员、主办会计组成（不低于4人）。评定小组负责对农村青年的信用等级进行评定。评定小组要根据农村青年的经济档案逐户进行量化评定，按户填写《信用等级评定表》，中国人民银行个人征信系统的信用记录应作为评级的参考；农村青年的信用等级分为四级，即优秀、较好、一般、较差。评定实行百分制，得分为90分（含）以上的为优秀，75分（含）---89分的为较好，60分（含）---74分的为一般，60分以下的为较差。

5、对创业青年进行授信。创业贷款领导小组根据信用社信用等级评定小组评定的农村青年信用等级，对前三个信用等级(优秀、较好、一般)的农村青年进行授信，发放授信贷款证,授信金额为0.5万---5万元不等授信贷款应提供相应的担保或抵押。

四、农村青年创业贷款的优惠措施。

1、简化贷款手续。农村青年的授信贷款采取“一次核定，随用随贷，余额控制，周转使用”的管理办法，农村青年的授信贷款一经确定，农村青年可根据自己对贷款的实际需求，只凭授信贷款证和本人身份证，随时到信用社办理授信额度内的贷款。

2、优先安排贷款。农村青年创业授信贷款享受贷款优先的优惠。信用社应优先安排农村青年的创业贷款，确保满足农村青年各种合理的创业贷款需求。

五、农村青年创业贷款的管理。

1、农村青年的创业贷款由所在地的信用社负责管理，信用社应根据农村青年创业项目的生产经营周期合理确定贷款的期限，但贷款的最长期限不超过2年。

2、农村青年的信用等级和授信额度有效期为2年，在有效期内每年考核一次，期满后重新进行调查和评定。对在有效期内信用程度降低的农村青年，信用社可随时变更授信额度；对不讲信用，随意变更贷款用途，用贷款资金参与非法活动，出租、出借、转让贷款证及其他违反贷款管理规定的农村青年，信用社可提前收回贷款，取消授信金额，收回信用贷款证。

3、信用户、信用社社员、申请创业贷款的青年，其贷款利率优惠政策只能享受其中的一项，不能多重享受。

周口市农村信用合作联社

2011-10-1

4巾帼创业方案

为了解决妇女创业资金不足问题，充分发挥妇女的自身优势，引导、帮助和支持广大农村留守妇女在就业中实现创业，在创业中建功成才，通过创业带动就业，构建较为完善的促进留守妇女创业的工作体系，为建设社会主义新农村和构建和谐社会服务，特制定农村妇女青年创业贷款试行方案。

一、申请农村妇女创业贷款的基本条件。

1、年龄在50周岁以下的我县辖区内的有完全民事行为能力的妇女。

2、良好的思想品德和较强的生产经营能力。

3、信用观念强，资信状况良好，在金融机构无不良贷款的记录。

三、发放农村妇女创业贷款的程序。

1、有志创业的妇女到信用社申请，巾帼创业贷款的内容包括创业人姓名、创业示范项目、产业名称、基地规模、生产能力及市场、资金需求、等情况。

2、建立巾帼创业资信档案。信用社根据申请人名单，组织信贷人员进村入户进行摸底，对巾帼创业的基本情况和经济状况进行调查，逐户建立巾帼创业资信档案，填写《创业资信档案表》

4、评定巾帼创业的信用等级。信用社应成立巾帼创业信用等级评定小组，小组由信用社主任、信用社副主任、分社主任、信贷员、主办会计组成（不低于4人）。评定小组负责对巾帼创业的信用等级进行评定。评定小组要根据巾帼创业的经济档案逐户进行量化评定，按户填写《信用等级评定表》，中国人民银行个人征信系统的信用记录应作为评级的参考；农村青年的信用等级分为四级，即优秀、较好、一般、较差。评定实行百分制，得分为90分（含）以上的为优秀，75分（含）---89分的为较好，60分（含）---74分的为一般，60分以下的为较差。

5、对巾帼创业进行授信。创业贷款领导小组根据信用社信用等级评定小组评定的农村青年信用等级，对前三个信用等级(优秀、较好、一般)的巾帼创业进行授信，发放授信贷款证,授信金额为0.5万---5万元不等授信贷款应提供相应的担保或抵押。

四、巾帼创业创业贷款的优惠措施。

1、简化贷款手续。巾帼创业的授信贷款采取“一次核定，随用随贷，余额控制，周转使用”的管理办法，巾帼创业的授信贷款一经确定，农村青年可根据自己对贷款的实际需求，只凭授信贷款证和本人身份证，随时到信用社办理授信额度内的贷款。

2、优先安排贷款。巾帼创业创业授信贷款享受贷款优先的优惠。信用社应优先安排巾帼创业的创业贷款，确保满足巾帼创业各种合理的创业贷款需求。

五、巾帼创业创业贷款的管理。

1、巾帼创业的创业贷款由所在地的信用社负责管理，信用社应根据巾帼创业年创业项目的生产经营周期合理确定贷款的期限，但贷款的最长期限不超过2年。

2、巾帼创业的信用等级和授信额度有效期为2年，在有效期内每年考核一次，期满后重新进行调查和评定。对在有效期内信用程度降低的农村青年，信用社可随时变更授信额度；对不讲信用，随意变更贷款用途，用贷款资金参与非法活动，出租、出借、转让贷款证及其他违反贷款管理规定的巾帼创业，信用社可提前收回贷款，取消授信金额，收回信用贷款证。

3、信用户、信用社社员、申请创业贷款的巾帼创业，其贷款利率优惠政策只能享受其中的一项，不能多重享受。

周口市农村信用合作联社

5.创业杂谈：创业就是出路 篇五

徐曙光只得另外设计一个改组办法，他决定“另立中央”，跳出原来盘根错节的是非圈。这是一箭双雕的一招：既没有“触动”公司原有的那些既得利益者，又能够绕开他们.实施改革。

徐曙光当时就觉得，做建筑商并不是很难的事情，虽然他以前的经验不足，但只要努力，完全可以做好一家类似的公司。如果组建一家新公司，轻装上阵，把老公司的弊病去掉.树立新风气，尤其是责任心，是很有可能脱离困境的。

“说到提高整个公司的工作效率和业绩，其实，重要的不是技术和工资，而是态度――态度决定一切。这里，我们需要的是‘主人翁精神’，这个说法或许已经显得老土了，但却是非常重要和实用的。这就是指员工对待自己的职位、工作和人生的态度，要和经理人一样;这也是一种与群体工作和整体产品有关的态度。”

l0月，徐曙光建议新建一家公司，以新公司的赢利来偿还借贷的旧债，让协和地产南加州总部的所有员工(主要是财务和会计人员)都跟着一起进人新公司，由新公司负担他们的薪资和福利。一直束手无策的Randy对这个想法大为赞赏，立刻同意了这个“破壳重生”的主意。

当时，为了新公司的名字，大家还开展了一番讨论，“尽管协和地产现在身陷账务危机.但公司的营建质量、商业信誉在社会上是有口皆碑的，沿用这个名字可以拉近与客户的关系，不用再费力去营销自己。“RMdy这么总结说。当时对市场不了解的徐曙光也认为，协和的品牌效应和口碑还不错，是一种资源。更何况，在当时，美国社会对于华商的能力是持怀疑态度的，作为老板的徐曙光需要时间来证明白己。这时候沿用老品牌，对于他们来说是最实际的。

在美国，注册成立一家公司非常容易，需要的注册资本也很少。初，“协和地产南加州分公司”正式成立，注册资本仅为3000美元，经营房地产投资开发.RMdy任董事长，徐曙光任cto.两人各出资15肋美元，在新公司中各占50%的股份。

可以说，协和地产南加州分公司是带着沉重的使命诞生的。与其他新公司踌躇满志的创始人不同.压力巨大的徐曙光最初的目标非常简单而实际――把协和地产员工的工资发出去，把债务还清。对于这个，徐曙光还是有信心的，因为从过去的经验来看，只要认认真真做好一个项目，还是能够嫌到足够的钱的。只要努力，在美国到处都可以找到资源。

徐曙光当时在接受《南加电讯》采访时就预计，房地产市场特别是住宅市场正在复苏.按照经济规律，房价在7―8年内应该会翻一倍。如果新公司能抓住这个机遇.前途应该很不错。

6.精神创业与创业精神 篇六

如果你还没有创业的经历，如果你还是一无所有，你会想要白手创业吗？如果你没有想过，那你想过你凭什么创业吗？想过创业过程的困难和艰辛吗？也许对有些人来说，白手创业几乎是不可想象的，或者是根本就不可能的，然而许多人就是这样走过的，就是这样走向成功的。那么他们又凭什么呢？用戴彦榛的话说“凭的就是一种精神，当你一无所有的时候，就是得凭精神去创业，事业需要一个精神变物质的过程！……”

“人与人之间虽然有智力的差别，但不是成功与失败的根本，成败的根本原因更在于精神方面的差别。”

“精神的力量是无穷的，精神的价值是无限的，精神可以改变世界，可以改变人生，甚至可以改变人的智力水平……”

这些似乎就是戴彦榛的“精神创业论”。

然而更值得我们深思的是戴彦榛的另外一段话：“当你实现了创业的一步步成功以后，你创业的历程实际可能才刚刚起步。干事业就像逆水行舟，不进则退，退则面临着消亡，进则面临着困难。要前进，要发展，又得靠什么？靠的就是创业精神，就是在用精神创业的过程中所凝结的创业精神，那就是事业发展的原动力。”

当记者问戴彦榛“什么是创业精神？”的时候，他似乎是在紧握着拳头对我说：“创业精神用一句话来概括就是：克服一切不能克服的困难！”这也许就是戴彦榛的“创业精神论”。

无论是“精神创业”，还是“创业精神”，相信都是戴彦榛十多年创业经历所积淀的精神财富，也是“健之素事业”走向辉煌的内在力量。

精神创业

戴彦榛曾是一个穷困山区的农村孩子，当初也不曾受过良好的大学教育，只是从一个卫生院的药剂师起步。而今，竟成为了中国卫生消毒产业界巨头。他所创立的北京健之素医药科技有限公司，从零开始，已发展成为具有亿元资产和近2亿元年产销额的规模化企业，并带来了中国卫生消毒产品的全面换代，带动了中国卫生消毒科技的全面升级，成为中国卫生消毒市场的主导企业。他是如何走过这段历程？如何实现这样理想？戴彦榛强调“精神创业”，他的精神又是什么铸就的呢？……

“苦难的童年和艰苦的农村生活经历，是我奋发向上的精神源头，在我的精神世界里，许许多多的要素都是那时铸就的……”

戴彦榛出生于一个知识分子家庭，但因历史原因使他生长在湖北大别山区的一个穷困小山村里。那时的贫困，那时的苦难，那时父亲挨批斗的一幕幕，那时母亲长年在病床上的一声声呻吟……以南瓜和红薯为主食的生命延续历程，用一家人的心血与汗水换来的求学之路……无一例外地深深镌刻在戴彦榛幼小的心灵深处，点点滴滴都在铸就着戴彦榛思变与进取的精神。在父母相继逝去的时候，他们用崇高而无限的胸怀带走了所有的苦难，把爱与希望，把世界与未来，郑重地全部寄予了戴彦榛。当父亲临终前拉着戴彦榛的手说“很惭愧一生没能给你们留下什么！”的时候，戴彦榛含泪告诉父亲“不！您留下的是我们一生取之不尽，用之不完的精神财富！”

在那穷困的小山村里，戴彦榛凭着他的艰苦努力，边干农活边读书，很幸运的考上一所卫生学校，学习药剂学专业，1982年毕业分配到一所乡卫生院工作。

对一个农村孩子，能有这份工作，应该是万幸的。可对戴彦榛却只是一个起点。一个身居大别山区的中专生，要想前进一步，那是多么的艰难啊！但是，戴彦榛超乎所有人想象，在4年的时间内从乡卫生院调到区卫生院，又调到县卫生院，再到市药品检验所，最后调到市卫生局。在这4年里，对一个没有任何家庭背景的中专生，其中付出多少努力自不待说。更难能可贵的是，虽然每个单位工作的时间都不长，但无论到哪个单位，他都是年青人中干得最出色的一个。

为能使自己有更大作为，1986年戴彦榛放弃了奋斗多年而获得的职位，辞职自费考入同济医科大学药学院，开始了知识升华的新征程。卖掉了家里惟一值钱的14寸彩电，交了第一学期的学费，之后靠艰苦的勤工俭学和家里的微薄支持完成了学业。在大学的每一天里，他都在孜孜不倦地吮吸着知识世界的每一滴甘露。他不但学习医药学，也学习哲学、经济学以及文学等社会学科；他不只是读书学习，还搞科研，帮助企业作技术改造和产品研发。大学，使他的人生产生了质的飞跃。

大学毕业后，戴彦榛就职于一家医药化工研究所。他希望能为人类健康研制更多的新药，可因为资历与条件所限，总是难以如愿。为此他找朋友借了些钱，在武汉汉口的郊区租了一套农民的房子，建立了一个简陋的但属于他自己的实验室，吃住在那里，开始了他的消毒药物研究。那里，是戴彦榛事业的发源地。他永远都不会忘记在那里的每一个日夜。正是那段岁月的打磨，他奠定了无论事业如何发展总是把科研摆在最重要战略地位的思想基础。如今，他不但拥有条件优越的研究所，而且拥有由13位硕士、3位博士、7名专家组成的科研队伍。这是他当时难以想象的。事实上，即使他在那间简陋的实验室里研制出了“泡腾消毒片剂”，却没有估计到该产品竟能占领全国市场，并掀起一场消毒理念的革命。在那里，戴彦榛除了研制完成“泡腾消毒片剂”，还研制出“长效缓释消毒剂”和“速容消毒颗粒”。但是，在当时这三个产品并无人认可，而他却已负债5万多元。研究工作无力继续，债务到期要还，家庭生活都到了难以为继的地步。

山重水复，路在何方？事在人为，路在脚下。戴彦榛痛下决心，再度辞职，前往南方打工，寻求新的发展道路。

戴彦榛找大学同学借了1500元钱，只身坐上南下列车。一到广州他便头晕眼花，使他头晕眼花的并不是因为那霓虹闪烁的都市和熙熙攘攘的人群，而是因为所借之钱全部被盗！他只好给远在长沙的同学打电话求援，然后坐在一家小面馆里苦苦等待。这位同学连夜乘火车一路站到广州，给他送来了800元钱，又急着乘车赶回长沙上班，也不知道她能否找到座位。在风雨交加的站台上，戴彦榛送走这位同学，望着远去的列车，他紧握着这800元钱流下了激动的泪水。他无比感叹地说：“这是我一生中最珍贵的人民币！它就像800粒种子，在南国肥沃的土地上生长出取之不尽用之不完的粮食，供养我在这里生存和发展！”

在广州，戴彦榛住在地下室招待所，一边打工赚钱，一边向广东省卫生厅申报鉴定研制的三个产品。4个月之后，三个产品都获得了鉴定批准，而债务又增添了3万元。直到1992年，新闻媒体得知他的科研成果后，《经济日报》、《健康报》等40多家报刊以“填补国内消毒药物三项空白”为题作了专题报道。戴彦榛的机会就多了：既有机会出任一家化学制剂厂厂长，也有机会出任一家制药公司经理，还有机会到香港、澳门锻炼两年。其间虽然有无数艰辛，但非常充实。就像戴彦榛所说的那样：“那几年好像又上了一次大学，但学的不只是本科，而是硕士或博士。”

戴彦榛一直都勤奋好学，一直都在总结分析，一直都富有激情和灵感，一直都在“学习—实践—理论”的飞跃中进步。他从一个单纯的科技型人才，转变成为一个实业型科技人才，并更加坚定地把发展消毒事业作为终生追求，成就事业、成就社会的愿望也越来越强烈。

创业精神

在回顾和总结已走过的历程之后，1995年，戴彦榛下定决心走创业之路。他用小小的资本在澳门创立了第一家自己的公司，随后在海南创立了第二家公司，用这二家小公司开始协助国内外中小医药企业作进出口贸易。由于没有资本，只有靠收取佣金为商。1996年初，他再次调整事业方向，毅然北上，在北京开创实业之路。他所选定的实业方向当然是消毒产业，他深知我国消毒产业的落后，更深知发展消毒技术与产品，对广大人民群众、对国家和社会的重要意义。虽然当时绝大部分人不看好消毒药市场，但戴彦榛坚信随着社会经济与文化的发展，健康与卫生意识必将不断增强；而各种传染病也不会停止对人们身体健康与生命安全的侵害，市场必将兴起。

到北京后，戴彦榛决心开发从前研制的三个消毒药品，推向市场。然而，要成就一番事业，谈何容易？虽经多方努力筹措到了完成产品鉴定报批与企业的立项批准所需资金，可是没有资金建车间、没有资金购设备，怎么出产品？即使出了产品，这样的新东西，没有足够的宣传力量，一个无论是医院还是民众都从未见过的新生事物，如何让市场接受？由于过去的消毒产品均为传统的低价位产品，而戴彦榛开发的新产品都属高技术含量和较高价位的产品，在当时人们消毒意识比较淡薄的情况下，如何让人们认可接受？无论是市场推广还是生产技术，都需要高素质的人才，没有相应的资金实力，又如何能吸引和留住人才？没有人才又怎么能使企业得以生存和发展…… 无数困难和问题，他必须逐一解决，否则，成就事业成就社会的愿望就无法实现。

—招招艰难应对，—步步艰苦跋涉，戴彦榛为此付出了多少汗水与心血。多少次似乎山穷水尽，多少次似乎走投无路，多少次他清晨起床在阳台上默默祈祷，为自己注入精神力量。执著与坚韧的戴彦榛解决了所有的困难与问题。以“健之素”命名的系列新型消毒产品在全国得以广泛应用。曾经有人这样说：成功者与一般人的区别，就在于克服困难的能力不同。这句话用来诠释戴彦榛的成功，是多么贴切啊。

经过7年的艰苦创业，戴彦榛和他的企业跨入了一个新的历史时期。如今，他不但建立有国内最具规模的消毒技术研究中心，还建立有现代化的GMP标准生产基地。新产品层出不穷，市场覆盖全国。“健之素”成为了中国消毒产业的主导型企业，并从专业市场向全国民用消毒市场纵深发展；四大系列的家庭及个人卫生消毒产品将以不变的专业精神走进千家万户。

在创立与发展“健之素事业”的过程中，戴彦榛的许多经营管理理念、战略战术技巧、多年培育的优良企业文化，真可谓是一部值得珍藏的宝典。

他以成就社会作为企业使命和事业最高目标，以大量的公益行动树立企业的社会形象，近两年来为公益投入近千万元资金；他坚持“以人为本，真诚为实”，建立了健之素独到的管理人本论，并切实贯彻到企业经营管理的全过程，这一切，使他拥有一支高凝聚力和强战斗力的队伍；他极力培训自己和团队的战略思维能力，他树立了“决胜市场，战略第一”的健之素核心竞争力理论，他把“战略思维能力”和“前线执行力”作为企业的核心竞争力，不断强化。因而，他们总是以超强的战略思维能力，在竞争中不断取胜；他坚持“以学术为先导”的市场经营理念，7年来，走遍全国各地，与各省市卫生行政部门及学术团体协作举办了400多场学术交流大会和消毒专业培训班，为500多家医院及其他相关行业举办过消毒学专题学术讲座，并协助一些专业单位进行专题研究，为其研究制订控制传染病和消毒的科学方案。资助全国各地50多个关于消毒学及医院感染学专业的科研课题。多次独家赞助有关消毒学、预防医学、医院感染学等全国性的大型学术会议。为我国消毒学科的发展，为全国医院感染管理的规范化建设及医院感染学学术发展，起到了极大的推动作用。

戴彦榛勇于实践，勤于思索，善于在实践中提炼经验，善于将实践经验上升为理论；更重视用理论指导实践，并在实际中得以发展，再将其上升为更高的理论，从而不断实现战略思维能力和综合执行力的升华。

这一切都源于戴彦榛内心深处那种强悍的精神。是这种精神开创了戴彦榛的“健之素事业”。

然而，在“健之素事业”蒸蒸日上的时候，戴彦榛为企业，为全体员工建立了一种“永远创业”的精神，让新老员工决不松懈，并极力培养员工们“永远创新”的意识与能力。记者在他的办公室里和他的笔记本首页都看到了这样两句话：“永远创业——克服一切不能克服的困难；永远创新——解决一切不能解决的问题。”这是一种精神，一种无坚不摧的精神。凭着这种精神，他的“健之素事业”必将有更辉煌的前程。

在北京健之素医药科技有限公司与北京电视台联合举办的“我们携手同心——抗‘非典’大型公益演唱会”上，当主持人热情邀请董事长戴彦榛上台发言的时候，戴彦榛却出乎主持人和观众意料，朗诵了这段既不像诗也不像散文的文字，并特意带来了一位小提琴手伴奏。

“在我心灵深处，总是渴望头上的天是蓝的！脚下的地是绿的！在蓝天与绿地之间，在快乐人群的上空，有一道美丽的彩虹。这道彩虹就是我的心愿，就是我毕生的事业！我只想用我一生的努力，为全民健康换得一场春雨，架起一道彩虹。”

透过他那浑厚而饱满的男中音和那深情而悠扬的小提琴曲，一位男儿志者的一腔真情表达得淋漓尽致。现场观众无不为之感动，尤其是在人们刚刚经历“非典”灾难，并又得知健之素公司为“抗击”非典作出了巨大贡献的特殊时刻。热烈的掌声，正是台上台下的真情互动。

7.创业日记 篇七

创业之前的8个准备2011-05-05 09:54:47进入创业论坛

1、动力。

还没毕业的时候，就在电台和和电视台实习。毕业的时候，又在近百人的考试中，考进了主流媒体做了名编辑。当时的生活应该是有些优越感的，因为不论是从社会地位，福利待遇，工作环境以及团队素质（领导都是博士，硕士，同事也基本都是从名校毕业）都是非常不错的。

平时的休闲就是健身俱乐部，和女朋友们的PARTY聚会，泡各种各样的酒吧和咖啡厅，享受酒吧文化和咖啡理念。工作的时候就是每天坐在环境优雅的OFFICE里面，穿着漂亮的衣服，下午的时候约上同事去咖啡厅喝咖啡，有的时候累了就去楼上的健身馆运动。

这样的生活维持了近二年。直到单位改革将我调到了其他部门，而这并不是我情愿的，可是我不可能去改变。不管你是对或是错，你根本就无法左右，你只能任凭他人来决定这一切的时候，我才感觉到自己的无助与无奈。直到最后自己辞职离开。

找工作倒是没什么困难，同时考了两家外企，笔试，面试，复试都通过了，去了其中一家。接下来就是超负荷的工作，在这之后我去了报社的经营策划中心，主要负责市场工作，做策划，也要见客户。而我只是想利用这个机会来多多给自己充电，让自己以后能够出来的时候有具备一些充足的条件。

我想每个人的需求都是不同的，而自己一定要明白，自己需要的是什么。我需要的就是自由自在，充满创新和挑战性的工作。最主要的是，取悦别人远不如取悦自己。

我不想再将自己的命运交到别人来主宰，我只是想要自己掌握自己的命运。

2、节俭。

我把节俭放到第二条，是因为我认为它是非常重要的。

学会节俭不是小气，更不会是要降低自己的生活质量。而是要培养自己的金钱意识，体会到赚钱的艰难，要将钱花到最经济实用的地方，当这些可以成为生活中的习惯时，就会培养出人对数字的敏感性。而这种对数字的敏感性，可以培养人的理财意识，合理化的分配现有资金，制订理财计划。

大家如果和我一样是准备赚取第一桶金的话，就会明白节俭的重要性。这和管理公司的道理是一样的，没有金钱意识，没有数字敏感性，又何谈公司的经营呢？

要赚钱就要舍得花钱，可是钱花出去了，却没见到效益，这该怎么办？很多倒闭的网络的公司就是很好的例子。

3、耐心。

从都市白领，离开了宽敞的OFFICE，离开了应酬的社交圈，变成了一个终日奔波的小生意人，这是一种心理落差。平时只把工作搞定就OK了，现在自己一个人要做几个人的工作，而且更多的时候所承受的压力，还有情感上的孤独和内心上的寂寞，当这些负面情绪来临时，还有勇气去克服它。最关键的是耐心。它可以带给你一颗平常心，舍去急躁与浮华。

耐心的心得，主要来自于我的一位做销售的朋友。她自己有着很好的白领工作，名牌大学毕业，月薪四千以上，业余时间她自己代理了一份产品。我一直都没有看好，而且泼了不少冷水。每次和她联系时，我都以为她会放弃，可是她每次的回答都是继续坚持做，而她每个月都完成了销售额。让我对她印像改变。

她是一位看上去根本不像做销售的人，口才一般，甚至有些笨笨的，可是，她却坚持了下来，她的这种精神让我很惭愧。她告诉我，既然已经做了，就不能轻易放弃。再怎么样也要给做不下，哪能半途而废？

所以，自己做的时候不能急功进利，太过急躁。耐心最重要。

4、上进。

这一点也是来自于朋友。她今年36岁，是一家公司的东北区域经理。在做之前，她根本就没有做过销售，最重要的是她也根本不会写工作报告，更不懂得什么工作计划和市场策划。她只是一家网吧的老板娘，天天上网聊天，然后收钱，后来她的网吧一直是在赔钱。她转去做了销售，只是想多赚些钱，因为听人说做销售比较赚钱。她当时已经34岁了。

她开始只是在大连做，什么都不懂，但是肯跑市场。下雪的冬天，我陪着她一家家的走，一家家的谈。开始的时候，的确是很难，一点业绩也没有，直到她联系到了一家团购。她的信心也是在这时建立的。

后来，她一个30多数的女人在东北的几个城市跑市场。最冷的时候，她一个人站在哈尔滨的雪地里，打完电话的时候手都冻僵了，然后马上不顾一切地塞进衣服的肚皮上。她现在已经是东北大区的经理了，有的时候她的收入都是三万以上。

我说的是真的，因为我亲眼看着她做起来的。她当时要我和她一起做，因为我不懂怕吃苦拒绝了。她都是一个30多岁的女人面对一个不懂的行业时，她肯努力，肯学习，她是我的榜样。她现在工作报告，工作计划已经写的非常好了。

克林顿说过学习是终身的事情。不管做什么都要善于学习，上进，勤奋。

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8.创业励志演讲——青春需要创业 篇八

大家下午好!今天我演讲的题目是《青春需要创业》

很高兴能够和大家一起探讨奉献青春这个话题，青春需要实现人生价值，而创业是实现人生价值的最佳途径；所以我们可以得出一个结论——青春需要创业。创业难，难创业；作为我们青年应该如何去创业呢？

“让青春烈火燃烧永恒，让生命闪电划过天空，用所有热情换回时间，让年轻的梦没有终点”！我非常欣赏《烈火青春》里面的这段话，并一直用它激励自己的学习、工作和生活。我认为，青春就应该燃烧，发出亮光才有价值！人的一生可能燃烧也可能腐朽，既然这样，我不愿腐朽，也不能腐朽，我愿意燃烧起来！在座的朋友们！你们愿意吗？

说到这里，我想起了这样一句话：“有的人活着，他已经死了；有的人死了，他还活着。”生命的意义在于活着，那么活着的意义又是什么呢？当然不是为了活着而活着，答案只有两个字，奉献！我们可以设想一下，不付出、不创造、不追求，这样的青春必然在似水年华中渐渐老去，回首过往，没有痕迹，没有追忆，人生四处弥漫着叹息。我想，这绝对不是我们存在的意义。古往今来，有无数能人志士在自己的青春年华就已经成就了不朽的人生，在这里我来不及一一列举。

说实话，×年前，我刚来工作的时候也有过失落和茫然，因为工作环境恶劣，空气中到处弥漫着灰尘，感觉现实不尽如人意，感觉离曾经的梦想总是有一些距离，一度陷入困惑之中。可是，青春的我是一把刚刚铸好的刀，不容得你有片刻的等待和迟疑。我决不能眼睁睁看着这把刀慢慢氧化，失去光泽，随即斑驳、锈蚀、风化，最后成为一块废铁。我告诉自己，“如果你是金子，到哪都能发光，只要你斗志昂扬的面对生活、面对工作，你就会有所获得”。青春是学习的季节，青春是奋斗的岁月，不要停止我们前进的步伐，因为青春的路正长。有空的时候静下心来好好看看书，回头想想自己走过的路，为自己的人生做好一个规划，把自己的理想铭刻在心中，做一个甘于寂寞，敢于创新、干劲十足的年青人。

作为一名××人，心中无不闪烁着梦想，那么现在就是我们努力实现梦想的时候了。我们要做的有很多很多。纵使艰难险阻，也要努力前行：追求卓越，真诚回报，释放青春能量，点燃创业梦想。或许我们成不了伟人，纵使我们平淡一生，但这都不要紧，群星闪烁时我们同样灿烂，这样的平凡其实是一种伟大。因为只有我们自己清楚，平凡的岗位需要我们付出，火热的生活需要我们的付出，构建××的宏伟蓝图需要我们大家一起付出。我们的青春是有限的，有限的青春因为我们的奉献变得充实、久远。

我选择了××，从某种意义上来说，就已经选择了奉献。青春不是人生的一段时期，而是心灵的一种状况。如果你的心灵很年青，你就会常常保持许多梦想。大家都知道我们企业的精神：务实、敬业、创新、高效，虽然我们工作在不同的岗位，但我们拥有一个共同的家，在这里，我们信守同样的××精神，写下同样的奉献承诺，拥有同样的壮美青春。这是一次演讲，更是一次告白。当我满带着青春的气息，怀揣着沉甸甸的梦想与信念站在这里的那刻，我的内心是如此的坦荡与激昂，那种难以形容的兴奋与紧张，我真诚的邀请你们一同分享。

亲爱的朋友们，工作着是美丽的，凭着岁月赐与我们的年轻臂膀和满腔热情，全身心地投入到我们所追求的工作吧，在奉献中完善自己的生命，在奉献中实现人生的价值，在奉献中获得真诚和坦荡。我愿把青春，无私的奉献给××！

9.创业日记 篇九

摘要：本研究以秦川文体乐器公司为对象，依据组织平衡理论，采用动态跟踪调研的方法，以2005年6月到2006年6月的数据为参考，围绕秦川创业过程，从创业者与创业环境互动的角度研究创业规律，从而得出，创业是创业者同创业环境动态均衡结果的结论。

关键词：创业；创业者；创业环境；组织平衡理论

1.绪论

创业对经济增长、从而促进社会发展等相关方面的促进作用与日俱增，学术界关注的热点和焦点因而更集中偏向创业研究。创业跨越了多重学科领域，成为了一个复杂现象，学者通过研究经济学、管理学、心理学和社会学角度，研究创业现象时以本领域的相关概念独特视角为基础，尽管如此，创业研究的学科定位仍不清晰。

目前，学术界分别从机会的视角、流程的视角、过程的视角和资源的视角对创业展开研究，而本研究参照组织平衡理论，以秦川文体乐器有限责任公司为对象，采用动态跟踪的研究方法，以2005年6月到2006年6月的数据为参考，围绕秦川创业的过程，以创业者和创业环境互动的角度，研究秦川的创业规律。最后，本研究得出结论：创业是创业者与创业环境动态均衡的结果。

2.相关文献回顾

2.1.创业研究框架文献回顾

高德纳咨询公司（Gartner，1985）通过分析了过去创业研究，认为创业的组成部分分为4个维度，即创业者、组织、环境和过程，并将四个维度中研究交互各变量与变量关系的重要性进行了强调；（Timmons，1999）认为创业的组成因素分为三类：团队、机会、资源，并指明这三个因素之间的动态平衡与弹性的重要性也加以重视；（Christian，2000）就由创业者和新创价值在环境中互动的研究框架提出了建议，将创业研究的客体简化，以新价值的创造为主要任务，通过简化主体，从而成为创业者，同时对创新者和新价值创造的互动过程受到环境的影响进行肯定，是发生在动态的内外部变化中，动态的、易变的、复杂且不可预测的。（Busenitz.et al.， 2003）与高德纳咨询公司将变量进行交互研究的提议相响应，进一步建议研究者在动态的环境中考察创业机会、组织模式与创业者之间的关系，而且特别强调了机会在创业研究中的重要地位。这些观点无疑都具有核心的价值，在研究框架的构建上推动了创业研究作为一门科学的知发展和积累。（朱仁宏，2004）通过归纳有代表性的创业的定义，通过细化创业的影响因素和相关变量，提出了一个包含创业者特征、创业过程、创业结果与创业环境的概念框架——研究边界模型。

2.2.组织平衡理论

切斯特·巴纳德（chester.Barnard）曾经提出组织平衡的思想。组织平衡包括以下三方面：1、组织内部的平衡，是指个体之间与组织整体的平衡，也是指贡献与诱因的平衡，即组织提供给个人的可用于满足个人的需求、影响个人动机的诱因必须等于或者大于个人对组织的贡献；2、组织与环境的平衡，是指组织作为环境的有机体其适应环境的行为。即组织是否是环境系统的合理的组成部分，它在系统中承担的职能以及实现职能的状况如何及组织效率如何。3、组织动态平衡，是指组织内外所有相关因素均处于变化之中，组织的成长也是一个不断打破旧平衡，建立新平衡的过程。

3.研究方法

3.1.研究过程

本研究选定秦川乐器有限公司作为研究对象，运用巴纳德的组织平衡理论，从创业者与创业环境互动的视角，采用动态跟踪的研究方法分析秦川创业过程。本研究运用动态跟踪研究方法的理由是：第一，创业过程充满了艺术性，不同创业过程具有差异性；第二，动态研究可以对创业过程进行纵向比较研究，容易获取研究数据，研究更具有科学性。

本研究资料收集时间从2005年6月到2007年6月，长达24个月。资料来源共有次级与初级二种来源。首先，次级资料的来源有：GEM创业环境研究报告（2004年、2005年、2006年）、新闻报导、公司官方网站（公司剪报、年报、财务报表）三种来源。第二，初级资料的取得：包含有访谈、观察、试验等方式。访谈是本研究取得主要初级资料的资料搜集方式，受访者的对象包含公司的基层、中层、高级主管及公司的创始人，访谈问卷以半结构的方式进行，每次访谈时间约为1-2小时，过程中使用录音笔以及笔记本进行记录，总计访谈20人次，其中对创始人的访谈达共10次。

3.2.秦川文体乐器有限责任公司概况

河北秦川文体乐器有限公司创建于1989年，发展至今已成为享誉华北地区的乐器经营企业，在石家庄、保定、邯郸、天津、北京等地拥有11家分公司，一个乐器维修中心、一所音乐艺术总校，十个分校。总营业面积5000余平米，总教学面积6000余平米，公司仓库面积2000余平米，综合实力跻身于全国乐器经营行业前茅。经营范围包括：中外品牌三角钢琴、立式钢琴、数码钢琴、电子琴、手风琴、小提琴、管弦乐、打击乐、吉他、电声、民乐、乐器配件、音乐图书及音像制品、灯光音响、广播器材、教学仪器等两千五百余品种。经营模式是以石家庄总部秦川钢琴广场、秦川乐器总汇、秦川乐器维修中心、秦川音乐艺术学校为基地，在石家庄、天津、北京、保定、邯郸等地拥有11家分店的乐器销售、乐器维修和音乐教学一体化连锁运作的综合性经营企业，实行店、校一体的经营模式。公司坚持“信誉第一、用户至上”的经营宗旨和“至善至美，秦川乐器”的企业理念。

4.研究结论

4.1.创业是一个从创意发生、机会识别到机会开发的过程

创业的过程和企业的年限没有必然的关系。秦川乐器学校从无到有，从小到成长都遵循了从创意产生、创业机会识别和创业机会开发这一个过程。秦川乐器学校的建立是个体创业过程的体现；而秦川的成长体现了公司创业的过程。

4.2.创业是创业者与创业环境互动均衡的结果

秦川本人对音乐的疯狂热爱和帮助更多孩子实现追求音乐的梦想是秦川萌发创办音乐学校的初衷。改革开发为秦川提供了创业的机会，依据秦川对音乐行业的准求把握和当时市场上音乐教育供不应求的契机，秦川果断创办了音乐学校。在决定是否创业即对创业评估过程中，秦川一方面是对自己信心、能力和毅力的评估，另一方是对市场环境的评估；在秦川开发创业机会即创立企业时，企业最需要的资源即资金来自两部分：一是秦川依靠自己的关系网络筹集的，另一部分是贷款所得；在秦川成长过程中，环境的激烈竞争与秦川本人以艺人对环境的特殊感应，幫助秦川实现两次跨越式发展，促使了秦川的成长和壮大。

4.3.创业者与创业环境互动均衡的起点是环境的变化

创业是创业者与创业环境互动均衡的结果，但每次互动的起点是环境的变化。秦川的创业最初也是为生活所迫，从小生活艰难，改变生活现状是秦川创业的最初想法，但之所以选择音乐行业，是和秦川对音乐的痴迷分不开的；秦川在两次转型的成长过程中，起点同样是环境的变化，第一次是市场环境即顾客需求的变化，经济的发展和文化的发展，顾客的需求呈多元化趋势和个性化趋势，秦川必须提供多元化和个性化的服务，才能满足顾客的需求，这便是第一次转型的动力；第二次转型是竞争环境的变化，区域经济一体化的趋势使得竞争不仅仅局限于一个区域和一个城市，跨区域经营是企业扩大规模的重要渠道，这也是秦川第二次转型的动因。因此，无论秦川在创立还是成长过程中，起点和动因都是环境的变化。（作者单位：石家庄经济学院）

参考文献

[1]张玉利，《创业管理》，清华大学出版社2006年，25-38页。

[2]郑馨、崔翼，“创业研究概念框架的演进分析”，《科技进步与对策》，2007第9期，126-126页。

[3]蔡莉、费宇鹏、朱秀梅，“基于流程视角的创业研究框架构建”，《管理科学学报》，2006年第9期，13-18页。

10.营造创业环境激发创业活力 篇十

激发创业活力

推动创建工作深入开展

许昌市人民政府

近年来，许昌市委、市政府坚持把创建国家级创业型城市作为贯彻落实科学发展观、保障改善民生、促进社会和谐的重大举措，加强领导、完善措施、创新服务、优化环境，推动了创建工作的深入开展。目前，全市现有各类经济组织16万家，比2008年末增长55%，注册资金累计达897亿元，增长1.5倍；创业拉动城镇新增就业28万人，农村劳动力新增转移就业39万人，城镇登记失业率控制在3.2%以内。

一、以政策措施为导向，全力激发创业热情。推动创建工作，政策导向是关键。我们根据上级政策精神，结合许昌实际，出台了推动全民创业的意见和多项创业优惠政策，工商、税务、人行等部门和县、乡都结合实际制定了具体措施，形成了完备的全民创业政策体系，对创业主体坚持“能免则免、能减则减、能放则放、能补则补”的原则，区别不同情况减免有关税费，放宽投资创业领域、项目审批管理、投资创业注册等限制，对符合条件的给予相应的创业、房租、水电等补助以及社会保险、技能培训、小额贷款贴息等补贴。各项政策公开透明，基层服务平台一站受理，职能部门限时办结，监察机关全程监督，确保优惠政策落到实处。这些措施有效降低了创业门槛，激发了人民群众的创业热情。3年来，全市共有33万人享受到了相应的创业就业优惠政策扶持，累计减免各种税费3亿元。

二、以资金扶持为重点，着力破解创业瓶颈。我市在经济总量偏小、基础相对薄弱的情况下，创新思路、多策并举，采取“投、补、帮、贷、注、引”等方法，有效破解了创业资金难题。一是财政“投”。市、县两级政府优先把创建资金和工作经费纳入预算，3年累计投入创业引导资金1.1亿元，为创建工作提供了资金保障。二是政策“补”。认真落实各项补贴政策，积极开展创业服务，扶持创业主体，累计投入补贴创业就业资金2亿元。三是小额“贷”。实行“三大两简一灵活”工作法，发挥小额担保贷款促进创业的重要作用。“三大”一是扩大扶持范围，即由原来的下岗失业人员、大学生扩大到所有创业人员；二是扩大贷款额度，个人贷款由最初的2万元扩大到10万元以上；三是扩大反担保方式，由原来单一的人员担保放宽到质押、物押、联保、互保等多种形式。“两简”即简化贷款资料、简化贷款程序，实行申请、复核、发放直通车服务。“一灵活”即实施灵活的贷款期限，由按年计算变为按月、按季、按年确定贷款期限。2010年，我市新增发放小额担保贷款5.7亿元，三年来累计发放15亿元。四是群团“帮”。充分发挥工青妇等群众团体的优势，为职工、青年、妇女创业提供小额借款、创业基金、创业贷款，累计帮助筹集资金6700万元。五是民间“注”。鼓励民间资金参与创业培训基地、创业孵化园区等项目建设，全市41个中小企业信用担保机构、20家小额贷款公司累计注入创业资金22亿元。六是政府“引”。坚持每季度召开银企洽谈会、服务创业联席会，协调银行降低贷款门槛、创新金融产品，推动金融机构支持创业就业工作。3年来，全市支持创业的各类资金累计达到260亿元，有效缓解了创业主体融资难的问题。

三、以优质服务为根本，强力优化创业环境。创业环境是一个城市软实力的综合体现。我们坚持在创业服务上下真功、求实效，不断优化创业环境。一是抓平台建设。建立了市、县、乡、村四级创业就业服务体系，市、县（区）按标准建立人力资源市场，98个乡镇全部建立了乡级人力资源市场，2377个行政村建立了人力资源和社会保障工作站。全市108个人力资源市场每年有1万家企业进场招聘，提供就业岗位约20万个。二是抓创业孵化。我市投资180亿元建成了20个创业孵化基地和创业示范园区，累计建成标准厂房2亿平方米。对入驻的创业主体提供15-2000平方米的店铺或厂房，优先给予小额担保贷款和商业贷款支持，现场办理税费减免、房租水电补贴等业务，提供全方位服务。目前，全市创业孵化基地和示范园区已吸纳4700名创业主体入驻。三是抓环境优化。近年来，我市相继开展了效能提升年、环境创优年、执行力提升年等活动，以建设服务型政府为抓手，坚持全面清理行政事业性和经营服务性收费，行政审批事项由2008年的300项精简到目前的192项，为创业就业提供了良好环境和优质高效服务。

四、以全民创业为基础，努力壮大创业队伍。推动全民创业核心在于培育更多更优的创业主体。我们采取“催、激、回、育、带”等措施，鼓励扶持各类群体积极投身创业，不断壮大创业队伍。一是大力发展民营经济，催生一批。放手发展民营经济，催生了年销售额在2千万元以上的企业1240家、高新技术企业25家，民营经济已占全市经济总量的70%、税收的80%、出口创汇的90%以上。二是加快发展服务业，激活一批。充分发挥许昌交通区位、生态环境等优势，大力发展商贸物流、花卉苗木、文化旅游等特色服务业。全市在服务业领域创业的主体已达到6.5万户，占全市总量的42%。三是大力推动劳务经济，回流一批。制定优惠政策，加大信贷支持力度，引导外出务工人员回乡创业。全市62万在外务工人员中，已有1.5万人回乡创业，投资超过20亿元，吸纳就业近8万人。四是实行分类培养，孕育一批。人社、农业、科技等部门充分发挥职能优势，采取包培训、包指导、包融资、包场地、包环境等措施，分类培育大学生、失业人员、农民工、科技人员等创业主体2.2万人。五是坚持典型引路，带动一批。每年组织召开创业经验交流会，组织创业明星、创业示范商户巡回演讲，开展创业就业结对帮扶活动，通过先进典型的示范作用带动一大批创业主体创业就业。

五、以技能培训为手段，努力提升创业能力。创业者能力素质的高低是创业成功的决定因素。2010年，我市与省人社厅签署了《共同建设全民技能振兴工程示范市框架协议》，为实施全民创业工程提供智力支持和人才支撑。一是抓阵地，实施“1688”建设工程。即用3－5年时间，建设1所技师学院、6所县办技工学校、8所公共实训基地、80所就业培训服务中心。目前，技师学院已建成投用，技工学校已建成2所、在建的1所，公共实训基地已建成2所，就业培训服务中心已建成25所。二是抓培训，实施“百万培养”计划。5年内培训城乡劳动者100万人，每年培训不低于20万人。把培训范围从城镇向农村延伸、培训对象从下岗失业人员向所有劳动者延伸、培训方式从课堂向创业全过程延伸，增强了培训的针对性和实效性。目前，全市共设立95家培训基地，两年来累计开展各类创业就业技能培训40万人（次）。三是抓帮扶，实施创业助推行动。加大创业跟踪帮扶服务力度，为每名参加创业培训人员建立信息档案，及时收集反馈信息，指定专人“一对一”跟踪服务，组织专家服务团有针对性地开展创业指导帮扶，努力提高创业成功率。

六、以健全机制为保障，大力营造创业氛围。我市高度重视国家级创业型城市创建工作，始终把创业就业作为第一民生工程，作为推动经济增长、转变经济发展方式的源动力。市委、市政府专题研究创建工作，创建领导小组定期听取进展情况汇报，做到了创建工作优先安排、资金优先列支、问题优先解决，真正实现了畅通无阻、一路绿灯。几年来，我们坚持把创建工作纳入政府目标管理，与经济社会发展同部署、同检查、同考核、同奖惩，并先后开展了弘扬许昌创业文化、“百名创业明星”评选表彰、创业模范先进事迹巡回报告会等活动，在市内主要媒体开设创建工作专栏，大张旗鼓地宣传全民创业，使创业政策家喻户晓、创业理念深入人心。

11.创业准备，创业准备八小点 篇十一

人人都可以创业,但是,却不是人人都可以创业成功的。

创业者首先必须做的便是决定要从事哪一种行业,哪一类项目?在你下决定之前,最好先为自己作个小小的测验,了解自己在哪方面较有创意、潜力;哪方面的事业较能吸引自己的注意力、并鞭策自己奋往直前等。

自我充电与坚持学习的心态

有了完整的创业点子,下一步骤便是尽量让自己多接触各种信息与资源管道;诸如专业协会及团体等组织机构。这些团体、组织不仅可以帮助你评估自己的创业机会与潜力,并可以尽早让创业计划到位。

创业者的自传、创业丛书、商业杂志等也都可以提供许多的好材料给创业者去脑力激荡哦!创业者也可主动出击,把公司信息告知当地的商业组织、团体等来增加公司曝光率。还可以试着与其它地区的同业交换创业心得、征询适时的忠告。

慎选品牌或公司名称

最佳的品牌或公司名称是要能够充分反映你的产品或服务与众不同的特色及单一性。具创意的品牌或公司名称不仅有助于建立品牌的形象,同时也能打动顾客的购买欲,别忘了先做注册公司名称调查,确定你所选择的名称仍然还未被登记或已在公司商标法的保护中。

决定公司的合法组织与法律架构

在开始计划营运前你必须选择何种法定组织架构适合你的创业大计。简而言之,首先你必须决定是要自己创业?还是合伙创业?如果选择合伙创业,公司的起始资本额要如何分配?因此,你必须先了解各种公司组织型态的利弊及运筹方式,再选择最适合组合模式配合你的创业计划方式。

评估一份具体的预算报告

经营一项有利润的新事业必须要有充分的流动资金,并且要能与实际经营运作时所需的开销相平衡,是以草拟一份年度预算表是必要且马虎不得的。

在开始编列预算时必须注意的是公司草创第一年的年度预算应该包括公司首次营运费用及持续营运的每个月开销。

选对地址,事半功倍

在决定了自主创业也选好了项目之后,接下来最重要的恐怕就是选址的问题了。专家认为:不论创立任何企业,地点的选择都是决定成败的一大要素。

在选择经营场地时,有两项因素是绝对不可忽略的：即租金给付的能力和租约的条件。对于初次创业者来说,最划算的方式是订一年或两年租期,以预备是否有更新的选择。

募集充足的创业资金

信心满满的创业者别忘了在公司正式营运前,一定得先把资金募集充足。创业者在筹措创业资金时,必须是以能支付公司创业第一年内所有的营运开销为目标。

创业者必须谨记在心的是,一位成功的创业者总是知道如何善用各种管道去募集充足的资金,来做为创业的坚强后盾。

完成公司登记及了解各种法律相关条文

12.创业书评：读《创业故事》感言 篇十二

还有人说创业需要依赖财力的支持，的确，有的创业者是依靠了风险投资的帮助，有的甚至堪称“资本运营”的高手，但也有的是靠自己艰苦奋斗并尽量减少对外来资金的依靠而取得成功。原来，创业并没有绝对的方式方法，能最大量整合资源就行。

还有人说创业特别是科技创业需要掌握现代科技知识，掌握一门技术，这集创业故事中不少创业者的确有学识渊博的教授、有一技之长的高工及“海归”人员，但也有经历商海沉浮的普通企业管理人员。其实，过去的背景并不是创业的惟一成功因素，而不断的学习能力才是永久的动力。

能不能从众多的创业故事中找到规律？显然，通过阅读这些故事甚至阅读更多的故事，找出一个简单的成功公式或“诀窍”，去不走样地拷贝，几乎是不可能的。但是，这些故事可以给我们一些启迪，其中就有规律，就有成功的共性因素。事实上，创业作为特殊的对象已被研究，并已形成创业学（entrepreneurship），在现在的MBA教学中占据越来越重要的地位。

从这些创业故事中我们可受到什么启发呢？

其一，成功的创业需要机遇与奋斗。虽然每人创业的动机、历程各有不同，但是每个成功者都善于识别机遇，抓住机遇，并经过了一番艰苦卓绝的奋斗是共同的。可以肯定，创业失败的例子比成功的例子会多很多，一些创业者可能有艰苦奋斗的准备，但是缺乏对机遇的识别与把握，所以失败了；也有可能是对机遇的识别与把握没问题，但因缺乏艰苦创业的精神半途而废。

其二，创业需要知识，包括现代科技知识，但是更需要的是商业知识、企业管理知识，特别还需要商业智慧。有知识、有现代科技知识大有人在，但有商业智慧的人是“稀缺资源”。对创业者来说，特别对创业团队的核心领导来说，如果缺少商业知识与商业智慧，他们就不可能识别与把握创业机会，就不能进行正确的决策，就没有远大的前瞻眼光，也就不可能在机会到来之时采取正确的策略。

可以说，创业者的成功不能归结于他有没有掌握了别人所没能掌握的技术，而更应归结于他是否是一个合格的创业者，有没有完成创业者的蜕变：从原来的身份、职业到纯粹创业者的蜕变。对于创业者应有的“知识结构”，这集故事中的一些创业者有更深的体会，例如有的创业者至今仍坚持认为自己其实是技术专家，而不是真正的创业企业家，还有的创业者甚至把正职“虚左以待”，而自己只愿做“副总”，从事一些兴趣所在的工作。

13.2020创业点子-创业必看 篇十三

众所周知，礼品店的生意现在并不是很好做，但是如果你能开一家具有特色的礼品店还是会让人气旺盛的，比如这样一家有缘无分礼品店，对于已经分手的情侣们来说还是很有纪念意义的。分手了，我还能给你什么?就帮你对这份念念不忘和不舍提供礼物。

2020创业点子：社区创业

随着城市化进程的加快，社区已成为城市居民居住、生活的平台，社会也给创业者带来了商机，随着社区建设的不断开展，社区服务的项目也开始增多，各种创业项目也变得数不清，月嫂、家政、图文、碟吧、电脑维修等专业服务也有发展的空间。

2020创业点子：网上开店

网上创业、网上购物已经不是新鲜的事情，开网店的人群比例也在增加，无论网店店主有多少，对于缺少创业资金又有创业想法的人来讲，在网上开店都是一个不错的选择，这种简便、实惠的创业模式还将在继续延续下去，要想成功只要创新和持之以恒就可以。

2020创业点子：中医药行业

在今天，随着人们生活水平的提高和完善，人们越来越关心的问题是关于健康的，但到底应该怎么来进行健康的保健，是一个悬而未决的关系，尽管人们对于养生等的关注越来越多，但还是会担心保健不当会带来身体上的问题，因此中医药作为一种中国传统的保健方式会受到人们的欢迎。

2020创业点子：软件行业

随着网络的发达和电脑的普及，人们越来越注重网络的作用，软件业也开始获得了空前的发展空间，游戏市场总体呈现高速增长态势，精品纷呈。国内的软件行业与国外也有了空前的发展，

2020创业点子：电子商务

14.创业日记 篇十四

“与‘阿里巴巴’相比，‘布恩’的劣势只是知名度。”杨帆和他的“布恩电子商务团队”创业之初，就提出企业的核心技术――建站系统拥有实施傻瓜化、操作简单化、最低成本控制、免费服务、超强扩展性等优势，为企业提供“一对一”服务。同时，还可以联合本地同类网络公司开发新服务项目，这是外地公司所缺乏的资源。

在广东珠三角的中山市首期“青年创业基金”评审会上，杨帆团队的“‘布恩’普及中小企业上网计划”获得政府10万元的贴息贷款扶持。其实，他们最初的想法只是希望将大学校园内产生的所有商品买卖活动实现网上交易，将电子商务的领域扩展至校园。有了创业基金支持，“布恩”团队的思路更开阔了。

为扩展服务客户，提高“布恩”的知名度，杨帆已经想好一个“万家企业免费上网”服务计划。尝试以中山市某镇区为试点，实现该镇所有中小企业都开展电子商务的主要目标，并利用行业平台将该镇中小企业信息整合，创建镇区行业信息库，帮助政府和相关行业协会全面了解该镇各中小企业的电子商务发展现状。同时，利用大平台进行整体网络营销推广，帮助该镇企业创造网络商机。

这只是中山市“草根创业”中一个小案例。日前，团广东省委、省劳动和社会保障厅联合开展了“广东服务城市青年就业创业行动启动仪式暨珠三角服务进城务工青年统一行动日”活动。当天，团广东省委与中国电信、光大银行、中国邮政储蓄银行3个单位签订合作协议，共同为青年就业创业行动提供信息、资金等方面的服务。根据协议，中国邮政储蓄银行将为符合有关审批条件的创业青年，提供每人5万~10万元不等的小额贷款。

其实，从5月开始，中山市通过整合社会资源，开展青年创业行动已经初见成效。特别是在金融危机影响青年就业上，更是提出培养创业型人才，以35岁以下中山户籍青年为主要扶持对象，通过设立青年创业基金、开展青年创业培训、提供青年创业辅导、举办青年创业比赛、营造青年创业氛围等5大措施解决。

203月~4月，团中山市委组成两个专题调研组，分赴上海、杭州、昆山以及武汉、合肥、安庆等地进行专题调研，并配合该市人大在全市8个镇区开展关于积极营造全民创业氛围的研究，形成了设立中山市青年创业基金的构想和方案。3月1日，中山市政府常务会议讨论通过设立中山市青年创业基金。

从年起，中山市财政将一连3年、每年注资150万元作为该基金的启动资金，同时动员各方面力量注资壮大青年创业基金。据了解，目前，中山市青年创业基金募集金额近787万元人民币。

郭文标大学毕业后一直从事水产养殖业。，他回到家乡进行创业，开办了虾苗孵化场，随后转为经营池塘养殖。经过5年的`养殖实践，他摸索出一套池塘养殖生产及管理技术，取得了初步成功。有了一定的原始资金积累和管理经验后，郭文标认为自己已具备二次创业的基本条件，决定扩大养殖规模，他承包了400多亩鱼塘，从事多品种经营。“尽管我已有了一些资金基础，仍需要一定的周转资金才能维持正常的生产运作，降低生产风险。”郭文标申请了青年创业基金，“虽然基金允许申请的金额不超过10万元，但对于补充周转资金也是一个很大的帮助。”

此前，中山市大专院校学生社会实践指导中心开展的“中山市大学生创业观念调查”，对在校学生的创业认知、创业打算、创业心理、创业方向进行了详细了解。调查显示，有81％的大学生考虑过创业，只有4．4％和1.1％的大学生已经进行创业和已经成功创业。团中山市委有关负责人表示，自主创业成为大学生关注的焦点话题，但是大学生创业迫切需要外界给予帮助。

令团市委意外的是，青年创业基金点燃了很多考虑创业青年的热情。去年5月13日,中山市青年创业基金举行第一期评审会，就收到14份创业项目计划书，最后确定5名创业青年作为首批创业基金发放对象，涉及行业包括水产养殖、电子商务、手绘服饰、美容护理、贸易等不同行业，创业贷款金额达38万元；7月29日的第二期评审会，共有41名创业青年参加了评审；9月3日，11名创业青年共获得81万元创业贴息贷款；11月13日，26名创业青年参加了第三期评审会。至今，中山市青年创业基金已向16名创业青年发放119万元创业贷款。

同年11月~12月，团中山市委、市劳动和社会保障局联合市教育局，面向应届大中专毕业生免费举办为期3天的青年创业培训班，培训人数将达1．5万人。团市委也通过创业设计大赛，加强与各职能部门的协调和联系，使创业项目成果化，带动和影响更多青年投身创业行动，帮助和促进一批青年创业者脱颖而出，成功实现创业。

中山市副市长韩泽生表示，对创业者来说，最重要的是他们必须树立一种依靠而不是依赖的信念坚持走下去，才能逐步走上成功创业致富的道路。成功的创业例子能在社会上起示范带动作用，进一步营造全社会扶持青年创业的氛围。

记者在采访中了解到，尽管中山市青年创业基金已发放119万元创业贷款，但是创业项目缺乏创意，高科技项目比较少。“从目前申请对象和咨询的人员构成来看，申请的创业项目大多数还集中在传统的饮食、零售、美容等行业，真正有创新意念的项目较少，具有高科技含量的项目更是少之又少。”团中山市委书记劳国南表示，如何让青年创业基金的使用更有价值，更能发挥到最大优势，是今后迫切需要解决的难题。他认为，设立中山市青年创业基金，在于激发青年的创业愿望、提高创业能力、提供创业服务。为此，团组织要把基金的导向和支撑作用充分发挥出来。

团广东省委书记谭君铁表示，共青团本身并没有可以帮助青年创业的“第一桶金”，但团组织可以更多地拉动社会资源，引导和扶持社区、农村青年创业就业，甚至解决青年创业过程中的资金匮乏、融资困难等瓶颈问题，助推优质的青年创业项目走进融资、贷款的快车道。

15.搭建创业平台　培育创业能力 篇十五

近年来,连云港职业技术教育中心高度重视创业教育工作,深入贯彻落实江苏省教育厅《关于实施江苏省职业教育创业行动工程的意见》的文件精神,把对学生进行创业教育作为学校发展的一个重要战略重点,结合专业特点,加强创业教育研究,开展了形式多样、内容丰富的创业教育活动,取得了较为突出的成效。

成立创业教育专门机构

营造良好创业教育氛围

学校坚持“以服务为宗旨,以就业为导向,以能力为核心”的办学思想,及时调整办学思路,将创业教育纳入学校培养目标,确定以“就业有技能,创业有本领,做人有素养,发展有基础”作为学生培养的总体目标。

创业教育是一项以培养创业能力为核心,以全面提高素质为基础的系统工程,要想做好这项工作,必须要首先建立行之有效的创业教育管理机制。为此,学校专门成立了就业创业工作领导小组,下设创业教育研究室和督导室,专门负责开展创业教育的理论研究、基地建设、活动开展、评价考核等工作,每年从学校预算中拨付50万元以上,成立创业教育扶持基金,不断加大对学生创业基地建立和创业社团活动的支持。

同时,学校在校园环境布置和校园文化设计等方面进一步突出创业教育氛围,校园中设立了数十处有关创业成才方面的名言警句;教室走廊中张贴了20多张创业典型的风采简介;学校电台每天下午6:00准时播放创业专题知识广播……这些措施,在校园中营造了浓郁的创业氛围,从而为创业教育的顺利实施奠定了良好基础。

构建创业教育课程平台

扎实提升学生创业素质

创业教育这一系统工程离不开创业课程的设置与开发。学校充分利用课程改革实验学校的创建契机,不断整合课程资源,构建了优质的创业教育课程体系。围绕创业教育的需求,学校进一步加强课程体系、结构和内容的改革,将创业教育纳入教学计划,并积极开发特色创业校本教材,先后开发了《闪光的脚印,精彩的人生》等3本创业教育校本教材,结合专业特点,整体构建了一个以《就业指导与创业教育》必修课为主题,以《创业心理》、《广告创意》等选修课为辅助的创业教育课程体系,实现了对学生的创业意识、创业品质和创业能力的系统训练与培养。

搭建创业实践活动平台

全面丰富学生创业知识

创业品质和创业能力的培养重在实践。学校采取多方措施为学生提供创业实践锻炼的环境和条件,使学生在创业实践中磨炼创业意志、培养创业能力,受到创业技能训练。

一是开展多种形式的创业教育活动课。如学校先后开设的创业心理辅导、专家创业讲座、优秀毕业生事迹报告会等专题创业教育活动,都是有针对性地对学生开展的创业知识教育。二是组织学生对企业进行专项参观和调查。近三年,每年暑期,学校都要组织学生对学校周边或学生家乡周边的中小企业做体验调查,搜集这些中小企业的创业史,通过调查让学生获得创业的感性认识,这也是创业教育成功开展的前提条件。三是建立学生创业社团,为有强烈创业意识的学生提供相互交流、合作和实践的机会。同时在原有的其他各种社团中,也融入创业教育的任务和要求。

实践证明,这些实践活动确实成效显著,尤其是创业学生社团,如学校2007-2008年先后成立的“追忆校园摄影协会”“弘达校园服务社”“飞跃校园废品营销社”“蒲公英启点创业协会”等学生社团,内部组织机构均参考企业设置,“总经理”“财务经理”“业务经理”等职位一应俱全,在教师的指导下,这些社团以校园为创业基地,以开展各项面向师生的服务如摄影、电脑打印、饮料批零、校园废品回收等为主要服务项目,不断挖掘实践岗位,开拓创业项目,在取得了一定的经济效益的前提下(三个社团2008年实现盈利共约2万元),也使得学生的公关能力、社交能力、表达能力、应变能力、技能水平都得到了自由发挥和充分表现,加强了学生对创业的体验和感性认识,在潜移默化中使得学生形成了一定的创业素质。

尝试班级管理模式改革

有效增强学生创业意识

学校部分班级还结合职业学校学生管理实际与创业教育需要,对班级管理模式进行了公司化管理的积极尝试。所谓“公司化班级管理模式”就是将企业管理中的文化、制度和管理方式融入到班级管理中,把班委会式管理变成了公司化管理,充分发挥学生的主体地位,千方百计地创造条件让学生主动参与公司创业过程与管理过程,让学生人人有机会展示自己的创业风采,通过学生的创业体验、探索、顿悟,让学生提前感受企业创业与日常的管理氛围,提前适应企业的管理环境。

通过班级“仿真公司”的锻炼和适应,真正地激发了学生的自我创业教育潜力。“公司化”班级管理试点中,班级建章立制,校规校纪公司化;发放虚拟工资,激发创业梦想;发扬企业精神,“董事会”和“部门主任”择优上岗。公司规定“公司员工代表大会”为公司最高权力机构,所有重大的原则性问题和事务都需由“公司员工代表大会”表决。班主任在公司不是CEO,而是公司顾问,是公司发展的指导者,为公司的创业起步和快速发展出谋划策。

提升师资队伍创新水平

全面开展学科渗透教育

一支富有创新精神、创新能力,勤思考、能吃苦耐劳、具有良好素质的教师队伍,是实施创业教育的有力保障。学校精心选拔、培养创业教育指导教师。鼓励教师参加各类创业知识培训进修,提高业务技能,创造条件让教师接触、参与创业实践,有计划地选派老师到企业挂职锻炼,丰富老师的业务经验。

学校还积极鼓励教师开展创业教育理论研究,取得了较好成效:先后开发了《闪光的脚印,精彩的人生》《广告创意》等创业教育校本教材,在2008年江苏省青少年科技创新大赛中,学校有18名学生获奖,其中3名学生获得一等奖;学校省级课题《培养中等职业学校学生创业意识和实践能力实验研究》《农村学生自我表现力实验研究》已经结题。学校教师积极撰写创业教育科研论文,其中在本届创业教育论坛论文评选中,学校就有焦小龙、黄慧等12位教师的论文分别获得一、二、三等奖,其中,焦小龙的《学生社团搭台创业公司唱戏》一文获得了一等奖。

同时,学校要求所有教师均要利用学科特点,在专业教学中渗透创业教育,并改革传统的教学方法,在教学中进行创新思维、创业品质的培养。

扶持建立校园创业基地

培养学生创业实践能力

能力的培养还得从实践中来,近年来,学校先后建立了校园超市、十字绣专卖店、瑞奇顺机电有限公司、电话报刊亭等8个校内创业基地。学校通过减免房屋租金、给予政策扶持等方式,力求把基地打造成创业教育的示范场所、学生动手的实践阵地和创造效益的经济实体。校内创业基地的建设,为学生创业技能的提高提供了保障,为学生的创业发展提供广阔的舞台。

校园超市已经成为学校目前影响最大的校内创业基地,在教师的指导下,完全由学生自筹资金、自己经营、自负盈亏,成为学校学生创业教育的一个重要亮点。该校园超市由2007级物电班学生自筹2万元创办,经党委研究,学校又借款3万元支持校园超市的创办。在教师的指导下,学生们成立了董事会、监事会等组织机构,设立了经理、会计等职位,自筹资金的学生既是股东,也是经营者,为了不影响上课,该超市仅在早上、中午、傍晚3个时间段对外开放,全天开放4小时,学生轮流“上班”。

学校将机电实训车间作为学生的一个重要创业基地,由学校董宏伟教师任总经理,孙成明等5名2005级机电专业学生入股,成立了瑞奇顺机电有限公司,已经形成产品开发、来料加工、技术培训一条龙服务,目前年营业额达300万元。

树立学生创业成功典型

大力彰显创业教育魅力

近几年,通过全面开设创业教育课程和开展创业教育活动,学校涌现了一批自主创业成功的典型。如2005届电子专业毕业生吴海洋同学创办了连云港天创科技开发有限公司,资产规模已达200万元。

创业教育过程中存在的问题

一是缺乏创业教育的专业师资队伍。目前创业教育课程基本都是由其他学科教师兼职,这些教师对于创业教育本身了解不深,更没有创业实践的体验,一定程度上影响了创业教育的效果。

二是资金与风险承担问题。学生创业往往会遇到资金的瓶颈,学校又无法给予完全的支持,学生即使能够通过贷款等方式筹集资金,但可能又无力承担项目失败的风险,导致学生创业虽有好项目,却无法及时实施。

三是由于现在独生子女居多,依赖性较强,缺乏创新意识和动手能力,心理承受能力、应变能力较差。在初次创业实践失败后容易沮丧消沉,对创业失去信心。