在全县城乡建设暨三创四化工作动员会上的

2024-11-22

在全县城乡建设暨三创四化工作动员会上的(9篇)

1.在全县城乡建设暨三创四化工作动员会上的 篇一

同志们:

全面加强作风建设,建设高素质的干部队伍、高效能的干部群体,是做好各项工作推进、事业发展的根本保证。县委、县政府研究决定把今年作为全县的“作风建设年”。下面,我就如何抓好作风建设讲三点意见。

一、认清形势,正视问题,坚持不懈地推进全县作风建设

党政机关和领导干部的作风建设,历来是党的建设的重点,也是人民群众关注的热点。好的作风产生无穷的创造力,形成巨大的凝聚力,凝就顽强的战斗力。从一定意义上说,一个地方的工作,成在作风,败在作风;一个单位的形象,好在作风,坏在作风;一个干部的印象,优在作风,劣在作风。要不断开创宜章改革发展的新局面,切实加强作风建设,这是事业的需要,社会的期盼,人民的呼唤。这几年,县委、县政府一直十分重视作风建设,相继采取了一系列措施,解决了一些企业和人民群众反映的突出问题,作风建设取得了成效。但我县的干部作风与加快发展的新形势、新任务的要求和人民群众的期望还有较大差距。一是政令执行不到位。少数职能部门以部门利益、小团体利益为重,执行政令时以感情代政令,以“好处”用政令,以“好恶”变政令,有利可图的就积极干、争着干,无利可图的就拖着干、不愿干。有的因循守旧,照搬条条框框,不围绕发展出主意,不结合实际想办法,中梗阻在有些部门还比较突出。二是执法行为不规范。有的行政执法部门及其工作人员违法行政、越权执法、滥用职权,侵犯企业和群众利益。有的执法不严,以权代法、以情代法、以利代法,有利就争,无利就推。有的重收费、轻管理,重处罚、轻教育,重查找问题、轻具体指导。个别部门和单位利用职权乱检查、乱收费、乱罚款、乱摊派,吃、拿、卡、要和只收费不服务的问题仍有发生。三是工作作风不扎实。有的乡镇领导和干部读通学,不驻乡、不驻村,安排工作遥控指挥,不督促、不落实,矛盾纠纷背后压阵,不靠前、不负责,有人没事做,有事没人做。有的作风飘涪弄虚作假、欺上瞒下。有的不深入调查研究,害怕困难,回避矛盾,躲避群众。四是执行制度不严格。少数部门和机关工作人员不遵守作风建设制度,我行我素,搞“上有政策、下有对策”。各项制度讲在口上,挂在墙上,写在纸上,就是不落实在行动上。“服务承诺制”、“限时办理制”、“首问负责制”、“一个窗口对外”、“一条龙服务”等服务制度流于形式的现象普遍存在。少数部门和单位不认真执行财经纪律,贪图享受、奢侈浪费之风有所滋长,在群众中造成了不良影响。

产生上述问题的主要原因:一是少数干部思想境界不高。思想观念的解放是最大的动力,思想观念的落后是最大的制约。少数干部意志开始衰退,对工作缺乏革命的热情,对事业缺乏奋斗的激情,对追求缺乏执着的感情,对群众缺乏真挚的深情,要么不负责任,怕苦畏难,无所作为;要么不思进取,怕担风险,得过且过;要么不干实事,座而论道,评头论足,妨碍团结,挫伤积极性;要么不讲效率,人浮于事,推诿扯皮,影响服务效能和环境竞争力;要么不顾大局,部门利益至上,患得患失,见利忘义,破坏发展环境,影响事业发展;要么不守纪律,自由主义严重,影响党政机关的威信和形象。二是少数干部能力素质不强。干部职务与能力、文凭与水平、年龄与本领不相适应的现象相当普遍。不少机关工作人员不注重学习,不钻研业务,对政策法规一知半解,对本职工作不求甚解,普遍存在“知识危机”和“本领恐慌”,难以独挡一面开展工作。还有少数人不学无术,赌博屡禁不止,浪费资源、浪费时间、浪费青春,误国、误事、误人。三是体制、制度不健全。从管理体制来看,行政审批制度改革相对滞后,政府职能转换尚未到位,机构不够精简高效,有的执法部门较多使用自收自支性质的人员,客观上为乱收费、乱罚款带来隐患。从用人机制来看,创新不够,活力不强。从制度建设和实施来看,不少管理制度可操作性不强,制约措施不多,顶真碰硬不够,考核评议不严,督查促进不力,干部普遍优越感高于危机感,缺乏真正的压力和积极工作的内在动力。从处理情况来看,触皮不触肉,触事不触人,失之过软,失之过宽。

面对新的形势、新的任务、新的要求,我们必须进一步统一思想,提高认识,增强紧迫感和责任意识,把作风建设更加重视起来,更加引向深入。

1、加强作风建设,是加快发展、改善环境的重要手段。前不久召开的全县经济工作会议,明确了今后的经济工作思路和措施。要实现这样的奋斗目标,凭借现有的条件不行,必须吸纳和聚集更多的生产要素,有更多的人才支撑、资金支撑和市场支撑。实践证明,一个地区能否具备对内对外开放的巨大吸引力,关键看环境的好坏。“没有梧桐树,难引金凤凰”,环境好就是最好的广告,最好的金字招牌,资金、人才等往往是不引自来;环境不好,客商必跑,不但凤凰不肯落户,连麻雀也会东南飞。环境是生命力、生产力和竞争力,环境创造未来。对宜章这样一个硬环境还不具备优势的地方来说,软环境的优劣显得尤为重要,而作风是软环境建设的一个最重要的方面。

2、加强作风建设,是转变职能、提高效能的迫切需要。现代行政管理与生产要素一样,也是一种资源,同样存在实现优化配置、取得最大效能的问题。我们要经常扪心自问、反思自己,当我们以共产党员、国家干部身份自居的时候,有没有想到离实践“三个代表”的要求差距多远?当我们坐在办公室的时候,有没有想到为地方的建设到底出了多少力、流了多少汗?当我们拿着每月固有的工资,过着舒适生活的时候,有没有想到供养着我们的老百姓很多还在节衣缩食、过着并不宽裕的日子?当我们习惯以条条框框为依据,对生产经营业主颐指气使的时候,有没有想到他们是宜章建设的依靠力量和有功之臣?因此,大家应该明白,加强作风建设,为企业、为纳税人、为老百姓提供最优质高效的服务,这是每一个工作人员的职责所在、责任所在,也是我们的良心所在、道德所在。

3、加强作风建设,是反腐倡廉、廉洁从政的客观要求。由于权力过分集中,使一些公职人员

手中拥有审批权、执法执罚权,而且这些权力在现有体制下又得不到很好的制约和监督,这样就会不可避免地产生权钱交易和以权谋私的行为,严重的甚至走上贪污受贿的犯罪道路。加强作风建设,营造一种廉洁、公平、公正、公开的环境,就会让~、不公平、滥用职权的行为失去滋生的土壤。所以说,作风建设不仅对基层、对企业有好处,对干部自身也有好处,表面上是对执法者的限制多了、自由度小了,但却可以使干部少犯错误,有利于干部健康成长和事业快速发展。从这个意义上说,抓作风建设、廉政建设也是改善投资环境。

二、突出重点,注重实效,坚定不移地推进全县作风建设

作风建设是一个长期动态的过程,必须牢固树立打持久战、打攻坚战的意识。今年全县的作风建设总体要求是:以“三个代表”重要思想和党的十六大、十六届三中全会精神为指导,以密切党群关系为核心,以思想建设为重点,以制度建设为根本,紧扣“开放宜章、平安宜章、诚信宜章、文明宜章、小康宜章”的目标,围绕宜章改革发展稳定的大局,突出“比作风,看评议,提高工作效能;比作用,看服务,提高整体功能;比作为,看贡献,提高发展潜能”,着力解决阻碍改革和影响发展的突出问题,实现解放思想有新突破,转变职能有新举措,求真务实有新提高,建功立业有新成效,努力塑造“为民、务实、清廉”的新形象。各乡镇各部门要注意把握好工作中的重点,突出解决六个方面的问题。

(一)围绕政令畅通加强作风建设,着力解决工作落实不力、效率不高的问题

政令畅通要解决抓工作不深入、不具体、不细致,不认真的问题。我们的很多工作有思路、有措施、有部署、有要求,但往往最终无成果、无效益、无功劳,原因在哪里?问题就在于最终的操作上和落实上。为保证全县的政令畅通,一是工作部署要落实,做到措施到位。古人讲,“天下大事,必作于细”。必须吃透上情,摸准下情,紧密结合各自实际的目标任务和工作部署细化分解,制定出具体的方案和相应的措施,落实到部门和个人,一件一件抓落实。对已经布置的工作,对已经看准了的事情,要一抓到底,一干到底,不达目的不罢休。二是工作作风要落实,做到转变到位。要把工作的着力点放在基层,深入到农村第一线、企业第一线,多到困难大、矛盾多的地方去解决问题,多到群众意见大的地方去理顺情绪。三是目标责任要落实,做到责任到位。学会将目标逐级分解,使项项工作有着落。对一些全局性的重点工作和难点问题,可以打破分工界限,由有关领导负责,组成专门班子来抓。要严格实行检查考评、责任追究和表彰激励等制度,推进抓落实走向制度化、程序化、规范化。四是督促检查要落实,做到效果到位。对工作做出决策和部署之后,要有反愧有评估、有总结。要经常深入下去及时掌握工作的进展情况,看落实了多少,落实的效果如何,同时还要针对发现的问题,搞好组织协调,并给予具体可行的指导帮助,保证工作抓一项成一项,事业干一件成一件。

(二)要围绕提高素质加强作风建设,着力解决学风不浓、水平不高的问题

加强学习,提高政治业务素质和工作能力,是我们做好各项工作的前提。在新形势、新任务面前,不学习、不坚持学习、不刻苦学习,势必会落伍,势必难以胜任我们所肩负的职责,要做合格的干部,必须大力加强学习。今年,要贯彻《纪律处分条例》和《党内监督条例(试行)》,抓好“增强纪律观念、自觉接受监督”主题教育以及科学发展观、全面人才观和正确政绩观教育活动。一要牢记“终身学习”。就是要把学习作为我们的第一需要,把学习同社会的发展紧密联系起来,作为自己的终身追求的目标。二要强化“素质学习”。把知识内化为自身的素质和能力,增强执政的本领。三要坚持“自主学习”,就是要坚持做到干什么,学什么,专什么,就是要抓紧点滴、零碎、机动的时间进行学习,始终以积极主动的态度对待学习,实现“要我学”向“我要学”的转变。四要注重“实践学习”。就是要坚持“理论联系实际”,向群众学习,向基层学习,向一切有经验的同志学习。努力做到学以致用、用以促学、学用相长,五要努力“创新学习”。就是要在学习过程中获取前人和他人从来没有获得的新认识、新技能,或者对前人、他人已经获得的知识、技能有新的理解、新的应用。

(三)要围绕服务大局加强作风建设,着力解决无组织无纪律的问题

当前的大局就是全县经济的发展,影响经济发展的关键因素就是环境。现在,各地的发展竞争十分激烈,优惠政策都放到了底线,有相对差别的就是环境,特别是服务环境,没有好环境就没有大投资,没有大投资就没有大发展。环境决定着今后的发展速度,决定着人民今后的生活质量提高。所以说环境建设是大局。环境问题无小事,有时一件小事就可能坏一件大事,赶走一个大项目。为此,每一名干部在搞好服务上都要维护和促进全县的环境,而不能影响和破坏环境。对破坏环境建设的单位和个人要严查重处,绝不姑息迁就。

增强大局观念、维护发展大局还有非常重要的一点就是要解决无组织无纪律、无中生有、挑拨是非、好事生非、争权夺利、闹不团结的问题。团结问题事关全局,团结出政绩、出人才、出干部。应当说,我县乡镇、县直属单位绝大多数班子是团结的,但也有一些班子不团结。不团结就没有合力、没有积极性,班子成员就会干劲不足,个人能力再强也发挥不出来;不团结就会使战斗力变成磨消力,使想干事的也干不成,想进步的也进步不了。因此,各级各部门领导班子成员在搞好团结上都要努力做到大事讲原则,小事讲风格,多沟通、多理解、多规范,照章办事,照程序工作。希望大家要以史为鉴、以实为鉴,千方百计搞好团结,带好队伍,把心思用在干工作上,把精力用到谋发展上。对出现团结问题的领导班子,既要教育在先,治病救人,又要从严执纪,从严治党。

(四)要围绕求真务实加强作风建设,着力解决不切实际、好大喜功的问题

当前,关键是要引导全县人民不断求现

阶段基本县情之真,务坚持长期艰苦奋斗之实;求改革发展稳定规律之真,务抓好发展第一要务之实;求人民群众的作用之真,务发展最广大人民根本利益之实;求执政规律之真,务全面加强和改进党的建设之实。要采取综合措施,重点解决浮躁、浮夸、浮华、文过饰非、华而不实、做表面文章、好大喜功等问题,坚持做到求真务实、与时俱进、团结一心、踏实苦干,引导党员干部特别是领导干部,紧密联系建设小康县的实践正确处理三个关系:一是局部和全局的关系。既要坚持从本地区本部门的实际出发,创造性地开展工作,注意克服脱离实际、照本宣科的教条式做法,又要牢固树立全局观念,增强在大局下行动的自觉性,坚决杜绝“上有政策、下有对策”的不良现象。二是眼前和长远的关系。既要抓紧解决当前经济社会发展中亟需解决的突出矛盾和问题,切实提高工作效率,认真纠正推诿扯皮、办事拖拉的衙门作风,又要着眼未来发展,建立长效机制,追求长期效果,坚决防止急功近利、寅吃卯粮的短期行为。三是继承和创新的关系。既要坚持和发扬行之有效的好传统、好经验、好做法,又要根据新形势新任务的要求,积极推动各项工作与时俱进,坚决克服不思进娶墨守成规的观念和行为。

(五)要围绕依法行政加强作风建设,着力解决服务不优、处事不公的问题

各级干部特别是领导干部为人处事、想问题、干工作必须以维护和发展全县55万人民群众的最大利益为根本出发点和归宿,全力维护以政府利益为代表的公共利益。要坚持做到立党为公、执政为民,依法行政、依规办事,廉洁从政、勤政爱民。从每一名干部特别是领导干部做起,不送不请不贿,不要不拿不贪,该拒的拒,该退的退,该按规定处理的按规定处理,狠刹不收礼不办事、收了礼乱办事的歪风。在这次作风建设年中要重点解决机关干部作风中存在门难进、人难找、脸难看、事难办,服务不周,办事不公,追逐名利,以权谋私,损害党和人民利益的问题。要求每一名干部职工,不以权谋私、假公济私、以公带私、损公肥私,要将此作为查摆剖析问题和解决问题的重点。特别要认真排查在具体办事中,尤其是对招商引资项目打交道的过程中,有没有以公带私现象。如果有这种现象,客商会有什么看法?它不仅影响个人形象、机关形象,更重要的是影响党员干部队伍形象,影响党和政府的形象。出现这类问题的根本原因就是本位主义、个人主义、利己主义。各级各部门领导干部要以身作则,筑牢思想道德防线,严格落实党风廉政建设责任制的有关规定,管好自己,管好家人,切实抓好分管范围内的党风廉政建设工作。同时,还要解决干部中的“麻木症”、“冷漠症”、“独眼症”,一切为了基层,一切为了群众,增强宗旨和群众观念,执行为民服务政策措施,在为民服务中体现自身的价值。

(六)要围绕建功立业加强作风建设,着力解决作风漂涪乡镇干部“走读”的问题

这次作风建设,各级各部门各单位要扎实进行纠风治乱,重点解决作风漂浮,这其中的关键是引导干部艰苦创业、建功立业。一是争做争先创优的表率。要有负重拼搏,争创一流,奋力争先的精神,敢于向先进学,敢于与先进比,在竞争中保持创先位置。我们要求全县的各项工作在全市争一流,在全省争一席。每项工作在全市都要有“保五争三”的工作目标。因此,在干部使用管理上重德才,看业绩。要继续实行双向聘任和竞争上岗制度,根据业绩和考核得分对干部实行轮岗交流,对考核居后者实行待岗制度,优胜劣汰,形成竞争机制。二是争做真抓实干的表率。职务的本质是责任。现在工作难做,尤其是涉及群众的工作更是难上加难,如果我们干部没有一种事业心和创业精神,工作就难以完成,所以我们要发扬发扬无私奉献的精神,敢于触及矛盾,敢于面对困难和问题,知难而进,奋发有为。为使各项工作抓好落实,各级各部门要认真疏理当前工作,排出一批需要重点突破工作予以强力推进。三是争做为民办事的表率。我们工作的对象是群众。我们要通过自身的努力,改善党群、干群关系,要了解群众所思所忧所盼,真正了解~,为民办事。我们要坚持乡镇干部联村包户,联企业包项目。建立民情联系卡制度,每位驻村干部每年住农户家中不少于30晚,不仅有事要到村里去,无事也到群众家里去。

三、加强领导,落实责任,坚强有力地推进全县作风建设

加强作风建设,义不容辞,时不我待。各级各部门要把这项工作摆上重要位置,加强领导,精心组织,强化措施,落实责任,确保取得实效。

(一)坚持推行开门评议,充分发挥监督作用。评议是我们改进作风的重要动力。实际上是一次严肃的考试。应该说,大多数党政干部对党风中存在的各种问题是有判断力的,也有改进的主观愿望,但由于各种利益得失、权限制约、人际关系的影响,一些干部自觉改进作风的动力不足。还有一些干部由于处在掌权的位置上,能感觉到其他部门的作风问题,却感觉不到自己部门存在的作风问题。在这种情况下,评议是干部改进作风的客观动力,是干部改进作风的重要镜子,是干部改进作风的行为坐标。这其中一个重要的措施,就是把人民群众的评议和组织考核联系起来,形成工作评议与服务对象、阶段评议与整体评议、单项评议与综合评议、重点评议与一般评议相结合的推动机制。这样做,许多干部会感到有压力,县委在讨论时认为:干部有压力不是坏事,压力可以激励干部为老百姓多干事;否则,如果老百姓感到压抑沉重,干部感到轻松无责,县委、县政府的领导就要犯方向性的错误。从今年起,每年组织评议的结果,要纳入组织部门对部门工作考核的范围,对评议定级排列前位和末位的乡镇和机关单位领导重点进行考核。评议定级为优秀的要给予表彰。评议定级为不合格或排在后两位的乡镇和机关单位和一事一议评议(个案)超过3次的乡镇和机关单位,对主要领导进行诫勉谈话和实行挂牌(黑牌)警示;对连续两年行风评议不合格或排在后两位的乡镇和机关单位主要领导,采取组织措施。

(二)建立完善工作机制,依靠制度管人管事。俗话说,人管人,得罪人,事倍功半;制度管人,激励人,事半功倍。作风建设要切实抓出成效,必须要有相应的制度来作保证,没有切实可行的制度,很多措施就难以落实。近年来,各级各部门都制订了一些作风建设的有关文件,现在的问题是制度不完善、不配套,更主要的是制度不落实。因此,我们一方面要根据新的形势发展需要,加快制度建设,另一方面要认真抓落实,维护规章制度的严肃性、权威性,确保各项制度落实到位。同时要建立作风建设长效机制和监督考评机制,研究制订和完善作风建设考核评价方法,将定量考核与定性评议、日常考核与年终评比相结合;要建立和完善投诉受理机制,设立作风建设投诉中心,加大行政效能监察和责任追究力度,认真组织查办投诉事项,做到事事有着落、件件有回音;要拓宽监督渠道,充分发挥和依靠党组织、人大、政协监督的作用,将行政监督与法制监督、社会监督、~监督相结合,对危害和影响作风建设和软环境建设的典型事例公开曝光,依纪查处。

(三)坚持培育先进典型,发挥示范带动作用。要发挥典型的示范作用,抓好作风建设。关键是要抓出一批在作风建设中涌现出来的部门和个人先进典型作为样板和楷模,在全县广泛学习和推广。要重点宣传部门领导带头的典型,窗口部门全心全意为人民服务的典型,执法部门依法行政、用权为民的典型,促进作风建设整体水平迈上一个新的台阶。要认真开展“人民满意单位”、“人民满意公仆”评选活动,改进方法,精心组织,真正以基层、企业、群众“满意不满意”、“拥护不拥护”作为检验和改进作风的标准,促进各级各部门真正把群众的愿望作为第一信号,为基层、为企业、为群众诚心诚意办实事,尽心竭力解难事,坚持不懈做好事。

(四)切实加强组织领导,形成齐抓共管合力。各级各部门要根据今天会议的要求,对开展作风建设作出全面部署,要把转变作风、加强作风建设贯穿于全年工作的始终。并摆上重要位置,加强领导,高度重视,一个单位作风建设搞得好不好,关键在于领导干部的重视程度。作风中存在的一些问题,不是领导没有看到,关键是领导决心不大,手段不硬,处理不果断,不愿动真格得罪人。各级各部门党委、党组要集体研究,党政主要领导要亲自过问工作进展情况,分管领导要具体抓,其他领导要协同抓,坚持党委统一领导、部门各负其责、依靠群众支持参与的作风建设领导体制和工作机制,形成各方面协调一致、齐抓共管的良好局面。县委成立作风建设工作领导小组,各单位也要相应成立领导小组,制定具体实施方案。作风建设领导小组要精心组织,周密安排,严肃认真开展工作。各县级领导对所分管单位的作风建设工作要负总责,各级各部门党政“一把手”要从自身做起,既要在班子中带头发扬好作风,又要抓好本地区、本部门、本单位的作风建设,通过抓党风、促政风、带民风,形成奋发向上、只争朝夕、求真务实、真抓实干、建功立业的氛围。纪检、组织、宣传等部门要发挥好组织协调作用。各级各部门要齐抓共管,密切配合,共同推进,凝聚合力,促进全县“三个文明”协调发展。

同志们,加强作风建设是一项极为重要、影响深远的工作。我们一定要从实践“三个代表”重要思想的高度,以崭新的姿态、全新的作风、创新的精神,认清历史使命,牢记党的宗旨,攻坚克难,真抓实干,与时俱进,拼搏奋斗,全力开创我县各项工作的新局面!

2.在全县城乡建设暨三创四化工作动员会上的 篇二

一、效益差是全行业当前特别突出的问题

2015年是钢铁行业效益最差的一年, 也是全行业真正的“严冬”。会员钢铁企业主营业务连续12个月亏损, 从2015年7月份开始出现严重亏损, 下半年整体效益大幅度下滑, 每月亏损额都在100亿元以上。主营业务全年累计亏损超过1000亿元, 同比增亏24倍;加上投资收益等项目合计全年利润总额为亏损645.34亿元, 而2014年利润总额为盈利225.89亿元。今年前3个月, 我们在“严冬”中似乎感受到有一小股“暖风”吹来。从2015年12月下旬开始, 钢材价格逐步回升, 钢材价格指数从54.48最低点走出来, 1月末上升到57.6点, 2月末上升到60.04点, 3月末上升到68.87点。开始时上升较平稳, 中间多次波动, 波动周期也短, 随着钢价回升, 进口矿价也波动回升, 矿价上升幅度虽然有时高于钢价, 但相互吻合度比过去有了大的改观。钢价回升使钢厂效益有所好转, 普遍反映效益略好于2015年四季度, 但还赶不上2015年上半年, 原因是钢价仍低于去年同期, 2016年1月份同比低500多元/吨, 2月份同比低400多元/吨, 3月份同比还低300多元/吨, 所以同比还是增亏的。这3个月有的企业开始减亏, 有的持平或开始盈利, 亏损面减少, 但全行业亏损的局面还没有改变, 1-2月亏损114亿元。我们分析钢价回升的原因:一是因为钢价已经探底;二是各种预期和国家利好政策, 以及去产能等信号的正面影响;三是钢材经销商消沉了几年开始着手补库, 社会库存增加。相较之下, 钢厂对此还比较谨慎, 一是直接用钢的行业需求增加还不十分明朗;二是钢价略有回升, 很担心钢产量增加和进口矿价上涨的恶性循环重演。因此, 全行业对钢价回升都要保持冷静和谨慎的态度, 虽然有了利好因素, 但供大于求的基本面没有变, 且今年钢材出口量下降的可能性较大。所以, 全行业经济运行的核心是价格能否稳住和产量能否控制住, 必须尽最大努力争取钢价稳定回升。

1. 效益差与产能严重过剩直接相关

我国真正结束依靠进口钢材满足需求是2005年, 实现了进出口的基本平衡。回顾钢材生产和消费的历史轨迹, 在2005年以前总体上没有严重过剩的问题, 但是后期存在一些品种过剩的问题, 也存在一些品种满足不了需求的问题。

出现过剩主要是从2006年开始的。2006年、2007年每年增产6000多万吨钢, 依靠每年多出口2000-3000万吨钢材消化, 当时国内外价差高, 因此尽管过剩, 但企业效益很好。从2001年到2007年, 中国钢产量每年以超过或接近20%的速度增长, 这个增速是可怕的。

2008年全球性金融危机到来, 下半年中国钢产量出现了负增长, 全年增速由2007年的16.7%降为2.8%。2008年上半年和下半年钢铁生产的冰火两重天使钢厂十分敏感, 有了放低增速的充分准备, 钢协2009年初在研究当年的钢产量时是有零增长准备的, 年底的结果出乎意料。现在看, 那个时候应该是控制产能的最好时期, 但错过了, 却在相反的方向走得较远, 企业和很多人是难有这个远见的。

中国钢铁产能严重过剩主要产生于金融危机期间。政府采取很多措施应对金融危机, 没想到2009年钢材的需求比2008年增加了1亿吨, 钢厂2009年比2008年共多生产了6900多万吨钢, 少出口了3500万吨钢材, 多进口了600多万吨钢材, 才满足了国内需求。钢厂当时是高兴的, 也放松了对产能过剩的警惕, 甚至迷失了方向, 放手大干。结果, 从2009年到2014年又增加了3.1亿吨钢产量, 产能增加肯定比3.1亿吨要多了。那几年的高增长使得现在产能严重过剩的问题积重难返。

产能过剩喊了多年, 为什么近几年尤为突出?因为过去尽管过剩, 但需求是刚性的, 每年需求还是正增长, 只是增速有变化。2013年需求出现了7.65亿吨钢的峰值, 之后开始下降, 逐年出现负增长, 比如从正增长3个点降到负增长5个点, 实际上是8个点的落差, 这个落差带有断崖式的味道, 涉及5000多万吨钢, 钢厂对这个突变一时难以适应, 一时又刹不住车, 产量继续增长, 一年后出现了钢产量8.23亿吨的峰值。值得注意的是, 这个峰值是在产能利用率很低的情况下的产量, 若按正常产能利用率计算, 产能严重过剩的总量是其他任何国家都承受不了的。

内需减弱后, 企业为寻找出路开始拼命出口, 2014年出口增长50.5%, 2015年出口增长19.9%, 达到1.12亿吨。中国钢材的大量出口引起了全球范围内一些地区和国家的恐慌和反对, 各种质疑、反倾销、增加进口关税、贸易保护主义的声音不绝于耳, 钢材出口的国际环境在恶化, 协会的对外宣讲、协调、应诉工作量很大。国内外的市场需求变化强迫钢铁工业必须化解过剩产能。

产能过剩直接影响了钢铁工业的效益。从2008年到2011年我们每年的销售利润率在2%-3%之间, 2012年首次出现全行业亏损6.9亿元。从2012年开始, 会员企业销售利润率始终小于1%, 2012-2014年平均每年销售利润率为0.44%, 2015年销售利润率为-2.23%, 主营业务利润更惨, 不少企业靠少提折旧摆平, 会员企业钢铁主体折旧率从2004年平均9.31%下降到2015年的4.78%, 若折旧率保持不变, 实际上从2008年开始就已进入销售利润率为零的时代。在效益低的同时, 企业的资产负债率这两年快速上升。

金融危机以来钢厂效益差也与进口矿价格太高关系极大。全球性金融危机使2009年进口矿价下降到80美元/吨, 与2007年的价格差不多, 中国2009年后的大增产, 到2011年两年内进口矿价涨到了年均164美元, 翻了一番, 高时190多美元, 创了历史最高价, 钢价降时它还挺着或降幅较小。那几年, 矿价和钢材价格严重失衡, 疯狂的石头吞噬了钢厂大部分利润。那几年的失衡失控和产能的无序扩张使钢材市场、原料市场、价格定位都失去了理性和秩序。

2. 钢材的定价能力和定价机制是最大的短板

钢材价格从2011年三季度一路下跌, 钢材价格指数从2011年10月份的122.72点逐年下降到2015年12月中旬的54.48最低点, 四年降了68.24点, 下降幅度高达55.61%, 总体下降了2600元/吨, 2015年比2014年下降了1300元/吨。钢材价格降到了1994年的54.48%, 而生产成本一直上升, 有的要素成本翻了几倍, 由于国内钢材价格低于成本, 那时每生产一吨钢就平均亏损100多元。应该说, 钢厂在降低可控成本上一而再地努力, 但不管如何努力, 也无法挽回背离价值、低于成本的钢材低价格造成的亏损, 不重视钢材低价格问题, 就解决不了增效益问题。

现在, 很多行业都过剩, 严重过剩的也不少, 但为什么其他过剩行业效益不像钢铁行业这么差, 即使亏损也不像这样严重?这是值得我们认真研究的地方。可以说, 这些过剩行业的产品价格没有像钢铁行业低得这样惨。国外石油价格每桶低到30多美元, 远低于中国石油开采成本, 但中国石油比钢铁效益好, 因为中国油价规定不能低于40美元/桶, 中国铁路运输的价格、公路运输的价格、煤价降后电的价格, 我们再喊高也没有用, 一是定价权问题;二是这些不低于成本的价格是符合反倾销的国际规定和中国反不正当竞争法的。而钢铁行业对自己的产品和进口矿等大宗原料以及物流定价几乎没有话语权。没有话语权的主要原因是我们缺乏主导定价权的企业其中原因也不少, 包括集中度低等等, 同时, 我们在国内市场也没有维护和使用反不正当竞争法。

现在, 钢材的定价能力和定价机制是钢铁行业最大的短板。且短板上还有千疮百孔, 如企业分散、自律性差、法律意识淡薄、同质化竞争等, 成因很多, 很难有效解决, 但不认真研究解决就难以实现钢材价格的合理回归, 可以尝试先从某些特殊产品开始, 从自律性较强的区域开始, 提升定价能力。

目前, 对钢材价格低也有几种看法, 有的认为价格低的难以承受了, 企望改变;有的认为低价格对用钢行业保效益提供了支撑, 有利于稳增长;还有的认为低得还不够, 再低点才能使一些钢厂被迫淘汰。现在看来, 社会是不允许大面积企业被淘汰的的, 杀敌一千自损八百的竞争方式是两败俱伤。宝马和奔驰竞争的成功经验是从来不打价格战, 而是竞技术、竞创新、竞品质, 结果两全其美, 都有好产品、都卖好价钱, 都创造了品牌价值。钢铁行业大企业的竞争, 同质化产品的竞争, 也应该走这一条正路。

钢材价格过低还有另一个重要原因是不公平、不规范的市场环境。恶性竞争, 竞相压价, 以自杀的方式争市场, 用假冒伪劣产品压价, 用不开票的方式压价, 用客观存在的不公平税费为底气竞争。这一轮恶性竞争已经由亏损也销售开始向亏损已不敢再销售转变, 不是改恶从善, 而是赔不起了, 烧不起钱了。

国家在创造公平的市场环境上正积极努力, 出台了不少法规政策, 中国这么大的市场, 市场环境的改善还远在路上。但我们不是无能为力, 低于成本不销售的底线都应该守住, 加强企业自律、加强区域自律, 加强行业自律。一些区域性自律已经取得了一定的效果, 相关企业都应积极参加。

二、钢铁行业要以非凡的勇气和气力做好去产能、控产量工作

无论从眼前看还是从长远看, 中国钢铁工业不下大决心解决产能严重过剩问题, 其他问题都难以得到很好的解决。现在, 企业工作千头万绪, 硬任务非常多, 又处在生产经营和改革发展的困难时期, 各企业面对的主要矛盾也不同, 在大量日常和非日常工作中, 2016年重中之重的是把“去产能、控产量、增效益”抓出成效。

去产能已经成为社会各界的共识, 尤其受到党中央、国务院和国家各部委的高度重视, 对这项工作的重视程度前所未有, 对这项工作的可操作性措施和配套政策研究得非常细。政府将采取市场倒逼, 企业为主体, 地方组织, 中央支持, 依法依规, 多策并举的办法很有力度, 我们相信会抓出成效。

由于产能是企业核心利益的主要组成部分, 必然关联到企业的方方面面。人员的问题, 资产和负债的问题, 企业结构的战略调整问题, 甚至与兼并重组减量优化, 与产品结构优化、企业改革和转型升级都相关联, 化解产能与转型升级不是各行其是, 是要统筹的, 在化解过剩产能实际操作中还会遇到实际问题需要不断完善措施。总之, 化解过剩产能落实到企业是艰巨细致的, 去产能和控产量要两手同时抓紧。在过剩产能一时还没有去掉的时候控产量尤为重要。眼前, 不把产量控制住, 供给严重大于需求的格局就难以改观, 供给侧改革就难以从根本上推进, 钢材市场就改变不了混乱的局面, 钢厂效益会继续越干越亏。尤其在今年钢材价格略有回升的情况下, 产量失控就会悲剧重演。控产量的原则信条和基本经验首先是“没有合同不生产”, 然后是“低于成本不销售, 不给钱不发货”。这些应该成为行规行约和自律准则, 每个企业都应该以此自觉自律, 这对全行业有好处, 对本企业也有好处。企业老板在全国同行中做事做人, 要把握住这个行规和约定。

三、保钢价和降成本是增效益的两个主动轮

1. 保持钢材价格稳定回升是增效益的前提, 保持钢价稳定回升要先把市场秩序稳住

钢铁企业不要再竞相降价, 大钢厂要带头, 先从自己做起, 相互加强监督。加强新闻单位、协会、企业和社会监督作用, 积极努力构织线索举报体系, 积极配合执法部门执法, 在执行《价格法》、《反不正当竞争法》、《环保法》方面, 体现出力度和公平。钢协和钢协的法律事务分会及企业法律顾问要积极参与这方面的工作, 让低价倾销钢材的企业付出代价, 让非法生产, 非法经营的企业付出代价。

2. 继续深入开展降成本工作

保钢价和降成本是增效益的两个主动轮, 财务和价格工作要在这两个主动轮上做足工作。降成本首先要紧紧抓住要素成本, 各企业影响效益的要素成本要列出清单, 在大宗原燃料的采购成本上, 特别是进口铁矿石的采购价格, 过去我们吃过大亏, 虽然现在市场倒逼向合理回归, 但进口矿博弈仍在持续, 这要专门研究。

国产矿涉及到资源安全和就业, 但需要有国外矿山公平税赋的政策支持, 去年, 国内铁矿山资源税已经减按标准的40%征收, 还要继续争取增值税扩大抵扣项目、所得税返还、低品位矿利用、海外矿山开发等公平税赋政策。

人工成本是要素成本, 呈只升不降态势, 降低人工成本的最好办法是提高劳动生产率, 这是转型升级必须解决的问题。就企业五险一金降低了, 人头不减仍然解决不了大问题。人均产钢量要向1000吨以上努力, 新日铁、浦项人均年产钢为2200吨左右, 宝钢1000吨左右, 沙钢1200吨左右, 日照从建厂就是按1000吨考虑的, 湛江钢铁准备2000吨左右, 国内现在平均水平不到500吨。最近, 鞍钢、攀钢、武钢都在下决心解决劳动生产率问题, 不解决不行了, 迟早都得解决。

降成本要按照财政部《企业产品成本核算制度———钢铁行业》统一成本费用的核算口径和方法, 在生产经营和各个环节开展以提高效益为目的成本对比研究, 在产品结构调整、新技术开发应用、节能降耗、劳动生产率提高、产品销售、物流、产业链延伸等各方面, 以此口径“对标挖潜”, 各流程、各环节的成本控制, 不是以成本最低为目标, 而是以综合效益最大为目的。

3. 继续深入开展“对标挖潜”活动

钢铁行业开展“对标挖潜”活动是工业行业中开展最早的, 取得的成效也比较大, 各企业都很重视, 积累了经验, 正向更深、更广、更细推进, 有的企业还与国外先进企业对标。在抓住降低要素成本的基础上, 要建立“系统成本”的概念、“全成本”的概念, 要进行由表观成本向深度成本的转变, 要全过程、多方位地开展, 贯穿于企业生产经营和管理的各个方面, 最终体现在企业综合效益上。

4. 增效益要防风险

钢铁企业要防范市场风险、汇率风险和资金风险。“防风险”的重点是加强资金管理和风险控制, 要警惕亏损额大于折旧背后严重的失血问题, 资金链保障问题。目前行业的平均资产负债率已经上升到70%, 进入行业警戒线, 有的还更高, 资金紧张带来的财务费用也上升到974亿元。企业面临着贷款不予增量、续贷困难和抽贷等问题, 要用好钢材价格指数、铁矿石价格指数及其对标, 在销售和采购中保盈利, 保现金流。要充分发挥好财务公司的作用, 这些年, 财务公司为企业解决了很多问题, 钢铁企业要依靠它解决大问题。

四、财务管理要在“增效益”中更有作为

过去, 冶金部坚持“企业管理以财务管理为中心, 财务管理以资金管理为中心”, 实际上就是企业管理和生产经营活动都要围绕着综合效益、保证充足的现金流来支撑企业运行。

财务管理要在增效益中更有作为, 就要创新理念, 创新价值。要继续发挥好财务会计准确反映经营成果的作用, 更要发挥管理会计创造价值的作用。管理会计不仅能通过相关信息解析过去, 还能结合生产经营, 在规划、决策、控制和评价等方面发挥作用, 在筹划转型升级、合理配置资源等方面体现创造价值的作用。财务管理与生产经营全过程融合, 财务部门要参与管理决策、制定计划和绩效管理, 与企业各部门协同。灵活运用全面预算管理、资金集中管理、量本利分析、成本控制以及绩效评价等管理会计工具和方法, 提高企业风险管控和应对市场变化能力, 支撑企业战略、经营管理决策和执行的有效性。

同时, 要加强对财政、金融、税收等经济政策的研究协调, 在营造公平竞争的市场环境中发挥作用。钢协一直在进行行业政策的研究, 包括铁矿山财税政策研究、进出口财税政策研究、“营改增”和兼并重组财税政策研究、节能减排绿色发展财税政策研究等, 相当部分的财税政策调整建议已经被国家有关部委采纳并公布实施, 行业财税政策研究工作协会将与企业一起继续深入开展下去。

3.在全县城乡建设暨三创四化工作动员会上的 篇三

我们今天这个大会,酝酿已久,特别重要。会议安排部署了三项重要工作,一是统筹城乡发展;二是项目建设;三是提升增效。这三项工作都事关我们县的大局,事关我们县的长远,事关沈丘的发展和进步,也事关全县人民的共同利益,把这三项工作落实好了,今年我们的整体工作就会上水平、跨台阶。刚才几位领导同志已经分别就这些工作作了部

署安排,既有短期的目标任务,又有长远的安排部署,讲得都非常到位,这是县委、县政府集体研究的意见,我完全同意,希望大家认真领会,抓好贯彻落实。下面,我再着重强调以下四个方面的意见:

一、认清形势把握大局

当前的形势是什么?我们的工作大局是什么?应该从四个方面去认真思考和把握。

第一,要在大背景下找方向。在经济全球化、市场化、一体化和后金融危机时代的大背景下,我国采取的一系列应对金融危机的一揽子方政策作用逐步显现,金融危机带来的不利影响和政策助推作用这两种力量此消彼长。在这种形势下,会出现一些新情况,如宏观经济政策会有新的变化,转变经济发展方式是迫切需要,全球背景下和全国范围内新一轮经济结构调整会给我们带来新的机遇,所以我们要适应新形势,研究新情况,落实新要求,善于从发展变化的格局中把握方向,抢抓机遇。

第二,要在大政策下找机会。现在的大政策是什么?最大的政策就是转变经济发展方式。围绕转变经济发展方式,中央和各级政府作了一系列的重要安排,出台了一系列重要政策。如在中央经济工作会议安排的六项工作任务中,“加大经济结构调整力度,提高经济发展质量和效益。”题目是很大,但是看具体内容:“积极稳妥推进城镇化,提升城镇发展质量和水平。当前,要把重点放在加强中小城市和小城镇发展上。要把解决符合条件的农业转移人口逐步在城镇就业和落户作为推进城镇化的重要任务”。同时还指出:“放宽中小城市和城镇户籍限制,提高城市规划水平,加强市政基础设施建设,完善城市管理,全方位提高城镇化发展水平。”关于“三农”问题,会议指出:“夯实三农发展基础,扩大内需增长空间。包括完善强农惠农政策,实行农产品保障供给,农产品的市场调控,农村的基础设施建设,还有农村的公共服务”等。对这些政策和要求,县委、县政府要研究,各个部门要研究,各个乡镇也要研究,谁研究的透、谁把握的好,谁就能抓住这个机会。

第三,要在大精神下找目标。刚才传达了市委在我们县召开的统筹城乡发展座谈会精神,还有最近一个时期中央、省市召开的一系列会议精神。这些会议精神的核心、实质是什么?概括地说:科学发展,统筹发展,加快发展。在科学发展观的指导下统筹发展;在统筹发展的大格局中加快发展,一定要落脚到发展上。过去,小平同志说学马列要精,要管用,领会精神实质是最重要的。我们县乡基层就是搞执行、抓落实的,大的格局、大的概念弄清楚以后,我们就要瞄准目标,去切入工作。所以一定要把发展作为当务之急、重中之重,努力追赶跨越。

第四,要在大竞争中找动力。全市统筹城乡发展座谈会上毛书记讲,12个县、市、区是12舸争流,看看哪个船走在最前头。在这种形势下,你追我赶、各不相让,竞相发展,不进则退。按我们沈丘的发展基础、发展氛围、干部素质,在哪方面都不应该落后。落后不但对不起组织,辜负群众的期望,也不是我们沈丘干部队伍应有的水平。在这种竞争格局、竞争态势下,我们一定要加快发展,奋力争先,不辜负市委、市政府对我们的期望,不辜负人民群众对我们的重托。

二、总结经验坚定信心

毛主席说过,要在战争中学习战争。换个说法,我们要在工作中学会工作。谁善于总结,谁就会不断进步。回顾我们县这几年走过的历程,该如何总结?应当说,路子是对头的,干部群众是努力的,发展态势是好的,成绩和经验是主要的。5月31日,我们召开了县十次党代会。在这次会议报告中,提出了一个奋斗目标、一个基本思路和六个方面必须坚持的基本原则。一个奋斗目标,就是最终要争取撤县设市。当时我说,我们不一定五年就能撤县设市,但是我们一定要按照城市的理念、城市的标准、城市的水平去考虑、去努力、去发展。这和统筹城乡发展的精神,和中央、上级党委的要求是一致的,也反映了我们沈丘人民的迫切愿望。我们要从“两市夹一县”的夹缝中、被动中、阴影中走出来,最终我们一定要撤县设市。基本思路讲了四句话:“以工促农,以城带乡,扬长补短,跨越发展。”既体现了上级精神,也符合沈丘实际,是我们大家集体智慧的结晶。为了便于大家理解和操作落实,我们又把这几句话展开一下:以工促农必重工,就是必须发展工业,提高工业化水平;以城带乡先活城,就是把城市的盘子做大做强,发挥龙头带动作用;扬长补短求突破,就是把我们的优势发挥好,把不利因素消化掉,让长腿更长,短腿接长,按现在时尚的话说,就是做建峰填谷的工作;最后一句,跨越发展沈丘兴。也包括在县域经济的发展路径上,我们提出了发展

三种经济的设想,即加快城镇化要重点发展城市经济,加快工业化要重点发展园区经济,加快农业现代化要重点发展特色经济。以来,我们又把市委毛书记给我们提出的“科学发展上水平、强县富民新突破、良好作风作保证”作为我们各项工作(来源:

秘114">好范文 http:///)的总要求。回过头来看看沈丘这几年的发展,我们这个路子符合不符合沈丘的实际?实践证明对头不对头?发展的效果明显不明显?当时会议上提出,到2010年实现主要经济指标七个翻一番。实际上去年我们就已经实现了七个指标全部翻一番,而且有的是翻两番。如gdp,是54亿,去年是108亿,翻了一番;地方财政预算收入,是8600万元,现在我们是27000万元,三倍还多;其它各项指标都翻了一番。无论从指标数字上看,从城乡面貌上看,还是从全县整体形象的提升上看,以及从大家的切身体会看,都有发展,都有进步,我们完全有理由说,经过大家的共同努力,沈丘现在形成了好的思路、好的队伍、好的氛围,好的机制、好的态势,发展的实力、潜力、活力不断增强。这是我们共同的心愿,也凝聚着大家共同的心血,因此,在这里我代表县委和四大班子,向大家表示感谢。

在充分总结成绩的同时,回头看看我们走过的路子,我们还有哪些需要改进、完善和提高?主要有四个方面,一是经济发展的方式亟待转变;二是经济结构亟待调整;三是统筹城乡亟待破题;四是提升增效亟待落实。这是目前存在的比较突出的问题,也是我们今后努力的方向。当然还有其他一些问题,但这些问题是根本的、主要的,抓住了这些问题,我们就抓住了主要矛盾,就会有纲举目张的效果,其他问题的解决也会水到渠成。

三、明确任务务求突破

今天这次会议,我们需要集中解决好、落实好六个方面的工作任务。

第一,招商引资和项目建设要强力推进。项目建设是个大概念,从理论意义上来讲,我们所有事情都可以按项目来对待、来考虑。但是现在我说的项目,是特指经济建设和社会事业项目。项目建设有三个大的环节,一是项目生成。要通过招商引资、对上争取、对内激活等渠道解决项目少、项目小的问题。这项工作刚才智华县长已经作了安排,我们要高度重视、加大力度、务求实效。二是项目建设。通过强化责任、提升增效解决项目建设进度慢、效果差的问题。三是项目管理,使新上项目和现有企业借助项目扩规上档、优化升级,解决好规模小、效益差的问题。特别需要重视的是要把“四十工程”组织好、推进好、落实好,早建成、早见效,这就是我们最重要的任务。“四十工程”之外还有很多具体项目,已分解到各个单位、各个部门、各个企业,大家一定要围绕项目建设,统一思想,跟踪服务,提高质量,加快推进,这是全县各级组织、在座所有同志的共同责任。

第二,城乡一体化的建设规划要抓紧制订。统筹城乡发展没有规划,发展就是无序的,粗放的,也是事倍功半的,在这方面我们是有体会的。规划做好以后,有条件的就抓紧建,没有条件的就留足空间逐步来,分阶段、分步骤的实施。因此说,规划特别重要。制订规划一定要科学、合理、长远,使规划的过程成为我们统一思想、坚定信念的过程,成为我们对沈丘发展再定位、再提升的过程。当然我们也不能消极地等规划,有些事情完全可以同步进行。但是从现在开始,大家一定要有统筹的意识、统筹的概念,一定要知道在上项目、搞建设的时候,要考虑到城乡统筹,要把事情干好,不要把事情干错。在统筹城乡方面,看不准的事情不能急,看准的事情不能慢。

第三,以县城为龙头的城镇体系要持续完善。就一个县域来讲,县城可以更多的摆一些项目,发展一些产业,也可以更多的去吸纳就业,聚集城市人口,也可以更大的发挥承载功能和带动作用,因此,要加快县城建设,发展城市经济。按照实现小康目标的总体规划,到2020年河南省的目标,城市化水平要超过50%,按照现在这个加快发展的态势,到时候城市化水平也许还会更高。因此在县城建设方面,我们一定要有前瞻性、要有长远性。我们这个县城是开始着手规划的,完成了整体规划,到现在也就是五六年的时间,现在看来,已经受局限了。所以总规要调整,建设要跟上,功能要完善,水平要提高,这就是县城建设目标。县城现在正是大规模建设阶段,我们在建设过程中管理也要跟上,不然这个城市就不像一个城市的样子。对城市建设和管理工作,我们还要作进一步的安排部署,通过各种工作会议、现场会议,进一步去细化、去分解,去抓好落实。

第四,新农村建设要务求突破。在哪些方面突破?一是村镇规划。村镇规划一定要走到头里,刚才我说的是全县统筹城乡的总体规划,包括县城的总体规划要调整,具体到每个村镇也要有规划。村镇规划,要按新型农民社区的标准和理念去规划,要用发展的眼光和统筹的要求去规划。不能有一个村就算一个村,这样的规划不叫规划,那是低水平的重复建设,路会越走越窄,会浪费我们的发展成本,最终事倍功半。现在全市上下都在学习成都经验,成都经验的主要内容就是“三个集中、六个一体化”。“三个集中”就是工业向集中发展区集中、农民向城镇和新型社区集中、土地向适度规模经营集中。大家一定要研究这个大政策,顺应这样一个大趋势,谁抓的早谁主动。二是产业发展。尤其是我们的特色农业,可以促进土地流转,可以吸纳农民就业,可以促进经济发展方式转变,最终可以增加农民收入。三是农村的产权制度改革和管理方式创新。产权制度改革,如农民的宅基地、房屋、责任田,都是产权。把这些产权界定清楚,办好手续,然后全县建立统一的流转市场,比如土地流转中心、房屋交易中心,通过依法合理规范的渠道,去转移去流动,农民的资产就变成资本了,它就可以流动,可以增值了。这一块工作我们要跟上。这样就可以极大刺激农村生产力的发展,既解决人到哪里去的问题,也解决了钱从哪里来的问题。农村管理方式创新,我们前段时间搞“4+2”,群众的事情群众自己办,这既是尊重群众合法权益的需要,也是发扬农村民主的需要。在解决这些问题的过程中,在新农村建设的过程中,在发展农村经济的过程中,在落实惠民政策过程中,一定要尊重群众意愿,调动群众的积极性,要让群众参与。四是秸杆综合利用。秸杆综合利用对新农村建设的特别重要性,对全县全局工作的意义,刚才颖波书记已经讲得非常清楚了。我们全县年底秸杆综合利用要达到80%。大家要围绕这样一个大目标,在有效的组织、指导和政策的扶持下,把这项工作任务一定要落实好。秸杆综合利用这项工作如果能抓好的话,我们就要会有一个新的局面,从城到乡变得干干净净,生态环境有所改善,也形成了一个新的产业,就造福沈丘人民了,大家一定要理解这项工作的特别重要性和它的意义所在。

第五,城乡基础设施建设要统筹安排。水、路、电、气、通讯,包括垃圾处理、污水处理、市场体系,一定要有一个城乡一体这样一个概念。像我们现在公交车,城乡都有,但是不成体系。将来要让我们全县的群众,不管在什么地方,就像大城市那样,上车就是一块钱或者两块钱,方便到那个程度,我们城乡一体的公交体系就算建立了。我举这个例子,就是说这些工作我们要加强。过去我们办了很多事情,下一步我们还需要办更多的事情,统筹城乡发展这是个大课题,需要我们做出艰苦的努力,大家一定要认识它的长期性、艰巨性、复杂性,更要认识它的紧迫性。不能一说这个题目很遥远,这个题目很大,我们就束手无策或者束之高阁,这不是我们的正确态度。

第六,城乡公共服务和事业要加快发展。卫生、教育、文化,也包括低保、养老保险,都要有统筹城乡这个大概念。比如说像卫生设施,中心村要建标准化的卫生室,乡镇要建标准化的中心卫生院,形成城乡一体的合理布局,就可以达到农民小病不出村,一般的病可以不出乡,大病不出县。我们新建的县医院(东区)病房大楼是近四万平方米,可以说目前在豫东地区县医院我们是最大的。为什么要这样?就是我们一定要有前瞻性,为未来的发展留足空间。所以说,统筹城乡,在市场化的大格局下,不能目光太狭隘,不能只考虑眼前这一块事,只考虑局部这一块事。统筹城乡、项目建设,这是目前迫切需要解决的,需要我们启动的,需要我们破题的。

四、提升增效强化责任

只有目标、计划、任务,如果作风无保障,落实跟不上,一切都是空话。这两年来,我们在作风建设方面,应当说总体上来是有效的,绝大多数同志是自觉的;但是还有些工作不是那么有效,还有些同志不是那么自觉。怎么办?一是我们领着往前走,第二我们逼着你往前走。如果我们领着也不走,逼着也不走,那就要淘汰出局。提升增效有两层含义,一是质量标准的提升,二是速度效率的提高。监察也好,督导也好,不能光看干的快,还得干得好,又好又快才是我们的终极目标。刚才李子顺书记已经讲了,我再重复一下,就是要围绕一个中心,建立两个体系,落实三个机制,发挥好四个作用。围绕一个中心:就是以我们的目标任务为中心。建立两个体系:一是责任体系,从上到下都责任到人,谁干啥事清清楚楚,干好了表扬奖励,干不好批评处理;二是目标管理体系,就是要建立台帐制,把各项工作都分解、量化,而且要白纸黑字。落实三个机制:工作评价机制,一个单位、一个乡镇、一个同志的工作干得好与不好,不是我们领导说了算,是要大家给你做评价;工作推进机制,县委、政府一个月至少要开一次会,听一次情况;工作督查机制,县委、县政府成立了督查中心,纪委也成立了三个中心,十天、八天我们就要算算帐、盘盘点,这一块的工作我们今后会更强化,抓得会更紧。发挥好四个作用:一是领导的带头作用。四个班子带头,在座的各位带头,领着往前走。二是中层领导的主体作用。我们都是领导骨干、中坚力量,大家的积极性调动起来了,作用发挥好了,全县的局面就不一样。三是纪检监察部门的职能作用。四是综合监督作用。要充分发挥媒体的力量、社会的力量、各个阶层的力量,让所有的同志都知道,让全县人民群众都知道,哪些部门是干事的,哪些部门不干事,哪些部门干得好,哪些部门干得不好,哪些部门干得快,哪些部门干得慢。作风建设跟不上,我们整个计划就会落空,目标就无法实现,我们就愧对上级组织和全县人民。对我们县来讲,在目前这样一个阶段,提升增效是大家必须形成共识的,也是县委、县政府倾力抓好的,大家一定要明白县委、县政府这样一个态度。希望我们的领导骨干在目前这样一个大形势、大趋势下,为沈丘的发展进步作贡献,开足马力向前进,不用扬鞭自奋蹄;相信在这次会议之后,全县作风建设、提升增效会有一个新的局面。通过全县干部群众的共同努力,我们今年的各项工作一定会再上一个新的台阶,我们强县富民的目标一定能够及早实现。

谢谢大家!

4.在全县城乡建设暨三创四化工作动员会上的 篇四

今天这次会议是县委、县政府同意召开的一次重要会议,主要任务是安排部署今冬明春县城绿化工作任务,动员全县各级各部门和广大干部群众积极行动起来,抓住有利时机,迅速掀起县城绿化的新高潮,全面提高县城绿化水平,提升城市品位。下面,我就城区绿化工作讲三点意见:

一、统一思想,提高认识

城市绿化是城市建设的重要内容,搞好城市绿化,对于改善城市生态环境,提高群众生活质量,推进三创四化,促进城市可持续发展,都具有十分重要的意义。第一,搞好城市绿化是推进三创四化的重要内容。创建省级文明、卫生县城对绿化有明确的测评指标,要求建成区绿化覆盖率>35%,绿地率>30%,人均公共绿地>8 m2。目前,我县城区绿化总面积108万m2,其中公共绿化面积12万m2,居住区绿化面积7万m2,单位庭院绿化面积90万m2,绿化覆盖率仅有18%,绿地率仅有12%,人均公共绿地仅有1.5 m2。对照指标,差距很大,实现目标,任务艰巨。我们必须广泛动员全社会的力量,抢抓今冬明春的有利时机,努力使我县城区绿化总量和水平在短期内有一个大幅度的提升。第二,搞好城市绿化是提升城市品位的客观要求。一个城市、一个地方,如果没有绿化就难以体现文化气息,如果没有古树名木就难以反映历史古韵。“佛靠金装、人靠衣装”,某种程度上,环境靠绿装。随着我县城市化进程的加快,对城市绿化建设提出了更高和更迫切的要求,居住环境的美化、生态环境的保护,投资环境的改善都离不开绿化,通过绿化来提高城市的品位和内涵,树立健康、绿色、环保的城市形象。第三,搞好城市绿化是坚持以人为本的具体体现。城市以宜居为本,绿色环境是最佳人居环境的第一要素。通过大规模的植树造林、栽花种草,努力为群众创造一个优美、清新、健康、舒适的城市人居环境,不断提高群众的生活质量,就是“以人为本”理念在我们工作的具体体现,也是我们建设城市的根本目的。为此,我们必须统一思想,形成共识,切实增强责任感和紧迫感,迅速掀起绿化工作新高潮,为三创四化添砖加瓦,为城市建设增绿添色。

二、把握要求,强势推进

城市绿化既是一项公益事业,更是一门城市艺术,标准高,要求高。全县各级各部门务必要认真研究,抓住关键,全力推进。今明两年,县城绿化的指导思想是:以科学发展观为指导,以“三创四化”为主线,以规模增绿、提档升级为目标,以广场、小区、单位庭院、道路配套和小街小巷绿化为重点,坚持高起点规划、高标准设计、高质量建设,高效能管理,最大限度地实现城区绿量大幅度增长,促进城市生态环境与经济社会全面协调可持续发展。总体目标是:2009年,新增城区绿化面积25万平方米,力争到2010年底,县城共增加绿化面积50万平方米,人均绿化面积增加5平方米,绿地率达到30%以上,绿化覆盖率达到35%以上,人均公共绿地达到8平方米。要确保以上目标任务顺利完成,工作中必须把握好以下几个要求:

(一)要明确工作原则。城市绿化不是简单的植树栽花种草,从宏观规划到微观设计,都要注重协调性、艺术性和观赏性。因此,城市绿化必须要强化精品意识,把建设精品工程作为绿化工作上水平的突破口,着力提高绿化档次,确保绿化效果。具体工作中,关键是要坚持四个原则:一要坚持统一规划、分步实施。由建设局市政园林管理处统一对城区绿化进行规划设计,作为绿化建设的重要依据,并按规划分步实施,减少绿化建设的盲目性。二要坚持因地制宜、突出特色。根据我县的气候条件适地种树,以种植高大浓荫、速生快长的落叶阔叶乔木为主,注重积极推广适应能力强的乡土树种。三要坚持科学植树、栽管并重。根据三分栽种、七分养护的原则,着力抓好苗木质量、换土、修剪和养护等基础性工作。四要坚持景观绿化、打造精品。注重植物多样,合理配置,多栽乔木、少种草皮,多栽大树、少种苗木,做到常绿与落叶并举、慢生与速生兼顾、美化与香化同步、平面与立体结合,努力形成“树木成林、花香四季、奇石落角、一街一景、一街一品、各具特色”的城市绿化景观。

(二)要突出绿化重点。按照“更换一批、抚育一批、新增一批”的绿化要求,以道路绿化为骨架,以公园绿化为重点,以小区、单位庭院和厂区绿化为基础,着力构建点上绿色成景、线上绿色成荫、面上绿色成片的城区景观。今年重点抓好8个方面的绿化:

1、中心大道两厢配套,主要完成梅城广场绿化、城北广场绿化、人行道花池、隔离花带和1000棵大树栽植,整体工作由建设局负责,1000棵大树进城由林业牵头,各乡镇负责落实;

2、灵龟峰公园绿化,由建设局负责;

3、滨江大道景观绿化,由城建投负责;

4、工业园主干道和企业厂区绿化,由工业园负责;

5、其他各企业单位绿化,由企发局负责;

6、各部门单位庭院绿化,由各单位自行负责;

7、攸州公园绿化,由林业局负责;

8、住宅小区绿化,由房产局负责;

5.在全县城乡建设暨三创四化工作动员会上的 篇五

同志们:

县委、县政府决定召开全县农业农村工作会议,主要任务是贯彻落实县委十六届二次全体会议精神,全面总结上年工作,安排部署今年工作。下面,我讲三点意见。

一、农业农村经济稳中有进,总体呈现增长态势 去年以来,各镇(办)、各涉农部门在县委、县政府的坚强领导下,积极应对经济下行、自然灾害频发、农产品销售不畅等不利因素,多措并举,不断推动农业农村工作取得新进展,现代农业园区建设、农产品加工园区建设等市对县考核指标均已按期完成,全县农业总产值达到14.3亿元以上,增长4.3%;粮食总产稳定在4.94万吨,超额完成0.34万吨;农村居民人均可支配收入11405元,增长7.8%,农业各项经济指标均完成或超额完成计划任务。一是产业发展稳步推进。隆坊省级园区、荣华省级园区提质增效、秦家塬市级示范园3个现代农业示范园区累计投资3600多万元,实施项目14个。“三园一田”建设成效显著,新建果园5000亩、矮化示范园2个,新栽翡翠梨2000亩,全县苹果总产31.7万吨,实现销售收入13亿元。改造设施蔬菜200亩,新发展中蜂8167箱、食用菌155万棒、稻田1500亩,完成蔬菜工厂化育苗40万株,培育优质葡萄苗木5万株。二是农业基础设施建设

基础,但农产品供求结构矛盾、要素配置不合理等问题仍很突出,增加产量与提升品质、成本攀升与价格低迷、库存高企与销售不畅等矛盾亟待破解。一是农民收入持续增长乏力。由于农业抵御自然灾害能力偏弱,加之农资价格、人工成本、农机作业成本处在“上升通道”,生产成本增加,收益空间缩小,农民增收压力不断加大。二是产业融合不紧密。农产品精深加工业较少,且以生产初级农产品为主,缺乏包装设计和市场营销手段;农家乐专业村的餐饮与休闲、文化、旅游结合不紧密,游、购、娱功能不足。三是服务体系不健全。龙头企业、专业合作社与农户尚未形成紧密的利益联结机制,辐射带动能力弱,分散生产经营状态难以与市场对接。涉农贷款门槛高、手续繁琐,审批周期较长,农业社会化服务组织的服务意识有待增强。四是资金制约突出。农业发展多元化投资机制尚未形成,建设资金主要依靠政府投入支持,基础设施配套、技术引进推广、品牌宣传推介等受到制约。

(二)牢牢抓住农业发展新机遇

一是各级重视程度越来越高。2017年中央一号文件强调,各级必须始终坚持把解决好“三农”问题作为全党工作重中之重不动摇,重农强农调子不能变、力度不能减,切实把认识和行动统一到中央决策部署上来,把农业农村工作的重心转移到推进农业供给侧结构性改革上来,落实到政策制定、工作部署、财力投放等各个方面。习近平总

美”目标。

2017年,全县农业农村发展要以促进现代农业转型升级、增加农民收入为核心,以推进农业供给侧结构性改革、促进一二三产业融合发展为主线,以“一村一品,一乡一业”为抓手,深度挖掘区域特色资源潜力,大力培育农业新型业态,促进农业发展、农村繁荣,使广大农民共享改革发展成果。力争全县农业总产值达到15.48亿元,增长8.3%;全年粮食产量稳定在4.5万吨左右,农村居民人均可支配收入达到13210元,增长10%。

三、突出工作重点,奋力实现农业农村发展新突破

(一)狠抓主导产业,力促农业提质增效。一是加快果业转型升级,以建设“全国有机苹果生产基地、全国优质苹果标准化生产基地”为目标,扩张基地规模,加大间伐力度,在稳定产量的同时提升果品质量,更新改造老园1万亩,新栽苹果5000亩、翡翠梨2000亩;抓好三大塬区5个示范区5万亩果园的关键技术集成推广,完成果实套袋19亿枚,病虫害综合防治25万亩。各镇(办)要力争在4月20日前完成春栽,10月份落实秋栽任务,11月底全面完成新园建设任务。当前,马上就到雨水节气,气温回升很快,各镇办要指导果农抓紧春剪、病虫防治等春管工作,抓好果园套种管理,坚决禁止幼园间作套种高杆作物;农业、果业部门要督促指导好田庄矮化苹果示范园建设,同时引进海升集团参与我县苹果、翡翠梨发展,和店头、田庄镇侯庄、阿党市级示范园的巩固提升步伐,力争年底新认定5个县级园区,启动1个市级园区建设,筹划申报1至2个省市级园区项目。三是加大生态建设步伐,稳步推进国有林场改革,继续实施林业重点生态工程,推动森林质量不断提升,完成三北和天保工程人工造林共3000亩、封山育林和中幼林抚育各1万亩、补植5000亩的任务。巩固退耕还林、封山禁牧成果,强化火源管理、物资储备和队伍建设,严格应急值守,确保全县不发生较大森林火灾。四是深入开展美丽乡村建设,大力改善休闲农业、乡村旅游服务设施条件,支持新型农村社区骨干产业配套设施、公共服务设施建设,进一步强化社区服务功能,完成投资1200万元;实施好新农村重点村巷道硬化、绿化亮化等项目建设,完成投资1000万元。大力推进农村环境卫生整治常态化,不断完善长效机制,巩固整治成果,防止反弹,确保全县乡村“2+1”三城联创和农村环境卫生整治取得新的实效。

(三)创新经营模式,推进“一村一品、一乡一业”。加快发展各具特色的专业村,围绕有基础、有特色、有潜力的产业,集循环农业、创意农业、农事体验于一体的农业产业综合体,建设一批农业文化旅游“三位一体”、一产二产三产深度融合的特色村。大力支持龙头企业发挥示范引领作用,引导企业把专业村、镇(办)作为产品生产、加工基地,与农民签订产销合同,发展订单农业,形成“龙

残扶持三项长效机制,解决贫困人口因病、因残致贫等问题。八是推进社保兜底脱贫,让符合条件的贫困户全覆盖享受养老保险、社保兜底、集中供养、重点救助等政策扶持。九是扎实推进军地扶贫工程,争取省军区后续400万元帮扶资金,全面做好龙首、安沟、新城三个贫困村的军地扶贫工作,确保完成年度扶贫任务,打造全省军地扶贫示范点。

6.在全县城乡建设暨三创四化工作动员会上的 篇六

同志们:

这次专题工作会议,主要内容是对今年的城乡规划建设管理以及旅游工作进行安排部署。最近,我们先后召开了全县工业经济暨招商引资工作会议、农村工作会议,今天又在此召开城乡建设暨旅游工作会议。县委、县政府组织召开这一系列会议,都是紧紧围绕县委提出的“建立三个基地、形成一个轴心”的发展战略,进一步明确发展的方向和理念,并全力推动。城乡建设和旅游工作是这一发展战略中的一项重要内容,此次会议虽然时间短,但我们务求取得实效。刚才,俊波和建国同志分别安排了相关分管工作,郭杨同志从四个方面作了很好的部署,我都赞成;部分乡镇和部门的同志作了交流发言,我感觉大家是结合了工作实际,进行了认真思考的,没有流于形式,这都是非常好的。借此机会,我再强调几点。

一、高标准完善规划体系

规划是城乡建设中一项很重要的基础性工作,否则根据什么来建、建成什么模样、发展成什么模样,都是我们工作的难点。比如开发商和建筑公司可以凭想象把房子建起来,但如果没有好的规划设计和一系列规范的图纸,就很难保证房屋的质量和居住的舒适。虽然2005—2006年,按照全市城乡统筹的要求,我县已对县城及重点镇的整体规划体系作了相应调整,但以发展的眼光来看,总体上还不尽完善。如旅游产业发展,如果孤立地看“三湖”的每一个湖,都有其独自的发展空间,但是如何体现全县旅游发展的总体思路,如何对接“三湖”之间的相应关系,如何合理、科学地在规划中体现旅游六要素,都需要一套完善的规划,而目前在这方面还是空白。在这种没有具体的整体规划和控制性详规的情况下,开发商在某一个区、某一个湖形成了独立的开发规划,我们的很多工作就会失控。再比如交通,如何更合理、更科学地建立交通网络体系,如何实现整个交通体系在区域内以及与全市、与周边区县的有效对接,不是你我说了算,而是要有一套科学的规划体系。要将整体交通网络体系体现在全县城乡总体规划之中,结合城市、城乡的发展定位和发展需求,规划相应的交通体系,如交通主干线、区域内部的交通网络体系,以及城市、城镇内部的交通分支体系。总之,我们必须高标准地建立科学的规划体系,做好城乡之间的衔接,不断拓展和提升城乡群众的发展空间和生活品质。

一是要找准规划定位。要紧紧围绕市委、市政府城乡统筹、“四位一体”科学发展的战略部署,主动适应试验区建设的新形势和新要求,结合贯彻市委1号文件精神,坚持产业集中、城镇集聚、用地集约,进一步明确和细化规划定位;要按照我县“三基地一轴心(休闲宜居城市)”的发展定位,深入研究县城、寿安等城镇建设规划,快速通道、轨道交通等重大基础设施建设规划以及旅游发展总体规划、“三湖”开发总体规划等涉及产业发展的规划。

二是要突出统筹意识。从规划开始到未来的发展过程都需要突出统筹的理念,打破传统意义上的“城乡二元分割”格局。在未来,城市是现代城市、农村是现代农村,不仅有很好的现代产业作支撑,还有很好的现代基础设施配套和现代文化内涵,生活在城市里的人和生活在农村里的人都会感到很舒适,真正形成城乡同发展共繁荣的大格局。对生态环境非常好的蒲江,我们的规划更要按照统筹发展的理念和“三个集中”的原则,正确处理好当前与长远、城镇与农村、发展与环保的关系,通盘考虑城乡空间布局、生产力布局、生产要素布局和人

口布局,按照构建“现代城市与现代乡村共融”的城乡发展形态,加快建立城乡协调的城镇体系、产业体系、交通体系和公共服务体系;统筹协调好产业发展、城乡建设、土地利用和区域性基础设施等重大问题,切实发挥好规划对经济社会发展的综合调控作用,努力形成城乡共融。

三是要树立精品意识。县委已明确今年的规划重点:一是修改完善县城、寿安的城市规划,进一步科学规划城市的产业定位、功能分区,以更好地体现中等城市、小城市的基本定位。二是进一步做好三大基地的整体发展规划,全面完善产业规划。三是进一步完善区域重点镇的控规和详规,特别是控规,进一步完善相关功能,为今后的发展提供很好的空间。四是协助重大项目做好相应的规划,特别是重大旅游发展项目、房地产开发项目,使其符合城乡发展的总体要求。在实施上述重点规划的过程中,要树立精品意识,深刻认识和全面把握城乡发展规律,强化城乡规划研究和规划方案论证、审查等环节的技术把关,广泛听取专家、社会各界的意见和建议,确保规划经得起实践和时间的检验。

二、加快建设现代休闲宜居城市

未来五年,我县要着力通过加强区域中心镇建设,带动和推进全县的新型城镇化,特别要重点加快县城和寿安的城市化建设,优化城市功能,提升城市形象,着力打造“休闲宜居城市”。

一是要加快特色城市建设方案设计。要尽快制定城市重要节点建设等具体方案,分块实施、逐步推进。在方案设计中,要围绕蒲江城市发展定位,着力挖掘蒲江在自然、历史、建筑、地域等方面的人文特色与内涵,系统地进行分类设计,突出“休闲宜居”的城市个性和特色;要高度重视区域和项目的协调、项目与效益的协调、人与环境的协调、现代与传统的协调,推动城市建设由单纯建房盖屋、铺路架桥向造景、造城、造经济板块、造生活板块转变,由人景分离向人景交融转变;要追求品位和风格,确保建经得起群众评说的建筑、做经得起历史检验的工程。

二是要加大重点项目建设力度。要按照“城市”的标准来打造县城和寿安镇,在完善城市规划和功能区改造的基础上,分步实施县城和寿安镇重要的基础设施(路网、河流等骨架)改造,把城市骨架构建起来,提升城市尤其是功能区的品质。构建城市骨架首先要突破城市功能区的完善和配套,只有这样,城市才有品位和特色,未来才有升值的空间。比如,在一个城市里,什么地方是工业区、什么地方是商贸主业区、什么地方适合人们居住、什么地方适合开发旅游项目、什么地方适合休闲度假,都有不同的城市区域,如果不很好地规划、挖掘和利用,就不能很好地展示城市本身所具有的优势。所以,规划建设局提出要做好一些重要干道、重要河流以及重要区域的完善工作,是有道理的。要加大城市基础设施建设的投入,特别是要加快完善工业集中发展区(点)等重要功能区的水、电、路、气、讯等基础设施。要完善激励机制,加快城市建成区内企业异地技改进程,拓展城市发展空间;要抓好西部新城、三分水综合市场等项目建设,加快雨污水管网的补充覆盖、中小街道美化亮化等项目建设;要突出“以水为魂、以山为屏”的特色,做活水文章,推进沿蒲江河、西河两岸的旧城改造和城市景观打造。

三是要加快推进城市经营。城市和农村都有很大的经营空间和价值,关键在于会不会去挖掘、分析可供利用的资源。关于“钱从哪里来”,政府收益主要通过三条途径:一是通过规划,整合城市业态、城乡业态的有效资源,建立完善社会资金投入机制,实现资源开发利用的最

大价值。比如,如果是开发房地产的土地,就有房地产开发的价值和空间;如果是发展现代农业或者观光旅游业,那么农业土地也有它的开发价值和空间。土地是我们赖以生存的、也是政府可利用的一个很好的资源,要把它作为城市的一个细胞而不是孤立的一个地块来研究和琢磨。要在摸清资源底数的基础上,开动脑筋,利用好国家政策,发挥好土地资源应有的价值。二是引进产业,通过产业的发展来增长税收、带动就业,激活城市长效发展。三是产业的持续带动、不断升级,提升城市、城乡的活力和核心竞争力。比如,大家熟悉的大连,工业并不发达,但是通过旅游这一城市名片,每年吸引了很多的海外资金;再比如其他的一些工业城市,吸引了很多工业企业在他那里开发,就会形成一个长效的、非常有优势的城市产业,形成可持续的城市内动力和内在价值。因此,今年我们要进一步完善加大城市经营力度的政策,完善青蒲小城投等投融资平台建设,组建和启动国资经营公司,大力吸引各类资本参与城市建设,提升城市发展活力。要全面清理城市内各类政府可开发资源,做好做活政府资产的有效管理和保值增值工作,重点加强城区土地的收储和整合,大力发展生态工业和各种形态的房地产业。

四是要下大力气搞好城市管理。城管工作需要多个单位的协调配合和全社会的共同参与,相关单位要切实加强沟通协调,加快建立健全运转高效、协调一致的城市管理长效机制,建立完善县、乡镇、社区三级城市管理工作监督网络和城市管理工作联席会议制度,推进城管工作的规范化和制度化。要紧紧围绕打造休闲宜居城市的要求,突出抓好市容示范街打造、城镇区域园林绿化管理、市容秩序整治等方面的工作,注重精细化管理,努力提升城市形象。要努力把县城区的管理机制和管理标准辐射到各区域中心镇乃至乡镇,每个乡镇也要根据自身实际,加大场镇及其周边区域的改造和管理力度,加强乡镇环境综合整治,推进农村生活垃圾集中收运处置,全面提升蒲江城乡环境形象。

三、着力打造成都休闲旅游基地

县委在充分调研的基础上,作出了借助成都“休闲之都”的优势,把蒲江打造成高品质的“成都休闲旅游基地”,加快建设中国旅游强县的决定,全县上下要认真贯彻落实。

一是要全力抓好重大项目建设。全县上下要以重大旅游项目建设为载体,带动全县旅游产业加快发展。特别是对花样年、“三湖”开发及西蜀·太阳城等重大旅游项目,相关部门和乡镇必须紧密结合贯彻市委1号文件精神,积极创新机制和办法,破除一切障碍,全力抓好服务工作,力求取得突破性进展,加快形成新的旅游亮点。

二是要大力发展乡村休闲旅游。要紧密结合产业结构调整、农村发展环境打造等工程的实施,加速推进光明樱桃观光休闲区、成佳茶文化旅游区、长秋山休闲健身观光区等乡村旅游集中发展区开发,加速乡村旅游向规模化、特色化、规范化、品牌化发展,逐步形成“一村一品”、“一镇一色”的错位发展格局。

三是要不断丰富完善旅游要素。要打造蒲江一日游、二日游线路,进一步拓展特色主题活动,做到季季有新意、月月有活动;要加大茶叶、米花糖等地方特色旅游商品的包装营销力度,丰富旅游购物市场;要加快星级农家乐发展,引导推进旅游公共信息标识及旅游服务的规范化、标准化建设,努力营造休闲旅游的良好环境,不断聚集人气、吸引游客,确保今年旅游接待人数突破200万人次。

四是要强化宣传营销。要将打造“成都休闲旅游基地”的宣传同建设“休闲宜居城市”的宣传结合起来,突破松散的宣传营销模式,采取“政府主导、市场运作”的方式,集中政府和各旅游开发公司、房地产开发公司的力量,整合全县旅游产品资源和配套设施资源,大手笔地进行统一包装策划,全方位、多角度地实施整体宣传营销,形成强大的对外宣传营销攻势,加快树立蒲江大旅游形象。

四、切实强化交通保障

交通运输是区域经济发展的先导和“动脉”,改善城乡发展环境、推进蒲江跨越发展,需要我们全力加快城乡交通基础设施建设,建立一个通畅、发达的城乡交通路网体系。关于交通建设,刚才会议已经作了比较具体的安排,我再简要强调四点:一是要积极加强对上争取;二是要全力推进重大交通项目建设;三是要认真抓好基础工作;四是要不断提升交通形象。

最后,我再强调一点,就是大家要解放思想,加强学习。

一是要研究发展形势。蒲江目前处在什么样的发展环境当中,我们的城乡发展要向怎样的目标和建设什么样的环境奋斗,大家都要结合自身的工作,认真思考。比如,刚才朝阳湖镇在发言中就提出,要将朝阳湖镇打造为“三湖游客集散地”,这个定位准确与否姑且不论,但大家就是要去学习和研究。包括如何打造?定位标准是什么?有哪些具体内容?如果是旅游景区,应该具备怎样的配套条件、完善哪些方面?类似这些问题,我们的乡镇和部门都应该认真思考,并且要适应发展形势的需要,认真钻研理论、钻研政策。

二是要学习政策法规。比如,发展旅游业、发展房地产业,如果大家连相关的法律法规、发展形势都不清楚,如果大家连学习了市委1号文件以后怎样利用、哪些方面可以利用、怎样结合实际利用都没有吃透;或者是我们的领导干部对招什么商、一些项目该不该来都不明白;或者是搞建设的连报建都不懂,我们就会在思想上和认识上出现盲目,工作就会很被动、失去方寸。所以,大家一定要有清醒的认识,加强学习,从外行到内行、内行到专家。

三是要向同行学习。“拿来主义”是我们在城乡建设和发展过程中最有效的办法和捷径。比如,乡镇的同志要去看一看“五朵金花”是怎样打造的,看一看温江是怎样建设休闲宜居城市的。部门亦是如此,比如你修的路与其他地方修的路有什么区别,我们的建筑与别人的建筑在立面上有什么不一样,为什么他们的房产价格就比我们的高,有时候一看就懂了。包括大家到图书馆或者书店去翻一翻资料,有时都会觉得眼前一亮,就会发现我们的工作还有哪些地方需要改进和提升。因此,我们做事不要盲目地埋头自己干,而是要多看、多学、多借鉴。县级领导特别是分管领导每月至少应该外出学习两次,学习借鉴周边区(市)县的城乡建设和管理经验;乡镇和部门领导要通过学习借鉴,具备全方位、多角度的知识,不断增加理性和感性认识,规划、建设和城市管理等职能部门的人员更要加强学习,提高自己指导城市建设和城乡发展的能力;同时,要多听取专家和学者的建议、意见。只有这样,我们的城乡建设和管理才会少走弯路,提升品质。我们的投资开发商也要互相学习借鉴,进一步开阔视野,做出精品、做出亮点,不断提升生存空间和竞争价值,吸引更多的人到蒲江舒适地居住和生活,真正和县委提出的建设现代休闲宜居城市、成都休闲旅游基地相匹配。

同志们,“重大项目建设年”很快就要过去一个季度了,时不待人,大家一定要切实增强紧迫感、责任感、使命感,统一思想,全面加强城乡规划建设管理以及旅游等工作,为改善城

7.在全县城乡建设暨三创四化工作动员会上的 篇七

2008年11月3日

经县政府研究,决定今天在这里召开全县新型农村合作医疗工作总结表彰会暨2009年度新型农村合作医疗工作动员大会,刚才,烈东同志就近年来新型农村合作医疗工作作了总结,雪平同志就2009年的新型农

村合作医疗工作作了一个很好的动员报告,宪清同志宣读了表彰决定,我表示完全赞同,并对受表彰的单位和个人表示热烈的祝贺。

新型农村合作医疗是一项实实在在的“惠民工程”,近年来,我县通过实施新型农村合作医疗制度,解决了一些实际问题。一是解决了老百姓看病难的问题。这是导致农民群众返贫的重要原因,新型农村合作医疗制度是党中央、国务院关注民生的重要工程,有助于提高农民群众的就医条件和抗大病的能力,是老百姓看得见、摸得着的实事。这是一项涉及到千家万户的工作,做好这项工作是各级党政组织,特别是基层组织为老百姓办实事的具体体现。二是给我县卫生事业的发展带来新的契机。按照省里的标准,个人筹资20元参加新型农村合作医疗费,全县筹资总额达到750万元,把这块资金集中在上栗,至少可以解决各县直医院及乡镇卫生院的发展资金问题。因此,对于新型农村合作医疗,各乡镇场要作为一件大事、实事去抓,认真抓好,确保参保率,让更多的农民得到实惠。在具体工作中,要有良好的服务,服务态度怎么样是推进工作关键,这点务必引起大家的高度重视。借此机会,下面我就全县卫生工作讲三点意见:

一、认清形势,进一步增强发展卫生事业的紧迫感和责任感

卫生工作是政府工作的重要内容,是全县经济和社会事业发展的重要组成部分,做好卫生工作对实现全县各项工作任务和发展目标,具有十分重要的意义。近年来,卫生系统全体干职工恪尽职守,奋发拼搏,基础设施建设力度进一步加大,卫生行风不断改进,城乡就医条件明显改善,中医特色专科建设不断加强,新型农村合作医疗稳步推进,为保障人民群众身心健康和经济社会发展作出了应有的贡献。

在肯定成绩的同时,我们也要清醒地看到,卫生事业发展还存在一些不容忽视的困难和问题,主要表现在以下几个方面:一是医疗卫生技术人才缺乏,没有高、新、尖学科带头人才,农村卫生技术力量薄弱;二是公共卫生体系建设不够完善,疾病预防控制尤其是艾滋病防控任务非常繁重;三是医疗卫生发展不平衡,优化卫生资源配置比较困难;四是医疗卫生服务水平、从业人员素质还要进一步提高,医德医风还要进一步改善。行风评议是全年工作的重点,我要特别强调,在日常管理工作中,必须依法依规办事,现在是信息化社会,省、市领导非常关注群众意见。我县从上个星期开始,县效能投诉中心对有关部门进行了效能调查,发现有些单位的干部经常不在岗,第一期通报马上会下发,乡镇卫生院对医务人员如何加强管理,卫生部门要认真研究,在上班时间一定要从事与工作有关的事情,不能有上网打游戏、聊天、打牌的现象发生,这是一个非常严肃的问题。以上这些问题,在一定程度上制约了我县卫生事业的发展,不利于和谐社会的构建,我们必须强化忧患意识和责任感,正视问题,认真研究解决。

二、突出重点,扎实抓好各项卫生工作

(一)完善新型农村合作医疗制度,加强农村卫生工作。

新型农村合作医疗工作下一步的重点要放在总结经验、完善制度、规范管理、扩大成果上。要抓紧做好宣传工作,认真落实筹资政策。中央已决定,从2009年起,全省农民个人缴费统一为每人20元,各乡镇要做好宣传解释工作,争取广大农民对缴费标准的理解和支持。民政、残联等部门要继续解决贫困户、五保户、特困户等优抚对象的新型农村合作医疗参合资金,进一步完善和落实贫困医疗救助制度,巩固提高参合水平,确保全县农民参合率在95%以上。卫生部门要完善统筹补偿方案,进一步提高全县参合农民的受益面和受益水平,新型农村合作医疗费实施方案调整后,从2009年的元月1日开始实施。各乡镇、各定点医疗机构要加大对新方案的培训与宣传,确保贯彻落实。要切实加强新型农村合作医疗费基金监管。随着我县新型农村合作医疗费筹资水平的不断提高,基金规模越来越大,监管任务越来越重,县农医局要严格执行新型农村合作医疗费基金财务管理制度,加强基金管理,确保基金安全运行。同时要积极探索监管定点医疗机构的有效措施,加大对定点医疗机构监督和管理。审计部门要适时开展新型农村合作医疗费基金专项审计工作,充分发挥审计监督责任。目前,我县普遍存在专项资金管理不严的问题,据了解,有的单位存在擅用专款资金、救灾资金、民政资金和新型农村合作医疗资金的情况,从审计部门的审计报告中可以看出,这些问题

非常严重,有些单位看到人民币就用,不管人民币来自哪里,新型农村合作医疗资金是老百姓的救命钱,一分钱都不能乱用,这个问题一出事就是大事,大家要高度重视。财政部门要对全县新型农村合作医疗资金的运行情况进行跟踪监督。要畅通农民投诉、举报渠道,保障农民群众的参与权、知情权和监督权,新型农村合作医疗资金的使用要公开、公正、公平,加强社会监督

。对挤占、贪污、挪用、截留、骗取、瞒报、套取新型农村合作医疗费基金的违法违规行为,要严肃查处,决不手软,确保基金安全、规范运行。四是要不断提高经办能力。随着新型农村合作医疗费的不断推进,对经办人员的业务水平提出了更高要求。要抓好各项制度建设,加大对经办人员培训力度,加强对经办队伍的管理,不断提高经办人员的业务素质,建设一支相对稳定、素质较高的经办队伍。同时,要充分发挥计算机信息管理的功能,提高工作效率,推进定点医疗机构与经办机构信息联网工作。

(二)强化公共卫生体系建设,增强公共卫生保障功能。

要始终坚持预防为主的方针,把疾病预防控制放在卫生工作的首位,进一步加强疾病预防控制、应急医疗救治、卫生监督执法、应急指挥和公共卫生信息等体系建设,提高疾病防治和快速反应能力。要抓好疾病控制、医疗救助和卫生监督队伍建设,加强专业技术培训,开展应急演练,提高队伍的机动性和处置能力。同时,要对全县高发传染病流行趋势进行分析预测,采取措施做好防控工作。提高疫情报告的准确率和网络直报率,加强疾病监督检测,完成计划免疫工作。要切实抓好艾滋病防治工作,继续加大宣传力度,加大对高危人群的监测。全面实施现代结核病控制策略,进一步提高结核病人的发现率、管理率、就诊率及治愈率。以食品安全监管为重点,加强食品、医疗市场及公共卫生、学校卫生、职业卫生、放射卫生等执法监督工作,切实维护人民群众的健康权益。要继续大力开展爱国卫生运动,深入开展全民健康教育活动,在全社会形成讲究卫生、减少疾病的健康意识和文明生活方式。

(三)加强卫生服务体系建设,推进基本卫生保健制度建立。建立完善以县级医疗卫生服务机构为中心,乡镇卫生院为枢纽,村卫生室(所)为基础的三级卫生服务体系,加强农村卫生队伍建设和人才培养,提高农村卫生服务网络的整体功能和服务水平。村级卫生所建设必须达标,乡镇要节约资金,大力支持村级卫生所的标准化建设,确保完成任务。

(四)积极争创全省农村中医工作先进县。今年省卫生厅将我县列入全省农村中医工作先进县创建县以来,各有关部门做了大量的工作,但离创建要求仍有较大差距。各级、各有关部门必须高度重视,加大对创建工作的领导力度,增强责任心和紧迫感,切实按照创建要求和标准,认真抓好落实。县卫生行政主管部门要加大对县、镇、村医疗机构创建工作的指导和检查力度,确保我县明年顺利通过达标验收。

三、加强领导,促进卫生事业健康和谐发展

(一)加强领导,增大资金投入。各乡镇要及时研究解决卫生工作存在的突出问题,妥善协调处理遇到的各种矛盾和问题。对辖区的公共卫生、艾滋病防治、新型农村合作医疗的开展给予必要的经费保障,特别是艾滋病的防治和病人的管理工作要高度重视,这是一个社会问题。要认真落实村卫生所和乡镇卫生院建设项目配套经费,保证建设项目顺利开展。要进一步拓宽卫生筹资渠道,广泛动员和筹集社会资金,加快卫生事业发展步伐。

(二)加强协作配合,增强工作合力。要坚持和完善政府组织领导、部门各司其责、社会积极参与的卫生工作机制。卫生工作涉及面广,工作内容丰富,又面临新一轮的改革任务,只有通过各部门共同参与,协作配合,形成齐抓共管的工作格局,才能更好的完成各项工作任务。各乡镇要继续将发展卫生事业纳入经济社会发展规划,切实抓好对卫生工作的领导、组织、协调和投入。卫生部门要切实履行主管部门职责,加强卫生宏观管理,加大对全县卫生事业发展的统筹协调力度。发改部门要加强规划和政策引导,逐步加大对卫生基础设施建设项目管理力度。目前,我县的财力有限,支持社会事业的发展能力有限,卫生系统要尽快向上争取今年的项目和明年的项目资金。财政部门要认真落实卫生事业补助政策,确保各项卫生事业资金到位,做好资金使用的监督管理,其他各有关部门要充分发挥职能作用,加强沟通协作,形成工作合力,共同推进全县医疗卫生事业发展。在社会事业的发展中,教育和卫生发挥着举足轻重的作用,一个地区的发展,人民生活水平的提高,教育和卫生尤为重要,这两项事业与上栗47万人民的生活息息相关,近几年我县的卫生事业有了长足的进步,但我们不能只看到表面上的成绩,还要重视和解决存在的一些问题,应当说还没有到喘气的时候,还需要各乡镇和各部门进一步关心和支持。

(三)加强目标管理、巩固工作成果。各乡镇、各相关单位要把卫生工作目标细化分解到每个单位、每一位职工,保证措施到位,责任到位,做到早安排、早落实。要加强督促检查,采取多种形式进行督导,保证工作落到实处,进一步巩固卫生各项工作成果。

8.在全县城乡建设暨三创四化工作动员会上的 篇八

同志们:

刚才,刘县长对去年全县的招商引资和项目建设工作进行了回顾总结,明确了今年的工作任务和重点。会议还对去年招商引资和项目建设工作先进单位进行了表彰奖励,几个单位做了典型发言。会议开得很好,达到了统一思想,提高认识,营造氛围的目的。下面,我就招商引资和项目建

设工作再强调三点:

一、充分认识招商引资和项目建设工作在县域经济发展中的地位和作用去年以来,我县紧紧抓住国家实施积极财政政策、扩大内需的机遇,积极争取项目资金,扩大招商引资,加快项目建设,为经济社会发展注入了新的活力。可以说去年是我县招商引资和项目建设工作力度较大、效果较好的一年。县委、政府是满意的,是给予充分肯定的,但与县域经济快速发展的客观需求相比,与周边地区竞相发展的态势相比还有较大差距。原因是多方面的,但主要原因是由于部分单位和乡镇的领导对招商引资和项目建设工作认识不到位,一定程度上影响了这些单位招商引资和争取项目的积极性。因此,我们很有必要对招商引资和项目建设工作来一次再认识、再发动。

项目建设是经济社会发展的载体和动力,是推动经济持续健康发展的根本保证。抓项目就是抓发展,抓好项目建设就等于抓住了经济发展的关键。就发展县域经济而言,项目建设的积极意义主要表现在以下三个方面:一是实施对外开放的需要。加快县域经济发展,投入是基础,项目是载体,招商引资是关键,因此,我县把开放带动作为今后加快发展的重要战略之一。作为全省城镇化建设重点县,进一步加快发展,仅靠自身的力量是极其有限的,必须靠外力支持来借力发展,必须以开放的思路广纳资金,广招贤才,为新野发展注入新的活力。二是促进县域经济快速发展的需要。去年全县共向上争取到位各类项目资金145亿元,全县骨干企业建成投产技改项目12个,完成投资14亿元,据测算,这些新增投资,可直接拉动全县GDP增长近3个百分点。这就充分说明了加大投资力度、扩大投资需求、加快项目建设对于促进经济快速发展的积极意义。目前我县蔬菜、畜牧、棉纺织三个支柱产业发展态势很好,但产业链条不长,对财政贡献份额还较低,这就需要对外开展全方位、广泛的联合合作。三是加快基础设施及社会事业发展的需要。实践证明,凡城市基础设施发展快的地方,都主要采取招商引资、经营城市的办法,吸引了大量外地资金注入。当前,随着城镇化进程的日益加快,县工业园区初具雏形,投资软硬环境有了较大改善,将有力促进招商引资。我县只有拓宽筹资渠道,建立互惠互利机制,才能进一步加快基础设施建设和教育、卫生等社会事业发展。为此,我们要高度重视和加强项目建设工作,切实增强紧迫感和危机感,要用发展的眼光、发展的思路、发展的办法来研究项目工作,广泛开展招商引资,扩充经济总量,为我县经济和社会发展备足后劲。

二、今年招商引资和项目建设工作重点

根据国家和省、市计划会议精神及有关的投资信息,今年国家拟发行1400亿元国债长期建设资金,省里也将继续安排结构调整资金和社会事业发展扶持资金,引导和支持工业、农业、基础设施、生态环境建设和社会事业发展等领域的有关建设项目。根据国家和省确定的资金投向和重

点,我县招商引资和项目建设的重点是:(一)以提高农业的市场化水平为目标,以发展蔬菜、畜牧等优质高效绿色农产品生产基地为重点,大力发展优质高效农业,加快改善农业基础

条件,组织实施农业产业化建设项目;(二)以市场需求为导向,走新型工业化道路,以大力

推进农副产品加工转化为重点,积极采用高新技术改造传统产业,发展壮大纺织、食品、建

材、化工等支柱产业,提高优势企业、优势产品的市场竞争力,强力推进工业化进程;(三)

以壮大城镇经济和扩大城镇就业为目标,加快城镇基础设施建设和生态环境建设,逐步推进

城市污水处理实现产业化,壮大城镇规模,改善人居环境,加速城镇化进程;(四)进一步扩

大对外开放,积

极引进资金、技术和人才,努力发展新兴产业和高新技术产业,着力培育新的经济增长点;

(五)加强服务业基础设施建设,扩大劳动就业,提高第三产业在国民经济中的比重;(六)继

续推进县域公路网络建设,提高公路等级,扩大公路密度,实现“村村通油路”的建设目标

。上

述项目所涉及的单位要高度重视,周密安排,积极行动,力争取得工作实效。其他可拉动县

域经济发展的项目,有关单位也要积极捕捉投资信息,千方百计争取各类资金,努力创造投

资机遇。

三、加强领导,强化责任,务求招商引资和项目建设工作取得新成效

9.在全县城乡建设暨三创四化工作动员会上的 篇九

会议上的讲话

同志们:

按照会议安排,我就全县宣传思想暨精神文明建设工作讲几点意见。

一、2010年工作回顾

2010年,宣传思想暨精神文明建设工作,以创建省级文明县城为抓手,唱响主旋律,打好主动仗,为推动宜川科学发展提供了强大的思想保证、精神动力、舆论支持和文化条件。

(一)理论武装工作开创新局面。一是学习型党组织建设活动深入开展。各级党委都能根据自身实际精心设计活动载体,开展形式多样的学习活动,党员干部的学习能力不断提升、知识素养不断提高、先锋模范作用充分发挥。二是各级中心组学习水平进一步提高。先后组织学习了党的十七届五中全会、统筹城乡发展等内容,平均记写学习笔记3万字以上,撰写理论文章和调研报告50余篇,各级领导的战略思维、创新思维、执政能力明显提高,县委中心组被评为全市党委理论学习先进集体。三是理论教育工作富有成效。举办了‚全民读书月‛和‚图书漂流‛活动,抽调精兵强将深入乡镇、社区、学校、机关宣讲中央一号文件、社会主义核心价值观等内容,对852名科级及后备干部进行了理论学习测评考试,各级干部的思想理论水平进一步提高。

(二)新闻宣传工作取得新成绩。一是精心策划主题宣传。

素质,提高群众生活质量,提高城市文明程度‛三个重点,纵深推进,合力攻坚,形成了奋起改变落后面貌、加快宜川跨越发展、建设幸福美好家园的生动局面,历练出‚万众一心,克难攻坚,诚信创业,跨越争先‛的城市精神,我县被命名为省级文明县城。

(四)文化事业和文化产业呈现新景象。一是广泛开展群众性文化活动。以重大节庆活动和广场文化为载体,精心举办了‚文明、和谐、进取‛迎国庆文艺晚会、第二届段塬牡丹古槐文化节、广场纳凉舞会等活动,进一步丰富了群众精神文化生活。完成了宜川胸鼓、壶口斗鼓非物质文化遗产保护项目上报工作,编辑整理了蒲剧等历史文化系列丛书,促进了文化事业的蓬勃发展。二是加强对外文化交流。承办了全省农村基层文化建设工作会、‚壶口杯‛第三届小戏小品大赛决赛,组员参加了‚中衡‛杯全省书画大赛、宜川•吉县‚秦晋之好‛座谈会,配合陕西电视台‚周末大家乐‛栏目组拍摄了《老外陕北过大年》,推介了苹果、剪纸等地方特产和民俗文化,进一步拓展了旅游的文化内涵。三是全面提升《飞瀑》杂志办刊质量。对杂志版面进行了重新设计,对稿件质量进行了严格把关,出版发行了2010年春、夏、秋、冬4期杂志,杂志在全市的关注度和美誉度进一步提升。四是加大文化市场监管力度。扎实推进‚扫黄打非‛工作,加强对商业网吧、娱乐场所、文化市场的监管,取缔黑网吧、台球室6个,进一步净化了社会环境。

总体上讲,2010年是宣传思想战线有作为、有贡献、有亮点、乡文化生活上有新突破,引导和激励全县人民为建设绿色、开放、文明、和谐、幸福、奋进新宜川而努力奋斗。

(一)扎实推进学习型党组织建设。去年以来,我们按照中省市部署,认真组织实施,学习型党组织建设取得阶段性成果。但也暴露出一些问题:部分单位工作进展不平衡,学习方式方法有待改进,督促检查和学习考核机制还需进一步完善等。今年,各级党委要从领导班子学习、基层组织学习、全体党员学习和长效机制建设四个方面入手,推动学习型党组织建设向纵深发展。一是要抓好党委中心组这个“龙头”。要进一步明确学习导向,完善学习机制,创新学习载体,拓展学习内容,切实解决好‚为什么学、学什么、怎么学、怎样检验学习效果‛等关键性、核心性问题,真正把党委中心组建设成为提高各级领导洞察时势、战略思维、科学谋划、驾驭全局、管理社会、依法办事能力的学习阵地。二是要推进党的理论创新成果的宣传普及。要把学习马克思主义基本理论与形势政策宣传教育紧密结合起来,深入宣传党的路线方针和中省市县的决策部署。要围绕建设富民强县目标,不断深化对产业开发、城市建设、改善民生以及社会热难点问题的理论研究,推出一批有价值、有分量的研究成果。要重视学习成果的转化与应用,积极探索理论学习和解决现实问题相结合的有效途径,不断提升学习的实效性。三是要把学习型党组织建设与创先争优活动结合起来。党的组织和党员创先争优,首先必须体现在学习上,不重视学习,或者学习抓得不紧不实,创先争优的目标就不可能实现。各级领导要自觉当好学习的表率,带头在

工的合作者。我们做决策时要考虑社会舆论和媒体可能的反应,解决好‚不作为‛与‚乱作为‛的问题,谨言慎行,不要被动的事后灭火。要学会借用媒体和舆论的力量化解矛盾、推动工作。同时,要严厉打击个别新闻敲诈行为,杜绝虚假报道。

(三)不断巩固省级文明县城创建成果。创建文明县城不仅仅是为了拿一块牌子、争一项荣誉,更重要的是通过创建,营造一个有利于宜川更好更快发展的综合环境。今年,我们要以‚巩固文明县城创建成果,建设幸福美好和谐家园‛为目标,切实做好巩固、规范、提升、长效四篇文章,努力开创文明创建新局面。一是加强公民思想道德教育。要以实施‚四大工程‛为载体,切实加强社会主义核心价值体系建设,深入开展‚我们的节日‛、‚学雷锋、讲奉献、志愿服务传文明‛、‚唱红歌、颂党恩、促和谐‛、‚崇尚科学、破除迷信、倡导文明、树立新风‛等主题实践活动,大力弘扬‚万众一心,克难攻坚,诚信创业,跨越争先‛的城市精神,积极倡导爱岗敬业、诚实守信、团结互助的社会风尚。要重视未成年人教育工作,健全学校、家庭、社会‚三结合‛的教育网络体系,促进未成年人健康成长。二是认真做好文明系列创建工作。目前,我县各级文明系列单位不到全县的一半,这与省级文明县城称号极不相符。今后,文明办要积极探索文明创建的长效机制,认真开展好‚创佳评差‛竞赛活动,进一步加强对各部门、单位文明创建工作的指导,培养发展更多的省市级文明单位标兵、文明单位。要在农村广泛开展‚十星级文明户‛、‚五好家庭‛等群众性精神文明创建活动,引导农民养成文明、健康、推进乡镇文化站、广电‚村村通‛等文化惠民工程。要高度重视‚扫黄打非‛工作,积极开展文化市场综合执法检查,不断净化社会环境。

(五)全力做好庆祝建党90周年庆祝宣传工作。各级各部门要积极筹划,大力营造庆祝建党90周年的浓厚氛围。一是要开展好中共党史的学习教育活动。县委讲师团、团委、党校、教育局、学校要把《中国共产党历史》(第二卷)作为基本教材,运用丰富多彩的形式和方法,引导党员、干部、群众、学生全面了解和正确认识党的光辉历史、伟大成就、宝贵经验和优良作风,坚定中国特色社会主义信念,坚定跟党走的信心和决心。二是要组织开展形式多样的纪念活动。各乡镇、部门要举办座谈会、报告会,文体局、文联要组织文艺汇演、歌咏比赛、征文活动,新闻中心、广电中心要开设专栏、开展红色影视剧展播,通过形式多样的纪念活动,重温党的历史,缅怀党领导全国人民建立的丰功伟绩。三是要突出继承和弘扬延安精神这个重点。各级领导要带头学习研究延安精神,撰写心得体会和理论文章。各乡镇、部门、学校要组织党员、干部、学生瞻仰革命旧址,接受传统教育,掀起弘扬和践行延安精神的热潮。

三、强基固本,努力开创宣传思想暨精神文明建设工作新局面

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