2021年全市老干部工作要点

2021年全市老干部工作要点（9篇）

1.2021年全市老干部工作要点 篇一

2021年全市教育体育工作要点

2021年全市教育体育工作的总体要求：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，深入学习贯彻习近平总书记关于教育、体育的重要论述和全国以及省市教育大会精神，坚持和完善党对教体工作的全面领导，贯彻党的教育体育方针，办好人民满意的教育，争创省体育强县示范县，为决胜全面建成小康社会、奋力实现“×争五强、全国进百强”目标、加快建设生态绿色的山水名城和创新开放的产业新城做出应有贡献。

一、抓党建，切实加强党的领导。

1.深入学习贯彻党的xxx精神。把习近平新时代中国特色社会主义思想和党的xxx精神的学习宣传贯彻作为首要政治任务，列入教体局党委领导班子重点学习内容，列入全市教体系统干部教育培训的必修课程，组织开展专题培训、学习讨论，多形式开展宣讲活动。

2.全面加强教体系统党的政治建设。加强和完善党对教体工作的全面领导，支持配合市委教育工作领导小组秘书组履行职能。牢牢把握意识形态工作领导权，落实意识形态工作责任制，加强意识形态阵地建设和管理。持续推进党支部建设提升行动，开展基层党组织标准化规范化建设评估，增强基层党组织战斗堡垒作用。推进“不忘初心、牢记使命”主题教育常态化制度化。

3.坚定不移强化教体系统全面从严治党。严格落实教体系统党组织全面从严治党主体责任，开展以身边事教育身边人警示教育，深化“三个以案”警示教育，不断提高教体系统党员干部廉洁自律意识；坚决落实中央八项规定精神和省市有关要求，持之以恒正风肃纪，严防“四风”问题反弹，力戒形式主义、官僚主义，巩固基层减负成果。充分运用“四种形态”加大监督执纪问责力度，紧盯重要节点和关键环节，进一步规范教师从教行为，严肃查处群众身边的“微腐败”。

4.努力打造高素质的干部人才队伍。把加强思想政治建设和能力建设作为干部队伍建设的重要政治责任，坚持正确的选人用人导向，强化干部日常管理和监督，建立常态化教育学习长效机制，提升干部队伍能力和水平。继续开展优秀年轻干部培养工作，充实后备干部库，形成科学的干部梯队。积极探索基础教育学校校长职级制改革。

二、促发展，统筹推进各类教育。

5.推进学前教育普惠优质发展。落实《×市第三期学前教育行动提升计划实施方案》目标任务，实现全市在园幼儿公办率和普惠率达50%和80%以上的目标；关注幼儿园和看护点办园行为、保教质量及安全管理，发挥市一类园的辐射作用，完善学前教育联盟园工作机制，不断提升我市幼儿园办园水平。

6.推进义务教育优质均衡发展。持续推进义务教育城乡一体化发展，不断促进义务教育优质均衡发展；完成《×省控制和消除义务教育学校大班额专项规划》任务，基本消除义务教育阶段大班额。

7.推进高中阶段教育普及和普通高中育人方式改革。持续推进《×市高中阶段教育普及攻坚计划实施方案》，加快普及高中阶段教育。贯彻落实《国务院办公厅关于新时代推进普通高中育人方式改革的指导意见》，强化综合素质培养，拓宽综合实践渠道，创新教学组织管理，优化课堂教学结构，创新学生发展指导，促进我市普通高中多样化有特色发展，为学生适应社会生活、接受高等教育和职业发展打好基础。

8.推进特殊教育加快发展。贯彻落实《×市第二期特殊教育提升计划》，有效利用资源教室。继续提高残疾儿童少年义务教育普及水平，健全特殊教育经费保障机制，全面增强特殊教育学校、普通学校随班就读和送教上门的运行保障能力。

9.推进职业教育质量不断提升。贯彻落实《×市职业教育改革实施方案》，建立健全职业教育工作联席会议制度，建立由行业、企业和职业学校参加的职业教育专业教学指导委员会，深化人才培养模式改革，推动产教深度融合，优化全市中职学校“知识+技能”人才培养模式，提高中职学校对口升学率，提升职业教育吸引力、影响力和服务能力。

10.推进终身教育体系日趋完善。落实×市教育局等九部门《关于进一步推进社区教育发展的意见》，推进全市社区教育三级网络标准化建设，提升终身教育服务能力。健全全民终身学习现代教育体系，积极开展各类社会培训工作，助力学习型社会建设。积极开展×市级标准化社区教育学院和社区学习中心等创建工作。完善国家级农村职业教育和成人教育示范县展示平台建设。

11.推进民办教育规范发展。落实省教育厅等六部门《关于加强民办教育监督管理规范民办学校办学行为的若干意见》《×省人民政府办公厅关于规范校外培训机构发展的实施意见》，加强民办教育机构日常监管。开展民办教育机构年检工作，做好民办教育机构招生备案、教材备案审查等工作，开展校外培训机构“双随机、一公开”检查工作。探索与金融部门合作对校外培训机构办学资金监管。打击无证非法办学行为。

三、担责任，有效增强保障能力。

12.完善教育经费投入保障机制。进一步完善教育经费保障机制，确保教育财政拨款的增长高于财政经常性收入的增长，确保一般公共预算教育支出逐年只增不减，确保按在校学生人数平均的一般公共预算教育支出逐年只增不减。优化教育支出结构，科学规划教育经费支出，推动有效投入向农村学校和薄弱学校倾斜。统筹推进2021教育民生工程。

13.深入开展教育扶贫。进一步加大教育扶贫政策宣传力度，全面落实国家教育资助政策，确保各项资助政策、措施落实到位，建档立卡学生资助全覆盖。全面做好义务教育控辍保学工作，加强残疾儿童青少年学籍管理，全面实施送教上门政策。

14.持续加强校园安全。推进校园安全风险管控“六项机制”制度化规范化，定期排查整治校园安全隐患；运用校园安全及周边环境综合治理专项组工作机制，不定期开展校园及周边隐患排查整治，净化校园及周边环境。加强对校车运营、午餐服务、危化品管理等工作的监管；重点抓好交通、消防、防溺水、防校园欺凌等宣传教育，推进中小学、幼儿园“防震减灾示范校”和“A级食堂”创建。

15.推进教育项目建设。计划新建雍景湾、7410、黄麓书香苑等5所幼儿园，续建人民路小学西校区教学综合楼项目，推动×一中校园维修及学生食堂扩建工程和居巢区职业教育中心新建工程。落实《×市智慧学校建设实施规划（2019-2022年）》，优先推进乡村中小学智慧学校建设与应用。实施教师信息技术应用能力提升2.0工程，提升中小学教师信息技术应用能力。

四、强素质，不断优化教师队伍。

16.健全师德师风建设长效机制。落实教育部等七部门《关于加强和改进新时代师德师风建设的意见》精神，深入宣传贯彻新时代中小学、幼儿园教师职业行为十项准则，深化师德师风综合整治，完善师德师风建设长效机制。强化教师的法治和纪律教育，提高全体教师的法治素养、规则意识，提升依法执教、规范执教能力。开展各类师德评选活动。

17.提升教师队伍整体素质。对标高素质教师队伍建设目标，根据“请进来，走出去”的总体思路，结合网上远程培训，探索适合×实际的“现场学习+网络学习”培训工作机制，促进教师专业化发展；依托名师、名班主任、名校（园）长工作室，为教师成长搭建平台。加强中职学校“双师型”教师队伍建设。

18.深化新时代教师队伍建设改革。贯彻落实×市《关于全面深化新时代教师队伍建设改革工作的实施方案》，实施中小学教师管理“县管校聘”改革，深化中小学教职工编制动态调整机制，加强中小学教师常态化交流机制建设，完善教职工岗位统筹管理机制和义务教育学校教师交流轮岗制度。持续深化职称和考核评价制度改革，做好中小学教师资格考试和定期注册工作。

19.依法保障教师待遇和地位。落实义务教育教师工资收入水平不低于当地公务员政策，完善中小学教师绩效工资政策，落实好乡村教师工资待遇。推进中小学教师减负工作，减少对中小学校和教师不必要的干扰，促进教师全身心投入教书育人工作。

五、激活力，深入推进教育改革。

20.稳妥实施考试招生制度改革。关注教育部、省教育厅和×市教育局关于中高考改革的政策动态，按照统一部署和要求，推进普通高中招生改革和高考综合改革。认真做好各级各类考试的组考工作，确保招生考试工作安全平稳。

21.大力实施“放管服”改革。按照应进必进原则，推动教体政务服务事项“全网通办、一窗受理”。完善教体政务服务事项的清单编制工作。做好进驻政务大厅政务服务事项的受理和办结工作，规范整理台账资料和行政执法案卷。教体政务服务窗口做到规范审批，减证便民，优化服务。

22.不断延展教育服务边际和范围。依据×市中小学课后服务工作文件精神，结合实际，制定我市课后服务工作方案，鼓励中小学结合学校特色和实际情况，做好课后服务的组织安排。加强对中小学课后服务工作监管，严禁出现组织或变相组织上课补课、违反规定收费和违规使用资金等行为。

23.发挥教育督导评估监督作用。贯彻落实《关于深化新时代教育督导体制机制改革的意见》，做好第三届督学培训工作，启动第二轮幼儿园办园行为督导评估，做好党政领导干部履行教育职责督导考核工作，推动×市素质教育示范校复评工作。加强语言文字督导评估，完成语言文字规范化示范校创建工作。

六、重德育，完善全面育人体系。

24.推进家校协同育人机制。发挥学校的主阵地作用，推进家校共育创新实验区（学校）创建。发挥好家长委员会、家长会等作用，加强与家长的沟通联系，宣传家庭教育重要性，引导家长树立正确的育儿观念。融合学校、社区和社会资源，加强家长学校课程建设和规范化管理，丰富家校共育合作形式。组织班主任基本功大赛，开展家校共育系列主题活动。

25.促进学生身心健康全面发展。贯彻落实《中小学德育工作指南》，把中华优秀传统文化等融入教育教学各环节。落实五育并举基本要求，推进德智体美劳创新实验学校创建。全面开展阳光体育运动。开足开齐美育课程，完善艺术展演体系。鼓励学生社团建设，推进“戏曲进校园”活动。加强校外实践教育，发展提升研学旅行。加强心理健康教育，推进心理辅导室建设。做好儿童青少年近视综合防控工作。

26.切实减轻中小学生过重课内外负担。坚持科学育人理念，落实教育部等九部门“减负三十条”，规范中小学校办学行为。指导学校和教师通过丰富课程资源、优化课堂结构、改进作业形式、完善评价方式等，改变传统的“刷题式”“填鸭式”教学模式。加大校外培训机构管理力度，推动校外培训机构规范发展。

27.不断提升课堂质量。加强学科组团队建设，创新开展多种形式教学研究。修订《×市中小学教学常规考评体系》、《×市中小学教育教学质量综合考评方案》，加强对学校教学工作的过程性管理。继续开展义务教育阶段学校教育教学常规考评、初中学校专项教学视导、普通高中高三教学调研、小学绿色指标评价等工作，不断提升学校教学质量。

七、严防守，阻击新冠肺炎疫情。

28.贯彻落实联防联控各项部署。突出疫情防控主体责任、强化组织领导、完善落实机制、明确工作职责、深入督查指导，全面落实中央、省市各级党委政府新冠肺炎疫情防控决策部署。疫情期间各级各类学校严格落实封闭管理制度，全面排查教职员工和学生情况，加强进校人员车辆查验登记，落实应急值守和情况报告制度。加强与卫生健康部门、疾控机构、医疗机构和社区联系，取得专业技术支持，开展联防联控、群防群控、自防自控。落实防控物资配备，做好信息发布和政策宣传，及时澄清不实传言。

29.落实在线教育工作要求。严格落实教育部、省教育厅及×市教育局要求，及时调整开学时间；坚持国家课程学习与疫情防控知识学习相结合，注重加强爱国主义教育、生命教育和心理健康教育，鼓励学生锻炼身体、开展课外阅读；坚持学校教师线上指导帮助与学生居家自主学习相结合，指导学校分时段、分学段开展形式多样的在线教育和指导，科学安排学生居家学习，切实做到“停课不停教，停课不停研，停课不停学”。

30.广泛开展学校爱国卫生运动。全面开展校园环境卫生清扫和消毒工作，为各级各类学校开学做好环境卫生准备。广泛宣传新冠肺炎和春季卫生与健康的相关知识，鼓励师生积极加强体育锻炼，增强身体素质。对校园内部及周边环境进行整治，重点提升学校食堂和浴室的卫生条件。全面检修校园洗手水龙头并配备洗手液等清洁用品，加强各类公共场所的卫生清洁。引导师生关注手部卫生，提倡食堂分时就餐。

31.提升学校突发公共卫生事件应急处置能力。全面总结新冠肺炎疫情防控工作的经验和不足，健全和完善教体系统突发公共卫生事件应急处置机制，开展应对处置突发公共卫生事件培训，提升应急处置工作能力。加强传染病防控及卫生应急知识培训和宣传教育，使广大师生员工了解常见传染病预防知识，养成良好卫生习惯和文明生活方式。

八、促规范，营造和谐发展环境。

32.严格规范中小学招生行为。从严规范招生管理工作，落实“就近、划片、免试”入学政策，规范公、民办学校招生行为，规范普通高中学校借读，严禁国际班和普通班交叉借读，严禁公民办学校混合编班，严禁普职“双重学籍”等“人籍分离”现象。营造良好的招生秩序和环境。

33.加快教育法治建设步伐。全面推进依法治教，推动形成政府依法行政、学校依法办学、教师依法执教、社会依法支持和监督教育的新格局；将法治教育渗透到校园文化建设和教育教学活动中，提高青少年法治教育质量和实效；充分发挥法律顾问在依法治教中的作用。

34.提升服务管理效率。贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》，推进政务公开和政务服务，加强政策解读和关切回应；做好12345政府服务直通车和群众信访工作；全面推进学习型、服务型、效能型机关建设；做好老干部和关工委工作。

35.强化宣传引导效果。充分发挥×市教育体育网和“×教育”微信公众号在宣传工作中的重要作用，加大教育新闻宣传力度。着力宣传教育体育工作新举措、新成果、新经验，努力将宣传工作覆盖教育体育发展的各个方面和环节，为教体事业发展营造良好氛围。

36.维护教体系统安全稳定。加强党对防范化解重大风险工作的领导，定期排查分析研判，及时妥善处置各种突发事件。健全完善安全稳定工作机制，加强校园及体育场所安全风险隐患排查整治，深入推进教体系统扫黑除恶专项斗争，统筹推进平安校园建设。

九、重体育，积极争创体育强县。

37.发展群众体育。办好环×全国自行车公开赛，全国青少年跆拳道邀请赛等品牌赛事。普及太极拳、武术、健步走、骑行、登山、龙舟、柔力球、健身秧歌等群众体育运动项目。巩固“全国健身球操之乡”工作成果，深入推广普及健身球操运动。积极组队参加省市体育主管部门组织的各类全民健身活动赛事。做好群众体育活动场地建设、群众体育设施维护管理、体育管理队伍建设、国民体质监测等工作。

38.发展竞技体育。做好×市体育局运动队校办工作，制定×市中小学生全年的竞赛计划；积极组队参加×市第十二届全运会、×省县级青少年篮球锦标赛、×省县级青少年田径比赛、×市县区篮球赛等竞赛活动，指导各传统项目学校积极参加×市及×省的各项赛事活动；持续做好高危体育项目的检查及办理高危险性体育项目经营许可工作；做好体育产业的各项工作及青少年户外营地的工作。

39.统筹其他工作。扎实做好双拥共建、文明创建、节能减排、语言文字、信用体系、保密、档案、人大建议和政协提案办理等各项工作。

2.2021年全市老干部工作要点 篇二

同志们：

今天，我们召开乡村振兴工作专题调研推进会，这是三季度市委确定的六大专题调研推进会之一，一二季度情况怎么样，基本上可以判定和梳理出来，四季度重点抓哪些也就清楚了，实际上是一个双向互动交流的过程，这样召开会议针对性更强，也更体现抓落实的要求。今天上午现场调研了XX区现代农业园区等四个点位，刚才几个县区和部门的同志作了发言，我感觉很振奋，也很受启发，更坚定了市委在乡村振兴工作的指导原则、重点、方法和路径，必须坚定不移一以贯之加以执行、加以支持。下面，我讲几点意见。

一、肯定成绩，坚定加快乡村振兴发展的信心决心

今年以来，面对经济下行压力，全市上下特别是农业农村部门立足坚持农业农村优先发展，坚持农业现代化与农村现代化一体设计、一并推进，以园区建设为引领，以推动高质量发展为主题，全面落实各项支持乡村产业振兴政策，全面推进乡村振兴加快农业农村现代化，全市乡村振兴工作取得明显成效。前两个季度，一产业增加值达到XX亿元，同比增长X%，实现了“小步快跑”；农民人均收入实现X元，同比增长X%。总体来看，有五个方面的特点。

一是幸福美丽乡村和现代农业园区建设实现新跨越。新启动的X个幸福美丽乡村、X个乡村综合体和X个聚居点进展顺利，因地制宜、各有特色；新建的X个现代农业园区，每个园区核心区面积达到1万亩以上。全省幸福美丽乡村建设流动现场会在我市XX县成功召开，XX省长、XX常委在我市调研时，都给予高度评价。

二是农业农村重点领域改革取得新突破。把产权制度改革作为农业农村重点领域改革突破口，抓住确权、流转、产权市场等关键环节，农村土地承包经营权确权登记、农村产权综合交易服务平台建设、乡村振兴改革系统集成试点乡镇等快速有效推进，我市在全省率先完成农村土地承包经营权确权登记，特别是XX区推进的城乡居民养老保险、社会保险等“五个一体化”试点已成规模，可以作为示范在全市推广。

三是乡村振兴帮扶迈出新步伐。大力推进易地搬迁安置点教育保障、医疗保障、社区服务、文化服务、产业扶持、培训就业等后续扶持工作，做好已脱贫人口稳岗就业，持续加大劳务输出力度，统筹用好公益性岗位，在农业农村基础设施建设领域推广以工代赈方式。

四是乡村产业振兴取得新成效。紧抓现代农业、林业、畜牧业重点县建设契机，巩固提升七大传统“百亿”产业，突出发展五大特色“百亿”产业，农产品基地规模不断壮大，龙头企业带动能力显著提升，新增龙头企业X户，新增专业合作社X家，以糯玉米和地方猪为代表的优势特色农产品品牌效应不断提升，乡村产业稳步发展的内生动力正在增强。

五是农村基础设施建设有新提高。农田水利设施等基础设施建设加快推进，新建高标准农田X万亩、户用沼气池X口；新建农村公路X公里，落实农村饮水安全项目X多万元，农村生产生活条件进一步改善。

二、冷静分析，找准全市乡村振兴工作的薄弱环节

在肯定成绩的同时，必须清醒地看到，农业还有产业现代化的短腿，农村还有城乡统筹发展的短板，农民还有脱贫不稳定户、边缘易致贫户，乡村振兴工作仍然存在一些亟待解决的问题和困难。

一是促进农民持续增收难度加大。尽管我市农民人均纯收入逐年增加，但也仅相当于全国同期水平的X%、全省的X%，与全国全省的差距是明显的。增收渠道还很单一、持续增收缺乏支撑等问题比较突出，农民劳务收入占纯收入X%以上，农业经营性收入和财产性收入比重还很小。由于特色农产品销售领域变窄等问题，一二季度农民收入同比下降X个百分点，农民增收速度放缓，尤其要引起我们高度重视。

二是农业产业化经营水平还不高。我市X户市级以上农业龙头企业中，国家级龙头企业仅X户，销售收入过X亿元的龙头企业仅X户。龙头企业规模小、带动能力弱；适度规模经营的家庭农场与职业农民数量比较少，这项工作严格意义上讲还没有破题；农民合作组织功能发挥不好，“两个带动”作用发挥不强，在联结基地和市场方面有的还不理想。

三是农业农村基础设施相对薄弱。我市农业基础设施这几年虽然得到长足发展，但自然灾害多、农业基础弱，特别是北部山区、移民库区乡村道路破损、水利设施老化等问题还比较突出，抗拒自然灾害的能力还比较弱，靠天吃饭、种“望天田”的格局没有根本改变，尤其是一些对方对基础设施管护制度严重不落实，修起无人管、管理无序、争田争水纠纷不断。

三、扭住关键，奋力开创我市乡村振兴工作新局面

站在新的历史起点上，我市要实现加快发展、转型升级、全面提质目标，必须稳住农业基本盘，守好“三农”基础，发挥“三农”应变局开新局“压舱石”作用，坚定不移全面推进乡村振兴、加快农业农村现代化，为基本建成壮美XX、与全国同步基本实现社会主义现代化奠定坚实基础。

第一，竭尽全力促进农民增收。相对于第三产业、第二产业，“三农”工作大家熟悉得多。XX是农业大市，这些年通过全市上下积极探索，摸索出一些路子，在全省来讲有特色、有地位。XX书记指出，农民增收是“三农”工作的重中之重，必须加快消除我省农村居民收入与全国的差距，逐步缩小农村居民与城镇居民收入差距。党的十八大明确要求农民收入增长要高于GDP增长，这是硬要求。一要强化助农增收工作责任。省委明确农民增收是县委书记和县长负责制，县区党政一把手要切实担负起助农增收的政治责任、领导责任。农民收入的提高，党委和政府主要领导必须拿在手上、放在心上，随时检查分析。二要抓好助农增收重点。经营性收入是比较稳固的一块，也是农民受益面最大的一块，包括种植业、养殖业、现代农业园区等，要开辟增收渠道，增加农民经营性收入；农民工资性收入从结构上讲是占比最大的一块，但不稳定，现在到农村去调研发现只要有一点劳动力基本上外出务工了，这一块还不能忽视，要强化农民工技能培训，抓好农村劳动力转移和就业服务；要增加农民财产性收入，加快农村产权制度改革；要增加农民转移性收入，确保各项惠农政策到位。三要全面完成农民增收任务。初步测算，我市2025年农民人均纯收入达到XX元。按照这样的要求，今年我市农民人均纯收入要达到XX元，这个任务不算高。从20XX年到2020年，我市农民人均纯收入增速是连续5年排在全省市州前10位，今年以来城乡居民收入增速明显放缓了。我们既要抓好农民增收工作，也要和省统计部门搞好衔接。

第二，竭尽全力推进农业农村重点领域改革。当前，我市农业农村重点领域改革要在深化农村土地制度改革、创新农业经营体系上着力。一要加快农村产权确权颁证。确权颁证是交易的基础，目的是交易，增加农民财产性收入。这项工作我市走在全省前面，现在省里面要求加快节奏，要全面完成农村土地承包经营权确权颁证工作，集体建设用地使用权登记工作要在年底前完成。二要加快建立农村产权交易平台。要以县公共资源交易中心、乡镇便民服务中心建设为依托，按照县设服务中心、乡镇设服务站、村设信息员三级农村产权交易平台的模式来建设。我市是欠发达地区，交易平台建设要统筹规划、循序渐进、稳步推进，从实际出发，不下硬指标，有条件的先行，特别是市城区、县城及城乡结合部要先行，重在能交易、有交易、重效果、不重形式。三要加快构建新型农业经营体系。从包产到户到联产承包责任制，每一个时期的改革都是从农民开始。从传统农业到现代农业转型要解决资本、技术和市场体系问题。农产品怎么样从产品到商品，这三个问题靠传统农业是解决不了的，必须引进现代农业业主，这就是农业产业化。我们要通过农业产业化，经营者有资金，通过资金引进技术。

第三，竭尽全力加快现代农业园区建设。“三园一区”既是我市探索城乡统筹发展路径的经验总结，也是实施城乡统筹发展战略的现实选择和着力重点，必须坚定不移推进。一要坚定发展思路。坚持统一规划、确立主导、整合资金、组装配套、成片成带、梯次推进“六条原则”，突出基础设施、新型村庄、产业发展、公共服务、社会管理、组织建设“六位一体”，按照“3+5”现代农业产业结构，把农业现代化、规模化、品牌化和标准化建设贯穿始终，做到一园一主业、多园一主业、园园有特色。要把现代农业园区和幸福美丽新村、生态小康新村等统筹起来推进，做到有支撑产业，新村有特色，服务有保障。二要提升发展质量。要把功能完善配套、空间科学合理布局和集约节约用地贯穿园区建设全过程，园区一定要讲投入和产出，不管是哪里来的资金，既要有规模，更重要的是要有产出和效益。在组装配套方面要创新思维，内容就是“六个统一”，缺啥补啥，真正把现代农业园区做大做强。三要突出主导产业。从全市的情况来讲，要突出畜牧业、林业、蔬菜和烟叶四个重点。通过这些年已经形成规模，没有必要丢掉。大力发展猕猴桃、烟叶、茶叶、黑木耳、油橄榄、核桃等六大特色种植业。一定要明确主导产业，集中布局到园区里面去，做到户成业、社成片、村成带、乡镇成规模，为后续深加工延长产业链创造条件，不要零星布局。

第四，竭尽全力抓好农田水利设施建设。农业基础设施不外乎就是山水田林路，而这些必须要有项目来支撑。我市各县区这几年争取了不少农田水利项目，现在关键是实施好这些项目，确保项目见到效益。要抓重点工程项目，加快XX湖、XX河等骨干水源工程建设。无论是水网、田网、路网，包括通村通组道路都要抓紧推进。要抓好美丽乡村建设，人们印象里XX穷，城市穷农村更糟糕，但是现在到了XX后到处都是干干净净的，整体保持不错，要坚持下来，避免反弹。要继续加大清洁城乡行动工作力度，搞好农村面源污染治理，加快垃圾处理、沼气建设等工程建设，保持农村绿水青山。总而言之，“美丽XX、幸福家园”首先要把农村建设好，农村不美，XX就不美。

第五，竭尽全力提升农业产业化经营水平。要坚持以工业的理念抓农业，以市场为导向，以经济效益为中心，形成以市场牵龙头，龙头带基地、基地连农户的农业产业化经营格局。我们现在有一定的基础，但全国农业产业化龙头企业太少了，还需要解放思想，制定出台激励措施，引进扶持一批龙头企业、农民专业合作组织和专业大户，积极培育一批能够适应现代农业发展、具有较强带动示范能力的联户经营农户、家庭农场和职业农民等新型农业经营主体。要加大对主要农产品产地集配中心建设扶持力度，加快转变农业生产经营方式，构建以合作经营为主体、以信息技术服务为手段、以稳定销售为支撑的农产品产地集配中心、形成“多渠道、少环节、促增收”的农产品流通新格局。要围绕特色农业产业，做好农产品深度加工。

3.2021年全市老干部工作要点 篇三

工作要点》的通知

各区县委组织部：

现将《2012年全市干部教育培训工作要点》印发给你们，请结合本地、本部门实际，认真贯彻落实。

中共黄山市委组织部

2012年3月19日

2012年全市干部教育培训工作要点

（讨论稿）

2012年全市干部教育培训工作的总体要求是：认真贯彻落实省委、市委关于建设马克思主义学习型政党和加强干部教育培训工作的要求，以科学发展观为统领，以贯彻实施《2010-2020年干部教育培训改革纲要》为主线，紧紧围绕全市经济社会发展大局，按照全省、全市组织部长会议部署，扎实推进大规模培训干部工作，为加快现代国际旅游城市建设提供坚强的思想政治保证、人才保证和智力支持，以优异成绩迎接党的十八大胜利召开。

一、以保持党的先进性、纯洁性教育为重点，坚持不懈开展理论武装和党性教育

1、坚持不懈抓好中国特色社会主义理论体系教育。扎实开展党的十八大和省第九次党代会、市五次党代会精神的学习，通过举办主体班和各类专题班次，教育引导广大党员干部用中国特色社会主义理论体系武装头脑、指导工作、领航人生。

2、加强领导班子思想政治建设。加强理想信念教育、忠诚教育、宗旨教育、纪律教育和道德情操教育，引导各级干部模范践行社会主义核心价值体系，牢固树立正确的政绩观、权力观、利益观，不断提高领导干部的理论水平和实践能力。大力推进学习型组织建设，实施以读一本业务书、上一堂业务课、写一篇业务论文和抓一项业务示范项目为主要内容的“一把手”素质提升工程。

二、多种形式抓好大规模培训干部工作，不断提高广大干

部的工作能力和业务水平

3、突出办好市委党校主体班次培训。按照要求完成上级组织的各类调学任务。以解决实际问题为导向、以提高工作能力为核心，着力抓好换届后新任职县处级领导干部和乡镇长、中青年后备干部及重点领域干部的培训。

4、抓好各类专题班的培训。加大公务员、党外干部、妇女干部、团干部、基层专武部长的培训力度。全面完成全市基层干部“科学发展主题培训行动计划”和基层党组织书记加强社会管理集中轮训工作。

5、坚持办好“黄山大讲堂”。围绕全市经济社会发展大局和市委市政府掀起的 “六个高潮”、“六个一百“战略部署，聘请国内著名专家学者，围绕经济发展形势、生态建设、文化建设、社会管理、扶贫开发、十八大精神辅导六个方面作专题辅导讲座。

6、拓宽干部教育培训渠道。与清华大学、浙江大学等外地知名党校、高校合作，举办培训班。继续选派优秀干部赴长三角等发达地区挂职锻炼和培训学习，市组拟外派10人。各区县和黄山风景区拟外派挂职在10人以上。

三、深化干部教育培训体制机制改革，不断增强干部教育培训针对性和实效性

7、深入推进县级党校办学体制改革。认真贯彻落实全国县级党校工作座谈会精神，上半年会同市委党校等单位组成联合调研组，对我市县级党校改革发展情况进行调研并召开全市县级党校工作座谈会，研究部署我市县级党校改革发展的思路举措。

8、着力抓好干部教育培训学分制考核管理工作。制定下

发了《黄山市干部教育培训学分制考核管理办法（试行）》和系列配套制度。全面抓好学分制考核管理办法的落实，实现干部教育从软任务向硬指标转变，激发干部学习的内生动力。

9、深入推进干部网络培训工作。加强干部督学力度，确保干部在线学习考核通过率居全省前列。逐步扩大规模，最终实现全市党政干部、企事业单位管理人员和专业技术人员“三支队伍”的全覆盖。探索干部网络培训管理工作规律，建立健全网络学习奖惩机制。建设市级网络培训门户页面，制作具有地方特色的市情专题。

四、切实加强基础建设，不断提高干部教育培训工作科学化水平

10、制定出台我市贯彻中央《2010-2020年干部教育培训改革纲要》的实施意见。加强对各地各单位贯彻落实情况的督促检查。

11、开展教学质量评估。重点开展市、县党校教学质量评估工作。组织学员对培训项目、课程设置、师资水平、教学管理等进行评价，根据评价情况不断改进工作，以评促建，提高教学水平。

4.2021年全市老干部工作要点 篇四

企业家朋友们、同志们：

大家上午好。刚才，隆重表彰X年度各条战线、各项工作的先进集体、先进个人，特别是一大批优秀的企业和企业家代表，在此，我代表市委、市政府向受表彰的单位和个人表示热烈的祝贺。同时，……X家企业和经济开发区作了交流发言，大家讲得都很好，很有启发借鉴作用。下面，我讲三层意思。

第一层意思，感谢，感谢大家过去一年的辛勤付出、倾力拼搏

刚刚过去的2020年，是我国发展具有里程碑意义的一年，也是我市发展进程中不平凡的一年。一年来，全市上下以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，紧紧围绕省委推进“八八战略”再深化、改革开放再出发决策部署，全面对标X市委“X”发展战略体系和“党建治理大花园”建设要求，坚持“打好翻身仗，实现新提升”工作总基调，巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，深入实施“党建统领加强年、项目攻坚突破年、产业转型提升年”“三个年”活动，精诚团结、攻坚克难，推动经济社会持续健康发展，全市实现地区生产总值X亿元，增长X%，其中一产增加值X亿元，增长X%，二产增加值X亿元，增长X%，三产增加值X亿元，增长X%，一、二、三产比从X:X:X调整为X:X:X；财政总收入X亿元、一般公共预算收入X亿元，分别增长X%和X%；城镇、农村常住居民人均可支配收入分别为X元、X元，分别增长X%和X%，收入比从X:X优化为X：X。幸福是奋斗出来的，成绩取得，是大家通力合作、奋力拼搏的结果。

一年来，大家以不畏艰辛的拼劲，攻克了一道道难关。始终发扬“蛮拼”精神，敢于迎难、不畏艰难、善于破难，打赢一系列硬仗。

一是打赢重大民生项目“翻身仗”。重大民生项目顺利落地，是去年只能成功没有退路的任务。一年来，在全市上下共同努力下，通过用好党建“金钥匙”，深化“群众、宣传、技术”等各方面工作，坏事变好事、被动变主动，项目主体于去年X月X日开建，实现“项目落地、社会稳定”最低纲领，并正朝着“标本兼治、固本强基”最高纲领稳步迈进，打了一场漂亮翻身仗。打赢翻身仗，得益于X市委市政府坚强领导，得益于我市四套班子领导率先垂范，得益于工作专班夜以继日不懈努力，得益于属地上余镇痛定思痛，更得益于全市各部门、乡镇（街道）和广大干部群众通力配合。垃发项目的“翻身仗”，充分体现了全市上下迎难而上的勇气，彰显了X铁军战之必胜的品质。

二是打赢整改提升“落地仗”。去年省委巡视、省经济责任审计指出一系列问题，整改落实任务重、时间紧、难度大，全市上下始终坚持问题导向，以高度的政治自觉、强烈的责任担当，严实的措施举措，各牵头领导亲自抓具体抓，各责任部门、乡镇（街道）扛起主体责任、承担落实任务，各项整改工作完成阶段目标。目前，省经济责任审计X个问题，X个已基本整改到位；省委巡视X个方面X项问题，X项已全面完成整改；主题教育检视X个问题，已落实到位X个。

三是打赢专项领域“突围仗”。比如，出境水水质提升工作，去年上半年，我市出境水水质始终为Ⅲ类，是X市唯一不达标县（市）区，压力很大；下半年我们部署开展声势浩大、任务繁重的“双百行动”，市领导主动认领项目、各级各部门一体互动，扎实落实举措，完成攻坚目标。再如，扩大有效投资工作，去年X-X月我市投资形势严峻，但是大家不为困难找理由、只为干好想办法，抢抓时间、深入挖潜，后X个月投资总量大幅回升，全年投资总量增长X%。又如，维稳方面，去年正值新中国建立X周年等一系列重大节点，保平安护稳定的责任大、要求高，全市上下放弃休息、坚守岗位，圆满完成各阶段维稳任务。

一年来，大家以奋勇争先的闯劲，书写了一页页精彩。始终保持争先创优的意识，敢于同强的争、与快的赛、向高的攀，取得一系列振奋人心的成绩。

一是历史首获X县考核第一。X月X日公布的X年度X县发展实绩考核结果，我市位列全省第一，这个荣誉的取得很不简单，含金量很高。能突围而出，依靠的是全市各条战线、各个区块共同努力，依靠的是大家励精图治、奋勇争先，将每条线、每个点上的工作都做得尽善尽美。

二是成功创建首批国家全域旅游示范区。去年，我们成功入选首批国家全域旅游示范区名单，全国X个，全省仅X个，X唯一。创建实属不易，在未被列入计划名单的不利条件下，全市上下锚定目标、不言放弃，全力争取、不懈努力，先后高分通过专家评审、明查暗访，后来者居上，以全省第二名的成绩成为国家全域旅游示范区申请认定单位之一，并最终在全国激烈竞争中拿下这块“金字招牌”。

三是荣膺“国际花园城市”大奖。X月X日，我市在X总决赛上，以C类城市第二名佳绩捧得银奖，跻身国际花园城市行列，再添一张国际级“金名片”。从X月启动创建，到X月捧得大奖，全市上下一鼓作气，加班加点，与时间赛跑、与困难较量，高质量完成机构组建、方案制定、氛围营造、材料申报、决赛答辩等工作，创造了X速度。

四是多项工作在全省领跑领先。在落实省政府重大政策X个方面措施中，我市乡村振兴、学前教育、脱贫攻坚等X方面工作获得激励政策，位列X第一；再次获评省“五水共治”优秀县，连续两年也是第三次捧得“大禹鼎”；平安X创建实现“九连冠”，夺得“平安银鼎”；连续九次荣膺省“双拥模范城”称号，等等。

一年来，大家以只争朝夕的干劲，实现了一个个突破。始终坚持“干”字当头，大干快干，抢出加速度、抢出新成效。

一是农房整治“清零”攻坚。全市上下紧盯“清零”目标，充分发扬“特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献”精神，全力落实挂图作战、挂牌督办、清单销号等有效举措，打赢了农房整治攻坚战，全年共拆除整治各类建（构）筑物X宗X万平方米，拆出了乡村新空间，为乡村大花园建设打下了坚实基础。

二是土地要素“三大攻坚战”。全市上下以时不我待、岁不我与的紧迫感和责任感，凝心聚力、全力攻坚，实行挂帅作战、督查推进、挂牌预警、夺旗竞赛等务实机制，超额完成任务，完成土地征迁X亩，垦造耕地X亩、验收X亩，盘活土地X亩，为加快发展提供强有力的空间保障。

一年来，大家以舍我其谁的冲劲，留下了一幕幕感动。始终坚持把工作当事业，在服务发展、服务群众的各项工作中挥洒汗水、默默奉献。

一是X抗洪救灾展现了团结的温暖。洪灾发生后，全市上下迅速行动、昼夜奋战，干出精神、传递感动。大家万众一心、众志成城，市领导分头负责、划片包干，全体干部放弃假期、迅速集合，全面投入抗洪救灾。大家沉着应对，面对灾情不断加剧的危急局面，临危不乱，成功化解了一道道险关，相关部门单位积极行动，贡献力量。正是大家忘我投入、团结奋进，构筑了坚不可摧的抗洪大堤。

二是聚力发展一线看到了坚定的步伐。全市上下聚焦发展，发扬务实、创新的X精神，为推动高质量发展贡献力量。在产业发展方面，大家切实摆进去、融进去，牵头单位扛起主体责任，深化举措，全力落实，推动“X+X”重点产业全面发展，工业增加值增长X%，旅游总收入增长超X%，网络零售额增长X%。在向上争取方面，大家全力争、拼命抢，争得各类资金X亿元，增长X%，X个项目列入上级重大项目盘子，居X首位；引进海康威视、网营物联等一批大项目，引进项目X个，总投资近X亿元。

三是改革开放战场体现了干事热情。在扩大开放方面，全市上下聚焦落地落实“融衢接杭”战略举措，放低姿态、不厌其烦，主动加强与杭州下城、江干和绍兴柯桥对接互动，产业、要素、民生等常态紧密协作格局逐渐形成，引进协作项目X个，首个市外创新飞地—浙大紫金X科创飞地落地运行，X—江干科创产业双飞地正式签约，浙赣边际合作“衢饶示范区”纳入省推进长三角一体化发展行动方案。在深化改革方面，全市上下聚焦“最多跑一次”改革提质扩面，全面推进掌上办事、无证明办事、信用示范“三城”建设，水电气网“一件事”联办荣登《领跑者》，个人全生命周期、扶贫、公共文化X项改革被《竞跑者》刊发，民生服务扫码掌上联办以央视专题片播出，连续两个月在国家信息中心的全国县级市信用监测排名入选十佳，在我省X个监测县级市中位居首位。

一年来，大家以水滴石穿的韧劲，赢得了一场场比拼。始终保持“功成不必在我、功成必定有我”的境界，一批期许已久的难事难点打开了局面。

一是历时X年的通禄门征迁“清零”收官。通禄门片区项目征迁工作，足足干了X年、足足等了X年，但是大家不言放弃、持之以恒，终于在今年X月X日下午，强势拆除了征迁范围内最后两户，画上了圆满句号。此外，西山路南段延伸、汽车城二期、贺村江东新城路网等一批多年遗留项目也顺利清障拔钉。

二是期盼X年的X学子再圆“清北梦”。教育曾是X的品牌，X的骄傲。一段时间，受教育资源加速流动影响，X教育一度跌入低谷，但全市上下不泄气、不松劲，孜孜以求沿着“学在X”建设之路，一张蓝图绘到底、一任接着一任干。终于迎来好消息、取得新突破，去年全市高考一段上线人数达X人（不包括文体类考生），实现“六连增”，X高考状元花落X，X名同学被清华、北大录取，市民对“学在X”的认可度、认同感不断攀升。

三是历届共推的江化关停取得实质进展。江化关停既是上级要求，更是百姓期盼，市委、市政府早在X年就将江化关停提上议程，但由于种种原因，一直搁浅停滞。去年，我们依托历届打下的基础，紧抓袁省长亲自关心的契机，全力谋划关停方案、加强向上对接频率，取得了阶段性成果，今年X月X日签订了X交科X基地关停及收储补偿协议、备忘录，为正式关停打下坚实基础。

同志们，事非经过不知难。X年虽然遍布荆棘、充满坎坷，但全市上下以坚如磐石的信心、只争朝夕的劲头、坚韧不拔的毅力，一起拼搏、一起奋斗、一起前行，在X发展史上写下了浓墨重彩的一笔，也为我们再攻坚、再出发积蓄了宝贵经验和财富。在此，我代表市委市政府向大家表示崇高的敬意和衷心的感谢！

第二层意思，期望，期望新一年全市上下不负韶华、再创佳绩

受疫情影响，今年各方面挑战、压力、困难会更加错综复杂，各领域工作要求、责任、任务更加艰巨繁重。首先，新的一年节点特殊，使命催人。今年是“十四五”规划开局之年，既是“冲刺年”，更是“考核年”。今年是开局年，开局十分关键，特别是对标市委X届X次全会三步走目标，实现第一步目标，只有今年明年两年时间，时间很紧、任务很重。全市上下要切实把握今年特殊节点和坐标方位，增强思想自觉、政治自觉、行动自觉，全情投入新一年工作。其次，新的一年局面严峻，形势逼人。今年宏观形势将更复杂，经济下行压力也更大。习近平总书记在中央经济工作会议上强调，新的一年困难和挑战更多，从国际看，全球经济增长将遭遇金融危机以来的最低水平；从国内看，疫情造成大部分产业、企业延迟开工，加上当前正处在转变发展方式、优化经济结构、转换增长动力攻关期，下行压力更大。全市上下一定要切实认清形势，强化风险思维、忧患意识，主动作为、主动担当，以扎实的举措战胜挑战、排除困难。第三，新的一年任务繁重，时不待人。我们必须全面跟进、不遗余力、高标完成。此外，从自身实际出发，今年要解决大事难事也十分多，比如江化关停，年底前要全面完成；重大民生项目，X月要点火运行；农房整治“后半篇”文章、脱贫攻坚任务繁重，还有诸如省委巡视、经济责任审计、主题教育检视等问题整改落实等等。加上这段时间疫情防控牵扯了大部分的时间精力，发展不同程度的受到影响。全市上下要切实扛起责任，迅速行动、大干快上，夺回疫情耽误的时间，全力为做好新一年工作展现担当。

虽然新一年面临的困难和挑战诸多，但机遇和希望同在，有利因素也很多。宏观层面，当前最直接的是，疫情爆发后，国家出台了一系列有针对性的财政、货币政策，尤其是将进一步加大基建投入力度，我市建材、门业、输配电、消防应急等产业与大基建密切相关，受益最为直接，必须抓住机会。自身层面，近年来，我们通过落实融衢接杭战略举措、全面振兴工业、培育“两大经济”以及全域土地整治等系列组合拳，成效已经开始显露。特别是着眼新一年，随着土地调剂窗口打开，资金紧张局面将一定程度缓解；X等一批重大项目加快建设，稳投资稳增长的局面趋好。只要全市上下坚定信心、保持定力，抢抓机遇、干字当头，完全有信心、有条件、有能力，突破自我、构筑优势，实现赶超、赢得跨越。围绕工作总基调，全市上下要坚持落实为本，牢牢把握以下三条原则：

一是党建统领促落实。落实好目标任务，各级党组织和广大党员干部必须领衔领办、统揽统抓。要持续在深化党建统领上发力，围绕创建“两全”示范市目标，突出强化“党建三个用来”，持续深化细化“三个三”党建工程，优化提升“主”字型基层治理运行架构，扎实推进抓人促事体系建设，始终保持正风肃纪高压态势，以党建统领水平持续提升，促进工作任务的全面落实。

二是层层压紧抓落实。全面对标目标要求，统筹我市经济发展、社会稳定等方方面面，找准关键、理清重点，各层级、分领域逐一制定攻坚任务书，明确目标清单、任务清单、责任清单“三张清单”，统筹有力、精准发力，确保各项工作落细落实。

三是结果考评督落实。以实干为导向，以实绩论英雄，以结果看成败，建立部署、落实、督查、考核、奖惩、问责一条龙工作闭环，建立全链条赋责、全流程管理、全过程考核的工作机制，确保全市上下时刻对标要求、对标周边、对标先进，自始自终、倒逼倒排、不折不扣高质量、高水平、高效率落实到位。

工作总抓手：开展“招商突破年、项目攻坚年、产业创新年”“三个年”活动。

——招商突破年。就是要把招商引资工作为突破口，树立“招商引资第一工程”理念，凝心聚力建机制、优环境、提实效。机制要再完善，健全落实“双招双引”工作机制，形成专业招商、中介招商、基金招商、商会招商、以商引商等多层次途径，建立谋划、研判、决策、协调等全过程机制，完善领导领衔、上下联动、全员参与的全链条责任，激发全市上下招商工作积极性。重点要再突出，坚决摒弃“眉毛胡子一把抓、捡到篮子都是菜”错误思想，立足X产业实际，依托自身优势，明确工作方向，拓宽工作思路，不断强化招商工作精准度和实效性。

——项目攻坚年。就是要把项目建设作为主引擎，围绕打好有效投资翻身仗，凝心聚力抓谋划、重推进、强要素。要全力做好项目谋划，持续办好项目谋划擂台赛，发挥全市上下智慧，提升项目谋划工作水平，营造项目谋划氛围，特别是在向上对接争取上要想在前、谋在前，为项目建设争取更多资金和资源。要全力推进项目建设，进一步完善项目推进机制，落实“X+X”项目盘子、市领导挂帅、项目小二、“五个一”推进等工作机制，落实项目全系统分类、全责任落实、全流程管理、全过程考核工作机制，掀起大干项目、干大项目热潮。要全力保障项目要素，重点抓住当前转瞬即逝的“政策窗口期”，持续集中精力推进土地整治“X”工程、项目征迁清零，做好土地生财文章，为项目建设落实土地、资金保障。

——产业创新年。就是要把产业发展作为根本点，突出产业提质增效，坚持创新驱动，凝心聚力调结构、促转型、强平台。要推进传统产业弯道超车，始终沿着“存量+增量” “上市+科技” “平台+资源” “企业+政府”的总体思路，在创新引领方面深化举措，在倒逼转型方面提高标准，持续提升工业经济质效。要推进新兴产业换道超车，全力提高旅游业为龙头的美丽经济贡献度，打开以电商产业为核心的数字经济发展局面，形成多元产业支撑。要推进产业平台完善优化，围绕“X+X”重点产业，持续筑强筑优平台，特别是要加快X经济开发区整合提升，落实高质量发展实施意见，理顺开发管理体制机制，全力提升工业经济主平台能级。

同志们，新一年全市工作总体思路，是围绕“十四五”规划开好局、县域治理现代化开好局，以开放发展、创先争优为基调导向，以招商引资、项目建设、产业发展为根本抓手。希望全市上下深刻领会，准确把握，对标要求、结合实际，全面融入、抓好执行，确保顺利完成全市各项目标任务。

第三层意思，聚焦，聚焦产业发展关键点紧盯不放、久久为功

产业是X发展的根基和基石。新的一年，全市上下必须持续聚焦产业发展，千方百计、百计千方，始终突出工业、美丽、数字三大经济，完善举措、深化举措、落实举措，开创产业发展新局面。

（一）围绕全面振兴，抓实十项工作，力争工业经济实现新突破。

一是开发区能级提升。深化开发区整合创新，确保规上工业产值超X亿元，增长X%以上，占全市规上工业产值超X%；力争项目投资X亿元以上。优化管理运行体制，明晰权责边界，调整管理区划，优化空间布局，明晰产业布局，重点做好江贺公路沿线整合以及赵家工业集聚点的托管工作。完善合力扶园机制，优化财政体制、空间保障、派驻管理，建立捆绑考核。加快产城融合步伐，按照……的思路，制定实施开发区生产生活服务配套项目的三年行动方案，优化园区发展环境。

二是加快两大基地示范建设。深化省级智能装备高新技术产业园建设，突出产业招商，加大企业培育，优化企业服务，确保技工贸收入超X亿元，高新技术产业产值占比X%以上，装备制造、智能家居以及新能源三个主导产业产值占比X%以上。启动国家应急产业示范基地建设，按照基地“一心两片”布局，重点推进莲华山工业园消防应急产业园区建设，完善新塘边、淤头消防园区配套设施建设，招大育强基地企业，助推应急消防产业规模增长X%以上。

三是推动智能制造提质扩面。全面完成数字化车间试点项目建设，确保实施提质扩面项目X个。加强行业推广，以门业等行业为重点，实行企业“一把手”工程，举办互看互学现场会，探索智能化转型实施路径。加强人才培育，坚持智能制造企业人才和干部人才培育“两手抓”，举办智能制造干部培训班，鼓励企业与高校开展合作培养，夯实人才基础。加强服务供给，加快木门（家居）行业云平台建设，加强深度用云门业企业培育，常态化开展政策宣讲，探索设备租赁等专项贷款模式，打造优良环境。

四是持续健全完善创新体系。深化省级可持续发展创新示范区创建，确保R&D经费支出超X亿元。开展产品智能化行动，组织各类创新服务机构为企业开展智能化产品的研发咨询，推进科技成果转化。加强主体培育力度，壮大高新技术企业、省科技型中小企业、省高新技术研发中心、企业研究院队伍。完善科技中介服务，通过科技创新指标服务外包、参与科技项目管理等来提高科技服务水平。深化创新平台建设，构建科创飞地培育、科技孵化中心小试研发、科创园中试产业化、产业创新服务综合体一体化服务的多层次平台格局。

五是加快企业股改上市。深入推进企业股改上市和并购重组工作，启动新一轮三年行动，确保科润智控、天际互感器等企业完成年度目标。坚持“引领+倒逼”，以推进企业规范化经营为着力点，开展规上企业股改，培养优质后备力量。用好产业基金，组建金融控股有限公司，激活做实恒创基金，筹建开发区产业基金，加强与省市金控公司良性互动，发挥产业基金对充实企业资本金、优化企业资产结构等重要作用。注重借力，摸排在外从事基金等投融资行业的优秀乡贤资源，全方位助力企业股改上市。

六是抓好企业主体培育。聚焦龙头单打培育，修订工业龙头和单打冠军企业认定办法，完善培育名单动态管理机制，助推欧派产业园等项目建设。做细“上规升级”工作，优化政策支持，引导企业月度升规，力争“量增质升、劣汰优上”，实现小升规企业X家。引导“专精特新”发展，鼓励中小企业专注核心业务，对品质精益求精，增强“精品制造”能力，重点支持科力控制、科润智控等企业申报省隐形冠军企业。

七是切实抓好小微园建设。全面落实小微企业园高质量发展实施意见，开展小微园绩效综合评价，强化小微企业平台支撑。加快推进白泉实业绿色家居小微园建设，确保黄柏山等X个在建小微园建成投用，加快……收储、重建步伐。提升服务能力，加快小微园“园区大脑”的系统开发和推广应用，培育引进专业服务机构，规范小微园运营管理。培育入园企业，严格执行入园标准，鼓励补链、配套企业入园集聚发展，支持创新型、科技型、成长型小微企业优先入园，坚决整治安全、环保、消防不达标的小微企业。

八是深化倒逼转型组合拳。完善评价体系，对所有工业、规上服务业以及工业园区全面实施“亩均效益”综合评价，制定实施低效企业改造提升方案，确保完成X家亩均税收万元以下企业整治提升任务。盘活低效土地，在一企一档、摸清家底的基础上，制定年度处置实施计划，落实“一企一领导挂帅”机制，确保盘活闲置低效用地X宗以上。开展行业整治，深化“低散乱”企业整治、落后产能淘汰，重点实施塑胶行业专项整治行动，堵疏结合，建设塑胶产业园，引导一批发展潜力好的企业入园规范发展。

九是按时完成江化关停。按照年度全面完成目标，紧盯对接协调，加快与省交投对接进度，做好产业项目前期，确保年底前落地建设；抓牢安全生产，编制江化永久性停车专项应急预案，确保全过程安全可控；确保社会稳定，做好宣传引导，落实员工安置岗位，提前制定应急处置预案，杜绝发生涉稳重大事件。同时坚持规划先行，同步启动高水平编制城东片区概念规划，细化城东片区城市设计方案；科学制定征迁收储方案，为全面启动城东片区征迁打下基础。

十是深化为企服务。健全民营企业发展促进协调机制，将支持民营企业发展相关指标纳入高质量发展绩效评价体系，为民营企业营造稳定的发展环境；提升服务企业成效，深化“三服务”、产业发展服务小组、“组团联企”等服务机制，解决一批具体问题；强化减负降本，加强对落实情况的督查，高标准完成拖欠民营企业账款清理，全年力争减负X亿元以上。

（二）做好转化文章，落实十项任务，力争美丽经济实现新提升。

一是旅游指标持续稳健增长。立足将旅游资源优势、旅游品牌优势转化为发展优势，努力将我市打造成为全国一流的休闲旅游目的地，切实推动旅游经济再上新台阶，确保全市XA级以上旅游景区接待游客增长X%以上，实际完成旅游投资增长超X%，旅游总收入增幅超X%，旅游业增加值占GDP比重突破X%，支撑作用进一步增强。

二是X省级旅游度假区创建取得实质进展。度假区平台是集业态、项目、要素等资源为一体的产业发展平台。要按照“产业项目化、项目平台化”理念，加快推进以“X居”田园文旅颐养小镇为核心的省级旅游度假区申报工作，完成省级旅游度假区管理机构设置、资源专家评估、可研报告编制等工作，基本完成度假区申报前期工作。

三是进一步打响文旅融合“金名片”。要加快启动文化和旅游融合“金名片”工程，聚焦红色旅游和非遗文化传承两大主题，努力将……打造成为省级文旅融合“金名片”，推动文旅深度融合发展。

四是全力推进重大文旅项目建设。围绕全域旅游“一心一带两区”格局，按照“谋划一批、建设一批、招商一批”要求，加快推进“X居”田园文旅颐养小镇、文化艺术中心二期等重点旅游项目建设；完善项目推进机制，落实市领导挂帅重大旅游项目制度，推动形成联动联合、常态长效的工作机制；优化招商机制，充分发挥好专业招商作用，推进太阳谷神话主题乐园等项目招引工作，确保完成旅游项目投资超X亿元。

五是落实“万村千镇百城”工程。“万村千镇百城”景区化是深化全域旅游示范区建设，推进我市全域旅游发展纵向到底，实现“城、乡、景区”三位一体发展的重要举措。要围绕业态产品、公共设施、民俗风情、环境景观、管理服务五大重点，系统开展省A级景区城、景区镇及景区村庄创建，力争成功打造5A级景区城、X个5A级景区镇及X个省A级景区村庄。

六是深化“X有礼”诗画风光带建设。制定完善产业发展政策，出台风光带建设实施意见，探索乡贤、龙头企业等主体项目落地新办法，引导各类资源向带内集聚，让风光带成为美丽经济幸福产业的重要落地平台；聚焦项目建设，着力推进华欣生态农业园等X个重点续建项目建设，充实一批产业融合度高的好项目，提升带上产业集聚水平；紧抓风貌提升，围绕风光带规划，重点打造X条百里风光带、X个X世遗江郎休闲样板区以及田园四都、古驿清湖、清风峡里X个特色点，引领沿线村庄特色化、景区化发展。

七是加强区域旅游协作。主动融入杭衢一体化、长三角一体化发展，紧抓浙闽赣皖国家生态旅游协作区建设有利契机，对内加快优化布局、丰富业态，对外完善线路串联、市场互推、平台共享、政策互惠等合作机制，共建杭衢黄自然生态和文化旅游廊道，努力将我市打造成“诗意杭州、梦幻黄山、有礼X”世界级黄金旅游线的主要目的地以及长三角重要的疗休养基地。

八是提升旅游营销的有效性。开展精准营销，抓住疫后旅游营销新特点，紧扣“大健康”主题，聚焦“运动+旅游”主线，充分发挥我市丰富的旅游资源和休闲健康基础优势，推出“健康X动起来”系列活动，继续办好全国新年登高健身大会等IP赛事；抢抓研学旅行纳入义务教育和普通高中必修课的契机，打造“研学+乡村”“研学+体育”等独具特色的旅游线路产品，扩大在青少年群体中的影响力；利用好“互联网+旅游”新型营销手段，争取和抖音、微信等新媒体合作，扩大营销覆盖面。

九是推动服务补短提质。启动实施旅游民宿提升三年行动计划，重点推进……等精品民宿建设，确保年内打造X-X家省级民宿，不断打响“江郎阙里”X乡村民宿品牌；推进“一村一碗、一镇一席、一城一品”旅游美食工程，开展金牌名菜进机关、进景区、进饭店、进学校、进高速服务区系列活动，打响“X有礼、X味道”旅游美食品牌；完善旅游大数据中心功能，推进X座旅游厕所新改建提升，健全常态化督查暗访机制，优化旅游市场环境。

十是积极培育新兴业态。探索发展美丽经济新业态，重点要持续培育发展以微电影为代表的文化产业，推进文化特色小镇、文化创意街区、影视拍摄基地建设，发挥现有优势，围绕X特色，继续办好X省微电影奖颁奖典礼，拓展微电影产业发展空间，打响“X如此多娇”微电影品牌；加快发展休闲观光农业，加强古村落活化利用，扎实推进X汇农蛋鸡生态示范园等一批重点项目建设，推动区域农旅一体化融合发展。

（三）坚持培优育强，紧盯十项重点，力争数字经济打开新局面。

一是推进城北科创小镇建设。要围绕城北科创小镇的数字经济主平台定位，加快谋划启动小镇建设，确保今年完成小镇功能定位、空间布局、产业形态总体规划方案编制，研究出台小镇专属的涵盖企业、人才、服务等方面创业创新一揽子政策，谋深谋实小镇项目库，力争遴选一批优质项目向全省、全国推介，吸引社会资本参与小镇建设。

二是力争主体引进取得更大实效。一方面，要确保海康威视、网营物联、迈微控股、赢家时尚等一批落地项目的健康运行，进一步丰富数字经济业态，引领数字经济健康快速发展。另一方面，要持续抓好北上广深杭等数字经济、电商产业发达地区的招商工作，加快对接北京圆迈、京东云仓和小牛凯西等一批在谈项目，力争全年新招引亿元级电商区域总部项目X个以上，引进上下游产业链配套、各类风投基金以及专业运营管理团队。同时加强对电商龙头企业的扶持力度，对符合政策标准的企业给予扶持保障。

三是持续打响区域电商特色品牌。近年来我市在农产品、母婴用品和3C数码等三大领域已小有名气。要持续巩固优势，以品牌建设为抓手，让专业的人干专业的事，通过分析定位、品牌设计、产品包装、溯源品控、广告宣传等，着力培育一批区域品牌、产品品牌和电商品牌。

四是扩大跨境电商规模。借力借势，重点围绕省电子商务创新发展试点建设，谋划一批、招引一批、推进一批跨境电商发展项目，积极融入杭金义跨境电商产业链，大力推进我市跨境电商生态体系建设，着力培育一批跨境电商发展的生力军、主力军，为企业拓展海外业务、探索全新渠道、打造全球品牌提供新路径；推动跨境电商与物流有机融合，充分发挥我市公铁联运无水港、网营物联等大型物流基地的优势，为跨境电商发展提供完备的供应链支持，确保新增跨境电商出口销售额X万元。

五是完成电商产业园搬迁提升。高质量完成产业园搬迁工作，新电商产业园搬迁各项工作要尽量往前赶，确保企业生产经营无缝衔接。同时，借助电商产业园搬迁契机，丰富和完善功能配套，将跨境电商产业园、电商公共服务中心、电商协会等统一布局到新园区中，统筹考虑产品展厅、电商直播间、仓储等功能，把电商产业园打造成为功能一流、配套齐全、功能完善的电商产业大平台。

六是发挥“十县百亿”工程实效。对接全国地标特色农产品，确保新增X个以上省外合作县域，打造农产品线上全国集散中心，持续打响农产品电商“买全国、卖全国”品牌。引导我市电商加快走出去，有效对接全国各地特色农产品，形成产销合作、优势互补的农产品电商发展“X模式”。继续举办第三届农产品电商资源对接会，积极引进市外省外平台资源、产品资源和政府资源，争取将对接会打造成为全国性的电商节会。以农产品上行、品牌培育、溯源体系建设等一系列示范、试点项目为载体，创新和构建农产品网销发展体系。

七是优化调整电商发展规划政策。坚持规划先导，突出问题导向，着重分析我市电商发展的宏观背景和现实基础，以及当前我市电商产业发展空间不足、集聚效应不明显和快递物流成本高等问题，统筹考虑电商产业扶持政策、电商产业布局、企业培育孵化、专业人才培训与引进、行业联盟标准制定和电商生态圈建设，切实科学编制、研究出台更加契合我市实际的电商产业发展总体规划和三年行动计划。

八是大力培育新业态新经济。拥抱和顺应日新月异的经济发展新模式，以列入国家电子商务进农村综合示范县、省电子商务创新发展试点县为契机，积极对接全国各地优秀的电商服务商和供应商，完善电商发展生态体系，集中力量打造农村电商物流体系，鼓励快递服务中心、冷链物流等项目建设，支持驰骋物流“萝卜白菜”自建电商垂直平台依托“左邻右舍”连锁经营模式发展新零售。

九是主动对接融入X市智慧新城建设。X市将西区重新定位为智慧新城，将聚焦聚力核心圈层开发建设，大力发展数字经济，推进产城人文融合发展，着力将新城打造成为新经济、新产业、未来社区、未来城市高度融合的创新创业平台。要抓紧研究X市智慧新城的发展目标、方向、举措、项目，把握机遇，加强和X间公路、轨道交通的连接，加强和X与电子科大共建的长三角研究院（X）的对接，力争其在我市设立分支机构，借助一流院校科研实力，助推高端要素的创新、集成和产业化。

十是提升数字经济专业化水平。发挥好数字经济发展领导小组的统筹统揽作用，切实构建以大数据局为核心，经信局、商务局、服务业办、科技局等专业部门为重要组成的数字经济引领体系。利用好东南数字经济发展研究院X分院的智库优势，提升团队创新研发能力，加强技术咨询服务，积极推动科研成果转化落地。外引内培人才，建立与产业相匹配的数字经济人才需求目录，鼓励企业与高校开展“订单式”培训，力争全年引进数字经济人才X人以上，培育企业数字总工X人以上、数字工匠X人以上。

5.2021年全市老干部工作要点 篇五

在X委的安排和关心下，我于20XX年X月XX日至XX日参加了在XX学院举办的XX经济发展专题培训班。本期培训紧紧围绕主题，以专题讲授、案例分析、视频教学、现场教学、互动研讨相结合的方式组织，我重点学习了习近平新时代金融思想、深化改革思想等12个专题、案例和视频，现场学习了浦东、昆山开发开放先行先试的经验做法，参加了两次学习讨论和心得交流。此次课程设置时代性、针对性强，立意高远、内容丰富。通过培训，进一步深化了我对党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央在建党治国理政的理论和实践上作出的一系列重大新发展思想的深刻认同，又深化了对新时代党的组织路线的认识，更深化了对开放创新大格局、大背景下促进经济高质量跨越发展的感悟和思考。具体包括三个方面：

一、有收获——提升了能力

理论学习得到加强。通过培训，我对构建开放型经济新体制的总体要求、创新外商管理体制、建立促进走出去战略体制、构建外贸可持续发展机制、优化对外开放区域布局、服务融入“一带一路”建设、拓展国际经济合作空间、构建开放安全的金融体系等理论知识有了更深刻的认识和理解，促进了我理论知识体系更具体化、系统化。

党性修养得到锻炼。通过学习习近平总书记系列重要讲话精神和党的建设相关专题，进一步加深了我对新时代党的建设、新时代党的组织路线总要求的认识和理解。我更加深刻地领悟到，必须始终把加强党的长期执政能力建设、先进性和纯洁性建设作为新时代党的建设的主线，不断提高政治觉悟和政治能力，永立开放创新潮头，主动担当，彰显共产党人的人格力量。

发展意识得到升华。结合“XX经济发展”培训主题，我在学习中一直深思，并更加清晰地认识到，X委、X政府要立足开放创新，利用外部资源和X场推动发展，利用创新的思维和方法谋划发展，从开放中获取动力，在创新中迸发活力，进一步树立大开放、大创新、大发展的思路，用开放的视野看问题，用创新的方法破难题，把开放和创新融为一体，真正实现在开放中创新，在创新中开放。

二、有体会——增强了定力

增强了思想创新的定力。创新是引领发展的第一动力，是建设现代化大城X的战略支撑。惟改革者进，惟创新者强，惟改革创新者胜。以上海自贸区实验建设为例，这是继改革开放之后的一次伟大的创新和突破，是上海推进转型发展的一个重大历史机遇，同时也是浦东二次创业的强大引擎。在金融改革、扩大服务业开放、贸易与投资便利化等方面形成了可推广、可复制的宝贵经验，为XX如何立足实际推进大开放、大创新、大发展提供了遵循。通过学习，实现了自身对开放创新的再认识，增强了创新发展的信心和决心。

增强了跨越发展的定力。习近平总书记指出，“坚持和发展中国特色社会主义要一以贯之，推进党的建设新的伟大工程要一以贯之，增强忧患意识、防范风险挑战要一以贯之。”要践行好这“三个一以贯之”，需要以开放创新的思路，贯通历史和现实看问题、关联国际和国内看问题、结合理论和实际看问题。只有进一步增强新时代坚持和发展中国特色社会主义的战略定力，以时不我待、只争朝夕的精神投入工作，才能实现思想统一，把力量凝聚到实现党的十九大确定的目标任务上来，不断开创新时代中国特色社会主义事业新局面。

三、有启示——重在担当

强基础，在党组织建设开放创新上用心。党的基层组织是加强和创新社会管理最基本、最直接、最有效的力量。随着“开放创新之城”建设的推进，我们所处的时代将是一个急剧变化的时代，社会环境将是一个多元的开放环境，服务对象将是众多不断变化的面孔。因此，要充分激活基层各类党组织，实现组织功能、组织优势、组织力量最大化，提高基层党组织在开放创新大背景下的整体效应。一是在提升组织力上用心。教育和引导各级党组织以建设坚强战斗堡垒为目标，健全组织体系，推动活动方式创新，确保党组织的政治功能和服务功能进一步增强，党的路线方针政策和决策部署在基层得到全面贯彻落实；确保在加强政治领导、创新组织体系、锻造过硬队伍、推动开放创新中提升组织力。二是在提升凝聚力上用心。教育和引导各级党组织积极推进党组织活动方式、载体和机制创新，使党组织活动有效融入中心工作，增强影响力；要善于运用互联网技术和信息化手段开展党建工作，将“支部建在网上”，把“党员连在线上”，创新党员在线教育管理方式，让互联网这个“最大变量”成为“最大正能量”，形成最大的同心圆和凝聚力。三是在提升战斗力上用心。进一步压实党建责任，引导广大党员紧紧围绕XX跨越发展要求形成合力，发挥作用。着力解决“两张皮”和“点深面薄”的问题，分级抓好乡村振兴“党建+”示范乡镇和乡村振兴“党建+”示范村建设，突出政治功能，把基层党组织建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。

增动力，在干部队伍建设开放创新上用情。开放创新是思想的开放、方法的创新，而能否开放创新、如何开放创新关键在干部。所以如何让广大干部“愿为”“想为”“善为”“敢为”是重点。一是在激励干部“愿为”上用情。始终把习近平新时代中国特色社会主义思想作为党员干部教育培训的根本内容，增强学习贯彻的自觉性坚定性；精准科学考察干部，把担难担责担险的干部识别出来，给敢于动真碰硬，敢于坚守原则，踏实做事、不谋私利的干部铺设“上”的阶梯。二是在激励干部“想为”上用情。将干部“选育用管”的各个环节有机衔接起来，将政治教育、思想引导、待遇保障、人文关怀等方面贯通起来，营造担当作为、干事创业的浓厚氛围，推动广大干部新时代新担当新作为。三是在激励干部“善为”上用情。纵观当今激烈的区域竞争，从表面看，较量的是发展，衡量的是实力，实质上是干部担当意识的比拼、干部担当能力的较量。要从强化能力培训和实践锻炼着手，全面提高“八种本领”，增强适应新时代中国特色社会主义发展要求的能力。四是在激发干部“敢为”上用情。坚持好干部标准，坚持正向激励和反向追责相统一，以良好用人导向激励干部。严格执行XXX《干部改革创新干事创业容错纠错实施办法》，鼓励广大干部在改革创新中大胆探索，努力营造锐意改革、勇于创新、敢于担当、合理容错的良好氛围，为担当者担当、为作为者撑腰，有效推进党委政府决策部署和重大项目、重点工作的落实。

激活力，在引培人才开放创新上用功。近年来，XXX深入贯彻习近平总书记考察XX重要讲话精神，全面落实X委“大力实施人才强X战略，在人才工作中，要推动培养和引进‘双管齐下’”的工作要求，结合X情，先行先试，按照严格组织程序、强化教学管理、搭建实战平台的做法，严把入口关、质量关和出口关，在全X率先尝试与高校合作举办小语种实用人才培训班，为XX主动服务和积极融入国家“一带一路”建设提供人才支撑和智力支持。当前，要通过人才的支撑，实现XX在开放创新的背景下高质量跨越发展，无论从质的方面，还是从量的方面，还需在三个方面再用功：一是在“外引内培”解决人才需求上再用功。边疆地区经济发展滞后，基础相对薄弱，不仅引进“外才”难，而且留住更难。因此，必须把深化体制机制改革作为总抓手，坚持“外引、内培”兼顾，使各类人才同步发展，才能在发展中实现各类人才的全面协调可持续发展。二是在创新培养模式解决人才需求上再用功。人才是强X之基、竞争之要、转型之本，是实现跨越发展的战略资源。必须继续坚持以需求为导向，采用“地方+园区+高校”的培养模式，实现地方发展人才需求与高校优势资源的无缝对接，使人才培养更具有实用性和针对性，更符合地方发展实际。三是在完善工作机制解决人才需求上再用功。要按照“德才兼备、按需选派、学以致用”的选拔原则，围绕地方经济社会发展的实际需求，健全培养选拔机制，规范培养选拔程序，提高人才培养质量；要健全和完善监督检查机制，做好服务工作的保障。通过推进制度创新，不断推进人才培养工作的科学化、制度化、规范化水平。

6.2021年全市老干部工作要点 篇六

各位学员：

雪霜自兹始，草木当更新。寒冬时节，艳阳高照，今天我们在这里进行年轻干部培训班结业座谈，也意味着大家的集中学习培训即将告一个段落，在这里，我代表XX，提前祝贺各位学员圆满完成学习任务，顺利结业。刚才，两位班委对学习培训情况进行了全面的总结、8位学员做了专题发言，其他做了随机发言，大家准备都很充分，有学习上的感悟、思想上的交流、理论上的探讨、实践上的思考，很有见地，让我也深受启发，下面，我讲三个方面的意见。

一、年轻干部培养选拔要发力“走得对”

xxxxx强调：“培养选拔优秀年轻干部是一件大事，关乎党的命运、国家的命运、民族的命运、人民的福祉，是百年大计。”长期以来，XX认真实施“源头培养工程”和“事业发展保障工程”，为XX跨越发展各项事业输送了一批批优秀年轻干部。全市X名公务员队伍中，35岁以下的X人，占X%，少数民族X人，占X%，女的X人，占X%，党外干部X人，占X%，35岁以下科级领导干部X人，占X%。我们主要做了以下几方面的工作：

一是注重源头培养。xxxxx强调，“要教育引导干部一开始就想明白当干部为什么、在岗位干什么，走好从政第一步。”我们在XX党校持续举办新任公务员、新任事业单位人员、新任科级领导干部、新任处级领导干部、中青年干部、少数民族干部、妇女干部、党外干部培训班，依托教育资源，全面加强年轻干部思想淬炼、政治历练、专业训练、实践锻炼，培训各类年轻干部X多人，为大家从政打下坚实的基础，目前，2016年以来在中青班学习的X名学员已有X名走上了处级领导岗位。

二是注重跟踪培养。xxxxx强调，组织上对干部不能“放养”，而要及时掌握动态，帮助干部一步步成长起来。长期以来，XX组织部通过干部考察、专题调研、延伸访谈、谈心谈话、专项考察等方法，全面检验干部的政治素质，通过看实事、看实情、看实绩，注重在工作一线了解干部的干事状态，科学分析、精准研判年轻干部的专业特长和熟悉领域，按照专业化、专门化要求，建立熟悉经济、项目管理工作等X个类别的专业干部库，储备了X名卫生、公安系统和县乡基层在疫情防控一线工作中实绩突出、表现优秀的年轻干部；通过延伸监督视线，把干部的工作圈、生活圈和社交圈衔接起来，把“八小时之内”和“八小时之外”贯通起来，全面掌握干部作风情况。这些举措让大家在组织的引导、关怀下茁壮成长。

三是注重全程培养。xxxxx指出，“干部成长规律决定了干部培养要有足够时间，不仅着眼未来5年、10年，更要着眼未来15年、20年乃至更长时间。”XX注重把岗位实践作为培养锻炼干部的重要平台，坚持多岗位、多层次历练干部，注重把干部放到基层一线、关键岗位和防范化解重大风险、污染防治主战场以及项目建设、社会维稳、扫黑除恶等领域历练，2018年以来，通过“上派下挂”的方式，从XX统一选派了X多名优秀年轻干部到省外、市内、各县（市、区）相关部门和各村（社区）培养锻炼，着力提升干部专业素养和综合素质。

二、年轻干部起而行之要努力“走得快”

XX四届八次全会提出了“十四五”期间开创XX高质量跨越发展新局面的重大思路、重点工作进行超前研究和超前预见。方向确定后，干部就是关键，今天在座的各位年轻干部，是XX实现跨越发展的生力军，希望大家起而行之、勇挑重担，将所学知识转化为干事创业的具体思路、具体办法、具体实践，积极投身XX跨越发展的各项事业。

一是在融入大局中谋划工作。xxxxx强调：“领导干部要胸怀两个大局，一个是中华民族伟大复兴的战略全局，一个是世界百年未有之大变局，这是我们谋划工作的基本出发点”。作为年轻干部，我们不能就工作讲工作，就业务谈业务，而是要主动结合XX既有“边疆、民族、山区、美丽”的资源优势，又有城市生态化、工业聚集化、农业规模化、旅游品牌化的发展优势。面向“十四五”以及今后一个时期，XX的现代化必须坚持运用马克思主义立场、观点、方法，透过“边疆、民族、山区、美丽”看到市情的新内涵、新优势、新机遇，从XX的历史进程中探寻发展逻辑，从大局大势中探究发展趋势，抢抓机遇、积极谋划、主动作为，以有效举措推动各项工作。要站在XX的土地上看XX、看中国、看世界，把所从事的领域、工作放到党和国家工作大局中去谋划，以全局眼光和辩证思维，更加清晰地认识自身的优势，更加清醒地审视自身的短板，更加清楚地把握自身的定位，更加清明的谋划工作。只有这样，才能牢牢把握工作的主动权和主导权，在配合融合中乘势借力、在整合聚合中推进落实，做到既以大局带动局部，又以重点牵引全局，防止忙而无序、劳而无功。

二是在抢抓机遇中顺势而为。当前，我们正面临着xxxxx考察XX、亲临XX带来的历史性机遇，国家以更大宏观政策力度对冲疫情影响带来的政策性机遇，中缅经济走廊建设带来的开放机遇，东部和南部产业转移带来的发展机遇。机不可失，失不再来。年轻干部应该了解机遇、看清机遇、抓住机遇，主动服务和融入“一带一路”、中缅经济走廊、面向南亚东南亚辐射中心、XX自贸区建设，“一线两园”建设，迅速行动起来，发扬首创精神，跳出“眼界小、格局小、胆子小、招法小、步子小”的旧框框，打破“文件没发过、会议没开过、领导没讲过、以前没干过、别人没做过”的老传统，想在前、干在前、冲在前，把想办、难办、未办的事情都办妥、办成、办好。

三是在迎接挑战中逆流而上。党的__为我们擘画了“十四五”时期的美好蓝图，但同时，也清晰的指出了国际环境日趋复杂，不稳定性不确定性明显增加，国内发展不平衡不充分问题仍然突出，立足XX，我们落实 “六稳”“六保”压力巨大，疫情防控风险较大、收支矛盾突出、防范和化解政府债务风险较大，我们面临的挑战前所未有、困难前所未有、压力前所未有、风险前所未有。越是艰难险阻来临，越需要站稳脚跟，扛得起千斤鼎、吃得了苦中苦，年轻干部必须以昂扬向上的精神状态和舍身忘我的拼搏精神，以“踏平坎坷成大道，斗罢艰险又出发”的顽强意志，勇挑重担、勇担重任、勇敢前行，一件事情接着一件事情办，一年接着一年干。

三、年轻干部勇挑重担要给力“走得稳”

xxxxx在今年中央党校中青班上强调：“干部特别是年轻干部要提高政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力，勇于直面问题，想干事、能干事、干成事，不断解决问题、破解难题。”当前，面对我们少数年轻干部不敢为、不会为、不善为的现状，年轻干部提升“七种能力”显得尤为重要。

一要守牢“第一关”，提高政治能力。在干好工作所需的各种能力中，政治能力是第一位的。我们要认真学xxxx习近平新时代中国特色社会主义思想，通过联系实际学、持续跟进学、融会贯通学，不断汲取政治智慧，提升和拓展前瞻远瞩、审时度势、洞幽察微的眼力，补足精神之钙、巩固思想之元、培养为政之本，有了过硬的政治能力，才能做到自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致，在任何时候任何情况下都能不畏浮云遮望眼、乱云飞渡仍从容。

二要练就“基本功”，提高调查研究能力。调查研究是做好工作的基本功，我们党一直十分重视调查研究，没有调查，就没有发言权，更没有决策权。没有调查研究，我们就不能从实践中发掘出真知灼见来。只有深入基层、深入实际，与群众坐在一条板凳上，面对面、手拉手、心贴心地了解群众所想、所急、所盼；要善于对调查收集的素材进行辨别与分析，去粗存精、去伪存真，抓住问题的主要矛盾，准确把握事物发展的本质和规律；要切实把调研成果转化为整改问题、化解矛盾、推动发展的金点子，着力解决基层群众反映的烦心事和揪心事，把工作抓到群众心坎上，不断提升人民群众的幸福感和满意度。

三要把稳“方向盘”，提高科学决策能力。科学决策要有战略眼光，要看得远、想得深。做到科学决策，我们要善于掌握上情、吃透下情，善于把岗位职责融入地方和部门工作，把地区和部门工作融入党和国家事业大棋局去研究去分析，看事情是否值得做、是否符合实际等，要掌握科学的知识和方法，在深入研究、综合分析，广开言路、听谏纳言，全面权衡、科学取舍，做出科学有效的决策。

四要敢啃“硬骨头”，提高改革攻坚能力。“改革永远在路上，改革之路无坦途。”我们见证了发展的“加速度”，同时也看到推进改革的复杂程度、敏感程度、艰巨程度前所未有，我们要有改革攻坚的勇气，保持越是艰险越向前的刚健勇毅，不怕艰险、艰苦奋斗、迎难而上，大力弘扬拼搏精神、斗争精神和创新精神，从而革故鼎新，打开思路，开辟新的发展之路，把挑战转化为机遇，乘势而上，在新时代谱写改革攻坚的新篇章。

五要下好“先手棋”，提高应急处突能力。凡事预则立，不预则废。提升应急处突能力，我们既要注重平时的训练备战，又要注重战时的临场发挥。要时刻淬炼过硬的应急处突能力，做到关键时刻“顶得上”“扛得住”“干得好”。要善于聆音察理，学会由表及里层层剖析问题，透过表象看本质，把握风险走向；要善于总结经验，学会从国内外历史、身边大小事的发展过程中找准规律，有效掌握局势，逐步化解风险，力求化危为机开新局。

六要增进“鱼水情”，提高群众工作能力。脚下沾有多少泥土，心中就沉淀多少真情。密切联系群众是我们党的优良传统，是党执政的最大优势。我们要把群众情怀视为最大的情怀，学会深入群众、发动群众、依靠群众，想到群众“前头”、坐到群众“屋头”、干到群众“心头”；要主动发现问题，切实解决好群众的操心事、烦心事、揪心事；要把党的政策讲清讲明，帮助群众把账算通算好，以真心、真情、真意赢得群众的理解、认同和支持。

七要争当“实干家”，提高抓落实能力。XX书记给大家的辅导课的题目就是《不做清谈客 争当实干家》。为政之道，贵在落实。好思路、好政策确定后，关键在于落实。能否抓落实，是衡量一个干部作风、能力、水平的重要标志。我们要争当“实干家”，发扬钉钉子精神，抓铁有痕、踏石留印，稳扎稳打向前走，鼓足真抓的实劲、善抓的巧劲、常抓的韧劲，咬定青山不放松，在件件落实、事事见效中受益成长。

7.2021年全市老干部工作要点 篇七

撰写人：___________

日

期：___________

2021年全市无偿献血的工作总结

__年全市无偿献血工作主要是以满足临床用血、保障血液安全为目标，积极探索无偿献血长效机制，形成广大群众积极参加无偿献血的良好社会氛围。

一、工作目标

1.临床用血___%来自无偿献血;

2.街头无偿献血比例保持在___%以上;

3.医疗机构成份输血率达到___%以上;

4.自体输血达到临床输血总量的___%以上，临床不合理用血比例控制在___%以内;

5.继续保持全国无偿献血先进城市;

6.血液报废率低于___%;

7.设置布局合理、数量适当的固定献血屋(点)。

二、工作要点

1.强化沟通感恩，稳步推进发展固定献血者

一是积极巩固目前已经拥有的无偿献血固定人群，使当地献血人群中固定无偿献血者比例达到___%以上。

对各种团体，要通过各种形式的活动加强联系合作，增进友谊，积极开展有利于双方事业发展的无偿献血活动，达到互惠互利的目的，带动更多的群体参加无偿献血。

二是在办理免费用血的实际工作中，要认真执行有关法律法规，强化法制意识和信誉意识，实实在在为无偿献血者落实免费用血的优惠政策，树立良好的信誉和形象。

三是坚持献血前文明招募，献血中服务细致，献血后人性___，实行献血前一句鼓励、一声问候，献血后一个短信、一张贺卡，激发广大群众再次献血的热情。

2.借助各种载体，营造良好无偿献血社会氛围

一是充分利用好媒体对无偿献血宣传。

当地新闻媒体积极播放宣传无偿献血知识的公益广告，广播、电视等媒体确保每日___次播出;辖区内___%以上的公共场所，如主要路段、街头、广场、公园、商业区和旅游景区等，免费设置无偿献血知识的公益广告牌或宣传栏，使城市居民对无偿献血知晓率达到___%以上。

二是促进无偿献血工作向农村延伸。

加强与文化部门合作，通过文化送乡下形式，把无偿献血正确理念知识送入农村;并将献血工作与实施公共卫生服务项目宣传有机结合起来，通过农村社区责任医生将献血知识和献血后优惠政策带入农村;促进无偿献血工作向农村延伸，滤布逐步消灭农村无偿献血信息孤岛，使农村居民对无偿献血知晓率达到___%以上。

三是抓好学校无偿献血宣传教育活动。

根据市卫生局与市教育局联合发文《___在全市中小学校开展无偿献血知识宣传教育活动___》的精神，各县(市、区)要加强与教育局联系，结合当地实际，对中小学生开展多形式无偿献血宣传教育活动，做到无偿献血从青少年抓起，使在校青少年对无偿献血知晓率达到___%以上。

四是继续开展无偿献血宣传月活动。

__月份是血液采集困难季节，利用宣传月载体，充分发挥宣传效应，发动广大群众积极参与无偿献血，保障夏季临床用血。并结合国际红十字会日、世界献血者日和《献血法》实施纪念日等活动，深入开展无偿献血宣传活动，营造社会各界关心和参与无偿献血的良好氛围，力争当年的献血人数达到全市常住人口数的___%以上。

3.加强临床用血管理，提倡科学合理用血

一是加强血液的开源节流工作。

各级献血办要加强辖区内医疗机构的临床用血管理，开展一年___次临床用血检查，在各医疗单位和县(市、区)卫生局检查的基础上，市级___专家进行抽查，重点对人员资质、工作机制和临床用血的合理性及无偿献血管理工作等进行检查，通过考核和检查等措施，促进临床用血更加合理、科学。

二是积极开展临床自体输血。

医疗机构要提倡“关爱生命，合理用血”，积极开展自体输血，三级医院力争临床用血___%来自自体血液，全市自体输血达到临床输血总量的___%以上。严格执行《医疗机构临床用血管理办法》、《临床输血技术规范》和《省医疗机构临床用血管理考核细则》，大力推广___协和医院“合理用血”的理念和“无血医疗”的技术。

工业滤布三是实行全年辖区内的用血计划。实施有预见性的采血和用血计划，增强计划调节能力，缓解阶段性血液紧张，保障全市临床用血的需求。

4.进一步加强采供血管理，保障血液质量

一是提高采供血机构人员的思想素质和业务素质，建立完善质量管理体系和监督检查制度，努力提高管理水平和技术水平。

二是要突出重点，抓好血液质量管理，保障血液安全。

三是对血液的采集、供应和使用实行监控，实现从献血者到患者临床用血的全过程可追溯，提高血液安全管理水平。

四是规范服务行为，使献血者的每一次献血，都能够成为享受文明服务、接受文明教育的过程，激发他们再次自愿参加献血的主动性，并带动更多的健康适龄公民加入到献血行列中来。

5.进一步推动志愿者队伍建设，充分发挥志愿者的优势

一是推动无偿献血志愿服务队___建设，不断提高志愿者对无偿献血的宣传技能，充分发挥志愿者在无偿献血工作中的重要作用，推进无偿献血事业健康、可持续发展。

二是加强与志愿者沟通，经常参与到志愿者活动现场，了解活动的实际情况，解决现场需要解决的问题。

当志愿者个人碰到困难时，我们要尽力帮助，让他们也感受到爱心。

范文仅供参考

8.2021年全市老干部工作要点 篇八

根据会议安排，下面我就X区林长制建设作一个发言，我发言的题目是《以“一长两员”为抓手，深入推进林长制建设》。X年以来，我区不断完善林长制智慧管理平台体系建设，紧紧扭住“一长两员”这个关键牛鼻子，认真落实各级政府主体责任，大力加强森林资源保护管理，取得了较好成效。我们的主要做法是：

一、整合资源，重组林长制专职监管员队伍

X区辖区范围大，森林资源分布广。X年以来，根据省、市林长办要求，为提高基层护林员工资收入，我区按人均管护面积×亩的标准，重新整合林长制专职护林员。对年龄老化、体质较弱、履职能力差的护林员予以解聘，生态护林员由原有的×名重新整合为×名。通过重组整合，护林员人均月工资达×元，且都能熟练使用智能终端手机，实现了标准化管理，确保了护林员履职尽责。同时，我区将林业部门的森林消防专业队富余人员和基层林业工作站资源管理员充实到林长制监管员队伍。经整合，全区监管员达×名，并全部配备了智能手持终端，实现了每个乡镇专职监管员×名以上的目标，建立了一支具有林业专业技术和先进监管设备的监管员队伍。

二、建全网格，夯实护林员巡山护林责任

×区充分借助大数据、云平台等先进信息化手段，在抚州市率先打造了林长制智慧管理平台，并建立起四级林长和监管员、护林员管理网格。在网络化数据平台上充分展示护林员巡山轨迹、管护范围界线、管护面积等信息，通过网格化数据及时反馈护林员发现的问题，并使之即时传送到平台指挥中心，达到及时有效解决问题的目的。在护林员管理上，将全区×名林长制护林员的责任区域进行网格化管理。一旦出现林业事件，由护林员实地发送图片或信息上报本区域监管员或驻村的乡级林长，由监管员或乡级林长及时处理。如果监管员或乡级林长处理不了，再由监管员、乡级林长将林业事件上报至区林业局或区级林长进行处理。通过建立林长制网格，林业事件做到了事事有着落、件件有依据，有力地夯实了林长制各级管理人员的责任。林长制智慧管理平台建成开通以来，我区对专职护林员的管理实现了由“人管人”到“系统管人”的转变，有效地提高了护林员巡护水平。

三、加强培训，提高护林监管人员履职能力

为充好发挥平台作用，从管理平台建成至今，除各乡级林长办每年对护林员进行×-×次业务培训外，我区林长办先后于×年×月、×年×月、×月对新聘的护林员和监管员进行业务培训，区政府领导到会动员讲话，区联通公司专业技术人员现场演示讲解，并手把手现场指导护林员使用林长制APP软件，使参会的护林员和监管员都能迅速进入角色，熟练掌握手机终端APP的各项操作技能。区林业局和区林长办工作人员还先后对护林员和监管员进行林业法律法规知识培训，提高他们依法履职和依法办事能力。

×区自林长制智慧管理平台建成开通以来，上报事件结案及时、办事效率高、统计方便的特点已经显现，已处理各类林业事件×余件，有效地将林业事件控制在萌芽中，较好地杜绝了林业大案要案的发生。×年以来，我区先后迎来了×省林业局、×市林业局和人民日报记者前来就林长制建设进行调研、考察或采风，他们对我区的林长制智慧管理平台高效运转都给予了充分肯定，真正做到了“山有人巡，林有人管，责有人担”。

我区林长制智慧管理平台的建成和使用，为林业事业的发展插上了智能化、网络化的翅膀，但在运行过程中也存在一些困难和问题，主要表现在：一是由于护林员的文化素质相对偏低等原因，容易造成林业突发事件的漏报、瞒报，对收集数据存在一定的缺失。二是智慧管理平台软件开发及使用时间还不长，一些软件功能使用还不够充分，平台发挥的效果还有待进一步提升。三是智慧管理平台的日常设备维护、更新和运行管理还缺乏专业专职人员，需不断充实管理人才，提升综合管理水平，为平台的高效运转提供保障。

9.2011年全市法院工作要点 篇九

(征求意见稿)

2011年是“十二五”开局之年，是我们党成立90周年，全市法院要深入学习贯彻党的十七届五中全会、中央经济工作会议、全国政法工作会议以及市委九届十一次全委(扩大)会议精神，紧紧围绕推进首府跨越式发展和长治久安，深入推进四项重点工作，全面加强审判执行工作和自身建设，为我市“十二五”规划开好局起好步创造和谐稳定的社会环境、公平正义的法治环境、优质高效的服务环境，今年全市法院要重点抓好五项主要工作：

一、强化审判职能作用，服务稳定发展大局

刑事审判，要在依法严惩暴力恐怖、分裂破坏和其他各类严重刑事犯罪的同时，加强指导，稳步推进法院量刑规范化改革，实现量刑公开、公正、公平.贯彻落实自治区高院出台的《人民法院量刑指导意见实施细则(试行)》会同检察院、司法局共同做好量刑规范化工作，并争取在二季度完成对两级法院此项工作的培训.进一步规范减刑假释粱件办案程序，全面推行假释案件开庭审理，制定具有可操作性的减弗假释实施细则，严格规范减刑假释标准；认真开展未成年刑事案件审前教育和社会调查工作，积极配合社区矫正机构开展对缓刑犯的回访和帮教工作；深入开展刑事被害人救 助、刑事附带民事案件调解和轻微刑事案件和解工作，最大限度减少社会不和谐因索，预防和减少社会矛盾发生，民商事审判，要促进“案结事了”向“案结事好”转变.正确把好立案关，强化诉讼风险提示和法律释明工作，促使当事人正确行使诉权，防止滥诉；审理阶段要实施“审判提速”工程，实现均衡结案，加快办案进度，基层法院要提高一审简易程序适用率，力促通过繁简分流尽力缩短结案周期，促使案件在法定审限内尽快结案，要妥善审理好涉及民生案件，尽力保障改善民生，重点审理好教育、医疗 〃 住房、社会保障 〃 产品质量 〃 损害赔偿和婚姻家庭案件，妥善审理劳动争议、农民工追索劳动报酬、撤村建居企业破产等案件，注重维护弱势群体权益，着力解决群体性矛盾，切实维护各族群众切身利益。

行政审判，要坚持将支持地方经济发展与依法保护行政相对人合法叔益相结合，严格履行司法审查职能，依法维护当事人诉权，加强行政诉讼中的协调工作，妥善处置因发展经济引起的土地征收、房屋拆迁等涉及民生的案件，坚决防止出现恶性事件，延伸行政审判职能，加大诉讼外法律服务大力推行行政审判“白皮书”制度，督促提高行政机关执法水平，执行工作，一方面要继续巩固执行清积活动成果，防止积案反弹，要彻底消除积了清，洧了再积的现象另一方面要 以创建“无执行积案先进法院”活动为抓手，加大执行力度，规范执行行为，扩大执行措施，加强执行分权制约，完善分段集约流程管理，采取“六查一搜二走访”，不断强化执行联动威慑机制，多措并举攻克执行难案，确保创建活动 取得实效。基层法院执行工隹寨件实际执行到位率要力争达到60%以上

审判监督工作，要坚持能动司法，知难而上，将公开听证和开庭审理、调解和判决、调解和即时履行、依法纠错和案结事了有机结合，最大限度地提高案件质量，减少涉诉上访案件。

二、推进社会矛盾化解，促进社会和谐

坚持“调解优先，调判结合”。要正确理解和贯彻一调解优先，调判结合”工作原则，在处理案件中首先考虑用调解方式解决纠纷，并坚持依法自愿的原则，使其更好地发挥化解矛盾的作用.要把调解贯穿于立案、审判、执行各个环节，全面加大立案调解工作力度，让部分案件在立案阶段就得到快速解决，既节约司法资源，又提高群众满意度。要完善诉调对接工作机制基层法院可在立案场所设置人民调解窗口，加强与各方面的协调配合，力争把矛盾解决在诉前。要金面总结和推广调解工作经验，强化诉讼调解和诉调对接工作，推动建立“大调解”格局，形成化解社会矛盾的整体合力。狠抓信访清积工作。要认真落实信访工作制度，积极探索缓解信访压力的新途径，坚决打赢涉诉信访积案清理这场攻坚战，一方面继续强化领导责任和“五定一包”工作制度，妥善处理好每一起涉诉信访积案，促使当事人息诉罢访；另一方面采取得力措施防止新的积案产生，并在实践中探索建立涉诉矛盾纠纷排查和社会稳定风险评估机制，增加对初信 初访、重信重访、信访案件反馈率等指标的考核，务求多措并举化解信访问题，并争取在全国人大、政协会议召开前，积案的息诉率达到70%，确保圆满完成清积目标任务。

三、创新管理机制，提高司法水平

强化审判管理权，实现对审执工作科学完备 〃 有效的监督管理。要以金区法院“审判管理年”活动的开展为契机，继续完善审判管理机制，适当调整考核审执工作的质量、效率和效果指标，以调整后的指标体系为导向以案住流程管理、案件质量评查、审判绩效考核机制为手段，以信息化建设和应用为支撑，实现对案件的金方位管理监督。要借鉴成都中院“两权”改革的经验，光善审判质效评估体系建设，重点加强对基层法院、各业务部门和办案法官的绩效考核将反映办案数量 〃 质量、效率效果的各项指标量化，并合理确定权重，实现科学、合理、公正高效的考核管理，确儘案挫质效。要抓好抓实案件质量评查、信息录入、审限控制工作，加强文书校核、送达、归档、案件移送等节点管理。针 对法院信息数据录入等薄弱环节坚持定期检查评比和通报制度。两级法院党组要进一步健全审判管理机构充实审判管理力量，强化审管办的职能作用切实树立起审判管理岁口到虬，确保各项审判管理制度在执行中不走样。同时，要坚决推进审判管理信息化建设与应用工作，经力实现信息化与审判管理的对接，逐步建立和完善法院综合信总管理系统、数据交换平台系统、绩效评价系统、法律文书校正系统，确保各项考核数据的真实性 〃 准确性和全面性，实现审判管 理从粗放型向精细化转变。

加大司法公开力度，实现阳光司法、两级法院要切实罘取措施，加大司法公开力度，中院将继续加大裁判文书上园庭审网络直g爵。庭审同步录音录像塞件信息查塑、.-新闻发布等工作力度有条件的基层法院要借鉴中院的榭临队推广此项工作。要进一步完善人民陪审员制度提高二审案件开开庭率，主动接受新闻媒体和人大、政协、检察机关和社会各积极宣传法院和法官增进社会各界对法院工作的了解、理解和支持。要规范评估拍卖工作，以电子大屏和登陆法院网的形式向社会公开摇珠确定的评估、拍卖机构 〃 对拍卖案件统一审核、公告 〃 排期监拍、集中召开拍卖大会，并对拍卖的金程刻录光盘存保障当事人知情权、拓展便民诉讼渠道，落实司法为民举措、要充分保障当事人的知情权，高效解决当事人的问题，迅速回应当事人的 诉求，通过深入群众调查走访、“双联系”活动、巡回审判 〃 “便民联系点”、送法到基层等多种方式、延伸司法为民的触角，把司法为民的要求落到实处、要改善司法服务环境，完善司法便民设施，积极实施司法救助，强化罛每保障意识、让更多的当事人亲身感受到法院的人性化管理以及人文关怀。

四、抓好干部队伍建设，提高队伍整体素质

在坚持抓党建带队建上下工夫.根据上级法院的统一部署，开展好“发扬传统、坚定信念执法为民”和“人民法官为人民”主题实践教育活动，按照市委的安排 〃 开展好创先争优活动，同时在系统内开展好先进党支部和优秀党员评选活动，以优异的党建工作成绩迎接建党90周年。

在提升司法能力上下工夫。进一步建立健全立案刑事审判 〃 民商事审判、行政审判、审判监督、执行等审判岗位的办案规范和标准，做到实体工程序公正，不断提高办案质量和效率，实现法律效果、社会效果和政治效果的有机统一。要进一步加大教育培训力度，推进全员培训、主题培训专业技能培训，创新培训方式，丰富培训内容，搭建提高业本索质和专业技能的平台今年将分批组织两级法院司法警察赴自治区公安厅特警总队训练基地集训组织书记员进行技能培训和考试，增强培训的针对性和有效性.要选派初任法官到南疆或信访部门挂职锻炼，增强法官做群众工作、化解矛 盾纠纷、解决社会问题的能力。要制定对综合部门工作人员、法警和书记员的工作量化考核办法，增强工作责任心，为审判执行一线提供更好的服务保障.要实行竟争上岗，把群众基础好，工作能力强，纪律作风硬的干部选拔到领导岗位上来，努力打造一支高素质的干部队伍.在加强和改进司法作风上下工夫.把人民群众的评价作为改进工作的动力，着力解决队伍在理想信念、宗旨意识、司法为民等方面存在的突出问题，教育干警用真心贴近群众、用真情化解纠纷，用平等谦和的态度和文明规范的举止对待当事人，在司法实践中不断增进与人民群众的感情，密切与人民群众的血肉联系。尤其暴加强对新招录人员的教育引导和培训，培养他们踏实的工作作风.在加强党风廉政建设上下工夫.认真贯彻落实全国法院反腐倡廉建设工作电视电话会议精神和市纪委九届六次金会精神，坚持廉政之弦不松，切实抓好廉洁司法教育和党风廉政建设各项制度的落实，贯彻《法官职业道德基本准则》、《法官行为规范》，落实两级法院审判执行人员回避制度，按照《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《人民法院工作人员处分条例》，及时查处举报案件，充分发挥专职廉政勤政监察员作用，对审判权、执行权实施实时监督，在推进法院文化建设上下工夫。两级法院都要做好法院文化建设规划，积极倡导富有特色的法院精神，改善办公环 境和审判环境，适时组织各类文体活动，积极开展法官读书活动，丰富干警业余文化生活，营造审判机关健康向上的文化氛围努力提升队伍精气神，要大力培养法官的职业道德意识，丰富法官法学理论功底和文化底蕴，通过法官的职业素养体现先进的法院文化。要继续推进文明创建工作，积极争创金国精神文明单位。要在政治上、工作上、生活上切实关爱干警，为干警解决职级待遇、工资福利以及生活中的实际问题，在法院文化中体现以人为本。

五、加大监督指导力度，强化基层基础建设

中院领导要坚持工作重心下移，进一步细化院领导卅口联系点的调研指导工作制度“，强化对基层法院工作的宏观指导，加大对党的路线方针政策和上级法院重大工作部署在基层法院贯彻落实情况的指导和检查督办力度；各业务部门要着重通过适用法律疑难问题请示、审判监督、发改案件通报分析以及典型案例指导等制度强化对基层法院审执工作的业务监督指导，帮助基层法院剖析和解决案件审理中存在的问题，提高整体办案质量；综合部门要强化督办职能确保政令畅通，强化信息工作确保信息畅通，强化服务职能切实为基层法院排忧解难。要进一步加大法庭工作力度加大对法庭工作的检查、指导和考核力度，确保各项目标任务落实，推进人民法庭审执工作、队伍建设和法庭管理水平上新台阶。要在解决基层困难上办实事，通过统一招录解决基层法 院缺人问题，拓宽法官来源和渠道，缓解案多人少难题。要进一步推动信息化建设，重点建设覆盖基层人民法院和人民法庭的局域网络，全面应用法院审判信息管理系统，提高信息化建设水平。要在资金、技术、人才等方面向基层倾斜，努力改善基层的执法条件。

2011年2月28日