姜堰市实验小学党建工作专题片脚本

2024-06-16

姜堰市实验小学党建工作专题片脚本（精选3篇）

1.姜堰市实验小学党建工作专题片脚本篇一

十堰市实验小学2010-2011学年第二学期

工作总结

本学期，市实验小学工作在党的十七大精神及科学发展观理论指导下，全面实施素质教育，努力提高教育教学质量，各项工作均取得较好的成绩，全面完成了学期工作目标。主要工作情况总结如下。

一、主要工作目标完成情况

（一）强化内部管理，实行民主决策，创和谐文明校园一是以“科学发展观”统领学校工作全局，深入开展党风廉政建设、五五普法教育、五个专项治理、坚持依法治教，依法办学，无违规招生、乱收费、乱办班等社会反响强烈的现象，学校办学行为进一步规范，各项工作得到社会及家长的广泛认可。

二是扎实开展了第十二个党风廉政建设宣传月活动及腐败风险预警防控等学习教育活动。校党支部在全校党员干部中开展了《廉政准则》的学习活动，召开了“学廉政准则，做廉政模范”—反腐倡廉警示教育专题会议，为每位党员教师购买了《反腐倡廉的十个热点问题》理论读物,党政一把手对照《廉政准则》进行了自查自纠。学校开展了“小金库”全面复查工作。“七一”前夕，党支部对全体教师进行了《党建知识》测试，组织观看了《守望平安》等教育影片。校工会广泛收集教师意见和建议，积极筹备秋季教代会。在市直机关工委对学校党建工作的检查中，学校党建工作得到了好 1 评。

三是发挥年级组在学校管理中的作用，强化年级组的建设，以年级组为单位开展了“庆六一”的相关活动。

（二）加强队伍建设，落实教育培训，爱岗敬业求奉献教师队伍素质的提升是学校发展的根本。本学期，我校不断加强教师队伍建设，着力建设一支高素质的教师队伍。

一是开展创先争优活动，发挥榜样示范作用。本学期，学校党支部以创建五个好党支部及五带头共产党员为工作抓手，继续开展“优秀党员”、“师德标兵”、“优秀教师”、“优秀班主任”以及先进处室等各类评选活动，其中，1人获得十堰市“优秀党员”荣誉称号，5人被评为校级优秀党员，10人被评为校级“优秀教师”，1人被推荐参加十堰市2011年教师节优秀教师教师评选表彰。在“十堰市十大杰出青年”及“十堰市十大青年岗位能手”评选活动中，我校王澜和丛娇娜两位教师分别进入候选人行列。

二是强化师德建设，打造优良师德师风。师德是立校之本，师德是教育之魂。本学期，学校师德建设工作以党风廉政建设以及五个专项治理活动抓手，重点解决存在于个别教师中的纪律松懈、作风散漫问题，以及体罚和变相体罚学生的现象。学校党支部要求全校党员干部要起到表率作用，要将廉政学习活动与师德师风紧密结合起来，做一名为人师表、知荣明耻、严于律己、以身作则、作风正派、廉洁奉公的人民教师。

三是发挥示范及引领作用，认真开展名师工程。本学期，2 学校继续实施“名师”工程以及“青蓝工程”。学校聘请师德高尚、业务能力强、教学经验丰富的骨干教师担任青年教师的指导老师，发挥骨干教师“传、帮、带”的作用，帮扶青年教师成长尽快适应教育教学工作。在“首届全国中小学外语教师名师大会”上，戢洪庆老师被授予“首届全国中小学外语教师名师”和“首届全国中小学外语教师教学能手”荣誉称号。

（三）创新德育工作，丰富德育内容，特色德育求实效本学期，学校继续以“创设特色鲜明的德育教育”为目标，继续落实德育工作的首要地位，不断完善德育管理机制，提高德育工作的实效性，营造“处处有德育环境，人人是德育工作者，时时有德育教育”的良好氛围，全面提升学生的品德素养，打造一支健康、乐学、感恩的学生队伍。

一是坚持打造环保、卫生校园这一德育教育主线，扎实抓好班级常规管理工作。本学期，德育处以抓好“校园卫生”为工作主线，开展了“争做文明小天使，向校园零食说再见”系列活动。通过在红领巾监督岗、教师督察岗、红领巾电视台的共同配合来监督学生在校门口购买零食的现象，一经发现通过红领巾电视台进行曝光。在各班级开展的争做”文明小天使”的活动中，同学们通过平时的观察和活动，每月评选出班级里的文明小天使，每个班级每月要向学校推荐一名在不吃零食、关心班级卫生、积极参加活动、积极保护环境等方面做出卓越成绩的学生成为学校的“文明小天使”，次月的月初颁发笑脸徽章。在3—6年级的学生中开展“做文 3 明小天使和零食说再见”的手抄报比赛，在全校范围内开展了“卫生金点子”评比活动，为学校卫生工作献计献策。为了把该项工作抓落实，学校做到时时有督促，周周有小结，月月有抽查，并发挥“红领巾电视台”、“红领巾广播台”及黑板报，橱窗的功能，对检查情况及时公布，树立典型，营造氛围，促进学生养成良好的生活习惯、学习习惯、文明礼貌习惯。通过一个学期的校园环境卫生集中整治活动，彻底改变了以往校门口脏乱差以及乱摆摊点的现象，基本营造出了一个干净、整洁的校园周边环境。

二是坚持以学生的安全、健康成长为关抓手，扎实开展安全教育。学生安全教育始终是我们学校工作的头等大事，我们坚持“教育为先，防范为主”的原则，做到制度健全，责任分解，落实到人，将安全工作做深、做细、做实，确保学生平安。学校通过国旗下讲话、班队会、红领巾电视台、红领巾广播、黑板报、《致家长的一封信》等多种方式，坚持不懈地对学生进行交通、防溺水、流行性传染病等系列宣教活动，做到“警钟长鸣，常抓不懈”。另外，通过开展“五个一”活动（与学生签订一个安全公约，开展一次观看安全宣传片，举行一次安全为主题班会，出一期以为主题黑板报，组织一场安全教育活动）帮助学生认识生命、珍惜生命、尊重生命、热爱生命。5月11日，学校与茅箭区消防支队联合开展了紧急疏散演练，锻炼了学生面对突发安全事件的反应能力和应变能力。继续抓好学生的“毒品预防教育”工作，组织四、五年级学生参加了全市第五届“珍爱生命、远离毒 4 品”书信大赛。继续与二大队开展共建活动，邀请十堰市交管局机动大队女子警队的交警为全体师生进行交通安全国旗下讲话，向小交警们教授交通安全手势及交通安全知识，在校内摆放了“不文明交通行为”展板,使学生在轻松愉快的氛围里提高了交通安全意识，普及了交通安全知识。

三是积极开展各类主题教育，全面落实德育教育目标。六一前后，学校围绕建党90周年这一红色教育契机，开展了以争当四好少年为主线的“红领巾心向党，四好少年共成长”系列活动。一个月的时间里，六个年级分别确定主题开展活动，大多数学生能参与到活动之中，体验节日的快乐，5月30日，学校又进行了颁奖文艺汇报演出。在为期一个月的系列活动中，各年级创新活动思路，全体学生积极参与，活动收到了良好的教育效果。另外，开展了“我们的队干我做主,大队委、小交警竞选”活动，本着公平、公正、公开的原则选出了新一届的大队委和小交警。和十堰市国税局直属分局联合开展的“税宣小记者走向你、我、他”税法宣传系列活动中，开展了税法黑板报比赛、真假发票收集对比、小记者走上街头、走进办税大厅等多项活动普及税法知识。组织学生参加由市委宣传部、市教育局等多家单位联合开展的“首义精神耀千秋”爱国主义读书活动，我校五（6）班的许博文、四（5）班的李辰禾分别获得全市小学组第一、第三名的好成绩。5月份，学校承担了全省少工委五次全会的观摩任务，与会代表观摩了四年级的挑战吉尼斯活动现场以及一年级新队员入队等活动，学校少先队工作得到了团省 5 委、团市委领导的一致肯定和表扬。在第21个助残日期间，全体学生为特殊教育学校学生捐款近万元。校合唱队参加了十堰市委宣传部、市直机关工委、共青团十堰市委联合组织的“红歌颂祖国青春献给党”迎接建党90周年合唱比赛，获得优秀表演奖。

（四）强化教学管理，深化教学研究，踏踏实实求质量本学期，教学工作积极贯彻落实均衡教育精神要求，以构建生本高效课堂、提升教师专业素养、全面提高教学质量为目标，狠抓教学常规管理，落实教学研训工作，突出特色实验研究，各项工作有序开展。

一是落实教学常规管理，全面提高教学质量。本学期，学校继续致力于教学管理各项制度的健全与完善，在落实原有教学管理制度基础上，新出台了《市实验小学校本特色课管理制度》、《市实验小学实习管理制度》，使各项工作有法可依、有章可循。进一步强化了教师课堂教学常规的贯彻、检查与落实，做到有检查、有记录、有反馈，认真落实教学常规“集中检查与抽查相结合”的办法，对教师备课、作业批改、班级早读、课堂常规巡查、教研活动等环节进行检查。通过过程管理的实施，全校教师工作态度严谨认真，教学秩序井然有序。

二是深入开展校本研修，提升教育科研水平。4月份，学校开展了“语数学科中心教研组活动”，活动中，每个中心教研组根据教学实际，针对教学中的共性问题、难点问题，精心选择研究主题，制订出相应的活动方案，确保研讨交流、6 听课评课、反思重建校本研修活动不走过场，扎实有效。中心教研活动做到了语数教师全员参与，每位教师都积极收集学习资料，认真交流心得体会，精心准备主题观摩课，主动邀请学校领导教师听课、评课，取得了“全员参与、相互学习、共同提高、开拓创新”的教学实效。通过中心教研活动的深入开展，学校和各教研组进一步总结经验，撰写论文，为提高课堂效率，构建高效课堂形成了理论依据。

三是丰富学生活动载体，促进学生全面发展。学生的全面发展是学校工作之本。本学期，为丰富校园文化活动，学校在四年级开设了羽毛球特色课，在五六年级开设了乒乓球特色课，这些校本特色课的开设，受到学生和家长的热烈欢迎。继续开展了学生书写比赛、口算大王比赛，组织学生参加了第九届小学数学“希望杯”全国邀请赛、湖北省“天地杯”作文竞赛等活动，共有700余人次在比赛中获奖。我校还参与了“十堰市农村中小学英语口语大赛”的学生观摩活动，让学生在活动中获得文化的熏陶，精神的提升。

四是抓好学生体卫艺工作，促进学生健康成长。本学期，我校认真组织学生参加了由市教育局举办的第一届中小学校“大家唱、大家跳”艺术教育展演活动。本次展演活动分“合唱”和“校园集体舞”两个项目。经过全体师生的共同努力，在全市的展演活动中，我校的两只演出队伍以良好的发挥和无与伦比的完美演绎获得了一等奖。

五是加强教育宣传以及教育技术的应用和实践工作。学校定期对全校所有电教设施和网络系统进行检查、维护，确 7 保正常使用，每月到办公室、教室检查设备运行情况、使用情况、卫生保养情况。小记者、小主持人培训工作日常化，建立梯队，每天分组进行系统培训。及时发布校园信息，制作4个班队会课件视频，录制6节班队会，制作5个参赛课件。作好校内外教育宣传工作，积极为各会议、检查等制作相应网站、宣传片。加强音像电子资料、专用教室管理，按时收发资料，定期清理卫生。组织教师参加省市电教作品比赛，培训学生参加十堰第一届机器人运动会，组织培训学生参加省机器人、学生电子作品比赛并分获一、二等奖，积极配合相关部门作好网上祭英烈、校讯通等活动和比赛。

（五）强化后勤服务，狠抓安全管理，优化服务求保障一年来，后勤工作坚持服务教学的原则，不断增强服务意识，提高服务水平，确保学校中心工作的正常开展。

一是做好设施、设备维护，确保教学正常使用。本学期，后勤部门继续实行设施、设备的报修、检查制度，发现问题，及时解决；开学初，对教学楼外墙瓷砖进行了修补；在学生保险、学生饮用奶的工作上，后勤同志也积极加班加点完成任务；通过多种途径做好园丁小区房产证的协调工作，积极争得相应部门的大力支持；对校园植物园及花坛进行整理，联系在校大门内外进行鲜花摆放，美化校园，学校被市教育局授予首批“园林式学校”称号；制作了专门用于服装保管的服装架，使演出服装存放有序，便于保管；解决好跟岗校长及跟岗教师的生活及学习问题，使他们能够吃好、住好，为他们提供良好的学习环境。

二是做好校园卫生工作，营造优良育人环境。本学期，学校积极做好“三城联创”的相应工作，按照上级指示，开展相应的活动，并做好宣传教育工作。保洁人员实施及时保洁，保证校园的卫生整洁。晨检工作常抓不懈，并做好跟踪，做好情况记载，做好信息反馈，进行常态卫生消毒，按照学校防疫工作要求积极做好相应的防疫工作。5月份，根据相关文件精神，对全校2400余名学生进行体检，组织工作有序，体检工作顺利。按照学校统一部署，对学生食用零食情况进行了专项治理，通过宣传教育、抓典型等方式，使得学生食零食情况有了明显好转。

三是积极做好国家级卫生城市的迎检准备。做好了档案的收集整理，做好了环境卫生的保持工作，搞好了卫生防疫工作，做好了病媒防控工作，做好了宣传教育工作。学校在市里组织的检查或暗访中受到好评。

四是加强财务、财产、物品采购管理。继续强化财务管理，严格执行会计法，严格执行财务报销审批手续，严格把好财务报销复核关，严格执行财务报销制度。加强财产管理，对资产登记造册，做到帐物相符；实行集中管理与部门管理相结合的管理办法，确保学校财产的安全。物品采购按照规定实行政府招标。本学期10张乒乓台由政府采购，音响柜、空调、计算机、打印机等，按照规定进行询价采购。

五是抓好周边环境治理，确保师生人身安全。本学期，学校分别与市教育局、茅箭区政府、茅箭消防大队、五堰街办、滨河社区居委会等单位签订了社会治安综合治理及计划 9 生育责任状，学校也分别与各部门、各班级签订了责任书，分解任务，明确目标，落实责任，抓好落实。学校认真落实相关维稳工作会议精神，提高对当前安全防范重要性的思想认识。认真落实教育局维稳会议精神，排查存在的问题，落实相关责任，维护学校稳定。6月份以来，市交警机动大队积极与学校联系，每天学生上学、放学时间安排3名女交警带领学生过马路，协调学校周边的交通，使学生的出行安全得到保障。另外，学校积极开展消防“四个能力”建设，迎接了公安部消防“四个能力”的检查，进行了消防知识测试，查看了消防档案资料，投入资金购置消防水带7条，灭火器20个。由于学校近年来的努力工作，得到上级主管部门的认可，市教育局把我校作为省级平安校园向上级申报。

（六）做好群团工作，实施民主管理，实小发展我参与本学期，学校继续发挥工会的桥梁纽带、团支部的生力军以及教代会民主管理与监督等群团组织的作用，积极关心教师的合法权益和身心健康，引导教师主动参与学校管理之中，为学校发展建言献策。学校群团组织依据各自职责，开展了丰富多彩的活动。其中，校工会组织教师开展了“庆三八”二日游活动，组织教职工进行了体检，收集了秋季教代会提案。学校坚决贯彻《中华人民共和国与计划生育法》及《湖北省人口与计划生育条例》，按照人口与计划生育管理目标，做到了计划生育率100%；晚婚、晚育率100%；独生子女领证率100%；避孕措施知情选择率100%；药具发放到位率100%；统计准确报表及时率100%。

二、取得的主要成绩

1、学校被湖北省教育厅授牌为“湖北省义务教育学校校长挂职培训基地及教师跟岗学习基地”。

2、学校被共青团十堰市委员会、十堰市少工委授予“2010十堰市少先队红旗大队”称号。

3、学校安全管理成效显著，综治创安工作得到上级部门肯定。

（1）学校被市防火安全委员会授予消防安全“四个能力”建设达标单位。

（2）学校被市交警支队二大队授予“二〇一〇文明交通先进单位”称号。

（3）茅箭区委区人民政府授予我校“2010人口和计划生育先进单位”荣誉称号。

（4）市教育局授予我校“2010市直教育系统人口计划生育先进单位”荣誉称号。

（5）市教育局授予我校“2010市直教育系统社会治安综合治理工作先进单位”荣誉称号。

4、在全面实施素质教育的过程中，学校积极组织学生参加各类竞赛活动均取得较好成绩。

（1）我校学生代表队在市首届“大家唱大家跳”艺术教育展演中荣获一等奖。

（2）在6月3日举行的市直中小学“纪念辛亥革命100周年演讲比赛”中，我校徐博文、李辰禾分获小学组第一名、第三名好成绩。

5、宣传工作取得新成绩。市教育局授予我校“2010教育信息网宣传工作先进单位”荣誉称号。郭安国老师被评为“2010十堰教育电视宣传工作先进个人”。周绍军老师被评为“2010十堰教育信息网宣传工作先进个人”。

6、学校及教师参加各级各类教学竞赛成绩优秀。（1）在市直中小学“纪念辛亥革命100周年演讲比赛”中，学校荣获“优秀组织奖”。

（2）戢洪庆老师获得“首届全国中小学外语教师名师”和“首届全国中小学外语教师教学能手”荣誉称号。

（3）王群老师被评为“2010全市教育技术工作先进个人”。王群老师论文《浅谈信息技术与课程整合在小学教学中的作用》在“中国移动校讯通杯”全国中小学教师信息技术与教育创新论文大赛中荣获三等奖。

（4）韩莎莎老师主讲的《相貌各异的我们》一课获得市小学科学优质课竞赛一等奖，代表我市参加省小学科学优质课竞赛获二等奖。

（5）丛娇娜老师参加省小学语文优质课竞赛获得二等奖。

（6）孙云老师主讲的《找规律》一课获得市小学数学优质课竞赛一等奖。

（7）杨玲玲老师主讲的《我的眼睛明又亮》一课获得市小学品德优质课竞赛一等奖。

（8）徐桂英被评为市级优秀辅导员。

（9）在十堰市委、十堰市教育局联合开展的“十堰市 12 首届优秀电视小记者、小主持人及优秀指导教师、优秀组织单位评选”中，我校王澜教师被评为优秀指导教师，六名学生分获一、二、三等奖的好成绩。

本学期，在各级领导的关心支持下，在全体教职工的共同努力下，学校各方面工作均实现了稳步推进的良好局面，取得了较好的成绩，今后，我们将团结一心，以更高的追求和目标，以更大的热情和决心，克难奋进，科学发展，努力把学校教育事业推向一个新的高度。

十堰市实验小学二〇一一年七月

2.老干部工作纪实电视专题片脚本篇二

——霜叶红于二月花

【幻灯字幕】老干部是党和国家的宝贵财富，广大老干部为我国的革命、建设、改革作出了重大贡献，建立了卓越功勋。没有广大老干部的长期英勇奋斗，就没有今天我们党和人民事业的蓬勃发展的大好局面。我们要认真学习和继承老同志们在长期革命、建设和改革的伟大实践中形成的光荣传统和崇高风范，结合新的实践进一步发扬光大，一代一代地永远传下去。

------胡总书记

【配音】常宁市是有色金属之乡、八宝之地，在这片充满神奇与活力的大地上，老干部工作同样展示出勃勃生机。近年来，常宁市委老干部局认真贯彻落

实中央文件和精神，进一步从政治上尊重老干部，思想上关心老干部，生活上照顾老干部，用爱心和真心谱写了一曲“爱洒桑榆秀，情暖夕阳红”的新时代赞歌。

看！一幢占地45亩、总面积9000余平方米仿古格调的老干部活动中心在风景秀丽的泉峰公园旁拔地而起，集办公、办学、休闲、娱乐于一体，是全市老干部学习、活动的精神乐园。

听！捷报从省市传来，我市老干部局被评为全国老干部工作先进单位、全省老干部工作先进单位、省老干部工作2016创先争优红旗单位。

瞧！我市各项“老字号”工作呈现一片你追我赶、不甘落后的景象，得到了省委老领导游碧竹、王克英、沈瑞庭等人的高度好评。市关工委xx年被评为全国先进集体，市老年大学xx年被评为省示范性老年大学，市老科协四次被评为省先进集体，市老干部书画协会2016年挂牌为省“老干部书画之乡”，市老年体

协建设了省一流的门球场馆，多次承办各种门球赛事，屡摘桂冠。

常宁的老干部事业，正以蓬勃的态势飞速发展，积极为构建和谐常宁、实现富民强市作出贡献，赢得广大老干部的赞扬！

字幕：领导关怀

【配音】老干部是党和国家的宝贵财富。从战火炮弹中走过来的老干部，不仅为常宁昨天的革命、建设、改革作出了重大贡献，也为常宁今天的经济发展建立了卓越功勋。他们是我们最可亲、可敬、可爱的人。

常宁市委、市政府对老干部工作一直是“高看一等，厚爱一层”。市委书记胡丘陵多次在会议上强调，老干部工作是党的组织工作、干部工作的重要组成部分，我们一定要带着感情、带着责任、带着关怀地做好老干部工作。市长周正雄对老干部工作非常关心，亲自调研老干部工作，切实解决老干部工作具体问题。市委副书记李涛、市委常委、组织

部部长、统战部部长周晓侣上任伊始，立即看望老干部代表，召开老干部代表座谈会，听取老干部工作情况汇报，为老干部解决实际问题。市人大主任刘志湘、市政协主席詹国发、市委常委、常务副市长魏中发、原市委常委、组织部部长邹小敏、原市委常委、常务副市长李新华等市领导，每年春节都要走访慰问老干部，重阳节陪同老干部参观视察，认真倾听老干部的意见和建议，为老干部送去温暖和关怀。

市委每年都要召开常委会和老干部工作领导小组会议，专题研究老干部工作，近年来先后解决了老干部就医、门诊医药费和健康休养费、老干部活动中心建设等一系列具体问题。在xx年9月3日召开的市委常委会上，对老干部活动中心建设事宜进行了研究，作出将“现老干局机关实行公开整体拍卖，土地出让金全部用于老干部活动中心建设，建设资金不足部分，由市财政追加”的决定，使得老干部活动中心破土动工，顺

利建成。2016年 3月31日，市老干部工作领导小组在市委老干部局召开会议，就成立市老干部自我协调小组、提高重阳节、春节慰问金标准、帮助特困老干部家庭子女就业等问题进行了研究解决。

同时，我市老干部工作也得到了衡阳市委老干部局的高度重视，衡阳市委组织部副部长、老干部局局长罗维芳等领导，多次莅临我市检查指导老干部工作，并就如何做好老干部工作提出要求和建议。

字幕：待遇落实

【配音】我市现有离休干部56人，退休副处级以上干部128人，建国初期退休干部141人。其中，享受副师级离退休干部2人。

做好老干部工作的关键，就是把老干部的政治和生活待遇落到实处。近年来，我市通过不断完善离休干部离休费保障机制、医药费保障机制、财政支持机制，较好地保障了老干部各项待遇的

落实。

每月10日、16日，分别是离休干部和退休副处级以上干部的学习日，这已是市委老干部局坚持28年之久的传统。为保证学习效果，市委老干部局订阅了《内参选编》、《人民日报》、《湖南日报》、《求是》等资料，还为每个老干部订阅了1份《老年人》杂志。每次学习做到学习资料充分准备，学习笔记记录完整，学习效果充分保证。

【同期声】张悦民

离休干部

每年召开的市委经济工作会议、人大会、政协会等重大会议，都要邀请老干部代表参加。定期举行全市经济形势报告会，向老干部通报经济发展情况，组织离休干部和退休副处级干部就近进行参观视察。

2016年重阳节，市委、市政府组织全市180余名老干部，深入盐湖镇九眼泉、荫田镇同意村、白马村等油茶林

低改及冬季造林整地现场，进行了参观视察。2016年重阳节，又组织老干部深入宜阳工业园、工业走廊、西岭非金属工业园等厂矿企业进行参观视察。和组织退休正处级以上实职干部，对污水处理厂、南三环、帝煌大酒店等新建的城市建设项目进行了参观视察。

在2016年重阳节座谈会上，市委书记胡丘陵向老干部介绍了全市经济工作运行情况。当老干部们了解到市委、市政府的发展思路如此清晰，力度如此之大，纷纷表示支持拥护，并积极建言献策。

每次视察，市委、市人大、市政府、市政协四大家领导全程陪同。市委老干部局在视察活动过程中精心安排，制作视察手册，配有随车解说，做到周到圆满，让市委、政府满意，让老干部满意。

在落实老干部的生活待遇方面，市委老干部局多年来坚持做到：凡是离休干部及其无固定收入的配偶按政策所应该享受的各项生活补助费，全部按规定

发放到位，一分钱也不拖欠。先后按照政策落实了离休干部的离休费、交通费、健康休养费、护理费等各项费用。并将离休干部无固定收入配偶的各项生活补贴发放渠道归口到老干部局统一发放，从而避免拖欠问题。

xx年，根据湘组发[xx]157号和衡组发[2016]2号文件精神,对我市建国初期参加革命工作的部分退休干部，进行了全面摸底，共核实有建国初期退休干部141人，并按照上级政策从xx年起，给每人每月发放了200元的生活补助费。

为保障离休干部看病就医，我市从xx年起，就将离休干部就医全部纳进医保中心进行统筹管理，并先后将离休干部医疗统筹金标准由人平每年5500元提高到8000元，再由8000元提高到15000元，确保离休干部就医按规定实报实销。每年对全市离休干部和退休副处级干部进行一次身体检查。

为让老干部共享改革发展成果，从xx年起，我市还落实了副处级以上退休

干部每人每年350元的健康休养费和1200元的门诊医疗补助费。2016年初，又将重阳节慰问金标准由每人100元提高到300元，春节慰问金由每人300元提高到500元。

字幕：服务管理

【配音】随着岁月的流逝，我市离休干部平均年龄已高达82岁以上，为了更好地做好离休干部高龄期和高发病期的服务管理工作，市委老干部局始终坚持“四个一、五必到”的服务工作主线，对来访老干部坚持一张笑脸、一把椅子、一杯热茶、一声问候；做到老干部生病住院必到、生日喜庆必到、逝世吊唁必到、春节慰问必到、急难险困必到。

市委组织部副部长、老干部局局长尹东源，到老干部局上任的第二天，立即召开老干部代表座谈会，认真向老干部征求意见和建议。在为老干部服务的三年时间里，他总是常怀一颗敬老之心，常尽一份敬老之责，以身作则，带头做好老干部各项工作。

在他的带领下，局领导班子团结一心，共同协作，全局工作人员积极努力，形成了自觉做好老干部工作的良好氛围。

对一些身患重病、身体残疾、生活贫困等有特殊困难的老干部，市委老干部局有计划性地开展各种形式的帮扶活动，解决他们生活中存在的实际困难。

离休干部陈希斌，儿女下岗生活困难，所居房屋漏水严重，下水道堵塞，局里得知后，出钱请人为陈老维修了屋顶，疏通了下水道，陈老直夸老干部局是老干部的“娘家人”。

离休干部杨盛月的遗孀李黑英，由于所住纸厂家属房拍卖无房可居，局领导通过多次向市政府请示，争取市财政为她解决租房资金万元，使老人家住有所居。

退休处级干部龙泽容，家住在向阳村老干宿舍，因为周边房屋开发，造成所居房屋基础下沉、墙体开裂，局工作人员帮助龙老请来房产局专业人员进行

鉴定，与开发商进行协调，终于将事情处理妥当。

【同期声】龙泽容

退休副处级干部

按照中央关于积极推进“四就近”服务工作的要求，2016年我市又将城区老干部进行分区管理，建立信息台帐，使老同志在社区就能够就近参与学习，就近参加活动，就近得到关心照顾，就近发挥作用。

离退休干部党支部建设也是老干部工作的一部分，去年，按照省、衡阳市委老干部局的要求，在全市离退休干部党组织和党员中开展了创先争优活动。在活动中，突出特色，创新载体，将创建“五好”离退休干部党组织和争当“四个好”老干部的活动内容，进一步细化为老干部易学、易知、易行的“十个一”活动，使创先争优活动更符合老干部身心和意愿，更易被老干部接受和参与，促进全市离退休干部党组织和党员中创

先争优活动深入开展。并继续落实离退休干部党支部收缴党费按50%比例返还的规定，两年来共返还党费6万元。

字幕：余热生辉

【配音】莫道桑榆晚，惟霞尚满天。老干部退休后，都有着为党为社会再献余热的强烈意愿，为此，市委老干部局积极为老干部打造发挥余热的平台，鼓励和支持老同志，本着量力、自愿的原则，发挥其政治优势、经验优势和威望优势。

原市政协主席郭晃春，担任市老干部自我协调小组组长以来，总是尽心尽力做好老干部之间的协调沟通工作。老干部活动中心开工以来，他作为老干部监察代表，每天都要到工地查看工作进度，监督工程质量，及时解决工程建设中出现的问题，确保工程顺利进行。

【同期声】原市政协主席

市老干部自我协调小组组长

郭晃春

市老年大学创办于1986年3月，时为全省第二所、衡阳市第一所老年大学。20年来，学校始终坚持“老有所学、老有所乐、老有所为”的办学方针和“增长知识、丰富生活、陶冶情操、促进健康、服务社会”的办学宗旨，逐步办成一个多学科、多形式、规范化的综合性老年大学，真正成为老年朋友们学习的阵地、快乐的场所、精神的乐园。目前拥有学员3000余人，开设课程十余种。其校长贺礼慈今年已经82岁，却身体健康、精神矍烁，每天坚持到学校办公，称自己在老年大学迎来了人生第二春。

市关工委主任廖声飞，带领关工委老同志，不断创新工作方法，积极开展未成年人思想道德教育、法制教育和捐资助学等各种关爱活动。xx年，启动了“515”扶贫助学活动，即市关工委5年内筹资100万扶助500名寒门学子上学，至目前已筹资90余万元，帮助400余名寒门学子上学。在市关工委的带动下，全市各机关单位、学校、企业、商界掀

起一片捐资助学的热潮。2016 年3月，市关工委又联合市综治办、司法局、教育局等部门开展了“关爱明天，普法先行”青少年普法教育活动。法制道德宣讲团全年深入62所中小学，讲课142堂，受教育学生达万人次。市关工委因成绩突出，多次被省市评为先进集体，原市关工委主任贺礼达同志2016年被评为省“关心下一代工作”先进个人。2016年11月，省关工委主任沈瑞庭一行对我市视察关工委工作，给予了高度评价。

市老科协致力于科技推广，服务新农村建设，10年来共为农民解决技术难题1万多个，节约资金上千万元，为农民增收近亿元，兴办农民学校100余所，培养农业技术人才1万余人。市老科协会长赵中福，年过七旬，一年365天，有200多天的时间在乡下搞技术推广和服务。她带领的老科协服务队，被农民称为“科技110”，她个人2次被评为湖南省老科协优秀科技工作者。

市老年体协在会长刘积初的带领

下，建设了省一流标准的门球场馆，经常组织及承办各种老年人体育活动，把门球打造成常宁的一张文化名片。2016年承办了湘、粤、赣协作区门球赛。2016年承办了省老年人门球赛，来自全省20余支队伍200多人参加了比赛，整个赛事组织有序，服务周到，赢得了省老年体协的高度赞誉。市老年门球水平大大提高，荣誉不断，获得中南三省五市门球邀请赛第一名，衡阳市“长寿杯”第一名、“老乐杯”第二名。

市老干部书画协会，近年来共出版书画集34本，办展览10余次。去年，原省政协主席、省老干部书法协会会长王克英，亲自授予我市为全省第一个“老年书画之乡”。

在老年群团组织这个平台里，许多老干部纷纷出版书集，发挥所长，服务社会。在这里，他们发挥了余热，找到了老有所为的快乐，实现了人生的梦想。

字幕：自身建设

【配音】2016年8月20日这一天，是最难忘的一天。这天，市老干部活动中心破土动工。

市委、市政府对该项目十分重视，列入全市10个重点工程建设项目，、市政府调研员周耀发任副指挥长的指挥部。为加快工程进度，保证工程质量，市委老干部局派出一名副局长常驻工地，负责工程建设。整个工程从规划、招投标到政府采购等，严格按照法定程序进行，做到公开透明、阳光公正。

2016年10月30日，历经一年来的艰苦建设，老干部活动中心主体工程终于正式竣工。

今年5月27日，老干部活动中心在热闹的鞭炮声中正式搬迁。这标志着我市老干部终于拥有一个宽敞、舒适、温暖的“家”。

为提高老干部工作者的能力素质，市委老干部局加强内务管理，对老干部专兼职人员进行培训，去年10月12日，举行了全市老干专干培训班，对乡镇组织委员和老干专干进行了培训。

建立了信访工作首问责任制度，两年来，共受理来信来访400余件，无一因工作原因造成离退休干部越级上访、非正常上访现象发生。

建立了调研考核制度和上稿奖励制度，对老干部工作优秀事迹和先进典型大力宣传。在《中国老年报》、《当代老年》、《老年人》、《衡阳日报》、《衡阳老干部工作》、《衡阳晚报》、《常宁报》等刊物推出了刘积初、郭晃春、贺礼慈、贺礼达、谷爱民、市人大机关、市中医院、市商业总公司、泉峰办事处劳动路老干党支部、三新基金会等优秀老干部典型和优秀事迹，通过大力宣传老干部先进典型，营造了尊老敬老的浓厚氛围。

同时，高标准、高规格接待了衡阳市副市级以上离退休干部来我市视察、衡阳市第二届关工委主任联席会议等活动，得到了各级领导的高度好评。

2016年12月，省委领导乐x视察全市老干部工作，通过看现场、听汇报、看专题片，感叹“三个没想到”：没想到

常宁市委市政府对老干工作这么重视，活动中心各项设施建立健全，资料档案也很齐；没想到老同志的作用发挥得这样好；没想到常宁市的老干工作有这么好的传统，这么好的机制，这么好的班子。这既是对常宁市委、市政府老干部工作的高度肯定，也对全市老干部工作提出了更高的要求和希望。

3.专题片脚本篇三

片名：风雨点灯人

【片头】

剪影中，一位点灯人在黑暗中点燃一簇火焰，划破黑暗。火焰逐渐变成星星点点的灯火，在大地上形成星星、月亮和太阳的视觉符号，渐渐幻化出片头。

【序】

篇章字幕：我们从黑暗中走来

解说：

我们从黑暗中走来…….历史没有记载，是谁，在何时用第一盏灯点亮了渝州大地的黑暗，但从那时开始，人们在灯火的指引下对光明的追逐，却从来没有停息过。

历史却从不曾忘记，重庆市照明管理局——渝州大地上的风雨点灯人！已在重庆这片热土伫立80余载，风雨无阻点亮万家灯火！

解说：

重庆城市照明管理局担负着重庆主城建成区市管道路、街巷、住宅区、桥梁、隧道、广场、公园、公共绿地和建筑物等功能照明、景观照明的规划设计、方案审核、工程建设、工程移交、维护管理、行政执法以及全市各区县照明工作的行业指导。

重庆市城市照明管理局多年来一贯以连续作战，敢打硬仗，施工文明，技术过硬而著称，被广大市民誉为“光明使者”，风雨点灯人！

【第一部分】

篇章字幕：光明在黑暗中延伸

解说：

光明在黑暗中延伸„„

光芒再一次驱逐黑暗，当灯火再一次照亮城市的每一条街道；点亮无灯区，让光明与安全播洒城市的每一个角落。这点点灯火，组成了重庆璀璨的夜色。

画面：

一个点灯人变成一支庞大的点灯人队伍，让城市的黑暗被逐一点亮。点点灯火在城市的黑暗中延伸，逐渐汇入似火的繁灯

段落字幕：点亮无灯区，照亮百姓心解说：

重庆照明局在市政府的正确领导下，狠抓功能照明，大力推展“点亮无灯区”的方针政策，持续改善市民夜间出行条件。把解决有路无灯作为改善市民夜间出行条件的重中之重.解说：

重庆照明局针对“无灯区”建设的问题，采取有力措施，做好管辖区域内无灯区的普查统计，主动跟进重点工程建设，按照特事特办、先装后批的原则，以最快的速度、最短的时间安装路灯，努力解决好有路无灯的问题。

重庆照明局用真心服务百姓，用诚心书写责任。解说：

主城各区在建成区主次干道、背街小巷、“农转非”社区、厂矿居民区、“城中村”以及城乡结合部的人员聚集地等区域新建改造路灯1600余盏，消灭“无灯区”专项工作完成路灯新建1177盏;对内环设施进行了全面整修，修复熄灯2933盏，亮灯率由接管时不足40%提升到98.5%，设施完好率由接管时不足50%提高到96.13%。为主城65个社区，20余万居民解决了夜间“出行难”问题。

城市辉煌的每一瞬间，都是重庆照明局用激情、用汗水、用坚定的心，谱写的光明礼赞！

画面：

重庆照明局开会画面，大力推展“点亮无灯区”的方针政策；工作人员耐心征求市民建议；

在城市的背街小巷等无灯区，重庆照明局工作人员竖起的一盏盏明灯；

城市居民在路灯下畅快出行。

【第二部分】

篇章字幕：光明背后的五线谱

画面：点灯人在暴风雨中忙碌于街头，机房繁忙而有序的节奏化运转。解说：

管理先行，荣耀全城！

重庆照明局拥有先进的智能化管理体系，让城市照明管理局信息录入、数字化管理、智能终端建设等先进设施及先进理念，成为保障城市光明的有效手段。

为了用实际行动践行科学发展观，进一步提高城市照明系统管理手段的现代化水平，把“执政为民、服务发展”落实到“服务市民、服务发展”的具体行动上，实现城市照明管理由“手动”向“智能 ”，由“传统化”向“现代化”的转变，满足市民对城市照明的更高要求，提升城市形象，促进我市夜间经济的发展。段落字幕：先进的技术研发解说：

为降低电力能耗，重庆照明局在主城区安装48台GPRS新型三遥终端控制器，提高维护管理的时效性，缩短熄灯维护周期，更可以通过科学合理的开关灯时间节约电能，以此替换靠人工调整路灯的时钟控制器，真正实现了千盏路灯遥控照明的可喜局面。

段落字幕：完善的产品设备解说：

重庆照明局施工机具配有专业高空作业车和其它车辆36台，照度表、钳形电流表、地阻表和电缆故障检测仪等专业检测工具及设备31台。

作为重庆市唯一一家取得城市道路照明专业承包贰级资质的单位，同时拥有市政维护甲级和城市夜景灯饰壹级资质，并在2006年通过了质量、环境、职业健康安全一体化认证。成为照明工程的领军人物！

段落字幕：绿色的节能理念解说：

重庆照明局以打造“宜居重庆”为目标，秉承节能、高效、环保、安全、舒适的绿色照明理念，着眼系统节能，优化设计、改进控制方式、淘汰高耗低效光源电器、推进绿色照明四个方面下功夫，推广全半夜照明和可调光系统，从控制方式上解决电能浪费的问题。快淘汰国家明令禁止的S7型变压器和高耗低效白炽灯、高压汞灯的进程。按计划推进大学城绿色照明基地建设，建成基于应用并符合规范要求的新光源测试平台、测试方法和测试指标体系；建成绿色照明新技术、新产品展示平台和教育培训中心。

重庆照明局紧跟时代脚步，信心满怀，斗志昂扬，梦想着演绎光明的华章。

段落字幕：辉煌的荣誉奖章解说：

一分耕耘，一分收获。

重庆照明局于2007年12月被建设部、人事部评为全国建设系统“先进单位”； 2006年12月被评为全国建设系统党风廉政建设先进集体； 2007年6月被评为重庆直辖10年精神文明创建工作先进单位。

重庆照明局牢固树立“宜居重庆，服务百姓”理念，不断推动优质服务迈上新台阶。一个负责任、有作为、值得信赖的形象正毅然挺立在渝州大地上。

画面：荣誉证书、奖状；

重庆照明局建筑大气伫立。

【第三部分】

篇章字幕：光明乐章

解说：

点灯人，他发散毕生光与热，让万丈光芒驱散阴云，照进每个灰暗角落的深处.他默默地守护着这片光明，这份璀璨，用心编织呵护这片渝州热土。画面：

点灯人一手呵护着手中的灯，抵挡着吹来的风。

解说：

重庆照明局对照明系统缺陷的及时改进、损坏的及时维护方面做出了卓越的成果。对城市照明设施进行了全面整治；对照明设施提档升级，对需要进行管网下地改造和因城市建设提档升级需迁改的照明设施做了拉网式普查；道路照明节点优化工作正式启动，对布局不合理、白天影响市容效果、晚上照明效果不佳、维护困难的照明设施进行改造。

重庆照明局，风雨无阻八十载，用心维护重庆街道的每一盏灯火，每一份光芒。

解说：

当夜幕降临，重庆照明局这位风雨中的点灯人再一次点亮光明的大地，展现出重庆动人的华贵乐章。

重庆照明局将城市照明的功能性和艺术性有机结合起来，着力提高城市照明的观赏性，以“山、水、城”相融相生的城市格局为依托，通过十二期“光彩工程”建设，形成了“山、水、桥、路、房、船”的相互映衬、高下井然、错落有致、如梦如幻的重庆城市夜景，为现代城市注入了更多人文元素，推动了城市夜景经济的发展。

解说：

随着时代的进步与发展，重庆市城市照明管理局将以更高层次的创新意识，紧跟开启现代城市发展的步伐，用灯光描绘多彩的美景，打造山城璀璨夜色，翻开城市照明事业发展的崭新一页！

画面：

点灯人掩映在华灯深处。景观灯饰展现；重庆夜景展现。

【尾声】

解说：

这是无尽的征途，千山万水永不疲倦，走在重庆经济快速发展的时代里，重庆照明局豪迈前行；

这是雄伟的蓝图，重庆照明局承载城市的梦想，扬帆远航；