招商银行软件中心2012届毕业生招聘信息-沈阳

招商银行软件中心2012届毕业生招聘信息-沈阳（共2篇）

1.招商银行软件中心2012届毕业生招聘信息-沈阳 篇一

2012届毕业生招聘总结“加重就业砝码，掌握实践技能”无疑是最实际的大学生就业保障。就业培训是以党的十六届四中全会精神为指导，以科学的发展观为统领，以培养毕业生的就业技能、创业能力为重点，以提高毕业生职业技能和适应职业变化能力为目的，实现培训需求与培训资源的有效对接；进一步增强培训的针对性、实用性和有效性，以就业引导培训，培训促进就业，为毕业生尽快实现就业提供服务的一种服务。

在今年的“2012届毕业生就业招聘月”期间，我院就业指导中心与教育培训处实行就业与培训相结合的办法，许多在培训处进行过培训的用人单位对我院的的毕业生都有大量的需求，特别是油气技术，焊接技术及管道工程专业的学生更是供不应求。我就业指导中心通过学院教育培训处向用人单位取得了进一步的联系，从我院招走了大批量的毕业生。例如山西国际电力集团公司、国新能源、新奥集团技术工程产业集团、湖南中石油昆仑湘娄邵天然气输配有限公司等一些国有大中型企业，现在与我院就业办进行了长期的联系，每年都会进行大量的毕业生招聘。

招聘月开始前，学生就业指导中心就已经与300余家企业通过传真、电话和电子邮件的形式取得了联系，并最终确定有126家用人单位来我校进行专场招聘。今年来我校进行宣讲招聘的企业在数量和质量上较去年都有了质的飞跃。其中，石油石化，管道建设和天然气行业的用人单位占今年来我校招聘企业总数的61%，企业员工需求持续增长，工资待遇和福利待遇较其他行业都有着极大的优势；机械制造

及食品加工行业发展迅速，招聘效果喜人：中国石油大港油田分公司，中石油昆仑燃气有限公司，湖南中石油昆仑湘娄邵天然气输配有限公司，北京三一重机（Suny）有限公司，好丽友食品（中国）有限公司，多元水环保（中国）技术有限公司等大型制造型企业和食品加工企业在招聘人数和工资福利待遇上都比往年有了很大地提高。

截止到2011年12月中旬，学生就业指导中心举办的“2012届毕业生招聘月”共举办专场招聘126场，依据各系上报的“招聘月就业工作总结”中统计，系部自行举办的专场招聘有30余场，合计招聘月期间参聘学生2000人次，录用1500人。总结这个阶段的就业工作，结合当前学生的专业技能水平和就业心理，加大对学生就业指导的力度，我们还需要做到以下几个方面的工作：

第一，要去各系部加强就业指导讲座的开办，同时进行随时的择业、就业咨询及信息沟通，加强毕业生素质教育，端正就业态度，使毕业生稳下心来，先充分了解和分析自己的态度、能力、兴趣、志向及其限制，以求合理定位。

第二，尽可能详细地了解和跟踪用工信息，向毕业生介绍提供职业所需的知识，职业的利弊及晋升机会，要求学生与用人单位有效沟通，为下一步的双向选择和有效操作架设桥梁，为自己提供选择平台。

第三，促进毕业生在充分了解自己又了解职业的情况下进行明智的选择。

这无疑使毕业生的茫然无续有了合理的释放，从而显示出良好的就业状态。事实证明，这有效地促进了“互动”，避免了大规模面试的低效率，低签约率和无头续，获得了很好的用工反馈，用工的反馈单位已形成针对专业的行业介绍，“定点”“对口招聘”，甚至还有预订来年毕业生的良好态势，并已形成一条渠道。

此外还的利用网络为学生们寻找就业机会，网络上的就业资源还是比较丰富的。联系以前自行就业的毕业生，询问所在单位的用人情况，扩大学生渠道。

2.招商银行软件中心2012届毕业生招聘信息-沈阳 篇二

为了满足用人单位对优秀人才的需求，同时更好地帮助我院毕业生顺利就业，促进学院、毕业生、用人单位之间的交流和沟通。我院定于2011年11月23日（星期三）召开“广东科技学院学院2012届毕业生顶岗实习暨就业招聘会”，本次活动由东莞市人才管理办公室主办，广东科技学院就业指导中心协办。邀请参会的企业约150家，招聘岗位约4000个。参会企业有：康师傅控股广州顶津食品有限公司、百胜餐饮（广东）有限公司、日本电产（东莞）有限公司、中储粮油脂工业东莞有限公司、中国联通东莞分公司、G2000、东莞市都市丽人实业有限公司、东莞中升雷克萨斯汽车销售服务有限公司、广东光大企业集团有限公司、东莞市阿拉町计算机技术有限公司、东莞朗诚微电子设备有限公司、东莞宏威数码机械有限公司、东莞市欧亚灯饰有限公司、中国人寿保险股份有限公司东莞分公司、东莞市苏宁电器有限公司、鹤山市碧桂园物业发展有限公司、东莞市樟木头三正半山酒店有限公司等。

时间：11月23日13：30～17：30

地点：广东科技学院风雨操场