职工小家自检自查报告

职工小家自检自查报告（共9篇）

1.职工小家自检自查报告 篇一

2013年禄丰县文体广电旅游局工会女职工工作自检自查报告

根据禄丰县总工会“关于对禄丰县2013年工会女职工工作进行年终检查开合的通知”，我局认真对照《2013年禄丰县工会女职工工作考核指标》，现将一年来的工会女职工工作自检自查情况汇报如下：

一、领导重视工会女职工工作

基层工会配有兼职女职工工作干部8名，每年定期召开女职工大会，对女职工工作有总结，对下一年工作有计划，并按时上报。每年专题向本级工会班子汇报工作2至3次，将女职工工作纳入同级工会目标考核，并做到与工会工作同部署、同检查、同考核。女职工工作经费列入同级工会预算。

二、本局女职工组织健全

本局女职工58名，已组建妇委会一个，下设7个女职工工会小组，设妇委会主任一名，兼广电女职工小组组长，其他女职工工会小组长6名，做到了女职工组织与基层工会同组建，组建率实现100%。基层工会积极开展２０１３年女职工工作规范化建设工作，接受县总工会验收。

三、按要求开展建功立业工作

结合全县开展的“云岭职工发展先锋活动”和“实施云岭职工人才工程”，根据本局女职工专业多、技术人才多、窗口行业多等特点，积极开展“421”创建活动，局工会女工委主要开展每半月一次的股所级女干部“专业技能和服务社会”为主题的交流活动； 图书馆工会女工小组开展电子速效借阅图书、“多读书、多好书”活动，并进行了“廉政图书书目推荐”，让更多的党员干部职工都养成爱学习、勤学习的好习惯。图书馆党员和干部职工，放弃节假日，坚持天天开放为群众服务。2011年1月开放至今，接待到馆读者32000人次，流通书刊57740册。通过创新服务方式，提高服务质量，读者数量比原来增加了1.5倍；文化馆工会女工小组开展辅导和组织群众文艺演出、组织“卡拉ok大赛”、广场舞排练、比赛和演出，摄影比赛和书画比赛等活动。重点抓好文化基本保障体系建设，在“文化乐民”上下功夫。自2011年11月以来，文化馆、图书馆及博物馆全部实行免费开放，近年来，“三馆”积极开展培训、展览及文艺演出等各类文化活动，服务群众9万余人次；

博物馆工会女工小组利用节庆时间组织“科普展览”和“文物展览”；

旅游股工会女工小组开展“旅游、酒店、餐饮服务人员”培训和消防知识培训；随着禄丰第十五届恐龙文化旅游节的筹备工作有序推进，按照恐龙文化旅游节工作实施方案的要求，县文体广电旅游局的相关工作人员多次到民政局对成立旅游行业协会的事宜进行对接，并按照协会的流程做好各种资料的收集工作。目前，已动员了县内30多家涉旅企业积极入会。

体育股工会女工小组参与组织篮球、排球、老年气排球大型比赛达每年6届次之多；

广电台工会女工小组今年组织开展了“基层文化站通讯员培训”、“记者走转改活动”、“记者节访贫问苦”活动，机关工会女工小组开展“服务、高效窗口行业”竞赛活动。本局女职工参与面达98%以上。按要求报送女职工提素建功工作报表。积极组织女职工参加各种专业技术、技能培训。

四、抓好女职工权益维护工作

按照上级工会要求，抓好女职工权益保护专项集体合同签订。开展《女职工劳动保护特别规定》及相关法律法规知识普及活动，普及率达90%，组织女职工参加《特别规定》知识竞赛，参与率达60%。认真贯彻实施《禄丰县妇女儿童发展规划（2011—2020）实施方案》，成立工作领导小组，落实相关指标。

五、开展爱心帮扶活动

开展“爱心帮扶”活动，建立困难女职工档案。开展女职工“关爱行动”，及时上报活动总结及报表。9月12日，县文体广电旅游局党委书记刘新平率部分干部职工，深入“四群” 教育挂钩联系点黑井镇板桥村及寇家山村调研“四群”教育、新农村建设及基层党组织建设等工作，并看望走访慰问“四群” 教育挂钩联系点老党员和困难群众。局党委书记刘新平带领副局长邓文富和部份干部职工深入黑井镇黑井村委会板桥村、河沙坝调研；9月24日，局长宋耘田轻车简从到黑井镇黑井村委会红石岩村调研，以实际行动为全局干部住村调研开了好头，目前，71名干部（含40名女干部）与联系村190户群众的住村入户工作正在如火如荼地开展。

六、综合工作情况

本局机关工会女职工小组积极向政府电子政务平台上报各类信息、材料。广电台工会女职工小组积极组织记者采访和报道全县女职工工作和关爱女职工困难情况。积极创建本单位工会女职工规范化建设，开展女职工工作有特色，有亮点。

（一）利用节庆搞活动、出亮点

2013年10月26日上午，由禄丰县文体广电旅游局主办的2013中国禄丰第十五届恐龙文化旅游节拉开了帷幕。此届恐龙文化旅游节坚持“节俭、热烈、务实、高效”的原则，紧紧围绕“营销美丽禄丰”这一主题，借助“文化、体育、旅游、招商、商贸”五大载体，开展了开幕式文艺演出、禄丰县旅游行业协会成立揭牌仪式、禄丰文化遗产、科普展示，书画、摄影作品展出、广场民族歌舞展演、焰火晚会、广场电影放映、第二十四届“恐龙杯”篮球赛、“梦绕世界恐龙之乡”系列旅游活动、招商引资项目推介暨重点项目签约会和商贸物资交流等活动。在县委、政府的正确领导下，县文体广电旅游局经心策划、严密组织，成功举办了第十五届恐龙文化旅游节，取得了丰硕成果。据不完全统计，截至10月28日，第十五届禄丰恐龙文化旅游节期间共有3800余人观看了文艺表演；5200余人参加了广场文体活动；放映广场电影6场，观看群众 1500余人；举办文化遗产、书画、摄影和科普作品展示3期，参观群众8600余人次；商贸街累计接待群众2.1万人次，交易金额达185万元；各旅游景点接待游客3万余人次，4 实现旅游收入840万元；招商推介会共有30家企业、7个商会130余人参加，成功签约项目12个，签约金额达37.43亿元。

由县文体广电旅游局主办、县文化馆承办的庆“国庆”暨恐龙文化旅游节书画摄影作品展于10月23日在县文化馆开展，本次活动共展出作品133幅。

在全州欢庆火把节之际，为活跃节日气氛，丰富群众节日文体活动，通过市场化运作，由县人民政府主办，县文体广电旅游局承办，云南雄基地产开发有限公司赞助的2013年“雄基地产杯”西南四省女子篮球精英赛于7月26日—28日在禄丰体育馆隆重举办。

由禄丰县文体广电旅游局、禄丰县总工会主办，禄丰县裁判协会承办，禄丰旺业地产协办的禄丰县第二十四届“恐龙杯”篮球球赛于10月26日19:30在体育馆举行了热烈隆重的开幕式。开幕式上，县人民政府副县长李开传为运动会致辞，县人大常委会副主任李忠明宣布开幕，县人民政府办公室主任石文武等相关部门领导出席了开幕式并在主席台就座。本次赛事共有25支男队、6支女队参赛，共450名运动员、教练员、裁判员及工作人员参加。整个开幕式气氛热烈隆重，开幕式结束欣赏了精彩的文体表演。

10月26日至27日晚，县文化馆认真组织了县老年大学艺术团、春晖艺术团、南门社区文艺队参加禄丰第十五届恐龙文化旅游节演出，演出节目有花灯歌舞、民族歌舞、独唱、太极柔力球、大合唱等，节目内容丰富多彩，形式多样，深受群众喜爱 在禄丰县第十五届恐龙节到来之际，县电影事业管理站于10月26日至28日每晚在广场放映电影，影片有《黄金大劫案》、《泰囧》、《007量子危机》、《侏罗纪公园》等，三天共放映电影6场，观众达2000余人，为增添节日气氛起到了积极作用。

（二）我局妇委会图书馆工会女工小组成绩突出

为进一步推动“爱读书 读好书 善读书”活动的深入开展，不断巩固扩大全民读书的社会影响和实际成效，县图书馆9月份积极组织采购了第三批“三读”活动的推荐图书，如《中国共产党如何治理国家》、《中国模式论》、《邓小平时代》等为党员干部群众提供借阅服务。此次推荐活动为推动我县“三读”活动扎实有效开展提供了强有力的保障。为了服务视障人群，禄丰县文化共享工程支中心根据文化部全国公共文化发展中心面向视障人群定制推出的音频资源库“心声.音频馆”，在禄丰县图书馆公共电子阅览室设置视障人群专座。“心声.音频馆”内容分为评书、相声小品，名曲欣赏、影视同声、传奇故事、心声励志、健康新生、文学素养、欢乐少儿九个方面。视障专座的开设，不仅扩展了图书馆公共电子阅览室的服务项目，更扩大了图书馆的社会影响力。在四年一次公共图书馆评估定级工作中喜获国家一级图书馆称号。禄丰县图书馆自2010年搬入新馆以来，在各级政府的关心、支持下，不断完善硬件设施，提高队伍整体素质，开展各项社会延伸服务活动，努力打造信息化、人性化、专业化的公共图书馆。在今年的评估定级工作中从原来的三级图书馆成功跻身为国家一级图书馆行列。中秋、国庆两节期间，县图书馆积极组织开展 了“道德讲堂”图书推荐、少儿读书等活动。共接待读者2000多人次，阅览书刊4000多册次，提供查询44人次。中秋节之际，县图书馆在做好接待读者借阅服务的同时，精心为各类读者挑选了一批深受读者喜爱的新读物上架，如《邓小平时代》、《朱镕基讲话实录》、《共和国精神读本》等993册图书；多媒体教室为少儿读者播放孩子们喜欢的动画片《老雷斯的故事》等影视作品。三天的小长假，县图书馆共接待到馆读者1400多人次。县图书馆于10月9日到黑井镇文化站帮助分编整理图书，共整理文学类、政治类、农业类、历史类等图书2000多册，并赠送黑井文化站图书492册。为丰富暑假期间未成年人的假日文化生活，县图书馆积极组织一系列丰富多彩的活动为他们服务。组织一批优秀的少儿读物在少儿阅览室开展读书活动；电子阅览室让孩子们享受数字文化的乐趣，为孩子们提供一个绿色上网空间；利用多媒体教室开展暑期动画片展播活动，让孩子们度过了一个快乐而有意义的假期。7至8月共服务到馆的未成年人9271人次，阅览书刊12514册次。

（三）我局女工委、全体女职工参与“七小文化工程”，加快推进文化体育事业的繁荣发展。

小书刊工程。村民小组有文化活动场所，村委会(社区)有农家书屋和文化活动室，乡镇有阅览室，县级有图书馆，全县有《梦绕世界恐龙乡》、《秘境高峰》等系列文化丛书。小网络工程。村民小组有广播系统，村委会(社区)有网页，乡镇有网站，县级单位和部分企业有网站或网页。小专家工程。重点加强非物质文化遗产传承人，民间 传统手工艺、技艺传承人，民俗大师等文化艺术人才的评选、培养和管理。小舞台工程。全县现有业余文艺队135支，演员2825人，每个行政村至少有一支文艺队。他们全年活跃在城乡，平均每年演出2600余场，基本实现了“天天有演出、周周有活动、月月有主题、年年有节日”的文化惠民格局。小球场工程。村民小组有篮球场或乒乓球场，村委会(社区)有篮球场和乒乓球场，乡镇有足球场、篮球场、羽毛球场及乒乓球场，县级单位有篮球场、羽毛球场、乒乓球场。小赛事工程。与小舞台工程相适应，办好乡镇活动、部门活动、全县性一般活动及全县重大活动4类县乡文体艺术活动。小课堂工程。为“文化禄丰”培养后备人才，在全县的中小学校广泛开展主持人、指挥人才、摄影艺术、棋类、诗歌、绘画、书法、花灯、龙灯(狮灯)、民族手工艺、民族舞蹈、民族器乐、彝（苗）文双语教学、田径运动、球类运动、民族体育运动、武术健身等18类特色兴趣课堂。

（四）抓好女职工培训工作，提高女职工素质

8月6日，金山镇邀请县文化馆、县图书馆及县文物管理所等县级部门的老师到场组织了23个村（居）会农民素质教育网络培训学校分校长、大学生村官、村委报账员50多人进行文化工作培训，通过培训，让各村（居）委文化文化辅导员成为群众文化工作的传播者、组织者及广大人民群众健康生活的引领者

近年来，禄丰腊玛温泉度假村利用腊玛温泉良好的温泉水质和长50米、宽12米、均深1.5米的游泳池，联合县少体校于每年的寒暑假期共同开展游泳培训班。到目前为止，共开展游泳培训班近30 期，培训学员1500余人，有20多人次代表禄丰县参加省、州运动会的游泳比赛还获得了大奖。通过这些寒暑假期游泳培训班的培训和一些游泳赛事的赛前集训，腊玛温泉基本成为了该县游泳培训和训练基地，实现了企业、受训人员“双赢”的目标。

禄丰县探索实施公共文化服务培训网络，把优秀的文化爱好者培养成文化骨干，把优秀的文化骨干培养成公共文化辅导员，把优秀的辅导员发展成弘场社会主义核心价值体系的文化服务志愿者，构筑起县乡村三级公共文化服务培训网络。目前，已培训文艺骨干7000余人次，发展文化志愿者2800余人，组建文化队伍135支。“时时能跳舞、周周有演出、月月有活动、季季有高潮”在禄丰县各乡街子已成常态。

采取“菜单选学”的方式邀请党校教师授课。9月16日上午，县文体广电旅游局采用“菜单选学”的方式，邀请县委党校常务副校长晏永明到该局讲授滇中产业新区建设的机遇与挑战，100余名干部职工到会听取专题讲座。10月15日至19日，县文化馆邀请了省滇剧院的著名老师马慧明、刘靖伟到我县举办了第一期滇剧表演培训班，培训学员53名。

体育馆老体协工会女工小组积极指导社团组织开展文体活动。改选充实老体协各分会的班子成员，新成立了广场舞分会，为积极推进老年人开展各种文体活动创造条件。重视和培养老年体育骨干，积极推荐工作能力强、责任心强的老同志参加省、州组织的太极拳(剑)、羽毛球、乒乓球、健身操、柔力球等教练员（裁判员）和社会体育指 导员培训班学习，以此来推进各分会文体活动的开展。指导、辅导左脚舞分会、信鸽分会、健身舞、广场舞等分会积极开展工作，半年共培训500余人次，丰富了城区群众文化生活，为我县全民健身活动的开展和构建和谐社会起到了积极的带头作用。

（五）女职工爱岗敬业，不论是一线还是幕后工作，宣传工作业绩突出。

县广播电视台加强策划，积极和州电视台加强联动，加大了对我县文化旅游的宣传力度，扩大宣传规模，活化宣传方式。从今年6月起，县广播电视台协同楚雄州电视台《我爱生活》栏目组制作了《小爽带您走进禄丰 体验美妙的自驾之旅》、《小爽带您走进禄丰 品尝地道美食 》、《板栗开口笑 栗宴惹人香》、《走进多彩禄丰 体验浪漫温泉》等八期关于禄丰人文地貌、风土人情、风景美食的节目。同时，还与《民情直通车》栏目组合作，制作了《黄金周游云南 自驾徒步游樟木箐》、《国庆特别节目：探险仙人洞》等两期自助徒步旅游和探险旅游的节目。这些节目中主持人以体验式并富有趣味性的主持方式去感受禄丰自驾游、徒步游和探险旅游的乐趣，品尝地道的禄丰小吃、欣赏秀丽的自然风光，感受厚重的人文文化。节目在楚雄州电视台公共频道《我爱生活》栏目、《民情直通车》栏目中播出的同时，也在禄丰县广播电视台《龙乡视界》栏目中播出，与《民情直通车》栏目组合作制作的两期节目还将在十一黄金周期间在云南台播出。这些节目播出后，广受群众好评。广电台现有三名女播音员，分 10 别负责电台编辑、主持、电视外景记者和现场宣读等工作，均能出色完成每次任务。

为更好的宣传推介“美丽禄丰”整体形象，全面展示禄丰神奇秀美风光、人文名胜景观、绚丽民族风情和社会经济发展辉煌成就，由中共禄丰县委宣传部牵头负责，在禄丰县文体广电旅游局等多家部门密切配合参与下，正抓紧编制《美丽禄丰》画册。

总之，本局妇委会工作做到了在上级部门、本局党委、行政的领导下，与工会工作同部署、同落实，一年来，取得了实效。但是，在“金秋助学”和调研文章上报方面和其他一些方面，还有很多不足，我们将在下一年工作中积极改进、争取进步！

禄丰县文体广电旅游局工会妇委会

2013年11月14日

2.自检自查报告 篇二

通过对“讲党性、重品行、作表率，树组工干部新形象”活动的第一阶段学习，我以树立组工干部新形象为目标，对照自己的实际工作及思想动态，通过认真思考，深刻剖析，发现了自身存在的一些问题和不足，现把自查情况汇报如下：

三、今后的努力方向

1、加强学习，提高自身综合素质。学习是人生永恒的主题。只有不断学习，才能不断获得新知，适应新的形势。要发扬“钉子”精神，挤出时间积极主动地加强对政治理论和对现代科学技术的学习，在理论联系实际、指导实践上下真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实际相统一。认真学习本职业务，不断用新知识、新理念武装自己的头脑，增长自己的才干，提高驾驭工作的能力，开动脑筋进行理性思考，在理性思考中活化思维，提升境界。

2、锐意进取，树立严谨工作作风。一是进一步解放思想、大胆创新，结合组织工作实际，敢于在组织工作中提出新的工作思路。二是克服自满思想，不满足于现状，增强政治责任感和历史使命感，以创新的意识、创新的精神、创新的思路开展工作，努力争取新的更大的成绩。三是克服畏难情绪，面对党建工作中出现的新情况、新问题，敢于迎难而上，不等、不靠。四是严格 1

要求，应加强现代办公意识，提高业务水平；兢兢业业，保持较高的工作热情和饱满的精神状态，确保按时保质完成各项工作任务。

3.自检自查整改报告 篇三

自检自查自改报告

自检自查自改报告

一、基本情况

我公司1970年建矿,1998年佳木斯市政府将升平煤矿出售给黑龙江北方企业集团有限责任公司，更名为双鸭山北方升平矿业有限责任公司。建立了以总经理为组长的安全生产管理机构，配备总工程师、安全副总经理、生产副总经理、机电副总经理，和采煤、掘进、机电、运输及技术、测量副总工程师，以上人员都经省局培训中心培训合格。并设立安检通风部、生产科、机电科等相关科室。按要求配齐安、瓦检员。我公司证照齐全，均在有效期内。所有入井人员全部经过培训合格。

二、矿井情况

矿井核定生产能力为45万吨/年。属于独立井田，煤层围岩中等坚固，赋存比较稳定，开采深度-400米，无冲击地压现象。现开采5号煤层、9号煤层。经鉴定为三级不易自燃煤层.矿井采用斜井开拓方式，GDS-1000钢缆皮带机提升；双电源供电，分段集中排水；中央并列抽出式通风，主扇型号BD-II-8-NO26，一台使用，一台备用；矿井总入风量6319立方米/分钟，矿井总排风量6526立方米/分钟。矿井现有三个采区生产，采掘队组配置为“三采五掘”八个生产队组。

三、“六大系统”方面：

1、矿井监测监控系统：2003年投入使用长春东煤高科的KJ19N型瓦斯监控系统。投入了瓦斯传感器、一氧化碳传感器、风速传感器、温度传感器、负压传感器、设备开停传感器、水位传感器等。设置位置、数量均符合《规程》要求，并按《规程》要求进行定期调校。

2、井下人员定位系统：2008年投入使用了杭州众联的KJ222(A)型人员定位系统，人员定位基站40台，基站电源24台，信号传输电缆11000余米，覆盖井下各个主要运输大巷及作业场所。

3、矿井供水施救系统：在地面建有2个200m静压水池，主供水管路为∮108无缝钢管供给矿井防火、防尘用水，各采掘工作面支线管路为∮57钢管。矿井水塔储水量100 m为矿井备用水源，通过阀门可以实现供水的自由转换。在采掘工作面和人员集中的地点设置了供水阀门，保证各采掘作业地点在灾变期间能够实现应急供水的要求。

4、矿井通信联络系统：在井下的采掘工作面、绞车房、车场、水泵房等作业地点（井下火药、雷管发放点除外）安装了电话，总调度室及各生产单位调度室均安装了电话，2010年末投入使用KTW125矿用无线通信系统。

5、矿井压风自救系统：在地面建设压风系统，通过管路与井下各生产采区压风系统相连接经控制阀门可实现各生产区域供风，并按规定在各个作业地点安装了压风自救装置。

6、井下紧急避险系统：在二区-150、三区-300井底车场建立永久避难硐室并投入使用。

四、2017年采掘接续计划情况：见附表

五、主要灾害类型和等级及灾害防治措施

1、瓦斯情况：我公司矿井属低瓦斯矿井，相对瓦斯涌出量为2.980m/t，绝对瓦斯涌出量为1.345m/min。没有瓦斯突出煤层。矿井通风方式为中央并列式，通风方法为抽出式，共有四个入风

3333井，一个排风井。井下各用风地点严格按照《规程》要求进行配风，风量完全满足安全生产要求，并每旬进行一次全面测风，测风记录详细。

我公司一直以来将瓦斯管理工作作为安全工作的重中之重，始终坚持“一炮三检”和“三人连锁放炮”。做到分区通风，通风系统合理、完善、可靠；采掘作业地点风量、风速均符合要求；局部通风管理严格执行“三专两闭锁”和“双风机、双电源”且自动切换。采用KJ19(N)矿井监控系统，所有数据均上传到市、县煤管局监控中心并严格按照相关规定在采掘工作面、回风巷等地点设置了甲烷传感器，建立健全了瓦斯防治制度，做到了瓦斯超限立即停产、撤人的要求。

2、煤尘情况：我公司煤尘爆炸指数5号层为10.40%，9号层为14.26%,11号层为13.05%。在地面设置两个200立方米静压水池，总容量达到400立方米，防尘管路铺设遍及井下各个工作面，煤仓放煤口、转载点、采、掘工作面等地点设有洒水点。在带式输送机井筒、平巷、上下山，每隔50米设置一个“三通”阀门，井下运输巷及其它巷道每隔100米设置一个“三通”阀门，并配有胶皮软管，用于喷雾降尘及冲洗巷帮。公司成立测尘队，每旬对井下各主要地点及工作面进行一次全面测量，为我公司的防尘管理工作提供可靠数据。井下各主要进回风巷、转载点、工作面都严格按《煤矿安全规程》要求投用防尘设施并定期除尘。通过坚持使用水炮泥、湿式钻眼、装岩洒水、冲洗巷帮、设置隔爆水幕、隔爆水棚等措施有效降低了粉尘浓度，为井下工人创造了良好的工作环境。

3、防治水情况：我公司矿井处于平原地区，地势平坦，在平坦地表上，有岗阜状小丘及碟形微洼地，矿区内最高标高102米，最低标高84米，主井标高+90米，地面坡度1°—3°，地表总体特征南高北低。有利于雨水自然排出，不受山洪和滑坡威胁。水文地质条件较简单，矿井水文地质类型为中等。整个矿区有二个含水层，第四系孔隙含水层和上侏罗世煤系地层裂隙含水带，地下水主要类型为基岩裂隙水，矿井涌水量为350m/h，矿井最大涌水量400m/h。矿区内有一条排水渠流经井田东部和集贤三八水库相连；地表无积水区。井田范围内没有大的含水体及导水裂隙带。

井下生产遵循“预测预报、逢掘必探、先探后掘、先治后采”的探放水原则，落实“防、堵、疏、排、截”五项综合治理措施。配备了专职探放水队伍、专业探放水人员、专用探放水设备。制定了水害事故应急救援预案并在每年雨季前下发了雨季“三防”文件。对不需探放的空区水，由巷道排水沟排至水仓，并对老空区进行密闭。

4、火灾防治：我公司矿井下各煤层经过了省煤田地质测试研究中心检验，自燃倾向性为Ⅲ级不易自燃。开采40多年历史，没有自燃发火记录；我公司制定并完善了《预防矿井内外因火灾综合措施》，措施中具体规定了消防水池、消防管路、消防材料库的设置要求及火源、可燃物的管理等内容。在地面建有2个

33200m静压消防水池，消防管路也按规定敷设到井下各个作业地点。矿井水塔储水量100 m为矿井备用水源，通过阀门可以实现供水的自由转换并制定了井上、下防火措施和管理制度。

六、近3年事故情况：2015年6月30日我公司发生一起一般运输事故，死亡1人，受伤1人。2016年、2017年未发生事故。

七：自检自改情况：

公司成立了自检自查自改小组： 组 长：银跃华(地质)副组长：单旭东（采矿）陆积健（采矿）李 想（采矿）王金义（机电）成 员：

孟祥军（安全）于海沣（采矿）李季春（安全）崔兴韬（通风）李兴唐（安全）张宝库（机电）王德林（机电）李玉华（地质）王占刚（地质）

存在的隐患：

1、现场不能出示自救器设备台帐及甲烷超限断电测试记录；

2、地面绞车房岗位责任制及组织机构牌板有关内容改变未及时更换；

3、三采区回风甲烷、风速传感器故障；

4、部分传感器数值不准确（三区避灾硐室8#

6、8#7氧气传感器数值显示为0）；

5、瓦斯监控系统图个别传感器位置标注不正确，人员定位系

33统图未标注设备图例； 6、231队采煤规程回风甲烷传感器断电值设置不正确； 7、231队采煤运输巷个别隔爆水袋缺水； 8、231队测风牌板记录未及时更新（现场日期为2017年3月2日）； 9、0322队掘进工作面有两架钢棚倾倒，未及时扶正； 10、0322队距工作面第二节风筒反边不合格，0314队风筒有三处破口漏风； 11、0314队探放水牌板填写不正确，0313队掘进工作面探放水量具配备不足； 12、0314队掘进前部密闭前有杂物，236队采煤皮带道中部积水（沿巷长40米）； 13、236队采煤中巷距工作面溜子头30米处及233采煤乳化液泵站处顶板离层有浮石未及时处理，236队采煤中巷超前支护4个单体卸压失效，0311队掘进补打锚杆后失效锚杆未处理掉；

14、一区运输巷电机车闸块磨损超限，未及时更换； 15、233队采煤运输巷皮带道局部浮货影响皮带运行； 16、0313队掘进工作面后缺少一套保险门装置； 17、0313队掘进及0312队掘进工作面防尘喷雾装置失效； 18、0311队掘进耙斗机缺硬质护栏；

19、执机员脱岗。

4.施工自检自查报告 篇四

时间稍纵即逝，辛苦的工作已经告一段落了，过去一段时间以来存在的工作问题，非常值得总结，自查报告也应跟上时间的脚步了。来参考自己需要的自查报告吧，下面是小编为大家收集的施工自检自查报告，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

施工自检自查报告1

在20XX年，本人作为施工现场安全管理员，全面负责项目部前方施工现场安全管理工作，回顾本人在20XX年的工作，虽有一些成绩，但也存在一些不足，现就本人把20XX年的项目部安全工作做一下简要总结：

一、思想方面

在日常工作过程中，本人始终坚持把集团公司下发的安全文件精神作为自已工作行动指南。在思想上始终把安全工作放在第一位，行动上严格按照相关>安全生产条例及规范执行，履行一名安全员的职责和义务，按时参加项目部召开的安全生产协调会。另外在闲暇之余，通过各种渠道学习有关的安全生产管理和收集各类真实安全案例资料等，努力提高管理业务能力，夯实充实自已知识水平。在工作上坚决服从项目经理的安排与指导，自觉做好各项工作。在重大问题上，坚持原则，明辨是非，较好的履行了一名安全员的职责。

二、工作方面

在充分贯彻落实上级部门文件的精神和要求下，以创建工作为契机，实施专项整治为途径，安全和文明施工工作上有了明显的改善，回顾一年来的工作，主要做了以下几个方面的内容：

1、加强组织领导，做好提高安全防范

年初，我们就从完善安全生产责任制，落实安全生产、文明施工工作责任入手，目标明确、措施有力，及时分析安全生产、文明施工存在的问题，并加以沟通和协调，使管理的力度的到了加强；另一方面项目部所有管理人员与施工班组形成了上下互通的管理体系，再加上项目经理及集团公司对安全生产工作的高度重视，真正做到早抓、真抓、狠抓、实抓。

2、加强安全生产宣传力度，增强安全意识

为了切实增强项目部全体施工从业人员的安全生产、文明施工意识、根据我们施工现场的实际情况，我们定期开展了“安全生产协调会”、“安全文明施工大检查”等专项会议，并积极利用标语、横幅、黑板报等方式大力宣传安全生产标语及文明施工奖罚制度，对工人进行安全生产教育>培训，让每一位进场施工的工人都必须通过安全生产三级教育，同时确保特种作业人员必须持证上岗，努力提高工人自防自救的能力，不断加大安全生产教育工作，使我项目部全体施工人员的安全意识全面进一步得到提高。

3、开展专项检查、消除质量安全隐患

今年以来，文明施工在加强日常监督管理工作的同时也开展了每日安全生产、文明施工的专项检查，每周一早晨安全例会及夏季高温和冬季消防防火措施上，项目部积极安排好值班人员，认真开展自查自纠，发现隐患将立即整改、排除。加强了对各施工队落实整改情况和跟踪检查，努力将事故隐患消除在萌芽状态。

4、加大工人宿舍管理力度，改善工人宿舍环境

由于工人宿舍管理有一定难度，安全隐患大，我们项目部在宿舍管理方面狠下功夫，工人宿舍普遍存在宿舍卫生环境差，电线乱拉乱接及私自使用电饭煲、电炉等违规使用电器现象。为了克服以上问题、项目部组织进行了多次检查，加大工人宿舍管理力度，要求各施工队每天派人专人对生活区公共区域进行打扫，对工人宿舍卫生采取动态管理方式，进行不定期宿舍安全检查和卫生检查管理，并将责任具体分配落实到各个班组长身上。在进行多次检查和整治，宿舍情况有了很大的改善，在此我们将更加继续加大工人宿舍的管理力度，持之以恒地把工人宿舍管理好，给工人创造一个良好的生活休息环境。

三、工作中的存在不足和今后的努力方向

在20XX年，本人虽然在工作上兢兢业业，认真履行自已分工范围内的职责，较好地完成了领导安排的各项任务，但也存在一些以下不足之处，主要有：

1、在安全生产、文明施工中存在的问题；部分细致的安全资料尚未做完整；施工现场个别材料随意堆放较为混乱（未监管）；施工现场临时用电混乱接用；对施工现场的监管要求不严，标准不高、只求过的去、不求过的硬、从而埋下了安全隐患；

2、在平时工作中对专业知识学习的积极性不够，对相关图纸、文件、施工措施等内容掌握及理解不够彻底；

3、工作细心度不够，时常在小问题上出现漏洞。20XX年即将结束，虽然这一年在抓安全生产、文明施工管理方面做了一些工作，取得了一定的成绩，积累了一些经验，但也仍然存在着不少问题，随着2014年的到来，本人一定会加强针对性的`措施进行深化管理，开拓工作思路脉搏、创新管理模式，总结经验找不足，突出重点抓落实，在今后的工作中努力争取得更好的工作成绩。

施工自检自查报告2

一、周密准备，在组织上杜绝三指定

我局成立由局长亲自抓，分管领导具体管的三指定专项治理工作领导小组，对三指定专项治理工作进行全面部署，为把责任落实到人头，层层签订了三指定专项治理责任书，实现部署、检查、考核、整改的闭环管理。

二、加强管理，在制度上杜绝三指定

针对三指定专项治理工作，我局先后制定了《客户受电工程三指定专项治理工作实施方案》、《客户受电工程三指定管理处罚办法》、《宝清电业局业扩报装工作管理办法》等一系列规章制度。在自查过程中，我们将不健全的资料及时进行补充、完善，如：编制了《业扩报装业务办理告知书》宣传册一、二，将相关用户应知内容加入告知书中，并在客户办理业扩报装时，进行告知，真正做到了让用户明白办电、放心用电。我们还把三指定相关资料按时间先后顺序分国家、省、市、县四部分梳理归纳、装订成册，以便宣贯、查阅。

根据工作需要，我们又到友谊局进行学习，对照该局相关资料我局在业扩手续中又健全了《客户受电工程回访单》，达到了取长补短、相互交流的目的。

三、统一思想，在思想上杜绝三指定

及时向内部职工传达国家电网公司、省公司三指定专项治理方面相关文件及会议精神，加强对局内职工《供电服务监管办法》和三不指定方面内容培训。

面向社会通过设立咨询台、张贴标语、发放宣传单，大厅电子屏等形式进行了宣传三不指定工作。并结合你用电我用心和行风热线直播活动，向全县电力客户宣传三不指定政策。

四、完善措施，在措施上杜绝三指定

1、实施一站式服务。由营业窗口组织协调全局各部门完成业扩报装的相应工作。

2、对业扩人员严格按着业扩报装流程时限规定奖惩。

3、在客户办理受电工程时，主动告知具有设计和施工资质的单位，允许客户自主采购电力设备。

4、成立电气工程验收及检查小组，严把验收关。

5、聘请了32位社会监督员对各项服务进行监督。

6、我局多经企业的职工已经全部回归主业，为客户受电工程市场公开、公平、公正提供有力保障。

五、提高认识，在服务上赢得客户市场

几年来，我局为了提高企业品牌形象，增加客户满意度，在业扩报装上，不断规范工作流程，缩短办电时间，对有特殊需求的客户实行急事争办、特事特办，如对县城亮化工程、城镇通乡公路建设、新农村建设等工程，开辟绿色通道，实行先用电后办手续，并全过程提供技术支持。在创新服务手段上，对弱势群体实行一对一帮扶政策，实行贴心服务、上门服务；对县内重点工程，如鲁能煤电化工程，实行挂牌督办，并实行三段式服务，做到提前介入、掌握需求、全过程跟踪和及时回访。同时，我们通过不断提高客户受电工程设计水平、施工工艺、施工品质及施工服务质量，来增强自身的竞争能力，使客户主动、自愿地找电业局设计、施工。

开展三指定专项治理工作，是维护电力市场秩序的重要举措，也是供电企业接受电力监管的具体表现。只有从内部入手，从思想上真正认识三指定的危害性，行动上真正做出转变，常态开展，创新服务手段，提升服务水平，切实维护好客户合法权益，才能赢得客户的信赖，才能赢得电力市场，才能更好地促进企业健康发展。

按照中、省、市、区《关于开展工程建设领域突出问题专项治理工作的意见》安排部署，我局结合全区实际情况，于xx年10月起对我区工程建设领域突出问题开展了自查自纠，现就有关工作总结如下：

一、基本情况

这次对xx年立项以来，在建和已经竣工的建设项目进行了自查自纠，共检查项目33个，其中：总投资额500万以上项目5个，总投资额500万以下项目28个，总面积17xx平方米，总造价达19500万元，在开展自查自纠中没有发现违反法定权限和程序擅自改变城乡规划、改变土地用途、违规调整容积率、规避招标、虚假招标、围标串标、评标不公、监管不力、转包和违法分包、城镇房屋拆迁中侵害群众利益的问题等问题存在。在检查中查处违法违规项目16个，其中：不履行法定建设手续项目2个，监理不履行监管责任项目3个，施工单位安全生产责任不落实项目3个、施工单位安全措施不到位项目8个。共发出限期整改通知书7份，发出停工通知9份。

二、存在的问题

1、部分项目存在施工人员不到岗、到位的情况，部分监理不到岗，不履行监理职责。

2、一些项目安全生产责任制不落实，安全措施不到位。

3、少部分的建设项目法定建设手续不齐备。

三、工作措施

1、高度重视、加强组织领导，全面部署。

一是为了抓好工程建设领域突出问题自查自纠工作工作工作，我局成立了工程建设领域突出问题自查自纠工作领导小组，由局长熊杰任组长，副局长沈伦、纪检组长唐敏任副组长，局监察、建管、质监、城监、房管、招标等部门担任成员，在建管股设立办公室专门负责日常工作，并印发了《建设系统开展工程建设领域突出问题专项治理工作方案》，及时向全区公布了投诉电话。

二是建立了建管管市场、质监管现场、局纪检组管纪律、作风、相关部门配合的运行机制，划分了范围、明确了职责，使自查自纠工作做到有条不紊。

三是我局将自查工作纳入年终目标考核，明确目标和工作重点，将任务目标落实到各有关股室，进行定期检查，年终考核，兑现奖惩。

2、突出重点、规范建筑市场各方行为。

为切实规范建筑市场各方主体行为，从源头上制止建设工程不依法建设、不按建设程序办理建设手续、项目违法转包、分包以及中标与施工过程相脱节、工程技术人员、项目经理、八大员等违法乱挂乱靠、质量安全等行为，我们采取了有针对性的措施。

一是抓住治乱源头，规范业主行为。从严把好八关，即：市场准入关、勘察设计关、规划审批关、施工图审查关、招标投标关、建设监理关、质量监督关、施工许可关。果断不答应违法项目开工建设。

二是加大治理力度，严格办事程序。我局不断提高自身的政治和业务素质，切实负起责任，真正履行职责，真抓实干。首先，从办理各项基本建设手续开始，依法严格办事程序，该办的一定要办，不该办的一定不能办，杜绝问题进入市场。其次，办理各项手续规范到位，尽职尽责，为市场主体各方做好榜样。

三是加大执法力度，严厉查处违法行为。加强执法力量，对执法检查查出的违法违规行为，敢于动真的、来硬的，不姑息迁就，不讲情面，该通报的通报，该处罚的处罚。求真务实，见到实效，真正起到震慑作用。

四是加强对施工企业的治理工作，引导和帮助企业提高整体素质，提高企业技术人员自有率，提高企业的自律能力，提高企业的市场执行力，切实依据企业自身的技术优势，充分调动治理人员的积极性，逐步使市场竞争中的最基础层次的价格竞争转向中间层次的质量竞争，最后达到最高层次的品牌竞争，使我们的企业真正走向做大做强之道。

五是认真开展不执行强制性标准和在施工中偷工减料行为的专项治理。加大对新版《建筑工程施工质量验收规范》的宣传力度，贯彻实施《建设工程质量治理条例》、《实施工程建设强制性标准监督规定》等强制性条文，依法严厉查处不执行强制性标准、偷工减料、降低工程质量以及指定、购置使用不合格的建筑材料、建筑构配件和设备的勘察、设计、施工和监理等单位的违法违规行为。

六是做好工程建设安全生产各项工作。我们紧紧围绕以人为本，安全第一的主题，把多发性事故的专项工作作为一项重要工作，全区建筑施工安全生产工作牢牢把握住三个一：咬定一个指标，即安全生产控制指标；明确一个方向，即通过保证安全投入和提高违规成本，促进责任主体落实安全生产责任；关注一个重点，即关心农民工的生命安全与职业健康，改善农民工的作业和生活环境。同时抓两头，即一方面进一步加大监管力度，下猛药，治重症，果断遏制重特大事故高发势头；另一方面紧紧咬住安全生产控制指标，远近结合标本兼治，全面降低事故总量。

七是加强对工程监理工作的监督指导。认真贯彻执行《建设工程监理规范》，要求监理人员持证上岗率要达100%，关键工序现场跟踪监理制度，切实履行监理职责，对监理企业监理项目治理人员实行登记制，并要求监理企业对总监履行职责及巡视检查记录情况进行考核，对不称职的监理人员要随时撤换，严禁监理企业相互压价竞争，自觉维护企业的合法权益，增强行业自律行为，促进监理事业健康发展。

八是严格市场准入和清出制度。我们严格加强对企业、专业技术人员的资质、资格治理，在工程项目投标前，企业所具备的资格、所拟派治理人员的资格以及拖欠民工工资问题等是市场准入审查的首要条件，凡不符合条件者，不得准入，不得参加投标活动。对外区施工、监理企业凡是在建筑市场中存有违法违规行为的，一律作为清除市场的重要依据，并公布于众。

九是创新工作方法，认真开展专项整治和执法大检查。我们针对建筑市场薄弱环节，有计划、按步骤地开展了对业主建设行为（施工许可制度、施工图审查制度、竣工验收备案制度的执行情况）专项整治、招投标行为专项整治、监理企业专项整治、勘察设计市场专项整治、施工质量和安全生产专项整治、有形建筑市场规范化治理专项检查等，且对大检查的结果进行通报，对检查中存在严重问题，立即下发停工令，要求整改。

四、下一步工作打算

1、严格监管。我局按照《建筑法》、《建筑管理条例》、《安全法》等法律法规加强建设工程管理，构建统一开放、竞争有序的建筑市场。

2、加强培训。积极组织力量，分别对施工企业的项目经理、施工员、质安员、操作工人进行质量安全培训，严格执行持证上岗作业。

3、开展专项治理工作。继续开展施工许可制度、施工图审查制度、竣工验收备案制度的执行情况开展专项整治、招投标行为专项整治、监理企业专项整治、勘察设计市场专项整治、施工质量和安全生产专项整治、有形建筑市场规范化治理专项检查。

4、督促整改。通过专项治理和监管，对发现的问题，我们要研究制定方案，提出整改措施，落实专人负责、限期整改。

施工自检自查报告3

由我×公司承建的×项目，本工程开竣工时间为：20xx年2月1日——20xx年2月29日，总工期为29天。本工程项目，分布区域广，质量、文明施工要求高。给施工安排、安全生产、文明施工等均带来了较大的难度。所以我单位更加重视科学组织，合理协调，文明施工。

为切实加强春节后工地开工安全生产管理，贯彻执行控股公司的安全公司的安全管理要求，实现全年安全生产形势平稳的良好开局。我施工单位从施工区到生活区开展了全面的自检自查工作，现将自检自评情况如下：

具体自查范围：项目部，施工区。自查人员：以项目经理为首的安全领导小组。

一、具体自查内容及情况如下：

1、首先检查施工现场机械工作情况，对现场的施工机械（挖掘机、推土机、装载机）进行了安全大检查，如发现有安全隐患及质量问题的，安全领导小组立即提出停止工作，并联系修理厂对本台机械进行整修。整修合格后方可用于施工现场。

2、对现场司机进行了安全操作考核，在本次考核中，合格者继续上岗。对考核不合格的司机进行了调换。同时几次不定点的检查了司机的现场工作状态，如发现吸烟，打闹，嘻戏、聊天及瞌睡者进行严重警告，给予处罚。同时司机不准穿拖鞋进入施工现场。

3、对现场机械指挥人员工作状态进行了检查，由于本工程大部分是机械作业，所以现场指挥人员的任务比较重，我单位配了两名现场机械指挥人员，现场指挥人员工作需认真负责，同时保证机械之间的合理安全距离，保证施工现场机械有序工作。

4、检查施工现场的围挡及安全标志，由于本工程施工范围位于×人行道附近，所以在去年×工程开工时，我施工单位就定制了合格的围挡和施工安全标志用于施工现场。由于施工现场风吹日晒，有部分安全施工标志中途掉落了，在本工程开工时，我施工单位对现场围挡及安全标志进行了粘贴与整修。

5、检查生活区的用电，我施工单位在进场时就配备了专职电工，项目部电线采用三级配电，同时确保“一机、一闸、一漏、一箱”并做到了有效的保护接零。宿舍内禁止使用电热器及电褥子电水壶等超负荷用电设备。禁止施工人员在宿舍内乱接零线及其它不安全的用电行为。

6、检查生活区用水及就餐情况，由于本工程施工人员较少，所以施工人员就餐及用水与海博路污水管道工程设于统一项目内。在海博路污水管道工程开工时，我施工单位提前设置了餐厅、厨房，配备了专职的厨师，食堂的炊事用具定期消毒，保持饭菜干净，每周饭菜定期改善。对于饮水问题，项目部办公室配备了统一饮水机，生活区院内配备了统一的热水箱，保证饮用水干净，卫生，安全。

7、检查生活区院内的消防及灭火设备，现在已进入春季，气候比较干燥，所以为了避免火灾发生，我单位从开工时就做好了防火准备，院内放置合格的消防砂和灭火器设备，同时我施工单位在进场时就对进场人员进行了火灾应急预案的演练。提高全体施工人员的防火意识。

8、检查现场安全施工资料，安全资料是否齐全，是否真实有效。是否与本工程施工同步。

9、对农民工的安全协议签订情况进行了无记名调查，对现场施工人员的安全教育培训及考核情况进行了调查。

二、检查结果及复查情况：

1、现场施工机械一切正常，现场有专职的维修人员，如机械在工作期间出现异常情况，现场维修人员立即进行维修，如果需要调换零件或者大修，机械将被拖到附近修理厂。保证机械修理正常后用于施工现场。2、在本次机械操作考核中，所有的机械司机考试均合格，同时经过现场的实训，司机都已具备了操作上岗技能。在平时工作时间，司机工作认真负责，没有嬉戏打闹现象。

3、现场机械指挥人员全天对机械进行跟踪，每天进场前，指挥人员给每位司机召开工作会议，让每位现场操作司机明白工程进度及流程，保证全天工作顺利进行。

4、现场施工围挡及安全标志完好无损，中途如有掉落，专职人员立即进行粘贴及维修。

5、生活区用电符合“一机、一闸、一漏、一箱”要求，并做到了有效的保护接零，宿舍内没有任何超负荷的用电设备。同时电工每周定期检查宿舍内电路是否安全，如发现问题，立即整修。在业余时间，专职电工给施工人员讲解安全知识。

6、生活区用水及就餐安全卫生，合理有序。每位施工人员深刻明白：“身体是革命的本钱”。所以本项目部要求施工人员：首先吃好，喝好，然后在干出漂亮活。7、生活区消防设备齐全。同时在开工进场时，为了让全体施工人员学会安全使用消防设备，安全小组就进行了安全防火演练，同时给施工人员讲解了各种安全防火措施。

8、现场安全资料真实有效，与工程进度相符。

9、在进场时，我单位就与每位施工人员签订了安全施工协议，真实有效。

三、安全目标：

本工程安全管理方针：“安全第一，预防为主”，要认真贯彻执行国家颁发的安全法规和企业的安全制度，把安全管理放在首位来抓，既要保证工程自身的安全，达到设计要求，也不能忽视施工人员的生命安全。对于本工程，在施工安全方面，虽然工期紧，施工机械多，专业队伍多，交叉作业多，给安全管理带来一定的困难，但是我单位为实现“天津市安全文明工地”的目标而一直奋斗着。

四、总结：

5.防洪自检自查报告 篇五

（7#、9#、11#楼基础）

汛 期 安 全 自 检 自 查 报 告

华贯建设有限公司

华润●中央公园四期二标段项目经理部 汛期安全自检自查报告

以确保安”关于开展汛期建筑施工安全生产专项检查的通知“通知的顺利执行，我项目部对在建工程7#、9#、11#楼基础进行安全排查，总结如下： 自检自查领导小组及成员 组长：周安福

副组长：张付银、谢秩平

成员：李玉全、张承龙、刘宏、陈小波、江山、邹国祥 检查小组对以下建筑施工现场安全进行检查，情况如下：

1、我施工单位每周定期组织人员对施工现场安全进行全面检查，发现问题立即组织人员整改；

2、焊工均持证上岗，作业时焊工穿戴好防护衣具，焊工作业范围内有焊工操作规程及其安全警示标志。

3、施工现场及其周边的各种安全警示标志均正确悬挂齐全。

4、现场临时用电所有设备的金属外壳均与专用保护零线连接，专用保护零线由配电室的零线端子引出，保护零线的统一标志为绿黄双色线。各种机械设备保证了”一机一箱一闸一漏电保护器“；施工现场所有用电设备，除保护接零外，都在设备负荷线的首端设置漏电保护器。

5、现场运行管路管线正常。

6、检查中发现个别作业人员未戴安全帽，针对于该问题。安全员立即对工人进行现场安全知识教育，现施工现场作业人员均戴好安全帽、高处、临边作业人员均系好安全带。

7、临边防护脚手架搭设符合规范要求，架工均持证上岗，作业过程中均系好安全带。

8、通道口符合要求。

9、各种材料、构件堆放按品种、规格进行堆放、并设置明细材料标识牌。水泥库具备有效的防雨、防潮措施、分品种和型号堆放。

10、施工现场配备有足够的消防器材及防洪防汛器材，器材灵敏有效。

11、有健全的治安保卫制度和治安保卫工作领导小组，配备保卫人员。

12、发现个别线路未穿管，安全员立即现场守护整改并教育。

华贯建设有限公司

华润●中央公园四期二标段项目部 2014年6月3日

附表1 安全排查情况说明 为认真贯彻落实（川建质安发[2014]241号）、绵城监[2014]27号及31号和绵建局函〔2014〕96号 文件精神，“关于开展汛期建筑施工安全生产专项检查的通知”。围绕该通知为重点，深入开展施工现场安全及汛期隐患的排查，弘扬安全文化，不断提高全民安全文化理念，掌握防汛安全知识，确保人民群众的生命健康和财产。我公司对项目部立即对施工现场开展了一次防汛大检查，检查情况见附表2.华贯建设有限公司

华润●中央公园四期二标段项目部 2014年6月6日 附表2 安全检查

篇二：防汛自检自查报告2015.04.24_2 贵州新蒲经济开区新田坝棚户区改造工程

（一期、二期）

汛 期 安 全 自 检 自 查 报 告

重庆松龙建筑（集团）有限公司 2015.04.25 汛期安全自检自查报告

根据近期雨水繁多，汛期骤性灾害频发的特点，项目部提高了对做好汛期安全隐患排查（自查）工作重要性的认识，切实克服麻痹大意思想，成立了汛期安全排查治理小组，强化领导，精心部署，制定了《雨季施工防汛应急预案》，并明确了职责，落实了责任，扎实认真的对本标段防汛安全隐患开展了一次拉网式的摸底排查，重点对作业工区雨季施工的临时用电、安全防护、高坡作业、机械设备等进行安全隐患排查。以便及时堵塞漏洞，弥补不足，尽量把各种安全隐患消除在汛期来临之前，及时治理好汛期造成的安全隐患。工程概况：

我项目部对在建工程一期（1-6#楼）主体已全面封顶，二期（7-23#楼）基础施工，现进行安全排查，总结如下：

一、加强组织领导，增强防汛工作责任感

项目领导高度重视防汛工作，根据贵州省下达的防汛指导检查文件，召开项目会议安排部署今年防汛工作。成立了由项目经理刘宾任组长的防汛工作领导小组，进一步加强防汛组织领导。防汛小组要求全线施工人员严肃工作纪律，克服麻痹思想和侥幸心理，切实增强防汛工作责任心和紧迫感；各施工部、各工班加强协调配合，严格落实防汛工作责任制，确保全线施工人员生命财产安全和社会稳定。

二、周密部署，健全完善防汛应急处置预案（1）全面负责管段范围内防汛抗灾的组织、筹划工作，负责领导、指挥防汛抗灾的各项活动，加强对防汛抗灾工作的研究与部署。督促各合同段完善防汛应急预案的制定和各项措施的落实。（2）全面掌握汛情、灾情，重要信息要在第一时间进行通报，保证信息渠道畅通。掌握各项目部范围内防汛抗洪工作基本情况，了解汛情、水情并及时上报；及时督促各合同段处理各种防汛抗灾的安全隐患。

（3）协调相关部门共同做好施工现场的防汛和抢险工作。

（4）督促各合同段积极筹集防汛抗灾物资，强化管理，始终保持良好备战状态。

（5）部署和指挥实施防汛救灾行动。洪涝灾害发生后，采取一切必要手段，组织各方面力量全面投入防汛抗灾工作，千方百计地避免作业人员的人身伤亡事故发生，千方百计地保护国家和个人财产免受重大损失，把洪涝灾害造成的损失降到最低点。

（6）调动一切积极因素，督促各合同段迅速恢复施工生产，全面保证和促进施工生产和社会稳定。

三、防洪抢险应急措施

1.防洪抢险组织机构实行24小时值班制度，值班人员做好值班记录，加强巡视，做到预防为主。

2.项目加强与地方防汛部门的联系，向气象部门订购天气预报，第一时间掌握雨情、汛情。3.项目经理部在防汛期限间要做好防汛物资的储备工作，确保防汛工作的顺利进行。

4.项目经理部在防汛期限间服从代建办的防汛领导小组安排，遇有重要险情，服从代建办的统一调度和指挥，顾全大局，积极地配合。5.项目部制定切实可行的施工方案，规范施工，项目部在汛期前将现场进行平整，土石方清运到指定弃渣场，对原有沟渠进行一次清理，并在路堤坡脚两侧挖设临时排水沟。项目经理部定期或不定期地组织防洪防汛专项检查，落实措施，确保雨季沟、渠、河排水畅通。6.出现局部区域发生洪汛，现场发现人应立即报告当班领导，停止施工作业，紧急疏散人员，保护好现场，并逐级报告上级和有关部门，实施应急救援方案。

四、洪汛险情报告程序

1.施工现场发生洪水或出现重大险情，项目经理部要在第一时间（1小时内）将汛情的具体情况报告总监办，总监办接到报后及时报告代建办和上级主管部门并立即启动应急救援预案，迅速采取有效措施，组织救援，防止损失扩大，最大限度减少人员伤亡和财产损失。

2.报告分为口头报告、快报、详报、洪汛处理报告等形式，报告时限要求：①口头报告：在洪汛发生后的第一时间用最快速的方法（如电话等）概略报告洪汛情况；②快报：在洪汛发生2小时内以书面形式（如电传等）报告洪汛的基本情况；③详报：在洪汛发生24小时内以书面形式报告洪汛的详细情况；④洪汛处理报告：洪汛处理完毕后，以书面形式提供完整的洪汛处理报告。

五、处置原则

1.快速有效，协同一致的原则。组织安全生产事故及重大险情应急救援时，根据快速有效的原则组织抢险救援力量，各部门、各单位协调一致，人、财、物均需以最快速度到达现场，任何人不得以任何理由阻碍。2.以防为主的原则。对重、难、险、危工程、事故易发点、灾害季节等，提高防范意识，从人、财、物等方面早作准备，做到常抓不懈。

3.职务替代原则。领导小组组长不在时，由副组长担任其职务，副组长不在时，由组员担任其职务。

4.着重现场指挥的原则。除领导小组组长全面负责领导指挥外，由其指定一人担任现场指挥，负责现场救援的指挥和协调工作，并分阶段报告每一阶段的现场情况、所采取的救援措施及进展。

5.抢险救援技术方案必须科学、稳妥而又快捷，在快速施救时不盲目，以避免事故扩大而造成更大的伤害和损失。

六、强化责任制，排查与治理并举，确保汛期施工安全。项目部对排查中发现的安全隐患等问题做好台帐登记，制定治理措施，及时治理，限期治理，排查与治理并举，以保证排查工作真正收到实效，确保汛期施工安全。各作业工区、生活区负责人和班组长必须做好汛期排水、避雷、避险和抢险工作。项目部对已存在水毁的边坡立即上报了上级部门，并及时采取了治理措施：

1、检查生活区和临时工棚是否容易发生塌方、滑坡、山洪等潜在危险，若有，立刻搬离到安全地点。对现场排水系统不佳留下的安全隐患，及时联系反馈给项目部。并积极配合做好边沟、平台够、排水沟的淤泥清理工作。

2、对已造成水毁留有隐患并可能继续水毁的边坡，应立即采取麻砌沙袋、补喷客土、加钢筋补铁丝网、支护加固等措施进行治理，以防进一步水毁留下更大的安全隐患和造成更大的经济损失。篇三：防汛自查报告

厦门本岛雨（污）水排放口截污工程—和旭路 防 汛 安 全 自 查 报 告

福建省恒基建设股份有限公司

厦门本岛雨（污）水排放口截污工程—和旭路项目部 2014年03月03日

一、工程概况

本工程为厦门本岛雨(污)水排放口截流工程—和旭路简要概况如下： 1.1工程名称：厦门本岛雨(污)水排放口截流工程—和旭路(第一标段）1.2建设地点：厦门长岸路 1.3工程质量要求：合格

1.4施工工期要求：本工程招标人要求建设工期(中标合同工期)为不超过160日历日。1.5工程内容包括：配电管理房，沉沙池，一体式泵井，泵站机电设备工程，水电安装工程等。

二、参建单位

建设单位：厦门市水务集团有限公司 设计单位：西南市政工程设计院厦门分院 监理单位：福建互华土木工程管理有限公司 施工单位：福建省恒基建设股份有限公司

三、自查情况 本工程目前正在进行高压旋喷桩基施工。

1、防汛组织情况： 施工项目部已成立项目防汛防台安全工作小组 组 长：刘凤英（总指挥）副组长：黄庆滨（负责协调）

成 员：林峰 张立国 叶国金李志远陈和川 何家裕

2、防汛责任落实情况： 由项目经理刘凤英负总责（全面指挥），项目生产负责人黄庆滨和技术负责人张立国组织协调，专职安全员林峰和各施工人员组织落实，公司分管领导王瑞超监督执行。已明确防汛责任，落实到项目部管理人员及施工班组。

3、汛期值守情况：

安排人员值班，巡查施工现场，安排人员24 小时值班，对讲机、手机全天候开机，确保通信畅通。与有关部门保持密切联系，随时报告施工现场情况。

4、防汛预案编制情况：

开工时编制了具有针对性的防汛防台专项应急预案和防汛演练方案上报监理审核后实施。

5、物资储备情况：

防汛物资准备方面，项目部内有准备适量的黄沙、麻袋、水管应急材料和医疗救急用品；调试抽水泵、应急灯、对讲机等设备。

6、安全隐患排查情况

1、防汛指挥小组做好汛前安全检查，重点是对桩机、高压泵等机○

械、工地围墙以及工地办公室、会议室、仓库等临时房屋进行检查，落实有效的加固措施、消除安全隐患。

2、排查了施工现场用电设施、电源以及电器线路，确保都完好无○ 损，无安全隐患。

3、排查了施工现场的一些设施、临时排水道，对排水不畅通的排水 ○ 沟及时疏通，确保施工现场无积水情况，排除汛情隐患。

4、对工地现场易受台风影响的材料和设备及时入库；对不易入库○ 的进行整理、固定、覆盖，做好防雨、防风等措施。值班人员对工地施工现场安全施工情况进行例行检查及巡视。

7、其他防汛非工程措施 我们组织施工人员进行防汛防台专题会议，提高工人对防汛防台的意识，进行防汛安全教育，并做好记录。

8、临建加固情况：

对本工程施工现场的临时活动板房、围挡等进行加固，并定时检查加固情况。

总结：我项目部经过自查，从各方面都已做好了防汛排险工作准备，努力确保汛期不发生险情。

福建省恒基建设股份有限公司

6.年检自检自查报告 篇六

本，我公司在市局治安支队、分局治安大队的带领下，认真贯彻落实区厅、市局加强保安服务市场监管的相关工作，进一步推进我公司保安队伍正规化、规范化、职业化建设。

一、根据《保安服务管理条例》的有关法律规定，我公司已向公安机关提交申请，并取得区公安厅核发的保安服务许可证，许可证号为：。并在规定时限内向工商行政管理机关办理工商登记。

公司提供保安服务所需的设施、装备齐全，总经理、副总经理等主要管理人员无违法问题。

二、公司建立健全了组织机构，保安服务管理制度、岗位责任制、保安员管理制度和应急处突预案等一系列规章制度，并正常执行。

三、公司招录的保安员均符合《保安服务管理条例》规定的有关条件，并定期对保安员进行考核，均考核通过。

四、公司与被招录的保安员及时依法签订劳动合同，并及时缴纳养老、医疗、失业、生育、工伤、住房公积金和人身意外伤害保险。

五、客户单位要求提供的保安服务具备合法性，没有泄

露在保安服务中获知的国家秘密及客户单位明确要求保密的信息事件发生。

六、无指使、纵容保安员阻碍依法执行公务、参与追索债务、采用暴力或者以暴力相威胁的手段处置纠纷事件发生。无指使和调动保安员侮辱殴打群众，侵害公民合法权益，破坏公共秩序的违法犯罪活动发生。

七、公司保安员的服装均由上级主管部门统一订购、配发。

八、公司无违反国家、行业和地方有关价格管理标准，恶意压价、商业贿赂等不正当竞争行为。

九、公司保安员的服装均由上级主管部门在公安部制定厂家为保安员统一订购、配发。

十、本公司从没有违反法律、行政法规的行为，也坚决杜绝此类事件出现。

二o一三年一月五日篇二：起重机年检自检自查报告 xxxxxxx公司

起重机定期检验自检报告 xxxx质量技术监督局：

我公司有51台起重机定期检验即将到期，我公司已进行自检自查，具体情况报告如下：

一、技术文件检查 我公司51台起重机检验报告，注册登记证，各产品设计文件、合格证明等技术文件齐全。

二、作业环境和外观检查

经检查，我公司起重机上起重标识明显，并粘贴检验合格标识。符合检验要求。

三、主要零部件检查

吊钩都配有防脱钩装置，并处于良好状态；钢丝绳运行良好，无断丝等现象，冶金行车采用专门的吊运炽热和熔融金属钢丝绳，并按照规范固定钢丝绳；大小车轨道运行良好，无啃轨、严重磨损等现象。

四、电气与控制系统检查

电气设备及控制功能齐全并运行良好；各电气线路对地绝缘良好，绝缘起重机三级绝缘良好；总电源回路短路保护、总电源失压保护、零位保护、供电电源断错相保护、正反向接触器故障保护等装置齐全并运行良好。

五、安全保护和防护装置检查

制动器各零部件良好无缺陷、液压制动器无漏油现象、制动轮与

摩擦片之间无油污，摩擦状态良好、制动器推动器无漏油现象；各起重限制器、起升高度限位器齐全并运行良好；各缓冲器和止挡装置、应急断电开关、扫轨板、连锁保护装置齐全并运行运行良好。

以上为公司自检自查报告，请贵局为我公司安排检验为谢！xxxxxxxxxx公司

2014年4月21日篇三：资质年检自查报告

建筑施工企业资质监督检查自查报告

根据黄建文[2012]16号《黄石市城乡建设委员会关于开展2012 建筑业企业资质监督检查工作的通知》的精神，我单位进行了糸

统自查，现将自查结果报告如下：

（一）我公司未隐瞒有关情况或者提供虚假材料取得建筑业企业

资质许可，单位法人条件符合有关规定；实际使用的名称与核准登记的名称一致，无擅自增加名称的行为；实际的住所与核准登记的住 所一致；公司始终是按照核准登记的业务范围开展业务活动，无超出

业务范围开展业务活动的行为。

（二）公司一直遵守国家法律，法规和有关政策规定开展工作。

（三）有关资质认可或执业许可继续有效；未超越本企业资质等

级或以其他企业的名义承揽工程，未允许其它企业和个人以本企业的名义承揽工程。我公司有继续具备承担业务范围相适应的建筑施工能

力。

（四）无相互串通投标或以行贿等不正当手段谋取中标。

（五）未取得施工许可证时，不擅自施工；承包的工程无转包或

违法分包。

（六）我单位在工程建设中始终执行国家工程建设强制性标准。

（七）近几年未发生较大生产安全事故以及两起以上一般生产

安全事故。

（八）对农民工的工资和分包企业的工程款都是按时发放，从未

拖欠。

（九）未隐瞒或谎报、拖延报告工程质量安全事故以及破坏事故现场、阻碍对事故的调查。

（十）按照国家法律、法规和标准规定需要持证上岗的技术工种的作业人员均取得了上岗证书。

（十一）凡竣工交付使用的工程，都依法履行了工程质量保修义务，从未拖延履行保修义务，也未造成严重后果。

（十二）未涂改、倒卖、出租、出借或者以其它形式非法转让建筑业企业资质证书。

（十三）按时上报了建筑业统计报表，从未瞒报、虚报、拖延或者拒绝上报建筑业统计报表。

（十四）我公司始终是依法、依规从事房屋建筑工作，无违法、违规和市场不良行为。

我公司各项生产管理制度健全，管理严格，所有从业人员必须要按照公司的各项管理制度来规范和约束自已的行为。

大冶摩天建筑劳务有限公司

二0一二年五月二十八日篇四：电梯年检自检报告样本 no.曳引驱动电梯

日常维护保养自行检查记录（报告）使用单位 中纺宝特服装有限公司 设备代码 32010 1310 1120 1203 0002 设备名称 电梯 设备类型 载货电梯 设备型式 曳引驱动有机房 自检日期 2013 年 3 月 16 日

河北省特种设备监督检验院制

填写说明

一、填写要求

1、本记录（报告）适用于电力驱动的曳引式与强制式电梯（防爆电梯、消防员电梯、杂物电梯除外）的自检。

2、自检实施单位对记录（报告）中填写内容的真实性及其与实物的一致性负责，需要签字的表格中维护保养单位负责人、维护保养人员、检查人员必须由本人签字，不准代签。

3、应使用钢笔或签字笔填写，不得使用铅笔、圆珠笔，不得涂改。确需更正时，应在原错误处划删除线“=”，在其上方书写正确内容，并加盖或签上更改人的印章或姓名、标注更改日期。

4、“检验结果”一栏中有数据要求的项目应填写实测数据；无数据要求的，合格的可填“符合”，不合格的用简要文字说明不合格原因；若无此项目时，填“/”。“结论”一栏中只能填写“合格”、“不合格”、“无此项”等单项结论。必要时，相关项目应当另列表格或者附图，以便数据的记录和整理。

5、自检记录（报告）中的结论是对被检设备安全状况的综合评定，必须注明“合格”或“不合格”。

6、记录（报告）中不应遗留空白表格，无此项或不详情况应填写斜线“/”或“不详”。

7、按照gb7588-1995及以前标准生产的电梯，注明“★”号的项目允许不检验。

8、如果自检中发现曳引轮绳槽的磨损可能影响曳引能力时（见第2.8项），应当进行第8.11项试验，对于轿厢面积超过规定的载货电梯时还需进行8.12项试验。在此情况下，应当将这些自检项目列入自检记录。

9、检验项目中1.4“使用资料”所包括的1.1、1.2、1.3，即指国家质检总局发布《电梯监督检验和定期检验规则—曳引与强制驱动电梯》（tsg t7001-2009）对应的项目。

二、管理要求

1、本记录（报告）须由维护保养单位盖章确认。

2、本记录（报告）须由使用单位盖章、电梯安全管理人员签字确认。

3、检验机构在维护保养单位自检合格的基础上实施定期检验，受检单位需提交本记录（报告）复印件备存。

三、检验现场条件

1、机房或者机器设备间的空气温度保持在5-40℃之间；

2、电源输入电压波动在额定电压值±7%的范围内；

3、环境空气中没有腐蚀性和易燃性气体及导电尘埃；

4、检验现场(主要指机房或者机器设备间、井道、轿顶、底坑)清洁，没有与电梯工作无关的物品和设备，基站、相关层站等检验现场放置表明正在进行检验的警示牌。

四、检验依据

1、《电梯监督检验和定期检验规则—曳引与强制驱动电梯》（tsg t7001-2009）和《电梯使用管理与维护保养规则》（tsg t5001—2009）。

五、声明

1、本自检记录（报告）是根据《电梯监督检验和定期检验规则—曳引与强制驱动电梯》（tsg t7001-2009）和《电梯使用管理与维护保养规则》（tsg t5001—2009）中对在用电梯日常维护保养自行检查记录（报告）的要求制作的标准格式范本，检验项目第1～8项为《电梯监督检验和定期检验规则—曳引与强制驱动电梯》（tsg t7001-2009）中规定的检验内容，第9项为《电梯使用管理与维护保养规则》（tsg t5001—2009）中的部分内容，在河北省内进行的维护保养单位，其自行检查记录（报告）的内容应不少于本格式范本的内容，需测量的数据不少于本格式范本内所要求测量的数据。

7.自检自查报告 篇七

安全质量标准化自检自查报告

2012.1

1盈盛煤业安全质量标准化自检自查报告

为认真贯彻落实集团公司集团公司关于煤矿安全质量标准化建设的有关要求，切实抓好煤矿安全质量标准化的建设工作，全面抓好各个专业服务生产、保障安全的职能，有效防范和控制各类安全事故，我矿认真组织自检自查，现将自检情况汇报如下：

一、机电专业存在问题和整改措施：

1、设备证标项目设备资料不全。（二期工程时补充或完善）。

2、立井（斜井）绞车原有设备各种保护、装备装设不全。（更换绞车设备时增加各种保护）。

3、钢丝绳芯带式输送机还缺断带保护、钢丝绳芯接头状态检测装备、卸载处视频装置等装备。（更换钢丝绳时增加各种保护装备）。

4、主通风系统还无法实现在线监测和联网上传等要求。（二期工程安装监控设备时逐步实现在线监测、和联网上传）。

5、地面供热、降温系统相关保护装置不全，员工业务素质低。（二期工程时更新供热、降温系统时安装相关保护装置，对相关员工进行培训）。

6、地面供电系统部分保护属于淘汰产品；“三开一防”还未安装；两票制度执行不到位，各种记录填写不规范。(更换淘汰产品，完善相关措施和相关记录）。

7、井下供电系统失爆现象较多；保护整定不合格，供电系统图与实际不符；高压开关、低压馈电开关、照明和信号各种保护不全；保护接地不完善。（更换不合格设备，加强机电管理）。

8、管理机构人员配备不全。（加强人员培训，配齐管理机构人员）。

9、设备选型论证、购置、安装等综合管理程序不规范。（完善程

序，加强管理）。

二、地测防治水专业存在问题和整改措施：

1、人员和装备配备不足。无技术副总工程师、测量人员、水文地质人员。（加强人员培训，在矿井投产以前配齐相关技术人员和管理人员）。

2、缺少测量仪器，不能达到2种物探手段，未建立水情、水害监测、监控系统，无图形工作站，无法与上级机构联网。（测量仪器正在购买中，物探仪器在二期工程中逐步完善）。

3、未建立水文观测系统。（三期工程中逐步建立和完善）。

4、未建立水文观测系统。（三期工程中逐步建立和完善）。

5、未建立水质化验分析系统，未进行“化探验证”，未对上覆采空区进行探放，不能对周边废弃煤窑进行调查。未建立水质化验分析系统。（三期工程中逐步建立和完善）。

三、通风专业存在问题和整改措施：

1、矿井未按规定配备专职通风副总工程师、通风技术人员。（加强人员培训，在矿井投产以前配齐相关技术人员和管理人员）。

2、矿井测尘工、测尘仪器数量不足或没有，未按规定进行粉尘测定。（增加测尘人员和测尘仪器，加强“一通三防”管理）

3、安全监控技术人员、维修人员、监测工、检修工数量不足。（加强人员培训，在矿井三期工程中配齐相关技术人员和管理人员）。

四、信息调度专业存在问题和整改措施：

1、调度人员数量配备不足。（加强人员培训，在矿井三期工程中

配齐相关技术人员和管理人员）。

2、井下作业人员管理系统不完善。(在矿井投产以前完善井下人员管理系统个)

五、应急救援专业存在问题和整改措施：

1、应急救援指挥和管理机构未建立，未配备专职管理人员。

2、应急救援专业组设置不符合规定。

3、未建立兼职和志愿者应急救援队伍。

4、应急救援管理职责及制度不健全。

5、应急救援预案管理不完善。

6、应急培训演练不规范。

7、资料档案管理不健全。

以上关于应急救援专业问题我矿将在三期工程中逐步完善，健全。

六、安全管理专业存在问题和整改措施：

1、安全费用不能足额提取。（投产以后足额提取）

七、运输专业存在问题和整改措施：

1、未建立健全运输设备台账。（二、三期工程中逐步建立健全、完善补充）。

2、目前辅助运输管理机构不健全，车辆维修自检记录不完善，职工培训，持证上岗不规范，运输设备、设施、线路的图纸等记录不完善，无运输设备选型和计算资料。斜井人车，链接装置检测记录不完善，无检验报告。（在二、三期工程中逐步补充人员，健全管理机构、完善各种记录）

以上是对我矿各专业安全质量标准化工作自查情况的汇报，在安全质量标准化方面我矿严格执行集团公司关于关于煤矿安全质量标

8.自检自查报告 篇八

xxx村村支书

xxx

目前从中央到市、县、乡都在深入开展“六个严禁”专项整治活动。通过这次活动我认识了“六个严禁”即：严禁领导干部违规插手干预工程建设；严禁领导干部违规插手土地征用；严禁领导干部违规插手矿产资源开发利用；严禁领导干部违规使用扶贫救灾和社保资金；严禁领导干部收受“红包”；严禁违反党的组织人事纪律。作为一名村党支部书记我结合自己的工作实际做如下的自检自查汇报：

一、加强思想，提高认识。加强了对工作的全面理解和把握，明确了“六个严禁”的具体内容。改变了自己只是一个村干部，没有多大权利，没有必要学习的思想观念。使我深刻认识到自己虽然只是一个村干部但是责任重大，稍不注意就触犯“六个严禁”。

二、抓好贯彻落实，确保将活动开展和自身工作相结合。对自己从事村干部以来的工作全面开展自检自查。在自检自查中认真撰写自检自查报告，进一步对工作进行全面深入剖析，以此次自查工作为契机，全面杜绝各类不规范行为，防止不规范行为反弹，确保自检自查工作取得实效。

三、结合实际，将此次自检自查工作于实际工作相结合。一是充分发挥民主集中制原则，对于关系老百姓利益的事情不能一言谈，要充分听取他人的意见，防止“我说了算”。二是自觉接受监督，包括上级监督、党内监督、群众监督等。让权利在阳光下运行，只有接受大家的监督才会防止腐败。三是“把权利关进制度的笼子”，在工作中我会慎用人民群众赋予我的权利，按规定办事，保持着一颗公正、廉洁的心。

9.公司自检自查报告 篇九

时间过得太快，让人不知所措，工作已经告一段落了，过去一段时间的工作问题，非常值得总结，将成绩与不足汇集成一份自查报告吧。大家知道自查报告的格式吗？以下是小编整理的公司自检自查报告范文，仅供参考，希望能够帮助到大家。

公司自检自查报告1

按照文件《河南广播电视台关于进一步做好安全保卫工作的通知》的相关要求，公司于8月15日由公司领导组织各保安中队班队长负责人召开了专题会议，传达通知的相关精神，结合公司20xx年度安全保卫工作的总体安排及考核实施细则，对照《安全工作责任书》认真组织开展自检自查活动。

一、加强领导，层层落实责任制

公司领导高度重视，坚持以各级安全保卫工作的重要部署为指导方针，把安全执勤、道路交通安全、消防安全、以及职业健康安全管理体系等工作列入重要议事日程，并作为公司各保安中队年底工作考核的重要指标之一。

认真贯彻“谁主管、谁负责”的原则，狠抓“一个中心、三个重点”，认真落实安全执勤目标责任。年初，公司与台党委签订了《公司安全目标责任书》，公司由总经理与各中队负责人签订了《20xx年度安全目标责任书》，与执勤驾驶员签订了《交通安全目标管理责任书》，各保安中队又根据自身实际情况，分别与班组、岗位、个人签订了《中队安全目标责任书》，形成“主要领导亲自抓，分管领导具体抓，职能部门抓具体，业务部门抓落实”的横向到边、纵向到底、全员参与，形成了一级抓一级、一级管一级、一级促一级，层层抓落实的工作格局。

二、健全机构、完善制度

今年按照公司相关要求，进一步完善公司安全管理机构，加强对安全管理工作的组织领导，确保各项安全管理切实有效开展，成立安全保卫工作领导小组，领导小组组长由总经理亲自挂帅，各保安中队负责人组成成员。

做到安全保卫工作有章可循，我公司制订了一系列相关安全保卫制度，《保安及门禁管理制度》、《执勤安全责任制度》、《员工聘用管理制度》、《食堂卫生管理制度》与《宿舍管理制度》等各项安全管理制度，形成一个较完整的工作管理制度系列。使安全保卫工作规范化、制度化，使全公司的工作做起来有据可依，效果显著。制度一旦建立，就成为人们的工作准则。

三、安全工作开展情况

1、认真开展安全执勤检查和专项治理工作，强化执勤管理。按照公司考核办法管理规定，安全工作领导小组定期开展安全检查，适时开展反“三违”活动，淡季每月一次、重要时期每周一次由职能部门对中队安全执勤、消防安全、内部治安管理、设施、设备以及现场执勤进行检查，包括节假日例行安全检查等。到目前共开展了安全检查6次，检查出安全隐患10余项，对检查出来的问题或隐患反馈到保安中队要求及时整改，办公室负责整改情况的复查，检查结果与中队考核绩效工资挂钩。通过公司员工的共同努力，到目前为止，没有发生任何安全责任事故。

2、加强设备设施管理，定期进行安检。

3、安全保卫工作做好日常的安全检查，重要部位日常管理实行“双人双锁”保管，设有红外报警装置。

4、加强仓库物质的管理。保管员作为安全第一责任人，本着“管工作必须管安全”的原则，严格执行仓库、物质管理规定，制定了有效的预防措施，做好防火、防潮、防霉工作，安保执勤人员每天24小时对仓库重点部位时时巡逻检查，做好防火、防盗工作，做到了严防死守。

5、服务单位的配电室、防雷设施的安全管理严格按照相关规定执行。配电室的门、窗等部位安装有防护网；安全用具按期送检；按照防雷设施布置、检测相关要求，设备设施间中控室、仓库、办公室等建筑物安装有弱电防雷保护设施，并按要求对防雷设施、装置进行检查。

6、协助服务单位开展设备大检修，通过采取各种有效的安全防范措施，有效预防设备检修期间各类安全事故的发生。

7、加大宣传力度，营造浓厚的消防安全氛围。公司点多、面广、线长，重点安全区域多，监控力度要求大，除了领导需要从思想上高度重视外，还要求安全管理人员具有良好的专业技能与工作责任心。为此，公司结合上级领导和消防部门的要求，加大宣传力度，提高员工安全意识，建立起全日的`消防安全宣传攻势，使全体员工充分认识到公司面临的消防安全压力。公司开展“大排查、大整治、大宣传、大培训、大练兵”活动这个契机，打破以往消防宣传教育局限于拉几条横幅、贴几张标语的单调和表面化形式，我们在确保搞好以上活动的同时，不断丰富消防宣传形式和内容，采取以广大员工喜闻乐见的形式和利用各种宣传画册、板报大力开展消防安全宣传活动，加大消防安全宣传力度，使公司掀起一轮新的消防安全宣传高潮。以六月“安全月”、“119”消防宣传日等活动为契机，深入开展图片、火灾纪实、法律法规、安全知识等多种形式宣传。定期邀请消防部门来公司讲授灭火器材使用、初期火灾扑救以及火场逃生等一系列安全知识，并举行二氧化碳、轻泡、干粉及支线水带两带一枪操作等消防技能竞赛，提高员工实际应急操作能力，组织中队员工参加观摩。领导带头参加培训，亲自操作，各级员工积极参与，有效地提高了员工的消防安全意识和消防法制意识，取得了良好效果。

8、加大安全保卫工作检查力度。关键要落到实处，坚持每天都分别对中队工作、宿管工作、保安工作进行检查，一是查人员是否在岗，二是查工作是否到位。对那些擅离职守或工作不利的情况及时做出处理。并及时向公司报告重要工作情况。层层建立安全责任制度，公司对各保安中队、管理人员签订安全责任状。

9、加强员工安全教育。针对员工表现，严格按照《员工手册》该表扬奖励的就及时表扬奖励。该批评教育的及时进行批评教育，同时，把安全教育贯穿于公司各项工作的全过程。指出隐患，提出纠正措施，达到明显效果。

四、相互配合，搞好安全保卫工作配套管理特别

五、突出重点，抓好关键部位的安全工作。明确责任人，实行专人管理，切实抓好留宿人员管理。

10、加强食堂管理，把好病从口入关，对饮用水、蔬菜、食品等严格按照卫生管理有关规定，认真执行，防腐蚀、防变质、防糜烂，确保饮食安全。值班负责人及时进行检查，督促食堂搞好安全卫生工作。

11、及时检查宿舍安全，消除安全隐患。宿舍内严防盗窃，严禁吸烟和打架斗殴，严禁在寝室内使用电插座或从事点蚊香、玩火、等。

12、建立防火措施，保安、门卫、舍管员对员工、开关、火点及时检查，清除易燃易爆物品，确保人去断电，无火点隐患。具体来说：一是加强领导，明确责任，做到“警钟长鸣，常抓不懈。”二是完善制度，强化管理，措施到位。三是广泛宣传，加强教育，增强意识。四是狠抓落实，立足防范，确保员工安全。五是齐抓共管，群防群治，共创平安企业。

总之，公司通过内部安全保卫工作自查，安全保卫工作取得了可喜成绩，没发生较大的安全保卫事件。但也发现了一些不足，如，在保安队员中仍有个别人安全保卫意识淡薄，法律意识有待进一步增强。今后，我们一定要在抓好内部安全保卫日常工作，同时强化学习，增强广大员工的安全意识和法律意识，切实从自身做起，确保公司安全保卫工作万无一失，促进公司稳定发展，为公司的安全稳定做出新贡献。

六、下一步工作开展计划

1、进一步提高认识，确保安全保卫工作取得实效。充分认识开展安全保卫检查工作的重要性，切实落实安保检查职责，防止“检查走过场”和“检查疲劳”，确保安保检查工作取得实效。

2、加大安保检查发现问题的整改落实工作力度，确保检查发现问题得到有效整改。对于安保检查发现的问题，按照有关规定落实整改，并做到举一反三，杜绝屡查屡犯。对检查发现的问题，要求各保安中队要高度重视，认真对待。

3、加强业务学习，进一步提高预防案件的防控水平。

公司自检自查报告2

没有好的管理，就没有好的效益。为抓好安全管理工作，强化源头管理，切实把安全隐患排查整改作为防范事故发生的重要措施和手段，把安全工作进一步做好做实、做细，保证我公司安全工作顺利开展，特将安全管理制度的执行情况、行车安全、车辆安全设施、综治安全等方面进行了全面自检自查，现将自检自查情况逐一报告。

公司设有安全员负责公司安全生产日常管理工作，并不断建立健全安全规章制度，使公司各项安全管理制度比较完善，安全管理人员能严格履行工作职责，抓好安全管理，能够及时学习、贯彻、落实国家、省、市有关安全工作的文件；公司有健全的各项安全制度，管理人员不但熟知和了解，更能严格遵守相关的安全制度；公司有安全领导小组，并能定期进行安全检查、指导、考核。严格落实安全管理制度和安全管理人员，管理到人、责任到人、制度到人。各岗位有明确的岗位责任和要求，安全管理人员层层签订了安全工作责任书；制定相关安全管理实施细则，并有完善的安全基础工作考核标准；有安全工作会议制度及安全工作会议记录，严格的执行定期的安全检查制度；有突发事件的紧急预案和安全预警机制；车辆GPS监控中心保持24小时管理。

落实到人，对不服从管理的车辆从重从严处理。每月主持召开安全生产例会，能及时传达上级会议精神和落实工作布置。与安全直接责任人、与部门专职综治安全管理人员、与各车辆车主能层层签订目标管理责任书。有制订应急救援预案；有开展各种安全知识宣传教育活动，并定期对员工、驾驶员进行安全技能培训，有培训考核记录并入档保存。确立安全重点部位并有定期检查，每月开一次安全例会，每季度有一次自查自改，规定每半年和年终进行一次安全大检查，发现安全隐患及时整改。对车辆消防器材与配套设备能落实“三定”管理，安全工作的落实及安全检查情况有记录资料并存档。公司内部已建立安全信息档案，对不安定因素做好疏导化解整改工作。

公司无群体斗殴和集体上访、罢工罢驶等事件发生。有制订安全检查计划，坚持对所属车辆进行巡查或例检。每次安全检查有车辆、所检查的项目、检查人员与被检查车辆负责人签名记录，并把安全工作列入车辆每季检查与考评。在安全检查中发现的不安全隐患能及时整改。对上级机关发出的整改通知能按时整改并书面报告整改情况；对安全隐患有整改情况记录和有关人员签认的资料存档。