公司发展方向怎么写

公司发展方向怎么写（10篇）

1.公司发展方向怎么写 篇一

公司简介怎么写？（供参考的模板）

上海丽墅有限公司创立于2004年。从单一经营国产的中高档装饰布料，到代理进口品牌的高档装饰面料，再发展到自主设计开发具有鲜明个性色彩，独特产品风格的高档面料产品。成为一家集产品开发，批发销售和高档酒店工程为一体的，具有相当规模的，有良好市场美誉度的综合性高档装饰面料经营及酒店等大型项目的布艺供应公司。

公司简介2004年成立，2004年在上海批发装饰布料，注册使用“丽墅”商标2004年承接大型五星级宾馆的软装面料工程，2004年开设上海规模最大专业面向工程的窗帘加工厂，2005年开发沙发面料，2005年成为中国工程用装饰面料国内外品种最全的供应商，2005年成立丽墅纺织软装设计室，2005年成为上海地区五星级酒店装饰面料及其工程的最大供应商，2006年成立上海丽墅软装设计部 公司成立讫今一直在不断进步和发展过程中.上海丽墅纺织公司是针对五星级酒店工程提供装饰布料的专业化公司，从面料的设计开发和销售，到室内软装整体解决方案，丽墅纺织坚持“设计是艺术之普及”的理念，致力于面料设计艺术的传播及推广，满足审美和文化价值的多元化的需求。

目前有多家国内知名布艺厂家合作，并是国外多家知名厂家代理商，客户由国内知名设计公司发展到国际名牌设计公司的长期合作，长期以来公司奉行“优秀品质，卓越贡献”的精神，取得了很好的经济效益和社会效益。更多精彩尽在

2.公司发展方向怎么写 篇二

写作本是最具个性化的行为, 在学生作文指导中去掉一些条条框框, 无疑有助于学生说真话、抒真情, 写出有质量的文章来。可是, 凡事皆有度, 没有规矩, 不成方圆。作为表情达意的作文, 它有其自身的规范, 理应遵守;作为书面语言运用的作文, 毕竟不能等同于日常的口语交际。“想怎么说就怎么写”是对“我手写我口”的误读和歪解, 必须采取审慎的态度来对待。

第一, “想怎么说就怎么写”的思想是学生作文中浅陋和率性的“病灶”。

虽说在学生习作中倡导个性化的表达已经成为老师们的共识, 但是, 必须明确的是, 这样一种倡导实在是对于机械表达、虚伪表达的必要反击, 有它的积极意义。作文, 说到底, 它仍然是一种交际方式, 毫无顾忌地、不加内心省察的言语表达必然有害于健康的交际。“想怎么说就怎么写”, 常常导致作文要求的“被降低”, 作文训练目标的“被悬置”, 导致极短文、荒唐文的批量诞生, 浅陋、率性文风的泛滥。

作文教学有其内在的规定, 这样的规定虽然有别于识字教学、阅读教学, 不像它们那样可以有明确的序列性, 但“句—段—篇”的基本结构是客观存在的, 各类文体的基本格式是明确的, 注重细节、关注描写的基本写法也是有迹可循的。这些都不能以一句“想怎么说就怎么写”来放任, 这样一种“个性化”, 到最后, 必然不利于学生精致为文、慎重落笔良好文风的培养, 也不能够很好传承“推敲”文句的好传统。

第二, 作文教学中“想怎么说就怎么写”, 直接放任了学生对于作文素材的提炼和加工。

所谓素材, 指的是作者从现实生活中搜集到的、未经整理加工的、感性的、分散的原始材料, 包括印象、事实、人物、图景等, 是作品题材的基础。这些材料并不能一点一滴都写入文章之中, 如果这样做了, 作文就会中心不明显, 内容过多不简练。但是, “想怎么说就怎么写”却忽视了对生活素材的集中、提炼、加工和改造, 直接影响了作文质量的提高。

在这样的作文情境之中, 大量粗俗甚至野蛮、血腥的语言和材料被学生们不加选择地写到了作文本上。令人担忧的是, 这样一种未加提炼的言语宣泄还被我们的老师冠之以“有个性”和“真情实感”而大加赞誉。自己的作业做错了, 有的孩子会在作文中说:妈妈很愤怒;同学借了一张纸给他, 他会感动得“心中掀起了巨大波澜, 流下了眼泪”;同学之间因为一点小小的矛盾, “你怎么不去死啊”就会脱口而出……生气的、感激的情感, 被我们的学生“想说就写地”“个性化地”夸张了, 可笑而又可气地言传了!

第三, 作文教学中的“想怎么说就怎么写”, 混淆了口头语言和书面语言的界限, 不利于学生书面表达能力的形成和提高。

总体来说, 口头语言具有即时性, 它是流动的、零碎的, 甚至可以说是颠三倒四的;它同时又是需要借助于具体交际场景来理解的, 往往还必须伴有相关的肢体语言。但是, 作为书面语言的作文来讲, 口语化的表达方式很快就会显露出它的局限性。实际作文中, “想怎么说就怎么写”, 模糊了学生表达的情境意识, 学生们会自觉或不自觉地使用极端口语化的词汇, 甚至是方言俚语 (很不规范的方言俚语) , 局限于自以为明白的情境当中, 这样的作文往往令人一头雾水、摸不着北。这必然直接影响了作文的交际功能, 弱化了规范语言的表达力量, 对于学生言语表达能力也会起到负面的作用。

第四, 作文教学中的“想怎么说就怎么写”弱化了教师的主导作用, 是教师教学过程中“不作为”的具体体现。

从某种角度看, 作文教学中的“想怎么说就怎么写”确实凸显了学生作为学习主体的教学原则, 确实有利于解放学生的言语表达思想。但一元论的思维常常会导致局限和片面。学生主体的强势体现, 必然弱化了教师主导功能的正确实现;“想怎么说就怎么写”的片面强调, 必然带来作文规范的无力和缺失。

3.公司团队介绍怎么写 篇三

朱飞，现任武汉飞速贷投资有限公司总经理，中国第一批小微企业金融实践开创者，对小微企业信用管理体系有深入研究，擅长把控企业风险，灵活管理信贷额度，曾担任E速贷武汉分公司区域经理， 为E速贷创造了上千万的业绩，创造了E速贷区域经理的最佳战绩。

副总

郝佳，曾担任典当行及担保公司高管。在金融及IT领域有着丰富的经验。掌握了业务运转、交易流程、风险控制等配套的管理体系，在金融投资领域具有丰富经验，全面负责投融资业务管理及金融机构合作。

财务总监：

张梦娣，从事财务工作多年，三年以上主管的工作经验，具备全面的财务管理专业知识和丰富的账务处理经验;精通财务及税务相关法律法规;精通财务分析和财务规划管理，以及财务预算与成本控制体系的建立;熟悉资金调度流程和公司财务运作，多年一般纳税人与进、出口企业一般纳税人全盘账务处理的工作经验 ，精通出口退税申报及其相关政策与网上核销业务。熟练掌握高级财务管理软件和办公软件。

保险团队：

曾担任保险公司客户经理，负责团队的保险销售计划，能准确地对所销售的保险做一系列的市场方向定位，同年，该团队打破有史以来的销售速度记录，3个月内完成6个月的销售目标，挖掘激发所带团队的最大狼性值，现为飞速贷投资业务部客户经理，负责公司线下客户的开发。

南湖团队：

具有多年的小额贷款公司客户开发经验，与小贷公司，典当行等有良好的合作关系，熟悉担保、投资、信贷工作流程，能够进行贷款或投资项目可行性分析。主要与南湖地区的中介合作，负责公司在南湖的贷款客户开发以及公司的品牌推广，具有良好的社会资源和丰富的职业操守。

客服主管：

郭宁，全面监控修订客服部的系统和流程，相关制度的转化，岗位培训、文件管理;记录并跟进处理日常投诉，重大投诉汇总并向领导层汇报，制定改进措施并实施，跟踪销售和售后部门的客户满意度改善方案及对客服部与其它各部门间的工作进行协调，培训相关客服人员,针对抱怨类型客户进行跟踪，对投诉的客户处理后再次回访。不断地发掘与收集客户对公司的意见，提高客户忠诚度与满意度，全力打造公司的服务与品牌。

技术总监：陈灿

4.公司策划书怎么写 篇四

所以，衡山千百年来都在用“寿岳”作为定位。并且衡山脚下还搞了一个寿文化广场，搞了一个世界最大的铁鼎，上面有999个“寿”字，两边是寿文化村，全是仿古式商铺，但是行人了了、门可罗雀。

衡山盲目打“寿”文化牌的结果导致了三个问题：

一是没有实实在在的产品支撑。中国延年益寿的产品如人参、雪莲、鹿茸等，衡山都不出产，既是寿岳却无长寿产品，寿岳就成了一个空泛的概念了，严重的名不符实。

二是没有实实在在的文化支撑。中国司寿的神仙是南极仙翁，就是那位妇孺皆知的长着寿星头的老神仙，你既然是寿岳那么应该供奉这位老神仙才对，但是衡山不仅没有南极仙翁的庙宇，反而衡山顶上最宏伟的庙宇里却供奉着火神，这叫风马牛不相及！乱套了。

三是“寿”字吸引不了游客。为了形象地说明这个问题，我用电影和电视作比喻，给曹局长指出了“寿”品牌的弊病：

东岳泰山的定位是“五岳之尊，中华之魂”，它卖的是一个“尊”字，什么是尊？就是老大！这相当于电影界的张艺谋、斯皮尔博格拍的电影，部部都卖座，男女老少都爱看，就连《千里走单骑》这样一部日本人到中国认亲的枯燥的电影，也卖座不少，只因为它是大腕拍的片子，是老大拍的片子！泰山卖“尊”字，所以男女老少都对它感兴趣，所以泰山成功了；

西岳华山的定位是“华山天下险”，卖的是一个“险”字，这相当于电影里的惊险片、悬念片和枪战片，所以男女老少都爱看。自然华山也很卖座了；

中岳嵩山的定位是“天下武功出少林”，卖的是一个“武”字，这相当于电影里的武功片、武侠片，《英雄》、《神话》、《七剑》，男女老少都爱看，嵩山也很成功，不仅少林寺成为全世界最有名的寺院，就连它的方丈也是全中国最有名的方丈，连俄罗斯总统普京访问中国的第一站都选择去了少林寺，其影响力可见一斑；

到了你衡山呢？你卖的是一个“寿”字，这相当于中央电视台一套的老年人节目《夕阳红》，只有老年人爱看，男女老少里面你只占了个“老”字，只能吸引到老年人，所以你的游客量最少，影响力最小。

那么衡山的病症发现了，如何来根治呢？

衡山扮演的角色不应该只是自身的角色，而要成为整个湖南旅游板块的定海神针。湖南有两个擎天柱，一个是张家界，一个是衡山，张家界是纯自然风光，缺乏历史文化，而整个湖南可以用三个字概括“出名人”，“中国半部近代史由湖南人写就”，“惟楚有材”，湖南集中了中国近现代半数以上的名人，这是湖南板块最突出的特点。

所以纯自然风光的张家界根本代表不了湖南，而衡山虽然景观平平但却历史文化极厚重，所以衡山的打造一定要站在整个湖南旅游的制高点上，要有拉动整个湖南的撼天动地的气势。如此才能既有代言整个湖南的高度，又有将湖南历史文化为我所用的便利。

五岳有四岳分布在黄淮流域，唯南岳衡山位于长江之南湘江之滨，这不能不使人觉得意外。中国古代的政治、经济、文化中心都在中原一带，而荆楚属荒蛮之地，于是就愈显衡山之特别了。

我们乍一看衡山不怎么的，山既不高也不险，景观优美度欠缺，但是正因为没有石头山的线条优美，所以有了土山的森林茂密。它在四大名山里植被相对最好。正因为它森林茂密、植被良好，所以应了中国一句老话“深山藏古寺”。衡山深山中藏有十大丛林、八百茅庵，字面的意思就是有十大禅寺、八百个道观，文化极为丰厚，这也是一种辩证法，因缺自然景观，所以富历史人文。

华山、泰山都是石头山，线条很好看，但因山体裸露太多藏不住东西，所以没有太多的寺院。但是衡山与这些山不一样，它外观不行，但森林茂盛，所以，禅宗的六祖慧能从北方逃到衡山这个好藏身的地方建了道场，在这里培养出了禅宗最重要几位大师，如南岳怀让、马祖道一、青原行思等，禅宗一花开五朵，在这里分成了几大流派，成为中国禅宗的第二个摇篮。

南北朝时，印度达摩东来开创了禅宗一教，到隋唐时一分为二，其中六祖慧能倡导的“不立文字，直指人心”顿悟成佛的悟道法刷新了禅宗的历史，而开创了南能顿宗。从禅宗六祖创立南宗以来，南岳以香火之盛，寺院之多，名禅师之众奠定了其在中国宗教史上的崇高地位。

禅宗在南岳光华大放后，青原行思一支经石头希迁等数传由洞山良价开创了曹洞宗；云门文偃开创了云门宗；清凉文益开创了法眼宗；南岳怀让一支经马祖道一、百丈怀海等数传，由为山灵右开创了为仰宗；由临济义玄开创了临济宗。这即是禅宗的五家。于是菩提达摩当年所期望的“一花五叶”终于在此“结果自然成”了。

另外，衡山方圆八百里，一共七十二座山峰，中国古代四大书院，其中就有两个在衡山山脉，其中就包括“惟楚有材，于斯为盛”的岳麓书院和石鼓书院，可见其文化之盛！

还有蒋介石设在衡山的衡山指挥所，是其坐镇大后方的司令部，蒋介石多次来过衡山，并且逃到台湾后，他的司令部仍然叫衡山指挥所。可见蒋的衡山情结之重。

最后，也是最重要的一点，我研究后吓了一跳！衡山七十二山峰，天下名人揽其中！毛泽东故居韶山就是七十二峰之一的韶峰，曾国藩故居所在地双峰属七十二峰，东汉发明纸的蔡伦，思想家王夫之等也是衡山下长大的。

从鸦片战争到“五四”运动的79年间，湖南涌现了魏源、左宗棠、谭嗣同、陈天华、黄兴、宋教仁等杰出人物。这段时期，湖南被列入中国历代名人辞典的有83人，占书中所列全国名人的11%。

从“五四”运动前后到新民主主义革命，乃至社会主义革命与建设时期，湖南涌现出一大批党政军领袖人物，毛泽东、蔡和森、任弼时、刘少奇、彭德怀、贺龙、罗荣桓等，就是杰出的代表，画坛一代宗师齐白石、“杂交水稻之父”袁隆平，甚至台湾的民进党主席宋楚瑜、国民党主席马英九都是衡山脚下的人。

综上所述，衡山聚集了中国最多的名人，同时最能代表湖南文化特点，所以衡山的定位绝不应该是牛头不对马嘴的“寿”文化，而应该是“天下名人出衡山”和“中国龙脉DD南岳衡山”，这才是衡山的指纹!

如此一来，天下望子成龙的父母一定要带着子女到衡山朝拜，沾沾这里的龙气，至此衡山即可盘活，并且把整个湖南旅游都可以拉动起来。

曹局长听完非常高兴，他说：“长沙每年中考、高考前，都会有许多中学老师带着学生名单到衡山来祈福，每次结果都很灵验呢。这个定位太适合衡山了！我们湖南至少有5000个人每天都在思考衡山怎么转型，搞了几年都不如人意，没想到您才到一天就解决了！”

5.国家药价谈判跨国公司怎么想 篇五

日前, 美国药品研究与制造商协会 (简称Ph RMA) 主席及首席执行官史蒂夫·尤博到访北京, 就医疗相关问题与行业各个层面进行了探讨。

关于此次史蒂夫·尤博的“探讨”, 事实上包含了此时外资医药产业界的重大“决心”。因为, 全球7000个在研创新药将陆续完成临床进入市场, 而Ph RMA的多数成员如诺华、辉瑞、赛诺菲、拜耳等已经在中国耕耘多年。

史蒂夫·尤博在加入Ph RMA之前, 在Adva Med (美国先进医疗技术协会) 工作, Adva Med是一个医疗器械的行业协会, 他在这个协会工作了16年, 过去的16年中常来中国, 对中国的医疗市场较为了解。

史蒂夫·尤博称, 现今全球共有7000余种药物正在研发过程中, 分布在癌症、心血管疾病、糖尿病、艾滋病等各个领域。其中, 7成的新药有希望成为同类药品当中第一;超过4成的新药属于个性化治疗范畴。尤其是在癌症领域, 在研的新药当中72%属于个性化治疗范畴。个性化医疗通过针对个体的基因差异, 为患者量身定制最佳的治疗方案。

不过, 在当今32种销量最大的小分子药物中, 有41%的药品在中国的上市滞后期超过6年, 如何确保中国患者尽早享受到创新药, 是行业共同关注的话题。关于6年成因, 国内有关专家称, 中国CFDA对于国外上市的药品进入中国市场的审批要求其中一项为, 依据中国的药品审批流程继续临床试验。

因为人种差异, CFDA要求进口创新药在中国人身上完成有效性、安全性等临床试验, 这个时间大约会在3年左右。其他国家的审批时间因情况而已, 有的在2年左右, 有的在3年左右。中国相比其他国家突出的地方是, 由于新药审批人员较少, 药品审评排队呈现积压和时间拉长, 有时要等待二三年。这样总算就会接近于6年。

为了实现这些创新药尽早在全球范围内上市、以及在中国缩短6年审批滞后期, 史蒂夫·尤博与行业部门探讨中, 提的第一个问题是一视同仁——CFDA应遵守“一视同仁”的原则, 国产药物与进口药物应在统一的注册体系中遵循一致的要求。

随着近两年CFDA对国内创新药开辟优先和绿色审批通道的鼓励, 缩短创新药审批时间, 希望创新药可以真正乘上这班绿色快车, 尽早进入市场。

在过去一年当中, CFDA其实取得了很的进步, 包括修订药品管理法、增加了审评人员的数量, 也提高了审评的效率。但创新药仍然是被提议较多的领域。如史蒂夫·尤博提出的明确临床试验和上市申请审评审批的标准与时间, 最重要的是让申报单位觉得有可预测性。此外, 也应保护监管数据, 建立针对专利纠纷的早期解决机制。

当然, 患者能否享受到创新药, 除了推动药品批准上市之外, 医保和定价也在其中起到巨大作用。

此次史蒂夫·尤博的与行业各方的探讨, 或许还隐藏着会员单位们的另一个期许, 和有关部门对外资企业较高药价的谈判。今年, 有关部门第一次开始了针对创新药的国家谈判机制, 旨在提高创新药的可及性。

关于中国市场药品价格高的问题, 一份资料显示, 是由各个层级加价导致的。如中国的药价成分中, 医院加价率占到15%, 分销加价率占到15%, 增值税为17%, 关税为5%;英国几乎是药价加价环节最低的国家, 关税占8%, 分销加价率为2%;法国医院加价率为10%, 分销加价率为6%, 增值税占2%;除中国外, 德国是加价率第二高的国家, 医院加价率为11%, 分销加价率为4%, 增值税加价率达到19%;而在一些国家, 关税未列入药品价格中。

一些外资企业认为, 衡量药品的价格需要考虑多方面因素。一般来说, 当地的国情, 包括医保的支付范围与力度, 是药企在药品定价及谈判上要考虑重要因素。

近年来, 新药研发从以往的10年10亿美金, 变成了20年、20亿美金。巨大的时间和金钱成本面前, 要鼓励企业创新, 良好的政策和市场环境是必需的。

中国作为一个14亿的人口大国, 老龄化及慢病人群的增加, 使得医疗领域的需求逐年增长。这带给企业巨大的市场潜力, 但是企业同时也需要考虑当地的政策环境和运营成本。

作为Ph RMA的姐妹组织, RD-PAC是中国外商投资企业协会药品研制和开发行业委员会。目前, RD-PAC会员企业80%的创新药品都已经在中国市场上市。此外, 这些会员企业在中国已经建立了49个生产基地, 31个研发中心, 去年这些会员研发企业在中国的研发投资高达90亿元人民币。

研发、上市、实现收益, 是同一个链条的关系。此次史蒂夫·尤博的努力能否令7000个在研创新药, 以及外资药企在中国的处境实现改变, 将真切地将在接下来的市场中得到反应。

6.公司高层辞职报告怎么写 篇六

您们好!

今天是工作的最后一天，由于个人未来发展的原因。非常感谢各位同仁和朋友一直以来对我工作的支持和协助，此衷心的说声“谢谢”。

非常感谢董事长先生在百忙中对我亲自面试和加薪，首先感谢给我一次工作的机会。非常感谢工程部林佳鸿先生在十分繁忙的间隙给我面试机会!使我能获得3年半的稳定工作!非常感谢工程部陈国振先生对我工作中的悉心点拨，没有你协助，不可能在顺利的工作，再次衷心的谢谢你同时感谢工程课的各位兄弟姐妹，真诚陪伴我度过在每一天，使我充实坚强而且更加成熟!感谢其他协助部门兄弟姐妹的真诚协作，使我工作能顺利完成!没有提供的这份3年半稳定的工作，不可能在上海这片热土打拼，不可能每年有时间邀不识字的双亲来上海小住2月，以解每年只能回家2次的难舍亲情!没有这份稳定的工作，不可能认识如此多优秀的员工和主管!不可能成熟和长大，不可能认识到自己今后要走的路!

也不是奋斗，人生最重要的不是努力。而是抉择!不知不觉来已经三年半了从25岁一晃就28岁了人生最宝贵的青春在停留;此时的心情是非常复杂的知道，离开我一定会依依不舍，也许还会流泪!但我相信，流泪和不舍后会更坚强和自信!因为人生的路还很漫长，而我必须认真面对和正确把握!

望能引起有良知相关部门高级管理人员稍微解决和改进!此提一些不足之处。

1公司人才流动性太高。而在已经工作和正在工作的同仁能在2-3年内加薪30-40%寥寥无几?

2公司的饭菜越来越难吃了冬瓜玉米都开始蒸着吃了员工中餐晚餐自掏腰包吃泡面。可能公司的伙食连2.5元的`泡面都不值!夜班更差!

3其次公司扬善惩恶机制不够健全。难道只是“真善美”上一笔带过?以前学校组织献血，尚且是非赢利机构能给每人300元奖励，而公司年赢利几亿到十几亿美金或更多，“真善美”上一笔带过。公司每年都有员工患白血病或其它绝症，来之前体检，而工作一段时间后忽闻特殊疾病，奇怪?每年我看到都只是同仁员工自行捐款，从来没有看见非同仁捐款的报道。公司年赢利几亿到十几亿美金或更多，“真善美”上一笔带过的只是员工捐款?

4公司最底层的员工命运是悲惨的和厂区测试人员每天都是站着工作8-12小时。人也是别人的子女，只是不是公司高级行政管理人员的子女;难道一贯宣扬“真善美”公司，3年半或更长时间一直视而不见?还是要节约成本，从来没有考虑过?

5公司相关部门管理能力不佳。工作会轻松很多，用美金买厂商良品的居然有厂商交不良品，不良品被禁用后，厂商居然可以将不良品重新打包给再次使用，惩罚厂商费用时，厂商居然可以拒签，为什么财务不能直接扣款?那些不良品浪费了多少工时，人力物力，财力，难道一直是消耗厂商不良品的场所?

6如果“真善美”不能诠释直真。至美的真谛，而继续用千万辛苦员工的汗水，去宣扬极少数高阶主管收集奢侈的琴棋书画或其它会继续让人寒心，感觉不到温暖!如果企业家和管理者都成为资本家，会让人失望和绝望!

工作将交接给同事，离开后。相信在今后的工作中给予更多的支持和协助!

前程似锦!虽然对而言我只是大海中的浪花，再次感恩的心衷心的说声“谢谢”!

祝愿我认识的人和认识我人工作顺利。

此致

敬礼!

辞职申请人：

20xx年11月14日

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7.怎么写公司邀请函 篇七

公司年会邀请函格式书写：

1.标题。由年会名称和邀请函(书)组成，一般可不写主办机关名称和关于举办的字样。2.称呼。邀请函的发送对象有三类情况：

(1)发送到单位的邀请函，应当写单位名称。由于邀请函是一种礼仪性文书，称呼中要用单称的写法，不宜用泛称(统称)，以示礼貌和尊重。

(2)邀请函直接发给个人的，应当写个人姓名，前冠尊敬的敬语词，后缀先生、女士、同志等。

(3)网上或报刊上公开发布的邀请函，由于对象不确定，可省略称呼，或以敬启者统称。3.正文。正文应逐项载明具体内容。开头部分写明举办年会的背景和目的，用特邀请您出席(列席)照应称呼，再用过渡句转入下文;主体部分可采用序号加小标题的形式写明具体事项;最后写明联系联络信息和联络方式。结尾处也可写此致，再换行顶格写敬礼，亦可省略。4.落款。因邀请函的标题一般不标注主办单位名称，因此落款处应当署主办单位名称并盖章。

5.成文时间。写明具体的年、月、日。

公司年会邀请函范文(一)___________小姐/先生: 仰首是春、俯首成秋，__________公司又迎来了它的第九个新年。我们深知在发展的道路上离不开您的合作与支持，我们取得成绩中有您的辛勤工作。久久联合、岁岁相长。作为一家成熟专业的xx公司我们珍惜您的选择，我们愿意与您一起分享对新年的喜悦与期盼。故在此邀请您参加__________公司举办的新年酒会，与您共话友情、展望将来。如蒙应允、不胜欣喜。

地点：

时间：

> __________(盖章)> 年 月 日

公司年会邀请函范文(二)___________公司：

我公司决定于_______年____月____日在公司活动中心举办2014年公司年会，该年会由我公司策划主办，主要包括开放式座谈和品尝美食等活动内容。为了加强我们公司的经验交流，互相促进我们公司的发展，现在诚挚地邀请贵公司来参加我公司的年会。如蒙同意，请将贵公司同意参加年会的人员名字发送到我公司后勤部。

特此函达。

地点：

时间：

> __________(盖章)> 年 月 日

公司年会邀请函范文(三)尊敬的_____：

为感谢您及贵公司对我们长期以来的支持与厚爱，我们将在_____大酒店_____号举

行2014年_____公司年会，尽情期待您的光临!时间：

地点：

联系人：

联系电话： 传真：

> _____公司人力资源部 > 年 月 日

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在一般情况下，邀请有正式与非正式之分。非正式的邀请，通常是以口头形式来表现的。相对而言，它显得要随便一些。正式的邀请，既讲究礼仪，又要设法使被邀请者备忘，故此它多采用书面的形式，即洛阳礼仪活动邀请函的形式。

那么，什么是礼仪活动邀请函?我们要怎样来写作礼仪活动邀请函?

一、礼仪活动邀请函的含义

礼仪活动邀请函又称礼仪活动邀请信、礼仪活动邀请书，是礼仪活动主办方（单位、团体或个人）邀请有关人员出席隆重的会议、典礼，参加某些重大活动时发出的礼仪性书面函件。

凡精心安排、精心组织的大型活动与仪式，如宴会、舞会、纪念会、庆祝会、发布会、单位的开业仪式等等，只有采用礼仪活动邀请函邀请佳宾，才会被人视之为与其档次相称。礼仪活动邀请函有自己的基本内容、特点及写法上的一些要求。

二、礼仪活动邀请函的基本内容

礼仪活动邀请函的基本内容包括礼仪活动的背景、目的和名称；主办单位和组织机构；礼仪活动的内容和形式；参加对象；礼仪活动的时间和地点、联络方式以及其他需要说明的事项。内容根据实际情况填写。

三、礼仪活动邀请函的特点

洛阳礼仪活动邀请函的特点体现在以下四个方面：

礼貌性强。邀请事务使用邀请函表示礼貌。礼貌性是礼仪活动邀请函的最显著的特征和基本原则。这体现在内容的完全的赞美肯定和固定的礼貌用语的使用上，强调双方和谐友好的交往。

感情诚挚。礼仪活动邀请函是为社交服务的专门文书，这使得它能够单纯地、充分地发散友好的感情信息，适宜于在特定的礼仪时机、场合，向礼仪对象表达专门诚挚的感情。

语言简洁明了。礼仪活动邀请函是现实生活中常用的一种日常应用写作文种，要注意语言的简洁明了，看懂就行，文字不要太多太深奥。

适用面广。礼仪活动邀请函使用于国际交往以及日常的各种社交活动中，而且适用于单位、企业、个人，范围非常广泛。

四、礼仪活动邀请函的结构与写法

在应用写作中礼仪活动邀请函是非常重要的，尤其是社会交际空前广泛和重要的当代社会，写好它可以说至关重要。对礼仪活动邀请函的写法要注意格式和形式两个方面。

首先是结构上写法类似公函。一般格式如下：

邀请函

尊敬的________________ 您好!___________单位将于____年____月____日在_________地，举办 _____________活动，特邀您参加，谢谢。

请看例文一：

邀请函

尊敬的×××教授： 我们学会决定于××年×月×日在省城××宾馆举办民间文学理论报告会。恭请您就有关民间文学的现状与发展发表高见。务请拨冗出席。

顺祝

健康!××省文学研究会

联系人：×××

××年×月×日

这是最常见的、标题只以文种“邀请函”字样出现的范例。再看例文二：

新春晚会邀请函 ________小姐／先生

仰首是春、俯首成秋，××公司又迎来了她的第×个新年。我们深知在发展的道路上离不开您的合作与支持，我们取得的成绩中有您的辛勤工作。久久联合、岁岁相长。作为一家成熟、专业的×x公司，我们珍惜您的选择，我们愿意与您一起分享对新年的期盼。故在此邀请您参加×××公司举办的新年酒会，与您共话友情、展望将来。如蒙应允，不胜欣喜。

地点：×××

时间：××年×月×日

备注：期间抽奖，请随赐名片

这里标题除了文种“邀请函”字样外，还出现了事由“新春晚会”。在一个商业社会里，商务礼仪活动邀请函也出现得越来越普遍。

商务礼仪活动邀请函反映了商务活动中的人际社交关系，企业可根据商务礼仪活动的目的为其合作伙伴(投资人、材料供应方、营销渠道商、运输服务合作者、政府部门负责人、新闻媒体朋友等)撰写具有企业文化特色的邀请函。一般来说，商务礼仪活动邀请函的文本内容包括两部分：邀请函的主体内容和邀请函回执。如：

洛阳xxxxxx公司年终客户答谢会邀请函

尊敬的×××先生／女士：

过往的一年，我们用心搭建平台。您是我们关注和支持的财富主角。

新年即将来临，我们倾情实现公司客户大家庭的快乐相聚。为了感谢您一年来对xxxxxx公司的大力支持．我们特于××年×月×日×时在×××大酒店一楼×x殿举办××年度xxxxxx公司客户答谢会，届时将有精彩的节目和丰厚的奖品等待着您，期待您的光临!让我们同叙友谊。共话未来，迎接来年更多的财富，更多的快乐!洛阳xxxxxx公司 ×x年×月×日

这是商务礼仪活动邀请函的主体内容，标题除了文种“邀请函”、事由“××广告公司年终客户答谢会”字样外，还出现了活动主题标语“财富主角”；正文亦符合礼仪文书的行文要求，可谓是事务与礼仪的完美结合。

商务礼仪活动邀请函的回执则常采用表格的形式，将需要被邀请方填写的事项逐项列出。一般包括参会企业名称、参会人员姓名、性别、职务、民族习惯、参会要求(如参与某项专题活动)；被邀请方的联系人、联系电话、电子邮件地址等。礼仪活动组织部门的名称、联系人、联系电话、电子邮件地址、企业网址等。回执要随邀请函同时发出，并要求按时回复。

由以上各例，我们可以看出礼仪活动邀请函的结构通常由标题、称谓、正文、敬语和落款五部分组成。

标题。一般只写文种“邀请函”即可，字号比通常标题要略大一些。有时也可以加“事由”，如“关于参加研讨会的邀请函”。有时还可包括个性化的活动主题标语，如“沟通无限中部六省城市信息化高级论坛邀请函”。称谓。是对邀请对象的称呼。要顶格写受邀单位名称或个人姓名，后加冒号。要写明对方姓名、职务、职称、学衔。也可以用“ 同志”、“经理”、“教授”、“先生”、“女士”、“小姐”称呼。通常还要加上“尊敬的”之类定语。

正文。是邀请函的主体。头可向被邀请人简单问候，位置在称谓下一行，空两格。接着写明举办礼仪活动的缘由、目的、事项及要求，写明礼仪活动的日程安排、时间、地点，邀请对象以及邀请对象所做的工作等，并对被邀请方发出得体、诚挚的邀请。若附有票、券等物也应同邀请函一并送给邀请对象。有较为详细出席说明的，通常要另纸说明，避免邀请函写得过长。

敬语。末尾一般要写常用的邀请惯用语。如“敬请光临”、“敬请参加”、“请届时出席”之类的敬语。有些邀请函可以用“此致敬礼”、“顺致节日问候”等敬语。

落款。署上邀请单位名称或发函者个人名称，署上发函日期。邀请单位还应加盖公章，以示庄重。

其次是形式上的要求。邀请函的形式要美观大方，不可用书信纸或单位的信函纸草草了事，而应用红纸或特制的请柬填写。

五、写礼仪活动邀请函

要注意的事项 1．“邀请函”三字是完整的文种名称，与公文中的“函”是两种不同的文种，因此不宜拆开写成“关于邀请出席×x活动的函”。2．被邀请者的姓名应写全，不应写绰号或别名。在两个姓名之间应该写上“暨”或“和”，不用顿号或逗号。网上或报刊上公开发布的邀请函，由于对象不确定，可省略称呼，或以“敬启者”统称。

3．严格遵守写作格式，称谓、邀请事由、具体内容、活动时间、活动地点、相关事宜、联系方式、落款等是必不可少的部分，不能丢漏信息。

4．邀请事项务必周详，使邀请对象可以有准备而来，也会使活动举办的个人或单位减少一些意想不到的麻烦。

5．邀请函须提前发送，使受邀方有足够的时问对各种事务进行统筹安排。总之，礼仪活动邀请函属于社会生活使用文书，具有社会公关及礼仪功能。它不仅表示礼貌庄重，也有凭证作用，要写得简明得体，准确文雅。篇三：公司年会邀请函的写法

公司年会邀请函的写法

公司年会邀请函的基本内容与年会通知一致，包括年会的背景、目的和名称;主办单位和组织机构;会议内容和形式;参加对象;会议的时间和地点、联络方式以及其他需要说明的事项。1.标题。由年会名称和“邀请函(书)”组成，一般可不写主办机关名称和“关于举办”的字样。

2.称呼。邀请函的发送对象有三类情况：

(1)发送到单位的邀请函，应当写单位名称。由于邀请函是一种礼仪性文书，称呼中要用单称的写法，不宜用泛称(统称)，以示礼貌和尊重。

(2)邀请函直接发给个人的，应当写个人姓名，前冠“尊敬的”敬语词，后缀“先生”、“女士”、“同志”等。

(3)网上或报刊上公开发布的邀请函，由于对象不确定，可省略称呼，或以“敬启者”统称。

3.正文。正文应逐项载明具体内容。开头部分写明举办年会的背景和目的，用“特邀请您出席(列席)”照应称呼，再用过渡句转入下文;主体部分可采用序号加小标题的形式写明具体事项;最后写明联系联络信息和联络方式。结尾处也可写“此致”，再换行顶格写“敬礼”，亦可省略。4.落款。因邀请函的标题一般不标注主办单位名称，因此落款处应当署主办单位名称并盖章。

8.公司发展方向怎么写 篇八

一、新媒体

1.1认识新媒体

新媒体又被称为网络媒体或数字媒体, 它建立在互联网与计算机信息处理技术基础之上, 可以发挥媒体传播功能的媒介综合。

新媒体主要以互动性为基本特征, 其目前主要包括智能手机媒体、网络媒体、智能电视等媒体形态。

1.2新媒体的发展

伴随着数字技术的快速发展, 新媒体应用也跟随着普及壮大, 进而大幅度提升了人们生活、生产的便利性, 新媒体的应用也从开始的高端向普通受众扩大, 如互联网、电子书刊等逐渐出现在普通人生活中。在3G技术出现之后, 以智能手机为代表的新型业务已成为了新媒体未来发展的重要渠道之一。

1、以网络媒体为例, 在近些年来, 互联网早已遍布全球, 其信息量传播速度让所有用户感到震撼。

来自一家互联网流量检测机构在2014年公布的, 关于全球互联网产业数据显示:在2014年全球网民超过30亿, 约占全球总人口的46%, 这是一个相当高的比例, 而在接下来的发展中, 网民的数量依旧在迅速增长, 其单位动则亿万计算, 互联网带给人们的经济价值和生活便利程度不可估量。

2、以手机媒体为例, 无论旧式还是新型智能手机都在转变人们生活方式。人们通过智能手机视线天涯咫尺的完美交流, 不仅能获取国内外的最新信息, 而且可以通过智能手机软件, 支付跟自身有关的服务和货物费用。

根据一家国家电信联盟巨头的调查报告显示, 在2014年全球手机用户突破50亿, 几乎超过了全球人口的八成以上, 手机现今已成为人们现实生活工作必不可少的工具。而且根据最新的调查数据显示, 新型智能手机在手机用户中的普及率已经超过80%, 各种宽带手机用户和手机宽带应用都以几何级倍数增长着。

1.3对新媒体和传统媒体的比较分析

要把握媒介决不能将某一种媒介单独看待, 而应以动态眼光分析。

从不同媒体组成的媒体综合中将新旧媒体提取出来, 探究其自身相对其他媒体的特点。变化中发展, 比较中产生是媒介传播工具的主要特性。将以网络和手机为标志的新媒体与以电视报纸为标志的传统媒体进行比较分析, 可以分别提取出双方独特优势。

1.3.1权威性上存在差异

媒介权威性是该媒介要实现媒介可信度必须具备的职业素养。媒介传播的载体不同, 受到其在受众、传播内容等影响导致结果不同, 也随之具备了不同权威性;从信息传播媒介本身分析, 时间、空间不同也会导致不同媒体的权威性存在差异。

传统媒体发展多年, 其信息来源渠道和把关验收的人员素质都较正规完善, 因此具备了较高权威性。

以智能手机为代表的等新媒体因其具备独特互动性, 在当今各种媒体媒介中脱颖而出, 但也正因为这个特性让其权威性难以提升。网络和手机上的信息可能发布于任何地点和任何人物, 其来源性错综复杂, 其可信度也自然因为信息发布者素质的不均匀而难以保障。

1.3.2在覆盖域上存在差异

媒体覆盖域是指其特定的传播范围和对象。报纸的覆盖域因受到传递时间、发行区域、信息时限等因素影响覆盖率相比较其他媒体表现较差。传统媒体的传播范围非常广泛, 以电视媒体为例, 在卫星直播电视节目产生之后, 在我国目前的电视人口覆盖率已经超过了98%。网络媒体借助现有通信设施在极短时间内覆盖域已经达到接进电视覆盖率的水平。

电视、互联网均覆盖域均达到很高的水平, 以智能手机为代表的新型媒体传输网络规模效应也开始产生, 在通信研发技术不断更新的大背景下, 其覆盖域也得到质的提升。

通过以上分析我们可以发现, 一种媒介的传播网络和传播介质对其覆盖域的影响是至关重要的。

1.3.3在即时性方面存在差异

即时性是信息发布进行速度衡量的重要指标, 期刊、电视等传统媒体的信息发布即时性相对较差, 往往先经过大量的采编、校对和印刷、发布等过程。传统媒体中的电视媒体与报纸媒体相比即时性也较一般, 这是因为在信息播出时往往要先进行信息编排。不过近年来由于通信技术先进程度越来越高, 传统媒体的即时性也得以提升。

智能手机媒体为代表的传统媒体在新闻获取权限上存在缺失, 再加上其来源也一般为网络或传统媒体, 所以其信息的即时性也较为滞后。而网络媒体由于天然的覆盖性和适应性, 每个人都能选择是否将信息即时上传, 通过网路手段信息的发布和传递达到了惊人的程度, 即时性也成为网络媒体的显著特征。

1.3.4在信息容量上存在差异

传统媒体中报纸媒体的信息容量很容易受到版面限制, 而电视媒体的信息容量则容易受时间限制, 所以传统媒体的信息容量非常有限。

以智能手机为代表的传统媒体起初的信息容量也相对有限, 但随着3G、4G等新型技术的不断研发, 智能手机媒体信息海量存储时代已经出现。

网络媒体内容、数据丰富。由于其交互、共享的优势, 网络中可以保存大量信息让人们浏览, 所以其不受时间限制, 信息容量也无比巨大。

1.3.5在人才储备方面存在差异

传统媒体中的代表电视媒体通过常年积累, 具备了丰富的人力资源优势, 其拥有众多的专业人才, 而专业人才基本上对信息提取和加工方面都非常擅长。

手机和新闻媒体则在人才储备上与传统媒体存在较大差距, 获得独立新闻发布权是件较为困难的事。

1.3.6在信息交互性方面存在差异

受众在传统媒体的传播中是作为传播内容的消极接受者, 他们只能被动选择传统媒体的新闻信息, 而且只能在接受与不接受之间做选择, 其自由选择的驾驭权利难以实现。

新媒体的出现改变了消极受众的状况。作为新媒体的典型代表, 智能手机媒体在信息交互性上具有远超传统媒体的、无与伦比的优势存在。新媒体为人们解决问题、生活消费、娱乐游戏等方面提供了交互性上的便利, 也给人们搭建了一个崭新快捷的平台。

综上所述我们可以分析得出, 不论是以手机媒体网络媒体为代表的新媒体, 还是以报纸媒体和电视媒体为代表的传统媒体, 它们均具有各自的优劣势。而探究新媒体与传统媒体的融合互动, 不仅可以实现资源的有效整合, 也能将双方优势互补, 让新媒体获得更多动力, 也让传统媒体走上高速发展的道路。

二、新媒体与传统媒体融合分析

报纸、广播电视等媒体原先也曾被隔离开来, 不过后来随着形势的发展, 不同传播媒介之间相互作用、融合的趋势, 也已经成为当代信息传播的未来道路。

如何实现资源的有效配置、最优化, 怎么促进新媒体和传统媒体的融合互动发展, 笔者认为可以从以下几个方面入手。

2.1交互性优势互补

在信息发布过程中, 参与感和交互感能让受众更好地成为信息接收的参与者, 而非单纯观众角色。

例如在足球比赛中, 对足球充满热忱的球迷绝不仅满足于单纯通过观看比赛, 他们也迫切希望自己能够亲身参与到比赛中去, 并与众多的足球迷实现感官心理方面的交流。

受众的参与程度在传统媒体看来是非常有限的。而且对于传统媒体而言, 它与新媒体之间展开的竞争也激烈非常, 如果能尽量利用新媒体的交互性优势, 与新媒体展开合作, 传统媒体的发展也会前景更为广阔。

2.2权威性优势互补

经过多年传播历程, 对管理机制、体制的不断完善, 以电视为代表的传统媒体也在信息接受者中具备了较高威信, 而以智能手机为代表的新媒体优势则在于能实时、快速传播各类信息。

对新媒体而言, 与传统媒体实现充分互动, 利用传统媒体权威性是迅速提升自己品牌知名度的最佳方法。

在我国, 如今新媒体也开始注重与传统媒体的融合互动发展工作, 例如新浪网已经和南方日报、中国青年报等多家传统媒体结成战略合作伙伴, 让这些传统媒体为其提供国内外最新的、内容丰富专业的新闻报道, 传统媒体和新媒体之间展开深入合作, 不仅能让更多受众及时、即时获得更加准确丰富的新闻信息, 也可以在互惠互利的基础上进行完美衔接, 全方位提高传播事业的发展水平。

2.3通过实现信息发布渠道的多样性促进新媒体和传统媒体的合作融合

信息发布为达到理想效果和预期目的, 选择恰当的传播渠道和手段是必须的, 除了人们熟知的以电视媒体为代表的传统媒体外, 新媒体的不断演变也催生出大量新的信息发布传播渠道, 如智能手机APP、手机软件和手机游戏等, 但是, 任何一种媒体也不可能让所有受众都对其满意, 为此传统媒体和新媒体展开互动融合工作, 也是实现信息发布渠道多样性、拓展各自传播渠道宽域的必然要求。

在2008年奥运会新媒体报道期间, 以央视国际为代表的多家传统媒体、门户网站和移动业务运营商等各单位组成了奥运媒体联盟。

奥运期间除了传统媒体能实时报道各种奥运赛事, 智能手机、平板电脑等也在同时实时发布奥运赛事的相关赛讯, 同时央视网按照不同表现形式的赛事内容, 将关于奥运会的所有视频、图文等信息提供给了公益性转权方。

新媒体与传统媒体结成合作伙伴联盟, 各方可以根据自身需求, 在奥运赛事进行期间及时链接到关于奥运赛事的直播信息, 多家媒体充分利用了自己的资源优势, 海量信息被传播出去。

再以腾讯最新产品微信为例, 如今腾讯旗下的微信用户已经超过五亿, 用户可以通过登录微信平台, 通过这款软件的最新新闻等频道了解最新的奥运体育资讯, 实时获得最新战报。而新浪、网易等也利用其注册邮箱用户优势, 整合微博、游戏APP, 相册等旗下产品全面配合奥运会进行相关报道。

在这件实例中, 新媒体与传统媒体展开了全方位多角度的合作, 双方齐心协力将奥运赛事的盛况全面详实实时向国内外进行了报道, 也实现了双方信息发布渠道的多样性, 从根本意义上对我国传媒的格局造成深远影响。

2.4信息的获取应追求即时获取

信息从产生到演变是急剧变化的, 这就要求新闻媒介要尽快进行传播和报道。传统媒体和新媒体在信息获取渠道上各具独特优势, 但也同时存在自己不足的地方。

新媒体拥有遍布世界的网络终端和个人获取来源, 能及时获取并发布第一手信息, 而传统媒体则拥有专业团队优势。新媒体虽然拥有传统媒体难以媲美的信息发布效率, 但其发布的信息被质疑度也是极高的, 传统媒体在信息发布效率上与新媒体相比很一般, 但其发布的消息权威严谨, 具备很高的可信度。新媒体与传统媒体要想完美融合, 就必须通力合作, 既能将信息更快更迅速呈现在人们面前, 也要提升信息的可信度与权威性。

以2001美国发生的“911”恐怖袭击事件为例, 最先出现的资料就是通过个人手机拍摄的飞机撞击大楼的视频在网上进行传播出现的, 以2010年玉树地震为例, 在当时交通和通讯基本中断状况下, 信息的主要传播手段就是通过海事卫星电话进行报道。这些以新媒体为代表的媒介发布的信息一经证实, 各家电视台、杂志等媒体会立刻进行转播报道和跟踪报道。

所以在新媒体与传统媒体互动融合的前提下, 让传统媒体的权威性和新媒体的即时性相互衔接, 会给双方提供巨大的主动力, 也能给全社会带来更有效快捷的信息获得方式。

三、结束语

传统媒体与新媒体之间不存在你死我亡的关系, 二者实现媒介融合是信息传播发展的必然趋势。

未来如果媒体的传播方式单一, 其将注定缺乏竞争力。在新媒体不断冲击传统媒体发展空间的挑战面前, 传统媒体欲长久存在不仅要依靠自己, 也要借助对手力量, 吸收新媒体背后的新技术, 增加双方互动层面, 借助新媒体的渠道解决其生存困境。同时, 新媒体也要汲取传统媒体的品牌优势, 实现跨媒体之间传播。新媒体与传统媒体的竞争是不可避免的, 但无论从理论上分析还是在现实社会的时间研究中我们都能发现, 只有提升两者的互动融合程度才能实现双方的共赢, 也为双方拓展出更广阔的发展空间, 人类社会才能获得更多变, 全社会的传播事业也才能实现繁荣昌盛。

摘要：在当代社会, 网络媒体、手机媒体为代表的新媒体已经成为媒介信息传播强势角色, 新媒体作为能无限传播、具备互动性和应用数字技术的新形势媒体, 其与传统媒体相比在权威性、交互性等方面各具特色, 两者应融合互动, 将资源有效整合, 才能实现两者优势的互补, 也才能促进双方共同发展。笔者就新媒体的特性、其与传统媒体分析比较、以及如何实现两者融合发展展开研究。

关键词：传统媒体,新媒体,融合

参考文献

[1]李钟隽.新媒体与传统媒体的互动与融合.学术交流.2010-05-05

[2]张新月.从现时代特征出发探索传统媒体与新媒体的融合——以《名车志》为例.华东理工大学.2014-12-07

[3]冯思婧.新媒体与传统媒体比较研究.忻州师范学院学报.2012-08-30

9.公司简介英文怎么写 篇九

shandong hengtong stainless steel co., ltd. was founded in XX, the company produces cold-rolled stainless steel band, multi-function dianre guo, stainless steel products and chemical products such as the four series. now has more than 4,000 yuan in fixed assets, covers an area of 35,000 square meters and currently employs more than 500 people, has the title of senior and mid-level engineers and technicians, more than 60. now has 700 #, # 550, # 350, # 300 and other models rolling seven, five bright annealing furnace production lines, three large-scale slitting line, cold-rolled stainless steel with annual production of 1.5 million tons; tube machine group 6, in the production of stainless steel pipe more than 3,000 tons; steamed advanced energy-saving stainless steel mesh production line 4, in the production of steam grid 5,000,000; hydraulic stretching machine 18, dianre guo pot in the production of stainless steel products such as body more than 600 only. brazing resume at the end of 10 aircraft, multi-function dianre guo, electric kettles, cookers 3 production line with annual production of multi-function dianre guo, electric kettles, more than 100 cookers 10,000. hengtong chemical plant in the production of sodium silicate (pao huajian) 6,000 tons.

company in may XX adopted the national security and 3c certification iso9001 international quality system certification. the company produces stainless steel belt, “jia love” multi-function card dianre guo, electric kettles, cookers and steam grid and stainless steel products, sold throughout the country at home and has a good reputation, and exports of south korea, turkey, south-east asia eastern european countries.

stainless steel co., ltd. shandong hengtong developed into a set of production, management, research and service in one group of key enterprises, is always adhere to the “people-oriented, innovative development” business philosophy, the pursuit of scientific and technological progress

hangzhou yichao e-commerce co., ltd. is dedicated to super-spectacles retail e-commerce.it is an online e-commerce platform and also optical shops combined entity innovative companies.

at present, there are two experienced shop in hangzhou. the company's purpose is to change traditional method in eyeglass trade by an innovation model, to effectively reduce the use of industry costs, make the consumer advocate a healthy fashion,and leading the optical industry's change and development.

10.公司辞职报告怎么写？ 篇十

您好!

首先感谢这三个月来公司对我的培养，长期以来对我的关心与照顾，使我感受到了家庭般的温暖。和大家在一起的日子，让我学到了很多专业性的知识，也认识到了自己的许多不足之处，同时，也学会了很多为人处事的原则。

201X年X月，正是在这里，我开始踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变。有过欢笑，有过收获，也有过迷茫和痛苦。进入公司工作的三个月时间里，我得到了公司各位领导和同事的多方帮助，在此，我非常感谢XXX，XX，XX等各位领导和同事。对于公司的照顾表示真心的感谢!!在这里我能开心的工作，开心的学习。然而人总是要面对现实的，自己的兴趣是什么，自己喜欢什么，自己适合做什么，这一连串的问号一直让我沮丧，也让我萌发了辞职的念头，并且让我确定了这个念头。或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折，在不断打拼中去寻找属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。

我很遗憾在这个时候向公司提出辞职，离开公司，离开一起共事的领导与同事，很舍不得，舍不得领导们的关心和信任，舍不得同事之间的那片真诚和友谊，也祝愿公司在以后的发展中更上一层楼，各位领导和同事节节高升，工作顺利。在这里，真诚的说一声：“谢谢大家”。

综上所述：由于我的个人原因，现正式向公司提出辞呈，望各位

领导予以批准。

此致

敬礼!

申请人：XXX