安全管理6-应急管理

安全管理6-应急管理（精选13篇）

1.安全管理6-应急管理 篇一

一、演练时间：6月17日上午9时。

二、演练地点：公司空地

三、演练内容：以灭火演练为主

具体内容为：⑴火情报警；⑵公司内灭火；

四、参加对象：集团公司；物流公司参加演练

五、具体职责及分工

1、总指挥张海斌

负责整个演练过程的总指挥工作。

2、报警组

司机发现火情，立即报告公司负责人、公司负责人根据火情大小拨打119报警。应急指挥部在第一时间赶到演练现场，各岗位人员接通知后迅速在指定岗位待命，听从命令。

3、疏散组

通过喇叭通知人员疏散。

4、警戒组

保安人员迅速赶到门口警戒。

5、灭火组

灭火组成员迅速集合，带上灭火器到达火场。

6、物资保障

接到火情通知后，迅速组织组员对现场的.急用物品运到现场。

7、人员抢救

抢救组接到火情通知后，赶到指挥现场，做好抢救伤员的准备。

六、消防应急演练具体过程

㈠火警报警

206月17日上午，停在停车场的一辆运输车辆突然着火。 1、

2、

3、情况紧急，押运员立即拨打119。 司机立即向公司应急指挥中心报告。 总指挥接到火情报告后，立即启动应急预案，各岗位人员接到通知后迅速在指定的岗位待命，听从指令。

㈡灭火演练

1、

2、公司疏散组疏散无关人员。 警戒组迅速在火场拉起警戒线维护秩序严禁其他无关车辆人员进入现场。

3、

4、

5、灭火组迅速将灭火器取到着火点进行灭火。 物资保障组把急需物资运到现场。 人员抢险组发现有人晕倒，立即将他背出现场进行抢救。

6、演习结束，各小组长进行人员清点，并将清点人数报给总指挥。总指挥宣布紧急状态解除。

7、现场演练讲评。

七、注意事项

1、在演习中设立观察、评估员一名，对演练过程进行观察，评估演习效果。

2、设立计时员2名，分别在火场和指挥现场计时。

3、本次演练集合点在办公室前停车场集合。

八、演练组织部门

安技部

九、演练指挥机构

总指挥：张海斌

副总指挥：庞新村

成员：张强 张宾学 张希臣 杨桂林 王政 赵玉友 盖祥三 张帅 张营华 王跃飞

山东东辰物流有限公司

2.安全管理6-应急管理 篇二

一、加强应急知识宣传, 提升应急管理能力

广大人民群众需要了解与掌握防灾减灾知识, 以更好地应对灾害。我县通过现场演习、媒体宣传、文艺宣传等方式, 扎实开展应急知识进乡村、进社区、进企业、进学校、进家庭活动, 使最基层的社区居民、广大中小学生、企业员工、广大农村特别是偏远地区的农民、社会弱势群体进一步增强防灾减灾意识, 掌握基本的避灾、自救、互救技能, 提高了全民的防灾意识。去年我县加大了应急知识宣传力度, 编印《公共应急知识手册》7000册、《防灾避灾基本知识》宣传单18万张, 举办各类讲座25场次、专项培训42场次, 出动宣传车46车次, 发放宣传资料50余万份, 开办宣传栏50期。

二、不断完善应急体系, 提升应急管理能力

一是建立健全应急预案。根据《南江县突发公共事件总体应急预案》, 各级各部门结合自身工作实际, 编制了符合本地、本行业工作实际的应急预案, 以乡镇、学校、企业为重点, 全面加强基层应急预案体系建设。针对人民群众生产、生活中可能遇到的突发公共事件, 制定了操作性较强的应急预案, 切实增强了预案的科学性、合理性、针对性和实用性。全县共建立健全专项应急预案41个, 部门应急预案87个, 基层应急预案2375个。

二是组建应急救援队伍。应急管理作为地方政府的一项基本职能, 承担着应急突发公共事件的组织实施和日常管理职责。为行使好应急管理职能, 我县成立了应急管理办公室, 组建了应急分队和突击队。县级各部门由单位主要负责人任应急分队队长, 按在岗人数50%组建县级综合应急队伍86个、2004人;县水利局选调青壮年13人, 组建县级防汛冲锋舟应急分队;48个乡镇的民兵、青年共3042人, 组建成乡镇抢险应急突击队, 全县共组建应急抢险队伍136支、5059人。

三是完善应急工作机制。我县规定重大灾害发生时, 一方面要及时向上级报告, 另一方面要组织、协调各方面应急力量, 迅速启动应急预案, 打好应对处置各类突发事件的总体战。一是建立应急预案启动机制。各相关部门在灾害发生后, 及时启动应急预案, 正确行使各项应急职能, 以应对随时可能发生的自然灾害, 提高政府在突发事件发生时的快速反应能力, 以最大限度地减少灾害带来的损失。二是完善应急预案响应机制。出现突发灾害后, 主要领导要亲临一线坐阵指挥, 挂联领导及挂联部门深入各自挂联乡镇实地组织防灾救灾工作。并及时成立应急指挥部, 全面负责应急指挥。组织相关单位或部门按照职责分工, 迅速采取处置措施, 开展现场处置或救援工作, 做到团结协作, 高效处置, 最大程度地减少损失。三是完善长效机制。在应急处置过程中, 县委、县政府要调拨应急储备物资、资金, 及时运送至灾害现场, 保证妥善安置受灾群众的生产、生活, 解决受灾人员临时住所。“5·12”汶川地震发生时, 县财政紧急调度应急资金200多万元、大米50吨、棉被500余床、衣物2000余件、食用油5000余斤、帐篷6000余顶, 租借9542间住房临时安置无房户4951户, 确保了受灾群众有房住、有饭吃、有衣穿、有基本医疗、有干净水喝。

三、坚持领导带头示范, 提升应急管理能力

一是领导科学决策。当自然灾害发生时, 领导干部临危不惧, 处变不惊, 冷静思考, 按照“顾全大局、突出重点、合理调度、统筹兼顾、科学决策”五大原则, 按照应急指挥机构统一指挥各部门相互配合、联动的应急工作责任制, 科学处置突发事件, 合理安排人力、物力和财力, 落实各项应急措施, 尽量减少不必要的错误决策, 大大提高了应急效率, 降低了灾害损失。

二是领导一线指挥。越是关键时刻、危难时刻, 党委和政府就越要当好人民群众的主心骨, 当好各级干部的表率。面对突发事件, 各级领导干部要在抗灾一线率先垂范, 靠前指挥, 用自己的实际行动去感召人、鼓舞人, 最大限度地发挥人民群众团结一心抗灾救灾的作用。

三是坚持以人为本。提高应急管理能力应以人为本, 要把人民群众的利益放在第一位, 把妥善解决受灾群众生产、生活作为首要任务。

四、做到齐抓共建共管, 提升应急管理能力

一是加强自然环境保护。社会要和谐, 必须坚持走人与自然和谐之路, 尊重自然规律, 合理开发利用自然资源, 尽可能避开自然灾害隐患区和易发区, 从源头上减少人为因素对自然的破坏, 遏制自然灾害的发生。我县作为全市工业重点县, 煤、铁、霞石、花岗石等矿产资源达50余种, 素有大巴山“百宝箱”之美誉, 在科学开采的同时, 我县切实加强综合治理, 大力整顿矿业秩序, 严格规范企业布局, 严厉打击非法开采行为, 严禁残渣废物、废水废气乱堆乱排, 大力提倡植树造林和封山育林, 打造绿色南江, 实现人与自然的和谐。现在全县新增植树100亩, 森林覆盖率达62.2%, 绿化率达98%。

3.应急演练周6.23-6.30 篇三

“安全应急演练周”活动总结

根据周政发【2014】13号《关于开展2014年“安全生产月”活动安排的通知》，结合本项目的实际情况，对2014年6月23日至30日安全应急演练周进行了具体安排。现将本次宣传周活动总结如下：

一、领导高度重视，积极周密部署

我公司领导高度重视此次应急预案演练周活动，强化工作的组织部署：一是专门召开了安全生产月应急预案演练周工作会议，对安全生产月应急预案演练周活动做了动员部署，组织进行了内容丰富的安全生产月和应急预案演练相关宣传。二是制定实施工作方案，指导协调我公司各驻外机构、项目部开展应急演练工作。

二、突出重点，组织开展应急预案演练

结合我公司的具体情况，我公司总部6月23日下午14：00至16：00进行了消防应急演练。演练紧张、有序，取得圆满成功。通过此次消防演练，增强了全体员工的消防安全意识，了解消防基础知识，提高安全防范意识，增强自我保护能力，同时还掌握了一般灭火器材的操作使用步骤及方法，进一步提高了全体员工应对突发事件的能力。

各项目按照“应急预案演练周”活动的统一部署，紧密结合本地、本项目安全生产工作的特点，针对重大危险源和事故隐患，贴近实际、贴近现场设置科目，充分体现了基层和施工一线的特点，积极开展应急演练。同时各项目安全生产应急管理部门充分发挥了纽带作用，在增强自身应急救援能力的同时，还积极推动加强项目间联动、专业应急队伍和办事处协调联动，提高了协同作战能力。

我公司能够按照预案的计划和步骤，依法、科学、及时，有序地开展抢险救灾工作，进一步提高各级应对突发事件的处置和自救能力，最大限度地避免人员伤害和减少财产损失，按照办事处应急演练计划和“安全生产月”活动要求，各项目部分别制订了应急预案演练计划，适时组织开展了防突发事件、防溺水、防高温中暑、防触电等应急演练活动，通过演练检验了参与人员对出现突发事件的反应能力；检验了应急指挥的协调处置能力；检验了预案编制是否完善、合理、科学具有可操作性和实用性；检验了应急物资准备情况；检验了应急救援执行落实情况，责任是否落实到个人等，发现不足，达到持续改进的目的。针对个别员工安全风险意识淡薄，面对突发事件时不知所措，各项目部从理论到实际，从桌面推演到现场演练，让员工参与处置应急情况，亲生经历，实际掌握自救技能，加强应急队伍的培训和实战技术演练，真正体现常备不懈，高效应急的救援精神。

三、加强宣传，强化备案工作，提升应急处置能力

以“安全生产月”等活动为载体，大力开展应急预案处置宣传活动，提升工作人员安全意识和自防自救能力，采取多种多样的形式，开展安全生产月宣传活动。

通过开展此次安全生产月应急预案演练周活动，提高了我公司处置安全生产突发事故、防止事故扩大的能力。

四、发现存在的问题

演练周活动虽然取得了良好的效果，但也存在一些不容忽视的问题:

1、个别项目部现场配备抢险物资不足；

2、新职工对预案还不熟悉；

通过应急演练周活动，了解和掌握了一线员工对应急预案的熟悉和掌握程度，对一线职工同各级指挥、救援等相关人员、班组的协同、合作以及突发事件的处理能力有了进一步了解，通过演习曝露出的问题及时进行整改。

五、计划改进的措施

为进一步做好当前及今后的安全生产应急管理工作，我公司下一步要做好以下工作：

1、要进一步完善应急救援预案。针对演练中发现的问题，要及时制定整改措施，修订完善应急预案，不断增强应急预案的针对性、有效性和可操作性。

2、要进一步增强全员应急意识。要充分发挥安全生产培训、技术交底、安全生产例会等宣传教育机会，通过全员参与，不断提高安全员工的安全意识和自救互救能力。

3、进一步提高应急救援能力。加强各项目部应急救援指挥机构和应急救援队伍储备充足的人力、物力和财力支持，提高应急管理机构的指挥协调能力和应急救援队伍的抢险救援能力。

通过应急演练周活动，增强了员工的安全防范意识，提高了应急处置能力，强化应对安全事故的自救和抢险技能；通过应急演练周活动，了解和掌握了一线员工对应急预案的熟悉和掌握程度，对一线职工同各级指挥、救援等相关人员、班组的协同、合作以及突发事件的处理能力有了进一步了解，并对演习曝露出的问题及时进行整改。

北京富锦达彩钢钢结构有限公司

4.职场法则：职场糗事应急6大招 篇四

如果让职场人来晒晒职场糗事,肯定会满满一箩筐.因为能晒的糗事实在太多，职场糗事不可怕,有时糗事还能变好事,所以应对糗事的方法很重要。下面分享职场糗事应急法，6大招帮你化解尴尬。

第一：放过那些非原则的糗事

办公室遭遇糗事，很多时候是和人的性格，脾气有关。只要不是原则的问题，就应该轻轻松松地放下，而不是耿耿于怀。越是释放的快，越是化解了糗事带来的尴尬境地。曾经有一个运动品牌公司，每周一要求员工去公园做运动，结果一女生遭遇生理期特向会说一口流利中文的上司请假，理由就是今天大姨妈来了不方便运动，不料上司什么都学过就是没有学过大姨妈这一词，于是不知深浅的他当着众人说道：大姨妈来了，那就让她一起来看我们运动啦!众人大笑女生不知如何是好，结果大姨妈的故事就成了公司同事间的八卦素材。

其实最简单的方法就是当着众人的面，告诉上司大姨妈好比俚语，就是女生的生理期。这下上司倒会认真对待了。千万不要因为“大姨妈”而和上司闹矛盾，成年人要用成年人的方法处事。

第二：将糗事变喜事

现在送花到办公室来的人越来越多，特别遇上那些心气很高追求者狂多的女生生日，那么公司就可以开鲜花店了，从第一正选男友到最后备选男友都使出招数来送花，而且送的花都美到不行。但常常也因此发生糗事，就是几个男友撞车了。

如果遇上这样的情况，就把生日聚会变成公司的聚会，邀请自己相熟的女生一起吃饭，K歌，有可能还可以制造惊喜，把那些优质男介绍给办公室的剩女，既解决了糗事，同时也成人之美。千万不要当众发威或者发飚，这可是秀出自己情商的.最好机会啊。

第三：不要过于自责

生活中谁都可能犯错误，即时是很低级的错误，只要不是造成很多的破坏，都可以一笑了之。曾经有一个公司的高层女性，平时严肃加严厉，手下的同事们见到她就像老鼠见到猫。可那天晨会刚开始，一向端庄强势的高层女坐着大班椅上发言，有可能用力过度，只听“兹”的一声，好像高层女紧身上衣在左侧撕裂开了一条缝，同事们都快笑出声了。这样的糗事对自我要求严厉的高层女而言不仅是窘迫，更是脸面问题。随后的好几个心情她心情都不佳，原因就是她很自责自己没有事先检查好衣服才会当众出丑。其实换一种方法，她可以就此拉近和伙伴的关系，比如当众自嘲一下：越忙越胖，越忙越乱，

然后可以主动问下属借用备用的衣服可以借来温暖一下。既缓和了她和众人的情绪，同时也流露出女人的可爱一面。记住，糗事不用自责，反而是自我调节的机会。

第四：幽默加诙谐

有时发生的糗事不是个人为转移的，当发生的时候最好可以用积极的心态去看待这个糗事，尽可能表现出自己幽默诙谐的特性。就好比那个叫“没有”的临时接待，如果她对这个名字表现出相当的反感，并与香港上司口诛笔伐，只能带来更多的麻烦，让香港上司下不来台可不是一件小事，取个“没有”的英文名字反而让大家记住了自己的宽容大度幽默。没有就是没有，没有的名字别人没取过，就算自己的一个标志那有如何。所以最后“没有”还为此成为了公司的开心果，在她离开多年之后只要一想起“没有”，众人还是乐不可支呢。

第五：巧妙转移话题

现在大龄男女经常会参加个相亲活动，甚至是那些“六人晚餐”。但是世界还真小，本来同事间在网络虚拟的世界里结交朋友也不影响他人，但线下的约会活动可就容易遇上糗事了。某公司有一个剩女，本身自恃清高也瞧不上身边的异性，后来被公司同事取了一个外号“冷玫瑰”，然后冷玫瑰有一天居然参加了一个线上登记线下约会的活动，不料和同事某男撞车，一同成了约会桌上的客人。糗啊糗，但冷玫瑰毕竟是见多识广的人，很大方地和同事握手，而且一本正经地介绍自己，倒是同事某男像是犯了错误，得得瑟瑟一改往常的淡定。冷玫瑰面对他抛来的问题，都用巧妙的方法回答了。第二天回到公司，某男还想继续和冷玫瑰聊聊约会的事，不料冷玫瑰在办公室一点不含糊，既不顺着他的问题，也不给他所谓的答案，好像根本没有参加过线下约会这件事，结果公司某男只能自讨没趣一把。

第六：糗事健忘症

5.安全管理6-应急管理 篇五

为了进一步增强乘坐电梯人员的安全防范意识，提高抗击突发事件的应变能力，掌握现场，特别是发生事故应急处理和逃生能力，防止事故发生，一旦事故发生能将事故损害降到最低，我项目为此进行电梯应急预案演练。现将活动情况总结如下：

一、取得的成效

1、全体员工的安全意识有所增强，对电梯安全常识有了进一步的了解，掌握了基本的乘坐电梯应急自救的方法。

2、对抗击突发事件的应变能力有所提高，现场大多数员工能有效组织、迅速地对事故警报做出相应，纷纷疏散、警戒。对今后应对突发事件很有益处。

3、演练前组织了电梯预案演练培训，使现场人员乘坐电梯安全知识、突发应急能力、事故发生后逃生技巧得到了提升。

4、演练过程中，员工们的遵守纪律观念、一切行动听指挥观念经受了考验，团队凝聚力得到了升华。

5、安全工作领导小组的组织能力、指挥能力、应变能力也受到了锻炼。

二、存在不足 ：

1、少数员工安全意识还不够强，演练时不认真；

2、在解救被困人员过程中，维修人员业务不熟练速度较慢。

6.安全管理6-应急管理 篇六

关键词：应急管理,应急能力,安全生产

一、引言

企业要强化应急管理, 首先要做好安全生产应急能力上的提高;有关安全生产应急能力的高低, 在企业生产事故应急救援活动过程中更是起着直接的影响, 这已经引起很多企业的关注和重视。具备较高安全生产应急能力的企业, 就可对那些安全生产突发事故的发生进行有效应对, 从而能最大限度地把安全事故所带来的经济损失降低下来;但对多数企业而言, 应急管理并不是其生产运作的基本系统, 故在企业生产过程中无法做到足够应急资源的投入;为尽可能地促使应急管理效率得到有效提高, 企业就必须充分发挥这些有效应急资源的作用。但是, 当前多数企业在安全生产应急能力方面的管理方式还比较落后, 致使这些企业安全生产的应急管理水平较低, 无法做到对那些安全生产的突发事故进行有效应对。因此, 强化企业安全生产的应急管理, 最大限度地促使其安全生产应急能力水平的大幅度提高就显得尤为重要和迫切。

二、强化企业应急管理、提高应急能力的重要性分析

(一) 加强应急管理、提高应急能力, 是我国企业发展顺应当今时代潮流的具体表现。企业加强应急管理, 不管是其目的、还是其要求, 都与当前我国这种经济发展新形势相适应, 与当今国际社会快速发展的新要求相符合。当前对我国构建和谐社会产生不利影响的因素还很多, 从国内方面来看, 一是我国是个防灾能力较差的国家, 且每年经常发生多种自然灾害, 是个受灾较为严重的国家;二是当前我国经济正处于高速发展时期, 但由于还存在着较为薄弱的安全生产基础, 致使安全事故频繁发生, 极大地影响到企业的正常生产运行, 所有这些都要求我国必须进一步强化企业应急管理。从国际方面来看, 由于经济全球化的快速发展, 致使世界各国之间的物资周转和人员流动日益频繁, 不管公共卫生事件的诱因、还是公共卫生事件的影响因素, 它们普遍都具有国际性的特点;众所周知, 世界万物相互联系、相互渗透, 致使那些不明原因的世界性、群体性疾病时有发生, 且一旦发生, 其蔓延极为快速, 所有这些, 都极大地增大了这些公共卫生突发事件的防控难度。此外, 当今世界发展日益呈现出多极化特点, 正是受到这个特点的影响, 致使国际政治、经济关系极为错综多样, 如各国之间的宗教矛盾、民族冲突日益呈现多元化, 这就极大地影响到国际社会的和平与稳定, 同时也给国家的安全、稳定带来了较大的冲击。因此, 针对当前国际社会发展的这种新趋势、新特点, 有意识地强化我国企业应急管理、并进一步提高其应急能力就显得极为重要。

(二) 加强应急管理、提高应急能力, 可促进企业在其发展过程中有效贯彻落实科学发展观的要求。发展和全面协调可持续, 这分别是科学发展观的第一要义和基本要求。实践表明, 能否真正做好安全环保这项工作, 将对企业的经济效益产生直接的影响, 企业在其发展过程中, 如果能把安全环保这项工作真正做好、落实好, 就能够最大限度地避免重大安全事故的发生, 从而有效保障广大人民群众的生活、环境安全乃至他们的生命安全, 这对于构建和谐稳定社会将起到极大的促进作用。由此可见, 企业把安全环保这项工作真正做好、落实好, 不仅可让企业最大限度地维护自身的经济利益, 而且也是企业有效履行社会职责的具体表现, 此外, 企业做好安全环保工作, 还能起到有效维护社会稳定的重大作用。在实际当中, 要真正让企业做到既安全生产、又科学发展, 企业就一定要把一个既稳定又和谐的发展环境构建出来, 并采取有效措施让它一直保持下去。从这个角度来看, 最为重要的就是企业要把应急管理这项工作做好, 这是企业构建和谐稳定的发展环境以及有效实现安全环保形势的重要前提。因此, 为有效贯彻落实好科学发展观这一要求, 企业在其发展过程中, 一定要加强应急管理, 并有效提高其应急能力。

(三) 加强应急管理、提高应急能力, 这是企业有效履行社会责任的重要表现。众所周知, 以人为本, 这是科学发展观的核心内容。当前我国安全环保形势还不容乐观、还比较严峻, 因而企业一定要以高度负责任的态度来做好应急管理这项工作。企业要实现科学发展, 首先要实现企业安全生产;关注生命, 这是我们构建和谐社会首要强调的;在任何时候, 最宝贵的社会资源, 就是人, 因此, 实现企业安全生产、构建和谐社会, 一定要让每个人的生命安全能得到有效保障, 这就是“以人为本”的基本涵义所体现的要求。企业是社会上一个极为重要的经济组织, 其生产经营必须正常、有序, 并且合法, 以此来为广大人民群众服务、并为社会创造利润, 最终为人们的生存和发展提供有利条件, 所有这些都是企业重要职能的具体表现, 因而企业是安全环保责任的主要载体, 作为这个重要载体, 企业一定要尽自身最大的努力来做好应急管理这项工作, 并把它落实到实处, 只有这样, 才能真正杜绝重大安全事故的发生, 从而最大限度地避免给广大人民群众带来经济损失。当前我国很多企业都把“以人为本、安全第一”等作为他们的工作理念, 其目的就是要把他们所应承担的社会责任真正履行好, 做一个让人民满意的企业。因此, 企业加强应急管理、提高应急能力, 这是企业认真履行社会责任的具体表现, 也是在当前这种新的社会发展形势下, 企业一定要做好的一项重要工作。[1]

三、企业加强应急管理的主要措施

(一) 进一步健全预案体系。实践表明, 做好安全环保工作, 重在做好预防预警这项工作。当前, 我国很多企业, 根据自身生产情况, 都已制定出综合应急预警预案, 在此基础上再形成了一套适合自身企业生产特点的总部层面应急预案管理模式。各个企业基于国家或集团公司的总体部署, 正在大力建设企业应急预案体系, 并予以不断完善, 促使预案的文本不仅更加科学、实用, 而且更为简明、易行, 通过以上这些程序操作, 不管是现场处置方案、还是岗位处置方案, 都将变得更为简练、且与生产实际更为贴近。例如, 当前中国石油已建成一套较为完善的应急预警预案管理体系, 它把总部应急预案模式作为其统领, 把岗位应急处置程序及现场应急处置方案作为其工作重点, 在此基础上再以各级应急救援预案和应急响应作为其必要的补充, 由此形成一套三级应急预案管理体系, 从而达到加强企业应急管理的效果。[2]

(二) 不断完善组织体系的建设。实践表明, 企业能不能真正做好应急工作、并把它抓牢抓实, 关键在于组织体系的建设;此外, 组织建设还是有效落实企业应急工作的一个重要载体。企业在成立应急领导小组及设置其工作职责过程中, 其组长可由企业主要领导来担任, 并要求这些组织要深入了解这些工作职责, 在此基础上再把领导办公室以及对应急工作进行指挥和协调的指挥中心建立起来, 这样就形成了由一个中心、两个机构所组成的应急组织管理模式。在实际生产过程中, 各企业一定要基于这个管理模式来制定应急管理各个组织机构 (指挥机构、办事机构、工作机构) 的工作职责;此外, 为有效完善这个应急管理体系的体制机制, 在实际工作中还必须与上级主管部门及政府部门切实做好职能工作的协调和衔接。

(三) 加快制度体系的建设。从本质上来看, 企业所制定的一系列制度、规范, 实质就是企业自身的一项自律措施。就是企业系统内部的强制性要求, 这套制度将直接决定着企业所实施的具体生产行为。当前, 在有关如何应对突发事件方面, 国家已经颁布了相关法律法规并由此确定了一系列方针政策, 国务院相关部门以及各级政府在这方面也先后出台了一系列应急管理规章制度, 所有这些, 不仅可进一步引领企业强化应急管理体系建设, 而且还可强力推动全员全社会应急意识的大幅度提高。由于企业是一个极为重要的安全生产责任的主要载体, 因而在其整个生产过程中, 有关这些法律法规, 一定要予以认真贯彻落实, 以此来把安全生产这个社会责任切实履行起来;此外, 在安全生产方面, 企业对于所制定的各项规章制度, 在确保与国家相关政策要求相符合的前提下, 还要不断予以完善, 使之更为细致、更为严格, 且具有更强的针对性, 这样就可让企业所建立的安全生产制度体系更为系统、更为标准和规范, 最终达到不断完善制度系统的良好效果。

四、企业不断提升应急工作能力的主要措施

(一) 切实做好应急工作的组织领导。作为企业领导部门, 一定要采取有效措施, 来切实做好应急宣传和培训教育, 以此来让人们的忧患、风险意识不断得到有效提高。进行应急管理的重点内容, 就是这个“风险”, 它是对未来事件的不确定出现概率及结果的总称。在企业具体生产过程中, 一定要加强领导和进行有效组织, 以此来让人们切实认识到应急工作的重要性, 在此基础上再把企业安全环保第一责任人所应承担的责任落实出来, 立足于当前的企业议事机构来进一步加强各职能部门的建设, 真正把应急准备这项工作做好做足。

(二) 加大力度进行应急救援体制建设。对于生产经营活动中易发生事故灾难所带来的风险, 企业一定要予以充分的认识, 结合企业自身生产特点逐步建立起一套专业应急救援力量。有关这方面, 中国石油就做得相当成功:在充分认识发生于生产过程中灾难事故风险的基础上, 中国石油逐渐把包括管道抢修、井控、海上及消防等为主的专业应急救援力量建立起来;基于规划, 中国石油继续加大力度进行应急平台建设, 按区域对应急救援响应中心进行科学规划, 对于所建立的各专业救援队伍, 力争做到统一调度和合理安排, 在此基础上争取在企业内部做到资源共享, 从而最大限度发挥专业救援力量的作用。因此, 企业一定要促使专业救援队伍的应急响应能力得到最大幅度的提高, 在此基础上来进一步建设一支兼职救援队伍, 以有效促使基层岗位和现场的应急处置能力得到不断提高, 最终完成企业全方位应急救援体制的构建, 为我国企业的持续快速发展提供强有力的应急救援后盾。[3]

(三) 切实做好应急物资的准备。为真正贯彻落实好科学发展观, 企业在其生产过程中一定要做到以人为本, 真正把人的安全放在第一位, 把保护环境和企业的科学发展作为企业最为重要的问题, 因而在日常生产中, 一定要把所需应急物资进行合理配备和充分准备, 对于应急费用一定要做到足额保证到位, 确保企业在救援响应及应急预防中能真正做到有备无患, 以此来不断提高企业的应急能力水平。

五、结语

总之, 在全面贯彻落实科学发展观过程中, 企业各级领导和全体员工都应认真总结企业生产发展经验, 以此来探索并逐步建立起一套与当今国际社会发展要求相适应的应急管理体系, 并不断提高企业应急工作能力, 从而达到不断改善和逐步扭转当前我国多数企业所面临的不利安全环保形势目的, 这对于促使我国企业真正做到安全发展、科学发展以及促进我国和谐社会的构建, 都具有极为重要的意义。

参考文献

[1]杜泽龙.企业安全生产应急能力量化及其管理对策研究.[J].哈尔滨工程大学学报, 2013, 4

[2]史波.煤矿企业应急管理系统构建与应急能力评价研究.[J].哈尔滨工程大学学报, 2011, 5

7.强化应急管理 提高应急能力 篇七

神东公司是神华产业链的源头和重要组成部分，地跨蒙、陕、晋三省区，现拥有17个矿井，产能超过2亿吨。1985年开发建设以来，神东公司坚持“高起点、高技术、高质量、高效率、高效益”的建设方针，依托神华集团矿电化路港航一体化运营模式，形成了以“生产规模化、技术现代化、队伍专业化、管理信息化”为特征的千万吨矿井群生产模式，创建了以“本质安全型、质量效益型、科技创新型、资源节约型、和谐发展型”为核心的煤炭生产企业，安全、生产、技术、经济等主要指标已达到国内第一、世界一流水平。自开发建设以来，神东公司一直把安全作为各项工作的重中之重，作为安全管理的一部分，应急管理工作得到不断加强。现将有关情况汇报如下：

一、健全应急管理组织体系，不断强化管理责任

开发初期，神东公司就形成了由神东公司应急指挥中心、应急指挥中心办公室、现场应急救援指挥部、应急救援专业协调组和基层单位应急救援指挥部、应急救援指挥部办公室和基层单位救援专业组组成的应急组织体系。特别是2014年，神东公司专门成立了公司应急管理办公室，具体负责制度建设、队伍管理、物资储备、预案编制与审核、培训与演练等日常应急管理综合业务，指导基层单位设立了兼职应急管理办公室，形成了自上而下的应急管理体系，实现了一级抓一级，层层抓落实的工作格局。应急管理办公室的成立，开启了神东公司应急管理的新局面，使得神东公司应急管理水平迅速提升，应急管理工作步入正规化和常态化。

二、完善应急管理制度，确保工作有序开展

神东公司根据管理现状和灾害特点，制定了《神东煤炭集团应急管理办法》，对应急管理组织机构、应急预案、应急培训、应急演练、应急队伍和应急物资等方面都作了具体要求和规定，并不断对管理办法进行修改和完善，为应急管理各项工作的开展提供了制度保障。基层单位建立了工作例会制度、应急值守制度和应急职责履行情况检查制度等15项应急管理制度，确保了基层应急管理工作的有序开展。

三、加强应急队伍建设，不断提高应急救援水平

近年来，神东公司加大投入，狠抓日常管理，不断加强救护消防大队和总医院建设，并推动各煤矿单位成立兼职矿山救护队，与地方救援力量建立了应急联动机制，形成了“统一领导、协调有序、优势互补、保障有力”的应急救援体系。神东救护消防大队拥有力量雄厚、装备精良、技术精湛、训练有素的7个中队，按照矿井分布合理划分机动区域，救援力量覆盖整个神东矿区，主要承担矿区及周边地区的应急救援责任和义务，并于2011年6月挂牌为国家矿山救援鄂尔多斯基地。建队至今，共处理各类事故2000余起，抢救遇险遇难人员600余人，挽回直接经济损失约3亿元。

四、加大应急投入，持续增强物资保障能力

神东公司应急物资装备建设主要包括公司应急物资储备、基层单位应急物资储备、救护消防大队应急救援物资和六大系统建设。神东公司和基层单位都建立了应急物资专用库房，并依据风险评估，制定了《神东煤炭集团应急物资储备计划》，确定了高瓦斯管理矿井、水文地质条件复杂矿井和一般矿井等不同类型矿井的应急物资储备标准与公司应急物资储备标准，规范了应急物资储备、维护及配套管理，优化了资源配备，减少了资源浪费，保障了突发事件时应急物资能用、好用，够用。截止2014年，神东公司已累计投入超过6亿元用于应急装备和系统建设，使公司应对突发事件的能力不断提升。

五、优化完善应急预案，确保预案能用、管用、好用

近两年，在国家安全生产应急救援指挥中心指导下，神东公司对应急预案进行了结构性、系统性地优化，通过有机结合将综合预案与专项预案一体化，按照“不同场所、不同位置、不同灾害、不同处置措施、不同避灾路线”的思路编制现场处置方案,提炼预案精髓编制系列化的应急响应流程册和应急处置卡，形成了由公司应急预案、基层单位应急预案和基层区队现场处置方案构成的新应急预案体系。

应急预案编制的再好，没有经过检验，也是纸上谈兵。应急预案优化完成后，神东公司进行了全员培训、突击性实战演练和现场考核。根据应急培训、演练效果和员工反映，优化后的应急预案更加简洁明了，易记易懂，更加具有针对性、科学性、可操作性和实用性。

六、强化应急培训和演练，持续提升应急响应能力

历年来，神东公司一直注重应急培训，将应急培训纳入安全教育培训工作中，并列入年度大纲，明确培训学时。通过开展“分级、分类、分层次”的培训活动，极大地增强了员工的应急意识和应急响应能力，促进了公司应急管理能力的提升。2014年10月份，根据国家安全生产应急救援指挥中心的要求，神东公司结合全国煤炭行业应急管理实际，从一线员工应知应会的角度出发，整理编写完成了《煤矿井下从业人员应急知识手册》。手册在公司内部下发学习后，得到了广大员工的一致欢迎。

应急演练方面，神东公司每年都根据基层单位灾害特点，有针对性地编制年度应急演练计划，制定科学的演练方案和严格的评估标准，并要求演练单位、救护队、公司应急管理办公室分别形成演练总结评估报告，认真分析应急演练中存在的问题、并提出整改措施和应急预案修改意见，促进了应急预案优化工作和公司整体应急处置能力的持续提升。

8.安全管理6-应急管理 篇八

关于印发平凉市崆峒区手足口病预防控制

应急预案的通知

局属各单位，各乡镇卫生院、社区卫生服务中心：

现将《平凉市崆峒区手足口病预防控制应急预案》印发给你们，请认真贯彻执行。

二○○九年四月六日

防控工作。领导小组下设办公室，具体负责日常工作和领导小组交办的其它工作任务。（人员组成见附件1）

2.1.2 区卫生局成立“平凉市崆峒区手足口病防控工作专家技术组”，负责全区手足口病的诊断、治疗、会诊、排查及技术指导等工作。（人员组成见附件2）

2.1.3 区卫生局成立“平凉市崆峒区手足口病防控工作疫情应急队”，负责全区手足口病的流行病学调查、采样、疫情应急处置、疫情报告管理等工作。（人员组成见附件3）

2.1.4 各医疗卫生单位实行手足口病防控工作责任制、主要领导负责制和责任追究制，制定符合单位实际的手足口病防控应急预案，成立应急组织机构，组建医疗应急专业队伍，落实各项防控措施。各乡镇卫生院、社区卫生服务机构在区疾控中心指导下开展辖区内手足口病防控工作。

2.2 职责分工 2.2.1 区卫生局职责

区卫生局负责指挥、协调、管理全区卫生系统手足口病防控工作，制定全区手足口病应急预案和防控策略；组织专家技术组对手足口病例进行会诊；开展防控工作督导检查、宣教活动；组织开展对手足口病疫情的应急处置；加强与教育、宣传、广电、食药监、建设、公安等部门协调配合，建立部门间信息沟通和联络制度，形成多部门共同参与的联防联控机制。

2.2.2 区疾病预防控制中心职责

区疾病预防控制中心负责制定全区疫情应急处置预案及流行病学调查方案，评估和预测全区疫情；承担辖区手足口病预防控

乡镇卫生院、社区卫生服务中心（站）要充分发挥公共卫生工作基层网络作用，配合区疾控中心做好各项防控工作，协助乡级学校、托幼机构做好晨检工作。加强对本单位医务人员及村级卫生防保人员的业务培训，努力提高基层卫生人员对手足口病的防控、发现和救治能力。积极开展病情检索，掌握辖区内人口特别是流动儿童的手足口病发病情况，发现手足口病例要立即上报，不得瞒报、缓报或慌报，不得私自收住手足口病例。

2.2.4 卫生监督机构职责

卫生监督机构负责对辖区医疗卫生机构的预检分诊、消毒管理、医疗废弃物处置、疫情报告及预防控制措施等进行卫生监督和执法稽查;负责对疫情发生地区的食品卫生、饮用水卫生、环境卫生、传染病防治等工作实施综合执法，并根据疫情防控工作需要，依法采取相应强制措施。

2.2.5 爱国卫生运动委员会办公室职责

爱卫办负责开展爱国卫生运动，加强城乡环境卫生整治，从源头上减少和控制手足口病的发生；开展健康教育，普及手足口病防治知识，提高群众的卫生防病意识。临床诊治 3.1 病例定义 3.1.1 临床诊断病例

急性起病，发热，手掌或脚掌部出现斑丘疹和疱疹，臀部或膝盖也可出现皮疹。皮疹周围有炎性红晕，疱内液体较少;口腔粘膜出现散在的疱疹，疼痛明显。部分患儿可伴有咳嗽、流涕、食欲不振、恶心、呕吐和头疼等症状。

医院进行救治，防止出现死亡病例。监测与报告 4.1 疫情监测

全区乡级以上医疗机构及区疾控中心负责开展手足口病的日常监测工作，将手足口病纳入全区疾病监测网络。

4.2 疫情报告

4.2.1 全区各级各类医疗卫生机构为手足口病的责任报告单位;执行职务的医疗卫生机构医务人员、乡村医生、个体开业医生为责任报告人。

4.2.2 报告单位和个人发现手足口病例或疑似病例后立即报告区疾控中心（电话：8212862），并由区级专家技术组会诊进行确诊或排除。首诊医生应详细记录手足口病例的家庭住址（农村记录至行政村下的自然村，城市记录至街道门牌号）、监护人姓名，联系电话等信息，及时填写传染病登记簿和报告卡，于24小时内进行传染病网络直报。

4.2.3 局部地区或在同一托幼机构、学校等集体单位发生手足口病流行或暴发时，按照《突发公共卫生事件应急条例》、《突发公共卫生事件与传染病疫情监测信息报告管理办法》及省、市、区突发公共卫生事件应急预案有关规定，及时进行突发公共卫生事件信息报告。

暴发疫情:指1周内，同一学校、托幼机构等集体单位、自然村寨（居委会）发生5例及以上病例;或1例及以上重症病例,或发生1例及以上手足口病死亡病例。

4.3 疫情管理及分析

5.1.4 开展手足口病知识的健康教育，提高群众手足口病防控知识水平。

5.2 本地区发现手足口病散发或暴发疫情，采取以下措施： 5.2.1 各医疗卫生单位启动手足口病应急预案，开展应急监测，实行手足口病日报告、零报告制度和24小时应急值班制度，确保信息畅通。

5.2.2 按照手足口病流行病学调查方案迅速开展流行病学调查工作。

5.2.3 按照职责分工，做好疫情控制工作。对手足口病例实行隔离治疗，确定密切接触者，做好医学观察；开展疫点、疫区环境卫生整治和消毒处理工作；做好手足口病例的随访工作。

5.2.4 医疗机构做好手足口病例隔离救治和院内感染控制工作，并协助疾病预防控制机构开展流行病学调查和病例的主动搜索、标本采集等工作。

5.2.5 根据防控工作需要，在一定区域开展手足口病例主动搜索和筛查，学校、托幼机构实行晨检制度。

5.2.6 做好疫情调查处理、医疗救治、实验室检测等专业人员的个人防护工作。

5.2.7 进一步加强健康教育,提高群众卫生防病意识,减少发生手足口病的危险性,做好群众心理疏导工作，避免出现社会恐慌。

5.2.8 根据疫情控制的需要，划定疫点和疫区范围，报请区政府批准，采取学校或托幼机构停课等防控措施。保障措施

区卫生局加强对各医疗卫生单位手足口病防控措施落实情况的督导检查，主要包括应急预案制定、业务培训、技术演练、疾病监测、疫情报告、传染病预检分诊及疫情现场控制等措施落实情况，发现问题，及时整改。对不积极履行职责，防控工作开展不力造成严重后果的责任单位和个人，将依据《传染病防治法》、《执业医师法》、《突发公共卫生事件应急条例》、《医疗机构管理条例》、《医院感染管理办法》等法律法规进行严肃处理。

附件：

1、平凉市崆峒区手足口病防控工作领导小组

2、平凉市崆峒区手足口病防控工作专家技术组

3、平凉市崆峒区手足口病防控工作疫情应急队

主题词：卫生

疾病控制

预案

通知

9.日本应急管理之道 篇九

健全的法规体系

日本防灾立法起步非常早, 他们的第一个防灾法——《备荒储蓄法》, 制定于明治13年, 即1880年。之后, 日本陆续制定了一系列专项灾害防治法律。比如, 1946年颁布了《灾害救助法》;1961年, 制定了灾害应对的基础性法律——《灾害对策基本法》。《灾害对策基本法》对防灾理念、目的、防灾组织体系、防灾规划、灾害预防、灾害应急对策、灾后修复、财政金融措施、灾害紧急事态等事项作了明确规定, 是日本防灾抗灾的根本大法, 有“抗灾宪法”之称。

日本根据《灾害对策基本法》, 还颁布了《河川法》《海岸法》《防沙法》等法律法规。目前, 日本共制定应急管理 (防灾救灾以及紧急状态) 法律法规227部。各都道府县 (省级) 都制定了《防灾对策基本条例》等地方性法规。为了确保法律实施到位, 日本要求各级政府制订具体的防灾计划 (预案) 、防灾基本计划、防灾业务计划和地域防灾计划, 细化上下级政府、政府各部门、社会团体和公民的防灾职责、任务, 明确相互之间的运行机制, 并定期进行训练, 不断修订完善, 有效增强了应急计划的针对性和操作性。

在地震方面, 日本比较重要的立法有1969年通过的《地震预知联络会设计法》和1978年通过的《大规模地震对策特别措置法》等。

日本政府善于总结经验, 不断将实践经验上升为法律制度。1995年阪神大地震5个月后, 日本就修订了《灾害对策基本法》和《大规模地震对策特别措置法》。

《灾害对策基本法》自1961年颁布迄今已进行了23次修改, 平均每两年修改1次。日本人对于立法精益求精的追求可见一斑。

日本建立了中央政府、都道府县 (省级) 政府、市町村政府分级负责, 以市町村为主体, 消防、国土、交通等有关部门分类管理、密切配合, 防灾局综合协调的应急管理组织体制。国家设立“中央防灾委员会”, 负责制定全国的防灾基本规划、相关政策和指导方针, 由内阁房 (日本内阁所置的行政机关, 负责整理内阁会议、事项、内阁的庶务, 以及对各部门的施政作出总合调整。) 负责协调、联络。“中央防灾委员会”的主席是首相, 成员包括国家公安委员会委员长、相关部门大臣和公共机构, 如红十字会、NTT电信公司、电台、广播电台和研究领域的有关学者组成。当发生较大规模的灾害时, 中央政府成立“非常灾害对策本部”;当发生特大灾害时, 中央政府成立“紧急灾害对策本部”, 由首相担任本部长。都道府县设有防灾局 (下设危机管理课) , 负责制订地方防灾计划, 综合协调辖区防灾工作。辖区内发生较大规模灾害时设置“灾害对策本部”, 由知事任本部长。各市町村也有相应机构, 负责实施中央和地方政府的防灾计划, 是应对灾害的主体。一般情况下, 上一级政府主要向下一级政府提供工作指导、技术、资金等支持, 不直接参与管理。当发生自然灾害等突发事件时, 成立由政府一把手为总指挥的“灾害对策本部”, 组织指挥本辖区的力量进行应急处置。除地震外, 上一级政府通常根据下一级政府的申请予以救援。

完备的应急资源

日本建立了专职和兼职相结合的应急队伍。专职应急救援队伍主要有警察、消防署员、陆上自卫队。兼职队伍主要是消防团成员。消防团员由公民自愿参加, 政府审查后, 定期组织他们到消防学校接受培训, 发给资质证, 并提供必要的设施和装备。他们平时工作, 急时应急, 属于应急救援志愿者。消防团员人数较多, 是本地区防灾和互助的骨干力量。日本企业消防队员由企业组建, 保护企业的自身安全, 紧急情况下, 也接受政府的调遣。日本消防队伍分布密集, 以香川县为例, 设23个消防署, 专职消防工作人员1163人;有17个消防团, 239个消防分团, 消防团员达7697人。

日本充分利用中小学牢固的体育馆、教室和空旷的操场、公园等, 建设了众多的应急避难场所, 并在街道旁设置统一、易识别的“避难场所指示标志”, 便于指引公众迅速、准确地到达应急避难场所。日本的酒店、商场、机场、地铁站等公共场所都有明确的避难线路图, 在线路图中清楚地标明目前所处的位置, 消防器材、避难器具的位置及避难线路。所有建筑物的消防通道都标有红色倒三角, 一旦发生火灾, 消防员即可迅速由通道进入楼内解救被困人员。防灾公园内有消防直升飞机停机坪、医疗站、防震水池和防灾用品贮备, 并架设电信通讯设施, 确保危机时有效发挥防灾功能。

另外, 日本应急体系的一个显著特点就是应急物资种类多、数量足、质量高。他们建立了应急物资储备和定期轮换制度, 各级政府和地方公共团体预先设计好了救灾物资的储备点, 建立了储备库和调配机制。其中主要食品、饮用水的保质期是5年, 一般在第4年的时候更换, 更换下来的食品用于各种防灾演习。在日本红十字香川县支部、香川县消防学校、防灾航空大队、三丰市消防团、丸龟川西地区自主防灾会等地方, 都有储备充足的应急物资装备、设施和生活必需品。

同时, 日本大力开发防震抗灾用品。根据不同的用途和需要, 日本现已研制出各种防震抗灾用品。例如, 具有一定防火功能的紧急避难用品包, 内有各类物品27件, 其中包括矿泉水、饮用水长期保存罐、压缩饼干、手摇充电的收音机及电灯、防尘口罩、防滑手套、绳子、固体燃料、急用哨子、护创膏、药棉和绷带等。同时, 每次综合防灾训练时, 组织部门会邀请防灾用品生产企业参加, 既调动了企业投身应急管理事业的积极性, 又向公众推广了防灾用品。由于防灾用品产业的快速发展及公众防灾意识的增强, 日本基本上家家都储备有防灾应急用品和自救用具。

发达的预警系统

日本依托大专院校、科研院所建立危机管理研究所, 对危机管理、健康危机管理、灾害数据研究、防灾救助等多方面课题进行研究, 并将研究成果运用于应急管理工作之中。利用先进的监测预警技术系统, 实时跟踪和监测天气、地质、海洋、交通等变化。减灾部门日常大量的工作是记录、分析重大灾害可能发生的时间、地点、频率, 研究制定预防灾害的计划, 定期组织专家及有关人员分析灾难形势, 向政府提供防灾减灾建议。比如, 根据地震专家推测, 每隔大约80年至150年, 日本就会发生一次震源位于东海、东南海和南海附近的大地震, 而现在到了随时可能发生的时期, 且震级可能为里氏8级以上。因此, 日本各部门都在为应对此次可能发生的大地震做防灾准备。在搞好地震防灾对策知识宣传、防震训练、物资储备等工作的基础上, 加大了震情监测和震情快速有效传递的准备工作。日本科学家在水下两千米的海槽上安装检测仪器, 通过人造卫星的全球定位系统来密切监视海底地壳板块的活动。积极研究建立全民危机警报系统, 当地震、海啸等自然灾害以及其他各个突发事件发生时, 日本政府有关方面可以不用通过各级地方政府, 而是直接利用“全民危机警报系统”向国民发出警报。

日本各地都建立了都道府县的紧急防灾对策本部指挥中心。指挥中心设有计算机控制的大屏幕显示器, 通过网络对所属地区和城市进行监控。指挥中心内还设有政府和商业电视台以及警察总部的直升飞机监控画面。发生灾害后, 各地政府首脑 (知事) 和紧急防灾对策本部的所有成员将在指挥中心指挥救灾, 实现高效处置。由于都道府县所属地区都建立了计算机骨干网络, 使紧急防灾对策本部的信息中心, 可以通过网络与所属的市町村和警察局、自卫队、水电煤气、道路等管理部连接, 以保证信息的通畅和救灾行动的实施。

日本的防灾信息网络系统十分严密。它们除了运用计算机网络连接外, 还用有线专用线连接以备用;如果以上线路都发生问题, 则利用卫星监控的GPS定位系统来指挥救灾, 力争做到万无一失。日本政府建立起覆盖全国、功能完善、技术先进的防灾通信网络。包括:以政府各职能部门为主, 由固定通讯线路 (包括影像传输线路) 、卫星通信线路和移动通信线路组成的“中央防灾无线网”;以全国消防机构为主的“消防防灾无线网”;以自治体防灾机构和当地居民为主的都道府县、市町村的“防灾行政无线网”, 以及在应急过程中实现互联互通的防灾用无线网等。此外, 还建立起各种专业类型的通信网, 包括水防通信网、紧急联络通信网、警用通信网、防卫用通信网、海上保安用通信网以及气象用通信网等。如日本开发出一种在自然灾害发生后确认人身安全的系统, 这一系统的功能由可以上网并带有全球定位功能的手机来实现。中央和地方救灾总部通过网络向手机的主人发送确认是否安全的电子邮件, 手机主人根据提问用手机邮件回复后, 在救灾总部的信息终端上就会显示每一个受访者的位置和基本的状况。发生灾害时, 在避难的道路路面贴上无线射频识别标签, 避难者通过便携装置可以清楚地知道安全避难场所的具体位置;如果有人被埋在废墟里不能动弹或呼救的话, 内置无线射频识别标签的手机会告诉搜救人员被埋者的具体位置;还可以通过身上携带的无线射频识别标签获得相关信息, 以准确地判别其身份。此外开发出了可由摩托车运载, 能充当临时无线基站的无线通信装置, 可以接收受害者的手机信号, 确认他们的安全情况, 并把相关情况传递给急救车上的救护人员。四是利用网络技术实现“紧急地震迅速预报”。具体说来, 就是把家庭和办公室的家电产品、房门等和因特网连接起来, 由电脑自动控制, 当地震计捕捉到震源的纵波以后, 可在3~5秒后发布紧急预报, 系统接到紧急地震迅速预报以后, 能即刻自动切断火源。

超强的自救能力

日本十分重视应急科普宣教工作, 通过各种形式向公众宣传防灾避灾知识, 增强公众的危机意识, 提高自护能力, 减少灾害带来的生命财产损失。

为纪念1923年9月1日的关东大地震, 日本将每年的9月1日定为“防灾日”, 8月30日到9月5日为“防灾训练周”。在此期间, 通过组织综合防灾演练、图片展览、媒体宣传、标语、讲演会、模拟体验等多种方式进行应急宣传普及活动。同时, 将每年的1月17日定为“防灾志愿活动日”, 1月15日至21日定为“防灾及防灾志愿活动周”。鼓励公众积极参加防灾训练, 掌握正确的防灾避灾方法, 提高自救、互救能力。

政府部门及社会团体根据本地区有可能出现的灾害类型, 编写形式多样、通俗易懂、多国语言的应急宣传手册, 免费向公众发放, 普及防灾避灾常识。同时, 社区积极组织居民制作本地区防灾地图, 通过灾害分析、实地调查、意见收集、编写样本、集体讨论、印刷发放等环节, 使居民了解本地区可能发生的灾害类型、灾害的危害性、避难场所的位置、正确的撤离路线, 真正做到灾害来临时有效应对。

日本将防灾教育内容列入国民中小学生教育课程, 通过理论授课、观看影片、参观消防学校、参加应急训练等方式宣传应急知识, 增强应急意识, 培养应急能力。同时, 教育部规定学校每个学期都要进行防灾演习。经常的模拟演习不但锻炼了学生的逃生技能, 也有助于消除他们在面对灾难时的恐惧心理。

在日本的县市, 都建立了市民防灾体验中心。体验中心是集防灾教育、防灾训练功能于一体的应急科普宣教基地, 由政府出资建设, 免费向公众开放。体验中心内设有模拟地震体验室、模拟台风体验室、模拟烟避难体验室、模拟医护急救训练室、消防灭火训练室、防灾影像播放室、模拟灾害处置游戏室、图片展示区、装备展示区等。公众通过体验, 感受不同类型、不同程度的灾害, 增强防灾意识, 掌握基本的自救、互救技能。

10.学校安全应急管理预案 篇十

为了保障全校师生员工健康的学习、工作和生活，促进学校各项工作顺利开展，防范各类事故发生，切实有效的降低和控制安全事故的危害，依照上级有关文件要求和相关法律法规，从我校实际出发，制定出应急预案。

一、安全事故应急领导小组

为确保安全事故发生后，能够得到及时有效的处理，学校成立专门的领导小组：

组长：李庚和

副组长：于长太范文贺

分管负责：李庚和负责校园安全、于长太负责食品安全、范文贺负责学校财产安全。

成员：各班主任

二、学校制定安全工作定期检查制度及报告制度

学校安全工作领导小组定期对校园周围环境及校内安全情况进行排查，发现问题及时处理，做好事前预防工作，提高师生安全防范意识。各班建立信息报告员制度，指定若干名信息报告员，若发生安全事故，要求信息报告员能及时将信息反馈给班主任或学校。

三、食物中毒应急预案

1、发现师生有类似食物中毒症状时，应迅速送学校医疗室进行初诊，同时拨打“120”电话或送医院进行处理。

2、迅速向教育局、镇政府及卫生防疫部门报告。

3、做好所有食物食品取样工作，以备卫生部门检验。如是食用校外食物所致，也积极配合有关部门取样。

4、迅速排查食用致毒食物的师生名单，并检查他们的身体状况。

5、及时通知家长并做好家长和家属的工作。

6、积极配合上级有关部门做好诊治、调查事故、处理等工作。

四、交通事故应急预案

1、发生交通事故后，应迅速将伤者送到医院进行抢救。

2、迅速报告教育局和交通部门。

3、组织保护好现场，看住肇事车辆及肇事人以备交警部门进行事故处理。

4、及时通知受伤者家属。

5、积极配合交警做好事故处理。

五、火灾事故应急预案

1、发生火灾事故时，在向119消防指挥中心报警的同时，立即报告教育局。

2、迅速切断有关电源。

3、抢险救灾小组迅速疏散师生，撤离到安全区域。

4、积极配合消防人员救火。

5、在进行灭火的同时，应采取有效的隔离措施，防止大火蔓延。

六、防汛防台应急预案

1、灾害预警：凡气象台发布特大暴雨、风暴或台风等紧急警报，应急预案领导小组全体人员进入紧急应急状态。小组成员应指挥各部门做好“防台防汛”准备，听从统一调度指挥。

3、灾害防治：一旦发生台风或水汛的苗头，应急预案领导小组成员应立即奔赴现场，组织抢险工作。要求有关人员切断一切电源，同时有序疏散人员和物资到安全区域。若发现人员伤亡应及时组织抢救，并向上级领导及时汇报。救护电话：120

七、被盗案件应急预案

1、报警程序：发现案件时应及时向校园值班室或后勤处报警。

2、处置措施：接报后，保卫人员迅速赶到现场。同时向有关领导报告。案件容易处理的交政教处调查处理，不能处理的安排人员保护现场，同时向知情人了解被盗物品的名称和数量，并做好登记。根据被盗物品的数量和价值，经请示后向公安机关报案。积极协助公安人员勘察现场，为侦破案件提供条件。

八、预防传染病应急预案

为了及时有效地预防传染病在学校的流行、爆发，保障师生的健康与生命安全，经我校防治传染病领导小组的研究，特制定此方案：

1、工作原则：

预防为主，依法管理，各负其责，分级控制，快速反应，依靠科学，早准备、早投入、早发现、早报告、早隔离、早治疗。

2、领导小组：

组长：李庚和

副组长：于长太范文贺

组员：全体教师

3、疫情报告责任人：

学生疫情：各班主任

教职工疫情：武希全

4：工作内容：

原则：全校所有责任人应尽职尽责，保证信息畅通，协助卫生部门，做好监督管理工作。

1）、学校积极宣传预防传染病的知识，制定预防传染病的相关制度，检查落实情况；适时组织接种疫苗，组织卫生委员开展防病工作，发现疫情，采取必要措施，及时了解疫情，妥善处理并及时上报。

2）、班主任每天必须认真观察学生情况，坚持晨检、午检，清点人数，对因病缺勤人员，必须当日了解病情，发现异常情况必须及时上报，并做好通风消毒工作。

3）、加强门卫及保洁工作，备好消毒设施，按时对校内部进行消毒，对各教室通风换气，力保师生健康。

九、节假日安全事件应急处理预案

节假日本身是师生放松身心、亲近自然、接触社会的良好时期，每个人都希望过得平安、愉悦、祥和、充实，但有时意外事件防不胜防，一瞬间就会发生，为了及时、有效地控制事件发生后产生的不良后果，最大限度地降低生命、财产损失，并且能在第一时间内充分调动各方面力量投入抢险救助工作，根据各级政府制订的有关安全应急预案，以及有关的法律法规，特制定本预案。

一、适用范围

本预案适用于所有节假日期间所发生的安全事件。

二、组织领导

学校成立安全应急领导小组，各节假日放假期间均安排值班，密切注意节假日的动态，尤其是校内的一切安全事件。

组长：李庚和

副组长：于长太范文贺

成员： 王慧林 谭海亮 周喜富 于再峰 赵贵兴程少波

对于一般安全事件（在没有触及人员伤亡、重大财产损失的），值班人员发现，及时赶赴现场，同时报告学校分管领导及校长，在现场了解情况，能处理马上处理、解决，不能处理要注意保护现场、安顿人员，预防事态扩大和损失的蔓延，待学校领导来再作决定。

对于较大安全事件（出现人员伤害，较大财产失窃，损失事件），值班人员得知消息，马上报告分管领导及校长，全部人员在第一时间赶赴现场，对伤害人员马上救治，情节严重，报告上级主管部门。

对于重大安全事件（出现人员伤亡事故、火灾、绑架、重大盗窃或经济损失严重的），值班人员得知消息，迅速报告分管领导及校长，所有领导组成员互相告知，全部赶赴现场，在校长或分管领导的组织、指挥下有序地进行救治、维护现场，同时报告上级主管部门及舍力镇派出所，涉及刑事案件的，学校协助有关部门采取及时的调查、取证工作，同时要及时进行协调相关家属的工作，稳定秩序，把风险降低到最低。

三、报告制度

凡发生师生有伤亡，或较大直接经济损失的重特大安全事故，必须在1小时内电告教育主管部门，并在12小时内附上文字报告，报告内容必须明确事故发生的时间、地点、伤亡情况以及经济损失状况。

四、现场指挥

处置事故现场的最高负责人由在场最高级别的校级领导担任指挥，并根据事故性质，危害程度成立相应的工作小组：抢险组、抢救伤员组、维护现场秩序警戒组、善后处理组、后勤保障组等，以确保抢险、救助工作有序进行，将事故损失降到最低程度。

五、事故调查

安全事故发生后，学校要做好相关现场保护工作，事故调查必须采取“四不放过”原则（事故原因没有查清不放过；事故责任没有追究不放过；师生员工没有受到教育不放过；没有防范措施不放过。）不得违反规定，隐瞒事故调查。

六、防范监控

为了预防重特大事故的发生，学校要加强对重特大事故的隐患进行排查、整改，对一时难以整改的重特大事故隐患，学校要建立档案，逐级上报，并制定防范监控方案，确保重特大安全事故隐患得到及时消除和有效监控，从而杜绝重特大事故的发生。

十、其他突如其来的伤害事故应急预案

1、如社会人员到校对学生造成伤害时，信息报告员要及时向班主任或学校报告，其他同学要采取积极措施进行制止或疏散。

2、班主任和学校接到报告后，立即组织人员进行制止，并拨打“110”报警。

3、对伤者应及时送医院就诊。

4、及时上报教育局。

5、迅速配合公安部门调查事故发生的原因，并做好有关材料的收集。

6、通知受伤者的家长或家属。

11.消防安全管理应急预案 篇十一

项目消防负责人是工地防火安全的第一责任人，负责本工地的消防安全，履行以下职责：

(1)制定并落实消防安全责任制和防火安全管理制度，组织编制火灾的应急预安和落实防火、灭火方案以及火灾发生时应急预案的实施。

(2)拟订项目经理部及义务消防队的消防工作计划。

(3)配备灭火器材，落实定期维护、保养措施，改善防火条件，开展消防安全检查，及时消除火险隐患。

(4)管理本工地的义务消防队和灭火训练。

(5)对职工进行消防安全教育，组织消防知识学习，使职工懂得安全动力火、用电和其他防火、灭火常识，增强职工消防意识和自防自救能力。

(6)组织火灾自救，保护火灾现场，协助火灾原因调查。

2、义务消防队防火责任制

(1)模范地遵守和贯彻本单位的防火制度，对违反者进行劝阻。

(2)了解本单位的防火措施，定期进行检查。发现不安全因素立即解决，并向领导汇报。

(3)经常维修、保养消防器材设备，保证完好可用，并根据本单位的实际情况需要报请领导添置各种消防器材。

(4)组织消防业务学习和技术操练，提高消防业务水平。

(5)组织队员轮流值勤。

(6)协助领导制订本单位灭火的应急预案。发生火警立即启动应急预案，实施灭火与抢救工作，协助有关部门调查起火原因，提出改进措施。

(7)积极参加本地区的消防联防活动。

(8)全员达到“三懂三会”，即：懂得防火知识，会报火警;懂得消防器材的性能和使用方法协助有关部门调查起火原因，提出改进措施。

3、现场电工防火责任制

(1)电工必须持安全生产监察局核发的《电工安全操作证》上岗操作。

(2)要按照有关规范安装检修电气线路和电器设备。

(3)配合技术人员正确计算配电线路负荷，配电正确，对配电线路指定专人负责和维修，不得擅自增加用电设备，不得随便乱装乱用。

(4)严禁使用铜丝、铁丝代替熔丝，按容量正确选用熔丝。

(5)要经常检查电气设备运行情况，对超负荷和往年加大熔丝容量等隐患，及时向有关部门提出整改意见。

(6)积极主动向用电人员宣传安全用电常识，组织职工进行电器知识讲座，制止违章用电行为。

(7)配合义务消防员对电器防火器材进行维护。

(8)要掌握排除电气故障的方法，并会使用灭火器电气火灾。

4、焊工防火责任制

(1)有《焊、割工种消防专业培训合格证》，实习员没有正式焊工在场指导，不准从事焊、割作业。

(2)凡属一、二、三级动火审批范围的焊、割作业，未办理动火审批手续和落实防火、防爆措施之前，不准焊、割。

(3)不了解焊、割现场和周围的安全情况，不准焊、割。不了解焊、割件内部是否安全时，不准焊、割。

(4)盛装过可燃、易燃气体、液体的各种容器、管道、仓间、罐柜等，未经清洗和测爆，没有安全保障时，不准焊、割。

(5)在用可燃材料作保温、冷却、隔声、隔热、装饰的部位，未采取切实可靠的防火安全措施，不准焊、割。

(6)有压力或密封的容器、管道，不准焊、割。

(7)焊割部位附近堆有易燃、易爆物品，在未作彻底清理或采取切实有效的措施之前，不准焊、割。

(8)因火星飞溅、导体传热和感应能引起焊割部位毗连的物体、建筑物或爆炸的，未采取安全措施不力。

(9)有与明火作业相抵触的情况，不准焊、割。

5、木工防火责任制

(1)禁止在木工间和木工作业场所吸烟。

(2)禁止在木械间使用明火。

(3)在操作各种木工机械前，仔细检查设备是否完好。

(4)在工作完毕和下班时，清理场地，将木屑，刨花堆放到安全地点，并切断电源泉并闭门窗。

(5)要积极参加消防活动，掌握防火灭火知识。

6、油漆工防火责任制

(1)禁止火种进入工作现场。

(2)禁止使用明火烟叶温或在密闭状态下溶解漆料。

(3)禁止乱倒剩余漆料溶剂。

(4)随领随用油漆溶剂、剩料要及时加盖，注意储存安全。

(5)经常清除工作场地的油漆沉积物，并要注意工作场的通风。

7、仓库管理人员防火责任制

(1)不准携带火种入库。

(2)不准在库房内使用电加热器具和燃气具。

(3)不准在库房内设置办公室和工场间。

(4)不准在库房内架设临时电线和使用60W以上的白炽灯，使用有镇流器的灯具，应将镇流器安装在库房外。

(5)不准在库房内存放仓库人员使用的油棉纱、油手下套等物品。

(6)要将各类物资分类、限额存放;堆放的物资留出顶、灯、墙柱、堆等防火间距。

(7)认真检查物资堆放安全情况，离开仓库时切断电源，并关闭门窗。

12.企业环境应急管理研究 篇十二

企业作为环境保护的责任主体, 处在保障企业环境安全的一线位置, 强化企业环境应急管理是当前严峻的环境安全形势的需要, 也是环境保护工作的重要内容。要做好环境应急管理工作, 就是要确定企业存在的环境风险, 对症下药, 预防突发环境事件。

1 识别企业的环境风险单元

企业生产、使用、储存、运输、销售的有毒有害, 可能引起环境事件的危险化学品, 是环境风险防范的核心内容[2]。目前我们判断企业风险状况是通过企业申报环境风险状况, 环保部门根据申报情况对其进行环境风险状况评估, 确定该企业的环境风险等级, 按风险等级纳入日常监管计划。日常的管理中发现, 根据上述过程识别风险单元, 和实际情况有一定偏差。一方面企业往往将涉及到安全生产、消防、疾控方面等方面的风险一并上报环保部门, 混淆环境风险;一方面环境监察部门对企业的生产工艺不熟悉, 导致不能明确地发现企业存在的环境风险隐患。根据最新的《企事业单位环境事件应急预案备案管理办法 (试行) 》 (环发[2015]4号) (简称《备案管理办法》) , 企业编写环境风险评估报告, 请专家对报告进行评审。相关行业专家、环保以及环境应急等专家对报告进行论证确认, 最终明确环境风险单元, 确定环境风险等级[3]。经企业、专家、环保部门三方评估, 基本解决风险单元识别不清、识别不准的问题, 为企业以及环保部门采取后续环境风险防范措施, 提供准确、详细的基础信息。

2 制定防范措施

环境风险单元确认后, 企业要根据自身特点制定有针对性的风险防范措施。危化品作为环境风险防范的核心内容, 其流经的各生产环节, 就是需要防控的风险单元。根据主要污染因子又可以分为水、气、危废等环境风险的类型。依据环境风险单元以及风险单元的主要风险因子, 制定针对性的防范措施。一般情况下风险单元可能不单有一个风险因子, 比如有机的化学品出现突发情况, 可能存在化学品挥发、渗漏、流到雨水井甚至外环境的风险, 还可能有化学品燃烧爆炸的风险等等, 所以风险防范的措施也应该是针对多个风险因子的, 多重的, 甚至对于一个风险因子要设置层层关卡, 建立一个立体的防范体系, 坚决杜绝把企业的环境风险转嫁到外环境, 将可能的突发环境事件的影响降到最低程度。具体的风险防范手段如下列举:

2.1 在易燃易爆、有毒有害气体的贮存区、使用点等处, 设置气体泄漏探测器, 及时探测气体泄漏情况;

在罐区、围堰等部位设置液体泄漏侦测器, 侦测液体泄漏情况[4]。

2.2 事故应急池:

事故发生时, 将含有污染物的消防水引入事故应急池, 防止消防尾水流入地表水体造成外环境污染;

2.3 清下水排放缓冲池:

缓冲池可借用事故应急池, 但容量要确保满足清净下水收集需求;

2.4 初期雨水收集池:

可借用应急事故水池, 满足初期雨水收集需求;

2.5 污水总排口关闭闸阀:

生产废水总排口处设立阀门, 确保将污染物或消防废水截留在厂区;

2.6 雨水排口关闭闸阀:

雨水排口处设闸阀, 防止污染物和消防尾水经过雨水排口直排外环境;

2.7 清下水排放切换阀门:

设置有效的切断或切换装置, 防止事故状态下有毒有害物质通过下 (排) 水系统进入外环境引发污染事件;

2.8 危化品储存:

设立专用仓库、场地或者专用储存室存储危化品, 储存方式、方法与储存数量符合国家和地方标准[5]。

3 建立环境应急管理体系

加强企业环境风险的防控, 有效提升企业的环境应急管理水平, 建立以预防为主的企业环境应急管理制度和环境事件应急预案是做好环境应急工作的重要环节, 让企业的日常环境应急工作有章可循。

3.1 制定环境应急管理制度

3.1.1 环境应急目标责任制:

确立日常的环境应急管理目标, 落实环境应急目标责任, 层层签订环境应急目标责任状, 将任务分配到每个人;

3.1.2 环境风险定期排查制度:

定期排查分析企业内部环境风险, 针对发现的环境隐患及时整改, 防患于未然;

3.1.3 定期监测制度:

定期对企业自身的特征污染物进行监测, 及时掌握环境风险单元的变化情况;

3.1.4 突发环境事件报告和处置制度:

出现突发环境事件第一时间向环保部门上报信息, 及时开展前期处置工作;

3.1.5 环境应急档案管理制度:

将环境应急管理工作相关的档案材料和台账资料进行规范存档;

3.1.6 危化品管理制度:

加强危化品环境安全管理, 规范危化品的生产、使用、储存、运输等环节, 防止危化品造成环境危害。

3.2 编写环境应急预案

突发环境事件应急预案是是应对突发环境事件的依据。从企业实际出发编制的环境应急预案, 将企业整个环保工作都包容在一起, 也是企业环境应急工作水平的体现。按照最新的《备案管理办法》的要求, 企业编制的环境应急预案, 详细制定各风险单元的应急处置流程, 将环境应急处置流程标识在重点环境风险单元旁边的显眼位置[5]。同时将上文中提到的各项制度细化, 动作落实到人, 出现突发环境事故时, 有章可循, 每人根据预案的职责分配迅速找准自己的位置, 做好自己的职责, 在最快的时间内作出应对。

4 应急救援队伍和物资

有了明确的目标, 有了对策和方法指导, 最终能不能打好环境应急这场仗, 就看能不能有效的执行, 落到实处就是要有人员、有物资。企业应急队伍的职责是在应急状态下, 进行先期处置, 切断事故源头, 将事态控制在最初状态, 防止衍生出更大事故, 上报事故情况, 参与初期救援处置, 配合调查的事件原因和责任等。对于环境风险大的企业要具备充足的应急救援物资和专业的应急救援队伍, 能够胜任突发环境事件早期应急处置工作。对于一般环境风险单位设立兼职救援队伍或协议借用邻近有能力单位的专职救援队伍, 配备充足的初期处置应急物资或有明确的物资调用方案, 保证人员、装备及物资能基本满足环境应急事故的先期处置需要。

5 环境应急培训和演练

定期组织环境应急操作人员进行环境风险知识和应急管理能力的培训, 明确突发环境事件应急启动流程和采取有效应急措施是保证突发环境事件时, 第一时间遏制事态发展的致胜法宝。每年至少应该组织开展一次全单位的环境应急综合演练, 根据实际情况还应开展各工段、车间的分项应急拉练。环境应急培训及应急演练的总结和评估是环境应急管理中很重要的环节, 从演练中总结有效的防控措施, 发现日常环境应急管理及环境应急预案的不足, 不断能提升企业的环境应急能力。

以上阐述是企业内部环境应急管理的主要内容, 要真正杜绝环境风险, 保持和环保主管部门的良好沟通和配合也是相当重要的, 对于自己没有发现的问题, 要勇于借助环保部门更专业的力量来发现一些隐患。同时公开企业的相关应急管理措施, 接受周边的邻居、周边的居民监督, 通过外界的反馈提高企业环境风险防范的水平和警惕性, 也是一个非常有力的自我督促手段。提高企业环境风险的管理能力关乎群众生命财产安全, 关乎社会稳定, 更是企业的社会责任, 是保障区域环境安全的基础。

摘要：强化企业环境应急管理是改善当前严峻环境安全形势的需要。企业要做好环境应急工作, 主要任务是认清存在的风险单元, 采取相应防范措施, 完善环境应急管理制度体系, 加强日常的环境应急演练和培训, 提升环境应急处置能力, 保障企业环境安全。

关键词：环境应急,风险单元,防范措施

参考文献

[1]张志敏.强化环境风险管理落实企业环境安全主体责任[J].环境保护, 2012, 13:13-17.

[2]毛剑英, 袁鹏, 冯晓波, 宋永会.开展企业环境风险评估完善环境风险管理制度[J].环境保护, 2012, 12:40-42.

[3]张波.如何守护“第一防线”——关于企业环境风险防范的思考[J].环境保护, 2012, 13:18-20.

[4]南京市重点环境风险企业整治与防控验收表, http://wenku.baidu.com/view/8b0d323b6c175f0e7cd137af.html

13.安全管理6-应急管理 篇十三

录

一、演练小组成员：

组长：温媛媛

副组长：郭震

成员：苗涵、沈瑞、王珍、丁红梅、崔玉美、闫迪、李涛、段建珠、田丹、黄杰、刘珂、贾晶晶、张涛、王岭、卢艳颖

成员具体分工：

报警联络组：（由各班领班担任）

段建珠（A班）、王岭(B班)、沈瑞（C班）、崔玉美（D班）灭火救援组：（由各班安全员担任）

丁红梅（C班）、卢艳颖（D班）、贾晶晶（C班）、闫迪（A班）、李涛(B班)、刘珂（D班）警戒疏散组：（由各班加油员工担任）

王珍（C班）、苗涵（D班）、黄杰（A班）、田丹(B班)、张涛（D班）

物资保障组：（由各班领班担任）

段建珠（A班）、王岭(B班)、沈瑞（C班）、崔玉美（D班）

本预案演练时细分为四个班组，各班组按照各自的分工担任不同的任务，发生事故后按照各自分工展开作战。

二、时间：2009年7月6日

三、地点：文化路加油站

四、应急物资

急救物品：消防器材、通讯器材、药品、沙袋

五、注意事项：确保人员无伤亡、设备无损坏。

六、现场操作步骤：

1、假设台风、站长应对加油站的设备、设施进行一次全面的检查，门、窗紧锁、对消防沙桶、站内外的灯箱、油罐区窨井盖及树术进行加固;员工对油机键盘进行封盖，以防加油机进水，引起短路，领班对站内的下水道进行重新疏通，以防大面积积水，加油员准备沙袋，以防雨水倒灌。配备抗台物资，带领员工24小时监守岗位。

2、检查卸油阀、计量口的关闭和密封情况，加固人孔操作井盖，以防进水。

3、当台风、暴雨侵袭发生雨水倒灌时，员工立即停止加油，用沙袋挡住雨水，站长负责疏散车辆，与领班一起迅速拆除加油机内电动机及相关的重要零件，移居高位，以防进水，造成财产损失。

4、台风、暴雨过后要及时对人孔操作井进行排水，以防积水过多，渗入到油罐中，发生油水混合，产生质量事故。造成财产损失。

七、演练情况总结：

在本次预案演练过程中，四个班组均能按照操作流程进行演练，表现特别突出的是王岭反应敏捷、动作迅速，能按防台风、暴雨应急流程进行操作，但王珍动作不够迅速，对其进行再教育和演练。

本预案基本符合我站实际情况，由于处于平原地区，不会出现台风，我站主要注重发生暴雨时的演练。

八、演练效果：

通过对此预案的演练学习，能够让员工在遇到台风、暴雨侵袭时，能够不慌不乱、冷静处理，采取有效可行的应急措施及方法。以防止发生人员伤亡、设备损坏。

员工签名：

文化路加油站