产科病房工作总结

产科病房工作总结（14篇）

1.产科病房工作总结 篇一

产科病房新生儿管理制度

1、实行科主任、护士长负责制，由具体工作由主治医师或高年资住院医师负责对病房新生儿进行管理。

2、科主任每周必须查房两次，每月定期或不定期地对各项医疗工作进行质量考核，针对薄弱环节进行重点监控，制定整改措施，达到持续质量改进的目的。

3、病房新生儿如出现体征不稳定、病情危重时需要重症监护者，应进行必要的抢救后，及时转入新生儿科。

4、对高危新生儿、或疑似高危应及时请科主任会诊后及时转至新生儿科。

2.产科病房工作总结 篇二

1 具体措施

1.1 入院健康宣教

入院时, 用主动热情的态度介绍医院的环境和有关规章制度, 并适当介绍病人间的认识, 以消除孕妇紧张心理。了解孕妇的需要, 并根据孕妇的文化程度、以往经历、心理承受能力和性格特征等进行针对性的指导。给母婴提供一个良好的休养环境, 稳定情绪, 增进护患之间的情感交流, 为日后护患沟通奠定良好的基础。

1.2 住院关怀

1.2.1 身心状况评估

应用护理程序准确、有针对地对孕妇身心状况进行评估, 以便随时观察病情, 并用通俗易懂的语言, 耐心解释, 进行示范将产妇需要了解和掌握的相关知识进行宣教。

1.2.2 健康教育

将饮食营养、哺乳知识、预防和保健、避孕指导、新生儿护理等制成图文并茂的健康教育资料册。挂在每个病房, 产妇可在空闲时获得知识。

1.2.3 责任制护理

为了方便护理, 我们实行责任制护理, 每个病人的主管护士是相对固定的, 所以对病情熟悉了解, 增加彼此间情感交流, 使产妇家属放心。我科坚持每周组织进行1次业务学习, 学习内容包括相关疾病知识、常规护理、专科护理、交流技巧、新项目的开展与探讨等等。

1.2.4 宣教与操作示范

责任护士耐心讲解待产过程中可能出现的情况, 如见红、破水、阵发性腹痛等是分娩先兆, 要经常安慰鼓励孕妇, 增强其信心, 为其顺利分娩做好心理准备。同时应认真观察产程, 及时发现各种异常情况, 做好术前准备, 解除紧张心理。定期集体宣教和示范, 利用工休座谈会进行各种常见知识的宣教和操作示范, 如母乳喂养、婴儿沐浴法, 必要时带孕妇及家属进行实地操作, 手把手指导, 利于孕妇及家属发挥主观能动性, 尽快熟练掌握并及时应用于实际。

1.3 出院时的保健指导

除了在院所提供的各种健康知识外, 在产妇出院前根据产妇的具体情况提供促进产妇机体恢复的方法, 尤其是子宫复旧的各种方法, 如产后运动等, 给予必要的性生活及计划生育指导, 家庭环境的准备, 了解母乳喂养的优点和婴儿预防接种, 并提供产后1周至1月内2次上门随访及产科24 h热线电话, 以便产妇和家人的咨询。

2 效果评价

3.产科病房护理安全隐患及防范措施 篇三

【摘要】为了加强产科护理的医疗安全，提出了包括产科护理操作，护患沟通，新生儿护理等容易出现隐患的环节，同时提出了针对性的预防措施，保护护患双方的利益。

【关键词】产科护理；安全隐患；措施

【中图分类号】R473.71 【文献标识码】B【文章编号】1004-4949（2015）03-0517-02

“保证医疗安全、确保患者安全”是临床医疗护理工作的核心内容。护理安全是优质服务的保障，是护理管理的重点，是护理质量的重要组成部分。随着社会经济的发展和法律制度的不断完善，人们依法维权意识提高，护理活动中的风险因素逐渐显现，给护理工作提出了更高的工作要求。产科由于工作对象和工作性质的特殊性，医疗纠纷和事故的发生率在全国各地各医院和各科室中均居前位[1]。因此，如何加强护理安全管理，是护理管理的一项重要课题。近年来，我科对护理工作中的安全隐患及时进行分析、整改并采取相应的防范措施，杜绝了护理差错事故和纠纷的发生，取得了满意的效果。总结如下：

1安全隐患因素

1.1在病房内的安全隐患：① 护士态度冷漠生硬，与产妇的沟通不够。现阶段护理人员紧张，病人多，护士承担的各项工作繁重，导致护士没有及时热情地做好健康宣教，与产妇及家属沟通不够，产妇会因为没有得到充分重视而不满，从而诱发纠纷。② 病情变化未及时发现。产科病房不可预知因素多，如前置胎盘大出血、急产、妊娠高血压疾病、子痫抽搐、胎盘残留造成产后大出血、胎膜早破造成脐带脱垂等，护理人员在临床工作中稍不留心，极易埋下护理安全隐患。特别是节假日、中、夜班时间人员少，如果危重病人多，可导致病情变化未及时发现，发生纠纷。③ 医疗操作由家属进行。家属只是产妇的陪伴者和安慰者 ，医疗行为不可由家属完成。如会阴切口的热疗 ，病房的紫外线照射等，如发生烫伤或灼伤，将引发纠纷。④ 护士巡视病房不够。如产妇在离床活动时发生了体位性低血压，有跌倒摔伤的风险。⑤ 责任心不强，不认真执行规章制度和操作规程所造成的安全隐患。如错注入或未按规定作过敏试验即用药物，或输入硫酸镁、氯化钾时未及时观察患者反应。

1.2 产房内的安全隐患：① 助产士的责任心不强，产程观察不仔细。产程是一个动态变化的过程，助产士需要严密观察产妇产程进展的各项指标，并将每个阶段的情况及时反馈医生、产妇及家属。如出现产程异常，处理不及时。② 助产士的态度生硬，对产妇及家属解释不够。由于社会和家庭因素，产妇一旦进入待产室，家属便成群结队地等在门口，生产过程中产妇因疼痛反应而出现喊叫及不配合，解释沟通不到位，导致家属对助产士失去了理解和信任，一旦有问题，可能诱发纠纷。③ 助产士的技术不够熟练。如会阴的保护法，过松或过紧都会影响分娩。会阴侧切术选择的时间 、深浅 、缝合方法不妥均影响分娩过程，这些操作稍有不慎将构成医疗纠纷。④ 语言不够谨慎。在医疗实践中，医患之间的矛盾多由于不经意的话语引起的。例如一名助产士在操作时另一人却在产妇面前指出她的错误，极易使病人产生不信任，并以此引发纠纷。⑤ 病历记录不完整，不仔细。新的《医疗事故处理条例》提出的"举证倒置"要求我们在记录要保证及时性、准确性、完整性、真实性、不能留有任何漏洞和含糊不清的词语。

1.3新生儿护理中的安全隐患：① 新生儿产伤。例如助产士在为新生儿处理脐带时灼伤新生儿皮肤，造成了产妇及家属的不满。② 脐部处理不当造成的感染。③ 新生儿沐浴时水温过热或辐射台操作不当引起烫伤。④ 新生儿创伤性操作失败。如静脉穿刺，足底采血等不能一次成功，引起家长的不满。

1.4火灾隐患

部分病人有时私自使用电炉等电器， 存在一定的安全隐患。医院内住院病人较多，楼层较高，加之陪伴及护理人员，人员繁杂。一旦发生火灾，疏散困难。

2.防范措施

2.1提高法律意识，强化护理安全教育 组织护理人员学习相关的法律法规，提高法律意识和安全意识，制定医疗护理安全管理制度及实施措施。通过护理安全隐患具体事例，及时剖析发生的根源和导致的严重后果，使护理人员时常引以为戒，思想上重视，操作中认真仔细，坚决杜绝护理安全隐患的发生[2]。

2.2增强工作责任心，提高整体素质 护士在工作中，必须严格执行查对制度，交接班制度，尤其对孕妇、剖宫产术后有特殊病情及危重病人要进行床头交接班，及时巡回病房，及早发现病情变化及护理安全隐患。对新护士、低年资助产士认真“传、帮、带”，我们要言传身教，为她们做表率，做到多示范、多讲解、多指导，狠抓基础训练，培养她们多看、多想、多问、多做、多思考的能力。对新护士从严要求，从细小处带教不断更新知识，强化护理专业技能，确保护理质量。对产科常见病的护理常规要求熟练掌握和应用，避免或减少工作失误，及时防止事故发生。

2.3加强护患沟通，减轻孕产妇心理因素的影响 护理活动开展有赖于病人的密切配合及支持，采用各种形式对孕妇和家属进行健康宣教，提供咨询与指导，树立良好的生育观和良好的健康行为。学会换位思考，从入院开始要与产妇及家属建立良好的护患关系，取得信任和理解。以"我是一名产妇"为题换位思考，充分理解他們的想法和合理要求，并积极予以满足。

2.4入院时做好防火知识宣传，严禁私自使用电器、明火，加强氧气管道的管理。病房内安全通道指示明确，确保安全通道通畅。制定了病房火灾疏散预案。

参考文献

[1] 刘云芬.血液净化中心透析患者护理安全隐患及防范措施[J]. 中国社区医师：医学专业，2011 （3） 206-207

4.产科病房工作总结 篇四

【摘要】目的：主要针对产科病房护理工作中存在的风险因素进行探讨，并在此基础上制定有效优质的护理方案与处理措施。方法：选取我院收治的产妇120例作为观察对象，随机分为观察组和对照组，每组各60例患者。观察组采取的是风险管理制度，对照组未施行风险管理制度，对比两组的护理效果。结果：采取风险管理控制之后的观察组的满意度相对于对照组护理服务的满意度有非常明显提高（P<0.05）。结论：产科病房护理风险因素较多，以护理人员自身因素为主。通过采取针对风险管理控制措施，能够减少护理风险的发生，从而进一步提高患者的护理服务满意程度，促使医患双方更加和谐，同时提升医院的社会形象。

【关键词】产科；风险因素；风险管理；分娩

在所有的医院科室中，产科的护理工作相对的是比较特殊的，也是存在较高风险的护理科室。由于产科患者一般都是孕妇，病情变化复杂，涉及面比较广，护理的任务就相对的跟家的繁重，因此也存在较多的护理风险。为了进一步减少风险，保证产妇和新生儿的安全，就要积极的对产科病房护理风险进行针对性的探讨，制定相应的解决措施。本文选取我院收治的120例产科患者作为研究对象进行分析，先报道如下。资料与方法

1.1一般资料

将我院收治的产妇120例作为研究对象，随机分为2组进行。施行风险管理制度之前收治的60例产妇为对照组，施行风险管理制度的60例患者为观察组。对照组的60例患者，年龄在24～38 岁，平均年龄（27.9±3.3）岁，包括初产妇43例，经产妇17例。观察组的60例患者，年龄在22～38岁，平均年龄（25.1±4.1）岁，包括初产妇45例，经产妇15例。

我们对两组产妇的一般资料进行分析和比较，结果显示两组间的差异无统计学意义（P>0.05），具有可比性。

1.2方法

对照组接受常规方法护理未实施风险管理控制。观察组患者在临床上实行风险管理控制，分析护理过程中存在的安全隐患，针对可能存在的问题采取预防性措施。且在出院前，对产妇以及家属护理工作的满意度进行调查、分析，统计两组患者出现风险事故的具体发生情况。

1.3风险因素

在对风险因素进行探究分析中得出，主要有以下几点：（1）心理因索产妇因心理原因导致的精神紧张、害怕恐惧等，这主要是孕妇对妊娠分娩没有很深的了解或者几乎不了解，导致心理压力的产生；（2）产妇身体因素：子宫出现异常情况，如宫缩乏力或者无间歇性的宫缩等；（3）分娩异常因素：出现胎位异常、巨大儿、产后出血_及胎盘异常等；（4）胎儿自身因素：胎儿出现宫内窘迫等情况，如胎心音异常或者羊水胎粪污染等；（5）产后护理不当引起的系列因素，如产褥期感染和伤口感染等。

1.4 风险管理控制具体措施

在对产妇进行风险评估之后，我们需对其采取相应的护理对策，具体有以下几点：（1）为产妇营造一个安全、舒适的分娩环境。为此护理人员可以叮嘱产妇的家属在产前做好相关准备，同时从心理上对其进行沟通疏导：消除产妇的不良情绪，增加其对分娩的信心，如果可以的话，家属全程陪护产妇。[1]（2）实行危险评估。护理人员在孕妇到院就诊后立即进行诊断检查和收集相关资料，对所得资料进行综合分析，以评估产妇在生产过程中有可能出现的各类风险，并提前制定好相应的护理方案。（3）为产妇提供全面优质的护理服务。以产妇为中心，提供更好更多的人文关怀与精神享受，增加护理服务的内涵，与此同时在产程每一个阶段的护理过程中要告知产妇其中的相关细节及特点.让产妇明白如何配合相关的护理工作。（4）提高医护人员的法律意识。组织护理人员学习《医疗事故处理条例》等系列法律法规.并且在学习后对其进行知识理论考核。同时通过相关案例分析来增强护理人员的法律意识.在实际护理中规范护理人员的操作步骤[2]。（5）提高护理人员对风险的预判及处理能力。成立产科病房护理风险小组.对日常护理中可能产生的风险事件进行总结，并制定相应的解决方案。

1.5统计学处理

对本次研究过程中所得到的所有相关数据，均采用 SPSS 14.0统计学数据处理软件进行处理分析，P<0.05，差异有统计学意义。结果

两组产妇风险事故及满意度比较，见表1。讨论

对于产妇来讲，分娩就是一个具有未知风险的过程，而且其中也有许多的风险因素影响着分娩的顺利进行。同时在护理工作中也存在着各种因素，导致各种风险事件的发生，因此把风险管理模式运用到产科病房护理上，可以很好的保障母婴双方的健康和安全。据相关调查研究显示，在对所有的风险事件分析中我们发现，其中一部分的风险因素主要来自于孕妇本身，因对分娩及医疗方面的知识不了解.不采取相关的临床治疗，或者自身的心理作用和对医疗抱有很高的期望值。从而影响了临床护理的效果；另一部分的风险因素则主要来源于医护人员，由于个别护士临床护理经验缺乏、没有很强的责任心等相关原因.在孕妇分娩期间出现异常情况的时候没有采取相应的对策，使得风险系数急剧增加。近几年以来，孕妇产科检查的内容日益丰富起来了，这也导致了医疗护理中的风险相应的增加。笔者通过本次临床试验研究，了解了产科病房护理中存在的相关风险因素，明确了产科护理中所出现系列问题的根源。在对观察组采取风险管理措施后，使得观察组的产妇的分娩情况良好，顺产率明显升高，并发症及风险事故的发生率明显降低。由此可以看出，风险管理模式可以很好的改善临床护理质量，同时减少了护理中差错的产生.从而提升了产妇对于护理工作的满意度。

综上所述，产科护理是个风险较高的科室，存在很多的风险因素，关系着产妇与新生儿的生命和健康，因此，产科的护理人员一定要对护理工作引起足够的重视，将风险管理措施执行到底，细致、耐心的做好护理工作，降低风险事故的发生，减少医患纠纷，和谐医患关系，真正的帮助产妇顺利分娩，迎接健康的宝宝，同时取得患者较好的护理满意度，提升医院的社会口碑。

【参考文献】

5.病房护士长工作总结 篇五

病房护士长工作总结

岁末年初回顾ICU病房起步的这一年当中,我在担任ICU护士长这一年期间,在院领导的关心下,在科主任和护理部主任的帮助和支持下,使ICU的护理工作得以正常运行.这一年来,在继续深入开展创群众满意医院和打击商业贿赂的思想指导下,顺利完成了本职工作,现将一年来的工作做如下几方面总结:一:完善病房设施,加强病房管理:ICU是危重病人进行抢救和严密监测的场所,要求病房环境合理、简洁、方便,利于观察和抢救,病房的抢救设施齐全,在原有ICU病房的简陋条件和设施下,在院领导的支持下,完善了各项设施和仪器,一年当中,增设了3台呼吸机,6台注射泵,2台输液泵,以及各种医疗用品.并安装了热水器,室内开水供应设施,以及各种生活设施,以优质的病房条件服务于患者,方便的工作条件利于医护人员,使得ICU的病房条件在本市以及周边地区处于领先水平.完善的设施离不开有效的管理,这一年中制定了:ICU贵重仪器管理制度,贵重药品管理制度,病房消毒措施.做到物品定点定位放置,固定了仪器管理人员,药品管理人员和物资管理人员.一年来,有效的病房管理保证了ICU(的日常工作.二:建立、健全、落实各项规章制度: ICU在本院属新兴的一门学科,收集全院各科室以及外院的危重病人,机构庞杂,医疗护理任务繁重,而我科的护理人员均年龄较轻,资历浅,工作责任心不够强,且ICU护士人员流动较大,因此制订一套严格周密,切实可行的制度常规,以保证ICU的护理工作正常运转,本在原有2005年ICU护理工作试行草案中,不断完善和修改草案,增加了各项护理操作常规,急救药品毒麻药品每日每班清点制,无菌物品管理制度,护士培训计划,消毒隔离制度等,制定的同时督促,检查执行情况,各项制度常规保证了各项工作有章可循,从而使ICU秩序井然,忙而不乱,其工作效能得以充分发挥.三:提高护理人员业务素质,加强自身建设： 由于ICU的工作性质及严格要求,护士始终处于病人治疗及观察的第一线.因此,护理人员的素质如何,将直接关系到ICU的工作效率.这一年来,ICU护士的培训工作是我工作之重点,在ICU护士的后续教育中,我采取了在职培训,外出进修,自学与考核相结合等办法,并结合医疗定期举办科内业务讲座及参加护理查. ■

6.病房工作制度 篇六

2、对住院病员必须书写病志，对死亡病员填写死亡报告。

3、住院医生要支持每天两次查房(上午查房，下午巡视)对重要患者随时检查，对患者要及时抢救，并给予特别护理。

4、病房护士要准确及时，严格执行医嘱。遵守各项技术操作规程。

5、住院医生要提出疑难、典型、死亡病例，在院长或负责医生主持下，组织全院医务人员讨论从中吸取教训，提高医疗技术水平。

6、病房设备规格化，管理要制度化，男女病员分房收治。传染病员应按传染病区管理隔离治疗或转送上级传染病院并按规定上报。

7.产科病房工作总结 篇七

1 树立人文关怀理念, 提高护理人员素质

要在日常会阴护理工作中实施人性化服务, 首先强调以病人为中心, 以让病人对服务满意为服务宗旨树立人性化服务理念是实施人性化服务的基础。作为护理工作人员需注重提高文化修养, 培养高尚的职业素质, 熟练掌握产科特殊的健康教育知识和护理技术操作, 在临床工作中灵活应用护患沟通技巧, 只有持之以恒的提高工作人员的人文素养人性化服务的实施才能深入实际。

2 营造温馨环境, 满足产妇需求

产科病区设置充满人性化的诊疗环境, 所有的设施均考虑到方便、舒适、安全, 充分尊重孕产妇的权利, 维护孕产妇的利益;病房环境布置注重人性化, 墙壁上悬挂天真可爱的宝宝图片, 让孕产妇情不自禁的滋生母爱;多人病房内在床单元间设屏风或悬挂拉帘, 使孕产妇有一定的私密感, 让她们找到家的感觉;注重特殊人群的个性化护理, 根据孕产妇要求设置单人病房, 病房内设施齐全, 满足孕产妇及家属的需求。

3 细致周到服务, 实施人性化操作

护理人员衣帽整洁, 举止端庄, 以尊重产妇、关爱产妇的态度为产妇实施会阴护理。应提前准备好必需物品, 室温过低时将消毒液采用合理方法提前预热至合适温度。进入病房时先敲门, 礼貌的请他人暂时回避, 必要时挂上“请勿打扰”温馨提示牌, 在实施会阴护理过程中尽最大努力减少暴露产妇肢体, 缓解产妇心理压力, 使产妇有安全感。在操作过程中严格执行护理技术操作规程, 认真无菌操作避免交叉感染, 同时以高度的责任心观察产妇会阴有无水肿, 会阴有切口者注意观察有无硬结、红肿、异常分泌物, 留置尿管者观察尿管是否通畅、尿色、尿液性状, 有异常通知医生及时处理。

4 传授科学知识, 强化健康教育

病人健康知识的导入者是护理人员, 应用人性化服务建立信任的护患关系更利于情感的沟通和知识的传授, 强化产妇健康知识更利于康复。在会阴护理操作同时与病人进行有效沟通, 用通俗易懂的语言进行产褥期指导, 提高产妇自我护理能力, 如指导产妇取健侧卧位, 使用吸水性强的柔软消毒卫生巾, 大小便后用温水清洗会阴部, 多吃蔬菜水果多饮水, 避免大便干燥引起会阴伤口裂开和水肿, 同时可以介绍最新而有益的育儿方法, 帮助产妇解决遇到的各种困难, 使她们充满信心面对新角色带来的各种挑战。

总之, 人性化服务是一种理念, 一种爱心、责任心、同情心的完美结合, 关怀爱护是人的本质, 是必然的道德规范[2], 产科病房的护理人员在会阴护理过程中, 不仅要有熟练的操作技能和不怕血污的精神, 更要把病人是否满意作为衡量服务的尺度, 通过人性化的服务融洽护患关系, 提升护理内涵, 提高护士自身素质, 同时也提高医院社会效益和经济效益。

参考文献

[1]张云.人性化护理在产科中的应用[J].家庭护士, 2006, 4 (12B) :43.

8.产科病房工作总结 篇八

方法：根据随机分组的原则，分析我院在2011年11月至2012年8月的60例妇产科患者在住院期间的护理需求和护理方法。采用提高医院医护人员的认识，确立明确护理目标，进行全员的培训，促进护理人员观念的转变，在妇产科病房中实施全面的人性化的护理服务，为患者营造温暖舒适的病房环境，通过不断拓宽护理服务的内容，来满足病人的需求。提高和患者之间的沟通能力，将护理的科研建设和人性化的护理服务结合在一起，以不断巩固护理文化建设成果。

结果：妇产科病房中所开展的护理文化建设不仅有利于护士和患者之间关系的融洽，患者满意率也从原来的90.32%提高到99.03%，提高了医院中护士之间的凝聚力以及护理质量，从而也促进了综合效益的提高（P<0.05）。

结论：医院妇产科中的护理文化建设对医院建设、护士专业水平以及患者身体的恢复具有重要作用。

关键词：妇产科病房 护理文化 建设 探索 成效

【中图分类号】R47 【文献标识码】B 【文章编号】1008-1879（2012）11-0261-02

妇产科病房中，由于产妇在妊娠之前或之后，都会由于心理因素或并发症等而存在较多问题，如产后出血、产前高血压、产后的新生儿护理等，都需要妇产科病房建立一定的护理文化，不断提高护理技术水平和服务水平，为产妇患者产前紧张情绪的消除和产后身体的恢复等提供良好的途径。本文分析了我院在2011年11月至2012年8月的60例妇产科患者在住院期间的护理方式，对护理文化的建设进行了分析，并归纳其成效。

1 资料与方法

1.1 临床资料。选择2011年11月至2012年8月我院60例妇产科患者。这些产妇年龄24-45岁，其平均年龄是（29.3±4.1）岁；其中有37例经产患者，23例未产患者。

1.2 护理方法。

1.2.1 改变护士的传统护理观念。在高质量的护理服务目标的指引下，护士应转变传统护理意识，可以通过病房节目和表演等形式，来展示护士正确的着装和坐姿等行为，以及对待病人的态度、讲话的轻慢缓重，处理问题的能力等等，在这种寄娱乐于学习的氛围下，能很好促进护士护理观念的转化，把病人放在工作核心中，树立以病人为中心的服务思想。

1.2.2 为病人营造温暖舒服的环境。将患者安置在安静、清洁、温馨、舒适的环境中，采用正确的卧位方式让其卧床休息避免剧烈运动或者走动。确保医护室内通风应良好，防止空气污染物对患者造成的刺激。同时，应该布置清秀的窗帘等，让患者拥有自己的私人空间，如果是母婴同室护理，则应该装饰一些婴儿饰品，以快速增进母婴之间的距离。认真做好各项准备布置，例如救急的医疗设备和药物等，护理的动作要轻柔、熟练；尽可能给予照顾，稳定产妇的心态。

1.2.3 增强和患者沟通的能力。主动与产妇交谈，耐心解释其身体情况，让她们减轻心理负担，以平静的心态来承受。如果患者还是表现出焦虑不安的现象，这个时候护士可以在患者的旁边，轻轻抚摸她的头部，并轻握患者的手，并与产妇交谈其感兴趣的内容，有效将产妇的恐惧心理移除。另外，还可以通过制作各种精美的护理卡片，向患者宣传护理知识；在手术前向其传递祝福卡或者在分娩前给予其分娩贺卡；完善出院流程的服务；保护病人隐私，切忌在其他人面前议论患者的情况。

1.2.4 不断增设护理服务的内容，以满足患者的需求。应该确保患者具有充足的睡眠时间，这样才能提高药物的效力。在护理过程中，产妇应该在床上静卧，并进食一些比较容易消化、含有丰富蛋白质以及维生素、微量矿物元素的食物。还要努力开展一些有助于婴儿成长的母婴服务项目，例如锻炼婴儿接触事物的能力、游泳能力等；为一些癌症化疗的患者提供良好的静脉输液条件，以满足病人的需求，努力提高护士的操作水平；病房中应该有各种电气设备，如风扇、微波炉等，以供患者选用；应该不断完善患者从入院到出院以及出院后的全程护理服务，实现人性化管理和服务。为出生的婴儿免费提供各项健康检查等。

2 成效

本研究中，妇产科病房中所开展的护理文化建设不仅有利于护士和患者之间关系的融洽，56例患者中，其患者满意率从原来的90.32%提高到99.03%，提高了医院中护士之间的凝聚力以及护理质量，也促进了综合效益的提高（P<0.05）。

3 讨论

通过展开护理文化建设，我院护士不仅学习到了很多护理知识，其服务质量也大大提高，能够以病人为中心，努力完善自身的护理知识，为患者营造良好的护理氛围，促进其身体的迅速恢复，目前，我院的妇产科已经获得优秀护理单位的称号，护理文化的建设不仅调动了护士们工作的积极性，使其转变传统的服务观，提高了服务意识。但是，总体来说，如何深化护理科研和服务人性化研究，还需进一步探索。通过人性化护理服务，融洽了护患关系，赢得了病人的信任和尊重。提高了病人满意度。病人对护理工作满意度，许多病人及家属通过表扬信、感谢信高度赞扬护士的人性化护理服务。护理文化建设的实施，使护士转变了服务观念，增强了服务意识，促进了服务质量的提高，护理工作由完成工作任务转向满足病人需要，由疾病护理转向对病人的全方位护理，病人满意度提高，护士综合素质和护理专业水平也得到了提高。所以我们应该进一步的完善妇产科病房的护理文化建设，使病人都能够放心住院，满意出院。

参考文献

[1] 宋炜，许苹，张鹭鹭.构建医院文化，培育医院核心竞争力[J].中华医院管理杂志，2003，19

[2] 丁炎明.以人为本护理服务的探索与实踐[J].中华护理杂志，2004

[3] 刘思文，陈欣怡，吴渭虹.市场经济条件下人性化护理服务的实践与成效[J].护理管理杂志，2004

9.病房工作制度范文 篇九

第一节

住院管理处工作制度

1、在护理部、住院部护士长领导下进行工作。

2、坚守岗位、衣帽整齐、文明礼貌、态度和蔼、服务用语规范。

3、热情接待入院病人，耐心解答患者提出的问题。积极向住院患者宣传卫生常识，做好健康教育。

4、认真核对入院证件，详细登记有关项目，测量体温、脉搏、呼吸、血压、体重，建立住院病历。

5、发放患者生活用品（病员服、脸盆、毛巾、餐具等）。

6、告知患者除生活必须用品外，棉被、靠背椅、折叠床不应带入病房，取得患者及家属配合，请其带回或存放到住院处库房内。

7、及时与病区联系，做好接待准备。所有病患者均应有专人送至病区。与病区护士详细交接后，与患者道别并祝早日康复。

第二节

病房管理制度

l、在科主任的领导下，病房管理由护士长负责，科主任积极协助，全体医护人员参与。

2、严格执行陪护制度，加强对陪护人员的管理，积极开展卫生宣教和健康教育。

主管护士应及时向新住院患者介绍住院规则、医院规章制度，及时进行安全教育，签署住院患者告知书，教育患者共同参与病房管理。

3、保持病房整洁、舒适、安静、安全，避免噪音，做到走路轻、关门轻、操作轻、说话轻。

4、统一病房陈设，室内物品和床位应摆放整齐，固定位置，未经护士长同意不得任意搬动。

5、工作人员应遵守劳动纪律，坚守岗位。工作时间内必须按规定着装。病房内不准吸烟，工作时间不聊天、不闲坐、不做私事。治疗室、护士站不得存放私人物品。原则上，工作时间不接私人电话。

6、患者被服、用具按基数配给患者使用，出院时清点收回并做终末处理。

7、护士长全面负责保管病房财产，设备，并分别指派专人管理，建立帐目，定期清点。如有遗失，及时查明原因，按规定处理。管理人员调动时，要办好交接手续。

8、定期召开工休座谈会，听取患者对医疗、护理、医技、后勤等方面的意见，对患者反映的问题要有处理意见及反馈，不断改进工作。

9、病房内不接待非住院患者，不会客。值班医生与护士及时清理非陪护人员，对可疑人员进行询问。严禁散发各种传单、广告及推销人员进入病房。

10、注意节约水电、按时熄灯和关闭水龙头，杜绝长流水、长明灯。

11、保持病房清洁卫生，注意通风，每日至少清扫两次，每周大清扫一次。病房卫生间清洁、无味。

第三节

病房一般消毒隔离管理制度

1、病房内收住患者应按感染与非感染性疾病分别收治，感染性疾病的患者在患者一览表卡片上做标记。

2、医务人员进入感染患者房间，应严格执行相应疾病的消毒隔离及防护措施，必要时穿隔离衣、戴手套等。

3、一般情况下，病房应定时开窗通风，每日2次。地面湿式清扫，必要时进行空气消毒。发现明确污染时，应立即消毒。患者出院、转院、转科、死亡

4、患者的衣服、被单每周更换一次。被血液、体液污染时及时更换，在规定地点清点更换下的衣物及床单元用品。

5、医护人员在诊治护理不同患者前后，应洗手或用手快速消毒剂擦洗。

6、各种诊疗护理用品用后按医院感染管理要求进行处理，特殊感染的患者采用一次性用品，用后装入

黄色塑料袋内并粘贴标识，专人负责回收。

7、对特殊感染患者要严格限制探视及陪护人员，必要时穿隔离衣裤、戴口罩及帽子。

8、患者的餐具、便器固定使用，特殊感染患者的排泄物及剩余饭菜，按相关规定进行处理。

9、各种医疗废物按规定收集、包装、专人回收。

10、病房及卫生间的拖把等卫生清洁用具，要分开使用，且标记清楚。用后消毒液浸泡，并清洗后晾挂备用。

11、患者的床头柜用消毒液擦拭，做到一桌一巾，每日1～2次。病床湿式清扫，做到一床～巾，每日l～2次。

12、重点部门：如手术室、中心供应室、治疗室、口腔科等执行相应部门的消毒隔离要求。

13、特殊疾病和感染者按相关要求执行。

第四节

分级护理制度

分级护理是患者在住院期间，医护人员根据患者病情和生活自理能力，确定并实施不同级别的护理。护理级别由医生以医嘱的形式下达，分为：特级护理、一级护理、二级护理和三级护理。临床护士根据患者的护理级别和医师制订的诊疗计划，为患者提供基础护理服务和护理专业技术服务。

（一）特别护理

l、适用对象：

(1)病情危重，随时可能发生病情变化需要进行抢救的患者；

(2)重症监护患者；

(3)各种复杂或者大手术后的患者；

(4)严重创伤或大面积烧伤的患者；

(5)使用呼吸机辅助呼吸，并需要严密监护病情的患者；

(6)实施连续性肾脏替代治疗(CRRT)，并需要严密监护生命体征的患者：

（7）其他有生命危险，需要严密监护生命体征的患者。

2、护理要求：

(1)严密观察患者病情变化，监测生命体征。病情变化随时记录，生命体征至少每小时记录一次或遵医嘱记录，发现异常及时通知医生：

(2)根据医嘱，及时、正确、有计划的实施治疗、给药措施：

(3)根据医嘱，准确测量并记录出入量：

(4)根据患者病情，正确实施基础护理和专科护理措施，如口腔护理、皮肤黏膜护理、气道护理及管路护理等，实施安全措施，减少和防止护理并发症；简明扼要的记录护理措施。

(5)保持患者的舒适和功能体位；

(6)对清醒患者保持必要的交流，减少患者的不良心理反应；

(7)实施床旁交接班。

（二）一级护理

l、适用对象：

(1)病情趋向稳定的重症患者：

(2)手术后或者治疗期间需要严格卧床的患者；

(3)生活完全不能自理且病情不稳定的患者；

(4)生活部分自理，病情随时可能发生变化的患者。

2、护理要求：

(1)每小时巡视患者，密切观察患者病情变化，发现病情变化及时通知医生，并根据病情加强巡视；

(2)根据医嘱及患者病情，测量生命体征并准确记录；

(3)根据医嘱，及时、正确、有计划的实施治疗、给药措施：

(4)全面评估患者病情，正确实施有效的基础护理和专科护理措施，如口腔护理、皮肤黏膜护理、气道护理及管路护理等，实施安全措施，减少和防止护理并发症；

(5)评估患者疾病知识、用药知识及康复知识的掌握情况，提供护理相关教育和指导。

（三）二级护理

l、适用对象：

(1)病情稳定，仍需卧床的患者;

(2)生活部分自理的患者。

2、护理要求：

(1)每2小时巡视患者，注意观察患者病情变化，发现病情变化及时通知医生，并根据病情加强巡视；

(2)根据医瞩及患者病情，测量生命体征并准确记录；

(3)根据医嘱，及时、正确、有计划的实施治疗、给药措施；

(4)全面评估患者病情，正确实施有效的护理措施和安全措施，满足患者不能自理部分的护理需求。

(5)评估患者疾病知识、用药知识及康复知识掌握情况，提供护理相关教育和指导

（四）三级护理

1、适用对象：

(1)生活完全自理且病情稳定的患者；

(2)生活完全自理且处于康复期的患者。

2、护理要求：

(1)每3小时巡视患者，注意观察患者病情变化，发现病情变化及时通知医生，并根据病情加强巡视；

(2)根据医嘱和患者病情，测量生命体征并准确记录；

(3)根据医嘱，正确实施治疗、给药措施；

(4)评估患者疾病知识、用药知识及康复知识掌握情况，提供护理相关教育和指导。

护士在工作中应当关心和爱护患者，注意患者心理变化，加强心理护理。

第五节

交接班制度

1、病房护士实行24小时三班轮流值班制，值班人员履行各班职责护理患者。

2、每天展会集体交接班，全体医护人员参加，一般不超过15分钟。由夜班护士详细报告重危及新入院患者的病情、诊断及护埋等有关事项。护士长根据报告作必要的总结，扼要的布置当天的工作。

3、交班后，由护士长带领接班者共同巡视病房，对危重患者、手术后患者、以及有特殊情况的患者进行床头交接班。

4、对规定交接班的毒、麻、剧、限药及医疗器械、备用被服等当面交接清楚并签字。

5、除每天集体交接班外，各班均需按时交接。接班者应提前10-15分钟到科室，清点应接物品，阅读交接班报告和护理记录单。交班者向接班者交清患者病情，并对危重、手术、小儿患者以及新入院患者进行床头交接。未交接清楚前，交班者不得离开岗位。凡因交接不清所出现的问题由接班者负责。

6、值班者在交班前除完成本班各项工作外，需整理好所用物品，保持治疗室、护士站清洁，并为下一班做好必要的准备。

7、交班内容

患者的心理情况、病情变化、当天或次日手术患者及特殊检查患者的准备工作及注意事项。当天患者的总数、新入院、出院、手术、分娩、病危、死亡、转科（院）等及急救药品器械、特殊治疗和特

殊标本的留取等。

8、交班方法

(1)文字交接：每班书写护理记录单，进行交班。

(2)床头交接：与接班者共同巡视病房，重点交接危重及大手术患者、老年患者、小儿患者及特殊心理状况的患者。

(3)口头交接：一般患者采取口头交接。

注：为保证交接班质量，护理人员做到六个不交不接：

1、本班任务未完成不交接。

2、办公室、治疗室、处置室不整洁不交接。

3、危重患者护理不周不交接。

4、仪表不整洁不交接。

5、用过物品不清洁不交接。

6、常用的器械（物品）、急救药物不齐不交接。

第六节

查对制度

l、处理医嘱、转抄服药卡、注射卡、护理单等时，必须认真核对患者的床号、姓名，执行医嘱时应注明时间并签字。医嘱要班班查对，每天总查对，每周大查对一次，护士长参加并签名。每次查对后进行登记，参与查对者签名。

2、执行医嘱及各项处置时要做到“三查、七对”。

三查：操作前、操作中、操作后查对。

七对：对床号、姓名、药名、剂量、时间，用法、浓度。

3、一般情况下不执行口头医嘱。抢救时医师可下达口头医嘱，护士执行时必须复诵一遍，确定无误后执行，并暂保留用过的空安瓿。抢救结束后及时补开医嘱（不超过6小时）。

4、输血：取血时应和血库发血者共同查对。

三查：血的有效期、血的质量及输血装置是否完好；

八对：姓名、床号、住院号、瓶（袋）号、血型、交叉配血试验结果、血液种类及剂量。在确定无误后方可取回，输血前由两人按上述项目复查一遍。输血完毕应保留血袋12-24小时，以备必要时查对。将血袋上的条形码粘贴于交叉配血报告单上，入病历保存。

5、使用药品前要检查药瓶标签上的药名、失效期、批号和药品质量，不符合要求者不得使用。摆药后须经两人查对后再执行。

6、抽取各种血标本在注入容器前，应再次查对标签上的各项内容．确保无误。

7、手术查对制度

(1)六查十二对：

六查：到病房接患者时查、患者入手术间时查、麻醉前查、消毒皮肤前查、开刀时查、关闭体腔前后查。

十二对：科别、床号、姓名、性别、年龄、住院号、手术间号、手术名称、手术部位、所带物品药品、药物过敏史及有无特殊感染、手术所用灭菌器械、敷料是否合格及数量是否符合。（2）手术取下标本，巡回护士与手术者核对无误后方可与病理检验单一并送检。(3)手术标本送检过程中各环节严格交接查对，并双方签字。

(4)严格执行卫生部下发的手术安全核查制度，认真填写手术安全核查表。

8、供应室查对制度

(1)回收器械物品时：查对名称、数量、初步处理情况、器物完好程度。

(2)清洗消毒时：查对消毒液的有效浓度及配制浓度、浸泡消毒时间、酶洗前残余消毒液是否冲洗干净。

（3）包装时：查对器械敷料的名称、数量、质量、湿度。

(4)灭菌前：查对器械敷料包装规格是否符合要求，装放方法是否正确；灭菌器 各种仪表、程序控制是否符合标准要求。

(5)灭菌后：查试验包化学指示卡是否变色均匀、有无湿包。植入器械是否每次 灭菌时进行生物学监测。

(6)发放各类灭菌物品时：查对名称、数量、外观质量、灭菌标识等。

(7)随时查供应室备用的各种诊疗包是否在有效期内及保存条件是否符合要求。

(8)一次性使用无菌物品：要查对批批检验报告单，并进行抽样检查。

(9)及时对护理缺陷进行分析，查找原因并改进。

第七节

给药制度

l、护士必须严格根据医嘱给药，不得擅自更改，对有疑问的医嘱，应了解清楚后方可给药，避免盲目执行。

2了解患者病情及治疗目的，熟悉各种常用药物的性能、用法、用量及副作用，向患者进行药物知识的介绍。

3、严格执行三查七对制度。

三查：操作前、操作中、操作后查。

七对：床号、姓名、药名、浓度、剂量、用法、时间。

4、做治疗前，护士要洗手、戴帽子、口罩，严格遵守操作规程。

5、给药前要询问患者有无药物过敏史（需要时做过敏试验）并向患者解释以取得合作。用药后要注意观察药物反应及治疗效果，如有不良反应要及时报告医师，并记录护理记录单，填写药物不良反应登记本。

6、用药时要检查药物有效期及有无变质。静脉输液时要检查瓶盖有无松动、瓶

口有无裂缝、液体有无沉淀及絮状物等。多种药物联合应用时，要注意配伍 禁忌。

7、安全正确用药，合理掌握给药时间、方法，药物要做到现配现用，避免久置

引起药物污染或药效降低。

8、护士到药房取药须对药房摆药进行认真的核对，准确无误后方可取回。

9、治疗后所用的各种物品进行初步清理后，由中心供应室回收处理。口服药杯

定期清洗消毒备用。

10、如发现给药错误，应及时报告、处理，积极采取补救措施。向患者做好解释

工作。

第八节

患者健康教育制度

1、护理人员对住院及门诊就诊患者必须进行一般卫生知识的宣教及健康教育。

2、健康教育方式

(1)个体指导：内容包括一般卫生知识，如个人卫生、公共卫生、饮食卫生；常见病、多发病、季节性传染病的防病知识；急救常识、妇幼卫生、婴儿保健、计划生育等知识。在护理患者时，结合病情、家庭情况和生活条件做具体指导。

(2)集体讲解：门诊患者可利用候诊时间，住院患者根据作息时间。采取集中讲解、示范、模拟操作相结合及播放电视录像等形式进行。

(3)文字宣传：以黑板报、宣传栏、编写短文、健康教育处方、图画、诗歌等形式进行。

3、对患者的卫生宣教要贯穿患者就医的全过程。

(1)门诊患者在挂号、分诊、诊治等各个环节均应有相应的卫生知识宣传。

(2)住院患者在入院介绍、诊治护理过程、出院指导内容中均应有卫生常识及防病知识的宣教。住院患者的宣教要记录在健康教育登记表中，并及时进行效果评价，责任护士及患者或家属签名。

第九节

各项护理操作前告知制度

l、落实各项护理操作前告知，向患者讲解该项操作的目的、必要性及配合方法。

2、操作前使患者了解该项操作的程序及由此带来的不适，取得患者配合。避免不必要的误会。

3、严格遵照各项操作规程进行，操作中注意语言、行为文明规范。

4、操作中不得训斥、命令患者，做到耐心、细心、诚心的对待患者，护士应熟练各项操作技能，尽可能减轻由操作带来的不适及痛苦。

5、无论何种原因导致操作失败时，应有礼貌的道歉，取得患者谅解。

第十节

重要护理操作告知制度

l、对高难度、风险性的有创操作，实施前必须提前告知。

2、操作前向患者告知该项操作的目的、必要性和操作方法以及由此带来的不适或意外，取得患者配合。

3、由患者本人或委托人签字。

4、操作中关键环节仍要随时解释，尽量减轻患者痛苦。无论何种原因导致操作失败时，应礼貌性道歉，取得患者谅解。

第十一节

标本送检制度

1、检验单上各种项目均应逐项填写清楚正确，并有医生签名，护士在申请单左上角注明检验项目申请号。

2、如急需检验，应在申请单左上角加注“急”字。

3、检验标本送检时，应该在标本容器上写清楚科别、床号、姓名。

4、各种标本的数量与质量均应符合检验要求。

5、送检标本要做好登记，并由接收科室签名。

第十二节

手术部位确认标识制度

l、术前1日，责任护士遵医嘱对手术患者进行查对（内容包括：床号、姓名、性别、年龄、手术名称、手术部位）。

2、经查对确认无误后，对手术区域进行皮肤准备。

3、在患者手腕上戴上腕带，标明床号、姓名、手术名称、双侧手术部位注明左、右。

4、夜班护士认真检查手术患者的术前准备情况，核对患者腕带标识是否与医嘱相符。

5、患者到手术室前，值班护士再次核对手术患者的床号、姓名、手术名称及部位，再次检查皮肤准备情况。

6、手术患者确认程序：

(1)接患者时，当班护士和手术室人员共同核对床号、姓名、性别、年龄、疾病诊断、手术名称，确认无误后双方签字，将患者送到手术室。

(2)由手术室巡回护士核对签字。

(3)麻醉师与患者沟通确认后并签字。

(4)手术医生术前再次核对患者的姓名、性别、年龄、手术部位（尤其是左右侧），确认无误后签字。

第十三节

抢救工作制度

l、定期对护理人员进行急救知识培训，提高其抢救意识和抢救水平，抢救患者时做到人员到位、行动敏捷、有条不紊、分秒必争。

2、抢救时做到明确分工、密切配合、听从指挥、坚守岗位。

3、每日核对抢救物品，班班交接，做到帐物相符。各种急救药品、器材及物品应做到“五定”：定数量品种、定点放置、定专人管理、定期消毒、灭菌、定期检查维修。抢救物品不准任意挪用或外借，必须处于应急状态。无菌物品须注明灭菌日期，保证在有效期内使用。

4、参加抢救人员必须熟练掌握各种抢救技术和抢救常规，确保抢救的顺利进行。

5、严密观察病情变化，准确、及时填写患者护理记录单，记录内容完整、准确。

6、严格交接班制度和查对制度，在抢救患者过程中，正确执行医嘱。口头医嘱要求准确清楚，护士执行前必须复述一遍，确认无误后再执行；保留安瓿以备事后查对。及时记录护理记录单，来不及记录的于抢救结束后6小时内据实补记，并加以说明。

7、抢救结束后及时清理各种物品并进行初步处理、登记。

8、认真做好抢救患者的各项基础护理及生活护理。烦躁、昏迷及神志不清者，加床档并采取保护性约束，确保患者安全。预防和减少并发症的发生。

第十四节

病房安全制度

l、物品固定放置，便于清点，保证患者行动安全。

2、病房内禁止吸烟与饮酒，禁止使用电炉、酒精灯及点燃明火，以防失火。

3、加强对陪住和探视人员的管理。

4、贵重物品不可放在病房内。

5、病房晚九点应及时清理病房内探视人员，并督促患者休息。

6、加强巡视，如发现可疑人员，及时通知保卫处。

7、空置病房要及时上锁。

8、按要求畅通消防通道，通道内不堆放杂物。

9、消防设施完好、物品齐全，如有损坏及时上报保卫部门。

第十五节

患者身份识别制度

1、住院患者必须建立床头卡。

2、对于治疗、护理时不能配合医护人员进行有效核对的患者，如：昏迷、神志不清、语言交流障碍、儿童、危重、手术及无自主能力的患者等必须使用腕带。

3、腕带填写应字迹清晰规范、准确无误。填入腕带的识别信息必须经两名医护人员核对后方可使用；若损坏需要更新时，需经两人重新核对。转床、转科时，必须及时更新腕带信息，并做到二人核对。

4、患者使用腕带舒适，松紧度适宜，皮肤完整无破损。

5、患者身份识别方法有床尾卡核对、双向式核对（开放式询问核对）、腕带核对。

6、在标本采集、给药或输血等各类诊疗活动前，必须严格执行查对制度，并至少同时使用两种患者身份识别方法（禁止仅以房间或床号作为识别依据），准确识别患者身份。

7、对实施手术、昏迷、神志不清、无自主能力的患者在诊疗活动中使用腕带作为操作前、用药前、输血前等诊疗活动时辨别病人的一种必备的手段。

8、转送、接收患者时，交接双方必须认真识别患者身份，确保患者身份识别信息与腕带信息一致。

第十六节

住院患者外出管理制度

1、患者住院期间未经医生许可不得私自外出。

2、住院患者外出须经医生批准，护士在体温单上相应时间内写“请假”二字，并记录在护理记录单内。

外出期间如发生病情变化或其他意外一律由患者本人负责。

3、住院患者外出之前护士交待注意事项，将服用药物交给患者。

4、住院患者外出期间不得将机密文件、贵重物品及现金放在病房，否则后果一律由患者本人负责。

5、住院患者外出期间，如有身体不适必须及时返回医院住院治疗。

6、外出患者应按时返院。

7、对违反规定者，视为自动出院。

第十七节

病房药品管理制度

1、病房内所有基数药品，只能供住院患者按医嘱使用，其它人员不得私自取用。

2、病房内基数药品，应指定专人管理，负责领药、退药和保管工作。

3、每日清点并记录，检查药品，防止积压、变质，如发现有沉淀、变色、过期、标签模糊时，立即停止使用并报药房处理。

4、中心药房负责对病房内存放的药品定期检查，并核对药品种类、数量是否相符，有无过期变质现象。

5、抢救车内必须放置抢救药品，定量、定位，有定位图示，标签清楚，每班交接，保证急用

6、特殊及贵重药品应注明床号、姓名，单独存放并加锁。

7、需要冷藏的药品（如：冰干血浆、白蛋白、胰岛素等）要放在冰箱内，以免影响药效。

8、患者专用的药物，停药后及时退药。

9、病房毒麻药管理要求：

(1)病房毒麻药品只能供应住院患者按医嘱使用，其他人员不得私自取用、借用。

(2)应严格执行《麻醉药品和精神药品管理条例》，实行双人双锁管理。特殊药品和精神类药品放在保险柜内，每班核对毒麻处方和空安瓿数量，发现不符查明原因。

(3)医生开医嘱及专用处方后，方可给该患者使用，使用后保留空安瓿。

(4)建立毒麻药品使用登记本，注明患者姓名、床号、使用药名、剂量、使用日期、时间，护士正楷签名。

(5)如遇必要时医嘱且当患者需要使用时，仍需有医生医嘱，且专用处方，并保留空安瓿，并及时补齐。

10、高危药品的存放有规范，在病区不得混合存放高浓度电解质制剂（包括氯化钾、磷化钾及超过0.9%的氯化钠等）、肌肉松弛剂与细胞毒化等高危药品，必须单独存放，有醒目的标志，并有使用剂量的限制。

11、对夜间、节假日的临时紧急用药应能及时从药学部门获得。

第十八节

物品保管制度

1、护士长对物品、器材全面负责领取、保管、报损、应建立账目，分类保管，定期检查，做到帐物相符。

2、各类物品制定专人管理，每月清点一次，每年与有关部门核对一次。

3、凡因不负责任或违反操作规程而损坏医疗器械，应根据医院赔偿制度进行处理。

4、注意各类物品酌性能，分类保管，定期保养，及时维修，防止生锈、霉烂、虫蛀等现象，提高使用率。

5、借出物品必须登记，经手人签字，贵重器械经护士长同意后方可外借，抢救器械一般不外借。

6、护士长调动时必须做好移交手续，交接双方共同检查性能并签字。

7、精密仪器必须有专人保管，应经常保持仪器清洁干燥，除颤仪保持充电状态，每日应用100J测试一次，用后经保管者检查性能并签字。

1、一次性用品加强管理，防止浪费，丢失和漏费。

第十九节

被服管理制度

l、各病区根据床位数确定被服基数及机动数，有责任护工管理，做到每班清点，每月清查一次，如数目不符，必须追查原因，并报告护士长。

2、患者入院时，值班护士应介绍被服的管理制度，以取得患者的合作，妥善保管。

3、患者出院时值班护士与护工将被服点清收回，不得丢失。

4、用后被服与洗衣房应当面点清。

5、按季节向被服库交回或领取被服。

6、病区备用被服由护士每班交接，用后及时增补。

第二十节

器械管理制度

1、科内医疗器械，由专人负责保管，定期维修保养，消毒，保证使用。每班认真清点交接，并填写物品交接本。

2、使用时了解其性能及保养方法，严格遵守操作规程，用后清洗、消毒后归还原处。

3、各种仪器按其不同性能妥善保存，定期保养、维修。精密光电仪器，必须指定专人负责保管，用后保管者应检查性能并签字。

第二十一节

治疗室工作制度

1、治疗室专人负责，进入治疗室必须衣帽整齐。非工作人员不得进入。

2、严格执行无菌技术操作原则，操作前后须洗手或手消毒，操作前戴口罩。

3、严格执行三查七对，操作期间不得接、打电话。

4、保持室内清洁，每完成一项工作，要随时清理，每班清洁一次。每周彻底清洁、消毒一次，并做好日常清沽、消毒登记。

5、治疗室物品分类放置，标识明显，字迹清楚。毒、麻、限、剧及贵重药应加锁保管，严格交接。

6、无菌物品、药品放置符合要求，应在有效期内使用。

7、已用过的一次性输液器、注射器、针头等，分离后分类放入处置间内黄色医疗废物专用包装袋和利器盒内，按医疗废弃物处理，不得返回治疗室。

第二十二节

换药室工作制度

l、严格执行无菌技术操作原则，非工作人员不得入内。

2、除固定敷料外（绷带等），换药用物品均需保持无菌，并注明灭菌有效日期，无菌溶液（生理盐水、呋哺西林等）定期检查，无过期物品。

3、换药时，先处理清洁伤口，后处理感染伤口。

4、特殊感染伤口不得在换药室内处理。

5、污敷料放入黄色医疗废物专用包装袋内，按感染性废物处理。

6、换药室每班清洁；每周彻底清洁、消毒一次；消毒有记录及签名。

7、换药时，根据伤口情况，换药物品依先后顺序一次各齐，保持台面整洁。

8、做到操作轻柔，程序规范，处置准确，包扎符合要求。

第二十三节

一次性医疗用品使用管理制度

1、领取的一次无菌物品，必须证件、标识齐全，包装严密，无破损，无过期，符合要求。

2、一次性物品应分别放置，贵重物品加锁保管，应放在阴凉干燥处。

3、使用前仔细检查小包装有无破掼、失效，产品有无不洁净。

4、使用时若发生热原反应，感染或其他异常情况时，必须及时留取标本，详细记录，通知医院感染管理科、设备采购部门。

5、-次性无菌医疗用品使用后，必须按照“医疗废物管理条例、医疗废物分类目录”分类弃置，由医疗废物处理中心统一回收，无害化处理，禁止重复使用和回流社会。

6、领取一次性医疗用品时，领取数量保持一定基数，科室不得超量存放，以防过期或污染。

7、所有一次性物品按规定使用，包装上显示一次性的不得重复使用。

第二十四节

病区医用冰箱管理规定

l、冰箱要设专人管理，每周由分管护士负责冰箱的清洁、除霜。

2、冰箱内药物、试剂等物品要分类放置有序，标签清楚，定期进行清点、检查，贵重药品要登记。

3、冰箱内物品要做到无过期、无受潮、无霉点及无丢失。

4、冰箱内禁存私人物品。

5、需低温保存配制好的液体，有效期不超过24小时，如肝素封管液、青霉素皮试液应现配现用，并注明药物名称、配制时间、配制者。

6、抽吸好的针剂，需低温保存，应放在铺好的无菌盘中，注明床号、姓名、药名、抽吸时间，做好交接班。

7、若有血标本、病理标本应加封保存，防止倾倒污染其它物品，做好交接班，及时送检。

8、冰箱内严禁放置痰标本、大、小便标本和易燃、易爆等危险品。

第二十五节

导管滑脱管理制度

（一）导管滑脱防范制度

1、认真评估患者是否存在管路滑脱危险因素。

2、对高危患者应及时制定防范计划与措施，并做好交接班。

3、对患者及家属及时进行宣教，使其充分了解预防管路滑脱的重要意义。

4、护士应熟练掌握导管脱落的紧急处理，当发生导管滑脱时，要本着患者安全第一的原则，迅速采取补救措施，避免或减轻对患者的损害或将损害降至最低。

5、护士长要组织科室工作人员认真讨论，总结经验，不断改进工作。

6、护理部定期组织有关人员对导管滑脱原因进行分析，制定防范措施，不断改进。

（二）导管滑脱报告制度

l、当事人要立即向护士长汇报导管滑脱的发生经过、患者状况及后果。

2、病区护士长于24小时内上报科护士长并按规定填写不良事件报告单。

3、科护士长于48小时内报护理部。

4、发生管路滑脱的个人或科室，有意隐瞒不报，一经发现将严肃处理。

第二十六节

压疮管理制度

（一）压疮防范制度

l、对新入院、转入、转科、大手术的患者，护士应认真检查、当面交接和确认患者皮肤情况，并做好记录，交接双方签名。

2、对假体丰胸、吸脂术后卧床患者，责任护士要有预见性地及早采取有效预防措施，进行重点护理，避免压疮发生。

3、对高危患者制定并落实皮肤护理计划，严格床边交接班，密切观察局部皮肤变化，及时、准确记录。

4、对已经发生的压疮，科室要及时组织讨论，分析原因，制定并认真落实皮肤护理计划，促进压疮尽

早愈合。

5、护士长及科室质控小组应加强监控与指导。

6、做好患者及家属相关疾病知识教育，取得其配合，积极预防压疮的发生或加重。出院病人有压疮者要与家属交接皮肤，交代注意事项并请家属在护理记录单上签字。

（二）压疮登记报告制度

1、住院患者发生压疮，无论是院内发生还是院外带入，均要登记上报。当班护士要详细记录皮肤情况并认真交班。

2、责任护士要立即向护士长汇报，病区护士长应24小时内报科护士长，科护士长48小时内报告护理部。

3、及时填写压疮报告表，报护理部：

(1)根据压疮危险因素评估表对患者进行评分；

(2)填写发生压疮的部位、面积及压疮分级：压疮来自院内或院外，来自院内的则须报告发生时间；

(3)护理措施栏内填写护士长组织科内会诊，针对患者压疮情况提出护理措施；

4、护理部接到科室报告后于48小时内派人到科室核查，提出会诊意见，指导皮肤护理。

5、压疮报告表由科室保管，患者转科时，双方科室详细进行皮肤交接，并将报告表带至所转科室。

6、压疮愈合或患者出院、死亡，科室需在结果跟踪栏内填写压疮的转归情况，并将压疮报告表及时交回护理部备案。

7、患者出现压疮未及时上报，通过其他途径被护理部发现者，应逐级追查责任，并按医院相关规定进行处理。

第二十七节

坠床与跌倒管理制度

（一）坠床与跌倒防范制度

1、准确评估患者的危险因素，确立坠床与跌倒的高危人群。

2、对高危患者应做好警示标识，病室、病人床头悬挂警示牌。

3、加强对坠床或跌倒高危患者的护理，降低跌倒的发生的危险因素。

（二）坠床与跌倒处理程序

l、一旦患者不慎坠床或跌倒，护士应立即到患者身边，检测生命体征。

2、通知并协助医生迅速查看患者伤情。遵医嘱实施必要的急救措施。

3、加强巡视至病情稳定。巡视中严密观察病情变化，发现病情变化，及时向医生汇报。

4、及时、准确记录病情变化，认真做好交接班。

（三）坠床与跌倒报告制度

l、患者发生坠床或跌倒时，责任护士首先应协助医生处置患者，随即向护士长汇报发生经过、患者状况及后果。

2、病区护士长应24小时内报告科护士长，并按规定填写患者不良事件报告表。

3、科护士长于48小时内报护理部。

4、发生病人坠床或跌倒的科室，有意隐蹒不报，一经发现将严肃处理。

第二十八节

输血、输液反应处理报告制度 l、患者可疑或发生反应时，及时报告值班医生，2、减慢输入速度或停止输入，启用新的液体及输液器。

3、保留血袋或液瓶、输液（血）器，并通知药剂科和输血科。

4、观察病人病情变化，并记录。

10.优抚病房工作制度 篇十

1、认真贯彻《军人抚恤优待条例》，按条例规定落实优待政策。

2、设置优抚病房，认真做好的优惠减免政策落实工作，公示醒目，台帐健全，确保优抚医疗保障工作规范运行，3、医生要热情接待医疗优抚人员，优先就诊，因病施治，对症用药，耐心解答就医优待人员的咨询，认真填写病历。

4、医院要制订优抚对象就医操作流程，完善程序，规范减免。

5、对参加新型农村合作医疗、城镇居民基本医疗保险以及没有个人账户的优抚对象，实行住院补助。除按规定医疗报销外，个人承担部分医疗费用可享受适当补助。

11.妇产科病房系统化整体护理体会 篇十一

1 挂牌上岗

本科将护士站命名为×××护理组 (×××为护士长的姓名) 。每个病室分配有责任护士, 新老搭配, 负责每个病室的护理工作, 包括点名服务、健康宣教、出院指导等。

2 组织分工

护师和护士在患者入院2d内进行入院评估, 主管护师审修后, 用计算机处理作出护理诊断、计划及措施, 组织护理查房。指导护师、护士对患者及危重患者的整体护理。而在执行护理计划及教育计划时, 护士主要执行一般基础护理操作, 护师执行专科技术操作及带教护士。护士长除协助主管护师外, 还要全面指导工作, 定期组织业务学习, 进行护士行为评价及护理质量反馈评价等。各级护理人员负有达到整体护理目标和总有效率的责任, 护士和患者之间建立了相对固定的责任关系, 因此能相互理解合作。

3 交班形式的改进

为了适应整体护理的需要, 本科改进了交班形式, 接班护士提前20min到岗, 由主管护士叙述患者病情状况、目前存在的护理问题及护理问题的完成情况, 接班护士再在护理的过程中随时发现问题, 随时解决。

4 加强业务学习

系统化整体护理赋予护士多元化的角色, 对护士提出了更宽、更深、更高的知识结构和智力能力的要求。为此, 一方面每月组织1~2次业务学习, 讲授妇产科专业知识及相关学科的理论, 如营养学、心理学、伦理学等, 使护理人员能掌握患者身心健康问题, 能向患者及家属讲授有关疾病预防知识及自我照顾程序, 比较系统地知道患者各方面的情况, 为患者制定饮食计划及克服术前、术后心理障碍, 消除不必要的顾虑, 争取早日生活自理。另一方面加强沟通技巧的培训。

5 加强护理查房

本科每周组织1~2次护理查房和教学查房, 由每位护士轮流主持, 主持者查房采集护理病历及病史并详细讲解疾病病因、病理、临床表现、治疗及预防等情况, 由参加护士根据患者情况提出针对患者存在的护理问题, 并采取护理措施, 主管护师点评护理计划正确与否, 提出问题, 总结护理效果。护理查房不仅能让患者了解自己患病的前因后果, 而且能使他们掌握疾病的预防知识及出院后的注意事项, 使患者对护理工作有进一步的认可。

6 护理记录表格化

将护理程序记录单 (入院评估、住院评估、护理计划、实施情况) 打印成表, 集中置于护士站, 表格简明扼要, 可使接班者迅速了解患者健康问题及护理措施。如第二天需要手术的患者, 除列出必要的术前准备外, 还要对患者进行心理护理。实施护理措施要记录签名, 如母乳喂养的宣教, 新生儿小便的次数及量、性质等变化。从记录中可看出产妇母乳喂养的技巧和方法是否正确及新生儿的生理状况如何, 使护理措施落到实处, 患者得到实效, 护理人员也可观察到护理效果, 从中领略到成就感。例如, 有剖宫产的产妇, 经过正确指导和床上活动, 第二天即排气、拔尿管下床活动, 对减少和预防术后粘连等并发症, 程序记录单起到了较好的监督作用。

7 护理评价表格化

评价是系统化整体护理程序的主要环节之一, 包括护理质量评价及护士行为评价。

为此, 制定护理质控评估表及护士季度考核表。护理质控评估表包括入院治疗收集、护理诊断、预期结果、护理措施、护理记录、宣传指导、住院评估及出院评估等, 其中又分为环节评价及终末评价、出院前评价。评估表分A、B、C、D、E共5个档次, 达标A是100%, B是80%以上, C是60%以上, D是50%以上, E是低于50%。如为剖宫产产妇制定的预期目标之一有1周内生活基本自理, 3d自理为A, 8d自理为B, 10d自理为C。环节评价中达到A、B的继续实施护理程序, C及C以下要补充及修改某一程序, 使之达标。

8 加强护理质量管理

现代化质量管理要求让数据说话, 在表格的基础上, 计量采用数据化, 用数据观察指标。如护理目标方面, 剖宫产的产妇1周内生活基本自理, 3d下床活动, 2d母乳充足。护理人员为达标主动与患者沟通、与医生联系, 找出最佳的治疗护理措施。为防止术后粘连, 护理人员耐心向产妇讲解早期下床活动的重要性, 并鼓励、帮助其下床活动。为保证母乳充足, 应术后30 min吸吮, 每日增加喂奶次数, 加强营养, 多喝汤等。在护理措施的等方面基本数据化。例如, 为确保母乳充足, 进行有效母乳喂养要24 h母婴同室、每日新生儿吸吮次数不少于10次。使母乳喂养成功率达到100%。

9 开展电话回访服务

电话回访是系统化整体护理的一部分, 是医院护理服务的延续, 是一项更加人性化的服务。产后应用电话回访及上门回访在一定程度上可弥补围产保健系统服务的不足;护士了解母婴情况, 有针对性地进行健康宣教, 使产妇出院后也能感受到本院“一切以患者为中心”的人文关怀理念和服务, 可追踪评价产妇在住院期间母乳喂养指导的效果;补充住院时母乳喂养宣教和指导中存在的一些不足。

12.病房药房各岗位工作要求 篇十二

目的：

建立病房药房各岗位工作要求，为患者提供高质量的药学服务。责任人：

质量管理员、调剂室主任、调剂室员工。

内容：

1．调配处方

1.1 病房把患者医嘱输入计算机，通知病房药房，药房接到信息后按操作程序记账，打印处方进行调配、摆药、签字；护士核对无误签字后方可领药。

1.2 原则上住院患者口服药一律不退药（特殊情况除外）。如有退药请持红笔书写的医嘱单和药品到病房药房退药。窗口调剂人员收药时审查效期、批号、生产厂家及药品外观质量等合格后，签字盖“药品已退”章。

1.3 麻醉药品、一类精神药品按照《麻醉药品、一类精神药品管理办法》凭麻醉药品专用处方及记账的电子处方取药。

1.4 遇有药品用法用量不妥或有药品禁忌等不合格处方时，调配人员应依法拒绝调配，与医师联系更改并重新签字盖章后再行调配。调配人员无权私自更改处方。

2．药品管理

2.1 麻醉药品及一类精神药品按照《麻醉药品、一类精神药品管理办法》实行五专（专人、专柜加锁、专账、专处方、专册登记）管

理。

2.1.1 领药：管理麻醉药品及一类精神药品账目的专职人员应严格按有关规定操作。

2.1.2 使用：麻醉药品及一类精神药品实行基数管理，并储存于专用保险柜中。常用麻醉药品及一类精神药品留出一定基数，并建立基数卡片；同时各病房麻醉药品及一类精神药品也建立基数和基数卡片，卡片由麻醉药品及一类精神药品专管人员、调剂室相关业务主管主任、临床科室主任及护士长签字，一式两份。值班人员（病房、药房）实行交接班制度，按麻醉药品及一类精神药品基数卡片进行清点。

2.2 零销药品

2.2.1 范围：片剂价格在5.00元／片以上，针剂在30.00元／支以上，酊水油膏在70.00元／盒以上的药品为零销药。

2.2.2 使用：每种规格的药品按其消耗量留出一定基数，每天下班前经过计算机汇总，打出清单，核对无误后补充基数，如有问题应及时查出原因。

2.3 药品的保存和养护

2.3.1 调剂室各部门药品的效期管理遵照药学部药品效期管理制度中的有关规定执行。

2.3.2 依照药品包装及说明书上的要求2~8℃需冷藏保存的药品要存放于冰箱中，需冰冻、避光的药品严格按要求存放。

2.3.3 各病房小药柜中的药品品种，根据各病房情况建立药品基数，患者用药后，由护士输入计算机，病房记账后发药补充基数。

2.3.4 病房药房每月下病房检查病房小药柜药品的质量，并应有详细的记录。

2.4 输液：输液库凭病房药房计算机打印出各病房输液汇总单，发送输液（汇总单一式两份，均由药房人员签字，一份交病房，一份交输液库）。输液库建立输液发送登记本，发药、收药人双签字。

2.5 节假日及夜间急诊取药：遵照住院患者夜间及节假日药品供应制度执行。

3．账目管理

3.1 领药

3.1.1 每周凭一式三联的领药本向药库领药一次。领药本要书写整齐，规格、剂量、数量填写清楚，领药人签全名。

3.1.2 遇有临时用药及抢救用药应立即去药库领取，保证临床及患者需要。

3.2 入账

3.2.1 将每周领用的药品及时确认入账，入账时要对照领药本逐一核对品种，并对入库属性进行准确选择。

3.2.2 每周将领取药品的单据和数量与药品会计进行核对。

3.3 结账

3.3.1 每月25日左右按《药学部药品清点制度》的规定清点药品（特殊管理药品、A类药品每日清点）。

3.3.2 清点药品要准确，做到账物相符率符合要求。

4．药品质量

4.1 设立药品质量管理员和药品质量登记簿。

4.2 调剂室的每个工作人员都应关注药品质量，遇有质量问题及时与本室质量管理员和药品供应室联系，及时处理，以保证临床用药安全，避免经济损失。

5．病房小药柜管理

病房小药柜管理制度，遵照《病房药柜管理制度》执行。

6．工作态度

13.病房管理工作制度目录 篇十三

病 房 管 理 工 作 制 度 目 录

1、入院制度……………………………………………………………………...12、首诊负责制度……………………………………………………………..….23、处方填写制度…………………………………………………………….…..3.4、医嘱制度……………………………………………………………………...45、三级医生查房制度………………………………………………………...…56、疑难病例讨论制度…………………………………………….……………..67、危重患者抢救制度…………………………………………………………..78、查对制度……………………………………………………………………...89、死亡病例讨论制度…………………………………………………………..1110、会诊转诊制度………………………………………………………………1311、手术术前讨论制度…………………………………………………………1412、谈话告知制度……………………………………………………………....1513、交接班制度…………………………………………………………………1614、合理使用抗生素制度………………………………………………………1715、重大医疗过失行为和医疗事故报告制度…………………………………2016、转院、专科制度……………………………………………………………2117、病区管理制度………………………………………………………………2218、病房管理制度………………………………………………………………2319、住院病人管理制度…………………………………………………………2420、母婴同室病房管理制度……………………………………………………2521、产房工作制度……………………………………………………………....2622、一次性物品的使用及用后处理制度………………………………………2723、抢救室工作制度…………………………………………………………....2824、医疗文件管理制度………………………………………………………....2925、医疗器械管理制度…………………………………………………………3026、培训、技术比武、竞赛制度………………………………………………3527、医疗质量科室周末总结制度……………………………………………....3628、医疗、护理差错事故登记报告制度………………………………………3729、产科安全管理制度…………………………………………………………3830、孕产妇安全管理制度………………………………………………………3931、母婴同室安全管理制度……………………………………………………4032、婴儿安全管理制度…………………………………………………………4133、产科工作制度………………………………………………………………4334、急救药品管理制度…………………………………………………………4535、抢救知识与技能培训制度…………………………………………………4636、危重孕产妇抢救讨论登记制度……………………………………………4737、消毒隔离制度……………………………………………………………….4838、待产室管理制度…………………………………………………………….4939、岗前教育制度……………………………………………………………….5040、职工继续教育……………………………………………………………….5141、医患沟通制度……………………………………………………………….5242、围产期抗菌药物预防应用的基本原则…………………………………….5543、抗菌药物治疗性应用的基本原则………………………………………….5644、医务人员职业卫生防护制度……………………………………………….5945、特殊药品安全管理制度…………………………………………………….6146、医疗质量管理责任追究制度……………………………………………….6347、临床用血审核制度………………………………………………………….6648、手术分级管理制度………………………………………………………….6849、医疗事故、医疗纠纷处理及责任追究制度……………………………….6950、查房制度…………………………………………………………………….7951、危重症病交班制度………………………………………………………….8152、新技术、新项目中报审批制度…………………………………………….8253、医疗准入制度……………………………………………………………….8554、医疗意外和突发事件报告制度…………………………………………….8955、请示报告制度……………………………………………………………….9156、危重病人抢救报告制度…………………………………………………….9257、死亡病历报告制度………………………………………………………….9358、重大手术报告审批制度…………………………………………………….95 59发热门诊工作制度……………………………………………………………9660、孕产妇抢救中心出诊管理制度…………………………………………….9861、孕产妇抢救中心工作制度………………………………………………….9962、毒麻药、精神药品管理制度………………………………………………10263、病历书写基本规范管理制度………………………………………………10564、医院医疗质量监督检查工作制度…………………………………………11165、医院医疗风险预警管理制度………………………………………………11266、医务人员准入规定…………………………………………………………11467、医院医用氧管理制度………………………………………………………115

14.产科病房工作总结 篇十四

护士站及公共休息区

*花形护士台

进入VIP产科病房, 第一眼看到的是别致的LOGO牌和被花形灯具天花环绕的护士接待台。护士站由接待工作区和谈话区两部分组成, 前者为护士接待产妇和家属的工作区域, 后者是医护人员和产妇的交流区域。为了保护就医者的隐私, 将其设计成看似随意的花形吧台。

*色彩柔和的走廊

走廊的灯光设置, 尤其用心, 靠近病房一侧使用温暖的灯带间接照明, 另一边布置了三个一组的花形筒灯, 灯具色温均选择3600K的暖光源, 营造了柔和温暖的家庭化氛围。

*休闲的公共休息区

公共休息区, 较为宽敞, 放置了几组沙发供就医者和家属休息、交流, 并设有鱼缸、绿植及油画作为装饰品, 点缀空间。

特别值得一提的是吊顶的设计, 粉色花朵配绿色叶子, 完美呼应着设计主题。

产科病房

*使用不同的壁纸突出房间的个性化

整个VIP产科病房由8个单间和3个套间组成。在设计上采用了粉色和浅绿色两大色系, 每个房间使用了不同图案的壁纸来突出个性化的特色。

*布局突显实用性和灵活性

在房间的布局上, 形成病床休息治疗、会客陪护、工作兼配奶、储藏等几个区域, 满足患者及家属的不同需求。

*将卫生间做“切角”处理

因原有格局中卫生间的设计不甚合理, 于是在装修改造时, 将病房入口的位置调整成向内退60公分, 既保证了安全性和隐私性, 又很好地利用了空间;并把单间病房卫生间开门的位置进行调整, 将卫生间做一个“切角”的处理, 使得护士更方便地观察患者, 且方便推床的进出。

另外, 套间的卫生间采用了高级酒店套房卫生间干湿分区和双通道的设计, 方便患者和陪护人员的使用, 保护隐私。

*配套设施齐全

每间病房内设多功能电动护理床、可移动餐桌、陪护沙发床、电动婴儿摇床、中心供氧系统及冰箱、空调、储藏柜、电视等生活辅助设施, 满足患者的需求。

婴儿沐浴肤触游泳室

该楼层专门设计了一个新生儿沐浴肤触游泳的房间, 这个房间的天花被设计成蓝天白云的感觉, 墙纸的图案是定制的, 藤蔓和花骨朵从墙上垂挂下来, 小蝴蝶和小蜜蜂好似在飞舞, 可爱的小宝宝们在这样的场景之下沐浴和游泳, 十分惬意, 家长可以透过玻璃窗观赏这动人的一幕。医院在泳池上方还安装了摄像头, 在外面休息区域等候的家长可看到宝宝游泳的直播, 医院还提供录影带制作的服务, 既为家长提供了贴心创意的服务, 又可为医院创收增值。

配餐室

家庭化的配餐室设有微波炉、电磁炉、冰箱等设施, 方便患者及家属自行烹制食物, 最大化满足患者的生活需求。

医护工作休息区

在改造中, 不仅关注产妇的需求, 还注重医护人员的工作环境, 使其工作房间尽量拥有自然采光, 并在房间的布局和家具配置上尽量考虑细节, 方便工作。例如, 在治疗室的吊柜上设置灯带, 照亮下方的操作台面;会议示教室, 设计美观、功能齐全, 这些都很好地满足了医护人员的工作和教学要求;另外, 洁污分流明确, 工作区和生活区分开设置, 流线方面考虑得十分细致。

结语