燃气工程岗位分类及职责(精选9篇)
1.燃气工程岗位分类及职责 篇一
出纳员岗位职责:
一、按规定每日登记现金日记账。
二、根据记账凭证收付现金。
三、每日负责盘清库存现金,核对现金日记账,按规定程序保管现金,保证库存现金及有价证券安全。
四、保管好各种空白支票、票据、印鉴。
五、负责接收各项银行到款进账凭证,并传递到有关的制单人员。
六、负责代理记账单位出纳工作
会计员岗位职责
一、认真学习国家财经政策和有关法规制度,严格遵守会计人员职业道德,不断提高业务工作能力。
二、熟悉饮食中心各环节的经济活动内容,积极协助领导工作,为领导提供必要的数据资料和有关财务信息。促进中心工作的顺利进展。
三、精通财务软件各个模块的使用及维护,充分发挥财务软件的各种功能,使会计工作达到规范、快捷、准确的要求。
四、熟悉微机售饭系统管理,掌握必要的操作技术,经常核对售饭系统的有关数据,做到账账相符,保证其正确性及衔接性。
五、认真执行中心签订的各项经济目标责任书、合同、协议书等文件,保证中心各项资金的安全,完整。
六、严格按照《饮食中心财务管理规定》要求审核每一张单据,做好制单、记帐工作。坚决杜绝违反财务规定的会计事项发生。
七、.认真审核各餐厅物资报表,掌握每月经营情况,定期到各餐厅进行库存物资盘点,以保证账实相符。每月核对物资报表与总账相关科目余额,保证账表相符。
八、审核出纳报送的“现金日报表“、“银行存款余额调节表”,及时与出纳核对库存现金余额及银行存款余额。每月对出纳库存现金进行一次核查,保证账实相符。
九、每月根据中心管理规定,计算全中心人员工资、劳酬及加班费等。
十、认真结帐,月底编制“资产负债表”、“损益表”、“饮食中心经营核算表”、“管理费用明细表”,报送中心领导和有关上级审阅、监督。
十一、装订、保管记账凭证,按时间顺序排列存放,以便核查。
成本会计岗位职责
1、原材料,低值易耗品和其他物料出库凭证的编制;
2、制造费用分摊及结转以及相关凭证的编制;
3、计算产品成本并编制产成品凭证;
4、进行产品成本分析,寻找产品成本节约空间;
5、编制成本报表,为管理层提出成本改进建议;
6、参与车间生产管理;
7、产品定额或其他成本核算的编制和监督执行;
8、按总部管理要求管理核算工厂成本;
9、按成本主管思路结合工厂实际开展工作;
10、规范监督工厂材料领用情况;
11、复核监督仓库期末盘点;
12、复核监督工厂工时费用的发生与统计;
13、监督工厂资产的安全与完整;
14、出具工厂本批本月成本核算表;
15、计算工厂本批本月订单盈亏情况;
16、同工厂经理出具分析本批本月订单盈亏原因分析;
17、同工厂经理讨论提供出现问题原因的整改建议;
18、职责范围内的会计资料的整理、保管;
19、同材料员计划员做好材料的控制使用;
20、同工厂经理共同研究提高工作效率按时完成订单的方法
21、协助工厂经理做好数据收集分析管理工作;
22、为规范工厂成本核算流程,提供建议方法解决方案;
财务会计岗位职责
财务会计主要负责公司的凭证审核,账簿登记,纳税税申,会计档案保管工作。
一、熟悉掌握财务制度、会计制度和有关法规。遵守各项收费制度、费用开支范围和开支标准,保证专款专用。
二、编制并严格执行部门预算,对执行中发现的问题,提出建议和措施。
三、按照会计制度,审核记账凭证,做到凭证合法、内容真实、数据准确、手续完备;账目健全、及时记账算账、按时结账、如期报账、定期对账(包括核对现金实有数)。保证所提供的会计信息合法、真实、准确、及时、完整。
四、严格票据管理,保管和使用空白发票,收据要合规范。票据领用要登记,收回要销号。
五、妥善保管会计凭证、会计账簿、财务会计报表和其他会计资料,负责会计档案的整理和移交。
六、及时清理往来款项,协助资产管理部门定期做好财产清查和核对工作,做到账实相符。
八、对主管部门和审计、财政、税务等部门依照法律和有关规定进行的监督,要如实提供会计凭证、会计账簿、财务会计报表和有关资料,不得拒绝、隐匿、谎报。
管理会计岗位职责
1.对财务成本进行预算,提出决策分析数据
(1)进行成本、销售和利润的预测。
(2)参与生产经营短期决策和长期投资决策,提出有关决策分析的数据。
2.编制全面预算,确定各项财务目标
(1)根据生产经营目标,编制企业的全面预算,确定目标成本和目标利润。
(2)提出增收节支的措施,保证成本目标和利润目标的实现,提高经济效益。
3.对财务成本进行控制,开展价值分析
(1)建立财务成本控制体系,对成本和资金进行控制,保证销售目标和利润目标的完成。
(2)对产品进行价值分析,按销售区域进行利润的敏感性分析,以挖掘降低目标的潜力。
4.评价经营业绩,考核责任单位实绩和成果
(1)建立成本和利润责任中心,编制责任预算,保证企业生产经营目标的实现。
(2)通过对各责任中心业绩报告的实际数与预算数的对比,考核评价各责任中心的工作实绩和经营效果。
税务会计岗位职责
1.在部门经理的领导下,按照规定做好本职工作。
2.每月_______日前编制地税申报表(城建税、教育附加、工薪所得税、印花税等)。负责在规定时间内按时交纳各种地方税费,负责登记职工工薪所得税台帐。3.负责日常开具各种增值税发票、普通发票及其他票据。并保证及时将所开具的发票交到客户手中。
4.每月按时抄报税,按时填制申报表办理国税申报业务。
5.负责地税、国税每年年鉴工作。
6.负责及时购买地税、国税普票、增殖税发票的领取,并严格按照税务发票的管理规定,专人保管好库存未使用的空白发票。
7.负责对已使用的发票进行装订成册入档保管,并认真按照税务规定对填写错的发票,进行冲票或重开具正确的发票。
8.配合完成税务部门安排的各种检查以及其他工作。
9.负责公司仓库材料、成品的日常登记、核算、月底结账,定期盘点及往来帐的核对。
2.燃气工程岗位分类及职责 篇二
2.协助总经理分管市场开发部的全面工作,制订公司的市场开发业务发展计划并组织实施,组织市场开发部人员规划、调研市场,掌握项目建设动态,适时提出市场开拓方向。
3.主持市场开发部的全面工作,监督、指导市场部工作计划的制订、执行,并对计划执行过程及结果进行考核。
4.负责开展市场调查、研究、分析、预测工作,为总经理的经营决策提供依据。
5.每月定期组织召开市场开发工作分析会,对公司市场开发的各类指标分析结果上报集团总部。
6.负责对公司的市场开发工作进行指挥调度,及时解决市场开发过程中出现的问题,确保市场开发工作顺利进行。
7.认真贯彻集团下发的各项规章制度,根据实际情况修订、维护集团下发的各项规程制度,制定符合现状的各项管理制度,负责制度落实情况、日常工作的检查管理工作。
3.工程部及工程部经理岗位职责 篇三
工程部是公司派驻现场的机构,集中代表公司与承包方、监理方、设计方等各方在处理项目施工管理中的业务关系,其他部门原则上应该通过工程部与承包方、监理方发生业务关系。工程部经理就项目现场工作向公司负组织管理责任。主要职责按委托代建合同和有关法律法规做好工程项目管理,通过各种管理制度和措施,做好项目“四控两管一协调”工作,完成合同目标。主要职责如下:
1.工程部经理负责工程部部人员分工、授权及管理,对工程部的工作负责。2.现场有施工活动时,做好现场值班安排,并做好考勤登记工作,关键部位或重要工序施工时工程部经理要到位。
3.就现场重大的突发事件,工程部经理应及时到位协调解决,并第一时间汇报公司领导、项目业主及行政主管部门。
4.根据公司和项目部制定的项目代建规划,结合项目特点,制定工程部工作制度,报项目部、公司审核和审批。
5.根据项目特点、委托代建合同及项目代建大纲编制代建工作实施细则(特别是桩基等结构关键部位、重要部位、砼的质量控制办法),报项目部和公司审核和审批。
6.协助综合办办理项目报建手续。
7.工程部协调完成项目施工前期准备工作;协助计划材料部进行项目投资控制;代表项目部组织项目竣工验收,配合进行综合验收;负责监督监理单位做好工程质量保修期内的监理工作。
8.负责做好项目实施阶段 “四控两管一协调”工作,每天进行现场质量、安全巡查工作,现场形象进度检查及过程造价控制,发现问题及时要求整改,必要时利用合同违约处罚手段予以督促整改。
9.工程部经理与监理单位、设计单位、业主单位存在较大意见分歧而双方无法协调解决时,及时向项目部和公司报告。
10.制定每周工作计划,并在周五之前提交项目。通过工作计划与现场的实际情况,明确每一个环节的进度、质量等情况,能够为其它专业队伍等提供设计、施工进场等明确时间。
11.负责编制代建工作月报及月工作计划表,报项目部审批,并向委托人汇报。12.编制项目代建工作计划,负责根据代建工作计划编制实施阶段的工作计划,报项目部和公司审批。
13.会同计划材料部根据项目进度需要,代编项目投资计划与基建支出预算提交建设单位审核,根据批准的项目投资计划与基建支出预算,按项目进度向建设单位提出项目用款申请。
14.参加审查施工图的设计深度、设计质量是否达到规范要求,是否达到项目使用单位设计任务书的功能要求,采用技术、选用的材料设备是否符合初设或业主要求,提出审查意见和合理化建议。
15.参与代建项目招投标文件专用条款的讨论,并参与相关合同的谈判与签订工作。
16.参加隐蔽工程、分部分项工程验收、中间验收,并督促施工、监理单位就甲供材料进行验收。
17.负责实施阶段的施工图纸、设计变更单等设计资料的及时领取、分发。18.负责与施工、监理、业主等参建单位的来往函件的登记、收发、归档。19.检查施工方案及实施情况,审查施工单位的质保内业资料,审查竣工内业资料是否完整、合规,协调设备现场安装并组织试车验收等。20.负责现场各类签证,参与进度款审核,协助项目部做好工程结算,收集现场施工单位索赔与反索赔的证据资料,定期或不定期汇报过程进度或过程造价控制情况报告,为领导决策提供参考,定期或不定期跟公司造价与合同管理组沟通造价控制信息,做好造价控制本职工作,在实施过程中还可以提出造价控制合理化建议。
21.负责由代建单位代缴代扣的现场用水用电数据的收集和催缴工作。22.协助招标及计划材料部做好工程承包合同管理。23.协助提供有关建设手续的技术资料。24.组织工程实物交接、培训等工作。
25.负责施工过程日常事务记录及数据资料统计整理,及时收集各类工程技术档案与材料设备技术资料并交档案组归档。
26.协调与项目实施单位、项目使用单位及其它参建单位及政府行业管理部门的关系。
27.积极协调联系设计单位就施工现场发生的一些需设计单位审核、确认的设计变更或设计处理意见等。28.负责编制项目代建总结报告中的有关实施阶段的现场管理工作。29.定期组织工程部内部业务会议,研究项目中有关进度、质量、投资、安全等技术方面的问题,事前控制予案,事中实施方案,事后总结评估。30.其他领导交办的事情。
一、土建工程师岗位职责 总体要求
1、责任范围:工程土建施工部分。
2、熟悉地质勘测资料,熟悉«设计任务书»。
3、掌握图纸内容,工艺要求及材料的选用要求,负责本专业内工程图纸的全面审核。
4、掌握建筑结构相关专业知识、并熟悉相关专业知识,能够指导设计、工程施工工作,指导工程材料选用。
5、在现场指导监理单位。施工单位及材料供应商的工作,确保工程质量。进度、成本能够满足本项目的总体目标。部门配合:
6、参与协助设计部门编写结构专业方面的设计指导书。
7、参与施工图审查和技术交底,提出图纸审查意见并记录。
8、负责测定项目界址点,负责坐标系统,高程系统的引入和保护。
9、协调设计和勘察单位的具体工作,负责勘察单位的现场管理工作和地质勘查的结构验收。工程实施阶段
10、负责对工程定位和放线的审核,如发现问题与设计部门及时协调。
11、协调总包和分包之间的管理,监控相关分包施工单位的工程进度。
12、收集、初审总包单位的工程进度计划表,报部门及工程管理部审查。
13、负责甲供材料相关部分的现场验收工作。
14、参与工程投资成本控制,确认现场签证。
15、在工程实施过程中严格执行设计变更程序。
16、负责相关设计变更对施工单位的发放;负责客户变更中的土建工程部分的审核和实施。
17、负责组织隐蔽验收,参与分部分项工程验收和竣工验收,负责整改专业验收资料并归档。竣工及后评估阶段
18、协助工程管理部办理竣工验收的规划验收,负责土建工程方面与物业公司的交接工作。
19、参与项目竣工后完成土建工程的后评估工作。20、完成领导安排的其他工作。
水电工程师岗位职责: 总体要求:
1、负责范围:强弱电工程、给排水工程、消防工程、煤气、暖通工程和室外配套工程的相关部分。
2、掌握图纸内容,工艺要求及材料的选用要求,负责本专业内工程图纸的全面审核。
3、掌握专业知识、并熟悉相关标准,指导设计、工程安装工作,指导工程材料选用。
4、掌握水电系统工程相关配套知识,熟悉政府相关部门对水电系统的管理办法及相关的法规规定。部门配合:
5、参与协助设计部门编写专业方面的设计指导书。
6、参与施工图审查和技术交底,提出图纸审查意见并记录。工程实施阶段
7、协调总包和分包之间的管理,监控相关分包施工单位的工程进度。
8、收集、初审总包单位的工程进度计划表,报部门及工程管理部审查。
9、负责甲供材料相关部分的现场验收工作。
10、参与工程投资成本控制,确认现场签证。
11、在工程实施过程中严格执行设计变更程序。
12、负责相关设计变更对施工单位的发放;负责客户变更中的水电部分的审核和实施。
13、负责组织隐蔽验收,参与分部分项工程验收和竣工验收,负责整改专业验收资料并归档。竣工及后评估阶段
14、负责专业工程方面与业主的交接工作。
15、参与项目竣工后完成专业工程的后评估工作。
16、完成领导安排的其他工作。
内业资料员岗位职责
1、技术资料管理:
2、项目工程施工图的接收、分发、归类。
3、项目设计变更单的部门内发放、实施跟踪归档。
4、工程竣工资料的整理和归档。
5、负责与业主公司工程档案的交接工作。
6、参与工程部专业工程竣工后的评估工作,完成最终报告。
7、合同档案管理:
8、工程合同的整理、归档。
9、工程付款资料的整理、经办和归档。
10、项目信息管理
11、工程进度周报和月报的编写、上报和归档。
12、项目与工程相关的通知、各种联系函和会议纪要的拟定、编写及归档。
13、本部门信息管理工作。精装修工程师
根据部门计划要求,全面负责主持装饰装修工程管理和组织施工工作。负责装饰工程前期设计协调,图纸审核,方案的确定;施工阶段管理组织,质量监督,技术支持,竣工验收等。对项目施工管理协调,全程把控,监督指导施工单位按合同文件如期保质保量完成工程,至顺利交接。参与和组织设计对接与审核
1、根据项目实际情况与具体要求,对图纸审核,相关问题与设计方沟通确定图纸2、3、4、对图纸与效果合理建议
参与考察招投标单位及筛选工作、配合招投标工作
根据装饰项目质量工程要求,配合招标、考察推荐筛选有实力的装饰施工单位,及时全面了解装饰行业行情。
5、配合公司部门组织对施工单位实力考察,配合招标工作并提出合理化建议。
6、7、配合设计单位、计划材料部门材料样板确认工作
根据装饰项目要求配合公司相关部门对装饰材料的质量与花色选样定样工作。
8、根据项目定位要求配合材料采购部进行材料量化工作,并参与材料商的供应协调会。
9、装饰项目施工管理工作
10、根据提供的施工图纸,按照相关技术文件对工程进行监督与管理
11、组织协调施工方设计方与公司各有关部门图纸汇审。
12、提供技术支持
13、组织施工单位提交材料样板确认
14、监督施工进度与质量
15、协调土建、消防、安装与装饰工程交叉施工配合工作
16、负责各施工阶段工程付款手续初步审核
17、装修工程施工现场组织、监督及设计变更控制工作
18、组织工程竣工验收及资料归档
19、配合部门进行工程移交
20、及时向部门领导汇报工作进展情况
21、编写月、周工作计划
22、参与公司组织的各项活动。
23、配合其他部门有关的工作任务。
4.燃气工程岗位分类及职责 篇四
现场信息资料员监理岗位职责
现场文档员负责现场监理过程中文字资料及各种信息的收集、整理和归档,其工作内容如下: ⑴ 进场原材料、物件、半成品、机械设备等各种原始资料的整理。
⑵ 施工过程中,各种检查资料的整理;
⑶ 施工各阶段验收资料的整理;
⑷ 协助现场监理工程师,专业监理工程师完善各种资料;
⑸ 工程竣工资料的整理归档;
⑹ 负责各种文件的收发、登记及整理工作。
电气专业监理工程师岗位职责
电气专业监理工程师岗位职责
强电部分:
〔1〕编制电气及消防工程监理细则;
〔2〕负责与电气有关的监理质量控制;
〔3〕审核承建商提交电气专业的施工方案和施工技术措施;
〔4〕检查承建商的质量保证体系的落实情况;
〔5〕审核本专业进场材料、设备质量报告,组织材料、设备验收;
〔6〕草拟与电气专业质量有关的监理工程师通知;
〔7〕参与本专业分部(项)、单位工程、单项工程验收和检查;
〔8〕审核有关材料、设备的试验报告;
〔9〕对工程计量签署质量方面的意见;
〔10〕建立本专业的质量监理日志,收集和整理本专业资料;
〔11〕定期或不定期提交工程质量动态报告;
弱电部分:
〔1〕编制弱电部分监理细则;
〔2〕负责与弱电相关的监理质量控制;
〔3〕审核承建商提交有关弱电方面的施工方案和技术措施;
〔4〕检查承建商的质量保证体系的落实情况;
〔5〕审核本专业进场材料、设备质量报告,组织材料、验收设备;
〔6〕草拟与质量有关的监理工程师通知;
〔7〕参与弱电部分分部(项)、单位工程验收和检查;
〔8〕审核有关材料、设备的实验报告;
〔9〕对工程计量签署质量方面的意见;
5.工程部岗位职责及安全操作规程 篇五
一、负责制定酒店水、电、汽、空调、电梯、装饰、厨房、电视、音响、监控、通讯、消防安全设施及其它弱电设备设施等机电设备的月度和维修保养计划和备品、备件的采购计划,负责组织安排维修保养计划的实施,二、认真贯落实岗位责任制,督导下属员工严格执行操作规程及“员工守则”;
三、认真推广新技术,改造不合理的设备,完善设计和施工遗留的缺陷;
四、设备发生故障及时组织处理,做好技术把关工作,保证设备系统始终处于优良的技术状态,当重要设备发生故障或影响正常营业时,迅速赶到现场组织处理,并及时向上级领导报告;
五、深入现场检查设备系统运行情况及控制状态,实地检查下属员工维修保养工作质量与工作效率,发现问题及时采取纠正措施;
六、针对下属员工的技术状况和思想状况,编制培训计划,经常对下属员工进行职业道德和专业技术知识的培训;
七、对于不听从工作安排、工作中违章、违纪人员有权进行处理;
八、负责制定设备系统运行方案,并不断与操作人员研究改进措施,大胆革新创造,使设备系统在保证安全运行的前题下,节省能源消耗;
九、负责工程部各类技术文件资料的收存和档案管理工作。
工程部维修工岗位职责标准
一、负责酒店的水、电、汽、空调、电梯、装饰、厨房、PA设备、电视、音响、监控、通讯、消防安全设施及其它弱电设备设施等机电设备的日常维修保养和计划性维修保养工作,服从调度,保证酒店所有机电设备的完好并正常运行;
二、接受和完成值班室的运行调度和日常维修工作指令,设备发生故障后服从主管或值班经理的调动,积极进行抢修,紧急故障未处理完毕,人手紧缺时不得下班;
三、把握弱电设备设施运行情况,制定巡视巡检制度,保证酒店背景音乐、电视节目的正常播放以及电话的畅通;
四、按期巡检消防设备,协助保安部进行消防检查,检测演习,在发生火灾时应积极主动参与抢险;
五、定期巡视检查配电运行仪表,认真抄录填写各种报表和运行记录。负责做好配电房安全防范措施;
六、负责配电房的设备和场地整洁、无杂物,机房内不得抽烟,吃零食,严禁将易燃易爆等危险品带进配电房;
七、客房设备需要维修时,在及时维修的同时遵守对客服务准则;
八、按经营需要提出更新改造设备的合理化建议;
九、完成上级交办的其它工作事项。
工程部维修员安全操作规范
一、电工:
1、配电工安全操作规程
1)倒闸操作由操作人填写操作票,每张操作票只能填写一项操作任务;
2)倒闸操作必须由两人进行,操作前应认真核对所填操作项目。操作中认真执行监护,复诵制;
3)停电操作必须按照开关负荷倒刀闸,母线倒刀闸操作,送电时与此相反,严禁带负荷拉合刀闸;
4)手车开关柜,停电操作应按照开关,将小车由工作位置拉至试验位置顺序操作,送电时与此相反;
5)变压器送电应按合高压倒刀闸,合高压侧开关,合低压侧开关顺序操作。6)操作中发生疑问时不准擅自更改操作票,必须向命令下达人报告,弄清楚后再进行操作。7)设备检查需要接地时应先确认检查盘带指示灯熄灭后,方可合接地刀闸; 8)配电设备发生速断,及过流动作时严禁送点; 9)严禁双方约定时间进行操作。
2、电工维修操作规范和要求
1)必须穿戴好规定的劳防用品,并检查使用的工具、量具和防护用品必须安全、良好; 2)在维修时应先查看必要的线路图或产品说明书,并查明故障原因后方可着手进行检查; 3)维修时必须切断设备电源,挂上“正在修理,禁止合闸”的警示牌,并经验明无电后方可进行;
4)修理或设备安装完工后,在送电前必须仔细检查绝缘电阻,相位、接地等保护装置和传送部位的防护装置,符合要求后摘取警示牌,恢复供电,确认正常后,清理现场。
3、电工带电操作规范与要求
1)带电操作由二人或二人以上才能进行,必须做好监护; 2)带电操作必须使用工作票,由主管签发,由监护人员监督执行。如对工作票内容有疑问,监护人员应报告签发人纠正或问清后执行,重要的带电作业应报部门经理审批;
3)单点操作必须穿长袖工作衣裤,扎紧袖口、穿绝缘鞋、带绝缘手套、电笔,登高作业应办理审批手续戴安全帽、系好安全带,使用绝缘良好的登高工具或铺设干燥绝缘毯的升降机;
4)作业工具应使用合格的有绝缘手柄的钳子、螺丝刀等,使用电工刀时,应在手柄上绑多层绝缘胶布;
5)将可能接近的导电部分及接地物体等用绝缘物隔开或遮盖,防止相间短路及接地短路; 6)带电搭线或开断线路应在无负荷情况下进行,搭线线路时先接零线,再接相线,开断线路顺序与此相反,严禁人体同时接触两根导线。
4、电工倒闸操作要求
1)倒闸操作由操作人员填写操作票,经电气主管审核同意无误后方可执行; 2)倒闸操作必须二人执行,其中一人对设备较熟悉这作监护,另一人操作;
3)操作前应核对设备名称、编号和位置。操作中要执行复诵制,必须按操作顺序操作,每操作完一项做一个标记,全部操作完毕后进行复查;
4)操作票应有编号,按照编号顺序使用。作废的操作要应注明“作废”字样,已经执行的应注明“执行”;
5)全部停电检修时必须做好保护接地,挂上醒目警示牌,严禁违章进行;
6)施工结束后,必须清理场地,拆除保护接地,拆除携带型接地线,由监护人员复查确定安全,方可进行倒闸操作;
7)如线路发生故障自动跳闸时,必须查明原因,排除故障或切断故障供电线路,方可重新合闸,严禁盲目合闸防止事故扩大,无法查明故障原因时,允许强行合闸一次,如再跳闸,应及时与有关部门联系,待故障排除后方可合闸;
8)在执行以上程序时,必须同时执行电工安全操作程序及变电间其他制度和操作程序; 9)紧急情况下或一人值班时,可免用操作前必须反复确定操作顺序。如操作人感觉无法确认操作顺序或故障严重时,应及时用电话向领班或电气主管进行联系和征求操作方案。
5、停电检修工作要求
1)重要线路和设备的检修在停电后进行,同时必须得到电气主管同意,检修工作若将影响饭店的正常营业必须征得上级领导同意后,并在停电前通知各相关部门,在检修工作中尽可能减少对营业部门的影响;
2)将检修设备的各方面来的电源都断开,对每个电源应有一个明显断开点及拉托、脱闸或坝区溶丝,对于多回路线路,特别要注意防止低压方面倒送过来的电; 3)在断开的开关和倒闸操作手柄“禁止合闸,有人工作”的标示牌;
4)对于在工作中容易偶然触及或可能接近的导电部分,应加装临时遮栏式护罩; 5)工作前必须验电,用验电笔在检测设备查明确无电后才能开始工作。验电器事先应在带电体上证明其正常良好;
6)对于可能送到检修设备的电源或感应电,设备上还应装设携带型接地线; 7)检修工作完毕后要仔细检查施工现场所有的工具,导线等是否遗落,标示牌是否已全部取下,工作人员是否全部撤离。拆除携带型接地线、临时遮拦或护罩等,并恢复供电。
二、电焊工:
电焊工安全操作规程
1.电焊机设备必须有专人负责保管,持有特殊工种作证才能独立操作。
2.工作前检查电机、开关、导线、电焊钳把等是否安全可靠,绝缘、接地装置确定是否正常后,方可操作。
3.电焊导线不得从易燃、易爆设备附近通过,不得放置在容易遭受破坏的地点,电焊导线如不够长时,禁止用金属棒。金属板等物串连将电源引至焊件进行焊接。4.在金属容器内或地沟内焊接时,要使用安全焊条夹和绝缘垫子,在狭小的容器内或有火星、浑浊气体和高温地点工作时,一定要实行监护制度,要有良好的通风,照明灯电压不得超过12V。
5.不准焊接密闭的和有压力的容器,下雨天不准焊接,电焊机不可放在潮湿的地面。6.在电焊场地10米以内严禁堆放易燃、易爆及危险物品。焊工必须穿戴好规定的劳防用品,戴上防护眼镜。7.电焊工要严格执行电焊“十不烧”的规定。工作结束后必须切断电源,并检查操作地点,确认无火灾隐患后方可离开。
三、气焊工:
气焊气割工安全操作规程
1.气焊工必须持证上岗。熟悉掌握焊具、氧气、乙炔气等原理及操作程序和安全操作要求。2.操作者必须穿戴好防护用品,清理四周工作场地,确保工作地点的通风。
3.工作前要检查焊接设备是否漏电、漏气、阀门、压力表等安全装置是否灵敏可靠。有关焊炬、炬嘴、乙炔、氧气皮管及所有仪表是否正常有效。
4.焊接场所不得存放易燃易爆物品,焊工离开工作地点不得把点燃的焊枪放在焊台上。5.发生回火或焊炬嘴拦截有爆声,应迅速关闭乙炔气阀门,在关闭氧气阀门,检查焊枪温度是否过高,如温度过高即浸入冷水内,如焊嘴堵塞,则用通针排除。6.气瓶应按规定装设回火防止器,每个回火防止器不得共用两把焊炬和割炬。
7.氧气、乙炔气瓶应有固定架,并分别存放,使用时两气瓶间距应保持在5米以外,离明火应不小于10米。禁止在太阳下暴晒;冬季阀门冻住,禁止用火烤,应用温水解冻。8.气焊、气割工要严格执行气焊、气割“十不烧”规定。9.作业前必须按《明火作业审批制度》办理相关手续。
四、机修工:
机修工安全操作规程
1.工作前应检查所使用的工具,如大小榔头、刀、凿子、刮刀等工具是否安全可靠,应用工具是否安全,是否有易燃易爆物品等。
2.使用扳手时,不可用力过猛,不可套管子扳,以免滑脱伤人。
3.在高空作业时,要两人一起工作,并采取安全措施,互相配合,动作协调。4.登高作业应正确使用安全帽、安全带,传递工具,禁止上下抛掷。
5.移动照明只准使用36V以下的低压灯,使用移动电具必须采取绝缘措施。6.使用炉子,下班前熄灭火种,自行复查后方可离开。
五、木工:
木工安全操作规程
1.工作场地严禁明火、吸烟。严格遵守防火制度。
2.工作前必须先检查工具书否良好齐全。所有工具在工作场地不得乱放,各种快口工具,快口要朝工作台中间放好。非本工种人员,不准擅自用木工工具盒木工机械。
3.高空作业时,不得穿硬底鞋及大衣,配好工具袋,注意工具使用安放,禁止上下抛掷工具和物料。
4.使用木工机械,必须先检查安全装置,确保完好,方可使用操作。
六、油漆工:
油漆工安全操作规程
1.油漆调制、喷涂作业时,现场严禁使用明火和吸烟,通风要良好。
2.用于喷涂的各种油漆、汽油、香蕉水及苯等化学危险物品应有专人管理,存放在指定的库内。库房应保持空气流通,并备有良好的安全消防措施。用余下的物品集中存放在库内,不得随处乱放。3.擦涂油类或油漆溶剂的棉丝、棉布不准乱抛,应集中放在通风的铁通内,定期加以处理。4.使用空气压缩机,应先检查压力表、安全阀和防护罩是否完好,并注意不超压使用。使用可移动压缩机,电线应架起,不得随地拖。
5.油漆工不得在电焊、气焊、气割、氧气瓶及安装砂轮机等易产生火花的设备10米以内进行喷刷等油漆工作。
6.消防器材应合理布局,操作人员必须熟知消防知识,会使用灭火器材。
7.冬季如油漆冻结时,严禁用火加热,应用热水或蒸汽溶化。不得在饭店范围内焚烧空油漆桶。
8.工作前应穿戴好劳防用品。工作完毕后应整理清扫场地,收藏好油漆和用具。
七、泥工:
泥工安全操作规程
1.2.3.4.工作前应穿戴好防护用品,所用工具应装入工具袋内,严禁上下、左右摆放工具和物件。登高作业时,必须注意安全措施,注意周围有无电线并保持一定距离。在高空或危险场地工作时,要带好安全帽,佩戴好安全带及采取防护措施。拆除或修理工作,在施工前应对建筑物及现状进行详细检查,指定安全措施,防止倒塌、触电、高空坠落等伤害事故发生。
5.材料设备要堆放整齐、稳固。施工中的砖墙,严禁任何人在上面行走,爷不准站在施工墙上砌砖。
6.现场所有地沟、深坑应加设防护栏,如作通道用,必须设有坚固通道板,夜间应设红灯做标志。
7.工作完毕必须清理场地,保证道路通畅,现场清洁。
八、全能技工:
全能技工安全操作程序
1.全能技工应备好工具、材料,按全能技工客房维修计划和客房出租的实际情况,进行相应楼面,通知服务员打开相关客房。
2.进入客房,按客房检查项目内容及标准,逐项检查客房设备设施,需修理和大修的及时转报,并做好检修记录。
3.检修完毕,清理现场,应使客房物品恢复原样布置,达到客房服务做房标准后,礼貌地向客人告辞或通知露面服务员验收关门。4.检查客房要注意:
1)维修车辆和设备一般情况下不准推入客房内,应停放在门外。2)应开门操作(修门时例外)。
3)所有维修工具、物品不得随意放置,下面应垫干净布块。4)维修时应仔细认真,轻拿轻放,不应造成新的破算或污损。
5.为了考核工作内容和维修质量,应按照要求,认真地做好维修记录,及时做好相关的工作总结。
6.全能技工应保持仪表、仪容整洁和大方,服装和鞋子等应始终保持清洁,给客人以良好印象。
九、机械类:
1、电焊机安全操作规程
1)焊机二次线及外壳必须由良好的接地。夹焊条的钳子必须有良好的绝缘。2)电焊机移动时必须先切断电源。在焊接工作场所内不准有易燃易爆物品。3)固定焊接场所周围必须由防护挡屏。
4)下雨时电焊机要归仓;工作中断电,必须切断电源。
2、砂轮机切割机安全操作规程
1)使用该机器前应首先检查工作场所,如有易燃易爆物品离砂轮机较近有着火危险时,必须搬至安全场所后方可进行操作。
2)开机前应检查该机器的防护罩是否齐全牢固,砂轮片的安装是否稳固,是否有缺口,如发现问题应及时解决后方能开机操作,并且操作者要戴好防护眼镜。
3)操作时,砂轮片与工件接触要慢,须待砂轮片与工件接触正常后在均匀用力切割工件。4)严禁切割镁合金。
5)更换砂轮片时不得使用有裂纹或缺口的砂轮片,安装砂轮片的法兰盘不能小于砂轮直径三分之一或大于二分之一,注意校好静平衡,垫好衬垫,与防护罩内壁应保持20--30毫米以上的间隙。
6)砂轮安装好后过5---10分钟的试运转,确无问题方可予以正常使用。
7)定期检查机器手柄开关、砂轮罩壳、电线等各部件是否完好,并做好清洁润滑工作。
3、砂轮机安全操作规程
1)砂轮片是否正常,防护罩是否完整,砂轮是否有缺陷,砂轮安装是否平衡。
2)应保持干燥,不能受撞击,砂轮机必须装有坚韧的熟铁板防护罩。砂轮与防护罩之间不能有杂物,以免开动时挤碎砂轮。
3)砂轮机严禁戴手套。防止或避免铁屑溅入眼内。4)两人同时使用一个砂轮,不准在砂轮侧面磨工件。
5)控制砂轮磨损程度,一般情况下,禁止磨有色金属、木材、橡胶塑料等。6)小的工件不得用手直接拿着,应用钳子或适当的工具夹牢。
6.燃气工程岗位分类及职责 篇六
1.工作内容: 在园区管理处的领导下,负责园区工程及设备设施的保养与管理,制定工程设备年度维修保养计划,落实工程设备管理的各项程序和质量要求,确保物业设备正常运行。2.工作要求: 1)根据管理处的要求,制订并带领本部门员工自觉遵守各项规章制度,认真履行岗位职责,严格按工作规范操作
2)负责制订物业工程方面的年度维修保养计划,提出设备更新的可行性方案和预算报告,做好设备、物资的请购工作。
3)熟悉本物业各重要设备的性能,抓好设备维修保养和土建、装饰工程的管理工作,确保本物业所有设备运转正常。
4)负责处理用户对工程维修的投诉,经常检查报修工作的完成情况,及时组织突发性设备故障的抢修。
5)加强管理,科学安排部门各项工作,深入现场检查员工工作质量与服务情况,严格按岗位责任制实施奖惩。
6)深入调查研究,从实际出发,制订节能措施,降低能耗,提高经济效益。7)协调好部门内部以及与其他各部门的关系,负责处理业务范围内与市政配套主管部门的协调工作。
8)会同装修审图公司对用户二次装修工程进行管理,签署《装修协议》,并抓好有关装修规定的落实。
中国物业管理协会副会长单位
中国教育后勤协会秘书长单位
工程部维修电工岗位职责
1、按照上级的工作安排,主动认真地进行各类电气设备的日常巡视检查和维修保养工作,认真做好各项记录,确保物业电气设备始终处于最佳运行状态。
2、每日按时巡视检查低压系统的配电柜、水泵房、控制柜、控制中心中各系统、主机的运行状态,现场各系统中的模块箱、扬声器、警报按钮、警铃等设备的完好状态,发现故障及时排除。确保设备正常运行,认真做好设备运行保养记录,保持电器设备整洁。
3、熟悉小区内的高低压配电系统,在遇突发事故时能正
4、熟悉备用发电机,给水、消防的控制与联动线路,能及时排除故障,保证系统正常运行。确诊断故障点,并恢复正常运行。
a)熟悉控制系统中各子系统的基本工作原理与接线方法,按运行、保养制度定时保养,并认真做好记录。
b)重点确保消防报警联动系统正常运行,及时检修和维护,做到小故障不过夜;遇到不能立即解决的故障,及时报告上级领导。c)熟悉营业楼内的照明线路,保证照明灯具的完好。
d)对突发性设备故障,按应急处理程序工作,快速抢修,使系统尽快投入运行状态,保护营业楼内设备正常运行。
e)遵守电气系统各项安全操作的规章制度,发挥工作主动性,完成上级交办的其他任务。
工程部(维修)工作标准
目录
1、业户室内维修标准
2、工程设备巡查标准
3、工程设备维护保养标准
4、公共设施维护保养标准
5、房屋接管验收标准
中国物业管理协会副会长单位
中国教育后勤协会秘书长单位 2
业户室内维修标准
1.维修人员着装及携带物品
1.1维修人员穿着干净统一的工装。1.2携带物品:
1.2.1电工常用工具;1.2.2常用零星材料; 1.2.3干净工具垫布及抹布;1.2.4简易鞋套; 1.2.5离场通知单、笔;1.2.6《工程维修单》。
2.维修人员接到工作单后,立即准备需要使用的材料和专用工具,检查个人工具包内携带物品,检查、整理个人仪表,按与业户约定时间准时到达;急修必须在30分钟内赶到。
3.先通过可视对讲呼叫业户:“早上好(下午好)!我是物业维修员前来为您服务”,提前使业主有所准备,接着上到业户门前,先按门铃,如无门铃可用手轻轻敲门(连续3下为一次间隔10秒)。
4.如业户不在家,应在门前等待,一般情况不超过约定时间10分钟,离开前在门口显眼处贴上离场通知单。(内容:尊敬的业户:您好!我们如约前中国物业管理协会副会长单位
中国教育后勤协会秘书长单位 来维修但未能联系到您,请您在方便的时候与住户中心(电话0518-81086970)联系,谢谢!香溢物业工程部
日期)
5.见到业户先问好,并主动出示员工牌,把工作单交给业户过目并确认维修内容,征得业户同意后方可进入其室内维修。
6.入室前必须穿好干净鞋套,在动手维修前,应先询问业户维修的有关情况并仔细检查,告知业户本次维修的详细方案以及需要收取的费用(保修期内除外),业户同意后即刻动手维修。
7.在考虑维修方案时,应遵循如下原则:业户要求、公司规定、最省材料和人力、达到较好效果;如果实在不能满足业户的要求,则为其提供一个参考性的方案,并向业户解释清楚原因,表示歉意以取得谅解。如“很抱歉,我们工程部暂时还不能提供此项维修服务,不过,我们可以帮您联络……您看这样行吗?”。
8.维修开始前先征得业户同意整理出工作区域,避免因维修作业而损坏周围设施及物品,打开工具包将工具垫铺好,工具、材料整齐摆放在工具垫上开始维修。
9.在维修中需移动业户物品时,应征得业户同意后方可进行;移动物品时应小心谨慎,并把可能受影响的物品遮盖、包扎好,特别贵重的物品提醒业户小心保管;维修时尽可能避免大噪音、粉尘,保证维修质量的同时迅速完成维修工作,减少对业户的影响。
10.维修完工并自检合格后,及时清扫工作场地,少量垃圾装入塑料袋内,大量垃圾(如泥沙、砖头等)搬到附近的垃圾桶(箱)边上,用干净抹布擦拭弄脏了的各部位(如桌椅、墙壁、地面等),恢复各物品至原来的状态(位置)。
11.维修结束后请业户进行不少于三次的试用,同时向业户讲解应注意事项,如业户表示满意,则请其在《工程维修单》上签名确认;如业户不满意(合理的要求),维修人员应及时进行整改直至业户满意并签名确认。如:“维修好了,请您看看还有什么问题?”,“如果您对这次维修满意,请您在这张工作单上签名,或给予建议帮助我们提高服务质量,谢谢您!”,“以后还有什么需要维修的请与我们联系,我们随时为您服务!”。
12.离开业户家时,应说:“打扰您了,再见!”,退步出门,并轻轻关上大门。
13.维修人员立即返回工程部,在《工程维修单》上做好维修记录并签名。14.维修人员维修时须注意:
14.1不得动用业户室内与维修无关的任何物品及设备设施;
14.2因维修需要移动的物品在维修完后必须恢复原状,并保持卫生; 14.3不得损坏业户室内任何物品;14.4不得在业户室内闲坐、怠工; 14.5不得私下接受业户赠送的任何物品;14.6不得与业户发生激烈争持;
14.7不得出现损害公司形象、利益的言行; 14.8不得不按有关规程、标准作业,弄虚作假。
工程设备巡查标准
一、电梯系统
1、巡查频次为每周一次;
中国物业管理协会副会长单位
中国教育后勤协会秘书长单位
2、岗位为电梯管理员和设备责任人;
3、巡查的内容和要求按如下进行:
3.1机房卫生干净、通风良好、温度不超45℃,、湿度正常。
3.2曳引电动机符合说明书要求温度、润滑油适量、紧固无松动情况。3.3减速箱油位油色清澈、连轴器紧固无松动情况。
3.4限速器、选层器运行情况正常
3.5控制柜内继电器、接触器工作情况正常。
3.6制动器(线圈温度、制动轮脏污情况)温度正常,干净。3.7变压器、电抗器、电阻器运行温度符合说明书要求温度。3.8对讲机、警铃、应急灯、灭火器使用正常、完好 3.9轿箱内照明、风扇、装饰使用正常、完好。3.10轿内、厅外指层灯及指令按钮使用正常、完好 3.11厅门及轿门踏板清洁干净,关闭顺畅。3.12井道干净、底坑无积水,照明完好。3.13补偿链完好、钢丝绳无断股,无锈蚀。3.14各种标示物清楚及救援工具齐全且摆放整齐。3.15电梯运行时舒适、无明显震动,平层时平稳无震动。
二、供配电系统
1.巡查频次为每班三次; 2.岗位为设备值班管理员; 3.巡查的内容和要求按如下进行:
3.1机房卫生干净、通风良好、温度不超过45℃。
3.2机房应急照明使用正常、消防设施完好并定期检查合格。3.3运行电流、电压满足市电供电要求。3.4运行功率因素满足市电供电要求。
3.5变压器负荷率不低于50%,温度不超过85℃。3.6断路器、空气开关使用正常;
3.7各种仪表、指示显示正常,标示清晰完好。
工程设备巡查标准
3.8设备运行状况良好,使用正常。
中国物业管理协会副会长单位
中国教育后勤协会秘书长单位
三、供水系统
1.巡查频次为每日二次;
2.岗位为设备值班员和设备责任人; 3.巡查的内容和要求按如下进行:
3.1机房卫生干净、通风良好、温度不超过45℃。
3.2机房应急照明使用正常、消防设施完好并定期检查合格。3.3水泵、阀门无明显漏水及阀门开闭正确。3.4水池水位保持在正常范围内。3.5供水压力符合设计压力。
3.6设备运行电流、电压符合设计要求。3.7各种仪表、指示显示正常,标示清晰 3.8各种水泵状况运行正常。
四、地下车库排污系统 1.巡查频次为每日一次;
2.岗位为设备值班员和设备责任人; 3.巡查的内容和要求按如下进行: 3.1排污马达开启声音正常
3.2水池水位正常范围内、浮球开关灵敏、警铃系统正常 3.3控制柜内继电器、接触器、指示灯工作情况正常。3.4自动/手动功能正常 3.5池底无污泥
五、消防系统
1.巡查频次为每周一次;
2.岗位为设备值班员和设备责任人; 3.巡查的内容按如下进行:
3.1机房卫生干净、通风良好、温度不超过45℃。
3.2机房应急照明使用正常,消防设施完好并定期检查合格。3.3控制柜内继电器、接触器、指示灯工作情况正常。3.4机房无漏水、积水。
3.5运行电流、电压满足设备供电要求。3.6手/自动功能正常 3.7开关、接触、灯正常。
工程设备维护保养标准
一、电梯系统
中国物业管理协会副会长单位
中国教育后勤协会秘书长单位
1、设备保养周期为每月两次。
2、岗位为电梯管理员及电梯外包公司。
3、保养标准及内容如下:
3.1机房卫生清洁干净每周打扫一次、防小动物设施完好; 3.2清洁控制箱内电路板,检查(扁平)电缆插接件牢固; 3.3检查控制箱所有电缆连接情况,并上紧;
3.4、检查接触器、继电器触头清洁平滑,清除内部灰尘; 3.5、测量控制箱绝缘(≥0.5MΩ),并作记录(切断电子线路情况下进行测量);
3.6、检查接地线连接可靠;
3.7、检查、清洁接触器和继电器触头,发现烧融现象时,可用细锉修平,清除锉屑,调整动静触头间的间隙;
3.8、检查各保护装置动作正常;
3.9、检查接地线连接可靠,测量接地电阻;
3.10、检查各电路板接插件连接牢固; 3.11、检查、清洁散热风机;
3.12、检查制动带磨损情况,清除制动带上的油污、灰尘; 3.13、检查制动力矩,调整制动弹簧;
3.14、检查曳引机减速箱内润滑油油质,如果润滑油变质或变脏,应及时更换;
3.15、检查主要零部件的磨损程度,进行必要的修配或更换;
3.16、检查电动机电缆连接情况及制动线圈电线连接情况,并上紧; 3.17检查电动机轴承润滑情况,更换润滑脂(大约工作2500~3000小时后更换新的润滑脂);
3.18、检查各安全装置,按照年检要求调整或处理; 3.19、检查清洁自动门锁,加油润滑;
3.20、检查轿厢门和自动门机构,擦拭门导轨,涂抹少量机油,检查开关门动作;
3.21、检查层门擦拭门导轨,涂抹少量机油,进行开关门动作检查; 3.22、检查层门机械电气联锁装置,并清洁; 3.23、检查清洁轿箱照明及风机扇,测量电气绝缘并记录; 3.25、检查曳引钢丝绳是否受力均匀,并调整;
3.26、检查对重链是否出现扭曲、过长,并及时排除; 3.27、清洁井底缓冲器,检查液压油液面高度(应保持在最低油位以上),根据情况及时补充;清洁柱塞外圆露出表面,并涂防锈油或缓冲器油;
3.28、检查导轨润滑情况,加润滑油;
3.29、检查导靴磨损情况,发现磨损严重的及时更换;
3.31、检查电梯井道,填补井道孔、洞,做好防漏、防小动物措施,清中国物业管理协会副会长单位
中国教育后勤协会秘书长单位 洁电梯井道。
二、配电系统
1、设备保养周期为每年两次。
2、岗位为设备责任人。
工程设备维护保养标准
3、保养标准及内容如下:
3.1、机房卫生清洁干净每周打扫一次、防小动物设施完好; 3.
2、配电箱(柜)整洁,门锁正常,开关灵活; 3.
3、接触器触点良好,无烧蚀,声音常; 3.
4、继电器延时准确,接线触点完好; 3.
5、按钮、指示灯接线完好,触点接触可靠,指示灯明亮; 3.
6、熔断器底座牢固,接触良好; 3.
7、电容器无膨胀或高温渗油现象; 3.
8、互感器接线柱牢靠,无发热;
3.9、开关接触良好,开断正常,无发热; 3.
10、消防设施完好并定期检查合格 3.
11、清洁电柜内灰尘。
三、供水系统
1、设备保养周期为每季一次。
2、岗位为设备管理员及自来水公司。
3、保养标准及内容如下:
3.1机房卫生清洁干净每周打扫一次、防小动物设施完好; 3.
2、消火栓泵、喷淋泵手动点动试运转;
3.3、生活泵、稳压泵、消火栓泵、喷淋泵、潜水泵保养; 3.
4、管道无渗漏、阀门保养开启关闭有效可靠;
3.5、断开控制柜总电源,检查各转换开关,启动、停止按钮动作应灵活可靠;
3.6、检查柜内空气开关、接触器、继电器等电器是否完好,紧固各电器接触线头和接线端子的接线螺丝;
3.7、每年一次对水泵、阀门、管道、支架油漆翻新;
3.8、清洁控制柜内灰尘。
四、闭路监控系统
1、设备保养周期为每月一次。
2、岗位为设备管理员。
3、保养标准及内容如下:
3.1检查视频切割器电源线路及视频线路接触良好; 3.2检查监控摄像设备机柜的固定及防腐良好;
3.3检查各控制线路、电源线路、视频连线接触良好;
中国物业管理协会副会长单位
中国教育后勤协会秘书长单位 3.4检查室外摄像枪支撑杆的固定及防腐良好、摄像枪防尘罩的密封性防风、防水性能好;地线接触可靠良好;
3.5检查监控室的通风、照明、及清洁。3.6检查监视器电源线路及视频线路接触良好
3.7检查防雷接地装置,独立接地体低于4欧姆,联合接地体低于1欧姆
五、可视对讲机系统
1、设备保养周期为每月二次。
工程设备维护保养标准
2、岗位为设备管理员。
3、保养标准及内容如下:
3.1检查系统主机是否正常、摄像枪无老化或损坏; 3.2检查系统电源正常; 3.4检查系统中继器正常;
3.5检查系统各连接线路接触良好; 3.6检查电控锁可以正常使用; 3.7检查对讲主机使用说明清晰; 3.8清理可视主机内及摄像枪灰尘。
六、红外线报警系统
1、设备保养周期为每月一次。
2、岗位为设备管理员。
3、保养标准及内容如下:
3.1红外线报警系统布防后对各对探头进行测试检查; 3.2清洁对射探头上的灰尘;
3.3检查主机及输出探头电源电压正常; 3.4检查主机板及键盘正常使用。七、一卡通门禁系统
1、设备保养周期为每月二次。
2、岗位为设备管理员。
3、保养标准及内容如下:
3.1检查电脑及软件正常; 3.2检查通信正常;
3.3检查IC卡门禁正常;
3.4检查门禁的防水、防雨、防潮; 3.5检查门禁的电源及通信线路正常。八、一卡通停车场系统
1、设备保养周期为每月二次。
2、岗位为设备管理员。
中国物业管理协会副会长单位
中国教育后勤协会秘书长单位
3、保养标准及内容如下:
3.1检查车场电脑及联网系统; 3.2检查车场系统线路接触良好;
3.3检查各车场的IC卡操作读卡器功能正常; 3.4检查各车场手动控制道闸正常;
3.5检查道闸减速器有无机油,若不足,则添加; 3.6检查同步皮带有否磨损、断裂,有则更换; 3.7检查平衡弹簧有否断裂现象,有则更换;
3.8检查道闸杆垂直、水平位置是否到位,若不到位,调整限位开关拨杆位置;
3.9检查地感器正常工作。
公共区域设施维护保养标准
一、上人屋面
1.对损坏的面层进行修补要求即坏即处理; 2.对分格缝用沥青进行勾缝要求即坏即处理; 3.对天台泛水、变形缝进行处理要求即坏即处理; 4.对屋面渗漏进行处理要求即坏即处理。
二、外墙饰面(涂料、面砖)
1.外墙、围墙裂缝修补、空鼓面砖更换要求即坏即处理; 2.涂料外墙粉刷(或局部即脏即处理)翻新周期为每5年一次。
三、内墙饰面
1.涂料饰面重点部位粉刷要求即坏即处理;2.涂料饰面全面粉刷周期为每5年一次;
3.瓷砖饰面空鼓更换要求即坏即处理。
四、楼面、地面
磁砖地面空鼓、破裂更换;水泥地面起砂、裂缝修理要求即坏即处理。
五、天棚
抹灰层空鼓处理要求即坏即处理;天棚重新粉刷每5年一次;装修吊顶的调平、破损的处理要求即坏即处理。
六、室外道路(地面)
1.大理石地面裂缝、缺角系统修补周期为每2年一次;广场砖地面破裂更换(局部即坏即处理)周期为每2年一次;水泥地面起砂、裂缝修理周期为每5年一次;其它地面(如碎石地面等)修补周期为每3年一次。
中国物业管理协会副会长单位
中国教育后勤协会秘书长单位
七、门窗
闭门器、门锁调校即坏即处理;变形复位即坏即处理,防腐防蛀处理周期为每2-4年一次。
八、防盗网、围栏
根据损坏情况确定刷油漆时间每1年一次。
九、沟井池渠
井盖、篦子刷漆每1年一次。
十、挡雨篷
加固、防锈处理每1年一次
十一、外环境
油漆
路灯、休闲椅、花架等油漆每1年一次
房屋接管验收标准
一、楼宇本体验收标准
1、主体结构:
1)内、外墙不得渗水、开裂;
2)屋面排水畅通、无积水、不渗漏;出口水、檐沟、落水管安装牢固、接口严密、不渗漏。
2、楼地面面层与基层粘结牢固,不空鼓;整体面层平整,无裂缝,无脱皮,起砂;块料面层表面平整,接缝均匀顺直,无缺棱掉角,粘帖牢固,色泽均匀一致,无明显色差。
3、内墙面:
1)抹灰面平整,无空鼓、面层涂料均匀,无漏刷;无面层剥落,无明显裂缝,无污渍;
2)块料(如瓷砖)面层粘贴牢固,无缺棱掉角;面层无裂纹损伤,色泽一致;对缝砂浆饱满,线条顺直。
4、顶棚抹灰面平整,面层涂料均匀,无脱皮,无裂缝,无霉点,无污水痕迹,中国物业管理协会副会长单位
中国教育后勤协会秘书长单位 无污渍。
5、卫生间、阳台地面应低于相邻地面至少2厘米左右,不应有积水,倒泛水和渗漏。
6、木地板平整牢固,接缝连接牢固,色泽均匀、油漆完好光亮。
7、门、窗:
1)门、窗开启自如,密封严密无渗漏,无晃动和裂缝,零配件齐全,位置准确,无翘曲变形;
2)门锁、窗销连接牢固,开启灵活;3)玻璃安装牢固,胶封密实,无明显刮花痕迹,无损伤;
3)油漆均匀,色泽光亮新鲜、完整;
4)电子防盗门、可视对讲系统图象清楚、通话清晰、完好、无锈迹; 5)不锈钢防盗门光洁,线条顺直,对缝严密、牢固; 6)高档装饰门装饰完整。
8、楼梯、扶手:
1)钢木楼梯安装牢固,无锈蚀、弯曲,油漆完好,色泽均匀,表面平滑; 2)砼楼梯无裂缝,无表皮剥落。
9、木装修工程表面光洁,线条顺直,对缝严密、牢固。
10、饰面砖表面平整,无空鼓、裂缝、凸起和缺角,对缝平直。
11、油漆、涂料色泽一致无脱皮、漏刷现象。
12、漏电保护安全可靠,电器插座安装平整、牢固,符合“左零右火”规定,电源已接通正常。
13、有线电视已开通,信号良好。
14、开关安装平整、牢固,开关灵活,接触良好。
15、照明安装牢固,完好无损,反应灵敏,发光正常。
16、水表(表前安装截止阀)、电表、气表安装牢固,读数正常,无损伤。
17、卫生洁具安装牢固,配件齐全,无污渍和刮花,接口密实,无渗漏现象,无堵塞,排水通畅。
18、给水设施安装牢固,接口密实,无渗漏、无锈迹、无异味、流水通畅,有足够压力。
19、地漏、排水管道安装牢固,配件齐全,接口密实,无渗漏现象,无堵塞,排水通畅,完好无损。
20、门铃、对讲电话安装牢固,操作灵活,效果良好。
21、防盗网、晾衣架安装牢固,焊接密实,面漆完好均匀,无脱皮、锈迹,无裂纹、折损。
22、暗埋线管及走向有明显标识。
23、开关、插座、照明、空调机座等设施应满足使用要求。
24、其他配备设施要求齐全、完好,型号与设计相符,状态正常。
二、公共配套设施接管验收标准
1、天台的天沟、落水口畅通完好;隔热层、防水层完好。
2、散水坡无下陷、断裂,与墙体分离,坡度适宜、平整。
3、屋面避雷设施连接牢固,油漆完好。
4、路灯、装饰灯安装牢固,完好无损,工作正常;灯柱安装牢固,油漆完好。
中国物业管理协会副会长单位
中国教育后勤协会秘书长单位
房屋接管验收标准
5、绿化符合设计要求,不缺株少苗,无死株,无大面积杂草;绿化水管布局合理,阀门开关灵活,安装稳固。
6、道路:
1)路面平整,无水泥块,无积水,无起砂、断裂;收缩缝大小均匀成直线;
2)路牙石砌筑整齐,灰缝饱满,无缺角损伤;
3)块料面层拼砌整齐,平整牢固,无明显裂缝、缺棱掉角; 4)交通标识线、路牌设置规范,清楚完好。
7、室外消防栓:
1)消防箱标识清楚,玻璃完好,箱内清洁干净;2)消防设施配件齐全,摆放整齐;
3)消防管安装牢固,标识明显,阀门完好,水压充足。
8、楼宇门牌、楼栋号牌安装牢固,标识清楚。
9、垃圾中转站密封完好,外表装饰完整,附近配置供水口。
10、保安岗亭安装完好无损,配件齐全,标识清晰。
11、道闸安装牢固,开启灵活,标识清楚,完好无损。
12、停车场地面平整,照明充足,交通标识清楚,安全设施齐全,排水设施良好。
13、单车、摩托车棚安装牢固,交通标识清楚,安全防护和排水设施良好。
14、明沟、暗沟排水畅通,不积水,无断裂,沟盖板安装牢固、平稳。
15、沙井、检查井、化粪池排水畅通,池壁无裂缝,池内无杂物。
16、护坡、挡土墙泄水畅通,砌筑牢固。
17、台阶、踏步砌筑平实、牢固,无裂缝。
18、水池、水箱内壁光滑平整,卫生清洁,无渗漏;水池、水箱检查井盖板密封良好,无渗漏、无锈蚀。
19、信报箱安装牢固,完好完损,标识清楚,表面平整光洁。
三、设备机房接管验收
1、电梯设备型号、数量与移交清单相符,运行平稳,安装符合规范;有电梯运行准运证;机房设置合理,符合专业及运行管理要求,配件齐全,标识清楚,表面光洁平整、明亮,机房自然通风良好。
2、变配电设备型号、数量与移交清单相符,工作状态良好,安全防护装置齐全,标识清楚,通风、采光良好,设备表面油漆完好,无损伤,消防设施齐全,具有防止老鼠等小动物出入的防护措施。
3、中央空调设备型号、数量与移交清单相符,工作性能达到设计指标,配置齐全,标识清楚,机房通风、采光、防潮良好,符合专业及运行管理要求,设备表面油漆完好,无损伤。
4、发电机型号与移交清单相符,工作状态良好,配件齐全,设备表面油漆完好无损伤,设备安装牢固,机房隔音,符合专业及运行管理要求,防护设置完好,通风,采光良好,消防设施齐全。
5、消防监控设备型号与移交清单相符,工作性能良好,反应敏捷,标识清楚,表面完好无损,设备安装牢固,具有良好的防雷措施,机房干燥、通风、采光良好,符合专业及运行管理要求。
6、给排水设备型号、数量与移交清单相符,工作状态良好,标识清楚,设备表面油漆完好无损,阀门开启灵活,安装牢固,无渗漏现象;机房配置完整,符合专业及运行管理要求,通风、采光、防潮良好。
中国物业管理协会副会长单位
中国教育后勤协会秘书长单位
7、智能化系统与移交清单相符使用正常,工作性能良好,操作合理,具有良好的防雷(感应雷)措施,机房干燥、通风、采光良好,符合专业及运行管理要求。
中国物业管理协会副会长单位 14
7.燃气工程岗位分类及职责 篇七
(一)工程部部门职责:
一、配合研发中心、开发部、销售部等部门进行项目前期运作。
二、工程部全面负责工程开工、施工、竣工验收全部过程。
三、负责工程项目、设计、监理单位招投标、合同谈判签署等工作,并代表公司负责合同的执行。
四、负责协调总包与分包,监理、设计及相关单位之间的关系。
五、负责工程施工过程中质量、进度、现场及投资的控制管理。
六、负责工程竣工验收及移交工作。
七、对工程管理过程中的文件、资料进行管理。
(二)工程部经理岗位职责:
1、负责工程部的日常管理工作。
2、负责协调与政府相关部门的关系
3、吃透当地规划,配合研发中心、开发部、销售部等部门进行项目前期运作,提出合理化建议。
4、负责组织工程的招投标工作,参与评标。
5、负责组织工程类合同谈判与合同的签订。
6、负责工程部管理,包括人员的调配、考核、奖惩等方面的管理。
7、对施工过程中出现的重大问题进行决策和处理。
8、负责审核施工材料的选用和对材料供应商的评价。
9、组织竣工验收及移交。
10、负责组织交房过程中工程配合。
11、负责与设计、监理、造价咨询等相关单位协调、管理。
12、对施工中各方提出的变更要求进行审查控制。
13、完成上级交给的其他工作
(三)工程部技术负责人岗位职责
1、熟练掌握当地规划要求,配合工程部经理做好工程前期运作及招投标工作。
2、项目开工准备阶段,负责编制《项目开工监督管理计划》,并报工程部经理批准。
3、开工准备阶段应对开工必须具备的文件和资料进行核实。
4、负责组织设计图纸会审、设计交底等工作,对设计交底工作的过程及结果进行检查。
5、负责组织专业工程师对监理单位及施工单位《施工监理规划》、《施工组织设计/方案》进行审查。
6、对《施工组织设计/方案》中的新技术、新材料、新工艺的应用,以及可能导致工期、造价等变动的因素,结合监理单位的审查意见进行着重审核。对《施工组织设计》的实施情况进行监督检查纠正,对施工组织设计的调整及修改进行审核。
7、对工程中重大的不合格事项进行调查研究,提出处理意见。
8、负责对工程量及设计变更引起的工程量增减进行审核。
9、参与工程类招标、评标工作,协助工程部经理进行合同谈判
10、对施工安全、文明施工进行监督检查。
11、组织工程资料的报送。
(四)土建工程师岗位职责
1、协助工程部经理做好工程项目的前期运作,做好工程开工的准备工作。
2、参与土建工程招投标工作,参与土建工程投标资料、文件的审查和评标工作,提出合理建议。
3、负责工程土建部分的图纸会审、设计交底工作,并做好交底记录整理、签认和发放。跟踪处理图纸会审中提出的问题。
4、审查《土建施工组织设计/方案》和《施工监理规划》,监督检查《土建施工组织设计/方案》和《施工监理规划》实施情况。
5、负责审查土建工程相关各单位提出的土建工程变更要求。
6、根据工程质量监督计划和相关规范标准对土建施工质量进行控制,对承包单位与监理单位的质量完成情况进行检查考核并提出调整意见。
7、参加工程协调会与监理例会,提出和了解工程项目土建施工过程中出现的问题,进行研究讨论,提出解决办法。
8、负责与设计、监理、承包商等单位的信息与资料传递和各单位的协调工作。
9、负责对土建施工材料、工程机械及施工队伍的质量进行检查。
10、熟练掌握施工规范,对工程施工过程中出现的不合格事项进行检查,并提出处理意见。
11、负责项目标识要求的执行检查及记录。
12、负责土建工程的竣工验收。
(五)安装工程师岗位职责
1、协助工程部经理做好工程项目的前期运作,做好工程开工的准备工作。
2、参与电梯、水暖、电气(含强电、弱电)、消防、门窗等安装工程招投标工作,参与土建工程投标资料、文件的审查和评标工作,提出合理建议。
3、负责电梯、水暖、电气(含强电、弱电)、消防、门窗等安装部分的图纸会审、设计交底工作,负责交底记录整理、签认和发放。跟踪处理图纸会审中提出的问题。
4、审查《电梯、水暖、消防、电气(含强电、弱电)、门窗安装等施工组织设计/方案》和《施工监理规划》,监督检查《水暖施工组织设计/方案》和《施工监理规划》实施情况。
5、负责审查电梯、水暖、电气(含强电、弱电)、消防、门窗等安装工程相关各单位提出的变更要求。
6、根据工程质量监督计划和相关规范标准对电梯、水暖、电气(含强电、弱电)、消防、门窗等安装工程施工质量进行控制,对承包单位与监理单位的质量完成情况进行检查考核并提出调整意见。
7、参加工程协调会与监理例会,提出和了解工程电梯、水暖、电气(含强电、弱电)、消防、门窗施工过程中出现的问题,进行研究讨论,提出解决办法。
8、负责与设计、监理、承包商等单位的信息与资料传递和各单位的协调工作。
9、负责对电梯、水暖、电气(含强电、弱电)、消防、门窗等安装施工材料、工程机械及施工队伍的质量进行检查、验收。
10、熟练掌握施工规范,对电梯、水暖、电气(含强电、弱电)、消防、门窗等安装工程中出现的不合格事项进行检查,并提出处理意见。
11、负责项目标识要求的执行检查及记录。
12、负责电梯、水暖、电气(含强电、弱电)、消防、门窗等安装工程的竣工验收。
2016年度工程部任务目标
1、商业楼满足竣工验收。
2、七层商务酒店主体完工。
3、生态酒店满足竣工验收。4、1#楼施工至18层,2#楼和3#楼封顶。
4、完成一期电梯、消防、门窗、外保温、外墙涂料、石材的招标工作并签订合同。
8.燃气工程岗位分类及职责 篇八
本文引用自陈泊安《酒店工程部各岗位职责及任职条件1》
工程部经理岗位职责EN
一、岗位名称:工程部经理
二、直接上级:总经理
三、直接下级:工程部主管、文员
四、岗位职责:
1、接受总经理的领导,管理整个工程部的员工。
2、制定本部门的组织机构和管理运行模式,使其操作快捷合理,并能有效地保障酒店设备、设施安全经济地运行和建筑、装潢的完好。
3、总结和归纳运行和维修实践、制定和审定设备、设施及建筑装潢的预防性维修计划、更新改造计划且督促执行,保证酒店设施不断完善,始终处于正常、完好状态。
4、制定和审定员工培训计划,定期对员工进行业务技能、服务意识、基本素质的培训。
5、全面负责工程部的节支运行、跟踪、控制所有水、电、煤等的消耗并严格控制维修费用,保证酒店最大限度的节能、节支。
6、根据营业情况和气候及市场能源价格情况,提出节能运行的计划和运行维修费用预算。
7、负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系,以获得良好的外部环境。
8、主持部门工作例会,协调班组工作。
9、分析工程项目报价单,重大项目应组织人员讨论并现场检查施工质量与进度,对完工的项目组织人员进行评估和验收。
10、配合保安部搞好消防、安全工作。
11、建立完整的设备设施技术档案和维修档案。
12、随时接受并组织完成上级交办的其它工作事项。
五、任职条件:
1、有强烈的事业心与责任感,有较强的自学能力和适应性,秉公办事,不谋私利。
2、必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理,熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。
3、能充分领会总经理的经营意图,正确处理上下级之间、部门之间的关系,并能组织和指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。
4、具有工科专业大专以上或同等学历,获工程师以上技术职称,具有从事机电设备管理6年以上经历,能借助
5、身体健康,精力充沛。
工程主管岗位职责EN
一、岗位名称:工程主管
二、直接上级:工程部经理
三、直接下级:工程技术工人
四、岗位职责:
1、接受工程部经理领导,协助工程部经理管理整个工程部的员工。
2、协助工程部经理制定本部门的月度、年度预防性维修保养计划有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好。
3、协助制定员工培训计划,对员工进行业务技能酒店意识,基本素质的培训。
4、掌握当班能源消耗及维修费用,确保酒店最大限度的节能、节支。
5、推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制。
6、协助工程部经理做好外部关系的协调,以获得良好的外部环境。
7、协助主持部门工作例会,协调班组工作。
8、协助分析工程项目报价单,亲临现场检查施工与工程进度。
9、协助工程部经理做好消防,安全工作。
10、考核下级的工作,并对其工作做出指导和评论。
11、协助建立完整的设备技术档案和维修档案。
12、执行工程部经理下达的其它工作指令
五、任职条件:
1、有强烈的事业心与责任心和配合精神,秉公办事,不谋私利。
2、必须掌握机电工程设备的基础知识。
3、能充分领会工程部经理的经营意识,能组织和指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。
4、具有大专学历,具有从事机电设备工程5年以上经历。
5、身体健康,精力充沛。
维修主管岗位职责EN
一、岗位名称:维修主管
二、直接上级:工程部经理
三、直接下级:维修工人
四、岗位职责:
1、负责制定公共区域、客房、餐厅的装饰、装潢、厨房、PA设备、等设备的维修保养计划,并保证这些计划的实施。
2、掌握酒店设备的正常运行和日常维修,接受并组织实施工程部经理主管的运行调度令和日常维修工作令,检查维修质量,保证满足对客服务要求。
3、根据工程部经理的要求,监督外单位承担大修、技术改造和工程项目,并组织人员密切配合,保证工程符合规定的
要求。
4、协助工程部经理制定设备维修、技术改造和设备更新等计划的执行中如发生问题及时向工程部经理汇报。
5、搞好班组管理,采取改进措施,提高工作效率,控制维修成本。
6、制定本班组的备品、备件计划,上报部门经理。
7、按照预防性维保计划对各大机房、公共区域、餐厅、客房机电设备进行巡查,对查出的问题要及时发出维修通知,以保证这些区域的设备设施处于完好的状况。
8、负责制定和实施下属员工的培训计划,着重加强服务意识、技术水平、一专多能等方面的培训。
9、对各维修工的工作进行统计,编报每天的工作日报表。
10、完成上级交办的其它工作事项。维修主管岗位职责EN
五、任职条件:
1、有强烈的责任感和事业心,工作认真负责,且对业务精益求精,具有较强的分析能力和动手能力。
2、具有机电、装修、装潢等方面的知识,特别要了解家具、墙纸、地毯、灯具等材料的工艺特点和有关材料的规格、性能、质量和市场行情。
3、能协调人员关系,合理调配人力,具有一定的组织管理能力。
4、具有工科中专以上学历或同等学历,并具有助理工程师技术职称,从事装修或设备维修管理工作3年以上。
5、身体健康,精力充沛。
空调工人岗位职责EN
一、岗位名称:空调工人
二、直接上级:运行主管
三、岗位职责:
1、切实执行运行主管的工作指令,认真贯彻落实岗位责任制和运行规程,确保所管辖的配电水暖空调锅炉系统的正常运行。
2、制定并负责实施管理范围内设备的维修保养计划,保证这些计划按预定的规范、要求,按时、按质完成。
3、负责制定本班组的备品、备件计划。
4、执行岗位监督检查,按时检查所辖范围内的设备运行状况、环境卫生、安全保障,杜绝非公务人员进入机房,保证设备安全。
5、接收并组织实施工程部经理、运行经理的运行调度令和日常维修改造指令,并监督、检查完成情况。
6、对下属进行业务技术和服务意识培训,并负责检查、考核,提出奖惩建议。
7、搞好班组建设,及时采取改进措施,提高改造效率。
8、严格执行设备的维修保养制度,按照“三干净”:设备干净、机房干净、工作场地干净;“四不漏”:不漏电、不漏水、不漏油、不漏气;
9、“五良好”:使用性能良好、密封良好、润滑良好、紧固良好、调整良好的标准严格要求员工。
10、设备发生故障及时组织检修,发现隐患要及时处理把好技术关,保证所管辖系统设备经常处于优良状态,当重要设备发生故障时,要迅速组织处理,并及时向经理、综合主管汇报。
11、督促执行压力容器、计量仪表、安全装置的年度保养和报检工作。
12、完成上级交办的其它工作事项。
五、任职条件:
1、有强烈的事业心与责任感,对工作一丝不苟,任劳任怨。
2、具有配电、锅炉等系统设备的操作维护、管理知识。
3、对酒店机电工程设备、建筑设施等的布局、功能有较深的了解,具有较强的综合分析、判断能力和应急能力,具有协调运行班组人员关系、合理调配人力和一定的组织管理能力。
4、具有工科中专以上学历,从事设备管理工作5年以上。
5、身体健康,精力充沛。
锅炉工人岗位职责EN。
一、岗位名称:锅炉工人
二、直接上级:运行主管
三、岗位职责:
1、切实执行运行主管的工作指令,认真贯彻落实岗位责任制和运行规程,确保所管辖的配电水暖空调锅炉系统的正常运行。
2、制定并负责实施管理范围内设备的维修保养计划,保证这些计划按预定的规范、要求,按时、按质完成。
3、对酒店改造工程、外包大修工程应积极组织人员密切配合,保证施工质量与进度。
4、做好本班组的备品、备件计划。
5、执行岗位监督检查,按时检查所辖范围内的设备运行状况、环境卫生、安全保障,杜绝非公务人员进入机房,保证设备安全。
6、接收并组织实施工程部经理、运行主管的运行调度令和日常维修改造指令,并监督、检查完成情况。
7、接受业务技术和服务意识培训,并负责改进措施。
8、搞好班组管理,及时采取改进措施,提高改造效率。
9、严格执行设备的维修保养制度,按照“三干净”:设备干净、机房干净、工作场地干净;“四不漏”:不漏电、不漏水、不漏油、不漏气;
10、“五良好”:使用性能良好、密封良好、润滑良好、紧固良好、调整良好的标准严格要求员工。
11、设备发生故障及时组织检修,发现隐患要及时处理把好技术关,保证所管辖系统设备经常处于优良状态,当重要设备发生故障时,要迅速处理,并及时向经理、主管汇报。
12、督促执行压力容器、计量仪表、安全装置的年度保养和报检工作。
13、完成上级交办的其它工作事项。
四、任职条件:
1、有强烈的事业心与责任感,对工作一丝不苟,任劳任怨。
2、具有配电、锅炉等系统设备的操作维护、管理知识。
3、对酒店机电工程设备、建筑设施等的布局、功能有较深的了解,具有较强的综合分析、判断能力和应急能力,具有协调运行班组人员关系、合理调配人力和一定的组织管理能力。
4、具有工科中专以上学历,从事设备管理工作5年以上。
5、身体健康,精力充沛。强弱电主管岗位职责EN。
一、岗位名称:强弱电主管
二、直接上级:工程经理
三、直接下级:弱电工、电维工、配电工
四、岗位职责:
1、对派工单要准确无误地实施完成,并认真检查完成情况。
2、全面掌握小组的各项工作,经常对组内负责的各类工作进行巡查,发现问题,及时处理。
3、认真安排好预防性维修计划及巡查工作,严把质量关。
4、掌握供电设备运行和照明情况,制定节电措施。
5、制定照明灯具及照明控制开关的巡视、巡检制度。
6、合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班,在保证服务水准的前提下,尽力节能。
7、对酒店的各种大型活动,如新闻发布会等大型会议,要提前进入工作场所,确保弱电系统不发生差错。
8、认真考核本组员工并培训本组员工,要使本组员工均能胜任电话、电视、音响等弱电系统的工作,并均能做到补位工作。
9、完成上级交办的其他工作事项。
五、任职条件:
1、工作认真、勤恳、细心,热爱本职工作。
2、对电视系统、电话通讯系统、保安系统、音响系统等弱电熟悉,常见故障排查有经验。
3、具备工科中专以上学历或同等学历,从事酒店弱电管理或维护工作3年以上。
4、精力充沛,身体健康。
机修工岗位职责EN。
一、岗位名称:机修工
二、直接上级:工程主管
三、直接下级:无
四、岗位职责:
1、负责酒店的水、电、汽、空调、电梯、装饰、装潢、厨房、PA设备等机电设备的日常维修保养和计划性维修保养工作。
2、服从主管的领导,服从调度,保证酒店所有机电设备的完好和及时维修、正常运行。
3、保证客房和厨房、公共区域、水、电、空调的正常供应。
4、保证厨房设备的正常运行,发现故障及时维修。
5、客房卫生洁具及设备需要维修时,应及时维修的同时做好对客服务准则。
6、负责酒店所有门锁、窗锁、门地弹簧抽屉锁的更换修理。(在装饰工派齐之前)。
7、负责酒店所有装饰、装潢的维修工作。(在装饰工派齐之前)。
8、对设备进行技术改造,使之符合酒店要求,并进行小型零件的加工。
9、根据设备的使用,协助领班制定出相应的年度、月度维护保养计划,并严格实施。
10、按期巡检消防设备,协助安消部进行消防检查,消防试验,在发生火灾时给消防人员提供帮助。
11、完成上级交办的其它工作事项。
12、设备发生故障后服从经理及主管领班的调动,上级不在时服从中控室的调动,积极进行抢修,紧急故障未处理完毕,人手紧缺时不得下班。
五、任职条件:
1、有强烈的责任感和事业心,工作认真负责,且对业务精益求精,具有较强的分析能力和动手能力。在工作中能吃苦耐劳,不怕脏,不怕累。
2、具有机电、装修、装潢等方面知识,具备一专多能的技术技巧,能够承担起综合维修任务。
3、具有高中文化或中技毕业学历,从事维修工作3年以上。
4、身体健康,精力充沛。
空调工岗位职责EN
一、岗位名称:空调工
二、直接上级:运行主管
三、直接下级:无
四、岗位职责:
1、负责水暖空调的工作,生活热水的供应。
2、严格按工作程序,保证维修单指定的工作及时、准确地完成。
3、负责酒店水暖空调系统、给排水系统管道、阀门及其辅件的维修保养。
4、保管好工程各设备机房钥匙,代用钥匙做好登记。
5、每日检查楼宇自控系统运行情况,按要求及时调整灯光的开关时间。
6、中控室晚班值班人员负责对紧急维修进行处理,个人能力无法排队故障时,根据情况及时通知机修班或电维班。
7、每日对酒店的水、电、煤气等能耗情况做好统计,第二天八点以前将报表交工程办公室。
8、负责酒店水箱及辅件等的维修保养。
9、按维修保养计划对空调系统、生活热水系统、楼宇自控系统进行维护、保养。
10、完成上级交办的其它工作事项。
五、任职条件:
1、有强烈的事业心和责任感,行为举止文明礼貌。
2、熟悉掌握酒店对客服务的要求,以及水暖空调系统、给排水系统和辅件的基础知识。
3、掌握水暖空调系统及设备、一般水力机械、各种阀门等的结构和功用,并具有较强的实际操作能力。
4、具有高中文化或中技毕业学历,从事水暖空调给排水系统设备安装、维修工作3年以上。
9.燃气工程岗位分类及职责 篇九
一、岗位名称:工程部经理
二、直接上级:总经理
三、直接下级:值班工程师、维修主管、弱电主管、文员、四、岗位职责:
1、接受总经理的领导,治理整个工程部的员工。
2、制定本部门的组织机构和治理运行模式,使其操作快捷合理,并能有效地保障酒店设备、设施安全经济地运行和修建、装潢的完好。
3、总结和回纳运行和维修实践、制定和审定设备、设施及修
建装潢的预防性维修计划、更新改造计划且督促执行,保证酒店设施不断完善,始终处于正常、完好状态。
4、制定和审定员工培训计划,定期对员工进行业务技能、服务意识、基本素养的培训。
5、全面负责工程部的节支运行、跟踪、操纵所有水、电、气等的消耗并严格操纵维修费用,保证酒店最大限度的节能、节支。
6、根据营业情况和气候及市场能源价格情况,提出节能运行的计划和运行维修费用预算。
7、负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系,以获得良好的外部环境。
8、主持部门工作例会,协调班组工作。
9、分析工程项目报价单,重大项目应组织人员讨论并现场检查施工质量和进度,对完工的项目组织人员进行评估和验收。
10、配合安消部搞好消防、安全工作。
11、考核值班工程师及维修主管和弱电主管对其工作做出指导和评估。
12、建立完整的设备设施技术档案和维修档案。
13、随时接受并组织完成上级交办的其它工作事项。
五、任职条件:
1、有强烈的事业心和责任感,有较强的自学能力和适应性,秉公办事,不谋私利。
2、必须把握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、热通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护治理,熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策和法规。
3、能充分领会总经理的经营意图,正确处理上下级之间、部门之间的关系,并能组织和指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。
4、具有工科专业大专以上或同等学历,获工程师以上技术职称,具有从事机电设备治理8年以上经历,5、身体健康,精力充沛。
值班工程师岗位职责
一、岗位名称:值班工程师
二、直接上级:工程部经理
三、直接下级:运行领班、强弱电领班
四、岗位职责:
1、接受工程部经理领导,协助工程部经理治理整个工程部的员工。
2、协助工程部经理制定本部门的月度、预防性维修保养计划有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好。
3、协助制定员工培训计划,对员工进行业务技能酒店意识,基本素养的培训。
4、把握当班能源消耗及维修费用,确保酒店最大限度的节能、节支。
5、推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的操纵。
6、协助工程部经理做好外部关系的协调,以获得良好的外部环境。
7、协助主持部门工作例会,协调班组工作。
8、协助分析工程项目报价单,亲临现场检查施工和工程进度。
9、协助工程部经理做好消防,安全工作。
10、考核下级的工作,并对其工作做出指导和评论。
11、协助建立完整的设备技术档案和维修档案。
12、执行工程部经理下达的其它工作指令
五、任职条件:
1、有强烈的事业心和责任心和配合精神,秉公办事,不谋私利。
2、必须把握机电工程设备的基础知识。
3、能充分领会工程部经理的经营意识,能组织和指挥工程部各 项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。
4、具有大专学历,具有从事机电设备工程5年以上经历。
5、身体健康,精力充沛。
维修主管岗位职责
一、岗位名称:维修主管
二、直接上级:工程部经理
三、直接下级:维修领班。
四、岗位职责
1、负责制定公共区域、客房、餐厅的装饰、装潢、厨房、PA设备、等设备的维修保养计划,并保证这些计划的实施。
2、把握酒店设备的正常运行和日常维修,接受并组织实施工程部经理主管 的运行调度令和日常维修工作令,检查维修质量,保证满足对客服务要求。
3、根据工程部经理的要求,监督外单位承担大修、技术改造和工程项目,并组织人员紧密配合,保证工程符合规定的要求。
4、协助工程部经理制定设备维修、技术改造和设备更新等计划的执行中如发生问题及时向工程部经理汇报。
5、搞好班组治理,采取改进措施,提高工作效率,操纵维修成本。
6、制定本班组的备品、备件计划,上报部门经理。
7、按照预防性维保计划对各大机房、公共区域、餐厅、客房机电设备进行巡查,对查出的问题要及时发出维修通知,以保证这些区域的设备设施处于完好的状况。
8、负责制定和实施下属员工的培训计划,着重加强服务意识、技术水平、一专多能等方面的培训。
9、对各维修工的工作进行统计,编报天天的工作日报表。
10、完成上级交办的其它工作事项。
五、任职条件:
1、有强烈的责任感和事业心,工作认真负责,且对业务精益求精,具有较强的分析能力和动手能力。
2、具有机电、装修、装潢等方面的知识,非凡要了解家具、墙纸、地毯、灯具等材料的工艺特点和有关材料的规格、性能、质量和市场行情。
3、能协调人员关系,合理调配人力,具有一定的组织治理能力。
4、协助工程部经理制定设备维修、技术改造和设备更新等计划的执行中如发生问题及时向工程部经理汇报。
5、搞好班组治理,采取改进措施,提高工作效率,操纵维修成本。
6、制定本班组的备品、备件计划,上报部门经理。
7、按照预防性维保计划对各大机房、公共区域、餐厅、客房机电设备进行巡查,对查出的问题要及时发出维修通知,以保证这些区域的设备设施处于完好的状况。
8、负责制定和实施下属员工的培训计划,着重加强服务意识、技术水平、一专多能等方面的培训。
9、对各维修工的工作进行统计,编报天天的工作日报表。
10、完成上级交办的其它工作事项。
五、任职条件:
1、有强烈的责任感和事业心,工作认真负责,且对业务精益求精,具有较强的分析能力和动手能力。
2、具有机电、装修、装潢等方面的知识,非凡要了解家具、墙纸、地毯、灯具等材料的工艺特点和有关材料的规格、性能、质量和市场行情。
3、能协调人员关系,合理调配人力,具有一定的组织治理能力。
4、具有工科中专以上学历或同等学历,并具有助理工程师技术职称,从事装修或设备维修治理工作3年以上。
5、身体健康,精力充沛。
空调领班岗位职责
一、岗位名称:空调领班
二、直接上级:值班工程师
三、直接下级:空调工
四、岗位职责:
1、切实执行运行经理的工作指令,认真贯彻落实岗位责任制和运行规程,确保所管辖的配电水热空调锅炉系统的正常运行。
2、制定并负责实施治理范围内设备的维修保养计划,保证这些计划按预定的规范、要求,按时、按质完成。
3、负责制定本班组的备品、备件计划。
4、执行岗位监督检查,按时检查所辖范围内的设备运行状况、环境卫生、安全保障,杜尽非公务人员进进机房,保证设备安全。
5、接收并组织实施工程部经理、运行经理的运行调度令和日常维修改造指令,并监督、检查完成情况。
6、对下属进行业务技术和服务意识培训,并负责检查、考核,提出奖惩建议。
7、搞好班组治理,及时采取改进措施,提高改造效率。
8、严格执行设备的维修保养制度,按照“三干净”:设备干净、机房干净、工作场地干净;“四不漏”:不漏电、不漏水、不漏油、不漏气;
9、“五良好”:使用性能良好、密封良好、润滑良好、紧固良好、调整良好的标准严格要求员工。
空调领班岗位职责
10、设备发生故障及时组织检修,发觉隐患要及时处理把好技术关,保证所管辖系统设备经常处于优良状态,当重要设备发生故障时,要迅速组织处理,并及时向经理、综合主管汇报。
11、督促执行压力容器、计量仪表、安全装置的保养和报检工作。
12、完成上级交办的其它工作事项。
五、任职条件:
1、有强烈的事业心和责任感,对工作一丝不苟,任劳任怨。
2、具有配电、锅炉等系统设备的操作维护、治理知识。
3、对酒店机电工程设备、修建设施等的布局、功能有较深的了解,具有较强的综合分析、判定能力和应急能力,具有协调运行班组人员关系、合理调配人力和一定的组织治理能力。
4、具有工科大专学历,从事设备治理工作5年以上。
5、身体健康,精力充沛。锅炉领班岗位职责
一、岗位名称:锅炉领班
二、直接上级:值班工程师
三、直接下级:锅炉工
四、岗位职责:
1、切实执行运行经理的工作指令,认真贯彻落实岗位责任制和运行规程,确保所管辖的配电水热空调锅炉系统的正常运行。
2、制定并负责实施治理范围内设备的维修保养计划,保证这些计划按预定的规范、要求,按时、按质完成。
3、对酒店改造工程、外包大修工程应积极组织人员紧密配合,保证施工质量和进度。
4、负责制定本班组的备品、备件计划。
5、执行岗位监督检查,按时检查所辖范围内的设备运行状况、环境卫生、安全保障,杜尽非公务人员进进机房,保证设备安全。
6、接收并组织实施工程部经理、运行经理的运行调度令和日常维修改造指令,并监督、检查完成情况。
7、对下属进行业务技术和服务意识培训,并负责检查、考核,提出奖惩建议。
8、搞好班组治理,及时采取改进措施,提高改造效率。
9、严格执行设备的维修保养制度,按照“三干净”:设备干净、机房干净、工作场地干净;“四不漏”:不漏电、不漏水、不漏油、不漏气;
锅炉领班岗位职责
10、“五良好”:使用性能良好、密封良好、润滑良好、紧固良好、调整良好的标准严格要求员工。
11、设备发生故障及时组织检修,发觉隐患要及时处理把好技术关,保证所管辖系统设备经常处于优良状态,当重要设备发生故障时,要迅速组 织处理,并及时向经理、综合主管汇报。
12、督促执行压力容器、计量仪表、安全装置的保养和报检工作。
13、完成上级交办的其它工作事项。
五、任职条件:
1、有强烈的事业心和责任感,对工作一丝不苟,任劳任怨。
2、具有配电、锅炉等系统设备的操作维护、治理知识。
3、对酒店机电工程设备、修建设施等的布局、功能有较深的了解,具有较强的综合分析、判定能力和应急能力,具有协调运行班组人员关系、合理调配人力和一定的组织治理能力。
4、具有工科大专学历,从事设备治理工作5年以上。
5、身体健康,精力充沛。
维修领班岗位职责
一、岗位名称:维修领班
二、直接上级:维修主管
三、直接下级:机修工、水工、万能工、木工
四、岗位职责:
1、负责客房、餐厅、娱乐及公共区域的机修及厨房、洗衣房、PA等设备设施的维修保养工作。
2、全面把握小组的各项工作,检查、督促、协调组内人员的工作,在工作时间内必须不间断地对组内人员进行巡查、督导。
3、制定厨房设备、洗衣房设备、清扫设备的操作规程、日常保养,负责对使用人员的培训。
4、督促班组人员巡查制度的落实及预防性维修计划的执行。
5、认真做好班组人员的考核工作,如技术考核、出勤考核、执行《员 工手册》的考核,并提出奖罚建议。
6、协助其它班组做好工作。
7、完成上级交办的其它工作事项。
五、任职条件:
1、工作认真负责,沟通、协作能力强。
2、对机械原理、机械配合、材质、材料、焊接、胶粘等技术熟练。
3、具有中专以上学历或同等学历,从事机修工作3年以上。
4、身体健康,精力充沛。
强弱电领班岗位职责
一、岗位名称:强弱电领班
二、直接上级:值班工程师
三、直接下级:弱电工、电维工、配电工
四、岗位职责:
1、对派工单要正确无误地实施完成,并认真检查完成情况。
2、全面把握小组的各项工作,经常对组内负责的各类工作进行巡查,发觉问题,及时处理。
3、认真安排好预防性维修计划及巡查工作,严把质量关。
4、把握供电设备运行和照明情况,制定节电措施。
5、制定照明灯具及照明操纵开关的巡视、巡检制度。
6、合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班,在保证服务水准的前提下,尽力节能。
7、对酒店的各种大型活动,如新闻发布会等大型会议,要提前进进工作场所,确保弱电系统不发生差错。
8、认真考核本组员工并培训本组员工,要使本组员工均能胜任电话、电视、音响等弱电系统的工作,并均能做到补位工作。
9、完成上级交办的其他工作事项。
五、任职条件:
1、工作认真、勤恳、细心,热爱本职工作。
2、对电视系统、电话通讯系统、保安系统、音响系统等弱电熟悉,常见故障排查有经验。
3、具备工科中专以上学历或同等学历,从事酒店弱电治理或维护工作3年以上。
4、精力充沛,身体健康。
机修工岗位职责
一、岗位名称:机修工
二、直接上级:维修领班
三、直接下级:无
四、岗位职责:
1、负责酒店的水、电、汽、空调、电梯、装饰、装潢、厨房、PA设备等机电设备的日常维修保养和计划性维修保养工作。
2、服从领班的领导,服从调度,保证酒店所有机电设备的完好和及时维修、正常运行。
3、保证客房和厨房、公共区域、水、电、空调的正常供给。
4、保证厨房设备的正常运行,发觉故障及时维修。
5、客房卫生洁具及设备需要维修时,应及时维修的同时做好对客服务准则。
6、负责酒店所有门锁、窗锁、门地弹簧抽屈锁的更换修理。(在装饰工派齐之前)
7、负责酒店所有装饰、装潢的维修工作。(在装饰工派齐之前)
8、对设备进行技术改造,使之符合酒店要求,并进行小型零件的加工。
9、根据设备的使用,协助领班制定出相应的、月度维护保养计划,并严格实施。
10、按期巡检消防设备,协助安消部进行消防检查,消防试验,在发生火灾时给消防人员提供帮助。
机修工岗位职责
11、完成上级交办的其它工作事项。
12、设备发生故障后服从经理及主管领班的调动,上级不在时服从中中控室的调动,积极进行抢修,紧急故障未处理完毕,人手紧缺时不得下班。
五、任职条件:
1、有强烈的责任感和事业心,工作认真负责,且对业务精益求精,具有较强的分析能力和动手能力。在工作中能吃苦耐劳,不怕脏,不怕累。
2、具有机电、装修、装潢等方面知识,具备一专多能的技术技巧,能够承担起综合维修任务。
3、具有高中文化或中技毕业学历,从事维修工作3年以上。
4、身体健康,精力充沛。
空调工岗位职责
一、岗位名称:空调工
二、直接上级:运行领班
三、直接下级:无
四、岗位职责:
1、负责水热空调的工作,生活热水的供给。
2、严格按工作程序,保证维修单指定的工作及时、正确地完成。
3、负责酒店水热空调系统、给排水系统管道、阀门及其辅件的维修保养
4、保管好工程各设备机房钥匙,代用钥匙做好登记。
5、每日检查楼宇自控系统运行情况,按要求及时调整灯光的开关时间。
6、中控室晚班值班人员负责对紧急维修进行处理,个人能力无法排队故障时,根据情况及时通知机修班或电维班。
7、每日对酒店的水、电、煤气等能耗情况做好统计,第二天八点以前将报表交工程办公室。
8、负责酒店水箱及辅件等的维修保养。
9、按维修保养计划对空调系统、生活热水系统、楼宇自控系统进行维护、保养。
10、完成上级交办的其它工作事项。
五、任职条件:
1、有强烈的事业心和责任感,行为举止文明礼貌。
空调工岗位职责EG
2、熟悉把握酒店对客服务的要求,以及水热空调系统、给排水系统和辅件的基础知识。
3、把握水热空调系统及设备、一般水力机械、各种阀门等的结构和功用,并具有较强的实际操作能力。
4、具有高中文化或中技毕业学历,从事水热空调给排水系统设备安装、维修工作3年以上。
5、身体健康,精力充沛。
锅炉工岗位职责
一、岗位名称:锅炉工
二、直接上级:运行领班
三、直接下级:无
四、岗位职责:
1、负责燃料节约、水电节约,水质的质量验收和评估。
2、严格按照操作规程,做好水质治理确保锅炉的安全运行。
3、做好锅炉及其附属设备(包括分汽缸的阀门、供水泵水处理设备)的维护保养和检修工作。
4、坚守工作岗位,任何时候都不得擅自离开工作岗位,按照规定做好巡视,并做好各种运行参数的记录。
5、做好锅炉房日常维护保养工作,杜尽“跑”、“冒”、“滴”、“漏”的现象,做到文明生产。
6、不断学习新技术,提高司炉水平,做到勤检查,勤调节,保持锅炉压力稳定,做好节能工作。
7、在运行中锅炉或附属设备出现严峻故障,应马上向运行领班汇报,并一起参和故障的排除。
8、每班必须排污1次,但不得在用汽高峰时排污,排污量根据炉水分析决定。
9、水位表每班至少冲洗1次。
10、禁止闲杂人员进进锅炉房。
11、负责锅炉房的清洁卫生工作。
12、完成上级交办的其他工作事项。
锅炉工岗位职责
五、任职条件:
1、有强烈的工作责任心,热爱本职工作。
2、了解锅炉安全操作规程、劳动保护、消防安全、环境保护等有关知识。
3、能够熟练地进行司炉操作,熟悉锅炉构造、原理、操作规程,能对锅炉及附属设备进行维护、保养,对一般故障有分析判定和排除能力。
4、具有高中或中技学历,必须持有劳动部门颁发的“蒸汽锅炉操作证”即上岗 证。
5、身体健康,精力充沛。
弱电工岗位职责
一、岗位名称:弱电工
二、直接上级:弱电领班
三、直接下级:无
四、岗位职责:
1、协助领班负责治理酒店内所有电视、音响、监控、通讯(包括电话交换机)消防安全设施及其它弱电设备设施的维修保养并保证其正常运行。
2、治理酒店范围内所有弱电设备设施的安会操作程序和维修保养范围并按要求进行。
3、配合领班制定弱电设备设施的、月度的予防性维修保养计划,提出自己的建议并保证计划按规定的要求和规范按时完成。
4、把握弱电设备设施运行情况,制定巡视巡检制度,保证酒店背景音乐、电视节目的正常播放以及电话的畅通。
5、接受和完成值班室的运行调度和日常维修工作指令。
6、按经营需要提出更新改造设备的合理化建议并配合主管、领班负责弱电设备设施的选型选购协助安装调试验收使用。
7、配合安消部做好每月一次的例行消防设备的检测演习,,发觉问题及时解决并认真做好记录。
8、完成上级交办的其它工作事项。
五、任职条件:
弱电工岗位职责
1、热爱本职工作、勤恳好学,组织纪律性强,文明礼貌。
2、有无线电设备装配、修理实际工作5年以上经历,熟悉无线电基本原理,熟悉电子线路。对弱电设备、电子器材、通讯广播器材、演算机技术等有广泛的了解。
3、熟悉酒店的弱电设备设施和维修服务工作要求,能熟练地对弱电有关设备设施进行维修、保养。
4、具有大专或高中以上文化程度,经过有关部门培训并具有丰富的实践经验。
5、身体健康,精力充沛。
配电工岗位职责
一、岗位名称:配电工
二、直接上级:强电领班
三、直接下级:无
四、岗位职责:
1、接受强弱电领班的领导,负责酒店配电房的工作。
2、严格按照配电操作规程,负责配电设备的运行监护,严守配电房的值班、交接班和人员进出配电房的有关规定,杜尽闲杂人员进进配电房,确保配电设备的安全运行。
3、按照配电设备维修保养规程,进行日常维护和例行保养。
4、坚守岗位,定期巡视检查配电运行仪表,认真抄录填写各种报表和运行记录。
5、负责做好配电房的安全防范措施,如门、窗、消防器材等,同时做好防范小动物的工作,确保安全运行。
6、当发生停电事件时,马上和供电部门联系,问明停电原因和恢复时间,并做好正确记录。
7、负责保管好配电房的日用仪器、仪表和各类工具,做到器具正确,完好,取用省事。
8、负责配电房的设备和场地整洁、卫生、无杂物,机房内不得抽烟,吃零食,严禁将易燃易爆等危险品带进配电房。
9、发生事故时,值班人员应保持清醒头脑,按照操作规程及时排除故障。
10、完成上级交办的其他工作事项。
配电工岗位职责
五、任职条件:
1、具有强烈的工作责任心,热爱本职工作。
2、熟悉酒店配电系统电路图。
3、把握配电操作的各种规章制度和有关输配电操作法规,把握配电设备的维修保养要求和有较好的操作技能。
4、具有高中以上文化或中技学校毕业学历,经供电部门专业培训,取得供电局颁发的配电操作合格证。
5、身体健康,精力充沛。
电梯工岗位职责
一、岗位名称:电梯工
二、直接上级:运行领班
三、直接下级:无
四、岗位职责:
1、严格按照安全操作和维修保养规程,确保电梯安会运行和按规范实施电梯的维修保养并做好维保记录。电梯外协维保时要跟班学习和监督检查验收。
2、严格遵守电梯机房的值班制度和出进制度,保证机房设备的安全和整洁。
3、坚守值班岗位,服从领班的工作指令,随时排除电梯的一般故障保证电梯的正常运行。
4、严格按照电梯巡回保养周期,执行电梯的周期性保养并按规定内容,正确记录填写维护检查表。
5、负责电梯电源开关柜及机房照明设施的检查、维护和维修工作。
6、完成上级交办的其它工作事项。
五、任职条件:
1、有强烈的责任感和事业心,工作认真负责,具有较强的分析能力和动手能力。
2、具有机电、机械、钳工等方面的基础知识,瞧懂电路图能熟练地执行电梯维修工作,对电梯结构原理有较深的了解。
3、高中以上文化,受过电梯维修操作培训考核,并获得劳动部门颁发的电梯维修操作合格证,从事电梯维修工作3年以上。
4、身体健康,精力充沛。
文员岗位职责
一、岗位名称:文员
二、直接上级:工程部经理
三、直接下级:无
四、岗位职责:
1、处理来函文件,登记、回档、统计资料、打印、复印函件资料。
2、编制每月办公用品,做好领用发放工作。
3、办理工作餐卡、药费报销及其它日用品的发放工作。
4、协助编制部门工资、奖金发放表格。协助做好工程部月材料、资金消耗表,水电、煤月度能耗表。
5、保证工程部办公室的清洁卫生和接传电话。
6、负责登记员工考勤表。
7、协助工程部对所有图纸、技术资料、图书进行分类,编号、建卡、存档、建帐和保持资料的完整性。
8、完成部门安排的其他工作任务。
五、任职条件:
1、高中以上文化程度,有一定工作能力。
2、责任心强,工作细致、稳重、踏实、细心、热情、终于职守、严守机密。
3、从事工作二年以上。书写工整、流利、受过秘书工作培训。
4、身体健康、精力充沛。
仓库治理员岗位职责
一、岗位名称:仓库保管员
二、直接上级:工程部经理
三、直接下级:无
四、岗位职责:
1、负责工程部全部维修器材及在库设备的妥善保管及发放。
2、按照定位治理的原则,对维修备品实行集中存放、分类保管。安排好领用物资的存放顺序,物品摆放整洁有序。
3、建立库存物资帐卡,及时办理进库、出库登帐。
4、建立料帐操纵制度、根据最低库存量,及时向经理申报需补充的备品材料。
5、根据领用单发料,并及时销帐。
6、负责分项编报日、月维修材料消耗统计报表。
7、适时盘点库存,做到帐物相符。宝贵物品及有回收价值的一律以旧换新。
8、保证库房布置整洁,注重库房防火安全,非凡要保证危险品按安全规则库管。
9、禁止闲杂人员进进库房,防备盗窃、防止备品霉蛀锈蚀。
10、严格按照工具发放借用规则保管工具,对借用的工具及时催还。
11、接受部门经理安排的其它工作任务,协助同事做好工作。
仓库治理员岗位职责
五、任职条件:
1、工作认真负责、忠于职守,对待同事热情、细心,办事不厌其烦,为人忠厚老实。品行端正、不谋私利。
2、高中以上文化程度。
3、把握工程材料的使用、保管常识,并懂得仓库防火、防盗、防腐蚀的一般措施及消防器材的使用方法。
4、受过仓库器材治理规定的练习,熟悉各种器材存放的编排 方法,能正确、熟练地把握每种物品存放位置。
5、有一定的统计知识,能编写报表。
6、身体健康,精力充沛。
水工岗位职责
一、岗位名称:水工
二、直接上级:维修领班
三、直接下级:
四、岗位职责:
1、严格按工作程序,保证请修单指定的工作及时、正确地完成。
2、负责酒店给排水系统管道、阀门及其辅件的维修保养。
3、负责蒸汽系统的管道、阀门、消防水龙头、消防栓、泵及其辅件的维修保养。
4、负责客房卫生洁具如:淋浴头、洗脸盆、水龙头、马桶、地漏等设备设施的维修保养。
5、负责各厨房、洗衣场的水龙头、进排水管道、地漏等设施的维修、保养。
6、酒店内修建及所有场地的地下管道、地漏和阴井的清理、疏通。
7、负责制冷系统装置的冷冻水、冷却水、主管道、阀门及辅件维修保养。
8、负责煤气主管道、阀门及辅件的维修保养。
9、负责酒店生活水池、消防水池的清洗,楼层水箱、膨胀水箱及辅件等的维修保养。
10、按维修保养计划对上述系统进行维护、保养。
11、完成上级交办的其他工作事项。
12、负责各班次按设备巡检制度进行检检。
13、统计天天酒店的水量、煤气的能耗日报表,。
五、任职条件
1、有强烈的事业心和责任感,行为举止文明礼貌。熟悉把握酒店对客服务的要求,以及给排水系统和辅件的基础知识。
水工岗位职责
2、把握水热系统及设备、一般水力机械、各种阀门等的结构和功用,并具有较强的实际操作能力。
3、具有高中以上文化或中技毕业学历,从事给排水系统设备安装、维修工作3年以上。
4、身体健康,精力充沛。
万能工岗位职责
一、岗位名称:万能工
二、直接上级:维修领班
三、直接下级:无
四、岗位职责:
1、遵守操作规程及酒店规章制度。
2、按计划检修客房,检修公共区域,根据客房损坏情况排出先后次序。
3、完成综合性临时任务,如检查VIP房;监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。4、完成客人提出的小修工作。
5、完成维修领班安排的其它工作。
6、提供客房设施现状、公共区域现状,提出补救意见。
五、任职条件
1、工作责任心强,安心本酒店工作,有培养前途。
2、以电工优先,对钳工、管工、空调、木工、油工专业知识有一定的了解,具备一专多能,动手能力强。
3、年龄以25~35岁为佳,五官端正。
4、具备一定的英语对话能力。
5、身体健康,精力充沛。
弱电主管岗位职责
一、岗位名称:弱电主管
二、直接上级:工程部经理
三、直接下级:网络管理员,音控
四、岗位职责:
1、熟悉所有音响设备的技术状况,学习维修技术,把握维修技能。
2、服从分配,严格按照各项操作规程及规章制度完成音响设备系统的大、中、小修和日常音响设备的检修和保养工作,并认真填写检修记录。
3、负责协助工程部经理制定音响系统设备的年、季、月度检查计划。日常维护保养计划、预防性维修计划并实施。
4、熟悉酒店各种办公软件操作系统和维护。
5、负责组织安排完成音响派工单的维修任务,并做好记录。
6、和其它班组或部门协调合作
7、完成上级交办的其它工作事项。
五、任职条件:
1、高中以上文化程度。
2、经过音像播放专业培训,对电子设备有广泛的了解,能熟练地运用电声设备,熟悉一般电气的安全操作规程,有一定的电工基本知识。
3、工作认真负责,吃苦耐劳,有较好的协作精神,纪律性强。
4、从事实际工作5年以上。
5、最佳年龄25-40周岁。木工岗位职责
一、岗位名称:木工
二、直接上级:维修领班
三、直接下级:无
四、岗位职责:
1、遵守操作规程及酒店规章制度。
2、负责对酒店所有木器家俱的维修、保养及墙壁、金属构架的油漆翻新。
3、负责对酒店墙纸、天花板、玻璃及各种装饰的装修维修,为酒店举办的各种活动制作和安装道具。
4、负责酒店贴面维修保养和更新。
5、定期巡回检查所管范围设施的完好状况,发觉问题及时维修。接到派工 单迅速维修,碰到重大问题及时请示汇报。
6、维修完毕后清理现场。
7、完成上级交办的其他工作事项。
五、任职条件:
1、高中以上文化程度。
2、熟练油漆工作,把握各种装修材料的工艺特性和操作方法。
3、工作认真,注重材料的节约。
4、从事实际工作5年以上。
5、最佳年龄25-45周岁。
电维工岗位职责
一、岗位名称:电维工
二、直接上级:强弱电领班
三、直接下级:无
四、岗位职责:
1、负责酒店内所有用电设备、设施、灯具的维护、维修和保养工作(包括各处开关柜、各处开关箱等)。
2、负责小型改造工程的定期安装、改装。
3、负责节日喜庆活动室内外彩灯的安装、维护和检修。
4、配合弱电组完成大型会议、演出等活动舞台照明及灯光的布置工作。
5、负责各部门及客人使用的小型电器的维修。
6、配合其它班组对有关电器设备实施计划保养和维修。
7、完成上级交办的其它工作事项。
五、任职条件:
1、热爱本职工作,勤恳好学,组织纪律性强,文明礼貌。2、把握电工基础知识,懂得电气安装、维修的安全操作规程。
3、熟悉酒店的电气线路布局、维修服务工作要求,能熟练地对常用电气照明设备、设施进行维修、保养。
4、具有高中以上文化程度,经过有关部门培训取得电工操作合格证,从事电气设备安装、维修工作5年以上。
5、身体健康,精力充沛。
水泵巡检职责
1、检查水泵级投进运行状态(自动、手动)、运行方式。
2、水泵及电机四周要求清洁,无杂物存在。
3、盘动联轴器,应轻快无阻。
4、各种螺丝联结牢固,无松动现象。
5、检查市政水压力是否正常。
6、进水阀应开启,进水系统要畅通无气滞,检查水池水位。
7、关闭出口阀,当达到工作转速时,应马上打开出口阀。
8、检查轴承油杯润滑油脂是否量够,顺时扭转油杯,直到油杯抿转到有力度为止。
9、压力表阀门开启,应指示正常压力。
【燃气工程岗位分类及职责】推荐阅读:
燃气工程设计及施工 验收规范12-16
燃气公司岗位安全职责08-17
燃气行业岗位职责12-20
燃气工程验收报告08-20
燃气工程竣工资料11-30
城市燃气工程管理07-25
燃气工程安全施工方案08-02
燃气管道工程施工01-08
燃气工程施工管理01-15
燃气工程施工管理论文08-26